| 企業名 | 株式会社GA technologies |
|---|---|
| 職種 | WEBアナリスト(Web) |
| 業務内容 |
【GA technologiesについて】 弊社は「テクノロジー × イノベーションで驚きと感動を生み、世界を前進させる。」を理念に掲げ、いまだレガシーな不動産ドメインを中心に、多くの人々が安心や利便性を感じられるサービスの提供を目指しています。 事業としては、不動産売買を中心とした「RENOSYマーケットプレイス事業」、不動産の業務プロセスに特化したSaaS提供を行う「ITANDI事業」を主軸として、M&A事業、海外不動産事業、など様々な領域に積極的に拡大を続けています。 今後は、データやテクノロジーを活用することで不動産売買をより安心・簡単・最適にし、グローバル市場を見越した成長を目指しています。 不動産は、巨大な産業規模に対してまだデジタル化が進んでいない領域です。 物件や顧客接点のデータが適切に整備・管理されることで、プラットフォーム上で生まれるデータ活用の出口はたくさんあります。 私たちは、経営レベルでデータ戦略を重要視しています。 【ミッション】 本ポジションでは、不動産マーケットプレイスを中心とするRENOSY事業を基軸に、国内外のグループ会社含めた事業全体のデータ活用を推進します。 不動産領域は、データ活用においてまだ「王道」と呼べる手法が確立されていない分野です。 まさにこれから、「未開拓の産業でデータをどう最大限に活用していくか」という壮大なミッションに挑むフェーズにあります。 その中で、本ポジションでは技術面と組織面の両側からチャレンジしていきます。 ▼技術面 ・多種多様な不動産データを統合し、正確で再利用可能なSSoT(Single Source of Truth)を実現するAI-readyなデータ分析基盤の設計、開発、運用 ・NLQ(Natural Language Query)などの新技術を活用し、全社的なデータ民主化とデータドリブンな意思決定の推進 ▼組織面 ・データ分析基盤構築におけるベストプラクティスの策定と、チーム全体への浸透 ・前例のない課題やAIエージェントによるモデル開発など、新たな領域への挑戦を通じて、データ本部の成長と組織への貢献をリード 【業務内容】 アナリティクスエンジニアとして、ソフトウェアエンジニアリングの手法を用いて、全社のデータ活用の信頼性、品質、および分析の生産性を最大化していただきます。 ・データ基盤の設計・構築・運用 ・dbtなどのツールを用いて、正確で再利用性の高いデータモデル開発 ・モデル開発におけるテスト、バージョン管理、CI/CDなどのAnalytics Development Lifecycle(ADLC)の確立 ・技術的ベストプラクティスの調査、導入、推進 ・データアナリスト・データエンジニアとの連携 【やりがい】 ・事業成長の実感 事業の急拡大に伴い、正確で再利用性の高いデータ基盤(SSoT)の重要性が増しています。 構築したデータパイプラインやデータモデルが、事業成長と全社の意思決定にダイレクトに貢献する実感を得られます。 ・スピーディーな意思決定 CDO直下の組織で、モダンデータスタック(dbt、Snowflakeなど)を活用し、ADLC(Analytics Development Cycle)の確立やAI-readyな基盤構築など、大きな裁量を持って様々な技術的なチャレンジに取り組むことができます。 ・多様なデータ活用の出口 データを利活用するメンバーがBI/AI領域を含め多数在籍しているため、分析、機械学習、事業KPIトラッキングなど、多様な「出口」に対応できる汎用性の高いデータ基盤構築を経験できます。 ・優秀なチームメンバーとの協働 個人としてのパフォーマンスはもちろん、技術と視座のレベルが高いメンバーと議論を重ねる中で、不確実性の高い課題に対しても新たな技術的解決策を模索し、専門性を深めていくことができます。 【分析環境】 インフラ:AWS、GCP(MySQL、Postgres) 分析基盤:Snowflake、trocco、dbt、TreasureData 分析ツール:Tableau、Google Spreadsheet、Google Analytics 4、Looker Studio AIツール:Cleude、Courser、ChatGPT、GEMINI その他:Slack、Confluence、G Suite、KARTE、Notion 【リモートワーク】 テック部門はオフィスワークとリモートワークを組み合わせたハイブリッドワーク体制を採用しております。 ※ 原則は週3日の出社となりますが、出社頻度は個人のご事情に合わせて相談可能です。 |
| 給与・報酬 |
想定年収700万円〜1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木三丁目2番1号住友不動産六本木グランドタワー40階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 時短勤務相談可 |
| 企業名 | 株式会社GA technologies |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) |
| 業務内容 |
【ポジション概要】 株式会社GA technologiesは「テクノロジー × イノベーションで驚きと感動を生み、世界を前進させる。」をミッションに掲げ、創業以来、不動産テック領域のリーディングカンパニーとして業界の変革を牽引してきました。 アナログな商習慣が根強く残る巨大な不動産市場において、私たちはデータとテクノロジーを駆使し、透明性の高い公正なAI不動産投資サービス「RENOSY」をはじめとする多様なサービスを展開しています。 現在、当社はM&Aによる事業拡大や既存事業の深化に伴い、次の成長フェーズへと向かう重要な転換期にあります。 各事業部のKPI達成に直結するAIソリューションの企画から、現場への導入〜定着までをハンズオンでリードし、事業成長を加速させるAIソリューション企画責任者を新たに募集します。 【ミッション】 セールス、マーケティング、カスタマーサクセスといった各事業部門や、データサイエンティスト、エンジニアと密に連携し、事業課題の特定からAIを活用したソリューションの企画、実行、改善までを一気通貫で担っていただきます。 実例として、現在すでにAIを活用した広告配信の最適化による数億円単位でのコスト圧縮や、AIエージェントがお客様との提案に伴走し、最適化できるようサポートするようなプロダクトの開発・実装が進んでいます。 【具体的な業務内容】 ▼ AIソリューションの企画/立案 ・事業課題のヒアリングと分析に基づき、機械学習や生成AIを活用した具体的な施策(業務効率化、顧客体験向上など)を企画 ・企画した施策のROI(投資対効果)を試算し、経営陣や事業責任者への提案/合意形成 ▼プロジェクトマネジメント ・データサイエンティスト、エンジニア、事業部メンバーと協働し、PoC(概念実証)やMVP(実用最小限の製品)を設計/推進 ・プロジェクトの進捗管理、課題解決、関係部署との調整 ▼導入〜定着化と効果測定 ・PoC/MVPで成果が出たソリューションを、現場のオペレーションへ落とし込み、定着化させるためのプロセスを構築 ・導入後の効果測定(CVR、NPS、生産性向上率など)と、更なる改善施策の立案、実行 【チーム体制】 立ち上げ組織のため、役員直下での配属となります。 業務上は、各事業部の責任者、プロダクトマネージャー、エンジニアリングマネージャーなど、社内のあらゆるステークホルダーと密に連携します。 【本ポジションの魅力】 成長フェーズの企業における濃縮された事業経験を通じて、希少性の高いキャリアを形成できるポジションです。 ▼成長フェーズの事業会社における経験 GA technologiesは現在、売上規模が2,000億円近くに達しながらも、年間およそ30%という高い成長率を継続しています。 そのような成長環境の中で、経営層や事業責任者と直接連携しながら、事業の最前線に手触り感を持ってコミットできる経験を得られます。 ▼生成AI活用に欠かせない実データの保有 GA technologiesではリアルとテック両方の事業を社内に持ち合わせており、創業以降、膨大な取引データを蓄積してきています。 実際に、お客様との面談や電話の件数は年間延べ10万件にのぼり、今後も商品ラインナップ拡充とともにデータ量のさらなる増加が想定されています。 ▼グローバルな巨大市場へのチャレンジ 現在すでに海外7拠点で事業を展開しており、今後もさらなる拡大を予定しています。 本ポジションでは、そうしたグローバルな事業展開に携わるチャンスが広がっています。 ▼幅広い領域・フェーズにまたがる事業経験 パーソナライズされた顧客体験を提供するtoC領域と、業務効率化や生産性向上を目指すtoB領域の双方にアプローチできます。 関わるプロジェクトのターゲットはもちろん、事業フェーズやビジネスモデルも多種多様で、幅広い経験を積むことができます。 【解決したい課題】 各事業部でAI活用のニーズは高まっているものの、ビジネスサイドと開発サイドを繋ぎ、ビジネス成果に直結させる企画/推進機能が不足している状況です。 特に生成AIのポテンシャルを最大限に引き出し、全社的に活用を促進/定着させるための、旗振り役となる存在を全社で必要としています。 【リモートワーク】 テック部門はオフィスワークとリモートワークを組み合わせたハイブリッドワーク体制を採用しております。 ※ 原則は週3日の出社となりますが、出社頻度は個人のご事情に合わせて相談可能です。 |
| 給与・報酬 |
想定年収1000万円〜1700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー 40F |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 時短勤務相談可 |
| 企業名 | 株式会社アクティヴァーチ・コンサルティング |
|---|---|
| 職種 | WEBアナリスト(Web) 、 データサイエンティスト(Web) 、 コンサルタント(その他) |
| 業務内容 |
【募集要項】 弊社はベイカレント・コンサルティング社、アクセンチュア社出身者によって、2020年11月に設立されたIT/DXコンサルティング、戦略コンサルティングに向き合う集団です。 創業5年を超え、組織規模も200名以上となり創業フェーズにおける拡大期となっております。 ワンプール制にて、多種多様な業界のクライアント様の課題に向き合うため、下記、Mission、Vision、Valueを掲げております。 共感いただけ、共に組織成長・醸成に向き合っていただける方を欲しています。 ▼Mission:Activate your potential 無限の可能性を解き放つ 社会・ビジネス・クライアント・社員一人ひとりの可能性を最大限に引き出します。 ▼Vision:Strong presence as a hands-on consulting firm ハンズオン型コンサルティングファームとしてプレゼンスを高める。 評論家は不要。現場に足を運び、クライアントと共に汗をかきながら、課題解決を目指す。 ▼Value: ・Speed 優先順位を決め、状況に応じて柔軟に対応し、迅速に行動します。 ・Professionalism 自ら能力向上に努め、ステークホルダーに誠実な行動を示します。 ・Proactive 主体的にコミュニケーションを図り、未来を見据えて成長と成功を追求します。 【具体的業務内容】 顧客企業が抱える様々な課題に対して、データ活用を切り口とし、本質的な理解を行い改善に向けたコンサルティングを提供します。 ※ご経験に応じて業務をお任せします。 ・コンサルティング案件のプロジェクトリード ・各ステークホルダーとのリレーションシップマネジメント ・定常業務に対して業務プロセスの見直し、改善の提案推進を行う ・資料、ドキュメント作成 ・ベンダー管理 ・クライアントとの折衝、進捗管理、スケジュール管理 ・品質管理、ドキュメントレビュー等の業務 ・データ分析 【弊社の特徴】 ・案件獲得とアサイン担当を共に担う営業人事が在籍。コンサルタントの意向を踏まえ、営業活動やプロジェクトアサインを行う体制を整備 ・各業界かつ大手顧客のCXOなどのエグゼクティブ層直下のプロジェクトも多数あり、経営層と近い距離での業務が叶う ・年2回(4月・10月)に評価機会が設けられており、昇給チャンスも同時にあるため活躍次第で早期のプロモーションが可能 ・経営層との距離が近く、ディスカッションや提案を通じて自社の事業成長に関与が可能 ・役職問わず年間平均残業時間が20時間程度。WLBも意識した就業環境 【プロジェクト事例】 ▼大手小売企業様/戦略コンサルティング ネットスーパーシステム運営に関わるプロジェクトマネジメント支援 ▼某メガバンク様/ITコンサルティング 勘定系システムにおける構築・導入・移行プロジェクト ▼大手証券企業様/ITコンサルティング サイバーセキュリティ脆弱性対応の迅速化プロジェクト 【勤務地備考】 東京近郊など、クライアントサイトでの勤務がございます。 |
| 給与・報酬 |
想定年収480万円〜900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門2丁目6番1号虎ノ門ヒルズステーションタワー39階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり 完全週休二日制 年間休日120日以上 賞与あり 資格取得支援・教材費支給 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | 株式会社PKSHA Technology |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【業務内容】 このポジションでは SaaS プロダクトの品質保証(QA:Quality Assurance)を行っていただきます。 私達は、品質保証のミッションを「顧客満足を最大化し、顧客および全社員との信頼を築き、持続可能な成長を実現する。」と表現しています。 ミッション達成のためには、顧客にとって妥当な品質が実現されていることを確かめるシステムテストはもちろん、要求分析・アーキテクチャ設計・監視などの開発プロセス全体に対し、事業の状況に応じた予防的なアプローチをとる必要があります。 QAエンジニアは開発プロセスに広く関わるため、ソフトウェアエンジニアとプロダクトマネージャーを含む開発チームの一員として日々協働します。また、カスタマーサクセスやセールスなどの顧客満足に関わる多様な職種と協働することもあります。 ▼代表的な業務は以下の通りです。 ・要求仕様のレビュー ・システムテスト(自動/手動の両方、計画・設計・実行など全般) ・重大バグの再発防止 ▼事業の状況、人材の得意領域によっては、以下のように様々な業務がございます。 ・新ツールの採用 ・サービスレベル目標(SLO)の策定と運用 ・ステータスページの開発 ・ユーザーズマニュアルの編集 ・アジャイルコーチング 【ポジションの魅力】 ・全職種の中で最も多く品質の改善機会に携わることができる ・自身もユーザーとなりうる多様な利用状況に関わることができる ・自身の仕事に対する開発チームの成長を実感できる ・システムテストだけではなく、要求分析・設計・運用などを含めたプロセス全体の改善を追求できる ・「目指す品質はこの方向にある」とリードできる 【技術スタック】 ▼ソフトウェアエンジニアリングツール Cursor、Devin、GitHub、Linear、Autify、Playwright、Airbrake、Datadog、Metabase、Looker Studio、Zapier ▼ドキュメンテーションツール Notion、Figma、Helpdocs、Google Workspace、Microsoft 365 ▼コミュニケーションツール Slack、Microsoft Teams |
| 給与・報酬 |
特記事項:応相談 |
| 勤務地 | 東京都文京区本郷2-35-10本郷瀬川ビル |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり 家賃補助・住宅手当 社員食堂・休憩スペースあり |
| 企業名 | 株式会社PKSHA Technology |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) |
| 業務内容 |
【業務内容】 PKSHAグループでは、コミュニケーション領域の社会課題を解決するため、複数のAI SaaSプロダクトを提供しております。市場シェアトップクラスを獲得している10→100フェーズのプロダクト、急成長している1→10フェーズのプロダクト、非連続な事業拡大を目指す0→1フェーズのプロダクトと、複数のプロダクトと事業が存在し、これらの製品市場での成功を推進し、事業拡大に貢献していただきます。 【主な責任】 ・製品戦略の策定と実行 ・製品ロードマップの作成と管理 ・顧客ニーズに基づく要件定義と仕様策定 ・ステークホルダー管理とクロスファンクショナルな協業 ・データ分析とKPI管理による製品改善 ・ユーザーエクスペリエンス(UX)の最適化 ・製品リリースの計画と実行 ・市場動向と競合分析 ・収益管理と価格戦略の策定 事業/プロダクトのフェーズや担当のスキル・経験にあわせて、柔軟な責任範囲と目標の設定が可能となるようにしており、個別の面談にて話し合いの上合意するスタイルとしております。 事業づくりやグロースも組織を巻き込んで自走できるシニアレベルのプロダクトマネージャーについては、適切な責任を持ってもらう前提で、可能な限りご自身で適宜意思決定できるように権限を移譲しています。 【ポジションの魅力】 ・将来性の高い新技術をSaaSとして提供する、社会的意義のある事業に携わることができます。 ・プロダクト中心のSaaS事業であり、プロダクトマネージャーとして幅広い権限と活躍の機会があります。開発の指示出しだけでなく、より広範な役割を担うことができます。 ・要件定義や仕様決定だけでなく、製品の価値定義から市場での位置づけ、競争力の検討まで行えるため、事業の成長を直接感じることができます。 ・大手企業向け製品の立ち上げ経験が豊富な組織で、既存の顧客基盤とブランド力を活かしながら、新しい製品や事業の成長に携わることができます。 ・BtoBならではの、直接的にお客様の声を聴きながら、それに応える喜びと達成感を味わえます。 ・優秀なエンジニアやビジネス部門のメンバーと互いに刺激し合いながら、成長できる環境があります。 【勤務地】 ※現在リモートワークと出社がハイブリッドとなります。 |
| 給与・報酬 |
想定年収700万円〜1300万円 |
| 勤務地 | 東京都文京区本郷1-28-10本郷TKビル |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 家賃補助・住宅手当 |
| 企業名 | ココネ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 広報・宣伝・PR・IR(その他) |
| 業務内容 |
【募集背景】 ココネグループの開発組織(Cocone Engineering株式会社)の成長と技術文化の促進を目的とした「技術イベントの運営」「技術的な取り組みの発信」等を担っていただきます。 一般的な広報職とは異なり、エンジニア部門と並走しながら、一緒に企画して文化や仕組みの整備と改善なども推進できるポジションです。 【このポジションの魅力】 ・エンジニアとフラットに関わり、文化づくりを担える ・現場エンジニアだけでなく、組織を支える経営陣など広いレイヤーと協力し合える ・技術に興味があれば、自身の成長にも直結する 【業務内容】 エンジニア組織のプレゼンス向上と、社内の文化醸成をミッションとし、以下の業務を推進していただきます。 ▼メイン業務 社内外イベントの企画・運営とPDCA推進 技術勉強会、ハッカソン、採用イベント、全社会議など、社内外に向けた多様なイベントを主導します。本ポジションの主なミッションは、これらイベントのPDCAサイクルをメイン担当者として回し、継続的に改善していくことです。 P (Plan): イベントの目的設定、ターゲット層の定義、コンテンツの企画立案、集客戦略の策定 D (Do): 当日の運営・ロジスティクス管理、司会進行 C (Check): 実施後のアンケート設計・実施、データ集計と分析、課題の抽出 A (Act): 分析結果に基づく改善策の立案、次回企画への反映 ▼その他の業務 ご経験や志向性、チーム状況に応じて、以下の業務もお任せします。 ■情報発信・コンテンツ運営 社外向け技術ブログの企画・原稿管理・発信 社内報の企画・発信 ■組織制度、文化の運営 TechBonus(エンジニア向けインセンティブ)や技術評価制度の運用サポート AI/Tech Evangelistの制度企画・運用 ■オンボーディング・組織オペレーション 新入エンジニアのオンボーディング支援 技術部門のSlack/Notion/GitHub等の運用支援 上記に付随する業務 【在宅/リモート勤務について(2025.7.1現在)】 現在、事業等の状況に応じて都度出社ガイドラインを制定し、出社とリモートを併用を可とした勤務形態となっています。 ▼勤務ルール ・リモートワークの併用可 ・オフィス出社は原則最低週3回 ▼対象者:全社員(正社員・契約社員・アルバイト) ※配属先により最適解が異る為、リモート勤務曜日・業務開始時間・勤務推奨時間を設けている場合があります。 ※弊社の就業規則上はオフィス出社勤務としています。 本ガイドラインは就業規則と異なり状況に応じての柔軟な運用を行っている為、原則出社へ変更となる場合がございます。 |
| 給与・報酬 |
想定年収450万円〜800万円 |
| 勤務地 | 東京都世田谷区若林3-1-18 |
| こだわり条件 | 学歴不問 英語以外の語学力を活かせる 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | 株式会社GA technologies |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) 、 社内システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【仕事概要】 グループ全体のプロダクトセキュリティを改善・向上するための施策を企画・計画・遂行までをお任せします。 ▼プロダクト企画部門・開発部門・QA部門と協同し、以下のようことを推進していただきます。 ・セキュア開発プロセスの策定・改善 ・各フェーズ事のセキュリティ活動の推進 ・企画・開発・QA部門向けのセキュリティトレーニング ・要件・設計レビュー ・脅威モデリング ・セキュアコーディング ・脆弱性診断 ・セキュリティ監視 など 【直近の活動例】 ・SASTをグループ会社に展開 ・開発プロジェクトのセキュリティレビュー、脅威モデリングの推進 ・脆弱性スキャナAeyeScanの導入、定期実施の計画 ・新入社員エンジニア向けセキュリティ教育 【セキュリティツール】 Opengrep、Burp Suite Professional、AeyeScan、... 【Webアプリの開発環境】 Ruby on Rails、javascript、python、AWS、GitHub、... 【リモートワーク】 テック部門に限り、出社とリモートを組み合わせたハイブリッドワーク体制 ※原則、週3日出社(個人の事情に合わせて相談可) |
