【募集背景】
CARTA HOLDINGSは「事業をエンジニアリングする」エンジニア組織を目指し、データとテクノロジーを駆使して事業を推進しています。現在、技術広報は3名体制（専任メンバー1名、兼務メンバー2名）で全社横断的に活動しています。
内部施策やエンジニア発信の強化、データドリブンなテック企業としてのブランド確立を加速するため、現担当と共にCARTAの技術的魅力と企業文化を戦略的に発信・進化推進する仲間を募集します。

▼共に創っていきたい世界
コロナ禍、そしてVOYAGE GROUPとCCIという二つの異なるDNAを持つ企業の経営統合（2020年）を経て、CARTAは改めてエンジニアリング文化を構築し、それぞれの「違いを強さ」に進化している最中にいます。この数年間で、組織の壁を越えて技術的な知見が共有され、社内外へオープンに情報を発信する文化をより強化してきました。
CARTAにおける次のステージは「データ×AI」の力で進化を推進させることです。CARTAの強みであるデジタルマーケティング、メディア運用・開発、エンジニアのキャリア支援といった領域はデータをエネルギーにAIという新たなエンジンを得て、さらにダイナミックに進化しようとしています。
この変革期において、組織とエンジニア1人ひとりの進化を力強く後押しし、その物語を社内外へ発信していく、その進化や変容自体も内部で支えていく ー そんな「エンジニアを後ろから支える」チームを本気で創りたいと考えています。技術広報の枠を超えて人と未来の可能性を拓く、その未来を共に創りましょう。

【業務内容】
ご経験や志向性を踏まえ、以下の業務範囲において主担当または共同で戦略策定から実行までを推進いただきます。
・技術ブランディング戦略の企画・実行
・エンジニア発信コンテンツの企画・制作支援
・主催・会場スポンサーイベントの企画実施
・カンファレンス出展企画・運営
・エンジニアリングカルチャー醸成、エンジニア成長支援施策の推進
・新卒・中途エンジニア採用チームとの連携（採用ピッチ資料作成、イベント企画協力など）

【やりがい】
CARTA HOLDINGSの技術広報担当として、以下のような刺激的な環境でご活躍いただけます。

▼多様な技術と事業の魅力を発掘・発信できる
20近い事業ドメイン（広告、メディア、EC、HR、データ、AI等）を持つCARTA。CARTAのユニークな技術的取り組みや活躍するエンジニアの姿をあなたの手で社内外に届けることができます。さまざまなビジネスモデルやフェーズを持つCARTAだからこそ多様で広い視点を持ちながら社会に価値を届けられます。

▼エンジニア組織の成長をドライブできる 
約180名、8つの個性豊かなエンジニア組織全体の成長と進化に、技術広報とカルチャー醸成の側面で直接的に貢献できます。エンジニア個人と組織の成長をドライブする挑戦ができます。

▼裁量とスピード感のある環境で挑戦できる
CTO直轄チームの一員として、大きな裁量のもと、戦略立案から実行、改善まで一貫して主体的にチャレンジできます。現場で手を動かすだけでなく内外施策や広報戦略の立案・意思決定に携われます。

▼トップランナーとの協業による支援体制
CARTAの技術コーチとして参画していただいている社内外の著名なスペシャリストたちと連携し、彼らの知見や視点を吸収しながら、エンジニアの成長を支援し、自身の専門性も高められる刺激的な環境です。

▼「事業をエンジニアリングする」カルチャーを”熱く”する
既に高い評価を得ているCARTAのカルチャーを、さらに進化させる中心メンバーとして活躍できます。

なんといっても 大きなやりがいはCARTAのエンジニアたちと共に価値を生むこと です。CARTAのエンジニアは以下のような特徴を持っています。

・ビジネスの成功のためなら職域を超えて「全部やる」というオーナーシップと主体性
・「技術力評価会」を通じて培われた、自己の取り組みを的確に言語化する力。また、他者へ建設的なフィードバックを行う文化
・変化を恐れず、常に新しいことを学び自律的に進化しようとする高い学習意欲
・採用や広報施策にも積極的に関わり、共に良いものを創り上げようとする当事者意識

【配属組織】
・CTO室
　- 技術人事
　　- 技術広報チーム
　　- 新卒エンジニア採用チーム
　　- 中途エンジニア採用チーム
CARTA HOLDINGSではエンジニアの採用・育成・評価に特化した技術人事という組織を組成しており、人事組織であるHR本部と連携しながら活動しています。本ポジションは技術広報チームへの配属となります。

【ポジション紹介】
今回、当社の新規事業となるエージェントトランスフォーメーション部門における立ち上げメンバーを募集いたします。製造業、インフラ・建設、マーケティング、メディア、Webサービスをはじめとした大手企業の新規事業部門、AI／DX推進部門、事業企画部門、営業部門等に対して、企画提案～プロジェクト実行まで、幅広い業務を実行いただきます。具体的には、クライアント課題の特定、解決策の立案から実行、技術メンバーと連携したプロジェクトリードを担っていただきます。加えて、オファリング開発にも関与いただくことができ、事業開発に貢献することができます。

【業務内容】
▼クライアントプロジェクト
・AIエージェント技術を活用したクライアント企業のトランスフォーメーションに関するプロジェクトの企画、提案活動
・クライアントのビジネスニーズ特定、AIエージェント導入のための要件定義、解決策の提案、トランスフォーメーション支援
・ユーザー体験に基づいた、AIエージェントのプロンプト設計
・プロジェクトマネジメント（ソリューション設計、開発進捗管理、品質・リソース管理）
・クライアント事業におけるニーズ分析とビジネス機会の発掘
・最新のLLM技術動向の把握と活用提案、プロジェクトへの応用

▼事業開発・オファリング開発
・AIエージェント開発チーム（エンジニア）との協働
・顧客からのフィードバック収集・分析
・市場ニーズに基づく機能要望の提案
・競合サービスの分析、差別化ポイントの明確化
・プロダクトロードマップへの提言

【本ポジションの魅力】
・AIエージェント関連のコンサルプロジェクトは市場の中でも珍しく、最先端の取り組みに関与することができます。AIエージェントを活用した企業変革という今後のホットトピックになりうる領域に早期から参画することで、ご自身のキャリアの市場価値の更なる向上に資する経験を積むことができます。
・市場にはAIエージェントのプロダクトが多く出回る中、本質的な企業変革に貢献する上では、顧客の業務や戦略の深い理解に基づくAIエージェントの開発が必要になります。当社では、トップマネジメント等の経営視点から参画し、企業の本質的な価値向上を実現するためにAIエージェントを活用。単なるプロダクトの導入コンサルではなく、AIエージェントの導入を起点として、組織や業務の在り方の再構築を含む企業変革を推進する重要な役割を担うことができます。
・新規事業の立ち上げ期における初期メンバーとして、会社の成長に最前線で貢献することができます。
・経営者が本当に求めるAIエージェントソリューションの戦略策定から実装・成果検証まで、単なるアドバイザーではなく、実行と成果創出まで責任を持ってリードできます。
・コスト削減ではなく、クライアントのバリューアップ（価値向上）を実現するテーマに取り組み、新たな価値創出に向き合うことができます。
・業界のリーディングカンパニーが取引先となり、クライアントと共に挑戦し、ビジネス変革の最前線で活躍できるポジションです。引いては産業の成長に手触り感を持ちながら関わることが可能です。
・エンジニアとの協業チームで活動しており、日常的にAI技術を扱うため、先進AI技術のビジネス活用を企画から実装・活用まで一気通貫で実現可能です。

【組織体制／カルチャー】
・経験豊富なメンバーと共に事業立ち上げを経験することができ、多くを学ぶことができます。
・クライアントと「共創パートナー」として並走し、ビジョン実現やイノベーション創出を長期的に支援する姿勢が根付いています。エンジニアやソリューションデザイナなど、各領域のプロフェッショナルが専門性を活かし課題解決に取り組む文化があります。
・公平に評価され、年齢や社歴に関係なく早期抜擢・昇進のチャンスがあります。新しいアイデアや提案を歓迎し、失敗を恐れずチャレンジできる雰囲気。意見を出しやすく、フラットで風通しの良い組織風土です。

【働き方】
・当社はリモートワークを基本としつつ、必要に応じてクライアント訪問など出社いただくハイブリッドスタイルです。
・コアタイム無しのフルフレックス制度を活用しており、柔軟に勤務時間を設定できるため、通院や保育園送迎に合わせたスケジュール調整が可能です。
・産休・育休からの復帰実績もあり、時短勤務や時差出勤制度を活用しながら長期的にキャリアを築ける環境を整えています。

※転勤の有無：なし
※リモートワーク可（週1～2回出社）

オリジナルの３Dコンシューマーゲーム における、キャラ、エネミー、背景のコンセプトアートや世界観構築を担当していただきます。

※ 過去に作成された作品・ポートフォリオのご提出をお願いしております。

【仕事内容】
社会人教育事業「Schoo」または高等教育機関向けDX事業「Schoo Swing」のプロダクト開発における技術課題やチーム課題の解決をご担当いただきます。

▼主な解決したい課題
（1）変更容易性、堅牢性を見据えた開発を行えるようにするための情報収集と提案力の強化
サービス成長に伴い、システムの複雑化が進んでいます。これからも市場からの期待に応え、ビジネスを成長させていくためには、今以上にスピーディかつセーフティに顧客へ価値を届けられるシステムに変えていかなければなりません。そのためには、常にモダンな設計や開発プロセスを学び、難しい技術課題に対しても情報収集と提案、最適な判断を行える方が必要となっています。

（2）チーム開発力の向上
チームには様々な経歴・バックグラウンドを持った人が存在しており、その技術力は一様ではありません。そのため、業務効率化や品質担保のための取り組みは、知識や経験豊富なエンジニアに集中する傾向にあり、チーム開発力という点で改善の余地があります。今後、よりスピーディかつセーフティに顧客へ価値を届けるためには、自身の技術力のみならず、チームやチームメンバーをも育み、属人化を排除し、強いリーダーシップでチームの開発力向上に取り組める方が不可欠となっています。

【開発組織の魅力】
（1）難易度高い技術的課題に向き合い、問題解決力が身に付く環境
サービス規模が急速に拡大しているため、技術力が問われる課題が山積みです。プロダクトのサイズに対するエンジニア人数がまだ少ないため、任される幅が広く、総じてエンジニアに求められる技術的課題の難易度は高いです。
だからこそ知的好奇心の旺盛なエンジニアにとっては面白い環境だと思います。
自社プロダクトの成長にエンジニア自らがボトムアップでフルコミットするため、「問題解決」するためだけのエンジニアリングではなく、事業を前進するためのエンジニアリングと向き合えます。その結果、技術による貢献方法の視点が多様化し、意思決定力を鍛えることが可能です。

（2）モダンな技術や開発言語にも挑戦
プロダクトが良くなるのであれば手段を問わないので、新しい取り組みや新しい技術を、日々プロダクトと向き合いながら実践の場で試すこともできる環境です。生成AIを用いた開発にも直近は力を入れています。

（3）働き方の自由度が高い
フルリモートが可能でフレックスタイムのため、働く場所や時間はとても自由度の高い環境です。

【技術スタックの紹介】
・Golang、Ruby、PHP、TypeScript、JavaScript
・gRPC、Gin、Ruby on Rails、Nuxt.js、Vue.js
・AWS（RDS、ECS、EKS、Lambda、API Gateway、ElastiCache）
・Docker、Kubernetes、GitHub Action、Argo CD、Datadog
・GitHub、JIRA
・GitHub Copilot、Cursor、Claude Code、Gemini CLI

※フルリモート可能

【会社・事業紹介】
当社は、間接資材（オフィス用品、工具、消耗品など）を取り扱う国内最大級のBtoBオンラインストアを運営しています。商品点数2,800万点超、長期間にわたって前年比20%成長というスピードでビジネス規模の拡大を続けています。
2010年からは、大企業のお客様に対し当社購買システムの導入・ご提案し、管理購買に関わるコスト・業務の削減に寄与する「購買管理システム事業」をスタートさせました。
工場や支店ごとにバラバラに行われている資材購買を一括管理し、全社の購買プロセスを劇的に効率化する本事業は、2025年時点で4,200社を超える企業に導入され、複数年連続で前年売上比150%を達成しています。

【ミッション】
本ポジションでは、大企業ビジネス成長の鍵を握る「現場のエンドユーザー（利用者・管理者）」向けのダイレクトマーケティングを担っていただきます。
当社が培ってきた「データドリブン」の知見と、メールやWeb接客、紙媒体などマルチチャネルを駆使し、お客様ごとにパーソナライズされたOne to Oneマーケティングを推進します。膨大なデータを活用し、お客様一人ひとりに最適化されたコンテンツを届けることで、ユーザーの利便性向上と、大企業ビジネス全体のさらなる拡大を牽引していただく、やりがいの大きな役割です。

▼主な役割
・仮説設計と施策の立案から実行・評価までの一連のサイクルを一気通貫で素早く実行する。
・ITツールとデータを活用し、メール・Web・紙媒体を通じて一人ひとりに最適化された体験を届ける。
・ABテスト等の定量的評価に基づき、施策の有効性を判断し、継続的な改善をリードする。

【業務内容】
シニアマーケットでビジネスを展開する企業に対して、広告・販促物の企画・制作を行います。具体的には、自社グループ媒体「ハルメク」「ハルメク365」への掲載広告、「ハルメク」「ことせ」への同梱チラシのほか、クライアント企業が展開する会報誌やSNS（LINEなど）でのコミュニケーション設計（コンテンツ制作含む）、販促DM、折込チラシの制作など、オフライン／オンライン問わず幅広い媒体の制作業務を担います。また、自身の担当企業においては、窓口としてクライアントのマーケティング課題をヒアリング、他部門と連携しながら課題解決のための提案も行います。

【主な業務】
・雑誌『ハルメク』のタイアップ広告制作
・ハルメク365のタイアップ記事制作
・通販カタログ『ことせ』同封チラシの制作
・他社企業の制作支援（会報誌・DMなどのオフライン販促物、LINE・オウンドメディア・LPなどのデジタルコンテンツ）など

【具体的には】
・クライアント課題のヒアリング
・コンテンツ企画の提案・作成
・構成案の提案・作成
・記事執筆／コピー作成
・編集ディレクション／進行管理
・誌面施策のPDCA実行
・エンドユーザーへのヒアリング
・印刷手配／予算管理
・コミュニケーションプランの提案・設計　など

今後AIが台頭する中で、制作実務だけではなく、調査や分析を基にしたプランニングができる人材へと育っていただきます。また、担当企画だけでなくひとつのクライアントに対して、デジタル・オフライン問わず、最適なコミュニケーション設計がトータルで支援できるディレクターとしても活躍していただく予定です。

【この仕事のやりがい】
・「シニア世代がよりいきいきと暮らす」ことを応援する商品・サービスの販促支援という、社会的にも影響度の高い仕事をしています。
・我々には、ハルメクグループが培ってきた確かなシニアマーケティングの知見とノウハウがあり、お客さま企業に選ばれてきた実績と自信につながっています。
・1人ひとりが事業の責任者となってプロジェクトをどんどん推し進めていく、そんなスピード感と上昇志向を持って仕事に取り組むことが、私たちのかけがいのないキャリアに繋がっています。
・女性誌トップクラスの雑誌「ハルメク」を強みとするハルメクグループは、シニアマーケティングにおいて一目置かれる存在であるため、業界トップや主要プレイヤーなど、大手・中堅企業との商談機会に恵まれており、案件が純増しています。
・クライアントの6～7「割が上場企業および、グループ会社であり、経営が安定しているのも当社の特徴です。
・ハルメクグループの知見（コンテンツ編集スキル、自社通販ノウハウ）だけでなく、ハルメク・エイジマーケティング内に、グループのマーケティングを支えるシンタンクを保有しており、常にシニアの最新の知見を収集、活用できる状態にあります。他の広告会社やコンサルティング会社、制作会社にはない独自の提案が可能です。
・今後さらに加速するシニア市場において、当該領域の第一人者としての貴重な経験を積むことができます。
・個々の制作の守備範囲が広がり、オン／オフ統合したコミュニケーション設計と実制作経験を積むことができます。

【研修制度】	
・入社時事業研修
・ロジカルシンキング研修
・マーケティング研修、ダイレクトマーケティング研修
・クリエイティブ研修　他

【仕事についての詳細】	
▼当社ビジネスの特徴
当社は50代からの女性の心豊かな生き方、暮らし方を応援する雑誌『ハルメク』の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業、ヘルスケア事業、アライアンス事業など様々なドメインを持つユニーク企業です。2023年3月に東証グロース市場に上場。グループ7社、社員約1,000名、グループの顧客資産100万人を超える成長企業です。

主要クライアントは業界トップや主要プレイヤーなど、大手・中堅企業が多く、ハルメクグループの知見（コンテンツ編集スキル、自社通販ノウハウ、シンタンクによるシニア動向）を活用した、他の広告会社や制作会社にはない独自の提案が可能です。

