【担当いただくプロダクト例】
（1）exaBase 生成AI

▼プロダクトの特徴
年間350件以上のAI／DX案件を手掛けるエクサウィザーズが開発したAIプロダクトで、SaaS業界屈指のスピードで急成長しています。
840時間／年の業務削減を可能にする本プロダクトは、大手企業を中心に自治体や官公庁など、約1,000社・10万人以上の実務サポートをさせていただいております。

GPT／Gemini／Claude／tsuzumiなどの複数LLMを切り替えて利用できる技術（マイグレーション技術）にて特許を取得したほか、音声データを元にした議事録作成機能や、画像生成機能の追加もされ、サポートできる業務のバラエティが増加しております。

（2）リリース済み／予定のAIエージェント関連プロダクト
AIによる業務の自動化が進むことで、人間は人間にしかできないヒューマンタッチな仕事に専念できるようになります。 例えば、顧客対応においてAIが基本的な問い合わせやデータ処理を担うことで、社員は顧客との深い信頼関係を築くための対話や問題解決に集中できます。また、データ分析の自動化により、社員は結果を基にした戦略立案やクリエイティブな提案に時間を割くことが可能となります。これにより、AIと人間が協働することで、より付加価値の高い業務が実現され、仕事の質と満足度が向上します。

このような世界を実現するために、以下のようなサービスをリリース済み、リリース予定です。

1．だれでも自動化
2025年6月4日にベータ版をリリースした「だれでも自動化」は、ユーザーが画面操作やテキストによる指示だけで、AIが業務手順を理解し、RPA（ロボティック・プロセス・オートメーション）を自動構築します。業務変更にも迅速に対応し、システムのUIが変更されてもAIが自動で修正するため、最小限のメンテナンスでRPAの運用が可能です。これにより、ユーザーは自分専用のRPAをいつでも簡単に作成・保守することができます。

2．エージェントコレクション （リリース予定）
業務ごとに最適化されたAIエージェントを複数ラインナップとして提供することを検討しています。ユーザーは自身の業務に適したエージェントを選択し、必要に応じて活用することで、業務効率を最大化することが可能となります。

3．バディエージェント
AIエージェントの普及に伴い、エージェントの管理が複雑化することが予想されます。そこで、「バディエージェント」というサービスを提供し、複数のAIエージェントを効率的に管理するためのソリューションを提供しています。

【業務内容】
・生成AIプロダクトの開発業務をテックリードとして担当いただきます
・立ち上げフェーズのスタートアップのため、バックエンド／フロントエンド／クラウドインフラと幅広い領域を担当いただきます
・既存のプロダクトだけでなく、新規プロダクトの立ち上げなどもリードいただく可能性があります

【開発スタイル】
・コードレビューとペアプログラミングを重視しています
・コードの可読性、保守性の向上を意識して開発を進めています
・プロジェクトによってアジャイル、ウォーターフォール、アドホック形式を選択しています

【技術スタック】
・フロントエンド：Next.JS、TypeScript、React
・バックエンド：Python、Django
・その他：AWS、git、datadog、Slack
※現時点では、上記技術スタックのご経験がない場合でも、入社後にキャッチアップいただければ問題ございません

【その他】
・円滑にプロダクト開発を進めるため、週1回は東京オフィスへ出社いただきます
・チーム内のコミュニケーションは英語が中心で、他部門とのコミュニケーションは英語と日本語両方利用します
・本社のエクサウィザーズ社では毎週エンジニア勉強会を開催しており最新技術や知見をキャッチアップすることが可能です

【このポジションで得られる経験】
・テックリードとしてチームをリードする経験であったり、新規プロダクトの立ち上げを経験することが可能です
・チームは海外メンバー比率も多く、グローバルな視点、環境で業務に従事いただくことが可能です
・既存プロダクトのブラッシュアップだけでなく、新規プロダクト立ち上げも予定しているため、1→10、0→1どちらのフェーズも経験することが可能です

【配属部門】
クライアントとのプロジェクト起点でプロダクト事業の創出～グロースを担っている部門です。
売れるものを作る、売り方を作る、それらを他部門含めて連携し更にスケールさせることで、作る・売る・届ける・大きくするというサイクルを複数プロダクトで生み出していくことを目指しています。

【プロダクトについて】
本募集ポジションの「SalesTech事業セグメント」は、AIを用いた「営業職の"本質的な進化"」 - 営業活動の効率化と成果最大化 を目的として、2024年4月に誕生しました。

営業活動のバリューチェーンを上流～下流まで一貫して支援するため当事業部においても以下のようなプロダクトをマルチプロダクト構想で開発とグロースを進めている最中です。
加えて、自社の他プロダクト（exaBase 生成AI、exaBase Studio等）も組み合わせることによって、顧客に合わせた最適なソリューションの提供を目指しています。

▼提供中のプロダクト
（1）「exaBaseロープレ」
（2）「exaBase セールスエージェント」

【業務内容】
exaBaseロープレもしくはexaBaseセールスエージェントのUI／UXデザイナーの役割を担っていただきます
・ユーザーの課題を解決する理想の姿（UX）を定義し、プロダクト開発におけるインターフェースの品質を担保するデザイン業務全般
・ユーザーストーリーやリサーチを基にした、プロトタイプの作成と継続的なUX検証
・デザインシステムの拡張と、継続的な運用プロセスの設計・整備

【チーム体制】
・プロダクトマネージャー、プランナー、テックリード、ソフトウェアエンジニア、機械学習エンジニア、アプリエンジニア、営業／カスタマーサクセスと連携してプロダクト開発・運用を行います
・主に関わるメンバーはプロダクトマネージャー、プランナー、テックリードとなります
・また、本プロダクトは営業AXの領域となるため、営業／カスタマーサクセスとも密に連携し顧客の声を中心にサービス設計を進めていきます

【技術スタック】
・デザインツール：Figma（Auto Layout、Design System、Variables 活用必須）
・プロトタイピング：Figma、FigmaMake
・コミュニケーション／タスク管理：Teams、Jira など

【このポジションの特徴】
▼「正解のない」最先端のAI UXを定義できる
AIのローディング時間やエラー時の対応など、まだ世の中に定石がないUI／UXの課題に立ち向かい、自分なりの解決策をプロダクトに反映できます。

▼ユーザー体験に直結するデザイン業務を経験できる
AIの複雑な回答をいかに「読みやすく・分かりやすく」ユーザーに届けるか、デザイナーの力量がプロダクトの価値を直接左右するやりがいのある環境です。

▼エンジニアとの密な連携を通じた成長
技術的な制約（レイテンシなど）を理解し、エンジニアチームと議論しながら「実現可能で最適なUX」を追求することで、プロダクトデザイナーとして一段階レベルアップできます。

【仕事内容】
集英社が展開するキャラクターグッズECサイトにおいて、サイト運用にとどまらず、売上最大化に向けた企画・改善・ディレクションを一気通貫で担うポジションです。
日々の更新業務に加え、データやユーザー行動をもとに課題を抽出し、UI／UX改善や販促施策の企画・推進までリードしていただきます。
“作るだけ”ではなく、「どう売れるか」「どう体験を良くするか」まで踏み込むディレクターとしてご活躍いただきます。

【具体的な業務内容（雇入れ直後）】
▼サイト運用・制作ディレクション
・ECサイトの更新に伴う制作要件の整理およびクライアントとの調整
・商品販売・キャンペーンに合わせた制作物（バナー・LP等）の企画・ディレクション
・CMSを用いたコンテンツ登録・更新業務

▼クリエイティブ制作
・バナーや各種ビジュアルの制作（もしくは制作ディレクション）
・制作物の品質管理およびレギュレーション遵守

▼UI／UX改善
・数値やユーザー行動をもとにしたサイト改善提案
・UI／UX観点での課題抽出および施策実行

▼プロジェクトディレクション
大型LP・特設ページ・新規Webサイトの企画／制作ディレクション

▼使用ツール
・Photoshop
・Illustrator
・Figma
・Excel（Googleスプレッドシート）
・MAツール
・Backlog　など

▼将来的にお任せしたい領域
・ECサイト全体のグロース戦略立案（売上／CVR向上に向けた中長期施策の企画）
・新規サービス／新規ECサイトの立ち上げディレクション
・マーケティング施策（CRM／MA活用・販促キャンペーン設計）の企画推進
・外部パートナーや制作チームの統括・マネジメント
・データ分析基盤の活用／改善を通じた意思決定の高度化

単なる制作ディレクションにとどまらず、“事業視点を持ったWebプロデューサー”へのステップアップが可能です。

【本ポジションの魅力】
・集英社IP（人気漫画・アニメ）の世界観をダイレクトに扱える稀少なポジション
・企画〜制作〜改善まで一気通貫で関われるため、裁量大きくグロースにコミットできる環境
・運用業務に閉じず、UI／UX改善や売上最大化に直結する施策に携われる
・少数精鋭のチームで、自らの提案がスピーディーに反映される意思決定の速さ
・将来的には、EC事業の中核を担うポジションや新規事業への挑戦も可能

【ミッション／期待する役割】
・ECサイトの安定運用を担いながら、売上最大化に向けた改善サイクル（課題抽出→施策実行→検証）を主体的に回すこと
・ユーザー行動や数値データをもとに、UI／UXの最適化およびCVR向上に寄与すること
・関係各所（編集部・版権元・制作チーム等）と連携し、高品質なクリエイティブとスムーズな進行を実現すること
・コンテンツ価値を最大化し、“キャラクターグッズを買う体験”そのものを進化させること

【こんな方におすすめ】
・ユーザー視点で課題を捉え、データを使った改善に楽しさを感じる方
・分析だけでなく施策実行から検証まで一貫して関わりたい方
・事業を育てることに面白さを感じられる方
・キャラクター・エンタメ領域に興味がある方

【テレワーク】
弊社におけるテレワークとは在宅勤務を指し、業務習得、各部署と関係構築後に在宅勤務可能です。
在宅による勤務日数は、月ごとの所定労働日数の半分までが上限となります。

※在宅勤務の目安：週2～3日程度

【このポジションで期待していること】
HRCでは現在、社内のWEBデザイナーやシステム担当が連携し、自社通販サイトやLPのデザイン、バナー作成などを幅広く担っています。
あなたにはWEBディレクターとして、各ブランドのブランディング強化に向けたクリエイティブのディレクションをお任せします！
「ユーザー目線であることを意識したデザイン」を重視し、「どうしたらお客様に情報や弊社の想いが伝わるか」を考え抜くチームの司令塔として、進行管理から品質管理、効果検証（ABテストなど）までをリードしていただきます。

【具体的な業務内容】
・自社ECサイト、LP、特設サイトの制作ディレクション
・社内デザイナー（4名）およびシステム担当（1名）のタスク進行管理・品質管理 
・各種広告クリエイティブ企画、効果測定、分析、検証、改善案の導出
・ゆくゆくは商品パッケージや同梱物など、媒体の枠を超えたアートディレクションへの参画

【組織】
・クリエイティブ課　制作・システムチーム　
・ディレクター：1名
・デザイナー：4名
・システム：1名

HondaのWEB、SNSをメインに関わっていただきます。※もちろん他クライアントを担当していただく機会もございます。
アシスタントプロデューサーとして、先輩プロデューサーと一緒にクライアントが抱える課題をヒアリングするところから、クライアントとの窓口として、デジタルの企画推進、WEBカタログの制作進行、予算管理の全行程に携わっていただき、各WEBサイトの運用も担当して頂きます。
入社１年目はプロデューサーについて業務習得していただきます。

【具体的な仕事内容】
・オリエン参加
・クライアントとのコミュニケーションおよびミーティング
・社内プロジェクトチームでの企画ミーティング
・提案/プレゼンテーション
・社内/社外と連携した実制作の進行管理
・予算管理

上記を一貫して、ご担当いただきます。

【楽天・事業について】
楽天グループは、Eコマース、トラベル、フィンテック、モバイル等、国内外で多様なインターネットサービスを展開しています。
楽天トラベルはその中で旅行領域を担い、「旅に関わるすべての人が、もっと幸せになる未来をつくる」を掲げ、国内最大級のオンライン旅行予約サービスとして進化を続けています。

【部署・サービスについて】
楽天トラベルは「旅に関わるすべての人が、もっと幸せになる未来をつくる」国内最大級のオンライン旅行予約サービスです。
私たちは1996年の創業から今日に至るまで、業界をリードし常識をくつがえすイノベーションを生み出し続けてきました。今では日本国内に留まらず、グローバルイノベーションカンパニーとして世界一の旅行予約サービスになるべく日々挑戦を続けています。

▼コマース＆マーケティングカンパニーの一翼を担うトラベル開発部では、現在以下の壮大なプロジェクトに挑戦しています。
1．国境を越え世界各地に楽天トラベルの魅力を届けるグローバル戦略
2．常に進化し続ける日本市場でのサービス品質の継続的な向上

私たちは、パーパスを共有する仲間を求めています。楽天トラベルと共に、世界中の人々に新しい旅の形を提案し、未来を切り開く旅のパイオニアを目指しませんか？
あなたの情熱と創造性が、無限の可能性を秘めた旅行業界に新しい風を吹き込みます。多様性のある環境で仲間と壮大なチャレンジに切磋琢磨していくあなたの応募をお待ちしております。

このポジションでは「楽天トラベル観光体験」が提供するサービスの新規開発と運用を担当いただきます。
トラベル業界をリードする存在になるべく、現代の多様な旅行ニーズに応えるために、最先端技術を活用してサービスを提供することが期待されています。
また楽天トラベルは、日本国内でトップクラスのオンライン旅行サイトであり、その大規模トランザクション処理を支える開発スキルが必要とされます。特に、四半期ごとに開催される楽天スーパーセールでは、秒間150件以上の予約処理や、800件を超える検索トラフィックを処理することが求められます。このトラフィック量は将来的にも増加が予想され、高負荷状態に対応できるシステムの開発と運用が重要な役割を担います。
このように、楽天トラベルでの勤務は、技術的な挑戦と成長の機会が豊富にあり、将来的なキャリアアップにつながる魅力的なポジションです。

【募集背景】
楽天トラベル観光体験サービスの成長に伴い、新機能開発と安定運用を両立しながら、パフォーマンス改善・運用自動化・品質向上を継続的に進める必要があります。
また、今後のトラベル領域の横串開発（共通機能／共通基盤）も見据え、フロントエンド／バックエンドを横断して設計・実装・運用を推進できるエンジニアを募集します。

▼魅力
・国内最大級のトラフィックを扱うサービスで、高負荷環境の設計・性能改善・運用改善に挑戦できる
・フロントエンド／バックエンドを横断して、企画段階から設計・実装・リリース・運用まで一気通貫で関われる
・グローバルなチームで英語コミュニケーションの機会があり、技術・プロセス改善の提案が歓迎される
・今後のトラベル横串開発（共通機能／共通基盤）にも関われる可能性がある

【業務内容】
楽天トラベル観光体験サービスのフロントエンドおよびバックエンドの開発と運用を担当していただきます。
具体的には、チームメンバー、プロダクトマネージャー、QAエンジニアと協力しながら、システムの設計・実装・テスト・デプロイを行います。
さらに、フロントエンドの機能性とパフォーマンスの向上、モニタリング、アラートの処理、ユーザーからの問い合わせへの対応も担当していただきます。この役割では、次世代のエンジニアのロールモデルとして機能し、システムの将来像を描くことで、組織の成長をリードすることが期待されます。
技術スキルを高め、チームとの協力を通じて成果を出す機会があります。組織の成長に貢献することで、キャリアを前進させ、様々な課題に取り組むチャンスを得られる環境です。

【働く環境】
▼組織構成
・トラベル領域の開発組織内で、プロダクト、開発、QA、信頼性（SRE）など複数の機能が連携して開発・運用を進めています。
・グローバルなチームと、英語での協業機会があります。
・年齢層：30代前半