| 給与・報酬 |
想定年収800万円〜1500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー39F |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 時短勤務相談可 家賃補助・住宅手当 |
| 企業名 | 株式会社マネーフォワード |
|---|---|
| 職種 | 企画営業(その他) |
| 業務内容 |
【募集背景】 「ビジネスを前へ。働く人をもっと前へ。」というミッションを掲げ、デジタル化・クラウド化による業務の変革を通して、誰もがワクワクしながら働ける社会の実現を目指しています。 より多くのお客様に価値を届けるため、インサイドセールス部門の強化が急務となっており、イネーブルメントや施策企画・メンバーの実行支援を通じて営業組織を強化することが急務となっています。 短期・中長期的な組織成長に向け、データドリブンで戦略と施策を設計し、実行支援を担うポジションを強化すべく、募集を行います。 【ミッション】 ・マーケティング・フィールドセールス組織との協業による商談機会・売上最大化に向けた戦略・企画立案 ・イネーブルメントを通じたインサイドセールス部の営業力強化 【業務内容】 ▼概要 1.マーケティング及びフィールドセールスと連携して、リードへの商談獲得最大化に向けた企画・戦略立案の設計・推進を担当いただきます。新規リード・ハウスリスト両軸での商談機会の最大化を目指します。 2.インサイドセールス部の営業力を底上げする為のイネーブルメント・最適なオペレーションの設計を通して部全体の生産性向上を目指します。 ▼詳細 <短期> ・インサイドセールスのオペレーションの設計やマニュアルの整備・周辺チームとの施策立案・推進 ・稼働セールスメンバーのマネジメント・イネーブルメント ・1on1やチームミーティング等を通じたメンバーへのレクチャー/コーチング ・SFA/MAを用いた現状把握・KPI分析と改善施策の実行 <中長期> ・全社や本部方針に併せたチーム方針、全体/個人KPIの設計 ・部や本部を跨いだ戦略・計画の設計及びプロジェクトの推進 【このポジションの魅力】 1.急成長市場でのキャリア形成2023年に2150億円、2027年には4400億円に達すると予測される急成長市場で、企業のバックオフィス業務の効率化を推進する重要な役割を担います。市場の拡大に伴い、今後のキャリアを飛躍的に成長することができるチャンスがあります。 2.独自のナレッジと成功支援体制 AIデータを活用した業務基盤とインサイド経験者が多くいることにより、業務プロセスの深い理解と実践的な知識が蓄積されていますこれにより、業務の成功確率を高め、従業員の成長を促進しています。 3.専門性を追求できる環境 プロダクト知識と人事労務に関する広範囲な知識が求められるポジションで、分析力と仮説立てる力を活かし、専門性の深さを追求できます。月次の成果分析結果から、課題解決のリーダーシップを発揮する機会が豊富にあります。 4.本部を横断したシナジー効果 他本部との連携により、クロスセル提案がしやすい環境です。経理財務のプロダクトとの親和性が高く、他本部への異動も可能で、幅広いプロダクト理解と顧客理解を深めることができます。 【働き方(出社・リモート)】 ▼ハイブリッドワークスタイル ・原則、週2出社必須。(会社、業務状況により変動あり) ・出社曜日は所属チームにより異なる 【中途採用比率】 2021年11月末:93.8% 2022年11月末:90.0% 2023年11月末:76.6% 2024年11月末:88.7% |
| 給与・報酬 |
想定年収480万円〜900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3-1-21msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 家賃補助・住宅手当 |
| 企業名 | 株式会社GA technologies |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【ミッション・募集背景】 私たちは現在、『世界中の誰もが、どこからでも安心・簡単・最適に不動産取引と資産形成ができるようなサービス』を開発するべく、組織の体制を共に強化していく仲間を募集しています。 すでに米国・中国を含む7カ国で不動産取引事業を展開しており、2024年には元Google開発本部長をCTOとして迎えました。 グローバル規模のプラットフォーム開発に興味関心のある方のご応募をお待ちしています。 【業務内容】 ・不動産取引/運用/管理をスムーズにするモバイルアプリの機能開発(要件定義~実装~テスト) ・ユニット内の既存プロダクト運用・保守、バグフィックス、パフォーマンス改善 ・PdM/UXデザイナー/事業部門と協力する形での技術要件定義 ・単体テスト/E2Eテストフレームワークの導入や、コードレビューの基準整備、品質向上の推進 ・ミドル/ジュニアエンジニアへのメンタリングやナレッジ共有を通じたチームのスキル向上 ・チーム内外のステークホルダーとのコミュニケーション、情報共有や調整のリード 【本ポジションの魅力】 ▼グローバルに展開されていく事業に携われます。 ・GA technologiesでは現在7か国に事業を展開しており、今後も拡大していく予定です。 ・ダイナミックな事業成長と共に、自身の技術・キャリアも圧倒的なスピードで進化させていくことができます。 ▼自らの開発が事業に貢献していく実感を得られます。 ・不動産の仕入れ~販売~管理まで、全ての事業が社内に存在し、それぞれにテクノロジーを活用しています。 ・そのため、自分が開発したプロダクトが事業貢献する様子を間近で感じられる環境となっています。 ▼優秀なメンバーと開発を進められます。 ・社内には、元Google開発本部長をはじめ、CTOやテックリードを経験したメンバーが多数在籍しています。 ・技術的負債の計画的な解消や、優れた開発プラクティスの導入など、常にチーム全体の技術力を向上させながら、本質的な課題解決にコミットしている優秀なメンバーと切磋琢磨していく面白さがあります。 【開発環境】 言語:Ruby、JavaScript、Swift、Kotlin ライブラリ/フレームワーク:Ruby on Rails、React、Vue.js データベース:Amazon RDS(PostgreSQL、MySQL) インフラ/監視:AWS、Terraform、Datadog その他:Docker、Datadog Synthetic、Postman、Confluence チケット/バージョン管理:GitHub、GitHub Issue、Backlog 継続的インテグレーション:CircleCI 生成AIツール:Github Copilot、Cursor、Dify、ChatGPT 【リモートワーク】 テック部門はオフィスワークとリモートワークを組み合わせたハイブリッドワーク体制を採用しております。 ※ 原則は週3日の出社となりますが、出社頻度は個人のご事情に合わせて相談可能です。 |
| 給与・報酬 |
想定年収700万円〜 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー40F |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 完全週休二日制 リモートワーク(在宅勤務)可 フルフレックス 時短勤務相談可 家賃補助・住宅手当 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | 株式会社GA technologies |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【ミッション・募集背景】 私たちは現在、『世界中の誰もが、どこからでも安心・簡単・最適に不動産取引と資産形成ができるようなサービス』を開発するべく、組織の体制を共に強化していく仲間を募集しています。 すでに米国・中国を含む7カ国で不動産取引事業を展開しており、2024年には元Google開発本部長をCTOとして迎えました。 グローバル規模のプラットフォーム開発に興味関心のある方のご応募をお待ちしています。 【業務内容】 ▼以下のような業務に、共に取り組んでいただきたいと考えています。 ・AI不動産投資サービス「RENOSY」をはじめとした自社プロダクトにおける新機能開発の主導 ・新規システムのアーキテクチャリング、および既存システムのリアーキテクチャ推進 ・チームやプロダクトを横断する技術的課題の発見と解決 ・パフォーマンスチューニング、モニタリング体制の強化、信頼性向上 ・開発プロセスの改善や生産性向上のためのツール選定から導入、自動化の推進 ・エンジニアのメンタリングを行い、学習・品質・継続的改善の文化を醸成 【本ポジションの魅力】 ▼グローバルに展開されていく事業に携われます。 ・GA technologiesでは現在7か国に事業を展開しており、今後も拡大していく予定です。 ・ダイナミックな事業成長と共に、自身の技術・キャリアも圧倒的なスピードで進化させていくことができます。 ▼優秀なメンバーと開発を進められます。 ・社内には、現CTOのほかにも、過去にCTOやテックリードを経験したメンバーが多数在籍しています。 ・技術的負債の計画的な解消や、優れた開発プラクティスの導入など、常にチーム全体の技術力を向上させながら、本質的な課題解決にコミットしている優秀なメンバーと切磋琢磨していく面白さがあります。 ▼多様な成長機会 ・当社では若手メンバーも多く在籍していることから、マネジメントの機会も多く存在しています。 ・同時に、より技術を深く追求し続ける専門性の高いポジションも存在しており、ご志向に合わせた様々な機会を提供しています。 【開発環境】 ▼技術スタック詳細 当社では最新技術の積極的な採用と、開発生産性の向上に注力しています。 主要言語:Ruby、JavaScript、Swift、Kotlin ライブラリ/フレームワーク:Ruby on Rails、React、Vue.js インフラ/監視:AWS、Terraform、Datadog その他:Docker、Datadog Synthetic、Postman、Confluence チケット/バージョン管理:GitHub、GitHub Issue、Backlog 継続的インテグレーション:CircleCI 生成AIツール:Github Copilot、Cursor、Dify、ChatGPT ▼開発手法・文化 チームごとに、状況に応じて以下のような工夫を取り入れています。 ・週1回の技術勉強会の開催 ・カンファレンス費用や書籍購入費用の補助 ・リファクタリングや技術的負債解消への取り組み ・生成AIツールの積極的な導入/活用(Claude、Cursor、Codex、Gemini、Copilot など) ・技術ブログの執筆 【リモートワーク】 テック部門はオフィスワークとリモートワークを組み合わせたハイブリッドワーク体制を採用しております。 ※ 原則は週3日の出社となりますが、出社頻度は個人のご事情に合わせて相談可能です。 |
| 給与・報酬 |
想定年収800万円〜1800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー40F |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 完全週休二日制 リモートワーク(在宅勤務)可 フルフレックス 時短勤務相談可 家賃補助・住宅手当 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | 株式会社ログラス |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) |
| 業務内容 |
【募集ポジションについて】 ログラスは「良い景気を作ろう。」というミッションの実現に向けて、データとAIを最大限に活用し、経営リソースを最適に配分できるプロダクトを展開しています。 現在はマルチプロダクト戦略を推進しており、各プロダクトが高速に成長できる共通基盤の全体最適設計が求められています。 プロダクト基盤部は、すべてのプロダクトが依存する共通基盤(認証・認可、データ基盤、ユーザー管理、契約管理など)を設計・構築するチームです。私たちが作る基盤の設計が、今後のプロダクト群全体のスケーラビリティと開発速度を決定します。 本ポジションは、「なぜ・何を作るのか」を定義し、全社横断で共通基盤の方向性をリードする役割を担います。各プロダクトの要求を整理しながら、3〜5年先を見据えた基盤戦略を策定・推進していただきます。 【チームについて】 所属:プロダクト基盤部 ▼構成 ・開発責任者(部長)兼 PdM(基盤領域PdM) ・エンジニアリングマネージャー、エンジニア複数名 ▼特徴 ・マルチプロダクトを見据え、全体最適の視点で中長期のアーキテクチャ戦略をリード ・各プロダクトチームと連携しながら、共通基盤の方向性を定義・推進 ・技術的な意思決定に深く関与し、プロダクト群全体の成長を支える土台を構築 【具体的な業務内容・ミッション】 ・基盤ビジョンの策定と推進 ‐10を超えるプロダクト規模を見据えた共通基盤の将来像を描き、言語化 ‐共通化すべき領域と個別最適でよい領域の線引きを行う ・ロードマップ策定と優先順位付け ‐経営戦略・事業計画と整合した基盤ロードマップの策定 ‐各プロダクトの要求を整理し、全体最適で調整 ・ステークホルダー連携 ‐開発責任者・PdM・事業責任者と基盤戦略の合意形成をリード ‐各プロダクトへの影響を説明し、導入を推進 【仕事のやりがい・得られる経験】 ・マルチプロダクト戦略の初期フェーズで、共通基盤の「あるべき姿」をゼロから描き、全社の方向性に影響を与える経験 ・経営層から現場エンジニアまで、多様なステークホルダーと連携しながら合意形成をリードするプロダクトマネジメント経験 ・認証・認可、データ基盤、契約管理など、SaaSの根幹を成す領域に深く関わり、プラットフォーム戦略の知見を獲得 ・事業戦略と技術戦略の交差点に立ち、ビジネスインパクトの高い意思決定に携わる経験 ※在宅勤務も可 |
| 給与・報酬 |
想定年収700万円〜2000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区三田3丁目11-24国際興業三田第2ビル 9階 本社 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 社会保険完備 育児支援制度 ストックオプション制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | 株式会社サイバーエージェント |
|---|---|
| 職種 | WEBアナリスト(Web) 、 人事・総務(その他) 、 その他(その他) |
| 業務内容 |
【募集ポジション概要】 インターネット広告事業本部のデータ人事として、人・組織に関する膨大なデータを活用し、「日本一データを使って意思決定する組織」の実現をリードしていただきます。 具体的には、人事データ基盤の整備・運用、分析による組織課題の特定、そして経営層や現場への具体的な打ち手・提言までを一気通貫で担当します。サイバーエージェント独自のカルチャー(挑戦・一体感など)を定量化し、データに基づいた組織開発を推進する中枢ポジションです。 【主な業務内容】 人事データの基盤整備からダッシュボード構築・分析までを一気通貫で担い、経営・人事の意思決定を支えていただきます。 ▼人事データ基盤の整備・運用 ・各種人事データ(在籍・IN/OUT、評価、GEPPOなど)の正規化・統合 ・SQL・ETLを活用したデータ整備 ・データ分析・組織課題特定と打ち手の提言 ▼定量データをもとにした仮説構築、課題特定、分析・示唆出し ・経営・現場への打ち手提案(資料化、発信) ・人事KPIの設計、可視化、改善の実践 ・DOMOやBIツールを用いたダッシュボード設計・運用 ・プロジェクト推進・文化浸透 ▼複数ステークホルダー(経営陣、各事業部人事、現場責任者など)と連携するプロジェクト推進 ・タスク設計、合意形成、スプリント運用経験 ・Slackや定例でのナレッジ発信を通じたデータ活用の文化づくり 【ポジションの魅力】 ▼「経営と人をデータでつなぐ」中枢ポジション 人・組織のデータを通じて、経営判断や人事施策の打ち手をつくる「参謀的なポジション」です。表面的なダッシュボード運用に留まらず、経営会議へのインプットや、事業部と一緒にKPI設計・意思決定支援ができる環境があります。 ▼幅広い人事データ基盤の構想〜運用まで一気通貫で関われる 1→10の「改善」ではなく、0→1や仕組み化フェーズも多く含まれるため、「どう整え、どう使われるか」を自分で設計・リードできます。BIツール(DOMOなど)を用いてのダッシュボード整備や、KPIの定義策定など、上流からの関与が可能です。 ▼人事×データ×カルチャーの掛け合わせに挑戦できる 「挑戦機会」や「一体感」など、言語化しづらい"カルチャー"を定量化し、組織パフォーマンスとの相関を分析・提言する先進的なチャレンジができます。人事の定量化に本気で向き合うチームで、スキルだけでなく視座も高まります。 ▼アウトプットが組織文化や意思決定を変える 自分が提言したデータが経営会議で使われたり、事業部の打ち手として採用されたりする環境です。「作って終わり」ではなく、「使われて、動かす」ことに向き合えるのがこのポジションの魅力です。 【募集背景】 インターネット広告領域で業界トップクラスの実績を持つ当社は、「日本一業績を伸ばす人事になる」をビジョンに掲げ、事業成長にインパクトを与える人事組織を目指しています。 事業の急拡大を支え、今後のサイバーエージェントの未来を創っていくためには、「人」と「組織」に関する意思決定の質を徹底的に高めることが不可欠です。この度、組織体制強化に伴い、データに基づく戦略的な人事施策を推進する中枢メンバーを増員募集いたします。 【インターネット広告事業本部について】 サイバーエージェントの連結売上高の約半分を担うインターネット広告事業。1998年の創業からサービスを提供しており、運用力やAI等の技術力を強みに顧客の広告効果最大化を追求し、インターネット広告のリーディングカンパニーとして市場を牽引しています。 現在は広告にとどまらず新たにDX事業にも参入。各業界の大手企業との協業を拡大しDX推進に取り組んでいます。 |
| 給与・報酬 |
想定年収504万円〜 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号渋谷スクランブルスクエア |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | レバレジーズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 企画営業(その他) |
| 業務内容 |
【詳細】 エンジニアが長期就業頂けるようにフォローする専門チームでのお仕事です。企業プロジェクトに参画しているエンジニアと定期的に連絡をとり、業務を行う上での不安や悩みを解消することがメインの業務となります。 ▼具体的な業務内容 ・参画先での活動のフォロー ・エンジニアのキャリアカウンセリング ・契約更新対応 ・レバテックのサービス利用者を増やすためのイベントの企画・運営 【当ポジションの魅力】 ・未経験の方が多数活躍している ・お客様視点にたったイベントの企画~運営に携わることができる ・課題解決力が身につく ・業界トップクラスであるため、多種多様な業界への理解が深まる ・最先端のサービス・プロダクト開発に関われるため、AIやデータマイニング、RPAなどの最先端技術の知識が身につく また、入社後オンラインのプログラミングスクールを受講したり、実際にエンジニアが使用しているツール理解を促進することを目的とした勉強会多数実施しています。 【組織について】 ▼レバテックについて レバテックは、フリーランス・派遣・就転職を支援するITエンジニア・クリエイター専門エージェントです。 ITエンジニアの育成や技術向上にも積極的に取り組み、IT人材の不足が深刻化している業界全体への貢献に取り組んでいます。 【所属会社名】 レバレジーズプランニングサポート株式会社 (上記に所属し、レバレジーズ株式会社の業務を依頼する形となります) |
| 給与・報酬 |
想定年収400万円〜500万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区天神一丁目1-1アクロス福岡6F・10F(東オフィス)/12F(西オフィス) |
| こだわり条件 | 大卒以上 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり 社員食堂・休憩スペースあり |
| 企業名 | レバレジーズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 企画営業(その他) |
| 業務内容 |
【詳細】 エンジニアが長期就業頂けるようにフォローする専門チームでのお仕事です。企業プロジェクトに参画しているエンジニアと定期的に連絡をとり、業務を行う上での不安や悩みを解消することがメインの業務となります。 ▼具体的な業務内容 ・参画先での活動のフォロー ・エンジニアのキャリアカウンセリング ・契約更新対応 ・レバテックのサービス利用者を増やすためのイベントの企画・運営 【当ポジションの魅力】 ・未経験の方が多数活躍している ・お客様視点にたったイベントの企画~運営に携わることができる ・課題解決力が身につく ・業界トップクラスであるため、多種多様な業界への理解が深まる ・最先端のサービス・プロダクト開発に関われるため、AIやデータマイニング、RPAなどの最先端技術の知識が身につく また、入社後オンラインのプログラミングスクールを受講したり、実際にエンジニアが使用しているツール理解を促進することを目的とした勉強会多数実施しています。 【組織について】 ▼レバテックについて レバテックは、フリーランス・派遣・就転職を支援するITエンジニア・クリエイター専門エージェントです。 ITエンジニアの育成や技術向上にも積極的に取り組み、IT人材の不足が深刻化している業界全体への貢献に取り組んでいます。 【所属会社名】 レバレジーズプランニングサポート株式会社 (上記に所属し、レバレジーズ株式会社の業務を依頼する形となります) |
| 給与・報酬 |
想定年収400万円〜500万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区栄三丁目3-21セントライズ栄9F |
| こだわり条件 | 大卒以上 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり 社員食堂・休憩スペースあり |
| 企業名 | レバレジーズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) 、 人事・総務(その他) 、 経営企画・事業企画(その他) 、 コンサルタント(その他) |
| 業務内容 |