▼募集の背景
月刊誌トップクラスの雑誌「ハルメク」を強みとするハルメクグループは、シニアマーケティングにおいて一目置かれる存在。そのなかで、2018年社内ベンチャーとして立ち上がったのがシニアマーケット専門のコンサルティング＆広告代理店です。雑誌『ハルメク』創刊以来20年間培ってきた、シニアに関する豊富なナレッジをもとに、専門性の高いマーケティング・サポートを行うために設立しました。

今後さらに活況となるシニア市場において、コミュニケーション設計やコンテンツ制作をより強化するため、制作の中核となるプランニングディレクターを募集します。

一人ひとりが事業の責任者となり、プロジェクトを素早く推し進めていく、そんなスピード感と上昇志向を持つメンバーたちと一緒に、「仕事が面白くてたまらない！」というベンチャーのワクワクを体感したい方、ご応募をお待ちしています！

▼この求人について
・女性誌実売部数トップクラスの雑誌『ハルメク』の知見を活かして、シニアへのアプローチを展開する企業のマーケティング支援を行っています。
・シニア市場において一目置かれる存在のため、業界トップや主要プレイヤーなど、大手・中堅企業の支援機会に恵まれています。
・海外などからも注目を集めるシニアマーケットの先駆者として、単なる制作だけでなくプランニングディレクターとして、幅広い業務知識が獲得できます！

【配属先】
株式会社ハルメク・エイジマーケティング（出向）
クリエイティブプランニング部
部長以下メンバー10名（うちリーダー4名）

※コロナ禍以前から、テレワークを導入しています。

【仕事概要】
OLTAは「あらゆる情報を信用に変え、あたらしい価値を創出する」をミッションに、日本経済を支えるSMB（中小企業）の強みを最大化する、新たな与信プラットフォームの構築を目指しています。

【募集背景】
オンライン型ファクタリングサービスに加え、2024年7月には独自与信の法人カードをリリースし、事業は今、大きな成長フェーズを迎えています。
この成長をさらに加速させるため、事業の根幹であるデータサイエンス領域をリードし、共に未来を創ってくださる仲間を募集します。

【ポジションの魅力】
中小企業向け与信領域は、今、世の中のDX化の潮流とともに非常に大きな盛り上がりを見せています。大手銀行も中小企業向け与信の再構築に注力するなど、この分野は今、大きな転換期を迎えています。
本ポジションでお任せしたいのは、この大きな市場の変化の中で、データサイエンスの力で新たな事業価値を創造する、当社のコアとなる役割です。OLTAが独自に保有する、希少価値の高い企業の資金繰り情報や財務データを駆使し、これまで光の当たらなかった中小企業の事業価値を正しく評価する。
その新たな与信モデルの構築は、日本経済の根幹を支える企業を後押しし、社会全体を豊かにすることに繋がります。

▼仕事の具体的内容
・機械学習を用いた、信用スコアリング、不正検知エンジンなどの開発、運用
・プロダクトや業務フローへのモデルのつなぎ込み（webエンジニア／プロダクトマネージャーとのコミュニケーション含む）
・既存の機械学習モデルの運用、改善
・ビジネス上の課題に対する定量分析、結果のビジネスサイドへの共有
・リスクのポートフォリオ管理のモニタリング、分析、改善案の提案、PDCAの推進

【入社後の役割／チーム体制】
与信モデルの改善やクレジットカード向けの与信モデルの開発について、ビジネス課題の把握から要件定義・実装・プロジェクト推進までリードをお任せしたいと考えています。現在在籍しているデータサイエンティスト1名と連携しながら推進いただきます。
また、データ基盤の整備は進めておりますが、データの整形や加工は必要に応じてお願いする予定です。

OLTAのチームは、ミッション実現のための最適なアルゴリズム、モデル、コード、ツールなどについて、チームメンバーでの議論・提案を歓迎する環境です。

※リモート勤務可能

【募集部門】
イノベーションセンター（新設）

【部概要】
開発部門にあるイノベションセンターで、将来に繋がる次世代技術の研究を担当
※京都製作所と同じ敷地内に設置

【採用背景】
大変革期を迎え、競争が益々激しくなる自動車業界の中で、お客様から選んでいただける「三菱自動車らしさ」を実現する特長ある技術をいち早く創出する必要があるため

【部署の役割】
・次世代電池に関する研究・実証
・次世代AI技術に関する応用研究・実証
・次世代工場に関する研究・実証（ヒューマノイド技術含む）
・自動運転に関する研究・実証
・持続可能なカーボンニュートラルパワートレインに関する研究・実証

【入社後の担当領域】
・次世代電動車用の新電池先行研究のリーダ
・新規材料、セル設計レシピ、セル構造の研究
・社外コラボ先（大学、スタートアップ企業等）との協働研究及びその環境構築

【使用ツール】
・電気化学測定装置（充放電装置、インピーダンス計測装置など）
・MATLAB、汎用シミュレーションGT-SUTE（いずれも入社後の習得可）

【やりがい・成長できる点】
・世界に先駆けたバッテリーを搭載した電動車両の実現
・グローバルに既存サプライヤーにこだわらずスタートアップ等とコラボ経験
・業界での技術リーダーシップ達成感
・新発想や新技術を探索する創造的テーマにチャレンジ可能

【概要】
ソフトバンクの通信事業・新事業領域の運用を支える仕組みをデザインし実現する

【採用企業】
ソフトバンク株式会社

【採用部門】
IT統括 IT& ソリューション運用本部 運用システム統括部 運用システム開発1部

【採用部門 概要】
ソフトバンクを支える基幹事業である、国内通信事業（移動体通信事業や固定通信事業）のミッションクリティカルな次世代インフラの運用を支える、監視・運用支援システムのアプリケーション開発を行っています。
生成をAIを始めとした、最新技術やOSSを駆使してシステムを構築し、次世代インフラを高品質かつ安定的、効率的に運用を支えます。

【職務内容】
▼ミッション
ソフトバンクの基幹事業である通信事業サービスを提供するための設備（基地局・交換機・ネットワーク機器・サーバなど）を統合監視する重要なシステムを開発しています。
高度な技術とOSSを駆使した高品質で安定的、効率的なシステムを提供することで、お客さまに信頼される通信サービスを持続的に提供するとともに、技術革新を追求し続けます。

▼主な業務
社会インフラである通信事業サービスを支える、統合監視・自動化システムの企画・設計・開発・運用

▼具体的な業務
ソフトバンクの基幹事業である通信事業サービスを提供するための設備を、社内ネットワークオペレーションセンターで監視しており、そこで利用される統合監視・自動化基盤システムの要件定義～運用を担って頂きます。
※入社後はアジャイル開発にて、開発業務に取り組んで頂きます。

【仕事の魅力】
・ソフトバンクの基幹事業である国内通信事業サービスを支える重要なシステムの開発ができます
・最新のテクノロジーに触れ、活用アイデアを自ら提案／計画して、チャレンジできます
・多様なスキルセットを持つエキスパート達とコラボレーションできます
・アジャイル開発を通して、アプリケーション開発スキルを向上させる事ができます
・開発から運用まで一気通貫での業務経験ができます

【勤務地】
東京都／六本木、天王洲／リモートワークも可（在宅勤務・サテライトオフィスなど）

【概要】
最新の技術を活用し新時代のインフラ運用を確立させる

【採用企業】
ソフトバンク株式会社

【採用部門】
IT統括 IT& ソリューション運用本部 インフラ運用統括部 基盤運用部 物理基盤運用課

【採用部門 概要】
国内通信事業（移動体通信事業や固定通信事業）や未来に向けて実装が進む生成AI開発向け計算基盤のサーバー／ストレージ保全運用を行う部門です。
国内最大級のインフラサービスの運用だけでなく、業務用ツールの開発や業務設計・運用ドキュメントの作成など、幅広く業務に携わっていただけます。

【職務内容】
▼ミッション
ソフトバンクのプライベートクラウド基盤／生成AI開発向け計算基盤における、サーバー、ストレージに関する運用高度化を実現し、新技術新領域へのリソース確保に貢献する

▼主な業務
サーバー、ストレージ関連運用保全業務（プライベートクラウド基盤、生成AI計算基盤）

▼具体的な業務
以下いずれか業務のうち、ご経験やスキルに応じて適切な業務からご担当いただきます。
・サーバー／ストレージ運用、保全（オンプレミス）
・業務効率化・自動化（プログラミングよる業務用ツールの開発など）
・障害発生時における迅速な問題切り分け、問題解決
・OSSを組み合わせた監視システムの開発
・業務フロー、手順書等の運用ドキュメント作成
・設計の改善提案と実際の改善へのチャレンジ
・莫大な数のサーバーの修理運用がまわるような仕組みづくり
上記以外にも、能力・経験に応じ様々な業務にチャレンジいただけます。

【仕事の魅力】
・ソフトバンクの国内通信事業全般を支える役割を担っています。大手法人企業や5000万人を超えるコンシューマーのお客さまを支える大規模システムの安全安心な運用実現に向けて、ご参加いただける方をお待ちしております。
・大規模なオンプレミス環境（プライベートクラウド基盤）から最新の生成AI開発向け計算基盤まで幅広いインフラ設備に携わり、最新の技術に触れていただけます。
・膨大な数と多種多様な種類の装置と触れ合う事が出来ます。
・データセンターファシリティ／サーバー／ストレージ／データベースだけではなく、AIOpsなどトレンドの技術向上にも力を入れており、新技術の導入提案や検証なども行っておりますので、最新技術を学びたい方、触りたい方などもご活躍いただけます。

【勤務地】
東京都／六本木、天王洲、勝どき／リモートワークも可（在宅勤務・サテライトオフィスなど）

【概要】
最新の技術を活用し新時代のインフラ運用を確立させる

【採用企業】
ソフトバンク株式会社

【採用部門】
IT統括 IT& ソリューション運用本部 インフラ運用統括部 基盤運用部 仮想基盤運用課

【採用部門 概要】
国内通信事業（移動体通信事業や固定通信事業）や未来に向けて実装が進む生成AI開発向け計算基盤の仮想化基盤保全運用を行う部門です。
国内最大級のインフラサービスの運用だけでなく、業務用ツールの開発や業務設計・運用ドキュメントの作成など、幅広く業務に携わっていただけます。

【職務内容】
▼ミッション
ソフトバンクのプライベートクラウド基盤／生成AI開発向け計算基盤における、サーバーに関する運用高度化を実現し、新技術新領域へのリソース確保に貢献する

▼主な業務
サーバー関連運用保全業務（プライベートクラウド基盤、生成AI計算基盤）

▼具体的な業務
GPUサーバー、ジョブ管理システム、仮想化基盤（オンプレミス）、ActiveDirectory、DNSサーバー、メールサーバーにおいて、以下の業務を行なっていただきます。
・障害発生時における迅速な問題切り分け、問題解決
・高負荷事象における性能調査および問題切り分け、問題解決
・業務効率化・自動化（プログラミングよる業務用ツールの開発など）
・業務フロー、手順書等の運用ドキュメント作成

【仕事の魅力】
・ソフトバンクの国内通信事業全般を支える役割を担っています。大手法人企業や5000万人を超えるコンシューマーのお客さまを支える大規模システムの安全安心な運用実現に向けて、ご参加いただける方をお待ちしております。
・大規模なオンプレミス環境（プライベートクラウド基盤）から最新の生成AI開発向け計算基盤まで幅広いインフラ設備に携わり、最新の技術に触れていただけます。
・データセンターファシリティ／サーバ／ストレージ／データベースだけではなく、AIOpsなどトレンドの技術向上にも力を入れており、新技術の導入提案や検証なども行っておりますので、最新技術を学びたい方、触りたい方などもご活躍いただけます。

【勤務地】
東京都／六本木、天王洲、勝どき／リモートワークも可（在宅勤務・サテライトオフィスなど）

【概要】
最新の技術を活用し新時代のインフラ運用を確立させる

【採用企業】
ソフトバンク株式会社

【採用部門】
IT統括 IT& ソリューション運用本部 インフラ運用統括部 基盤運用部 仮想基盤運用課

【採用部門 概要】
国内通信事業（移動体通信事業や固定通信事業）や未来に向けて実装が進む生成AI開発向け計算基盤の仮想化基盤保全運用を行う部門です。
国内最大級のインフラサービスの運用だけでなく、業務用ツールの開発や業務設計・運用ドキュメントの作成など、幅広く業務に携わっていただけます。

【職務内容】
▼ミッション
ソフトバンクのプライベートクラウド基盤／生成AI開発向け計算基盤における、サーバーに関する運用高度化を実現し、新技術新領域へのリソース確保に貢献する

▼主な業務
サーバー関連運用保全業務（プライベートクラウド基盤、生成AI計算基盤）

▼具体的な業務
▽通常業務
GPUサーバー、ジョブ管理システム、仮想化基盤（オンプレミス）、ActiveDirectory、DNSサーバー、メールサーバーにおいて、以下の業務を行なっていただきます。
・障害発生時における迅速な問題切り分け、問題解決
・高負荷事象における性能調査および問題切り分け、問題解決
・業務効率化・自動化（プログラミングよる業務用ツールの開発など）
・業務フロー、手順書等の運用ドキュメント作成

▽マネジメント
・障害対応のコントロール、他部署との折衝、ベンダーとの折衝
・人材育成や評価
・予算管理

【仕事の魅力】
・ソフトバンクの国内通信事業全般を支える役割を担っています。大手法人企業や5000万人を超えるコンシューマーのお客さまを支える大規模システムの安全安心な運用実現に向けて、ご参加いただける方をお待ちしております。
・大規模なオンプレミス環境（プライベートクラウド基盤）から最新の生成AI開発向け計算基盤まで幅広いインフラ設備に携わり、最新の技術に触れていただけます。
・データセンターファシリティ／サーバ／ストレージ／データベースだけではなく、AIOpsなどトレンドの技術向上にも力を入れており、新技術の導入提案や検証なども行っておりますので、最新技術を学びたい方、触りたい方などもご活躍いただけます。

【勤務地】
東京都／六本木、天王洲、勝どき／リモートワークも可（在宅勤務・サテライトオフィスなど）

【概要】
通信インフラを支え、運用を進化させる法人システムエンジニア

【採用企業】
ソフトバンク株式会社

【採用部門】
IT統括 IT& ソリューション運用本部 システム運用第2統括部 法人&ソリューションシステム運用部

【採用部門 概要】
ソフトバンクの法人お客さま向けサービスの申し込みから開通を管理している業務システムの運用受入および運用業務を担当しています。
・音声事業／データ事業／モバイル事業／営業支援の社内業務システム
・顧客向けWEBシステム
また、昨今は生成AIを始めとした、最新技術やOSSを駆使して、品質とコストを両立したベストバランスな運用を目指しています。

【職務内容】
▼ミッション
当社の法人のお客さま向け基幹事業である国内通信事業（モバイル、音声・固定電話、OTT、ネットワーク）サービスを支えるITサービスシステムの運用、高品質の維持かつ安定稼働させることがミッションです。
また、運用業務のシステム化・自動化も並行して推進し、ITサービスの品質向上・効率化に取り組んでいます。

▼主な業務
・ITシステムの運用業務全般、品質低下時のシステム構成再設計と実行
・新規システム構築・システムリプレイス時の環境・運用の設計構築
・運用業務のプロセス改善、品質改善活動

▼具体的な業務
・当社法人顧客向け社内外ITシステムの運用保守（エントリー、カスタマーコントロール、顧客管理）
・新規ITシステムの運用サービス設計
・運用プロセスの改善活動（品質向上、効率化）
・OSSを活用した運用システム開発（Zabbix、ElasticSearchなど）
・サーバ セキュリティ脆弱性対応（設計、計画策定、実行）

【仕事の魅力】
・ソフトバンクのシステム群は、新しいアーキテクチャのシステムやレガシーシステムなど、多種多様なため、幅広い経験を積むことができます。
・前例のない案件や難問に対して、主体的にチャレンジができる環境です。
・AI、Bigdataなど、比較的新しいサービスや技術、レガシーシステムの効率化や自動化を行う機会が多数あり、常に問題意識をもって改善提案ができるできる環境です。

【勤務地】
東京都／六本木、天王洲、勝どき／リモートワークも可（在宅勤務・サテライトオフィスなど）

【概要】
走り出す未来、自動運転の現実を創る。

【採用企業】
ソフトバンク株式会社

【採用部門】
法人統括 公共事業推進本部 モビリティサービス推進部
※入社後、BOLDLY株式会社に出向
※出向とは、原則ソフトバンク株式会社在籍のまま、別の会社の業務に就労することを言います