▼既存社員のバックグラウンド
・Applications Engineer、Product Manager、UI／UX Engineer、Web Applications QAなど多様な職種で構成されています。
・Webサービス開発／運用、品質保証、プロダクト企画などの経験を持つメンバーが在籍しています。

▼開発環境
・言語／FW：JavaScript、TypeScript、Node.js、Vue.js、Express.js、PostgreSQL、Redis
・ミドルウェア：Nginx
・インフラ：Google Cloud Platform
・モニタリング：New Relic（APM）、Pager Duty
・ツール：Slack、Microsoft Teams、Confluence、JIRA、Bitbucketなど

【就業場所】
※一部在宅勤務を認める場合は、会社が認めた在宅勤務の就業場所とします。
※採用時の勤務地は、各ポジションの求人票および内定通知書にてお伝えします。

【部署・サービスについて】
楽天グループは「イノベーションを通じて、人々と社会をエンパワーメントする」をミッションとして掲げ、国内外においてEコマースを中核に、トラベル、デジタルコンテンツ、通信などのインターネットサービス、クレジットカードをはじめ、銀行、証券、保険、電子マネーなどのフィンテック（金融）サービス、さらにプロスポーツといった多岐にわたる分野でサービスを提供しています。
この多岐にわたる楽天グループのビジネスに対して、ビジネスサポート開発部（BSD）は、ユーザー、クライアント、楽天の各ビジネス間で発生する様々な業務をシステム面からサポートする重要な役割を担っています。当部署では、データ、ビジネスサポート／会計、CRMの3つの主要領域にわたり、多様なサービスを提供しています。ビジネスプロセスの最適化と効率化を追求しながら、システム提供とサポートにおける最高品質の基準を確保することに努めています。
私たちのチームは、目標を設定し、継続的に監視し、BSDにおけるサービスの質を評価します。また、人材の育成や必要に応じて改善策を実施することで、ユーザーの期待を上回る品質を提供します。　

【募集背景】
事業の成長に伴い、事業側からの要望も増えています。要件分析、アプリケーション設計、開発、トラブルシューティングなど優れた経験と能力を持ち、Salesforceチームをリードできる方の応募しています。
このポジションでは、Salesforceの使用拡大を主導しながら、他の開発チームと協力して社内の関連システムと情報連携を円滑に行うようにプロジェクトをリードする人材をお待ちしております。
　
【業務内容】
シニアエンジニアとしてチームに参加していただき、アプリケーションの開発、保守業務を担当しながら、他のチームと協働しシステムの継続的な改善に責任を持ち、将来的にはメンバーマネジメントも担って頂きます。

▼責任
  ・ユーザーの要件に満たすシステムソリューションを提供
  ・Salesforceアプリケーションおよび関連ツールの設計、コーディング、実装
  ・アプリケーションの安定性と機能性のテスト
  ・トラブルシューティングと修正
  ・アプリケーションのセキュリティとデータ整合性を担保

【楽天・事業について】
「楽天」という文字を見れば、皆さんがイメージするのは「楽天市場」「楽天ブックス」「楽天ファッション」など、Eコマース関連のサービスが多いと思います。
それらのサービスで商品を注文すれば、皆さんのご自宅に商品が届くことが毎日当たり前のように行われています。では、それらの商品はどこでどのように管理され、どのように箱詰めされ、発送されて皆さんのご自宅に届くのでしょうか？実はこの、皆さんから直接見えない部分が私たちの担当するECロジスティクスの責任範囲です。

【部署・サービスについて】
私たちは日本国内にいくつもの倉庫を運営し、そこで「楽天ブックス」「楽天ファッション」「楽天ダイレクト」の商品を保管・管理し、入荷・出荷などの作業をしています。また、「楽天スーパーロジスティクス」としてサービスを展開し、楽天市場の出店店舗様から商品をお預かりし、同様に商品に関する作業を代行しています。
この倉庫の一連の作業に必要なものが、私たちECロジスティクス開発部で開発したシステムたちです。私たちのシステムが止まってしまうとEコマースで購入した商品は届きませんし、唯一お客様と直接接点を持つのが「物流（お届け）」でもあります。裏方の印象が強い物流ですが、これほど重要な役割を担っているのです。
またこれら「現場（倉庫）」に近いシステムを管理しながら、楽天市場で表示される「お届け予定日」の制御、購入履歴からの「配送状況照会」、「お届けに関わる通知」なども私たちの部門で担当するシステムの一部です。
このように私たちECロジスティクス開発部では、楽天グループを支える「物流」、それを支える「システム」全般を開発・運用しています。

1．「欲しいもの」を「欲しい時」に「欲しい場所」で手に入れるサービスを、物流とITを活用して実現すること
2．お買い物をされるユーザー様に便利な物流サービス・機能を提供し、お買い物を楽しんでいただけるようにすること
3．楽天市場の店舗様の運営を物流面からサポートし、売上の最大化に貢献すること
4．上記物流システムの拡充による、楽天市場の発展に貢献すること

【業務内容】
楽天グループや日本郵便株式会社との合弁会社である「JP楽天ロジスティクス株式会社」担う倉庫の運営や、楽天市場との物流関連データの連携において、求められる品質保証プロセスを計画・設計・実行し、プロダクト単体ではなく、サービス全体の品質向上に尽力することが求められます。

・QAリードとして、プロジェクトに積極的に関与しながら、QAの実施計画立案から、実行、評価までを担当する
・テストプロセスの改善と、求められる標準化の推進
・協力関係にある他社や社内の他部署、オフサイトと連携や交渉を自ら進め、よりよいアウトプットを迅速に提供するために尽力する
・テスト仕様、テストケースのレビューやフィードバック
・チーム全体の生産性を向上させるために、教育を通じて次世代のリーダー候補を育てる

【働く環境】
日本、海外をあわせて160名ほどのメンバーが活躍しています。
多くのメンバーがプロダクトマネージャー、エンジニアとしてソフトウェア開発に携わった経験を持って入社しますが、そのうちほとんどは、もともとロジスティクスのバックグラウンドはなく、わたしたちの部署に配属になってから業務知識を習得しています。
社内のPrivate Could環境をメインに、一部Public Cloudの環境を資料しています。またロジスティクスという特性上、倉庫を運営していることから一部オンプレの環境を保持しており、ネットワークを管理する部門も同じ開発部内に存在します。メンバーごとに得意分野を活かしながら、ソフトウェア以外の領域の維持にも取り組み組んでいます。

【就業場所】
※一部在宅勤務を認める場合は、会社が認めた在宅勤務の就業場所とします。
※採用時の勤務地は、各ポジションの求人票および内定通知書にてお伝えします。

【楽天・事業について】
楽天は日本最大級のマーケットプレイスであり、eコマース、旅行、銀行、フィンテック、フードデリバリー、ゴルフ、保険、インスタントメッセージング、モバイルネットワークなど、70以上の幅広いサービスを提供するインターネットエコシステムです。楽天は世界で140以上のサービスを展開していますが、その中でもコミュニケーションズ&エナジーカンパニーは、携帯電話事業をはじめとする情報通信と電力エネルギー関連事業を展開している事業部となります。

【部署・サービスについて】
楽天グループの小売電気事業者として、一般家庭向け電力サービス「楽天でんき」と都市ガスサービス「楽天ガス」を提供しており、ユーザーに寄り添い、安心で便利かつお得な体験をお届けし、新電力No1を目指しサービスの拡大を推進しています。
サービスの特徴としては、複雑で難解だった旧来の電気料金プランを基本料金0円、使用電力量に応じた従量料金単価も1つとシンプルな設計です。電気料金に応じた楽天ポイントの付与や、ポイントでの電気料金の支払いを可能としています。
また、電気メーターのデジタル化、モバイル通信技術の発展、IoTやAIの普及により、エネルギーデータの可視化が進み、近い将来、太陽光発電や蓄電池や電気自動車といった分散型電源リソースの普及により、バーチャルパワープラント（VPP）を活用した電力需給の制御や最適化が進むことが予想される中、各世帯で生み出される電源を束ね、お客様間で相互に電力の取引が行われるような未来において、楽天グループがもつIT技術やビックデータを活用し、新しい電力プラットフォームの確立を目指します。

【募集背景】
増員募集。2023年より事業のサービス展開を取捨選択し、個人向け×オンラインという楽天グループの強みが発揮できる点に注力し、2023年以降、安定して収益が伸びており、数百億円の事業規模になっています。

【業務内容】
UI／UXの基盤改善、サービス改善、新機能実装を担当していただきます。サービスの分析、設計、制作、リリース、効果検証、改善をリードしていただきます。

▼具体的な業務内容は以下のとおりです。
・新規施策、改善、運用全般の推進
・Webディレクション（提案書作成、ワイヤーフレーム作成を含む）
・UX／UIデザイナーとのクリエイティブディレクション
・A/Bテスト、サービス分離に向けた具体的な設計・仕様策定
・QA・リリース業務
・運用上の問題解決・構造化
・ツール：Figma、Adobe Creative Cloud、Backlog、Jira、GitHub、Microsoft Teamsなど

【働く環境】
▼コンシューマーサービスグループ
人数：3名
構成：30～40代の男女
全員が中途採用で、エネルギー業界未経験者も活躍しています。

【就業場所】
※一部在宅勤務を認める場合は、会社が認めた在宅勤務の就業場所とします。
※採用時の勤務地は、各ポジションの求人票および内定通知書にてお伝えします。

【楽天・事業について】
楽天グループは、「楽天市場」に代表されるECサービス、「楽天カード」のようなFintech（金融）等、約70以上のサービスをグルーバル展開しています。その中で、私たち楽天モバイルは、既存の通信キャリアの常識を覆し、真に顧客中心の、革新的なモバイルネットワークを構築することを目指しています。その一方で、楽天グループにおけるDX（デジタルフォーメーション）支援会社としての役割も担っています。楽天グループが持つテクノロジーと試算を掛け合わせ、当社独自の付加価値を加えたソリューションを法人のお客様にお届けし、お客様のデジタル変革に貢献するというミッションを掲げています。
是非、皆様の実力を遺憾なく発揮し、ともに成長しながらお客様のデジタルフォーメーションの実現に貢献していきましょう。

【部署・サービスについて】
楽天モバイルのB2Bマーケティングを担う部署です。
モバイル回線のみならず、自社プロダクトのプロモーションを戦略的に日々行っております。
「成功のコンセプト」のひとつ、“顧客満足の最大化”を体現するため、常にお客様目線で業務に取り組んでいます。
ホームページ、デジタルマーケティング、オウンドメディア、イベントなど多様な施策を支える制作・改善を担う組織です。
企画から改善まで関われ、マーケティング全体を俯瞰できる点が魅力です。

【募集背景】
事業拡大に伴い、Webデザイン領域・紙面制作の強化に向けた追加採用（業容拡大）です。

【業務内容】
・楽天モバイルB2Bおよび関連サービスのWebサイトのデザイン・運用・改善・リニューアル
・ポスター、パンフレット、チラシ、DMなどの印刷物デザイン
・Webディレクター、フロントエンドエンジニア、DTPデザイナー、事業運営担当との協業
・楽天サービスのデザイナーとの協業
・Webデザインの新規作成や更新・改修
・ユーザアンケート等の定性・定量調査分析
・仮説をもとに、顧客またビシネスの課題を解決するようなUI提案または改修
・プロジェクト全体のクリエイティブコンセプト立案、ビジュアル統括
・チームメンバーへの指示、デザインレビュー、品質管理

【働く環境】
35名（マーケティング15名、編成20名）

【就業場所】
※一部在宅勤務を認める場合は、会社が認めた在宅勤務の就業場所とします。
※採用時の勤務地は、各ポジションの求人票および内定通知書にてお伝えします。

【採用背景】
タクシーアプリ「GO」の法人向けサービスである「GO BUSINESS」は導入企業数が15,000社を超え、企業のタクシー移動にかかる経費精算や管理業務のDXを推進し、急速な成長を遂げています。このサービスを手がける法人事業は、当社の重要事業としてより成長速度を上げるため、2025年1月より事業部から法人事業本部として本部化して事業・組織への投資も加速しています。今後、中長期では「GO BUSINESS」だけに留まらず、周辺領域での事業・サービス開発も検討しており、既存事業のグロースや新規事業のGTMも担っていただける事業企画メンバーを募集しております。

【仕事内容】
当社の法人事業における、既存事業のグロースに関する戦略立案、課題設定から解決のためのプロダクト戦略／マーケティング戦略の構築、一連の施策の執行（関連部署と連携）、新規領域のサービス企画・立案に携わっていただきます。
将来的には幹部メンバーとして会社のマネジメントやPLオーナーとして事業リードの役割を担っていただける方を想定しています。

▼具体的な業務内容
・既存事業のグロース戦略策定（ターゲット設定／提供価値設定／デリバリープロセス設計／事業インパクト試算など）
・プロダクトPMFに向けたビジネスニーズ抽出とプロダクト開発への企画・連携リード
・KPIの策定／予実管理（プロダクト／マーケティング／営業組織との連動）
・新規領域での事業開発に向けた企画立案・ビジネス検証
・データからの仮説構築と企画立案

【楽天・事業について】
楽天グループは、「楽天市場」に代表されるECサービス、「楽天カード」のようなFintech（金融）等、約70以上のサービスをグルーバル展開しています。その中で、私たち楽天モバイルは、既存の通信キャリアの常識を覆し、真に顧客中心の、革新的なモバイルネットワークを構築することを目指しています。その一方で、楽天グループにおけるDX（デジタルフォーメーション）支援会社としての役割も担っています。楽天グループが持つテクノロジーと試算を掛け合わせ、当社独自の付加価値を加えたソリューションを法人のお客様にお届けし、お客様のデジタル変革に貢献するというミッションを掲げています。
是非、皆様の実力を遺憾なく発揮し、ともに成長しながらお客様のデジタルフォーメーションの実現に貢献していきましょう。

【部署・サービスについて】
楽天モバイルのB2Bマーケティングを担う部署です。
モバイル回線のみならず、自社プロダクトのプロモーションを戦略的に日々行っております。
「成功のコンセプト」のひとつ、“顧客満足の最大化”を体現するため、常にお客様目線で業務に取り組んでいます。
ホームページ、デジタルマーケティング、オウンドメディア、イベントなど多様な施策を支える制作・改善を担う組織です。
企画から改善まで関われ、マーケティング全体を俯瞰できる点が魅力です。

【募集背景】
事業拡大に伴い、Webデザイン領域・紙面制作の強化に向けた追加採用（業容拡大）です。

【業務内容】
・楽天モバイルB2Bおよび関連サービスのWebサイトのデザイン・運用・改善・リニューアル
・ポスター、パンフレット、チラシ、DMなどの印刷物デザイン
・Webディレクター、フロントエンドエンジニア、DTPデザイナー、事業運営担当との協業
・楽天サービスのデザイナーとの協業
・Webデザインの新規作成や更新・改修
・ユーザアンケート等の定性・定量調査分析
・仮説をもとに、顧客またビシネスの課題を解決するようなUI提案または改修
・サービスに合ったビジュアルを制作、監修、統括

【働く環境】
35名（マーケティング15名、編成20名）

【就業場所】
※一部在宅勤務を認める場合は、会社が認めた在宅勤務の就業場所とします。
※採用時の勤務地は、各ポジションの求人票および内定通知書にてお伝えします。

【部署・サービスについて】
楽天グループは日本を拠点に、国内約1億人、グローバルでは30カ国で事業を展開し、EC、決済、金融、通信、メディア、スポーツなど70以上のサービスを提供しています。

本ポジションは、COO・副社長直轄のコーポレート組織に属するプラットフォーム戦略統括部（PFSD）にて、テクニカルディレクターを募集します。PFSDは特定サービスの運営ではなく、楽天グループ横断のマーケティングを中心とした顧客戦略・エコシステム成長施策の企画・推進を担う組織です。
テクニカルディレクターは、楽天グループのアセット（ポイント・クーポン）戦略に紐づくプロダクトを、新規〜改善まで【実装・開発面のリード】と【横断的な課題解決】で事業成果を出す役割を担っていただきます。