【詳細】 PdM(プロダクトマネージャー)とBiz(事業部門:営業・CS)チームの間に入り、HRドメインの専門家として世の中に革新的なHR事業・プロダクト開発を様々な角度から担っていただきます。(志向性によって業務内容は柔軟に変更、相談させていただきます) ▼プロダクト企画へのインプットと市場調査 ・ドメイン知識の注入:PdMに対し、「組織変革の理論と実践」「人材育成の原理原則」といったドメインの深い知見をインプットし、プロダクトの企画が市場のリアルに即しているかを検証・担保 ・顧客インサイトの獲得:CS現場や顧客との対話に積極的に参加(もしくはリード)し、タレントマネジメントシステムや各種サーベイの運用課題やボトルネックを深くヒアリング。生の顧客の声をデータ化・構造化し、プロダクト企画のための鮮度の高い情報としてPdMへ連携。 ・プロダクト企画/開発の支援:「本質的な人事/組織課題を解決するにはこういう機能が必要」「人事の現場目線だと、物理的に実現可能か」などといった具体的な観点から、プロダクト企画レビューと改善提案 ▼Biz組織(営業・CS)の専門性強化とハイレベルな顧客支援 ・高度なCS支援:特にエンタープライズ層など、複雑な組織課題を持つ顧客に対し、サービスの導入支援に留まらず、タレントマネジメントの活用設計、評価制度の適切な運用、組織開発施策といった、より本質的な課題解決をサポート ・専門性向上のためのナレッジ形成:営業・CSチーム向けに、組織・人材開発に関するトレーニングや勉強会などの実施 ・提案活動のサポート:高難度案件や戦略的な提案において、組織課題の特定や解決策の提示に関して、フィールドセールスと連携し、専門家として商談に同席・助言 ▼事業全体におけるドメインエキスパートとしての活動 ・最新動向のウォッチ:HR Tech市場や、組織・人材開発領域の最新の学術的知見やトレンドを常時モニタリングし、社内へ情報発信、事業方針の策定 ・部門横断的な連携:PdM、Bizチーム、経営層など、複数部門と連携し、事業全体最適の視点でプロダクト戦略等の立案、実行 【本ポジションの魅力点】 ▼現場の課題解決から「事業とプロダクトを創る」側へのキャリアシフトができる ・影響力の桁違いのスケールアップ:一社の人事担当者としてではなく、SaaSプロダクトというプラットフォームを通じて、日本の多くの企業・組織の働き方、人材マネジメントのあり方を変えることができます。 ・「理論」と「現実」の融合:組織開発の原理原則や最新の学術的知見を理解した上で、その知見をPdMにインプットし、現場で本当に運用可能な、顧客が真に求めるプロダクト機能として具現化する中心的な役割を担います。 ▼事業成長の最重要課題を解決する「コアエンジン」としての役割 ・事業中核へのダイレクトな貢献:プロダクトの企画を担うPdMと、顧客接点の最前線である営業・CSチームという事業の両輪に対し、専門的な洞察を提供することで、事業推進力そのものを高めることができます。 ・高度な課題解決支援のリード:エンタープライズ顧客の複雑な組織・人材課題に対し、専門家としてソリューション設計や提案をリード。サービスの活用に留まらない本質的な課題解決を支援し、成果にダイレクトに貢献する達成感を味わえます。 ▼HR Techの最前線でキャリアを再定義する機会 新たなキャリアの獲得:人事経験、コンサルティング経験に留まらず、市場調査、プロダクト企画、事業戦略立案といったスキルを横断的に磨き、専門性をHR Tech業界で最も求められる価値へと昇華させることができます。また、「HRの未来」を、既存の枠に囚われず、AI・テクノロジーを駆使して定義し直す。 知的好奇心と圧倒的な変革意欲を刺激する、業界最難関レベルの破壊的チャレンジをリードする環境です。 【募集背景】 現在、事業成長を加速させる中で、プロダクトの企画精度の向上と営業・CS(カスタマーサクセス)の専門性向上という重要な課題に直面しています。 特に、複雑な人事課題を抱えるエンタープライズ企業に対する提案力や、サービス導入後の真の課題解決支援において、より深いHR(人事)ドメイン知識が不可欠となっています。 この課題を解決するため、「顧客の真のニーズ」を特定し、「求めるプロダクトを迅速に創り出す」ための架け橋となるHRドメインエキスパートを募集することになりました。 【組織について】 2024年1月にリリースをしたHRテック事業部の配属を想定しております。 現在開発職とマーケ職、営業数名で構成されております。 |
| 給与・報酬 |
想定年収700万円〜1500万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷1丁目15−21ポーラ渋谷ビル |
| こだわり条件 | 大卒以上 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり 社員食堂・休憩スペースあり |
| 企業名 | 株式会社マネーフォワード |
|---|---|
| 職種 | 財務・経理(その他) 、 経営企画・事業企画(その他) 、 コンサルタント(その他) |
| 業務内容 |
【募集背景】 マネーフォワードクラウド経営管理コンサルティング株式会社(MFCC)は、「経営を前へ。企業成長をもっと前へ。」をミッションに掲げ、経営管理領域に特化したSaaSおよびコンサルティングサービスを提供しています。 当社は、アウトルックコンサルティング株式会社および株式会社ナレッジラボと協業し、中小企業からエンタープライズ企業まで幅広い顧客に対応するサービスを展開しています。 当社は、これまで培ってきた技術力と顧客基盤を活かし、新規事業としてAXコンサルティング事業を立ち上げます。 急激な市場変化や多様化する顧客ニーズに応えるべく、お客様の課題解決に寄り添い、共に成長していくことを目指します。 将来的には、組織の中核メンバーとして、AXコンサルティング事業の成長を牽引していくことを期待しています。 今回は、立ち上げメンバーとして、AXコンサルティング事業の立ち上げから事業成長に貢献いただける方を募集します。 【役割と期待内容】 これまで、マネーフォワードグループはSaaS型経営管理ツールの提供を通じて、経営の効率化・可視化を支援してきました。しかし、システム導入だけでは解決できない課題を抱える企業も多く、経営管理の知識・ノウハウを活かした支援の必要性が高まっています。そこで、新たにコンサル事業を立ち上げ、単なるシステム導入支援にとどまらず、クライアント企業の経営管理プロセスそのものを変革し、より強固な経営基盤の構築を支援するため、当社を設立しました。 【ポジションの魅力】 ▼新会社の立ち上げメンバーとして、事業の成長をリードできる 本ポジションは、単なるコンサルタントとしての役割にとどまらず、新会社の基盤づくりから関わることができる貴重な機会です。まだ成長フェーズにある当社だからこそ、単なるプレイヤーとしてではなく、組織づくり・サービスの開発・事業戦略の策定などにも携わることが可能です。 ・SaaS×AXコンサルの強みを活かした提案が可能 当社は、経営管理SaaSを活用したコンサルティングを提供する点が大きな特徴です。AIを用いながらシステム導入にとどまらず、戦略策定から運用支援まで一気通貫で支援することで、クライアント企業の経営管理の本質的な改革を実現できます。 ・経営層と直接対話し、企業変革に深く関与できる 経営管理領域のコンサルティングは、CFOや経営企画部門と密接に関わるため、企業の意思決定の核心に関与できます。クライアントの長期的な成長を支援することで、コンサルタントとしての価値を高められる環境です。 ▼本ポジションでは、以下の業務をお任せします。 ・クライアント企業の経営管理プロセスの現状分析と課出 ・経営管理の高度化に向けた戦略立案・実行支援 ・自社開発の経営管理システム(Sactona・Manageboard・クラウド連結会計)の導入・活用支援 ・CFO・経営企画部門との連携による経営管理体制の強化 ・業務プロセスの最適化、KPI設計・モニタリング支援 【働き方】 ▼ハイブリッドワークスタイル ・原則、週2出社必須。週3以上の出社推奨。(会社、業務状況により変動あり) ・出社曜日は所属チームにより異なる 【中途採用比率】 2021年11月末:93.8% 2022年11月末:90.0% 2023年11月末:76.6% 2024年11月末:88.7% |
| 給与・報酬 |
想定年収1000万円〜2500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3-1-21msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F |
| こだわり条件 | 学歴不問 英語力を活かせる 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 家賃補助・住宅手当 |
| 企業名 | Trust株式会社 |
|---|---|
| 職種 | データサイエンティスト(Web) |
| 業務内容 |
【職務内容】 現在募集しているこの「LLMサイエンティスト」のポジションは、個々の分析、コンサルティング案件に参画いただき、様々なデータサイエンスによるご支援をシニアレベルのLLMサイエンティストと共にお客様にご提供しながら、当社としてのコアとなる技術の種を作っていく仕事となります。金融業界の様々な業種・場面におけるデータ活用に触れることができ、ビジネス観点からの企画や提案から、モデル構築、本番適用・運用設計、MLOpsに至るまで様々なデータ活用に関するご支援に携わっていただくことができます。 ▼コンサルティング案件例 ・銀行様におけるローカルLLMを活用した業務効率化支援 ・銀行様におけるAIガードレールに関する技術検証支援 ・生成AI等を活用した金融事務の効率化、ビジネスプロセス変革(当社プロダクトTrust GenGAを活用) ・生成AI等を活用したレガシーシステムマイグレーション支援(当社プロダクトTrust TLanPを活用) 【働くメンバー】 ・AI・データ分析組織を0→1で立ち上げたメンバーや、データ活用推進を加速させるために育成や分析、基盤構築などに関わってきたメンバーが多く在籍 ・大企業や先端のテック企業で分析のプロジェクトリーダー等を行ってきた高レベルな人材が中心 ・外国人採用も開始。グローバルな働き方、成長できる環境を目指します ・幅広い年代のデータサイエンティストが在籍 ・別事業部のITコンサルタントと一緒に仕事をする機会も有り 【魅力】 ・大手金融機関様との案件を中心に、単に分析をするだけではない高度かつビジネス上重要な案件に携わることができる ・CTO(34才)がAI・データ事業部長を兼ね、フラットなコミュニケーションが特徴。役員や職位の高いメンバーとも気軽に話せ、毎週金曜の定例で他部署の動きを把握できる ・事業会社ではコストセンターになってしまうデータ分析業務が、当社では収益の柱のプロフィットセンター ・社内技術勉強会を定期開催 ・東京大学と共同研究中、輪読会を定期開催 ・当社が運営に携わるコミュニティ活動への参画が可能(気軽にイベントに参加し情報収集するだけでもOK) ・コンサル会社のためキャリアアップによる年収曲線が高水準 ・裁量のある自己研鑽等の費用補助が充実。書籍購入、資格試験の受検、オンラインコース受講、カンファレンス参加などが一定の範囲内で可能。 ・スポーツ手当(月1万まで)があり、会社として健康増進をサポート ・ハイブリッド勤務、リモート勤務可、各種休暇等も大企業と同水準のものをご用意 ・金融業界のクライアントに強いコネクション ・ChatGPTのアカウントを全員に付与 ・コーヒーメーカー設置、毎週金曜夕方に社内交流会(任意参加)、役員と間近で話すことができる ・四半期毎に社内イベント実施、仲の良い雰囲気(屋形船貸切party、ダーツ・シミュレーションゴルフ大会、会員制ラウンジでシアター投影等) |
| 給与・報酬 |
想定年収600万円〜900万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋箱崎町1-2THE SHORE 日本橋茅場町5F |
| こだわり条件 | 大卒以上 英語力を活かせる 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | 株式会社GA technologies |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) 、 CMO(ハイクラス) |
| 業務内容 |
【業務内容】 RENOSY CMO(チーフマーケティングオフィサー) マーケティング活動を統括する最高責任者 ・GAグループの経営戦略に則った、経営視点での戦う場所と戦い方の定義 ・RENOSY事業での中長期を踏まえた場合に、次に狙うべきターゲット、セグメント特定、競争環境の分析、提供価値の策定と実現戦略の立案 ・経営メンバーとのアライン、グループ説明 ・顧客獲得を目的としたマーケティング戦略立案、実行 ・戦略に基づくプロダクト開発やオンランイン・オフライン落とし込み ・デジタルマーケティング、データアナリティクス、AI専門家との連携、マネジメント ・再現性とスケーラビリティ観点からの中長期成長戦略 【本ポジションの魅力】 ・社会課題の解決、レガシー産業×テックという大きなテーマに向かうことで、ご自身の自己成長へのストレッチ、意思決定の機会を創出 ・成熟市場では経験できないエキサイティングな経験ができる ・また、今後のキャリアイメージとして、国内で構築した知見や戦略を活かし、海外への事業展開の戦略構築といったビジョンを見越している |
| 給与・報酬 |
想定年収2000万円〜3000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木三丁目2番1号住友不動産六本木グランドタワー40階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 その他特別制度あり 時短勤務相談可 |
| 企業名 | ファインディ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | データエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集背景と実現したい事】 ファインディのサービスは登録ユーザー数20万人、利用企業2700社以上と、サービスが順調にグロースする傍ら、データ量も急増中です。 データソリューションチームは、「データとエンジニアリングの力で、ファインディの知恵を結集し、意思決定を加速させる」というミッションのもと、日々蓄積される多様なデータを扱うためのデータ基盤の構築・データパイプラインの設計開発、および全社横断でのデータマネジメントの推進を担っています。 現在は、4名のデータエンジニアで、4つの既存事業それぞれに専用のデータ基盤を整備し、最終的にはプロダクト全体で統合的な分析が可能な状態を目指しています。 また、ファインディでは近年新規事業・新プロダクトが継続的に立ち上がっており、事業ごとにデータの種類や要件も増加しています。 そのため、データ活用の重要度がこれまで以上に高まり、データエンジニアリングの需要も急速に拡大している状況です。プロダクトを横断してデータの価値を最大化する基盤づくりが、今まさに求められています。 【業務内容】 ・Google Cloud、AWSなどクラウド環境でのデータ基盤の設計・構築・運用 ・機械学習モデル開発運用におけるデータパイプラインの設計・構築・運用 ・Terraformを使ったインフラの IaC 化 ・dbt/Dataformを用いたデータモデリング ・Lookerを用いたBIダッシュボードの開発・運用 【魅力】 ・スキル偏差値や想定年収、組織の開発生産性などエンジニアの意思決定を支えるユニークかつ多角的なデータを扱える ・エンジニアが安心して挑戦し、活き活きと働けるようなサービスづくりに貢献できる 【開発情報】 開発言語:SQL、Shell Script、Python インフラ・ミドルウェア:Google Cloud、AWS、Docker、Kubernetes、Terraform CI/CD:GitHub Actions データ基盤:BigQuery ETL:TROCCO、Embulk、Datastream、dbt、Dataform BI:Looker Studio、Looker コミュニケーションツール:GitHub(GitHub Project)、Slack、Kibela 【AIの取り組み】 私たちのチームでは、生成AI活用に非常に積極的で、8割以上のエンジニアが日常的にAIエージェントを利用しています。Claude Code、GitHub Copilot、Devinなど開発で利用するのは当たり前になっています。また、OpenAIやAnthropicなどのAPIを利用できる環境も整備済みで、AI駆動開発を推進できる環境があります。 プロダクト開発部では、生成AIに関する議論が活発に行われており、一部のメンバーはこれらのAIツールを活用することで、アウトプットを1.5倍に向上させた実績があります。 |
| 給与・報酬 |
想定年収600万円〜1000万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎一丁目2番2号アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり 完全週休二日制 フレックスタイム制(コアタイムあり) 賞与あり 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | ファインディ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) 、 ハードウェアエンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【仕事概要】 ファインディ株式会社は、「つくる人がかがやけば、世界はきっと豊かになる」をミッションに掲げ、エンジニア向けのプロダクトを複数展開しています。 独自のアルゴリズムとヒューマニティを融合し、エンジニア個人や組織、企業の成長支援を通じて日本のイノベーション創出を最大化することを目指しています。 登録ユーザー数は20万人、利用企業は2700社を突破。 2024年はインド、アジアを中心に海外への展開も積極的に行っており、エンジニアが挑戦できる世界共通のプラットフォーム事業を多数展開していきます。 私たち、Engineering Productivity Teamは、エンジニアが最大限のパフォーマンスを発揮できるよう、技術文化・開発プロセス・ツール/基盤・開発者体験を横断的に整備・支援するイネイブリングチームです。 迅速な開発と高品質の両立を実現し、組織全体の開発力を底上げすることをミッションとしています。 【このポジションのミッション/募集背景】 ファインディは、評価制度や組織運営における「エンジニアリングの卓越性」を高めるだけでなく、日本のソフトウェア開発全体に存在する停滞感を打破するため、社外改善活動にも踏み出します。 そのための設計図がSoftware Outcome Delivery Architecture(SODA)です。 Excellenceロールは、このSODAの実装を「技術文化・組織の卓越性」の観点から担い、評価制度やルーブリック設計を起点に、組織改善の知見を社外に広げていきます。 【仕事の内容】 1.エンジニア評価制度の構築・運用 ・AI時代に対応したキャリアラダーと評価基準の策定・改善 ・エンジニアの成長支援とフィードバックプロセスの最適化 2.技術文化・組織の卓越性推進 ・DORA指標に基づく開発プロセス改善(小さなバッチ、継続的インテグレーション等) ・技術品質基準の策定と組織への浸透 3.社内外への知見共有・コンサルティング ・カンファレンス登壇、ワークショップ実施 ・他社向けプロセス改善支援 4.SODAコミュニティの運営 ・開発生産性向上のベストプラクティス発信 ・社外エンジニアとの協働プロジェクト推進 ※ご志向性やご経験に応じて、担当業務は柔軟に調整可能です。 【現在の取り組み例】 ▼評価制度関連 ・FY2025新評価制度の運用開始:エンジニア向けの新しいキャリアラダーを導入し、四半期ごとのフィードバックサイクルを実施中 ・AI活用スキルの評価基準策定:生成AIの活用度を測る具体的な指標を作成し、評価に反映する仕組みを検討中 ▼技術文化推進 ・小さなバッチでの作業推進(DORA指標改善):大きな機能を独立した小さな単位に分解し、数日以内にリリース可能な開発文化を構築。Feature Toggle導入やTrunk-based開発の推進により、フィードバックサイクルを短縮 ・継続的インテグレーション文化の構築:自動化ツールの導入とコードレビューガイドラインを整備し、変更を迅速かつ安全に本番環境へ反映する仕組みを確立 ・技術勉強会の定期開催:社内外の勉強会を企画・運営し、INVEST原則の実践方法やAI活用事例を共有 ▼対外活動 ・大規模カンファレンス登壇:DevOpsDays Tokyo、開発生産性Conference、SPI Japan、Agile Japan、JJUG CCC、JaSST等で自社の取り組みを発表 ・社内外向けワークショップ実施:開発プロセス改善のためワークショップを社内外に提供 ▼コミュニティ活動 ・社外エンジニアとの協働:他社のエンジニアと共に開発プロセス改善の事例共有や課題解決に取り組む ・SODAコミュニティ運営:開発生産性向上のベストプラクティスを継続的に発信。GitHubリポジトリでナレッジを月次更新中 【開発環境】 開発言語:TypeScript、GraphQL、Ruby フレームワーク:Next.js、Nx、React、Redux、Apollo Client、Ruby on Rails テスト:Jest、Chromatic、Autify、Playwright、RSpec インフラ・ミドルウェア:AWS、MySQL、Nginx、Redis、Docker CI/CD:GitHub Actions ツール:GitHub、Slack、Sentry、Datadog、dependabot プロダクト開発部全体:フルタイムエンジニア約40名+業務委託/副業約13名 開発推進チーム:フルタイムエンジニア4名 【勤務地】 ▼本社 ※イネーブリングチームは他部署とのコミュニケーションのため、週3程度の出社をお願いしております ※半期に一回の社員総会など、普段リモートのメンバーも出社しやすい機会を設けております |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎一丁目2番2号アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 英語力を活かせる 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり フレックスタイム制(コアタイムあり) 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | レバレジーズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) 、 ネットワークエンジニア・サーバーエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【詳細】 HR系SaaS「NALYSYS」のバックエンドのリードエンジニアとして、プロダクト全体の設計・実装から運用まで一貫して主導します。単なる開発に留まらず、プロダクト横断でのアーキテクチャ設計、技術的課題解決、品質標準化を推進。