【主な業務】
『にゃんこ大戦争』を中心とする弊社ゲーム事業全体のプロモーションをご担当いただきます。
まずは、企画・制作立案から実行まで、将来的にはプロモーション戦略の立案から実行までお任せ致します。

【具体的な業務内容】
・プロダクトごとのマーケティング戦略から考えてプロモーションの実行を行える方
・広告クリエイティブのディレクション業務
・各種SNSなどオウンドメディアの運用全般
・プレスリリースの制作からメディアへの配信・折衝
・スケジュールの策定から進行管理業務
・社内、社外監修に関する業務

【実施プロモーション例】
・オンライン広告
・TVCMなど認知系メディア
・SNSキャンペーン
・オフラインイベント

【働き方】
・週4日以上出社（週1日まで、本人の希望でリモートワーク可）でのご就業をお願いしております。
・参加プロジェクトメンバーが別拠点と混在している場合、必要に応じて出張（京都 or 東京）をお願いする場合があります。

今回はさらなる広報強化のため、人事部 広報担当メンバーを募集いたします。
この先10年、20年と、ノースサンドと共に成長していただける方にお会いできればと思っています。

【職務内容】
戦略的な情報発信を通じて企業ブランドの向上を実現する、ステークホルダーリレーション・社外広報機能を包括した経営広報ポジションをお任せします。

【会社概要／事業内容】
全国ネットのテレビ番組や大手企業のテレビコマーシャル、有名アーティストのライブ映像やミュージックビデオ、企業PRムービー。
私たちNouvelleMediasは、あらゆるジャンルの映像・イベント制作を手がける、実績豊富な制作会社です。
また、幅広い国籍・世代・経歴の方が活躍する業界でもユニークな会社です。
年齢ではなく、実力・実績を重視しますので、成長意欲の高い方ほど、活躍の幅が広がります。

国際的な音楽賞の選考プロセスにおける海外審査員を対象とした事務局運営・審査における進行管理を一手に担い、実行委員会やその他ステークホルダーと連携しながら、海外審査員の皆様との円滑なコミュニケーション及び審査実施を日本語と英語で支援していくポジションです。
授賞式当日に向けた、海外審査員を中心とする海外ゲストの来日に関する窓口業務・進行管理、現場での運営業務（受付・案内・アテンド等）もお願いします。
複数の業務を同時進行で管理するマルチタスク能力や、裁量の大きな環境でスケジュールやタスク管理を行うマネジメント力はもちろんのこと、幅広いステークホルダーと関係性を築き上げるコミュニケーション能力や調整力、VVIPのホスピタリティ経験が求められます。
全体統括を行うプロデューサーのもと、計3～4名からなるチームのメンバーと協力をしながら業務を進めていただきます。
基本的には、実務を一手に引き受け、進捗管理や実行委員会との日々のコミュニケーションも含めた業務をお願いします。
語学力を生かして、国内最大規模の音楽賞を一緒に成功に導きませんか。

【業務内容】
・海外審査員に対する窓口業務
・メール送付（概要送付～仮登録・本登録～一次・最終投票～招待状～来日の調整～当日の案内～出席のお礼～事後処理）
・個別問い合わせ対応とFAQの更新
・プロデューサーやプロジェクトマネージャーなどの社内スタッフとの連携および実行委員会や各部会とのリエゾン（定期的な打ち合わせ等での進捗報告、関連イベントへの出席を含む）
・海外審査員の審査の進行管理
・実行委員会や国内審査員事務局チームと連携したスケジュール管理
・必要に応じた、海外審査員へのリマインドやフォローアップ
・海外審査員のデータ集計（国別、職種別等のデータや投票率の進捗報告など）
・海外審査員向けComms（資料やメール雛形等）の作成・英訳・修正提案
・各種メール雛形
・アワード実施概要資料の翻訳、FAQ及びOnePager作成
・アワード登録システム及び投票システム内テキスト、手順説明書
・アワード招待状、来日や当日に関する詳細な案内
・海外審査員を中心とする海外ゲストの来日に関する窓口業務・進行管理
・各ゲストの来日に関する情報の収集・整理・共有
・旅行代理店などのステークホルダーとのリエゾン
・アワード当日に向けた事前準備および終了後のフォローアップ業務
・当日スケジュールおよび動線計画、当日運営マニュアルの策定サポート
・必要物品・資料の事前準備、終了後のレポート等の資料作成サポート
・現地サポート業務
・WhatsApp等でのComms（資料やメール雛形等）の作成・送信、問い合わせ対応
・海外ゲストの出迎え・受付・誘導・案内ほか、開催中現地での必要なサポートの提供
・その他：アワード以外の業務（主にアワード閑散期）
・イベント案件における制作・AD業務全般
・配信案件における制作・AD業務全般
・外資系クライアントの広告案件における制作・AD業務全般

【社風・環境】
男女比率が半々、2割が外国籍社員となり、新卒から入社8年目で役員になった社員もいます！ダイバーシティある環境で、年次や経験に関係なく活躍できます。
業界では珍しく、多様性溢れる社内環境となっています。

【リモートワークの有無】
あり
※リモートワーク可（週2～3回程度）

【仕事内容】
＼ココネのマーケティングを推進していく経験豊富な方を募集（リーダー職を想定）／

マーケティングのリーダーとして、ココネのアバターサービスをグロースさせる業務です。プロモーション企画に応じた広告運用を実行し、各プロダクトのメンバーを牽引することを期待するポジションになります。

ココネではアバターサービスを展開する「デジタルワールド」を新しい大陸と位置づけて、その開拓のため様々な取り組みを行っています。アバターによる生活圏がデジタル社会に広がることで、新しい人生観や経済圏が創出されて、価値観も変容しながら、世界中のお客様の感性がアバターを通して具現化されていくことを目指しています。

この事業を更に拡大させていくにあたり、マーケティング戦略も次のステージに向かう必要がある為その中心となっていただく方を求めています。

▼具体的なミッション
・プロダクトごとのマーケティング戦略に紐づくプロモーション施策の企画立案および実施
・コラボレーションやタイアップの企画立案および実施
・オフライン／オンラインプロモーション企画立案および実施
・各種SNSなどオウンドメディアの運用や広告クリエイティブのディレクション全般
・実施施策の定性／定量的な振り返りと改善
・チームリーディング

【募集背景】
市場の拡大に合わせ、当社も右肩上がりで成長を続けています。
今後さらに事業を広げていくため、マーケティングチームの体制を再構築することになりました。
マーケチームは若手のメンバーが多いため、この機に経験豊富な方をお招きしてチームリーダー職を担ってほしいと考えています。

【配属先／チームについて】
ココネのマーケティング室はプロモチームとデジタルマーケティングチームに大きく分かれており、その中でプロダクト／タイトルごとに担当が配属されています。
複数名のメンバーが連携しながら、各プロダクトのプランナーやビジネスディレクターとやり取りして、マーケティング施策を打ち出し、DAU増大につながる集客を行っています。

【在宅／リモート勤務について】
現在、事業等の状況に応じて都度出社ガイドラインを制定し、出社とリモートを併用を可とした勤務形態となっています。

▼勤務ルール
・リモートワークの併用可
・オフィス出社は原則最低週3回

▼対象者：全社員（正社員・契約社員・アルバイト）

※配属先により最適解が異る為、リモート勤務曜日・業務開始時間・勤務推奨時間を設けている場合があります。

※弊社の就業規則上はオフィス出社勤務としています。
本ガイドラインは就業規則と異なり状況に応じての柔軟な運用を行っている為、原則出社へ変更となる場合がございます。

【部署概要】
DMM GAMESプラットフォームで取り扱っているゲームタイトルのマーケティングやプラットフォームの集客を担う部署です。
組織構成としてはプラットフォームマーケティングチームとプロダクトマーケティングチームに分かれており、DMM GAMESの集客導線の戦略企画に加え、プラットフォーム内及び、AppStore、Google Playといったプラットフォーム外の自社パブリッシングタイトルのマーケティング戦略に関して幅広いマーケティング活動を担っています。
扱うタイトル数として、新規ゲームタイトルを年間60〜80タイトルリリースをしている環境下で、一般のパブリッシャーでは経験できない、巨大プラットフォームを活用した市場展開を行います。
当社でのこの仕事における強みとして、一般的なパブリッシャーでは年に数本〜多くても十数本程度のタイトルをリリースしている中、弊社はプラットフォーマー兼パブリッシャーでもあるため年間何十本ものタイトルをリリースしていますので、プロモーションプランナーとして打席に立てる数が断然多く、つまりそれは短期間での経験値の量＝プランナーとしての成長及び、成功体験を得られる機会が多いということになります。

【業務内容】
DMM GAMESが展開するPC・アプリゲームのマーケティング業務全般をお任せします。

▼具体例
・担当タイトルのプロモーションプランの立案、実行（WEB、SNS、マスメディア、オフラインイベント等、幅広い手法を使用できます）
・担当タイトルのブランディング戦略の立案、実行
・市場や競合企業の調査や分析、実施施策の効果測定や分析
・プロモーションプラン実行のためのパートナー選定・運用
・WEBメディア、ソーシャルメディア、オフラインメディアを使ったプロモーションプランの立案・企画推進
・エンタメ（主にゲーム）市場調査・分析、競合企業やサービスの調査・分析
・担当タイトル、またはDMM GAMESのブランディング戦略の企画・立案、実行
・アドネットワークを使用した広告運用業務

▼プロダクトマーケティングミッション
DMMGAMESパブリッシングタイトルのプロモーション活動を担う。
・タイトルの集客戦略立案、及び集客プロモーションを行う
・タイトルイベントに対するプロモーションを行い、売上の最大化を行う

【勤務地】
当社では原則として出社勤務を基本としております。
ただし、理由によってはリモート勤務を一部認める運用を行っております。
勤務形態や柔軟な働き方に関してご不明な点がございましたら、選考過程でお気軽にご相談ください。
※制度や方針については、事業状況や社会情勢に応じて変更となる可能性があります。

【事業概要】
DMM GAMESプラットフォームで取り扱っているゲームタイトルのマーケティングやプラットフォームの集客を担う部署です。

組織構成としてはプラットフォームマーケティングチームとプロダクトマーケティングチームに分かれており、DMM GAMESの集客導線の戦略企画に加え、プラットフォーム内及び、AppStore、Google Playといったプラットフォーム外の自社パブリッシングタイトルのマーケティング戦略に関して幅広いマーケティング活動を担っています。

扱うタイトル数として、新規ゲームタイトルを年間60〜80タイトルリリースをしている環境下で、一般のパブリッシャーでは経験できない、巨大プラットフォームを活用した市場展開を行います。

当社でのこの仕事における強みとして、一般的なパブリッシャーでは年に数本〜多くても十数本程度のタイトルをリリースしている中、弊社はプラットフォーマー兼パブリッシャーでもあるため年間何十本ものタイトルをリリースしていますので、プロモーションプランナーとして打席に立てる数が断然多く、つまりそれは短期間での経験値の量＝プランナーとしての成長及び、成功体験を得られる機会が多いということになります。

