大手ゲーム会社でWebデザイナーの募集です！
サイト・バナー等のデザイン業務をご担当いただきます。
好立地です。

・Webサイトページデザイン
・バナー作成
・動画制作・編集（スキルがあれば）

【仕事概要】
本ポジションは「主にバナーのデザイン制作」業務になります。
バナー（静止画メイン）のデザイン制作をお任せします。
大手企業～中小企業まで、教育・不動産・美容コスメなど幅広いジャンルの制作案件に携わることが可能です。

【主な仕事内容】
・バナーデザイン制作
・バナー構成案の企画

まずは営業と連携し、バナーデザイン制作をメインで行っていただきます。
裁量のある会社かつチームを拡大するフェーズのため、ゆくゆくは得意を活かしつつ顧客の求めるニーズに対してデザインから本質的なデザイン制作・企画までご自身の興味のある分野へ幅広く活躍の場を広げていくような意欲のある方を募集しています！

【仕事のやりがい】
・柔軟な働き方ができる環境で、ご自身のクリエイティブスキルを最大限に発揮できます。
・広告業界の多様な案件を担当することで幅広いスキルを習得できます。
・会社の成長に伴い、クリエイティブチームの内製化と専門職化を推進するフェーズで、裁量広く業務に臨めます。

【働き方】
基本的には週2回リモート勤務が可能です。
※研修期間は可能な限り出社をお願いしております。

※リモートデー有

【募集部署】ビジネスプロデュース局

【業務詳細】
某大手メーカーのメディアバイイング＆メディアプランニング代行業務　※主に雑誌媒体
（※紙のみならずWEB等も含まれます）

・ターゲットやキャンペーン目的に応じた媒体選定
・媒体社との折衝業務
・スケジュール管理（掲載タイミングや露出量の調整）
・制作物のクオリティ管理、必要に応じて撮影同行など
・広告の効果を分析し、改善につなげる
・雑誌広告のweb業務のブランディング管理
・エンドクライアントとの週次定例＋その前のインナー定例

韓国を代表するデジタルマーケティング会社の日本法人にて、広告バナーの制作を行っていただきます。

【業務内容】
・ウェブトゥーン（ウェブコミック）アプリ・フードデリバリーアプリ・ポッドキャスト（ラジオ）アプリの広告バナーの制作
例）「○○話まで無料」のような広告バナー
・XやInstagramなどのSNSに載せる簡単な動画制作（未経験でも◎） 
・韓国の商材を日本パージョンにローカライズして、デザインに落とし込む

基本的にはデザインのみを行っていただく形ですが、スキルやご希望に応じて、企画から携わっていただく可能性あり！

【本ポジションについて】
SEGA XDのUI・UXデザイナーは、“感情を動かす”デザインで業界を横断し、DX・研修・地域活性など幅広い社会課題に挑む、ちょっとユニークなクリエイティブポジションです。

自社事業／協業事業および、様々な業界のクライアント企業の課題に対するエンタメ要素を絡めた課題解決手法の実施に伴うUIやUXの提案やデザインをご担当いただきます。アプリやWebサービスを中心に、時にはオフラインイベントやアナログゲームなど様々なエンタメサービスの制作に携わることができます。

私たちのお客様の業界は、金融、ヘルスケア、自動車、鉄道、教育、観光など様々です。
お客様の数だけ課題やご相談の内容も異なりますが、多くのケースが「作りたいものが明確に決まっていない段階」から参画し、デザインを提案していく立場となります。
そのため、一般的な受託開発とは異なり難易度が高い反面、自身の実現したいアイデアを企画に反映でき、新規事業の楽しさや得られる経験は非常に大きなものとなります。
UI・UXデザイナーの立場で複数のプロジェクトを横断して、UI・UXの提案から具体的な制作等でプロジェクトに参画いただきます。当社としては初めての募集ポジションとなります。一緒に組織を大きくしていきましょう。
新たなチャレンジでデザイナー職として成長したい方には、自信をもってオススメできる環境だと自負しております。

【業務内容】
プロジェクトの立ち上げ段階から、以下のようなアートディレクション業務を担っていただきます。

・UX／UIを意識した画面設計やワイヤーフレーム設計の方針策定・制作
・サービス／プロダクトの世界観構築（コンセプトアート設計）
・企画提案資料（社内／対顧客）のビジュアライズ支援

【ワークイメージ】
はじめは既存プロジェクトのメンバーとして入っていただき、UI・UXデザインの制作など、これまでのご経験や適性に合わせた業務からお任せいたします。

【得られる経験】
・「エンタメ×社会課題解決」領域における専門性の高い実績
・業界横断での共同事業開発、幅広いテーマのアート設計経験
・BtoB／BtoC両面の事業フェーズに携わるスピード感と対応力

【事業の特徴】
私たちは「ゲーミフィケーションによる課題解決」をコアバリューとして事業を運営しています。
ゲーミフィケーションとは、ゲームのノウハウやメカニクスをゲーム以外のサービスや事業活動へ導入し活用する手法です。
近年では医療業界や金融業界など、一見エンタテインメントとは結び付かないような業界でも活用されています。

機能的価値を提供するだけでは実現できない、エンドユーザーの「感情を動かす」仕組みのニーズは高まっており、DXが叫ばれる昨今では様々なお客様から必要とされています。

▼取り組みの一例
・入浴を促進するための女性向けノベルゲームアプリ開発・運営（ガス会社）
・社内コミュニケーションを促進する研修用のカードゲーム開発（製薬会社）
・貯まったポイントの消費を促す、パズルゲーム開発（電力会社）
・町の財政状況をわかりやすく伝える冊子制作（地方自治体）
・商業施設の回遊を促進する、AR・ミニゲームを活用したデジタルスタンプラリー開発（小売業）
・障がい者とよりよい雇用関係を築くための知識を習得できる社内研修用ボードゲームの開発（研修会社）
・世界観がある体験型ゲームで災害リスクや対処法を学べるエンタメ避難訓練の企画・体験設計（地方自治体）

【募集背景】
私たちは、「お金を前へ。人生をもっと前へ。」というミッションを掲げ、「すべての人のお金のプラットフォームになる」というビジョンを実現するために、お金の課題を解決して、より多くの方の人生や毎日をより豊かなものにするサポートを行っています。
『マネーフォワード ME』は「お金の見える化」を主軸としたサービスです。しかし、「見える化」は私たちが作り上げたい世界への最初の一歩。見える化しただけで悩みが解消することはなく、そこから「気づき」を得て、さらには「アクション」につながるサービスにしていきたいと考えています。そして、多くの方が「お金で悩む」ことをやめ「人生を楽しむ」ことができる、そんなサービスを目指し開発をしています。
その中でもデザイン部は、『マネーフォワード ME』でのユーザー体験を向上させていく為に、アプリ全体のUIUX改善やコミュニケーション最適化やブランド醸成を担っております。
また、各事業部ごとに配置されたデザイナーが、プロダクトの成長をサポートし、ビジネスとデザインを統合する役割を果たしています。アイデアの提案からその実装までのプロセスに主体的に関わり、サービスデザインや画面仕様の決定にも積極的に関与しています。
例えば、エンジニアやプロダクトマネージャー（PdM）と密接に連携し、ユーザーインタビューやユーザビリティテストを通じて、ユーザーの課題を深く理解し、より良い体験を提供するためにデザインを形作っていきます。
現在デザイン部には、デザインマネージャーが1名在籍しておりますが、今後の組織拡大を見据えて、デザイナー業務とマネジメントを担っていただける方を新たに募集いたします。デザインのプレイングもしていただきながら、マネジメントの双方に関わっていただけるポジションです。
組織づくり、そしてプロダクトづくりを通じて、一緒に社会を前に進めていきませんか？
面接の前にカジュアル面談も可能です。お気軽にご応募ください。

【主な業務内容】
まずはプロダクトデザイナーとして、プロダクトマネージャーやエンジニアと同じ開発チームに入り、以下の業務を行っていただきます。
その後はデザイン部の部長候補として、プロジェクトのリードや、デザイナーの育成にも携わっていただきます。

▼プロダクトデザイン
ユーザーの課題や要求の可視化や整理から解決案を考え、プロトタイピング、最終的なUIデザインの落とし込みまで一気通貫で担当いただきます。
・ペルソナ、ユーザーストーリー、サービスブループリント、カスタマージャーニー等の作成
・要件定義、情報設計
・ワイヤーや遷移図等のプロトタイピング
・FigmaでのUIデザイン

▼チームマネジメント
「マネーフォワード ME」のデザイナーが所属するデザイン部にて、正社員と業務委託のメンバーのマネジメントを担当し、チームの目標設定、進捗管理、メンバーの成長支援を行います。
・具体的なマネジメント業務デザイナーメンバーの評価・育成
・人員計画の策定
・採用活動
・メンバーのリソース管理
・エンジニア、ステークホルダーとのコミュニケーションやクオリティコントロール

このポジションでは、プロダクトデザイナーの経験とリーダーシップを活かし、チームを牽引しながら、『マネーフォワード ME』のブランド価値を高め、ユーザーに最高の体験を提供することが求められます。
デザインを通じてビジネスの成長に貢献し、業界をリードするサービスを創り上げたいという情熱をお持ちの方を歓迎します。

【このポジションの魅力】
・ユーザーのことを真摯に考え、本質的な課題を解決するためにデザインを活用できます。
・UIデザインだけではなく、企画、リサーチ～プロトタイプのようなUX領域にも挑戦できます。

【マネーフォワードホームについて】
マネーフォワードと三井住友カード株式会社は、個人向け事業における、合弁会社の設立を含む資本業務提携に関する最終契約締結を締結しました。
マネーフォワードの持つ個人のお客さまのお金に関わる各種サービスと、三井住友カードが提供するデジタルをベースとした最先端のキャッシュレスサービスや、SMBCグループが提供する個人のお客さま向け総合金融サービス『Olive』の価値を融合・最大化し、より多くのお客さまのお金にまつわる課題解決を目指していきます。

【働き方】
▼ハイブリッドワークスタイル
・原則、週2出社必須。週3以上の出社推奨。（会社、業務状況により変動あり）
・出社曜日は所属チームにより異なる

【雇用について】
株式会社マネーフォワードで雇用の上で、マネーフォワードホーム株式会社に在籍出向となります。評価制度や福利厚生は株式会社マネーフォワードの制度に準じます。

【中途採用比率】
2021年11月末：93.8％
2022年11月末：90.0%
2023年11月末：76.6％
2024年11月末：88.7%

【募集背景】
今後のさらなる事業成長加速に向けて、デザイン組織強化のための採用です。
私たちCADDiは「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに、製造業におけるデータプラットフォームプロダクト「CADDi Drawer」を展開しています。
2022 年にローンチした「CADDi Drawer」は、製造業の中でも最重要といわれる図面データを機械学習など様々な技術により構造化し多様な情報と結び付けることで、情報資産としての活用を可能にしました。既に国内の大手製造業から加工会社のお客様にまで活用いただいており、急成長中です。2023 年からは海外（アメリカ・タイ・ベトナム）での販売も開始し、グローバル展開も加速させています。

今後は、図面以外にも製造業の知見をテクノロジーによって再現・集約することで、部門や会社を超えた全体最適の実現を目指しています。
プロダクト開発としては、データプラットフォームとしての機能強化、プラットフォーム上で動く複数の新規アプリケーション開発、など、取り組みたいテーマが数多くあります。
難易度が高くチャレンジしがいのあるプロダクト開発に一緒に取り組む仲間を募集しています。

