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才能を、一番近くで支える。熱狂を加速させるクリエイターマネージャー No.JN00494022

正社員

企業名	株式会社TRIBALCON
職種
業務内容	【なにをやっているのか】 TRIBALCON.（トリバルコン）は、エンターテインメント業界のグラフィックデザインを数多く手がけてきたBALCOLONY.のグループ会社として2015年に設立されたクリエイティブカンパニーです。アーティスト・クリエイター・ファンを結び、エンターテインメントの未来を切り拓く「ハブ」として機能することを目指しています。【事業内容】 ▼EVENT＆MUSIC ・イベント企画制作インターネット発の音楽・イラスト・映像などを一堂に集めたクラブイベント型のミュージックアートフェス「NIGHT HIKE」の企画制作・運営を行っています。2023年の立ち上げ以降、ホームである渋谷WOMBでの定例開催を行いながら、年に一度、WOMB界隈の4つの会場を使用してサーキット形式で開催しています。他にも、YouTubeチャンネル「META TAXI／メタタクシー」発のリアルイベント「META TAXI – POOL」や、羽田イノベーションシティでの「NIGHT HIKE」開催など、IPコンテンツや施設に紐づいたリアルイベントの企画・制作を手掛けています。・音楽＆映像クリエイターレーベル当音楽レーベルでは、ネットカルチャーで活躍するボカロPを中心としたジャンルにおいて、これまでにない新たなエージェンシーとしての基盤を構築しています。音源の制作や出版管理、楽曲に欠かせないMV制作といったレーベル機能に加え、RMDと連動したグッズ製造のフォローアップなど、アーティストが音楽制作に専念できる環境をトータルでサポートしていきます。 ▼3D STUDIO ・3Dモーションスタジオを活用した映像制作事業 VTuberをはじめとする、3Dアバターを活用したアーティストの活動支援を中心に、自社のモーションキャプチャースタジオでUnityを活用したライブ制作を行っています。現在4名のコアメンバーを軸に、外部のIPホルダーとのライブ制作にも取り組んでいます。モーションの撮影に留まらず、キャプチャエリアの防音設備、音響設備、映像設備等、生放送でバーチャルライブを行える、リアルタイム3DCGシステムをワンストップで提供。また、所属ディレクター、エンジニア、モデラー、外部パートナーが密接に連携。最高のエンターテイメント体験を目指し、テクニカルとクリエイティブの総合力を最大限活かした制作を行っています。 ▼RMD ・グッズ制作、流通販売アーティストやイベントに紐づくグッズの企画・制作・販売から、ECサイトの運用までをトータルに手掛けています。私たちは、よりクリエイティブで質の高いプロダクトを生み出すチームを目指しています。ブランドコンセプトの策定からKV制作、商品デザインまでを一貫して行い、ファンやIPの文脈に最適化された世界観を設計。戦略立案やMD設計といった上流工程から、SNS運用・オンラインキャンペーンなどのマーケティング、さらにはEC構築・物流・CSに至るまで、ワンストップで対応いたします。【なぜやるのか】 TRIBALCON.の事業は、常にクリエイターが直面する課題を起点に生まれてきました。 ▼ デザインの枠を超えたサポート兄弟会社である「BALCOLONY.」は、長年エンタメ業界のグラフィックデザインを支えてきました。そこで見えてきたのは、グラフィックデザインの枠組みに囚われない、問題解決の必要性です。「クリエイター自身の活動をPRする手段がない」といった声に応えるため、私たちはWeb制作、3Dスタジオ、音楽レーベルと、必要とされる機能を一つずつ形にしてきました。 ▼リアルな「場所」が作る新しい価値イベント制作事業は、ネット中心で活動するクリエイターたちが直接顔を合わせ、刺激し合える「場所」が必要だという想いから始まりました。実際にイベントの現場でクリエイターと対話する中で、「制作に忙しくグッズまで手が回らない」という切実な悩みを知り、現在のMD（グッズ制作）事業の立ち上げにも繋がっています。 ▼アーティストの価値を最大化し、適切に還元される循環を私たちは、アーティストの「課題」を共に解決することで、彼らの活動支援の幅を広げ、同時にファン側の体験価値も高めていく「構造」そのものの実現を目指しています。制作に没頭できる環境を整え、ファンが熱狂できる場を創る。この循環を通じてアーティストのビジネスをスケールさせ、その価値が適切に還元される仕組みを構築していきます。アーティストの可能性を広げることが、ファンに最高のエンターテインメントを届けることになると信じて、私たちは挑戦を続けています。【どうやっているのか】 TRIBALCON.は、単なる制作会社や興行主ではありません。エンターテインメントの未来を切り拓く「ハブ」として、アーティストの創作活動、ファンの体験、そしてビジネスの拡大を円環状に結びつける独自のポジショニングを築いています。 ▼表現を最大化させる「一気通貫」のクリエイティブ私たちは、コンセプトの策定からアウトプットまでを分断させません。・音楽・映像：ボカロPをはじめとするアーティストに対し、音源制作・出版管理・MV制作をトータルプロデュース。自社スタジオの運営により、アーティスト同士のコライト（共作）が生まれる場も提供しています。・3D STUDIO：自社の3Dモーションキャプチャースタジオを拠点とし、納得のいくシステムとクリエイティブを追及できる環境を取り揃えています。 ▼「点」を「面」に変えるイベントプロデュースネットカルチャー発の音楽・イラスト・映像をリアルの場で融合させる「NIGHT HIKE」をはじめ、IPの魅力を最大化させる場を創出しています。単なる興行ではなく、アーティストには「作品発表の場所」を、ファンには「感楽欲の充実とコミュニティ」を提供し、ネット上の熱狂をリアルな体験へと昇華させます。 ▼文脈を理解した「RMD」によるブランド戦略グッズ制作を単なる「物販」とは捉えていません。・ブランドコンセプトの策定やKV制作といった「上流の設計」・ECサイト運用、SNSマーケティング、物流・CS対応といった「下流のオペレーション」これらを一貫して自社で担うことで、ファンやIPの文脈（ストーリー）に最適化された世界観を守り抜き、アーティストが創作に専念できる収益基盤を支えています。 ▼BALCOLONY.のデザイン DNA エンタメ業界のグラフィックデザインを多数手掛けてきた「BALCOLONY.」の兄弟会社だからこそ、あらゆるアウトプットにおいて品質の高いクリエイティブを担保しています。「何を作るか」だけでなく、「どう感じさせるか」というデザインの力を全ての事業の根幹に据えています。【こんなことやります】クリエイターが創作に没頭できる環境を作り、彼らの価値を最大化するためのマネジメント業務をお任せします。彼らの活動をリスクから守り、同時にその可能性を広げるためのパートナーとなる仕事です。 ▼具体的な業務内容・クリエイターのエージェント業務個人で活動しているクリエイターは、ビジネス上の機会損失やトラブルのリスクを多く抱えています。マネージャーが「窓口」となることで、彼らが安心して外の世界と繋がれるようにします。 ‐問い合わせ対応、案件の選定・交渉 ‐スケジュール管理、進行管理・クリエイターを守る、権利・リスク管理クリエイターをトラブルから守り、長く活動できる基盤を作ります。 ‐契約・権利関係のサポート：契約書の確認や、著作権印税の分配に関する事務手続き（専門家と連携しながらでOK）。 ‐リスクマネジメント：SNSでの発信内容のアドバイスや、炎上リスクの回避。クリエイターが「何を発信すべきでないか」をガイドし、防波堤となります。・活動を広げるプロデュース・環境整備 ‐クリエイターがやりたいこと（例：ライブ、グッズ制作）を、TRIBALCON.の社内リソース（イベント制作、MD部門など）と連携して実現します。 ‐モチベーション管理やメンタル面のサポート。 ▼このポジションの魅力・「守り」と「攻め」の両面から支えるクリエイターが創作活動に専念できる環境を整え、活動を持続可能なものにすることがミッションです。クリエイターのビジネスパートナーとして、信頼関係を築きながらキャリア形成に直接貢献できます。・「ひとり目」としての組織づくり現在、専任のマネージャーはおらず、兼務で対応している状況です。あなたが「ひとり目の専任マネージャー」として、TRIBALCON.のマネジメントスタイルの基礎を作ることができます。・ネットカルチャーの最前線ボカロPやネット発のアーティスト、映像・イラストレーションクリエイターなど、これからのエンタメを牽引する才能たちと一番近くで仕事をすることができます。
給与・報酬	特記事項：給与：応相談
勤務地	東京都渋谷区渋谷2-1-1青山ファーストビル2F 最寄駅：【最寄り駅】東京メトロ表参道駅から徒歩5分各線渋谷駅から徒歩8分
こだわり条件	経験者優遇駅から徒歩5分以内

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その企画で熱狂を仕掛ける。自社スタジオ完備のライブ制作ディレクター No.JN00494016

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企業名	株式会社TRIBALCON
職種
業務内容	【なにをやっているのか】 TRIBALCON.（トリバルコン）は、エンターテインメント業界のグラフィックデザインを数多く手がけてきたBALCOLONY.のグループ会社として2015年に設立されたクリエイティブカンパニーです。アーティスト・クリエイター・ファンを結び、エンターテインメントの未来を切り拓く「ハブ」として機能することを目指しています。【事業内容】 ▼EVENT＆MUSIC ・イベント企画制作インターネット発の音楽・イラスト・映像などを一堂に集めたクラブイベント型のミュージックアートフェス「NIGHT HIKE」の企画制作・運営を行っています。2023年の立ち上げ以降、ホームである渋谷WOMBでの定例開催を行いながら、年に一度、WOMB界隈の4つの会場を使用してサーキット形式で開催しています。他にも、YouTubeチャンネル「META TAXI／メタタクシー」発のリアルイベント「META TAXI – POOL」や、羽田イノベーションシティでの「NIGHT HIKE」開催など、IPコンテンツや施設に紐づいたリアルイベントの企画・制作を手掛けています。・音楽＆映像クリエイターレーベル当音楽レーベルでは、ネットカルチャーで活躍するボカロPを中心としたジャンルにおいて、これまでにない新たなエージェンシーとしての基盤を構築しています。音源の制作や出版管理、楽曲に欠かせないMV制作といったレーベル機能に加え、RMDと連動したグッズ製造のフォローアップなど、アーティストが音楽制作に専念できる環境をトータルでサポートしていきます。 ▼3D STUDIO ・3Dモーションスタジオを活用した映像制作事業 VTuberをはじめとする、3Dアバターを活用したアーティストの活動支援を中心に、自社のモーションキャプチャースタジオでUnityを活用したライブ制作を行っています。現在4名のコアメンバーを軸に、外部のIPホルダーとのライブ制作にも取り組んでいます。モーションの撮影に留まらず、キャプチャエリアの防音設備、音響設備、映像設備等、生放送でバーチャルライブを行える、リアルタイム3DCGシステムをワンストップで提供。また、所属ディレクター、エンジニア、モデラー、外部パートナーが密接に連携。最高のエンターテイメント体験を目指し、テクニカルとクリエイティブの総合力を最大限活かした制作を行っています。 ▼RMD ・グッズ制作、流通販売アーティストやイベントに紐づくグッズの企画・制作・販売から、ECサイトの運用までをトータルに手掛けています。私たちは、よりクリエイティブで質の高いプロダクトを生み出すチームを目指しています。ブランドコンセプトの策定からKV制作、商品デザインまでを一貫して行い、ファンやIPの文脈に最適化された世界観を設計。戦略立案やMD設計といった上流工程から、SNS運用・オンラインキャンペーンなどのマーケティング、さらにはEC構築・物流・CSに至るまで、ワンストップで対応いたします。【なぜやるのか】 TRIBALCON.の事業は、常にクリエイターが直面する課題を起点に生まれてきました。 ▼ デザインの枠を超えたサポート兄弟会社である「BALCOLONY.」は、長年エンタメ業界のグラフィックデザインを支えてきました。そこで見えてきたのは、グラフィックデザインの枠組みに囚われない、問題解決の必要性です。「クリエイター自身の活動をPRする手段がない」といった声に応えるため、私たちはWeb制作、3Dスタジオ、音楽レーベルと、必要とされる機能を一つずつ形にしてきました。 ▼リアルな「場所」が作る新しい価値イベント制作事業は、ネット中心で活動するクリエイターたちが直接顔を合わせ、刺激し合える「場所」が必要だという想いから始まりました。実際にイベントの現場でクリエイターと対話する中で、「制作に忙しくグッズまで手が回らない」という切実な悩みを知り、現在のMD（グッズ制作）事業の立ち上げにも繋がっています。 ▼アーティストの価値を最大化し、適切に還元される循環を私たちは、アーティストの「課題」を共に解決することで、彼らの活動支援の幅を広げ、同時にファン側の体験価値も高めていく「構造」そのものの実現を目指しています。制作に没頭できる環境を整え、ファンが熱狂できる場を創る。この循環を通じてアーティストのビジネスをスケールさせ、その価値が適切に還元される仕組みを構築していきます。アーティストの可能性を広げることが、ファンに最高のエンターテインメントを届けることになると信じて、私たちは挑戦を続けています。【どうやっているのか】 TRIBALCON.は、単なる制作会社や興行主ではありません。エンターテインメントの未来を切り拓く「ハブ」として、アーティストの創作活動、ファンの体験、そしてビジネスの拡大を円環状に結びつける独自のポジショニングを築いています。 ▼表現を最大化させる「一気通貫」のクリエイティブ私たちは、コンセプトの策定からアウトプットまでを分断させません。・音楽・映像：ボカロPをはじめとするアーティストに対し、音源制作・出版管理・MV制作をトータルプロデュース。自社スタジオの運営により、アーティスト同士のコライト（共作）が生まれる場も提供しています。・3D STUDIO：自社の3Dモーションキャプチャースタジオを拠点とし、納得のいくシステムとクリエイティブを追及できる環境を取り揃えています。 ▼「点」を「面」に変えるイベントプロデュースネットカルチャー発の音楽・イラスト・映像をリアルの場で融合させる「NIGHT HIKE」をはじめ、IPの魅力を最大化させる場を創出しています。単なる興行ではなく、アーティストには「作品発表の場所」を、ファンには「感楽欲の充実とコミュニティ」を提供し、ネット上の熱狂をリアルな体験へと昇華させます。 ▼文脈を理解した「RMD」によるブランド戦略グッズ制作を単なる「物販」とは捉えていません。・ブランドコンセプトの策定やKV制作といった「上流の設計」・ECサイト運用、SNSマーケティング、物流・CS対応といった「下流のオペレーション」これらを一貫して自社で担うことで、ファンやIPの文脈（ストーリー）に最適化された世界観を守り抜き、アーティストが創作に専念できる収益基盤を支えています。 ▼BALCOLONY.のデザイン DNA エンタメ業界のグラフィックデザインを多数手掛けてきた「BALCOLONY.」の兄弟会社だからこそ、あらゆるアウトプットにおいて品質の高いクリエイティブを担保しています。「何を作るか」だけでなく、「どう感じさせるか」というデザインの力を全ての事業の根幹に据えています。【こんなことやります】自社モーションキャプチャスタジオを利用したバーチャルライブやバラエティ番組等の制作をご担当いただきます。企画の立ち上げから台本作成、当日のディレクション、そして振り返りまで。プロジェクトのオーナーとして「面白いもの」をゼロから形にし、ファンの熱狂をダイレクトに生み出す、非常に裁量の大きいポジションです。 ▼具体的な業務内容・企画・構成・演出バーチャルライブや番組の企画立案、台本作成、演出コンテの制作・プロジェクト進行・管理予算管理、制作スケジュールの策定・管理、各セクション（社内外）への指示出し・調整・本番ディレクション収録や生放送現場でのディレクション、進行指示、クオリティコントロール ▼このポジションの魅力・想像を超えた化学反応が起こる「本番」自身が制作に携わったステージ上で、アーティストのパフォーマンスが重なり、作り手の想像を超えた表現が生まれる瞬間に立ち会えます。毎月のように「ライブ本番」という明確なゴールがあり、無事に終えた時の手応えは、チーム一丸となって大きなプロジェクトを成し遂げた際のような、格別な達成感があります。・「見たい」を「形」にする手応え「こんなライブが見たい」「あんな演出があれば面白い」。そんなアイデアを、自社スタジオと専門チームの力で形にできる環境です。自身が手掛けた企画に対し、視聴者の反応をダイレクトに感じられることは、この仕事ならではの大きなやりがいです。・トライ＆エラーの高速サイクル自社スタジオを完備しているため、思いついたアイデアをすぐにテストし、ブラッシュアップできる環境です。「まずはやってみる」という精神で、今までの常識にとらわれない新しい演出や技術にチャレンジできます。
給与・報酬	特記事項：給与：応相談
勤務地	東京都渋谷区渋谷2-1-1青山ファーストビル2F 最寄駅：【最寄り駅】東京メトロ表参道駅から徒歩5分各線渋谷駅から徒歩8分
こだわり条件	経験者優遇駅から徒歩5分以内

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バーチャルライブの舞台を創る。世界を生む3DCG背景アーティスト No.JN00494008

正社員

企業名	株式会社TRIBALCON
職種	デザイナー_3D_アートディレクター(コンシューマーゲーム)
業務内容	【なにをやっているのか】 TRIBALCON.（トリバルコン）は、エンターテインメント業界のグラフィックデザインを数多く手がけてきたBALCOLONY.のグループ会社として2015年に設立されたクリエイティブカンパニーです。アーティスト・クリエイター・ファンを結び、エンターテインメントの未来を切り拓く「ハブ」として機能することを目指しています。【事業内容】 ▼EVENT＆MUSIC ・イベント企画制作インターネット発の音楽・イラスト・映像などを一堂に集めたクラブイベント型のミュージックアートフェス「NIGHT HIKE」の企画制作・運営を行っています。2023年の立ち上げ以降、ホームである渋谷WOMBでの定例開催を行いながら、年に一度、WOMB界隈の4つの会場を使用してサーキット形式で開催しています。他にも、YouTubeチャンネル「META TAXI／メタタクシー」発のリアルイベント「META TAXI – POOL」や、羽田イノベーションシティでの「NIGHT HIKE」開催など、IPコンテンツや施設に紐づいたリアルイベントの企画・制作を手掛けています。・音楽＆映像クリエイターレーベル当音楽レーベルでは、ネットカルチャーで活躍するボカロPを中心としたジャンルにおいて、これまでにない新たなエージェンシーとしての基盤を構築しています。音源の制作や出版管理、楽曲に欠かせないMV制作といったレーベル機能に加え、RMDと連動したグッズ製造のフォローアップなど、アーティストが音楽制作に専念できる環境をトータルでサポートしていきます。 ▼3D STUDIO ・3Dモーションスタジオを活用した映像制作事業 VTuberをはじめとする、3Dアバターを活用したアーティストの活動支援を中心に、自社のモーションキャプチャースタジオでUnityを活用したライブ制作を行っています。現在4名のコアメンバーを軸に、外部のIPホルダーとのライブ制作にも取り組んでいます。モーションの撮影に留まらず、キャプチャエリアの防音設備、音響設備、映像設備等、生放送でバーチャルライブを行える、リアルタイム3DCGシステムをワンストップで提供。また、所属ディレクター、エンジニア、モデラー、外部パートナーが密接に連携。最高のエンターテイメント体験を目指し、テクニカルとクリエイティブの総合力を最大限活かした制作を行っています。 ▼RMD ・グッズ制作、流通販売アーティストやイベントに紐づくグッズの企画・制作・販売から、ECサイトの運用までをトータルに手掛けています。私たちは、よりクリエイティブで質の高いプロダクトを生み出すチームを目指しています。ブランドコンセプトの策定からKV制作、商品デザインまでを一貫して行い、ファンやIPの文脈に最適化された世界観を設計。戦略立案やMD設計といった上流工程から、SNS運用・オンラインキャンペーンなどのマーケティング、さらにはEC構築・物流・CSに至るまで、ワンストップで対応いたします。【なぜやるのか】 TRIBALCON.の事業は、常にクリエイターが直面する課題を起点に生まれてきました。 ▼ デザインの枠を超えたサポート兄弟会社である「BALCOLONY.」は、長年エンタメ業界のグラフィックデザインを支えてきました。そこで見えてきたのは、グラフィックデザインの枠組みに囚われない、問題解決の必要性です。「クリエイター自身の活動をPRする手段がない」といった声に応えるため、私たちはWeb制作、3Dスタジオ、音楽レーベルと、必要とされる機能を一つずつ形にしてきました。 ▼リアルな「場所」が作る新しい価値イベント制作事業は、ネット中心で活動するクリエイターたちが直接顔を合わせ、刺激し合える「場所」が必要だという想いから始まりました。実際にイベントの現場でクリエイターと対話する中で、「制作に忙しくグッズまで手が回らない」という切実な悩みを知り、現在のMD（グッズ制作）事業の立ち上げにも繋がっています。 ▼アーティストの価値を最大化し、適切に還元される循環を私たちは、アーティストの「課題」を共に解決することで、彼らの活動支援の幅を広げ、同時にファン側の体験価値も高めていく「構造」そのものの実現を目指しています。制作に没頭できる環境を整え、ファンが熱狂できる場を創る。この循環を通じてアーティストのビジネスをスケールさせ、その価値が適切に還元される仕組みを構築していきます。アーティストの可能性を広げることが、ファンに最高のエンターテインメントを届けることになると信じて、私たちは挑戦を続けています。【どうやっているのか】 TRIBALCON.は、単なる制作会社や興行主ではありません。エンターテインメントの未来を切り拓く「ハブ」として、アーティストの創作活動、ファンの体験、そしてビジネスの拡大を円環状に結びつける独自のポジショニングを築いています。 ▼表現を最大化させる「一気通貫」のクリエイティブ私たちは、コンセプトの策定からアウトプットまでを分断させません。・音楽・映像：ボカロPをはじめとするアーティストに対し、音源制作・出版管理・MV制作をトータルプロデュース。自社スタジオの運営により、アーティスト同士のコライト（共作）が生まれる場も提供しています。・3D STUDIO：自社の3Dモーションキャプチャースタジオを拠点とし、納得のいくシステムとクリエイティブを追及できる環境を取り揃えています。 ▼「点」を「面」に変えるイベントプロデュースネットカルチャー発の音楽・イラスト・映像をリアルの場で融合させる「NIGHT HIKE」をはじめ、IPの魅力を最大化させる場を創出しています。単なる興行ではなく、アーティストには「作品発表の場所」を、ファンには「感楽欲の充実とコミュニティ」を提供し、ネット上の熱狂をリアルな体験へと昇華させます。 ▼文脈を理解した「RMD」によるブランド戦略グッズ制作を単なる「物販」とは捉えていません。・ブランドコンセプトの策定やKV制作といった「上流の設計」・ECサイト運用、SNSマーケティング、物流・CS対応といった「下流のオペレーション」これらを一貫して自社で担うことで、ファンやIPの文脈（ストーリー）に最適化された世界観を守り抜き、アーティストが創作に専念できる収益基盤を支えています。 ▼BALCOLONY.のデザイン DNA エンタメ業界のグラフィックデザインを多数手掛けてきた「BALCOLONY.」の兄弟会社だからこそ、あらゆるアウトプットにおいて品質の高いクリエイティブを担保しています。「何を作るか」だけでなく、「どう感じさせるか」というデザインの力を全ての事業の根幹に据えています。【こんなことやります】 3Dスタジオ事業において、アーティストが輝くステージや、作品の世界観を表現する3DCG背景・プロップ（小物）制作をお任せします。単にモデルを作って納品するだけではありません。Unityでの実機動作までを考慮し、エンジニアやディレクターと連携して「最高のライブ体験」を創り上げるポジションです。自社スタジオを持つ私たちだからこそできる、「技術とクリエイティブが融合した世界観づくり」に挑戦しませんか？ ▼具体的な業務内容 Unityを使用したバーチャルライブ制作において、以下の業務を担当していただきます。・ワールド・ステージ制作ライブパフォーマンスの舞台となる3D空間のモデリング、テクスチャリング・プロップ（小物）制作出演者が使用するアイテムや、演出に必要な小物の制作・リアルタイム用途へのデータ最適化ポリゴン数やテクスチャ容量など、ゲームエンジン（Unity/UE）での負荷や実機での見え方を考慮したデータ調整 ▼使用ツール・環境・DCCツール: Maya, Blender 等・ゲームエンジン: Unity, Unreal Engine 4/5 ・その他: Photoshop, Substance Designer/Painter, Git ▼このポジションの魅力・想像を超えた化学反応が起こる「本番」自身が制作に携わったステージ上で、アーティストのパフォーマンスが重なり、作り手の想像を超えた表現が生まれる瞬間に立ち会えます。毎月のように「ライブ本番」という明確なゴールがあり、無事に終えた時の手応えは、チーム一丸となって大きなプロジェクトを成し遂げた際のような、格別な達成感があります。・技術とアートの「総合力」で最適解をつくる私たちは、技術（エンジニアリング）と表現（デザイン）のどちらかに偏るのではなく、その両立による「総合力」を重視しています。セクションの壁を越えて知恵を出し合い、限られたリソースの中でアーティストとファンのための「スイートスポット（最適解）」を追求する。指示待ちではなく、自律的に動くからこそ得られる手応えがあります。・自分の枠を超えて、マルチに動ける少人数のチームなので、3D制作だけに閉じず、Unityの実装や演出ディレクションなど、隣の業務にも自然に関わることになります。自社スタジオという「実戦」に近い距離感で、最後まで作品を見届けることができます。
給与・報酬	特記事項：給与：応相談
勤務地	東京都渋谷区渋谷2-1-1青山ファーストビル2F 最寄駅：【最寄り駅】東京メトロ表参道駅から徒歩5分各線渋谷駅から徒歩8分
こだわり条件	経験者優遇駅から徒歩5分以内

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ライブの世界観を生み出す。技術と表現を導く3DCGアートディレクター No.JN00493998