【業務内容】
▼DMM GAMESが展開するPC・アプリゲームのマーケティング業務全般をお任せします。
＜具体例＞
・担当タイトルのプロモーションプランの立案、実行
（WEB、SNS、マスメディア、オフラインイベント等、幅広い手法を使用できます）
・担当タイトルのブランディング戦略の立案、実行
・市場や競合企業の調査や分析、実施施策の効果測定や分析
・プロモーションプラン実行のためのパートナー選定・運用
・WEBメディア、ソーシャルメディア、オフラインメディアを使ったプロモーションプランの立案・企画推進
・エンタメ（主にゲーム）市場調査・分析、競合企業やサービスの調査・分析
・担当タイトル、またはDMM GAMESのブランディング戦略の企画・立案、実行

▼プロダクトマーケティングミッション
DMMGAMESパブリッシングタイトルのプロモーション活動を担う。
・タイトルの集客戦略立案、及び集客プロモーションを行う
・タイトルイベントに対するプロモーションを行い、売上の最大化を行う

【勤務地】
当社では原則として出社勤務を基本としております。
ただし、理由によってはリモート勤務を一部認める運用を行っております。
勤務形態や柔軟な働き方に関してご不明な点がございましたら、選考過程でお気軽にご相談ください。
※制度や方針については、事業状況や社会情勢に応じて変更となる可能性があります。

【所属部署と職種】
viviONのマーケティング部は、「ユーザーとクリエイターが楽しみながら、生きていける社会にする」というパーパス達成のために、全サービスの成長とユーザー、クリエイター双方の満足度を向上させることを命題としています。機能や役割ごとの縦割り編成ではなく、役割の垣根を超えた横断的なユニット体制をとることで、マーケター個人の専門性を活かしつつ、事業課題に対して柔軟かつ組織的に向き合える環境を作っています。

『広報・PR担当』は、コミックアプリを始めとした主力事業や、続々と立ち上がる新規事業、そして会社全体の認知度向上を担うポジションです。メディアとの関係構築を中心に、社内外のリソースを活用した戦略的な情報発信を通じて、当社のブランド価値を広く社会へ届けていただきます。サービス担当者とフラットに連携し、単なる情報の受け渡しではなく、広報視点での企画提案を行い、オンライン・オフラインを問わず様々なPR施策を実行する役割が期待されます。

【採用背景】
現在当社では、主力事業のさらなる成長に加え、新規事業にも本格的に注力しているフェーズにあります。それに伴い、社内外への情報発信の戦略性や発信力の強化がこれまで以上に求められており、広報・PRの役割がより重要になってきました。 企業としての存在感やブランドを高めながら、多様な事業の価値を丁寧に届けていくため、今回新たに広報・PR担当の増員を行います。指示を待つだけでなく、自らの意志に基づき仕事を作り出し、当社の魅力を積極的に発信してくれる方を求めています。

【業務内容】
・自社サービスおよびコーポレートに関わるブランディング戦略の立案、実行
・プレスリリースやニュースリリースの企画、執筆、配信
・メディアリレーション業務（メディアキャラバン、関係構築）
・取材誘致および取材対応の調整、立ち会い
・プレスイベントの企画立案・実行
・社内各サービスの担当者と連携したPRネタの発掘と企画提案

【このポジションの魅力】
・横断的な活躍が可能：縦割りの組織ではないため、特定のサービスに縛られず、全社のあらゆる事業やコンテンツのPRに横断的に関わることができます。
・提案型の広報活動：サービス側の担当者とフラットな関係で連携できるため、依頼されたリリースを出すだけでなく、広報側から企画を提案し実行に移せる環境です。
・幅広い施策経験：オンライン・オフラインを問わず、メディアリレーションからイベント企画まで、多様なPR施策の経験を積むことができます。
・キャリアパスの広がり：マーケティング部内でのスペシャリストを目指すだけでなく、将来的には既存サービスの責任者や新規事業の責任者へキャリアを広げるチャンスもあります。

【仕事内容】
ADKが出資するアニメ作品の楽曲タイアップ獲得を中心に、ADKの音楽ビジネスを推進・開拓・拡大する為に最前線で活躍いただける方を募集します。

【部門ミッション】
・アニメのOP／EDのタイアップの獲得
・既存／新規／アニメを問わない「コンテンツ×音楽」のIP開発
・ボーダレスなビジネスモデルの確立
など、上記を踏まえた、エンタメ／音楽の社内スペシャリスト組織の確立。

【具体的な業務内容】
・EMが出資するアニメ作品の楽曲（OP／ED）タイアップ及び出版権の獲得
・社内関係者（企画プロデューサー／ライツ担当／管理部門等）、社外ステークホルダー（アニメ製作委員会／テレビ局等）との連携のもと、音楽レーベルとの権利交渉
・タイアップを獲得した楽曲に関連するプロモーション施策を立案／実行し、楽曲価値を向上
・タイアップに伴う一連の契約書締結作業や配分関係作業等
・パートナーとの新規音楽IP開発に伴う制作／宣伝／マーケティング等
・その他、アニメ作品以外の音楽ビジネスに関わる業務

【募集背景】
アニメ業界の環境変化に伴い、アニメ製作に関連性の強い音楽の分野でも、積極的にタイアップや各種音楽に関わるコンテンツをビジネス化する戦略を加速したいと考えています。

【ポジションの魅力】
▼仕事の魅力
トップクラスのアーティストやレーベル、事務所と直接仕事ができる刺激的な環境で、自らの経験とスキルを最大限に活かせる点にあります。アニメ×音楽という拡張性の高い領域は市場自体が未完成であり、企画や施策に自分のアイデアを反映し実現できる余地が大きく、創造性を存分に発揮できます。
また、既存のアニメや音楽だけではなく、新しい領域やコンテンツを開発することも視野に入れています。国内だけでなく海外市場含めたスケール感のあるビジネスに関わることができ、音楽トレンド理解・マーケティング力・交渉力など幅広い能力を磨きながら成長できる機会が豊富です。主体性をもって動ける人にとって、非常にやりがいのあるポジションです。

▼得られる専門性
本ポジションで得られる専門性は多岐にわたり、キャリア価値を大きく高めていただくことが可能です。
まず、音楽業界における人脈形成や専門的知見、ビジネスモデルや業界特有の慣習への深い理解が身につきます。同時に、アニメ業界の制作フローや商習慣、独自のビジネス構造も実務を通じて習得可能です。さらに、国内外のアーティストやレーベルとの連携を行うため、海外とのコミュニケーションや業務遂行に抵抗がなくなり、国際的な案件にも自信を持って臨んでいただけるようになります。
加えて、音楽出版や原盤権といった権利関連の専門知識も実践的に学べ、音楽×アニメという複合領域で通用する高度な専門性を獲得することができます。

【在宅方針・状況】	
ハイブリッド勤務として、週2日 or 月8日以上の出社（全社共通）

【備考】	
2019年1月に株式会社アサツーディ・ケイは、持株会社体制へと移行したため、株式会社ADKエモーションズへのご入社となります。

【仕事内容】
新商品のカタログ・広告などの企画およびプロモーションや各種制作コンテンツの多言語展開、自社商品の展示会出展に関する企画立案・プロモーションのほか、企業ブランドのイメージ戦略立案にも携わっていただきます。

▼業務内容一例
・自社商品のカタログや動画・CG・広告・展示会の制作ディレクション（国内・海外）
・外部の協力会社（制作・印刷）の選定・ディレクション、制作進行管理
・国内／現地法人の各担当者との打ち合わせ、企画提案など

▼ミッション
・プロモーション企画と制作を通して、業績に貢献する
・グローバルなブランド認知とイメージ向上を促進する

【ご入社後について】
専門性の高い商品を扱っておりますが、ご入社後の研修やOJTにて、徐々に知識をつけていって頂きたいと思います。

【社風について】
社風はオープンマインド＆フラットです。
仕事の効率化を妨げる上司への気遣いやセクショナリズムは徹底的に排除しております。

【やりがい】
・自社商品の広告プロモーションに関して、Webマーケティングチーム、各事業部の販促担当者（営業出身）、商品開発者、プロダクトデザイナー、など、各セクションのメンバーと打ち合わせながら、企画、制作ディレクションを行います。
・社内に主要製品ごとに9つの事業部があり、今回のポジションは各事業部と横断的に関わっていただきます。
・新商品の約70％が「世界最先端」「業界最先端」となる画期的な商品のプロモーションに取り組み、制作したコンテンツは国内だけでなく、46ヵ国250拠点に展開され、世界中の営業・販促で活用されることになります。
・直販体制のため、実際に制作したカタログの効果・感想を営業からもらうことができ、効果検証をしやすい環境で仕事ができます。
・目的や狙いを共有しながら制作を進め、商品の訴求力を高める提案を積極的に行うことが可能です。

株式会社NEXYZ.Groupの社長室クリエイティブ課にジョインいただき、
自社ブランディング・採用促進のためのWEB制作進行管理/ディレクターのサポート業務全般をお任せします。
チームメンバーとコミュニケーションを取りつつ、ご自身の意見なども発言しやすい環境ですので、
スキルアップしたい熱意のある方大歓迎です！やる気を吸い取っていただける環境です！


＜業務内容＞
◎WEB制作進行管理業務
コーポレートサイトのプレスリリース進行管理
PLサイトの画像、テキスト更新（HTML使用）
社内Webサイトのチェック・テキスト確認・ワイヤーフレームの作成・素材探し等
をご担当いただきます。

※付随する少量の事務業務が発生する場合がございます
　素材の買い出しや納品物の受け取りなどの雑務、等

＜出社状況＞
基本的に出社いただき、渋谷徒歩7分のオフィスでの勤務となります。
時短勤務相談可能です！

＜服装＞
オフィスカジュアルでOKです！ネイルも自由！

■NEXYZ.Groupとは
エンベデッド・ファイナンス事業：初期投資ゼロの設備導入支援サービス「ネクシーズZERO」を初めとして
メディア・プロモーション事業・女性向けセルフエステの運営・音楽フェスティバルの主催など、
幅広い事業に挑戦しつづけている上場企業です。
様々なことに前向きにチャレンジができる方、大歓迎の社風です！

【仕事内容】
マーケティングと開発チームと連携しながらSNSを運用していただき、新規ファン・既存ファンを獲得するポジションです。
SNS運用の観点からプロジェクトの全体像を理解していただき、将来的には国内・海外戦略立案を担っていただく可能性がございます。

【主な業務】
▼国内外に向けた自社SNSアカウントの運営管理
投稿の企画（コンテンツ・スケジュール・アセット）

▼プロデューサーのサポート業務
・担当プロジェクトの開発・マーケティング情報収集
・進行管理、費用管理、渉外対応（社内外との連携）
・リリース・運営に伴うWEB、イベント、パブリシティ等のプロモーションサポート

【業務内容】
社内報の編集およびSNSの運営、動画撮影・編集を通じ、セガの製品・サービスの認知向上と、グローバル視点での企業レピュテーションの向上を目指し、企業広報、インターナルコミュニケーションの実行を担当いただきます。

▼主な業務内容
・コンテンツ企画・制作（動画撮影・編集、画像編集、投稿文作成）  
・SNS戦略立案・運用（X、Instagram、Facebook、LinkedIn）  
・国内外アカウント連携、採用広報施策  
・パフォーマンス分析・改善提案  
・リスク管理（炎上予防・対応）  
・社内広報：動画社内報の撮影・編集、記事作成、企画立案

【業務内容について】
▼詳細
採用広報として、レバレジーズが運営する記事メディア・YouTubeチャンネル・SNSを活用した戦略策定から実行まで従事いただきます。
まずは記事・YouTube動画の企画・取材・ライティングから始めていただきますが、将来的には企業ブランディングに直結する、経営における重要テーマとしての「採用広報」全体をリードしていただくことを期待しています。

