【仕事内容】
▼概要
世界規模の認知度を誇るVTuber事務所「ホロライブプロダクション」の音楽プロモーターとして、音楽やライブイベントの広報PR全般を担当していただきます。世界のオーディエンスに届け、楽曲としてもアーティストとしてもブレイクさせていくために、メディア戦略、ソーシャル戦略を含めた多角的な音楽PR戦略の立案から実行までを推進いただきます。

▼業務内容
・所属アーティスト、自社管理楽曲のPR戦略・計画の立案と実施
・SNSや動画プラットフォームを活用したPR戦略の立案とコンテンツ制作
・雑誌や放送など、メディア媒体を通じた音楽の宣伝業務
・ライブイベントのプロモーション戦略の立案と実施
・音楽CD・BDの販促施策の立案と実施
・メディアやPR会社への新規開拓およびリレーションの構築、および情報収集レポートの作成

▼例えば・・・
楽曲プロモーションのためのショート動画のディレクション、ライブ配信の企画ディレクションやアリーナクラスの有観客ライブに帯同し、ライブや楽曲をさらに盛り上げる施策の提案などアーティストと楽曲の成長を促進するために、
通常のプロモーション業務の枠を超えて、広範囲の業務に携わっていただきます。

【備考】
1）現状、週3日出社、週2日のリモートワークの取り入れをしています。（所属部署によって出社頻度変動あり）
2）最終面接前にリファレンスチェックの実施がございます。
リファレンスチェックとは、現職あるいは前職で一緒に働いたことのある第三者から人物像や働きぶりなどを確認する仕組みです。
実施の際には、企業から直接メールでご案内をさせて頂きます。

・使用するシステムは、『back check』というものを使用いたします。※全てオンライン完結です
・推薦者は原則、上司1名・同僚 or 部下1名の計2名をお願いしております。（場合によっては推薦者や人数変更のご相談も可能）
・在籍期間中に候補者の方と一緒に働いたことがある方であれば、既にご退職されている方でも問題ございません。
・受けている企業名は推薦者の方には表示されません。

【募集背景】
暗号資産市場の急速な拡大と規制強化により、信頼性ある情報発信が企業価値を左右する時代となりました。ビットフライヤーでは、企業ブランドの向上と社内外との円滑なコミュニケーションを実現するため、戦略的な広報体制の強化を目的に人材を募集しています。

【業務内容】
・メディアリレーションの構築および対応
・プレスリリースの企画・作成・配信
・コーポレートブランディング施策の立案・推進
・緊急時の危機対応広報の計画と実施
・SNSやオウンドメディアを活用した情報発信と運用管理

【募集背景】
当社は現在、株式上場（IPO）に向けた準備を進めており、資本市場との健全かつ戦略的な関係構築を担うIR担当者を募集します。
経営陣と連携し、投資家・アナリスト対応や開示戦略をリードしていただくポジションです。

【業務内容】
・株主・投資家とのコミュニケーションの企画・運営（主に国内外の機関投資家、リテール投資家）
・IPOに向けたIR体制の構築支援
・四半期・年度ごとの開示資料（決算説明資料、適時開示資料など）の作成・管理
・投資家向け説明会の企画・実施（決算説明会、1on1ミーティング等）
・競合分析、市場分析、業界動向調査を踏まえた戦略的IR資料の企画
・社内関係部門（経営企画、経理、法務等）との連携による適時開示対応
・コーポレートサイトのIRコンテンツ管理

【仕事内容】
当社は「より便利で快適、安全なインターネット社会」の実現を目指す東証プライム上場のセキュリティソフトウェアメーカーです。国内Webフィルタリング市場で大きなシェアを誇り、公共・教育分野ではデファクトスタンダードの地位を築いています。全国の教育委員会の大多数に導入されるなど、日本社会の情報インフラを支える圧倒的な存在感を誇ります。

▼仕事概要
当社は教育分野を中心に成果を上げてきましたが、IT・セキュリティ領域におけるメディア露出やゼロトラスト・生成AIといった新潮流への発信をさらに強化していくフェーズにあります。今後は、プレスリリースにとどまらず、戦略的に仕掛ける“攻めの広報” によって市場でのプレゼンスを一層高めていく必要があります。

そのため今回、新たに広報の戦略立案を担える方をお迎えし、国産セキュリティのリーダー企業から「次世代セキュリティ総合メーカー」へ進化するストーリーを社会に発信する役割を担っていただきます。

▼業務内容詳細
・社外広報戦略の立案・推進
（ゼロトラスト・クラウド・生成AIなど成長領域を含む）
・新規メディアの開拓および既存リレーション強化
（全国紙、業界紙、セキュリティ・IT専門メディア）
・記者クラブ・業界団体・学会等へのアプローチ
・プレスリリースや記者発表会の企画・実行
・経営陣や専門部門と連携した発信テーマ・メッセージ設計
・メディア取材対応、危機管理広報対応
・CSR／ESG関連の広報活動
（例：教育現場での情報リテラシー啓発活動、社会課題解決への取り組み発信）
・チームマネジメント（2～3名規模）
・社内広報：社内報の企画・運営、社内行事の司会進行など

