| 企業名 | 在名テレビ局 |
|---|---|
| 職種 | 記者(映像（番組制作）) |
| 業務内容 |
報道職として、行政や警察担当等の報道記者業務や番組などの企画・制作をお任せします！ 報道記者として事件事故、災害、行政など、幅広く取材すると同時に、カメラや音声などのスタッフとともに映像素材を撮影し、編集などの過程を経て、放送につなげます。 記者としてスキルアップできる環境も整っています。 【お任せする業務内容】 ■行政や警察担当などの報道記者業務 ■情報番組などの特集コーナー制作 ■ドキュメンタリー番組の制作 行政や警察担当としてのニュース取材や情報・報道番組の特集コーナーの制作などをお任せします。 ▼▼具体的には… ・報道部でのニュースのSNSを使ったリサーチ作業 ・ニュースの取材 ・簡単なデータ（番組内容、出演者 など）の入力。 ・原稿の作成 ・報道企画の提案 ・取材先への問い合わせ。 ・取材業務（取材経験ある方）等々 |
| 給与・報酬 |
想定月収30万円〜50万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
| こだわり条件 | 大手企業 大卒以上 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 年間休日120日以上 |
気になる
あなたにオススメの求人| 企業名 | 名古屋テレビ放送株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 事務(その他) |
| 業務内容 |
名古屋市内にあるテレビ局のセールス部にて経理事務ポジションの人材を募集中です！ 伝票処理業務や営業局内の庶務業務を主にお任せする想定ですので、専門的な資格等は特に必要ございません。 また、外部との折衝などは必要ございません。 【業務内容】 テレビ局のBtoBの営業部門にて経理・事務業務、庶務業務全般をお任せいたします。 具体的には… ・セールスソリューション部内の伝票処理業務 ・営業局内の庶務業務全般 ・営業パブリシティ関連の補助業務 ・営業企画書作成の補助業務 ・テレビショッピング進行管理の補助業務 ・表計算ソフトを使用したデータ入力等の作業 ・インサイドセールスチームの支出管理シートの更新 ・試写会関連の補助業務 など… 特に、伝票処理業務や営業局内の庶務業務全般をメインにお任せいたします。 |
| 給与・報酬 |
想定時給1200円〜1600円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区 |
| こだわり条件 | 大手企業 女性が活躍 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 残業月20時間未満 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 20～30代活躍中 完全週休二日制 年間休日120日以上 オフィス勤務のみ 残業代全額支給 服装・髪型・髪色自由 社員食堂・休憩スペースあり |
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| 企業名 | 三菱自動車工業株式会社 |
|---|---|
| 職種 | ハードウェアエンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【募集部門】 EV要素開発部 【部Vision&Mission】 ▼VISION 世界をリードする市場ニーズにあった電動車両をお客様に提供し続ける ▼MISSION ・電動コンポの市場動向を常に把握する ・世界をリードできる技術力と開発力を磨き続ける 【部概要】 EV・PHEV等の電動車両用のコンポ開発を担当 電池、モーター、インバーター、充電器など 【採用背景・目的】 早くから取り組んできたEV・PHEV等の電動車両をさらに進化させ、車種展開を増やしていく社方針。 電動車両用電池パックは、電動車における主要部品であり、技術進化のスピードも速い。 今後、競争力のある電池パック開発を行うため、即戦力となる電池メーカーや自動車メーカーでの電池パック開発経験者を採用する。 【入社後の担当領域】 電動車用電池パック関連部品の設計開発業務 【やりがい・成長できる点】 ・新型電動車両の主要性能を決める電池パック開発を担当する事が出来る ・車両開発を通して幅広い分野の業務を担当することが出来る ・電池パックの開発経験を活かし、新規開発を実施する事で、更なる知識／スキルの向上が期待できる 【PRポイント】 ・電池とモータのシステム構成には独自技術を持っており、 電池の出力を限界まで高めるような技術を今後も蓄積・強化していく予定 ・EV／PHEVシステムとしてより高性能になるよう、電池パック制御マネジメントやシステム全体の開発に携わることができる |
| 給与・報酬 |
想定年収450万円〜950万円 |
| 勤務地 | 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地 |
| こだわり条件 | 英語力を活かせる 経験者優遇 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 年間休日120日以上 リモートワーク（在宅勤務）可 時短勤務相談可 賞与あり |
気になる
| 企業名 | 三菱自動車工業株式会社 |
|---|---|
| 職種 | ハードウェアエンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【募集部門】 EV・パワートレイン制御システム開発部 【部Vision&Mission】 ▼VISION 環境適応力、経済性、利便性をもつエンジンをグローバルに提供します。 創造的な制御で「ワクワクをいつまでも」 ▼MISSION ・技術を駆使し選ばれるパフォーマンスを提供します。 ・技を磨き快適な機動力（モビリティ）を提供します。 ・持続的な付加価値提供を可能にする開発基盤強化を継続します。 【採用背景】 当社はPHEV・HEVを軸とした電動化技術をもつ三菱自動車らしいクルマの開発を進めるにあたり、PHEV／HEVへ搭載する高効率エンジンの開発が今後も重要な課題となってきます。 エンジン開発はモーターやバッテリー、トランスミッションなどの他のシステムとの協調により燃費／電費や快適な運動性能の最適化を図ることが求められており、エンジンマネジメントシステムのコンポーネント開発を通してエンジン／車両開発に貢献していただく、即戦力となる人材を募集します。 【部署の役割】 エンジンマネジメントシステムで使用する燃料噴射システム部品（ガソリン・ディーゼルエンジンの燃料インジェクター、高圧燃料サプライポンプ、コモンレール、デリバリーパイプ、尿素水インジェクター）、電制バルブ（蒸散ガスパージ制御用バルブ、ターボ過給圧制御用負圧制御バルブ）などのコンポーネント設計 【入社後の担当領域】 新車開発プロジェクトにおいて、車両／エンジン／システムでの使われ方／要求に基づきエンジンマネジメントシステムで使用する部品の開発を行い、車両／エンジンの目標達成に貢献する ▼具体的には 燃料インジェクターや高圧燃料サプライポンプ等、燃料噴射システムのコンポーネント設計開発 【使用ツール】 CATIA V5 【やりがい・成長できる点】 ・自分が設計に携わったエンジンマネジメントシステムがSUVタイプのPHEVやICEに搭載され魅力あるクルマを世の中に提供することに貢献できます。 ・この業務を通して得られる燃料噴射システム部品開発の知識・経験は、電動化にシフトしていく中でもその経験を活かすことができます。 ・海外拠点、海外サプライヤとの業務を通して、グローバル視点での考え方を身に付けられます。 |
| 給与・報酬 |
想定年収450万円〜950万円 |
| 勤務地 | 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地 |
| こだわり条件 | 英語力を活かせる 経験者優遇 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 年間休日120日以上 リモートワーク（在宅勤務）可 時短勤務相談可 賞与あり |
気になる
| 企業名 | 株式会社SANN |
|---|---|
| 職種 | 企画営業(その他) 、 コンサルタント(その他) |
| 業務内容 |
【仕事内容】 WEB広告／自社メディア／SNS運用／PR／イベントなど多様な手段から、顧客課題に最適な打ち手を設計・提案・運用します。 ・新規／既存アプローチ：独自の分析で精査した営業リストからTEL／DM／紹介で高品質アポを獲得 ・課題ヒアリング：商圏・競合・既存施策・KPIを整理し、目的（指名検索増、予約数、来店率等）を定義 【ソリューション設計（一例）】 タレント／インフルエンサー起用の来店イベント設計 自社メディア・SNSでのPR／タイアップ記事 検索広告（Google／Yahoo!）・SNS広告（LINE／X等）の運用 実行・検証：効果測定（CV／CPA／ROAS／来店数）、次回施策へ改善提案（PDCA） プロジェクト推進：社内外の制作・運用・タレントアサイン等をディレクション 【具体的な業務の流れ】 ▼アプローチ 弊社独自のマーケティング分析により精査された社内営業リストをもとに電話営業を実施し、質の高いアポイントを獲得します。 ▼ヒアリング クライアントの現状課題（「集客に悩んでいる」「新たな広告手法を模索中」など）を丁寧に把握し、予算や希望に合わせた最適な提案内容を検討します。 ▼コンサルティング提案 自社メディアやSNSでのPR展開、人気タレント・インフルエンサーを活用したイベントやクライアントSNSの運用、WEB広告を用いた地域密着の集客などクライアントのニーズに合わせた提案を行います。 ▼フォローアップ イベント効果測定やWEB広告の効果性などの詳細な振り返りを行い、成果を多角的に分析。 次回施策につなげる戦略的コンサルティングを提供します。 【キャリア・評価制度】 ・実績次第でスピード昇格可能！ - チーフ→チームリーダー→マネージャー→シニアマネージャーへステップアップ！ ・インセンティブ充実！ - 目標達成ごとに昇給＆インセンティブ支給。前職より年収UPしたメンバー多数！ ・半期に1回の人事評価にて、目標の達成度合いに応じて昇給。 - そのため、入社2年目で年収500万円、3年目で年収650万円も目指せます。さらに、28歳でマネージャー、2年目でリーダーなど、成果に応じて早期の昇進も可能です。 【年収例】 ・500万円／入社2年 ・650万円／入社3年 ・1100万円／入社8年 【部署】 セールスプロモーション事業部もしくはデジタルマーケティング事業部 【特徴】 ▼事業部売上成長率「150%」以上 ・圧倒的な営業力＆商材力・商材数で成約率◎ ・新規業界への積極展開計画 ・事業拡大に伴い本社・名古屋・大阪・福岡の全拠点で積極採用中 ▼業界特化の確かな実績 アミューズメント業界に特化で全国的な知名度と信頼を獲得 ▼業界未経験OK｜充実のサポート体制＆スピード昇格可能！ ・平均年齢28歳・7割が中途入社！ ・中途入社1年目10名・2年目3名が活躍中！ ・教育・研修体制も充実！ ・手厚い営業サポートメンバーからのフォローアップ体制もあり、個人の成長とチームの成果を両立させる環境が整っています。 ▼コンサルティング提案力が身につく！ ・ソリューション提案スキル ・マーケティング効果分析方法 ・イベント企画立案力 ・プロジェクトディレクション能力 ・WEB広告運用スキル |
| 給与・報酬 |
想定年収450万円〜800万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅5-38-5ACN名駅ビル7階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 未経験者歓迎 経験者優遇 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり 家賃補助・住宅手当 |
気になる
| 企業名 | 三菱自動車工業株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 経営企画・事業企画(その他) |
| 業務内容 |
【募集部門】 EV・パワートレインプロジェクト推進部 【部 Vision&Mission】 ▼Vision EV・パワートレインのお客様価値を探求し、三菱らしさを具現化するモノづくりをリードします。 ▼Mission ・MMCコア技術を軸にEV・パワートレインの中長期戦略を策定します ・アライアンスも活用しリソース最適化を目指します ・開発環境を整備し開発効率向上を図ります ・原理原則に基づき、信念と情熱をもって技術を探求します ・独自性を志向し、お客様に選ばれるEV・パワートレインを開発します 【部概要】 パワートレインの戦略に基づき、将来計画された車種に搭載するパワートレイン（エンジン、電動ユニット等）のラインナップを企画する 【採用背景・目的】 カーボンニュートラルに向けて大きく世の中が動き出し、自動車の電動化はまったなしの状況です。 当社としては強みのPHEVを武器に、三菱らしい次世代のパワートレイン検討強化が必要であり、今回メンバーとして一緒に働いていただける方を募集します。 【入社後の担当領域】 ・パワートレインの戦略／企画 ・将来の規制／税制シナリオ検討 ・競合他社ベンチマーク 【やりがい・成長できる点】 将来の動向を予測し、競争力のあるパワートレインを戦略策定することで、会社の将来を担うお仕事です。 将来を想像する力、他社の動向、技術／トレンドの動きを把握するスキルが身に付きます。 |
| 給与・報酬 |
想定年収450万円〜950万円 |
| 勤務地 | 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地 |
| こだわり条件 | 英語力を活かせる 経験者優遇 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 年間休日120日以上 リモートワーク（在宅勤務）可 時短勤務相談可 賞与あり |
気になる
| 企業名 | 三菱自動車工業株式会社 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業務内容 |
【募集部門】 EV・パワートレインプロジェクト推進部 【部概要】 車両プロジェクトに対応する、EVパワートレイン、車両諸元の動力性能、燃費、排ガス、振動・騒音に係る性能計画策定 ならびに計画マネージメント業務 【採用背景・目的】 環境性能への要求が厳しくなる中で、競争力を有する車種開発を行うためには性能計画策定能力 およびそのマネージメント強化が必要なため 【部署の役割】 燃費、動力性能、排気、振動・騒音に関する各パワートレインおよび車両諸元性能計画の策定及び製品化フォロー ・ガソリンエンジンシステム ・ディーゼルエンジンシステム ・EV／PHEV／HV／ドライブトレインシステム 【入社後の担当領域】 ▼担当相当の場合 ・パワートレイン各コンポ性能 および車両諸元からのシミュレーションによる燃費、動力性能排気性能の見積もり ・部品設計部署と連携して、振動・騒音の性能見積もり ・各実車試験の日程フォローと試験結果の確認、解析 【使用ツール】 社内シミュレーションツール（VVS、G-tシミュレーション）、MATLAB 【やりがい・成長できる点】 ・より高いレベルでの燃費、排ガスの改善を図ることで、環境への貢献 ・動力性能、燃費の改善、両立を図ることで、お客様の満足度向上への貢献 ・静粛性の良い製品に改善することで、お客様の満足度向上への貢献 ・パワートレイン、制御に対する知識の向上 ・パワートレインだけではなく、車両諸元も含めた計画策定することで車両全体での知識の向上 |
| 給与・報酬 |
想定年収450万円〜950万円 |
| 勤務地 | 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地 |
| こだわり条件 | 英語力を活かせる 経験者優遇 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 年間休日120日以上 リモートワーク（在宅勤務）可 時短勤務相談可 賞与あり |