▼ミッション
前年比130%以上の成長を続け、新卒・中途ともに高い採用目標を掲げるレバレジーズ。その成否を大きく左右するのが、採用広報活動です。
あらゆる手段を用いて採用市場における強固なブランドを形成することで、企業成長の強力なドライバーになることが求められています。
一般的な広報業務（メディアの企画～運営／ライティング）に留まらず、本部門は「コンテンツ制作を通じた採用マーケティング」を追求しています。
「きれいな文章を書く」ことだけでなく、「難解な事業や組織のリアルを、論理的に構造化し、ターゲットに届くストーリーに仕立てる」ことが重要視されます。

【具体的な業務内容】
▼「事業の解像度」を高める取材
 関係者（経営層含む）へ取材を行い、事業の優位性や戦略の面白さを引き出します。表面的な「やりがい」だけでなく、ビジネスモデルの秀逸さや、直面している「壁（課題）」まで深くヒアリングを行っていただきます。

▼企画立案
 「今、この事業部にはどんな人材が必要か？そのためにはどんな情報を出すべきか？」を採用担当とすり合わせ、ターゲットに刺さる企画を立案していただきます。

▼執筆・編集・構成
オウンドメディア『meLev』の記事ライティングを行っていただきます。単なる整文ではなく、読者のインサイトを突く構成力が求められます。

▼クリエイティブディレクション
社内のデザイナーや動画クリエイターと連携し、記事のアイキャッチ等の構成案を作成。テキスト情報を視覚的なコンテンツへ変換するディレクション業務です。

▼数値分析とメディア改善
 PV数だけでなく、記事経由の応募数や、面接での「記事読みました」という言及率などを指標に、コンテンツの品質を評価・改善します。
「出したから終わり」ではなく、成果にシビアに向き合う姿勢が必要です。

▼外部メディアとの連携
『ワンキャリア』『外資就活』などの外部プラットフォーム担当者と連携し、特集記事の掲載やタイアップ企画の調整を行っていただきます。

【主なコンテンツ】
・レバレジーズとあなたをつなぐオウンドメディア『meLev（ミレバ）』
・公式YouTubeチャンネル『レバレジーズCh』

【当ポジションの魅力】
・媒体の枠を超えた、「総合的なコミュニケーション設計」への挑戦
　- 単なる記事作成だけではなく、オウンドメディア、YouTube、SNS、外部メディアなど、多岐にわたるタッチポイントを有機的に連携させ、ターゲットの心情を動かす「総合的なコミュニケーション設計」が可能です。
　- 「紙」や「Web」といった特定のフォーマットに縛られず、「誰に、何を、どう届けるか」という本質的な問いに対して、最も効果的な戦略を自ら描き、実行できる裁量があります。
・経営・組織課題を解決する「ソリューションとしての採用広報」
　- 待ちの姿勢で依頼された記事を書くのではなく、自ら組織内部に入り込み、採用課題や事業課題を発掘して解決することが求められます。
　- 複雑な事象を整理し、魅力的なコンテンツへと昇華させるプロセスでは、高い論理的思考力と構成力が求められます。
　- 結果として、編集スキルだけでなく、採用・人事に対する深い知見、そしてどの業界でも通用する汎用的な「課題解決能力」が磨かれます。
・「クリエイティブ×データ」で成果を科学する環境
　- 社内にはエンジニアやデザイナー、マーケターも在籍しています。
　- 彼らと協働し、定性的な「感覚」だけでなく、定量的な「データ」に基づいたメディア改善（UI／UX改善、SEO、視聴維持率分析など）を行っています。
　- 本来見えにくい、「読者の意識変容」を可視化・分析する経験は、キャリアの強力な武器となります。
・編集者のキャリアを拡張する「採用マーケティング」への越境
　- 「記事を作る」プロフェッショナルから、「仕組みを作る」プロフェッショナルへ。ご自身の志向性に応じて、コンテンツ制作に留まらず、採用マーケティング全体の戦略立案やブランディング領域にも業務を広げられます。
　- 「編集力」をベースにしながら、「マーケティング」「ブランディング」というスキルタグを掛け合わせることで、ご自身のキャリアの可能性を最大化できる環境です。

【キャリアパス例】
・入社1年目：自社メディアの記事取材やライティング、動画編集ディレクションを担当
・入社2年目：採用広報全体の業務を遂行またはマネジメント
・入社3年目：採用広報を軸としながら、全社単位のコーポレートブランディング全般を遂行する

【組織について】
▼部署名
広報部 採用広報グループ

【現代アートギャラリーの広報および運営サポート（新設ポジション）】
当ギャラリーの「顔」として、広報戦略の立案から実行、さらにギャラリーの運営サポートまで、職種の枠を超えて幅広く担当します。
決まったレールはありません。自身の裁量でゼロから仕組みを作っていく仕事です。

【主な業務内容】
■広報・PR業務（メイン）
・広報戦略の立案、年間カレンダー作成
・プレスリリースの作成・配信（日本語／英語）
・メディア対応（取材対応、記者へのアプローチ）
・SNS運用、HP更新、ニュースレター配信
・展示記録の管理、撮影調整（フォトグラファー手配等）
・外部機関（美術館・財団等）との連携窓口
・広報成果のレポート作成

■ギャラリー運営・接客（サブ）
・来廊者への接客対応、作家・関係者のアテンド
・顧客（VIP含む）への接遇（お茶出し等の気配り業務含む）
・電話対応、その他庶務

※少精鋭の組織のため広報業務だけでなく、チームの一員として運営全般に柔軟に関わっていただきます。

★アピールポイント★
【答えのない領域を楽しむ】
　現代アートという正解のない世界を扱います。指示待ちではなく、自ら問いを立て、動ける方には刺激的で面白い環境です。
【グローバルな感性が磨かれる】
　海外からのゲストやアーティストとの接点も多く、英語力やホスピタリティスキルを存分に活かせます。「事務的な広報」では味わえない経験が得られます。

【職務内容】
・PR戦略の立案、戦略に則ったPR活動
・プレスリリースの作成、配信、分析
・メディアリレーションの構築・維持
　→取材企画の立案、社内調整、実行、掲載後の効果検証までを一貫して担当
・プレスリリース、Webサイト、SNS投稿、登壇資料など、対外的に公開する全ての情報に対するレビュー
・オウンドメディア・ソーシャルメディア戦略の立案と実行（note、X、Facebook、LinkedIn）
　→事業・技術情報に関するコンテンツの企画、制作、発信
・イベントや学会の出展の企画、登壇のサポート、出展結果の分析

【仕事の魅力】
日本語性能で国内No.1の大規模言語モデル（LLM）を目指して研究開発を行っており、生成AIの分野で業界をリードしていくことを目標としています。
開発部門や事業部門と近い距離でサポートをすることで、生成AIという最先端の分野に深く関与できます。

【ミッション】
広報活動、サービス利用促進、R&Dコミュニティとの連携、技術イベントの企画推進

※フルリモートワークも可能ですが、予め申請が必要となります。

【職務内容】
・戦略に則ったPR活動、戦略立案
・エンジニアに対するコミュニケーション
・技術イベントの企画推進、実行、登壇者のサポート
・スカウティング
・技術イベントの情報収集、協賛するイベントの選定
・技術ブランディング施策の立案・実行
・SNS運用をはじめとする社内・社外への情報発信
・エンジニア向けコンテンツの企画、実行
・エンジニアに向けた情報発信のサポート

【この仕事の魅力】
・日本語性能で国内No.1の大規模言語モデル（LLM）を目指して研究開発を行っており、生成AIの分野で業界をリードしていくことを目標としています。
・開発部門や事業部門と近い距離でサポートをすることで、生成AIという最先端の分野に深く関与できます。

【採用背景】
IRやSR業務を通じて、当社グループ独自のビジネスモデル（素材・機械・電力）及びグループ全体としての将来への道筋をしっかりと株主・投資家等に訴求し、評価頂くことが必要だと考えております。
既存メンバーの異動も予定されている中で、当社グループの目指す姿、価値創造の取組み等を戦略的・体系的に情報発信していくメンバーを募集しています。

【配属組織】
本社部門 総務・CSR部 サステナビリティ推進グループ

【業務内容】
IRを中心にSRにも関与して頂くことをイメージしています。
・IR：アナリストとの決算個別取材、IRイベント（工場見学、事業説明会等）の企画・運営、統合報告書など各種開示物の製作関与、経営層含む社内への資本市場の声のFBなど
・SR：大株主である機関投資家との面談、株主総会・株式関連業務など

IR・SRとも本社部門の他部署（経営企画部、財務経理部など）や、7つある事業部門（セグメント）のメンバーと密にやり取りしなければ、いいアウトプットは出せない業務になりますので、コミュニケーション能力が求められます。
また、社内のこと（歴史・製品・ヒト・文化等）を一定程度理解する必要もあり、その意欲も必要不可欠と考えています。
また複数業務を並行して遂行していくことになるため、マルチタスクで業務に取り組める能力も求められると考えています。

【キャリアパス】
IRの担当管理職ないしは主担当として、資本市場と接し、また社内の経営層にそれらの声をFBするサイクルを通じて、企業価値向上に貢献できる人材になっていることをイメージしています。
ただし、総合職採用を前提とすればキャリアパスとして部の異動のケースは想定されますが、本人の資質や希望を前提としながら総合的に判断していく予定です。

【魅力・やりがい】
昨今、東証を含む社外からの要請などもあり、投資家向けのIR及び株主対応のSRとも、拡充傾向にあります。その中で、弊社ではこの数年、IR／SRサービスを向上させております。
これらの施策を進めていく中では、様々な新規イベントの企画・運営などを経営層含めてチームで遂行していくこととなり、大きな責任とやりがい・面白みがあるはずです。
通常のIR業務においても、社内の他部署にはその機能がないため、部外から頼られることも多く、誠実に仕事をしていくことを通じて、社内からの信頼も得られ、確たるポジションを築くことが可能になると考えています。

業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。

【勤務地】
業務の都合等により、会社の定める事業所への異動を命じることがあります。
在宅勤務可能

【事業の特徴】
・AIのアルゴリズム開発、エンタープライズ向けのカスタマイズ開発事業、それらの知見を活かしたパッケージ型プロダクトのSaaS事業と、「ビジネスで実際に成果を出せるAI」の展開を拡大しています。
・国内上場企業の時価総額トップ100社中70％以上にソリューションやプロダクトの導入実績を持ち、そこからの広がるアップセル・クロスセルの大きな伸びしろを開拓中です。
・日本の大手エンタープライズ企業や経済団体だけでなく、行政や自治体などともネットワークを強化しつつあり、日本を代表するAI企業となることを目指しています。

【業務内容】
・事業広報活動の推進AIの開発
　- 社会実装を中核とする事業に関するプレスリリース、広報資料の企画・作成
　- 新規事業、サービスに関するメディアリレーション、取材対応
　- 各種メディア（Web、紙媒体など）への企画提案、リレーション構築、取材調整
・社外向けイベント、カンファレンスにおけるリーダー陣の登壇企画・実行
　- ブランディング・コミュニケーション強化
　- 採用広報活動の企画・実行（採用イベント、社員インタビュー、SNS発信など）
　- インナーブランディング施策の推進（社内イベントの企画・運営、社内報作成など）
　- 経営陣や事業責任者と連携した広報戦略の立案・実行
　- 広報戦略に合わせたコミュニケーションプランの策定