【業務内容】
「CADDi Drawer」および関連プロダクトの拡大フェーズに伴い、プロダクトデザインを戦略的にリードし、プロダクトの成長を牽引するプロダクトデザイナーを募集します。
このポジションでは、UXデザインのみならず、ビジネス・技術・オペレーションの複合的な視点からプロダクト戦略を立案・推進し、プロダクトの中長期的なビジョンを具現化していただくことを期待しています。

具体的な業務例は以下を想定していますが、業務内容はこれに限定されるものではありません。

・プロダクトの目指す姿を踏まえたUX／UI設計・改善
・プロダクトロードマップに対するデザイン観点での提案
・開発初期フェーズにおける仮説構築とプロトタイピング
・ユーザーリサーチ、定性・定量データの分析と示唆出し
・ドメイン・業務理解を踏まえた情報設計・インタラクション設計
・UI／UXデザインの質向上と仕組み化（デザインシステム・プロセス整備など）

【使用ツール】
・デザイン：Figma
・コラボレーション：Slack、miro、Jira
・AIツール：Devin、Cursor、Deep Research（Gemini）

【このポジションの面白さ・得られる経験】
・ユーザーや顧客と直接コミュニケーションを取りながら、彼らのニーズを深く理解する機会を得ることができる
・素早く動くチーム環境でアジャイル開発プロセスの一環としてUIUXを進化・改善することができる
・ユーザー価値と事業価値を結びつけ、プロダクトのUXデザインを推進することができる
・様々なバックグラウンドや卓越した専門性を持つメンバーとともに、グローバル規模で製造業全体を改革するという大きな目標に向かって働くことができる
・“図面“という製造業の最重要データを扱って価値を生み出す1→10フェーズと、その周辺領域でどのような価値が提供できるかの探索から始める0→1フェーズの両方を楽しめる

【働き方】
▼働く場所について
・リモートワークをベースとしています。
　- メンバー同士の交流を目的として、週1回程度の出社推奨日や四半期に1～2回程度のオフサイトミーティングを設けています。
　- 詳細はチームにより多少異なりますので、面談や面接にてご質問ください。
・出社を希望される場合、いつでもオフィスを使っていただくことも可能です。
※働き方にするご質問がございましたら、採用プロセスの中でお気軽にご相談ください。

主にBtoB企業をクライアントに、マーケティング戦略立案やWebサイト制作、Webシステム構築などワンストップでサービスを行う当社にてWebデザイナーを募集中です。

【業務内容】
新規Webサイト、サイトリニューアルの際のデザイン業務をお任せします。
お客様ごとのブランディングやマーケティングを意識し、ディレクターやエンジニアなど他チームとの連携を行いながら「成果の出るWebサイト」をプロジェクトチーム全体でつくり上げていきます。

【具体的には】
・Webサイトのインターフェースのデザイン
・撮影ディレクション業務（カメラマンは別担当が対応）
・ブランディング／マーケティングを前提としたレイアウト設計
★サイト制作の案件対応だけでなく、クライアントのニーズを叶えるようなブランディングやデザインの方向性の提案など上流工程の案件もございます。

【組織体制】
社内に営業、ディレクター、デザイナー、SE、マーケティングコンサルタントと様々なプロフェッショナルが所属しています。
部署内に各職種に社員が在籍しているので、相談しやすく制作に打ち込みやすい体制となっています。

【やりがい】
・上流工程から案件に関わることも可能です。
・クライアントは主に大手BtoB企業で、約8割が直接取引をしている案件です。
・既存のクライアントからの継続的なご依頼も多く、信頼される実績があります。

サイバーエージェントのグループ会社である同社で、大手教育企業ベネッセのプロジェクトのLP制作を担っていただきます！

■ディレクター（沖縄）が作ったラフをもとに、LPの制作していただきます。
■オリエンテーションへの参加（情報のキャッチアップのため）

新しく5名ジョインして頂く想定ですので同じタイミングで就業開始する方が多くいらっしゃいます。
また、今までの業務フローでは
得意先→サイバーエージェント→モノクラム
でしたが今回は得意先→モノクラムと直接発注頂く案件になります。

【募集部門】
BELTAは、妊活・妊娠・出産・産後・更年期といった女性のライフステージに寄り添い、社会課題を解決するFemtech D2Cブランドです。主力ブランド「BELTA」をはじめ、スキンケア・ヘアケア・ベビーケア、保険、買取、ベビー用品レンタルなど、ライフステージ軸での多角化を推進し、これまでに150万人以上のお客様にご利用いただいています。
UI／UXデザイナーは、ブランド体験の要となるポジションです。ECサイト、LP、アプリ、会員サイトなど、多様な接点において顧客がストレスなく「ブランドの世界観に浸れる」体験を設計し、LTV向上やCVR改善に貢献していただきます。

【具体的な業務内容（一例）】
・ECサイトやLP、会員ページなどのUI設計・改善
・新規サービス、新規機能におけるUXリサーチ、要件定義、ワイヤーフレーム作成
・デザインシステム・コンポーネント設計、ガイドライン策定
・ユーザーインタビュー、データ分析に基づく課題抽出と改善提案
・マーケティングチーム、エンジニアチームとの協働によるABテストやCVR改善施策の実行
・同梱物、紙媒体などオフライン接点のデザインにも携わり、顧客体験全体を設計

【キャリアについて】
BELTAのUI／UXデザイナーは、単なるビジュアル制作ではなく、事業成⾧に直結する体験設計を担います。UIスキルを磨きアートディレクターとして成⾧する道、UXリサーチや情報設計に特化しUXデザイナーとして深化する道、さらにマーケティングやデータ分析と連動してCVRやLTV改善をリードするポジションへ進む道など、幅広いキャリアパスが描けます。事業成⾧フェーズのBELTAだからこそ、0→1の新規立ち上げにも挑戦できる環境です。

※出社のみ／リモート不可

【募集背景】
「マネーフォワード クラウド」はバックオフィスの様々なデータを連携し、業務を自動化、経理や人事労務の面倒な作業を効率化するクラウドサービスです。
その中でデザイナーは「仕事が楽しいをつくる」というミッションの元、ユーザーの業務課題の解決だけでなく、仕事の時間を通じてユーザーの人生が豊かになりワクワクする体験を提供しようと日々デザインに向き合っています。
現在20を超えるサービスを展開しており、対応する事業領域の拡大と既存プロダクトのグロースを行っています。スピード感を持って開発を進めているので、プロダクト一つ一つのユーザー体験を向上させていく事、また複数サービスがつながる事での体験価値をさらに向上させていく事には、課題もまだまだたくさんあります。
そこで、今回は複数プロダクトに関わるユーザー体験を向上させていくためのリードプロダクトデザイナー（UI／UXデザイナー）を募集します。プロダクトマネージャーと並走しながらユーザーリサーチや分析、要件定義からUIデザイン、プロダクト以外のユーザーとのタッチポイントにも幅広く携わっていただけるポジションです。さらにプロダクトに関わる他デザイナー、周辺プロダクトのデザイナーとも協働して品質を高め、ブランド価値・事業全体に寄与し、バックオフィス全体を支えるプロダクトづくりを担っていただきたいです。
まずはカジュアルな面談でデザイナーがどのように働いているかもご紹介させていただく事も可能ですので、お気軽にご応募ください。

【主な業務内容】
まずは1プロダクトの専属リードプロダクトデザイナーとして、プロダクトマネージャー、エンジニアと同じ開発チームに入り、以下の業務を行っていただきます。
その他にも複数プロダクトを横断する体験づくり、デザイン組織におけるデザイン業務の効率化の取り組み、デザイナーの教育、育成など幅広く携わっていただく機会があります。
プロダクトでは、ユーザーの課題や要求の可視化や整理から解決案を考え、プロトタイピング、最終的なUIデザインの落とし込みまで一気通貫で担当いただきます。
・ユーザーリサーチ（定性／定量）
・インサイトの分析
・ペルソナ、ユーザーストーリー、サービスブループリント、カスタマージャーニー等の作成
・要件定義、情報設計
・ワイヤーや遷移図等のプロトタイピング
・FigmaでのUIデザイン
・デザインシステムとの連携

▼ご志向に応じて携われること
・プロダクト戦略・ビジョン策定への関わり
・ワークショップ企画、ファシリテーション
・リリース後の効果検証、改善
・オンボーディング、サポートなどユーザーとのタッチポイントの品質向上
・LPや広告、営業支援等のユーザーコミュニケーションデザイン
・デザイン組織におけるナレッジ共有・カルチャー醸成

【ポジションの魅力】
・20以上のサービスがあり、成熟期のものもあれば新規のものもあるので、フェーズとして幅広いものに携われる
・プロダクトデザイナーがPOやプロダクトマネージャーと並走して、リサーチ〜仮説検証・設計も行うことができるため、デザイナーとして経験できる範囲が広いそれぞれのサービスが相互に関連しており、横断的な体験として複数サービスに関われる機会や、他のデザイナーと協業できる機会が多い
・チームプレーによる成果の最大化を楽しむことができる
・UserFocus（顧客への価値提供）に向き合うことを大事にしている社員（プロダクトデザイナー、エンジニア、ビジネス職メンバーなど）と働くことができる
・デザイナーが100人を超える組織の中で多くのデザイナーと関わり、貢献をすることができる

【技術スタック・使用ツール】
・Figma
・Illustrator
・Photoshop
・Miro

【働き方】
・裁量労働制
・出社とリモートのハイブリッド制
　‐ 原則、週2出社必須。週3以上の出社推奨。（会社、業務状況により変動あり）
　‐ 出社曜日は所属チームにより異なる

【中途採用比率】
2021年11月末：93.8％
2022年11月末：90.0%
2023年11月末：76.6％
2024年11月末：88.7%

【業務内容】
・動画編集・デザイナーとして、大手人材会社の広告デザイン（バナーメイン）をご担当いただきます。
※状況や案件に応じてデザイン・ディレクションの両方をご対応いただく可能性もございます。

営業局に常駐していただき、営業から直接デザインの依頼が来て対応頂きます。(別途クリエイティブディレクターもおります。)

【就業環境】
フルリモートでのお仕事で、地方からご就業いただくことも可能で、週3日希望や週5日時短勤務なども問題ございません。
※想定給与は週5日勤務想定の給与になります。

【募集要項】
最先端のAI技術を、誰もが直感的に使える形へ。
私たちは、まだ世にない価値をデザインの力で社会に実装するUI／UXデザイナーを募集しています。
アカデミアで研究される最新の機械学習技術と、ビジネスの現場にあるリアルな課題。その二つを繋ぎ、複雑なソリューションに「使いやすさ」という命を吹き込む、非常に難易度が高く、やりがいのあるポジションです。
各分野のトップランナーである機械学習・システム開発エンジニアやコンサルタントと共に、デザインの力で社会課題を解決しませんか？

【業務内容】
クライアントが抱える本質的な課題を解決する「カスタムAI」ソリューションのUI/UXデザイン全般をお任せします。
プロジェクトの最上流から参画し、ビジネスとテクノロジー、そしてユーザー体験を繋ぐハブとしての役割を期待しています。

【具体的な業務内容】
▼課題発見・要件定義
クライアントへのヒアリングやワークショップを通じて、ビジネス要件とユーザーニーズを深く理解し、解決すべきデザイン課題を定義します。

▼情報設計・プロトタイピング 
複雑なAIのロジックやデータを、ユーザーにとって価値ある体験として再構築するための情報設計、ワイヤーフレーム、プロトタイプの作成を行います。