※コーポレート組織：経営企画・社長室・人事・総務・経理・法務など横断系部署が集まる組織

▼プラットフォーム戦略統括部の特徴
1．Discipline as Professional Team「5C」
・Challenge to innovate
・Customer oriented
・Concept driven
・Cross-functional
・Commitment to result

2．貢献マインド
社会や顧客、仲間、ステークホルダーへの貢献を通じて成果を生み出すことを重視し、互いの成長と挑戦を後押しする文化があります。

【募集背景】
部の貢献拡大に伴う増員 楽天エコシステムの成長レバーであるポイントやクーポンに関わるプロダクトを次の成長段階へ押し上げるため、新たに開発企画メンバーを増員募集します。

▼魅力
・個別最適ではなく全体最適、短期だけではなく中長期の成長をけん引
・1プロダクトだけではなく、サービス・プロダクト横断的、かつ、エコシステムの中核に近い位置でプロジェクトを動かすため、成果のスケールが大きい
・開発と近いワンチームで、実装まで届く
・実行できる設計・実装に落ちる距離感で、意思決定が現実化しやすい
・キャリアの希少性が高い
・ビジネス理解×横断的開発PM/PMO×成果牽引で、経験と結果の蓄積

【業務内容】
▼スコープ（責任範囲）
※業務スコープは以下ですが、適性や経験次第で注力領域は異なります。

・各プロダクトの開発ロードマップ作成（PL／PDMと連携しながら）
・Biz-Tech組織・チーム間の課題解決、体制構築支援、個別最適ではなく全体最適のための開発方針議論主導
・システム刷新や共通システム（ポイント、クーポンPF／全社マーケティングツール等）等、横断的開発プロジェクトのPM／PJM
・プロダクトの企画〜要件定義～設計・実装ディレクション（フロント・バックエンド横断的）
・開発進捗管理、タスク分解、優先順位付け、ステークホルダー調整
・Webディレクター支援／アーキテクチャ・API設計／技術選定／開発環境改善
・開発プロセス構築・整備（案件化～要件定義～開発進捗管理～リリース管理）
・開発QCDの継続的な改善主導（QA・テストスコープマネージメント／自動化、リリース運用（CI／CD、Git運用、品質担保証跡、事故防止）等）

▼成果の出方（何が評価されるか）
・顧客体験の改善が、CVR・利用率・継続率・OI lift等の指標に直結
・短期的な成果創出と中長期的な課題解決によるサービス・プロダクト開発組織としての成果最大化
・仕様の質・リリース運用の精度で、開発生産性と品質（不具合／手戻り／リードタイム）を改善
・実装面の意思決定を引き受け、チームを前に進めることで、横断プロジェクトの推進力として評価される

【働く環境】
プラットフォーム戦略統括部は約70名、男女比は概ね同程度、平均年齢は30代前半です。中途入社者が半数以上で、戦略コンサル、IT、プラットフォーム事業会社、ベンチャー、通信、コンテンツ運営等、多様なバックグラウンドのメンバーが活躍しています。
※フレックスタイム制（コアタイムあり）

【就業場所】
※一部在宅勤務を認める場合は、会社が認めた在宅勤務の就業場所とします。
※採用時の勤務地は、各ポジションの求人票および内定通知書にてお伝えします。

【主な仕事内容】
アドフラウド対策・ブランドセーフティの領域で展開されるHYTRAシリーズの「機能追加（エンハンスメント）」および「運用・保守」がメインミッションです。
CSチーム経由のフィードバックをもとに、フロントエンドからバックエンドまで一貫して手を動かし、プロダクトの価値を高めていただきます。
また、アプリケーションの健全化の観点から、定期的なライブラリのアップデートなど、細やかな対応も行なっていっていただきます。

・CS連携による機能改善・追加開発
　- ユーザーからの要望を元にしたUI／UXの改善や、管理画面の機能拡張。
　- 顧客の業務効率化に繋がる細かな仕様変更を、設計から実装までスピーディに行う。
・技術調査・不具合対応
　- 不具合報告に対し、GCP上のログ調査やコードリーディングを行い原因を特定・修正・レポーティングを完遂する。
　- データ抽出依頼に対し、BigQueryでクエリ構築し抽出作業を行う。
　- 突発的なシステムアラートへの一次対応および恒久対策の実施。
・システムの健全化と可観測性の向上
　- ライブラリのバージョンアップや、レガシーコードの整理。
　- SREチームと連携しながら、インフラの構成や設定の調整を行う。

アプリケーション側の保守・運用を通じてシステムの特性を理解した後は、SREチームと連携し、GCPの構成・設定最適化やCI／CDパイプラインの改善など、インフラ領域を含めた業務を行う「DevOpsエンジニア」へのキャリアアップを支援します。
Backend、Frontend、Infraと網羅的に触っていただくことになりますが、現在の得意領域を中心に扱える範囲を段階的に広げていきます。

【技術スタック】
Momentumの主要プロダクト、HYTRAシリーズでの主な技術スタックの一例です。
基本的にはメインで担当するプロダクトがアサインされますが、少数精鋭のチームですので、プロダクト・チーム横断的な関わりが求められるケースも多いです。

・Backend：Go、Python
・Frontend：Svelte、TypeScript
・Infrastructure／Cloud：GCP、AWS、Akamai、Docker、Terraform
・Database／Middleware：BigQuery、Firestore、PostgreSQL、Aerospike
・Monitoring／DevOps：Cloud Monitoring、Sentry、StatusCake、PagerDuty、GitHub Actions
・AI／Developer Tools：GitHub Copilot、Gemini AI Pro
・Tools／Communication：GitHub、Slack、Google Meet

【環境面について】
・最先端技術を楽しめる環境
　- 高トラフィック環境（月間数十億リクエスト）でのスケーラブルなシステム開発や、GCPを活用したクラウド環境の設計など、最新の技術に触れながら実践力を磨けます。
　- 膨大なトラフィックデータを扱うアドベリフィケーション領域の現場の声を機能改善や不具合修正に反映させる面白さがあります。
・オンボーディング
　- 組織と開発に慣れるまでは、頻度高く1on1でフォローします。
　- プロダクトのMTG参加を通して、全体像の把握をサポートします。
　- まずは最初のコミットを出来るだけ素早くできるように、粒度の小さい適切なタスクを割り当てます。
・成果を大切にする働きやすさ
　- 専門業務型裁量労働制を採用。成果をしっかり評価しつつ、オンとオフのバランスを大切にできます。働く時間もスタイルも、柔軟に対応します。
・AI支援
　- コーディングエージェント：GitHub Copilot Coding Agentをメイン利用。要望により別途採用可。
　- チャットボット：Gemini Pro。

【部署と役割】
エンジニア

【楽天・事業について】
楽天が取り組む倉庫型ネットスーパー事業「楽天マート」は大手小売りチェーンに匹敵する商圏を持ちながら、個人商店のような小回りの利くMDを実現できる新しい事業形態です。
その事業形態の特性を活かした独創的な品揃えを展開する事で国内の食品流通市場を改革しユーザー、生産者双方にとってより付加価値の高い社会の実現を目指します。

一般消費者向け流通市場の中でも、食品流通市場は特に、EC化・デジタル化が遅れている分野です。楽天はネットスーパー事業を推進する事で食品流通のEC化・デジタル化を進め、食品流通改革を通じて社会をエンパワーメントします。
日本におけるリーディングポジションを確立すべく事業拡大に参画いただけるポジションです。

【部署・サービスについて】
生鮮食品・日用品を扱うネットスーパー「楽天マート」のサイト運用、販促プロモーションの制作領域におけるプロデュース業務をお任せします。

▼事業内でのミッション
楽天の保有するデータソースを活用した中長期でのマーケティング戦略立案、短期プロモーション施策の立案・実行により、「楽天マート」の顧客獲得・育成を行います。

▼マート企画&マーケティング課　クリエイティブデザイングループ
マーケティング施策や生鮮食品や日用品、厳選グルメなど販売する商品を販促するための特集LPページの制作業務及びサイト内のバナー、コンテンツ、お知らせなどリリース・クローズ管理などWEBデザインから運用管理に携われます。

【募集背景】
事業規模の拡大を推進するための募集となります。

▼楽天マートのサービスエリアと配送方法
首都圏の対象世帯数：1,200万世帯をカバーしており、自動倉庫2拠点から出荷。H＆S型で効率的な配送網を構築し、当日中の配送と商品温度帯の管理を実現しています。なお最先端の自動倉庫により商品探索時の歩行時間と商品確認作業の短縮し、効率性の高い作業が実現可能です。
ロジスティクスモデル：効率的なハブ・アンド・スポーク（H&S）ネットワークにより、商品カテゴリー全体で温度管理を維持しながら当日配送を実現しています。
業務効率：最先端の自動倉庫により、商品ピッキング時の移動時間を短縮し、検証作業を効率化することで、生産性を大幅に向上させています。

▼スキルアップが叶う環境
テックチームともコミュニケーションを密に取っているため、UI／UX領域にも携わることができます。

【業務内容】
マーケティング施策の企画・実行：お客様のニーズを捉え、購買意欲を高めるための効果的なマーケティング戦略を立案し、実行していただきます。
特集LPページの制作・ディレクション：生鮮食品や日用品、厳選グルメなど、魅力的な商品を最大限に引き出す特集LPページの企画、デザインディレクション、制作進行管理をお任せします。お客様が「欲しい！」と心から思えるような、心躍るページを共に創り上げましょう。
サイト内コンテンツの運用管理：サイト内のバナーやコンテンツ、お知らせなどのリリース・クローズ管理、更新作業を通じて、常に新鮮で魅力的な情報を提供し続けます。Webデザインの知識を活かし、ユーザーにとって使いやすく、見やすいサイト環境を維持・向上させてください。
データ分析と改善提案：アクセスデータやユーザー行動を分析し、UI／UXの改善提案や新たな施策の立案に繋げていただきます。お客様の声に耳を傾け、より良いサービスへと磨き上げていきましょう。

【働く環境】
▼組織構成
ディレクター5名
デザイナー5名
コーダー1名
・年齢層：30代後半
・新卒中途割合：
　- 新卒：2名
　- 中途採用：2名
　- 業務委託：3名
　- 派遣：4名
事業会社のマーケティング担当、メーカーの設計担当、新卒など様々なバックグラウンドの人がおります。

【就業場所】
※一部在宅勤務を認める場合は、会社が認めた在宅勤務の就業場所とします。
※採用時の勤務地は、各ポジションの求人票および内定通知書にてお伝えします。

【当事業部の役割】
「SUBARU Lab」は、SUBARUの車のあらゆる道路での安全性を高めていく事を目的に、2020年12月に新たに渋谷の地にオープンしました。
SUBARUのコアテクノロジーであるアイサイトのステレオカメラの画像認識に、AIをはじめとした最先端技術を融合していく事で新たな技術革新を生み出していきます。
新しい技術を世の中に役立てたいといった方、技術を進化させることに喜びを感じられるような方に、チームに加わっていただけることを期待しております。

【事業部のビジョン】
リアルワールドの視点でクルマをつくり「2030年死亡交通事故ゼロ※」を目指し、新時代でも安心と愉しさで選ばれる存在となることを目指しております。
※SUBARU車乗車中の死亡交通事故およびSUBARU車との衝突による歩行者・自転車等の死亡交通事故ゼロを目指す。

【職務内容】
車載プラットフォームから取得したカメラ映像に深層学習を適用し、物体検出・追跡や自車の走行経路予測を行う先行開発を担当します。組込み向けGPUマシンを中核に、CAN・（車載）Ethernet・カメラI／Fの入出力制御と表示出力（HDMI）を含むソフトウェア設計、計測データや画像／動画を保存・検索するDB設計、走行データのクラウド送信とAI学習向けの前処理・加工ワークフロー設計までを一貫して担います。走行試験と性能評価で得た知見をもとに、要件定義から試作・検証・改善を社内でゼロから素早く回し、必要な仕組みを自ら考案して形にしていく業務です。

▼具体的には
ADAS検証車両に搭載する機器の選定から、実際に搭載して走行できる環境構築までを担当し、以下の業務を複数担当します。

・車両内で利用する各種センサーや計測器のセットアップ・相互接続
（例：地図情報利用のためにJetsonとLocatorをEthernetで接続）
・車両内で動作するソフトウェアの開発
（AI推論のためのSocket通信、GPUでの推論結果をCPUで演算し情報変換、CAN通信による車両制御）
・ソフトウェア管理用のWebUI・WebAPI開発
・DBへの動作結果保存および検証結果確認

【使用するツール】
・開発言語：Python、C、C++、JavaScript、HTML
・Web技術：React、Drogon
・OS／インフラ：LINUX（Shell script、rootファイルシステム）
・画像処理／AI最適化：OpenCV、CUDA、TensorRT
・データベース：PostgreSQL、SQLite、Redis（NoSQL）
・バージョン管理：Git、GitHub、SVN

【身に着けることが出来るスキル】
SUBARUは完成車メーカーであるため、机上での研究だけではなく、実際に車両でAIを動かして実験するなど、直接商品をお届けするエンドユーザーを意識した開発を行っています。
ステレオカメラの認識と、SD／HD地図、各種センサーをSUBARU Labが所有する試験車両に取り付け、私たちが開発した認識、経路、制御ソフトを実装し、挙動の確認をします。
本ポジションでは机上のシミュレーションだけでなく、AI開発者やソフトウェア開発者がつくったロジックを実車へと組み込む業務を通じて、実際に車両で実現できるのかを確認するための非常に重要なプロセスを担うことになります。
目指すべき車両挙動や開発目標から、その手段まで、自由闊達に議論し、トライ&エラーを繰り返し開発していきます。企画、設計、実験、机上検討、というような枠組みに一切とらわれることなく幅広く自動運転車両開発に携わることで、最新のAI技術や、制御技術を実機で動かすスキルを身に着けることが出来ます。

【働く環境について】
▼研究に必要な物は基本的に自由に利用できます
・ハイスペックデスクトップ環境（例：GeForce RTX 4080搭載PC、5Kモニタ）
・オンプレミス計算環境（例：NVIDIA H200搭載マルチGPUサーバーなど）
・自動運転用の試験車両および、シミュレーション環境

海外主要学会への発表／聴講、海外サプライヤやメーカとの協議、世界中の環境での評価など、グローバルに活躍する機会があります。
そのほかにも「SUBARU Lab」はエンジニアの方が集中してアウトプットを高められるよう、エンジニアファーストの環境を目指し続けています。

【勤務地】
※リモートワークあり

【仕事内容】
当社のコアSaaS「Synergy!LEAD」のメジャーバージョンアップ（v2）に伴う、フロントエンド開発の要を担っていただきます。
本プロジェクトは、単なる機能追加ではなく「ゼロからの再構築」です。
プラットフォーム固有の仕様を理解し、そのポテンシャルを最大限に引き出す「管理画面」と、Web標準技術を駆使して自由度の高いユーザー体験を追求する「コンシューマ向け画面」。この性質の異なる二つのフロントエンドを、アーキテクチャ設計から具現化していくのがミッションです。
今回の次世代版プロジェクトの本格始動に合わせて、フロントエンドの技術選定や設計を一手に担う専任ポジションを新たに新設しました。
管理画面ではAIに実装を委ね、エンジニアはAIを適切に導きながら品質と要件を担保する役割を。コンシューマ向け画面では、JavaScript／TypeScriptによる高度なカスタマイズを通じてプロダクトの理想を形にします。1人目の担当としてPdMやデザイナーとスクラムを組み、定型的なコーディングよりも、アーキテクチャ設計やUXの追求に情熱を注げる環境です。

▼Synergy!／Synergy! LEAD（コアプロダクト：マーケティングSaaS）
今回は特にLEADのフルリニューアルがメインミッションとなります。

▼業務の進め方・期待する役割
単に仕様書通りにコードを書くのではなく、プラットフォームの特性を深く理解し、技術で解決しながらプロダクトの価値を最大化させる役割です。バックエンドのテックリードやPdMと共に、AIを主軸に置いた開発プロセスの策定から主導していただきます。また、テスト自動化の導入など、品質保証の仕組み作りにも裁量を持って取り組んでいただくことを期待しています。