気になる
| 企業名 | 三菱自動車工業株式会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集部門】 EV・パワートレイン制御システム開発部 【部Vision&Mission】 ▼VISION 環境適応力、経済性、利便性をもつエンジンをグローバルに提供します。 創造的な制御で「ワクワクをいつまでも」 ▼MISSION ・技術を駆使し選ばれるパフォーマンスを提供します。 ・技を磨き快適な機動力（モビリティ）を提供します。 ・持続的な付加価値提供を可能にする開発基盤強化を継続します。 【採用背景】 当社はPHEV・HEVを軸とした電動化技術をもつ三菱自動車らしいクルマの開発を進めるにあたり、PHEV／HEVへ搭載する高効率エンジンの開発が今後も重要な課題となってきます。 エンジン開発はモーターやバッテリー、トランスミッションなどの他のシステムとの協調により燃費／電費や快適な運動性能の最適化を図ることが求められており、エンジンマネジメントシステムのコンポーネント開発を通してエンジン／車両開発に貢献していただく、即戦力となる人材を募集します。 【部署の役割】 パワートレインマネジメントシステムを制御とコントロールする部品を設計し開発・構築する部署 ・エンジンマネジメントシステムで使用する - センサー※類 ※各種温度センサー、吸気／排気センサー（空気量、O2、排気成分）、回転数センサー、電流センサー、ポジションセンサー - 電制バルブ（スロットルバルブ、EGRバルブ） ・排ガス浄化用触媒 ・コンピュータ基盤（回路）設計 【入社後の担当領域】 新車開発プロジェクトにおいて、車両／エンジン／システムでの使われ方／要求に基づきエンジンマネジメントシステムで使用する部品の開発を行い、車両／エンジンの目標達成に貢献する。 ▼具体的には エンジン用センサ・アクチュエータの開発全般 ・温度センサや空気量センサー、空燃比センサー等の吸気／排気センサー、回転数センサ等各種センサー設計開発 ・スロットルボデーやアクセルポジションセンサ等、アクセルコントロールシステムのコンポーネント設計開発 ・EGRバルブ等、排気再循環システムのコンポーネント設計開発 ・排ガス浄化用触媒の設計開発 【やりがい・成長できる点】 ・自分が設計に携わったエンジンマネジメントシステムがSUVタイプのPHEVやICEに搭載され魅力あるクルマを世の中に提供することに貢献できます。 ・この業務を通して得られるセンサー・アクチュエータ開発の知識・経験は、電動化にシフトしていく中でもその経験を活かすことができます。 ・海外拠点、海外サプライヤとの業務を通して、グローバル視点での考え方を身に付けられます。 |
| 給与・報酬 |
想定年収450万円〜950万円 |
| 勤務地 | 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地 |
| こだわり条件 | 英語力を活かせる 経験者優遇 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 年間休日120日以上 リモートワーク（在宅勤務）可 時短勤務相談可 賞与あり |
気になる
| 企業名 | 三菱自動車工業株式会社 |
|---|---|
| 職種 | ハードウェアエンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【募集部門】 EV・パワートレイン制御システム開発部 【部 Vision&Mission】 変速機や4輪駆動装置は日々の運転ではその存在を感じさせない、スムーズであることが求められる機能です。いわば縁の下の力持ち的な役割ですが、いざという時は力強い加速・確かな走破性を提供できなければなりません。それらを高い品質でお客様に提供することが我々の仕事です。今後、電動化・自動運転など新たな商品を提供する為に日々新しい技術を取り込み進歩していきます。 【部概要】 ドライブトレイン制御システム開発はエンジンやモーターからの動力を増幅・減速しタイヤに伝える、変速機・4輪駆動装置・デファレンシャルなどの動力伝達装置の制御設計を行う部署です。 【採用背景・目的】 三菱自動車は環境目標として2030年 電動車比率 50％を掲げ全車種に電動車を設定していきます。ドライブトレイン開発部では電動車に搭載する部品・コンポーネントの開発人員を募集しています。 【入社後の担当領域】 ▼電動トランスアクスルの制御開発 ・制御設計、図面作成、車載レイアウト検討 ・コスト、重量、開発日程の管理 ・サプライヤ、試験部門、生産部門との打ち合わせ 【使用ツール】 ・CATIA ・MATLAB／Simulink HILS、SHILS、MILS 【やりがい・成長できる点】 自動変速機は自動車の走行性能に大きく関わる部品なので、部品の機能開発はもちろんですが車両開発に直結した達成感があります。 また、サプライヤや生産部門の多くの方と協力して業務を遂行していきますのでコミュニケーション能力、マネージメント能力が身につきます。 |
| 給与・報酬 |
想定年収450万円〜950万円 |
| 勤務地 | 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地 |
| こだわり条件 | 英語力を活かせる 経験者優遇 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 年間休日120日以上 リモートワーク（在宅勤務）可 時短勤務相談可 賞与あり |
気になる
| 企業名 | アウトソーシングサービス提供企業 |
|---|---|
| 職種 | Webディレクター(Web) 、 プロジェクトマネージャー(Web) |
| 業務内容 |
【業務概要】 大手お客様企業の課題解決に向け、Webサイトを中心としたデジタルマーケティング領域のプロジェクトマネジメントを担当していただきます。 企画提案から、構築、運用、効果測定、改善提案・実施まで、お客様と協同しながらプロジェクトを推進します。 当社が持つAIやUI／UX、クリエイティブ、データマーケティング、エンジニアリングなどの強みを活かし、総合的なソリューションでお客様の課題解決をリードしていただきます。 また、複数のディレクターが関わる大規模プロジェクトも多く、プロジェクト全体の進行管理やメンバーのマネジメント、育成などにも携わっていただきます。 【詳細】 ・Webサイト構築・運用のプロジェクトマネジメント業務 ・Webサイトの戦略立案、企画書作成、提案業務 ・スケジュール管理、課題管理 ・メンバー管理（稼働管理や育成等） ・品質管理 ・工数・収支管理 ・顧客折衝、外部パートナーとの連携／折衝 ・効果測定（各種マーケティングツール使用、ABテスト等）、レポーティング 【Webのプロフェッショナルとして成長できる】 当社の案件の多くがナショナルクライアントと呼ばれる国内外の大手お客様企業の大規模プロジェクトなので、最先端のデジタルマーケティングに携われるチャンスがあり、スキルや経験を磨くことができます。 また、業務範囲や提供できるソリューション・サービスはデジタルマーケティング領域を網羅しており、お客様の業界は通信、旅行、航空、金融、製薬、小売りなど多岐に渡ります。 そのため、最初はこれまでの経験が活かせるポジションからスタートしていただき、徐々に経験の幅を広げ、成長することができます。 【働きやすい職場環境・人間関係】 マネジメント層が週次でメンバーの残業時間を報告するなどの体制を整えることで、過重労働が発生しないよう早期に対処しており、平均残業時間は20～25時間／月程度です。 産休・育休からの復職率は97.3％、男性育休取得率は90.0％であり、ライフイベントと仕事を両立しながら長く働ける環境です。 また、毎月実施している社員向けエンゲージメント調査では、以前から人間関係の満足度が継続して高く、仕事もプライベートも仲の良いチームが多いという特徴があります。 【業務の進め方】 基本的には、1つのお客様企業をチームで担当します。 業務に専念しつつ専門性を高め、約2～3年でキャリアアップのために、役割やチームをローテーションしています（状況により変動あり）。 お客様企業に常駐する場合もチームで対応し、Webの専門家・パートナーとしてより深くお客様の事業に関わることが可能です。 お客様と同じ目標を目指して達成感を共有できることにやりがいを感じるメンバーも少なくありません。 【キャリアパス】 大きく分けて、2つのキャリアパスがあります。 （1）スペシャリスト CXプランナーやデータアナリスト、UI／UXのコンサルタントなど特定の領域に特化して、ご自身の力で高品質なサービスを提供する （2）ゼネラリスト データを活用したグロース案件、サイトリニューアル等のスポット案件、PDCAを繰り返し成果を最大化する大規模運用案件など、各々の強みを活かせる領域で経験を積み、プロジェクトマネジャーや組織長などマネジメント層として組織全体で高品質なサービスを提供する 【AI活用】 AIを活用したデジタルマーケティングの効率化・高度化にも積極的に取り組んでいます。 ・AIによるコンテンツ制作支援・最適化：AIを活用したクリエイティブ制作支援、SEO施策に向けたコンテンツ評価・改善提案。効果検証を迅速化 ・AIを用いた顧客行動・CV予測：Webアクセス・購買データ等をもとにAIモデルを構築し、顧客行動予測・コンバージョン最適化を実施 【案件事例】 ※下記案件は一例であり、配属先や働き方について確約するものではございません。 ▼大手金融機関／某メガバンク 3,000ページ規模のWebサイトリニューアルおよびPDCA運用を支援。 リニューアルでは、戦略設計から要件定義、進行・予算管理までを担い、ビッグデータを活用したUX改善やパーソナライズ施策を提案。 PDCA運用ではオンサイトで顧客課題に寄り添いながら、MAを活用したマーケティング施策を実施。 AI活用や施策立案・分析など能動的なプロジェクト推進を通じてCV最大化を目指す。 受託では、週1回の出社を基本とし、打ち合わせ等に応じて週3日程度訪問が発生。 ▼某大手食品メーカー・医薬品企業の関連会社・グループ会社 30名体制の制作・運用チームにて、UI／UX改善、AI活用、データ分析などを柔軟に取り入れながら、要件定義〜進行管理、チームマネジメントまで戦略と実務を横断し、プロジェクト推進を行う。 複数職種が連携するチームで、実行力と提案力で顧客の課題解決を行う。 運用はチームで顧客先常駐、スポット案件は週1出社のハイブリッド勤務。 ▼某外資系エンタメ企業（世界的映画スタジオ傘下） 公式サイトの運用を通じて、来場促進・チケット販売・グッズ購入など、パーク内売上の最大化を支援。 日・中・韓・英の多言語サイトをグローバルCMSで管理し、本国の開発チームと英語で連携。 データ分析を軸に、各コンテンツのPDCA運用を推進するグローバル対応案件。 ▼大手バイク・フィッシング製品メーカー AEM（AdobeのCMS）を活用し、海外市場向けWebサイトの運用・管理を実施。 ヨーロッパ各国の販社と英語でやり取りしながら、多言語サイトの設計・分析・データ管理を推進。 海外拠点のニーズを反映したグローバル展開をリードする案件。 【勤務地備考】 名古屋支社もしくは、『愛知圏内の各事業所』（名古屋支社近くがほとんどです） 現在働き方は、在宅勤務と出社を掛け合わせたハイブリッドワークを実施しており、プロジェクトにより最適な組み合わせで業務を行っております。 |
| 給与・報酬 |
想定年収550万円〜1000万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
| こだわり条件 | 英語力を活かせる 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 退職金制度 完全週休二日制 年間休日120日以上 リモートワーク（在宅勤務）可 賞与あり |
気になる
| 企業名 | 三菱自動車工業株式会社 |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) 、 ハードウェアエンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【募集部門】 EV・パワートレインプロジェクト推進部 【部 Vision&Mission】 ▼Vision EV・パワートレインのお客様価値を探求し、三菱らしさを具現化するモノづくりをリードします。 ▼Mission ・MMCコア技術を軸にEV・パワートレインの中長期戦略を策定します ・アライアンスも活用しリソース最適化を目指します ・開発環境を整備し開発効率向上を図ります ・原理原則に基づき、信念と情熱をもって技術を探求します ・独自性を志向し、お客様に選ばれるEV・パワートレインを開発します 【部概要】 ・パワートレインシステム開発の計画策定 ・パワートレインシステム開発のプロジェクトマネージメント ・MMC開発パワートレインシステム、構成部品のアライアンス先への供給に関する技術検討／推進 ・アライアンス先開発パワートレインシステム、構成部品のMMC展開に関する技術検討／推進 【採用背景・目的】 PHEVのリーディングカンパニーである当社は、自動車の電動化促進に向けたパワートレイン開発のプロジェクトマネージメント強化の為の人員採用 【入社後の担当領域】 ・パワートレインシステムの基本計画・開発マネージメント - システム性能、動力性能、燃費／排ガス性能等 ・構成要素（コンポーネント）計画・開発マネージメント - ガソリンエンジン／ディーゼルエンジン - 電池、モーター／ジェネレーター／インバーター、充電器他 ・車両開発との整合マネージメント他 - パワートレインシステム、構成部品のアライアンスプロジェクト推進 【やりがい・成長できる点】 ・時代が要求する環境車開発に関わり、地球温暖化防止に貢献している事を実感できます。 ・システム開発において全体最適化のスキルが醸成され、自己ポテンシャル向上が実感できます。 ・自分が開発に携わったシステムを搭載した車が、量産車として世の中で走行している姿を見ると、やりがいを実感できます。 |
| 給与・報酬 |
想定年収450万円〜950万円 |
| 勤務地 | 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地 |
| こだわり条件 | 英語力を活かせる 経験者優遇 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 年間休日120日以上 リモートワーク（在宅勤務）可 時短勤務相談可 賞与あり |
気になる
| 企業名 | 三菱自動車工業株式会社 |
|---|---|
| 職種 | ハードウェアエンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【募集部門】 ドライブトレイン開発部 【部概要】 ドライブトレイン開発部はエンジンやモーターからの動力を増幅・減速しタイヤに伝える、変速機・4輪駆動装置・デファレンシャルなどの動力伝達装置の設計を行う部署です。 【部Mission】 車両の性能や製品としての特徴付けに大きく関わる駆動系部品を自動車メーカーのエンジニアとして高い品質でお客さまに提供していきます。 また、今後拡大していく電動車にも常に新しい技術を取り入れ、より良い商品を提供できるよう進歩させていきます。 【採用背景・目的】 三菱自動車は環境目標として2030年 電動車比率 50％を掲げ全車種に電動車を設定していきます。 ドライブトレイン開発部では駆動系の設計者を増員するために募集しています。 【部の役割】 ・電動車向け変速機、減速機（トランスアクスル）の設計 ・手動変速機（マニュアルトランスミッション）の設計 ・4輪駆動装置の設計（トランスファー、カップリング等） 【入社後の担当領域】 電動車向け変速機、減速機の設計業務を担当して頂きます ・搭載性、強度耐久性の設計検討 ・変速機構の設計検討 ・社内関連部署（生産技術部門、調達部門 等）と開発推進のための調整業務 【使用ツール】 ・ウインドウズ（ワード、エクセル、パワーポイント） ・CATIA V5（解析、モデル作成）など 【やりがい・成長できる点】 ・自動車メーカーの設計者として車両性能に関する設計スキルを得ながら新型車を開発することができます。 ・電動車の変速機の開発経験が無い方で担当頂いている方も増えており、様々な新技術に触れられステップアップできます。 |