正社員

企業名	株式会社TRIBALCON
職種	GUIデザイナー(その他)
業務内容	【なにをやっているのか】 TRIBALCON.（トリバルコン）は、エンターテインメント業界のグラフィックデザインを数多く手がけてきたBALCOLONY.のグループ会社として2015年に設立されたクリエイティブカンパニーです。アーティスト・クリエイター・ファンを結び、エンターテインメントの未来を切り拓く「ハブ」として機能することを目指しています。【事業内容】 ▼EVENT＆MUSIC ・イベント企画制作インターネット発の音楽・イラスト・映像などを一堂に集めたクラブイベント型のミュージックアートフェス「NIGHT HIKE」の企画制作・運営を行っています。2023年の立ち上げ以降、ホームである渋谷WOMBでの定例開催を行いながら、年に一度、WOMB界隈の4つの会場を使用してサーキット形式で開催しています。他にも、YouTubeチャンネル「META TAXI／メタタクシー」発のリアルイベント「META TAXI – POOL」や、羽田イノベーションシティでの「NIGHT HIKE」開催など、IPコンテンツや施設に紐づいたリアルイベントの企画・制作を手掛けています。・音楽＆映像クリエイターレーベル当音楽レーベルでは、ネットカルチャーで活躍するボカロPを中心としたジャンルにおいて、これまでにない新たなエージェンシーとしての基盤を構築しています。音源の制作や出版管理、楽曲に欠かせないMV制作といったレーベル機能に加え、RMDと連動したグッズ製造のフォローアップなど、アーティストが音楽制作に専念できる環境をトータルでサポートしていきます。 ▼3D STUDIO ・3Dモーションスタジオを活用した映像制作事業 VTuberをはじめとする、3Dアバターを活用したアーティストの活動支援を中心に、自社のモーションキャプチャースタジオでUnityを活用したライブ制作を行っています。現在4名のコアメンバーを軸に、外部のIPホルダーとのライブ制作にも取り組んでいます。モーションの撮影に留まらず、キャプチャエリアの防音設備、音響設備、映像設備等、生放送でバーチャルライブを行える、リアルタイム3DCGシステムをワンストップで提供。また、所属ディレクター、エンジニア、モデラー、外部パートナーが密接に連携。最高のエンターテイメント体験を目指し、テクニカルとクリエイティブの総合力を最大限活かした制作を行っています。 ▼RMD ・グッズ制作、流通販売アーティストやイベントに紐づくグッズの企画・制作・販売から、ECサイトの運用までをトータルに手掛けています。私たちは、よりクリエイティブで質の高いプロダクトを生み出すチームを目指しています。ブランドコンセプトの策定からKV制作、商品デザインまでを一貫して行い、ファンやIPの文脈に最適化された世界観を設計。戦略立案やMD設計といった上流工程から、SNS運用・オンラインキャンペーンなどのマーケティング、さらにはEC構築・物流・CSに至るまで、ワンストップで対応いたします。【なぜやるのか】 TRIBALCON.の事業は、常にクリエイターが直面する課題を起点に生まれてきました。 ▼ デザインの枠を超えたサポート兄弟会社である「BALCOLONY.」は、長年エンタメ業界のグラフィックデザインを支えてきました。そこで見えてきたのは、グラフィックデザインの枠組みに囚われない、問題解決の必要性です。「クリエイター自身の活動をPRする手段がない」といった声に応えるため、私たちはWeb制作、3Dスタジオ、音楽レーベルと、必要とされる機能を一つずつ形にしてきました。 ▼リアルな「場所」が作る新しい価値イベント制作事業は、ネット中心で活動するクリエイターたちが直接顔を合わせ、刺激し合える「場所」が必要だという想いから始まりました。実際にイベントの現場でクリエイターと対話する中で、「制作に忙しくグッズまで手が回らない」という切実な悩みを知り、現在のMD（グッズ制作）事業の立ち上げにも繋がっています。 ▼アーティストの価値を最大化し、適切に還元される循環を私たちは、アーティストの「課題」を共に解決することで、彼らの活動支援の幅を広げ、同時にファン側の体験価値も高めていく「構造」そのものの実現を目指しています。制作に没頭できる環境を整え、ファンが熱狂できる場を創る。この循環を通じてアーティストのビジネスをスケールさせ、その価値が適切に還元される仕組みを構築していきます。アーティストの可能性を広げることが、ファンに最高のエンターテインメントを届けることになると信じて、私たちは挑戦を続けています。【どうやっているのか】 TRIBALCON.は、単なる制作会社や興行主ではありません。エンターテインメントの未来を切り拓く「ハブ」として、アーティストの創作活動、ファンの体験、そしてビジネスの拡大を円環状に結びつける独自のポジショニングを築いています。 ▼表現を最大化させる「一気通貫」のクリエイティブ私たちは、コンセプトの策定からアウトプットまでを分断させません。・音楽・映像：ボカロPをはじめとするアーティストに対し、音源制作・出版管理・MV制作をトータルプロデュース。自社スタジオの運営により、アーティスト同士のコライト（共作）が生まれる場も提供しています。・3D STUDIO：自社の3Dモーションキャプチャースタジオを拠点とし、納得のいくシステムとクリエイティブを追及できる環境を取り揃えています。 ▼「点」を「面」に変えるイベントプロデュースネットカルチャー発の音楽・イラスト・映像をリアルの場で融合させる「NIGHT HIKE」をはじめ、IPの魅力を最大化させる場を創出しています。単なる興行ではなく、アーティストには「作品発表の場所」を、ファンには「感楽欲の充実とコミュニティ」を提供し、ネット上の熱狂をリアルな体験へと昇華させます。 ▼文脈を理解した「RMD」によるブランド戦略グッズ制作を単なる「物販」とは捉えていません。・ブランドコンセプトの策定やKV制作といった「上流の設計」・ECサイト運用、SNSマーケティング、物流・CS対応といった「下流のオペレーション」これらを一貫して自社で担うことで、ファンやIPの文脈（ストーリー）に最適化された世界観を守り抜き、アーティストが創作に専念できる収益基盤を支えています。 ▼BALCOLONY.のデザイン DNA エンタメ業界のグラフィックデザインを多数手掛けてきた「BALCOLONY.」の兄弟会社だからこそ、あらゆるアウトプットにおいて品質の高いクリエイティブを担保しています。「何を作るか」だけでなく、「どう感じさせるか」というデザインの力を全ての事業の根幹に据えています。【こんなことやります】 3Dスタジオ事業において、バーチャルライブや映像コンテンツのアートディレクションをお任せします。アーティストが描く抽象的なイメージや想いを、確固たる「ビジュアル」へと翻訳し、その世界観を最大化させる仕事です。アーティストのクリエイティブパートナーとして、技術と表現の両面から最適解を導き出し、チームを牽引していただきます。自ら手を動かすだけでなく、チーム全体のクリエイティブを最大化し、「想像を超えるライブ体験」を創り上げるポジションです。 ▼具体的な業務内容・コンセプトデザイン・世界観構築ライブや映像の企画・要件をもとに、コンセプトアートや指示書を作成し、世界観を可視化する・制作ディレクション・品質管理社内アーティストや外部パートナーへの制作指示、フィードバック、クオリティコントロール・技術とアートの連携推進エンジニアと連携し、実現可能な演出手法やルックの方向性を策定する ▼このポジションの魅力・想像を超えた化学反応が起こる「本番」自身がディレクションしたステージ上で、アーティストのパフォーマンスが重なり、作り手の想像を超えた表現が生まれる瞬間に立ち会えます。毎月のように「ライブ本番」という明確なゴールがあり、無事に終えた時の手応えは、チーム一丸となって大きなプロジェクトを成し遂げた際のような、格別な達成感があります。・技術とアートの「総合力」で最適解をつくる私たちは、技術（エンジニアリング）と表現（デザイン）のどちらかに偏るのではなく、その両立による「総合力」を重視しています。セクションの壁を越えて知恵を出し合い、限られたリソースの中でアーティストとファンのための「スイートスポット（最適解）」を追求する。指示待ちではなく、自律的に動くからこそ得られる手応えがあります。・未踏の領域を、チームで切り拓くバーチャルライブはまだ発展途上のエンターテインメントです。「前例がない」は、私たちにとってのチャンス。アートディレクターとして、新しい技術や表現手法を積極的に取り入れ、まだ誰も見たことのない景色をチームと共に作り出す面白さがあります。
給与・報酬	特記事項：給与：応相談
勤務地	東京都渋谷区渋谷2-1-1青山ファーストビル2F 最寄駅：【最寄り駅】東京メトロ表参道駅から徒歩5分各線渋谷駅から徒歩8分
こだわり条件	経験者優遇駅から徒歩5分以内

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自社スタジオのシステムを創る。技術とアートを繋ぐUnityエンジニア No.JN00493990

正社員

企業名	株式会社TRIBALCON
職種	プログラマー(Web)
業務内容	【なにをやっているのか】 TRIBALCON.（トリバルコン）は、エンターテインメント業界のグラフィックデザインを数多く手がけてきたBALCOLONY.のグループ会社として2015年に設立されたクリエイティブカンパニーです。アーティスト・クリエイター・ファンを結び、エンターテインメントの未来を切り拓く「ハブ」として機能することを目指しています。【事業内容】 ▼EVENT＆MUSIC ・イベント企画制作インターネット発の音楽・イラスト・映像などを一堂に集めたクラブイベント型のミュージックアートフェス「NIGHT HIKE」の企画制作・運営を行っています。2023年の立ち上げ以降、ホームである渋谷WOMBでの定例開催を行いながら、年に一度、WOMB界隈の4つの会場を使用してサーキット形式で開催しています。他にも、YouTubeチャンネル「META TAXI／メタタクシー」発のリアルイベント「META TAXI – POOL」や、羽田イノベーションシティでの「NIGHT HIKE」開催など、IPコンテンツや施設に紐づいたリアルイベントの企画・制作を手掛けています。・音楽＆映像クリエイターレーベル当音楽レーベルでは、ネットカルチャーで活躍するボカロPを中心としたジャンルにおいて、これまでにない新たなエージェンシーとしての基盤を構築しています。音源の制作や出版管理、楽曲に欠かせないMV制作といったレーベル機能に加え、RMDと連動したグッズ製造のフォローアップなど、アーティストが音楽制作に専念できる環境をトータルでサポートしていきます。 ▼3D STUDIO ・3Dモーションスタジオを活用した映像制作事業 VTuberをはじめとする、3Dアバターを活用したアーティストの活動支援を中心に、自社のモーションキャプチャースタジオでUnityを活用したライブ制作を行っています。現在4名のコアメンバーを軸に、外部のIPホルダーとのライブ制作にも取り組んでいます。モーションの撮影に留まらず、キャプチャエリアの防音設備、音響設備、映像設備等、生放送でバーチャルライブを行える、リアルタイム3DCGシステムをワンストップで提供。また、所属ディレクター、エンジニア、モデラー、外部パートナーが密接に連携。最高のエンターテイメント体験を目指し、テクニカルとクリエイティブの総合力を最大限活かした制作を行っています。 ▼RMD ・グッズ制作、流通販売アーティストやイベントに紐づくグッズの企画・制作・販売から、ECサイトの運用までをトータルに手掛けています。私たちは、よりクリエイティブで質の高いプロダクトを生み出すチームを目指しています。ブランドコンセプトの策定からKV制作、商品デザインまでを一貫して行い、ファンやIPの文脈に最適化された世界観を設計。戦略立案やMD設計といった上流工程から、SNS運用・オンラインキャンペーンなどのマーケティング、さらにはEC構築・物流・CSに至るまで、ワンストップで対応いたします。【なぜやるのか】 TRIBALCON.の事業は、常にクリエイターが直面する課題を起点に生まれてきました。 ▼ デザインの枠を超えたサポート兄弟会社である「BALCOLONY.」は、長年エンタメ業界のグラフィックデザインを支えてきました。そこで見えてきたのは、グラフィックデザインの枠組みに囚われない、問題解決の必要性です。「クリエイター自身の活動をPRする手段がない」といった声に応えるため、私たちはWeb制作、3Dスタジオ、音楽レーベルと、必要とされる機能を一つずつ形にしてきました。 ▼リアルな「場所」が作る新しい価値イベント制作事業は、ネット中心で活動するクリエイターたちが直接顔を合わせ、刺激し合える「場所」が必要だという想いから始まりました。実際にイベントの現場でクリエイターと対話する中で、「制作に忙しくグッズまで手が回らない」という切実な悩みを知り、現在のMD（グッズ制作）事業の立ち上げにも繋がっています。 ▼アーティストの価値を最大化し、適切に還元される循環を私たちは、アーティストの「課題」を共に解決することで、彼らの活動支援の幅を広げ、同時にファン側の体験価値も高めていく「構造」そのものの実現を目指しています。制作に没頭できる環境を整え、ファンが熱狂できる場を創る。この循環を通じてアーティストのビジネスをスケールさせ、その価値が適切に還元される仕組みを構築していきます。アーティストの可能性を広げることが、ファンに最高のエンターテインメントを届けることになると信じて、私たちは挑戦を続けています。【どうやっているのか】 TRIBALCON.は、単なる制作会社や興行主ではありません。エンターテインメントの未来を切り拓く「ハブ」として、アーティストの創作活動、ファンの体験、そしてビジネスの拡大を円環状に結びつける独自のポジショニングを築いています。 ▼表現を最大化させる「一気通貫」のクリエイティブ私たちは、コンセプトの策定からアウトプットまでを分断させません。・音楽・映像：ボカロPをはじめとするアーティストに対し、音源制作・出版管理・MV制作をトータルプロデュース。自社スタジオの運営により、アーティスト同士のコライト（共作）が生まれる場も提供しています。・3D STUDIO：自社の3Dモーションキャプチャースタジオを拠点とし、納得のいくシステムとクリエイティブを追及できる環境を取り揃えています。 ▼「点」を「面」に変えるイベントプロデュースネットカルチャー発の音楽・イラスト・映像をリアルの場で融合させる「NIGHT HIKE」をはじめ、IPの魅力を最大化させる場を創出しています。単なる興行ではなく、アーティストには「作品発表の場所」を、ファンには「感楽欲の充実とコミュニティ」を提供し、ネット上の熱狂をリアルな体験へと昇華させます。 ▼文脈を理解した「RMD」によるブランド戦略グッズ制作を単なる「物販」とは捉えていません。・ブランドコンセプトの策定やKV制作といった「上流の設計」・ECサイト運用、SNSマーケティング、物流・CS対応といった「下流のオペレーション」これらを一貫して自社で担うことで、ファンやIPの文脈（ストーリー）に最適化された世界観を守り抜き、アーティストが創作に専念できる収益基盤を支えています。 ▼BALCOLONY.のデザイン DNA エンタメ業界のグラフィックデザインを多数手掛けてきた「BALCOLONY.」の兄弟会社だからこそ、あらゆるアウトプットにおいて品質の高いクリエイティブを担保しています。「何を作るか」だけでなく、「どう感じさせるか」というデザインの力を全ての事業の根幹に据えています。【こんなことやります】自社モーションキャプチャスタジオを活用したリアルタイム3DCGライブシステムの開発をお任せします。単なる機能実装に留まらず、リアルタイム演出を支える現場目線のソフトウェア開発や、アーティストの感性を視覚化するシェーダー開発など、技術と表現の交差点で「最高のライブ体験」をエンジニアリングするポジションです。 ▼具体的な業務内容・ライブ配信・収録システムの開発 Unityを用いたバーチャルライブ配信アプリケーションの設計・実装（モーションキャプチャデータの受信・反映システムなど）・ルックデベロップメント支援アーティストが求めるビジュアル表現（質感、演出）を、リアルタイム描画で実現するための技術検証・シェーダー実装・スタジオワークフローの構築収録や配信を円滑に行うためのツール開発、機材連携システムの構築 ▼このポジションの魅力・想像を超えた化学反応が起こる「本番」自身が開発したシステム上で、アーティストのパフォーマンスが重なり、作り手の想像を超えた表現が生まれる瞬間に立ち会えます。毎月のように「ライブ本番」という明確なゴールがあり、無事に終えた時の手応えは、チーム一丸となって大きなプロジェクトを成し遂げた際のような、格別な達成感があります。・技術とアートの「総合力」で最適解をつくる私たちは、技術（エンジニアリング）と表現（デザイン）のどちらかに偏るのではなく、その両立による「総合力」を重視しています。セクションの壁を越えて知恵を出し合い、限られたリソースの中でアーティストとファンのための「スイートスポット（最適解）」を追求する。指示待ちではなく、自律的に動くからこそ得られる手応えがあります。・未踏の領域を、チームで切り拓くバーチャルライブはまだ発展途上のエンターテインメントです。「前例がない」は、私たちにとってのチャンス。Unityエンジニアとして、新しい技術（AR/XR/TouchDesigner等）を積極的に取り入れ、まだ誰も見たことのない景色をチームと共に作り出す面白さがあります。
給与・報酬	特記事項：給与：応相談
勤務地	東京都渋谷区渋谷2-1-1青山ファーストビル2F 最寄駅：【最寄り駅】東京メトロ表参道駅から徒歩5分各線渋谷駅から徒歩8分
こだわり条件	経験者優遇駅から徒歩5分以内

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局内常駐アシスタントディレクター募集 No.JN00493852

派遣

企業名	株式会社ONETEN
職種
業務内容	【仕事】月～金のお昼の時間帯に放送されている帯の情報バラエティ番組でアシスタントディレクターを募集しています。水曜班を担当いただきます。【業務内容】・リサーチ・企業や専門家等への連絡・許諾関係・仕込み・ロケ（企画による）・スタジオ生放送対応など
給与・報酬	想定月収24.79万円〜26万円特記事項：昇給あり　6ヶ月～12ヶ月／4月、10月時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の時間外手当として32,200円～33,800円を支給賞与なし
勤務地	東京都港区台場最寄駅：【最寄り駅】ゆりかもめ台場駅から徒歩3分りんかい線東京テレポート駅から徒歩5分
こだわり条件	新卒・第二新卒歓迎経験者優遇駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 交通費支給社会保険完備 20～30代活躍中職種未経験採用実績あり完全週休二日制

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プロジェクトマネージャー No.JN00493338

正社員

企業名	MyDearest株式会社
職種	プロジェクトマネージャー(Web)
業務内容	【仕事概要】 MyDearestはアメリカを中心とした海外市場で、VRゲームが実際にプレイされ、話題とユーザー数の両方を伸ばしてきたゲームスタジオです。売上の大半を海外ユーザーが占め、北米を主戦場としてVRタイトルを展開しています。本ポジションでは、完全新規で制作するVRゲームタイトルのプロジェクトマネジメント全般をお任せします。コンソールゲーム型（買い切り型）のVRタイトルや、オンライン・マルチプレイ要素を含む作品など、「VRでしか成立しない体験」をゼロから形にしていくプロジェクトです。現在社内には、エンジニア、ゲームデザイナー、3DCG／モーション／サウンドなど、約50名のクリエイターが在籍しています。本ポジションをお任せしたい方にお願いしたいのは、スケジュールやコストを管理するだけでなく、多様な専門性を持つメンバーの力を束ね、体験の完成度に最後まで責任を持つこと。プロジェクトを前に進める管理者ではなく、チームのパフォーマンスとモチベーションを最大化するバイプレイヤーとして活躍していただきたいと考えています。 ▼具体的な業務内容・VRゲーム開発におけるプロジェクトマネジメント全般（人員管理、スケジュール管理、コスト管理、クオリティコントロール、マスターデータ設計、外注管理など）・企画書・仕様書の作成および管理・ゲーム内外を含めた、ユーザー体験を意識した仕様設計・進行管理・開発効率と品質を両立するためのワークフロー設計、ツール導入や自動化の検討、現場への浸透・改善推進など・エンジニア／デザイナー／アーティスト間のハブとしてのコミュニケーション設計 ▼この仕事で得られるもの・完全新規IP×VRという、裁量の大きな開発環境・進行管理に留まらず、体験の完成度にコミットできるPM経験・北米を中心としたグローバルユーザーに直接届くプロダクト開発・正解のないVR市場で、開発プロセスそのものを設計する経験
給与・報酬	想定年収500万円〜1000万円想定月収41.6666万円〜特記事項：※経験・スキルに応じて決定します
勤務地	東京都中央区日本橋馬喰町2丁目7-15ザ・パークレックス日本橋馬喰町　5F 最寄駅：【最寄り駅】都営地下鉄新宿線馬喰横山駅から徒歩3分各線浅草橋駅から徒歩3分 JR総武本線馬喰町駅から徒歩4分
こだわり条件	ベンチャー企業 40代～活躍中学歴不問経験者優遇駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 交通費支給社会保険完備 20～30代活躍中完全週休二日制フレックスタイム制（コアタイムあり）服装・髪型・髪色自由

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番組プロデューサー/生成AI×YouTube　※昇格申請制度、フルリモート可 No.JN00433462

正社員

企業名	株式会社SHIFT AI
職種
業務内容	【募集背景】 SHIFT AIは「日本をAI先進国に」をミッションに、AIのビジネス活用を学べるAI大学「SHIFT AI」の運営を中心に、AIに関する情報発信はもちろん、教育、活用支援の3つの軸で日本のAI推進を加速するインフラづくりを行っています。このたび、生成AIはもちろん、学びや教養を軸とし、“ハイクオリティ”で発信するYouTube番組を複数立ち上げることになり、その企画・制作をリードするプロデューサーを募集します。代表直下でゼロから番組を創り上げ、学びや教養を軸とながら新たな発見を社会に発信したい方、ぜひご応募ください。【業務内容】 ▼番組プロデューサー業務・番組制作におけるプロダクション・マネジメント（制作進行含む）・香盤表の作成・番組・編集工程の策定・番組評価・分析／コンプライアンスチェック・予算管理・関係各所との折衝、調整 ▼番組制作関連業務制作スケジュールの全体管理：番組制作に関連するスケジュールの調整・管理（収録日程、会議、外部ゲストの調整など）制作進行管理：・収録準備から投稿までの制作フローのスケジュール管理・収録時のセットアップから収録後のデータ管理、映像編集への引き渡しなど資料作成・データ入力：撮影前後の資料や議事録作成、進行に必要なデータの入力・管理キャスティング：・番組内容に合った出演者（有識者、専門家など）の選定・出演交渉、スケジュール調整、出演契約の手続き【このポジションの魅力】・「生成AI×YouTube」という最先端のテーマで、新規番組をゼロから企画・運営できる・番組制作を通して、AI領域の最新トレンドや先進事例に日常的に触れられる環境・立ち上げフェーズから関わることで、企画・演出・進行管理など番組制作における包括的なスキルが磨ける ※基本的にはリモートワークでの勤務となりますが、必要に応じてご出社いただく場合がございます。 ※その他、メンバーの状況に配慮した働き方を推奨しています。ご不安な点は選考プロセスの際に遠慮なくご相談ください。
給与・報酬	想定年収850万円〜1200万円想定月収70.8333万円〜100万円特記事項：昇給あり　都度／年1程度時間外労働の有無にかかわらず、40時間分の時間外手当として159,600円～225,300円を支給 ▼月額の内訳基本賃金：548,733円～774,700円固定割増手当：159,600円～225,300円（40時間相当分の割増手当を支給）年俸制（12分割） ※所定時間外労働：あり ※固定残業時間を超える時間外労働に対する割増賃金の差額支払い：固定残業40時間以上については全額残業代としてお支払いします。賞与なし
勤務地	東京都渋谷区渋谷2丁目24-12渋谷スクランブルスクエア42F 最寄駅：各線渋谷駅から徒歩1分
こだわり条件	学歴不問即日スタート経験者優遇駅から徒歩5分以内フレックスタイム制週休2日制交通費支給社会保険完備育児支援制度その他特別制度ありリモートワーク（在宅勤務）可

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【経理財務部】リーダー・マネージャー候補 No.JN00426964

正社員

企業名	株式会社セレス
職種	財務・経理(その他)
業務内容	【仕事内容】弊社は累計ユーザー1,300万人を超えるポイントメディア「モッピー」で安定的なキャッシュを創出し、CVCを通じたオープンイノベーションへの投資を通じて『広告×IT』『金融×IT』『女性×IT』と成長モデルの異なる事業を組み合わせ、多彩なポートフォリオで10期連続増収と事業成長を実現してきました。当ポジションでは「東証プライム上場企業の安心感」と「ベンチャー企業の成長性」を併せ持つ弊社にて下記業務のエキスパートを目指して頂くポジションとなります。【具体的な業務内容】 ▼経理・月次・四半期・年次決算業務・連結決算業務・税務申告・決算短信作成・債権管理・入出金、銀行口座管理　等 ▼財務・資金繰り・資金調達・金融機関折衝・与信管理上記の経理・財務系業務に加えて、以下の企画系業務など、実現したい目標や理想のキャリアに合わせて、個々がスキルアップが図れる業務をお任せしていきます。・グループ会社管理・予算作成・予実管理・開示書類作成・監査対応【本ポジションの特徴】当グループ企業は合計10社あり、子会社に出向して0から組織の立ち上げや、CFOのような立場で会社全体の業務改善などの上流工程に関わることが可能です。事業のポートフォリオも「WEB・IT」「金融」「D2C」と幅が広く、多種多様な業界・業種の会計処理を実務で経験していただけます。キャリアステップとしては、マネジメントや企画系業務の兼任、さらに志向次第で財務系のスペシャリストキャリアを歩むことも可。また、M&Aや子会社IPOなどのプロジェクトへの参加可能性もございます。【サポート体制】専門スキルを身につけるために研修や支援制度を設けています！・外部研修…簿記講座など、有料セミナーを会社負担で受講OK ・資格取得支援制度…指定資格（日商簿記、公認会計士等）に合格した場合、お祝い金を支給など、成長をバックアップする体制でお待ちしています◎ ・フレックス出社（コアタイム12時～17時）・住宅手当最大3万円を支給（規定あり）・ご自身のペースでスケジュールを調整可能・産育休を取得後、復帰を果たすワーキングママ・パパも活躍中・勤続3年ごとに、連続5日間のリフレッシュ休暇あり・服装・髪型・ネイルなど自由【業務内容】経理財務部は経理（記帳）・財務（出納）・企画（内部統制等）・特務（物流管理）の3グループに分かれています。ご希望と志向性に応じてと思いますが当ポジションは経理グループまたは企画グループ配属を想定しております。企画グループの場合は、グループ会社に出向の可能性あり。（同フロアに子会社がございます） ▼具体的な業務内容・グループ通算税制・月次・四半期・年次決算業務（本体及び子会社）・連結決算業務（開示資料作成含む）・銀行対応・資金調達・内部統制（J-SOX）　など【所属部署】管理本部　経理財務部　財務グループ経理財務部は19名（男性9名・女性6名）の組織です。うち、男性部長1名以下マネージャー3名、リーダー2名で20代～40代が多く活躍しています。経理財務部は財務／経理／企画／特務の4グループに分かれています。・会計のスペシャリト・税務のスペシャリスト・経理のゼネラリスト・マネジメントご希望や適正に応じてグループ内外の異動も可能です！当グループには、事業会社の経理経験者や監査法人出身者など、経理経験が豊富なベテラン社員が在籍！業務で気になったことや分からないことは、すぐに質問できるので、仕事を通してスキルアップすることができます。もちろん、専門スキルを身につけるための研修や資格取得もしっかりサポート！・外部研修…有料セミナーを会社負担で受講OK ・資格取得支援制度…指定資格（日商簿記も含みます！）に合格した場合、お祝い金を支給など、成長をバックアップする体制でお待ちしています◎ 【勤務地】・事業所名：東京本社（転勤なし）・2024年3月より上記の新オフィスに移転！・週2日リモートワークもOK
給与・報酬	想定年収702万円〜1002万円想定月収58.5万円〜83.5万円特記事項：賞与あり　年2回（半期に一度インセンティブ支給の場合あり）時間外労働の有無にかかわらず、40時間分の時間外手当として146,250円～を支給年俸制：702万円～1002万円（固定残業代含む）+賞与年2回（半期に一度インセンティブ支給の場合あり） ※12分割して1／12を月々支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・能力・前職給与を考慮し優遇します
勤務地	東京都渋谷区桜丘町1-1渋谷サクラステージ　SHIBUYAタワー21F 最寄駅：各線渋谷駅から徒歩1分
こだわり条件	学歴不問即日スタート経験者優遇 Wワーク可能駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制週休2日制土日祝日休み交通費支給社会保険完備育児支援制度その他特別制度ありリモートワーク（在宅勤務）可賞与あり服装・髪型・髪色自由家賃補助・住宅手当研修・勉強会充実

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《高時給！》★大手電子機器（オーディオ・カーナビ等）メーカーグループ会社でグラフィックデザインのお仕事！★＠「用賀駅」直結！ No.JN00493948