【採用部門 概要】
社員発案で社内ベンチャーとして設立されたBOLDLYは、「自動運転バス」を中心としたスマートモビリティサービスの社会実装に取り組んでいます。
“UPDATE MOBILITY”をスローガンに掲げ、自動運転社会を支える運行管理システムや必要な周辺サービスを自社で開発し、これまでに全国約20箇所での実装実績を積み上げてきました。技術・ビジネス・法律の各側面で国内のトップランナーとして位置づけられており、全国自治体・パートナー企業との連携も活発です。
私たちは2030年を「自動運転の量産普及」が本格化するターニングポイントと捉え、社会を根本から変えるチャンスと確信しています。今まさに、社会実装に向けた大規模展開と急成長フェーズにあり、次世代の交通インフラを創る中核メンバーを求めています。

【職務内容】
▼ミッション
自動運転の早期社会実装を目指し、自動運転車両の調達からパートナー開拓までを網羅したバリューチェーンを構築。企業や自治体への導入支援を通じて、自動運転社会の早期実現を推進する。

▼主な業務
・車載機器を中心としたハードウェア要件の定義および機器選定
・海外メーカー（主に中国）との交渉および機器搭載に関する調整業務
・ハードウェアの調達、キッティング、施工、検収、ならびに購入車両の出荷対応（現地出張を含む）
・運行車両に搭載された車載機器の現場対応および保守・メンテナンス指示
・ソフトウェア（C++／Linux）のコードレビューおよび開発支援

▼具体的な業務
・自動運転車両メーカー（主に中国メーカー）と連携し、安定運用が可能な車載機器の選定・調達・設置・運用を実施
・搭載機材の最適化に向け、自動運転車両メーカーへの要件提示、施工指示、検収業務を担当（電子回路の知識を要する／現地出張あり）
・キッティングおよび出荷に関する準備・関連業務の遂行
・車載機器のトラブルシューティングおよび現場対応
・C++によるコードレビュー、ならびにLinux環境での開発支援

【仕事の魅力】
・自動運転車によるモビリティサービスの構築を通じて、社会変革に貢献することができます。
・業界のトップクラスランナーとして培った実績と、社会実装の現場を持つ強みを生かし、より現実に根ざしたプロダクト開発が可能です。
・プロダクトの上流から下流まで一貫して携わることができ、実際に利用する顧客との距離も近いため、反応をリアルタイムに感じることができます。
・風通しの良いカルチャーのもと、自分のアイデアをプロジェクトに反映し、裁量を持って業務に取り組むことができる環境があります。
・自社で自動運転車両を保有しており、追加機能の開発や検証を社内で迅速に試行することが可能です。
・大企業のバックアップを受けながら、スタートアップならではのスピード感で、会社とともに成長していくことができます。

【勤務地】
東京／リモートワークも可（在宅勤務・サテライトオフィスなど）

【概要】
セルラーIoTおよび各種IoTプラットフォームを活用し、お客さまのIoT活用をグローバルに支援

【採用企業】
ソフトバンク株式会社

【採用部門】
法人統括 IoT& プラットフォーム本部

【採用部門 概要】
ソフトバンクは、IoTやAI、クラウドなど最先端技術を活用し、お客さまの課題解決と新規事業の創出を推進しています。
本ポジションでは、セルラーIoTを活用したシステム構築・運用に加え、他社IoTプラットフォームの活用・評価を行い、最適なソリューションの提供を目指します

【職務内容】
▼ミッション
セルラーIoTおよび各種IoTプラットフォームを活用し、システムの設計・構築・運用を通じて、お客さまのIoT活用をグローバルに支援する

▼主な業務
・セルラーIoTシステムの設計・構築・運用
・他社IoTプラットフォームの活用・評価、最適な組み合わせの検討
・IoTプラットフォームの活用戦略検討
・海外含むパートナー企業や顧客との英語による技術的コミュニケーション
・顧客課題に基づく技術検証・提案

▼具体的な業務
・IoTコアネットワーク・デバイス管理プラットフォームの設計／導入／運用
・他社IoTプラットフォームの活用・比較評価
・SIM管理や接続監視など、セルラーIoT特有の運用タスク
・海外ベンダー・キャリアとの協議・調整（英語での会議・資料作成含む）

【仕事の魅力】
・自社・他社双方のIoTプラットフォームを検証しながら、幅広い技術知見を得ることができます
・グローバルプロジェクトに関わり、英語を使いながら最先端のIoTビジネスに携わることができます
・セルラーIoTに特化した専門性を高められる環境です
・大規模な顧客基盤とパートナーとの協業を通じ、実践的なスキルを磨くことができます

【勤務地】
竹芝本社（東京都港区海岸）／リモートワークも可（在宅勤務・サテライトオフィスなど）

【概要】
国の社会課題を解決する次世代型クラウド基盤の技術検討、設計、構築に携わる

【採用企業】
ソフトバンク株式会社

【採用部門】
次世代技術開発本部 基盤技術統括部 技術部

【採用部門 概要】
AI時代を支える次世代型クラウド基盤の技術検討、設計、構築を行う部門です。

【職務内容】
▼ミッション
次世代社会インフラを支えるソブリンクラウドの技術企画、設計開発

▼主な業務
ソブリンAI、ソブリンクラウドのプラットフォームの検討～導入を行います。
社外のお客さまに提供するべく、データ・運用・技術・法的主権の4主権を確保したソブリンAIとソブリンクラウド、それに付随するポータルを開発しています。

▼具体的な業務
・AI・クラウドのポータル開発（技術検証、PoC、要件定義、設計）
・GPU・PaaS・セキュリティプラットフォームの検討、導入

【仕事の魅力】
・国内最大規模の生成AI・GPUインフラを支える国家レベルの大規模な基盤により構成されるソブリンクラウドインフラに、エンジニアとして直接関与できます。
・発足して間もない組織のため、リリース前の初期段階に携わることができます。
・ポータル開発の初期段階から関われるため、仕様を自ら定義し、プロダクトを形作る上流工程に携われます。単なる実装担当ではなく、「どんなUXを提供すべきか」「どうすれば柔軟なセキュリティ設計ができるか」といった本質的な設計思考が求められる、裁量の大きいポジションです。
・KMSやIAM設計など高度なセキュリティ設計に携わることができます。
・国内外の主要クラウドベンダーや、先進的なパートナーと連携しながらプロジェクトを進めるため、外部との技術折衝・アライアンス経験も積むことが可能です。技術だけでなくビジネス的な視座を持つプロフェッショナルを目指せます。

【勤務地】
竹芝本社／リモートワークも可（在宅勤務・サテライトオフィスなど）

【仕事内容】
事業創出を担う新規事業開発部にて、AI新規事業の様々なプロジェクトをお任せします。自らテーマの探索や起案も叶う環境です。

▼具体的な業務内容例
・AIプロジェクトの遂行
・AI新規事業の探索
・グロース戦略の立案や実行 など

※これまでのご経験やご志向をもとに、ギャップがないよう面談・面接内ですりあわせをしながら進められればと考えております。

▼配属先について
今回の配属先は新規事業開発部の0→1チームを想定しております。

部全体としては、部長以下10名ほどのメンバーがプロジェクト横断型で様々な業務を担当しています。
主に、「AI新規事業」、「新規事業企画」、「PMI」という3つの観点でプロジェクトを推進中です。

中途入社者が多く、年齢層は30代後半が中心。
HR出身者以外も在籍しているため、馴染みやすい環境だと思います。

▼新規事業開発部長について
新規事業開発部部長は、学生時代にイベント企画・運営の会社を起業した後、スタートアップ企業へ入社し、複数部署の立ち上げもしていた経験豊富な社員です。
現在もメンバーからの相談に親身に対応しています。

【当社AI新規事業開発について】
▼予算や決済の⼼配はいりません
プライム市場に上場し、資本⾦は11億円以上、売上高は656億円（2025年3月期）を超えます。
潤沢な資⾦⼒があるため、「アイデアは良いけど、予算の問題で事業化できない」ということはまずありません。

また、テストマーケティング段階までは部長決裁でGOサインを出すことができます。
「なかなか社⻑の決裁が降りず、事業が前に進まない」ということもほぼありません。

当社という資⾦⼒のある⼤企業の中で、スピード感を持って事業⽴ち上げができる環境でAIに関する経験を積めることが、本ポジションの最⼤の特徴です。

▼ディープデータを活用できる
『入社後活躍』にこだわってきた当社だからこそマッチングだけではなく、その先の評価・教育・研修といったプロダクトを保有し、そこから得られたディープデータを蓄積できています。
量を指すビッグデータに対し、深さを追求できるディープデータが当社の差別点であり、社会的インパクトにも繋がると考えています。

▼新規事業への関わり⽅は様々です
AI新規事業を⽴ち上げした後は、そのまま⽴ち上げた事業の責任者を務めることも可能です。
⼀⽅、その後のグロースは別の責任者に任せ、⾃⾝は新たなAI新規事業の起案を進めることもできます。
あなたの事業に対する志向性によって、進むべきキャリアを決定していただきやすい環境が整備されています。

【募集背景】
今回募集する「新規事業開発部」は、元々は経営直下の社内スタートアップとして⽴ち上げられ、常に新たなビジネスを模索しています。

これまで、リファレンスチェックサービスの開発や事業部化、買収や開発したプロダクトの売却など、数々の実績を出し続けてきました。
また、現在も様々なサービスを展開しており、「HR×AI」というスコープで複数のプロジェクトを走らせている状態ですが、人員は更に強化すべきと考え今回増員の募集を開始することになりました。

当社のキャッシュ・ブランド・データベースを活用しながら、新たな価値を創出する裁量の大きいミッションをお任せしたいと考えております。

【勤務地】
▼リモートワークを実施中
コロナ禍以前からリモートワークのトライアルを進めていました。現在はリモートワーク主体で問題なく業務を進めています。
コロナ禍が収束した後も、リモートワークと出社勤務をバランスよく融合させた働き方を継続する予定です。

【募集職種について】
STORES のデザインチームは、ユニークで複雑かつ巧妙な課題を解決するために取り組む、優れた思慮深いメンバーで構成されています。現在、シニアまたはスタッフレベルで、美しさと機能性を融合することに意欲的なウェブデザイナーを募集しています。このチームは、STORES で最高水準の洗練、創造性、コミュニケーションとマーケティングを担い、重要な役割を果たします。

STORES のデジタル空間でのマーケティング・コミュニケーションの未来を形作る仕事をしていただきます。デザインスキルを通じてプロジェクトをリードし、STORES の未来のために革新的かつ思慮深いソリューションを作り上げる役割を担います。

STORES のデザイナーは、広範な創造的裁量を持ち、新しいデザイン主導のプロジェクトを発案し、リードする自由があります。製品とユーザーを結びつけ、魅力的で強力なブランドを生み出すために、クリエイティブな開発、新たな知見の発見、コンバージョンの向上、ユーザー体験の改善、実験、パーソナライズに情熱を持っている方にとって、この役職は魅力的なものとなるでしょう。

【業務内容】
・STORES のブランド アイデンティティに沿った、視覚的に魅力的でユーザー中心の Web サイト設計および開発を担当いただきます。
　- ランディングページを最適化してエンゲージメントとコンバージョンを促進
　- 一貫したデザインを確保するために、包括的な Web スタイル ガイドを作成して維持
　- 使いやすさとエンゲージメントを向上させる Web グラフィック、アイコン、UIを設計
　- コンセプトから完成まで Web デザイン プロジェクトを管理し、タイムリーな納品を行う
　- プロダクトデザイナー、ソフトウェアエンジニア、マーケターと協力して、一貫したエンドツーエンドのユーザー体験を実現
　- ユーザーのフィードバック、分析、ベストプラクティスに基づいて仮説をたて、構築し、反復を通じて改善
　- 最新の Web デザインのトレンド、テクノロジー、ツールを常に把握し、Web プレゼンスを最先端の状態に保つ
　- AIを活用したWeb制作のベストプラクティスを模索
・その他、チームの成長を支援するとともに、会社内でデザインの価値を高めていただきます

▼業務で利用するツール
・Google Workspace
・Slack
・Notion
・Figma
・Adobe CC
・Webflow

▼入社後のサポート体制について
入社日当日は原則ご出社いただき、オリエンテーションに参加いただきます
・人事メンバーや同時期入社メンバーとの顔合わせ
・勤怠ツールや稟議システム、社内で活用しているITツールの紹介 etc

入社後1ヶ月間は、サポーターと呼ばれるオンボーディング担当メンバーがマンツーマンで立ち上がりをサポートします

【ポジションの魅力】
・デザイナーでもあるCPOと、全社に影響を与える成果を追うことができる
・下請け工程や社内受託のような組織ではなく、裁量をもって自分から提案・挑戦できる組織カルチャー
・野心的なチャレンジが推奨されている
・AIを実務に積極活用することが推奨されている
・プロダクトの新規リリースや統合を推進しており、会社として転換点を迎えているフェーズ。webデザインはもちろんのこと、複数プロダクトに対応したブランディングを創っていく必要性があり、難易度の高い課題に挑戦できる。

【概要】
国内最大規模のGPU基盤を活用し、通信×AIの領域で最先端LLMを開発

【採用企業】
ソフトバンク株式会社

【採用部門】
先端技術研究所 先端無線統括部 PF&AI部

【採用部門 概要】
先端技術研究所では、通信業界向けの生成AIの基盤モデル「Large Telecom Model」（LTM）を開発しています。
LTMは、ソフトバンクが保有する膨大なネットワークデータや、長年培ってきた設計・管理・運用ノウハウなどの多岐にわたるデータセットで学習を行っています。
これにより、モバイルネットワークの設計・管理・運用における高度な推論が可能になり、様々な業務がAI化させることが出来ます。

【職務内容】
▼ミッション
「LargeTelecomModel」および関連LLMの学習／評価／チューニングを通じ、高精度かつ安全性の高い通信業界向けモデルを継続的に大幅な進化をさせる。

▼主な業務
LTMの性能向上とユースケースへの適用

▼具体的な業務
・LLM学習データセットの設計／収集／クレンジング
・モデル学習パイプラインの構築／最適化
・継続事前学習やFine-tuningなどによる性能向上
・評価指標設計／自動評価フレームワーク整備
・論文／OSS調査および先端技術のPoC実施
・社内外関係部署との連携によるAI利用促進

【仕事の魅力】
・国内最大規模のGPU基盤（1万基超）を活用し、通信×AIの領域で最先端LLMを実際に開発可能
・基盤モデル開発からプロダクト展開まで一貫して携われる環境

【勤務地】
竹芝本社／リモートワークも可（在宅勤務・サテライトオフィスなど）

【仕事についての詳細】
働く人のそばで、“最高の一日”を支える。｜総務労務担当

「最高の体験」の、その裏側を支える人へ。

Colorful Palette ENCOREは、まだ組織としても制度としても、整っていないことがたくさんあります。
でもだからこそ、「会社をどうすればもっと働きやすくできるか？」をゼロから考え、形にしていく楽しさがあります。

「この制度、現場が使いにくそうだから改善したい」
「この社員、働きすぎてないかな？」
「ちょっと疲れていそうだから、声かけしてみよう」
…そんな小さな気づきと、丁寧なケアが、“最高のライブ体験”を支えていきます。

ステージの光を浴びるのはキャラクターかもしれません。
でも、その裏側には、あなたの気配りや声かけで支えられているメンバーたちがいます。

「〇〇さんがいてくれてよかった」「ありがとう」の言葉を、すぐ隣で聞ける環境です。
誰かの力になるのが好きなあなたにこそ、ぜひ担ってほしい仕事です。

【業務内容】
Colorful Palette ENCOREのコーポレートを支える総務労務担当として、社員が安心して・健やかに・集中して働ける環境づくりをお任せします。
まだできたばかりの会社だからこそ、仕組みもルールも整備中。
日々のオペレーションに加えて、「もっとこうした方が働きやすいのでは？」という改善提案も大歓迎です。

▼労務業務（健康的な働き方の管理・支援）
・毎朝の稼働開始時間・残業時間の集計とチェック
・時間外労働・休日出勤のアラート、声かけ（Slack・口頭など）
・勤怠未入力者へのリマインド、有給取得期限の通知とフォロー
・休日出勤した社員への振替取得確認
・勤怠データと労働制度（裁量労働／月給制等）の整合性チェック
・入退社時の手続き　など

▼総務業務（社内環境と制度の整備・運用）
・朝会準備（共有PC立ち上げ）・社内清掃備品の管理
・備品発注／Amazonでの物品購入・管理番号のラベル貼り
・社内申請対応（コーポレートカード・名刺・座席表等）
・Slackのメンショングループ管理
・月初会の資料作成・司会進行・アナウンス対応
・社内施策運営（インプット上映会、初見ワード撲滅タイムなど）
・社内イベントの企画運営（歓迎会・表彰制度など）
・配送物の受け取り・請求書の格納作業（佐川・ヤマト等）
・体制図の更新
・契約締結業務
・マニュアル整備
・MTG等の日程調整　など