| 給与・報酬 |
想定年収450万円〜950万円 |
| 勤務地 | 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地 |
| こだわり条件 | 英語力を活かせる 経験者優遇 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 年間休日120日以上 リモートワーク（在宅勤務）可 時短勤務相談可 賞与あり |
気になる
| 企業名 | 三菱自動車工業株式会社 |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) 、 ハードウェアエンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【募集部門】 EV・パワートレインプロジェクト推進部 【こんな方を募集しています】 自動車のパワートレインシステム開発に携わっていきたい方 【部 Vision&Mission】 ▼Vision EV・パワートレインのお客様価値を探求し、三菱らしさを具現化するモノづくりをリードします。 ▼Mission ・MMCコア技術を軸にEV・パワートレインの中長期戦略を策定します ・アライアンスも活用しリソース最適化を目指します ・開発環境を整備し開発効率向上を図ります ・原理原則に基づき、信念と情熱をもって技術を探求します ・独自性を志向し、お客様に選ばれるEV・パワートレインを開発します 【部概要】 ▼電動車（EV／PHEV／HV）向けパワートレイン（電池／モータ／インバータ／充電器等）のシステム開発およびプロジェクトマネージメントを推進 ・電動パワートレインのシステム開発 ・電動パワートレインのプロジェクト推進 ・電動パワートレインのアライアンス推進 【採用背景・目的】 気候変動抑止に向けた企業への期待が高まる中、三菱自動車は2050年までにサプライヤチェーン全体でカーボンニュートラルの実現を目指すことを表明しました。 PHEVのリーディングカンパニーである当社は、カーボンニュートラルを実現する三菱らしい電動車・低CO2車の開発を加速し、脱炭素社会の実現に貢献し続ける新たな電動車の開発において、車両性能や価格などの商品性に寄与する電動パワートレインのシステム開発およびプロジェクトマネージメントを強化する必要があり、チームメンバーとして一緒に働いていただける方を募集します。 【入社後の担当領域】 ご経験・希望を元に、以下のいずれかの業務からスタートいただきます。 ・電動パワートレインのシステム開発の実務リーダーもしくは実務者 - 車両の目標性能から各コンポーネント（電池／モーター／インバーター／充電器等）のハード／ソフトへ性能／機能の割付をするシステム開発の推進 - 動力性能／エネルギーマネジメント／熱マネージメント等のシミュレーション検討 ・電動パワートレインのプロジェクト推進の実務リーダーもしくは実務者 - 各コンポーネント開発の計画策定、推進 ・電動パワートレインのアライアンス推進の実務リーダーもしくは実務者 - アライアンス先開発部品の活用のための技術検討および契約 【使用ツール】 汎用開発ツール（MATLAB、Simulinkなど） 【やりがい・成長できる点】 三菱自動車の将来を担うプロジェクトとなる新規の電動パワートレインシステム開発を推進することで、全体最適化のスキルが醸成され、自己のポテンシャル向上、および電動車投入による社会貢献を実感できます。 また、ハード・ソフトおよび車両性能等、幅広い分野の業務に携われるため、視野が広がり、やりがいを実感できます。 【活躍いただける方】 ・（パワートレイン開発が未経験の場合）パワートレインシステム開発に携わりたいという強い意志をお持ちの方 ・自ら高い目標を掲げ活動し、失敗・挫折を乗り越えた経験があり、長期的な活躍ができる方 ・コミュニケーション力が高く協調性のある方 |
| 給与・報酬 |
想定年収450万円〜950万円 |
| 勤務地 | 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地 |
| こだわり条件 | 英語力を活かせる 経験者優遇 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 年間休日120日以上 リモートワーク（在宅勤務）可 時短勤務相談可 賞与あり |
気になる
| 企業名 | 三菱自動車工業株式会社 |
|---|---|
| 職種 | ハードウェアエンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【募集部門】 EV・パワートレイン制御システム開発部 【部 Vision&Mission】 ▼Vision ・環境適応力、経済性、利便性をもつエンジンをグローバルに提供します。 ・創造的な制御で「ワクワクをいつまでも」 ▼Mission ・技術を駆使し選ばれるパフォーマンスを提供します。 ・技を磨き快適な機動力（モビリティ）を提供します。 ・持続的な付加価値提供を可能にする開発基盤強化を継続します。 【部概要】 EV・PHEV（電動車両）のモーター、ジェネレーター、電池、エンジン等を統合制御するECUの制御開発を担っている部門 【採用背景・目的】 近年の環境問題への高まりから、当社では環境ターゲット2030と銘打って2030年までに新車CO2排出量を2010年度比―40%を達成すべく、今後予定している車両をPHEVを中心とした電動化の推進（電動車比率50%）に力点を置いております。 電動車の心臓部に相当するEV・PHEV-ECU（制御装置）の制御設計を担う人材を充実させ環境ターゲット2030を実現させたいと考えています。 【部の役割】 ・EV・PHEVの走行制御や高電圧系電源制御等のシステムや制御仕様設計 ・モデルベースによる制御開発 ・EV・PHEV-ECUやBMU（バッテリーコントロールモジュール）ハードウェア設計 ・EV・PHEV-ECUやBMUの故障診断およびサービス機能設計 ・モーターや電池の制御 【入社後の担当領域】 ・EV・PHEV-ECUやBMU（バッテリーコントロールモジュール）ハードウェア設計 ・EV・PHEV-ECUやBMUの故障診断およびサービス機能設計 ・モーターや電池の制御 【やりがい・成長できる点】 電動車の普及を通じて、社会的規模での環境負荷低減に貢献できること |
| 給与・報酬 |
想定年収450万円〜950万円 |
| 勤務地 | 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地 |
| こだわり条件 | 英語力を活かせる 経験者優遇 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 年間休日120日以上 リモートワーク（在宅勤務）可 時短勤務相談可 賞与あり |
気になる
| 企業名 | 三菱自動車工業株式会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集部門】 EV・パワートレイン制御システム開発部 【部Mission】 ▼Vision ・環境適応力、経済性、利便性をもつエンジンをグローバルに提供します。 ・創造的な制御で「ワクワクをいつまでも」 ▼Mission ・技術を駆使し選ばれるパフォーマンスを提供します。 ・技を磨き快適な機動力（モビリティ）を提供します。 ・持続的な付加価値提供を可能にする開発基盤強化を継続します。 【部概要】 エンジンマネジメントシステムをコントロールする制御構築とエンジンECUの基盤、車体側制御・回路とのインターフェイスの設計、CANなどの通信制御を設計し開発・構築する部署 【採用背景・目的】 当社はPHEVやHEVを軸とした電動化技術をもつ三菱自動車らしいクルマの開発を進めるにあたり、PHEV／HEVへ搭載する高効率エンジン（ガソリンやディーゼル）の開発が今後も重要となってきます。エンジン開発はモーター、バッテリー、トランスミッションなどの他システムとの協調により燃費／電費や快適な運動性能の最適化を図ることが求められており、エンジンコントロールシステムのコンポーネントや制御開発を通してエンジン／車両開発に貢献していただく、即戦力となる人材を募集します。 【部署の役割】 ・エンジン制御、およびセンサーや電制バルブ、アクチュエータなどのコンポーネント設計、コントロールシステム設計 ・エンジンコントロールの基礎、基盤となる制御の設計 ・ICE、電動車のOBD／ダイアグマネジメントのシステム設計 【入社後の担当領域】 ・新車開発プロジェクトにて車両／エンジン／システムの使われ方／要求に基づきエンジンやエンジンシステムをコントロールする ・制御の開発（制御仕様検討）を行い車両／エンジンの目標達成に貢献する ▼具体的には ディーゼルエンジンのSCR後処理システムコントロールユニット（DCU）の制御仕様・プログラム検証 【使用ツール】 ・CAD（CATIA) ・MATLAB／Simulink 【やりがい・成長できる点】 ・自分が設計した制御（ソフトウェア）がエンジンマネジメントシステムで使用され、SUVタイプのPHEVで世界トップクラスの販売台数のアウトランダーPHEVなど魅力あるクルマを世の中に提供することに貢献できます。 ・この業務を通して得られる制御開発や基盤開発の知識・経験は、今後電動化にシフトしていく中でも活かすことができます。 ・海外拠点、海外サプライヤとの業務を通して、グローバル視点での考え方を身に付けられます。 |
| 給与・報酬 |
想定年収450万円〜950万円 |
| 勤務地 | 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地 |
| こだわり条件 | 英語力を活かせる 経験者優遇 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 年間休日120日以上 リモートワーク（在宅勤務）可 時短勤務相談可 賞与あり |
気になる
| 企業名 | 三菱自動車工業株式会社 |
|---|---|
| 職種 | ハードウェアエンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【募集部門】 EV・パワートレイン制御システム開発部 【部Mission】 ▼VISION 環境適応力、経済性、利便性をもつエンジンをグローバルに提供します。 創造的な制御で「ワクワクをいつまでも」 ▼MISSION ・技術を駆使し選ばれるパフォーマンスを提供します。 ・技を磨き快適な機動力（モビリティ）を提供します。 ・持続的な付加価値提供を可能にする開発基盤強化を継続します。 【部概要】 エンジンマネジメントシステムをコントロールする制御構築とエンジンECUの基盤、車体側制御・回路とのインターフェイスの設計、CANなどの通信制御を設計し開発・構築する部署 【採用背景・目的】 「環境ターゲット2030」として2030年までに電動車の販売比率を50％、新車からの平均CO2 排出量を40％削減（2010年度比）とする数値目標を設定しました。また新たに2035年までの電動車販売比率100%にも挑戦してまいります。 この達成に向けてPHEVを軸とした電動化技術をもつ三菱自動車らしいクルマの開発を進めるにあたり、PHEV/HEVへ搭載する高効率エンジンの開発が今後も重要となってきます。エンジン開発はモーター、トランスミッションなどの電動システムとの協調制御により燃費／電費や快適な運動性能の最適化を図ることが求められており、エンジンマネジメントシステムのコンポーネントや制御開発を通してエンジン／車両開発に貢献していただく、即戦力となる人材を募集します。 【入社後の担当領域】 新車開発プロジェクトにおいて、車両／エンジン／システムでの使われ方／要求に基づきエンジンマネジメントシステムで使用する制御の開発を行い、車両／エンジンの目標達成に貢献する。 ▼具体的には エンジンをコントロールする制御（プログラム作成）、エンジンをコントロールするECUの設計（インターフェイス回路）、車体側との通信制御、協調制御の制御開発全般 【使用ツール】 ・CAD（CATIA） ・MATLAB／Simulink 【やりがい・成長できる点】 ・自分が設計した制御（ソフトウェア）がエンジンマネジメントシステムで使用され、SUVタイプのPHEVで世界トップクラスの販売台数のアウトランダーPHEVなど魅力あるクルマを世の中に提供することに貢献できます。 ・この業務を通して得られる制御開発や基盤開発の知識・経験は、今後電動化にシフトしていく中でも活かすことができます。 ・海外拠点、海外サプライヤとの業務を通して、グローバル視点での考え方を身に付けられます。 |
| 給与・報酬 |
想定年収450万円〜950万円 |
| 勤務地 | 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地 |
| こだわり条件 | 英語力を活かせる 経験者優遇 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 年間休日120日以上 リモートワーク（在宅勤務）可 時短勤務相談可 賞与あり |
気になる
| 企業名 | 三菱自動車工業株式会社 |
|---|---|
| 職種 | ハードウェアエンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【募集部門】 電子電装実験部 【Vision&Mission】 ▼Vision 我々は、唯一無二の ”Smart Testers” ー革新的で信頼され、常に一歩先を行く存在です― ▼Mission 技術を磨き、最新ツール／設備を使いどんなに難しい不具合でも流出させない 【部概要】 お客様に魅力ある車載インフォテイメントコンポーネントを提供することで安心、快適なドライビングをアシスタントすることを担当しています。 【採用背景】 自動車業界は、100年に1度の大変革期にあり、コネクテッドサービスを始めとしたインフォテイメントコンポーネントは車の魅力を高める装備としてのますます重要度が高まっている。 当社としてもこの分野の開発は重要な位置づけで開発担当者の増員を必要としており今回採用を実施する。 【部署の役割】 （1）インフォテイメントコンポーネント関連先行研究・量産開発 ・新規、将来インフォテイメントの評価システム計画、構築 ・テレマティクス、ナビ、オーディオ、カメラシステムシミュレーション構築 ・仕様検討：設計部門など関連部門を協議しながら部品の性能や機能の検討 ・実車、台上評価の計画、実行、レポート作成 （2）インフォテイメントコンポーネント市場動向調査と基準書へのフィードバック ・JD Power社などのサーベイ結果分析／解析 ・他社ベンチマーク ・お客様目線の評価基準作成のための基礎研究、基準書、性能要求書の作成 【入社後の担当領域】 コネクティッドカー、スマホ連携ディスプレー、ナビゲーション、 ハンズフリーモジュール （HFM）、アラウンドビューシステム、 緊急通報システム（e-Call）、オーディオヘッドユニット、ラジオ・TVアンテナ オーディオ音質、ラジオ／TVチューナの性能評価に関わるマネージメント業務 【やりがい・成長できる点】 ・最前線で進化し続ける車両インフォテイメント開発を行い、お客様へ商品を提供できる達成感 ・業務がグローバルを対象としており、グローバルな視点が身に付く ・海外生産工場や海外サプライヤや海外R&Dと共同で業務を行うことで海外出張の機会が他部署に比べて多い ・企画、プロジェクトグループ、設計、関連評価グループ、サプライヤーと多くの人と関わり仕事の視野を広げ知見を吸収できる |
| 給与・報酬 |
想定年収650万円〜1250万円 |
| 勤務地 | 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地 |
