| 企業名 | 株式会社bitFlyer |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) 、 システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集背景】 海外拠点やグローバル開発パートナーと連携しながら、高品質かつ安定的な開発体制を維持・強化するため、海外エンジニアや業務委託ベンダーのマネジメントを担う専任ポジションを募集します。 本ポジションでは、リモートで活動する海外在住の開発パートナーを中心に、プロジェクト進行管理、品質管理、契約ベンダーとのコミュニケーションを担当いただきます。 社内のプロダクトマネージャーや開発リーダーと連携しながら、全体最適を見据えた体制構築と継続的な改善に取り組んでいただく役割です。 【業務内容】 ・海外在住の業務委託エンジニア(主にリモート開発メンバー)のプロジェクト進行・品質管理 ・各エンジニアのタスク進捗確認、成果物レビュー、納期・品質に関する調整 ・契約ベンダーとのハブとして、課題抽出・改善提案・再発防止策の策定 ・社内のプロジェクトマネージャーや開発リーダーとの連携による体制安定化の推進 ・ベンダーパフォーマンスの可視化と改善アクションの実行(コスト・納期・品質観点) |
| 給与・報酬 |
想定年収600万円〜900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂9-7-1ミッドタウン・タワー |
| こだわり条件 | 英語力を活かせる 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり |
| 企業名 | セーフィー株式会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集背景】 セーフィーは「映像から未来をつくる」をビジョンに、クラウド映像プラットフォームをベースとしたソリューションを展開しております。 飲食・小売業界、建設業界・製造業・設備系等幅広い業界で、様々な課題解決を実現すべく30万台を超えるカメラが利用され、システムの規模や扱うユーザー数、データ量も膨大になってきています。 それらのサービスを支えるプラットフォームの強化・改善や新機能追加、プラットフォームをベースとした様々なソリューション開発を進めるエンジニアを募集しています! 【本職種のミッション】 クラウドカメラの映像を利用した既存アプリケーションの改善や新規アプリケーションの開発を、プロダクトマネージャーや営業、デザイナーと共に考えて形にします。より直観的で扱いやすい映像ビューアーのUXを追求し、数百台規模のカメラを導入しているクライアントでも使いやすい、効率的なカメラ・映像の検索UIを議論し実装します。また、AIの解析データやセンサーデータといった映像以外のデータと連携した機能開発も進めていきます。 【業務内容】 ▼自社サービスのモバイルアプリ開発を担うチームの、Android開発メンバーとしてご活躍いただきます。 ・クラウド録画サービス用モバイルアプリ開発 ・セキュリティサービス用モバイルアプリ開発 ・自社開発Androidデバイスの組込アプリケーション開発 ・保守性、機能拡張容易性を目指したモバイルアプリの新機能開発と保守、運用 ・タブレット向けレイアウトを含むUI/UXの開発 【業務の魅力】 ▼幅広い業界やクライアント ・B2B向けの「堅牢で可用性の高いアプリケーション」と、B2C向けの「UI/UXオリエンテッドで汎用性の高いアプリケーション」の2つを両立させる開発への取り組みに参加できます ・防犯だけではなく、建設・小売・医療・公共など幅広い業界の「現場のDX」を支援できます ▼動画ストリーミング・IoTデバイスの開発経験 ・開発した製品は、全て自社のサービスやプロダクト及び先行開発に利用されるため、「ユーザーの声」と「自身の考えや技術」を直に投影できる環境があります ・動画ストリーミングに関わるプロトコル・コーデックの知識や、IoTならではのデバイスと直接通信する開発など、自社サービスならではの幅広いスキルが身につきます ▼専任デザイナーとの協業 ・即応性や可用性を担保したUI/UXの構築が求められ、デザイナーチームと連携したチャレンジが出来ます ・Figmaを中心としたデザイン・開発ワークフローやUI/UXの知見を深めることが出来ます ▼幅広い技術領域のエンジニアとのコミュニケーション ・開発部門はIPカメラ組み込みソフトウェア開発、AI・画像処理開発、バックエンド開発、Webアプリケーション開発などのチームで編成されており、それぞれのチームにエキスパートを揃えているため、様々な技術や専門家と直にやりとりし、総合的な知識と経験を得られる環境があります ・iOS/Android開発エンジニアはひとつのモバイルチームとして活動し、それぞれのプラットフォームに同じ目的のアプリをリリースします。そのため積極的に技術情報の交換や開発に関わるコミュニケーションを行っています ・創業者にもエンジニアが入っており、技術に対して非常に理解のある環境です 【開発環境】 ▼言語 Kotlin、Java ▼レイアウト ・Jetpack Compose ・Android View - ViewBinding ・Fragment ▼アーキテクチャ Google Recommended app architecture <主要ライブラリ> ▽API通信 ・Retrofit2 ・OkHttp3 ・Gson ・Kotlin serialization ▽非同期処理 Kotlin Coroutines ▽画面遷移 ・Fragment - FragmentManager - Navigation Component ・Jetpack Compose - Navigation Compose ▽動画系 ・Media3 ExoPlayer ・SceneView ▽画像系 Glide ▽DI Dagger Hilt ▽テスト ・Junit4 ・Mockito-kotlin ・Robolectric ・Truth ・Roborazzi ▽linter Detekt ▽その他 ・WebRTC ・Firebase ・Google Maps <mBaaS> ・Firebase Messaging ・Crashlytics ・Analytics ・Remote Config <CI/CD/Build> ・Composite Build ・GitHub Actions ・DeployGate ・Magic Pod <コミュニケーション> ・Slack ・Gather ・Google Meet ・Backlog <その他> ・GitHub ・Figma ・Notion 【開発組織の目標】 ・クラウド録画サービスの品質向上 - 出荷台数30万台を突破し更なる利用者数の急増に伴い、より高品質・ハイパフォーマンスなサービス基盤の開発・運用を行います。カメラを通してクラウド上に収集した"映像データ"を、必要に応じ配信や解析し、付加価値のある情報を抽出する事によりお客様の課題解決を実現しています ・上記クラウド基盤上でのアプリケーション開発 - 動画の収集/配信システムだけでなく、"映像から未来をつくる"というビジョンを達成すべく、それらの動画を利用した顧客課題の解決に繋がるようなアプリケーションの開発を行っております。様々なアプリケーションを提供していくことでより多くの課題解決を実現して参ります。 ・オープンAPI等による他社参画のためのプラットフォーム開発 - 上記は自社で行っているアプリケーション開発ですが、映像から解決できる問題は多数あり、且つ、業界業種によっても異なります。この全ての課題を解決するためには弊社一社のみで行うのではなく、オープンなプラットフォームを構築し他の技術を持った企業様が参画することで顧客解決に繋がるサービスをより多く世に出していき、"映像から未来をつくる"を実現していきます。このように、「我々の基盤上で構築〜展開できるようなプラットフォーム開発」を進めております。 【組織の課題】 近年Androidチームでは、新機能の追加と並行してプロダクトの品質向上(クラッシュフリー率やテストカバレッジ向上)にも注力しており、また長年の運用で蓄積した技術的負債を返却し、プロダクトの持続的開発を可能にするためのリファクタリング・リアーキテクチャにも力を入れています。 長期的な視点で優先順位を見直しながら、ビジュアルリグレッションテストの導入、マルチモジュール構造へのリアーキテクチャや肥大化したモジュールのリファクタリングなどを一定行ってきましたが、まだまだやるべき課題は多くあります。そのため、プロダクト品質にこだわりテストを書ける方、またコードレビューを通じてソフトウェアの品質に貢献できる方を必要としています。 【私たちモバイルチームがこれからやりたいこと】 ▼SafieViewerforMobileの機能強化とUX向上 ・各種PJから要望される新機能実装 ・タブレットにおける体験の改善 ・目的のカメラや映像に辿り着くまでの体験の改善 ・動画操作のパフォーマンス向上 ▼セーフィーモバイルプロダクトの新たな価値創造 ・SafieConnect(モバイル5Gルータ)など新規Androidプロダクトの実装 ・位置情報・センサー情報の活用、新たなUXの創出など ▼開発体験の向上 ・部分的な導入に止まっているSwiftUI/JetpackComposeをさらに幅広く適用していく ・コードレビューの品質を上げ、プロダクトの品質を上げる ・ユニットテストの拡充 ・CI/CDのさらなる整備 ・AIsupportedな開発体験の導入 ▼スクラムチームとしての成熟 スクラムの練度を上げ、オープンで自律的なチームになる 【Safie導入事例】 ▼街ナカにも広がるSafie ・飲食業界も映像活用で業務最適化、顧客体験改善 ・効果的な売場づくりと販促施策にAIカメラを活用 【アプリケーション機能例】 ▼管理者向けアプリケーション ・デバイス管理 ・ユーザ管理 ・権限管理 ・セキュリティ管理 ▼ユーザ向けアプリケーション ・Viewer - ダッシュボード - 動体・音声検知 - 各種オプション - デバイス一覧 - ストリーミング再生 - ムービークリップ - タイムラプス動画作成 - ユーザ設定 ・Safieクラウドカメラシリーズ - Safie one(防犯も店舗運営も変えていくかしこくなるAIカメラ) - Safie Pocket2(遠隔からリアルタイムで確認・会話もできるクラウド録画型カメラ) - Safie Go(屋外向けLTE搭載カメラ) ※試用期間後は、上長承認のもとフルリモート勤務も可能です(フルリモート前提の採用は行っておりません。※一部のエンジニア職種を除く) |
| 給与・報酬 |
特記事項:昇給あり 2回(3月、9月) 賞与あり 賞与制度あり |
| 勤務地 | 東京都品川区西品川1丁目1番1号住友不動産大崎ガーデンタワー |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 土日祝日休み 交通費支給 完全週休二日制 リモートワーク(在宅勤務)可 賞与あり 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | 株式会社LITALICO |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集背景】 LITALICOは障害福祉・教育・介護領域で事業を展開し、店舗(直接)サービスとして主に発達障害のある児童への学習支援や働くことに障害のある大人への就労支援を行っています。国内最大級となる300拠点以上を自社で運営しており、これら店舗サービスはLITALICOのコアとなる事業です。 そして直接支援で培った様々な知見やデータをプロダクト化し、自社のプラットフォームを通じて業界全体に普及させることを目的に、近年はテクノロジー領域への展開にも注力しています。具体的にはプラットフォーム事業として対当事者・ご家族・福祉事業所・学校・企業・従事者など、多様なお客様へ多くのプロダクトを提供しています。 今後さらなる成長を目指す上で、テクノロジー領域への注力は必要不可欠です。新規事業立ち上げや既存事業のグロース、システム横断の連携プロジェクト、一般教育やメンタルヘルスといった周辺領域への進出、AIやデータを活用した新たな付加価値の創造など、多くの重要なプロジェクトを予定しています。そのため、これらを共に推進してくださる方を様々なポジションで募集中です。 本求人では、まずソフトウェアエンジニアとして参画いただきながら、ご志向に応じてテックリードやエンジニアリングマネージャーなど様々なキャリアアップの方向性を共に考えながら、多様にあるプロダクトの中から適切な環境のご提供を通して一緒に成長していくことを目指したいと考えています。 【エンジニアリング組織の今後と課題】 障害福祉や児童福祉、学校教育などを中心に事業展開するLITALICOでは、テクノロジーを用いた事業そのものが成り立つかの検証をこの5~6年で行ってきました。各プロダクトや組織のリーダーを中心として、「個別最適」に技術や開発プロセスの意思決定を行う進め方を選択し、現在、BtoB/BtoCサービスの展開や自社店舗事業のDX化など、20近くの多種多様なプロダクトやシステムが存在しています。 エンジニア組織全体に焦点を当てると、この数年でよりテクノロジーへの投資を加速しており、5年前には80名程度だったエンジニア組織も今では250名規模に拡大しています。速度を求めるために技術選定や判断はできるだけ現場に任せている一方、サービス間のシステム・データ連携が徐々に必要なフェーズにも入ってきました。押さえるべき所はリーダー層で現場の速度を落とさないようにマネジメントできる体制に徐々に変え、エンジニア組織全体の連携や一体感を持てることも大切にしています。エンジニア組織を支える組織も構築されており、組織全体がより良い方向に進むように努力しております。 そのため、弊社ビジョンに共感いただき、エンジニアリングで実現したい経験者の採用を推進しています。 【具体的な業務例】 ・1チーム5人〜10人規模の開発チームでの開発業務 ・サポートチームからの問い合わせに回答しながら、フルサイクルでプロダクトをグロースする ・PdmやUXデザイナー、QA、SREなど専門ロールのメンバーとチームで企画/設計/開発/リリース/運用までを一気通貫して実施 ・福祉のドメイン知識について研修・勉強会を実施 ・プロダクトの保守性を高める取り組みを継続的に実施 ・企画ごとのPDCA型検証およびデータ分析 【開発環境(必要に応じて最適な技術選定をして頂きます)】 技術的合理性を確かめた上で、各事業の文脈に沿った新技術にチャレンジしています。事業特性により、高負荷・高可用性寄りではなく、事業ドメインの複雑性への適応と長期的改善、もしくは変化とスピードへの対応を重視して選定するケースが多いです。 ▼プロダクトによって開発環境が異なります ・Vue.js、Nuxt.js、react.js ・PHP、Laravel、一部Java, Golang、Ruby on Rails ・AWS(ALB、Fargate、Aurora、S3、SQS、Lambda、CloudFront、、CloudFormation、etc..)、Docker、Ansible、Fabric ・MySQL、Redis、Oracle ・Github、CircleCI/Jenkins、Slack、Datadog、Swagger、etc.. 【働く魅力】 ▼世界にインパクトを与えるサービス ターゲットとなる市場は、年々社会的なニーズが高まっており、国の障害福祉予算は年間4兆円が割かれるなど、今後も成長が期待されているマーケットです。世界的に見ても未開拓な部分が多い領域なので、世界に対して日本発信で0→1を生み出せるチャンスがあります。 【働いている社員】 ▼社員の特徴 ・性別から年齢(20代~50代)まで幅広いメンバーが在籍 ・多様なバックグラウンド(SIer/ゲーム/金融/教育/行政等)を持った社員の存在 ▼入社理由 ・社員の想いの強さや良い人が多く、一緒に働きたいと感じた ・店舗事業を軸に、顧客の資産やデータが豊富あり、技術的挑戦や可能性への面白みを感じた ・自身に子どもが産まれたことをきっかけに、福祉や教育領域に貢献したいという気持ちが強くなった ・今まではあまり知らない領域で遠くに感じていたが、改めて領域の課題や目指す世界観を聞いて、非常に意義が高くやりがいある仕事だと共感した 【出社頻度やリモートワークについて】 当求人におけるリモートワークとは、自宅・または自宅に準ずる場所(実家など)での在宅勤務を想定しています。サテライトオフィスはなく、カフェなど公共スペースでの勤務はできないためご了承ください。 働き方の点でご質問やご相談がありましたら、応募時にお気軽に採用担当までご相談ください。 |
| 給与・報酬 |
想定年収700万円〜1050万円 |
| 勤務地 | 東京都中目黒上目黒2-1-1中目黒GTタワー15F |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 時短勤務相談可 |
| 企業名 | 株式会社LITALICO |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) 、 システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集背景】 LITALICOは障害福祉・教育・介護領域で事業を展開し、店舗(直接)サービスとして主に発達障害のある児童への学習支援や働くことに障害のある大人への就労支援を行っています。国内最大級となる300拠点以上を自社で運営しており、これら店舗サービスはLITALICOのコアとなる事業です。 そして直接支援で培った様々な知見やデータをプロダクト化し、自社のプラットフォームを通じて業界全体に普及させることを目的に、近年はテクノロジー領域への展開にも注力しています。具体的にはプラットフォーム事業として対当事者・ご家族・福祉事業所・学校・企業・従事者など、多様なお客様へ多くのプロダクトを提供しています。 今後さらなる成長を目指す上で、テクノロジー領域への注力は必要不可欠です。新規事業立ち上げや既存事業のグロース、システム横断の連携プロジェクト、一般教育やメンタルヘルスといった周辺領域への進出、AIやデータを活用した新たな付加価値の創造など、多くの重要なプロジェクトを予定しています。そのため、これらを共に推進してくださる方を様々なポジションで募集中です。 本求人では、まず5~10人規模のエンジニアリングチームをマネジメントし、担当する事業をエンジニアリングで組織的・技術的に支援いただきます。事業拡大に伴い、新規事業立ち上げも含む大小さまざまなプロジェクトが始動しているため、これまで培ってこられた豊富なご経験やスキルを総合的に組み合わせながら、最終的には事業経営メンバーの一員として事業やプロダクトの成長を牽引いただきます。 【エンジニアリング組織の今後と課題】 障害福祉や児童福祉、学校教育などを中心に事業展開するLITALICOでは、テクノロジーを用いた事業そのものが成り立つかの検証をこの5~6年で行ってきました。各プロダクトや組織のリーダーを中心として、「個別最適」に技術や開発プロセスの意思決定を行う進め方を選択し、現在、BtoB/BtoCサービスの展開や自社店舗事業のDX化など、20近くの多種多様なプロダクトやシステムが存在しています。 エンジニア組織全体に焦点を当てると、この数年でよりテクノロジーへの投資を加速しており、5年前には80名程度だったエンジニア組織も今では250名規模に拡大しています。速度を求めるために技術選定や判断はできるだけ現場に任せている一方、サービス間のシステム・データ連携が徐々に必要なフェーズにも入ってきました。押さえるべき所はリーダー層で現場の速度を落とさないようにマネジメントできる体制に徐々に変え、エンジニア組織全体の連携や一体感を持てることも大切にしています。エンジニア組織を支える組織も構築されており、組織全体がより良い方向に進むように努力しております。 そのため、弊社ビジョンに共感いただき、エンジニアリングで実現したい経験者の採用を推進しています。 各プロダクトはリリースしてから3〜5年前後のものが多く、シード期のスタートアップに近い雰囲気で、事業とエンジニアリングを運営しています。人数は、各事業部あたり30~50名ほど、各エンジニアリンググループが5~10名ほどです。主務がエンジニアリング統括部で、各事業部を兼務とする、マトリックス型組織になっています。 事業の種類および規模の急速な拡大に伴い、人員も増加中です。それを支えるエンジニアリングも、その質と量の成長を加速させていく戦略を取っています。 【ポジションと期待】 本ポジションでは、各エンジニアリンググループのマネージャおよびそれに準ずる役割を担っていただきます。(細かい配置や役割については、面接内で調整します) 事業・組織・エンジニアリング・プロダクトが直面する多面的な課題に対し、様々なスキルを掛け合わせて総合力で解決していくことが求められるフェーズです。時にハンズオンでの問題解決から、日常的な組織運営、中長期を見据えた組織施策まで、マネジメントの各領域をオールラウンドに対応いただきながら、組織成果の最大化を目指していただきます。 ピープルマネジメントや組織活性化、プロジェクトマネジメント、スクラムマスター、特定の技術など、ご自身の強みと経験を活かしながら、将来的には専門外の領域においても、オーナーシップをもって、組織内のエキスパートをリードしながら事業をエンジニアリングしていくことを期待します。 【具体的な業務例】 ・1チーム5人〜10人規模の開発チームでの開発業務 ・サポートチームからの問い合わせに回答しながら、フルサイクルでプロダクトをグロースする ・PdmやUXデザイナー、QA、SREなど専門ロールのメンバーとチームで企画/設計/開発/リリース/運用までを一気通貫して実施 ・福祉のドメイン知識について研修・勉強会を実施 ・プロダクトの保守性を高める取り組みを継続的に実施 ・企画ごとのPDCA型検証およびデータ分析 【開発環境(必要に応じて最適な技術選定をして頂きます)】 技術的合理性を確かめた上で、各事業の文脈に沿った新技術にチャレンジしています。事業特性により、高負荷・高可用性寄りではなく、事業ドメインの複雑性への適応と長期的改善、もしくは変化とスピードへの対応を重視して選定するケースが多いです。 ※プロダクトによって開発環境が異なります ・Ruby、Ruby on Rails、RSpec、Capybara、Selenium ・TypeScript、React.js, Vue.js, Nuxt.js、jest、Vitest、Storybook、CodeceptJS、Playwright ・AWS(ALB、CloudFront、ECS (Fargate) 、Lambda、CloudFront、DynamoDB、ElastiCache、RDS (Aurora)、S3、etc..)、Docker ・MySQL、Redis、Elasticsearch、Fluentd、BigQuery、Redash ・CDK for Terraform、Terraform ・Github、GitHub Actions、Jenkins、Slack、Datadog、Sentry、OpenAPI、SendGrid、etc.. 【働く魅力】 ▼世界にインパクトを与えるサービス ターゲットとなる市場は、年々社会的なニーズが高まっており、国の障害福祉予算は年間4兆円が割かれるなど、今後も成長が期待されているマーケットです。世界的に見ても未開拓な部分が多い領域なので、世界に対して日本発信で0→1を生み出せるチャンスがあります。 【出社頻度やリモートワークについて】 当求人におけるリモートワークとは、自宅・または自宅に準ずる場所(実家など)での在宅勤務を想定しています。サテライトオフィスはなく、カフェなど公共スペースでの勤務はできないためご了承ください。 働き方の点でご質問やご相談がありましたら、応募時にお気軽に採用担当までご相談ください。 |