【ポジションの魅力】
「人とソフトウェアの共進化」を実現するビジョンと、急速に成長する事業、AIの将来に魅力を感じた優秀な社員など、広報として手掛ける素材に溢れた企業です。メディアからの注目度も高まっており、広報機能の充実が求められています。
M&Aなども活発に行い、グループの事業領域はどんどん拡大し、深化しています。このエキサイティングなタイミングで、広報としての経験を活かしつつ、さらに新しい挑戦に取り組んでいただける環境があります。その中で、以下のような経験と成長の機会をご提供できると考えています。

（1）社会への影響力の大きな事業に関わるやりがい
AIという最先端技術が社会に実装されていく過程を、広報の力で支え、世の中に発信していくことができます。

（2）裁量権と成長機会
多角化する事業の広報を牽引する役割として、広報戦略の立案から実行まで幅広く携わることができます。

（3）プロフェッショナルなチームでの協業
少数精鋭の広報チームで、密な連携を取りながら業務を進めることができます。チームメンバーと共に広報の専門性を高めていける環境です。

【ミッション・業務】
AmebaLIFE事業本部／ライフスタイル管轄は、日々の暮らしに寄り添い、人々の安心や笑顔につながる体験を提供することを目指しています。

【主な業務内容】
▼人事
本ポジションは、事業部における採用・組織開発・人材育成施策を中心に、人と組織の課題解決をリードします。
採用だけでなく、組織カルチャーづくりやエンゲージメント向上まで、幅広い業務に携われます。
・中途／新卒／有期雇用などの採用戦略立案・実行
・組織開発・人材育成施策の企画・運営
・配属調整・オンボーディング設計・エンゲージメント施策の推進
・経営陣・事業責任者とのディスカッションによる組織課題の特定と解決
・【AmebaLIFE事業本部】事業部人事

▼広報
本ポジションは、事業部における採用・組織開発・人材育成施策を中心に、人と組織の課題解決をリードします。
採用だけでなく、組織カルチャーづくりやエンゲージメント向上まで、幅広い業務に携われます。
・広報・PR戦略の立案および実行
・プレスリリース作成、メディアリレーション構築、取材対応
・コーポレートメディアやSNSの企画・運用
・社内広報・カルチャー施策の企画・推進

【チームの文化】
AmebaLIFEでは、メンバーが職種や年次を越えて事業の意思決定や実行に関わります。
自ら提案し、スピード感をもって挑戦する姿勢を重視しています。
・フラットでオープン：立場に関わらず意見・提案がしやすく、関わるすべての人の声に耳を傾ける文化です
・挑戦を歓迎：若手でも裁量を持ち、困難を前にしても楽しみながら挑戦することを重視しています
・互いにリスペクト：多様な考え方や専門性を尊重し、ビジネス・開発・デザインなど、それぞれが強みを活かして事業を推進しています

【働く環境】
・勤務体制：週3日出社・週2日リモート（柔軟に調整可能）
・オフィス：渋谷・Abema Towers勤務。カフェやリフレッシュスペースあり
・制度：半期ごとの評価、キャリアチャレンジ制度、新規事業提案制度など成長を支える仕組みが充実
・カルチャー：1on1やランチ交流など心理的安全性を大切にし、チームで成果を出す文化

【仕事内容】
▼概要
世界規模の認知度を誇るVTuber事務所「ホロライブプロダクション」の音楽プロモーターとして、音楽やライブイベントの広報PR全般を担当していただきます。世界のオーディエンスに届け、楽曲としてもアーティストとしてもブレイクさせていくために、メディア戦略、ソーシャル戦略を含めた多角的な音楽PR戦略の立案から実行までを推進いただきます。

▼業務内容
・所属アーティスト、自社管理楽曲のPR戦略・計画の立案と実施
・SNSや動画プラットフォームを活用したPR戦略の立案とコンテンツ制作
・雑誌や放送など、メディア媒体を通じた音楽の宣伝業務
・ライブイベントのプロモーション戦略の立案と実施
・音楽CD・BDの販促施策の立案と実施
・メディアやPR会社への新規開拓およびリレーションの構築、および情報収集レポートの作成

▼例えば・・・
楽曲プロモーションのためのショート動画のディレクション、ライブ配信の企画ディレクションやアリーナクラスの有観客ライブに帯同し、ライブや楽曲をさらに盛り上げる施策の提案などアーティストと楽曲の成長を促進するために、
通常のプロモーション業務の枠を超えて、広範囲の業務に携わっていただきます。

【備考】
1）現状、週3日出社、週2日のリモートワークの取り入れをしています。（所属部署によって出社頻度変動あり）
2）最終面接前にリファレンスチェックの実施がございます。
リファレンスチェックとは、現職あるいは前職で一緒に働いたことのある第三者から人物像や働きぶりなどを確認する仕組みです。
実施の際には、企業から直接メールでご案内をさせて頂きます。

・使用するシステムは、『back check』というものを使用いたします。※全てオンライン完結です
・推薦者は原則、上司1名・同僚 or 部下1名の計2名をお願いしております。（場合によっては推薦者や人数変更のご相談も可能）
・在籍期間中に候補者の方と一緒に働いたことがある方であれば、既にご退職されている方でも問題ございません。
・受けている企業名は推薦者の方には表示されません。

【募集背景】
暗号資産市場の急速な拡大と規制強化により、信頼性ある情報発信が企業価値を左右する時代となりました。ビットフライヤーでは、企業ブランドの向上と社内外との円滑なコミュニケーションを実現するため、戦略的な広報体制の強化を目的に人材を募集しています。

【業務内容】
・メディアリレーションの構築および対応
・プレスリリースの企画・作成・配信
・コーポレートブランディング施策の立案・推進
・緊急時の危機対応広報の計画と実施
・SNSやオウンドメディアを活用した情報発信と運用管理

【募集背景】
当社は現在、株式上場（IPO）に向けた準備を進めており、資本市場との健全かつ戦略的な関係構築を担うIR担当者を募集します。
経営陣と連携し、投資家・アナリスト対応や開示戦略をリードしていただくポジションです。

【業務内容】
・株主・投資家とのコミュニケーションの企画・運営（主に国内外の機関投資家、リテール投資家）
・IPOに向けたIR体制の構築支援
・四半期・年度ごとの開示資料（決算説明資料、適時開示資料など）の作成・管理
・投資家向け説明会の企画・実施（決算説明会、1on1ミーティング等）
・競合分析、市場分析、業界動向調査を踏まえた戦略的IR資料の企画
・社内関係部門（経営企画、経理、法務等）との連携による適時開示対応
・コーポレートサイトのIRコンテンツ管理

【仕事内容】
当社は「より便利で快適、安全なインターネット社会」の実現を目指す東証プライム上場のセキュリティソフトウェアメーカーです。国内Webフィルタリング市場で大きなシェアを誇り、公共・教育分野ではデファクトスタンダードの地位を築いています。全国の教育委員会の大多数に導入されるなど、日本社会の情報インフラを支える圧倒的な存在感を誇ります。

▼仕事概要
当社は教育分野を中心に成果を上げてきましたが、IT・セキュリティ領域におけるメディア露出やゼロトラスト・生成AIといった新潮流への発信をさらに強化していくフェーズにあります。今後は、プレスリリースにとどまらず、戦略的に仕掛ける“攻めの広報” によって市場でのプレゼンスを一層高めていく必要があります。

そのため今回、新たに広報の戦略立案を担える方をお迎えし、国産セキュリティのリーダー企業から「次世代セキュリティ総合メーカー」へ進化するストーリーを社会に発信する役割を担っていただきます。

▼業務内容詳細
・社外広報戦略の立案・推進
（ゼロトラスト・クラウド・生成AIなど成長領域を含む）
・新規メディアの開拓および既存リレーション強化
（全国紙、業界紙、セキュリティ・IT専門メディア）
・記者クラブ・業界団体・学会等へのアプローチ
・プレスリリースや記者発表会の企画・実行
・経営陣や専門部門と連携した発信テーマ・メッセージ設計
・メディア取材対応、危機管理広報対応
・CSR／ESG関連の広報活動
（例：教育現場での情報リテラシー啓発活動、社会課題解決への取り組み発信）
・チームマネジメント（2～3名規模）
・社内広報：社内報の企画・運営、社内行事の司会進行など

▼自社製品
純国産のデジタルアーツ製品は、いずれも市場のニーズが高いセキュリティ製品です。
豊富な導入事例・高いシェアに裏打ちされた製品力には強い自信を持っています。
製品のスペックやアップデート情報、セキュリティのトレンドなど、社内から得られる情報を積極的に共有し、日々の業務に活用してください。

【やりがい】
・社会を守る国産セキュリティのリーディング企業
当社はWebフィルタリング市場で大きなシェアを誇り、公共・教育分野ではデファクトスタンダードの地位を確立しています。全国の教育委員会の約95%に導入されるなど、子どもたちが安心して学ぶ環境を守ると同時に、官公庁・金融機関・大手企業といった社会インフラを担う組織にも選ばれ続けています。
圧倒的な製品力と顧客基盤を背景に、広報を通じて「日本の安全なインターネット社会」を支えながら、投資家に向けてわかりやすく成長ストーリーを発信できることは、このポジションならではの大きなやりがいです。

・“転換期”のストーリーを広める醍醐味
ゼロトラスト市場への本格参入を果たす「Z-FILTER」や、クラウド化・生成AI対応といった新たな成長ドライバーを発信できるのは、今このタイミングならでは。経営と資本市場をつなぎ、変革を社会に伝える面白さがあります。

・強固な財務基盤を背景とした安心感
自己資本比率75.8%、手元資金180億円超という安定的な財務体質を持ち、さらに営業利益率も毎年40％超と業界でもトップクラスの水準を維持しています。安定的かつ高収益な事業基盤を背景に、安心して戦略的な広報に取り組めます。

・柔軟な働き方とチーム連携
週3日の出社と週2日の在宅勤務を組み合わせたハイブリッド環境で、集中と協働の両立が可能。メリハリを持ちながら長期的にキャリアを築ける環境です。

※出社勤務とリモートワークをミックスした働き方です。（出社頻度：3回程度／週）

【部署名称】
広報・プロモーション部広報室広報基盤チーム

【部門の業務内容・ミッション】
中長期的な事業成長（中期経営計画の目標達成）の実現のため、Web／SNS／CRMなどの各種プラットフォームを活用し企業ブランディング／マーケティング／インターナルコミュニケーションの諸活動を幅広く支援する組織です。

【今後の方向性】
通信機器メーカーとして創業以来、140年以上の歴史を誇り、長年培った実績をもとに安定成長を続けています。150周年に向けて、更なるブランド力や認知度の向上を目指していく必要がある中、Web／SNSの重要性は高まっており、重要な施策の一つです。

【募集背景・目的】
現在、OKIの各Webサイト（グローバルサイト日英、日本地域サイト　他）のリニューアルを実施・計画中です。また、SNSについても以前から開設していたFacebookやYouTube以外にXも開設し、今後も活用・拡充していく予定です。OKIブランディングのための情報発信基盤とするための企画・運営ができる人材を募集します。