派遣

企業名	株式会社JVCケンウッド･デザイン
職種	グラフィックデザイナー(広告)
業務内容	オーディオ機器のプロモーションを担当するチームで製品が発売になるまでに必要な制作物のグラフィックデザインを担当いただきます。ディレクターの指示に従うだけではなく、どういったデザインにするか一緒に考えていただくポジションです。 ◆製品CG、パッケージ、キービジュアルなど └製品が発売になるまでのキービジュアル、それに伴うコピーライトなどの制作 ※アイディア出しから携わって頂くことが可能です！ ◆WEBカンプの制作 └基本的にillustratorとPhotoshopを使用して制作（Figmaを使用することもあります。） └他部署からの説明資料を元にビジュアルを制作します。（フォントの変更や写真合成など、世界観に合わせて調整していただきます） ◆PowerPointでの営業資料作成 └営業が商品発売前に販売店舗へ配賦する営業資料の制作（過去資料デザインを元に制作いただます） ◆その他提案書や課題解決に向けての資料制作 └BtoBへの提案書も作成いただく可能性がございます。 ※社内のスピード感が速く修正がが発生することも多いため、出社での業務対応をお願いしております。　業務に慣れていただければ、週１日の在宅が可能です。
給与・報酬	想定時給1900円〜2200円特記事項：時給はスキルにより決定いたします。
勤務地	東京都世田谷区用賀4-10-1 最寄駅：【最寄り駅】東急田園都市線「用賀駅」徒歩1分（駅直結）
こだわり条件	学歴不問経験者優遇駅から徒歩5分以内残業月20時間未満土日祝日休み交通費支給社会保険完備 20～30代活躍中完全週休二日制残業代全額支給服装・髪型・髪色自由

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Engineering Lead（開発統括）【TRC-CRS】 No.JN00493946

正社員

企業名	PwCコンサルティング合同会社
職種	システムエンジニア(Web)
業務内容	【Specific Information（External）】当チームは、サイバーセキュリティ領域のコンサルティング業務をデジタルサービスで支援し、そこで蓄積される知見をAIで再活用することで、デリバリーの継続的な高度化を目指しています。現在、複数のサービス・アクセラレーターがリリース済みまたは開発中であり、今後もサービス群は拡張していく想定です。本ポジションは、これらデジタルサービス群の開発を横断的に統括するEngineering Leadです。ソリューションアーキテクトが策定した全体の設計・技術戦略に基づき、UX／UIデザイナーや外部開発パートナーとの連携を主導し、高品質なプロダクトを迅速に届けるための技術的な実行管理全般を担います。サイバーセキュリティとコンサルティング、デジタルが交差する領域において、構想と実装の間に立ち、それを現実の仕組みとして着実に成立させていくポジションです。【主な職務内容】・新規サービスの開発推進・既存サービスの整理・リファクタリングとサービス間連携の強化・外注・パートナー企業を含む開発体制の構築・統制・品質・進捗・技術的リスクを常に把握し、仕様変更や優先順位判断について、背景とトレードオフを説明可能な形で開発を進める ▼1．複数サービスの開発統括・リリース済みサービス、開発中アクセラレーターを横断した開発の推進・グループ内開発リソース・パートナー企業・UX／UIデザイナーを含む開発体制の構築と統制・仕様の具体化、タスク分解、優先順位付け・進捗・品質・技術的リスクの可視化と是正 ▼2．既存サービスの整理・リファクタリングとサービス間連携の強化・既存サービスの段階的な整理・リファクタリングの計画立案と推進・サービス間連携（オーケストレーション）の実装・管理・短期のデリバリーと中長期の拡張性を両立させるための実装順序・対応範囲に関するトレードオフの整理と合意形成 ▼3．開発プロセスの改善・高度化・アジャイル開発を前提とした開発プロセスの改善と運用・タスク管理や進捗可視化を通じた、課題の早期把握と解決・CI／CD、コードレビュー、テスト、リリースプロセスの高度化・運用・品質担保・受け入れ基準の見直しと運用の定着・障害・不具合に対する再発防止策の強化 ▼4．UX／UIデザイナーとの協働・デザイン仕様の実装への落とし込みと、実装上の制約に基づくフィードバック・デザインと実装の間の仕様齟齬を防ぐためのプロセス整備・デザインレビューへの参加と、技術的観点からの実現可能性の判断 ▼5．外部パートナー・ステークホルダー対応・外部開発パートナーの選定・関係構築・開発タスクの指示、進捗管理、技術的なQ&A対応・品質基準の設定とレビュー・受け入れテストの運用・API仕様の整合性確認や結合テストの主導・技術的判断・進捗・課題を非エンジニアにも説明・判断理由や経緯を組織として共有できる、透明性の高い開発運営の維持【技術環境（参考）】・バックエンド：Python ・フロントエンド：React など・クラウド基盤：Google Cloud Platform（App Engine、Cloud SQL、Cloud Functions 等） ※特定技術の深い実装経験よりも、これらを前提とした開発全体の統制・改善を重視します。【このポジションで得られる経験】・複数プロダクトを横断した開発統括の経験・コンサルティングとプロダクト開発を融合させた新しいビジネスモデルへの関与・開発体制の設計から関われる裁量の大きさ・サイバーセキュリティ領域のドメイン知識【勤務地備考】リモートワークあり
給与・報酬	特記事項：昇給あり　年1回賞与あり　業績賞与：年1回（業績・貢献度に応じて支給）月給制経験、能力を考慮の上、当社の報酬規定による
勤務地	東京都千代田区大手町／愛知県名古屋市中村区／大阪府大阪市北区／福岡県福岡市中央区最寄駅：【最寄り駅】【東京】各線大手町駅から徒歩1分各線東京駅から徒歩14分【名古屋】各線名古屋駅から徒歩1分【大阪】 JR各線大阪駅から徒歩2分大阪メトロ御堂筋線梅田駅から徒歩3分阪急電鉄各線大阪梅田駅から徒歩5分【福岡】福岡市地下鉄空港線天神駅から徒歩1分西鉄天神大牟田線福岡（天神）駅から徒歩3分【特記事項】【東京】〒100-0004 東京都千代田区大手町1-2-1 Otemachi One タワー【名古屋】〒450-6038 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-4 JRセントラルタワーズ 38F 【大阪】〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワー A 36F 【福岡】〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神1-11-1 ONE FUKUOKA BLDG. 11階
こだわり条件	学歴不問英語力を活かせる即日スタート経験者優遇駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み交通費支給社会保険完備育児支援制度退職金制度リモートワーク（在宅勤務）可フルフレックス賞与あり研修・勉強会充実

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Forward Deployed Innovator【SC-Future Design Lab】 No.JN00493940

正社員

企業名	PwCコンサルティング合同会社
職種	コンサルタント(その他)
業務内容	【Specific Information（External）】〜不確実な市場で「Moving Target」を射抜く、常駐型ストラテジックデザイン支援〜 1．ポジションの概要本ポジションは、PwC Future Design Labにおける「Forward Deployed Innovator」として、クライアントの新規事業立ち上げ現場に深く入り込み（Deploy）、戦略策定からプロダクト実装、マーケットローンチまでを一気通貫でリードする役割を担います。変化の激しい現代において「Moving Target（動く標的）」を射抜くため、机上のドキュメント作成に留まらず、自ら手を動かして「動くもの」を作り、市場の反応をダイナミックに戦略へフィードバックすることで事業の成功確率を極限まで高めます。 2．募集の背景＜なぜこの役割が必要か＞かつての「3〜5カ年の静的なロードマップ」に基づく計画された戦略は、現代のビジネス環境では機能しづらくなっています。大企業やスタートアップ企業の現場において求められているのは、現場主導で目標（KPI）やプロトタイプを高速にアップデートし続ける「適応する戦略」です。従来のコンサルティングのような外部からの助言や、制作会社のような指示待ちの実装では追従できないスピード感を実現するため、戦略を練りながら同時に手を動かす「現場常駐型の伴走者」を募集します。 ※物理的に常駐型になるかハイブリッド型になるかはプロジェクトのタイプによります 3．業務内容とアプローチ「Agile Strategy Deployment」という独自のアプローチにより、以下の3つのサイクルを回します。（1）Tactical Strategy Integration（戦術的戦略統合）現場に常駐し、プロダクトの反応を見ながら戦略・KPIを週単位で書き換えます。戦略と実行を分断せず、「今、何をすべきか」のピン留めをリアルタイムで行います。（2）Multilayered Prototyping（多層的な試作） UI／UXだけでなく、ブランド体験、パートナーシップの座組み、コミュニティの熱量など、事業を構成するあらゆる要素を「目に見える形」にして検証します。（3）Asset-Driven Execution 蓄積されたトレンド知見やデザインシステムを即座にインストールし、ゼロから作る無駄を省いて最初から高品質な市場投入を実現します。 ▼支援フェーズごとの役割イメージ・ビジョニング／リサーチトレンドの解釈と北極星（ビジョン）の提示・ビジネス構築アントレプレナーシップを持って事業性と持続性を担保・体験デザイン・実装 PdMやCX／UX／UIデザイナーとして、ブランド価値の構築と具体化・エコシステム形成パートナーシップマネジメントやコミュニティ設立 4．本ポジションの魅力・越境的なキャリア形成「デザインが経営を学ぶ」「コンサルがデザインを学ぶ」といった、職種の境界線が消えていく中での最先端のキャリアを築けます。・圧倒的な当事者意識外部アドバイザーではなく、クライアント組織の「中」からイノベーションを推進する生々しい体験が可能です。・ポストAI時代のスキル習得 AI活用により実装の自動化が進む中で、より上流のインサイト抽出から体験設計までを統合できる能力を磨くことができます。【勤務地備考】リモートワークあり
給与・報酬	特記事項：昇給あり　年1回賞与あり　業績賞与：年1回（業績・貢献度に応じて支給）月給制経験、能力を考慮の上、当社の報酬規定による
勤務地	東京都千代田区大手町1-2-1Otemachi One タワー最寄駅：【最寄り駅】各線大手町駅から徒歩1分各線東京駅から徒歩14分
こだわり条件	学歴不問即日スタート経験者優遇駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み交通費支給社会保険完備育児支援制度退職金制度リモートワーク（在宅勤務）可フルフレックス賞与あり研修・勉強会充実

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【立川勤務】テクニカルサポートエンジニア（ビジネスフォン） No.JN00493888

正社員

企業名	株式会社大塚商会
職種	カスタマーサポート(その他)
業務内容	【職種】技術【業務内容】当社取扱いビジネスフォン製品（NEC・NTT・OKI）全般の技術を習得し、現地でのお客様サポート（構築・保守）を担って頂きます。その他活動として、お客様環境、ニーズに合わせ、当社取扱い各種商材のご提案も担って頂きます。【仕事のやりがい】・ビジネスフォン製品に特化したサポート部隊のため、スペシャリストになれます。・お客様サポートをする事で、お客様から頼られ感謝されるエンジニアになれます。・関連技術を習得でき、身に着けたスキルでお客様サポートを行うことで、喜び、達成感を感じることができます。・ビジネスフォン単体機能のみでは無く、NW絡めた高難度システム案件などに携わり、提案、導入する喜びを感じることができます。【業務は何名くらいで連携して行うのか】 25名【どのような能力が身につくのか】・ビジネスフォン単体機能のみでは無く、NW含む複合ソリューションに特化した技術力が身につき、スペシャリストになれます。・お客様を万全サポートする事で、お客様にとって何でも相談できる当社の窓口役となれます。【キャリアパス】・入社後は、トレーナーを中心とした指導や社内研修等を通して、各業務を習得いただきます。・ITに関する外部研修、また資格取得の奨励などもあります。・社内評価制度に基づき、役職及び職務ランク評価により将来MGRへの登用もあります。・製品の実装、設計、開発、サービス企画、戦略立案、などの実績が評価されると以下の道が選択できます。　- 管理職　- 専門職　リーダー業務。エンジニアをまとめる立場、上流工程のマネジメント　- 専門職　ビジネスフォン製品のスペシャリスト（ビジネスフォン製品以外のスペシャリストに転身も可能）【配属先】技術グループインフラサポート課（多摩）【課内の雰囲気】チームの目標に向かい、所属員全員で明るく、風通し良い環境で活動しています。自己解決難しい案件においても、技術本部、MGR、諸先輩方が親切に相談に乗ってくれるため、チームとして課題解決が可能です。お客様目線をモットーに、お客様に喜ばれ感謝される活動が中心となります。【転勤の有無】当面なし
給与・報酬	想定年収450万円〜800万円想定月収27.4万円〜特記事項：昇給あり　年1回賞与あり　年2回（7月・12月）月給274,000円～（諸手当含む） ※手当金額は扶養状況や住宅形態により異なる ※上記は想定であり実際の提示年収は選考を通して決定致します。
勤務地	東京都立川市錦町1-4-17立川ビル最寄駅：【最寄り駅】JR各線立川駅から徒歩5分多摩モノレール立川南駅から徒歩6分
こだわり条件	経験者優遇駅から徒歩5分以内交通費支給社会保険完備家族手当育児支援制度退職金制度完全週休二日制年間休日120日以上時短勤務相談可賞与あり家賃補助・住宅手当研修・勉強会充実

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【第二新卒歓迎／東証プライム上場】カスタマーサポート | 建設・不動産領域の人事紹介事業／既存顧客サポート・求人クリーニング担当［シニアライフ］ No.JN00493878

正社員

企業名	株式会社エス･エム･エス
職種	カスタマーサポート(その他)
業務内容	【募集背景】「ハピすむ住まいキャリア」では建設・不動産業界に特化した人材紹介サービスを展開しています。事業の急拡大に伴い、営業担当（RA）と共に、よりきめ細やかな顧客フォローを行うための「カスタマーサポート」ポジションを新設することになりました。現在の営業メンバーと共に法人顧客・エンドユーザーにより良いサービスを提供するためにどのようなサポートを行っていくのが良いのかを共に考えて頂ける仲間を求めています。【配属部署】 ▼住まい事業（ハピすむ住まいキャリア）住まい事業では、住まい領域固有の課題解決を通じて「シニアライフにおける住まい方の良質な選択肢を提供し、より良い暮らしに貢献し続ける」というミッションを実現をするべく、2016年より住まいにまつわる総合情報サービス「ハピすむ」を提供しています。当社が運営する「ハピすむ住まいキャリア」は医療、介護の分野で約20年間培ってきた人材紹介事業の知見を活かし、建築・建設業界の人材不足解消を支援する人材紹介サービスです。【仕事内容】既存の法人顧客に対し、お電話やメールを通じて採用活動の状況確認や求人情報のアップデートを行っていただきます。 ▼具体的な仕事内容・状況のヒアリング：「最近の採用状況はいかがですか？」と、定期的にお客様へコンタクト。・求人情報のブラッシュアップ：掲載から時間が経った求人に対し、最新の情報を回収。魅力的な内容に更新します。・ニーズの掘り起こし：新しい欠員や増員予定がないか伺い、必要に応じて営業担当へ繋ぎます。・営業サポート：資料作成やデータ入力など、営業担当がスムーズに動けるようバックアップします。 ※営業（RA）と密に連携を取りながら進めるため、一人で抱え込むことはありません。業界知識は入社後に研修でしっかりお伝えしますので、未経験の方もご安心ください。【仕事のやりがい・働く魅力】・裁量を持てる環境：新設ポジションのため、業務フローの改善など「より良くするための提案」は大歓迎です。あなたの工夫が組織のスタンダードになります。・キャリアの幅が広がる：単なる事務作業に留まらず、ヒアリング力や提案力など、どこでも通用する「一生モノのスキル」が身につきます。・ライフスタイルとの両立：挑戦環境はありつつも「ライフイベントを見据えて長期的に就業できる環境に行きたい」「家族との時間を大切にしたい」という方に最適な、ワークライフバランスをとりやすい環境です。【将来のキャリアパス】当社は一人ひとりの志向や適性を重視して共にキャリアを築くことを目指しており、専門職から管理職、さらには異業種への挑戦まで、多様なキャリアプランを実現することが可能です。また、介護・障害福祉事業者向けのSaaS、ヘルスケア、シニアライフ、海外事業など、幅広い領域でBtoB／BtoCの事業を展開しており、その数は40を超えます。そのため、転職せずに多様なビジネスモデルや事業フェーズに挑戦し、自分らしいキャリアを築くことができます。 ▼キャリアイメージ・現場での経験を活かし、特定分野で専門性を高める・リーダーシップを発揮し、マネジメントスキルを磨く・異なる領域や職務を経験し、スキルを拡張する・部門や領域を横断して、事業全体の責任を担うキャリアパスの正解は一つではありません。あなたが描きたい成長曲線を、私たちと一緒に形にしていきましょう。【入社後の流れ】入社後は全体研修を実施し、会社の理念や事業内容、各種制度について説明します。その後は、配属部署にて実務を通じたOJTでキャッチアップを進めていただきます。即戦力としてご活躍いただけるよう、必要に応じてサポートしますので、不明点や困りごとは気軽に相談できる環境です。【勤務状況】出社とリモートワークのハイブリッド体制となっており、出社頻度は部署等によって異なります。
給与・報酬	想定年収361.152万円〜402.672万円特記事項：【給与】・賃金形態：月給制・基本給（月給）：250,000円～280,000円・超過勤務手当：超過勤務手当を別途1分単位で毎月支給【想定年収】月給12か月分＋超過勤務手当20時間分＋その他手当【昇給・賞与】年1回の考課を行い、昇降給の可能性あり
勤務地	東京都港区芝公園2-11-1住友不動産芝公園タワー最寄駅：【最寄り駅】都営地下鉄三田線芝公園駅から徒歩2分都営地下鉄各線大門駅から徒歩6分各線浜松町駅から徒歩7分都営地下鉄大江戸線赤羽橋駅から徒歩8分
こだわり条件	新卒・第二新卒歓迎学歴不問即日スタート経験者優遇駅から徒歩5分以内土日祝日休み交通費支給社会保険完備育児支援制度完全週休二日制リモートワーク（在宅勤務）可研修・勉強会充実

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フルスタックエンジニア【自社プロダクト開発】 No.JN00493870

正社員

企業名	株式会社アイリッジ
職種
業務内容	【業務内容】弊社は「APPBOX」や「FANSHIP」といった自社SaaSを展開し、1億MAU／月間数十〜数百億リクエスト／120億件以上のデータ処理を支える基盤を開発しており、これまでに300社を超える企業のアプリ開発を手がけ、誰もが利用する身近なサービスの裏側を支えてきました。以下はその一例です・小売・流通：ファミリーマート（ファミペイ）、ブックオフ、コーナン・インテリア・生活用品：ニトリ・エネルギー：ENEOS ・交通・鉄道：小田急電鉄、京王電鉄（その他、流通・小売・鉄道・金融・外食・エンタメなど多数の実績あり）今回募集するポジションには、こうした大規模かつ社会に浸透したサービスを支える自社プロダクトの開発・運用保守業務を担っていただきます。スクラムチームにおいてPdM／POと密に連携しながら、ユーザーに価値ある製品を届けるための開発に携わることができます。「自分の技術で大規模サービスを動かしたい」「裁量を持ってプロダクト開発に関わり、より良いプロダクトをつくりたい」という方にとって最適な環境であると同時に、チームメンバーと一体となり、ご自身を含めた成長を支えるチーム運営にも関わっていただけます。【業務詳細】自社プロダクトの開発・運用保守等の業務全般に携わっていただきます。・フロントエンド、バックエンド、クラウドインフラの開発、構築、運用保守業務・社内のステークホルダー（プロダクトマネージャー／サポート・ヘルプデスク担当等）との要件の整理、調整・サポート・ヘルプデスク担当からエスカレーションされた問い合わせ対応・障害時の対応【開発手法】・アジャイル開発をベースとしたプロセスを採用しています・GitLabによるMerge Requestベースの開発フローで日々の作業を進めています【開発環境】・開発言語／フレームワーク：Python（FastAPI／Django）、Go、Vue.js、TypeScript ・インフラ　- AWS：ECS、EC2、RDS、S3、ElastiCache、Lambda、batch、Route53、cloudfrontなど　- GoogleCloud：Cloud Run、GCE、GAE、GKE、BigQuery、Cloud SQL、Cloud Storage、Pub／Subなど・その他：Docker、Terraform、CDK、Fluentd、fluent-bit、ansible、nginx、uWSGI、Gunicorn、Uvicorn、yarn、chromatic、vite 使用PC：Mac／Windows／Linuxなど選択可定番技術から新規テクノロジーまで、要件に合わせて幅広く技術選定の上で設計・開発を行っています。・ソースコード管理：GitLab ・CI／CD：GitLabCI／CD ・運用・監視：Datadog、PagerDuty ・コミュニケーション：Slack、Jira、Google Meet ・ドキュメンテーション：Notion、Google Document ・デザインスペック：Figma ・AI：Gemini、Cursorなど【募集背景】事業拡大に合わせ、開発を推進していただけるエンジニアを募集いたします。新規開発、運用保守をよりスピード感を持って推進するための増員となります。【このポジションの魅力／キャリアイメージ】・「APPBOX」および「FANSHIP」は、1億MAUを超えるスマートフォンアプリユーザー向けのSaaSプラットフォームを提供しています。ミリ秒単位で月間数十億～数百億のリクエストを処理し、120億件を超えるアプリのトラッキングデータを蓄積・分析している大規模なシステムに触れることができます。・「APPBOX」は成長フェーズにつき、多数の要望に対してユースケースを考えながらプロダクトとしての機能に落とし込んでいく経験を積めます。・フロントエンドからバックエンド、インフラまでフルスタック領域の経験を積め、成長の機会があります。・自社プロダクトの企画段階から携わることで、ビジネス領域の知見・経験を得る機会があります。・EM（エンジニアリングマネージャー）・エキスパートなどのエンジニア向けキャリアパスが用意されており、ご自身の強みを活かしてご活躍いただけます。【プロダクトサービス部が大切にしていること】 ▼部署では以下の考え方を重視しています。・バックキャスティング　- 常に理想形を定義し、その上で現時点でできることを考える・アップデート　- より良いやり方を常に探求し、現状を正とせず必要に応じてやり方・考え方をアップデートする・決断力　- 決断力を発揮し、頭の中の余力をつくり、本来向かうべき仕事にエネルギーを集中させる・ユーザー視点　- 良いプロダクトをつくるために、お客様や他部門との会話を大切にする
給与・報酬	特記事項：昇給あり　年2回賞与あり　年1回、業績に応じて応相談ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
勤務地	東京都港区麻布台1丁目11番9号BPRプレイス神谷町10F 最寄駅：【最寄り駅】都営バス虎ノ門五丁目から徒歩2分東京メトロ日比谷線神谷町駅から徒歩3分
こだわり条件	学歴不問即日スタート経験者優遇駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み社会保険完備育児支援制度退職金制度完全週休二日制フレックスタイム制（コアタイムあり）賞与あり研修・勉強会充実

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プロダクト開発エンジニア No.JN00493866

正社員

企業名	株式会社Laboro.AI
職種	プロジェクトマネージャー(Web) 、機械学習エンジニア(その他)
業務内容	【募集要項】現在弊社ではカスタムAI事業部に並ぶ新たな事業の柱として、AIエージェントサービス「未来リサーチ（※）」の開発を進めています。画一的なパッケージ型AIでは対応が難しい、ビジネス現場特有の複雑な課題の解決を手がけてきた弊社が初めて取り組むパッケージ型のサービスであり、今後の事業拡大に向け非常に重要なプロダクトです。現在はカスタムAI事業に取り組むエンジニアが並行して本プロダクトの開発を進めてきましたが、今後の開発を加速させるべく専任のエンジニアを採用することを決定しました。弊社のプロダクトマネージャーや機械学習エンジニア、及び外部の協力会社と連携しながら、機械学習を用いた本プロダクトの開発を推進して頂きます。 ▼（※）未来リサーチとは未来リサーチとは、市場規模2,725億円（対前年105%の成長市場）の消費者調査業界において、「AIシミュレーション調査」によるイノベーションを起こすことを企図したプロダクトです。インターネットが普及した2000年頃、郵送/訪問/電話といった従来型手法に対して、インターネット調査がイノベーションを起こしました。生成AI/AIエージェントが普及した今、インターネット調査に対して、「AIシミュレーション調査」によるイノベーションが起こるタイミングだと考えています。未来リサーチは、クライアント企業がこれまでより10倍早く安く、かつ意思決定に必要な調査結果を得られるプロダクトです。現在、最先端のAI技術力と、業界を代表する大手企業との共同研究開発によって、プロダクトのコア価値（特許出願準備中）が形になりつつあるフェーズです。【具体的な業務内容】 ▼機械学習を活用したシステムの要件定義、設計、実装、テスト、保守等の一貫した開発業務現状まだ世に出ていないプロダクトであるため、要件定義～テストのフェーズが中心となる見込みです。 ▼ポジションの魅力・AIエージェントサービスをほぼ0の状態から開発する経験を得られる・常に新しい機械学習技術への挑戦ができる・様々な産業における事業/ビジネス上の課題を機械学習で解決できる・ビジネスに携わりながら、アカデミアレベルの技術キャッチアップもし続けられる・名前だけでない、真にビジネスに役立つ機械学習開発、機械学習モデリングに携われる・AIでイノベーションを起こすことに携われる ▼このような想いを実現されたい方にご応募いただきたいです。 1．機械学習を用いたシステム開発に挑戦したい方 2．機械学習を用いた社会実装、産業実装を自分の手で担いたい方 3．自分が携わるプロダクトに愛情を持って仕事をしたいと思われる方弊社はオーダーメイドによるAIモデル「カスタムAI」の開発・提供を行う、AI/機械学習のスペシャリスト集団で、最先端のAI技術とクライアントのビジネスを「つなぐ存在」をミッションとしたスタートアップ企業です。高い技術力と課題解決能力が評価され、既に大手企業を中心に多くの導入事例とリピート契約があります。また現在、新たな事業の柱を作るべくAIエージェントサービス「未来リサーチ」の開発に取り組んでいます。【チーム構成】・プロダクトマネージャー：1名・リードエンジニア（マネージャークラス）：1名・エンジニア（メンバークラス）：1名 ※本ポジションはリードエンジニアとエンジニアの間の役割での採用となります。 ※リードエンジニアはカスタムAI事業部のシステム開発も同時にマネジメントしているため、冒頭お伝えした通り、プロダクト開発におけるエンジニアリーダーとしての立ち位置でご活躍いただくことを期待しています。【裁量の大きさについて】本ポジションは「未来リサーチ」専属のエンジニアとしてご活躍いただく予定です。弊社のプロダクトマネージャーとともに本プロダクトの未来を想像し、具体的にどのようなプロダクトであれば世の中に浸透するAIエージェントサービスになり得るのかを検討し、具現化していただきたいと考えています。そのため、関係者との合意形成を前提とはしますが、0から1つのプロダクトを作り上げるというかなり大きな裁量のもと業務を行うことができると自負しております。【キャリアパスについて】将来的には以下の2点を期待しております。・プロダクト事業視点から、プロダクト事業成長に合わせて拡大するエンジニア組織のマネジメント・第2第3のプロダクト事業を立ち上げていくこと一方で弊社のエンジニア組織は50名程度とまだまだ成長の余地しかなく、キャリアパスが完全に決まりきっている部分は少ないです。今後もキャリアパスは社員の想いや組織の成長段階によって変化し続けると認識しています。そのため「キャリアは自ら切り開きたい」と思える方にご参画いただきたいですし、弊社としてはその様な想いを支えられる組織として存在できればと考えております。【技術スタック】使用する技術はプロジェクトにより異なりますが、主に以下の技術スタックを用いて開発を行っています。・開発言語（Python、Rust、Javascript）・インフラ（AWS、Azure、Google Cloud、社内GCPサーバ）・開発ツール（Visual Studio、GitHub）・その他ツール（Slack、Backlog、Jira、Cacoo、Google Meet）【社内活動】エンジニアリング部では以下のような社内活動を通じて技術的成長やエンゲージメント向上を行っています。・技術勉強会の開催（数理最適化、強化学習 etc...）・最新技術勉強会の開催（マルチエージェント etc...）　- 本勉強会にはソリューションデザイナー、コーポレートも合わせ、社員の約3／4のメンバーが参加しました。・チームビルディング施策　- “チームメンバーを知る企画“として、レーダーチャートの作成／予想、チームのキャッチコピー作成等のワークを実施 ※転勤の有無：なし ※フルリモート可
給与・報酬	想定年収600万円〜1000万円特記事項：賞与あり　年2回（個人のパフォーマンス並び会社業績により変動）年収目安：600万円～1,000万円
勤務地	東京都中央区銀座8-11-1GINZA GS BLD.2 3F 最寄駅：【最寄り駅】東京メトロ各線銀座駅から徒歩5分各線東銀座駅から徒歩5分都営地下鉄大江戸線築地市場駅から徒歩6分各線新橋駅から徒歩7分
こだわり条件	学歴不問即日スタート経験者優遇駅から徒歩5分以内土日祝日休み交通費支給社会保険完備完全週休二日制フルリモートワーク（居住地問わず）フルフレックス賞与あり研修・勉強会充実