| 給与・報酬 |
想定年収900万円〜1500万円 |
| 勤務地 | 東京都中目黒上目黒2-1-1中目黒GTタワー15F |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 時短勤務相談可 |
| 企業名 | 株式会社リーディングマーク |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【本ポジションのミッション】 当ポジションは、単なる「機能開発エンジニア」ではなく、「AIでHR Techプロダクトと顧客の人事業務の両方を進化させ、変革を生み出す開発者」です。 リーディングマークのプロダクトにAI機能を次々と実装し、社内業務のAIによる効率化基盤も構築いただきます。この技術的知見を顧客企業への「AXコンサルティング」として展開いただき、AI時代のNo.1 HR Techカンパニーを目指す上で、日本のHR業界における「AI活用の先進事例」を技術面から支え、日本のHR×AI市場を牽引いただく役割を担っていただきます。 【募集背景】 ▼"AIを実装する"から、"AIで価値を創造する"へ 多くの企業は「とりあえずAI機能を追加した」「LLM APIを組み込んだが差別化できない」という状態に留まっています。HR Tech企業でさえ、「AI搭載」と謳いながら、表面的なAPI連携に留まり、本質的な顧客価値の向上やプロダクトの競争力強化に繋がっていないケースが大半です。 このような状況の中、リーディングマークでは、プロダクト×社内業務×顧客支援の三位一体でAI活用を推進します。 ・プロダクト進化:既存プロダクト(適性検査・ウェルビーイングサーベイ・マネジメント支援)へのAI機能実装と、新規AIプロダクトの開発 ・社内実践:自社業務でAI基盤を構築し、劇的な効率化を技術的に実現 ・顧客展開:確立した技術ノウハウを「AXコンサルティング」の技術支援として顧客企業へ提供 このサイクルを高速で回すことで、「自分たちが実践し、成果を出した技術」を顧客に提供できる、業界唯一無二のポジションを確立します。この推進をいただくべく、本ポジションの増員をいたします。 【業務内容】 既存プロダクトへのAI機能の実装、新規AIプロダクトの技術開発、社内業務のAI効率化基盤の構築、そして顧客企業へのAXコンサルティングにおける技術支援まで。AI時代のNo.1 HR Techカンパニーを目指す上で、日本のHR業界における「AI活用の先進事例」を技術面から創り上げる役割を担っていただきます。 【具体的には】 1. 既存プロダクトへのAI機能実装 ・「ミキワメAI 適性検査」、「ミキワメAI ウェルビーイングサーベイ」「ミキワメAI マネジメント」などの既にリリース済みのプロダクトへのAI機能の設計・実装 ・PdM・デザイナーと協業し、技術的実現可能性を検証しながらアーキテクチャ設計 ・パフォーマンス最適化、コスト最適化、セキュリティ対策の実装 2. 新規AIプロダクトの企画・開発 ・顧客課題を解決する新規AIプロダクトのアーキテクチャ設計 ・モック版(MVP)を高速で実装し、技術検証 ・スケーラビリティ、保守性を考慮した本番環境への実装 ・機械学習モデルの選定、評価、チューニング 3. AXコンサルティングにおける技術支援 ・導入企業に対する、AIを活用した人事業務変革の技術支援 ・顧客企業のエンジニアへの技術的なアドバイス、ハンズオン支援 ・ワークショップでの技術デモ、実装支援 4. 社内業務のAI効率化 ・バックオフィス・CS・営業等、各部門と連携しながらLLM、RPA等を活用した業務自動化ツールの開発 ・「Dify」(ノーコードLLM実装ツール)やPythonなどを用いたプロトタイプ実装 ・成功事例の技術ドキュメント化 5. AI基盤の構築・運用 ・社内外で利用するAI基盤(LLM API管理、プロンプト管理、ベクトルDB、ログ分析等)の設計・開発・運用 ・セキュリティ・コスト・パフォーマンスのバランスを技術的に最適化 ・社内メンバーがAIを安全・効率的に活用できる環境・ツールの開発 ・CI/CD、監視、アラート体制の構築 【開発環境】 ▼PoCプロダクトを作るための環境 ・特に制約なく状況や希望に応じたアーキテクチャやツールを、各自の裁量で選定しております。以下の具体利用例もあくまで現状の一例です。 ・具体利用例:Dify、Cursor、Supabase、ClaudeCode、v0、AWSなど 【ポジションの魅力】 ▼プロダクト開発から顧客支援まで、一気通貫で担う 「機能を実装するエンジニア」ではなく、「プロダクト×社内×顧客の三位一体でAI活用を技術的に推進する、変革を生み出す開発者」です。企画・設計から実装、顧客への技術支援まで、すべてを自分ごととして推進できます。 ▼スピード感 「この機能、AIで実現できるのでは?」と思ったら、即座にプロトタイプを作り、顧客に見せてフィードバックを取得。「爆速でトライ」の文化のため、数週間で本番実装まで進められます。 ▼"組織心理研究所"による人の性格の可視化技術 "人の性格の可視化技術"という、HR Tech業界内でも圧倒的に独自性の高いコア技術をベースとしており、"AI時代における日本一のHRTechカンパニー"をリアルに目指せる立ち位置にいる。その技術の裏付けとなる心理学の学術的スペシャリストが、"組織心理研究所"という部署に正社員として在籍しており、このようなスペシャリストとともにプロダクトの開発ができます。 ▼上場準備中の会社のフェーズ 成長中ベンチャー(上場準備中)のフェーズで業務に携わることができます。 【キャリアイメージ】 ▼半年後 既存プロダクトへのAI機能実装プロジェクトを複数リード ▼1年後 ・新規AIプロダクト開発の技術リードとして活躍 ・AXコンサルティングにて、複数の技術支援事例を創出 ・AI基盤の構築・運用の中心メンバーとして活躍 ▼2年後 以下のような複数のキャリアパスを見据えることが可能です。 ・AI推進室 テックリード:社内外のAI活用を技術面からリードする責任者 ・AIプロダクト技術責任者:新規AIプロダクトの技術責任者として、アーキテクチャ設計からスケールまで牽引 ・サービス開発部:エンジニア組織であるサービス開発部への異動 【一緒に働くメンバーについて】 ▼取締役 執行役員CPO 2013年に新卒一期生として社員3名のリーディングマークに入社。サービス企画、運営等の各業務を通じてミキワメ就活の基盤作りに従事。2019年4月より新規事業立ち上げの責任者としてミキワメ 適性検査の立ち上げを行い、2022年7月より取締役に就任。 ▼AI推進室 室長 新卒でメガベンチャーの開発職を経て、HRテック企業でプロダクト導入コンサルを担当。学生時代に立ち上げた「NEXVEL(ネクスベル)」を法人化し副代表として経営参画後、2019年に事業売却とともにリーディングマークへ参画。「ミキワメ就活」にて学生対応・企業コンサルの推進。サービス開発部にてエンジニアとしてコロナ時代の事業転換におけるミキワメ就活のオンラインLIVE会場の実装。その後採用支援事業部長を経て、現在はプロダクト企画本部で新規プロダクト「ミキワメ マネジメント」の立ち上げをPdMとして主導。並行してAI推進室を設立し、プロダクトおよび社内業務へのAI活用を横断推進している。 理念が共鳴したリーディングマークへ。“人に真摯であること”を軸に、テクノロジーで価値を生み出す――AI推進室 室長が目指すもの ▼AI推進室 AIスペシャリスト コロナ禍の2020年、新卒でリーディングマークへ入社。配属先である「ミキワメ就活」において、オンライン形式の就活イベント立ち上げに始まり、就活イベントの企画運営、マーケティング、リサーチ&コンサルティング等を広く経験。またその傍ら、AIやプログラミングを用いた業務DXにも取り組む。2024年、社内希望異動制度「NEXT」一期生としてプロダクト企画本部 AI推進室へ異動。社内初のAI専任担当者となる。現在は各プロダクトへ搭載される多数のAI機能の企画・実装を担当。同時に社内の業務効率化活動、AI提供の基盤整備も推進。 【リモート勤務について】 リモート勤務の頻度は部門により異なり、以下を基本ルールとしております。 週1回:セールスなどのビジネス職種 週2回:コーポレート、プロダクト企画部(PdM、AI推進室)、新規事業室 週3回:プロダクト企画部(デザイナー) ※ルールは変更になる可能性もございます。 ※一部社員は毎日出社となる場合がございます。 |
| 給与・報酬 |
想定年収600万円〜1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門3丁目8-21虎ノ門33森ビル10階・8階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 ストックオプション制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | 株式会社SODA |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集背景】 「SNKRDUNK(スニーカーダンク)」はサービス開始から8年目を迎え、急成長に伴いコードベースが非常に大規模になっています。モノリシックなアーキテクチャでは複雑度を扱いきれないという課題に直面しており、現在、サービスの成長に耐えうる柔軟なシステムを再構築するため、モジュラーモノリス化を推進しています。 この変革期において、従来のAPI開発にとどまらず、DDDを強く意識した設計とモジュール境界の設定を行い、堅牢で保守性の高いアーキテクチャを共に構築していく仲間を求めています。今回の募集ポジションでは、このモジュラーモノリス化を推進しつつ、機能開発も実施していただくコアメンバーとしてご活躍いただくことを期待しています。 【業務内容】 Go言語を用いたバックエンド開発全般を推進していただきます。特に、大規模トラフィックを扱うサービスの根幹に関わる重要なフェーズに携わっていただきます。 ▼具体的な業務内容 ・モジュラーモノリス化の推進と設計・実装 - モジュール境界を意識した設計・実装、及び既存コードの再設計)DDD(ドメイン駆動設計)に基づいた堅牢なシステム設計 ・パフォーマンス・スケーラビリティの向上 - 大規模トラフィック(10,000rps超)に耐えうるAPI設計・実装 - 非同期処理やキャッシュの積極的な活用、及びクエリのパフォーマンスチューニング ・技術的負債の解消 - 大規模なリファクタリング、ライブラリのアップデートなど、サービスの持続的成長に繋がる施策の推進 ・新規機能開発 【ポジションの魅力】 ▼技術的チャレンジングな環境 機能追加だけではなく、サービスの根幹を担うモジュラーモノリス化という大規模なリアーキテクチャに、深く携われます。 ▼設計力・リファクタリング力の向上 数万行のコードを数千行に再設計するような、高度な設計力とリファクタリングスキルが求められ、大きく成長できます。 ▼プロダクト志向の開発 少数精鋭のチームで、ビジネスと技術の両視点から、アウトカムを最優先にしたプロダクト志向の開発をリードできます。 【開発環境】 ▼Web ・言語:Go/TypeScript ・フレームワーク:Next.js(App Router)/Vue.js ・ツール:Datadog/Sentry/Google Analytics ・インフラ:AWS(ECS/Aurora/ElastiCache/S3/CloudFront/SQS/SNS など)/Firebase(FCM) ・CI/CD:GitHub Actions ▼モバイルアプリ ・言語/FW:Dart/Flutter ・ライブラリ:Riverpod/Flutter Hooks/dio/Freezed/Firebase ・CI/CD:Codemagic/GitHub Actions ・テスト:flutter_test ▼AI Tools ・Agent:Claude Code ・IDE:Cursor ・Workflow:Claude Code GitHub Actions ▼共通 ・コード管理:GitHub ・ドキュメント管理:Notion ・プロジェクト管理:Notion ・コミュニケーションツール:Slack |
| 給与・報酬 |
想定年収700.8万円〜1200万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前6丁目27-8京セラ原宿ビル5階 もしくは リモート(フルリモートも可) |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | 株式会社SODA |
|---|---|
| 職種 | フロントエンドエンジニア(Web) 、 システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集背景】 「SNKRDUNK(スニーカーダンク)」は現在、急成長したサービスに耐えうる技術基盤を構築するため、長年の課題であったVue.jsのモノリシックなフロントエンドアーキテクチャから、Next.js App Routerへの大規模なリプレイスを進行中です。 現在上記リプレイスを行うにあたり、コードベースの総量とチーム数の増加に対し、フロントエンドエンジニアが不足しています。 機能を開発するだけでなく、このリプレイスをリードし、開発生産性の向上と技術的負債の抜本的な返済に貢献いただける方を求めています。新しい技術スタックを用いた、持続可能で保守性の高いアーキテクチャを共に設計・実現する、非常にチャレンジングなフェーズです。 【業務内容】 Next.js(App Router)を用いた新規開発と、既存のVue.jsコードベースの保守およびリプレイスを推進していただきます。 ▼具体的な業務内容 ・大規模リプレイスの推進とリアーキテクチャ - Vue.jsのモノリシックなレガシーコードを、Next.js App Routerを用いたモダンなアーキテクチャへリプレイス - 保守性を最大限に考慮した実装と、負債化しにくいアーキテクチャの設計・実装 ・品質保証の徹底 - テスティングトロフィーを考慮したテスト戦略の立案と実装(ユニット、E2Eなど) ・AI Agentの効果的活用 - Claude CodeやKiroなどを用いたSpec駆動開発(SDD)の実践 - AIを活用した開発プロセスを構築するコンテキストエンジニアリング ・既存Vue.jsコードベースの保守・改善 【ポジションの魅力】 ▼最先端技術への挑戦 Next.js App Routerへの大規模リプレイス、そしてRSCなどのモダンな技術を実サービスに導入する経験を積めます。 ▼生産性の革新 AI Agentを積極的に活用した新しい開発手法(Spec駆動開発など)に携わり、組織全体の生産性向上に貢献できます。 ▼技術的負債の解消 単なる機能追加ではなく、レガシーコードのリアーキテクチャを通じて、サービスの将来を支える基盤づくりに深く関われます。 【開発環境】 ▼Web ・言語:Go/TypeScript ・フレームワーク:Next.js(App Router)/Vue.js ・ツール:Datadog/Sentry/Google Analytics ・インフラ:AWS(ECS/Aurora/ElastiCache/S3/CloudFront/SQS/SNS など)/Firebase(FCM) ・CI/CD:GitHub Actions ▼モバイルアプリ ・言語/FW:Dart/Flutter ・ライブラリ:Riverpod/Flutter Hooks/dio/Freezed/Firebase ・CI/CD:Codemagic/GitHub Actions ・テスト:flutter_test ▼AI Tools ・Agent:Claude Code ・IDE:Cursor ・Workflow:Claude Code GitHub Actions ▼共通 ・コード管理:GitHub ・ドキュメント管理:Notion ・プロジェクト管理:Notion ・コミュニケーションツール:Slack |
| 給与・報酬 |
想定年収600万円〜1300万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前6丁目27-8京セラ原宿ビル5階 もしくは リモート(フルリモートも可) |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | 株式会社SODA |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) 、 システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集背景】 「スニーカーダンク」の開発組織は急拡大を続けており、現在、多数の少人数チームが活動しています。しかし、この成長スピードに対して、組織の整備が追いついていないのが現状です。例えばチーム間連携の強化、採用体制の整備、効果的な評価制度の運用構築などを行っていきたいと考えています。 現状、多くのEMがコーディングも行うプレイングマネージャーであるため、組織開発やキャリア開発に注力できる人材が不足しています。 私たちは、この組織の成長痛を乗り越え、開発速度と量の増加に耐えうる、マルチスキルで柔軟な開発組織へと再構築できる方を求めています。組織の方向性を定め、採用、人材開発、そしてAI Agentを活用した未来の組織デザインを牽引していただきたいと考えています。 【業務内容】 急速に拡大する開発組織をマネジメントし、チームの生産性とメンバーの成長を最大化する組織開発全般を推進していただきます。 【具体的な業務内容】 ▼組織デザインの刷新とマルチスキル化 ・現状の組織課題を解決する組織デザインの考案と推進 ・AI Agentを組み込んだ新しい開発プロセスや組織デザインの刷新(PoCやPDCAを素早く回す) ▼人材開発とマネジメントスキームの構築 ・開発メンバーのキャリア開発、目標設計、評価制度の策定と運用 ・チームの方向性を定め、複数チーム間の調整を行うEMチーム全体のリード ▼開発組織の採用力強化 エンジニア採用戦略の立案と実行、及び採用プロセスへの貢献 【ポジションの魅力】 ▼組織のリアーキテクト 成長期の組織が直面する最も重要な課題、組織体制と人材育成の根幹を、ゼロベースで設計・構築できます。 ▼次世代の組織づくり AI Agentなどの最先端技術を組織デザインや開発プロセスに取り入れ、未来のエンジニアリング組織の在り方を探求・実践できます。 ▼事業インパクトの最大化 組織の生産性を高めることで、プロダクトの成長速度と事業の成功にダイレクトに貢献できます。 「プロダクトの成長=組織の成長」を最重要課題と捉え、当社のカルチャーと未来の組織デザインを一緒に創造していきませんか?組織開発への興味と熱意をお持ちの方からのご応募をお待ちしております。 【開発環境】 ▼Web ・言語:Go/TypeScript ・フレームワーク:Next.js(App Router)/Vue.js ・ツール:Datadog/Sentry/Google Analytics ・インフラ:AWS(ECS/Aurora/ElastiCache/S3/CloudFront/SQS/SNS など)/Firebase(FCM) ・CI/CD:GitHub Actions ▼モバイルアプリ ・言語/FW:Dart/Flutter ・ライブラリ:Riverpod/Flutter Hooks/dio/Freezed/Firebase ・CI/CD:Codemagic/GitHub Actions ・テスト:flutter_test ▼AI Tools ・Agent:Claude Code ・IDE:Cursor ・Workflow:Claude Code GitHub Actions ▼共通 ・コード管理:GitHub ・ドキュメント管理:Notion ・プロジェクト管理:Notion ・コミュニケーションツール:Slack |
| 給与・報酬 |