【仕事内容】
マッチングアプリ『with』の成長と進化を牽引する、プランナーの役割をお任せします。
データを基に、ユーザーのサービス体験を徹底的に考え抜き、新規ユーザーやご登録頂いても未だ一歩を踏み出せていないユーザーに向けた企画や機能開発の具現化を担当します。
心理学・テクノロジー・ビジネスといった多角的な視点から当社プロダクトを捉え、プランナーとして施策の企画・実行を一貫してリードしていただきます。
あなたのアイデアで、世の中の“出会い”をアップデートいただくことがミッションです！

▼具体的な業務内容
（1）主要KPIのデータ分析
（2）データを基にした課題の仮説設計および事実確認
（3）想定課題に対する打ち手となる企画を複数立案
（4）筋の良い案の企画化
（5）機能化する際の実行フェーズにおけるディレクション（必要に応じて）

上記のサイクルを複数並行で持ちながら牽引をいただく想定です。
また、データアナリストやマーケター、PdMやエンジニアなど関係者も多いため、視野を広く持ち、周囲と協力しながら進めていただける方を歓迎します。

▼開発テーマ
「AI」「UI／UX改善」「デザイン改修」「CRM」「データ戦略」など、幅広い領域のテーマが存在します。（初期配属については、これまでのご経験やご志向を踏まえた上で、柔軟に決定します。）
その中でも「グロース」のテーマを持つチームで、新規ユーザーやご登録頂いても未だ一歩を踏み出せていないユーザーに向けた企画を推進頂く予定です。

▼開発期間
施策によって幅がありますが、「小規模なもので約1週間」「一般的な施策で1〜3ヶ月」「長期のものでは最大で半年程度」が目安となります。

▼アプローチの特徴
私たちは、ユーザー体験を深く理解しながら、データと定性情報の両面から課題を発見・解決するスタイルを大切にしています。

・データドリブンなグロース戦略
　- 数値データやユーザーの行動ログを分析し、客観的な根拠をもとに課題を特定。仮説を立てて、最適な施策を検討・実行していきます。
・定性的なユーザー理解にもとづく課題発見
　- ユーザーインタビューや実際の利用状況の観察を通じて、ユーザーの本音や体験に根ざしたインサイトを抽出。数字だけでは見えない本質的な課題にアプローチします。

今までの仕事でユーザーの期待に応えたいが上手く実現できなかった方、『with』というプロダクトを通じて共に挑戦してみませんか？

【求人の魅力】
・『社会貢献性の高さ』4人に1人がマッチングアプリ経由で結婚している時代が到来
・『業界大手』アプリ累計ユーザー数：1,000万人超
・『圧倒的な難易度』変数が多く、難易度が高い分、やりがいが大きい
・自ら起案をしサービスに反映可能
・ABテスト環境が整っており、数値ドリブンな施策実行が可能

【業務環境】
・プロジェクト管理：wrike、Jira
・コミュニケーション：Slack、Confluence
・仕様作成／確認：Figma

【サービスへの考え（顧客体験を設計する）】
▼すべては素晴らしい顧客体験を実現するために。
素晴らしいインターネットサービスを創るためにはお客様の行動心理を深く深く理解する必要があると考えています。
私達は、お客様の行動心理を理解するための努力を惜しみません。
日本一お客様の行動心理を理解しているチームになることは私達の大切な目標の一つです。
そのために私達が取り組んでいる様々なアプローチはとってもユニークなものでありそこで働くメンバーには多くの成長機会があります。
顧客体験設計を一緒に極めませんか？
皆様のインターネットサービスの創り手としての次の成長ステージがwithにあることをお約束します。

【勤務地】
雰囲気が良く、周辺の飲食店も充実の好立地

【業務内容（変更の範囲）】
▼雇入れ直後
事業本部　企画チーム配属

【募集背景】
DMMグループの中核企業であり、会員数3,700万人超のオンラインゲームプラットフォームである「DMM GAMES」を運営するEXNOA社では、新時代の看板タイトルの創出とさらなる飛躍を実現するため、横断組織の強化を進行中！

【事業部概要】
DMM GAMESで開発運用をしているゲームタイトルへの横断的な技術支援、共通基盤（プロダクト）の開発・運用、会社規模での課題への対策立案と実施などを行っている事業部横断の技術組織です。
組織の業務の多角化が進む中で組織体制の強化を図るため、サーバーエンジニアを募集します！

【業務内容】
DMMGAMESで開発運用しているゲームタイトル向けの内製共通基盤のサーバーサイド開発に加えて、技術レビューや技術的な課題解決を行い、ゲーム開発におけるサーバーサイドの品質向上をミッションとして、ゲームタイトルの開発・運用を縁の下で支えるポジションです。

▼具体的な役割
・内部開発ゲームタイトルで利用している共通基盤の開発・保守
・マイルストーン単位で開発中のゲームタイトルの評価（パフォーマンス、セキュリティなど）
・開発、運用中のゲームタイトルから技術相談を受け、技術課題への解決策の提案
・新技術の調査と推進、技術ナレッジの展開、及びそれらを目的としたゲームアプリの開発
・運営
・AI技術の調査と活用

【開発環境】
▼開発マシン
WindowsもしくはMac（キーボードはJIS or US選択可）

▼利用技術
・開発言語
　- PHP
　- HTML／CSS
　- JavaScript
・ライブラリ／フレームワーク
　- Laravel
・コンテナ技術
　- Docker
・CI／CD
　- CodePipeline
・クラウド
　- AWS
　- GCP
　- Azure

▼ツール
・Bitbucket
・GitHub
・JIRA
・Confluence

▼コミュニケーションツール
・Slack
・GoogleMeet
・Zoom
・NeWork

【メンバー構成】
・サーバーエンジニア：6名
・インフラエンジニア：6名

【DMM GAMESの強み】
・自社制作タイトルの売上のみにとらわれず、プラットフォーマーとしても潤沢に原資を稼げており、リリースタイトル数も多いため、幅広く豊富な経験を積むことができる
・DMM GAMESのみで会員総数2,200万人という膨大なユーザーが既にプラットフォームにいる規模感の中でタイトルをリリースできる
・ゲームだけでなくDMMグループ内にアニメ事業部などもあり、メディアミックスをはじめ幅の広い展開が可能

【勤務地】
当社では原則として出社勤務を基本としております。
勤務形態や柔軟な働き方に関してご不明な点がございましたら、選考過程でお気軽にご相談ください。
※制度や方針については、事業状況や社会情勢に応じて変更となる可能性があります。

【募集背景】
DMMグループの中核企業であり、会員数3,700万人超のオンラインゲームプラットフォームである「DMM GAMES」を運営するEXNOA社では、新時代の看板タイトルの創出とさらなる飛躍を実現するため、横断組織の強化を進行中！

【事業部概要】
DMM GAMESで開発運用をしているゲームタイトルへの横断的な技術支援、共通基盤（プロダクト）の開発・運用、会社規模での課題への対策立案と実施などを行っている事業部横断の技術組織です。
組織の業務の多角化が進む中で組織体制の強化を図るため、サーバーエンジニアを募集します！

【業務内容】
DMMGAMESで開発運用しているゲームタイトル向けの内製共通基盤のサーバーサイド開発に加えて、技術レビューや技術的な課題解決を行い、ゲーム開発におけるサーバーサイドの品質向上をミッションとして、ゲームタイトルの開発・運用を縁の下で支えるポジションです。

▼具体的な役割
・内部開発ゲームタイトルで利用している共通基盤の開発・保守
・マイルストーン単位で開発中のゲームタイトルの評価（パフォーマンス、セキュリティなど）
・開発、運用中のゲームタイトルから技術相談を受け、技術課題への解決策の提案
・新技術の調査と推進、技術ナレッジの展開、及びそれらを目的としたゲームアプリの開発
・運営
・AI技術の調査と活用

【開発環境】
▼開発マシン
WindowsもしくはMac（キーボードはJIS or US選択可）

▼利用技術
・開発言語
　- PHP
　- HTML／CSS
　- JavaScript
・ライブラリ／フレームワーク
　- Laravel
・コンテナ技術
　- Docker
・CI／CD
　- CodePipeline
・クラウド
　- AWS
　- GCP
　- Azure

▼ツール
・Bitbucket
・GitHub
・JIRA
・Confluence

▼コミュニケーションツール
・Slack
・GoogleMeet
・Zoom
・NeWork

【メンバー構成】
・サーバーエンジニア：6名
・インフラエンジニア：6名

【DMM GAMESの強み】
・自社制作タイトルの売上のみにとらわれず、プラットフォーマーとしても潤沢に原資を稼げており、リリースタイトル数も多いため、幅広く豊富な経験を積むことができる
・DMM GAMESのみで会員総数2,200万人という膨大なユーザーが既にプラットフォームにいる規模感の中でタイトルをリリースできる
・ゲームだけでなくDMMグループ内にアニメ事業部などもあり、メディアミックスをはじめ幅の広い展開が可能

【勤務地】
当社では原則として出社勤務を基本としております。
勤務形態や柔軟な働き方に関してご不明な点がございましたら、選考過程でお気軽にご相談ください。
※制度や方針については、事業状況や社会情勢に応じて変更となる可能性があります。

【募集背景】
DMMグループの中核企業であり、会員数3,700万人超のオンラインゲームプラットフォームである「DMM GAMES」を運営するEXNOA社では、新時代の看板タイトルの創出とさらなる飛躍を実現するため、横断組織の強化を進行中！

【事業部概要】
DMM GAMESで開発運用をしているゲームタイトルへの横断的な技術支援、共通基盤（プロダクト）の開発・運用、会社規模での課題への対策立案と実施などを行っている事業部横断の技術組織です。
組織の業務の多角化が進む中で組織体制の強化を図るため、サーバーエンジニアを募集します！

【業務内容】
DMMGAMESで開発運用しているゲームタイトル向けの内製共通基盤のサーバーサイド開発に加えて、技術レビューや技術的な課題解決を行い、ゲーム開発におけるサーバーサイドの品質向上をミッションとして、ゲームタイトルの開発・運用を縁の下で支えるポジションです。

▼具体的な役割
・内部開発ゲームタイトルで利用している共通基盤の開発・保守
・マイルストーン単位で開発中のゲームタイトルの評価（パフォーマンス、セキュリティなど）
・開発、運用中のゲームタイトルから技術相談を受け、技術課題への解決策の提案
・新技術の調査と推進、技術ナレッジの展開、及びそれらを目的としたゲームアプリの開発
・運営
・AI技術の調査と活用

【開発環境】
▼開発マシン
WindowsもしくはMac（キーボードはJIS or US選択可）

▼利用技術
・開発言語
　- PHP
　- HTML／CSS
　- JavaScript
・ライブラリ／フレームワーク
　- Laravel
・コンテナ技術
　- Docker
・CI／CD
　- CodePipeline
・クラウド
　- AWS
　- GCP
　- Azure

▼ツール
・Bitbucket
・GitHub
・JIRA
・Confluence

▼コミュニケーションツール
・Slack
・GoogleMeet
・Zoom
・NeWork

【メンバー構成】
・サーバーエンジニア：6名
・インフラエンジニア：6名

【DMM GAMESの強み】
・自社制作タイトルの売上のみにとらわれず、プラットフォーマーとしても潤沢に原資を稼げており、リリースタイトル数も多いため、幅広く豊富な経験を積むことができる
・DMM GAMESのみで会員総数2,200万人という膨大なユーザーが既にプラットフォームにいる規模感の中でタイトルをリリースできる
・ゲームだけでなくDMMグループ内にアニメ事業部などもあり、メディアミックスをはじめ幅の広い展開が可能

【勤務地】
当社では原則として出社勤務を基本としております。
勤務形態や柔軟な働き方に関してご不明な点がございましたら、選考過程でお気軽にご相談ください。
※制度や方針については、事業状況や社会情勢に応じて変更となる可能性があります。

【募集背景】
DMMグループの中核企業であり、会員数3,700万人超のオンラインゲームプラットフォームである「DMM GAMES」を運営するEXNOA社では、新時代の看板タイトルの創出とさらなる飛躍を実現するため、横断組織の強化を進行中！

【事業概要】
DMM GAMESで開発運用をしているゲームタイトルへの横断的な技術支援、共通基盤（プロダクト）の開発・運用、会社規模での課題への対策立案と実施などを行っている事業部横断の技術組織です。
重要度の高いプロダクトとして、複数タイトルに提供している決済処理およびゲーム内通貨の管理を担保している基盤の開発・運用を行っています。
近年はクラウドネイティブ化が進行しており、クラウドインフラとAIの融合が進む中で、インフラエンジニアの業務範囲はますます広がっています。
組織の業務の多角化が進む中で組織体制の強化を図るため、インフラ業務経験者を募集します！

【業務内容】
DMMGAMESで開発運用しているゲームタイトル、決済基盤のインフラ構築／運用だけでなく、技術面のレビュー、技術的な課題解決やサーバ費用の適正化を行っています。
ゲーム開発におけるインフラストラクチャーの品質向上をミッションとして、ゲームタイトルの開発・運用を縁の下で支えるポジションです。

▼具体的な役割
・運用サービスのインフラ構築／保守／監視
・内部開発ゲームタイトルのインフラ構築
・運用タイトルのサーバ費用確認と適正化
・リリース前タイトルのインフラ構成レビュー
・開発、運用中のゲームタイトル、決済基盤から技術相談を受け、技術課題への解決策の提案
・新技術の調査や技術ナレッジの提供
・AI技術の調査と活用

【開発環境】
▼開発マシン
WindowsもしくはMac（キーボードはJIS or US選択可）

▼利用技術
・インフラ管理
　- Terraform
　- ansible
・コンテナ関連
　- Docker
　- Kubernetes
　- Argo CD
　- helm
・CI／CD
　- Jenkins
・クラウド
　- AWS
　- GCP
　- Azure
・開発言語
　- Python

▼ツール
・Bitbucket
・GitHub
・JIRA
・Confluence
・VSCode

▼コミュニケーションツール
・Slack
・GoogleMeet
・Zoom

【メンバー構成】
・サーバーエンジニア：6名
・インフラエンジニア：6名

【DMM GAMESの強み】
・自社制作タイトルの売上のみにとらわれず、プラットフォーマーとしても潤沢に原資を稼げており、リリース数も他社にないくらいあるのでディレクターとして多く打席に立てる（＝経験を積むことができる）
・DMM GAMESのみで会員総数2,200万人という膨大なユーザーが既にプラットフォームにいる規模感の中でタイトルをリリースできる
・ゲームだけでなくDMMグループ内にアニメ事業部などもあり、メディアミックスをはじめ幅の広い展開が可能

【勤務地】
当社では原則として出社勤務を基本としております。
勤務形態や柔軟な働き方に関してご不明な点がございましたら、選考過程でお気軽にご相談ください。
※制度や方針については、事業状況や社会情勢に応じて変更となる可能性があります。

【募集背景】
DMMグループの中核企業であり、会員数3,700万人超のオンラインゲームプラットフォームである「DMM GAMES」を運営するEXNOA社では、新時代の看板タイトルの創出とさらなる飛躍を実現するため、横断組織の強化を進行中！

【事業概要】
DMM GAMESで開発運用をしているゲームタイトルへの横断的な技術支援、共通基盤（プロダクト）の開発・運用、会社規模での課題への対策立案と実施などを行っている事業部横断の技術組織です。
重要度の高いプロダクトとして、複数タイトルに提供している決済処理およびゲーム内通貨の管理を担保している基盤の開発・運用を行っています。
近年はクラウドネイティブ化が進行しており、クラウドインフラとAIの融合が進む中で、インフラエンジニアの業務範囲はますます広がっています。
組織の業務の多角化が進む中で組織体制の強化を図るため、インフラ業務経験者を募集します！

【業務内容】
DMMGAMESで開発運用しているゲームタイトル、決済基盤のインフラ構築／運用だけでなく、技術面のレビュー、技術的な課題解決やサーバ費用の適正化を行っています。
ゲーム開発におけるインフラストラクチャーの品質向上をミッションとして、ゲームタイトルの開発・運用を縁の下で支えるポジションです。

▼具体的な役割
・運用サービスのインフラ構築／保守／監視
・内部開発ゲームタイトルのインフラ構築
・運用タイトルのサーバ費用確認と適正化
・リリース前タイトルのインフラ構成レビュー
・開発、運用中のゲームタイトル、決済基盤から技術相談を受け、技術課題への解決策の提案
・新技術の調査や技術ナレッジの提供
・AI技術の調査と活用

【開発環境】
▼開発マシン
WindowsもしくはMac（キーボードはJIS or US選択可）

▼利用技術
・インフラ管理
　- Terraform
　- ansible
・コンテナ関連
　- Docker
　- Kubernetes
　- Argo CD
　- helm
・CI／CD
　- Jenkins
・クラウド
　- AWS
　- GCP
　- Azure
・開発言語
　- Python