【具体的な業務内容】
・フロントエンド開発・保守業務（コンポーネント設計・実装）
・PM／PdM、デザイナーとの連携（要件定義、デザインシステム構築への参画）
・UI／UXの改善・最適化業務
・レスポンシブデザインの実装
・パフォーマンス最適化
・テスト実装（単体テスト・E2Eテスト等）
・ブラウザ対応・クロスブラウザテスト
・品質を向上させる活動（CI／CD改善、テスト自動化など）
・セキュリティ対応（脆弱性の認識・報告）
・（経験に応じて）フロントエンドアーキテクチャ設計・技術選定への参画
・（経験に応じて）チームメンバーの技術指導・メンタリング

【開発環境・利用ツール】
・コミュニケーションツール：Slack、Google Meet
・AIツール：Claude Code、Gemini（Google WorkSpace）、Github Copilot
・IDE：VSCode
・バージョン管理：GitHub
・クラウド：AWS
・その他：Figma

【組織構成】
・チーム構成：4～6名のエンジニア + PdM + デザイナー
・リリース頻度：月次リリース
・勤務形態：リモート勤務可（週1回出社、11～15時のコアタイム）
・残業時間：月10時間程度

【入社者の声】
当社で活躍するエンジニアの多くは、SESやSIerといった異なる環境からの転職者です。
「入社してどう変わったか」、リアルな声をご紹介します。

▼「単価」ではなく、「価値創出」に向き合える喜びを。（SES出身／Aさん）
『前職では案件ごとに顧客を転々としていましたが、今は1つのプロダクトに腰を据えて継続的な改善に取り組めています。単価計算ベースの働き方から解放され、自分たちの判断で技術選定やプロセス改善ができる環境になり、エンジニアとしてのモチベーションが劇的に上がりました。』

▼「部分最適」から抜け出し、視野の広いフルスタックへ。（SIer出身／Bさん）
『以前はアプリ領域の詳細設計〜リリースまでという「限定されたフェーズ・領域」しか担当できませんでした。入社後はインフラからアプリまで一貫して携わるフルスタックな経験ができ、システム全体を多角的に捉えられるように。エンジニアとしての視座とレベルが一段上がったと実感しています。』

▼裁量と責任が、ビジネスパーソンとしての自分を育ててくれた。（SES出身／Cさん）
『前職は保守メインで実装経験も少なかったのですが、当社ではOJTを経て開発リーダー、そして現在はGM（プレイングマネージャー）を任されています。自分で意思決定し、お客様のフィードバックを直接もらえる環境は責任も伴いますが、エンジニアとしてだけでなくビジネスパーソンとして大きく成長できました。』

▼その他、転職してきたメンバーからよく挙がる「自社の推しポイント」
「経営層が技術的な意思決定を心から尊重してくれる」
「ビジネス判断と技術判断のバランスが非常に良く、無理なデスマーチが起きない」
「マネジメント一択ではなく、スペシャリストとして現場で技術を極めるキャリアパスも選べる」

【得られるキャリアパス・経験】
・ジェネラリスト志向：（EM：エンジニアリングマネージャー）
・スペシャリスト志向：（TL：テックリード）

【やりがい・魅力】
▼AIとの共創で、エンジニアの役割をアップデートする
Claude CodeやGitHub CopilotなどのAIをフル活用し、実装作業の多くを自動化。エンジニアは「AIをどう導き、どう品質を担保するか」という、より本質的なアーキテクトとしての役割に集中できます。

▼Web標準を武器に、プラットフォームを乗りこなす
Salesforce独自の仕様や、Webフォームのカスタマイズといった、一筋縄ではいかない領域をJS／TSの深い知見で解決していく面白さがあります。ライブラリの知識に頼らない、一生モノの「Web技術の本質」が磨かれます。

▼次世代プロジェクトのフロントエンドを独り占めする
ゼロからプロダクトを創り直すこのフェーズで、フロントエンドの専任はあなたが1人目です。バックエンドのテックリードやデザイナーと対等に議論し、自分の設計思想がプロダクトの隅々まで行き渡る手応えを感じられます。

【まずは今の技術課題やアーキテクチャについて、エンジニア同士でざっくばらんに話してみませんか？】
私たちの開発現場には、大規模SaaSならではの面白い技術的負債や、これから挑戦したいモダン化の構想がたくさん転がっています。
面接のような堅苦しい志望動機は一切不要です。
あなたがこれまで経験してきた「泥臭い課題解決のエピソード」や「今後深掘りしていきたい技術」について、ぜひ情報交換させてください。
お話しできるのを楽しみにしています！

【仕事内容】
当社のコアSaaS「Synergy!LEAD」のメジャーバージョンアップ（v2）に伴う、フロントエンド開発の要を担っていただきます。
本プロジェクトは、単なる機能追加ではなく「ゼロからの再構築」です。
プラットフォーム固有の仕様を理解し、そのポテンシャルを最大限に引き出す「管理画面」と、Web標準技術を駆使して自由度の高いユーザー体験を追求する「コンシューマ向け画面」。この性質の異なる二つのフロントエンドを、アーキテクチャ設計から具現化していくのがミッションです。
今回の次世代版プロジェクトの本格始動に合わせて、フロントエンドの技術選定や設計を一手に担う専任ポジションを新たに新設しました。
管理画面ではAIに実装を委ね、エンジニアはAIを適切に導きながら品質と要件を担保する役割を。コンシューマ向け画面では、JavaScript／TypeScriptによる高度なカスタマイズを通じてプロダクトの理想を形にします。1人目の担当としてPdMやデザイナーとスクラムを組み、定型的なコーディングよりも、アーキテクチャ設計やUXの追求に情熱を注げる環境です。

▼Synergy!／Synergy! LEAD（コアプロダクト：マーケティングSaaS）
今回は特にLEADのフルリニューアルがメインミッションとなります。

▼業務の進め方・期待する役割
単に仕様書通りにコードを書くのではなく、プラットフォームの特性を深く理解し、技術で解決しながらプロダクトの価値を最大化させる役割です。バックエンドのテックリードやPdMと共に、AIを主軸に置いた開発プロセスの策定から主導していただきます。また、テスト自動化の導入など、品質保証の仕組み作りにも裁量を持って取り組んでいただくことを期待しています。

【具体的な業務内容】
・フロントエンド開発・保守業務（コンポーネント設計・実装）
・PM／PdM、デザイナーとの連携（要件定義、デザインシステム構築への参画）
・UI／UXの改善・最適化業務
・レスポンシブデザインの実装
・パフォーマンス最適化
・テスト実装（単体テスト・E2Eテスト等）
・ブラウザ対応・クロスブラウザテスト
・品質を向上させる活動（CI／CD改善、テスト自動化など）
・セキュリティ対応（脆弱性の認識・報告）
・（経験に応じて）フロントエンドアーキテクチャ設計・技術選定への参画
・（経験に応じて）チームメンバーの技術指導・メンタリング

【開発環境・利用ツール】
・コミュニケーションツール：Slack、Google Meet
・AIツール：Claude Code、Gemini（Google WorkSpace）、Github Copilot
・IDE：VSCode
・バージョン管理：GitHub
・クラウド：AWS
・その他：Figma

【組織構成】
・チーム構成：4～6名のエンジニア + PdM + デザイナー
・リリース頻度：月次リリース
・勤務形態：リモート勤務可（週1回出社、11～15時のコアタイム）
・残業時間：月10時間程度

【入社者の声】
当社で活躍するエンジニアの多くは、SESやSIerといった異なる環境からの転職者です。
「入社してどう変わったか」、リアルな声をご紹介します。

▼「単価」ではなく、「価値創出」に向き合える喜びを。（SES出身／Aさん）
『前職では案件ごとに顧客を転々としていましたが、今は1つのプロダクトに腰を据えて継続的な改善に取り組めています。単価計算ベースの働き方から解放され、自分たちの判断で技術選定やプロセス改善ができる環境になり、エンジニアとしてのモチベーションが劇的に上がりました。』

▼「部分最適」から抜け出し、視野の広いフルスタックへ。（SIer出身／Bさん）
『以前はアプリ領域の詳細設計〜リリースまでという「限定されたフェーズ・領域」しか担当できませんでした。入社後はインフラからアプリまで一貫して携わるフルスタックな経験ができ、システム全体を多角的に捉えられるように。エンジニアとしての視座とレベルが一段上がったと実感しています。』

▼裁量と責任が、ビジネスパーソンとしての自分を育ててくれた。（SES出身／Cさん）
『前職は保守メインで実装経験も少なかったのですが、当社ではOJTを経て開発リーダー、そして現在はGM（プレイングマネージャー）を任されています。自分で意思決定し、お客様のフィードバックを直接もらえる環境は責任も伴いますが、エンジニアとしてだけでなくビジネスパーソンとして大きく成長できました。』

▼その他、転職してきたメンバーからよく挙がる「自社の推しポイント」
「経営層が技術的な意思決定を心から尊重してくれる」
「ビジネス判断と技術判断のバランスが非常に良く、無理なデスマーチが起きない」
「マネジメント一択ではなく、スペシャリストとして現場で技術を極めるキャリアパスも選べる」

【得られるキャリアパス・経験】
・ジェネラリスト志向：（EM：エンジニアリングマネージャー）
・スペシャリスト志向：（TL：テックリード）

【やりがい・魅力】
▼AIとの共創で、エンジニアの役割をアップデートする
Claude CodeやGitHub CopilotなどのAIをフル活用し、実装作業の多くを自動化。エンジニアは「AIをどう導き、どう品質を担保するか」という、より本質的なアーキテクトとしての役割に集中できます。

▼Web標準を武器に、プラットフォームを乗りこなす
Salesforce独自の仕様や、Webフォームのカスタマイズといった、一筋縄ではいかない領域をJS／TSの深い知見で解決していく面白さがあります。ライブラリの知識に頼らない、一生モノの「Web技術の本質」が磨かれます。

▼次世代プロジェクトのフロントエンドを独り占めする
ゼロからプロダクトを創り直すこのフェーズで、フロントエンドの専任はあなたが1人目です。バックエンドのテックリードやデザイナーと対等に議論し、自分の設計思想がプロダクトの隅々まで行き渡る手応えを感じられます。

【まずは今の技術課題やアーキテクチャについて、エンジニア同士でざっくばらんに話してみませんか？】
私たちの開発現場には、大規模SaaSならではの面白い技術的負債や、これから挑戦したいモダン化の構想がたくさん転がっています。
面接のような堅苦しい志望動機は一切不要です。
あなたがこれまで経験してきた「泥臭い課題解決のエピソード」や「今後深掘りしていきたい技術」について、ぜひ情報交換させてください。
お話しできるのを楽しみにしています！

【仕事概要】
Aimy（アイミー）はAIチャット×キャラクタークリエイトアプリとして特定の狭い領域でPMFを達成しようとしており、国産の生成AI×エンタメプロダクトとしては数少ない単一プロダクトとして勝負できるステージまできております。
今後はキャラクタークリエイト機能を高めながら「AIキャラクターをつくる」市場をつくり、海外に展開していきたいと考えております。

Aimyは現在でも下記のような先行事例の少ない技術的なチャレンジに取り組んでおりますが
・生成AIを活用したチャット機能の精度向上
・自然な通話体験づくり
・2Dモデリングにおけるキャラクタークリエイト機能の確立

今後も上記のチャレンジを継続しつつ海外へのローカライズや2DモデリングのAIによる業務効率化等にも取り組んでいく予定があります。
現在エンジニアチームは正社員4名、業務委託1名の体制ですがバックエンド側は2名しかおらずシニアな経験のある者は1名となっており、今後の事業拡大にあたってボトルネックとなる状況になっています。

【主な技術課題】
・生成AI活用などの技術調査
・アクセス数拡大に伴うパフォーマンスチューニング
・施策実装ための短いサイクルの開発。それに伴う開発効率や品質担保の改善

【技術スタック】
・サーバーサイド：TypeScript、NestJS
・フロントエンド：C#、Unity
・DB：PostgreSQL、Redis
・CI／CD：Github Action、Azure Pipeline
・インフラ：Azure、Docker
・データ分析：Re：dash
・リポジトリ管理：GitHub
・コミュニケーション：Slack、notion

【お願いする業務】
・APIの設計・開発・テスト
・PM、PdMとのシステム開発方針に関する議論・連携
・開発進行のマネジメント
・ユーザーや社内から出たUI／UXの改善・不具合対応
・既存コードのリファクタリング・パフォーマンスチューニングなど

【その他】
アイザックは株式社のエンジニアチームは、CEOであり世界に50人ほどいるRubyのコミッターを筆頭に高い技術感度を持ったメンバーから異⾊の経歴でセンスとガッツでプロダクトに貢献するメンバーもいる多様的なチームです。
自社プロダクトを13つ運営しており、ユーザー200万人を超えるサービスからグロースフェーズのサービスまで多様なフェーズのプロダクトに関わることができます。
また新規プロダクトを年に3～4つはリリースしており、立ち上げフェーズをweb、アプリ、インフラまで少人数で進めることも珍しくなく、お持ちの技術⼒を余すこと無く発揮しつつ挑戦の機会が圧倒的に多い環境です。

【仕事概要】
『Aimy（アイミー）』は、自分が設定したキャラクターと自由にチャット・着せ替え・シチュエーションの擬似体験などで楽しめる生成AI活用型スマホゲームです。ユーザーとの日々の会話や体験を記憶し、唯一無二の存在へと成長していくキャラクターの魅力が特徴です。
現在、プロダクト・マーケット・フィット（PMF）達成直前のフェーズにある『Aimy』のビジュアル戦略全体を統括し、世界観とブランドアイデンティティを確立するアートディレクターを募集しています。

【業務内容】
・プロダクト全体のビジュアル戦略設計と品質管理
・キャラクター・UI・IPコラボのデザイン一貫性維持と統括
・クリエイティブチーム（イラストレーター・デザイナー・Live2Dモデラー）のディレクション
・ユーザー体験を向上させる視覚的要素の戦略立案と実装
・制作フロー確立とクリエイティブチームのマネジメント

【ポジションの魅力】
・プロダクトのビジュアルアイデンティティを構築する創造的機会
・生成AI技術と視覚表現を融合させる革新的な挑戦
・高い裁量と多様なプロジェクトでのクリエイティブ発揮
・将来的なクリエイティブディレクターへのキャリアパス

【アイザックについて】
当グループは「世の中を、実験しよう」をミッションに、AIパートナーサービスやマッチングサービスなどtoC向けから、AI自動音声SaaS、アート業界SaaS／ECなどtoB向けまで、さまざまな領域で事業を展開するラボのような会社です。
Rubyのコミッターの一人でもあるCEOを筆頭に高い技術力を持つエンジニアが多数在籍しており、社会や人に求められる市場性があれば、積極的に新規プロダクトを立ち上げています。
創業から自己資本経営で毎年2倍以上の成長率を維持し、グループ売上は30億円超に成長しています。メンバー数も70名を超え、現在はさらなる成長の加速を目指して組織強化を図っております。

【職務内容】
Customer部門はグラフィックデザイン、デジタルデザイン、UX／UIなど、クリエイティブデザイン領域における経験・知見を有し、Deloitte Digitalブランドにおけるコンサルティング、クリエイティブデザイン、テクノロジーの一気通貫でのサービス提供の一翼を担っています。

【業務内容】
ビジネスニーズとユーザーニーズ、技術的制限を理解した上で、デザイントレンドを意識したデジタルプロダクトのUIデザインを行う。
コンサルタントと連携しUXデザイン・UIデザイン、開発・運用までEnd to Endでサービスを提供します。

コンサルタントは主にクライアント折衝および全体プロジェクト管理およびCXUXデザインのワークショップ等、上流パートを担当します。一方デザイナー職のメンバーは、より現場のデザインをご担当いただきます。
※ご担当いただく領域に関してはご経験やご志向に併せて適切なプロジェクトのアサインが行われます。