想定年収900万円〜1400.4万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前6丁目27-8京セラ原宿ビル5階 もしくは リモート(フルリモートも可) |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | 株式会社SODA |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集背景】 スタートアップでありながらこれほど巨大なプロダクトを育ててきた一方で、急拡大のフェーズゆえに既存の仕組みやプロセスに負荷が出始めているのが現状です。 各プロダクト開発チームには最低1名のQEが所属し、開発エンジニア・PMと協力して品質向上に尽力してきました。しかし、サービスの急拡大と開発組織の拡大が加速する中で、現在の体制では、アジャイル開発を行いながら高い水準のQAを維持することと、QA領域の先行投資的な改善・組織づくりを並行して推進していくことが難しくなってきています。 本ポジションは、この負荷を単に分担するだけでなく、プロダクト全体の品質を向上させるためのロードマップを一緒に描き、体制づくりをリードしていただける、シニアクラスのクオリティエンジニア(QE)です。決められた領域だけでなく、プロダクトの全域を自分事として捉え、現場主導で品質改善を推進していくことに面白みを感じられる方を求めています。 ▼私たちの考えるQE(クオリティエンジニア)とは? 品質保証活動(QA)に加えて、品質向上のための文化醸成や、開発メンバーが行う品質活動のサポートなど、自身で行う品質保証以外にも幅広く責任を持つポジションです。 【業務内容】 既存のQAプロセスを改善し、バリューストリーム全体に関わりながら、ロードマップ自体も一緒に見直していくなど、より先行投資的な視点でプロダクトの品質向上を推進していただきます。 ▼QA戦略と体制の構築・推進 ・サービスや組織の拡大に合わせたQA体制の構築とチームビルディングのリード ・開発プロセスの継続的改善(仕様検討プロセス、テストプロセスなど) ・アジャイル開発プロセス全体に対する品質保証の観点強化 ・QA組織の取り組みや将来像を採用広報として発信、QE/SET/TEの採用~オンボーディング、育成 ▼プロダクト開発への参画 ・QEとして設計段階からプロダクト開発に深く携わるシフトレフトの推進 ・機能開発時のテスト計画、設計、実行、自動化の推進(MagicPod、Datadog Synthetic testなど) ▼品質改善活動の推進 ・CS部門と連携し、ユーザーからの問い合わせやリスクの大きい不具合を管理し、プロダクト改善へ繋げる活動 ・開発・本番環境における不具合の集計と可視化、分析に基づく改善活動 ・デバイスファームの整備など、QAを円滑に進めるための環境整備 私たちは、現場主導で自ら考えて行動できる環境です。お任せする業務は上記の一例であり、「やるべきこと」を提案・議論し、自分たちで目標を作り、スニダンの品質を自分たちで高めていく気概を持って取り組んでいただける方からのご応募をお待ちしております。 【開発環境】 ▼Web ・言語:Go/TypeScript ・フレームワーク:Next.js(App Router)/Vue.js ・ツール:Datadog/Sentry/Google Analytics ・インフラ:AWS(ECS/Aurora/ElastiCache/S3/CloudFront/SQS/SNS など)/Firebase(FCM) ・CI/CD:GitHub Actions ▼モバイルアプリ ・言語/FW:Dart/Flutter ・ライブラリ:Riverpod/Flutter Hooks/dio/Freezed/Firebase ・CI/CD:Codemagic/GitHub Actions ・テスト:flutter_test ▼AI Tools ・Agent:Claude Code ・IDE:Cursor ・Workflow:Claude Code GitHub Actions ▼共通 ・コード管理:GitHub ・ドキュメント管理:Notion ・プロジェクト管理:Notion ・コミュニケーションツール:Slack |
| 給与・報酬 |
想定年収600万円〜1200万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前6丁目27-8京セラ原宿ビル5階 もしくは リモート(フルリモートも可) |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | 株式会社SODA |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【お任せしたい業務内容】 株式会社SODAは、月間600万人以上が利用するファッション・コレクティブ マーケットプレイス「SNKRDUNK(スニーカーダンク/スニダン)」を運営しております。 年間GMVは数百億円規模にも上り、国内のCtoCサービスを基軸に、BtoCサービスや店舗展開、海外展開と様々な領域に事業展開をしております。 「世界中が熱狂する次のマーケットプレイスをつくる」というミッションに向けて、2023年10月に韓国企業KREAMとの戦略的パートナーシップを構築しました。そのうえで数年以内のスウィングバイIPOを目指す方針です。 モバイルアプリエンジニアとして、事業成長の根幹となるプロダクトの機能開発やシステム改善を推進して頂きたいと思っております。 直近は、デザイナーとともにデザインシステム構築を進めております。エンジニア観点からデザイン部分への提案や、構築の技術選定などを行っています。 開発した機能に関してのユーザーインタビューや効果測定などにもエンジニアが主体的に取り組んでいきます。 急拡大していく中での開発体制づくりもぜひ一緒に進めてくださると嬉しいです! その他では、以下のことに取り組んでいただく予定です。 ・Flutterを使った新機能の開発・既存機能の改修 ・中長期的に考えた際の技術課題の特定とそのアクション策定 【開発チーム体制について】 現在の開発チームは、CTOを含め約40名以上のエンジニアで構成されています。 これまでは職能でチームを分けていた状況でしたが、Flutterでフルネイティブ化するプロジェクトを進めていく中でWebチームとの連携が必要な場面が増え、機能横断型(エンジニアリング、デザイン、QAなど複数の職能を持つことを表しています)の体制に変わってきています。 会社もプロダクトも急成長している中でジョインすることで貴重な経験を積めるため、さまざまな知見が身に付くとともに、エンジニアとしての市場価値も高められる環境です。 【開発環境】 ▼モバイルアプリ ・言語/FW:Dart/Flutter ・ライブラリ:Riverpod/Flutter Hooks/dio/Freezed/Firebase ・CI/CD:Codemagic/GitHub Actions ・テスト:flutter_test/MagicPod ▼共通 ・コード管理:GitHub ・開発環境:GitHub Copilot/Cursor ・ドキュメント管理:Notion ・プロジェクト管理:Notion ・コミュニケーションツール:Slack |
| 給与・報酬 |
特記事項:要相談 ※能力・経験によって契約社員でオファーさせていただく場合がございます。 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前6丁目27-8京セラ原宿ビル5階 もしくは リモート(フルリモートも可) |
| こだわり条件 | 学歴不問 英語力を活かせる 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | 株式会社SODA |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【職務内容】 私たちのミッションは「世界中が熱狂する次のマーケットプレイスをつくる」です。 自社サービスである「SNKRDUNK」は、スニーカーやトレカのフリマアプリで、2018年にリリースして以来、順調に成長しています。 人気の秘密は、偽物の流通を防ぐためにすべての商品を事務局で鑑定していること。 月間600万人以上のユーザーにご利用いただくほどのサービスに成長し、現在は日本のみならず北米・アジア圏を中心に16カ国で展開中です。 資金調達は累計100億円を突破。2020年10月頃はスパイクしても数千rpsでしたが、2025年5月時点では平常時で平均5,000rps、スパイクすると1~2万rpsになるほどの規模に成長しています。 今後は海外でのシェア拡大を目指してグローバル展開に積極的に投資したいと考えています。 本ポジションは、DevOpsをやるSREチームを作るのではなく、全エンジニアがDevOps出来る状態を作るSREチームを一緒に目指せるSREsを募集いたします。 【課題】 ・システム改善の意思決定が定量的に適切に出来ていない ・AWSが推奨するセキュリティレベルに達していない ・オンコール対応が何名かに負荷が偏る ・コードベースが大きすぎてモノリスとして扱う認知負荷が高い ・コード規模の増加に伴うビルド、テスト、デプロイ速度の低下 ・ユーザ数も取引数もかなり多いので不具合発生の影響度が大きい ・不具合発生に気づけない時間が長いこともある(=MTTRの増加) 【具体的な業務内容】 ・SLO/エラーバジェットを適切に運用できるようPdMも含めたプロダクト開発チームでの議論 ・Embedded SREsとして開発チームに入り、システム改善の方針の壁打ち相手、SLOが適切に運用できるようサポート、チームに根付くトイルの発見と改善 ・AWS Well-Architected Frameworkに準じた改善 ・Playbook/Runbookの整備、避難訓練の実施、などのオンコール体制の構築や運用 ・モジュラモノリスを進める上でのコンテキスト境界の明確化、モジュール分割の際の技術的な方針の策定、モジュール分割の実施など ・Webエンジニアと共同してのカナリアリリース ※フルリモートワークOKで地方からのジョインも歓迎!出社が可能な範囲に住んでいる方はリモートワークか出社のどちらかを自由に選択できます。(チームによってリモートルールあり) 【開発環境】 ▼Web ・言語/FW:Go/React/Vue.js ・ツール:Datadog/Sentry/Google Analytics ・インフラ:AWS(ECS/Aurora/ElastiCache/S3/CloudFront/SQS/SNS など)/Firebase (FCM) ・CI/CD:GitHub Actions(テストの実行やECSへのデプロイ、Terraformのplan/applyの実行などを自動化) ▼モバイルアプリ ・言語/FW:Dart/Flutter ・ライブラリ:Riverpod/Flutter Hooks/dio/Freezed/Firebase ・CI/CD:Codemagic/GitHub Actions ・テスト:flutter_test ▼共通 ・コード管理:GitHub ・開発環境:Cursor/GitHub Copilot ・ドキュメント管理:Notion ・プロジェクト管理:Notion ・コミュニケーションツール:Slack |
| 給与・報酬 |
特記事項:要相談 ※能力・経験によって契約社員でオファーさせていただく場合がございます。 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前6丁目27-8京セラ原宿ビル5階 もしくは リモート(フルリモートも可) |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | 株式会社SODA |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) 、 機械学習エンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【募集背景】 スニダンはサービスのローンチ以降長い期間にわたって運用され、取引履歴、閲覧履歴、検索履歴など、エンドユーザーの行動などに関する膨大なデータが蓄積されています。今後は、このデータを最大限に活用し、事業成長を加速させるフェーズに入ります。 この募集の最大のミッションは、プロダクトの成長とデータ量に耐えうる、堅牢なMLOps基盤の構築とデータの整理、そしてMLモデルの実装と運用です。 ▼現状の課題 ・データ量が膨大でサービスも複雑化しているため、MLモデルの設計以前に、高速なPDCAサイクルを回せるMLOps基盤の整備が急務となっています。たとえば、現在一部のアプリ内コンテンツをパーソナライズしているのですが、その改善においてMLOps周りの整備不足で行動ログが不足しているなどが原因で改善が停滞しているという課題が顕著となっています。 ・技術選定からインフラ構築までを一手に担い、データ活用を効率化するための「基盤作り」に徹底的にコミットしていただきたいと考えています。 ▼私たちの考えるML基盤整備とモデル実装の進め方 (1)基盤整備とモデルの実装・成果出しを段階的に並行して進めています。 (2)まず、購入者向けのレコメンデーションモデルの実装と運用に必要な最低限の基盤整備(データの整理・パイプライン構築など)を完了させ、迅速にモデルを本番導入します。 (3)その上で、将来的に実現したい高度なML活用(出品者向け需要予測、鑑定における画像分析・異常検知など)の概要を見据え、将来的な大きな手戻りを防ぐための計画的な基盤整備の続き(最初のレコメンドモデルでは不要だった要素など)を実施します。 (4)この「必要な基盤整備の完了 → 次のモデルの実装・運用」というサイクルを繰り返すことで、堅牢なML基盤を作り上げながら、継続的に事業インパクトを出していきます。 (5)ゼロから仕組みを作り、その後のプロダクトの成長を決定づけるML基盤を設計・構築したいという情熱を持った方からのご応募をお待ちしております。 ゼロから仕組みを作り、その後のプロダクトの成長を決定づけるML基盤を設計・構築したいという情熱を持った方からのご応募をお待ちしております。 【業務内容】 ML基盤の設計・構築を最優先でリードしていただきます。 ▼具体的には ・MLOpsの構築・最適化(最優先事項) - データパイプライン、モデルデプロイ、モニタリングなど、高速なPDCAサイクルを実現するための堅牢かつスケーラブルなMLOps基盤をゼロから構築・整備 - 膨大なデータ量に対応できるデータの整理、前処理基盤の設計 ・機械学習モデルの設計・開発・運用 - パーソナライズ・レコメンデーション機能のモデル設計、開発、精度向上 - 将来的な需要予測、画像処理などへの活用に向けた PoC と導入 ・技術探索と連携 - サービスに直結する新しい機械学習技術の探索と、基盤構築に向けた技術選定 - 他部署と連携し、ビジネス課題の解決と価値提供を推進 【開発環境】 ▼Web ・言語:Go/TypeScript ・フレームワーク:Next.js(App Router)/Vue.js ・ツール:Datadog/Sentry/Google Analytics ・インフラ:AWS(ECS/Aurora/ElastiCache/S3/CloudFront/SQS/SNS など)/Firebase(FCM) ・CI/CD:GitHub Actions ▼モバイルアプリ ・言語/FW:Dart/Flutter ・ライブラリ:Riverpod/Flutter Hooks/dio/Freezed/Firebase ・CI/CD:Codemagic/GitHub Actions ・テスト:flutter_test ▼AI Tools ・Agent:Claude Code ・IDE:Cursor ・Workflow:Claude Code GitHub Actions ▼共通 ・コード管理:GitHub ・ドキュメント管理:Notion ・プロジェクト管理:Notion ・コミュニケーションツール:Slack |
| 給与・報酬 |
想定年収900万円〜1500万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前6丁目27-8京セラ原宿ビル5階 もしくはリモート(フルリモートも可) |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | 株式会社TVer |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) 、 デバッガー(Web) |
| 業務内容 |
【募集部門について】 再生数月間6.5億回を超えるサービスで、大規模かつ高負荷なプロダクトである「TVer」を開発面で支えるサービスプロダクト本部では、「プロダクトの開発・運用・保守から新たな価値を創造し、事業成長を牽引する」をミッションとし、事業戦略に沿ったプロダクト戦略の策定、アプリやCMS等の開発ディレクションや、バックエンド・データ・インフラ等システムの設計、開発、運用のほか、大量データの収集や処理、分析などを行っています。 想定配属先となるサービスプロダクト本部は約40名で構成されており、PdMやディレクター、機能を実装・運用するバックエンドエンジニア、SRE、インフラエンジニア、データエンジニア、データサイエンティスト、フロントエンジニア、各種スマートフォンエンジニアなどが在籍しています。 今後スピード感を持ってさらなるサービス拡大を目指すにあたり、体制の増強を急いでいます。 日本国内でのサービス認知率が7割を越え、ユーザー数、アクセス数、利用時間が大きく、常に高負荷なシステムの安定稼働を実現していくことは、社会的なインパクトやプレッシャーの大きさを常に背負う中ではありますが、このサービスの安定稼働を実現している技術を体験し、ご自身の経験にすることができます。 また、当初はベンダーに頼っていたアプリ開発も、市場に合わせた最新のアーキテクチャを考慮して内製化を進めている段階です。 サービス規模に対して少数精鋭の状況であるため、ご自身の技術力を向上できる環境であることはもちろん、組織づくりや開発体制の在り方を、主体的に提案・実践できる環境であることが大きな特徴です。 【業務内容】 本ポジションではAVOD動画配信サービスにおけるCMS、OVP、ID基盤の品質保証を統括するQAチームリーダーとして、テスト戦略の立案からチームマネジメントまで幅広く担当していただきます。 業務委託や派遣のテスターを管理しながら、開発チームや社内外のステークホルダーと連携し、プラットフォーム基盤の品質の向上を推進していただきます。 ▼具体的な業務内容 ・大規模動画配信サービス(CMS/OVP/ID基盤)のQA戦略立案・実行 ・テスト計画の策定とテスト設計のレビュー・承認 ・業務委託・派遣スタッフ(テスター/テスト設計者)のマネジメントと育成 ・テストプロセスの標準化と効率化推進 ・開発チームや他部門のプロダクトマネージャーやQAチームとの要件確認 ・リリース判定基準の策定と品質評価 ・不具合の優先度判断とエスカレーション対応 ・テスト自動化の推進と改善施策の立案 ・CMSワークフロー(動画インジェスト~公開~配信)における品質保証 【働く環境】 ・ハイブリッド型勤務やスーパーフレックス制度で、ご自身の生産性が高まる働き方を選択いただけます ・開発に不自由しないPC(Mac or Windows)を支給 ・社外勉強会やエンジニア同士の情報交換のためのミーティングあり ・オフィスは溜池山王駅直結! ・オフィス内は、フリーアドレスのデスクにモニターを常設。集中スペースや疲れにくいチェアを配備 |
| 給与・報酬 |
特記事項:ご経験・能力・スキル等により、当社基準にて優遇・相談のうえ決定いたします。 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂2-4-6赤坂グリーンクロス 20F |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 土日祝日休み 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり 年間休日120日以上 リモートワーク(在宅勤務)可 服装・髪型・髪色自由 |
| 企業名 | 株式会社Jストリーム |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) 、 システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【仕事内容】 Jストリームで提供している動画配信サービスの開発・設計を担う開発プロジェクトマネージャーを募集します。 本ポジションでは、部を横断したコミュニケーションを通じて、クライアントへの高品質な配信サービスの提供をミッションとしています。これまで培った技術知見を活かしながら事業を牽引する大型プロジェクトで活躍してみませんか? 【具体的な業務内容】 ・顧客折衝 ・要件定義/設計/開発/導入までのプロジェクト全般の管理 ・動画配信サイト全般に関わる機能開発・CMS開発 ・スマートフォンアプリ・テレビアプリとの連携API開発 放送業界や動画配信に関する知見が無くても問題ありません。 プロジェクト管理に関するナレッジはNotePMを利用してドキュメント等を社内共有しています。 ▼案件事例 ・国内最大級の有料動画配信サイト案件 ・国内最大級のスポーツテレビ局案件 ▼本ポジションで働くメリット 「仕組みを育てる」「チームを強くする」といった視点で、現場の課題を捉え、改善提案を行っていただくことができる環境です。 【柔軟な働き方】 ・テレワーク制度(ロケーションフリー制度) フルリモートでの勤務が可能です。クライアント訪問時、緊急時など不定期な出社が年数回発生する見込みです。 ・フレックスタイム コアタイム(11:00~15:00) ご自身の業務やご都合に合わせて就業時間の調整が可能です。子育て中の社員も多く在籍しており、保育園の送り迎えのための中抜けなども柔軟にチームでカバーしています。 ・ワークシフト手当 週2日以上リモートワークにて勤務する社員を対象として月5,000円の手当を支給しています。 ・副業OK 承認制としています。 社外で多様な経験を積むことは、当社での仕事にも活かせる貴重な経験になると捉えています。 【勤務地】 ▼テレワーク可 フルリモートもOKです! (業務PCは当社より支給します) |
| 給与・報酬 |
想定年収800万円〜1200万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区堂島2-4-27JRWD堂島タワー5階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 10時以降出社OK 土日祝日休み 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり 完全週休二日制 年間休日120日以上 リモートワーク(在宅勤務)可 フレックスタイム制(コアタイムあり) 賞与あり 服装・髪型・髪色自由 |