▼自社製品
純国産のデジタルアーツ製品は、いずれも市場のニーズが高いセキュリティ製品です。
豊富な導入事例・高いシェアに裏打ちされた製品力には強い自信を持っています。
製品のスペックやアップデート情報、セキュリティのトレンドなど、社内から得られる情報を積極的に共有し、日々の業務に活用してください。

【やりがい】
・社会を守る国産セキュリティのリーディング企業
当社はWebフィルタリング市場で大きなシェアを誇り、公共・教育分野ではデファクトスタンダードの地位を確立しています。全国の教育委員会の約95%に導入されるなど、子どもたちが安心して学ぶ環境を守ると同時に、官公庁・金融機関・大手企業といった社会インフラを担う組織にも選ばれ続けています。
圧倒的な製品力と顧客基盤を背景に、広報を通じて「日本の安全なインターネット社会」を支えながら、投資家に向けてわかりやすく成長ストーリーを発信できることは、このポジションならではの大きなやりがいです。

・“転換期”のストーリーを広める醍醐味
ゼロトラスト市場への本格参入を果たす「Z-FILTER」や、クラウド化・生成AI対応といった新たな成長ドライバーを発信できるのは、今このタイミングならでは。経営と資本市場をつなぎ、変革を社会に伝える面白さがあります。

・強固な財務基盤を背景とした安心感
自己資本比率75.8%、手元資金180億円超という安定的な財務体質を持ち、さらに営業利益率も毎年40％超と業界でもトップクラスの水準を維持しています。安定的かつ高収益な事業基盤を背景に、安心して戦略的な広報に取り組めます。

・柔軟な働き方とチーム連携
週3日の出社と週2日の在宅勤務を組み合わせたハイブリッド環境で、集中と協働の両立が可能。メリハリを持ちながら長期的にキャリアを築ける環境です。

※出社勤務とリモートワークをミックスした働き方です。（出社頻度：3回程度／週）

【部署名称】
広報・プロモーション部広報室広報基盤チーム

【部門の業務内容・ミッション】
中長期的な事業成長（中期経営計画の目標達成）の実現のため、Web／SNS／CRMなどの各種プラットフォームを活用し企業ブランディング／マーケティング／インターナルコミュニケーションの諸活動を幅広く支援する組織です。

【今後の方向性】
通信機器メーカーとして創業以来、140年以上の歴史を誇り、長年培った実績をもとに安定成長を続けています。150周年に向けて、更なるブランド力や認知度の向上を目指していく必要がある中、Web／SNSの重要性は高まっており、重要な施策の一つです。

【募集背景・目的】
現在、OKIの各Webサイト（グローバルサイト日英、日本地域サイト　他）のリニューアルを実施・計画中です。また、SNSについても以前から開設していたFacebookやYouTube以外にXも開設し、今後も活用・拡充していく予定です。OKIブランディングのための情報発信基盤とするための企画・運営ができる人材を募集します。

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
OKIグループ全般

【職場の雰囲気・PR】
・広報・プロモーション部門では、各世代のメンバーがバランス良く在籍しております。広報チーム全体は明るく活発な雰囲気です。
・個人の意見も気軽に発信できる、風通しの良い職場で、業務へのチャレンジも積極的に後押ししています。
・社外対応時以外は服装自由、オフィス内ではフリーアドレス（座席自由）を採用しており、働きやすさに配慮した環境です。
・出社と在宅勤務を併用しているため、柔軟な働き方が可能です。リモートであってもメンバー間のコミュニケーションは良好で、わからないことや不安なこともすぐに相談できる風土があります。

【人数、人員構成、平均年齢】
人数︓4名（広報基盤チーム）、構成︓チームマネージャー1名（女性）、チームメンバー3名（男性1名、女性2名）、平均年齢︓45歳

【業務の概要】
OKI Webサイト／OKI公式SNS　他広報インフラシステムの企画・運営の実務を担当していただきます。

・既存Webサイトの企画・運営・メンテナンス
・OKI Webサイトのリニューアル　企画・運営
現在、OKI公式webサイトを全面リニューアル中です。リニューアルの計画立案、プロジェクトマネージングのサポートを行い、経験を積んでいただきます。リニューアル効果の見える化についても検討に参画してもらいます。

・OKI公式SNSの企画／運営
OKI公式SNSとして、FacebookとXを運営しています。OKIのブランディング・発信力強化のため、SNSを活用した企画／運営の実務を担当してもらいます。また、他SNSの拡充や効果の見える化についても、検討に参画してもらいます。

・他、広報で使うインフラ系システムの導入企画・運営
広報部門が主体となって使うシステムの導入検討／運営の実務を行います。

【本ポジションの将来性・今後のキャリア】
OKI Webサイトのリニューアルプロジェクトに主体的に携わっていただき、社内関係者によるサポートを受けながら、実践的な運営経験を積むことができます。また、OKI公式SNSの企画・運営にも参画いただくことで、最新のデジタル広報やプロモーション手法を実地で学ぶことが可能です。
これらの経験やデジタル領域・広報分野で培った専門性を活かして、将来的には広報インフラ全般に精通した管理職を目指していただきます。