ビジネス貢献を目指しつつ、チーム全体の技術レベルを底上げするメンターとして組織を牽引いただきます。 【期待すること】 技術的なリーダーとして、プロダクトの成長と安定性の両立を技術の側面から牽引し、以下の業務に深くコミットいただきます。 ▼技術戦略とアーキテクチャの主導 NALYSYSのバックエンドアーキテクチャ設計を主導し、スケーラビリティ、パフォーマンス、保守性を考慮した最適な技術選定と導入を推進いただきます。 事業状況やビジネス要件を深く理解し、技術的な側面から最適なソリューションを提案・実行することで、プロダクトの成長に貢献いただきます。また、複雑な技術的課題や困難な意思決定においてはリーダーシップを発揮し解決へと導く役割を担っていただきます。 ▼品質標準化と開発生産性の向上 プロダクト横断でバックエンド開発のベストプラクティスやコーディング規約を確立し、チーム全体への技術啓蒙と標準化を推進します。 コードレビューや開発プロセスの改善を通じて、NALYSYS全体のバックエンド品質と開発生産性の底上げに貢献いただきます。 ▼チームへの貢献とプロダクト推進 自身の技術力だけでなく、ジュニア〜ミドルクラスのエンジニアへの技術指導やメンターシップを通じて、チーム全体の技術力向上に貢献いただきます。 さらに、事業状況に応じて、新規プロダクトの立ち上げや既存プロダクトのグロースフェーズにおいて、最前線での開発を推進し、ビジネス目標達成に深くコミットいただきます。 【当ポジションの魅力】 ▼技術面でのリーダーシップと深い専門性の追求 アーキテクチャ設計と技術選定の主導権を持ち、最新技術をスピーディーに導入・検証できる環境でチームを牽引いただきます。特定の技術領域について深く追求し、Linuxコントリビューターのリードエンジニアと技術研鑽を深めながら、チーム全体の技術力向上にも貢献いただけます。 専門的な知見から要件定義に深く関与し、ビジネスの成長速度と保守性のトレードオフを理解した上で意思決定を行います。そのため、ご自身の貢献をダイレクトに実感できる環境です。 ▼事業課題解決とプロダクトへの貢献 営業、PdM、顧客と密接に協業し、企画段階から深く関わります。そのためデザイナーやフロントエンドエンジニアともスムーズに連携し、バックエンドの視点からプロダクトの価値向上に直接貢献いただけます。単なる機能開発に留まらず、具体的なビジネス課題を技術力で解決し、ユーザーが本当に求める価値を提供することができます。 ▼スキル拡張と柔軟なキャリアパス バックエンドの専門性を極めるだけでなく、フロントエンド領域にも積極的に挑戦し、フルスタックエンジニアとしてキャリアを広げることや、ビジネス視点を活かしたPdM/POへのキャリアパスも実現可能です。 【キャリアパス事例】 一人ひとりの適性、志向性に合わせ幅広いキャリアパスがございます。 (1)プロダクトマネージャー (2)エンジニアリングマネージャー (3)テックリード 【募集背景】 当社ではHR系SaaSの新規事業開発を推進しています。 HRテック市場は年々拡大傾向にあるが故に、市場の動きは早く、顧客ニーズも刻々と変化するため、開発においてはスピードと柔軟性が求められます。 より早く・価値のあるプロダクト開発を行っていくために、今回、フロントエンド開発をリードし、貢献いただけるエンジニアを募集します。 【組織について】 ▼開発組織について レバレジーズでは創業以来、代理店や外注業者をほぼ使わずインハウス型でノウハウを蓄積している環境で、自社サービス開発を行っております。 ▼NALYSYS開発部 HR系SaaSプロダクト「NALYSYS」の開発チームでは、モチベーション向上支援・労務領域のグロースを支えるとともに、新規プロダクトの開発にも取り組んでいます。 機能追加や保守運用だけでなく、新規プロダクト開発やインフラ構築に至るまで、幅広い業務を担う環境です。 組織構成としては、20代前半から30代後半までの幅広い世代が在籍しており、特に中途入社者が中心となってチームを牽引しています。充実したオンボーディングにより迅速に立ち上がり、早期から開発やチーム運営の中核を担っています。チームに新たな視点と活気をもたらし、活発で建設的な議論を日々生み出しています。 メンバーは皆「困っている仲間がいれば自然と手を差し伸べる」Give精神に溢れ、技術的な知見も惜しみなく共有します。気軽に雑談や相談ができる心理的安全性の高い居心地の良い雰囲気の中で働くことが可能です。 【開発環境】 ・フロントエンド:TypeScript、React、Next.js、StoryBook、Jest、Cypress、Playwright、Chromatic ・バックエンド:TypeScript、NestJS、Jest、GraphQL ・インフラ:Google Cloud(Cloud Run、AppEngine、MemoryStore、Cloud Storage、CloudSQLなど)、Firebase Hosting ・アーキテクチャ:マイクロサービスアーキテクチャ ・DB:Postgress ・構成管理:Terraform ・CI/CD:Github Actions、Cloud Build ・監視:Datadog ・その他:SendGrid、Auth0、Docker、Github、Slack ・開発マシン:MacBook Pro |
| 給与・報酬 |
想定年収800万円〜1000万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷1-15-21ポーラ渋谷ビル 1F |
| こだわり条件 | 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 完全週休二日制 リモートワーク(在宅勤務)可 フレックスタイム制(コアタイムあり) 賞与あり |
| 企業名 | レバレジーズ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 企画営業(その他) |
| 業務内容 |
【詳細】 エンジニアが長期就業頂けるようにフォローする専門チームでのお仕事です。企業プロジェクトに参画しているエンジニアと定期的に連絡をとり、業務を行う上での不安や悩みを解消することがメインの業務となります。 ▼具体的な業務内容 ・参画先での活動のフォロー ・エンジニアのキャリアカウンセリング ・契約更新対応 ・レバテックのサービス利用者を増やすためのイベントの企画・運営 【当ポジションの魅力】 ・未経験の方が多数活躍している ・お客様視点にたったイベントの企画~運営に携わることができる ・課題解決力が身につく ・業界トップクラスであるため、多種多様な業界への理解が深まる ・最先端のサービス・プロダクト開発に関われるため、AIやデータマイニング、RPAなどの最先端技術の知識が身につく また、入社後オンラインのプログラミングスクールを受講したり、実際にエンジニアが使用しているツール理解を促進することを目的とした勉強会多数実施しています。 【組織について】 ▼レバテックについて レバテックは、フリーランス・派遣・就転職を支援するITエンジニア・クリエイター専門エージェントです。 ITエンジニアの育成や技術向上にも積極的に取り組み、IT人材の不足が深刻化している業界全体への貢献に取り組んでいます。 【所属会社名】 レバレジーズプランニングサポート株式会社 (上記に所属し、レバレジーズ株式会社の業務を依頼する形となります) |
| 給与・報酬 |
想定年収400万円〜500万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区堂島一丁目5-30堂島プラザビル6F/7F/8F |
| こだわり条件 | 大卒以上 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり 社員食堂・休憩スペースあり |
| 企業名 | ファインディ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) 、 ハードウェアエンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【このポジションのミッション/募集背景】 開発組織の生産性向上は、もはや社内にとどまるテーマではありません。 日本のソフトウェア開発全体に広がる停滞感を打破するため、ファインディは業界横断で改善をリードしていきます。 その挑戦のために構築したのが Software Outcome Delivery Architecture(SODA)です。 DPEは、このSODAの実装を「開発生産性(Productivity)」の観点から推進し、CI/CD やテスト、自動化基盤を軸に社内外をまたいだ改善を仕掛けていきます。 【仕事の内容】 1.開発生産性向上の推進・支援 ・CI/CD・テスト自動化の重要性を啓蒙し、導入を支援 ・開発効率化のベストプラクティス研究と組織への展開 2.AI時代の開発プロセス変革 ・GenAI活用を前提とした開発フローの技術実装 ・Team+等のメトリクス基盤との連携システム構築 3.技術的な知見の社内外共有 ・技術カンファレンスでの登壇、技術記事執筆 ・他社向け技術支援・ワークショップ実施 4.SODAコミュニティの技術支援 ・技術デモ・実装事例の作成と共有 ・社外エンジニアとの技術協働 ※ご志向性やご経験に応じて、担当業務は柔軟に調整可能です。 【現在の取り組み例】 ▼CI/CD・自動化(DORA指標改善) ・デプロイメント自動化の推進:手動デプロイの課題を可視化し、自動化の重要性を組織に啓蒙。各チームが自律的に自動化を進められるようガイドライン作成と支援を実施 ・テスト自動化文化の醸成:開発者主導のテスト作成の価値を伝え、テストピラミッドやフィードバックループの短縮化について社内勉強会で啓蒙活動を展開 ▼AI活用基盤 ・AI活用戦略の研究/立案:生成AI導入の効果測定手法を研究し、ROIを最大化する活用計画を策定 ・効果測定メトリクスの設計:AI活用による生産性向上を定量化するKPIを設定し、継続的に測定・分析 ・ベストプラクティスの探索:様々なAIツールの比較検証を行い、チームに最適な活用方法を研究・共有 ▼メトリクス・改善 ・開発生産性指標の研究:SPACEフレームワーク等の最新研究論文を分析し、組織に最適な測定指標を設計 ・可視化手法の探索:何を測定・可視化すれば真の生産性向上につながるか研究し、ダッシュボード設計に反映 ・改善施策の効果検証:データドリブンな意思決定のため、施策前後の変化を定量的に分析・レポート ▼対外活動 ・大規模カンファレンス登壇:DevOpsDays Tokyo、開発生産性Conference、SPI Japan、Agile Japan、JJUG CCC、JaSST等で自社の取り組みを発表 ・技術記事執筆:月1回以上のペースでFindy Tech Blogに技術記事を投稿 ▼コミュニティ活動 ・社外エンジニアとの協働:他社のエンジニアと共に開発プロセス改善の事例共有や課題解決に取り組む ・SODAコミュニティ運営:開発生産性向上のベストプラクティスを継続的に発信。GitHubリポジトリでナレッジを月次更新中 【開発環境】 開発言語:TypeScript、GraphQL、Ruby フレームワーク:Next.js、Nx、React、Redux、Apollo Client、Ruby on Rails テスト:Jest、Chromatic、Autify、Playwright、RSpec インフラ・ミドルウェア:AWS、MySQL、Nginx、Redis、Docker CI/CD:GitHub Actions ツール:GitHub、Slack、Sentry、Datadog、dependabot プロダクト開発部全体:フルタイムエンジニア約40名+業務委託/副業約13名 開発推進チーム:フルタイムエンジニア4名 【勤務地】 ▼本社 ※イネーブリングチームは他部署とのコミュニケーションのため、週3程度の出社をお願いしております。 ※半期に一回の社員総会など、普段リモートのメンバーも出社しやすい機会を設けております。 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎一丁目2番2号アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 フレックスタイム制(コアタイムあり) 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | 株式会社ライトコード |
|---|---|
| 職種 | データエンジニア(Web) 、 その他(その他) |
| 業務内容 |
【仕事概要】 「データエンジニアリングを通じて、クライアントのビジネスを加速させる」ことをミッションとしています。 お客様のデータ分析プロジェクトにおいて、データ基盤の設計・構築、ETL/ELTパイプラインの開発、BI可視化などを担当していただきます。 ビジネス課題を深く理解し、時にはクライアントと共に悩みながら、解決策を見出し実現していく姿勢を大切にしています。 【プロジェクト例】 ▼ソーシャルゲームの分析基盤構築 ・利用技術:GoogleCloud(BigQuery、Composer、CloudRun、CloudSQL)、dbt、TROCCO、Python、Terraform ・概要:ソーシャルゲームのログデータをDWHに整備、データパイプラインの設計・実装、マート作成、データ品質の管理、パフォーマンス最適化など、幅広い領域を担当。 ▼家庭用ゲームのBI開発 ・利用技術:GoogleCloud(BigQuery、Dataform、Looker Studio) ・概要:家庭用ゲームの様々なKPIを可視化するBI基盤の開発。データモデリング、ETLプロセスの実装、ダッシュボードの作成など。 ▼大手総合商社のデータ変換処理の設計・実装 ・利用技術:AWS(AWS Glue、RedShift)、Python(pandas、numpy) ・概要:PSI計画立案に伴うデータ利用促進のためのデータ基盤の構築、ETLを設計・実装 ▼映像コンテンツ制作会社の商品流通量予測PoC ・利用技術:Google Cloud(BigQuery、Vertex AI)、Python、LightGBM、scikit-learn ・概要:これまで担当者の勘や経験に頼り意思決定していた、コンテンツの流通量を予測するモデルの開発。 【働きやすさ】 社員が「安心して長く働きつつ、常に成長できる」環境づくりを大切にしています。 ▼フルリモート・フルフレックス 場所や時間に縛られず、自分に最適なスタイルでパフォーマンスを発揮できます。 ▼残業平均6h以内 ワークライフバランスを実現しながら、持続的にキャリアを築けます。 ▼学びへの徹底投資 ・資格受験費用は全額会社負担+資格手当を毎月支給 ・技術書籍や最新ツールの購入補助 ・クラウド利用料のサポート ▼新しい技術に触れるチャンス ・社内ではGoogleCloud/AWSを中心にモダンなデータスタックを積極的に導入しており、日常的にスキルアップにつながる環境です。 ・Google Cloud/AWSパートナー企業のため、最新情報やトレーニングをいち早くキャッチアップできます。 【全国】 リモートワーク可能です。全国からご応募いただけます。 |
| 給与・報酬 |
想定年収500万円〜700万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区天神1-14-18WeWork天神ブリッククロス14F/東京都/大阪府/愛知県 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | ファインディ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) 、 ハードウェアエンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【このポジションのミッション/募集背景】 日本のソフトウェア開発組織は、グローバルと比べて学習・進化が停滞しているという課題を抱えています。 ファインディではこの状況を打破し、業界全体に改善の波を広げることを目指しています。 その挑戦のために、私たちは「相互に関連した責任感のあるチーム」を組織に実装するためのマネジメント・スキル体系・フレームワークを集約・設計し、メタ的なアーキテクチャを構築しました。 これをSoftware Outcome Delivery Architecture(SODA)と名付けています。 DXEは、このSODAの実装を「開発者体験(DevEx)」の観点から推進し、エンジニアが快適に開発に集中できる環境を社内外で共創していきます。 【仕事の内容】 1.開発者体験(DevEx)の科学的測定・改善 ・フィードバックループ、認知負荷、フロー状態の3次元から開発者体験を分析 ・SPACEフレームワークとDevExメトリクスを組み合わせた包括的な測定体系の構築 2.エンジニア育成・支援プログラムの推進 ・AI時代に対応した育成プログラムの企画・実施 ・チームリーダー向けコーチング研修の開発 3.開発生産性の認知向上・コンテンツ制作 ・テックブログ、メディア記事の執筆・発信 ・開発生産性に関する社内外への啓蒙活動 4.SODAコミュニティのコンテンツ運営 ・ベストプラクティスの文書化と共有 ・ワークショップ・勉強会の企画運営 ※ご志向性やご経験に応じて、担当業務は柔軟に調整可能です。 【現在の取り組み例】 ▼DevEx測定・改善 ・フィードバックループの研究/啓蒙:デプロイリードタイムやビルド時間が開発者満足度に与える影響を研究。迅速なフィードバックの価値を組織に啓蒙し、各チームが自律的に改善を進められるよう支援 ・認知負荷の分析・軽減策の提案:複雑なツールチェーンやドキュメント不足による認知負荷を定量化。認知科学の知見を活用した改善アプローチを研究し、ガイドライン化して組織に展開 ・フロー状態の研究/環境設計:開発者の集中を阻害する要因を科学的に分析。フロー理論に基づく理想的な開発環境を研究し、ベストプラクティスとして社内外に発信 ▼エンジニア育成 ・AI活用方法の研究/共有:GitHub Copilot、Claude等の効果的な活用パターンを研究。成功事例を収集・分析し、ベストプラクティスとして組織に展開 ・学習科学に基づく育成手法の研究:効果的なスキル習得方法を研究し、エンジニアの成長を加速する学習プログラムを設計。各チームが自律的に実践できるよう支援 ▼コンテンツ制作・発信 ・Findy Tech Blog運営:月4~8本のペースで開発生産性記事を公開。月間PV数5万以上 ・外部メディア寄稿:主要技術メディアに開発生産性に関する記事を定期的に寄稿 ▼対外活動 ・大規模カンファレンス登壇:DevOpsDays Tokyo、開発生産性Conference、SPI Japan、Agile Japan、JJUG CCC、JaSST等で自社の取り組みを発表 ・社内外向けワークショップ実施:開発プロセス改善のためワークショップを社内外に提供 ▼コミュニティ活動 ・社外エンジニアとの協働:他社のエンジニアと共に開発プロセス改善の事例共有や課題解決に取り組む ・SODAコミュニティ運営:開発生産性向上のベストプラクティスを継続的に発信。GitHubリポジトリでナレッジを月次更新中 【開発環境】 開発言語:TypeScript、GraphQL、Ruby フレームワーク:Next.js、Nx、React、Redux、Apollo Client、Ruby on Rails テスト:Jest、Chromatic、Autify、Playwright、RSpec インフラ・ミドルウェア:AWS、MySQL、Nginx、Redis、Docker CI/CD:GitHub Actions ツール:GitHub、Slack、Sentry、Datadog、dependabot プロダクト開発部全体:フルタイムエンジニア約40名+業務委託/副業約13名 開発推進チーム:フルタイムエンジニア4名 【勤務地】 ▼本社 ※イネーブリングチームは他部署とのコミュニケーションのため、週3程度の出社をお願いしております ※半期に一回の社員総会など、普段リモートのメンバーも出社しやすい機会を設けております |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎一丁目2番2号アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 英語力を活かせる 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 フレックスタイム制(コアタイムあり) 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | 株式会社エス・エム・エス |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集背景】 ▼現在の課題と採用にかける想い 私たちは今、BPR推進部を「ユーザーへの価値提供」を起点に再定義する、大きな変革の真っ只中にいます。 変革に伴い、私たちが向き合うべき課題の難易度は格段に上がっています。 今回の採用では、複雑な課題を共に解決し、BPR推進部を「顧客への価値提供を実現する組織」へと進化させていく仲間を求めています。 複雑性の高い課題に挑戦し、組織と共に成長していきたいという意欲のある方からのご応募をお待ちしています。 ▼採用背景 BPR推進部では、顧客への価値提供を加速するため、カイポケの購買システムやファクタリング機能など、技術的に難易度の高い新規プロジェクトが立ち上がろうとしています。 これらのプロジェクトを成功に導くためには、事業戦略やビジネス要件、システムアーキテクチャを理解し、開発全体を主体的に推進できるエンジニアの存在が不可欠です。 事業の根幹に関わる重要なシステムの開発を担い、技術を通して事業貢献いただける方を募集します。 【配属部署】 ▼BPR推進部のミッションと目指す姿 私たちBPR推進部は、事業やサービスをご利用いただく顧客・ユーザーへの価値提供を最大化することを目指し、業務プロセスの最適化・効率化、オペレーション設計を推進する部門です。 従来は社内メンバーの業務支援を中心に担ってきましたが、事業や市場環境の変化が加速し、より複雑性が増す中で、真に価値ある業務プロセスを設計するためには、顧客の課題解決に焦点を当てることが不可欠であると考え、価値提供の軸足を「社内」から「顧客」へと移しています。 現在は正社員、契約社員、派遣社員を合わせて90名ほどの体制となっており、今後も事業/会社の成長に伴って規模拡大・増員を予定しています。 【仕事内容】 ▼ミッション 事業の戦略やマーケットの要求などを背景にした複雑な事業課題に対し、技術的な側面から最適な解決策を提案・設計・実装することで、事業の生産性を最大化し、顧客への提供価値の最大化を実現することがミッションです。 本ポジションにおいては、開発チームの一員として自ら手を動かして実装しながら、主体的な自己学習と組織への還元によってチーム全体の成長を促していくリーダーシップも期待しています。 ▼業務詳細 新規システム構築や既存システムの改善において、技術的なオーナーシップを持ち、他のメンバーと協力しながら以下の業務を推進していただきます。 ※担当するシステムは、選考を通じて強みやご経験、携わりたい事業やシステムを伺って適宜決定していきます。 (1)事業課題を解決するためのシステム的な解決策の検討/提案/実行 ・事業担当やプロジェクト推進担当といったステークホルダーと連携しながらシステムに求められる要件の具体化 ・ビジネス/非機能要件に基づく最適なアプリケーションの設計/実装 (2)開発プロセスの最適化によるチーム生産性の最大化 ・目的に応じたアジャイルやドメイン駆動設計などの開発手法の導入 ・チーム状況に合わせた開発プロセスの最適化と定着までの推進 ・生成AIを活用した開発の推進 (3)品質担保と技術的負債管理 ・品質基準の定義と、コードレビュー等による品質確保 ・技術的負債の評価と、事業影響を考慮した戦略的な解消計画の推進 ・ユーザーフィードバックを活かした継続的な改善リード 【仕事のやりがい・働く魅力】 ▼得られる経験 ・事業戦略の根幹に関わる新規プロジェクトを、技術的なオーナーシップを持って推進する経験 ・ビジネスサイドと非常に近い距離で、事業課題の解決に直接貢献できる実感 ・特定のプロダクトに縛られず、BPRという観点から幅広い事業領域の課題に対して最適な技術ソリューションを追求できる柔軟性 ・組織の技術的な方向性を決定づける、裁量の大きな役割を担う経験 ▼やりがい (1)BPRの変革期を当事者として推進できる BPR推進部は今、従来の社内業務改善支援から「顧客への価値提供」へとミッションを進化させる、重要な変革期の真っ只中にあります。 完成された組織ではなく、これからのBPRを自ら創り上げていく、ダイナミックで挑戦しがいのあるフェーズです。 (2)「事業成長への貢献」と「社内からの感謝」の両方を実感することができる 担当する事業の成長や最終的な顧客への価値提供といった大きな目標に向き合いながらも、 同時に、開発・導入したシステムを実際に利用する社内メンバーから、ダイレクトなフィードバックをもらうことができる環境です。 この両方のやりがいを実感できるのが、BPRで働く大きな魅力の一つです。 (3)目的に応じた最適なテクノロジーを柔軟に活用し、ビジネス課題の解決に貢献ができる 私たちは、技術は目的を果たすための手段だと考えています。 目的を実現するための最適な技術やアーキテクチャを選択し、導入や実装までを担うことが可能です。 (4)技術の幅を広げられる 各サービスの課題に向き合う中で、レガシーからモダンアーキテクチャまで、幅広い技術スタックに触れることができ、技術者としての幅と専門性を高められる環境です。 【将来のキャリアパス】 SMS全体のキャリアの考え方として、こうあるべきと定めているものはなく、個人の考えや適性に応じて、共にキャリアを形成していくべきだと考えています。 そのため、ご自身のキャリア志向次第でどのようなキャリアプランも実現可能性がございます。 ▼キャリア例 ・エンジニアリングの知見を積み重ねていくことで、チームにおける技術的な意思決定(技術選定/アーキテクチャ検討)に携わるテックリード ・開発プロセスの整備やチームビルドなども手掛けることで、社内業務システムのエンジニアリング・マネージャー ・プロダクトのあるべきを考え、方向性/ロードマップの策定などを手掛けることでプロダクト・マネージャへの役割拡張 ・ユーザー部門へのヒアリングや事業の課題抽出、施策の推進などを手掛けることでビジネス・アーキテクトへの役割拡張 ・事業理解を深めることで、社内システムだけでなく顧客へ価値提供するサービス開発への役割拡張 ・ITインフラよりの領域に拡張して、グループ全体のIT基盤を設計/構築するITアーキテクトへの役割拡張 【入社後の流れ】 入社後は全体研修を実施し、会社の理念や事業内容、各種制度について説明します。 その後は、配属部署にて実務を通じたOJTでキャッチアップを進めていただきます。 即戦力としてご活躍いただけるよう、必要に応じてサポートしますので、不明点や困りごとは気軽に相談できる環境です。 【開発環境、利用ツール(例)】 ※チームにより環境は異なります ・Kotlin、Java、Python、JavaScript(node.js、react.js)、TypeScript ・AWS(RDS、DynamoDB、AuroraDB、CDK、Lambda、ApiGateway、S3、CodePipeline) ・GCP(BigQuery、Cloud Composer(Airflow)、GCS、CloudSQL、CloudBuild) ・Docker、Google Kubernetes Engine ・hono、vitest、Vue、zod、biome ・Salesforce(Apex / LWC / Visualforce)、Kintone、Pentaho、LINE Developers ・VSCode、GitHub、jenkins、Trello、Backlog、esa等 【その他環境】 ・出社/リモートワークのハイブリッド型です。実態としては、多くの社員がリモート中心で勤務しております。 (とくに出社日等は設けておらず、自身の成果を最大化するにあたって、その時々で最適だと思う選択をしていただく、というポリシーとなっています。) ・残業時間はチーム平均で20~30時間/月ほどで、施策の状況やインシデント対応が発生しているときは少し上振れる場合もあります。 ・フレックスタイム制となっており、メリハリをつけて働ける環境です。 【勤務状況】 出社とリモートワークのハイブリッド体制となっており、出社頻度は部署等によって異なります。 |
| 給与・報酬 |
想定年収730万円〜1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝公園2-11-1住友不動産芝公園タワー |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | ファインディ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) 、 経営企画・事業企画(その他) 、 AIエンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【募集背景】 日本における深刻なエンジニア不足、そして世界的なAIの台頭という劇的な環境変化を迎える中で、当社は今後の加速度的な非連続な成長を推進したいと考えています。ソフトウェア開発において生成AIが欠かせないツールとなっている現状にあわせ、開発における生成AI活用を促進する新規事業を展開していきます。 ファインディでは、25年5月にはMCPを活用した新サービス「Findy AI+ (エーアイプラス)」のα版を公開しており、今後も生成AIを駆使したスピーディな事業開発に取り組んでいきます。 そこで今回、生成AIを駆使し、新規事業の創出、既存事業の変革、社内全体のAI推進をスピーディに、そして部門や役割の垣根を越えて推進していただける方を求めています。当社の次の成長フェーズを共に創り上げていく、意欲ある方からのご応募をお待ちしています。 【期待する役割・ミッション】 ファインディの未来を創造する代表直下の戦略的ポジションとして、生成AIを活用した新規事業の創出、既存事業の変革、社内オペレーションの劇的な効率化をスピーディにリードします。変化の激しいAI領域において、常に最先端の技術動向をキャッチアップし、ビジネス機会へと昇華させることで、ファインディの事業成長とイノベーションを加速させることを期待します。将来的には、会社全体のAI戦略を牽引する組織の主要メンバーとして、組織や役割の壁を越え、広範な影響力を持って、組織全体のAIリテラシー向上にも貢献いただきます。 【業務内容】 ・生成AIを活用した新規事業の企画・開発・推進 - 市場動向、競合分析、顧客ニーズに基づいた生成AI関連新規事業の仮説構築、検証、事業計画策定 - PoC(概念実証)の推進、MVP(実用最小限の製品)開発のディレクション - 事業化に向けたパートナーシップ開拓、アライアンス戦略の立案・実行 ・社内オペレーションのAI変革 - 社内業務プロセスにおける生成AIの導入可能性を特定し、業務効率化・品質向上を実現するソリューション企画・導入 - 既存ツールのAI連携や、カスタムAIモデルの活用推進 - 社内でのAI活用事例の横展開とベストプラクティスの確立 ・開発サイドとの連携とプロジェクトマネジメント - Claude、Cursorなどの生成AIツールを活用し、開発チームと連携しながら、プロジェクトを円滑に推進 - AIモデルの選定、プロンプトエンジニアリング、データ収集・整備に関する開発チームへのフィードバックと協業 - プロジェクトの進捗管理、課題解決、リスクマネジメント ・AI推進組織の立ち上げ・リード 【魅力】 ・最先端の生成AI領域で、事業と組織の両面にインパクトを与えることができる:未開拓な領域で0→1の事業創造や、会社全体の生産性向上に直接貢献できます。 ・高い裁量と意思決定のスピード:スタートアップである当社ならではの環境で、自身のアイデアをスピーディに形にできます。 ・多様な専門性を持つメンバーとの協業:エンジニア、ビジネスサイドなど、様々なバックグラウンドを持つプロフェッショナルと共に働くことができます。 |
| 給与・報酬 |
想定年収650万円〜1300万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎一丁目2番2号アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | ファインディ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) 、 AIエンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【募集背景と期待したいこと】 ファインディには、エンジニアリングの課題を解決するために多くの事業が存在しています。 AIの進化に伴い各プロダクトや事業にもAIを組み込んでよりユーザー体験のアップデートを進めるべく、AIソフトウェアエンジニアの募集をスタートしました。 また、新規事業への投資も積極的に行っていることから、AIの絡む新規事業の立ち上げや事業成長までを一気通貫に担えるようなミッションも期待しています。 ※今期3つの新規事業をリリースしましたが、どれもがAI関連のプロダクトとなっています。 【取り組み事例】 ▼Findy Insights Findy Insightsは、ディスカバリープロセスにAIエージェントを組み込み、顧客の一次情報をそのままプロダクト開発につなげるプラットフォームです。 SlackやSalesforceなど日常的に使われるツールと連携し、集約した顧客の声をAIエージェントが解析します。 要望や課題の抽出から新規PBI作成までを自動化することで、従来属人的だった仮説検証プロセスを刷新し、開発のスピードと再現性を大きく高めています。 【業務内容】 各サービスの新機能におけるAI活用機能(例:レポート自動生成、LLMベースのUIなど)の設計・実装を進めていただきます。 特に、AIを活用した機能をプロダクト内部に設け、開発生産性の向上やユーザーの悩みを解決するため、Webアプリケーションだけではなく、LLMの特性を活かしたトータルのプロダクト開発を実現していただきます。 ・OpenAIやClaudeなど外部APIのプロンプト設計・統合 ・フロント~バックエンドを横断したWebアプリケーション開発 ・AI体験におけるUI/UX設計やユーザー価値検証への関与 ・LLM活用のPoC~本番実装までのリード、継続的な改善 【開発環境】 開発言語:Ruby、TypeScript、GraphQL フレームワーク:Ruby on Rails、React、Next.js、Apollo Client テスト:RSpec、Jest、Storybook、Playwrigh インフラ・ミドルウェア:AWS、MySQL、Redis、Docker CI/CD:GitHub Actions ツール:GitHub、Slack、Sentry、Notion、Datadog、Terraform、Dependabot AIツール:GitHub Copilot、Cursor、Cline、Devin、Claude Code、Gemini、NotebookLM 【AIの取り組み】 私たちのチームでは、生成AI活用に非常に積極的で、8割以上のエンジニアが日常的にAIエージェントを利用しています。Claude Code、GitHub Copilot、Devinなど開発で利用するのは当たり前になっています。また、OpenAIやAnthropicなどのAPIを利用できる環境も整備済みで、AI駆動開発を推進できる環境があります。 プロダクト開発部では、生成AIに関する議論が活発に行われており、一部のメンバーはこれらのAIツールを活用することで、アウトプットを1.5倍に向上させた実績があります。 |
| 給与・報酬 |
想定年収800万円〜1200万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎一丁目2番2号アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり 完全週休二日制 フレックスタイム制(コアタイムあり) 賞与あり 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | 株式会社マネーフォワード |
|---|---|
| 職種 | 企画営業(その他) |
| 業務内容 |
【仕事についての詳細 ▼マネーフォワードiについて 企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)が加速する現代において、業務効率化に貢献するSaaSの利用は不可欠です。しかしその一方で、導入したSaaSの数が膨れ上がり、「誰がどのSaaSを使っているか分からない」「アカウント管理が煩雑」「コストが無駄にかかっている」といった新たな課題が、情報システム部門(情シス)の大きな負担となっています。 私たちマネーフォワードiは、この課題を解決するために2021年2月に事業を開始しました 。私たちが開発・提供する『マネーフォワード Admina』は、単なるSaaS管理ツールではありません。SaaS管理 、デバイス管理 、コスト最適化 、さらにはLCM(IT資産のライフサイクル管理)サービスや情シス業務のアウトソーシング支援まで 、情シスの業務全体を包括的にサポートする「情報システム部門の業務OS」 を目指しています。 ▼プロダクトの強みと信頼の実績 『マネーフォワード Admina』は、すでに300以上のSaaSと連携しており 、AIを活用した機能開発にも積極的に取り組んでいます 。その価値は、業界をリードする多くの成長企業様に評価いただいています。 ▼多様な仲間とプロダクトを創る環境 組織はエンジニアが半数以上を占め 、プロダクト開発を何よりも大切にするカルチャーが根付いています。また、日本だけでなく、ベトナム、インド、ブラジルなど、世界中から集まった多様なメンバーが在籍しており 、日々新しい価値の創造に挑戦しています。 私たちは、「ITの管理コストを0にする」ことで、情シスが企業の利益に直結するコア業務に集中できる世界を実現し、日本のDXを力強く推進したいと考えています。この大きなミッションに共感し、共に未来を創っていただける仲間を心からお待ちしています。 MVVCはマネーフォワードが創業時から大切にしている想いを込めているものとなっておりますので、まずはご覧ください。 【募集背景】 SaaS管理市場の拡大に伴い、当社サービス『マネーフォワード Admina』への引き合いが急増しています。この事業成長をさらに加速させるため、営業組織の体制強化が急務となっています。今回は、インサイドセールスチームの中核メンバーとして、アウトバウンド戦略の立案から実行までを担い、事業の成長を共に牽引していただける新たな仲間を募集します。 【主な業務内容】 ▼インサイドセールス(アウトバウンド担当)として、以下の業務をお任せします。 ・ハウスリストやマーケティングリードに対する電話・メールでの戦略的アプローチ ・BDR(Business Development Representative)協力会社や業務委託メンバーとの連携およびディレクション業務 ・ターゲット顧客のセグメント分けや、効果的なアプローチ手法の企画・検証 ・新規プロダクトの市場フィット(PMF)に向けた仮説検証活動 ・マーケティングチームやフィールドセールスチームと連携し、商談創出を最大化するための施策立案・実行 【ポジションの魅力】 ▼急成長市場を創造する経験 日本国内ではまだ黎明期にあるSaaS管理市場の創造に、当事者として携わることができます。自らの手で市場を切り拓き、事業と共に成長していくダイナミックな経験を積むことが可能です。 ▼インサイドセールスに留まらないキャリアパス 少数精鋭の組織だからこそ、職務領域に捉われず幅広い業務に挑戦できます。インサイドセールスの専門性を高めながら、マーケティング、カスタマーサクセス、プロダクトマネジメントなど、ご自身の志向性に応じて多様なキャリアを築いていくことができます。 ▼裁量権の大きさと経営陣との近さ 少数精鋭の組織のため、個人の裁量が大きく「やりたい」と手を挙げたことを実現しやすい環境です。経営陣との距離も近く、日々の業務を通じて経営視点を養いながら、自身のアイデアを事業戦略に反映させていくことができます。 ▼AIやテクノロジーを活用しての業務推進環境 AIを活用したコールログ分析や顧客情報の取得など、最新のテクノロジーを積極的に取り入れた営業活動を経験できます。データに基づいた効率的かつ効果的なセールスノウハウを身につけることができます。 【働き方】 ▼ハイブリッドワークスタイル ・週2日以上の出社 + リモート ・出社曜日は所属チームにより異なる ※会社、業務状況により変動あり 【雇用について】 株式会社マネーフォワードで雇用の上で、マネーフォワードi株式会社に在籍出向となります。評価制度や福利厚生は株式会社マネーフォワードの制度に準じます。 【中途採用比率】 2021年11月末:93.8% 2022年11月末:90.0% 2023年11月末:76.6% 2024年11月末:88.7% |
| 給与・報酬 |
想定年収480万円〜750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3-1-21msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 家賃補助・住宅手当 |
| 企業名 | ファインディ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | AIエンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【Findy Team+について】 GitHubやJiraなどエンジニア向けツールの解析を通じ、Four Keys指標の可視化することで、エンジニアリング組織の生産性、開発者体験の向上を支援するサービスです。 国内に明確な競合が存在しないブルーオーシャン市場にアプローチしており、リリースから2年半で、YoYでの売上・ARR成長率は約3倍と、2024年からはアジア圏内やインドといった海外向けの開発や導入も始まり、急成長フェーズのプロダクトです。 【募集背景】 Findy Team+は、開発生産性を可視化をはじめ、経営層の意思決定支援、開発チームのAI共創、エンジニアのアウトカム志向推進を通じて、組織全体の価値最大化を目指すプロダクトです。 生成AIの普及によって開発スピードは格段に向上し、これまで以上に多くのプロダクトを市場に送り出せるようになりました。とはいえ、本当に求められるのは“数”の多さだけではなく、“数×質”の掛け合わせです。 ユーザーに価値を届けるプロダクトを生み出すためには、開発現場にとどまらず、経営を含めたモノづくり全体の最適化が欠かせません。 さらに、AIを活用できる組織づくりには基盤や状況の可視化が不可欠であり、開発プロセスの重要性はますます高まっています。 こうした時代の変化に応えるべく、モノづくりの企画をサポートする『Findy Insights』、組織の生成AI活用状況を分析する『Findy AI+』をリリースし、AI時代のモノづくりのあり方を更新し続けています。 【業務内容】 ・Findy Team+の8つの開発チームに対する生成AI活用のサポート/導入促進 ・開発ワークフローの改善(例:コードレビュー効率化、AIエージェントの活用やMCP featureの追加など) ・AI活用に関する最新の技術調査・PoC・ナレッジのドキュメント化と展開 ・開発メンバーとのペアプロによるAIの実践と改善支援 ・開発者向けAI勉強会やワークショップの設計・実施 【例:AIエージェントDevinを活用した開発推進】 ▼取り組み Devinを開発チームにジョインさせ、Lintルールやプルリク作成などの基本プロセスを学習させつつ、軽微な修正やアラート対応などを任せています。 ジュニア〜ミドルレベルの小規模開発では、要件理解から設計・動作確認までの一連をDevinに担わせる試行も進めており、既存PRやTODOの活用で実行精度の向上なども図っています。 ▼実績 導入から2ヶ月で197件のPRをマージし、1日平均5件超のアウトプットを実現。 費用約30万円で、軽微なアラート対応やWant対応の7〜8割を自動化し、技術改善イシューの生成でも成果を上げることができました。また、個人のアウトプットを1.5倍にする事ができるメンバーも出てくるなど徐々に活用が進んできています。 【AIの取り組み】 私たちのチームでは、生成AI活用に非常に積極的で、エンジニアの7割以上がGitHub Copilot Agent mode、Cursor、DevinなどのAIエージェントを日常的に利用しています。また、OpenAIやAnthropicなどのLLM APIを利用できる環境も整備済みで、さらなるAI駆動開発を進められる環境があります。 プロダクト開発部では、生成AIに関する議論が活発に行われており、一部のメンバーはこれらのAIツールを活用することで、アウトプットを1.5倍に向上させた実績があります。 【開発環境】 開発言語:Ruby、TypeScript、GraphQL、Python、Go フレームワーク:Ruby on Rails、ReactApollo Client、FastAPI テスト:RSpec、vitest、VRT、playwright インフラ・ミドルウェア:AWS、MySQL、Redis、Docker CI/CD:GitHub Actions ツール:GitHub、Slack、Sentry、Notion、Datadog、Terraform、dependabot、Looker Studio AIツール:GitHub Copilot、Cursor、Cline、Devin、Dify.Claude Code Findy Team+開発チーム:25名(2025/07現在) ファインディ:エンジニア総数:57名(2025/07現在) |
| 給与・報酬 |
想定年収800万円〜1200万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎一丁目2番2号アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり 完全週休二日制 フレックスタイム制(コアタイムあり) 賞与あり 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | GMOあおぞらネット銀行株式会社 |
|---|---|