| 企業名 | 株式会社JSOL |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) 、 システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【業務内容】 クラウドインフラ(PaaS活用)に関するプロジェクトを推進するプロジェクトリーダー・サブリーダーとして、以下いずれかのプロジェクトの推進をお任せします。 ※プロジェクトは今までのご経験、ご希望を考慮して決定します。 ▼案件例 (1)100万人超の金融系会員サイトの構築、保守(AWS) 24/365のミッションクリティカルなシステムの構築・保守を実施。IaaS中心に仕組みからPaaSを利用した仕組みへのマイグレーションを随時実施基盤の構築保守だけでなく、金融系に求められる高度なセキュリティ対応も担当。 (2)QR決済などのアクワイアリングシステムの導入に向けたコンサルティング(AWS) パッケージシステムをAWS上で利用するための要件整理、構成検討などの上流工程を実施。またFISCやPCIDSSといった基準への適合チェックなども担当 (3)製造業向けIoTシステムの構築(AWS) 顧客が設置したセンサー情報の収集・見える化を実施。AWSを利用し、フルPaaSで構築。基盤系の提供だけでなく、アプリケーションも含め、ワンストップでご提供。 (4)建設業向けデータ共有システムの構築(Azure) Azureを利用した設計情報の共有システムの構築。建設現場で利用するさまざまな設定情報を連携し、設計情報を一元管理できる仕組みの提供。基盤だけでなく、見える化を実現するアプリケーションもPaaSを活用して実現。 【業務の魅力】 ・クラウドインフラに関するプロジェクトの提案~開発・運用保守まで一気通貫で対応いただけます。 ・大規模システム・インフラ基盤に関わる案件が多く、リーダー・サブリーダとして案件の運営を行いながら、様々なクラウド活用の知見・経験を積むことが可能です。 ・個別のSI案件だけでなく、新たなクラウドソリューションの企画立案やサービス提案等の機会も数多くあります。 【配属部門】 データ&テクノロジーコンサルティング事業本部 【働き方について】 当社では、出社とテレワークを組み合わせたハイブリッドな勤務を全社推奨方針としており、フルリモートやリモート主体の勤務は実施しておりません。 ※部署や携わるプロジェクトによって比率は変動します。 【正規雇用労働者の経験者採用比率】 2023年度:正規雇用労働者97人、経験者採用数48人(経験者採用比率49%) 2022年度:正規雇用労働者85人、経験者採用数37人(経験者採用比率44%) 2021年度:正規雇用労働者49人、経験者採用数11人(経験者採用比率22%) 公表日:2024年4月1日 |
| 給与・報酬 |
想定年収640万円〜1075万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区九段南1-6-5九段会館テラス |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 退職金制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | 株式会社JSOL |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) 、 システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【業務内容】 クラウドインフラ(IaaS活用)に関するプロジェクトを推進するプロジェクトリーダー・サブリーダーとして、以下いずれかのプロジェクトの推進をお任せします。 ※プロジェクトは今までのご経験、ご希望を考慮して決定します。 ▼案件例 (1)既存システム更改に伴うクラウドリフト(AWS) システム更改を行うサーバーの仮想マシン払い出しから、ID認証、バックアップ/監視までの実装。またクラウド活用時のルール規約を策定や、AWS環境と社内環境を接続するためのネットワーク設計を実施。また定期的に顧客とのワークショップを実施、本番稼働および安定的な運用保守までをトータルサポート。 (2)クラウドインフラ基盤導入・構築運用保守(AWS) 社内システムと社外向けシステムのインフラ基盤領域における導入構築から保守運用までのトータルサポート。年数十案件にのぼるシステム導入要件に伴い、要件定義から設計構築テスト、保守運用までを対応。 (3)ETL(ファイル連携)システムの新規構築(AWS) 受発注データを社内基幹システムと連携するためのETLシステムの構築。サーバOSのEOL対応と既存システム基盤からの移行見伴い、AWS上でのシステム構築を実装。仮想マシンの払い出しからOSセットアップ、バックアップ/監視に加えてジョブやインターフェースの設定を実施。 (4)ID認証基盤のクラウドリフト(Azure) Azureサブスクリプションの払い出しからネットワーク設計/設定、OSセットアップから認証基盤の構築、バックアップ/監視を実装。将来的なAzureの本格活用を見据えたガイドライン策定を実施。 ▼業務の魅力 ・クラウドインフラに関するプロジェクトの提案~開発・運用保守まで一気通貫で対応いただけます。 ・大規模システム・インフラ基盤に関わる案件が多く、リーダー・サブリーダとして案件の運営を行いながら、様々なクラウド活用の知見・経験を積むことが可能です。 ・個別のSI案件だけでなく、新たなクラウドソリューションの企画立案やサービス提案等の機会も数多くあります。 【配属部門】 サイバーセキュリティ&インテリジェント・オペレーション事業本部 【働き方について】 当社では、出社とテレワークを組み合わせたハイブリッドな勤務を全社推奨方針としており、フルリモートやリモート主体の勤務は実施しておりません。 ※部署や携わるプロジェクトによって比率は変動します。 【正規雇用労働者の経験者採用比率】 2023年度:正規雇用労働者97人、経験者採用数48人(経験者採用比率49%) 2022年度:正規雇用労働者85人、経験者採用数37人(経験者採用比率44%) 2021年度:正規雇用労働者49人、経験者採用数11人(経験者採用比率22%) 公表日:2024年4月1日 |
| 給与・報酬 |
想定年収640万円〜1075万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区九段南1-6-5九段会館テラス |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 退職金制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | 中外製薬株式会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集の背景】 中外製薬では、独自のモダリティ技術と疾患作用機序に基づいた創薬コンセプトを組み合わせることで、革新的な医薬品を連続的に創出し、アンメットメディカルニーズに対するソリューションを提供すべくチャレンジを続けています。限りあるリソースの中で患者さんに新薬を迅速に届けるためには、社内で走る数多くの創薬プロジェクトを効率よく推進していく必要があります。2023年に稼働を開始した研究所・中外ライフサイエンスパーク横浜(中外LSP横浜)では、日々膨大な数のサンプルやデータを扱いながら、多様な実験やデータ解析を行っていますが、創薬プロセスの効率化による中外LSP横浜全体の研究アウトプットのさらなる増強を目指しています。創薬研究の加速に向けて、研究の流れや全体像を理解したうえで、各研究員と連携を取りながら研究業務効率化のニーズを把握し、機器間連携・データフローの最適化・実験自動実施システム等を実現するラボオートメーションの強化・推進が強く求められています。 【仕事内容】 ・各研究員との連携を通じた、ウェット実験業務のボトルネックや改善点の抽出、並びに実験の自動化に向けた要件定義 ・サンプルやデータの流れを考慮した上での、複数機器の連携を含む研究システムのグランドデザイン ・自動化技術の調査、導入や開発、並びに新業務プロセスの設計・要件定義 ・タンパク質や抗体調製、化合物を用いた薬効薬理試験、化合物の合成など、多様な分子生物学・生化学・化学関連実験の自動化システム構築のため、各種機器やシステムへの理解はもちろん、各種実験のプロトコールに対する理解、さらには柔軟な発想や創意工夫が求められるポジションです。 【職種の魅力】 当社の研究本部では各研究員からのボトムアップ型の提案を推奨する文化があります。「患者さんのため」に結び付くことであれば、自ら声を上げるなど行動を起こすことで議論や検討を重ねプロジェクト化する等、挑戦ができる環境です。個々人のケイパビリティを最大限活かしつつ成長を促す環境が備わっています。 【その他】 ※当社は、経済産業省の「数理・データサイエンス・AI教育プログラム認定制度」の趣旨に賛同しています。 |
| 給与・報酬 |
特記事項:賞与あり 年2回(4月、10月) 【待遇】 当社規定により優遇いたします。 【給与】 処遇通知書により個別に通知 昇降給 年1回(4月) |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市戸塚区戸塚町216 |
| こだわり条件 | 英語力を活かせる 即日スタート 経験者優遇 フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり |
| 企業名 | 株式会社LITALICO |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) 、 ネットワークエンジニア・サーバーエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集背景】 LITALICOは障害福祉・教育・介護領域で事業を展開し、店舗(直接)サービスとして主に発達障害のある児童への学習支援や働くことに障害のある大人への就労支援を行っています。国内最大級となる300拠点以上を自社で運営しており、これら店舗サービスはLITALICOのコアとなる事業です。 そして直接支援で培った様々な知見やデータをプロダクト化し、自社のプラットフォームを通じて業界全体に普及させることを目的に、近年はテクノロジー領域への展開にも注力しています。具体的にはプラットフォーム事業として対当事者・ご家族・福祉事業所・学校・企業・従事者など、多様なお客様へ多くのプロダクトを提供しています。 今後さらなる成長を目指す上で、テクノロジー領域への注力は必要不可欠です。新規事業立ち上げや既存事業のグロース、システム横断の連携プロジェクト、一般教育やメンタルヘルスといった周辺領域への進出、AIやデータを活用した新たな付加価値の創造など、多くの重要なプロジェクトを予定しています。そのため、これらを共に推進してくださる方を様々なポジションで募集中です。 本求人では、まずソフトウェアエンジニアとして参画いただきながら、プロダクト開発チームに参加してください。要件定義から開発・運用までフルサイクルでプロダクト開発を実施してもらいます。長期的には、ご志向に応じてテックリードやエンジニアリングマネージャーなど様々なキャリアアップの方向性を共に考えながら、多様にあるプロダクトの中から適切な環境のご提供を通して一緒に成長していくことを目指したいと考えています。 【エンジニアリング組織の今後と課題】 障害福祉や児童福祉、学校教育などを中心に事業展開するLITALICOでは、テクノロジーを用いた事業そのものが成り立つかの検証をこの5~6年で行ってきました。各プロダクトや組織のリーダーを中心として、「個別最適」に技術や開発プロセスの意思決定を行う進め方を選択し、現在、BtoB/BtoCサービスの展開や自社店舗事業のDX化など、20近くの多種多様なプロダクトやシステムが存在しています。 エンジニア組織全体に焦点を当てると、この数年でよりテクノロジーへの投資を加速しており、5年前には80名程度だったエンジニア組織も今では250名規模に拡大しています。プロダクト開発の成功に伴い、さらなる付加価値創出のために、サービス間のシステム連携が求められるフェーズに入りました。 現在、新規プロダクトの開発に加え、基盤システムなどのバックエンドの仕組み構築も進めています。バックエンド、フロントエンド、QA、SREと言った多様な専門性を持つエンジニアが、それぞれの得意領域を活かしながら開発に取り組んでいます。 つきましては、弊社のビジョンに共感し、エンジニアリングを通じてそれを実現したい経験者の採用を強化しています。 【具体的な業務例】 ・1チーム5人~10人規模の開発チームでの開発業務 ・スパイラルモデルです。数人日で終わる改善開発は、月に数十件のチケットを消化して最低1月に1回リリースがあります。長期開発が必要になるものはプロジェクト化して進めます。 ・PdM、UXデザイナー、開発エンジニア、QAエンジニア、SREエンジニアが中心となってプロダクトを作っています。 ・PdMがプロダクトの開発の方針を提示し、UXデザイナーが中心となってUXを話しやすい状況をfigmaを使い議論します。 ・ストーリーマップや、ワイヤーなどを使って議論をしやすい状況を作ります。開発はコンテキストやデータフローをモデル化し論点を議論していく形になります。 ・システムはSPAでつくるプロダクトが多いです。(プロダクトごとに異なる) 【開発環境(必要に応じて最適な技術選定をして頂きます)】 技術的合理性を確かめた上で、各事業の文脈に沿った新技術にチャレンジしています。事業特性により、高負荷・高可用性寄りではなく、事業ドメインの複雑性への適応と長期的改善、もしくは変化とスピードへの対応を重視して選定するケースが多いです。 【BtoB(プラットフォーム事業)】※プロダクトによって開発環境が異なります Vue.js、Nuxt.js、react.js、node.js、Nest.js/Next.js PHP、Laravel、一部Java、Golang、Ruby on Rails AWS(ALB、Fargate、Aurora、S3、SQS、Lambda、CloudFront、CloudFormation、etc..)、Docker、Ansible、Fabric MySQL、Redis、Oracle Github、CircleCI/Jenkins、Slack、Datadog、OpenAPI、Github Copilot Playwright、mabl 【働く魅力】 ターゲット市場は社会的なニーズが年々高まっており、国の障害福祉予算が年間4兆円を占めるなど、今後も成長が見込まれる分野です。 弊社では、新規プロダクトへの投資判断が活発に行われており、新しいプロダクト開発の機会が豊富にあります。エンジニアリング技術の向上に加えて、教育・福祉領域における社会課題解決の専門性を習得できる環境です。 【働いている社員】 ▼社員の特徴 ・性別から年齢(20代~50代)まで幅広いメンバーが在籍 ・多様なバックグラウンド(SIer/ゲーム/金融/教育/行政等)を持った社員の存在 ▼入社理由 ・社員の想いの強さや良い人が多く、一緒に働きたいと感じた ・店舗事業を軸に、顧客の資産やデータが豊富あり、技術的挑戦や可能性への面白みを感じた ・自身に子どもが産まれたことをきっかけに、福祉や教育領域に貢献したいという気持ちが強くなった ・今まではあまり知らない領域で遠くに感じていたが、改めて領域の課題や目指す世界観を聞いて、非常に意義が高くやりがいある仕事だと共感した 【出社頻度やリモートワークについて】 当求人におけるリモートワークとは、自宅・または自宅に準ずる場所(実家など)での在宅勤務を想定しています。サテライトオフィスはなく、カフェなど公共スペースでの勤務はできないためご了承ください。 働き方の点でご質問やご相談がありましたら、応募時にお気軽に採用担当までご相談ください。 |
| 給与・報酬 |
想定年収600万円〜1050万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区上目黒2-1-1中目黒GTタワー15F |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 時短勤務相談可 |
| 企業名 | 株式会社プログリット |
|---|---|
| 職種 | 社内システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集背景】 事業拡大に伴い、顧客体験・業務効率化・データ活用の重要性が急速に高まっています。 プログリットではSalesforceを「全社の基盤」と位置づけており、営業・マーケティング・カスタマーサクセス・英語コーチングの運営など、業務プロセスをSalesforce中心に再設計しています。 しかし現在は、改善テーマが数多く存在する一方で、仕組みを“攻め”でつくれる専門人材が不足している状況です。 既存の運用保守だけでなく、 ・業務フローの再定義 ・部門横断のデータ連携 ・営業部門における生産性向上 ・分析ダッシュボードの刷新 など、「事業と密接に関わるSalesforce改善」を本気で進めたいフェーズに突入しています。 そこで、受け身ではなく自ら課題を発見し改善を推進できる“自走型Salesforce担当”を増員として募集いたします。 事業の成長スピードを支える基盤づくりを、経営と同じ目線で推し進めていただける方をお迎えしたいと考えています。 【期待する役割】 ・Salesforceを中心とした業務基盤の最適化 ・社内の複数部署と連携し、業務効率化・データ活用を推進 ・自ら課題を発見し、改善提案〜実行まで主体的に推し進める 【具体的な業務内容】 ・Salesforceのカスタマイズ、運用、保守 ・Salesforceと各種SaaSの連携開発 ・データ分析および活用戦略の立案 ・社内ユーザーへのトレーニング/サポート 【入社後の期待イメージ】 ・入社1ヶ月:研修やさまざまな社員面談を通してプログリットの会社・事業・文化を理解しつつ、業務もOJT形式で進めていただきます。 ・入社2ヶ月:Salesforce業務をメインで推進いただきます。 【部署・チーム体制】 ・配属部署:管理部 業務基盤システムグループ ・管理部体制: - 部長1名 - マネージャー2名(業務基盤システム、経理・労務) - メンバー9名(業務基盤システム2名、経理・労務4名、広報1名、法務1名、事業推進1名) 【本ポジションの魅力】 ・事業と密接に関わる“プロダクト×業務基盤”領域でスキルを幅広く伸ばせる ・裁量の大きさ、経営・事業部との距離の近さより改善提案がスピーディに実行可能 ・Salesforce運用からIT・データ戦略、PJマネジメントまでキャリアの幅を広げられる ※週2出社(火・金) ※入社後1ヶ月はオンボーディング施策の一つとして週5出社をお願いしております。 |
| 給与・報酬 |
想定年収600万円〜1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区浜松町1丁目30-5浜松町スクエア11階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり 時短勤務相談可 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | UTグループ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【求人カテゴリー】 エンジニア・マーケティング系 【配属先企業】 UTグループ株式会社 【入社後のキャリアパス】 ・マネジメントラインでの昇格(組織長) ・ITスペシャリストとしての昇格 ・執行役員へのエントリー ・他部署異動のエントリー 【募集背景】 UTグループは、「はたらく力で、イキイキをつくる。」をスローガンに掲げる、製造業向け派遣でトップシェアクラスの企業です。 今後更に、はたらく人に選ばれる企業となるため、新たな会員向けサービスの企画とそれを実現するシステムと業務の改革を全社で行っています。 私たちデジタルファンクションは、UTグループ全体のシステム投資及びシステムの企画から構築、保守を一貫して行う組織です。全社一丸となって進めるプロジェクトの中核として、またITプロフェッショナル組織として、システム開発のプロジェクトマネージャー候補およびプロダクトマネージャー候補として参画いただける方を募集します。 【仕事内容】 会員のためのサービスプロジェクトにおける、スマホアプリ、およびシステム基盤の設計、開発ベンダーマネジメントを行っていただきます。このプロジェクトでは、求職者や社員を「会員」として管理できる仕組みを作り、その上ででスマホアプリを用いて様々なサービスを提供いていきます。 入社後一定期間のキャッチアップや関係性構築などの期間を経て、実際にシステム開発プロジェクトに参画し、様々なステークホルダー(経営層、業務サービス設計担当者、現場担当者など)とシステム設計や成果物レビュー等を進めていただきます。 一度作ったら終わりではなく、実際のユーザの声やシステムパフォーマンスを評価しながら、専任者としてシステムをより進化させていきます。 経験を積んでいただき、将来的にはPMまたはPdMとしての役割を担っていただきます。 【本ポジションの魅力】 ・直接、経営者、ビジネスの最前線にいる事業会社(現場)の管理者と共に、ビジネス、業務の課題への取り組みをIT領域から推進することができます ・特定領域のプロジェクトマネジメントの裁量が与えられ、自立的に仕事を進めることができます ・様々な業界、職種経験を持つ社員が多く、スペシャリストとしてもマネージャーとしても活躍できる実績と環境があります 【本ポジションにおける転勤の可能性】 なし |
| 給与・報酬 |
想定年収600万円〜900万円 |