【使用ソフトウエア】
Adobe CC（XD、Illustrator、Photoshop）
Sketch、Figma
Microsoft Office（Excel、Word、PowerPoint）
Invision、Zeplin
Google Tag Manager、Google Analytics、Adobe Marketing Cloud

【募集背景】
事業の拡大に伴い、モバイルアプリ開発を担当する技術のスペシャリストを募集しています。

【仕事内容詳細】
モバイルアプリエンジニアとして、チームのテックリードやメンバーと協力しながら、機能追加やリファクタリングを行っていただきます。

【開発環境】
・言語：TypeScript
・フレームワーク：React Native+Expo
・ソースコード管理：Git
・プロジェクト管理：GitHub／Jira
・情報共有ツール：Slack／Confluence

【勤務地】
週１出社、週４回リモートワーク可能

【募集背景】
事業拡大に向けての人員補強

DX化やAI活用・開発への需要が高まる中で、IPOを1つの目標に事業拡大に挑戦しています。
AIや最先端技術に興味関心をお持ちの方やベンチャー企業ならではの変化の激しい環境でも前向きな方や、難しい課題であってもチームで協力しながら最後までやり抜く粘り強さをお持ちの方を募集しております。

【仕事内容】
▼業務概要
AIプロダクトのアプリケーション設計及び実装

▼業務詳細
・アプリケーションの設計および実装
・システム全体、もしくは部分的なアーキテクチャの設計
・新規技術の調査とチームでの共有
・コードの品質の向上に向けての取り組み
・エンジニアチームの生産性を上げるための技術的な支援

【仕事の魅力・やりがい】
・今後ますます需要が高まるAI開発プロジェクトに精通した人材になっていただけます。
・事業拡大フェーズにおいて、最先端の技術に触れる事や新規事業に中核人材として携わる機会も多いです。

【開発環境】
▼言語・フレームワーク
・Python 3.x
・Fast API／Flask
・Strapi
・フロントエンド：Vue.js
・Android：Kotlin／Java、 Flutter
・iOS：Swift、 Flutter

▼サービス基盤・インフラ
・構成管理：Ansible、Terraform
・インフラ：AWS
ELB／EC2／Cloudfront／S3／Route53／Cloudwatch／SES／ElastiCache／MySQL RDS／Lambda／SageMaker など

▼その他
Docker、Git、Jenkins

▼コミュニケーションツール
GitLab、Slack、Google Meet、Zoom

【ミッション】
『未来を造る人に　次世代の「はかる」を』

HACARUSは、『未来を造る人に　次世代の「はかる」を』をミッションに掲げるAIのプロダクト開発やサービス提供を行うテックカンパニーです。インフラを支え、「未来」を築いている製造業や建設業、インフラ業といった人達をテクノロジーの力で支えたいという想いの下、これまで複数のプライム企業や京都大学・東京大学などのアカデミアと連携しながら、100社を超える幅広い事業者様にAIの開発や実用化などのサービスを提供してまいりました。

【リモートワーク勤務】
週3日までのリモートワーク可能

【就業場所】
京都本社・東京事務所のいずれか

【募集背景】
事業拡大に向けての人員補強

DX化やAI活用・開発への需要が高まる中で、HACARUSもここ数年で組織体制を70人以上に拡大させ、IPOを1つの目標に事業拡大に挑戦しています。
AIや最先端技術に興味関心をお持ちの方やベンチャー企業ならではの変化の激しい環境に前向きな方や責任感の強い方を募集しております。
導入いただくお客様が急増している中、機能の改善や新しい開発・ご提案を通じて顧客満足度を向上していくため、アプリケーション開発部門の組織の強化を図ります。

【仕事内容】
▼詳細業務
・アプリケーションの設計および実装
・システム全体、もしくは部分的なアーキテクチャの設計
・新規技術の調査とチームでの共有
・コードの品質の向上に向けての取り組み
・エンジニアチームの生産性をあげるための技術的な支援

【業務の魅力】
ハードウェアとAIソフトウェアが一体となったプロダクトの開発に携わっていただきます

【ミッション】
『未来を造る人に　次世代の「はかる」を』

HACARUSは、『未来を造る人に　次世代の「はかる」を』をミッションに掲げるAIのプロダクト開発やサービス提供を行うテックカンパニーです。インフラを支え、「未来」を築いている製造業や建設業、インフラ業といった人達をテクノロジーの力で支えたいという想いの下、これまで複数のプライム企業や京都大学・東京大学などのアカデミアと連携しながら、100社を超える幅広い事業者様にAIの開発や実用化などのサービスを提供してまいりました。

【株式会社HajimariのSESサービス「TUKURUS」】
株式会社Hajimariが提供するSESサービス「TUKURUS」は、これまで培ってきた開発技術やチームビルドの豊富な知見を活かし、お客様の多様なニーズに応えるソリューションです。0から1のサービス立ち上げ支援から、地方企業のDX推進、お客様が抱える具体的な課題解決まで、弊社の社員エンジニアがお客様専属のチームを社内で編成し、柔軟かつ迅速に対応しています。

【地方DXへの積極的な取り組み】
私たちは、「自立した人材を増やし、人生の幸福度を高める。」というビジョンのもと、地方が抱えるDX化の遅れやIT人材の都心流出といった課題解決に尽力しています。地方に開発拠点を設け、行政と連携しながら地域に根差した課題解決を直接的に実装しています。

現在、長野に拠点を持ち、今後は新潟や沖縄など、全国各地での拠点立ち上げを検討している段階です。この事業拡大に伴い、まだ立ち上がっていない地域での採用も含め、開発拠点を全国に広げるための採用活動を強化しています。

【チーム開発を推進する環境】
Hajimariは、既存サービスの特性を活かし、様々な企業様から幅広い開発案件を獲得できる環境にあります。そのため、私たちは自社の開発組織に適した案件規模、技術スタック、開発環境を選定し、最適なプロジェクト開発支援を推進しています。

プロジェクトへの参画は、単独ではなくチーム全体で取り組む「ラボ型開発」を基本としています。これにより、クライアントの課題に対して、エンジニアチームが一丸となって柔軟かつ効果的な解決策を提供します。

【実績一例】
・Laravelを用いたサブスクリプション動画配信サービスの開発
・Nest.js、Next.js、GraphQLを用いたtoC向けマッチングサービスの開発
・Next.js、GraphQLを用いた大手動画配信サービスの開発
・生成AIを活用した業務効率化プロジェクト

【主な使用技術】
・開発言語
　- PHP
　- JavaScript
　- TypeScript
・フレームワーク
　- Laravel
　- NestJS
　- React（Next.js）
　- Vue.js（Nuxt.js）
・インフラストラクチャ
　- AWS
　- GCP
・その他
　- Amazon Linux
　- Docker
　- GitHub（GitHub Flow）
　- MySQL
　- Nginx

【株式会社HajimariのSESサービス「TUKURUS」】
株式会社Hajimariが提供するSESサービス「TUKURUS」は、これまで培ってきた開発技術やチームビルドの豊富な知見を活かし、お客様の多様なニーズに応えるソリューションです。0から1のサービス立ち上げ支援から、地方企業のDX推進、お客様が抱える具体的な課題解決まで、弊社の社員エンジニアがお客様専属のチームを社内で編成し、柔軟かつ迅速に対応しています。

【地方DXへの積極的な取り組み】
私たちは、「自立した人材を増やし、人生の幸福度を高める。」というビジョンのもと、地方が抱えるDX化の遅れやIT人材の都心流出といった課題解決に尽力しています。地方に開発拠点を設け、行政と連携しながら地域に根差した課題解決を直接的に実装しています。

現在、長野に拠点を持ち、今後は新潟や沖縄など、全国各地での拠点立ち上げを検討している段階です。この事業拡大に伴い、まだ立ち上がっていない地域での採用も含め、開発拠点を全国に広げるための採用活動を強化しています。

【チーム開発を推進する環境】
Hajimariは、既存サービスの特性を活かし、様々な企業様から幅広い開発案件を獲得できる環境にあります。そのため、私たちは自社の開発組織に適した案件規模、技術スタック、開発環境を選定し、最適なプロジェクト開発支援を推進しています。

プロジェクトへの参画は、単独ではなくチーム全体で取り組む「ラボ型開発」を基本としています。これにより、クライアントの課題に対して、エンジニアチームが一丸となって柔軟かつ効果的な解決策を提供します。

【実績一例】
・Laravelを用いたサブスクリプション動画配信サービスの開発
・Nest.js、Next.js、GraphQLを用いたtoC向けマッチングサービスの開発
・Next.js、GraphQLを用いた大手動画配信サービスの開発
・生成AIを活用した業務効率化プロジェクト

【主な使用技術】
・開発言語
　- PHP
　- JavaScript
　- TypeScript
・フレームワーク
　- Laravel
　- NestJS
　- React（Next.js）
　- Vue.js（Nuxt.js）
・インフラストラクチャ
　- AWS
　- GCP
・その他
　- Amazon Linux
　- Docker
　- GitHub（GitHub Flow）
　- MySQL
　- Nginx

◆設立から20年！有名ゲームの開発及び運営を担う高成長企業
◆ロマンシング サガ 2　リベンジオブザセブン　◆聖剣伝説3 TRIALS of MANA　◆機動戦士ガンダム アーセナルベース　◆ペルソナ3 リロード（開発協力）
◆パラノマサイト FILE23 本所七不思議（開発協力）　◆FINALFANTASY XV（開発協力）　など

■業務内容
当社が行っている各種プラットフォーム（アーケード、コンシューマ、スマホアプリ）向けの
ゲーム開発のうち、1タイトルの2Dデザイン業務を行っていただきます。
＜業務内容一例＞
・UI作成
・キャラクターデザイン
・ステージ（背景）デザイン
・イメージボード、アートワーク作成　など

■配属部署
2Dデザイン課：28名

【仕事の内容】
・ダーツライブ公式サイトの更新・運用業務
・各種キャンペーンにおける特設Webサイトの制作・運用
・イベント・大会などに関する特設Webサイトの制作・運用
・Web制作全般におけるディレクション業務（進行管理・社内部署、外部ベンダーとの連携等）
※将来的には、Web制作における中心的な役割を担い、チーム、およびプロジェクトをリードしていただくことを期待しております。

【業務の特徴】
・自身が制作・ディレクションに関わったサイトがユーザーにどのように影響を与えているか、改善などにも責任をもって進めていくことが可能
・Webのスキルを活かしてディレクション面でも経験を積んでいくことが可能

※在宅勤務制度
・週2日までの在宅勤務が可能
・週1日の全員出社日を設定

【事業内容】
テレビ番組の企画・制作／配信コンテンツの企画・制作
会社案内動画・商品紹介動画・ イベント映像
企業内ビデオニュース・販売用動画ソフト・ 観光案内動画
CMの企画・制作　劇場公開用映画制作
イベント企画プロデュース・コンサート企画プロデュース
アジア（中国・韓国等）のロケコーディネート
労働者派遣事業に関する情報公開

【主な業務内容】
①リサーチ・会議
番組の内容や担当が決まったら、ネットや書籍をつかってリサーチを始めます。
有識者に電話やリモートで取材をすることも。
地道な作業ですが、この結果が「面白さ」の基礎となるのでとても重要！
良いネタはどんどん採用されます。
会議の準備も重要な仕事。部屋の予約、リモート会議のURL発行と共有、資料の準備、議事録の作成など。
リサーチの結果や台本のチェックなど様々なことが会議で決まっていきます。
ADさんが考えた企画やネタが採用されることもありますよ。

②仕込み・ロケハン
リサーチで採用されたものを中心にいろんなものを手配していきます。
撮影場所や出演者のスケジュールなどいろんなことを調整しながら進めます。
小道具・衣装を買ったり、当日のスケジュール表を作ったり、弁当の手配、技術（カメラ・音声）・車両発注など
各部署とやりとりしながら細かいところまで仕込んでいくのでADさんの腕の見せ所です！

③本番の前日準備
カンペ書き、台本や資料などの印刷、美術品、収録メディアなどをチェック。
この仕事は何事も細かい準備で全てが決まります！
さらにADさんたちで打ち合わせして、担当・作業内容を確認し本番に備えます。

④ロケ・スタジオ収録
まず間違いないのは、スムーズに進むかどうかは、ADさんの準備と現場での立ち回り次第です。
制作スタッフや出演者、技術スタッフなど多くの方が関わるため、
スケジュール管理が非常に重要！現場では想定どおりにいかないことだらけで、そのたびに臨機応変な対応が必要です。
出演者控室の準備や次のロケ場所へ先乗りなど、手分けしてテキパキと。
さらに立ち位置や、どのカメラで撮るとより良い画になるか、リハーサルを実施。
本番中はディレクターのフォロー。大声を出して全体を仕切るディレクターの手助けをあらゆる場面で行っていきます。
撮影が終わったら後片付け！移動させたものは元に戻して現状復帰。借りたものは返却。朝、現場に入った時よりもキレイにして帰ります。
もちろん一番大事なRECされた「収録メディア」の管理を厳重に！

⑤編集準備
オフライン編集と呼ばれる仮編集をディレクターが行う準備をします。
納品まで時間がない時はロケ後、そのまま家に帰らず会社で作業する時も・・・
収録素材をPCに取り込み、編集ソフト（Adobe Premiere Pro）で作業しやすいように素材を並べて
いつでも編集作業に取りかかれるようにします。
さらに情報の裏どりや、資料映像の手配、ADさんが追加撮影を行う場合も結構あります。
短いPR（宣伝動画）などは１年目から編集できる番組もあります！

⑥オンライン編集・MA→納品
ディレクターが仮編集した映像データをもとに、テロップや画面加工・CGなどの追加素材を入れて作品を完成させる作業です。
編集スタジオのオペレーターに指示を出して作業を進めます。
ADさんは出演者やお店の名前、あらゆる数字に間違いがないか、モニターを見ながら確認します。
スタジオでのお篭り作業になるので弁当発注も重要な仕事です。
ここでいろんな編集テクニックを実践で学びながら、成長していきます。
映像が出来上がるといよいよMA。BGMやSE（効果音）ナレーションを入れる音の作業を行います。
ナレーターに原稿や水を用意するのもADさんの仕事です。

⑦放送・配信
完成した作品を納品するのもADさんの仕事。放送、配信の時にはオンエアチェックを行います。
事前に、取材に協力してくださった方々への連絡を入れます。
そして撮影素材を整理し必要なものは保存・借りたもの返却・経費の精算など。

新人ADさんは先輩ADやディレクターの下でいろんなことを経験します。
雑務と思えるような業務も多く含まれますが、雑用こそ良い番組作りには欠かせません。
そして雑用を早く的確に行える人材こそ優秀なディレクターとなっていきます。

未経験者でもトップシーンでは、必ず社員の先輩ADがいる番組に配属されます。
困ったことや不安なことがあった時は、すぐに相談できるようになってますので安心してください！

【事業内容】
テレビ番組の企画・制作／配信コンテンツの企画・制作
会社案内動画・商品紹介動画・ イベント映像
企業内ビデオニュース・販売用動画ソフト・ 観光案内動画
CMの企画・制作　劇場公開用映画制作
イベント企画プロデュース・コンサート企画プロデュース
アジア（中国・韓国等）のロケコーディネート
労働者派遣事業に関する情報公開

【各事業部について】
制作部
テレビ番組・動画配信・企業広告など、
あらゆる映像コンテンツを企画・構成・演出し制作します。

国際部
アジア（中華圏・韓国等）を中心にテレビ番組、企業PVなど各種映像コンテンツを制作
またはリサーチ、ロケハン、許可申請、オーディションなど、様々なコーディネート業務を行います。

文化・SP事業部
全国の会館自主事業を中心に、テレビ局の事業やホテルディナーショーなど
様々な主催者様へコンサート・演劇などの企画を提案。
お客様のニーズにあわせた感動あふれるステージをプロデュースします。