▼ツール
・Bitbucket
・GitHub
・JIRA
・Confluence
・VSCode

▼コミュニケーションツール
・Slack
・GoogleMeet
・Zoom

【メンバー構成】
・サーバーエンジニア：6名
・インフラエンジニア：6名

【DMM GAMESの強み】
・自社制作タイトルの売上のみにとらわれず、プラットフォーマーとしても潤沢に原資を稼げており、リリース数も他社にないくらいあるのでディレクターとして多く打席に立てる（＝経験を積むことができる）
・DMM GAMESのみで会員総数2,200万人という膨大なユーザーが既にプラットフォームにいる規模感の中でタイトルをリリースできる
・ゲームだけでなくDMMグループ内にアニメ事業部などもあり、メディアミックスをはじめ幅の広い展開が可能

【勤務地】
当社では原則として出社勤務を基本としております。
勤務形態や柔軟な働き方に関してご不明な点がございましたら、選考過程でお気軽にご相談ください。
※制度や方針については、事業状況や社会情勢に応じて変更となる可能性があります。

【募集背景】
DMMグループの中核企業であり、会員数3,700万人超のオンラインゲームプラットフォームである「DMM GAMES」を運営するEXNOA社では、新時代の看板タイトルの創出とさらなる飛躍を実現するため、横断組織の強化を進行中！

【事業概要】
DMM GAMESで開発運用をしているゲームタイトルへの横断的な技術支援、共通基盤（プロダクト）の開発・運用、会社規模での課題への対策立案と実施などを行っている事業部横断の技術組織です。
重要度の高いプロダクトとして、複数タイトルに提供している決済処理およびゲーム内通貨の管理を担保している基盤の開発・運用を行っています。
近年はクラウドネイティブ化が進行しており、クラウドインフラとAIの融合が進む中で、インフラエンジニアの業務範囲はますます広がっています。
組織の業務の多角化が進む中で組織体制の強化を図るため、インフラ業務経験者を募集します！

【業務内容】
DMMGAMESで開発運用しているゲームタイトル、決済基盤のインフラ構築／運用だけでなく、技術面のレビュー、技術的な課題解決やサーバ費用の適正化を行っています。
ゲーム開発におけるインフラストラクチャーの品質向上をミッションとして、ゲームタイトルの開発・運用を縁の下で支えるポジションです。

▼具体的な役割
・運用サービスのインフラ構築／保守／監視
・内部開発ゲームタイトルのインフラ構築
・運用タイトルのサーバ費用確認と適正化
・リリース前タイトルのインフラ構成レビュー
・開発、運用中のゲームタイトル、決済基盤から技術相談を受け、技術課題への解決策の提案
・新技術の調査や技術ナレッジの提供
・AI技術の調査と活用

【開発環境】
▼開発マシン
WindowsもしくはMac（キーボードはJIS or US選択可）

▼利用技術
・インフラ管理
　- Terraform
　- ansible
・コンテナ関連
　- Docker
　- Kubernetes
　- Argo CD
　- helm
・CI／CD
　- Jenkins
・クラウド
　- AWS
　- GCP
　- Azure
・開発言語
　- Python

▼ツール
・Bitbucket
・GitHub
・JIRA
・Confluence
・VSCode

▼コミュニケーションツール
・Slack
・GoogleMeet
・Zoom

【メンバー構成】
・サーバーエンジニア：6名
・インフラエンジニア：6名

【DMM GAMESの強み】
・自社制作タイトルの売上のみにとらわれず、プラットフォーマーとしても潤沢に原資を稼げており、リリース数も他社にないくらいあるのでディレクターとして多く打席に立てる（＝経験を積むことができる）
・DMM GAMESのみで会員総数2,200万人という膨大なユーザーが既にプラットフォームにいる規模感の中でタイトルをリリースできる
・ゲームだけでなくDMMグループ内にアニメ事業部などもあり、メディアミックスをはじめ幅の広い展開が可能

【勤務地】
当社では原則として出社勤務を基本としております。
勤務形態や柔軟な働き方に関してご不明な点がございましたら、選考過程でお気軽にご相談ください。
※制度や方針については、事業状況や社会情勢に応じて変更となる可能性があります。

【仕事概要】
taskey株式会社ではマンガ・ノベルアプリ『peep』の開発・運営と、掲載作品である原作シナリオ（チャットノベル）の企画制作から、マンガ（モノクロデジタルコミック）等さまざまなデジタルコンテンツの編集・制作を行なっています。

現在taskeyでは、新規コミック作品のリリースや、人気作のメディアミックス企画が共に加速しており、今後も更なる事業の発展を見込んでいます。
オリジナル作品のIPホルダーとして、マンガ配信管理のアシスタントを募集します！

【業務内容の詳細】
・電子マンガの配信用データの編集、加工
・作品の配信スケジュールの管理
・各プラットフォーム（電子書店）への入稿業務
・完成したデータの整理や管理
・配信中の作品の売上レポート作成

当社のオリジナル電子マンガの配信用データ制作や、スケジュール管理をお任せします。
慣れてきたら映像など他メディアに関わる事務作業にも携わっていただき、将来的には、チームメンバーをまとめるリーダー業務も想定しております！

※その他、付随するサポート業務の発生もございます。
※事業拡大に伴う増員を採用背景にしている為、時期に応じて上記以外の業務が発生することもございます。

【配属部署】
▼セールスマーケティング本部
・社員4名（ゼネラルマネージャー1名、メンバー3名）
・営業アシスタント6名（アルバイト含む）

【代表作品】
・監禁区域レベルX
・小悪魔教師サイコ
・恋するサイコの白雪くん
・極道上司に愛されたら～冷徹カレとの甘すぎる同居～
・生まれ変わった剣聖、剣が冷遇される魔術上主義の学園で無双する
・愛人転生
・離婚後夜
・クズ夫の子供になって復讐します
・無双のツガイ

『peep』で生まれた作品は、『LINEマンガ』『ピッコマ』『コミックシーモア』など多数のプラットフォームでランキング上位を獲得。
その中でも人気作品は地上波ドラマ・アニメ化など多様なメディア展開がされています！

【ポジションの魅力】
・ヒット作を数多く輩出しており、業界内では高い注目を集めている当社。ただの営業ではなく「作家さんやプロデューサーなど、作品の制作に関わってきたメンバーの想いを届ける仕事」でもあるため、自分の働きかけにより多くの方に作品を届けられた際には、他には代えがたい喜びがあります。

・エンタメ業界に関わりつつ、未経験から事務のスキルを得ることができます！フォーマットやフローが整っているため、未経験の方でも全く問題ありません！事務のスキルを伸ばしたい方も是非ご応募ください。

※原則は出社勤務となりますが、緊急事態宣言下や災害時等においてはシフト制によるリモート勤務の場合があります。

【仕事概要】
taskey株式会社ではマンガ・ノベルアプリ『peep』の開発・運営と、掲載作品である原作シナリオ（チャットノベル）の企画制作から、マンガ（モノクロデジタルコミック）等さまざまなデジタルコンテンツの編集・制作を行なっています。

現在taskeyでは、新規コミック作品のリリースや、人気作のメディアミックス企画が共に加速しており、今後も更なる事業の発展を見込んでいます。
オリジナル作品のIPホルダーとして、マンガ配信管理のアシスタントを募集します！

【業務内容の詳細】
・電子マンガの配信用データの編集、加工
・作品の配信スケジュールの管理
・各プラットフォーム（電子書店）への入稿業務
・完成したデータの整理や管理
・配信中の作品の売上レポート作成

当社のオリジナル電子マンガの配信用データ制作や、スケジュール管理をお任せします。
慣れてきたら映像など他メディアに関わる事務作業にも携わっていただき、将来的には、チームメンバーをまとめるリーダー業務も想定しております！

※その他、付随するサポート業務の発生もございます。
※事業拡大に伴う増員を採用背景にしている為、時期に応じて上記以外の業務が発生することもございます。

【配属部署】
▼セールスマーケティング本部
・社員4名（ゼネラルマネージャー1名、メンバー3名）
・営業アシスタント6名（アルバイト含む）

【代表作品】
・監禁区域レベルX
・小悪魔教師サイコ
・恋するサイコの白雪くん
・極道上司に愛されたら～冷徹カレとの甘すぎる同居～
・生まれ変わった剣聖、剣が冷遇される魔術上主義の学園で無双する
・愛人転生
・離婚後夜
・クズ夫の子供になって復讐します
・無双のツガイ

『peep』で生まれた作品は、『LINEマンガ』『ピッコマ』『コミックシーモア』など多数のプラットフォームでランキング上位を獲得。
その中でも人気作品は地上波ドラマ・アニメ化など多様なメディア展開がされています！

【ポジションの魅力】
・ヒット作を数多く輩出しており、業界内では高い注目を集めている当社。ただの営業ではなく「作家さんやプロデューサーなど、作品の制作に関わってきたメンバーの想いを届ける仕事」でもあるため、自分の働きかけにより多くの方に作品を届けられた際には、他には代えがたい喜びがあります。

・エンタメ業界に関わりつつ、未経験から事務のスキルを得ることができます！フォーマットやフローが整っているため、未経験の方でも全く問題ありません！事務のスキルを伸ばしたい方も是非ご応募ください。

※原則は出社勤務となりますが、緊急事態宣言下や災害時等においてはシフト制によるリモート勤務の場合があります。

【仕事概要】
シナリオ・短編小説を中心としたストーリーコンテンツの企画・制作をお任せします。
将来的にはメディアミックス展開（マンガ・アニメ・ドラマ）を見据えた、IP創出を行う編集者（プロデューサー）を目指すことができるポジションです。

【業務内容】
・市場調査、ヒット作品の分析
・短編コンテンツ企画立案および進行管理
・プロット、シナリオの制作および監修
・社内デザイナーへのデザイン依頼、ディレクション
・入稿までのスケジュール管理
・校正、入稿作業

▼将来的に携わる可能性のある業務
・連載マンガの原作シナリオ制作進行及び編集業務
・コミカライズ、メディアミックス案件の監修
・作家、漫画原作者、クリエイターとの打ち合わせ
・担当作品の宣伝、広報活動

※その他、付随するサポート業務の発生もございます。
※フォーマットやフローが整っているため、未経験の方でも全く問題ありません。
※事業拡大に伴う増員のため、時期に応じて上記以外の業務が発生することもございます。

【ポジションの魅力】
・0→1のシナリオ制作にチャレンジ。最初は短編企画からお任せしますが、アシスタントからプロデューサーを目指せます。
あなたが企画した短編作品が人気になり、長期コンテンツになる可能性も！

・企画会議や作品の振り返り会議など、次々にヒット作を出していくためのディスカッションをする場も多数あり、自らのアイデアだけではなく、チームでものづくりを進めていくことができます！

・入社後のオンボーディングや研修システムを整えているため、未経験の方でも力をつけられる環境です。MTGでは、企画へのフィードバックや市場分析のシェアも行っており、全員で「よりよい企画を作っていこう」という前向きな文化があります！

【配属】
スタジオ事業部／原作開発チーム

【taskeyとは】
マンガ・ノベルアプリ『peep』を運営する当社では、掲載作品である原作シナリオ（チャットノベル）の開発から、マンガ（モノクロデジタルコミック）等さまざまなデジタルコンテンツの編集・制作を行っております。peepだけではなく、さまざまな電子書籍アプリ・サービスでも配信しており、日々たくさんの読者・ファンの方々に応援いただいております。
当社ではこれまで手がけてきたヒット原作ノベルをマンガ化してさらに加速的に事業を拡張すべく、新しい仲間を迎えます。

【研修について】
入社後は、会社の事業方針説明・業界知識・編集業務の基礎・シナリオ講座等、さまざまな独自の社内研修を実施。
座学だけではなく、先輩編集者の作品作りや打ち合わせに参画していただきながら、ものづくりの流れやクリエイターとのコミュニケーションの仕方、お仕事における重要なポイントを学んでいただきます。
チームでヒット作を創出することを大切にしているため、定期的に編集者で共有や振り返りのミーティングを開催しています。
また、現状の業務進捗やキャパシティを確認し、メンバー全員が各々の仕事状況を把握できるように定期的な面談やすり合わせを行い、状況に応じたフォローアップができる体制をとっています。

【書類選考について】
※面談前に事前アンケートをお願いしております。
※ポートフォリオなど過去制作物を拝見させていただく場合がございます

※原則は出社勤務となりますが、緊急事態宣言下や災害時等においてはシフト制によるリモート勤務の場合があります。

【仕事概要】
モノクロ電子コミック（横読み）の編集・制作・ディレクション。
peepヒットノベルの電子マンガ化（コミカライズ）に関する編集・プロデュース業務をご担当いただきます！

【業務内容の詳細】
▼具体的にお任せする業務
・マンガ制作の編集／進行サポート補助
・校正／写植／文字入れ
・漫画家／クリエイターのスカウト
・制作スケジュール管理
・契約関連の対応
・漫画データの納品
・制作関連での支払業務補助
・校正、入稿業務
※その他、付随するサポート業務の発生もございます。
※事業拡大に伴う増員を採用背景にしているため、時期に応じて上記以外の業務が発生することもございます。
※フォーマットやフローが整っているため、未経験の方でも全く問題ありません。

▼将来的に携わる可能性のある業務
・peep掲載のヒット原作をもとにしたマンガ化（コミカライズ）企画の立案
・制作に向けた執筆打ち合わせ
・ネームや原稿のチェックとフィードバック
・担当作品の宣伝、販促企画の立案
・オリジナル漫画企画の立案やコンテンツ開発

※事業拡大に伴う増員のため、時期に応じて上記以外の業務が発生することもございます。

【ポジションの魅力】
・入社後のオンボーディングやマンガ作りの基礎から応用まで様々な教育カリキュラムと知見共有の機会があり、未経験の方でも最速で力をつけられる環境があります。
・人気のある原作からコミカライズを行うためヒット率が高く、編集者としてヒット作品に携われる機会が豊富です。
・同じ事業部内に原作開発チームがあるため、面白いストーリーを作るためには？という目線でも、事業部が一丸となってヒットを創出することを目標に情報共有・切磋琢磨できる環境です。

【配属】
スタジオ事業部マンガ編集チーム

【taskeyとは】
マンガ・ノベルアプリ『peep』を運営する当社では、掲載作品である原作シナリオ（チャットノベル）の開発から、マンガ（モノクロデジタルコミック）等さまざまなデジタルコンテンツの編集・制作を行っております。peepだけではなく、さまざまな電子書籍アプリ・サービスでも配信しており、日々たくさんの読者・ファンの方々に応援いただいております。
当社ではこれまで手がけてきたヒット原作ノベルをマンガ化してさらに加速的に事業を拡張すべく、新しい仲間を迎えます。

【研修について】
入社後は、会社の事業方針説明・業界知識・編集業務の基礎・シナリオ講座等、さまざまな独自の社内研修を実施。
座学だけではなく、先輩編集者の作品作りや打ち合わせに参画していただきながら、ものづくりの流れやクリエイターとのコミュニケーションの仕方、お仕事における重要なポイントを学んでいただきます。
チームでヒット作を創出することを大切にしているため、定期的に編集者で共有や振り返りのミーティングを開催しています。
また、現状の業務進捗やキャパシティを確認し、メンバー全員が各々の仕事状況を把握できるように定期的な面談やすり合わせを行い、状況に応じたフォローアップができる体制をとっています。

【書類選考について】
※面談前に事前アンケートをお願いしております。
※ポートフォリオなど過去制作物を拝見させていただく場合がございます

※原則は出社勤務となりますが、緊急事態宣言下や災害時等においてはシフト制によるリモート勤務の場合があります。

【ポジション説明】
▼本部の説明
プロセスデザイン本部は、
（1）プラットフォーム事業における運営・事務などバックオフィス業務・新規事業支援・既存事業BPR
（2）当社グループにおけるカスタマサポート・障がい者雇用ならびその管理・AI推進
を行う本部となります。

▼組織管理部の説明
横断組織として、プロセスデザイン本部内の主要部門へ業務支援する部門となります

▼組織管理部／業務推進グループのミッション
既存の運用業務の改善における方針策定、推進
　- 各ステークホルダーの利害関係を調整しながら、プロジェクト推進することがミッションとなります

【ポジションの魅力】
組織管理部は横断組織として、プロセスデザイン本部内の主要部門へ業務支援する部門となります。
業務を通じて、課題の発見から改善策の立案・実行まで一貫して携わることで、論理的思考力や実行力といった「ビジネススキル」を高められます。

本ポジションは事業全体を俯瞰で見渡し、事業推進における課題を吸い上げ、プロセス構築のうえステークホルダーを巻き込み動かす重要なミッションを担います。
役割としては、多岐にわたるステークホルダーの要望・要求を取りまとめ、プロセスデザイン本部全体の業務改善を推進していただきます。

個人の挑戦や変化を受け入れる柔軟な文化が根づいており、アイデアがスピーディーに実行に移される組織です。
そのため社歴や役職に依存せず、“事業拡大のためならなんでもやる”精神の溢れるメンバーと共に挑戦できる環境が十分に整っています。