| こだわり条件 | 英語力を活かせる 経験者優遇 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 年間休日120日以上 リモートワーク（在宅勤務）可 時短勤務相談可 賞与あり |
気になる
| 企業名 | 三菱自動車工業株式会社 |
|---|---|
| 職種 | ハードウェアエンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【募集部門】 電子電装システム開発部 【部概要】 車両ボディ系の電子電装システムの開発 【採用背景・目的】 自動車業界は、100年に1度の大変革期にあり、SDVを始めとした車を中心とした新たなビジネスが動き始めています。 車載ボデー制御ECU開発においても、これらに対応できる新たな技術開発が必要となっており、自動車業界で勝ち抜くため、ECUの制御開発だけでなく、新規技術に精通した人財を募集します。 【部署の役割】 エアバッグ、キーレスオペレーションシステム、パワーウィンド、パワースライドドア、電動テールゲート、タイヤ空気圧警告、パワーシート、ボデーコントローラー、ゲートウェイ などの各種ボデー制御ECUにおける下記業務 ・システム・仕様設計 ・制御設計 ・搭載設計 【入社後の担当領域】 車両開発計画に沿ったECUの設計・開発業務 【使用ツール】 Windows Office CATIA 【やりがい・成長できる点】 自動車メーカーのエンジニアとして、自分が設計・開発に携わった車が世界中を走り回ることがこの仕事の醍醐味です。 また、設計・開発は、エンジンや車両の広範囲の関係者、サプライヤーと連携・コミュニケーションをとるため、自ずと技術力・知識が身に就きます。 |
| 給与・報酬 |
想定年収450万円〜950万円 |
| 勤務地 | 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地 |
| こだわり条件 | 英語力を活かせる 経験者優遇 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 年間休日120日以上 リモートワーク（在宅勤務）可 時短勤務相談可 賞与あり |
気になる
| 企業名 | 三菱自動車工業株式会社 |
|---|---|
| 職種 | ハードウェアエンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【募集部門】 EV要素開発部 【職務内容】 新型電動車両の主要性能を決めるモーター／インバーター／冷却部品を開発するお仕事です。 早くから取り組んできたPHEV等の電動車両のさらなる進化と車種展開のため、『良い車を作りたい』という熱意のある方を募集しています。 【部Vision&Mission】 ▼VISION 世界をリードする市場ニーズにあった電動車両をお客様に提供し続ける ▼MISSION ・電動コンポの市場動向を常に把握する ・世界をリードできる技術力と開発力を磨き続ける 【部概要】 以下電動コンポの設計業務 ・モーター／インバーター ・冷却機器 【採用背景・目的】 早くから取り組んできたEV・PHEV等の電動車両をさらに進化させ、車種展開を増やしていく社方針。 モーターインバーターは技術進化のスピードも速く、競争力のあるモーターインバーターの開発のため、即戦力となる部品メーカーや自動車メーカーでのモーターインバーターの開発経験者、および冷却機器メーカーでの開発経験者を募集します。 【入社後の担当領域】 モーター・インバーター、および冷却機器の設計開発業務 ・モーター・インバーター性能設計 ・モーター・インバーターの構造／電気設計 ・冷却性能設計 ・冷却部品の構造／電気設計 【使用ツール】 CATIA、MATLAB、SimuLink 【やりがい・成長できる点】 ・新型電動車両の主要性能を決めるモーターインバーターを担当する事が出来る ・新型電動車両で、冷却システム開発から部品開発までの担当する事ができる ・車両開発を通して幅広い分野の業務を担当することが出来る ・モーターインバーターの開発経験を活かし、新規開発を実施する事で、更なる知識／スキルの進化が期待できる |
| 給与・報酬 |
想定年収450万円〜950万円 |
| 勤務地 | 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地 |
| こだわり条件 | 英語力を活かせる 経験者優遇 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 年間休日120日以上 リモートワーク（在宅勤務）可 時短勤務相談可 賞与あり |
気になる
| 企業名 | 三菱自動車工業株式会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集部門】 EV・パワートレイン制御システム開発部 【部Vision&Mission】 ▼VISION ・環境適応力、経済性、利便性をもつエンジンをグローバルに提供します。 ・創造的な制御で「ワクワクをいつまでも」 ▼MISSION ・技術を駆使し選ばれるパフォーマンスを提供します。 ・技を磨き快適な機動力（モビリティ）を提供します。 ・持続的な付加価値提供を可能にする開発基盤強化を継続します。 【部概要】 EV・PHEV（電動車両）のモーター、ジェネレーター、エンジン等を統合制御するECUの制御開発を担っている部門 【採用背景・目的】 近年の環境問題への高まりから、当社では環境ターゲット2030と銘打って2030年までに新車CO2排出量を2010年度比―40%を達成すべく、今後予定している車両をPHEVを中心とした電動化の推進（電動車比率50%）に力点を置いております。 電動車の心臓部に相当するEV・PHEV-ECU（制御装置）の制御設計を担う人材を充実させ環境ターゲット2030を実現させたいと考えています。 【入社後の担当領域】 ・EV・PHEVの走行制御や高電圧系電源制御等のシステムや制御仕様設計 ・モデルベースによる制御開発 ・EV・PHEV-ECUのハードウェア設計 ・EV・PHEV-ECUの故障診断およびサービス機能設計 ・モーターや電池の制御 上記の何れかの業務をご担当いただきます 【やりがい・成長できる点】 ・電動車の普及を通じて、社会的規模での環境負荷低減に貢献できること ・常に業界の最先端技術を要求されることから、意識高く業務が遂行できるところ |
| 給与・報酬 |
想定年収450万円〜950万円 |
| 勤務地 | 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地 |
| こだわり条件 | 英語力を活かせる 経験者優遇 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 年間休日120日以上 リモートワーク（在宅勤務）可 時短勤務相談可 賞与あり |
気になる
| 企業名 | 三菱自動車工業株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 空間デザイナー(その他) |
| 業務内容 |
【募集部門】 デザイン 【デザイン本部vision&mission】 ▼Vision 世界で認められる魅力あるデザインで三菱ブランドの価値を向上 ▼Mission ・三菱らしさの強化と魅力あるデザインの創出 ・競争力のあるデザイン開発 ・人材の育成と強化 【本部概要】 デザイン本部では、当社方針に基いた先行・量産開発におけるスタイリング開発及びデザイン戦略に関する業務を国内の岡崎・東京、ドイツのフランクフルトの3拠点で連携して行っています。 【採用目的・背景】 ▼重点領域強化とリーダー層の採用 当社中期経営計画でのデザイン開発を遂行するために必要な人員を採用する。 アライアンスおよび国内外の協力会社と連携したデザイン開発をリーダーもしくは将来リーダー候補として遂行する人材を強化する。 【部署の役割】 ・ブランド強化に向けたデザイン戦略の立案、実行業務 ・調査・検証作業を通じた商品、デザイン企画立案業務 ・先行、量産車デザイン開発のプロジェクトマネージメント業務 ・先行、量産車のデザイン、内外装カラー＆マテリアルデザイン、インターフェースデザイン開発業務 ・ブランドを訴求するグラフィックデザイン業務 ・デザイン開発におけるスケッチ／3Dデータからのサーフェースモデリング業務 ・デザイン開発におけるデータの玉成業務 【入社後の担当領域】 先行、量産車のデザイン開発におけるデジタルモデリング業務 ・スケッチからの3Dモデリング業務、量産／モデル製作に向けた精度の高いデータ玉成業務 ・CG及びVRによるシュミレーション作成について、経験・知見がある場合は CGクリエイターとしての配属も検討 【使用ツール】 Photoshop、Alias、Vredなどのデザイン開発ツール 【仕事の面白み】 デザイン部門の様々な専門領域・バックグランドをもった職種のデザイナーとの協業だけではなく、商品企画、設計、実験、マーケティングなどの関連部署と連携をしながら仕事を進めることができるため、デザインの専門性と自動車づくりに商品開発の上流から下流まで関係する事が出来ます。 【魅力・やりがい】 自動車デザインはお客様の第一印象を左右する重要な要素であり、商品が発売されると、自身が携わったデザインの車が街を走り、お客様が運転する姿を見れること。 【風土】 カーデザインに関連するさまざまな職種の方が専門性を活かして、他部門とも連携してモノづくりを実施しています。 |
| 給与・報酬 |
想定年収450万円〜950万円 |
| 勤務地 | 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地 |
| こだわり条件 | 英語力を活かせる 経験者優遇 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 年間休日120日以上 リモートワーク（在宅勤務）可 時短勤務相談可 賞与あり |
気になる
| 企業名 | 名古屋テレビ放送株式会社 |
|---|---|
| 職種 | アシスタントプロデューサー(映像（番組制作）) |
| 業務内容 |
名古屋市内にあるテレビ局にてイベント事業のAP（アシスタントプロデューサー）を募集中です！ 【イベント事例】 ・ハッカソン https://www.nagoyatv.com/hackathon-electricsheep/info/ ・Samurai DX 2025夏 https://www.nagoyatv.com/program_sp/dx.html ・東海オンライン合説 https://onecareer.co.jp/news/press-release/250513/ 【業務内容】 テレビ局が運営するイベントの開催にあたって様々な業務をお任せいたします。 具体的には… ・関係者やスポンサーとのスケジュール調整、打ち合わせ ・スポンサーやゲストへの案内資料展開 ・来社リストや配布物など情報集約 ・キャスティング ・Tシャツなどノベルティの発注 ・ケータリング発注 など… イベントは同時並行で動くため、柔軟かつ積極的に動くことのできる方を歓迎いたします！ |
| 給与・報酬 |
想定月収25万円〜30万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区 |
| こだわり条件 | 大手企業 女性が活躍 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 残業月20時間未満 10時以降出社OK フレックスタイム制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 20～30代活躍中 服装・髪型・髪色自由 社員食堂・休憩スペースあり |
気になる
| 企業名 | 三菱自動車工業株式会社 |
|---|---|
| 職種 | プロダクトデザイナー(その他) |
| 業務内容 |
【募集部門】 デザイン 【デザイン本部vision&mission】 ▼Vision 世界で認められる魅力あるデザインで三菱ブランドの価値を向上 ▼Mission 三菱らしさの強化と魅力あるデザインの創出 競争力のあるデザイン開発 人材の育成と強化 【本部概要】 デザイン本部では、当社方針に基いた先行・量産開発におけるスタイリング開発及びデザイン戦略に関する業務を国内の岡崎・東京、ドイツのフランクフルトの3拠点で連携して行っています。 【採用目的・背景】 重点領域強化とリーダー層の採用 当社中期経営計画でのデザイン開発を遂行するために必要な人員を採用する。 アライアンスおよび国内外の協力会社と連携したデザイン開発をリーダーもしくは将来リーダー候補として遂行する人材を強化する。 【部署の役割】 ・ブランド強化に向けたデザイン戦略の立案、実行業務 ・調査・検証作業を通じた商品、デザイン企画立案業務 ・先行、量産車デザイン開発のプロジェクトマネージメント業務 ・先行、量産車のデザイン、内外装カラー&マテリアルデザイン、インターフェースデザイン開発業務 ・ブランドを訴求するグラフィックデザイン業務 ・デザイン開発におけるスケッチ／3Dデータからのサーフェースモデリング業務 ・デザイン開発におけるデータの玉成業務 【入社後の担当領域】 ・先行、量産車のデザイン開発業務 ・ご経験・実績により、プロジェクトのリードデザイナーやプロジェクト管理業務も担当頂きます。 【使用ツール】 Photoshop、Alias、Vredなどのデザイン開発ツール 【仕事の面白み】 デザイン部門の様々な専門領域・バックグランドをもった職種のデザイナーとの協業だけではなく、商品企画、設計、実験、マーケティングなどの関連部署と連携をしながら仕事を進めることができるため、デザインの専門性と自動車づくりに商品開発の上流から下流まで関係する事が出来ます。 【魅力・やりがい】 自動車デザインはお客様の第一印象を左右する重要な要素であり、商品が発売されると、自身が携わったデザインの車が街を走り、お客様が運転する姿を見れること。 【風土】 カーデザインに関連するさまざまな職種の方が専門性を活かして、他部門とも連携してモノづくりを実施しています。 |
| 給与・報酬 |
想定年収450万円〜950万円 |
| 勤務地 | 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地 |
| こだわり条件 | 英語力を活かせる 経験者優遇 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 年間休日120日以上 リモートワーク（在宅勤務）可 時短勤務相談可 賞与あり |
気になる
| 企業名 | 三菱自動車工業株式会社 |
|---|---|
| 職種 | プロダクトデザイナー(その他) |
| 業務内容 |
【募集部門】 デザイン 【デザイン本部vision&mission】 ▼Vision 世界で認められる魅力あるデザインで三菱ブランドの価値を向上 ▼Mission ・三菱らしさの強化と魅力あるデザインの創出 ・競争力のあるデザイン開発 ・人材の育成と強化 【本部概要】 デザイン本部では、当社方針に基いた先行・量産開発におけるスタイリング開発及びデザイン戦略に関する業務を国内の岡崎・東京、ドイツのフランクフルトの3拠点で連携して行っています。 【採用目的・背景】 重点領域強化とリーダー層の採用 当社中期経営計画でのデザイン開発を遂行するために必要な人員を採用する。 【部署の役割】 ・先行、量産車デザイン開発のプロジェクトマネージメント業務 ・先行、量産車のデザイン開発業務 【入社後の担当領域】 先行、量産車デザイン開発におけるインテリアデザイン業務 【使用ツール】 Photoshop、Alias、Vredなどのデザイン開発ツール 【仕事の面白み】 デザイン部門の様々な専門領域・バックグランドをもった職種のデザイナーとの協業だけではなく、商品企画、設計、実験、マーケティングなどの関連部署と連携をしながら仕事を進めることができるため、デザインの専門性と自動車づくりに商品開発の上流から下流まで関係する事が出来ます。 【魅力・やりがい】 自動車デザインはお客様の第一印象を左右する重要な要素であり、商品が発売されると、自身が携わったデザインの車が街を走り、お客様が運転する姿を見れること。 【風土】 カーデザインに関連するさまざまな職種の方が専門性を活かして、他部門とも連携してモノづくりを実施しています。 |