【主な業務内容】
・テレビ局プロデューサーとの企画会議
・局側の要望、方針の把握
・構成作家、制作会社プロデューサーと内容詰め
・構成台本、進行表の作成
・リサーチ作業（ネタ探し・裏取り）
・出演者候補の検討、資料作成
・ロケ地選定、下見
・ADへの作業振り（調整・連絡・資料づくり）
・技術スタッフ（カメラ・音声）との事前共有
・現場の総合進行
・カメラ・音声・照明への指示
・出演者への演出（立ち位置・話し方・テンポ）
など

人々の「リアルな日常生活」と「ゲーム開発で培った先端技術」を融合させた新規プロダクトの体験設計と開発ディレクションを担っていただきます。

■業務内容詳細
・ユーザーの日常生活における行動や生活リズムを、いかに「没入感のある遊び」へ変換するかというコアメカニクスの考案体験を重視したデザインの設計
・企画書や概要書に記された体験価値をプログラマーやデザイナーと共に「仕様」に変換し、矛盾なく動くシステムを構築するゲームデザインの具現化
・仕様書や実装されたゲームの手触りに対しすチェックやFBを通した品質全体のクオリティコントロール
・メンバーのタスクやスケジュール、モチベーション管理等のチームマネジメント業務

■この仕事の魅力
・「日常」を「遊び」に変える挑戦
　既存のゲームの枠組みを超え、人々のライフスタイルそのものに影響を与える社会意義の高い事業に携われます。
・ゼロベースのモノづくりに向き合える環境
　確立された手法がない領域で、ご自身の経験を武器に「新しい正解」を自ら作り出す手応えがあります。
・多様な専門性とのコラボレーション
　 ゲームクリエイターだけでなく、映像制作やIPを持つプロフェッショナルと協力し、多角的な視点で開発を進める刺激的な環境です。

■AIツール
・Gemini
・ChatGPT
・Claude

■ 仕事内容
ゲームの根幹となるシステム設計から、日々の運用施策まで幅広く担当していただきます。
コロプラのプランナーは、単に仕様書を書くだけでなく、スマートフォン、PC、家庭用ゲーム機、ウェアラブルなど各デバイスの特性を活かした「最高の手触り」はもちろんのこと、ゲームサイクルやシステム全体を構築し、実機で検証する役割を担います。

■業務内容詳細
・ゲームサイクルおよびバトルシステム、UI/UX等の企画から仕様作成
・各デバイス（タッチ、コントローラー、センサー等）特性に最適化した操作感・レベルデザインの調整
・各種パラメータの設定とバランス調整
・ユーザーを飽きさせない継続的なイベントや運用施策の企画立案から進行管理
・KPI向上やプレイ体験改善のために、リリース後のログデータ分析を通した具体的なプラン策定及び提案

■ この仕事の魅力
・「デバイス不問」の設計力
　スマートフォン、PC、家庭用ゲーム機、ウェアラブルなど、多様なデバイスに触れながら、環境に左右されない「普遍的な面白さ」を設計するスキルが身につきます。
・アイデアを即・形にできるスピード感
　職種の垣根が低く、プランナーが提案したアイデアをエンジニアやデザイナーなど多様な職種のメンバーと共にプロトタイプ化し、すぐに実機で触り心地を試せる環境です。
・強固なユーザー基盤を持つプロダクトへの参画
　10年以上の歴史を持つタイトルなどの膨大なユーザーが動くプロダクトに関わり、自分の設計した仕組みが数百万人の体験を変えるダイナミズムを実感できます。
・多様なクリエイターとの共創によるスキル向上
　常に最新技術を追い求める多種多様な職種のメンバーと密に連携することで、多角的な裏付けのあるゲームデザイン能力を磨けます。

■AIツール
・Gemini
・ChatGPT
・Claude

■ 仕事内容
開発プロジェクトでエフェクト制作をリードしていただけるアーティストを募集します。

最高のゲーム体験をユーザーさまに届けるために必要な表現提案、仕様策定など、あらゆる箇所に積極的に関わり、グラフィック表現のレベルを一段上に引き上げていただける方をお待ちしております。

■開発環境
・PC：Windows
・ソフト/ツール：Unity, Adobe, Maya, Substance Designer, Houdini, その他ゲームエンジン
・AIツール：Gemini, Claude Code, ChatGPT

■ この仕事の魅力
・一作業者ではなくクリエイターとして、演出の構想段階から関わっていただけます。
・表現や技術にこだわるだけでなく、それを通していかに良い体験を作り出すかに集中していただけます。
・ご経験に合わせ、セクションのハンドリング・教育・マネジメントにも携わっていただけます。

IT資産管理・情報セキュリティ対策ツールの企画、設計、開発、販売、保守を
すべて自社で行っているITソフトウェアメーカーにて、Webデザイナーを募集します。

業務になれてきたら、基本的にリモートワーク中心にご就業いただけます。（週1日出社が基本ですが、フルリモートも相談可です）
毎朝ディレクターがMTGを実施し、タスク管理をするため残業がほとんどない環境です。
（月0〜5時間程度）

【業務内容】
主に以下業務をメインで行っていただきます。
・コーポレートサイト、製品サイトページ等Webサイトのデザイン業務
・LP、バナーのデザイン業務
・オウンドメディアのアイキャッチデザイン業務
・製品サイトのUI/UX改善・改修業務

【職務内容】
「IT人材の適材適所によって成長機会にあふれる社会を創る」というパーパスのもと、サービス全体のユーザー体験を起点としたグロース戦略の策定・推進をお任せします。登録数増加だけでなく登録後の体験価値向上を牽引する専門組織の中核を担っていただきます。

【具体的には】
・サービス全体のユーザージャーニー設計とUX戦略の立案
・各部署（営業等）を横断した全社的な体験プロセスの課題抽出と改善
・大型プロモーション（IPコラボ企画等）の企画立案とプロジェクト統括
・ユーザーインサイトの分析と新規施策の要件定義

【ポジションの魅力】
・領域（サイト、ツール、メール等）を限定せず、事業成長に直結する課題解決ができる
・立ち上げ期のUIUX組織をリードし、裁量を持ってサービスづくりに参画できる
・経営層や各部門と連携し、全社視点でのビジネススキルと企画力を磨ける

【マーケティング組織について】
当社のマーケティング組織は、「デザイナー」「マーケター」「ディレクター」で構成されています。環境整備やコミュニケーションツールの統一などを進め、事業貢献を目指しています。

【求人概要】
並行して開発する複数の新規スマホアプリのアートディレクション全般を担当していただきます。

▼下記のようなマインドをお持ちの方を歓迎いたします。
・未知の領域や、新しいテクノロジーを活かした表現にワクワクできる方
・プロダクトの成功のために、デザインの枠を超えて主体的に動ける方
・多様なステークホルダーと円滑にコミュニケーションを取り、プロジェクトを前進させられる方

【仕事内容】
▼ビジュアルコンセプトの立案
ターゲットを考慮した、各プロダクトの世界観構築、アートスタイルの定義。

▼クオリティ管理
内部デザイナーおよび外部パートナーが制作するアセット（2D／3D／UI／エフェクト等）の監修・フィードバック。

▼デザイン組織のマネジメント
デザイナーチームの進捗管理、育成、採用、評価。

▼UI／UXデザインの統括
ユーザー体験を最大化するための、機能性と美しさを両立させたインターフェースの監督。

▼プロモーションクリエイティブの監修
PV、メインビジュアル、広告クリエイティブ等のトータルディレクション。

▼キャラクターデザイナーとのコミュニケーション
外部キャラクターデザイナー作成のキャラクターデザインのディレクション。

※ゲームアプリ開発ではありません

【この求人の魅力】
▼「0→1」と「多角展開」の両方に携われる
単一のタイトルに留まらず、複数のプロダクトを横断的に見ることで、幅広いデザイン表現に挑戦できます。

▼ゲーミフィケーションの社会実装
ゲームの枠を超え、ライフスタイルやエンターテインメントを融合させた新しい価値観を形にするやりがいがあります。

▼裁量の大きさ
社内体制は執行役員を含めた少数精鋭で実制作はほぼ外部会社という体制であるため、クリエイティブ戦略そのものに深く関与できます。

【勤務地】
雇入れ直後：本社（品川区大崎）及びリモートワークを行う場所

【仕事概要】
弥生の使命（ミッション）は「中小企業を元気にすることで、日本の好循環をつくる」こと、掲げるビジョンは「現場に力を、経営に可能性を。知とテクノロジーの融合で道筋を照らし事業によい巡りを生み出す。」です。
事業者の皆さまが事業を立ち上げ、発展する過程で直面するさまざまな課題にお応えできる存在を目指しています。
世の中の最先端のAI・テクノロジーを取り入れながら、次の弥生・社会の核となるAI Productの検討・検証・創出を担っていただきます。

【具体的な業務内容】
▼下記業務をシニアエンジニアとしてリーディング・実装・検証を行っていただきます。
・弊社の製品サービスに搭載するAIエージェントの開発と検証
　- LLM（各種）を用いた応答UIUX、API／MCP連携による参照・操作、製品・データとの連携アプリケーション構築
　- Databricksを活用したデータ連携・可視化機能のあるモックアプリケーションの開発
　- UX検証や社内外ステークホルダー向けPoCの設計・実装
・企画、要求定義から要件定義、設計、開発・検証まで、上流から下流工程までの幅広いフェーズに携わっていただきます
まずはアジャイルでAI駆動開発によりMVPをプロトタイピングしながら、現状のAIの可能性や実現性・課題について検証し、製品化やサービス化に向けたリードをいただきます
・製品／システム開発チームへの技術移管、運用設計・実行
　- サービス開発担当と連携し、自部署で開発したモデルの製品・システム実装をサポートしていただきます

【働く魅力・やりがい・ポジションの魅力】
お客さまのバックオフィス業務や経営を支援し、スモールビジネスの活性化へつながるような製品サービスの開発を行うことが可能です。
また、ご自身がお持ちのAIに関する知見を活かして、新たな価値を創出するプロダクト開発に携わることができます。

【使用技術・開発環境】
▼以下の社内の環境の中で、Speed、Cost、Skill、Usability等を鑑みて、選択可能
・クラウド：AWS（SageMaker、Bedrockなど）、Databricks、その他必要な環境
・フロントエンド：TypeScript、React、Next.js、Java（Spring Boot）、Rubyなど
・バックエンド：TypeScript、NestJS、GraphQL、Prisma
・データベース：Aurora（MySQL）、DynamoDBなど
・AWS：ECS Fargate Lambdaなど
・CI／CD：GitHub Actions、Codeシリーズなど
・バージョン管理：GitHub
・データ・AI環境：Jupyter Lab、SageMaker Studio、Databricks
・AI：LLM・Agent（ChatGPT、Gemini／VertexAI、Claude／Sonet xx・co work…）
・コミュニケーションツール：notion、Google workspace

【採用背景】
AI活用やデータビジネスの拡大に伴い、弥生製品や業務システムにおいても先端技術を取り入れ、新たな価値を創出し、DX（デジタルトランスフォーメーション）を実行することが不可欠となっています。
これを推進するためには、技術の獲得から開発・実装・運用までを一貫してリードできる人材が求められています。
そのため事業部横断のAIの先行技術調査・実装検証・導入をリードしながら、経営者や現場と共に新しい価値を実現していけるエンジニアを募集します。

【配属先チームの特徴】
弥生のAIエンジニアを統括する全社横断組織となります。今回の募集は、その組織の初期メンバーとなります。
AI・データ戦略部と連携しながら、社内のデータの利用や、エージェント基盤の利用・構築、R&Dの技術連携が可能です。

【チーム人数】
これから立ち上げていく組織となります。
AI・データ戦略部では30名弱のデータエンジニア・データサイエンティスト・R&Dメンバーが在籍しており、連携しながら進めます。

【活躍しているメンバーの経歴／特徴等】
これから立ち上げていく組織となります。
関連するAI・データ戦略部では、データエンジニア・データサイエンティスト・MLエンジニア・フルスタックエンジニアなどの幅広いAI・データに関わるスキルを保有するメンバーがいます。

【このポジションから参画して描く事が出来るキャリア】
弥生全体の技術獲得・実装・運用をリードしていくようなポジションで、チームをリードし、弥生の将来を担う製品群の立ち上げを行うことができます。
フルスタックエンジニアやMLOpsエンジニア、データサイエンティストなどの専門性を極めることも、PdMやビジネス企画、DX推進（社内コンサル）、マネジメントなどのポジションへもキャリア転換していくことも可能です。

※リモート勤務可（週1での出社想定）、業務都合によって出張有

【募集背景】
～テクノロジーと人で作る、受発注の新しい当たり前～
当社は「受発注を変革するインフラを創る」をVisionに掲げ、経営の本丸である「受発注」領域にDX改革を進めるITベンチャーです。

受注や発注の体験をより良くする、と聞いてもその業務に日頃触れることがない方は、ピンと来ないかもしれません。
特に中小企業では非常に非効率、かつ情報格差がある業務のひとつが「受発注業務」であると言われています。

当社のエンジニアの中には過去、地方企業向けサービスの開発をしていたメンバーもいます。そのメンバーは「情報がないだけで不利な状況になる会社が多いこと」「情報も使い方、捉え方が人によるので、不利な体験が行われていること」「非効率的に行われており、非常に時間がかかること」に負がある、と体感したことがあるそうです。

世の中の非効率、かつ、非誠実な受発注業務のDXを推進したい、そう考えています。

【業務内容／環境】
BtoB受発注プラットフォーム「PRONIアイミツ」を中心に、プロダクトの成長を技術・戦略の両面から牽引していただきます。
シニアエンジニアとして、単なる実装に留まらず、複雑なビジネスドメインの整理やアーキテクチャの選定、AIを活用した次世代の開発プロセスの構築など、エンジニアリングの力で事業をグロースさせる役割を期待しています。

【主な業務】
・技術戦略とアーキテクチャ設計
　- 0→1フェーズにおける技術選定や、既存プロダクトのリプレイス・モダン化を主導
・AIネイティブな開発生産性の再定義
　- Devin、Cursor、Claude Code等のAIツールを実務に組み込み、開発フローそのものを変革してチーム全体の生産性を最大化させる
・経営レイヤーとの連携
　- 取締役やCTOと密に連携し、ビジネスの「不」を解消するためのプロダクト企画・要件定義から実行までを一気通貫で担当
・バックエンド・フロントエンド開発
　- API設計からリリース後の運用まで、サーバーサイドに関わる全工程のリード。デザイナーやプロダクトオーナーと連携した最適なUI／UX設計も担当
・チームへの技術貢献
　- コードレビューやペアプログラミングを通じたメンバーへの技術支援、ナレッジ共有や勉強会などを通じたチーム全体の技術力底上げ、リファクタリングや自動化など技術的負債の継続的な解消
・基盤インフラの構築・運用・改善

【チーム・環境】
▼組織構成
配属部署：プロダクト開発部（在籍人数：約30名）

・プロダクトごとの少数精鋭チーム
　- エンジニアが、プロダクトごとに数名ずつのコンパクトなチームに分かれて活動しています。
・多様なバックグラウンド
　- 大手IT企業（アイスタイル、ぐるなび等）出身のシニア層や、ベンチャーでのプロダクト立ち上げ経験者が在籍しており、知見を還元できる環境です。
・フラットな協力体制
　- 上司・部下の垣根はなく、全員が「同じ船に乗るメンバー」として、営業ともワンチームで議論しながらプロダクトを創り上げます。

▼開発組織について
PRONIの開発組織は「正しいものを正しくつくる」ことを大切にしています。
単にコードを書くだけでなく、ユーザーへ本質的な価値を届けるための仕組みが整っています。