【業務のやりがい・魅力】
・情報発信を通じて、ブランド価値向上や社会とのコミュニケーション強化に取り組むやりがいのあるポジションです。
・Web／SNSのトレンドや最新技術に触れながらスキルアップが可能です。

【テレワーク実施可否】
可

【テレワーク実施頻度】
週2〜3回実施可能

【部署名称】
広報・プロモーション部 広報室 広報チーム

【部門の業務内容・ミッション】
中長期的な事業成長（中期経営計画の着実な達成）のために、新聞・雑誌・Web・SNSなど多様なメディアチャネルを活用し、企業広報に幅広く取り組む部門です。
社会やお客様、社内のさまざまなステークホルダーに向けて、OKIグループの“今”を、正確かつ分かりやすく伝え、組織の信頼と価値向上に貢献しています。

【今後の方向性】
創業140年以上の歴史を持つOKIは、業界を牽引する通信機器メーカーとして安定した成長を続けてきました。2031年には150周年の大きな節目を迎え、これまで積み重ねてきた技術と信頼をさらに広げ、企業としての認知度・プレゼンスを一層高めていくことが不可欠となっています。
こうした環境のもと、広報チームは、プレスリリースやメディア取材対応に加え、Web・SNSなどデジタルを活用した発信手法を強化し、社外への情報発信力を高めていきます。
また、OKIグループの多様な事業や取り組みをわかりやすく伝えることで、社会とのつながりを強めるとともに、社員一人ひとりが事業成長の一翼を担っていることを感じられる社内コミュニケーションにも注力します。
150周年に向け、OKIがこれから目指す未来を海外を含めて広く発信できる体制の構築と、新しいチャレンジへの積極的な取り組みを推進していきます。

【募集背景・目的】
社外への情報発信力を高めるため、従来の枠にとらわれない多様な人材が必要になっています。

【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
OKIグループ全般

【職場の雰囲気・PR】
・広報・プロモーション部門では、各世代のメンバーがバランス良く在籍しております。広報チーム全体は明るく活発な雰囲気です。
・個人の意見も気軽に発信できる、風通しの良い職場で、業務へのチャレンジも積極的に後押ししています。
・社外対応時以外は服装自由、オフィス内ではフリーアドレス（座席自由）を採用しており、働きやすさに配慮した環境です。
・出社と在宅勤務を併用しているため、柔軟な働き方が可能です。リモートであってもメンバー間のコミュニケーションは良好で、わからないことや不安なこともすぐに相談できる風土があります。

【人数、人員構成、平均年齢】
人数︓7名（広報チーム）、構成︓チームマネージャー1名（男性）、チームメンバー6名（男性2名、女性4名）、平均年齢︓46歳

【入社直後の業務内容】
▼業務の概要
OKI 広報全般（プレスリリースや取材などのマスコミ対応）の企画・推進に関する業務を主にお願いします。

・広報全般の企画立案
今までの経験を活かし、新しい社内外への情報発信企画や改善案を提案・推進をお願いします。

・メディアリレーションの効果測定
メディア掲載実績を分析し、PDCAを回していただきます。

【本ポジションの将来性・今後のキャリア】
・本ポジションでは、プレスリリースやメディア対応といった広報業務を通じて、企業外への的確な情報発信力や調整力を身につけることができます。
・また、広報チームだけでなく、プロモーション企画室と連携した業務にも積極的に参画いただくことで、広報とプロモーションの両面から幅広い知識・ノウハウを吸収できます。
・これにより、将来的には広報・プロモーション両分野におけるスペシャリストとして活躍できるだけでなく、プロジェクトリーダーやチームマネジメントなど、より上位の役割を担うチャンスも広がります。

【業務のやりがい・魅力】
・自分が携わったプレスリリースや取材記事が、新聞・雑誌・Web・SNSなど多様なメディアを通じて社外に発信され、会社や社会に大きなインパクトを与えることができます。
・経営層や現場、各部門との連携を通じて幅広いネットワークを築きながら、会社の方針・新たな取り組み・成果を“自分の言葉”で発信できるため、高い達成感と成長実感を得られます。
・プロモーション企画室との連携も含めて、広報・プロモーション分野の多様な業務に携わることで、自身のスキルを大きく広げ、専門性を高めていくことが可能です。
・140年以上の歴史を持つ企業の一員として、記念事業や節目となる発信に関わることができる希少な経験ができ、OKIの歴史・価値を受け継ぐやりがいがあります。
・チームで意見を出し合いながら新たなチャレンジができる、風通しのよい職場環境で、自分らしくキャリアアップが目指せます。

【テレワーク実施可否】
可

【テレワーク実施頻度】
週2〜3回実施可能

世界中の主要なプロスポーツリーグ・大学など300以上のチーム・リーグ等とパートナーシップを締結している会社で
マーケティング部門のサポート人員を募集しています！

＜具体的には＞　
・ニュースリリース、プレスリリースの原稿作成
・SNS投稿作成
・メールマガジンの原稿作成
・画像加工（Illustrator、Photoshop）
・データ作成（リスト作成）