これまでのご経験を最大限に生かし、サービスを一緒に盛り上げていきましょう！

【仕事内容】
▼役割
・当社が運営する動画配信・TVなどのプラットフォームサービスの業務改善を推進
　- 業務運用プロセスの最適化にアプローチし、事業の発展・拡大に貢献
　- 社内各種部門との調整、部門連携の実行

▼具体的な業務内容
・既存の運用業務改善における方針策定・推進
・プロジェクト推進のための案件管理、他部署との折衝・調整
・会議体のファシリテーションや資料作成
・その他BPRに関連する幅広い業務

▼チーム体制
5名体制（リーダー含む）

【具体的な業務内容】
▼ネットマーブルが運営するゲームタイトルにおけるデジタルデザイン制作業務
・ゲーム内外のバナーデザインやWebデザインなどを担当いただきます。
・Webデザインについては、フロントエンドエンジニアも所属しているのでコーディング業務は必須ではありません。

▼ゲーム施策に準じた各種デザイン制作
・イベントロゴ、BI
・ノベルティ(グッズ)デザイン、ポスターデザイン
・動画編集

▼その他クリエイティブ領域への挑戦

▼ご本人の希望や適性に応じて、動画編集やコーディングなど、デザイン以外のスキル領域へ業務の幅を広げることも可能です。

【制作環境】
OS : Mac
主要ツール : Adobe Creative Cloud(Photoshop , Illustrator , XD , Premiere Proなど)、Figma、CLIP STUDIO PAINT
ファイル管理 : Googleドライブ、GitHub
アクセス解析 : Google Analytics、Microsoft Clarity
コミュニケーションツール : LINE WORKS、Google Meet
その他 : Google Workspace、Trello、Redmine

【業務の流れ】
<ウェブ施策例>
1. 施策のキックオフMTG前に企画部署とのブレインストーミング&仕様レビューMTG実施
2. ベンチマーク&キックオフMTG(先行してデザイン着手の場合あり)
3. デザイン着手 → デザインレビュー
4. フィードバック対応 → デザイン確認(部内&企画部署) → 修正対応
5. コーディング & Web開発
6. WQA & クリエイティブ修正対応(UX再確認とアップデート含む)
7. 公開 → クリエイティブ & プロジェクト振り返りMTG(ユーザー反応確認や施策状況確認も実施)

<バナー施策>
1. 制作依頼 → 割り振り担当者が発注書確認 & アサイン(チームスケジュール登録)
2. デザイン制作(企画者とのコミュニケーション)
3. デザイン確認 → デザイン修正 → 納品 → 配信確認

<その他>
・毎朝決められた時間に朝会を実施
　 -当日のタスクや進捗状況の確認に加え、課題・イシューの共有、健康状態の確認などを行い、円滑な業務進行を図っています。
・週1回チーム定例会を実施して1週間の成果物をツールに登録 & 簡易発表
　 -チーム内でのナレッジ共有や品質向上を目的とした場です。
　 -「ゲームプレイ会」や「勉強会・共有会」もカジュアルな形で実施しています。
　 -上長と定期的に1on1 MTGの実施。

【キャリアプラン】
・クリエイティブ施策の上流工程から携わることができ、アイデアを自由に提案できる環境です。
企画段階から関わり、デザインを通じて施策全体に影響を与えることができます。
・Webデザインやバナーデザインに限らず、ポスター制作やノベルティデザイン制作など、ご自身の得意分野やチャレンジしたい領域のクリエイティブに幅広く携わっていただきます。
・ご本人の希望に応じて、コーディングや動画制作など新たなスキル領域へ挑戦することも可能です。
・将来的にはご自身のキャリアプランに応じて、リードデザイン、アートディレクション、Webディレクションなど、クリエイティブ施策全体を担うポジションへステップアップすることもできます。
一方で、スペシャリストとしてデザイン実務に集中するキャリア形成も可能です。
・ゲーム業界に限らず、エンターテインメント業界やデザイン業界全般、日本国内だけでなく海外のデザインやトレンドにも目を向けながら制作を行っていただきます。
・各自の知識・経験・得意分野をチームに還元しつつ、苦手な領域はメンバー同士のコミュニケーションで補完する文化があります。
相互に助け合いながら、デザイナー個人として、またチーム全体としてのクリエイティブ力向上を目指しています。

【業務内容】
生成AIの活用を促進する新規事業 「Stockmark A Technology（SAT）」 において、生成AIを中核に据えたプロダクト開発をリードするプロダクトエンジニアを募集します。
現状POCがいくつか進んでおり、今後も大型のPOCが始まる予定です。
POCのシステムはマルチテナント化しており、プロダクト化を見据えた共通部分の機能追加と個別要件の実装を並行して進めています。
本ポジションでは、コンサルタントが整理したビジネス要件を起点に、要件を技術要件へと落とし込みながら設計・開発をリードしていただきます。
不確実性の高い用途探索フェーズにおいて、「この要件は、生成AIでどう成立させるべきか？」を考え、設計・タスク分解・開発推進までを担う役割です。
なお、実装は業務委託エンジニアと協業するケースも多く、チケット設計やレビューを通じたチーム開発・開発推進も重要なミッションとなります。

▼具体的な業務内容
・コンサルタントが整理したビジネス要件をもとにした機能要件・非機能要件の整理および技術設計
・LLMを活用した用途探索プロジェクトにおけるアーキテクチャ設計・技術選定・開発方針の策定
・PoC・用途探索システムの設計および開発推進
・業務委託エンジニアと協業した開発進行（タスク分解、チケット設計、レビュー 等）
・Deep Research、ナレッジグラフ、LLM活用機能等の設計・実装
・プロダクトオーナー、デザイナー、リサーチャーとの協働によるプロダクト改善　

【チーム構成】
▼用途探索ユニット
・事業責任者（CEO）1名
・プロダクトオーナー 1名
・コンサルタント 1名
・デザイナー 1名
・リサーチャー 1名
・プロダクトエンジニア 1名

【開発環境】
▼組織体制
・PaaSユニット
　- プロダクトマネージャー1名
・構造化エンジン開発チーム（別チームだが随時協業）
　- MLOpsエンジニア1名
　- 機械学習エンジニア2名

▼使用言語／フレームワーク
TypeScript、Vue.js 、Node.js、Python

▼コンテナ
Docker

▼IaC
Terraform

▼クラウド
AWS、Azure

【ポジションの魅力】
・生成AIを中核とした新規事業の立ち上げフェーズに、設計・開発の主役として関われる
・ビジネス要件をそのまま実装するのではなく、「生成AIで成立させるための設計」を考える難易度の高い役割
・PoC止まりではなく、エンタープライズ企業での実利用を前提としたプロダクト開発
・LLM・ナレッジグラフ・検索・Deep Research 等、最先端技術を実プロダクトとして社会実装できる
・PdM、コンサル、デザイナー、研究者と密に連携しながら、顧客価値を肌で感じられる開発体験

【勤務地】
※フルリモートワーク可

▼リモートワークについて
・基本的にはフルリモート体制
・本社への出社について
　- 弊社の定める通勤圏（一都三県）居住者は、リモート／出社を回数制限なく自由に使い分けながら勤務可能です。
　- 一都三県以外の居住者は、月1回業務とは関係なく自由に出社可能です。

仙台・京都・大阪などからフルリモートで働いている人、ワーケーションを楽しみながら働いている人、母国に数週間帰国して働いている外国籍社員、また出社メインの人など多様な働き方を実現しています。

リモートワークと合わせて、時間や場所に縛られない柔軟な働き方が可能です。
勤務時間の調整や中抜けなどで、子育てや介護との両立もしやすい環境です。

【業務概要】
大手お客様企業の課題解決に向け、Webサイトを中心としたデジタルマーケティング領域のプロジェクトマネジメントを担当していただきます。
企画提案から、構築、運用、効果測定、改善提案・実施まで、お客様と協同しながらプロジェクトを推進します。
当社が持つAIやUI／UX、クリエイティブ、データマーケティング、エンジニアリングなどの強みを活かし、総合的なソリューションでお客様の課題解決をリードしていただきます。
また、複数のディレクターが関わる大規模プロジェクトも多く、プロジェクト全体の進行管理やメンバーのマネジメント、育成などにも携わっていただきます。

【詳細】
・Webサイト構築・運用のプロジェクトマネジメント業務
・Webサイトの戦略立案、企画書作成、提案業務
・スケジュール管理、課題管理
・メンバー管理（稼働管理や育成等）
・品質管理
・工数・収支管理
・顧客折衝、外部パートナーとの連携／折衝
・効果測定（各種マーケティングツール使用、ABテスト等）、レポーティング

【Webのプロフェッショナルとして成長できる】
当社の案件の多くがナショナルクライアントと呼ばれる国内外の大手お客様企業の大規模プロジェクトなので、最先端のデジタルマーケティングに携われるチャンスがあり、スキルや経験を磨くことができます。
また、業務範囲や提供できるソリューション・サービスはデジタルマーケティング領域を網羅しており、お客様の業界は通信、旅行、航空、金融、製薬、小売りなど多岐に渡ります。
そのため、最初はこれまでの経験が活かせるポジションからスタートしていただき、徐々に経験の幅を広げ、成長することができます。

【働きやすい職場環境・人間関係】
マネジメント層が週次でメンバーの残業時間を報告するなどの体制を整えることで、過重労働が発生しないよう早期に対処しており、平均残業時間は20～25時間／月程度です。
産休・育休からの復職率は97.3％、男性育休取得率は90.0％であり、ライフイベントと仕事を両立しながら長く働ける環境です。
また、毎月実施している社員向けエンゲージメント調査では、以前から人間関係の満足度が継続して高く、仕事もプライベートも仲の良いチームが多いという特徴があります。

【業務の進め方】
基本的には、1つのお客様企業をチームで担当します。
業務に専念しつつ専門性を高め、約2～3年でキャリアアップのために、役割やチームをローテーションしています（状況により変動あり）。
お客様企業に常駐する場合もチームで対応し、Webの専門家・パートナーとしてより深くお客様の事業に関わることが可能です。
お客様と同じ目標を目指して達成感を共有できることにやりがいを感じるメンバーも少なくありません。

【キャリアパス】
大きく分けて、2つのキャリアパスがあります。
（1）スペシャリスト
CXプランナーやデータアナリスト、UI／UXのコンサルタントなど特定の領域に特化して、ご自身の力で高品質なサービスを提供する
（2）ゼネラリスト
データを活用したグロース案件、サイトリニューアル等のスポット案件、PDCAを繰り返し成果を最大化する大規模運用案件など、各々の強みを活かせる領域で経験を積み、プロジェクトマネジャーや組織長などマネジメント層として組織全体で高品質なサービスを提供する

【AI活用】
AIを活用したデジタルマーケティングの効率化・高度化にも積極的に取り組んでいます。
・AIによるコンテンツ制作支援・最適化：AIを活用したクリエイティブ制作支援、SEO施策に向けたコンテンツ評価・改善提案。効果検証を迅速化
・AIを用いた顧客行動・CV予測：Webアクセス・購買データ等をもとにAIモデルを構築し、顧客行動予測・コンバージョン最適化を実施

【案件事例】
※下記案件は一例であり、配属先や働き方について確約するものではございません。

▼大手金融機関／某メガバンク
3,000ページ規模のWebサイトリニューアルおよびPDCA運用を支援。
リニューアルでは、戦略設計から要件定義、進行・予算管理までを担い、ビッグデータを活用したUX改善やパーソナライズ施策を提案。
PDCA運用ではオンサイトで顧客課題に寄り添いながら、MAを活用したマーケティング施策を実施。
AI活用や施策立案・分析など能動的なプロジェクト推進を通じてCV最大化を目指す。
受託では、週1回の出社を基本とし、打ち合わせ等に応じて週3日程度訪問が発生。

▼某大手食品メーカー・医薬品企業の関連会社・グループ会社
30名体制の制作・運用チームにて、UI／UX改善、AI活用、データ分析などを柔軟に取り入れながら、要件定義〜進行管理、チームマネジメントまで戦略と実務を横断し、プロジェクト推進を行う。
複数職種が連携するチームで、実行力と提案力で顧客の課題解決を行う。
運用はチームで顧客先常駐、スポット案件は週1出社のハイブリッド勤務。

▼某外資系エンタメ企業（世界的映画スタジオ傘下）
公式サイトの運用を通じて、来場促進・チケット販売・グッズ購入など、パーク内売上の最大化を支援。
日・中・韓・英の多言語サイトをグローバルCMSで管理し、本国の開発チームと英語で連携。
データ分析を軸に、各コンテンツのPDCA運用を推進するグローバル対応案件。

▼大手バイク・フィッシング製品メーカー
AEM（AdobeのCMS）を活用し、海外市場向けWebサイトの運用・管理を実施。
ヨーロッパ各国の販社と英語でやり取りしながら、多言語サイトの設計・分析・データ管理を推進。
海外拠点のニーズを反映したグローバル展開をリードする案件。

【勤務地備考】
名古屋支社もしくは、『愛知圏内の各事業所』（名古屋支社近くがほとんどです）
現在働き方は、在宅勤務と出社を掛け合わせたハイブリッドワークを実施しており、プロジェクトにより最適な組み合わせで業務を行っております。

【楽天・事業について】
楽天グループは、日本に約1億人の顧客基盤を持ち、世界で約10億人の顧客基盤を擁し、eコマース、決済サービス、金融サービス、通信、メディア、スポーツなど、さまざまなサービスを70以上提供しています。

【部署・サービスについて】
「データドリブンなメンバーシップカンパニーとしての楽天」という戦略的ビジョンに基づき、私たちは複数の楽天グループ全体でデータ＆AI事業のさらなる拡大を目指しています。私たちのミッションは、ユーザーのマーケティング活動の効率性／有効性を高めるデータプロダクトならびにAI関連のプロダクトを提供することです。
楽天グループの強力な経済圏（エコシステム）と数億ユーザーの大規模な行動・購買データを基盤とし、グループの成長戦略の中核を担うAI・データ事業に携わっていただきます。急拡大するAI／MarTech領域において、最新の機械学習・データ技術を駆使し、ビジネスに大きなインパクトを与えるプロダクトを創出する環境です。データサイエンティストやエンジニア、ビジネスプロフェッショナルなど、多様な専門性を持つ一流のメンバーと協働することで、技術とビジネスの両面で成長できます。企画・開発したプロダクトの成果は、顧客の成功と楽天グループの収益拡大にダイレクトに貢献する、非常にやりがいのあるポジションです。

【募集背景】
当セクションのビジネス更なる拡大に向け、マーケティング、広告、メディアビジネス経験のあるプロジェクトマネージャーを募集しています。

【業務内容】
当ポジションでは、マーケティング／広告領域のAI・ソフトウェア事業において、データやAIに関するプロジェクトを成功に導くためのプロジェクトマネジメントをご担当頂きます。複数のプロジェクトを担当し、プロジェクト管理全般（スケジュール、進捗、タスク、課題、リスク管理等）を行います。

▼具体的な責務
・AI／ソフトウェア開発プロジェクトの計画実行、進捗管理
・データ分析サービスやAIを活用したマーケティング施策の企画・開発におけるプロジェクトマネジメント
・マーケティング／AI関連プロダクトの実装と顧客成功（Customer Success）への貢献
・多様なチームメンバーのタスク管理、成果物の品質管理（データサイエンティスト、データエンジニアを含む）
・データサイエンティスト、データエンジニア、ビジネスステークホルダーなど、多様な専門性を持つチームメンバーとの連携・調整
・プロジェクトにおけるリスク管理、課題解決、意思決定支援
・プロジェクトの目標達成に向けた戦略策定と実行
・要件定義、技術的仕様の理解とレビューへの貢献
・顧客折衝、提案活動、新規プロジェクトの企画支援

【働く環境】
チームには海外出身のメンバーが多く、エンジニア、データサイエンティスト、データアナリストなど、Tech系のスペシャリストが多数在籍しています。多様な視点と最先端の技術に触れながら、刺激的な環境で働くことができます。チーム規模は約40～60名のダイバーシティに富んだ組織です。

【就業場所】
※一部在宅勤務を認める場合は、会社が認めた在宅勤務の就業場所とします。
※採用時の勤務地は、各ポジションの求人票および内定通知書にてお伝えします。

【募集背景】
バイオメトリクス部は、RWD等のヘルスケアデータを活用し、医薬品開発の最適化と意思決定精度向上や医薬品の価値最大化を推進したいと考えている。そのため効果的なデータ活用基盤構築活動等をこれまで以上に促進するため新たに募集する。