| 勤務地 | 東京都. |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | UUUM株式会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集要項】 自社プロダクト開発・専門業務型裁量労働制/年間休日127日 【募集背景】 UUUMでは現在、主力プラットフォームである「UUUM ONE for Creators(クリエイター向け)」および「Influencer PORT(広告主向け)」の開発を推進しており、自社開発による共通基盤の上に多様なプロダクトを展開していくプラットフォームビジネスの実現を目指しています。 その実現に向けて、可用性やスケーラビリティが求められる共通基盤の開発とスピード感をもってリリースまで持っていく各種サービスの開発という、異なる性質の開発を高いレベルで両立させる必要があります。 さらに、社内で運用する複数のシステム間の連携に加え、YouTubeやMetaなど外部プラットフォームとの接続も多く、技術的な難易度・影響範囲ともに広範です。 こうした複雑さや難易度の高さに対して、プロダクトマネージャーや開発メンバーとの密なコミュニケーション、ドキュメンテーションによるスムーズな意思疎通、そして各個人が状況に応じた判断力やリーダーシップが重要となります。 更なる成長を目指しているフェーズだからこそ、技術・ドメインの両面に深く入り込みながら、複雑な課題を咀嚼し自律的に推進いただくことが可能であり、サービスの未来を一緒に形作っていく役割となります。 【業務内容】 ・クリエイターへ価値を届けるプロダクト、またはクリエイターの価値を広告主へ届けるプロダクト、いずれかのプロダクト開発 ・多様な要件を深く理解した上での整理、あるべき仕様への落とし込み ・開発しているシステムの運用と保守 ・さらなる新規プロダクトの開発 【仕事の魅力】 ・プロダクトの急成長期に深く関われる 開発成長フェーズだからこそ、技術選定や設計といった技術的な根幹はもちろん、チームの開発プロセスやタスク管理手法についても深く関与できます。 PdMや他職種と密に連携しながら、要件定義・仕様策定といった上流からプロダクト全体の意思決定に参加できる、裁量の大きいポジションです。 ・社会にインパクトを与えるものづくりができる クリエイターと広告主をつなぐ自社サービスを技術で支え、クリエイターの収益機会や企業の最適なインフルエンサー発掘を実現します。 このプロダクトを通じて自分の実装がユーザーの成果や成功に直結するプロダクトに関われる実感を得られる環境です。 また、社内外のシステム連携やデータ処理など難易度の高い技術課題にも挑戦できる環境が整っており、表面的な開発ではなく、課題の本質に向き合うエンジニアリングが求められます。 ・成果を出すための文化作りを主導できる 開発チームは週次のふりかえりを通じて、課題を解決し成長しています。この改善のサイクルを通じてチームの生産性を高めていく役割をメンバー全員に期待しています。 コードレビューやテストの文化も根付いていますが、それらをさらに発展させ、品質とスピードを両立するチームづくりを担っていただきます。 【開発環境・使用技術】 ・アプリケーション - バックエンド:Ruby on Rails - フロントエンド:TypeScript/React(Next.js) - インフラ:AWS/Vercel ・データ基盤 - インフラ:GCP(BigQuery/Cloud Composer/Dataflow/VertexAI) - Python ・CI/CD:CircleCI/GitHub Actions ・ツール系:Docker/Terraform ・モニタリング:CloudWatch/Sentry ・ドキュメント/Issue 管理:Github Issues/Github Projects/Notion ・コミュニケーション:Slack/Google Meet 【生成AI活用状況】 当社では開発生産性の飛躍的な向上を目指し、生成AIを積極的に活用しています。 GitHub Copilot、CodeRabbit、Geminiを活用し、コードの自動補完・生成からレビュー支援、デバッグまで、開発フロー全体の効率化に取り組んでいます。 また、直近ではClaude Codeの導入検証も進めており、さらなる生産性向上に向けて前向きに取り組んでいます。 私たちは常に最新技術にアンテナを張り、積極的に取り入れることで、技術的な挑戦を続けたいエンジニアにとって最適な環境を提供したいと考えています。 |
| 給与・報酬 |
想定年収360万円〜800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木7丁目15-9 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | 株式会社アイクコーポレーション |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) 、 社内システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【職種】 自社メディア・社内システムのエンジニア 【業務内容】 ▼自社運営オウンドメディアの開発を担当 依頼に基づき既存システムの改修や新機能の追加を行うほか、新規サイト立ち上げ時にはチームの一員として企画段階から参加。 自社サービス同士の連携はもちろん、外部APIやクラウドサービスの活用を通じた機能開発・業務効率化にも携わっていただきます。 ▼社内システムの構築、社内ネットワークの運用 業務用WEBシステムの開発・保守・運営を中心に、サーバー・ネットワークの構築や社内インフラの整備、セキュリティ対策まで幅広く担当します。 ▼WEBシステムの構築、社内システムの構築、社内ネットワークの運用 ・Ruby・PHP・HTML・CSS・JavaScriptなどのプログラム言語 ・データベース(SQLserver・Postgres) 【リモートワーク制度】 リモートワークなし 【転勤】 可能性あり(※キャリア形成を目的とした将来的な異動・転勤の可能性があります) |
| 給与・報酬 |
想定年収300万円〜450万円 |
| 勤務地 | 愛媛県松山市来住町1288-1 |
| こだわり条件 | 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり 時短勤務相談可 服装・髪型・髪色自由 |
| 企業名 | 株式会社ログラス |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) 、 システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【プロダクト概要】 「Loglass 経営管理」は、企業の中に散在する経営データ(財務数値/KPIの予算・見込・実績)の収集・統合・一元管理までを効率化し、高度な分析を可能にするクラウド経営管理システムです。 「Loglass 経営管理」を2020年から提供開始した後、2023年からはマルチプロダクト展開にも注力し、計5つのプロダクト/サービスを提供するまでに至りました。 また、プロダクトビジョンである「MAKE NEW DIRECTION」の実現に向け、今後はデータとAIの活用を推進し、経営リソースの最適配分を意思決定できる、真のプランニング・プラットフォームを目指します。 【募集背景】 ログラスのBizOpsチームは、「Salesforceなどの営業系ツールを活用したデータドリブンなビジネスオペレーションの実現」を責務としてビジネスサイド全体の業務オペレーション改善と関連システムの導入/整備を進めてきました。現在までに業務効率化に向けたOps設計、データ活用環境整備を目的としたシステム導(BIツールや企業データベースシステムの連携)、各種データ分析基盤の整備に取り組んできました。 一方で、関係部署はマーケティング、インサイドセールス、フィールドセールスと複数に渡り、取り組むべき課題は多い中で、現状では手が足りておらず業務が後手後手になっています。また、社員数も急増していく中で、チームとしての更なる成長が求められるようになったため、新たなBizOpsメンバーを募集することになりました。 当社では、成長速度を更に加速させるための重要なイシューとして「業務効率化」、「オペレーション改善」を掲げており、特に直近では、業務の中心となるSalesforceの環境/運用体制を確固たるものにする必要があると考えています。ビジネスサイド全体の成長を、セールスフォースを中心とした業務システム、及び、オペレーション高度化の面からを支えられる盤石なチーム作りを目指しています。 【具体的な業務内容】 ・各種ツールを用いた、ビジネスサイド全体の業務効率化とデータ集約基盤の構築 (参考)弊社BizOpsチームで取り扱っているサービス例 - Salesforce(SalesCloud) - Account Engagement(旧Pardot) - Zoom Phone - FORCAS - Sansan - Amptalk 等 ・上記の実現のために下記のような業務を並行して取り組む - Salesforceの設計・構築業務 - データ活用基盤の定期的なメンテナンス - 各部署(セールス、マーケティング、CS等)と連携した、各種行動データのモニタリング環境の構築 - ビジネスサイドの業務効率に関わる課題ヒアリング ・上記の課題を解消するための要件定義およびシステム設計(新たなシステムの新規導入検討を含む) 【ログラスでこのポジションを担当する意義/面白さ】 ・まだまだ環境/運用体制で未整備の領域が多いため、取り組める課題が数多く転がっており、スキル次第で裁量を持ってプロジェクトを推進できる ・業務性質上、他部署の社員との連携機会が多い中で、弊社全体で、バリューが深く根付いており、利他的な社員が多いため、日常的なコミュニケーションが円滑/透明性高く行える環境がある ・入社後の活躍や自身の希望次第でキャリアの幅に広がりがある(営業→CS、インサイドセールス→人事、CS→新規事業開発担当等、事例多数) 【ご入社後の社内/社外キャリアイメージ】 ・ご入社後は、既存メンバーととともに、まずはSalesforceを中心としたSales領域におけるシステム環境構築とそれに紐づくオペレーション設計を担っていただく予定です ・その後は、組織全体の状況やご自身の希望に合わせて、担う領域を広げていただきます - 例)蓄積された活動データの分析を通じて、ビジネスサイドの各部門や経営陣に対して、行動改善・経営戦略更新に貢献する示唆を出すデータアナリスト - 例)セールスのみならず、マーケティング、インサイドセールス、カスタマーサクセスなど、特定部署に入り込んだオペレーション改善/システム環境構築の担当者(SalesOps、MKTOps、CSOps、…) |
| 給与・報酬 |
想定年収500万円〜850万円 |
| 勤務地 | 東京都港区三田3丁目11-24国際興業三田第2ビル 9階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 社会保険完備 |
| 企業名 | 株式会社AirX |
|---|---|
| 職種 | フロントエンドエンジニア(Web) 、 システムエンジニア(Web) 、 ネットワークエンジニア・サーバーエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【MISSION】 『AirXが人の可能性を解放する』 【VISION】 ▼世界中の人々に新しい景色を届ける AirXは、お客様の「時間」を大事にする会社です。 地上の交通網では、都市に人口が集中し起きる慢性的な交通渋滞や、日本の地形上の問題による遠回りな移動、間接的な移動などが発生しています。AirXは、将来的に、多くの方が、ご自身の生活圏を何不自由なく移動することのできる世界を創造するために空の市場を開拓しています。 【AirXのTopics】 ・2021年から2期連続200%成長 ・2023年 アジア初!空飛ぶクルマの海上を移動する2地点間の飛行に成功 ・2025年 シリーズBラウンド12.5億円の資金調達を実施 【AirXの魅力】 ・働き方は自由!リモートOK/フレックス/四ツ谷駅徒歩3分/服装も自由 ・2人以上でのランチは会社負担/独自のバケーション休暇 ・世界中のモウメンタムである次世代航空機事業の先駆者になれる成長機会の提供 ・やりたいことに挑戦できる環境で、自己成長できるフィールドあり ・ヘリコプターやeVTOLなど、空の機体に搭乗できる機会多数 急成長する組織の中で、裁量を持って「空を身近に、人生を豊かに」を一緒に実現しませんか? 【仕事概要】 空の移動革命時代をリードする、在庫管理システム/予約管理システム/運航管理システム/運航管制システムのいずれからの開発を行うお仕事です。 これからの日本の航空産業を担う、社会システムを作っていくお仕事になりますので、非常にエキサイティングですよ。 オープンかつフラットな環境に加え、今後成長していく業界で、アイデアをどんどん出して、事業拡大に挑戦していく仲間を募集しています。 ・既存/新規プロダクトの企画、設計、開発 ・プロダクトの初期検証からリリースまでの一連のプロセスリード ・開発進捗/期日管理・各種ステークホルダーとの調整 【開発環境】 ・バックエンド:Ruby(Rails)、Node.js/Typescript、Elixir(Phoenix) ・テスト:RSpec、ExUnit、Jest ・フロント:React、Redux、Sass ・環境:npm、yarn、webpack ・インフラ:GCP CloudRun、CloudSQL、CloudLoadBalancing、CloudCDN、Imigix、BigQuery、AWS ・DB:MySQL、Redis ・CI:GithubActions ・デプロイ:GithubActions ・AI : Claude Code、Codex 【ツール】 Slack、Github、Notion、Redash、Google Optimize、GoogleAnalytics ※自宅等でのリモートワーク可能 |
| 給与・報酬 |
想定年収600万円〜1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区麹町6-6-2麹町ビルディング5F Wework 麹町 |
| こだわり条件 | 学歴不問 英語力を活かせる 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 フレックスタイム制 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 服装・髪型・髪色自由 |
| 企業名 | 株式会社AirX |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) 、 システムエンジニア(Web) 、 その他(その他) |
| 業務内容 |
【MISSION】 『AirXが人の可能性を解放する』 【VISION】 ▼世界中の人々に新しい景色を届ける AirXは、お客様の「時間」を大事にする会社です。 地上の交通網では、都市に人口が集中し起きる慢性的な交通渋滞や、日本の地形上の問題による遠回りな移動、間接的な移動などが発生しています。AirXは、将来的に、多くの方が、ご自身の生活圏を何不自由なく移動することのできる世界を創造するために空の市場を開拓しています。 【AirXのTopics】 ・2021年から2期連続200%成長 ・2023年 アジア初!空飛ぶクルマの海上を移動する2地点間の飛行に成功 ・2025年 シリーズBラウンド12.5億円の資金調達を実施 【AirXの魅力】 ・働き方は自由!リモートOK/フレックス/四ツ谷駅徒歩3分/服装も自由 ・2人以上でのランチは会社負担/独自のバケーション休暇 ・世界中のモウメンタムである次世代航空機事業の先駆者になれる成長機会の提供 ・やりたいことに挑戦できる環境で、自己成長できるフィールドあり ・ヘリコプターやeVTOLなど、空の機体に搭乗できる機会多数 急成長する組織の中で、裁量を持って「空を身近に、人生を豊かに」を一緒に実現しませんか? 【仕事概要】 ・サービス、プロダクトの企画、設計、デザイン、改善 ・プロダクトで使用する画像のレタッチ ・予約サイトの改善プランの立案 ・施策の効果検証 ※自宅等でのリモートワーク可能 ※上長承認が必要 |
| 給与・報酬 |
想定年収480万円〜768万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区麹町6-6-2麹町ビルディング5F Wework 麹町 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 フレックスタイム制 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 服装・髪型・髪色自由 |
| 企業名 | TOPPAN株式会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) 、 Webマーケティング(SEO/SEM)(Web) |
| 業務内容 |
【職種】 デジタルマーケティングディレクター 【業務内容】 クライアントのデジタル化への変革を当社が保有する様々なソリューションを駆使し、提案・実行のディレクションを担当。当社は現場に即した実行力のあるDXを得意とし、データを活用ビジネスを拡大しています。 ▼当社のDX(デジタルトランスフォーメーション) ペーパーメディアで培った情報伝達力を武器に企業のデジタル変革を支援しています。データの分析を行いながら、アプリケーションやWEBサイトの構築、ブランディングやクリエイティブと様々な領域でのデジタル化を進めています。当社では長年培ってきた「現場力」を活かし、仕組み作りから成果検証まで拘っています。 【リモートワーク制度】 ハイブリッドリモート 【転勤】 当面なし |
| 給与・報酬 |
特記事項:賞与あり 年2回 月給:250,000円 〜 400,000円 固定残業:なし その他固定手当/月:10,000円~ ※上記は目安であり、ご経験・ご年齢を考慮し、弊社規定に沿って給与を決定します |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区中之島2-3-18中之島フェスティバルタワー |
| こだわり条件 | 大卒以上 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 時短勤務相談可 |
| 企業名 | 株式会社U-NEXT |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【テスト自動化エンジニア】 製品全体の品質基準を引き上げるテスト自動化エンジニアを募集します。 この役割では、チームと共にテスト戦略を立案し、自動テストのための拡張可能な仕組みを実装します。また、開発者や利害関係者と密に連携し、公開される製品が信頼性と利用者体験の基準を満たすことを保証します。 【主な業務】 ・ウェブやモバイルの各種アプリ向けにテスト計画を策定し、設計・実行する ・アプリ全体の一貫した信頼性を確保する ・WebdriverIO、Playwright等を使用した自動化テスト一式の構築、保守、拡張を行う ・明確で実用的なテストレポートを提供し、リリース管理を支援する ・本番環境での問題を最小化するための品質戦略をチームに提案する ・規模の拡大に対応できるよう、テスト工程と文書を継続的に改善する ※職場への通勤とリモート勤務が日々選択可能です。一部例外はございます。 【追記】 2024年1月以降におけるU-NEXTの勤務状況・採用ポリシーは以下の通りです。 ・オフィス出社とリモートワークいずれか、またはそのハイブリッドかを、部門単位で選択 - 8割以上の部門はリモートワークが中心。必要に応じて出社する働き方を適用 - 一部の部門は原則オフィス出社を適用 ・採用選考はオンライン(Google Meet)を優先 - 最終選考のみ、目黒本社へ来社いただきます |
| 給与・報酬 |
想定年収600万円〜1200万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区上大崎 |
| こだわり条件 | 学歴不問 英語力を活かせる 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 退職金制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | 株式会社AirX |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) 、 システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【MISSION】 『AirXが人の可能性を解放する』 【VISION】 ▼世界中の人々に新しい景色を届ける AirXは、お客様の「時間」を大事にする会社です。 地上の交通網では、都市に人口が集中し起きる慢性的な交通渋滞や、日本の地形上の問題による遠回りな移動、間接的な移動などが発生しています。AirXは、将来的に、多くの方が、ご自身の生活圏を何不自由なく移動することのできる世界を創造するために空の市場を開拓しています。 【AirXのTopics】 ・2021年から2期連続200%成長 ・2023年 アジア初!空飛ぶクルマの海上を移動する2地点間の飛行に成功 ・2025年 シリーズBラウンド12.5億円の資金調達を実施 【AirXの魅力】 ・働き方は自由!リモートOK/フレックス/四ツ谷駅徒歩3分/服装も自由 ・2人以上でのランチは会社負担/独自のバケーション休暇 ・世界中のモウメンタムである次世代航空機事業の先駆者になれる成長機会の提供 ・やりたいことに挑戦できる環境で、自己成長できるフィールドあり ・ヘリコプターやeVTOLなど、空の機体に搭乗できる機会多数 急成長する組織の中で、裁量を持って「空を身近に、人生を豊かに」を一緒に実現しませんか? 【仕事概要】 空の移動革命時代をリードする、在庫管理システム/予約管理システム/運航管理システム/運航管制システムのいずれからの開発を行うお仕事です。 これからの日本の航空産業を担う、社会システムを作っていくお仕事になりますので、非常にエキサイティングですよ。 オープンかつフラットな環境に加え、今後成長していく業界で、アイデアをどんどん出して、事業拡大に挑戦していく仲間を募集しています。 ・既存/新規プロダクトの企画、設計、開発 ・プロダクトの初期検証からリリースまでの一連のプロセスリード ・開発進捗/期日管理・各種ステークホルダーとの調整 ・KPIのモニタリングおよび、改善戦略の企画/立案 【開発環境】 ・バックエンド:Ruby(Rails)、Node.js/Typescript、Elixir(Phoenix) ・テスト:RSpec、ExUnit、Jest ・フロント:React、Redux、Sass、jQuery ・環境:npm、yarn、webpack ・インフラ:GCP CloudRun、CloudSQL、CloudLoadBalancing、CloudCDN、Imigix、BigQuery、AWS ・DB:MySQL、MariaDB、Redis、Memcached ・CI:GithubActions ・デプロイ:GithubActions 【ツール】 Slack、Github、Notion、Redash、Google Optimize、GoogleAnalytics ※自宅等でのリモートワーク可能 |