| 給与・報酬 |
想定年収450万円〜950万円 |
| 勤務地 | 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地 |
| こだわり条件 | 英語力を活かせる 経験者優遇 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 年間休日120日以上 リモートワーク（在宅勤務）可 時短勤務相談可 賞与あり |
気になる
| 企業名 | 看板・店舗装飾施工 |
|---|---|
| 職種 | 施工管理_設備(建築) |
| 業務内容 |
アミューズメントホールを中心とした空間デザインやサイン計画、店舗演出などを手掛ける弊社。 LEDを駆使した光の演出が業界内で高く評価され、全国から多くの依頼が舞い込んでいます。 それに対応するため、このたび新たなスタッフの増員を行うことになりました。 アミューズメントホールをメインに飲食店やホテル、病院やアパレル店といった店舗の外装、内装及びサイン看板のLEDの取付け施工の現場管理人材を募集中です。 【具体的な仕事内容】 ・施工現場の管理 ・協力会社の管理 ・スケジュール管理 【1日の流れ】 事務所に出社後、現場へ ↓ 作業開始 簡単にその日の作業手順を確認し、作業に取りかかります。 ↓ 昼食（60分） ↓ 午後の作業開始 ↓ 事務所へ帰社・報告書の作成 現場作業が終われば会社に戻り、作業報告書を作成して退社となります。 1現場あたり施工期間はまちまちです。作業は10～15名の施工スタッフと一緒に進めます。 |
| 給与・報酬 |
想定月収25万円〜 |
| 勤務地 | 愛知県 |
| こだわり条件 | 40代～活躍中 少人数の職場 学歴不問 未経験者歓迎 経験者優遇 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 家族手当 20～30代活躍中 |
気になる
| 企業名 | 某広告・Web制作会社 |
|---|---|
| 職種 | イベントディレクター(広告) |
| 業務内容 |
商業施設での季節催事やテナントとのタイアップ企画など、集客・販促に関わる企画業務のサポートを行っていただきます。 未経験の方でもアシスタントから業務に慣れていただき、プロモーションイベントの企画なども行うことができます！ ★応募企画、誕生祭、YouTuberとのコラボ企画、アーティストライブなど、大型イベントの企画・実施の機会もございます。 ◎具体的な業務内容 ・イベントの企画、提案のサポート ・イベントやPR活動実施に向けて各所との連絡 ・イベント当日の運営補佐 ・チラシやポスターなど広報物の管内掲示など 自分の考えたアイデアや企画を提案し実行することができるクリエイティブなお仕事です！ 季節のイベント企画からテナント入れ替え時のイベント企画、全館リニューアル時のブランディングまで、担当プロジェクトに応じて様々な案件を扱います。 |
| 給与・報酬 |
想定時給1400円〜1600円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
| こだわり条件 | 大手企業 学歴不問 即日スタート 未経験者歓迎 駅から徒歩5分以内 残業月20時間未満 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 服装・髪型・髪色自由 |
気になる
| 企業名 | 楽天グループ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) 、 企画営業(その他) |
| 業務内容 |
【楽天・事業について】 楽天モバイルは、高品質なモバイル通信サービスを適正価格で提供するために、国内では実に13年ぶりに承認された4社目のMNO（移動体通信事業者）として、2020年4月より本格サービスを開始しました。2025年12月には1000万回線を突破し、急速に成長中です。 法人に対しても2023年1月より本格サービス提供を開始し、今後の楽天グループの成長を担う中核事業として大規模な投資を行っており、内外で大きな注目を浴びています。 ▼契約数推移 ・500万回線_2021年8月 ・600万回線_2023年12月 ・700万回線_2024年6月 ・800万回線_2024年10月 ・900万回線_2025年7月 ・1000万回線_2025年12月 【部署・サービスについて】 本組織は、法人のお客様向けにモバイルサービスの提供を行っていく部署となります。事業拡大のコアメンバーとして事業に参画していただきます。特にKey Accountとなる企業に対するAccount営業及び新規顧客の獲得をお任せ致します。No1キャリアの実現に向け、今後の更なる事業拡大に向けて事業に参画していただきます。モバイル回線だけではなく、楽天グループがもつ様々なアセットを活用して、顧客価値向上と自社のRevenue最大化を実現すべく、クライアントに対して各種モバイルサービスの提供をお願いします。 【募集背景】 法人向けにサービス提供、契約回線獲得を拡大すべく、さらなる営業力強化を図るための人員募集です。 【業務内容】 ▼フィールドセールス（マネージャー候補） マネージャー候補としてモバイル事業のフィールドセールス全般を担っていただきます。 楽天モバイル回線の営業と共に、楽天グループが保有するあらゆる通信インフラ、ITソリューション全般に関する法人サービスを活用し、顧客価値向上と自社収益の最大化を図ります。 楽天市場の店舗様・楽天トラベルの施設を始めたとした楽天各事業と連携し、新規契約の獲得をする他、外部の業種毎に戦略を策定し営業活動を日々おこなっていきます。 直販、パートナー、当社グループの巨大なエコシステムを活用したリード獲得など様々な販路があり、それぞれの販路における戦略や企画力をフルに発揮いただき、売上の最大化を目指していただきます。常識にとらわれず、販売手法の考案、販路の構築、業務の改善などをどんどん行ってください。また、営業活動において気付いたサービスの改善点は積極的に提案していただきます。ご自身の提案によりスピーディに改善が施されて、顧客満足が最大化されていくことが実感できます。 また、拡大フェーズの組織において、次期マネージャー候補として入社いただくことを想定しております。 ▼チーム組織構成と求める人物像 通信業界の中では比較的少数精鋭の組織です。モバイル通信事業の営業と聞くと、大量の人員を配備して展開するイメージが強いですが、当社が得意とするWEBマーケティングにより、いかに効率的に必要とするお客様へサービスをお届けするかを日々考えています。従って、論理的に自ら考えて行動できる方、共にチャレンジを楽しめる方を求めています。 【働く環境】 全国で約150名の組織 中途入社者と楽天グループの新卒がミックスされた活気のある組織です。 【勤務地に関する補足】 東京（二子玉川ライズオフィス）、愛知、大阪、福岡 ▼二子玉川ライズ 〒158-0094 東京都世田谷区玉川2-21-1 二子玉川ライズ ▼名古屋支社 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄1-12-17 富士フイルム名古屋ビル 13F ▼大阪支社 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島3-2-18 住友中之島ビル1F ▼福岡支社 〒812-0013 福岡県福岡市博多区博多駅東3-14-1 T-Building HAKATA EAST 7F 【出向に関する補足】 当面予定なし 【転勤に関する補足】 当面予定なし 【就業場所】 ※一部在宅勤務を認める場合は、会社が認めた在宅勤務の就業場所とします。 ※採用時の勤務地は、各ポジションの求人票および内定通知書にてお伝えします。 |
| 給与・報酬 |
想定月収30.1万円〜 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区栄1-12-17富士フイルム名古屋ビル 13F／東京都／大阪府／福岡県 |
| こだわり条件 | 学歴不問 英語力を活かせる 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 完全週休二日制 リモートワーク（在宅勤務）可 フレックスタイム制（コアタイムあり） 賞与あり 社員食堂・休憩スペースあり |
気になる
| 企業名 | イベント・セールスプロモーション制作企業 |
|---|---|
| 職種 | Webディレクター(Web) |
| 業務内容 |
大型ショッピングモールで、季節催事やテナントとのタイアップ企画、ブランディングなどのための制作物の制作進行を行っていただきます。 販促物はチラシ、ポスター、WebやPOP等多岐にわたり、幅広いご経験を積むことができます。 【このお仕事のやりがい・魅力】 ★YouTuberやインフルエンサーとのコラボ企画やアーティストライブなど大型イベントの企画・実施をすることもできます！ ★複数の制作物が同時進行で動いているため、高い調整能力を養うことができます！ ★制作した販促物の反響や効果が集客数や売上ですぐに分かるため、自身の成長ややりがいをダイレクトに感じることができます！ 【お任せする仕事】 あなたにお任せするのは大型ショッピングモールでの集客・販促企画に関わる制作進行管理です。 季節のイベント企画からテナント入れ替え時のイベント企画、全館リニューアル時のブランディングまで幅広くチーム一丸となって行っております。 《具体的な仕事内容》 複数のショッピングモールを担当し、制作窓口としてクライアントと直接連絡や打ち合わせを行いながら、販促物を制作します。 商業施設の企画告知媒体（チラシ・ポスター・POP・LP・バナー・動画など）のデザイン・コピー・撮影などにおいてラフ設計を行い外部ブレーンや社内制作に発注指示・チェックバックなど制作工程全体をディレクションしてもらいます。 またクライアントに対して校正ごとに提出・戻しの窓口対応も行います。 制作物の修正等のやりとり、スケジュール管理が主な仕事となりますが、時には撮影のサポートに現場に立ち会っていただくこともございます。 |
| 給与・報酬 |
想定時給1700円〜1900円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
| こだわり条件 | 大手企業 学歴不問 未経験者歓迎 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 服装・髪型・髪色自由 研修・勉強会充実 社員食堂・休憩スペースあり |
気になる
| 企業名 | 株式会社フラッグ |
|---|---|
| 職種 | プランナー(広告) |
| 業務内容 |
【職種】 Web広告の企画・運用 【業務内容】 ソーシャルメディアを中心としたデジタル広告の戦略立案・実施 エンタメ業界を中心とした映画、ドラマ、アニメ、ゲーム、ラジオなど様々な商材のPRにおいてクライアントのニーズを汲み取ったデジタル広告戦略の立案、実施、改善、レポートを行っていただきます。 【具体的には】 ・クライアントへのヒアリングを通して、ニーズ・課題を検討し、その課題解決のための最適な戦略／企画／メディアプランを立案 ・社内外スタッフと協力し、企画・クリエイティブを制作／実施 ・効果測定に基づいたクリエイティブ改善・プランの再構築 【やりがい】 ・自身のアイデアが世の中に広がり話題となる面白さを感じられます。 ・年次や経験に関わらず、最新のトレンド知識やSNS活用経験を活かして成果へ繋げられます。 ・自社内の他部署と連携しながら広告運用に留まらない価値提供を行えます。 ・エンタメ業界を中心に、自身の意欲次第で「自分の好き」を活かした案件にチャレンジ出来ます。 ・どなたでも多様な案件に取り組むことができ、知見の共有も活発に行うため、拠点に影響されない働き方が可能です。 【転勤】 なし ※リモートワーク制度：ハイブリッドリモート |
| 給与・報酬 |
特記事項：昇給あり 年2回（5月・11月） 賞与あり 年2回※各1か月分（7月・1月｜昨年度実績2ヶ月分） 月給：280,000円〜400,000円 固定残業：なし ※年収例はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて決定いたします |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区千代田1-10-12ネスパルド千代田2F |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり リモートワーク（在宅勤務）可 服装・髪型・髪色自由 |
気になる
| 企業名 | ワンダープラネット株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 品質管理(コンシューマーゲーム) 、 AIエンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【ポジションの魅力・ミッション】 ▼0→1の組織作り 新設ポジションとして、大きな裁量を持ってAIを活用したQAチームをゼロから構築できます。 ▼事業へのインパクト プロジェクト責任者・開発組織マネージャーとダイレクトに連携し、プロジェクトチーム全体の品質戦略や生産性向上に直接貢献できます。 ▼明確なキャリアパス 入社後はプレイングリーダーからスタートし、将来的にはQA組織全体を率いるQAマネージャーへの期待があります。 ▼技術への投資 会社としてAIや自動化への投資を積極的に行っており、最新技術の検証・導入をスピーディに進めることが可能です。 【職務内容】 現在、当社のエンジニア組織はAIをフル活用しアウトプットの量が飛躍的に増加しています。一方で、QA組織がボトルネックとなり、開発スピードを最大限に活かしきれていないという大きな課題に直面しています。 あなたにお任せしたいのは、この課題をAIと自動化の力で根本から解決し、業界をリードする次世代のQAチームを構築することです。 【具体的な仕事内容】 ・AIを活用したテスト戦略の立案、設計、推進 ・AIテストツールの導入と活用、および内製スクリプトの開発 ・AIファーストなQAプロセスの構築・運用 ・品質データの収集・分析と、データドリブンな品質改善プロセスの構築 ・エンジニアリング組織と連携したCI／CDパイプラインへのテスト自動化の組み込み ・外部テスト会社との連携強化と、AIによるアウトプット管理・レビュー体制の構築 ・運営／開発中ゲームの機能実装やリリースに向けたテスト計画およびテスト設計／実行 ・社内外の開発関係者とのテスト内容調整、各種レビュー業務などの折衝 【勤務地】 愛知県名古屋市中区錦3-23-18 ニューサカエビル5F 東京都千代田区神田錦町2-2-1 WeWork KANDA SQUARE 11F ※週5任意リモートワーク |
| 給与・報酬 |
想定年収600万円〜800万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区錦3-23-18ニューサカエビル5F／東京都 |
| こだわり条件 | 40代～活躍中 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり 20～30代活躍中 完全週休二日制 年間休日120日以上 リモートワーク（在宅勤務）可 |
気になる
| 企業名 | 株式会社エアウィーヴ |
|---|---|
| 職種 | 財務・経理(その他) 、 法務(その他) |
| 業務内容 |
【概要】 寝具・クッション材「エアウィーヴ」の製造・販売事業において、グループ全体を対象とした内部監査および内部統制評価（J-SOX対応）を担当します。 ・定例監査の計画・実施・報告 ・業務監査（業務プロセスや効率性の評価）と改善提案 ・財務記録の正確性確認を通じた会計監査 ・内部統制評価（リスク管理・コンプライアンス体制の確認） ・年間監査計画の策定・推進 ・監査業務の統括（計画・実施・報告） ・経営層への報告・改善提案 ・チーム育成・管理 ※経営層と近い距離で働き、監査体制の強化をリードするポジションです。 ※十分な引継ぎ期間あり。段階的な育成が可能です。 【当社の魅力】 ・「エアウィーヴ」ブランドで安定成長中 ・経営層と近い距離で働ける ・少数精鋭チームで裁量を持って働ける ・キャリアアップの機会（補充要員→管理職候補→室長候補へのステップアップも可能） ・国内外に拠点を持ち、グローバルな視点を養える 【配属先】 配属先となる部署は、マネジャーを含めて4名の少数精鋭部隊で構成されています。 雰囲気としては、上下関係にとらわれず、自由に建設的な意見を言える環境で、メリハリのある働き方を推進しています。 |