▼UIデザイン
プロトタイプを元に、ユーザビリティと美しさを両立させたUIデザインを作成します。デザインシステムの構築・運用にも携わっていただきます。

▼ユーザー検証
 ユーザビリティテストなどを計画・実施し、仮説検証を繰り返しながらデザインの品質を高めます。

▼チーム連携
プロジェクトマネージャー、機械学習・システム開発エンジニア、コンサルタントなど、多様な専門性を持つメンバーと密に連携し、プロダクト開発を推進します。

【ポジションの魅力】
・担当する案件に応じて、求められるUIUXの概念、形が異なり、0ベースで検討することができること
・AIを用いたシステムであることから、UIUXにおいてよりユーザの操作を不要とするような斬新なUIUXが必要になること
・AIを活用した複雑な業務フローを簡易的に操作できるUIUXが必要になるため、UIUXを考える難易度が高いこと
・組織のあり方を主体的に創造することができること

【開発環境・使用ツール】
デザインツール：Figma
コミュニケーション：Slack、Google Workspace など
プロジェクト管理：Backlog など

【裁量の大きさについて】
弊社はAIコンサルティングの会社としてお客様に”AIソリューションを提供すること”を使命としています。
AIソリューションを提供するためにあらゆることを思案して実行できればと考えているので、提供元のエンジニアは以下のような裁量の大きい環境で自らのプロフェッショナリズムを発揮いただければと考えています。

・技術者がお客様に対して直接提案をすること
・お客様が設計した問題に対してその問題設計に提言できること
・チームを自ら組閣し案件成功に向けて自ら動くことができること
・会社の承認のもと、必要人員の確保依頼やツールの追加導入について主導、積極的な提案ができること

【社内活動】
エンジニアリング部では以下のような社内活動を通じて技術的成長やエンゲージメント向上を行っています。
・技術勉強会の開催（数理最適化、強化学習 etc...）
・最新技術勉強会の開催（マルチエージェント etc...）
　- 本勉強会にはソリューションデザイナー、コーポレートも合わせ、社員の約3／4のメンバーが参加しました。
・チームビルディング施策
　- “チームメンバーを知る企画“として、レーダーチャートの作成/予想、チームのキャッチコピー作成等のワークを実施

※フルリモート可
※転勤の有無：なし

京都に拠点を置く制作会社にて、クライアントの課題解決やターゲットのニーズに寄り添った
制作を行うグラフィックデザイナーを募集しています！

【業務内容】
１，グラフィックデザイン業務全般
・ポスター
・フライヤー
・DM
・冊子（会社案内、学校案内、情報誌）など

２，社内業務改善への取り組み
・AIツールの活用推進
・サポートアシスタント業務

【募集の背景】
業務拡大のための社内業務改善を行うためのサポートポジションの募集

【働き方】
・週3～週４勤務（シフト制）
・フレックス勤務・時短勤務相談可
∟子育て中の方やフリーランスの方も歓迎！
・残業はほとんどありません

【企業コメント】
ー喜ぶ人をデザインするー
私たちのデザインに触れた人を笑顔にするために。
より良いものづくりには、職種を飛び越え、メンバー全員がプランナーとなり、
クライアントの声に真摯に向き合うことが大切です。
どんな場面でも「対話」を大切に、ともに成長していける仲間を探しています。

国産メーカーとして、メール関連システムを販売している会社で、Webデザインのお仕事をお任せいたします！

【業務詳細】
・各種サービスサイトのデザイン制作
・広告バナーやLPのデザイン業務（新規制作は少なく改修が中心、テンプレート有）
・コーポレートサイト内のLPデザイン
・セミナー開催時に配布するチラシやリーフレットのデザイン
・ホワイトペーパーなど営業資料のリデザイン（PowerPoint使用）
※上記全て既存のデザインの修正や変更がメインです。

ディレクター兼デザイナーの社員の指示の元、お仕事の対応をしていただきます。

【在宅勤務について】
就業開始から１～２ヶ月は出社、その後は週１日出社

【時短勤務について】
時短勤務もご相談可能です。
ご希望があればお申し出ください。

【仕事内容】
グローバルチームの一員として、クリエイティブで細部にこだわるジュニアUIデザイナーを募集しています。国際的な環境の中で、デザイナー、エンジニア、アカウント／プロジェクトマネジメントチームと連携しながら、ブランドやプロダクトのデジタル体験を高める魅力的でアクセシブルなユーザーインターフェースをデザインいただきます。多様なデジタルプロジェクトを経験し、グローバルブランドのデジタルプレゼンス構築に貢献できる絶好の機会です。

▼具体的には
・ブランドサイト／商品ページ／ECプラットフォーム／モバイルアプリ／SNS用グラフィックのUI設計（レイアウト、タイポグラフィ、カラー、アイコン、ビジュアルデザイン全般）
・ワイヤーフレームやUX要件に基づいた高解像度UIデザインやインタラクティブなプロトタイプの作成
・SNSチャネル向けのUIおよびグラフィックアセットのデザイン（ブランドガイドラインに沿った一貫したビジュアル提案）
・UIコンポーネントやアイコンの作成・更新、デザインシステムやガイドラインの運用・改善サポート
・デザイナー、開発チーム、マーケティングチームと連携し、デジタル・SNS双方でブランドや要件を満たしたデザインを提供
・業界標準（WCAG等）に対応したレスポンシブ・アクセシブルデザインのサポート
・デザインレビュー参加やフィードバックの反映によるビジュアル・インタラクションの改善
・ビジュアルアセットやドキュメントの品質管理、開発やSNS運用に向けた納品物の準備補助
・SNSキャンペーンも含め、A／Bテスト用UIやグラフィックバリエーションの作成・改善提案
・SNSトレンドや最新デザイン動向の情報収集およびコンテンツエンゲージメント最適化への提案

【組織・風土】
・本人の志向性を重視しプロジェクトへアサイン、キャリア開発を支援する風土です。
・5割が中途入社。代理店、コンサルファーム、事業会社など様々なバックグラウンドのメンバーが所属しております。
・最先端の技術や知識に興味のある方が多く、ナレッジ共有も盛んです。
・定期的な1on1のミーティングを実施しており、上長と連携しながら部門全体でのキャリア開発を支援しております。
・資格取得や外部研修のための費用支援制度があります。

【勤務地】
組織パフォーマンスを最大化させるために、ワークプレイスの選択肢を幅広く用意しています。
・オフィス
・在宅勤務（リモート勤務手当：4,000円／月）
・シェアオフィス

大手通信会社系列Webマーケティング企業のクリエイティブ部門に所属し、
UIデザインの業務をお任せします。
主にアプリ機能開発のUI制作をご担当いただきます。

・アプリHomeを中心としたUIフロー・UIモック・プロトタイプの制作
・コンポーネントを理解した上での各種モジュール設計・制作
・イラストやアイコンを含む各種UIパーツのデザイン制作
・企画担当者・開発担当者との折衝

【就業形式】
週3-4日在宅/週1-2日出社（各線目黒駅徒歩5分）

【仕事内容について】
当社のサービスデザインコンサルタントは、クライアントの「実現したいこと」と「ユーザーの喜ぶ体験」をつなぐ“橋渡し役”です。
売って終わり、作って終わり、ではなく、「どうすればこのサービスがもっと良くなるか？」を一緒に考えて形にしていきます。

▼主な仕事の流れ
・顧客との打ち合わせ（時には雑談や飲み会から課題が見つかることも）
・調査やインタビューを通じて、ユーザーのリアルな声をヒアリング
・サービスや事業の企画提案（構想・改善提案も含む）
・デザイナー・エンジニアと連携しながら実現までをリード
・プロジェクトの進行・品質・コスト・スケジュール管理
・リリース後の効果検証や次の打ち手の提案

※「コンサル」というより、「一緒につくる伴走者」に近い仕事です。

【こんな方におすすめ】
・営業やPM経験を活かして、企画・事業づくりに挑戦したい方
・クライアントの「ざっくりしたアイデア」を形にしていくのが好きな方
・「納品して終わり」じゃなく、長くサービスの成長に関わりたい方
・チームでアイデアを出し合いながら、ものづくりを楽しみたい方
・海外や社会課題など、新しいフィールドにワクワクできる方
・変化が多い環境でも、“どうすれば面白くできるか”を考えられる方

【仕事概要】
フォーデジットの仕事は、単なる「制作進行」ではありません。
クライアントと一緒に「どんな体験をつくるのか？」を考え、形にしていくところから始まります。言われたものを作るのではなく、「もっと良くできそう」を探して手を動かすのが私たちのスタイルです。

▼主な業務内容
・クライアントとの打ち合わせ、目的や課題の整理
・調査やヒアリングを通じてユーザーの声を把握
・サービスやWebサイトの構成・アイデア提案
・ぺージ構成や導線設計、ワイヤー作成
・デザイナー・エンジニアと連携して制作を進行
・品質・スケジュール・コストの管理
・公開後の改善提案や効果の振り返り

【こんな方におすすめ】
・映像・Web・広告・イベントなどの制作経験を活かして、もう一歩“上流”に踏み出したい方
・「言われたことを作る」より、「一緒に考えて作る」が好きな方
・納品して終わり、じゃなくて “育てる”プロジェクトにワクワクする方
・デザイナーやエンジニアと、わいわい相談しながらカタチを作るのが楽しい方
・海外メンバーやグローバル案件など、未知のフィールドにも面白がって飛び込みたい方
・トレンド追いよりも、「これって本当にいい体験？」を一緒に考えたい方

【過去入社実績あり】
・Web／デジタル制作
・映像・広告制作
・グラフィック／デザイン制作
・ゲーム／アプリ制作
・展示／イベント／空間デザイン

【仕事概要】
UXコンサルタント／UXデザイナーは、ユーザー体験を中心に据えたサービスの企画・設計・改善に関わります。
要件定義〜開発に関わっていた方が、「より上流の設計フェーズ（課題定義や体験デザイン）」にチャレンジできるポジションです。

▼主な業務
・リサーチ：定量・定性調査からユーザー課題を発見
・体験設計：課題に基づく顧客体験シナリオの構築
・要件整理：ビジネス／システム要件を踏まえ、ユーザー中心のサービス設計へ導く
・プロダクトデザイン：UI設計・プロトタイプ・テスト
・プロジェクトマネジメント：アジャイルチームでの進行管理
・改善推進：リリース後の分析・改善

【こんな方におすすめ】
・Sler／IT企業で要件定義〜開発に関わってきたが、「もっと上流からサービスづくりに関わりたい」と思っている方
・目の前のシステム構築だけでなく、ユーザー体験全体をデザインしたい方
・クライアントの本質的な課題解決をリードしたい方
・英語力を活かして海外案件にも関わりたい方

【仕事概要】
本ポジションでは、ユーザー調査～企画・設計・実装・改善まで、一気通貫でサービスを形にし、実際にユーザーに届けるデリバリー領域を中心に活躍していただきます。
これまでのプロジェクト管理や進行管理等の経験を活かし、他職種のメンバーと連携しながら、アイデアを具体的な画面・体験・プロダクトとして実現して頂きます。

▼主な業務
・クライアントとの打ち合わせ
・ユーザー調査（アンケート・インタビュー等）
・サービスや仕組みの企画・提案
・画面構成や導線設計、ワイヤーフレーム作成
・デザイナーやエンジニアとの協力による形づくり
・品質・コスト・納期の管理
・リリース後の改善推進