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【人事】HRBP（採用・人材開発） No.JN00493858

正社員

企業名	東映アニメーション株式会社
職種
業務内容	【募集部門・室・課】人事部人事室【採用背景】増員　※体制強化に伴う採用【業務概要】人事部門において、キャリア採用業務を中心にご担当いただくポジションです。まずは事業理解・職種理解を深めながら、採用戦略の設計から実行までを主導していただきます。その後、採用を通じて担当組織との関係性を構築し、HRBP領域（人材開発・組織開発等）へ業務範囲を広げていくことを想定しています。・事業・組織戦略に基づく採用戦略の立案および実行・部門責任者・現場との協議による採用要件定義、求人設計・採用手法の選定・運用（人材紹介、ダイレクトリクルーティング等）・エージェントマネジメントおよび母集団形成の最適化・書類選考、面接設計・実施、条件交渉、内定後フォロー・採用プロセスおよびオペレーションの改善・仕組み化・入社後オンボーディング支援および定着に向けた施策推進・担当組織における人事課題の抽出・整理・人材育成、配置、組織開発施策の企画・導入・推進・事業責任者、マネジメント層との継続的なコミュニケーションを通じたHRBP業務全般
給与・報酬	想定年収600万円〜900万円想定月収27万円〜特記事項：月給：27万～／基本給：27万～
勤務地	東京都中野区中野4丁目10番1号中野セントラルパークイースト5階最寄駅：【最寄り駅】各線中野駅から徒歩5分西武鉄道新宿線沼袋駅から徒歩17分西武鉄道新宿線新井薬師前駅から徒歩17分
こだわり条件	学歴不問経験者優遇駅から徒歩5分以内土日祝日休み交通費支給社会保険完備完全週休二日制年間休日120日以上

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【マーケティング／経営支援】経営意思決定サポートを行うデータアナリスト（KPI分析・運用整備） No.JN00493856

正社員

企業名	INTLOOP株式会社
職種	WEBアナリスト(Web)
業務内容	【募集背景】 INTLOOPは「コンサルティング×プロ人材」のハイブリッド支援で急成長を続けるコンサルティングファームです。中期経営計画（売上1,000億円）の達成、そしてその先の社会課題解決に向け、社内のデータ利活用をさらに加速する経営関連のデータアナリストを募集いたします。経営・事業・マーケティングの運営において、データは意思決定の基盤です。一方で、膨大なデータにより数字の整合性確保や継続運用に負荷がかかりやすい現状課題があるため、本ポジションは、月次／週次／四半期で発生する運営データを安定的に提供する各事業部から必要データを安定的に収集・連携できる状態をつくりつつ、将来的なBIツール導入・データ統合も見据えた運用整備・要件整理をお任せします。全社の意思決定を支え、経営判断に必要不可欠なデータアナリストとして、事業運営の判断の質を高める役割を担っていただきます。【仕事概要説明】本ポジションは、経営・事業・マーケティングにおける意思決定に必要なデータを対象に、データの取得・検証から集計・分析、レポーティングまでを一気通貫で担当します。週次／月次／四半期の運営サイクルに合わせて、データを使える状態に整え、関係部門と連携しながら改善を進めていただきます。【業務内容詳細】（1）全社にかかわる業務（経営・事業横断）・全社およびプロフェッショナル人材領域別KPI（売上、粗利、稼働率、案件数、単価等）の集計・分析・月次／四半期の経営会議向けのレポーティング（定常運用に加え、追加の分析評価を含む）・各プロフェッショナル人材のLTV／ROIの算出および評価分析・定義されたKPIに基づく継続的なモニタリング（推移・定常指標の分析、YoY／MoM等の変動要因整理と示唆出し）・基幹システム出力データの取り込み・集計・検証・報告・データ運用整備（散在データの集約、集計ロジック／数式の整理、KPI定義・算出ルールの整理・ドキュメント化）・将来的なBIツール（Tableauなど）導入／データ統合に向けた要件整理・IR掲載向けデータの集計・資料反映、および他データとの整合性確認（四半期）（2）マーケティングにかかわる業務（主にB2C領域）・週次／月次でのマーケティングKPI集計（流入、登録、CV、CPA等）とレポーティング・媒体別・施策別（広告、コンテンツ等）の成果把握、および進捗を数値で管理できるフォーマット整備・運用・施策の効果測定に向けた指標設計（Web／イベント等の成果KPI設定、マーケ／広報／ブランディング指標の整理）・全社KPIとの整合性を踏まえたマーケ指標の整理・戦略検討のためのシミュレーション／試算作成（例：ブランド統合時の中長期コスト・ROI試算、方針変更時の登録数／CPA／LTV影響試算）・自社スクラッチ開発CRMデータのアクセス・エクスポート、データクレンジング等の基礎処理【本ポジションのミッション】 ▼数字で企業を動かす"データドリブンな企業経営の仕組みの創出中期経営計画、売り上げ1000億円を目指すVISION2030達成に向けて、全社KPI／マーケKPIの定義＋集計ロジック＋経営会議資料を一次責任で継続提供すること。全社KPI（売上・粗利・稼働率・案件数・単価等）およびマーケティングKPI（流入・登録・CV・CPA等）の集計・検証・分析・示唆出し・レポーティングまでを一気通貫で対応いただきます。【使用ツール】・MicosoftOfficeツール（Excel、Word、PowerPoint）・Google Analytics4 ・Salesforce ・Clarity ・AD EbiS ・KeywordMap ・Semrush ・Tableau 【本ポジションの魅力／ポイント】（1）経営・事業運営に必要なKPIを扱い、意思決定を支える経験が積めます経営会議や各種会議で使用される数値を扱い、定例の運営サイクル（週次／月次／四半期）に合わせてレポーティングします。（2）集計・レポートに加えて、データ運用の整備まで担当できます散在データの集約、集計ロジックの整理、数式の見直し、定義・算出ルールのドキュメント化など、継続運用に必要な整備に関与します。（3）全社KPIとマーケティングKPIを横断して扱えます全社KPIの運営と、マーケKPI／試算の両方に関わるため、数値の整合性を意識した分析・報告の経験を積めます。（4）将来的なBI／データ統合に向けた検討に関われます BIツール（Tableauなど）導入・データ統合に向けた要件整理が業務に含まれます。【配属部署】マーケティング・コミュニケーション統括本部（社員20名）
給与・報酬	想定年収700万円〜1400万円特記事項：昇給あり　年2回（年2回の人事評価により昇給の可能性あり）賞与あり　年2回（各月給1ヶ月分） ※月給は年収を14分割 ※ご経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。
勤務地	東京都港区赤坂2丁目4-6赤坂グリーンクロス27F 最寄駅：【最寄り駅】東京メトロ各線溜池山王駅から徒歩1分東京メトロ各線国会議事堂前駅から徒歩1分
こだわり条件	学歴不問即日スタート経験者優遇駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み社会保険完備育児支援制度退職金制度完全週休二日制賞与あり研修・勉強会充実

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【東京】グラフィックデザイナー No.JN00493850

正社員

企業名	株式会社博展
職種	グラフィックデザイナー(広告) 、 UI・UXデザイナー(Web)
業務内容	【背景】クライアントのニーズが多様化する中、当社も空間デザインに注力するだけでなく、グラフィックデザインや体験コンテンツなど、多様な価値を連鎖させることで新たな価値を提供することを目指しています。そのため、グラフィック領域でご活躍いただけるメンバーを募集します。【具体的な仕事内容】展示会やイベント・常設空間におけるグラフィックデザインをメインに、カタログなどの販促ツールやロゴ等のデザイン及びディレクション業務を担当していただきます。まずは自身のデザイン業務をメインに、ゆくゆくは社外パートナーなどのリソースを最大限に活かし、最善のアウトプットを創出することがミッションとなります。【扱う案件例】株式会社KOMATSU／国際建設測量展（CSPI-EXPO）株式会社オーディオテクニカ／Star Wars Celebration JAPAN 旭化成株式会社／旭化成エキシビションプレイブックパナソニックエンターテイメント＆コミュニケーション株式会社／CP+ 【全社特徴】・社内にプロデューサー、プランナー、デジタルディレクター、制作ディレクター、製作といった各専門性を持ったメンバーがおり、プロジェクト毎にチーム組み、ワンストップでサポートします。・直接取引9割以上、裁量を持って案件に取り組み様々なチャレンジが可能な成長環境です。・国内外のクリエイティブアワードを毎年多数受賞し、博展の高いクリエイティブ力を評価していただいています。 ※メンバーは適宜リモートワークも取り入れながら働いてます。
給与・報酬	想定年収530万円〜900万円想定月収33万円〜特記事項：昇給あり　年2回（2月、8月）賞与あり　業績賞与年1回（3月）【給与】 ▼想定年収 530～900万円（残業代30時間込の場合） ▼基本給月給　33万円～ ※残業代別途支給 ▼給与例（残業代30時間込の場合）：年収560万円（leading player）年収660万円（manager／expert）年収760万円～（senior manager／Professional） ※業績賞与、インセンティブは含まず【福利厚生】 ▼昇給 ※半期初に目標を立て、半期末に目標の達成度を評価します。評価に応じて給与を見直します。 ▼賞与業績賞与年1回（3月）インセンティブ年1回（3月） ※どちらも会社業績に連動して支給額を決定し、成果に応じて分配します。
勤務地	東京都中央区京橋3-1-1東京スクエアガーデン 20F 最寄駅：【最寄り駅】東京メトロ銀座線京橋駅から徒歩1分東京メトロ有楽町線銀座一丁目駅から徒歩2分都営地下鉄浅草線宝町駅から徒歩2分
こだわり条件	学歴不問経験者優遇駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み社会保険完備育児支援制度退職金制度年間休日120日以上リモートワーク（在宅勤務）可フルフレックス時短勤務相談可賞与あり服装・髪型・髪色自由研修・勉強会充実

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中途採用【CEO直下採用チームメンバー】 No.JN00480460

正社員

企業名	株式会社Copia
職種
業務内容	【募集背景】 Copiaのパーパスは「Empower Japan」です。停滞するに日本を復活させ、日本を再度、世界に誇れる国にするべく様々な事業に取り組んでおります。また、目標として2045年には1兆円の売上を目指しております。現在、私たちは急成長フェーズにありますが、1兆円企業への道筋において、エンジニア組織の強化は最重要命題です。単なる「採用担当」ではなく、経営直下で「どんな技術組織を作るべきか」から議論し、実行に移せるプロフェッショナルを求めています。「どんな人材をCopiaに迎えるか」を考え、行動し続けることが、この会社の未来につながっていきます。採用の現場で経験を積みながら、事業づくり・組織づくりに本気で向き合いたい方のご応募をお待ちしています。【業務内容】新卒・中途いずれの領域でも、戦略設計から実行・クロージングまで、採用活動の全工程をリードしていただきます。職種・レイヤーを問わず、経営直下で採用に関するあらゆる打ち手を担うポジションです。【具体的な内容】・エンジニア採用戦略の策定：現場エンジニア・CTO候補と連携したペルソナ設計、選考フローの最適化。・攻めのダイレクトリクルーティング：媒体運用に留まらず、GitHubや技術イベント等を通じたタレントプール構築。・採用マーケティングの推進：エンジニアブログ、Techイベント登壇支援、SNSを通じた「技術のCopia」のブランディング。・エージェント・パートナーシップ：単なる発注者ではなく、事業理解を深めてもらうための強力なリレーション構築。・アトラクト＆クロージング：候補者のキャリアパスに寄り添い、Copiaで働く意義を言語化して惹きつける。 ※一部リモートワーク有（週3日出社）
給与・報酬	想定年収700万円〜900万円特記事項：年俸制 ※年俸額を12分割した額を毎月支給 ※上記には月20時間分のみなし残業手当を含みます（超過分は別途支給）
勤務地	東京都港区芝浦3丁目9-1芝浦ルネサイトタワー15階最寄駅：【最寄り駅】JR各線田町駅から徒歩5分都営地下鉄各線三田駅から徒歩7分東京臨海新交通臨海線（ゆりかもめ）芝浦ふ頭駅から徒歩11分
こだわり条件	学歴不問即日スタート経験者優遇駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制週休2日制社会保険完備その他特別制度ありリモートワーク（在宅勤務）可

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プラットフォームグループ：ソフトウェアエンジニア No.JN00436552

正社員

企業名	株式会社ABEJA
職種	システムエンジニア(Web)
業務内容	【募集背景】当社は2012年に創業し、ディープラーニングの黎明期からAI技術の発展に貢献してきました。高度な機械学習技術、統計モデリング、数理最適化などを駆使し、300社以上の顧客のデジタルトランスフォーメーション（DX）を実現してきました。 ABEJA Platformは社内外の事業拡大の基盤に位置づけられており、更なる研究開発に力を注いでいます。現在は、少数精鋭の開発・保守運用チームが活躍しているのですが、今後の事業計画に応じて組織を強化するため、バックエンドエンジニアを募集しています。【ミッション】「顧客企業を未来に必要とされる存在へ変える」 ABEJAのデジタルプラットフォーム事業である「ABEJA Platform」の開発を通じて、ABEJA LLM Series／ABEJA Insight for Retail などのサービスで顧客企業や業界の変革を牽引します。 ▼ABEJA Platformとはデジタルトランスフォーメーションの実行に必要なデータ生成からデータ収集、データの加工、データ分析、AIモデリングまでのプロセスを提供し、継続的かつ安定的な運用を行うソフトウェア群です。【業務内容】以下の中から個々のスキルや事業状況に応じた業務を担当いただきます。 ▼ABEJA Platform／ABEJA LLM Series／ABEJA Insight for Retail などのプロダクトに関連する開発・運用業務の実施 AIパイプライン基盤、LLMOps基盤、数千台のカメラ・センサーデバイス等のデータ分析・可視化 B2B SaaS プロダクトなどの強化活動にバックエンドエンジニアとして参画し、提供価値を最大化、定期的なメンテナンス活動を実施 ▼プロダクト研究・開発に必要な技術検証業務の実施以下一例、スキルに応じて・LLM／生成AIに関する技術検証・新しいフレームワーク、新しい基盤の技術検証・新しいIoTデバイスの価値検証 ▼各種スクラムイベントへの参加・スプリントレビュー、レトロスペクティブ、スプリントプランニングの定例会議への参加・開発進行に関する議論に参加 ▼サービスレベル改善と運用効率化業務（SRE業務）の実施 KAIZEN DAY（週1回）に参加し、デプロイ頻度の向上、変更リードタイムの短縮、変更障害率の低減を実現 ▼その他の業務・エンジニアチームの強化のための採用活動や勉強会登壇などに積極的に参加・技術スタック一覧（StackShare）に基づいた開発や技術の選択と活用
給与・報酬	想定年収600万円〜800万円特記事項：・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定させて頂きます。・月あたり40時間分のみなし残業代を含んでいます。
勤務地	東京都港区三田一丁目1番14号Bizflex麻布十番2階最寄駅：各線麻布十番駅から徒歩3分
こだわり条件	学歴不問即日スタート経験者優遇駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み交通費支給社会保険完備家族手当育児支援制度完全週休二日制フレックスタイム制（コアタイムあり）研修・勉強会充実

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大手企業のプロモーションを動かす！【プロジェクトリーダー候補】関東_イベント運営納品 No.JN00493834

正社員

企業名	株式会社セレブリックス
職種	企画営業(その他)
業務内容	【クライアントは？】取引先は、大手映像コンテンツ制作会社、大手飲料メーカー、大型イベント運営会社、大手住宅不動産サービス会社など。サンプリングイベントや会員獲得イベントなど、全国各地のイベントに携わります。【基本的な仕事のイメージ】まずは、プロジェクトのメンバーとして人材の手配業務等からお任せします！ゆくゆくはプロジェクトリーダーとなり、プロジェクトの担当窓口として、クライアント折衝を主にイベントの納品から運営業務までの全般を担当いただきます。 ※個人の能力値によりますが半年～1年後を目安にプロジェクトリーダーを目指していただきます ▼具体的には・納品準備（手配依頼・許可証の手配、会員獲得であればロケ確保、マニュアル作成・スクリプト作成等）・新規案件の業務設計・顧客折衝・人材アサイン業務・当日運営（欠勤などによるアサイン調整・待機の差配・当日の現場からのイレギュラー対応等）・クライアントとの定例会実施（実績とりまとめ・定例資料作成・報告会設定・運営・提出等）・新規採用スタッフへのアプローチ（採用連絡・本人希望や適性確認）など納品・運用に関わる業務全般 ※現場巡回もございます。 ※イベントの開催地に応じて、1～2日程度の出張が発生します（頻度は案件による）・複数の担当案件（単発案件～長期案件まで）兼務していただく想定です・プロジェクトリーダー1名につき、2～5名のメンバーが配属想定【この求人のアピールポイント】・イベントの業務設計～納品～運営まで携わることが出来る！・あなたの納品力が会社業績に直結する、やりがいのある仕事！・イベント運営業務における裁量権が大きい！顧客折衝力や運営管理、人材マネジメントスキルを身に付け、市場価値を高めませんか？
給与・報酬	想定年収360万円〜480万円想定月収30万円〜40万円特記事項：時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として79,020円～105,360円を支給月給：300,000円～400,000円 ※上記月給には、みなし残業代（45時間／79,020円～45時間／105,360円）を含みます。超過分の時間外手当は全額支給 ※経験・能力を考慮し決定します ※月給に応じて、みなし残業時間／みなし残業代が異なる給与改定：年2回※査定あり
勤務地	東京都江東区有明／新宿区新宿最寄駅：【最寄り駅】【本社】東京臨海新交通臨海線（ゆりかもめ）東京ビックサイト駅から徒歩4分各線有明駅から徒歩4分東京臨海高速鉄道りんかい線国際展示場駅から徒歩5分【新宿オフィス】各線新宿三丁目駅から徒歩3分【特記事項】【本社】〒135-0063 東京都江東区有明3-7-18 有明セントラルタワー7F 【新宿オフィス】〒160-0022 東京都新宿区新宿2-5-10 アーバンセンター新宿2F
こだわり条件	学歴不問経験者優遇駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 交通費支給社会保険完備育児支援制度退職金制度シフト制・休日変動あり時短勤務相談可

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【AWS×自社サービス】C#エンジニア／建設業界でトップクラスシェアを持つSaaSの開発【リモート有＆フレックス】 No.JN00493830

正社員

企業名	株式会社リバスタ
職種
業務内容	【募集背景】『自社開発クラウドサービスのさらなるパワーアップを見据えた開発体制強化』当社は2007年の創業以来、導入企業10,000社を突破した電子マニフェストサービス「e-reverse .com」の提供から始まり、その後も複数の自社サービスをリリースし、建設業界特化型SaaSを展開する企業として成長を遂げてきました。サービス強化にあたり、開発メンバーを増員します。【仕事内容】バックエンドエンジニアとして、ご経験や志向性に合わせて以下いずれかのプロダクトを担当頂きます。・業界トップクラスを誇る電子マニフェスト「e-reverse .com」建設工事の産廃処理業務で発生するマニフェスト伝票（産業廃棄物管理票）を電子化するサービス。産廃処理にまつわる煩雑な伝票業務をクラウドで完結させます。・業界最大級の施工管理領域クラウドサービス「Buildee」調整会議、入退場管理など現場の生産性向上させるDXプロダクト。建設現場の安全を守り、計画通りに建設を進めるとともに、建設現場のDX化を推進する施工管理サービスです。・建設業界の担い手にアプローチ「GENBATOＮ」建設現場の業務標準化や施工管理業務におけるノウハウを集約し、経験の浅い社員がいち早く即戦力となれる環境を支援。 ▼具体的な主業務少人数（3～5名程度）のチーム体制です。一つのサービスに限らず、複数のサービスの案件に携わります。業界に与えるインパクトが大きいサービスの開発に、コアメンバーとして携われるポジションです。・担当機能の設計、実装、テスト・自身の進捗管理、TLへの報告・可能と判断した場合は要件定義もお任せします。 ▼入社後の流れ（1）（入社後～1週間程度）参画されるプロジェクトによってトレーニング課題の実施 or 資料と動画で業務に関する知識を習得していただきます。（2）（その後2か月程度） 5名程度のチームに配属、簡単な改修作業を実際に担当いただき、開発の進め方やスケジュール感を理解していただきます。（3）（以降）ご本人の目指すキャリアパスをお聞きし、プロジェクトの業務の中で可能な範囲でご意向に沿ったポジション・業務を調整していくことになります。 ▼こんな経験・業界からの転職者が活躍しています・建設業界未経験（問題なし）・ひとつの言語を長く経験・自社パッケージのカスタマイズ開発経験・研究系の開発業務経験【魅力・やりがい】約20あるサブシステムで様々なアーキテクチャに触れたり、AWSが提供している新しいサービスを利用した開発を経験することができます。TLやチームメンバーやパートナーとコミュニケーションを取ってタスクを進めることができ、個人で問題を抱えることなく開発を進めることができます。また、建設業界のDXを進めていくための様々なエンハンス開発や外部サービス連携の案件の推進に関わることが可能です。（1）大手ゼネコン様に既に多く導入されており、知名度がある（2）利用者数が多いので、データも多い（3）新しいサービスを積極的に取り入れる予定であり、様々なチャレンジができる。スキルアップのチャンス（4）今後、画像解析などＡＩの領域への拡大もあり（現時点ではBuildee）【システム・開発環境】・サーバーサイド：C#、.NET Core、Ruby on Rails、Python ・フロントエンド：React、JavaScript（jQuery）・DB：Amazon Aurora（MySQL）、DocumentDB ・テストツール：RSpec、JMeter、Selenium、NUnit ・CI／CDツール：CodePipeline（AWS）・インフラ：AWS ・仮想化環境：Docker（ECS（AWS）、Fargate（AWS）、Batch（AWS））・バージョン管理：Git（Backlog）・プロジェクト管理：Backlog ・チャットツール：Slack、Teams ※当社では「在宅勤務制度」「フレックスタイム制」を導入するなど、会社全体として残業を減らす取り組みを積極的に行っています。
給与・報酬	想定年収500万円〜610万円想定月収32.2万円〜39.7万円特記事項：昇給あり　年1回賞与あり　夏、冬時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の時間外手当として42,000円～52,000円を支給月給：32万2000円～39万7000円 A.基本給（Bを除く額）：27万9000円～34万4000円 B.業務手当：4万2000円～5万2000円 ※業務手当はみなし20時間分の時間外勤務手当として支給（時間外勤務時間がみなし支給分を超えた場合は別途支給） ※経験・スキルを考慮して相談に応じます。
勤務地	東京都江東区豊洲5-6-36豊洲プライムスクエア9F 最寄駅：【最寄り駅】各線豊洲駅から徒歩3分
こだわり条件	学歴不問即日スタート経験者優遇駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み交通費支給社会保険完備家族手当育児支援制度退職金制度完全週休二日制年間休日120日以上リモートワーク（在宅勤務）可フレックスタイム制（コアタイムあり）賞与あり

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【東証プライム上場／国内外で40以上の事業展開】成長市場×SaaS"カイポケ"を支える事業担当法務・リーダー候補／リスクマネジメントリーダー候補［コーポレート No.JN00493826