| 給与・報酬 |
想定年収600万円〜900万円 |
| 勤務地 | 愛知県額田郡幸田町大字菱池字下田38番地 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 交通費支給 社会保険完備 退職金制度 その他特別制度あり |
気になる
| 企業名 | 株式会社ログラス |
|---|---|
| 職種 | 企画営業(その他) |
| 業務内容 |
【募集ポジションについて（チームのビジョン・体制・募集背景）】 ログラスのビジネスモデルは比較的規模の大きい企業様の顕在・潜在ニーズを丁寧に案件に繋げていくモデルであり、ハイレベルなセールス組織の構築が極めて重要と考えております。 また、日系SaaS企業の中で前例を見ない「大胆なセールス組織の構築と日系SaaSスタートアップの在り方をアップデートする」ことを目指しており、その一環として、メンバーにはOTE制度（インセンティブ制度）というハイパフォーマーを高く評価することができる、極めて異例の制度導入をCEO主導で行って参りました。 ご入社後はご自身も一定現場を知ってもらう為、プレイヤーとしてご活躍頂きながらセールスのマネジメントや仕組みづくりを中心とした組織的な価値創出をして頂く事が期待値となります。 【具体的な業務内容・ミッション】 ・トスアップのあったリードに対する各種アカウントプランニング ・初回商談～受注までのフォロー（複数回の商談で受注に至ります） ・顧客の課題整理～ニーズヒアリング ・プリセールスチームと連携し、クライアントのシステム課題の解消 ・決裁者／担当者とのリレーション構築 ・担当エリア攻略に向けた戦略／仕組みづくり インサイドセールスからトスアップのあったクオリティリードに対して商談をしていただき、ニーズヒアリングから提案、ご発注いただくまでの一連のプロセスを対応いただきます。 ビジネスモデルや業界、事業ステージごとに変わる千差万別の経営課題に対して、どのような数字を把握してデータから示唆を得るべきかまで提案していただく想定です。 弊社の営業は経営課題の本家本丸である経営数字を扱うことにあります。 エンタープライズ級のクライアントの経営企画や経営管理部門の方を相手に、提案できるダイナミックさを味わうことができます。 ※ご入社後は、東海拠点への配属を想定しております。 |
| 給与・報酬 |
想定年収1080万円〜2000万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市錦三丁目4番12番SUZU1 O2ビル（スズワンオーツービル）6階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 社会保険完備 ストックオプション制度 その他特別制度あり |
気になる
| 企業名 | 通信販売会社 |
|---|---|
| 職種 | 企画営業(その他) |
| 業務内容 |
【主な業務】 ・法人営業 ・商品提案、ソリューション提案 ・自社製品の設計指定活動 ・商品打合せ、見積業務、納入業務 ・クレーム対応、アフターフォロー対応 ・データ分析・戦略立案 等 【求人概要】 東証グロース上場、毎年約110％成長を続ける当社。 名古屋を拠点に、東海エリアで「ファンづくり」を推進するリーダー候補を募集します。 当社は独自のビジネスモデル「ワンプライス」を徹底。 誰が買っても同じ価格だから、値引き交渉は一切ありません。 世界が認めた商品力で勝負できる営業スタイルです。 ▼価格交渉なし、商品力で勝負できる営業スタイル ・「ワンプライス」という独自のビジネスモデルを徹底しているため、値引き交渉は一切ありません。 ・世界が認めたデザイン性の高い商品を、自信を持って提案できます。 ▼リーダー候補として、戦略立案から携われる ・単なる営業担当ではなく、データ分析・エリア戦略の立案まで担当。 ・東海エリアの営業戦略を牽引するリーダーとして、キャリアアップできます。 ▼既存顧客中心だから、関係構築に集中できる ・営業先は、当社製品の購入履歴があるお客様や展示会で接点を持ったお客様が中心。 ・新規開拓のプレッシャーよりも、深耕営業・ファンづくりに注力できます。 |
| 給与・報酬 |
想定年収400万円〜600万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
| こだわり条件 | 学歴不問 英語力を活かせる 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 完全週休二日制 年間休日120日以上 リモートワーク（在宅勤務）可 フレックスタイム制（コアタイムあり） 賞与あり |
気になる
| 企業名 | TIS株式会社 |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) |
| 業務内容 |
【仕事についての詳細】 経験を積んでいただきながら、プロジェクトの中心メンバーとして活躍し、将来はプロジェクトマネージャを目指していただきます。 プライムベンダーとして推進する案件や大規模プロジェクトを推進・参画する機会が多く、顧客マネジメントや開発リーダーを学べる場を提供可能です。 もちろん、ご自身のみに任せるのではなく、その為の教育機会（社内外研修、OJTなど）も充実しており、成長支援も行います。 組織活動では1on1や同世代や同クラスの方で集まり、悩みやキャリアプランを共有し、一体感や成長意欲を醸成する取り組みを実施しており、キャリア採用者の方も馴染み易く、キャリアアップを図れる職場環境作りを行っております。 また、在宅リモートワークやフレックス勤務などの制度も完備しており、多様な働き方ができる環境です。 【担当業務】 中部地区における重要顧客のプロジェクトにチームリーダー／プロジェクトマネージャーとして以下いずれかのプロジェクトにご参画頂きます。 ・大規模PJ：輸出入に関連する基幹業務システム再構築プロジェクト ・大規模PJ：鉄鋼ならびに非鉄金属製品の加工に関連する基幹業務システム再構築プロジェクト ・エンハンスPJ：各種業務システム（受発注／輸出入／販売／在庫管理）の新規またはエンハンスプロジェクト ・DX PJ：カーボンニュートラルを促進するためのシステム構築プロジェクト ・IT企画：顧客側のIT企画支援業務 【キャリアパス】 ▼入社～1年後 既存顧客のチームリーダー、プロジェクトリーダーとして参画し、知見のある顧客業務領域を担当。業務システムの新規開発またはエンハンスプロジェクトを主導。 ▼～5年後 ・プロジェクトマネージャーとして参画し、顧客企業の業務システム開発を複数回経験。10～20人体制のプロジェクトを安定的にこなしながら、PJのQCDの達成に向けたマネジメントを実践 ・経営視点まで踏み込んだシステムの提案を主導 【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】 ▼特徴・魅力 中部地区における重要顧客のシステム構築、保守、運用を担当 グローバル進出顧客も多く、グローバルビジネスを経験する機会もあります ▼市場における強み ・TISインテックグループの持つ幅広いソリューション ・国内外における主要なグループ会社、パートナーとの連携による提案、課題解決力 ・お客様以上にお客様の事を理解し、お客様と一心同体で最適なシステムを提供してきた経験 【勤務地】 ※希望の勤務地を最大限考慮します。ただし、将来に渡り、地域限定を保障するものではありません。 ※テレワーク勤務制度あり（日数上限なし／全社員利用可能） |
| 給与・報酬 |
想定年収846万円〜1065万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市西区牛島町6-1名古屋ルーセントタワー |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり リモートワーク（在宅勤務）可 時短勤務相談可 家賃補助・住宅手当 研修・勉強会充実 |
気になる
| 企業名 | 通信販売会社 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業務内容 |
【主な業務】 ・受付／接客（接客は設計事務所や工務店などのプロ顧客及び一般のお客様） ・新商品の展示やイベント開催などのショールーム運営業務 ・商品提案／ソリューション提案・自社製品の認知度向上活動 ・商品打合せ、見積業務、納入業務 ・クレーム対応、アフターフォロー対応 ・後輩育成／契約社員、派遣スタッフ教育 ・シフト管理等のショールーム運営業務 【求人概要】 名古屋・栄エリア勤務！洗練されたショールームであなたのセンスを活かしませんか？ 住宅設備・建築資材のファブレスメーカーとして急成長を続ける当社。 デザイン性の高いオリジナル製品を含む約6,000点を扱うショールームで、お客様の理想の住空間づくりをサポートするインテリアアドバイザーを募集します。 ▼ショールーム運営の"全体像"を経験できる 接客だけでなく、ショールーム運営全般に携わることで、幅広いスキルを習得できます。 ・プロ顧客（設計事務所・工務店）＆一般のお客様への商品提案 ・商品打合せから見積作成、納品までの一連の流れを担当 ・新商品の展示、イベント企画・開催、空間演出 ・後輩・契約社員・派遣スタッフの教育、シフト管理などマネジメント経験も ・クレーム対応、納品後のフォローで顧客満足度を高める ▼他業界出身者も多数活躍中！未経験からでも安心 建築・インテリア業界未経験でも大丈夫。接客・販売経験があれば、キャリアチェンジ可能です。 ・他業界出身のキャリア社員が多数活躍中！アパレル、ホテル、小売など様々なバックグラウンド ・充実した研修制度で、商品知識、提案スキル、業界知識を丁寧に教育 ・OJTで、教育担当が1から丁寧にレクチャーします。 ・資格取得支援で、インテリアコーディネーター・キッチンスペシャリスト等の資格取得を報奨金で応援 ※転勤なし |
| 給与・報酬 |
想定年収340万円〜450万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
| こだわり条件 | 学歴不問 英語力を活かせる 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 シフト制・休日変動あり リモートワーク（在宅勤務）可 フレックスタイム制（コアタイムあり） 賞与あり 研修・勉強会充実 |
気になる
| 企業名 | 株式会社JSOL |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【業務内容】 セキュリティエンジニア（CSIRT／運用支援）として、弊社顧客企業のCSIRT構築や、セキュリティ運用支援業務をお任せします。 プライム案件が約90%を占めており、顧客と直接やり取りをしながら裁量をもって業務を進めることができます。まずは経験を活かした領域からスタートしていただき、構築・提案・企画などのご経験を積みながら将来的にはマネジメントや、セキュリティ領域のスペシャリストとして、セキュリティ事業の牽引を期待しています。 【業務例】 ・有事に備えた課題の抽出・計画・実施 ・脆弱性診断計画の策定・実施・評価・対策 ・構成管理・脆弱性情報発信・対策 ・従業員教育・訓練計画の策定・実施 ・セキュリティインシデント発生時の対応 ・SOCより通知されるセキュリティインシデントの影響確認・対応 【業務の魅力】 ・顧客へ一番近い位置での提案やセキュリティ対策業務の推進を実施することで、最前線での業務ノウハウを得ることができます。 ・最新のセキュリティソリューションや、まだ日本に上陸していないセキュリティソリューションをいち早く展開するスキームがJSOLにはあるため、それを顧客へ紹介し、PoCをともに実施するなど、最新の技術に触れることができます。 ・多様な業界の顧客企業を担当する為、実績を積むことでスキルや知見の幅を広げることができます。 ・主要顧客は日本国内の大企業が多く、STEM領域にも積極的に力を入れているためチャレンジングな仕事ができます。 【環境・キャリアパスについて】 ・様々な領域のセキュリティスペシャリストが多く在籍するため、様々な知見を得ながら業務を進められる環境です。 ・情報処理安全確保支援士やCISSPなどの資格取得支援や、高度セキュリティ人財になるための支援も実施しています。 ・シリコンバレーのスタートアップ企業との早期連携や、高度セキュリティ人財に不可欠な学習機会提供など、最先端の技術に触れることができます。 ・将来的にはセキュリティの領域をコアスキルとしながらもその他の領域（クラウドやネットワークをはじめとした導入およびソリューション企画等）の各種活動への参画も可能です。 【セキュリティビジネスについて】 2019年にゼロトラスト型ネットワーク「SASE」、2019年にMSS（マネジメント・セキュリティ・サービス）は2020年立ち上げ。現在は会社の最注力事業の一つとして、サイバー攻撃の脅威よりお客様のIT資産を守るため、アプリケーションからインフラ領域まで広くカバーしたセキュリティソリューションを開発・提供しています。直近では技術顧問就任や、スタートアップ企業との業務連携なども進めており、先進的なサービス提供に向けての体制強化も進めております。 【セキュリティサービスラインナップ】 ▼コンサルティングサービス 現状分析、グランドデザイン、ロードマップ策定等 ▼プラットフォームソリューション 認証、ネットワーク、デバイス、クラウド、データ等のインフラセキュリティの環境整備 ▼運用管理サービス ・CSIRT、SOC、運用管理・ガバナンス等のセキュリティ維持向上の運用管理 ・脆弱性診断、ペネトレーション、フォレンジック等のセキュリティ技術領域の活用 ※上記に加え、新技術を活用したさらなるソリューション開発やビジネス立ち上げなども実施しています。 【配属部門】 サイバーセキュリティ&インテリジェント・オペレーション事業本部 【働き方について】 当社では、出社とテレワークを組み合わせたハイブリッドな勤務を全社推奨方針としており、フルリモートやリモート主体の勤務は実施しておりません。 ※部署や携わるプロジェクトによって比率は変動します。 |
| 給与・報酬 |
想定年収640万円〜1200万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区丸の内2-18-25丸の内KSビル17階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 社会保険完備 退職金制度 完全週休二日制 リモートワーク（在宅勤務）可 フルフレックス 賞与あり 家賃補助・住宅手当 社員食堂・休憩スペースあり |
気になる
| 企業名 | 株式会社サムシングファン |
|---|---|
| 職種 | 企画営業(その他) |
| 業務内容 |
＜営業＞ 展示会や社内リードから営業活動 問い合わせ対応 代理店からの案件相談対応 既存クライアントの案件相談対応 社内ディレクターとの連携 ＜クリエイタープロデュース＞ 「クリエイターのポテンシャルを最大化」をミッションに掲げ、 「サムジョブ」のプロデューサーとなり、 クリエイターへの案件紹介や安定して制作ができるようにクリエイターのフォロー（労務管理や進行管理補助、各種連絡）をしていただきます。 クリエイターの良い所をクライアントへ提案し、クリエイターの代わりフロント活動を行います。 ＜マーケティング活動＞ 自社のマーケティング活動 動画マーケティングの提案 ＜売上・利益管理＞ クライアントへの見積書作成～提出、制作予算の交渉～請求・支給対応など。 ＜チームビルディング＞ 事業拡大のための売上向上施策をチームメンバーと共に考え、実現化していきます。 --仕事の魅力-- 映像制作の提案だけではなく、映像制作のその後の「活用」の提案を行い、 動画広告内製化支援研修と動画活用に関して、様々なソリューションを企業様に提供できます。 近年スマートフォンの普及率増加でSNSの動向もリサーチし、SNS等の要望に応じた動画サービスの反映をすることができます。 お客様の事業がもつ価値をしっかり理解して映像化「ビジュアル化」を行うことができます。 |