（1）仮説検証を回す「アジャイル開発」
・1週間スプリント
　- 1週間単位で情報共有と調整を行い、状況が変わっても素早く軌道修正しながら、最速で意思決定とリリースを繰り返します。
・デイリースクラム
　- 毎日チームで状況を同期。困りごとがあればその場で相談・解決できる、風通しの良い環境です。
・チーム一体の開発
　- プロダクトごとに数名のコンパクトなチームを構成。職種の垣根を超え、全員が「同じ船に乗るメンバー」としてプロダクトファーストで議論します。

（2）「AIネイティブ」な環境
・AI活用の常態化
　- Devin、Cursor、Claude code等のツール活用を全社で推進。コーディングやレビューの一部をAIに任せることで、人間は「何を作るか」という本質的な思考に時間を割いています。
・ユーザー価値の追求
　- AI活用により向上した生産性を、ユーザー価値に向き合う時間へとシフトさせる「AIネイティブ」な業務再設計を行っています。

（3）技術力を磨き、品質を担保する「レビュー文化」
・プルリクエストベース
　- 本番にデプロイされる全てのコードに対して、GitHub上で徹底したレビューを実施しています。
・Good／More形式のフィードバック
　- レビューは「良い点を褒める（Good）」と「より良くするための提案（More）」で行われ、シニアエンジニアとしての知見・設計思想をチームに伝播させやすい環境です。
・着手前の設計レビュー
　- 実装前に「どう解決するか」をチームで考えるフェーズを設けており、シニアエンジニアがアーキテクチャ観点からチームを牽引できる場面が多くあります。

▼利用中の技術スタック
・言語：PHP、TypeScript
・フレームワーク：Laravel、React、Nextjs
・データベース：PostgreSQL
・ソースコード管理：GitHub
・プロジェクト管理：Notion、Github issue
・コミュニケーションツール：Slack、miro、figma
・ドキュメンテーション：Notion
・インフラ：AWS（CodeBuild、CodeDeploy、CodePipeline、Lambda、CloudFront、CloudWatch、Aurora、CloudFormation、ECS、S3）
・開発環境：Docker

※在宅勤務制度あり（事前申請制）
日数の制限はありません。
※定期的な出社の機会があるため、全日在宅勤務ではございません。

【募集背景】
～テクノロジーと人で作る、受発注の新しい当たり前～
当社は「受発注を変革するインフラを創る」をVisionに掲げ、経営の本丸である「受発注」領域にDX改革を進めるITベンチャーです。
受注や発注の体験をより良くする、と聞いてもその業務に日頃触れることがない方は、ピンと来ないかもしれません。
特に中小企業では非常に非効率、かつ情報格差がある業務のひとつが「受発注業務」であると言われています。
当社のエンジニアの中には過去、地方企業向けサービスの開発をしていたメンバーもいます。
そのメンバーは「情報がないだけで不利な状況になる会社が多いこと」「情報も使い方、捉え方が人によるので、不利な体験が行われていること」「非効率的に行われており、非常に時間がかかること」に負がある、と体感したことがあるそうです。
世の中の非効率、かつ、非誠実な受発注業務のDXを推進したい、そう考えています。

【業務内容／環境】
Visionの実現に向け、日本最大級のBtoB受発注プラットフォーム「PRONIアイミツ」を中心にプロダクトの開発業務をご担当いただきます。単なる実装に留まらず、プロダクトの成長をリードする役割を期待しています。

【主な業務】
・バックエンド開発
　- フロントエンドへのAPI設計／バックエンド開発／リリース後の運用など、サーバーサイドに関わる全工程
　- CIツール連携による開発の効率化
　- パフォーマンス改善などの継続的なシステムの信頼性向上
・フロントエンド開発
　- UX提供のための適切なAPI／コンポーネント設計、フロントエンド開発に関わる全工程
　- デザイナーやプロダクトオーナーと協力して、最適なUI／UX設計
・プロダクト／チームへの貢献
　- ご経験に応じて、開発要件定義、開発優先度の決定、メンバーマネジメント、開発方針の策定、スクラムマスターなどの役割も期待します

【チーム・環境】
▼組織構成
配属部署：プロダクト開発部（在籍人数：約30名）

・プロダクトごとの少数精鋭チーム
　- エンジニアが、プロダクトごとに数名ずつのコンパクトなチームに分かれて活動しています。
・多様なバックグラウンド
　- 大手IT企業（アイスタイル、ぐるなび等）出身のシニア層や、ベンチャーでのプロダクト立ち上げ経験者が在籍しており、高い技術力を持つメンバーに囲まれて成長できる環境です。
・フラットな協力体制
　- 上司・部下の垣根はなく、全員が「同じ船に乗るメンバー」として、営業ともワンチームで議論しながらプロダクトを創り上げます。

▼開発組織について
PRONIの開発組織は「正しいものを正しくつくる」ことを大切にしています。
単にコードを書くだけでなく、ユーザーへ本質的な価値を届けるための仕組みが整っています。

（1）仮説検証を回す「アジャイル開発」
・1週間スプリント
　- 1週間単位で情報共有と調整を行い、状況が変わっても素早く軌道修正しながら、最速で意思決定とリリースを繰り返します。
・デイリースクラム
　- 毎日チームで状況を同期。困りごとがあればその場で相談・解決できる、風通しの良い環境です。
・チーム一体の開発
　- プロダクトごとに数名のコンパクトなチームを構成。職種の垣根を超え、全員が「同じ船に乗るメンバー」としてプロダクトファーストで議論します。

（2）｛「AIネイティブ」な環境
・AI活用の常態化
　- Devin、Cursor、Claude code 等のツール活用を全社で推進。
コーディングやレビューの一部をAIに任せることで、人間は「何を作るか」という本質的な思考に時間を割いています。
・ユーザー価値の追求
　- AI活用により向上した生産性を、ユーザー価値に向き合う時間へとシフトさせる「AIネイティブ」な業務再設計を行っています。

（3）技術力を磨き、品質を担保する「レビュー文化」
・プルリクエストベース
　- 本番にデプロイされる全てのコードに対して、GitHub上で徹底したレビューを実施しています。
・Good／More形式のフィードバック
　- レビューは「良い点を褒める（Good）」と「より良くするための提案（More）」で行われます。先輩エンジニアの知見を吸収しながら成長できる環境です。
・着手前の設計レビュー
　- 実装を始める前に「どう解決するか」をチームで考えるフェーズを設けており、設計思想から学ぶことが可能です。

▼サポート体制
・メンター制度と週次振り返り
　- ご入社後はメンターがつき、週次での振り返り会などを通じて、技術面・キャリア面の両方から成長をサポートします。
・「なぜこの方法か」を学ぶ設計レビュー
　- プログラミング着手前に「設計レビュー」のフェーズを設けています。タスクの解決策をチームで議論することで、先輩エンジニアの思考プロセスや判断基準をダイレクトに吸収できます。
・実戦的なドメイン知識の習得
　- ペアプロやコードレビューを主体とした開発環境により、複雑なBtoBビジネスのドメイン知識もスムーズにキャッチアップできる体制です。
・スキルアップ支援制度
　- 資格取得補助制度（年間上限10万円）や書籍購入費負担制度、副業可（許可制）など、個人の「学び」を会社が全力でバックアップします。

▼利用中の技術スタック
・言語：PHP、TypeScript
・フレームワーク：Laravel、React、Nextjs
・データベース：PostgreSQL
・ソースコード管理：GitHub
・プロジェクト管理：Notion、Github issue
・コミュニケーションツール：Slack、miro、figma
・ドキュメンテーション：Notion
・インフラ：AWS（CodeBuild、CodeDeploy、CodePipeline、Lambda、CloudFront、CloudWatch、Aurora、CloudFormation、ECS、S3）
・開発環境：Docker

※在宅勤務制度あり（事前申請制）
日数の制限はありません。
※定期的な出社の機会があるため、全日在宅勤務ではございません。

【募集背景】
オムロンの制御機器事業には、多様な商品群とソリューションがあります。
デザインセンターは、（1）個々の商品力を高めるプロダクトデザインと、（2）商品群を一貫した形で伝えるコミュニケーションデザインの両面から顧客との信頼を築き、社会課題の解決に貢献しています。
一方で、制御機器事業におけるデザイン機能は設立から十年満たない組織であり、現在、インハウスデザインとして成長の過程にあります。
これまでのご経験を活かし、制御機器事業におけるデザインの品質を向上させるとともに、デザインの事業貢献をともに広げていただける方を募集しています。

【担っていただきたい具体的な仕事内容】
・制御機器事業におけるプロダクトデザイン（ハード・UIUX）の企画・推進
・個別商品の魅力向上に加え、商品群全体の一貫性を踏まえたデザイン方針の策定・展開
・開発部門・企画部門など関係部門と連携したプロジェクト推進
・社外パートナーとの協働によるプロジェクト推進
・プロダクトデザイン（ハード・UIUX）に関するガイドラインやプロセスの整備・運用
・メンバー育成、組織運営、チームマネジメント

【具体的な仕事内容に対しての期待する成果】
・企画・構想段階に開発者と共有したUX視点が、外観デザインとユーザビリティ設計の品質に結実している
・顧客ニーズや時代の変化を捉えた、新しいプロダクトブランディングが確立できている
・上記を通じて、デザインの取り組みが制御機器事業の成長に貢献している
・メンバー育成と組織運営が進み、プロダクトデザイン課として継続的に成果を生み出せる体制が構築できている

【使用する開発言語・ソフト・装置／機器等】
・業務PCはWindows
・Adobe Creative Suite（Photoshop、Illustratorなど）
・MicrosoftOffice（PowerPoint、Excel、Word）
・その他（Figma、SOLID WORKS、Keyshotなど）

【この仕事の魅力】
・自社技術の貢献力を顧客に伝えるBtoBならではのデザインに挑戦できる
センサーや制御技術など専門性の高い領域において、技術と顧客をプロダクトデザイン（ハード・UIUX）でつなぐ
・製造現場に欠かせない機能と使いやすさを形にするプロダクトデザインに関われる
多様な商品群とソリューションを背景に、制御機器事業全域のプロダクトデザイン（ハード・UIUX）をリード
・インハウスデザイン組織の成長フェーズに関われる
部門長と連携しながらプロダクトデザイン（ハード・UIUX）を通じた経営への貢献や、そのための組織強化に携わる

【業界動向と自社事業の特徴】
製造業では現在、人手不足やデータ活用の進展を背景に、工場の自動化や高度化が急速に進んでいます。センサーやロボット、ソフトウェアなど多くの技術が連携し、工場は一つの大きなシステムとして進化しています。
オムロンの制御機器事業は、幅広い商品ラインナップとセンシング・制御技術を組み合わせることで、工場全体の課題解決に貢献しています。
また、経営としてデザインの力を重視しており、デザイン経営の実践を通じた事業拡大を推進しています。

【部・チームの業務概要】
デザインセンターは、制御機器事業のデザイン機能として、プロダクトデザインとコミュニケーションデザインの両面から事業に貢献しています。

（1）プロダクトデザイン課
企画・構想段階から関与し、開発者とUX視点を共有しながら、外観デザインからユーザビリティ設計までを一気通貫で担い、商品力を高める

（2）コミュニケーションデザイン課
多様な商品群を束ねた事業ブランディングのもと、Web、カタログ、展示会などを通じたコミュニケーション設計を担い、顧客との信頼を形成する

【配属先の課・チームの人数や雰囲気】
・デザインセンターは、商品事業本部の執行役員直下の組織
・メンバーの多くはキャリア入社で、各分野の専門性を持つスペシャリストが集まる
・それぞれの専門性を活かしながら、互いの知見を掛け合わせてプロジェクトを推進

【その他】
・本社（京都事業所）に通える方
・在宅勤務制度あり（原則として週3日以上の出社）
・平均残業時間：10時間／月

【募集背景】
オムロンの制御機器事業には、多様な商品群とソリューションがあります。
デザインセンターは、（1）個々の商品の力を高めるプロダクトデザインと、（2）商品群を一貫した形で伝えるコミュニケーションデザインで顧客との信頼を築き、社会課題の解決に貢献しています。
これまで培ってきたご経験を活かし、制御機器事業におけるデザインの品質向上に、主体的に取り組んでいただける方を募集しています。

【担っていただきたい具体的な仕事内容】
・制御機器事業におけるプロダクトデザイン（ハード・UIUX）の企画・推進
・個別商品の魅力向上に加え、商品群全体の一貫性を踏まえたデザイン方針の策定・展開
・開発部門・企画部門など関係部門と連携したプロジェクト推進
・社外パートナーとの協働によるプロジェクト推進
・プロダクトデザイン（ハード・UIUX）に関するガイドラインやプロセスの整備・運用
・先行デザイン開発の企画・推進

【具体的な仕事内容に対しての期待する成果】
・企画・構想段階に開発者と共有したUX視点が、外観デザインとユーザビリティ設計の品質に結実している
・顧客ニーズや時代の変化を捉えた、新しいプロダクトブランディングが確立できている
・上記を通じて、デザインの取り組みが制御機器事業の成長に貢献している

【使用する開発言語・ソフト・装置／機器等】
・業務PCはWindows
・Adobe Creative Suite（Photoshop、Illustratorなど）
・MicrosoftOffice（PowerPoint、Excel、Word）
・その他（Figma、SOLID WORKS、Keyshotなど）

【この仕事の魅力】
・自社技術の貢献力を顧客に伝えるBtoBならではのデザインに挑戦できる
センサーや制御技術など専門性の高い領域において、技術と顧客をプロダクトデザイン（ハード・UIUX）でつなぐ
・製造現場に欠かせない機能と使いやすさを形にするプロダクトデザインに関われる
多様な商品群とソリューションを背景に、制御機器事業全域のプロダクトデザイン（ハード・UIUX）をリード

【業界動向と自社事業の特徴】
製造業では現在、人手不足やデータ活用の進展を背景に、工場の自動化や高度化が急速に進んでいます。センサーやロボット、ソフトウェアなど多くの技術が連携し、工場は一つの大きなシステムとして進化しています。
オムロンの制御機器事業は、幅広い商品ラインナップとセンシング・制御技術を組み合わせることで、工場全体の課題解決に貢献しています。
また、経営としてデザインの力を重視しており、デザイン経営の実践を通じた事業拡大を推進しています。

【部・チームの業務概要】
デザインセンターは、制御機器事業のデザイン機能として、プロダクトデザインとコミュニケーションデザインの両面から事業に貢献しています。

（1）プロダクトデザイン課
企画・構想段階から関与し、開発者とUX視点を共有しながら、外観デザインからユーザビリティ設計までを一気通貫で担い、商品力を高める

（2）コミュニケーションデザイン課
多様な商品群を束ねた事業ブランディングのもと、Web、カタログ、展示会などを通じたコミュニケーション設計を担い、顧客との信頼を形成する

【配属先の課・チームの人数や雰囲気】
・デザインセンターは、商品事業本部の執行役員直下の組織
・メンバーの多くはキャリア入社で、各分野の専門性を持つスペシャリストが集まる
・それぞれの専門性を活かしながら、互いの知見を掛け合わせてプロジェクトを推進

【その他】
・本社（京都事業所）に通える方
・在宅勤務制度あり（原則として週3日以上の出社）
・平均残業時間：10時間／月

【募集背景】
自動X線検査装置（AXI）は、車載電子機器・半導体・生成AIサーバー・EVなど、最先端製品の品質を支える重要な検査技術です。
特に近年、生成AIインフラの拡大、半導体の高密度実装化により、内部不良を非破壊で検出するX線検査技術の重要性が急速に高まっています。
我々のAXI装置は、世界シェアトップクラスを誇り、車載業界を中心にグローバルで採用されています。
現在事業は急成長フェーズにあり、開発組織の拡大に伴いソフトウェア開発の中核メンバーを募集しています。
将来的に、技術リーダー・開発リーダーとして活躍いただける方を歓迎します。