正社員

企業名	株式会社エス･エム･エス
職種	法務(その他)
業務内容	【募集背景】エス・エム・エスでは海外事業を含め40以上の事業を展開し継続的な成長を実現しています。事業成長に伴い、各部門の組織規模も拡張する中、事業としても組織としても、直面するリスクの形や規模は日々変化しています。それらの変化に対応し、今後も適切にリスクをマネジメントしながら継続的な事業成長を実現するため、リスクマネジメント部としての提供価値も高め続ける必要があります。上記の実現に向けて、一緒に働いてくださる方の採用を継続的に実施しています。【配属部署】 ▼経営管理本部についてエス･エム･エスグループにおいては、多様なビジネスモデルの事業が次々と加速度的に増加・拡大し、各国・各地域においてシナジーを形成し続けています。経営管理本部では、このような変化に富んだ環境の中で、（1）グローバル化するグループ企業としての全社最適（2）多種多様な事業に寄り添った個別最適という2つの観点から、経営および事業の意思決定およびその実行支援を行い、事業の創造・拡大を加速していくことをミッションとしています。 ▼リスクマネジメント部についてリスクマネジメント部は、経営管理本部の一部門として、エス･エム･エスグループ全体のリスクの最適化を図ることをミッションとして、リスクマネジメントに関わる幅広い領域（法務・コンプライアンス・情報セキュリティ・内部統制等）の業務を担当しています。法務をはじめとする高い専門性をコアスキルとしつつ、事業理解を深め、コーポレート横断の広い視野を持つことで、エス･エム･エスグループ全体のリスクの最適化を図り、エス・エム・エスグループのミッションの実現に寄与しています。現在は正社員18名（兼務や産休中のメンバーを含む。）の体制ですが、事業の拡張に合わせて常時数名の増員を図っています。部門長は四大法律事務所出身の弁護士資格保有者で、他にも弁護士や行政書士といった資格の保有者がおり、各自が法律および周辺分野の専門性の向上を図っています。【リスクマネジメント部の業務】・グローバルで4000名を超えるエス･エム･エスグループの本社において、国内または海外におけるいずれかの事業領域を担当領域（※１）として受け持ち、当該担当領域におけるリスクマネジメント業務について設計／運用／管理を担当していただきます。（※1　担当領域の具体的なイメージとしては、「キャリア事業（国内）」「介護・医療・障害福祉事業者経営支援事業」「シニアライフ事業」「ヘルスケア事業」「キャリア事業（海外）」といったものが想定されます。部門内ではこれを縦領域と位置付けています。縦領域は事業の成長・拡大に伴って変更されていくものです。）・担当する縦領域の事業責任者・担当者等とも連携し、当該縦領域の自立的なリスクコントロールを支援していただきます。・全社横断的なリスクマネジメント業務や会社運営に関わる業務について、業務の親和性や類似性を考慮して領域化（※２）し、一定の領域を担当していただきます。（※2　領域化の具体的なイメージとしては、「契約法務」「訴訟対応」「許認可／規制法対応」「情報セキュリティ体制の整備（Pマーク対応を含む）」「機関法務（株主総会／取締役会／監査等委員会）」「子会社管理」「内部統制」といったものが挙げられます。部門内ではこれを横領域と位置付けています。）・全社または部門横断的なプロジェクト（例えば国内外におけるM&A案件など）において、プロジェクトマネージャーとしての主体的な関与や法務・リスクマネジメントの観点からのサポートを担当していただく場合があります。・（海外業務を希望する場合）海外責任者または責任者候補として、海外案件への関与が多くなる見込みです。【仕事内容】介護・医療・障害福祉事業者向けバーティカルSaaS事業領域の法務担当として、法務相談、許認可、紛争案件、特許出願などに対応していただきます。また、単に個別の案件に対応していくだけでなく、情報セキュリティ部門と連携した個人情報保護に向けた取り組みや、法令や業界ガイドラインに準拠した事業の設計支援など、適切かつ効率的な事業遂行のために、当該事業に固有の統制構築も担っていただきます。将来的には、領域担当としての判断やスキーム構築を主導し、組織を牽引していく役割を期待しています。【仕事のやりがい・働く魅力】 ▼成長企業における業務経験・プライム上場企業でありながら、本社の正社員数は少数ですので、経営陣や事業に近い立場で当事者意識を持って幅広い業務に携わることができます。・単なる事務処理に留まらず、全社的な最適解を導き出すための戦略立案や仕組み作りに深く関与できる環境です。・成長企業ならではの変化に富んだ環境において、主体的かつ創造的な業務経験を積むことができます。・既存の慣習に縛られず、論理的整合性を追求した組織設計やリスクコントロールの基盤構築に挑戦可能です。 ▼多種多様なサービス対応・介護・医療・障害福祉事業者向けバーティカルSaaS事業領域は、主力製品であるカイポケを始めとして多種多様なサービスや機能を有しており、常に新しいサービスと技術に接することができます。・複雑な法規制とテクノロジーが交差する領域において、本質的な課題を抽出し、一貫性のあるスキームを構築する知的難易度の高い業務を経験できます。【将来のキャリアパス】 ▼リスクマネジメント部内でのキャリアパスご本人の興味や志向性にもよりますが、具体的には以下のようなキャリアパスが想定されます。・ローテーションや役割の拡張を通じて、国内の事業の多岐にわたる業務を担当していただく。・複数の業務で成果を出し続けた上で、マネージャとして後輩の育成・マネジメントに携わっていただく。また、ご本人の興味や英語力に応じて、海外のキャリア事業等のサポートを担当していただく可能性もあります。 ▼全社横断的なキャリアパスリスクマネジメント部に固定されるわけではなく、柔軟かつ豊富なキャリアパスが存在します。・経営企画部門など他のコーポレート部門への役割拡張・事業部への役割拡張（事業側の経営管理責任者等）・（海外業務を希望する場合）MIMSの法務責任者などの海外キャリア【入社後の流れ】入社後は全体研修を実施し、会社の理念や事業内容、各種制度について説明します。その後は、配属部署にて実務を通じたOJTでキャッチアップを進めていただきます。即戦力としてご活躍いただけるよう、必要に応じてサポートしますので、不明点や困りごとは気軽に相談できる環境です。【開発環境・利用ツール】 slack、chatwork（チャットツール）【勤務状況】出社とリモートワークのハイブリッド体制となっており、出社頻度は部署等によって異なります。
給与・報酬	想定年収500万円〜810万円特記事項：時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として107,100円～173,475円を支給・賃金形態：月額は年収を12分割した金額を支給・基本給：309,567円～501,525円 ※1 ・職務手当：107,100円～173,475円 ※2 ※1 基本給708,334円～1,166,667円は管理監督者とする ※2 時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代を職務手当として支給　　超過分は超過勤務手当として別途支給　　管理監督者は職務手当を含まず、月額は年収を12分割した金額を基本給として支給・年1回の考課を行い、昇降給の可能性あり
勤務地	東京都港区芝公園2-11-1住友不動産芝公園タワー最寄駅：【最寄り駅】都営地下鉄三田線芝公園駅から徒歩2分都営地下鉄各線大門駅から徒歩6分各線浜松町駅から徒歩7分都営地下鉄大江戸線赤羽橋駅から徒歩8分
こだわり条件	学歴不問即日スタート経験者優遇駅から徒歩5分以内土日祝日休み交通費支給社会保険完備育児支援制度完全週休二日制リモートワーク（在宅勤務）可フレックスタイム制（コアタイムあり）研修・勉強会充実

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【東証プライム上場／グローバル】経営や事業の根幹を支える機関法務／内部統制の構築運用担当・リーダー候補／リスクマネジメントリーダー候補［コー No.JN00493820

正社員

企業名	株式会社エス･エム･エス
職種	法務(その他)
業務内容	【募集背景】エス・エム・エスでは海外事業を含め40以上の事業を展開し継続的な成長を実現しています。事業成長に伴い、各部門の組織規模も拡張する中、事業としても組織としても、直面するリスクの形や規模は日々変化しています。それらの変化に対応し、今後も適切にリスクをマネジメントしながら継続的な事業成長を実現するため、リスクマネジメント部としての提供価値も高め続ける必要があります。上記の実現に向けて、一緒に働いてくださる方の採用を継続的に実施しています。【配属部署】 ▼経営管理本部についてエス･エム･エスグループにおいては、多様なビジネスモデルの事業が次々と加速度的に増加・拡大し、各国・各地域においてシナジーを形成し続けています。経営管理本部では、このような変化に富んだ環境の中で、（1）グローバル化するグループ企業としての全社最適（2）多種多様な事業に寄り添った個別最適という2つの観点から、経営および事業の意思決定およびその実行支援を行い、事業の創造・拡大を加速していくことをミッションとしています。 ▼リスクマネジメント部についてリスクマネジメント部は、経営管理本部の一部門として、エス･エム･エスグループ全体のリスクの最適化を図ることをミッションとして、リスクマネジメントに関わる幅広い領域（法務・コンプライアンス・情報セキュリティ・内部統制等）の業務を担当しています。法務をはじめとする高い専門性をコアスキルとしつつ、事業理解を深め、コーポレート横断の広い視野を持つことで、エス･エム･エスグループ全体のリスクの最適化を図り、エス・エム・エスグループのミッションの実現に寄与しています。現在は正社員18名（兼務や産休中のメンバーを含む。）の体制ですが、事業の拡張に合わせて常時数名の増員を図っています。部門長は四大法律事務所出身の弁護士資格保有者で、他にも弁護士や行政書士といった資格の保有者がおり、各自が法律および周辺分野の専門性の向上を図っています。【リスクマネジメント部の業務】・全社横断的なリスクマネジメント業務や会社運営に関わる業務について、業務の親和性や類似性を考慮して領域化（※2）し、一定の領域を担当していただきます。（※2　領域化の具体的なイメージとしては、「契約法務」「訴訟対応」「許認可／規制法対応」「情報セキュリティ体制の整備（Pマーク対応を含む）」「機関法務（株主総会／取締役会／監査等委員会）」「子会社管理」「内部統制」といったものが挙げられます。部門内ではこれを横領域と位置付けています。）・グローバルで4000名を超えるエス･エム･エスグループの本社において、国内または海外におけるいずれかの事業領域を担当領域（※1）として受け持ち、当該担当領域におけるリスクマネジメント業務について設計／運用／管理を担当していただきます。（※1　担当領域の具体的なイメージとしては、「キャリア事業（国内）」「介護・医療・障害福祉事業者経営支援事業」「シニアライフ事業」「ヘルスケア事業」「キャリア事業（海外）」といったものが想定されます。部門内ではこれを縦領域と位置付けています。縦領域は事業の成長・拡大に伴って変更されていくものです。）・担当する縦領域の事業責任者・担当者等とも連携し、当該縦領域の自立的なリスクコントロールを支援していただきます。・全社または部門横断的なプロジェクト（例えば国内外におけるM&A案件など）において、プロジェクトマネージャーとしての主体的な関与や法務・リスクマネジメントの観点からのサポートを担当していただく場合があります。・（海外業務を希望する場合）海外責任者または責任者候補として、海外案件への関与が多くなる見込みです。【仕事内容】ガバナンス担当として、機関法務業務（株主総会をはじめとする会議体の運営や定款／規程類の管理）、子会社管理業務、内部統制構築業務などに従事していただきます。配属部署であるリスクマネジメント部のほかに、経営企画部門、IR部門、経理部門など同じ経営管理本部内の各部門や、各事業部門、国内外の子会社とも協働しながら、グループガバナンスの構築や高度化に挑戦することができます。また、近時グローバルで要請が高まっているサステナビリティ関連業務について、ESGのうちG（ガバナンス）分野を主導する立場で、サステナビリティを主管する部門と協力することが増えています。【仕事のやりがい・働く魅力】 ▼成長企業における業務経験・プライム上場企業でありながら、本社の正社員数は少数ですので、経営陣や事業に近い立場で当事者意識を持って幅広い業務に携わることができます。・成長企業ならではの変化に富んだ環境において、主体的かつ創造的な業務経験を積むことができます。 ▼マネジメント業務・適正に応じて、将来的には、複数の業務で成果を出し続けることで、マネジャーとして後輩の育成・マネジメントに携わっていただく場合があります。・マネジャーとして、ご自身が担当する領域において、課題発見から解決、仕組みの構築や改善まで広範な裁量を持って業務に当たっていただけます。 ▼グローバル対応将来的には、海外事業へのサポートを通じて、グローバルの経験を積んでいく選択肢があります。【将来のキャリアパス】主に機関法務担当としてのアサインからスタートし、適性に応じて複数名ののマネジメントを担当していただくことを想定しています。部門の人員体制やご本人の興味にもよりますが、具体的には以下のようなキャリアパスが想定されます。・ローテーションや役割の拡張を通じて、ガバナンスに関する多岐にわたる業務を担当していただく。・複数の業務で成果を出し続けた上で、マネジャーとして後輩の育成・マネジメントに携わっていただく。また、ご本人の興味や英語力に応じて、海外子会社におけるガバナンス関連業務への関与を強めていただく可能性もあります。【入社後の流れ】入社後は全体研修を実施し、会社の理念や事業内容、各種制度について説明します。その後は、配属部署にて実務を通じたOJTでキャッチアップを進めていただきます。機関法務については、関連する外部団体に加入し、積極的に研修会や講演会に参加いただける環境を整備しているため、継続して実務知識をブラッシュアップすることが可能です。即戦力としてご活躍いただけるよう、必要に応じてサポートしますので、不明点や困りごとは気軽に相談できる環境です。【勤務状況】出社とリモートワークのハイブリッド体制となっており、出社頻度は部署等によって異なります。
給与・報酬	想定年収500万円〜810万円特記事項：時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として107,100円～173,475円を支給・賃金形態：月額は年収を12分割した金額を支給・基本給：309,567円～501,525円 ※1 ・職務手当：107,100円～173,475円 ※2 ※1 基本給708,334円～1,166,667円は管理監督者とする ※2 時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代を職務手当として支給　　超過分は超過勤務手当として別途支給　　管理監督者は職務手当を含まず、月額は年収を12分割した金額を基本給として支給・年1回の考課を行い、昇降給の可能性あり
勤務地	東京都港区芝公園2-11-1住友不動産芝公園タワー最寄駅：【最寄り駅】都営地下鉄三田線芝公園駅から徒歩2分都営地下鉄各線大門駅から徒歩6分各線浜松町駅から徒歩7分都営地下鉄大江戸線赤羽橋駅から徒歩8分
こだわり条件	学歴不問即日スタート経験者優遇駅から徒歩5分以内土日祝日休み交通費支給社会保険完備育児支援制度完全週休二日制リモートワーク（在宅勤務）可フレックスタイム制（コアタイムあり）研修・勉強会充実

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ミドルデータアナリスト No.JN00493788

正社員

企業名	株式会社TVer
職種	WEBアナリスト(Web)
業務内容	【職務内容】株式会社TVerの持続的な事業成長に向け、ユーザーデータを起点とした事業戦略立案・意思決定支援・価値創出を担うミドルデータアナリストを募集します。本ポジションでは、単なるマーケティング支援や施策評価に留まらず、・TVerが保有する大規模ユーザーデータの戦略的価値最大化・プロダクト・広告事業を含む全社的な事業戦略・収益構造の高度化・ユーザー体験と事業KPIを同時に伸ばすためのデータ起点の構造設計を主導していただきます。ミドルデータアナリストとして、「データで何を測るか」ではなく「データで事業をどう変えるか」を考え抜き、経営・事業サイドの意思決定に深く関与していただく役割です。 ▼業務内容例・TVerの事業戦略を支えるデータ取得・蓄積・分析方針の設計および実行・ユーザー行動データ（視聴・回遊・定着・離脱等）を基にした事業構造・成長ドライバーの可視化と課題特定・セグメンテーション設計・高度化を通じたユーザー価値の再定義および事業戦略への反映・広告事業を含む各事業領域におけるユーザーデータ起点の収益性分析・事業価値最大化支援・事業KPI設計、目標数値策定、事業シミュレーションを通じた中長期の事業戦略・成長戦略の意思決定支援・ビジネスパフォーマンスの横断的分析による構造的課題の特定と、定量根拠に基づく戦略提案・BI基盤の設計・構築・運用、および経営・事業判断に耐えうるデータ基盤の最適化・経営層、事業責任者、プロダクト、広告事業関係者との協業によるデータドリブンな事業運営体制の構築【分析環境】・BigQuery ・Looker 【働く環境】・オフィスは溜池山王駅直結！・オフィス内は、フリーアドレスの全てのデスクにモニターを常設。集中スペースや疲れにくいチェアを配備・スーパーフレックス制度を活用し、ご自身のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。・リモートワーク相談可（原則週2日限度）
給与・報酬	特記事項：ご経験・能力・スキル等により、当社基準にて優遇・相談のうえ決定いたします。
勤務地	東京都港区赤坂2-4-6赤坂グリーンクロス 20F 最寄駅：【最寄り駅】東京メトロ各線溜池山王駅から徒歩1分
こだわり条件	学歴不問即日スタート経験者優遇駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み社会保険完備育児支援制度年間休日120日以上リモートワーク（在宅勤務）可フルフレックス服装・髪型・髪色自由

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一般企業向け経理サポート（大阪・京都・兵庫・和歌山） PwCBA【BA-CTSF】 No.JN00493786

正社員

企業名	PwC Japan有限責任監査法人
職種	財務・経理(その他)
業務内容	【業務内容】 ※本募集は、2026年7月以降の入社を対象としています ※クライアントエリアは関西（大阪・京都・兵庫・和歌山）となります弊社クライアント企業の経理部門等に対する人材派遣等を通じたサポート業務をご対応頂きます。具体的には・経費精算業務・会計仕訳記帳業務の補助・固定資産の台帳登録・管理業務や日常経理業務の補助（伝票内容の確認・入力など）・法人税申告書作成補助業務等・その他、送金、預金口座管理業務をご対応頂く予定です。また、繁忙期においては・月次及び四半期決算・年次決算等決算業務に係るサポート業務にも従事頂く予定です。加えて、クライアントが抱える経理以外の課題に対するプロジェクトにも関与頂く可能性がございます。【教育・研修について】ご勤務を頂く前に当該業務に関するレクチャーを実施致します。（派遣業務開始後も業務に必要な知識を要請に応じて追加レクチャーします）【その他】将来的には経理業務高度化や業務改善支援等にも携わって頂く可能性がございます。 ※PwCビジネスアシュアランス合同会社での雇用となります。なお、大手クライアントの経理業務につきましては、主に労働者派遣法に基づく派遣業務を想定しています。【勤務地備考】リモートワークあり
給与・報酬	特記事項：昇給あり　年1回賞与あり　業績賞与：年1回（業績・貢献度に応じて支給）月給制経験、能力を考慮の上、当社の報酬規定による
勤務地	大阪府大阪市北区大深町4-20グランフロント大阪タワー A 36F 最寄駅：【最寄り駅】JR各線大阪駅から徒歩2分大阪メトロ御堂筋線梅田駅から徒歩3分阪急電鉄各線大阪梅田駅から徒歩5分
こだわり条件	学歴不問経験者優遇駅から徒歩5分以内土日祝日休み交通費支給社会保険完備育児支援制度退職金制度リモートワーク（在宅勤務）可賞与あり研修・勉強会充実

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【R&D事業部】【Computer Vision】 Research Engineer No.JN00493780

正社員

企業名	株式会社APTO
職種	AIエンジニア(その他)
業務内容	【募集背景】 APTOでは、AIモデル開発に不可欠な学習データの生成・整備・評価プロセスをプロダクトとして提供しています。近年、AIの中でも特にコンピュータービジョン領域においては、・物体検知・セグメンテーション・トラッキングなどモデルの高度化・実運用を前提としたデータ量・品質要件の急激な引き上げ・製造・検査・図面解析など産業領域特有のデータ課題の顕在化・Physical AI（ロボティクス）におけるビジョンデータの処理、シミュレーション（Data augmentation）が同時に進み、モデル性能を左右する要因はアルゴリズム以上に「どのようなデータを設計し続けられるか」に移行しています。特に現在は、・学習データの品質が属人的に管理されている・評価指標と実運用性能が乖離している・データ改善の方法論が体系化されていないという課題があり、コンピュータービジョンモデルの性能をデータの観点から継続的に引き上げられるメンバーが求められています。そこで今回、CV領域におけるデータ設計と評価ループを担うResearch Engineerを募集します。【コンピュータービジョン領域における課題】コンピュータービジョンとは、コンピュータに人間の「目」と「認識能力」を持たせる技術です。画像や映像から特徴を抽出し、・物体が何かを識別し・どこにあるかを特定し・どのように動くかを理解することを可能にします。 ▼主な技術領域には以下があります。・画像分類画像全体から対象物のカテゴリを識別する技術・物体検知画像内の対象物の位置と種類を同時に特定する技術・セグメンテーション画素レベルで対象物を区別する高度な認識技術・トラッキング動画内における物体の動きを継続的に追跡する技術・シミュレーション Nvidia Cosmos、Issac sim等を使ったデータの増強【本ポジションの本質】コンピュータービジョンモデルが正しく学習され、実環境で安定して動作し、課題を解決できる状態を、データ設計と評価ループの構築によって実現することを担っていただくポジションです。扱う対象は単なる画像データではなく、・ノイズを含む実世界データ・クラス不均衡の激しいデータ・長尾分布を持つ例外ケースといった、CV特有の難しさを持つデータです。【主な役割】・物体検知・セグメンテーションモデル向けデータ設計・画像・動画データの前処理・品質管理・アノテーション方針およびガイドライン設計・モデル評価指標の設計および評価分析・学習 → 評価 → データ改善のフィードバックループ構築・モデル開発チームとの連携による性能改善【研究・応用テーマ例】本ポジションでは以下の一例のようなテーマに取り組みます。 ▼CVデータ設計・モデル性能を最大化するデータ分布設計・少量データ環境におけるデータ効率化・長尾クラス問題への対応 ▼評価設計・実運用性能を反映する評価指標設計・誤検知・未検知の原因分析・アノテーション品質評価手法 ▼産業応用・製造ラインにおける異常検知データ設計・図面画像の構造理解・3D化に向けたデータ設計・マシンビジョンにおける実環境適応【主軸（最も期待する領域）】・CVモデル向けデータ設計・品質管理・モデル評価とデータ改善ループ構築・Pythonを用いた画像データ処理・分析・データ視点からのモデル性能改善【このポジションで得られるもの】・CVモデル性能を左右するデータ設計の実務経験・実環境で使われるマシンビジョンの課題解決経験・研究とプロダクト開発を横断したキャリア・AIの社会実装を支える基盤設計への関与 ※ハイブリッド勤務（リモートと出社の併用）
給与・報酬	想定年収600万円〜1500万円特記事項：応相談（経験等に応じて600万円～1500万円程度を想定）
勤務地	東京都千代田区岩本町2-4-1神田岩本町プラザビル504 最寄駅：【最寄り駅】都営地下鉄新宿線岩本町駅から徒歩3分東京メトロ日比谷線小伝馬町駅から徒歩6分各線秋葉原駅から徒歩6分
こだわり条件	学歴不問即日スタート経験者優遇駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み交通費支給社会保険完備育児支援制度リモートワーク（在宅勤務）可フレックスタイム制（コアタイムあり）研修・勉強会充実

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【R&D事業部】【LLM】 Research Engineer No.JN00493776

正社員

企業名	株式会社APTO
職種	AIエンジニア(その他) 、機械学習エンジニア(その他)
業務内容	【募集背景】 APTOでは、AIモデル開発に不可欠な学習データの生成・整備・評価プロセスをプロダクトとして提供しています。近年、AIモデルの進化に伴い、競争力の源泉はモデル構造そのものから、「どのようなデータを、どのように設計し、評価し、改善し続けられるか」へと急速にシフトしています。特に、・LLM／VLM／マルチモーダルモデルの高度化・本番運用を前提とした大規模データ要求・データ品質がモデル性能を直接左右する構造が同時に進み、AI開発におけるボトルネックは完全に「データ側」に移行しています。さらに現在は、・有害データの混入・バイアスの増幅・誤学習によるリスク・評価指標と実運用性能の乖離といった AIの安全性・信頼性に関わる課題が顕在化しており、データ設計は単なる精度改善の問題ではなく、AIの社会実装における責任領域へと拡張しています。 APTOでは現在、・データ設計や評価が属人的に行われている・モデル改善のボトルネックがデータ側にあるが体系化されていない・安全性・品質・性能を統合した設計思想が未確立という課題を抱えており、AIモデル性能と安全性を「データの観点から」引き上げられるResearch Engineerを募集します。【このポジションの本質】 AIモデルが正しく学習され、安全性・信頼性を担保し、本番環境で信頼できる性能を発揮する状態を、データ設計と評価ループの構築によって実現することを担っていただくポジションです。扱う対象は単なる学習データではなく、・モデルの挙動を規定する訓練信号・評価基準を形作るテストデータ・安全性を担保するガードレールデータといった、AIのモデルの出力特性と性能を規定する要素です。そのため本ポジションでは、・どのデータがモデルの意思決定に影響するのか・どの評価が本番性能を適切に測定できるのか・どのようなデータ設計が安全性を担保するのかといった問いに対し、研究的視点と実装視点の両方から取り組むことが求められます。【主な役割】・LLM／VLM／マルチモーダルモデル向けの学習データ設計・データ前処理・アノテーション方針の設計と改善・モデル評価指標の設計および評価結果の分析・学習 → 評価 → データ改善のフィードバックループ構築・モデル開発チームとの連携による性能改善・データ品質・バイアス・安全性に関する設計指針の確立【研究テーマとしての領域】本ポジションでは、以下のような研究的テーマに取り組んでいただく想定です。 ▼データ設計領域・モデル性能を最大化するデータ分布設計・データカバレッジと一般化性能の関係・少量データ環境での効率的データ生成 ▼評価領域・モデルの実運用性能を反映する評価指標の設計・評価データセットの品質設計・自動評価と人手評価の統合設計 ▼AI安全性領域・有害出力を抑制する訓練データ設計・バイアス・公平性に関するデータ分析・安全性評価データセット（ベンチマーク）の設計・データガバナンス・トレーサビリティ設計・SFT、RLHFによるモデルの性能向上【主軸（最も期待する領域）】・AIモデル向けデータ設計・品質管理・モデル評価とデータ改善ループの設計・Pythonを用いたデータ処理・分析・データ視点からのモデル性能改善【扱う対象例】・LLM／VLM 向けテキスト・画像・動画データ・物体検知・画像認識モデル向けデータ・アノテーションデータ・メタデータ・安全性評価用データセット【このポジションで得られるもの】・AIモデル性能を左右するデータ設計の実務経験・最新のLLM／VLM を実運用レベルで扱う希少な機会・AIの安全性・信頼性に関わる最前線の課題に取り組む経験・研究とプロダクト開発を横断したキャリア ※ハイブリッド勤務（リモートと出社の併用）
給与・報酬	想定年収600万円〜1500万円特記事項：応相談（経験等に応じて600万円～1500万円程度を想定）
勤務地	東京都千代田区岩本町2-4-1神田岩本町プラザビル504 最寄駅：【最寄り駅】都営地下鉄新宿線岩本町駅から徒歩3分東京メトロ日比谷線小伝馬町駅から徒歩6分各線秋葉原駅から徒歩6分
こだわり条件	学歴不問即日スタート経験者優遇駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み交通費支給社会保険完備育児支援制度リモートワーク（在宅勤務）可フレックスタイム制（コアタイムあり）研修・勉強会充実

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【AI Solution事業部】AI Solution Engineer No.JN00493770

正社員

企業名	株式会社APTO
職種	AIエンジニア(その他)
業務内容	【募集背景】現在のAI開発において、最も重要でありながら、最も未整備な領域はモデルではなく「データ」にあります。実際、AIプロジェクトの開発工数の大半は、データ収集・整形・アノテーション・品質管理・運用設計といったデータ準備工程に費やされており、多くの企業がこの領域の難易度の高さによってAIを実運用まで到達させることができていません。 APTOは、この構造的な課題に対し、AIデータ生成・管理プラットフォームを提供すると同時に、顧客ごとのAI開発におけるデータ基盤設計・運用設計までを担うことで、企業がAIを実用化できる状態をつくることをミッションとしています。現在はプロダクトの本番利用拡大に加え、LLM・画像認識・業務自動化など多様な領域でのAI開発支援プロジェクトが急増しており、・顧客課題に応じたアーキテクチャ設計・プロダクトの進化を見据えた技術判断を横断的に担えるエンジニアが不足しています。そこで今回、AIデータ基盤の設計責任を担いながら、顧客AIプロジェクトの技術パートナーとして関わるリードエンジニアを募集します。顧客の業務構造やAI活用の目的を理解し、最適なソリューションを共に設計していくことが求められます。【具体的な業務内容】・大規模データ運用を前提としたアーキテクチャ設計・顧客AIプロジェクトにおける技術提案およびPoCの実装・顧客との技術ディスカッションおよび要件整理・クラウド環境におけるソリューションの設計・運用・プロダクトのスケールに伴う技術的ボトルネックの解消【このポジションの難易度と面白さ】本ポジションでは、一般的なWeb開発では扱わない課題に直面します。例えば、・顧客ごとに異なるAI開発プロセスへの適応・Computer vision、LLMなどの領域で最先端研究へのキャッチアップ・自律運転、LLM(VLM、RAG)、Phycial AI（ロボティクス）などの幅広い課題といった、AI開発特有の複雑な問題に向き合うことになります。一方で、それらを解決することで、AIが実際に社会で使われる状態を技術的に支えることができるという極めて大きなインパクトを持つポジションです。【このポジションで得られるもの】・プロダクト開発と顧客プロジェクトの両面における技術判断経験・技術選定やアーキテクチャ設計を主導する裁量・将来的にTech Leadやアーキテクトとして成長できる環境 ※ハイブリッド勤務（リモートと出社の併用）
給与・報酬	想定年収600万円〜1500万円特記事項：応相談（経験等に応じて600万円～1500万円程度を想定）
勤務地	東京都千代田区岩本町2-4-1神田岩本町プラザビル504 最寄駅：【最寄り駅】都営地下鉄新宿線岩本町駅から徒歩3分東京メトロ日比谷線小伝馬町駅から徒歩6分各線秋葉原駅から徒歩6分
こだわり条件	学歴不問即日スタート経験者優遇駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み交通費支給社会保険完備育児支援制度リモートワーク（在宅勤務）可フレックスタイム制（コアタイムあり）研修・勉強会充実

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プロジェクト・マネージャー(PM)_東京 No.JN00493764