▼プロジェクト体制
UXデザイナー（進行管理・企画）、デザイナー（コンセプトやビジュアル）、エンジニア（設計・開発）が一体となり、プロジェクトを推進。一般的な制作会社とは異なり、構想段階から実装まで幅広く関われるのが特徴です。

※本ポジションは社内では『UXデザイナー』という名称です

【仕事概要】
本ポジションは「主に動画バナー（インバナー動画広告）制作」業務になります。
福岡支社立ち上げに伴い、立ち上げメンバーの募集を行います。
動画バナー（インバナー動画広告）のデザイン制作をお任せします。
大手企業～中小企業まで、教育・不動産・美容コスメなど幅広いジャンルの制作案件に携わることが可能です。

【主な仕事内容】
・動画バナー（インバナー動画広告）制作
・バナー構成案の企画
まずはアカウントプランナー（営業）と連携し、動画バナーのデザイン制作をメインで行っていただきます。
裁量のある会社かつチームを拡大するフェーズのため、ゆくゆくは得意を活かしつつ顧客の求めるニーズに対してデザインから本質的なデザイン制作・企画までご自身の興味のある分野へ幅広く活躍の場を広げていくような意欲のある方を募集しています！

【仕事のやりがい】
・柔軟な働き方ができる環境で、ご自身のクリエイティブスキルを最大限に発揮できます。
・広告業界の多様な案件を担当することで幅広いスキルを習得できます。
・会社の成長に伴い、クリエイティブチームの内製化と専門職化を推進するフェーズで、裁量広く業務に臨めます。

【働き方】
基本的には週2回リモート勤務が可能です。
※研修期間は可能な限り出社をお願いしております。

※転勤無
※リモートデー有

【概要】
圧倒的なポイントメディアトップ環境で、webデザイナーとしてのスキルを磨きませんか？
今回はポイントメディア業界で圧倒的なシェアを誇るポイントサイト『モッピー』での、Webデザイナーとしてデザイン、コーディングをお任せいたします。

▼ココがPoint
・幅広い業務経験
デザイン、コーディングにとどまらず、クリエイティブ発信の新施策やリデザイン業務など、幅広い経験と知見をご経験いただけます。
自社メディアだからこそ、幅広い業務を経験することができます。

・マーケティングスキルが身につく
デザイナーだからここまで、という仕切りはございません。
ご希望があれば数値分析など、マーケティング知見を持った「売れるデザイナー」を目指すことも可能です！

【業務内容】
ポイントメディア業界でトップクラスシェアを誇る自社サイト『モッピー』において、Webデザイナーとしてデザイン、コーディングをお任せいたします。
デザイナーだからデザインだけ、コーダーだからコーディングだけ、という業務の仕切りはありません。
デザインもコーディングも企画も、成長したいと声を上げればデザイナーとして成長できる環境が整っています。

【具体的な仕事内容】
▼バナー作成
主に『モッピー』のサイト内に掲載するものを作成いただきます。文言の変更といった細かなものからキャンペーンに合わせたデザイン作成まで！
デザイナーとしての幅が広がること間違いなし！

▼LP作成
社内のビジネスサイドからの要望をチーム内のリソースを鑑みながら実現していきます。特集ページなど季節ごとに合わせたLPの作成を行っていただきます。

▼自社サイトのリデザインや改善企画提案
ページの追加や、使われているコードのクリーンアップなどを行っていただきます。
案件ごとの重さや工数によって異なりますが、平均1人当たり約15～20件ほどの案件を担当いただきます。

【ポジションの特徴】
・業界トップクラスのポイントメディアならではの豊富な案件数と盤石な体制があるため、『強固な基盤×唯一無二のスピード感』で、デザイナーとして確かな成長をお約束します！
・様々なジャンルの案件（広告主）があるため、多様なジャンルのデザインを経験できます！
　例）ファッション・コスメ系、エンタメ系、金融系など
・ビジネスサイドからの依頼業務の他にも、サイト改善やリデザインなどクリエイティブ発信の企画も。
・企画、デザイン内容はチーム全員で精査、レビューする文化があり、チーム内のコミュニケーションはかなり活発です。
・長年蓄積してきた豊富なデータをもとに、週次でサイトチェックを実施。ページ表示速度などを分析して、改修案も定期的に出しています。

【その他】
・入社後はメンターがOJTを行い、コーディング、デザイン両方のスキルを一定の合格ラインに至るまでメンターがつきます。（個人差はあるものの約半年ほどを予定しています）
・同ポジションは12名のクリエイティブ社員が在籍。育休産休からの復帰や時短勤務中の社員も多く在籍しており、長期的なキャリア構築が望める環境です。

【勤務地】	
・事業所名：東京本社（転勤なし）
・2024年3月より上記の新オフィスに移転！
・週2日リモートワークOK

【トリビューが目指すこと】
トリビューは、「ありたい自分でいられる世界の実現」をミッションに掲げ、美容医療をはじめ、人生の選択肢を広げる医療技術の不透明さを解消するプラットフォームを運営しています。
美容にとどまらず、再生医療やレーシック、卵子凍結など、自由診療は人生の選択肢を広げ、悩みに対する根本的な解決を可能にする医療技術です。
一方で、発展途上の市場であるがゆえに、価格の不透明さや情報の非対称性により、機会損失やトラブルが頻発しているのも事実です。
トリビューはこれらの問題を解決するべく、信頼性の高い情報とスムーズな予約体験を基盤として、各クリニックの強みとユーザーの希望を適切にマッチングさせるプラットフォームを提供することで、自由診療における新しいスタンダードを創っていきます。
2025年1月にはシリーズCで23億円を調達し、累計調達額は約40億円に到達。
事業と組織が大きく成長するフェーズにあり、この変革をデザインの力で推進してくれるプロダクトデザイナーを募集します。

【お任せしたいミッション】
単なるアウトプットの制作ではなく、事業とプロダクトの未来を「カタチ」にしていくことをお任せしたいです。
ユーザーが本当に求めている「問題」を深く発見し、それを解決するUI／UXを自ら設計・実装することで、プロダクトの成長を力強く推進してください。
チーム全体の創造性と技術レベルを押し上げる貢献を期待します。

【具体的な業務内容】
・デザインによる課題解決の推進
　- 事業KPIに基づき、ユーザーの潜在的な課題を発見・定義し、デザインによる解決策を立案・実行する
　- UI／UXデザインの実装・改善に加え、ユーザーリサーチやプロトタイピングを積極的に行い、デザインの仮説を検証する
　- 「手で考えるデザイナー」として、アイデアを「カタチ」にすることで、チームや事業の議論に貢献する

・チームへの貢献
　- プロダクトマネージャーやエンジニアなど、異なる職種の「結節点」となり、円滑な協業に貢献する  
　- デザインシステムへの貢献や、全社的なデザイン品質管理への貢献する

・技術革新への挑戦
　- 生成AIをはじめとする最新技術を積極的に活用し、デザインプロセスの革新と新たな表現方法を探求する

【使用ツール】
Figma、Slack、Notion、Miro、Adobeアプリ、Googleアプリ

【勤務体系】
現在は月・水・金曜日を全社出社日としており、その他はリモートワーク可

【この求人のポイント】
★ピックアップ求人★
東京を代表する名物料理“もんじゃ焼き”の魅力を守りつつ、カジュアル業態から高級業態まで幅広く展開している外食企業です。伝統と革新を融合させたブランドづくりを共に担っていただけるインハウスデザイナーを求めています。

【役割】
当社のインハウスデザイナーとしてご活躍頂きます。

【募集の背景】
年間30～40店舗の新規出店、国内外への新規事業・新業態開発を見据えた部門強化

【企業概要】
世界に誇る、東京のソウルフード“もんじゃ焼き”を通し、「東京の文化体験」を提供する加納コーポレーション。
業界No.1を目指し、圧倒的なスピードで店舗を拡大中！
今年度は30～40店舗以上の出店計画があり、その勢いはさらに加速しています。

【具体的な仕事内容】
・店舗POP、メニューブックなどの紙媒体のデザイン制作
・SNS投稿用の画像制作（スキルに応じて動画制作もお任せする想定です）
・公式WEBサイトやECサイト、採用サイトのバナー・ページデザイン
・店舗ロゴやブランドガイドラインの作成・運用
・写真撮影・レタッチ（商品写真、店内風景など）
・外部パートナーとのディレクション業務（必要に応じて
・その他関連するグラフィック制作（例：ショップカード、名刺など）

【ゆくゆくお任せしたいこと】
ゆくゆくは以下のミッションを担う、アートディレクターとしての活躍を期待しています。
・ブランドごとの世界観設計・トーン＆マナーの策定
・キービジュアル、ロゴ、パッケージ、メニュー等のデザイン監修
・店舗空間やPOPのビジュアル提案（建築・内装チームとの連携あり）
・撮影ディレクション（商品写真・PR用ビジュアル）
・社内外のデザイナー、カメラマン、コピーライターのマネジメント
・SNS・WEBコンテンツのビジュアル企画・監修

【現在の組織体制】
マネージャー1名
デザイナー1名

【業務について】
▼概要
自社プロダクトである「Medii Eコンサル」および「Medii Q」のUI／UXデザインを担当いただきます。
PdM・エンジニアと密に連携しながらプロダクトのグロースをお任せします。

▼業務詳細
・プロダクトの機能追加や改善、課題解決のための要件整理
・要件に対するターゲットユーザー定義やデザイン方針策定
・情報設計やシナリオ作成
・ワイヤーフレーム作成、UIデザインの検討・定義
・開発のための画面仕様最終化と、エンジニアとの実現方法の検討
・デザインシステムやデザインガイドラインの構築・運用
ご希望があれば、一部コミュニケーションデザイン（社内イベント用グッズ製作など）の業務に携わることもできます。

【やりがい・魅力】
・未成熟なプロダクトをグロースさせていくフェーズに関与できる
・ユーザーリサーチからUIまで一気通貫でプロダクトデザインに関われる
・ユーザーである医師が社内に在籍しており、常にユーザー意見を聞ける環境がある
・複数部署の関係者と合意形成をとりながら業務を進めるため、デザインスキルのみならずコミュニケーション力も身に付く
・デザイン面に対する経営陣の興味関心が高く相談しやすい環境

【組織体制】
 ・UI／UXデザイナーとコミュニケーションデザイナーが在籍しています（業務委託メンバー含む）。各自の経験や得意領域に応じてデザインを担当しています。
・デザイナー・PdM・エンジニア10名程度のチームで開発をしています。

【使用ツール／開発環境】
・デザイン作成：Figma
・AIツール：ChatGPT、Gemini Pro
・チームコミュニケーション：Slack、GoogleMeet、FigJam
・ドキュメント：Notion

【在宅勤務】
リモート勤務可能
※オンボーディング期間後は週2〜3日程度の出社を想定

人気USブランド会社にて以下業務をお任せいたします。

・メルマガ制作と効果測定
・公式アプリ配信設定、効果測定
・公式サイト効果測定

★弊社から5名が常駐中のため、安心してご就業いただけます。

【求人カテゴリー】
独立組織

【職種】
スペシャリスト職

【配属部署】
▼CEOデザインオフィス
一貫した全社横断の顧客体験やブランディング等の実現による、競争力および企業価値の更なる向上を目的に、全社横断で「顧客体験・ブランド価値」の創出・向上を統合的に推進する「CEOデザインオフィス」を独立組織として新設しました。