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
OKIグループ全般

【職場の雰囲気・PR】
・広報・プロモーション部門では、各世代のメンバーがバランス良く在籍しております。広報チーム全体は明るく活発な雰囲気です。
・個人の意見も気軽に発信できる、風通しの良い職場で、業務へのチャレンジも積極的に後押ししています。
・社外対応時以外は服装自由、オフィス内ではフリーアドレス（座席自由）を採用しており、働きやすさに配慮した環境です。
・出社と在宅勤務を併用しているため、柔軟な働き方が可能です。リモートであってもメンバー間のコミュニケーションは良好で、わからないことや不安なこともすぐに相談できる風土があります。

【人数、人員構成、平均年齢】
人数︓4名（広報基盤チーム）、構成︓チームマネージャー1名（女性）、チームメンバー3名（男性1名、女性2名）、平均年齢︓45歳

【業務の概要】
OKI Webサイト／OKI公式SNS　他広報インフラシステムの企画・運営の実務を担当していただきます。

・既存Webサイトの企画・運営・メンテナンス
・OKI Webサイトのリニューアル　企画・運営
現在、OKI公式webサイトを全面リニューアル中です。リニューアルの計画立案、プロジェクトマネージングのサポートを行い、経験を積んでいただきます。リニューアル効果の見える化についても検討に参画してもらいます。

・OKI公式SNSの企画／運営
OKI公式SNSとして、FacebookとXを運営しています。OKIのブランディング・発信力強化のため、SNSを活用した企画／運営の実務を担当してもらいます。また、他SNSの拡充や効果の見える化についても、検討に参画してもらいます。

・他、広報で使うインフラ系システムの導入企画・運営
広報部門が主体となって使うシステムの導入検討／運営の実務を行います。

【本ポジションの将来性・今後のキャリア】
OKI Webサイトのリニューアルプロジェクトに主体的に携わっていただき、社内関係者によるサポートを受けながら、実践的な運営経験を積むことができます。また、OKI公式SNSの企画・運営にも参画いただくことで、最新のデジタル広報やプロモーション手法を実地で学ぶことが可能です。
これらの経験やデジタル領域・広報分野で培った専門性を活かして、将来的には広報インフラ全般に精通した管理職を目指していただきます。

【業務のやりがい・魅力】
・情報発信を通じて、ブランド価値向上や社会とのコミュニケーション強化に取り組むやりがいのあるポジションです。
・Web／SNSのトレンドや最新技術に触れながらスキルアップが可能です。

【テレワーク実施可否】
可

【テレワーク実施頻度】
週2〜3回実施可能

【部署名称】
広報・プロモーション部 広報室 広報チーム

【部門の業務内容・ミッション】
中長期的な事業成長（中期経営計画の着実な達成）のために、新聞・雑誌・Web・SNSなど多様なメディアチャネルを活用し、企業広報に幅広く取り組む部門です。
社会やお客様、社内のさまざまなステークホルダーに向けて、OKIグループの“今”を、正確かつ分かりやすく伝え、組織の信頼と価値向上に貢献しています。

【今後の方向性】
創業140年以上の歴史を持つOKIは、業界を牽引する通信機器メーカーとして安定した成長を続けてきました。2031年には150周年の大きな節目を迎え、これまで積み重ねてきた技術と信頼をさらに広げ、企業としての認知度・プレゼンスを一層高めていくことが不可欠となっています。
こうした環境のもと、広報チームは、プレスリリースやメディア取材対応に加え、Web・SNSなどデジタルを活用した発信手法を強化し、社外への情報発信力を高めていきます。
また、OKIグループの多様な事業や取り組みをわかりやすく伝えることで、社会とのつながりを強めるとともに、社員一人ひとりが事業成長の一翼を担っていることを感じられる社内コミュニケーションにも注力します。
150周年に向け、OKIがこれから目指す未来を海外を含めて広く発信できる体制の構築と、新しいチャレンジへの積極的な取り組みを推進していきます。

【募集背景・目的】
社外への情報発信力を高めるため、従来の枠にとらわれない多様な人材が必要になっています。

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
OKIグループ全般

【職場の雰囲気・PR】
・広報・プロモーション部門では、各世代のメンバーがバランス良く在籍しております。広報チーム全体は明るく活発な雰囲気です。
・個人の意見も気軽に発信できる、風通しの良い職場で、業務へのチャレンジも積極的に後押ししています。
・社外対応時以外は服装自由、オフィス内ではフリーアドレス（座席自由）を採用しており、働きやすさに配慮した環境です。
・出社と在宅勤務を併用しているため、柔軟な働き方が可能です。リモートであってもメンバー間のコミュニケーションは良好で、わからないことや不安なこともすぐに相談できる風土があります。

【人数、人員構成、平均年齢】
人数︓7名（広報チーム）、構成︓チームマネージャー1名（男性）、チームメンバー6名（男性2名、女性4名）、平均年齢︓46歳

【入社直後の業務内容】
▼業務の概要
OKI 広報全般（プレスリリースや取材などのマスコミ対応）の企画・推進に関する業務を主にお願いします。

・広報全般の企画立案
今までの経験を活かし、新しい社内外への情報発信企画や改善案を提案・推進をお願いします。

・メディアリレーションの効果測定
メディア掲載実績を分析し、PDCAを回していただきます。

【本ポジションの将来性・今後のキャリア】
・本ポジションでは、プレスリリースやメディア対応といった広報業務を通じて、企業外への的確な情報発信力や調整力を身につけることができます。
・また、広報チームだけでなく、プロモーション企画室と連携した業務にも積極的に参画いただくことで、広報とプロモーションの両面から幅広い知識・ノウハウを吸収できます。
・これにより、将来的には広報・プロモーション両分野におけるスペシャリストとして活躍できるだけでなく、プロジェクトリーダーやチームマネジメントなど、より上位の役割を担うチャンスも広がります。

【業務のやりがい・魅力】
・自分が携わったプレスリリースや取材記事が、新聞・雑誌・Web・SNSなど多様なメディアを通じて社外に発信され、会社や社会に大きなインパクトを与えることができます。
・経営層や現場、各部門との連携を通じて幅広いネットワークを築きながら、会社の方針・新たな取り組み・成果を“自分の言葉”で発信できるため、高い達成感と成長実感を得られます。
・プロモーション企画室との連携も含めて、広報・プロモーション分野の多様な業務に携わることで、自身のスキルを大きく広げ、専門性を高めていくことが可能です。
・140年以上の歴史を持つ企業の一員として、記念事業や節目となる発信に関わることができる希少な経験ができ、OKIの歴史・価値を受け継ぐやりがいがあります。
・チームで意見を出し合いながら新たなチャレンジができる、風通しのよい職場環境で、自分らしくキャリアアップが目指せます。

【テレワーク実施可否】
可

【テレワーク実施頻度】
週2〜3回実施可能

世界中の主要なプロスポーツリーグ・大学など300以上のチーム・リーグ等とパートナーシップを締結している会社で
マーケティング部門のサポート人員を募集しています！

＜具体的には＞　
・ニュースリリース、プレスリリースの原稿作成
・SNS投稿作成
・メールマガジンの原稿作成
・画像加工（Illustrator、Photoshop）
・データ作成（リスト作成）

※上記メインで、ボリュームや状況次第で他のマーケティング関連業務をお手伝いいただくこともあります。

＜使用ツール＞
　OS：MicrosoftOS
　コミュニケーションツール：Slack、Outlook、Zoom

＜参考サイト＞
■Note
https://note.com/fanatics_japan/

■PR TIMES
https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/30862

＜提携チーム・クラブ・リーグ（一部）＞
○プロ野球
・福岡ソフトバンクホークス
・北海道日本ハムファイターズ
・読売ジャイアンツ
・東京ヤクルトスワローズ
・埼玉西武ライオンズ

○Jリーグ
・セレッソ大阪
・サンフレッチェ広島
・鹿島アントラーズ
・清水エスパルス

○海外スポーツリーグ
・MLB（野球）
・NBA（バスケットボール）
・NFL（アメリカンフットボール）
・NHL（アイスホッケー）

【募集背景】
現状の成長フェーズにおいて、コーポレートブランディングを戦略的に強化し、上場準備（IR体制整備）や、全社的な情報発信・リスク管理体制の構築が喫緊の課題です。戦略的な露出を通じて企業価値を最大化する広報活動を、経営目線でリードできる専門性の高い責任者を求めています。

【業務内容】
・コーポレートブランディング戦略の設計と実行：企業の顔となる人物（社長など）の露出戦略を含む、中長期的なブランディング戦略の立案と推進
・IR体制の整備と活動の推進：IR関連の活動を適切に行うための体制整備、戦略的なIR活動の推進。
・リスク管理：社外発信される全社的な影響が出る可能性のある情報や、投資金額が関わる重要な情報のチェック管理体制の構築と運用
・経営戦略との連携：経営戦略や事業計画に基づいた広報・PR戦略（特に採用広報など）の策定、推進、リソース（外部専門家、派遣等）の確保

【職種】
デジタルプランナー

【業務内容】
クライアントの事業課題に対し、データとテクノロジーを駆使した最適なデジタルソリューションを提供する専門職です

【業務の概要】
▼デジタルマーケティング戦略の立案・実行
市場・競合状況、消費者インサイト、クライアントの課題を深く分析し、デジタル領域における最適なマーケティング戦略やプロモーションを企画します。具体的には、インターネット広告、SNS、ウェブサイト、アプリなど、多様なデジタルメディアを統合的に活用した戦略を立案・実行します。

▼データ活用とPDCA推進
デジタル施策のデータ分析から効果検証、運用まで一貫して担当します。分析結果に基づき、クライアントが進むべき方向を確立し、施策の最適化（PDCA）を継続的に推進します。

▼クロスメディア・プロモーションの企画
Webやデジタルメディアを核としながら、リアルイベントやサンプリングなど複数のメディアを絡めたクロスメディア企画にも関与し、消費者の行動を喚起するプロモーション全体をプロデュースします。

【リモートワーク】
月に4回可（上長に申請）、その他個別相談可

【転勤】
あり

【職種】
デジタルプランナー

【業務内容】
クライアントの事業課題に対し、データとテクノロジーを駆使した最適なデジタルソリューションを提供する専門職です

【業務の概要】
▼デジタルマーケティング戦略の立案・実行
市場・競合状況、消費者インサイト、クライアントの課題を深く分析し、デジタル領域における最適なマーケティング戦略やプロモーションを企画します。具体的には、インターネット広告、SNS、ウェブサイト、アプリなど、多様なデジタルメディアを統合的に活用した戦略を立案・実行します。

▼データ活用とPDCA推進
デジタル施策のデータ分析から効果検証、運用まで一貫して担当します。分析結果に基づき、クライアントが進むべき方向を確立し、施策の最適化（PDCA）を継続的に推進します。

▼クロスメディア・プロモーションの企画
Webやデジタルメディアを核としながら、リアルイベントやサンプリングなど複数のメディアを絡めたクロスメディア企画にも関与し、消費者の行動を喚起するプロモーション全体をプロデュースします。

【リモートワーク】
月に4回可（上長に申請）、その他個別相談可

【転勤】
あり

【職種】
デジタルプランナー

【業務内容】
クライアントの事業課題に対し、データとテクノロジーを駆使した最適なデジタルソリューションを提供する専門職です

【業務の概要】
▼デジタルマーケティング戦略の立案・実行
市場・競合状況、消費者インサイト、クライアントの課題を深く分析し、デジタル領域における最適なマーケティング戦略やプロモーションを企画します。具体的には、インターネット広告、SNS、ウェブサイト、アプリなど、多様なデジタルメディアを統合的に活用した戦略を立案・実行します。