| 給与・報酬 |
想定年収350万円〜490万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市東区東桜アーバンネット名古屋ネクスタ 4FフロアS410 |
| こだわり条件 | ベンチャー企業 女性が活躍 主婦・主夫歓迎 新卒・第二新卒歓迎 少人数の職場 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 20～30代活躍中 リモートワーク（在宅勤務）可 時短勤務相談可 服装・髪型・髪色自由 |
気になる
| 企業名 | 株式会社スタッフサービス |
|---|---|
| 職種 | 企画営業(その他) |
| 業務内容 |
【SSGとは】 『いつからでも、どこにいても、誰もがより良い「働く」に出会える社会』を実現するため、働きたい意欲のある様々な人が安心して働ける社会を創っていくために、私たちが果たす役割は雇用や労働にまつわる「不」を敏感に捉え柔軟にその解消のお手伝いをすることです。個人と企業の様々なニーズをつなぐことで多くの就業機会を創出し日本の産業・経済の支えとなる。それが、私たちの使命です。 【職務内容】 お取引のない企業様への人材活用の提案営業、お取引いただいているクライアントのサポートやポスト拡大提案、 派遣先で働く当社スタッフさんの就業サポートを行って頂きます。 ▼具体的には （1）未取引企業様への新規提案営業 ・既存のクライアントだけでの対応ではなく、多くの就業機会を創出するために担当エリアの企業様に定期的に訪問していただきます。 ・現在お取引のない企業様からすぐにオーダーをいただくのは難しいことですが定期的に人材ニーズのヒアリングや企業情報を確認することから始まりニーズが発生したときに、すぐにご連絡頂けるような関係づくりをお願いします。 （2）既存クライアントのサポート ・クライアントへ定期的に電話や訪問をして頂き、スタッフの就業状況の確認のほか増員補強・欠員補充など新たなニーズの確認と要望に合わせた提案をして頂きます。 ・クライアント目線に立ってタイミングを逃さずタイムリーなフォローをすることで担当者との関係づくり（信頼関係）を強化して頂くことからスタートします。 （3）スタッフさんの就業サポート ・ご就業頂いているスタッフさんの就業フォローも大切なお仕事です。 ・スタッフさんのお仕事スタート日に同行して頂いたり、お仕事スタート後も定期に訪問して頂き継続的なフォローをお願いします。 ・スタッフさんの中には、慣れない職場で緊張したり、戸惑いを感じる方、また仕事内容や労働時間で悩みを抱えている方もいらっしゃいます。そんなご就業中のスタッフさんに対しフォローをお願いします。 ・話を聞いてアドバイスをしたり、クライアントと交渉をしたり、スタッフさんが安心して働くためのフォローも大切なお仕事です。 |
| 給与・報酬 |
特記事項：賞与あり 年2回（6月、12月） 時間外労働の有無にかかわらず、34時間分の時間外手当として50,000円～を支給 給与：月給23.95万円 〜 27.94万円 ※経験・スキルを考慮の上、お任せする職務により決定 ※固定残業代5万円（34時間相当分）は営業手当として支給され、上記に含まれています。また、残業超過分は追加支給 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12大名古屋ビルヂング24階 |
| こだわり条件 | 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 退職金制度 その他特別制度あり |
気になる
| 企業名 | Web制作会社 |
|---|---|
| 職種 | Webデザイナー(Web) |
| 業務内容 |
主にBtoB企業をクライアントに、マーケティング戦略立案やWebサイト制作、Webシステム構築などワンストップでサービスを行う当社にてWebデザイナーを募集中です。 【業務内容】 新規Webサイト、サイトリニューアルの際のデザイン業務をお任せします。 お客様ごとのブランディングやマーケティングを意識し、ディレクターやエンジニアなど他チームとの連携を行いながら「成果の出るWebサイト」をプロジェクトチーム全体でつくり上げていきます。 【具体的には】 ・Webサイトのインターフェースのデザイン ・撮影ディレクション業務（カメラマンは別担当が対応） ・ブランディング／マーケティングを前提としたレイアウト設計 ★サイト制作の案件対応だけでなく、クライアントのニーズを叶えるようなブランディングやデザインの方向性の提案など上流工程の案件もございます。 【組織体制】 社内に営業、ディレクター、デザイナー、SE、マーケティングコンサルタントと様々なプロフェッショナルが所属しています。 部署内に各職種に社員が在籍しているので、相談しやすく制作に打ち込みやすい体制となっています。 【やりがい】 ・上流工程から案件に関わることも可能です。 ・クライアントは主に大手BtoB企業で、約8割が直接取引をしている案件です。 ・既存のクライアントからの継続的なご依頼も多く、信頼される実績があります。 |
| 給与・報酬 |
想定年収400万円〜800万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
| こだわり条件 | 女性が活躍 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 残業月20時間以上 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 20～30代活躍中 年間休日120日以上 リモートワーク（在宅勤務）可 フルリモートワーク（居住地問わず） フルフレックス |
気になる
| 企業名 | 株式会社VRAIN Solution |
|---|---|
| 職種 | AIエンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【仕事内容】 当社の画像検査システムの導入・運用支援を担当いただきます。 光学系の技術を活用し、要求を満たすための照明／カメラ選定による撮像条件の検証、クライアントへのデモ対応等、技術支援を通じ、顧客の製造工程の品質向上に貢献していただくポジションです。 【主な業務内容】 ・要求に応じた撮像・照明の選定の検証 ・外観検査装置立ち上げや納品時の現場支援 |
| 給与・報酬 |
想定年収400万円〜900万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅南一丁目16番28号EDGE名駅8階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 週休2日制 土日祝日休み 社会保険完備 |
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| 企業名 | 株式会社SmartHR |
|---|---|
| 職種 | 企画営業(その他) |
| 業務内容 |
【ポジション概要】 グロースマーケット事業本部のセールス担当は、お客様に向き合ってヒアリングをして課題を深掘りし、単にサービスを売り込むのではなく人事労務・タレントマネジメント等のサービスを通してお客様へ価値提供することをミッションとしています。 グロースマーケット事業本部（以下GM）は、従業員数51名〜500名の企業に対するSmartHRの提案・活用支援を担っている組織です。 その中でフィールドセールスは「セールス本部」に所属し、新規商談から受注獲得までを担当します。 メインKPIは、新規顧客からの受注金額です。 【業務内容】 SmartHRを初めて導入することを検討しているお客様へ、主にインサイドセールスチームが獲得した初回商談〜導入までのクロージングセールスをお任せします。（チームによっては商談獲得から担っていただくこともあります。） GMの対峙するお客様は「初めてのSaaS導入」として検討されていることも多く、DX化にむけた“第一歩”を支援する大きな役割にチャレンジすることができます。 【募集背景】 SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。 今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。 日本全体の法人企業の9割以上がグロースマーケット事業本部が対応する領域です。より多くの企業に価値貢献しSmartHRを用いてDX推進・人的資本への投資に取り組んでいただくことで『well-working』な社会に少しでも早く近づけるよう、メンバーを増員募集いたします。 私たちは、スタートアップにも大企業にもない当てはまらない『スケールアップ企業』です。 さまざまな領域の優秀な人材が集まっており、気軽に協働し刺激しあえます。そして、社会に与えるポジティブな影響もどんどん大きくなってきています。 また、急成長する事業にはさらなる拡大をするための機会が多く存在するので、それだけチャレンジの数も増えます。チャレンジしたい人には次々とチャンスが与えられる環境ですので、ビジネスパーソンとして腕を試すには最も良いフェーズにあると自負しています。 そのため、セールススキルを磨き上げ市場価値を上げていきたい、顧客への貢献度合いをより大きくしたいという方を募集しています。 【ポジションの魅力】 ・GMセールスは500名以下の企業を担当していることから、受注までのシナリオ設計〜実行、さらにPDCAを回して蓄積する全てを担うので、短期間でより多くの経験値を貯められます。また、急速なプロダクトの進化や市場環境の変化に対応し、柔軟に戦略をアップデートしながらアイデアを実行に移す力が求められるので、セールススキルを磨き続けられる環境です。 ・大企業のような整った印象をもたれることがありますが、実は仕組み化できていないものが沢山あり、対峙する課題も高度化しています。スケールアップ企業だからこその変化の多さ・速さのなかで、大きな裁量をもって主体的にチャレンジできる場数が多いのもSmartHRのセールス組織の特徴です。 ・実力主義の社風なので、自身の頑張り次第でキャリアアップや昇給が叶います。こういうことにチャレンジしたい！と声をあげやすい雰囲気なので、自分の手でキャリアを切り開いていくことができます。 【雇用条件】 ▼全社共通 申請によって「在宅勤務場所変更」可能（原則、国内のみ） ※在宅勤務場所変更：勤務場所を変更し、オフィスや自宅以外の場所で勤務すること ▼本ポジション ・リモートワークOK（フルリモートワークは不可となります） ・出社日数指定なし（所属組織において、オフィスへの出社や顧客訪問等を指示する可能性あり） |
| 給与・報酬 |
特記事項：昇給あり 2回 給与改定は年に2回（1月と7月） 賞与あり 2回 半期の評価に応じて、昇給以外インセンティブを支給 給与制度タイプ「スタンダードXハイ」のポジションです。 ▼当社規定に応じて、スキルによって個別に等級と金額を決定します。 ※下記金額はあくまで一例です。 想定年収例：588万円〜1,050万円 ▼想定年収の算出方法 想定年収＝月次給与×12か月＋成果給（※2） ・月次給与＝基本給＋みなし残業手当＋みなし深夜手当（※3） - ※2：成果給は会社裁量で決定し、金額は原則全社の業績や個人評価、等級によって変動 - ※3：月間45時間のみなし残業手当、8時間分の深夜手当を含む。実際の労働時間で算出した手当がみなし手当を超えた場合は、その超過分を別途支給 ・成果給を除く年収例は504万円〜900万円です。 ・月額は42万円（※4）〜75万円（※5） - ※4：月給42万円 （基本給307,840円、固定残業代［みなし残業45h相当108,312円、みなし深夜8h相当3,848円］を含む） - ※5：月給75万円 （基本給549,760円、固定残業代［みなし残業45h相当193,368円、みなし深夜8h相当6,872円］を含む） |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市西区牛島町6-1名古屋ルーセントタワー 8階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり リモートワーク（在宅勤務）可 |
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| 企業名 | 建築不動産企業 |
|---|---|
| 職種 | Webデザイナー(Web) |
| 業務内容 |
建築不動産事業を行う当社のマーケティング部にてデザイナーを募集しています！ 勤務地は名古屋駅直結のビルで勤務後にショッピングなどご自身のPBタイムを充実させる事ができます。 銀行＆ATM、郵便局が徒歩圏内にあり、関連手続きも容易に行えます。また、コンビニ、ドラッグストアなども近くなので便利です。 ～具体的な業務内容～ 【HPや販促ツール等のデザイン】 企画を具体的な“カタチ”にする。HP、パンフレット、チラシのほか、SNSサムネ、社内システムのインターフェース、社内資料、イベント用品など、デザインの手腕を発揮するためにつくるものは豊富。また、物件の撮影などにも参加可。 なお、デザインしたものがWEBサイトであれば、社内SEにコーディングを指示。また、パンフレットなど、紙関連の販促ツールを制作した場合、印刷手配等も行う。 【アートディレクション】 基本的には、社内各部の担当者、あるいはチーム内のWEBマーケターが立案した企画がもととなり、デザイン起こしがスタート。案件によっては、自身が各部担当者からの要望を聞き、デザインの方向性や内容を決めるアートディレクター的な立ち回りも実践する。 ＜使用ツール＞ Adobe Illustrator Adobe XD Adobe Photoshop office（Word、Excel、PowerPoint） Googleスプレッドシート/ドキュメント |
| 給与・報酬 |
想定年収345万円〜442.5万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
| こだわり条件 | 女性が活躍 40代～活躍中 少人数の職場 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 |
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| 企業名 | 在名出版社 |
|---|---|
| 職種 | 記者・ライター(出版) |
| 業務内容 |
メディア編集チームで、自社メディアの編集制作を中心に行なっていただきます。 職務経歴や適性により編集タイアップ等クライアントワークやSNS運用業務を行っていただくこともあります。 社内のデザイナーと共に作り上げていきますので、 IllustratorやPhotoshopなどのデザインツールを用いた経験が無くとも大丈夫です。 カフェ巡りや旅行などあなたの趣味が仕事に繋がるかもしれません！ 【具体的な業務内容】 雑誌メディアやWebメディア、クライアントの販促ツールなどの 企画立案、ラフ制作、取材撮影、校正までを一貫して担当していただきます。 【選考フロー】 書類選考→適性検査→1次面接→2次面接→最終面接 （状況によって選考フローが短縮される場合もございます） |
| 給与・報酬 |
想定年収450万円〜520万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
| こだわり条件 | 女性が活躍 即日スタート 未経験者歓迎 経験者優遇 残業月20時間以上 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 20～30代活躍中 服装・髪型・髪色自由 研修・勉強会充実 |