【仕事内容】
三井住友カードでは、ペイメントを起点に、信販・銀行・データビジネスなどグループ横断で展開する金融サービスの体験設計を担うサービスデザイナーを募集しています。社長直下のCEOデザインオフィス（CEOD）に所属し、経営・事業戦略と直結した顧客体験価値の創造に取り組んでいただきます。
数百万人規模のユーザーが日常的に利用するサービスを対象に、UXリサーチからサービス設計、プロトタイピング、改善まで一気通貫で関わることができるポジションです。データドリブンなアプローチで、利用頻度向上・アップセル・クロスセルなどの事業成果にも直結する役割を担っていただきます。

【職務詳細】
・定性／定量調査、データ分析に基づく顧客インサイト抽出と課題・機会領域の特定
・顧客体験全体を俯瞰し、カスタマージャーニーやサービスブループリントを用いた課題・機会領域の可視化
・カード・銀行・アプリ・ポイント・データビジネスなど複数ドメインをまたぐ新サービス／新機能の構想・設計
・プロトタイピングによる検証、仮説検証型のサービス開発（プロトタイピングによる仮説検証型のサービス開発と、ユーザーテストによる受容性検証）
・ワークショップの設計・ファシリテーションを通じた、ステークホルダーとの共創・合意形成
・ブランド戦略に基づいた体験設計（BX／UX統合）
・サービス提供後のKPI分析や利用データのモニタリングを通じた継続的改善
・グループ内外のステークホルダー（事業部門、銀行、パートナー企業等）との協働による顧客体験の拡張

【本ポジションの魅力】
・ペイメントを起点に、信販・トランザクション・銀行・データビジネスを含むグループ横断のサービスデザインに携われます
・数百万人の顧客に日常的に利用される金融サービスを対象に、UXリサーチからサービス設計、改善まで一気通貫で関わることができます
・データドリブンな顧客体験設計を推進し、利用頻度向上・アップセル・クロスセルといった事業成果にも直結する役割です
・社長直下組織（CEOデザインオフィス／CEOD）を軸に、経営・事業戦略と直結した顧客体験価値を創造できます

【キャリア採用比率】
正規雇用採用者のキャリア採用比率は以下の通りです。
2022年度　44%
2023年度　70％
2024年度　52％
最終更新日：2025年4月1日

【職務内容】
人気マンガアプリ「ピッコマ」のプロダクトデザインをメインにデザイン業務全般に携わっていただきます。
・マンガアプリ「ピッコマ」を中心としたアプリ・Web UIデザイン業務全般及び既存機能改善
・新機能やキャンペーン等における画面設計／UI構築／プロトタイピング
・新規サービスの立ち上げ
・複数のデザイナーやエンジニアと連携したプロジェクト推進
・チーム全体のデザインレビュー、品質担保
・（将来的に）運用ルール設計、進行管理、品質管理、他部署連携、組織運営、メンバー育成などマネジメント領域まで

【勤務形態】
出社
育児・介護要件対象者はフレックスタイム又は、週2回のテレワーク勤務（基本10:00-19:00固定勤務、時差時短制度あり）のいずれかを選択可能です

【職務内容】
人気マンガアプリ「ピッコマ」の運営デザインをメインにデザイン業務全般に携わっていただきます。
・アプリ／WebサービスのイベントやキャンペーンページのUIデザインからバナーデザインまで全ての運用デザインをカバー
・ピッコマ内個別サービスのUI制作（例：ピッコマノベルズなど）
・各種施策の効果検証を踏まえたイベントUI改善
・他職種（PM、マーケ、開発など）と連携したデザイン推進
・デザインプレゼンテーション時のプレゼン資料のデザイン
・（将来的に）運用ルールの設計や品質、進行管理など、マネジメント領域まで

【勤務形態】
出社
育児・介護要件対象者はフレックスタイム又は、週2回のテレワーク勤務（基本10:00-19:00固定勤務、時差時短制度あり）のいずれかを選択可能です

金融事業会社の案件において、メルマガ制作に関するデザイン業務をお任せいたします。

■業務内容
・HTMLメルマガの制作：30件/月
※紙媒体も数件ご対応いただきます

■チーム体制
ディレクター 1人月、デザイナー 1人月

金融事業会社の案件において、メルマガ制作に関するデザイン業務をお任せいたします。

■業務内容
・HTMLメルマガの制作：30件/月
※紙媒体も数件ご対応いただきます

■チーム体制
ディレクター 1人月、デザイナー 1人月

【業務概要】
大手企業様のサイトを中心に、金融、通信、メーカー、飲料など、幅広いクライアントの戦略に基づいたクリエイティブ提案・制作を行います。

▼具体的には
Webサイトの新規開発・運用・更新業務、LINE、SNSアカウントの運用・更新業務においてのデザインディレクション、デザイン制作業務。
・Webコンテンツのビジュアル・グラフィックデザイン
・スマホアプリ、WebサービスのUIデザイン
・UX設計からアウトプットまで、全体を網羅したデザインディレクション
・コストマネジメントやコンテンツプランニングやクリエイティブ提案など

【仕事の進め方】
・ディレクター職から依頼を受けてデザイン・モックアップを制作し、エンジニア職に実装をお願いする流れが一般的ですが、当社ではデザイナーからの提案やディレクターとともに改善プランを検討するといったアクションが可能です。
・ディレクター職やエンジニア職と連携を取りながら、既存コンテンツの改修や新機能開発などを担当いただき、クライアントが提供するサービスやコンテンツの価値を高めていただくことを期待しています。

【独り立ちまでのイメージ】
まずは各方面のメンバーとの連携なども含んだ制作業務の全体的なフローを把握してもらい、業務の習得具合に応じ徐々にデザイン制作をお任せし、独り立ちを目指していただきます。PJチーム全体で案件に慣れていただくまでフォローアップいたします。
※ご経験やスキルに応じて変更となる可能性がございます。

【ロールモデル】
デザイン制作会社を数社経験後にトランスコスモスへ入社。
さまざまな案件でのデザイン制作やアートディレクションを担当。
（コーポレートサイト、キャンペーンサイト、ランディングページなど）
印刷物、ロゴデザイン等のブランディングにかかわるグラフィックデザイン領域をはじめ、デザインガイドラインの策定など、デジタル領域に留まらないデザイン支援を行う。
3年後には企画立案からアウトプットまで、総合的なクリエイティブディレクションを行える高度な人材になるべく、現在は上流工程から参画し、顧客課題にダイレクトに向き合っております。

【仕事のやりがいと魅力】
当社案件の多くがナショナルクライアントと呼ばれる国内外の大手クライアントの大規模プロジェクト。
企画提案から構築、運用、効果測定までワンストップでWebマーケティングの業務に関わることができ、自身の成長に直結するのが魅力です。
コンテンツ制作のみでなく、マーケティング視点からのクリエイティブ提案やデータに基づいた課題解決の提案スキルを身につけることも可能です。実業務として実績を積みながら、自身の業務範囲やスキルの幅を広げキャリアアップができる環境です。

【働きやすい職場環境】
福利厚生が充実しており、残業時間も平均20時間／月程度。
デジタルインタラクティブ事業本部においては、研修制度も充実しており、スキルアップや新たな領域のチャンレンジにも安心。
在宅勤務と出社勤務を組み合わせたハイブリットワークを推奨中。

【配属部門のミッション、特徴、強みなど】
新規サービス開発、運用業務の中で見えてくる課題解決など多様なプロジェクトにおいて、デザイナー視点でアウトプットを行い、ビジネスゴールに貢献することがミッションです。デジタルマーケティングのサービスを社内の様々な部門と連携しながら、一つのサービスとしてお客様へ価値提供を行います。
多種多様なスキルを持ったメンバーと連携し、新しい価値を生み出すことを目指しています。

【勤務地備考】
※福岡拠点又は在宅の予定です

【募集背景】
現在デザインチームは全プロダクト横断で携わっており、各デザイナーが案件単位で対応しています。
今後は事業部ごとに専属でデザイナーを置くことで、ドメイン知識を深め、プロダクトの現状をリアルタイムでキャッチアップできるようにすることで、プロダクト改善のスピードをより上げていきたいと考えています。

上記背景より、今回は「Findy Team+」のさらなる体験向上に寄与していただけるUIUXデザイナーを新規募集します。

【担当プロダクト】
エンジニア組織改善SaaS「Findy Team+」

【業務内容】
プロダクトデザイナーとして、ユーザー体験（UX）の設計から具体的なUIデザイン、プロジェクト推進まで幅広くお任せします。
単なる制作にとどまらず、PdMやエンジニアと対等な立場で「プロダクトがどうあるべきか」を共に考え、形にする役割です。

・体験設計・リサーチ：ユーザーインタビューやCS・営業連携を通じた課題発見。自ら情報を取りに行く姿勢を重視し、リアルな「ユーザーの不」を可視化します。
・UI／UXデザイン・情報設計：複雑な情報の整理（IA）から、AIツール等を活用したスピーディーなプロトタイピング、最終的なUIへの落とし込み
・エンジニア／PdMとの共創：施策の壁打ち段階から参画し、実現可能性を考慮した代替案の検討や要件定義をリード
・プロジェクト推進・改善：定量／定性分析に基づいたサービス改善施策の立案および実行
・デザイン基盤の構築：デザインシステムの運用やデザインレビューを通じた、チーム全体のクオリティ管理

【体制】
Findy Team+事業部：フルタイム約5名　※所属はプロダクト開発部となります。
CTO直属の部署で、プロダクトマネジメントや事業開発に携わっていたメンバーなど、優秀なメンバーが少数精鋭のチームで一体感を持ちながら取り組んでいます。

【環境】
・Figma
・Adobe Photoshop
・Adobe Illustrator
・Trello
・Slack
・GitHub　など

【仕事内容】
予約システム「RESERVA」のデザイン制作全般、UI・UXのブラッシュアップなどデザインに関する業務をお任せします。
「RESERVA」のデザイン業務をメインにお任せしますが、それ以外にもコーポレートページや採用ページのデザインリニューアル、イベント参加時には販促物のデザインなども担当する機会がありますので、幅広いデザインの経験を積むことが可能です。

（1）デザイン企画、プロトタイピング、HTML／CSSのコーディングまでデザイン制作業務の全フェーズを担当
（2）会社HP、採用HPの制作、プロモーション用のLP制作

【開発環境】
・言語：HTML、CSS、JavaScript
・ツール：Photoshop、Illustrator、XD

デザイナーとして、クリエイティブディレクターやPM等と協業のもと、Webやアプリなどのデザイン制作をおまかせできる方を募集します。

【業務内容】
- クリエイティブディレクターやPM等と協業のもと、Webやアプリなどのデザイン制作（デザイン領域はプロモーション、ブランディング、パッケージなどグラフィックデザイン制作などもございます）
- プロジェクトにおけるリサーチ

＜作業環境＞G Suite／Slack／Figma／Adobe CC（Illustrator、Photoshop他）など

＜選考フロー＞
書類選考（ポートフォリオの提出必須）⇒ 複数回の面談 （課題の提出あり）⇒ 内定

【仕事概要】
本ポジションは「主にバナーのデザイン制作」業務になります。
福岡支社立ち上げに伴い、立ち上げメンバーの募集を行います。
バナー（静止画メイン・簡単な）のデザイン制作をお任せします。
大手企業～中小企業まで、教育・不動産・美容コスメなど幅広いジャンルの制作案件に携わることが可能です。

【主な仕事内容】
・バナーデザイン制作
・バナー構成案の企画

まずはアカウントプランナー（営業）と連携し、バナーデザイン制作をメインで行っていただきます。
裁量のある会社かつチームを拡大するフェーズのため、ゆくゆくは得意を活かしつつ顧客の求めるニーズに対してデザインから本質的なデザイン制作・企画までご自身の興味のある分野へ幅広く活躍の場を広げていくような意欲のある方を募集しています！