| 職種 | AIエンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【募集の背景】 「すべてはお客さまのために。No.1テクノロジーバンク」の実現に向け、私たちはAI、特にLLM(大規模言語モデル)の活用を次なる成長ドライバーと位置づけています。お客さま体験の劇的な向上、社内業務の圧倒的な効率化、そしてまだ見ぬ新しい金融サービスの創出。この大きな挑戦をリードする、ビジネスと技術の架け橋となるAIエンジニアを募集します。業界の先例となるような革新を、私たちと共に起こしませんか。 【主な業務内容】 ▼ビジネスサイドと密に連携し、事業課題の発見からAIソリューションの企画、PoC、開発、そして事業導入までをリードしていただきます。 ・LLMを活用した新サービスの企画・開発 Generative AIを用いた次世代の顧客サポート(高機能チャットボット等)や、新しい金融サービスのプロトタイピングと開発 ・CRM施策の高度化 顧客行動分析やLTV予測に基づき、お客さま一人ひとりに最適化されたコミュニケーションを実現するレコメンドエンジンの開発・改善 ・社内業務のDX推進 LLMを活用したドキュメント検索、要約、作成支援ツールの開発による全社的な生産性向上 ・ビジネス課題のヒアリングと分析設計 各事業部門が抱える課題を深く理解し、AIを用いてどのように解決できるかを定義、分析プロジェクトを設計・推進 【このポジションの魅力】 ・「銀行×LLM」という最先端領域への挑戦 金融という規制産業の中でLLM等の最新技術をどう活用していくか、という難易度が高く、業界の先例となるチャレンジングな経験を積むことができます。 ・事業貢献のダイレクトな実感 あなたのアイデアと技術が、お客さまの利便性向上や事業の成長に直結するのを間近で体感できます。「自分がサービスを創り、育てている」という強い当事者意識を持って働ける環境です。 ・スピード感と大きな裁量 私たちは「新しい銀行」です。年次や役職に関係なく、良い提案は即座に採用され、スピーディーに実行に移されます。大きな裁量権のもと、自律的にプロジェクトを推進できます。 |
| 給与・報酬 |
想定年収500万円〜1000万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区道玄坂1-2-3渋谷フクラス |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | ファインディ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | フロントエンドエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【Findyについて】 スキルや発信力に基づいて、厳選企業からオファーが届くエンジニアのキャリア支援プラットフォームです。GitHub連携やブログなどのアウトプットで開発スキルや発信力をスキル偏差値として見える化。偏差値に基づく年収予測機能で、職種や経験年数を考慮した個人の市場価値を可視化します。 エンジニアに学びを提供するメディアやイベントの開催、ユーザーのキャリアを最大化することを目的としたユーザーサクセス面談など、テックとヒューマニティの両面からエンジニアの挑戦をサポートしています。 登録ユーザー数は13万人、累計利用企業数1000社を突破。大手からスタートアップまで幅広い支援を実現し、急成長中です。 【募集背景と実現したい事】 IT企業に限らず多くの企業で開発ニーズが急拡大する一方、エンジニア人口との需給ギャップは深刻化しております。またエンジニアの力も最大限活用されているかと言われれば、そうと言える組織や開発環境はまだ少ないのではないでしょうか。 その中で現在、Findyのユーザー数は前年比200%の勢いで成長中で事業を更に拡大していくフェーズです。「エンジニアの市場価値を上げるサービスになる」、「スキル偏差値のアルゴリズムをもっと進化させてほしい」といった期待の声をたくさん頂戴してきました。 その声を反映させ、エンジニアと組織のマッチングの機会を更に増やし、サービスを加速させていきたいと考えています。 【業務内容】 一緒にFindyのフロントエンド開発を加速させてくれる方を募集します。 ▼具体的に以下の仕事内容を想定しています。 ・プロダクトマネージャー、デザイナーと協力し、UI/UX改善のための機能開発・改善 ・フロントエンドにおける技術負債の解消およびパフォーマンス改善、メンテナンス ・UIライブラリ等の整備を通じて、チーム全体の開発効率を向上 ※チームとして職責を分けておらず、ご経験やご志向性に応じて、バックエンドやインフラなど他領域にもチャレンジができる環境です。 【仕事の魅力】 ・開発に集中できる環境 入社直後からエンジニアがプロダクト開発に集中できるよう、READMEやCIの整備、メンタリング体制を整えています。また、常に最新のライブラリを採用し、技術的な陳腐化を防ぎながら、モダンな開発に挑戦できる環境を提供しています。 ・生産性を重視した開発体制 プルリクエストは小さな粒度で管理されており、ほとんどのPRがオープンから1時間以内にマージされるなど、スピーディかつ心理的安全性の高い開発サイクルが実現されています。 特にフロントエンドは1人あたり1日平均で約5件のPRがマージされるなど、効率的にアウトプットを積み重ねられる環境です。 ・エンジニアドリブンなカルチャー エンジニアのみの振り返りを毎週実施し、技術課題やドキュメンテーションの改善をチーム全体で推進しています。事業サイドのエンジニア理解があり、企画・デザイナーとも密に連携できるため、プロダクトの方向性にも積極的に関与できます。 【技術情報】 開発言語:TypeScript、Ruby、GraphQL フレームワーク:Next.js、React、Apollo Client、Ruby on Rails テスト:Jest、Testing Library、Storybook、Playwright インフラ・ミドルウェア:AWS、MySQL、Elasticsearch、Redis、Docker、AWS ECS CI/CD:GitHub Actions ツール:GitHub、Slack、Sentry、Notion、Datadog、Terraform、dependabot、Looker Studio AIツール:GitHub Copilot、Cursor、Cline、Devin、Dify 【AIの取り組み】 私たちのチームでは、生成AI活用に非常に積極的で、エンジニアの7割以上がGitHub Copilot Agent mode、Cursor、DevinなどのAIエージェントを日常的に利用しています。また、OpenAIやAnthropicなどのLLM APIを利用できる環境も整備済みで、さらなるAI駆動開発を進められる環境があります。 プロダクト開発部では、生成AIに関する議論が活発に行われており、一部のメンバーはこれらのAIツールを活用することで、アウトプットを1.5倍に向上させた実績があります。 |
| 給与・報酬 |
想定年収500万円〜900万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎一丁目2番2号アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり 完全週休二日制 フレックスタイム制(コアタイムあり) 賞与あり 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | 株式会社キャンサースキャン |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) 、 データエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【仕事概要】 キャンサースキャンは『人と社会を健康に』をミッションとし、日本の予防医療に貢献するヘルスケア領域の企業です。現在、全国の多くの自治体様を中心に、健康受診率向上や疾病重症化予防など予防医療を推進する支援サービス等を提供しております。 ナッジ理論等を活用して人々の行動変容を促す仕組みや、健診データやレセプトデータ(診療報酬明細書)などのヘルスビッグデータを解析したインサイトをもとに、社会に革新をもたらす予防医療アプローチを実現しています。 【チームについて】 データ基盤チームは2025年4月に新設されました。 エンジニアリング本部の他チームやデータサイエンス本部、ビジネス部門など社内の様々な部署と連携して多様なデータを収集・分析可能な処理を行い提供することで、様々な部署をデータの力でエンパワーメントします。 【募集の背景】 これまでもデータ解析によってインサイトを得ることは行ってきましたが、統一されたデータ基盤は存在せず、データの収集や分析は個々人のスキルに依存したものしか実施していませんでした。 2025年4月現在、800以上の自治体様とお取引をさせていただいており、顧客数や案件数の増加、ニーズの変化に対応するため、より効率よく高品質にデータを扱う必要があります。 しかしチームは設立されたばかりでデータ基盤はまだ存在しません。 ゼロからデータ基盤を構築し、人と社会を健康にするインパクトを一緒に作るメンバーを募集します。 データエンジニアリングに関わる幅広い業務を通して事業成長に貢献していただきます。 【業務内容】 このポジションでは社内のデータ利活用に関する全てのことに携わっていただきます。 ・社内データ、オープンデータの収集 ・クラウド環境におけるデータ基盤の設計、構築、運用 ・データパイプラインの設計、構築、運用 ・ETL/ELTツールの選定、構築、運用 ・データ品質の監視、改善 ・データセキュリティの確保 ・データ分析基盤の構築、運用 ・データに関する技術的な課題解決 ・最新のクラウドデータ技術の調査、検証、導入 ・BIダッシュボードの設計、構築、運用 ・社内向けのデータ活用施策の企画、推進 【開発環境】 ・ソースコード管理:GitHub ・クラウドコンピューティング:AWS、Google Cloud ・コミュニケーション:Slack、Google Meet ・ドキュメント管理:Notion ・生成AI:GitHub Copilot 【チーム構成】 3名 |
| 給与・報酬 |
特記事項:応相談 |
| 勤務地 | 東京都品川区西五反田1-27-2ヒューリック五反田ビル6F |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | ファインディ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | フロントエンドエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【Findyについて】 スキルや発信力に基づいて、厳選企業からオファーが届くエンジニアのキャリア支援プラットフォームです。GitHub連携やブログなどのアウトプットで開発スキルや発信力をスキル偏差値として見える化。偏差値に基づく年収予測機能で、職種や経験年数を考慮した個人の市場価値を可視化します。 エンジニアに学びを提供するメディアやイベントの開催、ユーザーのキャリアを最大化することを目的としたユーザーサクセス面談など、テックとヒューマニティの両面からエンジニアの挑戦をサポートしています。 登録ユーザー数は13万人、累計利用企業数1000社を突破。大手からスタートアップまで幅広い支援を実現し、急成長中です。 【募集背景と実現したい事】 IT企業に限らず多くの企業で開発ニーズが急拡大する一方、エンジニア人口との需給ギャップは深刻化しております。またエンジニアの力も最大限活用されているかと言われれば、そうと言える組織や開発環境はまだ少ないのではないでしょうか。 その中で現在、Findyのユーザー数は前年比200%の勢いで成長中で事業を更に拡大していくフェーズです。「エンジニアの市場価値を上げるサービスになる」、「スキル偏差値のアルゴリズムをもっと進化させてほしい」といった期待の声をたくさん頂戴してきました。 その声を反映させ、エンジニアと組織のマッチングの機会を更に増やし、サービスを加速させていきたいと考えています。 開発組織におけるAI技術の進化に伴い、単にコードを書くのではなく、プロダクトの成功に深くコミットする姿勢がますます求められています。 ファインディではエンジニア向けサービスを展開しているからこそ、プロダクトエンジニアが事業側のビジョンや戦略を理解し、ユーザー課題の解決に落とし込む存在となることを期待しています。 【業務内容】 ▼具体的には以下の仕事内容を想定しています。 ・エンジニア向け転職サービスの開発と保守運用業務 ・React、Next.js を利用したフロントエンド開発 ・Ruby on Rails、MySQL、Redis、Elasticsearchを利用したバックエンド開発 ・AWSやDatadogを利用したインフラ構築・保守運用 【仕事の魅力】 プロダクトに投資し、サービスも組織も共に成長中です。急成長している環境下で優秀なメンバーと働きながら、プロダクトの成長も目指すことに挑戦しがいを感じていただけると思います。 また、Findyではエンジニアが事業責任者になることも可能です。技術だけでなくマーケティング等ビジネス経験も積むこともできます。本人の希望で現CTOはプロダクト企画を、1人目のエンジニア社員はエンジニア採用担当を経験しました。幅広い選択肢の中で将来のキャリアを形成することが可能になっています。 【開発環境】 開発言語:Ruby、TypeScript、GraphQL フレームワーク:Ruby on Rails、React、Next.js、Apollo Client テスト:RSpec、Jest、Chromatic、Autify インフラ・ミドルウェア:AWS、MySQL、Elasticsearch、Nginx、Redis、Docker CI/CD:GitHub Actions ツール:GitHub、Slack、Sentry、Notion、Datadog、Terraform、dependabot、Looker Studio AIツール:GitHub Copilot、Cursor、Cline、Devin、Dify 【AIの取り組み】 私たちのチームでは、生成AI活用に非常に積極的で、8割以上のエンジニアが日常的にAIエージェントを利用しています。Claude Code、GitHub Copilot、Devinなど開発で利用するのは当たり前になっています。また、OpenAIやAnthropicなどのAPIを利用できる環境も整備済みで、AI駆動開発を推進できる環境があります。 プロダクト開発部では、生成AIに関する議論が活発に行われており、一部のメンバーはこれらのAIツールを活用することで、アウトプットを1.5倍に向上させた実績があります。 |
| 給与・報酬 |
想定年収500万円〜900万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎一丁目2番2号アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり 完全週休二日制 フレックスタイム制(コアタイムあり) 賞与あり 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | 株式会社キャンサースキャン |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【仕事概要】 キャンサースキャンは『人と社会を健康に』をミッションとし、日本の予防医療に貢献するヘルスケア領域の企業です。現在、全国の多くの自治体様を中心に、健康受診率向上や疾病重症化予防など予防医療を推進する支援サービス等を提供しております。 ナッジ理論等を活用して人々の行動変容を促す仕組みや、健診データやレセプトデータ(診療報酬明細書)などのヘルスビッグデータを解析したインサイトをもとに、社会に革新をもたらす予防医療アプローチを実現しています。 【私たちのチームについて】 プロダクト開発チームでは複数の複雑なデータを簡単に抽出できるデータ処理/分析システムを開発・運用しています。 このプロダクトは、多くのクライアントに多様なサービスを提供するための基盤となっています。 【プロダクトにより解決したい社会課題】 通院では部分的な健康状態の把握しか出来ていないため本当は健康診断で全体的に健康状態を把握する必要がある状態にもかかわらず、通院しているから健康診断を受ける必要がないと考えている人が多くいます。 健康診断と同等の状態把握が出来ているか否かを含む状態を分析・把握が出来ておらずそういった方々へのアプローチが出来ていない課題に対し、住民の状態をより解像度高く把握し状態に応じて適切なアプローチを特定することで、『通院している住民を対象に健診事業の健康的な行動変容を加速させる』ことを目指しています。 ▼直近のプロジェクト ・薬局勧奨事業分析データアップデート ・大規模自治体向け対象者抽出ロジック構築 【このポジションの募集背景】 近年、顧客・案件数の増加と顧客ニーズの多様化に伴い、取り組む課題の数や重要度が大きくなってきており、チーム強化を図ることが今回の募集目的です。 【業務内容】 事業部、データサイエンス本部、データ処理チームなどと協力しながら、プロダクトの設計・開発・運用をお任せします。 ・AWSやGCPのクラウド技術を用いたデータETLアプリケーション開発 ・業務支援システムのアプリケーション基盤開発 ・非エンジニア組織からの要件・要望の収集、開発タスクへの落とし込み 【本ポジションの魅力】 ・エンジニアがEM等に改善提案し、主導して推進することができる ・手作業オペレーションの自動化プロジェクトの創成期であり、エンジニア組織を超えたインパクトのある業務に関わることができる ・電子レセプトなど医療データやヘルスケア関連の事業ドメインの専門性を身につけることができる ・フルスタックエンジニアとしてのご活躍が可能 ・専門性を高めるキャリアパス、マネジメントに挑戦するキャリアパスのいずれも目指すことが可能 【開発環境】 ・開発言語:Python ・パッケージ管理:poetry、uv ・インフラ:AWS、Google Cloud ・ソースコード管理:GitHub ・CI/CD:GitHub Actions ・IaC:Terraform ・ドキュメント管理:Notion、Miro、GWS、draw.io ・開発マシン:MacBook Pro ・タスク管理:Notion、Asana ・生成AI利用ツール:Cline、Github copilot、Bedrock ・その他:Docker、VSCode など 【チーム構成】 3名、平均年齢30歳 |
| 給与・報酬 |
特記事項:応相談 |
| 勤務地 | 東京都品川区西五反田1-27-2ヒューリック五反田ビル6F |
| こだわり条件 | 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | ファインディ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | フロントエンドエンジニア(Web) 、 システムエンジニア(Web) 、 サーバーサイドエンジニア(コンシューマーゲーム) |
| 業務内容 |
【Findy AI Careerについて】 Findy AI Careerは、生成AIを実務で活用できるITエンジニアと、生成AI活用を推進したい企業のマッチングに特化した、新しい人材支援サービスです。2025年7月よりα版をリリースし、今後の正式版リリースに向けた開発を進めています。 リリースに至った目的としては、生成AIの進化により、プロダクト開発や業務改善の現場では、AIを「使いこなせる人材」の価値が急速に高まっています。 Findy AI Careerは、そうした人材と企業を結び、エンジニアのキャリアの可能性を広げると同時に、企業の技術力強化・事業成長を支援することを目的としています。 【募集背景と実現したい事】 「Findy AI Career」のα版では、エージェントモデルによってマッチングを成立しておりますが、既存サービスのFindy同様プロダクト上でよりよいマッチングを行えるようなサービスにしたくプロダクトの立ち上げを検討しています。 また、技術選定ではAI駆動開発と相性が良いGolangを採択しており、これまでのFindy上では挑戦しづらかった技術的な挑戦なども取り組んで行きたいと考えています。 その中核を担うバックエンドエンジニアとして、プロダクトの上流から共に議論を行いながら開発・運用までをリードしていただける方を探しています。 ファインディではエンジニア向けサービスを展開しているからこそ、プロダクトエンジニアが事業側のビジョンや戦略を理解し、ユーザー課題の解決に落とし込む存在となることを期待しています。 【業務内容】 ▼具体的には以下の仕事内容を想定しています。 ・エンジニア向け転職サービスの開発と保守運用業務 ・React、Next.js を利用したフロントエンド開発 ・Go、PostgreSQL、Redis、AWSを利用したバックエンド開発 ・AWS や Datadog を利用したインフラ構築・保守運用 【魅力】 プロダクトに投資し、サービスも組織も共に成長中です。急成長している環境下で優秀なメンバーと働きながら、プロダクトの成長も目指すことに挑戦しがいを感じていただけると思います。 また、Findyではエンジニアが事業責任者になることも可能です。技術だけでなくマーケティング等ビジネス経験も積むこともできます。本人の希望で現CTOはプロダクト企画を、1人目のエンジニア社員はエンジニア採用担当を経験しました。幅広い選択肢の中で将来のキャリアを形成することが可能になっています。 【開発環境】 開発言語: Go、GraphQL、TypeScript フレームワーク: Chi、Ent、Next.js、React、Apollo Client テスト: testify、mockery、Jest、Testing Library、Storybook、Playwright インフラ・ミドルウェア:AWS、PostgreSQL、Redis、Docker、AWS ECS CI/CD:GitHub Actions ツール:GitHub、Slack、Sentry、Notion、Datadog、Terraform、dependabot、Looker Studio AIツール:GitHub Copilot、Claude Code、Devin キャリアプロダクト開発部:18名 (2025/07現在) ファインディ エンジニア総数:57名(2025/07現在) 【AIの取り組み】 私たちのチームでは、生成AI活用に非常に積極的で、8割以上のエンジニアが日常的にAIエージェントを利用しています。Claude Code、GitHub Copilot、Devinなど開発で利用するのは当たり前になっています。また、OpenAIやAnthropicなどのAPIを利用できる環境も整備済みで、AI駆動開発を推進できる環境があります。 プロダクト開発部では、生成AIに関する議論が活発に行われており、一部のメンバーはこれらのAIツールを活用することで、アウトプットを1.5倍に向上させた実績があります。 |
| 給与・報酬 |