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| 企業名 | 在名テレビ局 |
|---|---|
| 職種 | 記者・ライター(出版) |
| 業務内容 |
政治・経済、事件・事故、芸能・エンタメ、スポーツ、テクノロジー、国際情報、地域情報、etc... 当社の取材チームが収集してきた様々な情報のうちから、まだ世の中に認知されていないものを拾い上げ、Webメディア上で発信していくための編集・ライティング業務に携わっていただきます。 週に2,3日からの勤務も相談可能です！ ◎具体的な業務内容 ・記事執筆、ライティング ・情報番組で扱ったネタのWeb記事へのリライト ・ネタ選定、企画 ・編集 ほか 手掛けた記事は1日100万PVにも及ぶメディアに掲載されますので、世の中への影響力は大きいです。 また、情報発信のスペシャリストとして50年以上に渡って事業展開してきた当社のあらたな取り組みに、ビジネスモデルの構築段階からご参画いただきますので、単に消費されるだけのWeb記事をつくるような仕事とは一線を画します。 |
| 給与・報酬 |
想定時給1300円〜1800円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
| こだわり条件 | 大手企業 女性が活躍 40代～活躍中 学歴不問 経験者優遇 Wワーク可能 週3日以内勤務 週4日勤務 駅から徒歩5分以内 残業月20時間未満 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 平日休みあり 交通費支給 社会保険完備 20～30代活躍中 リモートワーク（在宅勤務）可 服装・髪型・髪色自由 社員食堂・休憩スペースあり |
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| 企業名 | 楽天グループ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業務内容 |
【楽天・事業について】 楽天グループは日本を拠点として約1億人、グローバルでも10億人のお客様にご利用いただいており、Eコマース、決済サービス、金融サービス、通信、メディア、スポーツなど様々な分野で70以上のサービスを提供しております。 ゴルフ事業は、楽天市場や楽天トラベルと同じコマース＆マーケティングカンパニーに属しており、国内最大ゴルフ場予約サイト楽天GORAを運営しています。現在は、予約ビジネス以外にもゴルフ場の売上最大化、業務効率化などをテーマに様々なサービス提供を行っております。 【部署・サービスについて】 今回募集している、ゴルフ事業セールスコンサルティング部は国内1,900コース以上のゴルフ場様に対しゴルフ場運営の根幹に関わる送客支援中心に、PR、ブランディング、業務改善、DX支援など多岐に渡るサポートを行っております。 ゴルフ場予約数日本トップクラスのサイトとして、ゴルフ業界の発展に貢献しています。 【募集背景】 業界トップクラスのサイトでありながらも、更なる市場シェア拡大を目指し、コンサルティング体制を強化をするため人員の募集しています。日々変化する市況を分析し、ゴルフ場運営に役立てていただけるよう、スピード感あるコンサルティングが求められています。 【業務内容】 ▼業務の概要 全国1,900コースのゴルフ場のパートナーとして、50コース前後のゴルフ場を担当していただきます。 ゴルフ場への送客を最大化できるようにビッグデータを活用した、コンサルティングセールスをお任せいたします。 ・送客目標や戦略をゴルフ場様と共有、設定 ・予約トレンドの分析 ・目標達成に向け、広告出稿や各種集客キャンペーンの提案 ・新サービスの提案 ・運営効率化のための提案 ・未契約施設に対する新規提案 ▼言語の使用 日本語：社内コミュニケーション・国内クライアント対応で使用 【働く環境】 ゴルフ事業セールスコンサルティング部：現在87名在籍（コンサルタントの平均年齢：約30歳） 【営業拠点】 東京本社、札幌支社、仙台支社、名古屋支社、大阪支社、広島支社、福岡支社 【勤務地に関する補足】 初任地：名古屋 ※全国転勤有 ※勤務支社に出社できることが条件 【転勤に関する補足】 ▼勤務地候補 札幌支社、仙台支社、東京本社、名古屋支社、大阪支社、広島支社、福岡支社 【就業場所】 ※一部在宅勤務を認める場合は、会社が認めた在宅勤務の就業場所とします。 ※採用時の勤務地は、各ポジションの求人票および内定通知書にてお伝えします。 |
| 給与・報酬 |
想定月収30.1万円〜 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区栄1－12－17富士フイルム名古屋ビル13F |
| こだわり条件 | 学歴不問 英語力を活かせる 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 完全週休二日制 リモートワーク（在宅勤務）可 フレックスタイム制（コアタイムあり） 賞与あり 社員食堂・休憩スペースあり |
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| 企業名 | 株式会社フラッグ |
|---|---|
| 職種 | Webディレクター(Web) |
| 業務内容 |
【求人の特色】 ・SNSマーケティング、映像制作、ライブ配信、Web制作などを活用したトータルプランニングでデジタルプロモーションを展開する会社です。 ・企業サイトから映画業界、インタラクティブコンテンツなど幅広い制作に関わっています。 【仕事の内容】 ▼Webサイトの制作進行ディレクションをお任せします。 ・クライアントとの打ち合わせ、サイト制作進行や予算管理、デザイナー・コーダーへ指示など一連のディレクション業務をお任せします。 ・企業プロモーションからコーポレートサイト、ゲーム、エンタメ、行政、学校法人、医療などの幅広いジャンルを扱っていますので、ご興味がある業界の案件をお任せします。 ・中でもエンタメ関連の案件が多いため、エンタメ好きな方大歓迎です ・ソーシャルプロモーション、広告、映像制作やライブ配信などの担当と社内外連携することも多く、幅広くデジタルプロモーションに興味がある方にやりがいのあるポジションです。 ・週2日出勤日を設けてリアルなコミュニケーションも取るようにしています。 【勤務地】 リモートワーク中心の勤務です。 |
| 給与・報酬 |
想定年収392万円〜630万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区千代田1-10-12ネスパルド千代田2F |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり リモートワーク（在宅勤務）可 服装・髪型・髪色自由 |
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| 企業名 | 在名テレビ局 |
|---|---|
| 職種 | 記者(映像（番組制作）) |
| 業務内容 |
＜お仕事内容＞ 名古屋のテレビ局内で、「情報・報道番組」の制作をするお仕事です！ 記者として、東海地区のニュース取材などをご担当いただきます。 硬派な日々のニュースから、特集・企画コーナーを取材する報道記者を募集しております。 ＜就業想定番組＞ 芸能・スポーツニュースはもちろん、将来の活躍が期待される若い選手など、 アスリートの素顔に迫るコーナーや、事件・事故をはじめ政治・経済などのニュース、 今、話題になっているスポットへ取材に行き社会の現象として何が流行っているのかを紹介するコーナーなど、 地域に根差した東海地方向けのニュース番組です。 ＜具体的な業務内容＞ ・現場取材 ・原稿作成 ・テロップ発注・テロップ出し ・編集作業（編集担当と画を決めながら原稿の尺調整や原稿の編集を行う） ・支局記者からの素材受け ・OA前の取材内容のリサーチ ・素材の起こし ・CGの発注 ・過去素材の収集 |
| 給与・報酬 |
想定月収24.44万円〜27.62万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
| こだわり条件 | 女性が活躍 新卒・第二新卒歓迎 大卒以上 即日スタート 未経験者歓迎 経験者優遇 10時以降出社OK 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 20～30代活躍中 服装・髪型・髪色自由 研修・勉強会充実 社員食堂・休憩スペースあり |
気になる
| 企業名 | 在名テレビ局 |
|---|---|
| 職種 | ディレクター(映像（番組制作）) |
| 業務内容 |
東海エリアのテレビ文化を支える在名局でのお仕事になります！ 平日夕方に放送中の情報番組のフロアディレクターの業務をお任せいたします！ 日々の円滑な番組放送にとって重要なやりがいのあるお仕事です！ ＜具体的な業務内容＞ ・制打ち ・カンペチェック、カンペ出し ・出し物のキュー出し ・サブからの指示を現場へ伝える ・OAの補助 などを想定しています。 また、業務に慣れてくればTK業務もお任せする想定です。 ☆番組制作のご経験があり、生放送の番組の流れを理解していらっしゃる方は大歓迎です！ |
| 給与・報酬 |
想定月収22.62万円〜27.62万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
| こだわり条件 | 大手企業 40代～活躍中 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 20～30代活躍中 服装・髪型・髪色自由 |
気になる
| 企業名 | 在名広告企業 |
|---|---|
| 職種 | 事務(その他) |
| 業務内容 |
【事業内容】 生成AIを用いた広告クリエイティブの作成などを行う企業で事務員を募集中です！ AIについての知識は0でも全く問題ありません！ 少人数の職場なので、分からないことはすぐに聞きにいける環境です！ AIへの指示の出し方、読み込ませ方など今後確実に重要になってくるAIツールについてのスキルを学ぶことができます！ 【業務内容】 会議用資料や営業資料などの作成依頼が入ってきますのでAIに指示を出して作成していただきます。 作成されたものの体裁を整えて納品するというのが一連の流れになります。 ☆AIに出す指示内容は社員からのレクチャーがあるため、これまでAIをあまり使ってこなかった方でも問題ございません。 ☆基本的に残業は発生いたしません。 ☆電話対応はほとんどなく、お客さまとのやり取りはほとんどチャットで行います。 |
| 給与・報酬 |
想定時給1400円〜1700円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
| こだわり条件 | ベンチャー企業 女性が活躍 主婦・主夫歓迎 新卒・第二新卒歓迎 40代～活躍中 少人数の職場 学歴不問 未経験者歓迎 駅から徒歩5分以内 残業なし 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 20～30代活躍中 服装・髪型・髪色自由 |
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| 企業名 | パーソルキャリア株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 企画営業(その他) 、 コンサルタント(その他) |
| 業務内容 |
【募集部門】 タレントシェアリング事業部 HiPro_Biz統括部 【概要】 当社のプロシェアリングサービス「HiPro Biz」にて、経営支援コンサルティング営業を募集します。豊富な経験・知見を有する、35,000名以上のプロ人材データベースを活用し、企業のあらゆる経営課題解決の支援を行っていただきます。 ▼HiPro（ハイプロ）ブランドについて： HiProは、「スキルを解放し、社会を多様にする」をブランドパーパスとした、プロフェッショナル人材の総合活用支援サービスです。 プロ人材による経営支援サービス「HiPro Biz」と、フリーランスITエンジニア専門エージェントの「HiPro Tech」をはじめとして、“雇用によらない働き方”領域の創造を行っています。副業・フリーランス活用が当たり前となる社会を目指すことで、企業が人材不足を理由にビジネスを止めることなく、迅速に課題解決ができる世の中にしたい。少子高齢化・労働力不足といった日本の社会課題解決を解決したい。そのような想いで、事業運営を行っております。今後も継続的に投資を行うため、ビジネスの成長性、将来性が大きく期待でき、営業として新しいマーケットを切り開いていける環境があります。 【業務内容詳細】 経営課題を抱えている経営者や事業責任者とお会いし、課題をヒアリング。経営パートナーとして、課題解決のためのプロジェクト設計、適切なプロ人材のマッチング、プロジェクト運営を実施します。 （1）顧客開拓：顧客企業のターゲティングの上、テレマーケティング・メール・社内連携などを通じて、経営層へアポイントを獲得します。 （2）課題抽出：経営テーマや課題認識について、仮説をもとにヒアリングを行い、本質的な課題を特定します。 （3）プロ人材の選定：課題に対してどのような支援ができるか、プロジェクト設計を行います。また、適切なプロ人材を選定し、プロジェクトへの協力依頼を行います。 （4）面談ディスカッション：Hipro Biz×顧客企業×プロ人材の面談の場を設定し、具体的な支援イメージのプレゼンテーションを行います。 （5）プロジェクトフォロー：顧客企業・プロ人材それぞれと連携を取りながら、プロジェクトの進捗状況の確認や追加提案を行います。 ※支援テーマ例：新規事業の立ち上げ、人事制度の構築、マーケティング・PRの戦略策定、営業戦略立案など 【現組織構成】 東京120名、大阪40名、名古屋25名、福岡5名、広島5名、仙台3名程度の、合計約200名の体制。20～30代前半のメンバーが中心で、中途入社の方が大半の組織です。事業急成長段階にあり、パーソルキャリアという事業基盤のもとベンチャーさながら、新規マーケット拡大への挑戦が可能です。 【入社時研修】 入社後2日間は全社研修を実施します。その後、約1か月間の事業部研修（座学研修での経営知識等のインプット、商談ロープレ、テレマーケティングの実践）を行います。研修後はOJTにて先輩社員にも営業同席をしてもらいながら、顧客を担当の上、コンサルタントして提案活動を進めていただきます。フォロー体制は手厚く、異業界出身の方や新卒も活躍中です！ 【弊社担当者より】 ▼特徴と魅力 （1）課題解決の幅の広さ プロ活用を基点とし、新規事業／財務戦略／マーケティングなど、様々な経営課題にアプローチができます。企業の抱える課題ありきで経営課題の解決策を提案するため、商材やサービスに限界がありません。商材の枠に捉われず、お客様の課題に合わせたソリューション提案がしたい、という方には最適の環境です。 （2）営業として成長できる 経営層へのトップアプローチ営業がメインとなるため、高い折衝能力が身につきます。日々経営者とやり取りするため 、COOの様な経営視点を身に付けることも可能です。また、潜在的な課題から仮説立てをし、ヒアリングを行い、解決方法を提案するため、営業スキルが磨けます。 （3）豊富なキャリアパス 管理職となるマネジメントやエキスパートはもちろん、専門コンサルタントとしてキャリアアップ／社内異動にて、人材開発や事業企画へチャレンジすることも可能です。 【ワークスタイル（通勤スタイル）】 ワークスタイルB（リモート勤務／週1～2日出社 ※月4日以上～10日以下出社＋リモートワーク手当月3000円支給） |
| 給与・報酬 |
想定年収461.2556万円〜769.012万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12大名古屋ビルヂング14F |
| こだわり条件 | 大卒以上 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり リモートワーク（在宅勤務）可 研修・勉強会充実 |
気になる