【仕事内容】
・医薬品開発プロセスへのRWD・臨床試験データ等の活用に向けた、データエンジニアリング業務の実施
・各種構造化データ・非構造化データのデータライフサイクル管理
・最新動向を踏まえた各種RWDの評価・導入企画
・データライフサイクル管理に必要な基盤の企画・実装・運用管理
・より効果的なデータライフサイクル管理実装検討
・最新動向を踏まえた各種データベースサービスの評価・導入企画
・各種データベースサービスの公開・契約・運用管理
・データ可視化に必要なシステム・アプリケーション・基盤等の企画・実装
・データ活用を促進するFAIRificationの浸透／教育の実施
・業界活動やロシュとのコミュニケーションを通じた最新動向の把握と社内へのナレッジ展開
・データエンジニアリング技術の向上・データエンジニア人材の育成プログラム策定
・データ可視化を介して意思決定を行える臨床開発本部員人財の育成プログラム策定

【職種の魅力】
RWD等のヘルスケアデータに対するエンジニアリング業務を通じ、医薬品の価値向上や臨床開発業務のプロセス改革、各種意思決定に貢献できます。バイオメトリクス部にはデータサイエンティストや生物統計家、クリニカルデータマネージャー等、様々な専門性をもつ方が集まる多様性に富んだ組織で、互いに学びあい・刺激しあいながら働く機会があります。
グローバルメガファーマであるロシュとの連携機会もあり、ロシュのグローバルベストプラックティスを参照しながら、さらに良いプラクティスを作り出すことに挑戦できます。

【募集背景】
当社は2008年に社会人向けオンライン資格講座をスタートし、2020年に東証マザーズ（現グロース市場）へ上場。「学びを革新し、誰もが持っている無限の力を引き出す」をミッションに、教育DXのリーディングカンパニーとして成長してきました。
2017年にBtoB人材育成SaaS「AirCourse」をリリース。1,000社以上の企業が導入、かつ低チャーンレート（※1）で売上が拡大しています。
1,100コース以上の動画研修見放題＋自社研修コースの配信管理を可能にするクラウドサービスとして、高い競争優位性をもったプロダクトを提供しています。

法人事業は、急成長を遂げており、以下のような実績と業績見込みです。
・FY24 売上：5.62億円（前年比144%成長）
・FY25 見込：7.35億円
・FY26 見込：9.7～11.0億円

2023年から、上場企業は有価証券報告書で「人的資本の情報開示」が義務化されており当社プロダクトは人的資本経営に直結するソリューションへと進化を加速させています。
その一環として、いち早く生成AIを活用した「AirCourse AIナレッジ」を立ち上げるなどる課題を解決するソリューションの展開を加速していきます。
近年、顧客の課題は「研修設計ノウハウ不足」「受講率低迷」「自律学習の定着」など複雑化。そこで、“人材育成・活用基盤”を創るプロダクト企画のリーダーを新たに迎え、戦略から機能開発・組織マネジメントまでリードいただくべく採用を行っております。

※1：2025年12月期2Qの平均解約率は0.92％と低水準を維持

【ポジション概要】
カスタマーエクスペリエンス（カスタマーサポート・テクニカルサポート）のマネージャー候補として、チームの立ち上げ、顧客体験の向上とチームの成長を推進していただける方を募集します。サービス改善や組織マネジメント、将来的なチーム拡大における採用・育成・体制構築に携わることで、専門性を高めながらキャリアアップを目指せるポジションです。

【業務詳細】
問い合わせ対応の品質を上げるだけでなく、導入～利用～継続までの体験を可視化し、再現性ある状態の設計・運用をすることがミッションです。
VoC（Voice of Customer）を起点に、プロダクト／CS／営業／マーケと連携し、“不満の解消”から“体験価値の最大化”へサポート部門を進化、リードしていただくことを期待しています。実際の顧客対応をしていただくシーンは業務比率では少なくラインマネジメント、顧客対応プロセスの設計、改善に手を動かしていただくことが多い想定です。
※業務範囲は、一つひとつ経験を積んで頂きながら広げていただきますのでご安心ください。

【業務内容】
▼顧客対応プロセスの設計・改善を通じた高品質かつ効率的なサポート体制の構築
・顧客体験（CX）の向上を目的とした顧客対応プロセスの設計・改善
・必要に応じてツール導入の推進

▼カスタマーエクスペリエンス（カスタマーサポート・テクニカルサポート）の戦略立案・KPI設計
カスタマーサポート戦略の策定、KPIの設計と達成に向けた施策実行

▼部門業務の掌握・マネジメント（顧客対応業務・体制構築）
・顧客対応（99%以上がメール、一部電話）の業務フロー最適化、品質管理、効率向上（ヘルプ・ガイドの作成・更新）
　- 今後、AI等による問い合わせ窓口の体験効率化を予定
・エスカレーション、障害発生時の社内外調整による迅速な問題解決
・カスタマーサポートチームの構築（将来的なメンバー採用含む）・マネジメント（メンバー育成含む）、業務設計

【対象の法人向けクラウドサービス】
クラウド型eラーニングサービス「AirCourse（エアコース）」を中心に、生成AIサービス「AirCourse AIナレッジ」、オンライン資格講座「法人向けSTUDYing」等のクラウドサービス

【現在サポート部門で利用しているツール】
SalesForceケース、Agentforce、Notion、Backlog、Slack、Officeアプリケーション

【出社／リモート状況】
出社と在宅勤務併用。出社率は役職に応じて下記に設定
→担当者：50％以上、グループマネージャー以上：60％以上

【募集要項】
欠員補充に伴い、経理体制の安定運用および業務効率化を担っていただく経理担当者を募集します。
日次・月次業務を正確に回しながら、業務改善や仕組み化にも主体的に関われる方を想定しています。

【日次業務】
・入金処理（複数口座の消込対応）
・仕訳起票
・請求書発行
・各種支払依頼対応
・ワークフロー（WF）確認・承認対応

【月次業務】
・月次決算補助
・売上計上（複数事業・案件）
・費用計上・支払仕訳
・銀行口座残高チェック
・売掛金・残高管理

【四半期・その他】
・BS残高チェック
・原価振替処理等の一部四半期処理
・業務フロー改善・効率化の検討・実行
・各種データ整備、仕組み化対応

※ご経験に応じて、業務効率化（データ連携・一括処理・AIツール活用等）もお任せします。

【募集の背景】
データドリブンでの創薬研究加速を進める上では、課題となっているデータのサイロ化を解消するとともに、社内外研究データを有効活用し価値最大化につなげる拡張性の高い研究デジタルIT基盤を構築する必要がある。この実現に向けて、研究現場における顕在・潜在課題を紐解き、マネジメント層を巻き込み、部門レベルでの価値創出・意思決定の高度化につなげるための戦略立案・遂行に貢献するとともに、人財の育成通じた組織のケイパビリティおよびサステナビリティ向上をリードできる人財を募集している。

【仕事内容】
創薬研究プロジェクト加速のため、現場研究者との議論を通じて研究データ・ナレッジ利活用における本質的・潜在的な課題やニーズを同定し、最新のデジタルIT技術を活用して解決に導く。
それらを実現するための中長期戦略を立案し、研究員および部門マネジメントとの議論を通じた組織的意識改革および戦略遂行を実践することで意思決定サイクルを加速する。
将来的なマネジャーもしくはプロフェッショナル職候補として、多様なメンバーを巻き込みプロジェクト推進をリードするとともに、周囲のロールモデルとなり継続的な組織のケイパビリティ向上に貢献する。

▼具体的な業務例
・データドリブン創薬加速を目指したデータ利活用の中長期的な戦略立案・提案・遂行
・戦略遂行のための意識改革、チーム・プロジェクトマネジメント、人財育成計画の策定と実行
・抗体／低分子・中分子、薬効薬理／安全性（非臨床）、オミックスなど創薬研究における各種データベースのデザインや構築
・データサイエンティスト専門家向けの大規模データ解析環境のデザインや構築
・研究データの収集管理及び利活用の推進施策の立案と実行
・上記を含む部門横断的なデジタルIT基盤の導入／構築における構想立案、要件定義、構築、運用管理及びそれらに係る外注委託先のマネジメント

【職種の魅力】
・研究データの価値を最大化する高度なデータ基盤構築を通じて、データドリブンな創薬研究を加速し、中外製薬の独自性の高い研究と革新的な医薬品創出に貢献できます
・多様な研究領域（抗体／低分子・中分子、薬効薬理／安全性、オミックスなど）のデータ利活用戦略を立案・実行し、幅広い創薬プロセスへの理解を深められます
・専門性の高い研究者との対話を通じて本質的課題を捉え、専門知識とデジタル技術を活かしてまだ誰も手掛けていない領域の解決策を開発・開拓する挑戦ができます

【仕事概要】
AIを活用した国内DXを牽引する当社において、Webアプリケーションの領域を中心に組織貢献いただけるソフトウェアエンジニアを募集します

【担っていただきたい役割】
・各種プロジェクトで求められるWebアプリケーションの開発（フロントエンドとバックエンドの双方）
・隣接するソフトウェア領域に関する開発・コミュニケーション

【主な開発環境】
・言語：TypeScript、Go、SQL、Python、Ruby等
・データベース：MySQL、PostgreSQL、BigQuery、Snowflake等
・クラウド環境：Google Cloud、AWS、Azure
・ソースコード管理：GitHub
・プロジェクト管理：Jira、Notion
・情報共有ツール：Slack、Confluence

【キャリアアップの上での特長】
・資格取得や書籍購入といった自己成長投資をサポートする制度があります
・ChatGPTを始めとした先進的なAIツールを含んだソフトウェアツールに対する補助があります
・戦略コンサルティングやデータサイエンスの領域でもスキルを身に着けることができます
・フレックスタイム、育休制度等、柔軟な働き方を支援しています

【主な業務内容】
当社では多様なビジネス領域に向けてDX推進、AI実装等を代表とする様々なB2B系プロジェクトを推進しており、一つの枠に縛られない様々なソフトウェア開発をご経験いただくことができます。

本募集における「Webアプリケーション開発」の領域では特に、物流領域、そのなかでもとりわけJDSCの子会社である株式会社seawiseの運営する船舶データプラットフォーム開発が事業の大きな柱です。

物流領域の他にもヘルスケア、エネルギー、製造といった領域で事業を強化しており、事業状況に応じて様々なソフトウェア開発を行っています。下記のような段階のソフトウェア開発プロジェクトがあります。

・プロトタイプ・試行錯誤の色彩が強い段階
・顧客の業務で使用される本番運用段階
・単一顧客向けから同一領域で広く使われるVertical SaaS的な運用開発の段階

それぞれについて、当社の特長であるビジネスやデータサイエンスの文脈も交えた多様なチャレンジを通じて経験を積んでいただくことが出来るものと思います。

【本ポジションの魅力について】
B2B領域において、いわゆる「0 to 1」「1 to 10」といった段階のソフトウェア開発をリードいただくことでビジネス知識について幅広くキャッチアップできる他、顧客からお預かりするデータとアプリケーションを連携させる議論等を通じて、データエンジニアリングやデータサイエンスに対する理解を深めつつ、希望に応じてそちらのキャリアパスを社内で進めることもできます

※リモート可

【仕事概要】
データ分析・機械学習プロジェクトにおける設計・実行のリードを担当いただきます。
小規模～中規模のプロジェクトでは、プロジェクトリーダーまたはサブリーダーとして、顧客課題の整理から仮説構築、分析推進、成果報告まで一貫してリードする役割を期待しています。

当社は「個社最適化」にとどめず、「産業全体最適化」まで視野に入れて解決を目指す組織です。
ミッションは「UPGRADE JAPAN」
個々のクライアントの課題解決と、社会・産業全体の進化を両立させることに挑戦します。

【主な業務内容】
・プロジェクト進行管理・小規模チームリード
・クライアント折衝・提案活動支援
・仮説構築とデータ分析計画策定、データ収集・加工・前処理
・モデリング（機械学習、統計モデリング、数理最適化など）
・分析結果の可視化・レポーティング（社内外向け）
・PoC成果のシステム化に向けた技術サポート
・社内ナレッジ共有・標準化推進活動

【キャリアの特徴】
・分析スペシャリスト・プロジェクトリーダー・ビジネス企画支援など多様なキャリアパス
・案件設計・要件定義・提案活動にも関与できるチャンス
・個人のキャリアプランに応じたマネジメント／エキスパートコース選択可能
・大企業とのコラボレーションだからこそ可能な腰を据えた新しい価値創出の取り組みを経験可能

【開発環境】
・言語：SQL、Python、案件によってR
・クラウド環境：GCP、AWS、Azure
・ソースコード管理：GitHub
・プロジェクト管理：Jira
・情報共有ツール：Slack、Confluence

【本ポジションの魅力】
・専門知識を活かして、他者を育成し顧客企業の成長に貢献できます
・顧客企業における生きたプロジェクト支援を通じて、様々な応用例を経験することができます
・分析組織の開発を通じてデータ分析・AI技術のビジネス活用を進めることで、実社会にインパクトを与える仕事に携わることができます

【その他】
▼開発メンバー
（1）データサイエンティスト組織体制
・マネージャー：1名
・シニアメンバー：2名
・メンバー：10名

（2）データサイエンティスト出身業界
戦略コンサル、商社、自動車会社、ゲーム会社など

（3）メンバーの多様性
・外国籍の開発メンバー在籍
・育児中の開発メンバーが在籍
・新卒採用／学生インターンを受け入れている

※リモート可

【仕事概要】
AIを活用した国内DXを牽引する当社において、データエンジニアリング・MLエンジニアリング領域を中心に組織貢献いただけるソフトウェアエンジニアを募集します

【担っていただきたい役割】
・各種プロジェクトで求められるデータパイプライン・データ基盤の設計・開発・運用開発
・隣接するソフトウェア領域に関する開発・コミュニケーション・事業推進

【主な開発環境】
・言語：TypeScript、JavaScript、SQL、Python等
・採用フレームワーク： GraphQL、Node.js、Prisma等
・データベース：MySQL、PostgreSQL、BigQuery等
・クラウド環境：Google Cloud、AWS、Azure、Snowflake等
・ソフトウェア管理ツール：GitHub、Jira、Slack、Confluence

【キャリアアップの上での特長】
・資格取得や書籍購入といった自己成長投資をサポートする制度があります
・ChatGPTを始めとした先進的なAIツールを含んだソフトウェアツールに対する補助があります
・戦略コンサルティングやデータサイエンスの領域でもスキルを身に着けることができます
・フレックスタイム、育休制度等、柔軟な働き方を支援しています

【主な業務内容】
当社では多様なビジネス領域に向けてDX推進、AI実装等を代表とする様々なB2B系プロジェクトを推進しており、一つの枠に縛られない様々なソフトウェア開発をご経験いただくことができます。

物流領域、ヘルスケア、エネルギー、製造といった領域で事業を強化しており、事業状況に応じて様々なソフトウェア開発を行っています。下記のような段階のソフトウェア開発プロジェクトがあります。

・プロトタイプ・試行錯誤の色彩が強い段階
・顧客の業務で使用される本番運用段階
・単一顧客向けから同一領域で広く使われるVertical SaaS的な運用開発の段階

JDSCの子会社である株式会社seawiseの運営する船舶データプラットフォーム開発でも、センサーデータ、運行データを代表とする船舶に関する様々な情報を蓄積し活用するために本領域のエンジニアリングが不可欠となっております。

当社の特長であるビジネスやデータサイエンスの文脈も交えた多様なチャレンジを通じて経験を積んでいただくことが出来るものと思います。

▼本ポジションの魅力について
データエンジニアの成長にとって重要なことの一つは、多様かつ本物の課題に結びついたデータを取り扱うことであると考えられます。当社は祖業としてデータ集積とそのAIを通じた応用を訴求しており、データエンジニア・MLエンジニアの方々の成長を強く後押しできるものと信じております。

また、データを存分に活用いただくとともに、ビジネス知識やデータサイエンスといった隣接領域に進出し、さらに幅広いキャリアを積んでいただくことも自然と可能となります。

※リモート可

【仕事概要】
JDSCが持つ様々なソリューションのいずれかの事業開発、もしくは新しいソリューションの立ち上げを担って頂きます。

ソリューションのフェーズによって、BizDevのメンバーが担う役割は多様ですが、いずれもデータサイエンティストやエンジニアと連携しながら課題解決をドライブすることが求められます。
その上で、個々人のレベルや志向に応じ、ソリューション企画を担う人、企業への導入プロジェクトのデリバリを行う人、ソリューション導入先企業のアセスメント及び周辺領域の支援を行う人、ソリューションの責任者、など様々な役割の方を、このポジションでは募集します。

JDSCはUPGRADE JAPANというミッションを達成するため、様々なソリューションを活用して、産業共通課題や社会課題の解決を目指しています。
そのため、特にBizDevのメンバーには、個社ではなく産業レベルの課題に目を向け、業界内の各プレーヤーを巻き込む視座の高さを求めています。

※オフィス出社頻度は応相談。基本ご自宅でのリモートでOK。クライアント先への往訪が発生する可能性あり。
※東京オフィスへの出社を要請することがある。それ以外はリモートでの対応可。