想定年収600万円〜1000万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎一丁目2番2号アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり 事業会社(自社サービス・プラットフォームあり) 完全週休二日制 フレックスタイム制(コアタイムあり) 賞与あり 資格取得支援・教材費支給 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | 株式会社TVer |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集部門について】 再生数月間5.4億回を超えるサービスで、大規模かつ高負荷なプロダクトである「TVer」を開発面で支えるサービスプロダクト本部では、「プロダクトの開発・運用・保守から新たな価値を創造し、事業成長を牽引する」をミッションとし、事業戦略に沿ったプロダクト戦略の策定、アプリやCMS等の開発ディレクションや、バックエンド・データ・インフラ等システムの設計、開発、運用のほか、大量データの収集や処理、分析などを行っています。 想定配属先となるサービスプロダクト本部は約50名で構成されており、PdMやディレクター、機能を実装・運用するバックエンドエンジニア、SRE、インフラエンジニア、データエンジニア、データサイエンティスト、フロントエンジニア、各種スマートフォンエンジニアなどが在籍しています。 今後スピード感を持ってさらなるサービス拡大を目指すにあたり、体制の増強を急いでいます。 ユーザー数、アクセス数、利用時間が大きく、常に高負荷なシステムの安定稼働を実現していくことは、社会的なインパクトやプレッシャーの大きさを常に背負う中ではありますが、このサービスの安定稼働を実現している技術を体験し、ご自身の経験にすることができます。 また、当初はベンダーに頼っていたアプリ開発も、市場に合わせた最新のアーキテクチャを考慮して内製化を進めている段階です。 現在、多数のシニアエンジニアやリードエンジニア、CTO経験者などを擁し、各方面から優秀なエンジニアが参画している状況ですが、サービス開始以来前年比約1.5〜2倍の月間再生記録を維持するなど、急激にサービス規模が拡大・成長しており、まだまだやりたいことや実現できていないことが多い状況です。 サービス規模に対して少数精鋭の状況であるため、ご自身の技術力を向上できる環境であることはもちろん、組織づくりや開発体制の在り方を、主体的に提案・実践できる環境であることが大きな特徴です。 【業務内容】 本ポジションでは、民放公式テレビ配信サービス「TVer」において、Androidエンジニアとしてアプリ開発・機能改善等の業務に携わっていただきます。 ・新機能開発 ・ユーザー課題の仮説出し ・実装・リリース ・機能改善 ・開発パートナーとの協業 など 【開発環境/ツール】 ・開発言語:Kotlin ・IDE:Android Studio ・バージョン管理、チケット管理:GitHub ・コミュニケーション:Slack、Google Meet ・CI/CD:GitHub Actions ・ドキュメンテーション:Confluence、Miro ・デザイン:Figma ・スケジュール:Google Calendar 【生成AIの活用について】 ・活用中の技術やツール:Github Copilot/Claude/Gemini ・全エンジニア職がClaude Max 20xを利用可能です ・プロダクトに対してAI導入も推進中です ・その他新しいAIツールも迅速に導入を進めています 【キャリア開発の機会と得られる経験】 ・テレビ放送という社会インフラに関わっていくことができます。ドラマやアニメ・ドキュメンタリー・バラエティ、ニュースやスポーツなどのテレビ放送は、人々に新しい発見やドキドキする体験、"ワクワク"する毎日を届ける重要な役割を持っており、社会的インパクトの大きなサービスの信頼性向上に携われる魅力的な仕事です。 ・ユーザー数の多いアプリ開発ならではの品質やパフォーマンスに対する向き合い方や複数チームでの協働しながら開発を進める大規模スクラム開発の経験を積むことができます。 ・スマートフォン、タブレット、テレビなど様々なデバイスでのアプリ開発を通じて、幅広い技術スキルを身につけることができます。 ・イベント(各種テックカンファレンスへの協賛、参加や技術勉強会等)や課内の定例ミーティングなどで、幅広い世代、バッググラウンドのメンバーと情報交換ができます。 ・最新技術のキャッチアップのため、各種外部研修への参加、外部エキスパート招聘などエンジニアの成長に積極的に投資しています。利用できそうな技術はすぐに検証しプロダクトに反映することもあります。 【働く環境】 ・開発に不自由しないPC(Mac or Windows)を支給 ・社外勉強会やエンジニア同士の情報交換のためのミーティングあり ・オフィスは溜池山王駅直結! ・オフィス内は、フリーアドレスの全てのデスクにモニターを常設。集中スペースや疲れにくいチェアを配備 ・スーパーフレックス制度を活用し、ご自身のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。 ・リモートワーク相談可(原則週2日限度) |
| 給与・報酬 |
特記事項:ご経験・能力・スキル等により、当社基準にて優遇・相談のうえ決定いたします。 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂2-4-6赤坂グリーンクロス 20F |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 服装・髪型・髪色自由 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | ファインディ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【Findy Freelanceについて】 「フリーランスエンジニアの安心と挑戦をサポートし、キャリアの可能性を拡げる」をミッションに、フリーランスエンジニアと企業をつなぐ業務委託案件マッチングサービス。 案件紹介から、稼働後の請求書支払い、条件交渉までをサポートしています。 案件決定後も継続的にフォローを行い、フリーランスとしてのキャリアや学びをサポートします。 会員登録数と登録企業数は年々増加しており、登録エンジニア数は7万人を突破。 モダンな開発環境の案件紹介を得意とし、スタートアップ企業から大手企業まで1,500社以上が導入中。 【募集背景と実現したい事】 フリーランスエンジニアの安心と挑戦の実現に向けて、今よりも更にスピーディかつ、エンジニアと企業が双方満足できる案件提案を目指しています。それ以外にも、生成AIを利用した機能の開発、エンジニアに役立つコンテンツの提供、エージェントの業務効率化や企業向けのプロダクト強化など、Findy Freelanceをよりよいサービスにするための施策を多数予定しています。プロダクトの成長を技術面から支え、一緒により良いサービスを作り上げていくエンジニアを募集します。 【業務内容】 仕様の議論から、アプリケーションの設計・実装、テスト、リリースまでの一連を担当いただきます。 【仕事の魅力】 Findy Freelanceはサービス開始から約6年が経過し、ユーザー数、企業および案件数も増加している成長中のサービスです。2023年から正社員エンジニア中心の開発体制に移行し、従来よりもプロダクトからの価値提供の強化を目指しています。 フリーランスエンジニアと企業のマッチングを通して、既存、もしくは、これから新たに生まれるサービスやプロダクトの発展に貢献できるという意義があります。 エンジニアを対象としたサービスであるため、エンジニアの視点からプロダクトへの価値提供を考えたり、提案できる点も魅力だと考えています。 ▼開発生産性も重視しています。具体例としては次の通りです。 ・1日平均4回以上デプロイ ・CI/CDを導入し自動でテスト/デプロイ ・コードレビューを依頼→レビュー平均30分 また、チームは少人数で構成されており、スピーディに開発を進めやすく、チームやプロダクトの意思決定に関わりやすい環境です。なお、全員がフルリモートで勤務しています。 ▼エンジニアチームの体制 ・バックエンドエンジニア:2名 ・フロントエンドエンジニア:2名 ・SRE:1名 ・業務委託エンジニア:数名 また、バックエンドから初めて、将来的にはフロントエンドやインフラなどに挑戦したい方や、すでにフルスタックなスキルを持っている方も歓迎します。 【開発環境】 開発言語:Ruby、TypeScript、GraphQL フレームワーク:Ruby on Rails、React、Next.js、Apollo Client テスト:RSpec、Jest、Storybook、Playwright インフラ・ミドルウェア:AWS、MySQL、Redis、Docker CI/CD:GitHub Actions ツール:GitHub、Slack、Sentry、Notion、Datadog、Terraform、Dependabot AIツール:GitHub Copilot、Cursor、Cline、Devin、Claude Code、Gemini、NotebookLM 【AIの取り組み】 私たちのチームでは、生成AI活用に非常に積極的で、8割以上のエンジニアが日常的にAIエージェントを利用しています。Claude Code、GitHub Copilot、Devinなど開発で利用するのは当たり前になっています。また、OpenAIやAnthropicなどのAPIを利用できる環境も整備済みで、AI駆動開発を推進できる環境があります。 プロダクト開発部では、生成AIに関する議論が活発に行われており、一部のメンバーはこれらのAIツールを活用することで、アウトプットを1.5倍に向上させた実績があります。 【勤務地】 フルリモート可 |
| 給与・報酬 |
想定年収500万円〜900万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎一丁目2番2号アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり 完全週休二日制 リモートワーク(在宅勤務)可 フレックスタイム制(コアタイムあり) 賞与あり 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | ソフトバンク株式会社 |
|---|---|
| 職種 | カスタマーサポート(その他) 、 その他(その他) |
| 業務内容 |
【概要】 携帯電話・ブロードバンド事業の成長を支える戦略的な「顧客基盤」の仕組みを創出 【採用企業】 ソフトバンク株式会社 【採用部門】 ホームソリューション事業推進本部 顧客基盤推進統括部 ID推進部 【採用部門 概要】 顧客基盤推進統括部は、ソフトバンクの携帯電話やブロードバンド事業を支える「顧客基盤」の企画・推進を担っています。 お客さまが安心してサービスを使えるように、ID、認証、本人確認、ポイントなどの仕組みを企画し、社内やLINEヤフー・PayPayなどグループ各社とも協力しながら実現しています。 事業環境が大きく変化する中で、「セキュリティ」と「使いやすさ」を両立させる仕組みづくりに挑戦しています。 【職務内容】 ▼ミッション お客さまにとって便利で安心できる「顧客基盤」を進化させ、ソフトバンクの成長を支える ▼主な業務 ・顧客基盤(ID・認証・本人確認・ポイント)に関するサービス企画や制度設計 ・将来の事業成長を見据えた新しい仕組みの企画・検討 ・関係部門や外部パートナーとの調整・プロジェクト推進 ・サービス導入後の効果検証や改善提案 ▼具体的な業務 ・各部門のニーズを把握し、サービスの要件や企画内容を整理する ・実現方法を検討し、システム部門や外部ベンダーと協力して具体化する ・プロジェクト全体を推進し、スケジュールや成果物を管理する ・新しい仕組み導入時の検証や効果測定を行い、改善につなげる 【仕事の魅力】 ソフトバンクの携帯電話やブロードバンドといった社会インフラを支える「顧客基盤」の仕組みづくりに携われます。 また、LINEヤフー・PayPayと共に、多くのお客さまの日常生活をより便利に、安心して使えるサービスへとつながる実感が得られます。 事業の成長戦略に直結するテーマに取り組めるため、新しいサービス企画スキルを磨きながらキャリアを広げていけるポジションです。 【勤務地】 竹芝本社(東京都港区海岸)/リモートワークも可(在宅勤務・サテライトオフィスなど) |
| 給与・報酬 |
想定年収636.275万円〜1031.675万円 |
| 勤務地 | 東京都港区海岸一丁目7番1号 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | ソフトバンク株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 企画営業(その他) |
| 業務内容 |
【概要】 企業課題に対する解決策を提案し、デジタル化・DX推進に貢献する 【採用企業】 ソフトバンク株式会社 【採用部門】 法人統括 デジタルエンジニアリング本部 【採用部門 概要】 企業の潜在・顕在課題に対し、AIを含むデジタル技術やデジタルソリューションで解決する提案を立案し、デジタル化・DX推進に貢献する 【職務内容】 ▼ミッション ・業界/企業の課題把握、およびその課題解決のためのデジタル化・DX提案を立案/実践 ・社内関連部門(営業、技術、バックヤード他)、およびSBグループ関連会社などと連携し、ビジネスデザインの具現化(提案)を実践 ▼お任せしたい業務 ・企業の経営層(CTOなど)とのトップリレーションの構築および折衝を推進 ・企業の業務課題を特定し、AI・IoT・クラウドなどを活用したDXソリューションの企画・提案をリード ・社内の技術部門・外部パートナーと連携し、プロトタイピングからPoC、サービス実装までのリード ・新規事業・サービスの企画立案(特に生成AIやエッジAIなどの最先端技術を活用したもの) ・展示会やセミナーでの社外発信・共創プロジェクトの推進 ・若手エンジニアや企画人材の技術啓発・ナレッジ共有 【仕事の魅力】 ・業界や企業のデジタル化・DX推進を支援/提案するために、ソフトバンクの自社ソリューションに加え、ソフトバンクグループの投資先IT企業や、国内外の多くのパートナー企業の最新テクノロジーを駆使していきます ・通信単体の提案活動ではなく、複数の最先端ソリューションを駆使した課題解決提案シナリオを立案し、それらを実践することができます 【勤務地】 竹芝本社(東京都港区海岸)/リモートワークも可(在宅勤務・サテライトオフィスなど) |
| 給与・報酬 |
想定年収1182.3万円〜2004.65万円 |
| 勤務地 | 東京都港区海岸一丁目7番1号 |
| こだわり条件 | 学歴不問 英語力を活かせる 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | 株式会社CyberACE |
|---|---|
| 職種 | クリエイティブディレクター(広告) 、 Webデザイナー(Web) 、 Web動画編集(Web) |
| 業務内容 |
【募集背景】 弊社の強みであるAI技術を活用し、最新のMeta(Facebook・Instagram)/TikTok/YouTubeといったデジタル広告のクリエイティブ領域を革新するため、新たな仲間を募集します。 動画クリエイティブチームを本格的に内製化する重要なフェーズで、最先端の技術に触れながら、立ち上げメンバーとして会社の成長を共に牽引してくれる意欲のある方をお待ちしています。 【仕事内容】 SNSのReelsに投稿されるような、UGC風の動画制作からモーショングラフィックまでさまざまな制作を依頼したいと考えています。 ▼具体的な業務内容 (1)動画クリエイティブのデザイン制作 ・アカウントプランナー(営業)/クリエイティブディレクターと連携し、広告の目的やターゲットに合わせたデザインを制作・編集します。 ・縦型動画の専任の撮影チームが撮影した素材/PhotoshopやIllustratorで作成した静止画素をベースにユーザーの目を引く広告クリエイティブを仕上げます。 (2)バナー構成案の企画 編集・制作だけでなく「どうすればもっとクリックされるか?」「どんなメッセージが響くか?」といった上流の企画・構成段階のディレクター業務にも携わっていただきます。 【担当する案件】 教育・不動産・美容コスメ・健康食品など、多種多様な業界の広告に携われます。 幅広い経験を積みながら、得意分野を見つけてスキルを伸ばせる環境です。 【働き方】 基本的には週2回リモート勤務が可能です。 ※研修期間は可能な限り出社をお願いしております。 ※リモートデー有 |
| 給与・報酬 |
想定年収426万円〜552万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号渋谷スクランブルスクエア20階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | ファインディ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | デバッガー(Web) |
| 業務内容 |
【Findy Team+について】 GitHubやJiraなどエンジニア向けツールの解析を通じ、Four Keys指標の可視化することで、エンジニアリング組織の生産性、開発者体験の向上を支援するサービスです。 国内に明確な競合が存在しないブルーオーシャン市場にアプローチしており、リリースから2年半で、YoYでの売上・ARR成長率は約3倍と、2024年からはアジア圏内やインドといった海外向けの開発や導入も始まり、急成長フェーズのプロダクトです。 【開発背景と実現したい事】 Findyのユーザー数は前年比200%の勢いで急成長しており、今後も組織拡大に伴う開発スピード・リリース頻度の増加が想定されます。 これまではプロダクトマネージャー、エンジニアが品質保証を担ってきましたが、スピード感を保ちながら高い品質を保ち続けていくため、将来のQAチームのグロースを見据えて品質保証の専任担当を募集いたします。 【業務内容】 QAとしてプロダクトマネージャー、エンジニア、デザイナーと連携し、開発における要件定義段階から関わっていただきます。 ・アジャイル/スクラム開発における品質保証・テスト - テスト戦略策定、テスト分析・設計、実装、実行 - QA観点でのユーザーストーリーや受け入れ基準、仕様のレビュー・提案 - 不具合分析 - 開発プロセス改善 ・QA・テスト技術の開発・導入 - テスト自動化フレームワークの導入(Autify、Playwrightなど) - 専門的テスト(APIテスト、パフォーマンステスト、セキュリティテスト、アクセシビリティテストなど) ・組織の品質文化醸成 - シフトレフト推進 - 品質文化の啓蒙と技術委譲 など ※ご希望に応じて、ゆくゆく開発や企画など他領域にもチャレンジすることが可能です。 【魅力】 ・QAチームの立ち上げに初期フェーズから関われる QAチームのコアメンバーとして、テスト自動化のプロセス構築や開発組織全体の品質のケイパビリティ向上に寄与できます。品質保証の観点からプロダクトに貢献できるやりがいあるポジションです。 ・QAエンジニアからキャリアを広げていける ご希望やご経験に応じて、将来的にはQAだけでなくプロダクト企画や開発など他領域にもチャレンジしていくことも可能です。 【開発環境】 開発言語:Ruby、TypeScript、GraphQL フレームワーク:Ruby on Rails、React、Next.js、Apollo Client テスト:RSpec、Jest、Chromatic、Autify インフラ・ミドルウェア:AWS、MySQL、Elasticsearch、Nginx、Redis、Docker CI/CD:GitHub Actions ツール:GitHub、Slack、Sentry、Notion、Datadog、Terraform、dependabot、Looker Studio AIツール:GitHub Copilot、Cursor、Cline、Devin、Dify ▼技術採択方針 ・メンテナンスが継続され、長く続きそうなコミュニティが存在するか ・サービスに対してオーバースペックになりすぎない絶妙な妥協 ・トレンドな技術へのチャレンジ 【AIの取り組み】 私たちのチームでは、生成AI活用に非常に積極的で、8割以上のエンジニアが日常的にAIエージェントを利用しています。Claude Code、GitHub Copilot、Devinなど開発で利用するのは当たり前になっています。また、OpenAIやAnthropicなどのAPIを利用できる環境も整備済みで、AI駆動開発を推進できる環境があります。 プロダクト開発部では、生成AIに関する議論が活発に行われており、一部のメンバーはこれらのAIツールを活用することで、アウトプットを1.5倍に向上させた実績があります。 |
| 給与・報酬 |
想定年収400万円〜700万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎一丁目2番2号アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり 完全週休二日制 リモートワーク(在宅勤務)可 フレックスタイム制(コアタイムあり) 賞与あり 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | 株式会社マネーフォワード |
|---|---|