▼データ活用とPDCA推進
デジタル施策のデータ分析から効果検証、運用まで一貫して担当します。分析結果に基づき、クライアントが進むべき方向を確立し、施策の最適化（PDCA）を継続的に推進します。

▼クロスメディア・プロモーションの企画
Webやデジタルメディアを核としながら、リアルイベントやサンプリングなど複数のメディアを絡めたクロスメディア企画にも関与し、消費者の行動を喚起するプロモーション全体をプロデュースします。

【リモートワーク】
月に4回可（上長に申請）、その他個別相談可

【転勤】
あり

【職種】
デジタルプランナー

【業務内容】
クライアントの事業課題に対し、データとテクノロジーを駆使した最適なデジタルソリューションを提供する専門職です

【業務の概要】
▼デジタルマーケティング戦略の立案・実行
市場・競合状況、消費者インサイト、クライアントの課題を深く分析し、デジタル領域における最適なマーケティング戦略やプロモーションを企画します。具体的には、インターネット広告、SNS、ウェブサイト、アプリなど、多様なデジタルメディアを統合的に活用した戦略を立案・実行します。

▼データ活用とPDCA推進
デジタル施策のデータ分析から効果検証、運用まで一貫して担当します。分析結果に基づき、クライアントが進むべき方向を確立し、施策の最適化（PDCA）を継続的に推進します。

▼クロスメディア・プロモーションの企画
Webやデジタルメディアを核としながら、リアルイベントやサンプリングなど複数のメディアを絡めたクロスメディア企画にも関与し、消費者の行動を喚起するプロモーション全体をプロデュースします。

【リモートワーク】
月に4回可（上長に申請）、その他個別相談可

【転勤】
あり

【職種】
デジタルプランナー

【業務内容】
クライアントの事業課題に対し、データとテクノロジーを駆使した最適なデジタルソリューションを提供する専門職です

【業務の概要】
▼デジタルマーケティング戦略の立案・実行
市場・競合状況、消費者インサイト、クライアントの課題を深く分析し、デジタル領域における最適なマーケティング戦略やプロモーションを企画します。具体的には、インターネット広告、SNS、ウェブサイト、アプリなど、多様なデジタルメディアを統合的に活用した戦略を立案・実行します。

▼データ活用とPDCA推進
デジタル施策のデータ分析から効果検証、運用まで一貫して担当します。分析結果に基づき、クライアントが進むべき方向を確立し、施策の最適化（PDCA）を継続的に推進します。

▼クロスメディア・プロモーションの企画
Webやデジタルメディアを核としながら、リアルイベントやサンプリングなど複数のメディアを絡めたクロスメディア企画にも関与し、消費者の行動を喚起するプロモーション全体をプロデュースします。

【リモートワーク】
月に4回可（上長に申請）、その他個別相談可

【転勤】
あり

【職種】
デジタルプランナー

【業務内容】
クライアントの事業課題に対し、データとテクノロジーを駆使した最適なデジタルソリューションを提供する専門職です

【業務の概要】
▼デジタルマーケティング戦略の立案・実行
市場・競合状況、消費者インサイト、クライアントの課題を深く分析し、デジタル領域における最適なマーケティング戦略やプロモーションを企画します。具体的には、インターネット広告、SNS、ウェブサイト、アプリなど、多様なデジタルメディアを統合的に活用した戦略を立案・実行します。

▼データ活用とPDCA推進
デジタル施策のデータ分析から効果検証、運用まで一貫して担当します。分析結果に基づき、クライアントが進むべき方向を確立し、施策の最適化（PDCA）を継続的に推進します。

▼クロスメディア・プロモーションの企画
Webやデジタルメディアを核としながら、リアルイベントやサンプリングなど複数のメディアを絡めたクロスメディア企画にも関与し、消費者の行動を喚起するプロモーション全体をプロデュースします。

【リモートワーク】
月に4回可（上長に申請）、その他個別相談可

【転勤】
あり

【職種】
デジタルプランナー

【業務内容】
クライアントの事業課題に対し、データとテクノロジーを駆使した最適なデジタルソリューションを提供する専門職です

【業務の概要】
▼デジタルマーケティング戦略の立案・実行
市場・競合状況、消費者インサイト、クライアントの課題を深く分析し、デジタル領域における最適なマーケティング戦略やプロモーションを企画します。具体的には、インターネット広告、SNS、ウェブサイト、アプリなど、多様なデジタルメディアを統合的に活用した戦略を立案・実行します。

▼データ活用とPDCA推進
デジタル施策のデータ分析から効果検証、運用まで一貫して担当します。分析結果に基づき、クライアントが進むべき方向を確立し、施策の最適化（PDCA）を継続的に推進します。

▼クロスメディア・プロモーションの企画
Webやデジタルメディアを核としながら、リアルイベントやサンプリングなど複数のメディアを絡めたクロスメディア企画にも関与し、消費者の行動を喚起するプロモーション全体をプロデュースします。

【リモートワーク】
月に4回可（上長に申請）、その他個別相談可

【転勤】
あり

【ミッション・業務】
AmebaLIFE事業本部／ライフスタイル管轄は、日々の暮らしに寄り添い、人々の安心や笑顔につながる体験を提供することを目指しています。

【主な業務内容】
▼人事
本ポジションは、事業部における採用・組織開発・人材育成施策を中心に、人と組織の課題解決をリードします。
採用だけでなく、組織カルチャーづくりやエンゲージメント向上まで、幅広い業務に携われます。
・中途／新卒／有期雇用などの採用戦略立案・実行
・組織開発・人材育成施策の企画・運営
・配属調整・オンボーディング設計・エンゲージメント施策の推進
・経営陣・事業責任者とのディスカッションによる組織課題の特定と解決

▼広報
本ポジションは、事業部における採用・組織開発・人材育成施策を中心に、人と組織の課題解決をリードします。
採用だけでなく、組織カルチャーづくりやエンゲージメント向上まで、幅広い業務に携われます。
・広報・PR戦略の立案および実行
・プレスリリース作成、メディアリレーション構築、取材対応
・コーポレートメディアやSNSの企画・運用
・社内広報・カルチャー施策の企画・推進

【チームの文化】
AmebaLIFEでは、メンバーが職種や年次を越えて事業の意思決定や実行に関わります。
自ら提案し、スピード感をもって挑戦する姿勢を重視しています。

・フラットでオープン：立場に関わらず意見・提案がしやすく、関わるすべての人の声に耳を傾ける文化です
・挑戦を歓迎：若手でも裁量を持ち、困難を前にしても楽しみながら挑戦することを重視しています
・互いにリスペクト：多様な考え方や専門性を尊重し、ビジネス・開発・デザインなど、それぞれが強みを活かして事業を推進しています

【働く環境】
・勤務体制：週3日出社・週2日リモート（柔軟に調整可能）
・オフィス：渋谷・Abema Towers勤務。カフェやリフレッシュスペースあり。
・制度：半期ごとの評価、キャリアチャレンジ制度、新規事業提案制度など成長を支える仕組みが充実
・カルチャー：1on1やランチ交流など心理的安全性を大切にし、チームで成果を出す文化

【職種】
広報

【業務内容】
自社ブランディングの広報戦略を始め、社内外の広報業務をお任せいたします。
認知拡大のため外部メディアとのリレーション構築、オウンドメディアのコンテンツ制作・更新など、これまでのご経験を活かし裁量を持って広報活動を行っていただけます。

▼具体的には
・プレスリリースの企画・作成・配信
・メディア対応（取材・問い合わせ対応、記事掲載の調整）
・SNSアカウントの企画・運用（Instagram・Xなど）
・会社の認知度向上に向けた広報戦略の立案・実行
・採用広報・ブランディング活動の推進
・社内外への情報発信（社内報、ニュースレターなど）

【転勤】
なし

※リモートワーク制度：ハイブリッドリモート
ハイブリッドワーク推奨、出社頻度は週に2～3回程度です

【職種】
コミュニケーションデザイン企画・ディレクション

【業務内容】
クライアントが抱える課題解決のためのコミュニケーション戦略の企画立案および施策の実行。課題解決のために、様々なメディア・手法・コンテンツを組み合わせ、最適なコミュニケーションプランの設計や推進。社内外のプロジェクトメンバーをとりまとめ、総合的な企画プロデュースとディレクション業務を担っていただきます。

▼業務領域
・業種、業界などを問わないコーポレート・ブランド・製品・サービスなどのマーケティングに関するコミュニケーション企画全般
（例：大手食品メーカーなどのBtoC向けプロモーション設計／大手インフラ企業などのBtoB向けコミュニケーション設計）
・自社の新サービス開発・新スキーム構築

【リモートワーク制度】
ハイブリッドリモート

【転勤】
当面なし

【この求人について】
注力事業におけるソーシャルメディアマネージャーを募集いたします。
自社のX（旧Twitter）、Instagram、TikTok等のソーシャルメディア運用を通じて、コンテンツの認知拡大とファンコミュニティの形成・活性化を推進していただきます。

【業務内容】
・ソーシャルメディアアカウント（X、Instagram、TikTok等）の戦略立案・運用・管理
→メインで運用しているのは上記になりますが、場合によってはそれ以外のソーシャルメディアアカウントの企画提案を行っていただくことも可能です。
・エンゲージメント向上のための施策企画・実行・効果測定と改善
・映像・静止画素材を用いたソーシャルメディア向けクリエイティブ制作
　→社内に制作チームはおりますが、簡易的なものについてはご自身で作成いただきます
・ファンコミュニティの運営とエンゲージメント向上施策の立案・実行
・データ分析に基づくコンテンツ最適化とレポーティング
・関係部署および外部パートナーとの連携・調整
・上記に付随する一切の業務

【働き方】
オフィスへ出社いただきます。

【選考フロー】
書類選考→面接数回（最終のみ対面）→内定
・採用選考はオンライン（Google Meet）を優先していきます

【仕事内容】
主にデジタル広告運用について、分析・運用・改善・提案を担当いただき、将来的にはクライアントやパートナー様の課題解決のためのマーケティング戦略立案、デジタル広告領域全般のコンサルタントを目指していただきます。

▼具体的には・・・
・リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告等のデジタル広告運用業務
・自社広告商品（位置情報広告、デジタル音声広告）の広告運用業務
・デジタル広告運用方針、効果改善の提案
・自社広告パートナー（全国の地方新聞社）のサポート支援など。

▼取り扱い媒体
・Google広告
・Yahoo!広告
・LINE広告
・Facebook／Instagram
・TikTok
・X
・TVer
・Spotify
・radiko
・ABEMA
・ポッドキャスト
・各種DSP

【仕事の特色】
▼配属予定のプロジェクト
以下のプロジェクトに従事していただきます。※実際の配属は適正を鑑みて決定いたします。

▼具体的には・・・
・リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告等のデジタル広告運用業務
・自社広告商品（位置情報広告、デジタル音声広告）の広告運用業務
・デジタル広告運用方針、効果改善の提案
・自社広告パートナー（全国の地方新聞社）のサポート支援など。