【募集背景】
新成長戦略「TOP I 2030」の実現に向けたケミカル医薬品原薬プロセス機能の強化

当社では、TOP I 2030と言う2030年に向けた成長戦略を掲げ、世界のトップイノベーターとなる事を目指しており、中分子を含めた分子の複雑化、更なる研究生産性の向上、次世代の技術開発のため、ケミカル医薬品プロセス開発におけるデータ化学を強化しています。データ化学を活用して、ケミカルプロセスの各単位操作の理解を深めるとともに、化学反応や化合物の物性に対する予測力を強化してプロセス開発の一層の高速化を目指していきます。
近年の分子間相互エネルギー計算、配座解析、量子化学計算、統計学的手法等の活用によるケミカルプロセス開発の革新に一緒に取り組んで頂くデータ化学研究者を求めています。

【仕事内容】
プロセス開発や他分野の研究者との連携を行いながら、以下のデータ化学業務の推進に取り組んでいただきます。
・分子間相互エネルギー計算、配座解析、機械学習等を活用した、反応プロセス・分子の結晶化・液液分離等の解析と予測
・データ化学を活用したプロセス理解と予測
・分子動力学計算による配座解析を用いた分子のふるまいの予測
・統計学的手法と量子化学計算を活用した反応予測
・AIや機械学習を用いた実験計画やデータ解析

【職種の魅力】
革新的な低中分子医薬品を患者さんにお届けするために、モノづくり技術の革新が必要不可欠です。

▼本職種では、
・最先端の科学をベースにした革新的な製薬技術の開発とその技術を製品に反映することに注力しており、人々の健康や社会の発展に大きく貢献することができます。
・Rocheグループの一員、グローバルトップイノベーターの一員として、国内外のステークホルダーとのコラボレーションなど、世界に向けた活躍の機会があります。
・新薬候補物質の初期開発から上市に至るまでの医薬品開発ライフサイクル全般に関わることができ、当職種内でのキャリア形成と共に、適性に応じて、CMC開発全体のプロジェクト推進業務やサプライチェーンマネジメント業務、生産技術研究業務など、当社グループ内の多様なキャリアの機会があり、実際に多くのメンバーが幅広く活躍しています。

【仕事概要】
JDSCが持つ様々なソリューションのいずれかの事業開発、もしくは新しいソリューションの立ち上げを担って頂きます。

ソリューションのフェーズによって、BizDevのメンバーが担う役割は多様ですが、いずれもデータサイエンティストやエンジニアと連携しながら課題解決をドライブすることが求められます。
その上で、個々人のレベルや志向に応じ、ソリューション企画を担う人、企業への導入プロジェクトのデリバリを行う人、ソリューション導入先企業のアセスメント及び周辺領域の支援を行う人、ソリューションの責任者、など様々な役割の方を、このポジションでは募集します。

JDSCはUPGRADE JAPANというミッションを達成するため、様々なソリューションを活用して、産業共通課題や社会課題の解決を目指しています。
そのため、特にBizDevのメンバーには、個社ではなく産業レベルの課題に目を向け、業界内の各プレーヤーを巻き込む視座の高さを求めています。

【仕事概要】
私たちは、AI分野における高度な技術力と法律・契約の専門知識を兼ね備えたグローバルリーガルAIカンパニーです。
2017年の設立以来、AIを活用したリーガルAIサービスの開発に注力し、累計ラウンド総額約286億円を達成。2022年に米国法人を設立し、2025年には初のM&Aとしてドイツの「Fides Technology」がグループに参画するなど、グローバル展開をさらに加速しています。
現在は主力プロダクトとして「LegalOn」を提供し、日本・米国・英国で展開。2025年9月には、プロダクト提供開始からわずか6年半でARR100億円を突破しました。さらに「CorporateOn」「CXOn」「DealOn」など、法務にとどまらず、高度な専門性が要求される多様な領域をAIで支援しています。
OpenAI, Inc.と戦略的連携のもと、大規模言語モデル（LLM）やAIエージェントなどの最先端技術を製品開発に取り入れ、多様な企業課題に応えるソリューションを通じて、お客様のビジネスを支援しています。

【業務内容】
当ポジションでは、採用に携わる業務をお任せします。
・採用戦略の設計と実行責任（新卒／中途両面）
・各事業部との採用連携体制の構築と推進
・採用チャネルの最適化とROI改善
・採用KPIの設計と可視化
・採用計画と人員計画の連動
・採用広報／採用イベントなどブランディング施策の企画実行
等々、採用に必要だと自身が思うことを全て実施します。

【ポジションのやりがい】
・「人」という会社や事業の成長にとって最も根幹となる領域を担う
・アクションプランの立案や要件定義といった上流部分から、採用実務まで、裁量と責任をもって一貫して携わることができる
・事業成長の中核である採用を通じて、経営・事業に近い立場で意思決定に関わる経験を積むことができる
・新しいプロダクトを世に送り出し、日本社会の変革を支える仕事をすることができる

【キャリアパス】
採用チームのマネジメントや採用戦略全体を統括するポジションへのステップアップが可能です。
他にも、採用を強みにHRBPや人事企画として事業・組織づくりにより深く関わるキャリア、あるいは 採用のスペシャリストとして難易度の高い採用をリードし続けるキャリアなど、ご志向と成果に応じてキャリアを自ら設計していくことができます。

【募集背景】
主力のスキマバイトサービス「タイミー」はリリースから約6年でワーカー数　1,270万人（※2025年10月時点）、導入事業者数215,000企業（※2025年10月時点）が利用するサービスになりました。 しかしながら、未だ労働人口のごく一部の方にしか利用されておらず、社会インフラを目指す挑戦は始まったばかりです。

組織としては今後の事業基盤を作るための組織化を推進するタイミングを迎えており、多くの役割が生まれています。 その中で積極的な技術投資を通して開発組織を拡大し、事業の成長スピードに応える開発体制を組成することに取り組んでいます。

そこでタイミーのビジョン・ミッションに基づき、スポットワークを新しい社会インフラにしていくために、プロダクト開発や技術課題解決をお任せするWebアプリケーションエンジニアを募集します。

【業務内容】
▼サマリー
タイミーが提供するスポットワークの根幹である、ユーザー（クライアント・ワーカー）のマッチングや労務管理を支えるスポットワークシステムのバックエンド開発や技術課題解決をお任せします。

スキマバイトサービス「タイミー」は数万件に及ぶ求人とワーカーのマッチングから勤務実績に対する評価、スポットワークにおける雇用契約から給与計算や勤怠管理など労務管理まで、顧客が体験するすべてのプロセスに対してサービスを提供しています。

ユーザーが登録から短い時間で求人にエントリーすることができ、働き終わったらすぐに相互評価を終えて給与支払いまで完了するような、なめらかなスポットワーク体験を実現するための機能開発や改善に携わっていただきます。

今後の事業成長に向けたユーザー体験向上の実現と更なる事業スケールに向けた中長期的な技術課題の解決を共に推進し、エンジニア組織の技術力を共に向上させていく方を求めています。

▼具体的な業務内容
・Webアプリケーションの設計、開発、レビュー、リリース
・チーム内外の技術的な課題発見、解決策の提案・実行
・担当領域に関する仕様確認、技術的調査を含めた問い合わせ対応
・エンジニアリングマネージャーやスクラムマスターと連携したプロジェクト進行
・チーム内で実施する各種スクラムイベントへの参加

【開発組織の特徴】
タイミーの開発組織はフロントエンドからSREのレイヤまでひとつのチームで解決できることをコンセプトにしています。裁量はスクラムチームに移譲されており、自身の専門分野を中心に、隣接する領域に染み出しながら開発に携わることができます。 ユーザーインタビューにエンジニアが参加して課題の探索から参加することができ、プロダクト組織と連携しながら顧客価値に基づいて開発を行う文化が浸透しています。 また、プロダクト戦略で定義された顧客価値に基づいてフルサイクルに価値提供できることを目指して、Tribeという開発領域ごとにチームを組成しています。

▼マッチング領域
ワーカー・クライアント両者の視点に立ち、両者の繋がりを元にした日々のマッチングを生み出すマーケットプレイスを創ることをミッションとしています。ユーザーの「働きたい時間」と企業の「働いてほしい時間」のマッチングを行っており、どのような体験を通してよりよいマッチングを実現するかなど、クリエイティブな試行錯誤に取り組むことが多い領域です。

また、ワーカー数の増大に伴いピーク時には秒間数千件のリクエストが発生しています。そのため、ユーザー体験を損なうことない大量のトラフィックを捌く強いパフォーマンス意識を持ったシステム改善にも取り組んでいます。

▼スポットワークシステム領域
「なめらかな出退勤・給与支払い・労務管理」など「スポットワーク」にまつわる手続きの全てをなめらかにすることで、この新しい働き方を次の世代のスタンダードとしていけるサービス品質を実現することを目指しています。 クライアントである個人事業主が運営する飲食店から一日数百名の従業員を雇用する上場企業まで幅広い業種の事業者と、ワーカーであるタイミーを利用するあらゆるユーザーに対して価値提供をしている領域です。

▼開発プラットフォーム領域
顧客である開発チームの大規模システム開発を加速させ、持続可能にする基盤の開発と運用を担うことをミッションとしています。SREなどDevOps領域に特化したメンバーが集まり、サービス拡張性を意図した開発環境の最適化や、エンジニアが利用する各種SaaSの管理まで、エンジニアの生産性を高めるためにイニシアチブを持ち、課題の抽出から問題提起、改善活動まで一貫して行います。

【開発環境】
▼Backend
・開発言語：Ruby 3.4系
・フレームワーク：Ruby on Rails 8.0系、RSpec
・アーキテクチャ：Modular Monolith
・データストア：MySQL 8.0系、Redis
・ツール：Docker、OpenAPI、CircleCI、GitHub Actions、AWS、Terraform、Datadog、Sentry

▼Infrastructure
・AWS：ECS Fargate、Aurora、RDS、S3、ElastiCache、CloudFront、etc...
　‐Elasticsearch(AWS Marketplace)を利用
・一部のサービスでGoogle Cloudを利用
・IaC：Terraform
・ログ：Datadog Logs、S3

▼Monitoring
・Datadog、Sentry

CI／CD
・CircleCI、GitHub Actions、Dependabot

▼その他
・コード管理：GitHub
・コミュニケーション：Slack、Notion
・その他: Firebase, twilio、ImageFlux、OneSignal、Figma etc…
・AIエージェント・LLMツール: GitHub Copilot Coding Agent、Devin、Cursor、Claude Code

【組織カルチャー】
▼開発組織のカルチャー
タイミーの開発組織は個々人の志向や特性の多様性を「許容」するのではなく「歓迎」する組織です。 各メンバーの多様性を彩りとして捉えて決して否定せず、強みとして重ね合わせて、同じチーム、プロダクトの目標を達成を実現できる組織を目指しています。
また、SpotifyモデルやTeamTopologiesを踏襲した組織構造を採用しており、顧客価値に基づく開発チーム組成や認知負荷を適切にコントロールするために専任EMやスクラムマスターなどマネジメント専門職を各チームに配置しています。

▼技術コミュニティ活動
社内の所属チームを超えたiOSやAndroidなど専門的な技術テーマごとに取り扱うコミュニティ活動も活発で、組織図を超えたオープンなコミュニケーションが行われています。 また、RubyKaigi や Kaigi on Railsを始めとしたカンファレンスのスポンサー活動やイベント登壇、記事の発信など技術コミュニティへの貢献や広報にも力を入れています。

▼オンボーディング
メンバー一人ひとりが能力を発揮して、チームで活躍できる環境を目指して様々なオンボーディングプログラムを実施しています。
例えば、入社後チームや技術領域が近いメンバーがメンターとして伴走するオンボーディングの実施や、現職のスクラムマスターからスクラムに関する考え方や手法などをインプットするスクラムオンボーディング、配属直後にマネジメント層とのWelcome 1on1を実施しています。これからの取り組みによって、会社への不明点を早期に解決することで、新メンバーがタイミーで活躍しやすい環境を整えています。

▼働き方
フルリモート・フレックスの働き方が浸透しており、NotionやSlackを活用したテキストコミュニケーション、ハドルやMeetを使った同期的なコミュニケーションなどによって職種問わずコミュニケーションが活発な環境になっています。
また、所属チームを超えてiOSやAndroidなど専門的な技術テーマごとに取り扱うコミュニティ活動も活発で、組織図を超えたオープンなコミュニケーションが行われています。

▼DevEnable室の取り組み
エンジニアの市場価値向上につながる成長支援、学習支援、機会提供、生産性向上を行う専門チームDevEnable室を設置しています。

具体的な制度の一部をご紹介します。
・在宅環境を自分好みに整えられるリモートHQ制度
・技術コミュニティ発展への貢献を後押しするOSSボーナス制度
：世界中のカンファレンス参加を支援するKaigi Pass制度
・最大300万円、勤務年数に応じて返済不要のエンジニア奨学金制度

【提供できるご経験】
・システム、プロダクト、組織を戦略的に拡大させる当事者となれる経験
・大規模なデータのあるプロダクトの設計・実装・運用経験
・ヒアリングや要件定義から実装までを一気通貫に行う経験
・データに基づいて機能開発やグロース、品質維持を行う経験

※フルリモート勤務可

【募集背景】
タイミーは「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラを作る」をミッションに、スキマバイトサービス「タイミー」を企画・運営しています。

現在、プロダクト開発組織では、プロダクトをスケールさせるための採用体制を強化しており、スピード感を持って成長していく事業・組織・プロダクトを支える採用人事を募集しています。

特にプロダクト部門は、独自の評価制度や人事制度を持つため、HRBP的な視点で現場と密に連携しながら採用活動を推進できる人材が求められています。

【業務内容】
プロダクト／エンジニア職種の採用人事として以下業務をお任せします。
・各募集職種の採用ニーズ把握、採用要件定義、ターゲットの可視化
・各チャネル（エージェント・ダイレクトリクルーティング・採用媒体・リファラル）における母集団形成の戦略立案～実行
・候補者体験向上のための戦略・施策立案（フォロー・クロージング含む）
・採用ブランディングやリファラル採用を促進するための施策・実行

▼担当職種例
・エンジニア：Backend Engineer、Frontend Engineer、iOS Engineer、Android Engineer、Platform Engineer、Engineering Manager
・プロダクト：PdM、プロダクトデザイナー、コミュニケーションデザイナー
・データ：データアナリスト、データサイエンティスト、DRE、MLOpsエンジニア、アナリティクスエンジニア

▼配属について
HR本部・中途採用G・プロダクト採用チームへの配属になります。

プロダクト採用チームでは様々なバックグラウンドを持つメンバーが在籍し、それぞれの強みを活かして活躍しています。

【技術スタック（主要な部分の抜粋）】
▼Backend
・開発言語：Ruby 3.4系
・アーキテクチャ：Ruby on Rails 8.0系、RSpec

▼Frontend
・開発言語：TypeScript
・アーキテクチャ：Next.js CSR（SPA）、React Hooks、SWR

▼Mobile（iOS）
・開発言語：Swift

▼Mobile（Android）
・開発言語：Kotlin
Infrastructure
・AWS：ECS Fargate、Aurora、RDS、S3、ElastiCache、CloudFront、etc…Elasticsearch（AWS Marketplace）
・Google Cloud（一部サービス）
・IaC：Terraform
・ログ：Datadog LogsとS3に集約

▼Monitoring
・Datadog、Sentry

▼CI／CD
・GitHub Actions、Dependabot

▼その他
・コード管理：GitHub
・コミュニケーションツール：Slack、Notion
・その他：Firebase、twilio、ImageFlux、OneSignal、Figma etc…
・AIエージェント・LLMツール：GitHub Copilot Coding Agent、Devin、Cursor、Claude Code

【働く環境】
・年間約50名の採用目標達成のため、戦略・施策の企画・実行を行います。
・HRBPやDevEnable（技術広報・エンジニア成長支援）チームとも連携して課題解決に取り組むケースが多く、いち採用担当に閉じないキャリアを描くことが可能です。
・プロダクト採用チームは週3日出社、週2日リモートで勤務しており、朝会や週次の定例などコミュニケーションを大切にしながらチームで目標達成に向けて動いています。
・リファラル採用や採用広報においてはビジネス採用チームとも連携を取りプロジェクト化しながら業務を進めています。

※リモート勤務可

【仕事】
大手IT企業における音楽事業専門部署にて、音楽に関わる進行管理等のプロジェクトアシスタント業務をご担当いただきます。

【部署について】
配信番組内やプロモーションで使用する楽曲に関する権利の取得・活用・管理を行う部署になります。
楽曲のヒットや活用を推進し、音楽市場やエンタメ産業への貢献を目指しています。

【業務内容】
音楽に関わるアシスタント業務
・進行管理、オペレーションサポート
・情報の整理・確認・管理
・各種資料作成
・資料の韓国語への翻訳対応
・SNSのレポーティング（投稿内容のチェック）

★会社の方針でリモート勤務を推進しておりますので、業務の状況に併せて在宅でのお仕事も可能です！
★一部未経験業務がある場合でも、周りに質問しながら進められる環境です。