| 給与・報酬 |
想定年収700万円〜1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区麹町6-6-2麹町ビルディング5F Wework 麹町 |
| こだわり条件 | 学歴不問 英語力を活かせる 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 フレックスタイム制 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 服装・髪型・髪色自由 |
| 企業名 | 株式会社アイスタイル |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集背景】 当社では全社的な業務プロセス改革(BPR)および基幹システム刷新プロジェクトを推進しており、既存システムをSalesforceへ統合する取り組みが本格化しています。現在はプロジェクト体制でIS業務チーム・ベンダーと連携し進めていますが、今後は社内のシステム運用体制を強化し、安定稼働・改善を内製的にリードできる組織づくりが急務となっています。 そのため今回は、システムリーダーとしてのマネジメントと、技術リードの双方を担い、業務部門とシステムの橋渡し役を果たしていただける方を募集することとなりました。 開発組織(内製及び外注)のマネジメントや開発管理、事業セクションとの調整をメインミッションとし、業務整理・要件定義・プロジェクト管理から、ベンダーコントロール・技術レビューまで一気通貫で推進いただける方に是非ジョインしていただきたいポジションです。 【業務内容】 本ポジションでは、Salesforceを中心にした全社基幹システムの安定稼働・改善推進および業務プロセスの最適化をリードいただきます。足元ではリリース直後のオンボーディング支援や追加要件への対応、将来的にはシステム構想・最適化に関する企画から実行までを担っていただきます。 メインのミッションは開発組織(内製及び外注)のマネジメントや開発管理、事業セクションとの調整ですが、 具体的には システムチームのリーダーとしてシステム全体運営の統括 ・Salesforceを中心とした全社システムの運用・改善推進 ・インシデント管理・変更管理・追加要求管理の統括 ・関連部署(営業、管理、経営企画など)との調整、折衝 ・ベンダー/派遣エンジニアの管理(5名規模) ・業務部門からの要件ヒアリング〜システム要件への落とし込み ・問い合わせ管理フローやナレッジ基盤の標準化開発の実装方針決定 ・各開発ベンダーの成果物レビュー・品質管理 ・中長期的システムロードマップの策定 の最適化を担っていただくことを期待しています。 ▼担っていただきたい主なロールの一例 (1)システム全体の運用・保守体制の構築 ・問い合わせ管理プロセスの標準化 ・インシデント管理/障害管理の整備 ・ナレッジベースの構築・運用 (2)業務プロセスの課題抽出と改善企画 ・部門横断のBPR推進 ・業務要件の整理とSalesforce標準/開発の判断 (3)Salesforceを中心としたアーキテクチャ整備 ・標準機能/カスタム開発/API連携の最適配置 ・周辺システム(BigQuery、RPA、HubSpotなど)との構造設計 (4)ベンダーマネジメント ・要件伝達・仕様レビュー ・品質管理・課題管理 (5)将来の開発・運用チームの立ち上げ など 【配属部署(所属/mission/体制)】 ISシステムチーム所属 全社システム運用・改善を管掌する部門に所属。業務チーム(IS業務)と共にBPR推進・システム最適化を担う体制で、現在はSalesforce統合プロジェクトから運用フェーズへの移行期間にあります。 システムチームはIS社員(派遣含む)4名と保守ベンダーとの協働体制で運営しています。 【求人の魅力】 ・全社基幹システム刷新の中心メンバーとして、構想〜実装〜運用まで幅広く関われる ・Salesforceを核にデータ連携・RPA・外部ツールを含めたアーキテクチャを自ら設計できる ・プロジェクト体制から社内運用体制への移行期のため、仕組みづくり・組織づくりに主体的に携われる ・事業会社のITリーダー+アーキテクトという市場価値の高い経験を積める ・ベンダー任せではなく、自ら“会社の業務とシステムのあるべき姿”をデザインできる環境 ※リモートワーク可 |
| 給与・報酬 |
想定年収1000万円〜1300万円 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂1丁目12番32号アーク森ビル 34階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | 株式会社サイバーエージェント |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) 、 情報システム(その他) 、 コンサルタント(その他) |
| 業務内容 |
【仕事についての詳細】 サイバーエージェントグループ横断で、事業と伴走しながらセキュリティマネジメントを設計・推進するセキュリティエンジニア/コンサルティングを行うポジションです。 【業務内容】 社内で利用するユーザ管理システムや不正アクセス監視システムの開発/運用を始めとして、プロダクト開発に関わるセキュリティ設計支援や脆弱性診断、社内システムにおけるマルウェア対策、ISMSや各種ガイドラインへの準拠を目的とした情報セキュリティマネジメントの維持管理業務など情報セキュリティに関わる多くの分野で実務経験を積むことができます。 具体的な業務には、 ・サイバーエージェントグループが展開するインターネット広告事業、メディア事業、ゲーム事業、その他各種事業に対するセキュリティマネジメント支援 ・サイバーエージェントグループが展開するプロダクトのコンプライアンスガイドライン適合に向けた支援や社内啓発活動 ・サイバーエージェントグループが提供するインターネットサービスにおけるセキュリティ維持管理業務 など 【ポジションの魅力】 ・最先端の技術に触れることができる(会社としても最先端技術への投資が積極的) ・大企業のみならず、新規事業や子会社を立ち上げのセキュリティマネジメントに関われるので、 動的なビジネス環境での経験を積むことが可能 【部署について】 各事業セグメントのデータ/インフラ組織やスタートアップ会社、事業の責任者と連携し、プロダクト開発/運用やデータ活用、セキュリティなど、システム面の多方面なコンサルティング、サポートを行います。 相手となる会社、事業によって、その専門部署と連携したり、1から構築、事業立ち上げのサポートを行う機会が得られることも、面白みの一つです。 本ポジションでは、例えばサイバーエージェントグループの事業、会社について、以下のような課題に取り組みます(全分野に精通する必要はありません)。 ・スタートアップの経営層や事業責任者と深く連携し、高品質なインフラ、データ活用を行うためのコンサルティング、システム構築を行う ・開発組織を持たないスタートアップ企業、部門に対して、システム開発や運用、セキュリティに関係する外注のアドバイスや、契約や管理方法のサポートを行う ・機械学習、データサイエンス分野の専門家と連携し、クラウド/オンプレミスで構築しているシステムにおける提案、要件定義、概要設計を行う ・事業、会社の現場業務を調査し、システム/データ活用,コスト削減の提案や、セキュリティ/情報管理の課題提起を行う 色々な事業やサービスに関わり、その立ち上げや弱点を、仲間と一緒にサポートしてあげる事に、強くモチベーションを感じる方に、とてもおすすめのポジションです。 【技術スタックと開発環境】 ▼セキュリティ領域全般 ・情報セキュリティマネジメント(ISMS、各種ガイドライン準拠) ・セキュリティ設計支援、脆弱性診断 ・不正アクセス監視、マルウェア対策 ・コンプライアンス対応・社内啓発活動 ▼プロダクト・システム ・社内向けユーザ管理システム ・不正アクセス監視システムの開発・運用 ・インターネット広告/メディア/ゲームなど多様なプロダクト ▼アプリケーション・インフラ ・Webアプリケーション/スマートフォン向けネイティブアプリ ・ネットワーク、サーバ、ミドルウェア ・クラウド/オンプレミス混在環境 ▼データ・先端技術連携 ・機械学習・データサイエンス分野の専門家との協業 ・データ活用基盤を含めたシステム提案・要件定義・概要設計 ※勤務形態:出社&リモートのハイブリッド勤務(週3日以上出社必須) |
| 給与・報酬 |
特記事項:応相談 ※年俸制 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※半期ごとの目標管理制度を導入しており、評価に応じて年俸を見直します。 ※選考の中で最終的なスキル・経験を加味した後、正社員・契約社員どちらかでの採用となります。 給与改定(年2回) |
| 勤務地 | 東京都渋谷区宇田川町40番1号Abema Towers |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 完全週休二日制 リモートワーク(在宅勤務)可 家賃補助・住宅手当 |
| 企業名 | 株式会社フェズ |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) 、 システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集背景(Why Now?)】 生成AIが開発の前提となった今、私たちの組織論はシンプルです。「どう売るか」に責任を持つPMMと、「何を作るか」に責任を持つPdM——この2役がいれば、ソリューションの骨格は成立します。 しかし、それだけでは顧客に価値は届きません。プロトタイプはあくまで仮説の結晶であり、それを本開発へ昇華させる。Quality・Cost・Deliveryのすべてに責任を持ち、チームを動かし、事業目標を実現する存在がいて初めて、ソリューションは顧客が真に求めるものになる、そう考えています。 弊社では現在、開発組織長がPdMやEMを兼任しております。しかし、今後開発組織長がPdMに集中するにあたり、複雑なシステムを、チームで、ビジネス要件に合わせて動かし続けるという状況をリードできるEMを募集することとなりました。 リアルタイム入札基盤、ゲームサーバー、イベントリリース管理など、QCDコントロールを牽引されてきた方を歓迎します。 【ミッションと介在価値】 ミッションは、「開発組織長が描く生成AI時代のあるべき開発組織の実現を、実務と組織の両面からリードすること」。 開発組織長とメンバーの間に立ち、事業戦略を具体的な開発計画・タスク・日々のマネジメントに落とし込む。開発組織長が「事業をどう伸ばすか」というテクニカルな挑戦に集中できる環境を、あなたが「組織をどう機能させるか」という側面から創り出すことが、あなたの介在価値です。 1年後のゴール:あなたが設計した仕組みによってチームが自律的に走り、高い生産性と品質で事業目標を達成している状態。あなたの不在でプロジェクトが止まる組織ではなく、あなたが作った仕組みで回る組織を目指します。 【具体的な業務内容】 EM業務を行いつつ、ご経験や志向性に応じて、EMだけでなくPjMの役割を担っていただくことを想定しております。(すべてをお任せするのではなく、ご本人の志向性に応じて役割業務を相談させてください) ▼EMとしての役割 ・メンバーの目標設定、評価、キャリア育成(1on1などを通じたメンタリング) ・メンバーのスキルや特性を見極めた上での適切なタスクアサインと進捗管理 ・チームの生産性向上と心理的安全性の担保 ・採用活動における、生成AI時代に活躍できる人材の見極めと惹きつけ ▼PjMとしての役割 ・開発組織長(PdM)が生成AIで作成した「動くプロトタイプ」を元にした開発計画の策定 ・QCD(Quality/Cost/Delivery)の全責任を負い、プロジェクトを完遂に導く ・ビジネス要件を理解し、プロセス分解、API設計、工数見積もり、タスクブレイクダウンなどの全体設計を主導 【このポジションのやりがい・魅力】 ▼正解のないテーマを、開発組織長と共に創り上げる経験 ・最先端の組織論を、自分の手で実践する - 「生成AI時代の開発組織」という正解のないテーマを、開発組織長と日々壁打ちしながら自らの手で設計・実装していく経験。モデルケースがない分、あなた自身が事例になります。 ・事業の根幹に関わる、絶大な裁量と影響力 - 開発組織長の右腕として、組織設計・技術選定・メンバー育成まで、事業の核心にある意思決定に深く関与できます。「承認待ち」ではなく、あなたが決める立場になります。 ・次世代VPoE/CTOに直結する、希少なキャリア資産 - 事業・技術・組織のすべてを動かす経験は、市場でほとんど流通していません。このポジションで得られる「ビジョンを実行に変える力」は、次のステージで最大の武器になります。 ※リモート可:原則週1回の出社は必要 |
| 給与・報酬 |
想定年収700万円〜1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田紺屋町15グランファースト神田紺屋町3階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 Wワーク可能 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 フルフレックス 時短勤務相談可 |
| 企業名 | 楽天グループ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | ネットワークエンジニア・サーバーエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【楽天・事業について】 楽天グループ株式会社は、革新的な技術とサービスを通じて、世界中の人々の生活を豊かにすることを目指しています。その中でも楽天ペイメントの事業は、金融サービスの未来を切り拓く重要な柱として位置づけられています。 【部署・サービスについて】 楽天ペイメント株式会社では、楽天ペイをはじめとする、楽天Edy、楽天ポイントカード、楽天チェック、楽天ウォレットといった楽天グループ株式会社における決済関連サービスを提供しており、決済イノベーションを通じてお客様と加盟店様、地域や社会が共にエンパワーメントし合える、コミュニケーション活発な笑顔溢れる社会を目指しています。 【業務内容】 楽天Edy、楽天Cashのインフラ基盤における設計、構築、運用、保守までを幅広く対応頂きます。 運用、保守に関しては定常作業や障害対応などの他に監視品質の継続的な改善などを進めております。 設計、構築に関しては既存のシステムを新しい技術を取り入れたシステムへ刷新する活動を進めております。 既存システムを日々改善していく活動となりますので、既存制約と採用する技術の特性を見極め、ベストプラクティスを模索し、標準化していく事が重要となります。 ▼責任範囲 ・障害対応 ・システム刷新リプレイス対応(設計~保守) ・ランサムウェア対策等のセキュリティ案件対応 【働く環境】 社員 4名 Linux、Solaris、VMware、Kubernetes、Docker、Jenkins、gitlab、Oracle、BIG-IP、logstash、filebeat、HashiCorp Vault、Cisco、Netapp ▼魅力 ・未知の障害発生時の原因調査/追及、解決処置の提案/実行 ・金融庁が定める厳しい要求に対応するため、スキルや自分自身を成長できる環境 ・電子決済プロダクトという社会インフラの基盤運用で、やりがいを感じやすい 【出向に関する補足】 このポジションは楽天グループ株式会社で雇用され、楽天ペイメント株式会社へ出向となります。 【就業場所】 ※一部在宅勤務を認める場合は、会社が認めた在宅勤務の就業場所とします。 ※採用時の勤務地は、各ポジションの求人票および内定通知書にてお伝えします。 |
| 給与・報酬 |
想定月収30.1万円〜 |
| 勤務地 | 東京都港区港南2-16-5NBF品川タワー |
| こだわり条件 | 学歴不問 英語力を活かせる 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 完全週休二日制 賞与あり 社員食堂・休憩スペースあり |
| 企業名 | 株式会社サイバーエージェント |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【仕事についての詳細】 システムセキュリティ推進グループは、サイバーエージェントグループ全体のセキュリティ関連業務に関わっています。組織全体のセキュリティ文化の形成と向上にも大きく貢献します。 多様な事業とサービスに関わる機会があり、新規事業や子会社立ち上げに携わるチャンスがあります。動的なビジネス環境での経験を積むことが可能です。 【業務内容】 私たちは、実際のプロダクト開発経験を活かしたい方、セキュリティ分野で新たな挑戦をしたい方を求めています。 多様な事業・サービスに関わる機会があり、それぞれのプロジェクトにおいて、そのチームと共にセキュリティ面からサポートを行います。 ▼具体的な業務は、 ・AIなどの最新の技術を取り入れた研究や開発 ・日々のシステム運用管理 ・セキュリティ対策の策定と実行 ・プロジェクト管理 ・セキュリティの技術コンサルタント ・弊社提供サービスのプロダクト支援 などを対応いただきます。 【ポジションの魅力】 サイバーエージェントグループの事業成長に直接寄与できます。 私たちのチームが提供するプロダクトはグループ内の広範囲に影響を与え、ビジネスの成長を支えています。 セキュリティ分野で新たな挑戦をしたい方、責任感を持って施策を推進できる方にとって、このポジションは特におすすめです。 さらに、このポジションは技術面だけでなく、組織全体のセキュリティ文化の形成と向上にも大きく影響します。 理想を追い求めつつ現実と向き合う能力を持ち、チームワークを重視する方には、大きなやりがいと成長の機会を提供します。 【部署について】 私たちのミッションはサイバーエージェントグループ全体のセキュリティ関連プロダクトの開発と運用を担当し、各ビジネスセグメントのセキュリティニーズに応える安全で効率的なプロダクトを提供することです。 ▼このポジションが担う役割 ・ID基盤(認証認可プラットフォーム)の開発と運用:高度なセキュリティ基準を満たしつつ、アジリティを維持したプラットフォームの構築 ・AIの導入によるセキュリティ業務の効率化:AI技術を活用した高品質、高パフォーマンスなオペレーションの実現 ・CSPM(Cloud Security Posture Management) RISKENの開発と運用:クラウドセキュリティのポスチャー管理とリスク評価システムの開発 ・インシデント対応とコンサルティング:セキュリティインシデントへの迅速な対応と、プロダクト開発に関わるコンサルティング業務 【技術スタックと開発環境】 ・Go ・Vue.js/React ・Nuxt.js/Next.js ・Typescript ・Terraform ・AWS全般(IAM/ストレージ/RDS/DynamoDB/ECS/セキュリティなど) ・GCP全般(IAM/ストレージ/GKE/VertexAI/セキュリティなど) ・コンテナ ・Kubernetes ・Karpenter ・KEDA ・Qdrant ・DataDog ・Slack API ・AI開発ツール(ClaudeCode、 Devin、 Cursor等) ・OIDC、SAML2.0などの認証、認可領域(デジタルアイデンティティ) ・GitHub Actions ・CloudeBuild ・MySQL ・LLM等のAI技術(LLM API、Bedrock、LLM Ops) ・Linuxサーバ及びミドルウェア ※勤務形態:出社&リモートのハイブリッド勤務(週3日以上出社必須) |
| 給与・報酬 |
特記事項:応相談 ※年俸制 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※半期ごとの目標管理制度を導入しており、評価に応じて年俸を見直します。 ※選考の中で最終的なスキル・経験を加味した後、正社員・契約社員どちらかでの採用となります。 給与改定(年2回) |
| 勤務地 | 東京都渋谷区宇田川町40番1号Abema Towers |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 完全週休二日制 リモートワーク(在宅勤務)可 家賃補助・住宅手当 |
| 企業名 | 株式会社サイバーエージェント |
|---|---|