※上記メインで、ボリュームや状況次第で他のマーケティング関連業務をお手伝いいただくこともあります。

＜使用ツール＞
　OS：MicrosoftOS
　コミュニケーションツール：Slack、Outlook、Zoom

＜参考サイト＞
■Note
https://note.com/fanatics_japan/

■PR TIMES
https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/30862

＜提携チーム・クラブ・リーグ（一部）＞
○プロ野球
・福岡ソフトバンクホークス
・北海道日本ハムファイターズ
・読売ジャイアンツ
・東京ヤクルトスワローズ
・埼玉西武ライオンズ

○Jリーグ
・セレッソ大阪
・サンフレッチェ広島
・鹿島アントラーズ
・清水エスパルス

○海外スポーツリーグ
・MLB（野球）
・NBA（バスケットボール）
・NFL（アメリカンフットボール）
・NHL（アイスホッケー）

【募集背景】
現状の成長フェーズにおいて、コーポレートブランディングを戦略的に強化し、上場準備（IR体制整備）や、全社的な情報発信・リスク管理体制の構築が喫緊の課題です。戦略的な露出を通じて企業価値を最大化する広報活動を、経営目線でリードできる専門性の高い責任者を求めています。

【業務内容】
・コーポレートブランディング戦略の設計と実行：企業の顔となる人物（社長など）の露出戦略を含む、中長期的なブランディング戦略の立案と推進
・IR体制の整備と活動の推進：IR関連の活動を適切に行うための体制整備、戦略的なIR活動の推進。
・リスク管理：社外発信される全社的な影響が出る可能性のある情報や、投資金額が関わる重要な情報のチェック管理体制の構築と運用
・経営戦略との連携：経営戦略や事業計画に基づいた広報・PR戦略（特に採用広報など）の策定、推進、リソース（外部専門家、派遣等）の確保

【職種】
デジタルプランナー

【業務内容】
クライアントの事業課題に対し、データとテクノロジーを駆使した最適なデジタルソリューションを提供する専門職です

【業務の概要】
▼デジタルマーケティング戦略の立案・実行
市場・競合状況、消費者インサイト、クライアントの課題を深く分析し、デジタル領域における最適なマーケティング戦略やプロモーションを企画します。具体的には、インターネット広告、SNS、ウェブサイト、アプリなど、多様なデジタルメディアを統合的に活用した戦略を立案・実行します。

▼データ活用とPDCA推進
デジタル施策のデータ分析から効果検証、運用まで一貫して担当します。分析結果に基づき、クライアントが進むべき方向を確立し、施策の最適化（PDCA）を継続的に推進します。

▼クロスメディア・プロモーションの企画
Webやデジタルメディアを核としながら、リアルイベントやサンプリングなど複数のメディアを絡めたクロスメディア企画にも関与し、消費者の行動を喚起するプロモーション全体をプロデュースします。

【リモートワーク】
月に4回可（上長に申請）、その他個別相談可

【転勤】
あり

【職種】
デジタルプランナー

【業務内容】
クライアントの事業課題に対し、データとテクノロジーを駆使した最適なデジタルソリューションを提供する専門職です

【業務の概要】
▼デジタルマーケティング戦略の立案・実行
市場・競合状況、消費者インサイト、クライアントの課題を深く分析し、デジタル領域における最適なマーケティング戦略やプロモーションを企画します。具体的には、インターネット広告、SNS、ウェブサイト、アプリなど、多様なデジタルメディアを統合的に活用した戦略を立案・実行します。

▼データ活用とPDCA推進
デジタル施策のデータ分析から効果検証、運用まで一貫して担当します。分析結果に基づき、クライアントが進むべき方向を確立し、施策の最適化（PDCA）を継続的に推進します。

▼クロスメディア・プロモーションの企画
Webやデジタルメディアを核としながら、リアルイベントやサンプリングなど複数のメディアを絡めたクロスメディア企画にも関与し、消費者の行動を喚起するプロモーション全体をプロデュースします。

【リモートワーク】
月に4回可（上長に申請）、その他個別相談可

【転勤】
あり

【職種】
デジタルプランナー

【業務内容】
クライアントの事業課題に対し、データとテクノロジーを駆使した最適なデジタルソリューションを提供する専門職です

【業務の概要】
▼デジタルマーケティング戦略の立案・実行
市場・競合状況、消費者インサイト、クライアントの課題を深く分析し、デジタル領域における最適なマーケティング戦略やプロモーションを企画します。具体的には、インターネット広告、SNS、ウェブサイト、アプリなど、多様なデジタルメディアを統合的に活用した戦略を立案・実行します。

▼データ活用とPDCA推進
デジタル施策のデータ分析から効果検証、運用まで一貫して担当します。分析結果に基づき、クライアントが進むべき方向を確立し、施策の最適化（PDCA）を継続的に推進します。

▼クロスメディア・プロモーションの企画
Webやデジタルメディアを核としながら、リアルイベントやサンプリングなど複数のメディアを絡めたクロスメディア企画にも関与し、消費者の行動を喚起するプロモーション全体をプロデュースします。