正社員

企業名	株式会社ミツエーリンクス
職種	Webディレクター(Web) 、プロジェクトマネージャー(Web)
業務内容	【仕事内容】数千万規模のWebサイト構築もしくはWebシステム開発プロジェクトにおいて全体の管理・監督を担います。クライアントと共にプロジェクトの最上流から参画し、提案、要件定義、設計・開発、テスト・移行、運用・保守まで、プロジェクト全体を成功に導く役割です。実際の進行は、フロントエンド領域を管轄するWebディレクターと、システム開発領域を管轄するシステムディレクターが担当します。プロジェクト・マネージャー（PM）は、両ディレクターを統括し、品質・納期・コストを管理しながら、顧客のビジネス課題を解決するための戦略的な意思決定を行います。 ▼主な業務内容・プロジェクト全体の進行管理（品質・納期・コスト）・クライアントとの折衝・要件定義・提案活動・Webディレクター・システムディレクターの統括・プロジェクトリスクの予測・回避策の策定・顧客のビジネス課題を解決するための技術的助言・提案【部署】 Webインテグレーション事業部
給与・報酬	想定年収500万円〜800万円想定月収32万円〜特記事項：月給制 ※給与は経験・能力を考慮の上、上記範囲内で決定いたします ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給いたします
勤務地	東京都新宿区西新宿8-17-1住友不動産新宿グランドタワー33F 最寄駅：【最寄り駅】東京メトロ丸ノ内線西新宿駅から徒歩3分都営地下鉄大江戸線都庁前駅から徒歩6分各線新宿駅から徒歩13分
こだわり条件	学歴不問経験者優遇駅から徒歩5分以内土日祝日休み社会保険完備育児支援制度完全週休二日制年間休日120日以上

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【社内SE】情報システム技術リーダー候補（オリコン） No.JN00493744

正社員

企業名	オリコン株式会社
職種	社内システムエンジニア(Web)
業務内容	【仕事内容】オリコン・グループ全体のIT環境を支える社内SE（リーダー候補）を募集。ランキング事業、WEBメディア運営、ニュース配信事業など、多様なサービスを展開する当グループの情報システム部門にて、社内IT環境の企画・導入・運用をリードしていただきます。まずは社内ヘルプデスク業務を通じて利用環境やシステム全体を理解し、その後はIT戦略立案やDX推進といった上流工程を担いながら、チームを牽引していただくポジションです。【主な業務】各種システムや社内ネットワークの企画・導入・運用を担当いただきます。主な管理対象はMicrosoft 365、Windows Server、ワークフローシステム（楽楽清算）、EDR製品、社内ネットワークです。運用だけでなく企画や改善提案にも携わり、幅広いスキルを磨ける環境です。・各部門の業務課題に対するIT面からの改善提案、システム環境の構築・運用支援・グループウェア（Microsoft 365）や業務システムの運用管理・社内ヘルプデスク業務（テクニカルサポート、トラブルシューティング）・社内基幹システムの運用支援、外部ベンダーの調整・管理・サーバー／PC／モバイル端末の資産管理およびセキュリティ対応・全社的なIT教育やリテラシー向上施策の企画・実施【直近の課題および導入事例】・ランサムウェア・Emotet・ゼロデイ攻撃を見越したEDR導入（実施済）・Microsoft社のCISベンチマークをベースとしたMicrosoft 365セキュリティ強化・Azure Active Directoryシングルサインオン導入による各種サービスのセキュリティ強化【業務スタイル】事業部門と密にコミュニケーションを取り、ニーズや課題を丁寧にヒアリング。社内システムの検討・導入を進め、技術的な知見を生かして最適な解決策を提案・実行していくスタイルです。【配属部署について】 IT戦略部：10名（本部長兼部長、ユニット長3名、グループリーダー、メンバー3名、派遣2名） IT戦略部は、オリコングループの全社ITを支援する部署です。現在10名のチームで、社内システム業務を担当しています。少人数のため裁量が大きく、主体的に提案や改善に取り組める風土があります。 ※出社業務
給与・報酬	想定年収450万円〜700万円想定月収30万円〜46.68万円特記事項：昇給あり　年1回賞与あり　年2回基本給217,200円～338,000円＋固定残業代（深夜10時間分含む）82,800円～128,800円残業手当：有固定残業代制：超過分別途支給固定残業代の相当時間：45時間（法定内20時間＋法定外25時間） ※年齢・経験考慮のうえ決定
勤務地	東京都港区六本木最寄駅：【最寄り駅】各線六本木駅から徒歩4分
こだわり条件	学歴不問即日スタート駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み交通費支給社会保険完備育児支援制度退職金制度完全週休二日制年間休日120日以上賞与あり服装・髪型・髪色自由

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Software Engineer in Test（SET）- CADDi Core - No.JN00493728

正社員

企業名	キャディ株式会社
職種	デバッガー(Web)
業務内容	【募集背景】私たちキャディは「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに、「製造業AIデータプラットフォーム CADDi」を展開しています。図面データ活用クラウド『CADDi Drawer』やAI見積クラウド『CADDi Quote』は、国内のみならずグローバルでも急速にシェアを拡大しており、T2D3を上回るスピードで成長を続けています。現在、キャディの開発組織は、これら複数のプロダクトが互いに連携し合い、巨大なデータプラットフォームとして進化するフェーズにあります。それに伴い、単一プロダクトの品質保証を超えた、システム全体の整合性やプラットフォームとしての信頼性（Reliability）の担保が、事業成長の鍵を握る最重要課題となっています。このような背景から、CADDi Core／Reliability部門では、本部横断で品質戦略をリードするQAチームの体制強化を決定しました。本ポジションは、CADDiの共通基盤である「CADDi Core」のテスト自動化の環境を構築していくことで、CADDi全体の品質とスピードをエンジニアリングの力で両立させる役割を期待しています。製造業という広大で深いドメインにおいて、グローバル水準の品質基盤をゼロから形にするチャレンジをしてみませんか？【業務内容】「CADDi Core」本部のテスト自動化の戦略策定や実行のリードを担っていただきます。単にテストを自動化するにとどまらず、「何を、どこまで自動化することが、開発生産性とプロダクトの信頼性にとって最適なのか」という本質的な問いを立てることが重要です。エンジニアリングの専門性を持ってプロダクトチームを技術的にリードし、継続的な価値提供を支える堅牢な仕組みを構築することで、お客様からの信頼を獲得することがミッションです。 ▼具体的な業務例は以下を想定していますが、業務内容はこれに限定されるものではありません。・テスト自動化の設計・導入・運用・品質データの収集・分析を通じた品質改善活動・プロダクトビジョン・事業戦略・組織状況を踏まえたあるべき品質の定義・ミッション達成のためのQAの仕組みの構築・プロダクト仕様の品質観点でのレビューや改善提案・その他、品質に関する課題提起や施策の企画・推進【チームについて】 CADDi Core／Reliability Group／QA Teamへの配属を想定しています。・QAチームはQA Managerに加え、QA専任の社員2名が在籍しています。・QA Managerはソフトウェア開発者からQAに転じた経歴の持ち主であり、「QAをエンジニアリングと呼べるレベルに昇華したい」という想いを持って活動しています。・品質をはじめとした非機能要件の向上は、QA／SREチームだけでなく開発組織全体・事業の重点目標となっています。開発チームやプロダクトマネージャーも総じて品質への関心が高いメンバーが多く、協力して品質向上に取り組みやすい環境です。【このポジションで得られる経験】・急成長するプロダクトにおける品質向上の中心的役割を担う経験・グローバルでビジネス展開を行う組織におけるQA業務経験・QA組織の立ち上げ・強化を担う経験・熱量の高いメンバーと共に、難易度の高い課題に挑む経験・AIや自動化を積極的に取り入れた次世代のQA業務の経験【開発環境】・フロントエンド：TypeScript、React、Next.js ・バックエンド：Rust（axum）、TypeScript、Node.js（Express、Fastify、NestJS）・機械学習・アルゴリズム：Rust、Python、OpenCV、PyTorch、TorchServe、Elasticsearch、Vertex AI ・インフラ：Google Cloud、Google Kubernetes Engine、Anthos Service Mesh、Istio、Cloudflare、Argo Workflows ・Event Bus：Cloud Pub／Sub ・DevOps：GitHub、GitHub Actions、ArgoCD、Kustomize、Helm、Terraform、Datadog、MixPanel、Sentry ・Data：CloudSQL（PostgreSQL）、AlloyDB、BigQuery、dbt、trocco ・API：GraphQL、REST、gRPC ・認証：Auth0 ・開発ツール：GitHub Copilot、Figma、Storybook ・コミュニケーションツール：Slack、Discord、JIRA、Miro、Confluence 【働き方】 ▼働く場所について・リモートワークをベースとしています。　- メンバー同士の交流を目的として、週1回程度の出社推奨日や四半期に1～2回程度のオフサイトミーティングを設けています。　- 詳細はチームにより多少異なりますので、面談や面接にてご質問ください。・中部・関西・九州など、首都圏以外在住のメンバーも複数名活躍しています。・出社を希望される場合、いつでもオフィスを使っていただくことも可能です。 ※働き方にするご質問がございましたら、採用プロセスの中でお気軽にご相談ください。
給与・報酬	想定年収700万円〜1200万円特記事項：昇給あり　年2回入社時年俸は700万円～1200万円程度を想定年収を12で割った金額を月額固定給として支給いたします。
勤務地	東京都台東区浅草橋4-2-2D'sVARIE浅草橋ビル　総合受付：6階最寄駅：【最寄り駅】各線浅草橋駅から徒歩2分 JR総武本線馬喰町駅から徒歩8分
こだわり条件	学歴不問英語力を活かせる即日スタート経験者優遇駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み交通費支給社会保険完備家族手当育児支援制度完全週休二日制リモートワーク（在宅勤務）可フレックスタイム制（コアタイムあり）研修・勉強会充実

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テクノロジスト（エンジニア）（愛知） No.JN00492868

正社員

企業名	株式会社スタジオディテイルズ
職種
業務内容	【テクノロジストのミッション】 STUDIO DETAILSのテクノロジストは、ブランドの文脈を深く読み解き、エンジニアリングの専門性を軸に、ブランド体験の構想から実装までを担うプロフェッショナルです。技術的観点からブランド課題や事業目標に対する解を構想し、高精度なプロトタイプで体験を可視化。ステークホルダーの意思決定を支え、プロジェクトを前進させる推進力を担う。戦略を体験へ、体験を仕組みへとつなぎ、技術を通じてブランド価値を高めていく。これが、テクノロジストのミッションです。【業務内容】プロジェクトの初期段階から関わり、事業背景やブランドの課題を読み解きながら、技術的な視点から体験や構造の可能性を構想します。描いた構想をプロトタイプとして具体化し、ステークホルダーが議論し、判断できる材料を提示することでプロジェクトの意思決定を推進。選ばれた構想を実際の体験として成立させるために、設計・実装・ローンチまで責任を持って推進します。【事例紹介】 ▼事例1．企業の節目のを「記念」で終わらせず、「体験」に変える全社員が参加する創業50周年式典。1,000人が集まっても、一人ひとりが傍観者のままでは組織は変わらない。技術で「自分ごと」をどう生み出すか？エンジニアリングの知見を活かし、体験構造の設計・検証・実装を担っています。・カメラによるリアルタイムデータ取得と、参加者の動きがライブビジュアライゼーションで反映される演出を技術視点から設計・デザイナー・ディレクターと表現の方向性を共にデザインし、プロトタイプで実現可能性を検証・組織の一体感や価値観を、説明ではなく体験として共有し、未来をつくる主体として関与する転換点を技術で具現化　 ▼事例2．依頼の背後にある課題を、エンジニアが定義する国内外に複数店舗を展開する飲食ブランドのリブランディングプロジェクトの出口のひとつとして、Webサイトのリニューアルを手がける中、依頼の枠を超えた打ち手をエンジニアから提案しました。・クライアントの事業状況を把握し、依頼には含まれていなかった課題領域を発見・現場負荷・店舗ごとの差異・ブランド体験との整合性を横断的に整理し、モバイルオーダーの体験構造を設計・予算別の複数パターンをプロトタイプとして制作し、技術・体験・運用それぞれの論点を可視化してクライアントへ提案　 ▼事例3．行動指針を「掲げるもの」から「使われるもの」へ抽象的な価値観を、具体的な行動へ。その間をつなぐ構造を、エンジニアリングでどう設計するか。「組織の行動指針をグラフィックで浸透させたい」という依頼を、システム設計・プロトタイピングを通じて整理し、組織文化という目に見えにくい領域に技術で介入しました。・行動指針の浸透は、視覚的な共有にとどまるものでなく、「日常的に参照・実践される仕組み」が必要であると課題を再定義・理解→内省→実践のサイクルを生む構造を技術視点から提案し、コンセプトをプロトタイプで具体化・デザイナーの決めたビジュアル表現と統合しながら要件整理・スケジュール策定を行い、提案通過後は設計から実装まで推進【このポジションの魅力】 ▼戦略から実装まで、思想を貫くブランディング私たちは、すべてのタッチポイントを分断された点ではなく、地続きのブランド体験として捉えます。戦略の解像度を落とすことなく実装まで繋ぎ込む。プロセスが途切れないからこそ、質・量・一貫性が高次元で共存した純度の高いブランド体験を社会に提示できる。この完遂へのこだわりこそが、ブランドファームとしての私たちの本質であり、他に類を見ない力です。 ▼職能を越境し、ブランドの未来を構築するブランド価値向上のためなら、職能の境界を越え、あらゆる提案を行うオーナーシップが求められます。ディレクター、デザイナー、エンジニアの誰もがブランド体験やサービス構造そのものに介入し、各領域のプロフェッショナルとチームを組み、最適解を導き出す。事業の転換点を動かし、ブランドの未来に寄与する。その手応えを味わえることが、このポジションの魅力です。 ▼正解のない問いに向き合い、エンジニアの定義を拡張するエンジニアが対峙する領域は、もはやオンスクリーンに留まりません。空間、プロダクト、あるいは体験を支えるシステム構造。それがブランドの価値を最大化させる最適解であるならば、既存のスキルセットに固執せず、新しい領域にも挑戦していく機会があります。正解のない問いに対し、構造から体験を組み上げるプロセスは、チームと個人に専門知の深化と視座の転換を絶えず要求します。この挑戦の繰り返しが、プロフェッショナルとしての地平を押し広げ、エンジニアという職能が持つ可能性そのものを切り拓いていきます。【作業環境／技術スタック】プロジェクトの性質・規模・運用体制に応じて最適な構成、技術を選択します。・Languages：Node.js／TypeScript ・Frameworks：Astro／Next.js ・Infrastructure：Cloudflare／GCP／AWS ・CMS：microCMS／WordPress ・Collaboration：GitHub／Slack／Notion ・Design：Figma／Adobe Creative Cloud 【勤務地】名古屋・東京・大阪の三拠点から、希望や適性を考慮し勤務地を決定します。 ▼東京オフィスの場合〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷3-54-11 コア原宿3F 東京メトロ副都心線北参道駅から徒歩6分 JR山手線原宿駅から徒歩6分東京メトロ各線明治神宮前〈原宿〉駅から徒歩9分 ▼名古屋本社の場合〒460-0012 愛知県名古屋市中区千代田1-1-20 グリーンハイツ千代田1F 名古屋市営地下鉄名城線矢場町駅から徒歩5分名古屋市営地下鉄各線上前津駅から徒歩7分 ▼大阪オフィスの場合〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町6-38 グラングリーン大阪北館 JAMBASE7F JR各線大阪駅から徒歩6分大阪メトロ御堂筋線梅田駅から徒歩7分
給与・報酬	想定年収500万円〜1000.0008万円特記事項：昇給あり　年2回（業績など勘案の上実施します。）時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として108,382円～216,763円を支給基本給 308,285円～616,571円みなし残業代（45時間分） 108,382円〜216,763円 ※経験・スキルを考慮の上、当社規程に基づき決定します ※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途支給します
勤務地	愛知県名古屋市中区千代田1-1-20グリーンハイツ千代田1F／東京都／大阪府最寄駅：【最寄り駅】詳細については、業務内容欄を参照【特記事項】【東京オフィスの場合】〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷3-54-11 コア原宿3F 【名古屋本社の場合】〒460-0012 愛知県名古屋市中区千代田1-1-20 グリーンハイツ千代田1F 【大阪オフィスの場合】〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町6-38 グラングリーン大阪北館 JAMBASE7F
こだわり条件	学歴不問経験者優遇駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み交通費支給社会保険完備家族手当育児支援制度フレックスタイム制（コアタイムあり）家賃補助・住宅手当研修・勉強会充実

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【AI Data事業部】Fullstack Engineer No.JN00477478

正社員

企業名	株式会社APTO
職種	AIエンジニア(その他)
業務内容	【募集背景】 AIの性能を決定づけるのはモデルだけではなく、その学習に用いられるデータの質と量も大事です。しかし現実のAI開発においては、データ収集・生成・アノテーション・品質管理といった工程が依然として属人的かつ非効率なプロセスに依存しており、この領域がAI活用の最大のボトルネックとなっています。 APTOは、この構造的な課題を解決するため、AIデータ生成・管理を一元的に扱うデータ基盤プラットフォームを開発・提供しています。現在、プロダクトはPoCフェーズを越え本番利用が急速に拡大しており、取り扱うデータ量・ユースケース・機能要件の複雑性が同時に増大しています。その中で、・データ規模の急増に耐えうる設計の必要性・長期的な拡張性を見据えたアーキテクチャ再設計・プロダクト全体を俯瞰した技術意思決定といった課題が顕在化しており、単なる実装ではなく、基盤設計をリードできるエンジニアが不足しています。そこで今回、AIデータプラットフォームの中核を担うプロダクトエンジニアを募集します。【このポジションの本質】本ポジションは、一般的なWebサービス開発とは異なります。開発するのはユーザー向けのアプリケーションではなく、AI開発に必要なデータを生み出すためのプラットフォームそのものです。扱う対象の一例としては、・生成され続ける大規模データ・構造が一定でない非定型データ・人手作業とシステム処理が混在するワークフローといった、AI開発特有の複雑性を持つ領域です。このポジションでは、・データがどのように生成され・どのように処理され・どのように品質管理され・どのようにAI開発へ流れるかという、データの生成から評価・改善に至る一連のプロセス設計を担っていただくポジションです。単なる機能実装ではなく、プロダクトの長期的な進化を見据えた基盤設計を行うことが求められます。【具体的な業務内容】・AIデータ基盤（Backend／API／DB）の設計・改善・大規模データ処理を前提としたアーキテクチャ設計・データ生成・管理ワークフローのシステム設計・プロダクトスケールに伴う技術的課題の解消・クラウドインフラの設計・運用改善・技術選定および設計方針の意思決定【このポジションの難易度と面白さ】本ポジションでは、一般的なWeb開発では扱わない課題に直面します。例えば、・正解が存在しないデータ構造の設計・継続的に増え続けるデータの運用設計・人手によるアノテーション工程のシステム化・多様なAIユースケースに対応する汎用基盤の設計といった、AIデータ領域特有の問題を解く必要があります。一方でこれらを解決することは、AI開発の根幹を支える基盤を作ることを意味し、社会におけるAI活用の広がりに直接的な影響を与えるインパクトを持つポジションです。【主軸（最も期待する領域）】・Python（Django）を中心としたバックエンド設計・PostgreSQL 等のデータ設計・運用・大規模データを扱う基盤設計・スケーラブルなアーキテクチャ設計【周辺技術】・フロントエンド：TypeScript／React／Next.js ・モバイル：React Native ・インフラ：AWS／GCP／Docker／Kubernetes ・CI／CD：GitHub Actions ・AI連携：Vertex AI／SageMaker 【任せたい裁量】・技術選定および設計方針の決定・基盤アーキテクチャの進化の主導・プロダクトスケールに伴う構成変更の判断エンジニア起点でプロダクトの構造を進化させることを期待しています。【このポジションで得られるもの】・AI開発の根幹を支えるデータ基盤設計の経験・プロダクトの長期的進化を見据えたアーキテクチャ設計経験・技術意思決定を担うポジションでの成長機会・将来的なTech Lead／アーキテクトへのキャリアパス ※ハイブリッド勤務（リモートと出社の併用）
給与・報酬	想定年収600万円〜1500万円特記事項：応相談（経験等に応じて600万円～1500万円程度を想定）
勤務地	東京都千代田区岩本町2-4-1神田岩本町プラザビル504 最寄駅：【最寄り駅】都営地下鉄新宿線岩本町駅から徒歩3分東京メトロ日比谷線小伝馬町駅から徒歩6分各線秋葉原駅から徒歩6分
こだわり条件	学歴不問即日スタート経験者優遇駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み交通費支給社会保険完備育児支援制度リモートワーク（在宅勤務）可フレックスタイム制（コアタイムあり）研修・勉強会充実

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セキュリティ監視｜メンバー（東京） No.JN00475042

正社員

企業名	JCOM株式会社
職種
業務内容	【仕事内容】 JCOMグループに対するサイバーセキュリティ戦略の立案、対応計画策定及び実施業務主に、以下の業務を担当いただきます。・脅威動向、技術動向の収集及び分析・インシデント調査、対応指示・技術検証等【募集背景】電気通信事業者として要求される高度なサイバーセキュリティに対応するため、また、DXの推進に向けて、先進的な取り組みを実現するための増員となります。技術的要件を理解できるメンバーを求めております。【部署構成】部長（センター長）1名、管理監督者5名、メンバー22名、業務委託19名【この仕事の魅力】・ISP事業用システム、社内情報システムへのサイバー攻撃、内部不正など、全社のセキュリティを守る責任とやりがいのある業務です。・資格取得、スキルアップについては、キャリアプランに沿って積極的に支援します。・セキュリティの関連団体に複数加盟しており、複数のワーキンググループ参加しているため、社外の多くのセキュリティエンジニアとのコミュニティを広げられます。・企画・改善提案は積極的に採用し、運用に反映します。【キャリアパス】初期：セキュリティ監視運用業務に慣れていただきます。中期：ログ分析、業務自動化、手順書作成などを通じて、業務改善に取り組みます。長期：セキュリティエンジニアやチームリーダーとして活躍し、組織の中核を担う存在へと成長できます。将来的には、通信事業ならではの高度なセキュリティスキルを習得し、国家資格や国際資格の取得を目指すことも可能です。社外のセキュリティコミュニティへの参加や、最新技術の習得を通じて、業界をリードする人材へとステップアップできます。あなたの成長意欲を全力で支援する環境が整っており、学びと挑戦を通じて、未来に夢を描けるキャリアを築けます。【仕事についての詳細】 ★セキュリティ監視、インシデント対応業務 #セキュリティ　#戦略立案　#技術検証　#策定・リモート／出社併用・標準就業時間：7時間15分【勤務地】転勤：当面無し ※本社移転予定あり 1．移転先住所：東京都港区虎ノ門一丁目17番1号　虎ノ門ヒルズビジネスタワーアクセス：日比谷線虎ノ門ヒルズ駅直結銀座線虎ノ門駅直結 JR 新橋駅徒歩10分 2．移転時期 2026年9月（予定） 3．移転の目的当社は、「2030年の目指す姿」の実現にむけて、2024年より新たな中期経営計画をスタートさせました。中期経営計画の基本方針の一つに経営基盤強化を掲げ、サステナビリティ経営の推進と成長を意識した経営基盤の整備に着手しています。その一環として多様な働き方を支援し、従業員が能力を最大限発揮できる環境を構築することにより、生産性とエンゲージメント向上を通じて、当社の更なる成長を目指してまいります。移転先の虎ノ門ヒルズは、多様なビジネスが集積し、グローバルプレイヤーが集まり、そこから新しいアイディアや価値が発信される国際新都心・グローバルビジネスセンターをコンセプトとし、事業継続性を考慮した高い耐震性能や防災機能も有しています。このような環境において、当社グループの従業員一人ひとりが自分らしく能力を発揮していくことで、社会の発展に貢献してまいります。
給与・報酬	想定年収420万円〜615万円想定月収25.5万円〜37.5万円特記事項：昇給あり　年1回　4月賞与あり　基本給の3.56ヶ月～7.01ヶ月（標準4.5ヶ月、個人業績により増減あり）【給与】月給：255,000円～375,000円想定年収：420万円～615万円想定年収（残業20時間が発生した場合）：470万円～695万円固定残業（みなし時間外勤務）：なし ▼時間外・休日等割増賃金所定時間外、法定超月60時間以内　25％　　　　　　　　　月60時間超　　50％休日法定休日　35％、法定外休日　 25％深夜　 50％
勤務地	東京都杉並区上荻最寄駅：【最寄り駅】各線荻窪駅から徒歩3分東京メトロ丸ノ内線南阿佐ケ谷駅から徒歩17分
こだわり条件	学歴不問即日スタート経験者優遇駅から徒歩5分以内社会保険完備育児支援制度退職金制度完全週休二日制リモートワーク（在宅勤務）可時短勤務相談可賞与あり

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中途｜派生メディア事業部：WEBマーケター（SEOコンテンツディレクター） No.JN00471440

正社員

企業名	株式会社アシロ
職種	Webマーケティング(SEO/SEM)(Web)
業務内容	【ミッション】転職エージェントへの送客のための求職者獲得に向け、コンテンツSEO施策経由のCV数を予実管理～企画立案～施策実行まで対応していただくSEOコンテンツディレクターを募集します。ライターをディレクションしながら、ご自身でもコンテンツの制作に携わっていただきます。【仕事内容】転職領域のコンテンツSEO経由（コラム）のCV数を伸ばすため、以下の業務をお任せします。 ▼具体的な業務内容】・自社メディアのコンテンツSEO力向上に関する業務（方針の見直し、運用、記事リライトや新記事作成）・GoogleAnalyticsやサーチコンソールを用いた数値分析（セッション数、CV数の増減確認、要因分析）・コンテンツSEO経由のセッション数やCV数、該当ページ（コラムページ等）の検索順位の観測・数値分析や観測結果の状況に応じた施策の企画・実行・業務委託人材の採用など、外部の人員を募集しリソースの拡充を図ること ▼1日の仕事の流れ 10：00 出社～11：00 前日までの数値確認～12：30 SESとのやり取り～13：30 休憩～14：30 施策実行～17：00 施策の効果検証～19：00 振り返りと明日のタスク整理 ※リモート週1まで可能（業務に慣れるまでは出社）【勤務地備考】 2026年11月より以下へ移転予定です〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-22-12泉ホシイチビル ▼アクセス・東京メトロ丸ノ内線西新宿駅から徒歩5分・各線新宿駅から徒歩8分・JR総武線大久保駅から徒歩7分・都営大江戸線都庁前駅から徒歩10分
給与・報酬	想定年収450万円〜700万円特記事項：昇給あり　年2回時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として97,600円～を支給月給37.5万円～（1+2+3）※経験・能力・成果に応じて優遇します。（1）基本給 222,400円～（2）DC拠出可能給基準額 55,000円（3）固定残業手当 97,600円～なお、（3）固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として支給いたします。また、45時間を超える時間外労働分の割増賃金は、上記（1）（2）（3）とは別に支給いたします。
勤務地	東京都新宿区西新宿六丁目3番1号新宿アイランドウイング及び労働者の自宅、その他自宅に準じる場所（会社指定の場所）最寄駅：【最寄り駅】東京メトロ丸ノ内線西新宿駅から徒歩1分各線新宿駅から徒歩10分都営地下鉄大江戸線都庁前駅から徒歩10分
こだわり条件	学歴不問即日スタート経験者優遇駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み交通費支給社会保険完備退職金制度リモートワーク（在宅勤務）可家賃補助・住宅手当研修・勉強会充実

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データ・サイエンティスト（シニア） No.JN00465148