| 職種 | ネットワークエンジニア・サーバーエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【仕事についての詳細】 Nicは、全国のサイバーエージェントグループのオフィスネットワークを支える組織です。多様な拠点の管理を通じて広範な経験を積むことができます。 オフィス系ネットワークだけでなく、スタジオやデータセンターとの連携を通じて最新技術に触れる機会が豊富にあり、ネットワークエンジニアとして成長できる環境です。 【業務内容】 サイバーエージェントグループのオフィスネットワークの企画、設計、構築、運用まで一気通貫で支援します。 ・オフィスネットワークおよび関連システムの企画/設計/構築/運用 ・関連会社の新規設立や解散時などにおけるオフィスネットワークのサポート ・グループ会社の方からの問い合わせ・相談対応 ・プライベートクラウドのデータセンターネットワーク案件支援 ・CyberAgent Groupの動画事業(ABEMAなど)のネットワーク案件支援 【ポジションの魅力】 日々新しいサービスや事業が立ち上がる中で、事業のスピードを損なうことなく最適なネットワークを提供する必要があります。日々試行錯誤をしながら活動しており、非常にやりがいのあるポジションです。 特に、多様化するデバイス・多くの利用者に対して無線LANの品質を保っていくことは技術難易度も高くやりがいを感じているエンジニアが多いです。また、ユーザとの距離が近くエンジニアリングの成果が見えやすいのも魅力です。 【部署について】 Nic(ネットワークインテグレーションセンター)は、全国のサイバーエージェントグループのオフィスネットワークを支える組織です。 オフィス系ネットワークだけでなく、スタジオやデータセンターとの連携を通じて最新技術に触れる機会が豊富にあり、ネットワークエンジニアとして成長できる環境です。 【技術スタックと開発環境】 ▼ネットワーク領域 ・オフィスネットワークの企画・設計・構築・運用 ・数百~数千人規模のオフィス系ネットワーク運用 ・無線LAN(大規模・高密度環境) ▼ネットワーク機器・製品 ・Cisco製品 ・L2/L3 スイッチ ・無線LAN/ワイヤレスコントローラー ・ファイアウォール ・Fortigate ・ASA/Firepower ▼ネットワーク知識・技術レベル ・CCNP相当のネットワーク知識 ・広域イーサネット、キャリア回線・通信サービス ・リモートアクセスVPNの構築・運用 ▼関連技術・周辺領 ・Linuxサーバの構築・運用 ・機器見積・発注、回線手配などの実務 ・データセンターネットワーク(プライベートクラウド) ・動画配信事業(ABEMA等)向けネットワーク支援 ・スタジオネットワークとの連携 ※勤務形態:出社&リモートのハイブリッド勤務(週3日以上出社必須) |
| 給与・報酬 |
特記事項:応相談 ※年俸制 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※半期ごとの目標管理制度を導入しており、評価に応じて年俸を見直します。 ※選考の中で最終的なスキル・経験を加味した後、正社員・契約社員どちらかでの採用となります。 給与改定(年2回) |
| 勤務地 | 東京都渋谷区宇田川町40番1号Abema Towers |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 完全週休二日制 リモートワーク(在宅勤務)可 家賃補助・住宅手当 |
| 企業名 | 株式会社サイバーエージェント |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【仕事についての詳細】 OpenStackやProxmoxを用いた仮想サーバ基盤の設計・構築・運用管理を担当します。 プライベートクラウドの根幹である仮想サーバ基盤の提供やカーネルパラメータなどのチューニングや障害時のオペレーションを行い、高レベルのプラットフォームの提供をミッションとしています。 【業務内容】 プライベートクラウドの提供を通じて、サービスの拡大・成長を支援する業務を担当していただきます。具体的には、プライベートクラウドの運用に必要なツールやシステムの開発・運用を行います。 ・物理サーバのプロビジョニングシステムの開発 ・仮想サーバ基盤の開発から運用 ・CI/CD基盤の構築・運用など多岐にわたる業務に携わっていただきます。 また、仮想サーバ基盤として導入しているOpenStackの運用・改修を担当し、既存のOpenStack環境の安定的な運用に加え、新しいバージョンのOpenStackの検証・導入を行います。 さらに、OpenStackへの機能追加や変更、バグ修正を通じて、システムの機能向上と品質改善に貢献していただきます。 仮想化技術であるQEMU/KVMの調査・検証も含まれ、仮想基盤の最適化を図ります。 【ポジションの魅力】 このポジションでは、ソフトウェア開発からインフラ構築、機械学習の応用まで、多岐にわたる技術領域に携わることで、幅広いスキルを習得・活用することが可能です。 また、OpenStackやKubernetesなどの先進的な技術に直接触れる機会があり、クラウドインフラの最前線でスキルを磨くことができます。 【部署について】 インフラストラクチャーチームはサービス基盤の構築・運用を専門とするチームで、高い専門性と協調性を持ったメンバーとともに業務を進めます。 また、他の技術部署やプロダクトチームと密接に連携し、最適なインフラ環境を提供し、オープンなコミュニケーションを重視しています。 【技術スタックと開発環境】 ▼プログラミング言語 ・Go言語 ・Python ▼インフラ環境 ・Linux ・OpenStack ・Kubernetes ・QEMU/KVM ▼ツール・サービス ・構成管理・プロビジョニング:Ansible、Terraform、Packer ・コンテナ・オーケストレーション:Helm、Kubebuilder、OperatorSDK ・バージョン管理・CI/CD:Git、CI/CDパイプライン ・モニタリング:Prometheus ▼データベース MySQL ※勤務形態:出社&リモートのハイブリッド勤務(週3日以上出社必須) |
| 給与・報酬 |
特記事項:応相談 ※年俸制 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※半期ごとの目標管理制度を導入しており、評価に応じて年俸を見直します。 ※選考の中で最終的なスキル・経験を加味した後、正社員・契約社員どちらかでの採用となります。 給与改定(年2回) |
| 勤務地 | 東京都渋谷区宇田川町40番1号Abema Towers |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 完全週休二日制 リモートワーク(在宅勤務)可 家賃補助・住宅手当 |
| 企業名 | 株式会社サイバーエージェント |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) 、 機械学習エンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【仕事についての詳細】 機械学習基盤である ML Platformの開発から運用を行い、社内のAI技術者やプロダクトの開発効率化、パフォーマンス向上、コスト削減を支援しています。 当社は技術選定が自由なため、プライベートクラウドのML Platformを選択してもらうため、UXや機能を高いレベルで提供することがミッションとなります。 【業務内容】 当社の機械学習基盤「ML Platform」の開発・運用を担当していただきます。社内のAI技術者やプロダクトチームが効率的かつ迅速に機械学習モデルの開発・デプロイを行えるよう、プラットフォームの機能強化や最適化を行います。 ▼具体的な業務としては、 ・物理GPUノードのセットアップ(OSインストールやパラメータチューニング) ・Kubernetesクラスタの構築・運用 ・定期的なKubernetesクラスタのバージョンアップデート ・最新のKubernetesバージョンへのキャッチアップなど ・NVIDIA H100/H200 やRoCEv2/RDMA、NCCLなどの技術検証・導入 ・GPUインスタンスの提供 ・機械学習ジョブの管理 ・モデルのデプロイ機能の開発・運用 などを行い、ユーザーのニーズに応じた新機能の追加やUXの改善にも取り組んでいただきます。 サービスは主にKubernetes上で構築されているため、機械学習の知識に加え、Kubernetesカスタムコントローラー(Go言語)の開発など、kubernetesへの深い理解に基づいた学習サービスの開発・運用を担当します。 加えて、Kubeflowなどの機械学習エコシステムの検証・導入・コントリビュートを通じて、基盤の強化と機能拡充を図ります。 【ポジションの魅力】 このポジションでは、最先端の技術に挑戦する機会が豊富にあります。最新のGPUハードウェアや機械学習フレームワーク、Kubernetesの新機能など、常に技術の最前線で活躍できます。 ソフトウェア開発からインフラ構築、機械学習の応用まで、多岐にわたる技術領域に携わることで、幅広いスキルを習得・活用することが可能です。 【部署について】 社内のAI開発を支える機械学習基盤「ML Platform」の開発・運用を専門とするチームです。メンバーは各自が高い専門性と幅広い技術知識を持ち、協力しながらプラットフォームの強化と機能拡充を進めています。 ユーザーであるプロダクトチームやAI技術者との密なコミュニケーションを重視し、ニーズに即したサービス提供を心がけています。 【技術スタックと開発環境】 ▼プログラミング言語 ・Go言語 ・Python ▼プラットフォーム・オーケストレーション ・Kubernetes ・Docker ▼機械学習フレームワーク TensorFlow ▼分散処理技術 ・MPI ・NCCL ・RoCEv2/RDMA ▼機械学習エコシステム ・Kubeflow ・Kueue ・MPI Operator ▼ハードウェア ・NVIDIA GPU(H100など最新モデル) ・高性能ネットワークインフラ ▼開発手法 ・アジャイル開発 ・CI/CDの実践 ▼コミュニケーションツール ・Slack ・Confluence ・JIRAなど ▼その他の技術要素 ・パブリッククラウド(GCP、AWS)の知識活用 ・OSSコミュニティとの連携 ※勤務形態:出社&リモートのハイブリッド勤務(週3日以上出社必須) |
| 給与・報酬 |
特記事項:応相談 ※年俸制 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※半期ごとの目標管理制度を導入しており、評価に応じて年俸を見直します。 ※選考の中で最終的なスキル・経験を加味した後、正社員・契約社員どちらかでの採用となります。 給与改定(年2回) |
| 勤務地 | 東京都渋谷区宇田川町40番1号Abema Towers |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 完全週休二日制 リモートワーク(在宅勤務)可 家賃補助・住宅手当 |
| 企業名 | 株式会社サイバーエージェント |
|---|---|
| 職種 | ネットワークエンジニア・サーバーエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【仕事についての詳細】 プライベートクラウドのネットワークエンジニアとして、大規模データセンターの設計から運用まで全てのフェーズに携わることができます。 既存ネットワークの運用や次世代ネットワークの設計・構築をお任せいたします。 【業務内容】 当社のプライベートクラウド「Cycloud」を支えるネットワークエンジニアとして、以下の業務を担当していただきます。 ・既存ネットワーク - プライベートクラウドを支えるデータセンターネットワークの運用および障害対応 - AS(Autonomous System)の運用とバックボーンネットワークにおけるトラフィック ・エンジニアリング - Cisco、Huawei、Juniper、NVIDIA、A10などのネットワーク機器の機能・性能検証 - EoL(End of Life)に伴う機器のリプレイス手順書の作成および実施 - Ansible、Python、Goを用いた構築・運用の自動化 - ネットワーク機器の監視およびフロー情報の取得 - ユーザーからの問い合わせ対応 ・次世代ネットワークの設計と構築 - AI/ML向けのGPUデータセンター(400G RoCEv2 Lossless Ethernet/Infiniband)の設計・構築 - ストレージネットワークの設計・構築 - 要件に応じた最適なプロトコルおよびアーキテクチャの選定 ・データセンターや回線の情報収集および選定 【ポジションの魅力】 大規模データセンターの全フェーズに関与することができます。設計から運用まで、一貫してシステムに携わることが可能です。 また、AS(Autonomous System)の運用や多数の対外接続、大規模なバックボーンネットワークの運用に携わることで、高度なネットワークスキルを磨くことができます。 社内向けプライベートクラウド「Cycloud」を運用し、国内複数拠点のデータセンターで1,000台以上の物理サーバ、85,000コア以上のCPU、2PB以上のストレージを管理しています。最先端のハードウェアやソフトウェアに触れられる環境です。 【部署について】 インフラストラクチャーチームはサービス基盤の構築・運用を専門とするチームで、高い専門性と協調性を持ったメンバーとともに業務を進めます。 また、他の技術部署やプロダクトチームと密接に連携し、最適なインフラ環境を提供し、オープンなコミュニケーションを重視しています。 【技術スタックと開発環境】 ▼ネットワークプロトコル ・BGP ・OSPF ・EVPN/VXLAN ・RoCEv2 ・Infiniband ▼ネットワーク機器 ・Cisco ・Huawei ・Juniper ・NVIDIA ・A10 ▼自動化ツール ・Ansible ・Python ・Go ・Jenkins ・Git ▼プロトコル知識 TCP/UDP/HTTP ※勤務形態:出社&リモートのハイブリッド勤務(週3日以上出社必須) |
| 給与・報酬 |
特記事項:応相談 ※年俸制 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※半期ごとの目標管理制度を導入しており、評価に応じて年俸を見直します。 ※選考の中で最終的なスキル・経験を加味した後、正社員・契約社員どちらかでの採用となります。 給与改定(年2回) |
| 勤務地 | 東京都渋谷区宇田川町40番1号Abema Towers |
| こだわり条件 | 学歴不問 英語力を活かせる 経験者優遇 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 完全週休二日制 リモートワーク(在宅勤務)可 家賃補助・住宅手当 |
| 企業名 | 株式会社サイバーエージェント |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【仕事についての詳細】 プライベートクラウドで提供される認証基盤やPaaS、次世代コンテナ基盤等の開発から運用を一貫して行い、機能の追加や社内のサービスエンジニアが使いやすいミドルウェアの基盤の提案・開発・運用をミッションとしています。 【業務内容】 CIU(CyberAgent group Infrastructure Unit)は、サイバーエージェントグループ全体のインフラを支える組織であり、独自のKubernetes as a Service基盤(AKE)や PaaS基盤、独自認証基盤を提供しています。 この基盤上でさまざまなサービスを稼働させるため、以下の業務を一貫して行っています。 ・パフォーマンス・チューニング:事業ドメインに特化したワークロードに対応するための最適化 ・プライベートクラウド連携の開発:Kubernetesの深い理解に基づき、プライベートクラウドの各種コンポーネントと連携を強化する独自実装 ・クラスタ運用自動化の仕組み開発:ControllerやOperatorなどを用いて、クラスタ運用の自動化を実現し、マネージドな環境を構築 ・マネージドサービスの開発:PaaS、独自認証基盤、コンテナレジストリなどのマネージドサービスを開発・運用し、ユーザーが使いやすい環境を提供 【ポジションの魅力】 入社後は、コンテナ関連技術のキャッチアップを行い、提案フェーズから各種基盤の開発~運用まで、幅広い業務に携わることが可能です。 また、事業戦略に基づき、チーム全体で次の戦略や改善案を議論し、新技術の検証・導入にも積極的に取り組めます。 【部署について】 事業戦略に基づき、チーム全体で次の戦略や改善案を話し合い、スケジュールや見積もり、今後の展開や取り組むべき課題までを検討していきます。 また、チームに積極的に関わりながら最新の情報をキャッチアップし、チームメンバーが自ら考え行動することで、新技術の検討・検証などを行っていきます。 【技術スタックと開発環境】 ▼プログラミング言語 Go言語:Kubernetes関連の機能開発や独自実装 ▼インフラストラクチャ ・Kubernetes:独自のKubernetes as a Service基盤(AKE)の開発・運用を行い、クラスタ運用の自動化やマネージドサービスの提供 ・Docker:コンテナ技術としてDockerを活用し、コンテナ化されたアプリケーションのデプロイや管理 ・OpenStack:プライベートクラウド環境を構築・運用 ▼マネージドサービス ・PaaS(Platform as a Service):ユーザーが容易にアプリケーションをデプロイ・管理 ・独自認証基盤:安全なアクセス管理を実現 ・コンテナレジストリ:コンテナイメージの保存・管理 ▼監視・ログ管理 ・Prometheus:システムやアプリケーションのモニタリングを行い、パフォーマンスの可視化や問題の早期検知 ・その他Kubernetes関連プロダクト:エコシステム内のツールを積極的に活用し、効率的な基盤運用を実施 ▼開発ツール・環境 ・バージョン管理:GitHubを使用してソースコードを管理し、Pull Requestベースでコードレビューを実施 ・タスク管理・コミュニケーション:タスク管理についてはgithub projects、backlogを活用。またチーム内外とのコミュニケーションについては、Slackや出社時の対面での接点も重視 ・開発プロセス:チームで合意した開発フローやデプロイフローを採用し、継続的な改善を図りながらプロジェクトを進行 ▼OS・サーバ環境 Linux:主な開発・運用環境として使用し、サーバの構築やミドルウェアの設定を実施 ▼クラウド環境 ・プライベートクラウド:OpenStackを利用した社内のプライベートクラウド環境を主に扱う ・パブリッククラウド:必要に応じて、AWSやGCPなどのパブリッククラウドの利用経験も活かせます ▼自動化・効率化 ・Controller/Operator開発:Kubernetesの拡張機能であるControllerやOperatorを開発し、クラスタ運用の自動化と信頼性向上を図ります ・CI/CDパイプライン:継続的インテグレーションとデプロイメントを実現するためのパイプラインを構築・運用 ▼その他の技術要素 ・クラウドネイティブ技術:最新のクラウドネイティブ技術を積極的に採用し、システムのモダン化と効率化を推進 ・OSSコミュニティとの連携:オープンソースソフトウェアの最新情報をキャッチアップし、必要に応じてコミュニティに貢献 ※勤務形態:出社&リモートのハイブリッド勤務(週3日以上出社必須) |
| 給与・報酬 |
特記事項:応相談 ※年俸制 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※半期ごとの目標管理制度を導入しており、評価に応じて年俸を見直します。 ※選考の中で最終的なスキル・経験を加味した後、正社員・契約社員どちらかでの採用となります。 給与改定(年2回) |
| 勤務地 | 東京都渋谷区宇田川町40-1 |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 完全週休二日制 リモートワーク(在宅勤務)可 家賃補助・住宅手当 |
| 企業名 | BCホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集ポジション】 国内外8社で構成されるグループの情報化戦略、DX、プロダクト開発をリードする情報システム部門の募集です。 グループ内で人事・戦略コンサルティング、研修提供を手掛けているホスピタリティ&グローイング・ジャパン(以降H&G)において、今後、新規プロダクトの開発を計画しており、企画・開発からローンチ後の保守運用まで関与頂く専任担当として募集します。 【業務内容】 ・顧客向けクラウドサービス(e-learning、LMS、動画CMS等)の企画・開発・運用・保守全般 新規プロダクトの開発も進めていただきますが、現在、既にLMSやe-learningを提供しており、UI/UXの改善や、場合によってはリプレイス検討なども業務範囲となりえます。 ※運用保守はボリュームにより外部委託も検討 ・自社で利用する業務アプリケーション(SFA、CRM等)の企画・開発・導入・運用 ※開発作業は外部委託の為、ベンダー管理がメインとなります 【組織】 ホールディングスの情報システム部は、国内各社のシステム・インフラの企画整備、ヘルプデスク・技術サポート、DX推進などを広範囲で担っており、東京5名、大阪2名が在籍。 H&G専任担当の採用は一人目となりますが、H&Gの既存システムにはこれまでの情報システム部の社員が関与しており、サポートが得られる環境ですのでご安心ください。 【本ポジションの魅力】 ・刺激を受けられる環境 H&Gの社内には会長(マクドナルド、ユニクロの元教育責任者)を筆頭に、サービス業の現場を知り尽くした講師、コンサルタントが在籍。また、社外の著名なコンサルタント、AIや組織開発など各領域のスペシャリストと協働する機会が多くあります。幅広い知見を得られると同時に、あたなのビジネスネットワークを広げてくれます。 ・キャリア機会 H&Gに限らず、BCホールディングスグループ全体が第二創業期を迎えており、すべての社員にチャンスがあります。組織マネジメント、新規事業の立ち上げなどに参画し、あなたのキャリアを象徴する仕事にしてください。 【勤務地】 ・UIターン歓迎/面接場所応相談 ・数か月に1度程度(1~2泊)の出張あり ・リモート勤務制度あり(週1回) |