【リモートワーク】
月に4回可（上長に申請）、その他個別相談可

【転勤】
あり

【職種】
デジタルプランナー

【業務内容】
クライアントの事業課題に対し、データとテクノロジーを駆使した最適なデジタルソリューションを提供する専門職です

【業務の概要】
▼デジタルマーケティング戦略の立案・実行
市場・競合状況、消費者インサイト、クライアントの課題を深く分析し、デジタル領域における最適なマーケティング戦略やプロモーションを企画します。具体的には、インターネット広告、SNS、ウェブサイト、アプリなど、多様なデジタルメディアを統合的に活用した戦略を立案・実行します。

▼データ活用とPDCA推進
デジタル施策のデータ分析から効果検証、運用まで一貫して担当します。分析結果に基づき、クライアントが進むべき方向を確立し、施策の最適化（PDCA）を継続的に推進します。

▼クロスメディア・プロモーションの企画
Webやデジタルメディアを核としながら、リアルイベントやサンプリングなど複数のメディアを絡めたクロスメディア企画にも関与し、消費者の行動を喚起するプロモーション全体をプロデュースします。

【リモートワーク】
月に4回可（上長に申請）、その他個別相談可

【転勤】
あり

【職種】
デジタルプランナー

【業務内容】
クライアントの事業課題に対し、データとテクノロジーを駆使した最適なデジタルソリューションを提供する専門職です

【業務の概要】
▼デジタルマーケティング戦略の立案・実行
市場・競合状況、消費者インサイト、クライアントの課題を深く分析し、デジタル領域における最適なマーケティング戦略やプロモーションを企画します。具体的には、インターネット広告、SNS、ウェブサイト、アプリなど、多様なデジタルメディアを統合的に活用した戦略を立案・実行します。

▼データ活用とPDCA推進
デジタル施策のデータ分析から効果検証、運用まで一貫して担当します。分析結果に基づき、クライアントが進むべき方向を確立し、施策の最適化（PDCA）を継続的に推進します。

▼クロスメディア・プロモーションの企画
Webやデジタルメディアを核としながら、リアルイベントやサンプリングなど複数のメディアを絡めたクロスメディア企画にも関与し、消費者の行動を喚起するプロモーション全体をプロデュースします。

【リモートワーク】
月に4回可（上長に申請）、その他個別相談可

【転勤】
あり

【職種】
デジタルプランナー

【業務内容】
クライアントの事業課題に対し、データとテクノロジーを駆使した最適なデジタルソリューションを提供する専門職です

【業務の概要】
▼デジタルマーケティング戦略の立案・実行
市場・競合状況、消費者インサイト、クライアントの課題を深く分析し、デジタル領域における最適なマーケティング戦略やプロモーションを企画します。具体的には、インターネット広告、SNS、ウェブサイト、アプリなど、多様なデジタルメディアを統合的に活用した戦略を立案・実行します。

▼データ活用とPDCA推進
デジタル施策のデータ分析から効果検証、運用まで一貫して担当します。分析結果に基づき、クライアントが進むべき方向を確立し、施策の最適化（PDCA）を継続的に推進します。

▼クロスメディア・プロモーションの企画
Webやデジタルメディアを核としながら、リアルイベントやサンプリングなど複数のメディアを絡めたクロスメディア企画にも関与し、消費者の行動を喚起するプロモーション全体をプロデュースします。

【リモートワーク】
月に4回可（上長に申請）、その他個別相談可

【転勤】
あり

【職種】
デジタルプランナー

【業務内容】
クライアントの事業課題に対し、データとテクノロジーを駆使した最適なデジタルソリューションを提供する専門職です

【業務の概要】
▼デジタルマーケティング戦略の立案・実行
市場・競合状況、消費者インサイト、クライアントの課題を深く分析し、デジタル領域における最適なマーケティング戦略やプロモーションを企画します。具体的には、インターネット広告、SNS、ウェブサイト、アプリなど、多様なデジタルメディアを統合的に活用した戦略を立案・実行します。

▼データ活用とPDCA推進
デジタル施策のデータ分析から効果検証、運用まで一貫して担当します。分析結果に基づき、クライアントが進むべき方向を確立し、施策の最適化（PDCA）を継続的に推進します。

▼クロスメディア・プロモーションの企画
Webやデジタルメディアを核としながら、リアルイベントやサンプリングなど複数のメディアを絡めたクロスメディア企画にも関与し、消費者の行動を喚起するプロモーション全体をプロデュースします。

【リモートワーク】
月に4回可（上長に申請）、その他個別相談可

【転勤】
あり

【ミッション・業務】
AmebaLIFE事業本部／ライフスタイル管轄は、日々の暮らしに寄り添い、人々の安心や笑顔につながる体験を提供することを目指しています。

【主な業務内容】
▼人事
本ポジションは、事業部における採用・組織開発・人材育成施策を中心に、人と組織の課題解決をリードします。
採用だけでなく、組織カルチャーづくりやエンゲージメント向上まで、幅広い業務に携われます。
・中途／新卒／有期雇用などの採用戦略立案・実行
・組織開発・人材育成施策の企画・運営
・配属調整・オンボーディング設計・エンゲージメント施策の推進
・経営陣・事業責任者とのディスカッションによる組織課題の特定と解決