営業担当がクライアントやパートナに対し広告提案をしていくうえで、運用・改善担当として、トレンドやクリエイティブ傾向など、様々な情報を学習する機会をご提供します。

▼キャリアパス
社内にはデジタルマーケティングに関する多くの部署があります。
コンサルタントからエンジニアまで、ご本人の希望と適正に応じて様々なキャリアプランを描ける環境です。

【エージェントからのおすすめポイント】
150年近い歴史をもつ西日本新聞社のグループ会社です。九州最大規模の西日本新聞社のデジタル領域を一手に引き受けています。月間約580万PV数を誇るニュースメディア運営をはじめ、大学、病院、行政、不動産、イベントサイト、オウンドメディアなど、多彩な業界のサイト制作・運用ためのノウハウがあります。
各領域のプロフェッショナルが一つのチームとして、ワンストップで連携できる体制です。
今回は、デジタル運用型広告を中心とした広告運用をお任せします。広告設計から自社広告商品の企画まで、ご本人のスキルに応じて幅広くご活躍いただけます。

【募集ポジションについて】
創業以来、当社は日本を代表する大手企業を中心に導入を進め順調に成長を続けていますが、一定のアーリーアダプターへの導入が進み、競合他社も参入してきた現在、経営管理システム市場をさらに拡大し、市場からの信頼を獲得するとともに、当社のブランド価値を確固たるものにすることが、経営における重要なテーマとなっています。

【業務内容】
ミッション実現に向けた中長期PR戦略の立案・実行
・各種PR施策の立案・実行
・危機管理広報体制の構築

【戦略PRのミッション】
・経営管理システム市場の拡大に向けた社会啓蒙
・市場におけるログラス社の認知拡大およびポジショニング形成
・プロダクトである「Loglass」シリーズの認知・ブランドとしての信頼獲得
・採用市場におけるログラス社の認知拡大およびブランド強化

【ログラス PRチームからのメッセージ】
変化の激しいVUCA（ブーカ＝変動性、不確実性、複雑性、曖昧性）の時代において、データに基づく迅速かつ正確な経営判断が求められる一方、多くの企業は未だにExcelなどの表計算ソフトを利用した「古い仕組み」や「経験・勘頼みの経営」を続けています。

PRチームでは、そうした状況を打破するために、システムやAIを活用した新たなデータ経営のスタイルを啓蒙し、マーケットそのものを拡張していくことを目指しています。さらに、2年で10個のプロダクト／サービスのローンチ、その先のIPOなど、さまざまなチャレンジができる環境があります。

また、PRチームはCFO直下にあり、日頃から経営陣と議論しながら、PR戦略の立案・推進に取り組むことができます。メンバーの裁量が大きく、自ら意思決定で活躍のフィールドを広げられる点も特徴です。

変化と失敗を恐れず、経営と対等の立場で、事業成長／ミッション実現にコミットいただける方のご入社をお待ちしております。

【募集背景】
当社は創業から5年が経ち、更なる事業拡大とミッション「良い景気を作ろう。」の実現を支えるPR体制強化を目的とし、コーポレートおよびマーケティング領域のPRを牽引する「戦略PR（スペシャリスト）」を募集します。

【業務内容】
・ミッション達成に向けた中長期／短期のPR戦略策定
・各種PR企画の立案・実行
・メディアリレーションの開拓・深耕
・危機管理広報

【戦略PRのミッション】
・事業成長に向けた経営管理システム市場の拡大
・市場におけるログラス社およびプロダクトのブランドの確立・ポジショニング形成
・経営課題解決の支援

【ログラス PRチームからのメッセージ】
変化の激しいVUCA（ブーカ＝変動性、不確実性、複雑性、曖昧性）の時代において、データに基づく迅速かつ正確な経営判断が求められる一方、多くの企業は未だに「古い仕組み」や「経験・勘頼みの経営」を続けています。

PRチームでは、そうした状況を打破するために、システムやAIを活用した新たなデータ経営のスタイルを啓蒙し、マーケットそのものを拡張していくことを目指しています。さらに、2年で10個のプロダクト／サービスのローンチ、その先のIPOなど、様々なチャレンジができる環境があります。

また、PRチームはCFO直下にあり、日頃から経営陣と議論しながら、PR戦略の立案・推進に取り組むことができます。メンバーの裁量が大きく、自ら意思決定で活躍のフィールドを広げられる点も特徴です。

変化と失敗を恐れず、経営と対等の立場で、事業成長／ミッション実現にコミットいただける方のご入社をお待ちしております。

【主な業務】
『にゃんこ大戦争』を中心とするゲーム事業全体の海外向けプロモーション担当として、プロモーションの戦略立案、企画立案、制作進行、効果測定、宣伝施策実行まで幅広い業務に関わっていただきます。

ご入社後、まずは企画・制作立案から実行まで、将来的にはプロモーション戦略の立案から実行までお任せ致します。

【具体的な業務内容】
・プロダクトごとのグローバルマーケティング戦略から考えプロモーションの実行を行える方
・広告クリエイティブのディレクション業務
・各種SNSなどオウンドメディアの運用全般
・プレスリリースの制作からメディアへの配信・折衝
・スケジュールの策定から進行管理業務
・社内、社外監修に関する業務

【実施プロモーション例】
・オンライン広告
・TVCMなど認知系メディア
・SNSキャンペーン
・オフラインイベント（海外イベント出展／BtoC・BtoB問わず）

【働き方】
・週4日以上出社（週1日まで、本人の希望でリモートワーク可）でのご就業をお願いしております。
・必要に応じて月に1～2回程、出張（京都 or 東京）をお願いする場合があります。

【主な業務】
『にゃんこ大戦争』を中心とするゲーム事業全体の海外向けプロモーション担当として、プロモーションの戦略立案、企画立案、制作進行、効果測定、宣伝施策実行まで幅広い業務に関わっていただきます。

ご入社後、まずは企画・制作立案から実行まで、将来的にはプロモーション戦略の立案から実行までお任せ致します。

【具体的な業務内容】
・プロダクトごとのグローバルマーケティング戦略から考えプロモーションの実行を行える方
・広告クリエイティブのディレクション業務
・各種SNSなどオウンドメディアの運用全般
・プレスリリースの制作からメディアへの配信・折衝
・スケジュールの策定から進行管理業務
・社内、社外監修に関する業務

【実施プロモーション例】
・オンライン広告
・TVCMなど認知系メディア
・SNSキャンペーン
・オフラインイベント（海外イベント出展／BtoC・BtoB問わず）

【働き方】
・週4日以上出社（週1日まで、本人の希望でリモートワーク可）でのご就業をお願いしております。
・必要に応じて月に1～2回程、出張（京都 or 東京）をお願いする場合があります。

【募集部門】
ベクトルグループの株式会社アンティルの福岡支社配属となります。

【業務内容】
福岡を中心とした企業や行政、スタートアップなど、多様なクライアントに対し、課題解決型のPRコンサルティングを行っていただきます。

・PR戦略の立案・実行（メディアリレーション、デジタルPR、SNS、イベントなどを組み合わせた統合提案）
・新規顧客の開拓および事業拡大（地域特性を踏まえたソリューション提案）
・チームでのプロジェクト推進、拠点運営のサポート
※ご経験や得意分野に応じて、担当範囲・業務量を柔軟に調整いたします。

クライアントの業種も多岐にわたっており、幅広い分野に関する専門知識が身につきます。

▼PRコンサルタントの役割
（1）メディアプロモート業務：クライアント様の商材をTV、新聞、雑誌、WEBなどのメディアに売り込む
（2）アカウント・レップ業務：既存クライアントに対し、案件継続のためのコンサルティングおよび提案
（3）新規営業：ゼロイチの新規営業でアポ獲得および提案書作成、クロージングまで実施

【仕事の醍醐味】
自身が考えた企画が、テレビや雑誌で採用されることが醍醐味です。
ときには泥臭いことにも取り組むなど、あくまでお客様を下支えするお仕事ですが、多くのメディアの方とのリレーション構築ができるため、長くPR業界で活躍できる専門スキルが身につきます。

【得られる経験・スキル】
広報活動の基本であるプレスリリースやメディア向け資料の作成やメディア戦略立案、クライアントとの交渉、企画書作成、プレゼンテーション、プロジェクト管理までと業務が幅広く、その分、他社の同世代と比較しても圧倒的な経験を得られます。
また、メディアに関する高い専門性を有し、アカウント・レップ業務や、マネージャーとしてステップアップしていくことが可能です。
・PRの全般的なスキル
・ビジネスでの交渉スキル
・ロジカルシンキング

【キャリアステップ】
年齢や社歴に関係なく成長でき、エキスパート／マネジメントの両軸でキャリアを描ける環境です。

【福岡支社の特徴】
東証プライム上場グループとしての安定基盤を活かし、九州エリアにおける事業拡大を推進中です。
福岡拠点は現在1名体制（20代・部長職）で運営しており、自身の意思決定が大きな影響を与える刺激的な環境です！

【福岡拠点の魅力】
▼拠点成長フェーズに参画できる環境
福岡支社は今期より拡大フェーズにあり、営業戦略・組織づくりにも関わることが可能です。

▼地域×全国の両軸で挑戦できる
九州エリアの地場大手企業や行政案件などに携わりつつ、東京本社と連携した全国レベルのプロジェクトにも関われます。

▼スピード感ある成長環境
年齢や役職に関係なく裁量を持ち、経営に近い視点で経験を積むことができます。

【募集背景】
アンティルは更なる事業拡大に向け、2025年度新たに中部支社を設立しました。
新拠点の第一期メンバーとして、東証プライム上場企業であり、国内＆アジア圏内トップクラスのPR会社の支社立ち上げを経験できます。
グループメリットを最大限活かしながら、スピード感を持って働ける企業であり、圧倒的なスピード感で成長できる環境です。

【仕事内容】
当社は「より便利で快適、安全なインターネット社会」の実現を目指す東証プライム上場のセキュリティソフトウェアメーカーです。国内Webフィルタリング市場で高いシェアを誇り、公共・教育分野ではデファクトスタンダードの地位を築いています。全国の多くの教育委員会に導入されるなど、日本社会の情報インフラを支える圧倒的な存在感を誇ります。

【仕事概要】
セキュリティソフトウェアメーカーの先駆者として事業成長を続けている当社の、社内外に向けた"顔"として、広報業務全般を幅広くお任せします。
当社は各社員の主体性を重んじており、年齢や役職を問わず若手や新人にも大きな裁量を認め、仕事を任せていく風土があります。早期から知見を活かし、裁量を持って活躍できる環境です。

【業務内容詳細】
社内外広報の最前線でご活躍いただきます。ゆくゆくは広報戦略の立案、実行にもチャレンジいただけることを期待しています。

▼社内広報領域
・Web社内報の管理運営、コンテンツ企画
・Web社内報の記事更新に向けた取材、ディレクション、記事の校正、部署間の調整
・社員間のコミュニケーション向上を図る施策立案、実行
・業界動向や自社掲載記事等のクリッピングと社内展開
・社内報の企画・運営、社内行事の司会進行など　

▼社外広報領域
・プレスリリースやHP掲載文などの各種記事作成
・新聞社、通信社、テレビ局、WEBなど各種メディア対応
・各メディアや関連団体、取引先に掲載されている自社情報の定期的な確認・更新依頼
・SNSなどオウンドメディアや、オンラインセミナー開催など、デジタルツールを活用した新たな情報発信