正社員

企業名	株式会社MFS
職種	データサイエンティスト(Web)
業務内容	【会社紹介／募集背景】 MFSは「テクノロジーと分析の力でユーザーにパワーを」をミッションに掲げるフィンテックベンチャーです。現在、オンライン住宅ローン比較診断サービス「モゲチェック」とオンライン不動産投資プラットフォーム「INVASE」を自社プロダクトとして運営しています。「モゲチェック」は、2015年のサービス提供開始から、テクノロジーとデータ分析を活かして「住宅ローン借入可能額の判定」「金融機関ごとの融資承認確立の推定」「ユーザーにとってベストな条件の住宅ローン商品の提案」などを行ない、累計の利用者数は30万人超となりました。それに伴い自社データの蓄積が進んでおり、今後のユーザー数の拡大に伴いデータの種類や量が増加することを受け、またより精度の高いサービスを目指して、データの効率的な蓄積、分析、プロダクトへの活用を想定しています。「INVASE」は、投資物件購入アプリ「INVASE Pro」を通じて、物件探しから購入までオンラインで不動産投資ができるサービスです。「INVASE Pro」ではこれまで分かりにくかった不動産のリスクとリターンの見える化を行い、金融商品と同じ感覚でスマートに不動産投資ができる環境を提供しています。さらに今後資産評価機能を加えて、購入した物件の時価が常に分かり、売りたい人と買いたい人がいつでも適正な価格で売買できる取引プラットフォームになることを目指しています。それにともない、不動産物件に紐づく大量な外部データに加えて、当社の保有する顧客情報を紐づけ、分析することで、さらに有用なサービスに進化させていくことを企図しています。本ポジションでは、機械学習や生成AI等を活用して、両プロダクトにおける分析モデルの高度化や精緻化を進めていただける新たなメンバーを募集します。【業務内容】 CEO直轄の「リサーチ&アナリティクス部」に所属し、モゲチェック事業およびINVASE事業にてAIを始めとするテクノロジーを活用したサービス改善・機能追加を企画、モデリング、実装していただける方を募集します。【具体的な業務内容】・住宅ローンのレコメンド機能や予測機能のモデル作成および運用　- RAGおよびベクトルデータベースを用いたシステム設計および実装　- プロンプトチューニング　- モデルのフィッティングの調整・不動産の価格モデルの作成及び運用　- 各種関連サイトから不動産価格情報を収集　- データのクレンジング　- AIツールへ投入し、相関モデルを導出　- モデルのフィッティングの調整　- 実装しモニタリング及び改善・価格分析に基づくレポート作成・最新技術へのキャッチアップとプロダクトへの組み込み・短期、長期プロジェクト双方に関わりあり・上記業務に伴う各種データ整備、エンジニアリング業務【チーム体制】リサーチ&アナリティクス部：部長1名、メンバー3名（業務委託含む）（共同で実務を行うことを想定）プロダクト開発部：部長1名、エンジニア20名、PM／PdM 3名、UI／UXデザイナー 5名、リサーチャー 4名（業務委託、インターン含む） ※本ポジションはリサーチ＆アナリティクス部配属になります【想定キャリア】・リサーチ&アナリティクス部におけるリーダー・サービス開発やビジネスラインのトップ（役員クラス）【本ポジションの上席者】 ▼CEO（三井物産株式会社にて機械情報統括に従事。その後、モルガン・スタンレー証券会社他、証券会社各社での営業経験を経て、株式会社新生銀行にてキャピタルマーケット部部長、SBIモーゲージ株式会社［現アルヒ株式会社］にてCFO就任。2014年に株式会社MFSを創業しCEOに就任。）著書：まったく新しい住宅ローンの考え方、金融商品として考える不動産投資 ※2024年6月に東証グロース市場に上場 ▼リサーチ&アナリティクス部長外資系保険会社の数理部門で将来収支分析等に従事。その後、大手金融機関および医療データベース会社、人材会社で、各領域におけるAI構築およびデータ分析を社内で牽引。
給与・報酬	想定年収1000万円〜1800万円想定月収83.3万円〜150万円特記事項：昇給あり　昇給査定：年1回（7月）賞与あり　業績連動賞与時間外労働の有無にかかわらず、60時間分の時間外手当として266,000円～479,000円を支給・年収 1,000万円～1,800万円（基本給＋固定残業代60時間） ※調整給あり・月給 83.3万円〜150万円（基本給 567千円〜1,021千円、固定残業代 266千円〜479,000円）・所定外労働に対する割増賃金：法定休日勤務、深夜勤務相当分支給
勤務地	東京都千代田区大手町1-6-1大手町ビル2階 FINOLAB 最寄駅：【最寄り駅】各線大手町駅から徒歩1分各線東京駅から徒歩6分
こだわり条件	経験者優遇駅から徒歩5分以内交通費支給社会保険完備育児支援制度完全週休二日制年間休日120日以上賞与あり

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調達・購買・物流管理｜メンバー（東京） No.JN00405607

正社員

企業名	JCOM株式会社
職種
業務内容	【仕事内容】当社の集中購買における以下の調達業務をお任せします。尚、担当する商材によって物流管理業務や企画業務を担当頂きます。【業務】調達業務や物流管理業務に関連した企画業務要求仕様書に基づく調達施策立案や調達先選定、価格交渉、取引条件設定、採用品の需要予測や発注管理、入出庫などの在庫管理、物流業務等の基礎知識を活用し、足元の課題解決のみに留まらず、中長期を見据えた戦略や戦術を考え、実行する業務【商材】放送通信サービスに必要となる端末や資機材、設備、システム開発、建設工事全般、各種業務委託等【募集背景】調達業務では集中購買の範囲拡大や物流管理業務では2024年問題などの物流課題への対応の増加により、人財補強が必要。【部署構成】調達企画部（20名）【この仕事の魅力】・放送と通信という幅広いフィールドにおいて、放送通信設備・端末デバイス・ネットワーク機器・工事資材から事務用品まで、多品種の調達行為を通じてJCOMの各事業に貢献でき、幅広い業務を通じて購買知識と経験の増強とノウハウやスキル習得による自己成長と実現が魅力です。また業務を通じて社内やグループ会社との人脈形成に加え、常に考え、学び、成長する環境を提供できます。・性別、年齢問わず意欲的なメンバーが自律的に行動しており、かつ他メンバーと協調して業務に取り組んでおり、取り扱う商材はJCOMサービスにおいて最重要購買品であるため調達業務に責任感、やりがいを持つことができます。【キャリアパス】入社後、業務の経験を積んでいただき、実績に応じて5年後にはチーム長、10年内には管理監督者を目指して頂きます。【仕事についての詳細】 ★調達施策立案、調達先選定、取引先との価格交渉と取引条件設定など #調達　#購買　#物流管理・リモート／出社併用・標準就業時間：7時間15分・フレックスタイム制【勤務地】転勤：当面無し ※本社移転予定あり 1．移転先住所：東京都港区虎ノ門一丁目17番1号　虎ノ門ヒルズビジネスタワーアクセス：日比谷線虎ノ門ヒルズ駅直結銀座線虎ノ門駅直結 JR 新橋駅徒歩10分 2．移転時期 2026年9月（予定） 3．移転の目的当社は、「2030年の目指す姿」の実現にむけて、2024年より新たな中期経営計画をスタートさせました。中期経営計画の基本方針の一つに経営基盤強化を掲げ、サステナビリティ経営の推進と成長を意識した経営基盤の整備に着手しています。その一環として多様な働き方を支援し、従業員が能力を最大限発揮できる環境を構築することにより、生産性とエンゲージメント向上を通じて、当社の更なる成長を目指してまいります。移転先の虎ノ門ヒルズは、多様なビジネスが集積し、グローバルプレイヤーが集まり、そこから新しいアイディアや価値が発信される国際新都心・グローバルビジネスセンターをコンセプトとし、事業継続性を考慮した高い耐震性能や防災機能も有しています。このような環境において、当社グループの従業員一人ひとりが自分らしく能力を発揮していくことで、社会の発展に貢献してまいります。
給与・報酬	想定年収460万円〜715万円想定月収28万円〜43.5万円特記事項：昇給あり　年1回　4月賞与あり　基本給の3.56ヶ月～7.01ヶ月（標準4.5ヶ月、個人業績により増減あり）【給与】賃金形態：月給制想定年収（残業20時間が発生した場合）：520万円～805万円固定残業（みなし時間外勤務）：なし ▼時間外・休日等割増賃金所定時間外、法定超月60時間以内　25％　　　　　　　　　月60時間超　　50％休日法定休日　35％、法定外休日　 25％深夜　 50％
勤務地	東京都千代田区丸の内最寄駅：【最寄り駅】各線東京駅から徒歩1分各線大手町駅から徒歩2分各線日本橋駅から徒歩4分
こだわり条件	学歴不問英語力を活かせる英語以外の語学力を活かせる即日スタート経験者優遇駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 社会保険完備育児支援制度退職金制度その他特別制度あり完全週休二日制リモートワーク（在宅勤務）可フレックスタイム制（コアタイムあり）時短勤務相談可賞与あり

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経理 No.JN00357275

正社員

企業名	株式会社プログリット
職種	財務・経理(その他)
業務内容	【採用の背景】事業拡大と組織強化に伴い、上場企業としての決算・開示体制をさらに強化するため、新たに経理メンバーを募集します。月次・四半期・年次決算に加え、開示や業務プロセス改善にも携わりながら、経理としての専門性を高められるポジションです。【期待する役割】上場企業での月次、四半期、年次決算全般業務を幅広く担っていただきます。具体的には、売上・経費・債権管理・固定資産管理・資金繰り・税務・開示などをお任せしますが、未経験領域においても経理経験豊富なメンバーから学んでスキルアップすることが出来ます。【業務内容】まずは1～3の業務から始めていただき、ゆくゆくは全体をお任せいたします。 1．月次・四半期・年次決算業務 2．開示資料作成 3．経理業務フローの構築・改善 4．税務関連業務 5．資金管理業務 6．部門別管理会計【チーム構成】経理部は現在5名体制（Mgr1名＋メンバー4名）で、組織の拡大に伴ってチームを拡大します。公認会計士取得の経理マネージャーの元で、様々なスキルやノウハウを学べます。【ポジションの魅力】・創業1年目から入社し、上場準備から上場後を経験した上司（公認会計士）と共に働ける・急成長中の組織・サービスの中で、裁量と責任、スピード感を持って経理業務に向かえる・発展途中のフェーズなので、事前に定めた職務範囲の枠を超えて、ご自身の能力や挑戦したい気持ち次第で多くの機会を掴むことができる・会計に関する専門性、決算・開示実務に関する経理スキルを高めることができる ※週1日リモート勤務可 ※入社後1ヶ月はオンボーディング施策の一つとして週5出社をお願いしております。
給与・報酬	想定年収500万円〜800万円想定月収35.7万円〜57.1万円特記事項：時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として89,599円～143,353円を支給応相談 ▼想定月収 min 35.7万円（見込残業代：89,599円） max57.1万円（見込残業代：143,353円）残業手当（固定残業代制※45h／超過分は別途支給）
勤務地	東京都港区浜松町一丁目30番5号浜松町スクエア11階最寄駅：【最寄り駅】各線浜松町駅から徒歩1分都営地下鉄各線大門駅から徒歩1分
こだわり条件	学歴不問即日スタート経験者優遇駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み交通費支給社会保険完備育児支援制度年間休日120日以上リモートワーク（在宅勤務）可フレックスタイム制（コアタイムあり）時短勤務相談可研修・勉強会充実

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NewsPicks - 事業管理【メディア・プラットフォーム事業】 No.JN00493714

正社員

企業名	株式会社ユーザベース
職種	人事・総務(その他)
業務内容	【NewsPicks事業について】ソーシャル経済メディアであるNewsPicksは、『経済を、もっとおもしろく。』をミッションに掲げ、経済ニュースを業界人や専門家のコメントとあわせて読むことができるサービスです。国内外100メディアのニュースのほか、NewsPicks編集部が作成するオリジナル記事も配信しています。 NewsPicks Missionは、「新しい視点を集めて、経済の未来をひらく」誰かの視点は、他の誰かにとって常に新しい自分にはなかった視点に出会うことで、小さな興味が生まれ、好奇心が育ち、活力が湧くその活力はやがて経済の未来を形作っていきます私たちは、世界中から多様な視点が集まり、一人ひとりに未来のきっかけが生まれる場をつくります【募集ポジションについて】ソーシャル経済メディア「NewsPicks」のメディア・プラットフォーム事業を中心とした事業管理を担当していただきます。 Tableau等を活用したデータ分析を通じて、NewsPicks事業の収支と継続性KPIの最大化を図ります。限界利益・貢献利益を軸とした収益管理と、獲得・継続・単価の3つのレバーに基づくKPI管理により、メディア・プラットフォームビジネスの成長を支えます。また、プロダクト開発・マーケティング・編集・カスタマーサクセス等の関連部署と連携し、業務システムやフローの改善にも取り組んでいただきます。単なる数値管理にとどまらず、関連部署と連携しながら事業KPIを最大化するためのシステム・フロー改善にも積極的に取り組んでいただくことを期待しています。データ基盤整備から週次レビュー運営まで、業務効率化と数値向上の両面から事業成長に貢献いただける方を歓迎します。【主な業務内容】・NewsPicksのメディア・プラットフォーム事業の収支管理・分析および経営層への報告（限界利益・貢献利益の管理）・Tableau等による事業KPIの可視化と分析（MRR／ARR、獲得・継続・単価のレバー管理）・ユーザーコホート分析・チャーン分析に基づく継続率改善施策の立案・予算策定および予実管理、週次MRRレビュー・月次経営会議の運営・プロダクト開発・マーケティング・編集・カスタマーサクセス部門と連携した業務フローの改善ご入社後まずは数値管理業務に取り組んでいただきながら、事業理解や他部署とのリレーションを深めていただきます。その後、部署を横断するプロジェクトにも携わっていただきたいと考えております。【仕事の魅力・やりがい】・NewsPicks事業の数値責任者として、経営判断に直結する重要な役割を担えます・Tableauといった先進的なツールを実務で活用し、高度なデータ分析スキルを習得できます・役員との距離が近く、週次MRRレビュー・月次経営会議を通じて経営視点での事業管理スキルを習得できます・メディア・プラットフォームビジネスの収益構造（限界利益・貢献利益、CAC回収、LTV最大化）を深く理解し、ビジネス感覚を磨くことができます・部門横断的な業務改善を主導し、組織全体の成長に貢献できます・データ基盤・KPI設計から週次レビュー運営まで、事業管理の一連のサイクルを経験できます・組織・業務設計から関与できます・専門性の異なるメンバーとの協働を通じて、幅広いスキルを身につけられます【ユーザベースグループの特徴的なカルチャー】 ▼自由な働き方働く場所や働く時間も、チームと相談しながら柔軟にデザインが可能です。成果・生産性を最大限に高められるように、自分にあった働き方を選ぶことができます。 ▼情報の透明性性善説に基づき情報の公開度を非常に高く保っている職場で働けるため、経営や戦略を間近で学ぶ良い機会にもなります。経営陣の想いや全社の意思決定など社内で「現在起こっていること」は、インターン社員であっても、Slackチャンネルや全社会議などの場を通してキャッチすることが可能です。 ▼挑戦を後押しする風土ユーザベースでは、役職やタイトルに関わらず、あらゆるメンバーが意思決定の機会を持ちます。また、個人の才能や関心がある領域、将来挑戦したいコトなどを尊重する文化があります。新卒メンバーであっても、自分の意思を発信し挑戦の機会を掴むことが出来ます。 ▼チーム経営ユーザベースは3人の仲間がつくったチーム経営の会社です。メンバー1人ひとりが真っ直ぐでオープンなコミュニケーションや、渦中の友に手を差し伸べる姿勢を大切にしています。チームプレーや多様性の力を信じているメンバーが多く働いています。【勤務地】リモート可 ※所属組織ごとに出社・リモートのルールがございますので、選考中に確認ください
給与・報酬	想定年収570万円〜900万円想定月収47.5万円〜75万円特記事項：・労働条件の明示につきましては、採用通知を提示の際に個別ご案内いたします。・年俸制となります。・選考を通じてご経験とスキルを踏まえ決定します。昇給：あり賞与：あり、年俸制固定残業なし
勤務地	東京都千代田区丸の内最寄駅：【最寄り駅】各線東京駅から徒歩2分東京メトロ千代田線二重橋前駅から徒歩2分各線大手町駅から徒歩4分
こだわり条件	学歴不問即日スタート経験者優遇駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み交通費支給社会保険完備育児支援制度完全週休二日制リモートワーク（在宅勤務）可フルフレックス時短勤務相談可賞与あり

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REALITY／データアナリスト[REALITY] No.JN00493702

正社員

企業名	REALITY株式会社
職種	WEBアナリスト(Web)
業務内容	【仕事内容】スマホ向けメタバース「REALITY」におけるあらゆるデータを活用し、ビジネス上の意思決定の速度を速めたり、質を高めたりすることをお願いします。【業務内容】以下の業務を通じて、KPI目標数値の設定および達成に貢献いただきます・ログ設計および定義書の作成・中間テーブル設計およびその実現・KPI設計およびその実現・その他データ集計・分析による現状可視化・Factをベースにした改善策の提案・データ集計・分析環境の改善・データ集計・分析人材の育成・機械学習モデルの構築・改善【使用ツール】 BigQuery Looker Studio SQL Python 【勤務地】 ※原則として月・水・金の週3回オフィス出社【働き方】在宅勤務と出社を併用した就業形態をとっております。（原則として週3日は出社、週2日は在宅勤務） ※入社当初は、業務や会社のカルチャーに慣れていただくことを目的として、一定期間は出社いただくことを想定しております。詳細は面接の際にご確認ください。
給与・報酬	想定年収500万円〜700万円想定月収41.6666万円〜58.3333万円特記事項：昇給あり　年2回（2月・8月）賞与あり　年2回（2月・8月）※会社業績、個人業績等によって決定時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として108,000円～152,000円を支給 ▼給与ご経験・スキル等を考慮の上、決定いたします。・月給制 45時間分の時間外手当相当額を含み支給。※超過分支給有・給与改定：年2回（2月・8月）経験、業績、能力、貢献に応じ規定により決定・評価制度半期毎に目標設定・評価面談を実施
勤務地	東京都港区六本木最寄駅：【最寄り駅】各線麻布十番駅から徒歩5分各線六本木駅から徒歩6分
こだわり条件	学歴不問即日スタート経験者優遇駅から徒歩5分以内土日祝日休み交通費支給社会保険完備退職金制度完全週休二日制リモートワーク（在宅勤務）可時短勤務相談可賞与あり

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REALITY／MD事業責任者候補[REALITY] No.JN00493700

正社員

企業名	REALITY株式会社
職種
業務内容	【仕事内容】バーチャルライブ配信アプリ「REALITY」における、MD（マーチャンダイジング）事業の拡大および売上の最大化をミッションとし、グッズ企画の立案から実行、そして事業基盤となる「仕組み（スキーム）」の構築をリードいただきます。これまでの大規模な季節施策に加え、特定のコミュニティやコンセプトに焦点を当てたエンゲージメントの高い企画を創出し、ファンとライバーの熱量を高めるための新たな価値提供を担っていただきます。【業務内容】・数千人のライバーが参加する季節イベント（ハロウィン、周年等）に合わせた汎用グッズ施策のPM ・SKUの組み立て、価格設定、販売形態、限定性の設計など、購入率を高めるための販売戦略の策定・新規MD企画の立案・スキーム構築、人気イラストレーターコラボ、音楽ライブ連動、ユニット企画など、ターゲット特化型のグッズ企画立案・開発・デザイン・3Dチームおよび社外パートナー（製造・EC）を巻き込んだ、実現のためのフロー構築・トライアル企画の効果検証と、継続的なモデル化（型化）の推進【その他】 ▼本ポジションの魅力エンジニアやデザイナー、マーケターなど職責を問わず、仮説の検証のために出来ることをする。という文化が根付いています。また、アプリに日々触れる文化が社員に強く、ユーザーへの解像度が高い社員が多くいる点が魅力です。 ▼キャリアアップについて入社後は、まず既存施策の運用や新規企画のトライアル進行からスタートいただきますが、その後はMD事業全体の課題に対して、戦略の立案から実行までを主たる業務としていただくことを期待しています。ゆくゆくは特定のジャンルや事業数値に責任を持ち、組織や事業の拡大に応じたポジションでの活躍も見込めます。 ▼作業環境 Slack、Notion等【勤務地】 ※原則として月・水・金の週3回オフィス出社【働き方】在宅勤務と出社を併用した就業形態をとっております。（原則として週3日は出社、週2日は在宅勤務） ※入社当初は、業務や会社のカルチャーに慣れていただくことを目的として、一定期間は出社いただくことを想定しております。詳細は面接の際にご確認ください。
給与・報酬	想定年収300万円〜600万円想定月収25万円〜50万円特記事項：昇給あり　年2回（2月・8月）賞与あり　年2回（2月・8月）※会社業績、個人業績等によって決定時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として65,000円～130,000円を支給 ▼給与ご経験・スキル等を考慮の上、決定いたします。・月給制 45時間分の時間外手当相当額を含み支給。※超過分支給有・給与改定：年2回（2月・8月）経験、業績、能力、貢献に応じ規定により決定・評価制度半期毎に目標設定・評価面談を実施
勤務地	東京都港区六本木最寄駅：【最寄り駅】各線麻布十番駅から徒歩5分各線六本木駅から徒歩6分
こだわり条件	学歴不問即日スタート経験者優遇駅から徒歩5分以内土日祝日休み交通費支給社会保険完備退職金制度完全週休二日制リモートワーク（在宅勤務）可時短勤務相談可賞与あり

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NewsPicks - 編成担当 No.JN00493696

正社員

企業名	株式会社ユーザベース
職種	人事・総務(その他)
業務内容	【業務内容】 NewsPicksの約1,000万人アプリユーザーに対して価値のあるニュースのキュレーションやPushニュースの選定やトレンド選定を担っていただきます。 ▼具体的な業務・国内外のニュースの価値判断をし、キュレーションを行う　- 幅広いテーマのニュースに対して、デイリーで重要ニュースを選定し、アプリ／ウェブトップに配置します・プッシュ通知で届けるニュースの選定（速報含む）　- 定時プッシュ・速報プッシュで届けるニュースを選定します。国内メディアだけでなく海外メディアが大きく取り扱っているものや、今後の話題性を見越して判断していきます・「話題をまとめ読み」欄のコンテンツ作成　- 「話題をまとめよみ」に掲載するニューストレンドの選定や、ニュースの理解を深めるための関連記事をのピックアップします【やりがい】 1．ユーザーの「反応」や「コメント」を通じて、ニュース選定が社会的な議論や理解の深化につながる実感を得られる・従来のメディアのキュレーション業務では、記事やニュースの配置を一方向で提供することが多いですが、NewsPicksではユーザーやプロピッカーのコメントという「双方向のコミュニケーション」が大きな特徴です。・選定したニュースやそのコメント欄がきっかけとなり議論が生まれることもあります。 2．スタートアップらしいスピード感と柔軟性、オープンなカルチャー・NewsPicksはスタートアップの文化を持ちながらも、経済メディアとして独自のポジションを確立しています。また、意思決定のスピードが速く、裁量権を持ちながら仕事ができます。・フラットでオープンな組織文化の中で、自由な発想や率直な意見交換が尊重されるため、自分らしさを存分に発揮できます。裁量権を持ちながらスピーディーに成果を生み出し、既存の枠にとらわれない働き方を実現したい方に最適な職場です。 3．多様なプロフェッショナル人材と一緒に働くことができる NewsPicksには多様なバックグラウンドを持つ人材が集結しています。編集者や記者、エンジニア、データアナリスト、マーケター、法律家など、各分野でスペシャリストとして活躍するメンバーと共に連携しながら、自身の成長を加速させることができます。【働き方について】 ▼稼働時間帯・曜日ニュースキュレーションの特性上、AM6時～PM8時の間で担当シフトを割り振って業務を行っています。そのため、、日によって上記の時間帯内で稼働が発生いたします。 ※時間帯ごとに担当をアサインするため、AM6時～PM8時すべてフル稼働いただく必要はありません。休日（土日祝日）もニュースキュレーションを実施するため、週によっては土日祝日に稼働いただく場合があります。 ※休日稼働された場合は、平日に代休を取っていただいています ▼働く場所オンボーディングおよびチーミングを重視しており、業務理解を深めていただくため、週3日程度の出社を想定しております。一方で働き方については個人の事情や業務内容に応じて運用しており、柔軟にリモートワークを選択することが可能です。 ※稼働時間や出社頻度については、チーム内で相談・調整しながら運用しています。
給与・報酬	想定年収350万円〜1000万円想定月収30万円〜80万円特記事項：給与：ご経験と能力を踏まえ決定します。昇給：あり賞与：あり、年俸制固定残業なし
勤務地	東京都千代田区丸の内最寄駅：【最寄り駅】各線東京駅から徒歩2分東京メトロ千代田線二重橋前駅から徒歩2分各線大手町駅から徒歩4分
こだわり条件	学歴不問即日スタート経験者優遇駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み交通費支給社会保険完備育児支援制度完全週休二日制リモートワーク（在宅勤務）可フルフレックス時短勤務相談可賞与あり

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制作部マネージャー（部長候補）【株式会社Brave group】 No.JN00493690

正社員

企業名	株式会社Brave group
職種
業務内容	【仕事内容】 ※下記は業務一例となります。・市場分析・自社キャラクターを用いた商品企画・開発・MD戦略立案・実行・PLMシステム構築・運用・クリエイティブ監修・外部折衝・メンバーマネジメント【配属部署について】コーポレートグロース本部は当社グループのIP Production事業を経営面・技術面・営業面で支える部署です。その中でも制作部は、グッズデザインだけでなくLive2D制作も行っているデザインチームと、キャラクターグッズの企画～製造管理を行うMDチームがあり、グループ全社のグッズ制作に関する機能が集約されています。別部署に設置されているECサイトの企画・運営チームと力を合わせ、当社グループのコマース領域を躍進させる役割を担います。【仕事についての詳細】当社グループの全IPのマーチャンダイジングを担っている制作部のマネージャーをお任せします。将来的には部門を牽引するポジションとしての活躍を期待しており、入社後は現場で経験を積んでいただき、ゆくゆくは『部長職』としてチームマネジメントや戦略立案にも携わっていただきます。
給与・報酬	想定年収600万円〜900万円想定月収50万円〜75万円特記事項：昇給あり　年1回（4月）時間外労働の有無にかかわらず、40時間分の時間外手当として117,439円～176,077円を支給 ※上記には月40時間分の固定残業代（117,439円～176,077円）を含めます ※経験、能力を考慮の上、当社規定にて決定致します賞与なし【契約期間】選考結果により契約社員でご入社いただく場合がございます
勤務地	東京都港区芝最寄駅：【最寄り駅】JR各線田町駅から徒歩5分都営地下鉄各線三田駅から徒歩5分
こだわり条件	学歴不問即日スタート経験者優遇駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み交通費支給社会保険完備完全週休二日制年間休日120日以上フレックスタイム制（コアタイムあり）

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B2B/B2G向けプロモーション｜メンバー（東京） No.JN00493686