【仕事のやりがい】
・柔軟な働き方ができる環境で、ご自身のクリエイティブスキルを最大限に発揮できます。
・広告業界の多様な案件を担当することで幅広いスキルを習得できます。
・会社の成長に伴い、クリエイティブチームの内製化と専門職化を推進するフェーズで、裁量広く業務に臨めます。

【働き方】
基本的には週2回リモート勤務が可能です。
※研修期間は可能な限り出社をお願いしております。

【転勤】
無

※リモートデー有

【部署・サービスについて】
クリエイティブデザイン戦略部（CRD）は、国内外70サービス以上を運営、国内9000万アカウントを超える楽天グループの横断CX／UX組織です。全社顧客体験と全社クリエイティブ品質の継続的な向上・進化を通じて、楽天グループのブランド＆ビジネス価値の最大化に貢献することがミッションです。
・One Rakutenとして、楽天エコシステムを強化する顧客体験のデザイン
・AIを含むテクノロジーを最大限に活用したデザインアセット＆ソリューションの企画・提供
・グループ注力事業・新規事業のビジネスローンチ支援（CXのデザイン、検証、改善）
・全社の顧客志向の向上、CX領域のベストプラクティス創出とケーパビリティの向上

【募集背景】
近年の社会環境や市場変化により、顧客体験の重要性とともにクリエイティブ／デザインの果たす役割は拡大しています。また、AI・機械学習は顧客体験やそのデザインプロセスも大きく変えようとしています。
楽天グループでは自社の経済圏が拡大する中、すべての人に楽天らしい良い体験を提供するために、全社横断のデザイン組織として顧客体験向上を推進するメンバーを募集していています。

▼私たちは、以下のような多様なバックグラウンドをお持ちの方を歓迎します。
・楽天グループの顧客体験とクリエイティブの向上、進化に情熱を持って取り組みたい方
・AI／AIエージェントが中心のサービスUXを企画・設計し、ビジネス成果につなげたい方
・AI／機械学習やカスタマーデータを最大限に活用し、UXやクリエイティブの革新・生産性向上を実現したい方
・多様なUX・デザイン領域のスペシャリストのもと、ユーザー中心デザインのキャリアをスタートさせたい方
・クライアントワーク経験者で、事業会社でよりコミットメント高く働きたい方
・ビジュアル／UIのデザイン・制作経験者で、UXのリサーチ・企画等の経験も積みたい方
・データ分析経験者で、定性領域の経験を高めたい方
・カスタマーサポート経験者で、顧客の声を元にサービスを改善したい方

これまでの経験を活かし、新たな領域にチャレンジしたい方を幅広く募集します。

【業務内容】
楽天グループのサービス・プロダクトのユーザー体験向上のため、下記のようなプロジェクトに従事いただきます。

▼UX・クリエイティブの向上と効率化を実現するAIソリューションの企画・開発・展開
（例）サービス・プロダクトの要件定義を効率的に行えるAIツールの企画、開発、グループ内展開
（例）顧客データ（定量・定性）を分析し、サービス改善やマーケティング施策に活用できるAIツールの企画、開発、グループ内展開

▼ユーザー中心のAI UX（AIが組み込まれた顧客体験）の実現
ユーザーとAIが関わるあらゆる体験をより良くするための戦略策定、体験設計、およびそのグループ内展開
（例）ビジネスゴールとユーザーニーズの両方を実現するAIエージェント体験の設計・プロトタイピング
（例）ユーザー中心のAIエージェントインタラクション設計（会話UX等）
（例）楽天グループ各事業の体験価値可視化、各タッチポイントの要件定義やサイト・アプリのプロトタイピング
（例）楽天グループ各事業のブランドビジョンの定義やデザインコンセプト／指針の策定

▼AIを活用した定量定性リサーチやデータに基づくインサイト・課題・機会領域の発見
（例）AI／機械学習を用いた、新しい定性定量リサーチやデータ分析手法の企画・実装・検証（PoC）
（例）ブランド向上／毀損につながるタッチポイントの発見のための定性定量リサーチ
（例）行動データと意識データ掛け合わせの分析による課題領域や経済性の検証

▼社内デザイナー／マーケター・事業担当者／マネジメント向け、トレーニング・ワークショップの開催
（例）各事業向けAIを活用したコンセプト開発やユーザーリサーチ研修の開催

【就業場所】
※一部在宅勤務を認める場合は、会社が認めた在宅勤務の就業場所とします。
※採用時の勤務地は、各ポジションの求人票および内定通知書にてお伝えします。

【圧倒的なポイントメディアトップ環境で、webデザイナーチームのリーダーとしてのスキルを磨きませんか？】
今回はポイントメディア業界で圧倒的なシェアを誇るポイントサイト『モッピー』での、Webデザイナーとしてデザイン、コーディングをお任せいたします。

▼ココがPoint
・幅広い業務経験
デザイン、コーディングにとどまらず、クリエイティブ発信の新施策やリデザイン業務など、幅広い経験と知見をご経験いただけます。
自社メディアだからこそ、幅広い業務を経験することができます。

・マーケティングスキルが身につく
デザイナーだからここまで、という仕切りはございません。
ご希望があれば数値分析など、マーケティング知見を持った「売れるデザイナー」を目指すことも可能です！

【業務内容】
自社開発メディアのWebサイト制作、メンバー管理をお任せしています。
デザイナーだからデザインだけ、コーダーだからコーディングだけ、という業務の仕切りはありません。
デザインもコーディングも企画だって、ご自身がやりたい！成長したい！と声を上げればデザイナーとしてドンドン成長できる環境が整っています。
また、リーダー候補としてお迎えさせていただくため、チームビルディング、課題発見から改善施策の提案までをお任せしたいと考えております！

【配属先想定】
▼ポイントメディア事業部
ポイントサイト「モッピー」のWebサイト制作

【具体的な仕事内容】
・バナー作成
・LP作成
・自社サイトのリデザインや改善企画提案
・チーム管理業務
などをお任せします。

【ポジションの特徴】
・現在は11名クリエイティブ組織に対してリーダー1名、マネージャー1名で運営しております。組織改善や管理業務などの面から、新しい風を入れていただくことを期待しております！
・デザインとしては、様々なジャンルの案件（広告主）があるため、ファッション・コスメ系であればキレイ目なデザイン、エンタメ系であればポップなデザイン、金融系であれば固めなデザインなど、様々な系統のデザインを経験できるため、飽きが来ないです！
意欲があれば未経験でもチャレンジ出来ますし、社内のノウハウ記事があるため学習出来る環境が整っています。
・ビジネスサイドから降りてくる業務が多いですが、サイト改善やリデザインはクリエイティブ発信の企画も一部あります。
また、企画、デザイン内容はチーム全員で精査、レビューする文化があり、チーム内のコミュニケーションは多く発生しています。
週次でサイトチェックを行い、ページ表示速度などを分析して、改修案も定期的に出しています。
・新規サービスの開発に関わるチャンスがあります。
・同ポジションには12名のクリエイティブ社員が所属する大規模組織です。
入社後はメンターがOJTを行います。具体的にはコーディング、デザイン、動画のタスクのうち、コーディングとデザインについては、両方のスキルを一定の合格ラインに至るまでメンターがつく予定です。（成長スピードや個人にカスタマイズしますが半年ほどを予定）
・同ポジションは育休産休からの復帰事例や時短勤務中のママさんも多く在籍しており、長期的なキャリア構築が望める環境です！

【勤務地】
・転勤なし
・2024年3月より上記の新オフィスに移転！
・週2日リモートワークもOK

【楽天・事業について】
マーケティングディビジョンは、70以上のサービスを有する楽天グループのメンバーシップバリュー、エコシステムの拡大をミッションに、グループ横断組織としてブランド、クリエイティブ、マーケティング、メンバーシップをリードしています。
モバイル領域はエコシステムの根幹を担うプラットフォームと考えており、マーケティングディビジョンとして、楽天モバイルとの連携をより推進しています。

【部署・サービスについて】
UX戦略課では、楽天モバイル事業全体の顧客体験の向上を目指し、オンラインからオフラインまでユーザージャーニー全体を包括的にデザイン、管理する部門になります。UXリサーチや、アプリなどプロダクトのUXデザインなど幅広く顧客とのタッチポイントをデザインしています。

【募集背景】
現在、UX戦略課課長がUX戦略グループのマネジャーを兼任しており、より成長を加速させるため、マネジメント業務をお任せできるUX領域に強みを持つマネジメント人材を募集しております。

【業務内容】
・組織、人材のマネジメント（採用・育成を含む）
・プロジェクトマネジメント
・UX領域の品質管理
・UX改善のための戦略策定・実装

【働く環境】
様々な国籍や、バックグラウンドを持つUXのスペシャリストが集まったチームになります。
UXの専門部署として、全社的なUX改善のための仕組作りや、各プロダクトのUXデザインなど、オンラインからオフラインまで幅広くかかわって頂ける環境です。

【就業場所】
※一部在宅勤務を認める場合は、会社が認めた在宅勤務の就業場所とします。
※採用時の勤務地は、各ポジションの求人票および内定通知書にてお伝えします。

【募集背景】
当社はIPOを視野に入れ、事業・組織ともに拡大フェーズにあります。この重要な成長局面において、デザインチームのさらなる強化は経営上の最優先事項のひとつです。
デザインチームは「価値あるデザインでクライアントの良きパートナーになる」というビジョンを軸に活動しており、クライアントとの関係をパートナーシップとして捉えることを重視しています。組織の拡大に伴い、チームメンバーの育成・マネジメント体制を整備し、アウトプットのクオリティをさらに高めていく必要があります。
チームマネジメントと新規デザインプロジェクトの企画・推進の両輪を担い、共に組織を創り上げてくださるデザインチームリーダーを募集します。

【業務内容】
プロジェクトは通常、複数名（2～3名）のUIデザイナーとデザインマネージャー、プロジェクトデザイナーで構成されたチームで案件に携わります。
チームメンバーと一緒に良質なユーザー体験を実現するプロダクト／サービスを設計し、クライアントに提案、提供します。そのためには個々のセンスに頼ることなく、ロジカルに説明可能なデザインが必要になります。
チームメンバーと密にコミュニケーションを取り、進捗状況をモニタリングしながら、プロジェクト推進上の障害を取り除きます。PMやエンジニア、クライアントと連携し、プロジェクトを成し遂げていただきます。
また、マネージャー／マネージャー候補として最大10名のメンバーのマネジメントもお任せします。テクニカルな指導にとどまらず、定期的な1on1や、半期ごとの評価面談を通じてメンバーの成長を支援し、チーム全体のパフォーマンスを高めていただきます。

【主な業務】
・制作物のレビュー
・デザイナー育成
・チームのモチベーション管理
・デザインプロジェクトのクライアントへの営業提案、資料作成
・メンバーのアサイン管理
・組織改善、DesignOpsの啓蒙・促進、各種制度の制定・改善
・新卒および中途採用活動。スカウト、書類選考、面接
・プロジェクト（クライアントワーク）
・プロジェクトのデザインディレクション、マネジメント
・デザインチームとクライアントとのコミュニケーション
・プロジェクトプロセスの設計とデザインの品質管理