▼広報
本ポジションは、事業部における採用・組織開発・人材育成施策を中心に、人と組織の課題解決をリードします。
採用だけでなく、組織カルチャーづくりやエンゲージメント向上まで、幅広い業務に携われます。
・広報・PR戦略の立案および実行
・プレスリリース作成、メディアリレーション構築、取材対応
・コーポレートメディアやSNSの企画・運用
・社内広報・カルチャー施策の企画・推進

【チームの文化】
AmebaLIFEでは、メンバーが職種や年次を越えて事業の意思決定や実行に関わります。
自ら提案し、スピード感をもって挑戦する姿勢を重視しています。

・フラットでオープン：立場に関わらず意見・提案がしやすく、関わるすべての人の声に耳を傾ける文化です
・挑戦を歓迎：若手でも裁量を持ち、困難を前にしても楽しみながら挑戦することを重視しています
・互いにリスペクト：多様な考え方や専門性を尊重し、ビジネス・開発・デザインなど、それぞれが強みを活かして事業を推進しています

【働く環境】
・勤務体制：週3日出社・週2日リモート（柔軟に調整可能）
・オフィス：渋谷・Abema Towers勤務。カフェやリフレッシュスペースあり。
・制度：半期ごとの評価、キャリアチャレンジ制度、新規事業提案制度など成長を支える仕組みが充実
・カルチャー：1on1やランチ交流など心理的安全性を大切にし、チームで成果を出す文化

【職種】
広報

【業務内容】
自社ブランディングの広報戦略を始め、社内外の広報業務をお任せいたします。
認知拡大のため外部メディアとのリレーション構築、オウンドメディアのコンテンツ制作・更新など、これまでのご経験を活かし裁量を持って広報活動を行っていただけます。

▼具体的には
・プレスリリースの企画・作成・配信
・メディア対応（取材・問い合わせ対応、記事掲載の調整）
・SNSアカウントの企画・運用（Instagram・Xなど）
・会社の認知度向上に向けた広報戦略の立案・実行
・採用広報・ブランディング活動の推進
・社内外への情報発信（社内報、ニュースレターなど）

【転勤】
なし

※リモートワーク制度：ハイブリッドリモート
ハイブリッドワーク推奨、出社頻度は週に2～3回程度です

【職種】
コミュニケーションデザイン企画・ディレクション

【業務内容】
クライアントが抱える課題解決のためのコミュニケーション戦略の企画立案および施策の実行。課題解決のために、様々なメディア・手法・コンテンツを組み合わせ、最適なコミュニケーションプランの設計や推進。社内外のプロジェクトメンバーをとりまとめ、総合的な企画プロデュースとディレクション業務を担っていただきます。

▼業務領域
・業種、業界などを問わないコーポレート・ブランド・製品・サービスなどのマーケティングに関するコミュニケーション企画全般
（例：大手食品メーカーなどのBtoC向けプロモーション設計／大手インフラ企業などのBtoB向けコミュニケーション設計）
・自社の新サービス開発・新スキーム構築

【リモートワーク制度】
ハイブリッドリモート

【転勤】
当面なし

【この求人について】
注力事業におけるソーシャルメディアマネージャーを募集いたします。
自社のX（旧Twitter）、Instagram、TikTok等のソーシャルメディア運用を通じて、コンテンツの認知拡大とファンコミュニティの形成・活性化を推進していただきます。

【業務内容】
・ソーシャルメディアアカウント（X、Instagram、TikTok等）の戦略立案・運用・管理
→メインで運用しているのは上記になりますが、場合によってはそれ以外のソーシャルメディアアカウントの企画提案を行っていただくことも可能です。
・エンゲージメント向上のための施策企画・実行・効果測定と改善
・映像・静止画素材を用いたソーシャルメディア向けクリエイティブ制作
　→社内に制作チームはおりますが、簡易的なものについてはご自身で作成いただきます
・ファンコミュニティの運営とエンゲージメント向上施策の立案・実行
・データ分析に基づくコンテンツ最適化とレポーティング
・関係部署および外部パートナーとの連携・調整
・上記に付随する一切の業務

【働き方】
オフィスへ出社いただきます。

【選考フロー】
書類選考→面接数回（最終のみ対面）→内定
・採用選考はオンライン（Google Meet）を優先していきます

【仕事内容】
主にデジタル広告運用について、分析・運用・改善・提案を担当いただき、将来的にはクライアントやパートナー様の課題解決のためのマーケティング戦略立案、デジタル広告領域全般のコンサルタントを目指していただきます。

▼具体的には・・・
・リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告等のデジタル広告運用業務
・自社広告商品（位置情報広告、デジタル音声広告）の広告運用業務
・デジタル広告運用方針、効果改善の提案
・自社広告パートナー（全国の地方新聞社）のサポート支援など。

▼取り扱い媒体
・Google広告
・Yahoo!広告
・LINE広告
・Facebook／Instagram
・TikTok
・X
・TVer
・Spotify
・radiko
・ABEMA
・ポッドキャスト
・各種DSP