| 職種 | UI・UXデザイナー(Web) 、 フロントエンドエンジニア(Web) 、 AIエンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【募集背景】 マネーフォワードは、お金に関する課題をテクノロジーで解決するサービスを提供しており、この度、東京本社にてフロントエンドエンジニアを募集します。 私たちは、AIプロダクトをゼロから立ち上げるプロジェクトに参画いただける方を求めています。この新しいプロジェクトでは、経理財務、人事労務、法務領域のバックオフィス業務を効率化する「AIエージェント」の開発や、外部パートナーとの連携を可能にする「AIエージェントプラットフォーム」の構築を進めていきます。 具体的には、『マネーフォワード、AI戦略「Money Forward AI Vision 2025」を発表』のリリースで詳細をご確認いただけます。 AIプロダクト開発におけるフロントエンド領域では、AIが提供する価値を最大限に引き出すための適切なUI/UXを提案し、実現していくことが大きなテーマとなっています。そのような重要なテーマに取り組むことで、ユーザーへの価値向上を目的とした開発に貢献していただきたいと考えています。また、技術的負債の解消や開発環境のモダン化にも積極的に取り組んでいただきます。 AIエージェント特有のUI/UXの構築に携わることで、最先端の技術とデザインの融合を経験し、エンジニアとして大きく成長できる機会があると考えています。AIプロダクトの立ち上げという挑戦的なフェーズにおいて、フロントエンドの専門知識を活かしユーザーへの価値向上に力を注いでいただけるエンジニアを歓迎します。 【主な業務内容】 ReactやTypeScriptを用いたフロントエンド開発の経験を活かし、AIを活用したシステムのフロントエンド部分の設計・開発を担当していただきます。 【仕事のやりがい・得られる経験】 このポジションでは、開発業務にとどまらず、プロダクトのビジネス価値やUI/UXの向上に深く関わり、これらを共に形にしていくことができます。ユーザーの課題解決を通じて、プロダクトの成長を実感しながら、ご自身のスキルアップとキャリア形成に繋げられる、やりがいのある仕事です。 【期待する役割】 ・フロントエンドチームの開発のリード:他メンバーへのタスクのアサイン、アーキテクチャの設計、コードベースの立ち上げ、機能開発 ・バックエンドチームとのコミュニケーション:API周りの設計や開発 ・UIUXの担保:デザイナーやPDMとコミュニケーションを取りながら、開発者の目線で要件やデザインの実現可能性をレビューする。また、ペルソナやビジネスバリューを理解し、必要であれば、より良いUIUXを提案する 【期待するマインド】 新規プロダクトの立ち上げに関わる中で、デリバリー速度と開発の品質のバランスを見極めながら、開発をリードするマインド。また、デザイナーやPDMなどのステイクホルダーと一緒により良いUIUXを作っていこうとするマインド。 【技術スタック】 ・Webサーバーサイド:Python ・Webフロントエンド:React、Typescript、Next.js、Vite ・データベース:PostgreSQL、MongoDB ・インフラ・ミドルウェア:AWS(EKS)、Azure(AI Foundry、Container Apps)、GraphQL 【使用ツール】 ・リポジトリ管理:GitHub ・CI/CD:CircleCI、Github Action ・開発環境:Docker、Terraform Enterprise ・監視:DataDog ・コミュニケーション:Slack ・チケット管理:Jira ・デザイン:figma 【働き方】 ▼ハイブリッドワークスタイル ・原則、週2出社必須・週3以上の出社推奨(会社、業務状況により変動あり) ・出社曜日は所属チームにより異なる 【中途採用比率】 2021年11月末:93.8% 2022年11月末:90.0% 2023年11月末:76.6% 2024年11月末:88.7% |
| 給与・報酬 |
想定年収790.8万円〜1000.8万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3-1-21msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F |
| こだわり条件 | 学歴不問 英語力を活かせる 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 家賃補助・住宅手当 |
| 企業名 | GROOVE X株式会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集要項】 弊社はスクラムで開発を進行しており、本ポジションにジョインいただく方には、スクラムに入ってQAをマネジメントいただきます。 LOVOTのソフトウェア領域におけるリリース前の品質確認に加えて、弊社のQAチームの体制づくりや品質向上、効率化をご担当いただきます。 私たちの製品は、AIとロボティクスの融合により、「心の豊かさ」という新市場を切り拓いています。 その中で、ソフトウェア領域のQAエンジニアは、LOVOTと暮らすことのユーザー体験を深く理解するとともに、ソフトウェア開発全体を見渡しながら、全体最適をはかる重要なポジションです。 【募集要項】 弊社製品「LOVOT」のソフトウェアの品質(特にロボットのふるまいに関する)を担保する業務となります。 ▼具体的には ・意思決定プログラムのコード品質、ふるまいの一貫性、後方互換性を担保する ・LOVOTの全体の仕様を把握して品質を担保する などになります。 |
| 給与・報酬 |
想定年収400万円〜800万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋浜町3-42-3住友不動産浜町ビル(受付7階) |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 退職金制度 その他特別制度あり 年間休日120日以上 リモートワーク(在宅勤務)可 家賃補助・住宅手当 |
| 企業名 | ファインディ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【Findy Insightsについて】 AI時代において、新規事業やプロダクト開発の意思決定スピードを個人の勘ではなく、組織能力として高めるための意思決定基盤サービスです。 これまでの開発現場では、顧客インサイトや仮説検証結果が分断・属人化し、AIを活用しても「判断に使える知見」が積み上がらないという課題がありました。 本サービスでは、仮説検証に関わるデータ・意図・判断をAIが扱える形でナレッジとして資産化します。 具体的には、ユーザーインタビュー、顧客商談などの定性データや社内のチャットログ、開発ミーティングログを統合し、AIエージェントによる「市場・競合分析」「インサイト分析」や「解決策・仕様の提案」を行うことで、継続的に顧客価値を追求する意思決定マネジメントを実現します。 【募集背景と実現したい事】 ファインディでは、エンジニア組織の生産性を可視化・向上させるプロダクト「Findy Team+」を展開しています。このたび、より広い開発プロセス全体における生産性向上を支援する新たなプロダクトの開発を検討しています。 生成AIを活用したプロダクトを想定しており、FastAPIを用いたバックエンド開発において、Pythonエンジニアの専任人材が不足しており、プロダクト立ち上げ初期からリードいただける方を募集しています。 【業務内容】 ・GitHub/GitLab/JIRA/Slackなどの外部サービスとの連携基盤構築、API作成、データベースの設計 ・Four Keysやサイクルタイムなど生産性の指標となる新規メトリクスの設計や開発、メンテナンス ※チームとして職責を分けておらず、ご経験やご志向性に応じて、フロントエンドやインフラなど他領域にもチャレンジができる環境です。 【開発環境】 開発言語:Python、TypeScript、GraphQL フレームワーク:FastAPI、React、LangChain、Apollo Client、Chakra UI テスト:pytest、Vitest、Storybook、React Testing Library、Playwright インフラ・ミドルウェア:AWS、PostgreSQL、Redis、Docker、SendGrid、Terraform、Node.js CI/CD:GitHub Actions ツール:GitHub、GitHub Copilot、Slack、Sentry、Datadog、Dependabot、Renovate、Notion、Figma、Findy Team+ AIツール:GitHub Copilot、Cursor、Cline、Devin、Dify ▼チーム構成 ・PO:1名 ・AIエンジニア:1名 ・エンジニア:3名 【AIの取り組み】 私たちのチームでは、生成AI活用に非常に積極的で、エンジニアの7割以上がGitHub Copilot Agent mode、Cursor、DevinなどのAIエージェントを日常的に利用しています。また、OpenAIやAnthropicなどのLLM APIを利用できる環境も整備済みで、さらなるAI駆動開発を進められる環境があります。 プロダクト開発部では、生成AIに関する議論が活発に行われており、一部のメンバーはこれらのAIツールを活用することで、アウトプットを1.5倍に向上させた実績があります。 【勤務地】 ▼本社 ※半期に一回の社員総会など、普段リモートのメンバーも出社しやすい機会を設けております。 |
| 給与・報酬 |
想定年収600万円〜1000万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎一丁目2番2号アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり 完全週休二日制 フレックスタイム制(コアタイムあり) 賞与あり 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | GMOあおぞらネット銀行株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 秘書(その他) |
| 業務内容 |
【職務内容】 秘書室の立ち上げを想定し、代取・役員のスケジュール管理の見える化・効率化を推進するメンバーを募集します。 【業務内容】 ・取締役・執行役員のスケジュール調整や管理 ・社内外のミーティング準備(会議室予約、オンライン会議設定等) ・社内外とのアポイント設定・調整、送迎・会食手配など ・来客対応、電話、メール応対 ・贈答品手配、管理 ・出張手配 ・事務処理 - ファイリング、経費申請・精算、礼状作成等 ・会議体運営フォロー ・情報収集/資料作成など ※会議の同席、出張・会食への同行・同席は原則ありません。 ※業務都合上、出社メインの勤務形態となります。 【所属組織】 ▼コーポレートコミュニケーショングループ 経営管理チーム 金融業界だけでなく、様々なバックグラウンドのメンバーが在籍・活躍しております。 |
| 給与・報酬 |
想定年収400万円〜600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区道玄坂1-2-3渋谷フクラス |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | 株式会社GA technologies |
|---|---|
| 職種 | Webアートディレクター(Web) 、 Webデザイナー(Web) 、 UI・UXデザイナー(Web) |
| 業務内容 |
【募集背景】 GA technologiesが提供する「RENOSYマーケットプレイス」は投資や運用の提案から契約、その後の管理や売却まで、AIやテクノロジーを活用しより良い顧客体験や業務効率化を実現するためのソリューションを提供しております。 会員数30万人以上、中古マンションの市場シェア9%超と売上規模の拡大、ブランド認知・プロダクトの成長を継続しております。 今後さらなるシェア拡大、事業成長の加速を目指す中で、プロダクト/サービスデザインの改善やクリエイティブリードをしていただけるアートディレクターを積極的に募集しております! 不動産業界における新たな顧客体験の構築や業界の改革、事業の成長をデザインから共に推進していただける方を求めています! 【業務内容】 ・RENOSY全体のアート及びクリエイティブディレクション(バナー、LP、サービスサイト等) ・toC、toBプロダクトUI/UXのディレクション ・RENOSYのブランディング ・デザインリードや組織マネジメント 【組織情報】 ▼Product Management Division ・Experience Design:部長を含め12名 - UIUX design:4名 - UX ストラテジー:1名 - UX エンジニア:6名 |
| 給与・報酬 |
想定年収600万円〜1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木三丁目2番1号住友不動産六本木グランドタワー40階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 その他特別制度あり |
| 企業名 | 株式会社GA technologies |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) |
| 業務内容 |
【ミッション・募集背景】 私たちは現在、『世界中の誰もが、どこからでも安心・簡単・最適に不動産取引と資産形成ができるようなサービス』を開発するべく、組織の体制を共に強化していく仲間を募集しています。 すでに米国・中国を含む7カ国で不動産取引事業を展開しており、2024年には元Google開発本部長をCTOとして迎えました。 グローバル規模のプラットフォーム開発に興味関心のある方のご応募をお待ちしています。 【業務内容】 ▼以下のような業務に、共に取り組んでいただきたいと考えています。 ・不動産の取引、運用、管理をよりなめらかにするための新規Webサービスもしくはモバイルアプリの開発 ・10以上存在する既存プロダクトの運用および継続的な品質向上 ・若手中心の開発組織における、開発力/技術力/組織力の強化 ・PdMと協力する形での事業部門からの要望の整理、あるべき仕様への落とし込み ・開発力を向上させるためのエンジニア組織のマネジメント、育成、評価 【開発環境】 ▼技術スタック詳細 当社では最新技術の積極的な採用と、開発生産性の向上に注力しています。 主要言語:Ruby、JavaScript、Swift、Kotlin ライブラリ/フレームワーク:Ruby on Rails、React、Vue.js インフラ/監視:AWS、Terraform、Datadog その他:Docker、Datadog Synthetic、Postman、Confluence チケット/バージョン管理:GitHub、GitHub Issue、Backlog 継続的インテグレーション:CircleCI 生成AIツール:Github Copilot、Cursor、Dify、ChatGPT ▼開発手法・文化 チームごとに、状況に応じて以下のような工夫を取り入れています。 ・週1回の技術勉強会の開催 ・カンファレンス費用や書籍購入費用の補助 ・リファクタリングや技術的負債解消への取り組み ・生成AIツールの積極的な導入/活用(Claude、Cursor、Codex、Gemini、Copilot など) ・技術ブログの執筆 【リモートワーク】 テック部門はオフィスワークとリモートワークを組み合わせたハイブリッドワーク体制を採用しております。 ※ 原則は週3日の出社となりますが、出社頻度は個人のご事情に合わせて相談可能です。 |
| 給与・報酬 |
想定年収800万円〜1800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木三丁目2番1号住友不動産六本木グランドタワー40階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 完全週休二日制 リモートワーク(在宅勤務)可 フルフレックス 時短勤務相談可 家賃補助・住宅手当 |
| 企業名 | 株式会社100 |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) |
| 業務内容 |
私どもは、HubSpotスペシャリスト集団として、 HubSpotをお使いになる上で、お客さまがお困りのことを丁寧にサポートする、 国内トップクラスのHubSpotソリューションパートナーです。 当社のHubSpot導入支援事業の好調・拡大に伴い、体制強化を進めており、 新たに「プロジェクトマネージャー」としてHubSpotを軸にクライアントの課題解決しながら、 会社の成長を一緒に楽しんでいただける方を探しております。 稀有な存在である「HubSpotのエキスパート」の一人として、 専門性が高いスキルを幅広く身につけ、実務で経験を積んでいただき、 市場価値の高い人材としてキャリアアップいただきたいと考えております。 ▼募集背景 国内でのHubSpot導入企業が急速に増えたことに伴い、 HubSpotの活用支援やサポートのご相談案件が増えたことによる、増員の募集となります! 配属:ソリューション事業部 ▼業務内容 要件定義・進捗/品質/リスク管理まで、主体的にプロジェクトをリードいただけるPMを募集しております! ■要件定義~導入・運用まで、上流工程に専念 納品・開発のPM管理、クライアントの課題解決 ■複雑な利害関係の調整や、部門間調整 クライアントの経営層や現場責任者と対等に折衝し、全社最適を意識した提案・推進 ■プロジェクト管理の高度化・効率化 AIなど新しい技術を積極的に活用しながら、少人数でも大規模案件を回せる体制づくり ▼ 業務ツール CRM / MA / SFA:HubSpot チャットツール : Slack プロジェクト管理ツール:Backlog、Notion、Wrike、asana他 クリエイティブ作成:Canva オンラインミーティングツール:Zoom ※その他多数のクラウドツール ★単なるシステム導入ではなく、営業・マーケ・カスタマーサクセスといった事業活動全体の変革に寄与できます! ★大規模組織の硬直したルールから離れ、裁量を活かしてスピーディに働けます! |
| 給与・報酬 |
想定年収700万円〜1200万円 |
| 勤務地 | 東京都世田谷区代沢5丁目31番8号No.R下北沢 3F |
| こだわり条件 | ベンチャー企業 少人数の職場 経験者優遇 残業月20時間以上 10時以降出社OK フレックスタイム制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 20~30代活躍中 リモートワーク(在宅勤務)可 時短勤務相談可 |
| 企業名 | 株式会社マネーフォワード |
|---|---|
| 職種 | Webディレクター(Web) 、 システムエンジニア(Web) 、 AIエンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【募集背景】 マネーフォワードは、「マネーフォワードAI Vision2025」に掲げる「AIエージェント」と「AIエージェントプラットフォーム」の推進を中心に、次世代のバックオフィスサービスの実現を目指しています。 これまで、個人事業主から上場企業まで幅広いお客様に向けて、経理財務、人事給与、経費精算など多岐にわたるバックオフィス向けSaaSを提供し、多くの企業の業務効率化に貢献してきました。現在では、各サービス間の連携やデータ活用ニーズが急速に高まっており、これらを支えるAI技術の活用が不可欠となっています。 このような背景を受け、当社では新たに「AIプロダクト開発本部」を設立し、AIエージェントおよびAIエージェントプラットフォームの開発・導入を加速させる体制を構築しました。特に、AIエージェントを活用してユーザーの課題を先回りして解決する仕組みや、これらを統合的にサポートするプラットフォームの提供に注力しています。 今回の募集では、この新体制をさらに強化・拡充し、次世代AIプロダクトの企画・開発を推進していただけるAIソリューションエンジニアを求めています。AIを活用したプロダクトの実装や運用を通じて、ユーザー体験の向上と事業成長を共に実現していただける仲間をお待ちしています。 【主な業務内容】 AIソリューションエンジニアとして、SMB(中小企業)領域を専門とするAIエージェントの開発・運用を担当いただきます。AIプロダクトマネージャー(AI PdM)やエキスパートプロダクトマネージャー(エキスパートPdM)と密接に連携し、顧客価値を最大化するAIエージェントの実現を推進します。 ▼具体的には以下の業務をお任せします ・AI PdMおよびエキスパートPdMとの連携による要件定義、ユースケース設定 ・AIエージェントの具体的な機能開発、プロトタイプ設計、精度検証 ・AIエージェントプラットフォーム上でのエージェント実装、運用環境の構築 ・AIエージェント間や他のマネーフォワード製品との連携設計・開発 ・AIエージェントが提供するユーザー体験(UX/UI)の設計支援および改善提案 ・AIエージェントの性能や安全性に関するモニタリング、品質管理、リスク管理 ・開発成果の定期的な評価と改善活動を通じて、プロダクトの継続的な品質向上を推進 これらの業務を通じて、顧客がAIエージェントをバックオフィス担当者として自然に活用できる世界の実現を目指します。 【仕事のやりがい・得られる経験】 ▼企業成長への貢献 ・マネーフォワードの事業に大きな影響を与えることができるAIプロダクトに携わることができる マネーフォワードがAIを用いたデータの利活用を今後さらに強化していく中で、AIプロダクト開発本部は非常に重要な役割を担っており、マネーフォワードの事業に大きな影響を与えることができる様々なプロジェクトに携わることができます。データやAIを中心とした新事業や新サービスに取り組むこともできます。 ▼最新技術に触れながら成長できる環境 ・AIを活用しユーザーの本質的な課題を解決することができます プロダクト側の課題や何を実現したいかをヒアリングし、AIエージェントによる解決手段の検討から実装、運用まで携わることができ 金融・財務に関わるユーザーの大切なデータを活用したAIでの仕組みづくりを通して、期待や想像を超えたさらに大きな価値をユーザーに還元することができます。 ▼自由と裁量のある環境 ・裁量を持って働くことができ、自分のアイデアをプロダクト反映できる 少数精鋭の開発部隊のため、自社プロダクトの開発に裁量を持って取り組むことができ、またエンジニアが自由に提案できる環境のため、自らのアイデアをプロダクトに反映することができます。プロダクトを通して多くの利用ユーザーに使っていただけるので、AI実装の成果を肌で実感することができます。 ▼キャリアの選択肢を広げる成長機会 ・多岐にわたる社内の業務改善プロジェクト経験を通じて、技術者としての深い専門性を育むことが出来る ・新規プロジェクトを推進するためのビジネススキルも身につけられる ・多様な出身国・拠点から構成された開発チームでグローバルな開発を経験できる 【期待する役割】 SMB領域におけるAIエージェント開発をリードしつつ、チームを牽引し、顧客の業務効率化および事業成長に直接的に貢献する役割を期待します。 【期待するマインド】 ・マネーフォワードのMVVCに共感している ・自律的に行動できる ・挑戦を楽しめる ・責任感がある 【技術スタック】 ・AI:各種AI/MLライブラリ、各種LLM API、各種AI Agent Service ・インフラ:AWS、GCP、Azure ・サーバーサイド:Python、Go ・フロントエンド:React、TypeScript 【使用ツール】 ・リポジトリ管理:GitHub ・CI/CD:CircleCI、GitHub Actions ・開発環境:Docker、Terraform Enterprise ・監視:Datadog、Sently ・コミュニケーション:Slack、Zoom ・チケット管理:Jira、Asana 【働き方】 ▼ハイブリッドワークスタイル ・原則、週2出社必須・週3以上の出社推奨(会社、業務状況により変動あり) ・出社曜日は所属チームにより異なる 【中途採用比率】 2021年11月末:93.8% 2022年11月末:90.0% 2023年11月末:76.6% 2024年11月末:88.7% |
| 給与・報酬 |
想定年収650.4万円〜1100.4万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3-1-21msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F |
| こだわり条件 | 学歴不問 英語力を活かせる 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 リモートワーク(在宅勤務)可 家賃補助・住宅手当 |