まずはご経験がある領域や、自信のあることから取り組んでいただき、OJTでプロジェクトにも参画いただきます。
実績を評価する社風のため、将来的には本部長や役員など、より経営に近いキャリアプランも年齢や経歴に関係なく目指せます。
他にも、クライアントやユーザーのことを考えたデザインを実現するためにUXデザイナーとして活躍したい！など、描きたいキャリアをぜひ教えてください。
まだ成長途中の組織だからこそ、固定化されたキャリアのレールはありませんが、成長企業だからこその可能性と裁量をもって、スキルアップをできる環境がアイスリーデザインにはあります。

【組織体制】
UIデザイングループ

・部長 1名
・UIデザイナー 9名
★こちらのマネージャー／マネージャー候補となります。

【働く環境】
私たちはこれらのビジネスを実現するプロ集団として、クリエイティブで高品質な仕事をしなければなりません。そのためには、当社で働く社員たちがのびのびと主体性を発揮できる「自由で働きやすい職場環境」が大切だと考えています。リモートワーク、私服勤務、モダンで快適なオフィスなどもその一例です。有給取得率70％以上、平均残業時間20h／月という数値が証明するように、オンオフのメリハリがつけられる文化も当社ならではです。

また、IT業界でよくある常駐派遣型やSESのような人材派遣型のITビジネスは一切やらない「完全社内開発」スタイル。社内の仲間たちと共にチームでプロジェクトを進めていくことができます。これにより優秀な社員たちが集まり切磋琢磨して長く働いてくれる。このような流れがクリエイティブで高品質な仕事を生み出していくと信じています。

IPO準備中の成長フェーズをともに支えてくれる仲間を募集しています。多くの方のご応募をお待ちしております。

※リモートワーク制度あり

【募集内容】
当社デザインチームの一員として、Webアプリケーションを中心としたUI／UXデザインに携わっていただきます。社内にエンジニアチームがあり内製化しておりますので、開発を前提とした密な連携を行い、クライアントの課題解決を行います。
単なる画面制作ではなく、UX設計フレームワークを活用した体験設計、情報設計、導線設計まで一貫して関わっていただくポジションです。
PMやディレクター・エンジニアと連携しながら、ユーザーにとって迷いのないUIを設計し、プロダクトの価値を最大化する役割を担っていただきます。

【主な業務内容】
・UX設計フレームワークを活用した体験設計
・インタラクションデザイン
・ワイヤーフレーム／画面遷移設計
・Web／SaaSプロダクトのUI/UX設計
・プロダクトに伴うクリエイティブ制作
・プロトタイピングの作成、および簡易的なユーザビリティ検証
・PM／エンジニアとの連携による仕様検討・改善提案

【案件例】
・不動産管理SaaSのUI／UXリニューアル
　- 業務フロー整理、導線設計、インタラクション設計、デザインシステム整備
・タレントマネジメントシステムのプロダクト改善
　- 既存機能の再設計、ワイヤーフレーム作成、ユーザビリティ検証
・転職エージェント向けネイティブアプリ開発
　- UX設計フレームワークを用いた体験設計、画面遷移設計、UI制作
・店舗開発支援サービスのWebアプリ設計
　- 情報設計、複雑な業務フローの可視化、インタラクション設計

【このポジションの特徴】
▼設計からアウトプットまで一貫して関われる
UX設計、情報設計、UI制作、グラフィック制作まで横断的に関わります。

▼Webアプリケーション・ SaaS・業務系ならではの設計力が磨ける
複雑な業務フローや多機能プロダクトに向き合い、導線設計やインタラクション設計の精度を高められます。

▼UIだけでなく“体験”を考える環境
見た目の美しさだけでなく、使いやすさ・再現性・論理性を重視しています。

【キャリアビジョン】
当社では、UI/UXデザインを軸に 個々の志向やスキルに応じた多様なキャリアパスを描けます。

▼UIデザイナー（基礎）
プロダクトの UI／UX 設計を担い、インタラクション設計・情報設計を行いながら実務経験を積みます。
社内ではミーティング企画やナレッジ共有などにも関わり、チーム活動を通じて幅広い経験が得られます。

▼リード UIデザイナー
UI設計実務に加えて、案件リード・進行管理・デザインレビュー等の役割にも挑戦できます。営業提案支援や社外広報活動にも関わり、チームの中核を担う役割です。

▼さらなる選択肢
個々の志向に応じて、以下のようなキャリアも選べます！
・専門性を追求する道（UIデザインスペシャリスト、デザインエンジニア等）
・UXの領域を広げる道（UXデザイナー／体験設計）
・プロダクト戦略に関わる道（PdMへのキャリアシフト）
・組織運営を担う道（デザインマネージャー）

※リモートワーク制度あり

【募集背景】
「住まい」は、生涯の中で最も高い買い物の1つであり、選択し直す事が容易ではないこと、様々な要素を検討し選択する必要があることからも、多くの方にとって悩ましい選択体験の１つです。私たちは、物件や住まい選びに役立つ情報を一人ひとりに寄り添い最適な形で提供することで、本当に叶えたい希望に気づき新たな暮らしの可能性を広げる支援を目指しており、これまで体験を向上するUI/UXデザインに取り組んできました。 「住まい選び」は、人々のライフスタイルの多様化、市況など、社会のあらゆる変遷に合わせて変化しており、「LIFULL HOME'S」も決して完成されたサービスではありません。より一人ひとりに寄り添う体験に刷新しプロダクトのUX／CXを向上させることで、事業成長を加速させていきたいと考えております。さらに、2025年12月にリリースされた新しい生成AIベースのプロダクト「LIFULL AI」のように、既存の検索ポータルとは異なる新しい住まい探し体験を提供するためのチャレンジもあります。こうしたサービス開発において、コンセプトやUX検討から高いクオリティでのデザインアウトプットまで担ってくださる方をお迎えしたいと考えています。

【お任せしたいこと】
クリエイティブの力で事業を成長させ、共にLIFULLブランドを育てていくデザイナーを募集します！様々なプロジェクトの上流から関わり、企画職やエンジニアと密に連携を取りながらより良いUI／UXデザインの実践を期待しています。

▼短期的
不動産・住宅情報サイト「LIFULL HOME'S」Webサービスのデザイン及び、新サービス「LIFULL AI」の開発を担当していただきます。

・ユーザー体験を向上するUI／UXデザイン
・定量定性データからの分析
・ユーザビリティ、アクセシビリティを考慮した改善提案
・新機能のコンセプトメイキングや体験設計
・各種プロジェクトにおけるデザイン進行管理

プロダクト開発チームに参加いただき、トラフィック、UXリサーチ、不動産業界の市況など、住替えに関する様々なデータを活用し、UI／UXデザインの改善・刷新に取り組んでいただきます。

事例）
・LIFULL HOME'S のPC/SPサイトの新機能開発／グロース  
・LIFULL HOME'S のスマートフォンアプリ（iOS／Android）の新機能開発／グロース  
・LIFULL HOME'S事業のクライアント向けの管理画面のデザインやその他toBサービスのデザイン 
・新サービス「LIFULL AI」の開発 

▼長期的
「LIFULL HOME'S」のUI／UXデザインだけでなく
・CMの企画制作をはじめとするマーケティングコミュニケーション
・LIFULLグループ全体のブランディング
・その他の既存事業、新規事業のブランドコンセプト立案
・グラフィックや映像などのビジュアルデザインやプロダクト、スペースのデザインなど

あらゆる領域を横断しながら広義のデザインに関わっていただく機会があります。
メディアを問わないクリエイティブで、社会課題と向き合い、「あたらしい豊かさ」をデザインするアートディレクターへの成長を期待しています。

【チームの特徴】
部門ミッション：LIFULL HOME'SのUI／UXデザイン
部門ビジョン：LIFULL HOME'Sの未来をデザインする』

所属部門：デザイン部サービスデザインユニット（不動産マーケット毎にユニット内でグループに分かれております。入社時期や、ご経験志向に合わせて配属先を相談させていただきます。）
人数：ユニット20名程、グループ6～7名

新卒入社／中途入社それぞれ在籍していますが、中途メンバーは「不動産」とは異なる分野のWeb事業会社出身のメンバーはもちろん、デザイン会社、制作会社など事業会社以外で経験を積み入社したメンバーも活躍しています。
UI／UXデザインだけでなく、新規事業や社会課題に対し自主的に取り組んだり、社外においても得意なスキルを活かして活動するなど、デザイナーとして多様な働き方で挑戦・成長を続けるメンバーが集まるチームです。

【LIFULLデザイナーとして得られる成長と面白み】
「育成方針：Think、Make & Do：広義のデザイン」
・社会課題解決、事業指標、ブランド戦略といった様々な視点を踏まえて強いコンセプトを発想する“Think”スキル
・グラフィック、UI／UX、映像、コピーライティング、空間などあらゆる領域を越境しながら表現を追求する“Make”スキル
・スケジュールや品質を管理し、ステークホルダーと連携しながら、主体的にプロジェクトを完遂に導く”Do"スキル

▼LIFULL デザイン部
Chief Creative Officer（CCO）が本部長を務める、クリエイティブ本部の直下にある  デザイン部には、UI／UX、プロダクト、広告、映像など様々な領域におけるクリエイティブアワード受賞実績を持つアートディレクター、デザイナーが在籍。継続的な成長を促す社内スクールLIFULL CREATIVE SCHOOLの運営など、育成体制が整備されています。 

▼サービスデザインユニット
「LIFULL HOME'S」は大きなサービスであり、「LIFULL HOME'S」の中に様々な領域・プロダクトが存在します。既存の物件検索サービスのグロースから、Generative AI活用や新規ビジネスの取り組みなど、さまざまな性質のプロジェクトに関われる機会があります。

▼長期的なキャリア形成
今回はLIFULL HOME'Sサービスデザイン領域での募集となりますが、LIFULLでは「Think、Make & Do：広義のデザイン」の育成方針のもと、最終的には、企業や事業の価値を定義し一貫性を生み出すブランドデザイン、上流でプロダクトマネージャーやテックリードと共にビジネスを前進させるサービスデザイン、プロモーションやPRを通じて人々に訴えるコミュニケーションデザインなど、総合的なクリエイティブのスキルを備えたアートディレクターとしての成長を目指していただくことが可能です。

【世界最高のチーム】
LIFULLでは、経営理念を実現するため、一人ひとりがプロフェッショナルとして、高いエンゲージメントで働く「世界最高のチーム」を目指しています。そのため、社員が自発的に挑戦し成長し続けられるような仕組みや文化をつくっています。

【LIFULLらしさの源泉】
ビジョンの実現に向けて、ベースとなる価値観としての「利他主義」と、あらゆる場面で順守する行動規範「ガイドライン」、この2つがLIFULLのカルチャーの源泉です

▼社是：利他主義
社是はLIFULLの社会的存在理由であり、究極の行動原則です。
私たちは創業以来、すべての事業活動の根幹に利他主義の価値観を中心に置いてきました。
「みんなを幸せにしたい」その想いは全方位。目の前にいる人をHAPPYにすることで自分もHAPPYになれる、そんな価値観を持った社員が集まっている会社です。

▼ガイドライン
「ガイドライン」は、LIFULLグループで働くすべての社員が順守する行動規範です。
私たちが日々の活動の中で従うべき行動指針としてあらゆる場面で拠りどころとなっています。
半年ごとの評価での基準となっていたり、社内でガイドラインを体現している社員を全社投票で選出するアワードがあるくらい日々の活動の中で意識されています。