【自社製品】
純国産のデジタルアーツ製品は、いずれも市場のニーズが高いセキュリティ製品です。
豊富な導入事例・高いシェアに裏打ちされた製品力には強い自信を持っています。
製品のスペックやアップデート情報、セキュリティのトレンドなど、社内から得られる情報を積極的に共有し、日々の業務に活用してください。

【やりがい】
▼社会を守る国産セキュリティのリーディング企業
当社はWebフィルタリング市場で高いシェアを誇り、公共・教育分野ではデファクトスタンダードの地位を確立しています。全国の多くの教育委員会に導入されるなど、子どもたちが安心して学ぶ環境を守ると同時に、官公庁・金融機関・大手企業といった社会インフラを担う組織にも選ばれ続けています。
圧倒的な製品力と顧客基盤を背景に、広報を通じて「日本の安全なインターネット社会」を支えながら発信できることは、このポジションならではの大きなやりがいです。

▼“転換期”のストーリーを広める醍醐味
ゼロトラスト市場への本格参入を果たす「Z-FILTER」や、クラウド化・生成AI対応といった新たな成長ドライバーを発信できるのは、今このタイミングならでは。経営と資本市場をつなぎ、変革を社会に伝える面白さがあります。

▼強固な財務基盤を背景とした安心感
自己資本比率75.8%、手元資金180億円超という安定的な財務体質を持ち、さらに営業利益率も毎年40％超と業界でもトップクラスの水準を維持しています。安定的かつ高収益な事業基盤を背景に、安心して戦略的な広報に取り組めます。

▼柔軟な働き方とチーム連携
週3日の出社と週2日の在宅勤務を組み合わせたハイブリッド環境で、集中と協働の両立が可能。メリハリを持ちながら長期的にキャリアを築ける環境です。

【勤務地】
デジタルアーツ本社
出社勤務とリモートワークをミックスした働き方です。（出社頻度：3回程度／週）

【募集背景】
当社はM&A業務を通じて、事業承継問題を抱える中堅・中小企業様のご支援を行っております。
急速に成長するM&A市場において、企業の情報開示や投資家とのコミュニケーションの重要性が高まっています。
そのため、IR部門の強化を目的として新たな人材を募集いたします。

【仕事内容】
▼以下のような業務をお任せしたいと考えております。
・IR関連制作物（統合報告書等）の作成
・決算関連資料、IR関連制作物の翻訳もしくは翻訳チェック
・決算関連資料（決算短信、決算概要資料、バックデータ集等）の作成
・各種調査票への回答業務
など

また上記を作成するにあたり、社内システム（Salesforce）を活用した定量データの抽出や集計も行っていただきます。

【業務の魅力】
資料作成スキルに加え、財務データ分析、コミュニケーション、英語力など、多様なスキルを身につけることができます。
また経営陣との密接なコミュニケーションを通じて、情報発信や対話を行うことで、経営視点を学ぶ機会が得られます。
さらに、ステークホルダーとの信頼関係を築くことで、「M&A業務を通じて企業の存続と発展に貢献する」という日本M&Aセンターの企業価値向上にも貢献できます。

【部の雰囲気】
現在、部長・課長・部員の3名体制です。
少人数のチームため、様々な業務にかかわっていただきます。
細かな作業や業務でも自ら目的設定して取り組める方には、ぜひ幅広く業務をお任せしたいと考えております。

大手有名カフェチェーンの日本法人企業にて、
広報アシスタント・事務業務に携わっていただきます。

＜具体的には…＞
・事務作業
　L在庫管理（Excelなど）、備品準備

・取材依頼対応
　L店舗の取材、依頼に対する1次対応（メールやビジネスチャットツールなど）　
※マニュアルあり

・検収対応
└請求書や契約書締結に伴う連絡
※契約書等の内容をご自身で決めていただくものではございません

＜リモート就業／出社頻度＞
・週1～2程度リモート可能　※時期によって変動あり
└撮影依頼・サポート時等、業務により撮影場所（店舗・都内スタジオ）に直行していただくことがございます。

【事業部説明】
DMMグループの中核企業であり、国内最大級のオンラインゲームプラットフォーム「DMM GAMES」を運営するEXNOA社にて、自社パブリッシングタイトルの宣伝広報に加え、コーポレートブランディング、採用広報、インナーコミュニケーションなど、幅広い広報業務を担っていただくポジションです。
各ゲームタイトルや企業のブランド戦略の中核を担い、企画〜実行まで一貫して推進して下さる仲間を募集しております。

▼背景
EXNOAでは30タイトル以上の自社パブリッシングタイトルを運営しており、また新規タイトルも毎年複数本リリースしております。
従来、広報室では運営中タイトルおよび新規リリースタイトルの宣伝広報・PR業務を中心に行ってきましたが、今後はDMM GAMESおよびEXNOA社としての独自のブランディングや、採用広報活動、また社内を盛り上げていくための情報発信やイベント等、「攻めの広報」としてより一層業務範囲を広げていく考えです。
ゲームプラットフォーマーとゲームパブリッシャーの二つの顔を併せ持ち、またDMMグループの一員としても様々な事業と連携しながら新たな取り組みを仕掛けていくEXNOAの魅力を、今後さらに社内外に広く発信していくために、今回新たなチームメンバーを募集いたします。

【業務内容】
▼企業広報
・EXNOAコーポレートサイト、会社資料の運営、管理
・社外イベント（東京ゲームショウなど）への参加企画、運営サポート
・社内報やオウンドメディアの企画、運営
・リクルート記事の作成・公開
・そのほか社外へのEXNOA（DMM GAMES）としての露出拡大の企画、実行

▼宣伝広報
・PRTIMESを介したプレスリリースの校正・配信・管理業務
・ゲームメディアやエンタメメディアとのリレーション業務
・各タイトルのプロデューサーやプロモーションプランナー等と連携した広報・PRプランニング業務

▼インナーコミュニケーション
・経営メッセージを浸透させるための社内発信・イベント企画
・経営方針や事業戦略を“現場の言葉”に翻訳して伝える社内広報の企画・発信
・部門間のナレッジ共有を促進するコンテンツ設計
・カルチャーイベントや表彰企画の企画・運営

【メンバー構成】
・メンバー：7名
・男女比2：5
（室長1名、マネージャー1名、メンバー5名）

【勤務地】
当社では原則として出社勤務を基本としております。
ただし、理由によってはリモート勤務を一部認める運用を行っております。
勤務形態や柔軟な働き方に関してご不明な点がございましたら、選考過程でお気軽にご相談ください。
※制度や方針については、事業状況や社会情勢に応じて変更となる可能性があります。

【楽天グルーブ・事業について】
マーケティングディビジョンは、70以上のサービスを有する楽天グループのメンバーシップバリュー、エコシステムの拡大をミッションに、グループ横断組織としてブランド、クリエイティブ、マーケティング、メンバーシップをリードしています。
特に通信事業である「楽天モバイル」の領域は、エコシステムの根幹を担うプラットフォームと考えており、マーケティングディビジョンとして、連携を強化／推進しています。

【部署・サービスについて】
当部署は楽天モバイル事業のマーケティング部門に所属し、PR（広報）戦略の立案および実行を担っています。テレビ、デジタルメディア、SNSなどを通じて、
「楽天モバイル」のビジョンや目指す世界観をお客様に分かりやすく伝え、商品・サービスの認知度向上にとどまらず、ブランドに対する態度変容を促し、「楽天モバイル」のファンになっていただくことを最重要の使命と位置付けています。
そのため、社内各組織と横断的に連携し、お客様視点を徹底したPR戦略の立案・実行およびコンテンツ開発を推進しています。

【募集背景】
楽天モバイル事業の成長に伴い、PR（広報）体制の強化を目的とした採用を行うとともに、通信インフラ事業としての組織強化（業容拡大）を推進します。
南海トラフ地震や首都直下地震などの大規模災害が予測される中、東京（本社）に加えて、緊急時における広報機能のバックアップ体制の強化（冗長化）を図ることも本募集の目的としています。

【業務内容】
楽天モバイル事業のマーケティング部門内のPRチームの一員として、緊急時における広報対応、PR（広報）戦略の立案・実行を主導していただきます。
IT企業である楽天グループが提供する新たな通信サービスの領域において、マーケティングとPRの両面の視点・発想で、歴史ある通信業界の業務に挑戦できる環境です。

▼ご経験に合わせて、次の業務をお任せします。
・緊急時における広報広報対応
・広報戦略の企画策定、実行
・広報機能の冗長化に向けた検討および各部門との連携（大阪支社拠点）
・危機管理広報
・記者会見、プレスイベントの企画策定、進行管理
・プレスリリース、ニュースレターの作成／配信
・キー局から全国のローカルメディアまで、幅広いメディアリレーションの構築
・メディアからの問い合わせ、取材対応、関連エクゼクティブとのコミュニケーション
・掲載メディアのモニタリング、クリッピング、各種交渉
・オウンドメディア、ソーシャルメディアを通じた情報発信
・広報代理店（PR会社）のマネジメント

【働く環境】
中途社員、新卒社員、他部署からの兼務社員、派遣社員など様々な形式のスタッフで構成されています。形態に関係なく、各自責任を持って業務に取り組んでいます。

【就業場所】
※一部在宅勤務を認める場合は、会社が認めた在宅勤務の就業場所とします。
※採用時の勤務地は、各ポジションの求人票および内定通知書にてお伝えします。

【募集背景】
BABEL LABELは日本アカデミー賞の三冠を獲得した映画『正体』の監督藤井道⼈を筆頭に
日本の東京を拠点に映画・ドラマの企画を生み出すコンテンツスタジオです。

21世紀を代表するコンテンツスタジオになり、クリエイターに還元できる仕組みをつくることを目標に、
今後さらに多くの方に、そして日本を越えて世界中の方に作品を届けるために、広報活動やブランディングを強化していきます。
作品のリリースにとどまらず、コンテンツスタジオ BABEL LABEL としてのブランド価値を高め、
作品を観てくださる方やファンを増やすためのコミュニケーション設計・実行を担っていただける方を募集します。

▼BABEL LABEL　2024年作品情報
・日台合作映画『⻘春18×2 君へと続く道』
・映画『あぶない刑事』『朽ちないサクラ』
・映画『正体』

▼BABEL LABEL掲載情報
・日経クロストレンド
　- 日経クロストレンド「未来の市場をつくる100社【2025年】」

【仕事内容】
作品のリリースにとどまらず、コンテンツスタジオ BABEL LABELとしてのブランド価値を高め、作品を観てくださる方やファンを増やすためのコミュニケーション設計・実行を行う。

▼具体的な業務
・自社SNSのクリエイティブのデザイン、及び投稿
・広報プランの立案
・イベントや施策の企画実行
・SNSのプランニング構築、実行
・SNS運用
・ポッドキャスト運用
・HP更新（YouTubeチャンネル運用）
・プレスリリース作成、配信
・取材対応 
・危機管理対応

【ポジションの魅力】
企画開発から制作まで自社でつくった作品の広報ができること
　-作り手とものづくりが身近なので、思いを込められる
意思決定のスピードが早く、新しいことにチャレンジしやすい
ファンの方の反応が感じられたり、作品の反響など自分の業務に手触り感を持って業務ができる
定量目標も大事にしつつ、宣伝や営業ではなく、ブランド価値向上やファンの方へのコミュニケーションデザインを重要視した企画ができる