正社員

企業名	JCOM株式会社
職種	ディレクター(映像（VP・展示映像）)
業務内容	【仕事内容】 B2B／B2G向け商材のプロモーション業務の企画・制作・進行管理を担当いただきます。（1）ホームページやチラシ制作の進行管理・B2B／B2G向けのホームページやチラシなどのプロモーションツールの制作を社内関連部署や外部パートナー会社と連携して制作する進行管理業務・ホームページの進行管理に関して、HTMLを書ける必要はありませんがホームページ運営にあたっての一般的な知識を有していることが望ましい（2）プロモーション動画の制作・B2B／B2G向けウェビナーを企画・収録・編集を内製で実施する業務・B2B／B2Gの当社サービスを採用いただいた企業や自治体に取材し、動画を内製で制作する進行管理業務（3）データ解析上記業務の効果測定をおこないPDCAを推進し効果改善を図る業務上記（1）～（3）のうち、（1）（2）を主業務、（3）を（1）（2）のの関連業務と位置付けています。（3）はアクセス数などのデータを基礎的なレベルで取得分析できれば問題ありません。【募集背景】当社は一般コンシューマ向けの事業が軸になっていますが、24年1月にB2B／B2Gに向けたソリューション事業に取り組む部門を新設し、新たな成長領域として位置付けた取り組みを開始、強化しています。商品の企画、開発から営業、プロモーションまで、多くの領域で日々新たな挑戦を続けており、ともに考え、自ら主体的に行動できる仲間を募集しています。【部署構成】部長1名、管理監督者3名、メンバー10名、派遣7名、業務委託2名　計23名【この仕事の魅力】・自身のアイデアが施策に反映でき、事業の成長と自身の成長の両立を実感できます。・B2B／B2Gプロモーションにつながる施策をオンライン／オフラインの境界なく企画・提案でき、自らが主導して取り組むことができます。・当社として新たに取り組む領域のため、過去の慣例や慣習にとらわれずに新しい視点・発想でチャレンジできます。【キャリアパス】・入社後：プロジェクトの中核メンバーとして、幅広い業務経験を積む・2～3年後：チームリーダーとして、複数のプロジェクトへ参加し、主体的に業務を推進・その後、自身の希望なども踏まえつつ複数の部署で経験を積み管理監督者へ【仕事についての詳細】 ★B2B／B2G向け商材のプロモーション業務の企画・制作・進行管理 #B2B　#B2G　#プロモーション・リモート／出社併用・標準就業時間：7時間15分【勤務地】転勤：当面無し
給与・報酬	想定年収520万円〜805万円想定月収28万円〜43.5万円特記事項：昇給あり　年1回（4月）賞与あり　年2回（6月、12月）【給与】想定年収：460万円～715万円想定年収（残業20時間が発生した場合）：520万円～805万円賞与：基本給の3.66ヶ月～7.1ヶ月（標準4.5ヶ月、個人業績により増減あり）固定残業（みなし時間外勤務）：なし ▼時間外・休日等割増賃金所定時間外、法定超月60時間以内　25％　　　　　　　　　月60時間超　　50％休日法定休日　35％、法定外休日　 25％深夜　 50％
勤務地	東京都千代田区丸の内最寄駅：【最寄り駅】各線東京駅から徒歩1分各線大手町駅から徒歩2分各線日本橋駅から徒歩4分
こだわり条件	学歴不問経験者優遇駅から徒歩5分以内社会保険完備育児支援制度退職金制度完全週休二日制年間休日120日以上時短勤務相談可賞与あり

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システム開発変革コンサルタント（FDE） No.JN00493680

正社員

企業名	Trust株式会社
職種
業務内容	【TrustのAI･データ事業部詳細】私たちは、金融業界に特化したDXコンサルティング企業で「テクノロジーとコミュニティーで金融の未来を創る」をミッションに、金融業界を本気で変革しようとしております。AI・データ業界横断の課題解決に取り組む金融データ活用推進協会や金融IT協会といったコミュニティ活動に積極的に参加しながら業界の課題を解決したり、さらに当社として汎用的なソリューションとしての自社プロダクトやコンサルティングパッケージを開発をしており、それらから生まれた当社としてのノウハウをコミュニティーに還元することにより、金融業界の変革を図っております。コミュニティー運営を基盤とする我々だからこそできる、テクノロジーによる真の業界変革を一緒に推進していく仲間を募集しております。当社の中核事業の1つであるAI・データ事業では、実際に現場で使われビジネス価値を出すための分析や開発に取り組んできた経験が豊富なメンバーが、金融機関様向けのデータ活用支援（分析支援、基盤構築支援、組織作り支援、育成支援、ガバナンス構築支援など）と自社プロダクトの開発・提供を行っております。社内にはAI・データ分析組織をゼロから立ち上げてきたメンバーや、高度なデータ分析技術を用いて大きな価値を生み出すAI・機械学習モデルの開発を行ってきたメンバー、多数のユーザーに利用されている有名アプリケーションの中核機能の実装を担ってきたメンバーなどが多く在籍しており、日本の全ての金融機関のデータ分析組織（CoE）にとっての羅針盤「CoE of CoE」になり、金融業界の変革を成し遂げていくことを目指して、日々活動しています。なお、当社が自社開発をしている生成AIを活用したプロダクトが評価され日本経済新聞「活躍が期待されるAIスタートアップ」に選定されました。【職務概要】本ポジションでは、当社自社プロダクト Trust TLanP を中心に、金融機関におけるレガシーシステムモダナイゼーションおよびシステム開発プロセス変革をリードする「システム開発変革コンサルタント」としてご活躍いただきます。システム開発・運用の現場理解を前提に、クライアント企業の現行システム・開発プロセスを可視化し、生成AIや Trust TLanP を活用した将来像（To-Be）のアーキテクチャおよび開発・運用プロセスを設計します。単なるツール導入に留まらず、組織・人材・ルール・ツールを一体で変革する上流から実行フェーズまで一貫したコンサルティングを担うポジションです。大手金融機関との直請け案件を中心に、日本を代表する金融機関のシステム開発変革を最前線でリードできる環境があります。【プロジェクト体制】 2名～6名程度でチーミング【具体的な業務内容】・各社の開発スタイル・システム構成に合わせた、Trust TLanPの最適な活用方法の企画・提案・Trust TLanPでカバーできない領域も含めた、システム開発プロセス全体の変革計画の策定（要件定義〜設計〜実装〜テスト〜移行〜保守まで）・レガシー環境（ホスト・オープン系）からクラウドネイティブ／モダンアーキテクチャへの移行方針策定および実行支援・開発標準・レビュー基準・ドキュメントテンプレートなどの整備を通じた「開発の型づくり」支援・各種ステークホルダー（情報システム部門、業務部門、ベンダー、経営層等）との合意形成・ワークショップ設計・ファシリテーション・プロジェクトマネジメント支援（ロードマップ策定、KPI設計、リスク管理など）・Trust TLanP自体の機能改善・プロダクト戦略へのフィードバック【プロジェクト事例】・Trust TLanPを用いた大規模レガシーシステムの構造可視化・分析、および段階的刷新計画の立案・推進・システム開発プロセスに生成AIを組み込み、上流工程〜コーディング〜テストの生産性と品質を同時に高める仕組みの設計・金融機関における開発標準・アーキテクチャ原則・レビュー基準の策定支援と、その定着化プロジェクトの推進【魅力ポイント】 ▼プロジェクトの魅力・大手金融機関への導入実績があり、社会的影響力のあるプロダクトに携われる・経営・業務課題を起点に、生成AIやデータ基盤を活用した変革プロジェクトをリード・クライアントの経営層と並走し、提案から実装までの全工程を推進・金融業界に強いネットワークを活かし、高難度な業務課題に深く関与できる ▼組織とカルチャー・経営陣や事業責任者と距離が近く、戦略に直結する意思決定が可能・フラットでオープンな環境・コミュニティ運営を基盤に持つ組織ならではのネットワークと情報優位性・四半期ごとのイベントや金曜夕方の交流会など、風通しの良い雰囲気と一体感 ▼成長環境・採用責任者として裁量が大きく、戦略から実務まで幅広く経験可能・組織づくり・制度設計にも携わり、CHRO候補へのキャリアパスあり・データ・AI領域の最先端に触れられる知的刺激に富んだ環境 ▼働きやすさと安定性・ハイブリッドリモート勤務可、休暇制度や福利厚生は大手企業水準・社会保険完備、協会けんぽ加入、健康診断・インフルエンザ予防接種（家族含む）も全額補助・スポーツ手当（月1万円まで）や社内交流費用補助で、健康とコミュニケーションをサポート・通勤・出張・研修旅費補助、住宅・育児サポート、慶弔見舞金制度も充実・キャリアアップに応じた年収上昇カーブも高水準【勤務】自宅とオフィスを組み合わせたハイブリッド勤務が可能
給与・報酬	想定年収900万円〜2200万円想定月収60万円〜146.7万円特記事項：昇給あり　有賞与あり　年2回（6月・12月）※業績、本人の勤務成績、その他やむを得ない事由により支給時期を変更し、又は支給しないことがあります【給与】経験・スキルを考慮して決定致します ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定残業手当を含めた表記です。残業手当：管理監督者につき無し固定残業時間：有（30時間）※管理監督者はなし
勤務地	東京都中央区日本橋箱崎町1-2THE SHORE 日本橋茅場町 5Ｆ最寄駅：【最寄り駅】東京メトロ各線茅場町駅から徒歩4分東京メトロ半蔵門線水天宮前駅から徒歩6分各線日本橋駅から徒歩12分
こだわり条件	経験者優遇駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 交通費支給社会保険完備完全週休二日制年間休日120日以上フルフレックス賞与あり

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キャリアアドバイザー｜業界未経験者90％｜1年でリーダーへの昇格実績複数あり｜創業以来増収増益｜リモート可 No.JN00493678

正社員

企業名	株式会社WILLCO
職種	コンサルタント(その他)
業務内容	【仕事のやりがい】 ▼提案の質にこだわり抜ける環境専門的な領域に特化してサービスを展開、かつ、両面型の支援のため、ノルマに従って数を捌くのではなく、一人ひとりの求職者に寄り添いながら丁寧にヒアリングやキャリアコンサルティングを行うことが可能です。 ▼業界トップクラスのシェアを誇るサービスマーケットリーダーであるからこそ、イベント企画や新規サービスに挑戦しやすく、業界に貢献できている実感があります。また、クライアントは法律事務所の代表や、大手企業・メガベンチャーの人事部長・法務部長となるため、経営視点での営業力が自然と身に付きます。 ▼キャリアパス／キャリア開発の幅広さ当社のコンサルタントは、営業をするだけカウンセリングをするだけではありません。イベント企画や集客ではマーケターと、サービス改善ではエンジニアと協力するなど、周辺領域の知識やスキルに触れる機会が多く、それをきっかけに社内ジョブチェンジをして活躍している社員もいます。（隔週の1on1での希望ヒアリングや、社内公募制度あり）【業務内容】トップシェアクラスの法律系専門職に特化した転職支援・ダイレクトリクルーティングサービス『LEGAL JOB BOARD』にご登録いただいた求職者と、人材を求める法人のマッチングを担う仕事です。トップシェアクラスのため競合する企業が少ないため、以下の業務を戦略・戦術をしっかり組み立てて取り組める環境です。＜求職者向け業務＞求職者の方々から、希望条件や経験・経歴を詳細にお伺いします。転職を考えるに至った背景や、希望条件の本質までを捉えることで、より良いキャリア形成をサポートする仕事です。専門性が高い業界が故に、履歴書添削や面接対策も大事な仕事です。 ▼法律系専門家へのキャリアコンサルティング・電話ヒアリング・対面 or WEBによるキャリア相談会・求人提案・履歴書添削・模擬面接・面接同行～面接後の相談対応・条件交渉・入社後フォロー＜法人向け業務＞主要な取引先は、法律事務所、上場会社やメガベンチャーの法務部・知財部です。業界トップクラスのシェアのサービス提案から、企業インタビューを通してクライアントのニーズや課題を引き出します。「人材」というクライアントの経営課題を担っていただきます。 ▼法律系事務所、企業法務部等への提案営業・インサイドセールス・関連団体との協業・メールマーケティング・訪問 or WEBヒアリング・インタビュー（求人票、記事作成）・登録人材のご紹介＜その他付随する業務＞分業制では難しい、以下のような取り組みもしています。・祝賀会や合同説明会の企画、運営・就職セミナーやトークイベントの開催・インターンシップの主催・SNSやオウンドメディアを活用した情報発信・顧客の事業計画に沿った採用コンサルティング【教育体制】・6か月の単独で目標達成するためのカリキュラムを用意。業界理解、求職者＆企業の目線の理解、具体的な求人情報の把握、的確なヒアリングやインサイドセールスの手法を段階を経てレクチャー。テストとロープレ、実際の提案内容のチェックを繰り返す・両面型エージェントとして、toB・toC両方、新規開拓・既存顧客対応、いずれもの対応方法をレクチャーし、経験を重ねることで確かなキャリアアップを実現・入社半年以内は商談同行や上長の逐一のフォローがあり【法律業界はなじみがないから不安という方へ】・「法律業界はなじみがないから不安」という声もよく聞かれますが、弊社の場合、法学部出身など法律になじみがない者で全体のキャリアアドバイザー組織の9割が構成されております（過去新人賞受賞者も法学部出身でない者が9割以上です。）・法律業界は資格制度やキャリアパスが体系化されており、キャリアパスについての習得が容易なため、早期に支援可能です・未経験者の早期活躍事例多数：法学未経験で入社した社員が3か月で案件主導、半年でKPI達成の実績・新人賞獲得の実績が一定数あります・一番必要なスキルは、本質をとらえるヒアリング力・交渉力・プレゼン力といった汎用スキルです。クライアントの大多数が代表、幹部、部長クラスであり、他業界でも通じる確かな営業スキルの習得が可能です【法律業界×キャリアアドバイザー職で得られるスキル・経験】 ▼幅広い営業スキル両面型エージェントとして、toB・toC両方、さらには新規開拓・既存顧客対応の両方の経験が可能。HR業界、営業職、コンサル職で活躍する確かなスキルの習得が可能→別の新規事業や事業開発に抜擢のサイクルを構築 ▼高難度な交渉経験事務所代表や大手企業の人事部長クラスなど、経営層との直接折衝機会が豊富トップクラスのシェアを多くの領域で獲得できているため、経営層からの採用成功の相談依頼多数 ▼事業構築力求職者のヒアリングや求人の紹介はあくまでも仕事の一部。業界自体を活性化するために戦略立案から実行まで一気通貫で携われる環境 ▼汎用性の高いスキル法律職という高度専門職とのやり取りを通じて、論理的説明力・背景を踏まえたヒアリング力を強化（CxO層対応も行います。） ▼複数業界の知見法律職を採用する企業は法律事務所だけでなく、すべての業界の事業会社や、PEファンド、外資コンサルなど多岐にわたる【法律業界×キャリアアドバイザー職の可能性】 ▼約8割の企業が法律人材不足と回答。業界特化のエージェントのニーズが増加 ※出展：日本経済新聞・高齢者支援や、相続需要、事業承継の法務サポートが増加・IPO・M&Aなどを見据えた法務部門の拡充・スタートアップやグローバル企業でのニーズ増加・法律業界の転職市場は一般市場と異なり、高い専門性が必要で人材が不足しているが、求職者は転職のプロではないので、伴走支援のニーズが高い・年々採用難易度が上がっているため、企業からも伴走支援のニーズが増加・働き方の選択肢の増加による個別支援のニーズ拡大：インハウス、独立、副業、リモート勤務、子育て・介護との両立支援など・独立から企業勤めを選択する層の増加にともなう、転職支援数の増加【キャリアアップの例】・ブライダル業界出身・営業職未経験で中途入社→2年でチームリーダー→4年でマネージャー・キャリアアドバイザー→キャリアアドバイザーとマーケティング職を兼任→マーケティング職へ異動→マーケティングマネージャーへ昇進 ※マーケターへの異動実績がこれまで一番多く、年間1～2名がマーケティング部へ異動しています。・キャリアアドバイザー→事業開発室のリーダーとして、サービスのDX・AX推進を実施・キャリアアドバイザー→入社半年でチームリーダー→1年で新規事業の立ち上げ・黒字化→3年で別事業の0→1の立ち上げ・推進・キャリアアドバイザー→3つのセクションを経て→採用専任担当リーダー ※他以下のようなプロジェクトあり。会社の成長≒自分の成長につながる制度があります ▼例・研修制度構築・AX推進・ライフステージの変化に合わせた制度構築・サービスブランディング構築【よくある質問】 ▼担当としてアクティブに担当する求職者の方の数月20名程度 ▼目標達成目安の決定数月3～4名以上 ※厳密には売上額目標があります。 ▼求職者の方との面談方法電話を中心に、対面やWebも一部あり ▼企業の方との商談方法 Webを中心に、対面もあり ▼1回あたりの求職者の方との面談時間 15分～45分など。初回は30分前後に落ち着くケースが多い。 ▼利用システムについて社内オリジナルのマッチングシステムを利用 ▼当該職（キャリアアドバイザー）内定者　出身業界の割合・新卒：16.2% ・広告・印刷・Webサービス営業：16.2% ・メーカー営業：8.1% ・不動産・引越：8.1% ・カフェ店長：5.4% ・ジュエリー店長：5.4% ・葬式営業：5.4% ・公務員：5.4% ・ブライダル：5.4% ・アパレル店長：2.7% ・ドラッグストア店長：2.7% ・ガス営業：2.7% ・教育サービス営業：2.7% ・保険営業：2.7% ・商社営業：2.7% ・塾講師：2.7% ・ホテルスタッフ：2.7% ・人材紹介営業：2.7% ▼1日で行っている業務内容例 ※前提：日や人により差異があります。・初回面談・企業商談・企業開拓・求人検索、求人提案・業界勉強会・求人情報共有会・チーム戦略MTG ・上長との1on1 ・書類添削・面接対策・イベント遂行のためのMTG ・動画企画案出し・日程調整・企業との選考時のコミュニケーション・面接同行・入社前後のサポート連絡・社内プロジェクト（例：教育研修、キックオフMTG、社員旅行企画）MTG 【補足事項】当事業ですが、創業以来、他社DBに依存せず、自社集客が前提の運営体制となっております。求職者のスカウト業務の時間と費用が0のため、高収益体質と顧客に向き合える環境を実現しています。【働き方】当社の平均残業時間は月25.7時間ですが、業務の進め方や目指す成果に応じて個人差があります。スケジュール調整の自由度が高く、自身の裁量や頑張り次第で残業時間も変動している状況です。成果を追求して力を発揮することも、もしくは、効率を重視してメリハリをつけることも可能で、その時々で、一人ひとりが自分らしい働き方を実現できる環境です。 ※時差出勤（7～11時の間で出社）、中抜け制度（昼休み合わせて最大3時間の休憩）、在宅勤務（週1回）あり。 ※在宅勤務週1回まで可（家庭の事情で、社内規定に沿って、在宅勤務の頻度の相談可）
給与・報酬	想定年収450万円〜600万円特記事項：昇給あり　年2回（2月・8月）賞与あり　年2回（2月・8月）（直近の賞与実績：3.7ヶ月分）時間外労働の有無にかかわらず、30時間分の時間外手当として54,800円～64,200円を支給 ▼予定年収 450万円～600万円 ※経験・スキルにより決定＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～270,000円超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ▼インセンティブ ※1件成約について最大5万5000円 ※1件平均値：2万5000円、平均成約数：3～4件／月 ※繁忙期には10万円以上になる社員も沢山います。 ※求職者担当、新規法人開拓担当それぞれに、成約金額に応じて傾斜をつけて付与 ※サブリーダー以上の場合、個人インセンティブに加えて、チームインセンティブもあり ▼年収例・4,800,000円／入社1年目・第二新卒・営業未経験・キャリアアドバイザー・5,500,000円／入社3年目・キャリアアドバイザー・8,000,000円／入社2年目・リーダー
勤務地	東京都港区赤坂4-2-6住友不動産新赤坂ビル 10階最寄駅：【最寄り駅】東京メトロ各線赤坂見附駅から徒歩4分東京メトロ千代田線赤坂駅から徒歩5分東京メトロ各線永田町駅から徒歩6分
こだわり条件	経験者優遇駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み交通費支給社会保険完備育児支援制度業界未経験採用実績あり完全週休二日制年間休日120日以上リモートワーク（在宅勤務）可時短勤務相談可賞与あり家賃補助・住宅手当研修・勉強会充実

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動画配信サービスの企画・開発管理｜エキスパート～メンバー（東京） No.JN00493676

正社員

企業名	JCOM株式会社
職種
業務内容	【仕事内容】当社が運営する動画配信サービス「J:COM STREAM」の改善および新機能の企画・開発管理・動画配信サービスの各種デバイスのUI/UX改善の企画・サービス設計・ディレクション・アジャイル開発におけるプロジェクトマネジメント業務　- 要求仕様の策定、スケジュール管理、受入試験リードなど　- 開発ベンダーとの円滑なコミュニケーション、協働体制の構築　- 社内関連部署、グループ会社等との調整【募集背景】動画配信サービスの体験価値向上を目指した体制強化のため、サービスの企画立案・推進を担う人材を募集します。【部署構成】部長1名、副部長1名、管理監督者12名、メンバー14名、業務委託約8名【この仕事の魅力】当社の動画配信サービスは、見放題、レンタル/セル、多チャンネル放送の見逃しコンテンツなど、多種多様なコンテンツを提供しており、ケーブルテレビのご加入者さま中心に、若年層から高齢層まで幅広いお客さまにご利用いただいています。国内外の動画配信サービスが広く普及し、デバイス・配信技術・ビジネスモデルがグローバル規模で変革するなか、新技術/新サービスの導入や継続的なUI/UXの改善など、動画配信の最前線で、幅広い業務領域で活躍いただくことができます。【キャリアパス】当社は動画配信サービスだけでなく、多面的な事業領域を展開しており、動画配信サービスの企画・開発のプロフェッショナルとして活動する中で、ご自身の適性や指向により、様々な業務機会にチャレンジできる環境があります。まずは動画配信サービス領域で能力と知見の伸長を図っていただきますが、将来的には上位グレードへのキャリアアップも可能です。【勤務地】転勤：当面無し
給与・報酬	想定年収560万円〜1130万円想定月収34万円〜68.5万円特記事項：昇給あり　年1回（4月）賞与あり　年2回（6月、12月）【給与】 ▼エキスパート／アシスタントマネージャー想定年収：750万円～1,130万円 ▼メンバー想定年収：560万円～715万円想定年収（残業20時間が発生した場合）：630万円～805万円賞与：基本給の3.56ヶ月～7.01ヶ月（標準4.5ヶ月、個人業績により増減あり）固定残業（みなし時間外勤務）：なし ▼時間外・休日等割増賃金所定時間外、法定超月60時間以内　25％　　　　　　　　　月60時間超　　50％休日法定休日　35％、法定外休日　 25％深夜　 50％
勤務地	東京都千代田区丸の内最寄駅：【最寄り駅】各線東京駅から徒歩1分各線大手町駅から徒歩2分各線日本橋駅から徒歩4分
こだわり条件	学歴不問経験者優遇駅から徒歩5分以内社会保険完備育児支援制度退職金制度完全週休二日制年間休日120日以上時短勤務相談可賞与あり

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NewsPicks Studios - 番組・動画広告担当セールス（ビジネスプロデューサー） No.JN00493674

正社員

企業名	株式会社ユーザベース
職種	企画営業(その他)
業務内容	【募集背景】今後、事業の成長をより加速させるべく、そして経済メディアプラットフォームとしての影響力をさらに高めるべく、NewsPicks Studiosでは採用を強化しています。会員向けコンテンツのみならず、年々売上も伸長している広告ニーズの高まりが顕著です。番組・動画広告セールスとして、共に次のステージを目指す仲間を募集いたします。 ※本ポジションの雇用元は株式会社ユーザベースとなり、当社事業会社の株式会社NewsPicks Studiosに出向となります【業務内容】大企業からスタートアップまで、幅広い規模・業界のクライアントに対し、NewsPicksの広告コンテンツを軸とした企画を提案・推進します。単に広告枠を販売するのではなく、企画立案から制作・納品・レポーティングまでを一貫して担当。プランナーやプロデューサー、マーケティングなど、社内のクリエイティブチームと連携しながら、クライアントの課題解決に伴走します。動画や番組のみならず、記事・イベントの他、新たなソリューション開発など、経済メディアプラットフォームのケイパビリティを活かし、どのような価値を提供できるか、自ら主体的に考え、推進していただける役割を期待しています。 ▼新規／既存商談実行・動画や番組タイアップを通じて、顧客の課題解決に繋がる全体設計の立案・提案・セールス活動（クライアントおよび広告代理店ともに）・提案～配信までのコンテンツディレクション・新規ソリューション開発 ▼複数ステークホルダーとの密な連携・クライアントや広告代理店の他、社内の動画ディレクター、プランナー、エンジニア、デザイナーなどの複数のステークホルダーと密に協業し、一つのコンテンツを作り上げるディレクション業務・撮影時立ち会い～コンテンツの納品～レポーティングまでクライアントに伴走【ポジションの魅力点】・自らの意思で新しいチャンスを創出できる環境自身のWillの実現やクライアント課題の解決に向けて、意思と行動次第で周囲を巻き込み、新しいソリューションを自ら企画・実行できる環境です。新商材の開発、代理店などパートナーの拡大、AIを活用した営業改善など、多様なプロジェクトが各メンバーの意思と責任によって推進されています。そして、その成果や挑戦が適切に評価される仕組みが整っています。・ユニークメディアとしての独自性経済メディアプラットフォームとして10年以上の実績があり、累計会員数は1,100万人を突破。公式YouTubeチャンネルもMAU1,000万人を記録。番組・動画広告のみならず、記事やイベントなど総合経済メディアプラットフォームであるNewsPicksを軸とした幅広いソリューション提案が可能です。・ユーザーの反響がダイレクトに伝わる手触り感 NewsPicksには感度の高いユーザーの他、各界の第一線で活躍する専門家やビジネスリーダーである「プロピッカー」が集います。信頼できるコンテンツを発信することで、個人や企業の行動変容に繋がる意思決定に直接介在することができます。【ユーザベースグループの特徴的なカルチャー】 ▼自由な働き方出社義務もなければ服装も自由。働く時間も、チームと相談しながら柔軟にデザインが可能です。成果・生産性を最大限に高められるように、自分にあった働き方を選ぶことができます ▼情報の透明性性善説に基づき情報の公開度を非常に高く保っている職場で働けるため、経営や戦略を間近で学ぶ良い機会にもなります。経営陣の想いや全社の意思決定など社内で「現在起こっていること」は、インターン社員であっても、Slackチャンネルや全社会議などの場を通してキャッチすることが可能です ▼挑戦を後押しする風土ユーザベースでは、役職やタイトルに関わらず、あらゆるメンバーが意思決定の機会を持ちます。また、個人の才能や関心がある領域、将来挑戦したいコトなどを尊重する文化があります。新卒メンバーであっても、自分の意思を発信し挑戦の機会を掴むことが出来ます ▼チーム経営ユーザベースは3人の仲間がつくったチーム経営の会社です。メンバー1人ひとりが真っ直ぐでオープンなコミュニケーションや、渦中の友に手を差し伸べる姿勢を大切にしています。チームプレーや多様性の力を信じているメンバーが多く働いています【勤務地】リモート可ですが、必要に応じて丸の内オフィスへの出社があります。
給与・報酬	想定年収620万円〜900万円想定月収51.6666万円〜75万円特記事項：・上記年収は目安となります。・年俸制となります。・選考を通じてご経験とスキルを踏まえ決定します。昇給：あり賞与：あり、年俸制固定残業なし
勤務地	東京都千代田区丸の内最寄駅：【最寄り駅】各線東京駅から徒歩2分東京メトロ千代田線二重橋前駅から徒歩2分各線大手町駅から徒歩4分
こだわり条件	学歴不問即日スタート経験者優遇駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み交通費支給社会保険完備リモートワーク（在宅勤務）可フルフレックス時短勤務相談可賞与あり服装・髪型・髪色自由

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