【仕事の特色】
▼配属予定のプロジェクト
以下のプロジェクトに従事していただきます。※実際の配属は適正を鑑みて決定いたします。

▼具体的には・・・
・リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告等のデジタル広告運用業務
・自社広告商品（位置情報広告、デジタル音声広告）の広告運用業務
・デジタル広告運用方針、効果改善の提案
・自社広告パートナー（全国の地方新聞社）のサポート支援など。

営業担当がクライアントやパートナに対し広告提案をしていくうえで、運用・改善担当として、トレンドやクリエイティブ傾向など、様々な情報を学習する機会をご提供します。

▼キャリアパス
社内にはデジタルマーケティングに関する多くの部署があります。
コンサルタントからエンジニアまで、ご本人の希望と適正に応じて様々なキャリアプランを描ける環境です。

【エージェントからのおすすめポイント】
150年近い歴史をもつ西日本新聞社のグループ会社です。九州最大規模の西日本新聞社のデジタル領域を一手に引き受けています。月間約580万PV数を誇るニュースメディア運営をはじめ、大学、病院、行政、不動産、イベントサイト、オウンドメディアなど、多彩な業界のサイト制作・運用ためのノウハウがあります。
各領域のプロフェッショナルが一つのチームとして、ワンストップで連携できる体制です。
今回は、デジタル運用型広告を中心とした広告運用をお任せします。広告設計から自社広告商品の企画まで、ご本人のスキルに応じて幅広くご活躍いただけます。

【募集ポジションについて】
創業以来、当社は日本を代表する大手企業を中心に導入を進め順調に成長を続けていますが、一定のアーリーアダプターへの導入が進み、競合他社も参入してきた現在、経営管理システム市場をさらに拡大し、市場からの信頼を獲得するとともに、当社のブランド価値を確固たるものにすることが、経営における重要なテーマとなっています。

【業務内容】
ミッション実現に向けた中長期PR戦略の立案・実行
・各種PR施策の立案・実行
・危機管理広報体制の構築

【戦略PRのミッション】
・経営管理システム市場の拡大に向けた社会啓蒙
・市場におけるログラス社の認知拡大およびポジショニング形成
・プロダクトである「Loglass」シリーズの認知・ブランドとしての信頼獲得
・採用市場におけるログラス社の認知拡大およびブランド強化

【ログラス PRチームからのメッセージ】
変化の激しいVUCA（ブーカ＝変動性、不確実性、複雑性、曖昧性）の時代において、データに基づく迅速かつ正確な経営判断が求められる一方、多くの企業は未だにExcelなどの表計算ソフトを利用した「古い仕組み」や「経験・勘頼みの経営」を続けています。

PRチームでは、そうした状況を打破するために、システムやAIを活用した新たなデータ経営のスタイルを啓蒙し、マーケットそのものを拡張していくことを目指しています。さらに、2年で10個のプロダクト／サービスのローンチ、その先のIPOなど、さまざまなチャレンジができる環境があります。

また、PRチームはCFO直下にあり、日頃から経営陣と議論しながら、PR戦略の立案・推進に取り組むことができます。メンバーの裁量が大きく、自ら意思決定で活躍のフィールドを広げられる点も特徴です。

変化と失敗を恐れず、経営と対等の立場で、事業成長／ミッション実現にコミットいただける方のご入社をお待ちしております。

【募集背景】
当社は創業から5年が経ち、更なる事業拡大とミッション「良い景気を作ろう。」の実現を支えるPR体制強化を目的とし、コーポレートおよびマーケティング領域のPRを牽引する「戦略PR（スペシャリスト）」を募集します。

【業務内容】
・ミッション達成に向けた中長期／短期のPR戦略策定
・各種PR企画の立案・実行
・メディアリレーションの開拓・深耕
・危機管理広報

【戦略PRのミッション】
・事業成長に向けた経営管理システム市場の拡大
・市場におけるログラス社およびプロダクトのブランドの確立・ポジショニング形成
・経営課題解決の支援

【ログラス PRチームからのメッセージ】
変化の激しいVUCA（ブーカ＝変動性、不確実性、複雑性、曖昧性）の時代において、データに基づく迅速かつ正確な経営判断が求められる一方、多くの企業は未だに「古い仕組み」や「経験・勘頼みの経営」を続けています。

PRチームでは、そうした状況を打破するために、システムやAIを活用した新たなデータ経営のスタイルを啓蒙し、マーケットそのものを拡張していくことを目指しています。さらに、2年で10個のプロダクト／サービスのローンチ、その先のIPOなど、様々なチャレンジができる環境があります。

また、PRチームはCFO直下にあり、日頃から経営陣と議論しながら、PR戦略の立案・推進に取り組むことができます。メンバーの裁量が大きく、自ら意思決定で活躍のフィールドを広げられる点も特徴です。

変化と失敗を恐れず、経営と対等の立場で、事業成長／ミッション実現にコミットいただける方のご入社をお待ちしております。

【主な業務】
『にゃんこ大戦争』を中心とするゲーム事業全体の海外向けプロモーション担当として、プロモーションの戦略立案、企画立案、制作進行、効果測定、宣伝施策実行まで幅広い業務に関わっていただきます。