【担っていただきたい具体的な仕事内容】
X線検査装置のアプリケーションソフトウェア開発を担うエンジニアを募集しています。
市場競争が激しい分野のため、エンジニア・ハードウェアメンバと連携しながら、要望を迅速に仕様へ落とし込み、製品として形にしていくスピード感が求められます。現在、X線検査装置アプリケーションの中核を担うメンバーが限られており、プロジェクトを牽引できるリーダー、または1〜2年後にリーダーとして活躍いただける人材を求めています。
単なるソフト開発に留まらず、システム設計・装置制御・アーキテクチャ設計・将来製品を見据えたシステム資産化まで関わることができる、事業に直結したポジションです。

【具体的な仕事内容に対しての期待する成果】
X線検査システムにおけるアプリケーションソフトウェア開発を担当していただきます。
まずは特定アプリケーションの開発担当として、要件整理→仕様策定設計→実装→品質確認まで一貫して担当してもらいます。
将来的には、システムアーキテクチャ設計、次世代装置のシステム設計、チームリード など、開発の中核メンバーとしての活躍を期待しています。

【使用する開発言語・ソフト・装置／機器等】
開発言語：C++、C#
開発環境：Visual Studio 2022
開発ツール：Redmine、SVN、GitHub Copilot

【この仕事の魅力】
（1）装置全体に関わるダイナミックな開発
AXI事業は現在拡大期にあり、装置開発として関わる範囲が非常に広いことが特徴です。ソフトウェアだけでなく、装置・顧客・市場を見据えた製品開発に携わることができます。
（2）スピード感のある市場競争
顧客要望を素早く仕様に落とし込み、実装し、価値として届ける。市場と直結した開発の醍醐味を味わえます。
（3）技術領域の広さ
X線アプリケーション・画像処理・AI開発・装置制御・UI・データ処理など、多様な技術領域に触れながら開発の本質を深く理解できる環境です。
（4）キャリア成長
ベンチャーマインドのある組織であり、技術リーダー・開発チームリーダーなど、自身の志向に合わせたキャリア形成が可能です。

【業界動向と自社事業の特徴】
▼業界動向
生成AI、自動運転、IoT機器の普及拡大により、高密度実装品の非破壊検査ニーズが急増
外観検査では発見困難な内部不良（ボイド、不濡れ等）への対応手段として、X線検査の重要性が高まっている
半導体製造分野においても、品質確保のためのX線信頼性検査が不可欠な工程として位置づけられつつある

▼自社事業の特徴
高速・高精度な制御技術により、インライン工程に対応可能な検査速度を実現
AI技術や高度なCT撮像技術を活用することで、複雑な検査対象に対しても高い画像認識力と判断精度を保持

【部・チームの業務概要】
AXIの開発部門構成は、SW開発機能、HW開発機能、半導体業界特化開発機能、顧客対応開発機能の4つの機能から構成されます。
それぞれ、アプリケーションに応じたX線検査装置をSW技術軸、HW技術軸、業界技術軸、顧客軸で統括しているため、複数のX線検査装置に携わることができます。どの開発機能も、ベンチャーマインドにあふれ、顧客との議論や、顧客課題を解決する技術構築を自社だけでなくオープンイノベーションで実施しています。

【配属先の課・チームの人数や雰囲気】
社員：9名　その他：パートナ（派遣、委託)
各メンバーが専門性を尊重しながら、活発なコミュニケーションを通じてアイデアを具体化していくチームです。

【その他】
勤務地は草津となります。
週2日まで在宅勤務が可能（特別事情は応相談、就業規則に準ずる）
短期の国内外出張あり（国内：すべて、海外：主要国）

※在宅勤務制度あり

【募集背景】
事業の拡大に伴い、モバイルアプリ開発を担当する技術のスペシャリストを募集しています。

【仕事内容詳細】
モバイルアプリエンジニアとして、チームのテックリードやメンバーと協力しながら、機能追加やリファクタリングを行っていただきます。

【開発環境】
言語：TypeScript
フレームワーク：React Native + Expo
ソースコード管理：Git
プロジェクト管理：GitHub／Jira
情報共有ツール：Slack／Confluence

※週1出社、週4回リモートワーク可能

【仕事についての詳細】
日経225企業のほとんどが活用する情報インフラ。オープンエイトは、Video BRAIN／Open BRAIN／新AIプラットフォームを通じて、日本を代表する企業群の情報流通を支えてきました。
しかし、私たちが目指しているのは「ツールの提供」ではありません。顧客の業務の奥深くに入り込み、AIによって情報の流れそのものを再設計すること。その先にある「快適な情報流通」の実現が、私たちのビジョンです。
今回募集するのは、その最前線に立つAIソリューションアーキテクト／Forward Deployed Engineerです。単にAIを「提案する人」でも「実装する人」でもなく、顧客現場で本当に機能するAI活用をつくり、事業そのものを一緒につくっていただける方をお待ちしています。

【ミッション】
顧客企業の業務要件を、実際に稼働するAIソリューションへ落とし込むこと。
AI業務変革コンサルタントや営業、PdM、開発チームと連携しながら、顧客課題に対して最適なアーキテクチャと実装方針を設計し、現場で機能する仕組みとして届けていただきます。

【業務内容】
▼顧客課題を技術で解く
・顧客の業務フローをヒアリング・構造化し、「どこにAIが効くか」を特定する
・要件をもとにアーキテクチャを設計し、Video BRAIN／Open BRAIN／新AIプラットフォームと連携する形で実装する

▼プロトタイプで素早く価値を証明する
・顧客向けの検証環境・デモを短期間で構築し、AIの効果を実感してもらう
・LLM、RAG、ベクトル検索、ワークフロー自動化など、最適な技術を選定・組み合わせる

▼個別を標準に変える
・個別案件で得た知見を標準化・テンプレート化・モジュール化し、次の案件を加速させる
・現場から得たフィードバックをプロダクトチームへ還元し、プロダクト自体の進化につなげる

▼顧客と技術で対話する
技術ディスカッションや要件調整を顧客と直接行い、プロジェクトを前進させる

※単なる受託開発ではありません。AIは精度だけでは使われない—UI、権限、オペレーション、監査性、保守性まで含めて、顧客の業務の中で実際に回る形を作ることが求められます。

【このポジションの魅力】
▼日本有数の顧客基盤で、AIの「現場実装力」が身につく
日経225企業のほとんどが利用する環境で、生成AIを実業務に実装する経験を積める

▼新設ポジションだからこそ、自分で型をつくれる
ソリューションの設計パターン・導入プロセス・標準アーキテクチャを自らつくる側に立てる

▼「個社対応」で終わらない
個別案件の実装がプロダクトの進化に直結する構造。現場の知見がそのまま事業の武器になる

▼AIエンジニアリングとビジネスの交差点に立てる
技術だけ・ビジネスだけでは到達できない、両方を高いレベルで行き来するキャリアが築ける

【想定キャリアパス】
・ソリューションアーキテクト／Forward Deployed Engineer
・AIプロダクトエンジニア／テックリード
・プロダクトマネージャー
・新規AI事業の技術責任者

※リモートワーク制度あり（ポジションによって異なります）

【職務内容】
▼BEMANIシリーズ（新規タイトルおよび既存タイトル）におけるUIデザイン制作をご担当いただきます。

・UIデザイン制作
　- 画面レイアウト／ワイヤーフレーム作成
　- UIアニメーション／モーション提案
　- 世界観に合わせたビジュアルデザインの制作
・Unityを使用したUI実装（UGUI）
・UIガイドライン策定／運用
・メンバーへのデザインレビューやナレッジ共有
・他職種（プランナー／エンジニア）との仕様調整

※UI／UXの品質向上に関わる幅広い工程

【仕事内容】
UIデザイナー、ディレクター、プランナーと協力、連携しゲーム内の様々なユーザーインターフェイスの実装を担当していただきます。
直感的なユーザーインターフェイスを設計し、デザインチームと連携して、プレイヤーにとって使いやすいUIを実装、ユーザーエクスペリエンスの最適化をしていくお仕事です。

【在籍スタッフの過去作品】
・Ghostwire：Tokyo
・ワンダと巨像
・サイレントヒル シリーズ
・バイオハザード シリーズ
・デビルメイクライ
・ソニック シリーズ
・新・光神話 パルテナの鏡
・Hi-Fi RUSH
・大神
・killer7
・カスタムロボ バトルレボリューション
・魔人と失われた王国
・PsychoBreak シリーズ
・ビューティフル ジョー シリーズ
・デッドライジング シリーズ
・ディノクライシス シリーズ
・ロスト プラネット シリーズ
・鬼武者 シリーズ
・エルシャダイ ASCENSION OF THE METATRON

【仕事概要】
▼募集の背景：
これまでの当社のVFX制作は、個人の高いスキルに依存する部分が大きく、組織としてのナレッジ蓄積に課題がありました。
今後、さらに多くの、そして難易度の高いプロジェクトに応えていくため、現在のリードから業務を継承し、次期リーダーとして組織の「芯」となってくれる方を求めています。

▼任される役割・ミッション（期待値）：
・プロジェクトへのアサインと成功： まずは1つのプロジェクトで主軸として活躍し、着実に成功体験を積んでいただきます。
・リードへのステップアップ： 現行のリードから業務を積極的に引き継ぎ、将来的には「難易度の高いプロジェクトの舵取り」ができる存在を目指していただきます。
・ナレッジの共有： 自身の制作ノウハウを言語化し、チーム全体のスキル底上げに貢献してください。
「自分だけが作れる」から「チームで勝てる」状態を創ることがミッションです。

【仕事概要】
▼募集の背景：
現在、当社は複数の大規模プロジェクトを並行して推進しており、中核となるPJも量産フェーズへと突入します。
技術的な難易度が上がる一方で、組織としてのナレッジ集約や、次世代を担うアーティストの育成が急務となっています。
今回は、単なる制作者ではなく、技術選定からワークフロー構築、そしてチームの心臓部としてVFXセクションの未来を共に描いていただけるリーダーを募集します。

▼任される役割・ミッション（期待値）
・プロジェクトの完遂と品質責任： リードとして表現のクオリティを担保し、プロジェクトを成功へ導くこと。
・組織のアップデート： 特定の個人に依存しない「強い組織」を作るため、ワークフローの標準化や育成体制の再構築を牽引してください。
・ビジョンの実行： Art Div.全体のミッションに基づき、VFXセクションがどうあるべきかを定義し、現場と経営を繋ぐ架け橋としての役割を期待します。

【概要】
本ポジションのミッションは、クライアントの経営課題や業務プロセス（ワークフロー）の根本的な課題を特定し、単なるシステムの導入（道具としてのDX）に留まらない、事業価値の向上に直結するDXを構想・提案することです。
社内の上級エンジニアと密に連携し、ビジネス上の理想と技術的な実現性のバランスを取りながら、プロジェクトを成功に導く『司令塔』としての役割を期待します。

【担当業務】
▼ プレイヤーとしての業務（プロジェクトリード）
・顧客の経営課題や業務プロセスのヒアリング・分析
・（単なるシステム導入に留まらない）業務フロー改革の提案と、それを実現するシステム化構想の策定・UI／UXの視点を取り入れた、具体的な画面ワイヤーフレームの設計と機能定義
・社内上級エンジニアと密に連携し、技術的実現性やコストのバランスを取った最適な仕様の決定
・状況に応じ、複数のプロジェクトを企画・構想フェーズからリード

▼マネジメント・事業推進としての業務
※現・ソフトウェア開発事業部の管理者と共同で、事業成長を牽引していただきます。
・（チームビルディング）プロジェクトに必要なリソース（UI／UXデザイナー、外部パートナー等）の要件定義、採用・契約交渉
・（プロジェクトマネジメント）プロジェクト全体の進捗・課題管理、および経営層へのレポーティングと意思決定支援
・（事業開発）（適性や状況に応じ）新規の引き合いに対するソリューション提案、および既存顧客のビジネス成長に伴う追加提案活動

【部署紹介】
▼案件事例
（1）多店舗展開型サービス業向け B2B2Cプラットフォーム
概要：店舗運営事業者（B）が、弊社開発のWebプラットフォームを通じて、エンドユーザー（C）へ効果的に情報を届けるためのシステムです。
詳細：各店舗が管理画面から最新情報やクーポン等を登録すると、即座にエンドユーザー（会員）のスマートフォンアプリ等に配信されます。リアルタイムな情報発信による集客支援と、本部による複数店舗の一元管理を実現しました。

（2）製造業（工場）向け IoTデータ活用 B2Bプラットフォーム
概要：工場の生産ライン等に設置された各種IoTセンサーと連携し、稼働状況を可視化するB2B向けWebサービスです。
詳細：クラウド上でセンサーデータをリアルタイムに収集・集計。従来は人の目で監視していた異常検知（アラート発報）の自動化や、稼働実績の分析による生産性改善、予知保全などを支援しています。

（3）特定業界向け サプライチェーン・マーケットプレイス（B2B）
概要：特定の専門部材・工業製品を扱う、業界特化型のB2Bオンラインマーケットプレイス（ECモール）です。
詳細：材料メーカーから、部品メーカー、販売代理店、そして最終的な購入者（法人）まで、業界の複雑な商流・物流をWeb上で一元管理します。単なる受発注だけでなく、サプライチェーン全体の最適化に貢献するプラットフォームを構築しました。

【勤務地】
※マイカー、自転車通勤不可

【概要】
本ポジションのミッションは、クライアントの経営課題や業務プロセス（ワークフロー）の根本的な課題を特定し、単なるシステムの導入（道具としてのDX）に留まらない、事業価値の向上に直結するDXを構想・提案することです。
社内の上級エンジニアと密に連携し、ビジネス上の理想と技術的な実現性のバランスを取りながら、プロジェクトを成功に導く『司令塔』としての役割を期待します。

【担当業務】
 ▼プレイヤーとしての業務（プロジェクトリード）
・顧客の経営課題や業務プロセスのヒアリング・分析
・（単なるシステム導入に留まらない）業務フロー改革の提案と、それを実現するシステム化構想の策定・UI／UXの視点を取り入れた、具体的な画面ワイヤーフレームの設計と機能定義
・社内上級エンジニアと密に連携し、技術的実現性やコストのバランスを取った最適な仕様の決定
・状況に応じ、複数のプロジェクトを企画・構想フェーズからリード

▼マネジメント・事業推進としての業務
※現・ソフトウェア開発事業部の管理者と共同で、事業成長を牽引していただきます。
・（チームビルディング） プロジェクトに必要なリソース（UI／UXデザイナー、外部パートナー等）の要件定義、採用・契約交渉
・（プロジェクトマネジメント）プロジェクト全体の進捗・課題管理、および経営層へのレポーティングと意思決定支援
・（事業開発）（適性や状況に応じ）新規の引き合いに対するソリューション提案、および既存顧客のビジネス成長に伴う追加提案活動

【部署紹介】
▼案件事例
（1）多店舗展開型サービス業向け B2B2Cプラットフォーム
概要：店舗運営事業者（B）が、弊社開発のWebプラットフォームを通じて、エンドユーザー（C）へ効果的に情報を届けるためのシステムです。
詳細：各店舗が管理画面から最新情報やクーポン等を登録すると、即座にエンドユーザー（会員）のスマートフォンアプリ等に配信されます。リアルタイムな情報発信による集客支援と、本部による複数店舗の一元管理を実現しました。

（2）製造業（工場）向け IoTデータ活用 B2Bプラットフォーム
概要：工場の生産ライン等に設置された各種IoTセンサーと連携し、稼働状況を可視化するB2B向けWebサービスです。
詳細：クラウド上でセンサーデータをリアルタイムに収集・集計。従来は人の目で監視していた異常検知（アラート発報）の自動化や、稼働実績の分析による生産性改善、予知保全などを支援しています。

（3）特定業界向け サプライチェーン・マーケットプレイス（B2B）
概要：特定の専門部材・工業製品を扱う、業界特化型のB2Bオンラインマーケットプレイス（ECモール）です。
詳細：材料メーカーから、部品メーカー、販売代理店、そして最終的な購入者（法人）まで、業界の複雑な商流・物流をWeb上で一元管理します。単なる受発注だけでなく、サプライチェーン全体の最適化に貢献するプラットフォームを構築しました。

【勤務地】
※マイカー、自転車通勤不可