【リモートワーク】
オフィス勤務とリモートワークを組み合わせたハイブリッドワークを導入しております。全社の基本ルールは原則週3日オフィス勤務としており、チーム毎にオフィス勤務日を揃えることでチームワークや心理的に安全な環境をつくっています。
ただし「チームにおける成果を最大化」させる観点から、半期毎の承認制でチーム毎にルール変更を可能としております。配属予定部門の働き方については、面接にてご確認ください。

【正規雇用労働者の中途採用比率】
LIFULLでは中途採用を継続して行っております。
労働施策総合推進法に基づく、直近の３事業年度の各年度において採用した正規雇用労働者の中途採用比率は以下となります。
-----------------------------
2022年10月～2023年9月：59%
2023年10月～2024年9月：89%
2024年10月～2025年9月：72%
-----------------------------
（公表日：2025年10月10日）

プラネタリウムで有名な大手企業。
Webサイト制作事業における、法人営業をご担当いただきます。
週4在宅OK！

顧客は中小～大企業、BtoB向け事業を展開されている企業が多く、
コーポレートサイトを中心としたWebサイト制作を行っています。（既存：新規＝8：2）

顧客との定例会などでのコミュニケーションを通じて要望や課題を抽出し、
社内制作担当と連携して企画・提案、また運用サポートを行っていただきます。

【業務例】
・顧客との商談、問合せ対応
・顧客の課題抽出
・社内外関係者とのコミュニケーション
・既存サイトの改修/企画提案、新規提案
・見積作成
・契約書、検収書、請求関連の事務作業
・タスク管理　　　　　　　　　　　　　など

【業務概要】
大手企業様のサイトを中心に、金融、通信、メーカー、飲料など、幅広いクライアントの戦略に基づいたクリエイティブ提案・制作を行います。

▼具体的には
Webサイトの新規開発・運用・更新業務、LINE、SNSアカウントの運用・更新業務においてのデザインディレクション、デザイン制作業務。
・Webコンテンツのビジュアル・グラフィックデザイン
・スマホアプリ、WebサービスのUIデザイン
・UX設計からアウトプットまで、全体を網羅したデザインディレクション
・コストマネジメントやコンテンツプランニングやクリエイティブ提案など

【仕事の進め方】
・ディレクター職から依頼を受けてデザイン・モックアップを制作し、エンジニア職に実装をお願いする流れが一般的ですが、当社ではデザイナーからの提案やディレクターとともに改善プランを検討するといったアクションが可能です。
・ディレクター職やエンジニア職と連携を取りながら、既存コンテンツの改修や新機能開発などを担当いただき、クライアントが提供するサービスやコンテンツの価値を高めていただくことを期待しています。

【独り立ちまでのイメージ】
まずは各方面のメンバーとの連携なども含んだ制作業務の全体的なフローを把握してもらい、業務の習得具合に応じ徐々にデザイン制作をお任せし、独り立ちを目指していただきます。PJチーム全体で案件に慣れていただくまでフォローアップいたします。
※ご経験やスキルに応じて変更となる可能性がございます。

【ロールモデル】
デザイン制作会社を数社経験後に当社へ入社。
さまざまな案件でのデザイン制作やアートディレクションを担当。
（コーポレートサイト、キャンペーンサイト、ランディングページなど）
印刷物、ロゴデザイン等のブランディングにかかわるグラフィックデザイン領域をはじめ、デザインガイドラインの策定など、デジタル領域に留まらないデザイン支援を行う。
3年後には企画立案からアウトプットまで、総合的なクリエイティブディレクションを行える高度な人材になるべく、現在は上流工程から参画し、顧客課題にダイレクトに向き合っております。

▼仕事のやりがいと魅力
当社案件の多くがナショナルクライアントと呼ばれる国内外の大手クライアントの大規模プロジェクト。
企画提案から構築、運用、効果測定までワンストップでWebマーケティングの業務に関わることができ、自身の成長に直結するのが魅力です。
コンテンツ制作のみでなく、マーケティング視点からのクリエイティブ提案やデータに基づいた課題解決の提案スキルを身につけることも可能です。実業務として実績を積みながら、自身の業務範囲やスキルの幅を広げキャリアアップができる環境です。

▼働きやすい職場環境
福利厚生が充実しており、残業時間も平均20時間／月程度。
研修制度も充実しており、スキルアップや新たな領域のチャンレンジにも安心。
在宅勤務と出社勤務を組み合わせたハイブリットワークを推奨中。

▼配属部門のミッション、特徴、強みなど
新規サービス開発、運用業務の中で見えてくる課題解決など多様なプロジェクトにおいて、デザイナー視点でアウトプットを行い、ビジネスゴールに貢献することがミッションです。デジタルマーケティングのサービスを社内の様々な部門と連携しながら、一つのサービスとしてお客様へ価値提供を行います。
多種多様なスキルを持ったメンバーと連携し、新しい価値を生み出すことを目指しています。

【勤務地備考】
大阪本部もしくは、関西エリアのお客様企業（大阪・兵庫・京都）

＜募集背景/課題＞
既存メンバーの分析力や広告レビューの実力に課題があり、より成果にコミットするため自走可能な方を増員したいと考えています。

＜担当案件＞
・担当顧客：BtoB領域　SaaS系／BtoC領域　中古販売ビジネス、人材ビジネス、美容単品通販など
・商材：広告運用代行（Google/Yahoo!/meta/LINE）
・予算：月間50万～500万円程度の案件が主体
・顧客コミュニケーション手法：オンライン主体

＜業務範囲＞
・顧客フロント対応
・メディア選定
・広告運用画面の設定
・KW設定
・入札/予算管理
・施策提案実施
・入稿/配信チェック/定期的なチューニング
・レポート、改善案出し
・顧客定例MTGの実施
など

＜メンバー構成＞
・広告運用代行チーム：事業責任者1名、既存顧客フロント＆広告運用担当者1～2名
・年齢層：20代～30代

★正社員登用あり
Webスタジオでは、社内・社外を問わず多くのWeb制作案件の引き合いを頂いています。
これから諸々を決めていくフェーズの組織において、力を発揮して頂ける方を大募集中です。

【主なクライアント】
-大手 ITメーカー
-大手 医療機器メーカー
-大手 流通企業
-映像がメインの事業会社
-他部署のクライアント

【業務内容】
- Web制作におけるデザイン(一部コーディング)業務全般をおまかせします！
- クライアントや外部パートナーとのやり取りや、工数・スケジュール管理をおまかせするケースもあります。
- プロジェクトの状況により、お客様への出向(常駐)することもあります。

【ポイント】
- バナー＆LPから、コーポレート、キャンペーン、エンタメ系、動画・運用など、幅広いジャンルに携わる機会が得られます。
- 案件により実際に手を動かして頂いたり、ディレクションに専念して頂いたりと対応範囲も様々です。
- Webスタジオは「立ち上げ段階」のため、組織の成長を一緒に体験して頂くことができます。

【職種概要】
先行開発車、及び量産開発車における自動車の社内のメーターやヘッドアップディスプレイ、ナビゲーション等のインターフェースデザインを担当いただきます。
車両における表示開発全般のデザインスペシャリストとしてご活躍をいただくことを期待しております。

・ユーザー、社会動向、デザイントレンド等リサーチの計画、実行
・先行・量産開発車におけるユーザーインターフェースデザイン
・ITエンジニア、R&Dエンジニアとの共創活動

【組織ミッション】
・今回採用のUIデザインに関する部署は大きくハード領域／ソフト領域で分かれておりますが、今回ご入社をいただく方には特にソフト領域を中心にご活躍をいただきたいと考えております。特に近年はこれまでのUI領域の他、WEBやスマホのアプリケーション領域などカバー範囲が広くなっております。
・またご経験やスキルに応じて、音や光、触感などの「五感」に関わる顧客体験領域などのデザインも担当いただく予定であり、R&D領域やIT領域などをはじめとした周辺部署とも連携しながら、マツダデザインを作り上げていただくことがミッションです。

【ポジション特長】
・UIに求められるミッションが多様化をする中、これまでの「メーター・ナビ・オーディオ画面等のデザイン」に囚われず、非常に幅広い領域で活躍が可能なポジションです。
・デザインのコンセプトを実現する為に設計や生産技術担当へそのデザインの意図／背景などを共有する場を設けるなど、エンジニア＝デザインの連携も強く、デザイナーが手掛けたデザインをダイレクトに実現できる環境です。

【配属部署名】
プロダクトデザインスタジオ　ユーザーインターフェーズグループ

【組織構成／担当業務】
UI領域については大きく、ハード（5名）、ソフト（5名）で担当が分かれており、約半分が中途社員。
今回ご入社をいただく方には特にソフト領域でご活躍を期待いただいている。
例えばクルマの起動時のメーターディスプレイ表示や、コマンダーコントロールなど。

また、現在ではカーナビ領域やスマホアプリ領域など担当の領域も増加をしている中、特に本ポジションではスマホアプリを始めとしたアプリケーション／ソフトウェアのデザインを担当いただくことを期待。
実際のフロントエンジニアリング業務は社内別部署および協力会社へ依頼をかけるケースが多く、特にUIデザイナーとして「絵をかいていただく」ことがメインミッションです。

【勤務地】
※I・Uターン歓迎、借上住居（独身者／単身者）を完備しております
※引越し費用、交通費は当社規定により支給します。

広告代理事業を担当している部署にて、新規タイトルリリースが控えているのと案件数増加の為増員募集をしております。
担当ジャンルはゲームが中心で、静止画（バナー、SNS画像など）が中心となります。

【業務の流れ】
ゲームタイトルの担当者から指示（素材選定、素材支給、コピー検討など）を受け、
支給された素材等を組み合わせて制作いただく流れになります。
過去の事例などがまとまったガイドラインがあるため、最初はそちらをもとに制作いただき、
慣れた後はコピーや構成などもご自身で自由に考えて作ることも可

【楽天・事業について】
マーケティングディビジョンは、70以上のサービスを有する楽天グループのメンバーシップバリュー、エコシステムの拡大をミッションに、グループ横断組織としてブランド、クリエイティブ、マーケティング、メンバーシップをリードしています。
モバイル領域はエコシステムの根幹を担うプラットフォームと考えており、マーケティングディビジョンとして、楽天モバイルとの連携をより推進しています。

【部署・サービスについて】
マーケティングUX課は、楽天モバイルのWebサイトにおいてお客さまが目にする全てのUI/UXを担当しております。
サービス開始しすでに3年が経ちますが、Web領域は市場動向（ユーザー動向）やトレンドを見ながら常に改善を目指し進化をしております。メンバーの年齢幅も広いですが、常にディスカッションできるチーム環境です。案件一つ一つを惰性でなく、また諦めることもなく、より良いものを作り上げる環境とその達成感を味わうことができる部署です。

【業務内容】
▼モバイル事業拡大に伴い、Webデザイン領域の強化に向けた追加採用（業容拡大）です。
・楽天モバイルおよび関連サービスのWebサイトのデザイン・運用・改善・リニューアル
・Webディレクター、フロントエンドエンジニア、DTPデザイナー、事業運営担当との協業
・楽天サービスのデザイナーとの協業
・Webデザインの新規作成や更新・改修
・ユーザアンケート等の定性・定量調査分析
・仮説をもとに、顧客またビシネスの課題を解決するようなUI提案または改修
・サービスに合ったビジュアルを制作、監修、統括

【働く環境】
14名

【就業場所】
※一部在宅勤務を認める場合は、会社が認めた在宅勤務の就業場所とします。
※採用時の勤務地は、各ポジションの求人票および内定通知書にてお伝えします。