ご入社後、まずは企画・制作立案から実行まで、将来的にはプロモーション戦略の立案から実行までお任せ致します。

【具体的な業務内容】
・プロダクトごとのグローバルマーケティング戦略から考えプロモーションの実行を行える方
・広告クリエイティブのディレクション業務
・各種SNSなどオウンドメディアの運用全般
・プレスリリースの制作からメディアへの配信・折衝
・スケジュールの策定から進行管理業務
・社内、社外監修に関する業務

【実施プロモーション例】
・オンライン広告
・TVCMなど認知系メディア
・SNSキャンペーン
・オフラインイベント（海外イベント出展／BtoC・BtoB問わず）

【働き方】
・週4日以上出社（週1日まで、本人の希望でリモートワーク可）でのご就業をお願いしております。
・必要に応じて月に1～2回程、出張（京都 or 東京）をお願いする場合があります。

【主な業務】
『にゃんこ大戦争』を中心とするゲーム事業全体の海外向けプロモーション担当として、プロモーションの戦略立案、企画立案、制作進行、効果測定、宣伝施策実行まで幅広い業務に関わっていただきます。

ご入社後、まずは企画・制作立案から実行まで、将来的にはプロモーション戦略の立案から実行までお任せ致します。

【具体的な業務内容】
・プロダクトごとのグローバルマーケティング戦略から考えプロモーションの実行を行える方
・広告クリエイティブのディレクション業務
・各種SNSなどオウンドメディアの運用全般
・プレスリリースの制作からメディアへの配信・折衝
・スケジュールの策定から進行管理業務
・社内、社外監修に関する業務

【実施プロモーション例】
・オンライン広告
・TVCMなど認知系メディア
・SNSキャンペーン
・オフラインイベント（海外イベント出展／BtoC・BtoB問わず）

【働き方】
・週4日以上出社（週1日まで、本人の希望でリモートワーク可）でのご就業をお願いしております。
・必要に応じて月に1～2回程、出張（京都 or 東京）をお願いする場合があります。

【募集部門】
ベクトルグループの株式会社アンティルの福岡支社配属となります。

【業務内容】
福岡を中心とした企業や行政、スタートアップなど、多様なクライアントに対し、課題解決型のPRコンサルティングを行っていただきます。

・PR戦略の立案・実行（メディアリレーション、デジタルPR、SNS、イベントなどを組み合わせた統合提案）
・新規顧客の開拓および事業拡大（地域特性を踏まえたソリューション提案）
・チームでのプロジェクト推進、拠点運営のサポート
※ご経験や得意分野に応じて、担当範囲・業務量を柔軟に調整いたします。

クライアントの業種も多岐にわたっており、幅広い分野に関する専門知識が身につきます。

▼PRコンサルタントの役割
（1）メディアプロモート業務：クライアント様の商材をTV、新聞、雑誌、WEBなどのメディアに売り込む
（2）アカウント・レップ業務：既存クライアントに対し、案件継続のためのコンサルティングおよび提案
（3）新規営業：ゼロイチの新規営業でアポ獲得および提案書作成、クロージングまで実施

【仕事の醍醐味】
自身が考えた企画が、テレビや雑誌で採用されることが醍醐味です。
ときには泥臭いことにも取り組むなど、あくまでお客様を下支えするお仕事ですが、多くのメディアの方とのリレーション構築ができるため、長くPR業界で活躍できる専門スキルが身につきます。

【得られる経験・スキル】
広報活動の基本であるプレスリリースやメディア向け資料の作成やメディア戦略立案、クライアントとの交渉、企画書作成、プレゼンテーション、プロジェクト管理までと業務が幅広く、その分、他社の同世代と比較しても圧倒的な経験を得られます。
また、メディアに関する高い専門性を有し、アカウント・レップ業務や、マネージャーとしてステップアップしていくことが可能です。
・PRの全般的なスキル
・ビジネスでの交渉スキル
・ロジカルシンキング

【キャリアステップ】
年齢や社歴に関係なく成長でき、エキスパート／マネジメントの両軸でキャリアを描ける環境です。

【福岡支社の特徴】
東証プライム上場グループとしての安定基盤を活かし、九州エリアにおける事業拡大を推進中です。
福岡拠点は現在1名体制（20代・部長職）で運営しており、自身の意思決定が大きな影響を与える刺激的な環境です！

【福岡拠点の魅力】
▼拠点成長フェーズに参画できる環境
福岡支社は今期より拡大フェーズにあり、営業戦略・組織づくりにも関わることが可能です。

▼地域×全国の両軸で挑戦できる
九州エリアの地場大手企業や行政案件などに携わりつつ、東京本社と連携した全国レベルのプロジェクトにも関われます。

▼スピード感ある成長環境
年齢や役職に関係なく裁量を持ち、経営に近い視点で経験を積むことができます。

【募集背景】
アンティルは更なる事業拡大に向け、2025年度新たに中部支社を設立しました。
新拠点の第一期メンバーとして、東証プライム上場企業であり、国内＆アジア圏内トップクラスのPR会社の支社立ち上げを経験できます。
グループメリットを最大限活かしながら、スピード感を持って働ける企業であり、圧倒的なスピード感で成長できる環境です。