| 給与・報酬 |
想定年収500万円〜800万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿1-24-1エステック情報ビル18F(19F受付) |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | ディップ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【仕事/業務内容】 2025年福岡(天神)に開発拠点をを新設しました。 私たちは今、生成AIなどの最新技術を積極的に活用し、品質保証(QA)活動を革新してくれる新たな仲間を福岡で求めています。ディップでは、2025年開設の福岡開発拠点の立ち上げメンバーとして、品質における「0→1」の業務改善をリードし、プロダクト全体の品質向上に貢献できるQAエンジニアを募集しています。 【業務詳細】 福岡オフィスではAI・DX事業としてSaaSプロダクトである「コボットシリーズ」の開発を担っていきます。ディップのDX事業は各業界・業務に特化したサービスで中堅・中小企業の労働生産性を向上すべく設立され、2019年のスタートから6年で売上70億円を超える規模に成長しております。 プロダクトの品質向上とQA組織の進化を推進するQAエンジニアとして、多岐にわたる業務をお任せします。特に、生成AIを活用した品質改善や、品質保証プロセス全体のデザインに深く関わっていただくことを期待しています。 ・アジャイル開発現場におけるQA活動の適用・適応推進 ・生成AI(Gemini、Devinなど)導入・運用による品質保証業務の革新と効率化 ・品質指標設計・品質目標設計の品質可視化、品質戦略策定 ・品質管理業務の標準化、サービス品質目標の策定と運用 ・テスト自動化の戦略立案・導入・運用・メンテナンス(Autify、MagicPod活用) ・各種開発案件プロジェクトのQAリーダー、品質施策・企画の立案・実行 ・プロダクト開発組織への品質啓蒙や文化醸成 ・テスト技術向上施策推進 ・品質分析、品質報告と改善提案 ・開発や企画部門、その他ステークホルダーと連携し、テスト方針やテスト戦略を立案・実行 【利用ツール】 テスト自動化ツール:Autify、MagicPod コミュニケーションツール:Slack、GoogleMeet、Zoom、oVice その他:GitHub Copilot、ChatGPT、Figma、Notion、GitHub、BOXなど 【アサイン予定のプロダクト・プロジェクト】 担当いただくプロダクトはtoBtoCサービスとなり、幅広いユーザー層に影響を与えるやりがいがあります。QA組織は横断的であり、アサインされるプロダクトに応じてアジャイル開発など様々な開発手法や体制を経験できます。ご本人の意向も考慮し、最適なアサインを検討します。 【東京オフィスとの連携について】 リアルタイムモニターで相互のオフィス映像を共有し、日常的な一体感を醸成しています。 コミュニケーションツール「oVice」を活用し、まるで同じ空間にいるかのような円滑なコミュニケーションが可能です。 適宜、福岡と東京間でオフライン交流も実施し、チームの一体感を深めています。 【このポジションで得られるもの・やりがい】 私たちは、先進的な技術への挑戦を称賛し、社員が最高のパフォーマンスを発揮できる環境を整えています。福岡オフィスでは、解放感のあるオフィスカフェをご用意しており、リラックスしながら業務に取り組めます。 QA組織の立ち上げ期です。一緒に組織を創り上げ、生成AIを活用した新たな品質保証の仕組みを確立する経験が得られます。 加えて当社の開発組織で得られる経験をご紹介します。 ▼「事業成長にコミットする力」「課題を解決する力」を鍛えられます マルチプロダクトを展開し、複数フェーズのプロダクトを有しています。そのため新規プロダクトの立ち上げとグロースの両方に関われるチャンスがあります。 → 事業を成長させるための様々な課題に挑戦できる環境のため成長曲線が急上昇します。 ▼toB&toCプロダクトの両方を同時に経験できます 求人メディアのtoCプロダクトと、企業向けのSaaS型toBプロダクトの両面で「プロダクトマーケットフィット(PMF)」を目指す過程に参加できます。 → 顧客(クライアント)視点とユーザー視点の両方を持つプロダクトマネジメント能力が鍛えられます。 ▼ユーザー体験を変革する“価値創造の手応え”を感じられます 成長市場であるスキマバイト市場への挑戦において、アルバイトから始まる仕事探しの体験を変革し、社会的インパクトを与えるプロダクトを牽引する経験ができます。 →「自分の仕事がユーザーの人生を変える」という実感が得られます。 ▼ダイナミックなプロダクト開発に参加し、手触り感を得られます 日本最大規模のバイトルやはたらこねっと、HRTechサービスなど、大規模なサービスの開発に携わる経験ができます。 → 数百万のユーザーに影響を与えるサービスを自分の手で動かす手応えを味わえます。 ▼自律的に成長できる環境と裁量の大きさがあります 若手が中心のチームにおいて、自身のアイデアや提案がすぐに反映されやすい環境です。 自らの意思と工夫でプロダクトを動かし、やった分だけ成長を実感できます。 大きな裁量を持って活躍できるチャンスがあります。 →「手を動かす人」から「提案する人、チームで成果を出す人」へ進化できます。 ▼多様な関係者と関わり、多種多様なスキルを身につけられます 関わる部署やメンバーが多いため、多様な視点を持つことができます。 toBとtoC両方のプロダクトを運営しているため、営業、マーケティング、開発、経営層など多様な関係者と関わる機会が多いです。 →エンジニアリング以外の多様なスキルやビジネス視点が養われます。 【東京オフィスとの連携について】 リアルタイムモニターで相互のオフィス映像を共有し、日常的な一体感を醸成しています。 コミュニケーションツール「oVice」を活用し、まるで同じ空間にいるかのような円滑なコミュニケーションが可能です。 適宜、福岡と東京間でオフライン交流も実施し、チームの一体感を深めています。 【勤務地】 ※テレワーク制度あり(週2程度) |
| 給与・報酬 |
想定年収500万円〜850万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区天神1丁目1−1アクロス福岡9F・10F |
| こだわり条件 | 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 年間休日120日以上 リモートワーク(在宅勤務)可 フレックスタイム制(コアタイムあり) 時短勤務相談可 賞与あり |
| 企業名 | 大手医療法人グループ |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) 、 情報システム(その他) |
| 業務内容 |
・自社BIツールのスクラッチ開発/リニューアル/新規機能の開発 ※BIツールにはおよそ50の機能があり、順次リニューアルをしています。 ・BIツールはグループ内の各病院で使用されており、診療データ/患者データ/オペレーションデータ/財務データ等の可視化を行っております。 ・前バージョンからのアップデート、機能追加、レビュー等 ・基本設計、詳細設計、開発、実装、テスト、運用保守 【働き方、環境】 ・週5日、九段下駅近辺のオフィスへの出社をお願いいたします。 ・社内のエンジニアや大阪にある本社と連携しながら業務を行っていただます。 |
| 給与・報酬 |
500,000~650,000円/月額 ※スキルにより判断 |
| 勤務地 | 東京都 |
| こだわり条件 | 大手企業 40代~活躍中 即日スタート 経験者優遇 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 20~30代活躍中 |
| 企業名 | TIS株式会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【仕事についての詳細】 デジタルマーケティング領域はITを活用してお客様のビジネス規模拡大に直接寄与出来る領域です。本領域のプロジェクトマネージャは今後も需要が高まっていくと予想され、弊社での実務経験が、ご自身のスキルアップに繋げられると考えています。私達と一緒にビジネスをより大きくしていける方からのご応募をお待ち申し上げます。 【担当業務】 ▼募集組織の特徴 エンタープライズサービス事業部は、デジタルマーケティング関連事業者向けのフロント領域からバックエンド領域まで業務全体を支えるシステム開発、ソリューション提供を行う組織です。 その中で、デジタルマーケティングサービス第1部はデジタルマーケティング全領域に関連する既存顧客のシステム/サービスの保守・開発・運用の提供を行っています。 ▼募集背景 組織として更なる売上拡大を掲げており、人員増強の一環として募集を行っております。ご入社後は、OJTや定期的な1on1を通じてご自身のやりたいこと、悩みなど遠慮なく発信ください。 ▼お任せする業務内容 ・デジタルマーケティング関連のシステム保守、保守開発、新規開発PJの業務アプリケーション開発 ・要件定義~リリースまで一連のシステム開発 ▼働き方における部門取組 担当していただくアカウントにもよりますが、基本的にテレワークか出社か自ら選択することが可能です。希望があればフレックスの活用も可能です。オンラインでのコミュニケーションには主にMicrosoftTeamsを使用します。 ▼身に着けられるスキル・能力 ・デジタルマーケティング関連のアプリケーション開発経験 ・中規模(数十人月)、大規模(数百人月)プロジェクトのアプリケーション開発経験 ・デジタルマーケティング領域に関する業務知識 ▼ポジション・期待役割 大中小様々なアプリケーション開発ができるプロジェクトがあるため、ご希望に合わせたプロジェクトに参画いただき開発経験を積んでいただきます。 その後は開発経験を活かして、プロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャなどにステップアップしていただき、システム開発における中心的存在となって頂きたいと考えております。 【キャリアパス】 1年後:要件定義~リリースまで一通りのシステム開発が上位者のフォローのもと進められるようになる 3年後:プロジェクトリーダーとしてシステム開発経験が推進できるようになる 【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】 企業によるデジタルデータの活用が進む中、弊社顧客の大手企業様においてもDXの推進が加速しており、全社データ蓄積・活用基盤の整備や蓄積したデータの活用検討が進んでおります。弊社への企業のデータ活用基盤構築やデータ活用に対する支援要望も増加しているため、システム開発、ソリューション導入の需要は更に高まっていくと考えております。 【勤務地】 ※希望の勤務地を最大限考慮します。ただし、将来に渡り、地域限定を保障するものではありません。 ※テレワーク勤務制度あり(日数上限なし/全社員利用可能) |
| 給与・報酬 |
特記事項:昇給あり 年1回 賞与あり 年2回 給与:応相談 賃金:経験・能力・前職を考慮の上、規定により決定 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲2-2-1豊洲ベイサイドクロスタワー |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 フレックスタイム制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり 完全週休二日制 リモートワーク(在宅勤務)可 時短勤務相談可 家賃補助・住宅手当 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | キャディ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) 、 社内システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【ミッション】 キャディでは「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに掲げています。私たちは産業の常識を変える「新たな仕組み」をつくり、モノづくりに携わるすべての人が本来持っている力を最大限に発揮できる社会を実現することを目指しています。 コーポレートセキュリティエンジニアのミッションは、「高度化・巧妙化するサイバー脅威から会社の情報資産・業務継続性・信頼性を守るためのセキュリティ基盤を構築・運用し、全社の安全文化を推進すること」です。社内インフラに対する情報セキュリティ関連業務の設計・推進及びエンジニアリングによる技術的な施策の企画・実行を通じて、成長する事業と従業員の生産性を安全に支えます。また今後非常に重要な海外市場進出のための海外拠点を含めたグローバル全体でのセキュリティガバナンスを行っていきます。 【業務内容】 (1)情報セキュリティ体制の構築・運用 ・コーポレート領域における情報セキュリティ戦略の策定・実行 ・社内システムやクラウド環境(Google Workspace, Microsoft 365等)におけるセキュリティ設計・アクセス管理・運用改善、EDR、SIEM、CASB、DLP等のセキュリティツールの導入・管理 ・セキュリティポリシー、ガイドライン、インシデントレスポンス計画の策定・更新・教育展開、認証・認可基盤(Microsoft Entra ID、SSO、MFA等)の運用と改善 (2)インシデント対応とリスク管理 ・セキュリティインシデントの検知・分析・対応(脅威ハンティング、初動対応、根本原因分析含む) ・外部脅威・脆弱性に関する脅威インテリジェンスの収集と対策の実行 ・定期的な脆弱性診断・ペネトレーションテストの計画と実施支援 ・各種監査(ISMS、SOC2、外部監査等)における技術面の対応 (3)技術検証とセキュリティ文化の対外発信 ・新たなセキュリティ技術やフレームワーク(例:ゼロトラスト、SASE、SSPM、クラウドセキュリティプラットフォーム等)の情報収集とPoC(概念実証)の企画・実施 ・業界標準・ベストプラクティスに基づいた社内導入の検討・評価(セキュリティツール、認証基盤、監査基盤など) ・自社のセキュリティ体制構築に関する知見の社外発信(テックブログ、カンファレンス登壇、勉強会などへの参加・主催) ・社内の技術的な知見の体系化、ナレッジ共有(Confluence、GitHub、Notion等の活用) ・グローバルなセキュリティ動向への感度を高く保ち、社内施策に反映(業界団体、外部勉強会、フォーラム等への参加) 【働き方・やりがい】 キャディのコーポレートセキュリティエンジニアは、セキュリティを「事業の足かせ」ではなく「競争優位性」として捉え、エンジニアリングの力で企業の信頼性と成長を支える重要なポジションです。ルールや制約を押しつけるのではなく、業務やプロダクトの理解を前提に、安全性と生産性の両立を実現する仕組みを自ら設計・実装します。 また、事業の拡大に伴い多様なセキュリティ課題が生じる中で、ゼロベースでの体制構築やツール導入、グローバル対応、社内文化の醸成といった幅広い領域にチャレンジできる環境です。 【利用ツール・デバイス】 Windows、Macbook、iPhone/iPad Google Workspace、Microsoft Entra ID、Slack、Confluence、Jira Intune、Jamf、CrowdStrike、Firewall、IPS/IDS等のセキュリティ製品 各種ログ収集・分析基盤、脅威インテリジェンスサービス 【ワークスタイル】 ▼働く場所について ・オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワーク ・週1~3日程度のオフィス出社を取り入れています ※オフィス出社頻度はチームにより異なります ※エリアグロース責任者など、東京・大阪以外の勤務者については、オンボーディング時には東京オフィスへの出張/出社を行い、オンボーディング後も定期的に本社オフィスへの出社と、リモートワーク、顧客先への直行直帰を想定しております。 ※働き方にするご質問・ご希望がございましたら、採用プロセスの中でお気軽にご相談ください |
| 給与・報酬 |
想定年収550万円〜1100万円 |
| 勤務地 | 東京都台東区浅草橋4-2-2D'sVARIE浅草橋ビル 総合受付6階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 英語力を活かせる 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | TIS株式会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【仕事についての詳細】 TISが強みとしてきているクレジットカード業界向けシステム開発分野において、プライムベンダーの立場でアプリケーション開発をリードする業務をお任せします。(クレジットカードに関するシステム開発経験は問いません) 受託型のSI開発だけでなく新規提案を行う機会も多く、挑戦と成長のチャンスに恵まれた環境です。足元開発だけでなく先を見据えた取り組みにも積極投資を行っており、個人のスキルアップ&市場価値向上を図ることができます。 【担当業務】 5名~10名体制の開発チームにおいて、開発リーダ(もしくはサブリーダ)として参画いただきます。 クレジットカード会員向けWEBシステム、会員管理システムのアプリケーション開発案件(要件定義~設計~開発~テスト~移行)を担当いただきます。 社外においては、担当顧客とのシステム仕様調整を担当いただきます。 社内においては、ビジネスパートナー各社をコントロールし、プロジェクト推進(仕様決定/開発/テスト/リリース)をミッションとする業務になりますが、自身が設計・開発を担うことも可能です。 定例的な固定業務は少なく、システム開発(既存拡張/新規システム構築)が中心となります。システム開発規模は数人日から100人月弱と様々です。 担当アカウントの選択肢は複数あり、ご経験やスキルに応じて配属チームや役割を検討いたします。 【キャリアパス】 担当システムの開発リーダとして、アプリケーション開発をリードする役割でご活躍いただくことを想定しております。 将来的には、本人希望に沿って、業務アプリケーションスペシャリストとして大規模プロジェクトを中心に参画し地歩を固めて頂くか、プロジェクトマネージャーとして、PJのQCD確保をミッションにマネジメント路線を手掛けていただくような2方向を想定しております。もしくは開発経験を積んだ後にITアーキテクトへの転身も可能です。 【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】 国内のビジネスパートナーやオフショア企業にも多数参画いただいており、社内外のリソースをマネジメントして大小さまざまなプロジェクトを推進しています。様々な活躍の機会があり、プライムベンダーとしての立ち位置のもと、アプリケーション開発スキルの向上を図ることができます。 【勤務地】 ※希望の勤務地を最大限考慮します。ただし、将来に渡り、地域限定を保障するものではありません。 ※テレワーク勤務制度あり(日数上限なし/全社員利用可能) |
| 給与・報酬 |
特記事項:昇給あり 年1回 賞与あり 年2回 給与:応相談 賃金:経験・能力・前職を考慮の上、規定により決定 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲2-2-1豊洲ベイサイドクロスタワー |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 時短勤務相談可 家賃補助・住宅手当 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | キャディ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【ミッション】 キャディでは「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに掲げています。私たちは産業の常識を変える「新たな仕組み」をつくり、モノづくりに携わるすべての人が本来持っている力を最大限に発揮できる社会を実現することを目指しています。 本ポジションのミッションは、「キャディ社内の業務・システムを俯瞰し、適切な技術選定とその実装を通じて事業の成長を支えるクラウドインフラを提供すること」です。社内で横断的に利用されるデータの整備、システムの開発・運用保守・改修を通じて、全社横断で業務とシステムのバランスを最適化し、事業の成長を根幹から支えます。 【業務内容】 (1)コーポレートシステムの企画・設計・開発 ・経営企画、経理、法務などコーポレート部門の業務要件を分析し、課題解決に向けたシステム企画、設計、仕様策定 ・要件定義から実装、テスト、リリース、運用まで、ソフトウェア開発ライフサイクル全般の推進 ・既存システム(Salesforce等のSaaSを含む)との連携を考慮したAPI開発やデータ連携基盤の設計・構築 (2)開発プロセス・チームのリードと最適化 ・アジャイル開発等の手法を用いた開発プロセスの標準化と継続的な改善活動の推進 ・コードレビュー文化の醸成、CI/CDパイプラインの構築・改善、テスト自動化による開発効率と品質の向上 ・開発チームの目標設定、タスク管理、進捗管理、およびメンバーに対する技術的な指導や育成 (3)システムアーキテクチャの設計とガバナンス強化 ・事業戦略に基づいた、スケーラビリティとメンテナンス性の高いシステムアーキテクチャの設計・技術選定 ・既存システムの技術的負債の特定・分析と、その解消に向けたリファクタリング計画の立案・実行 ・全社で利用するマスターデータの設計・管理を通じたデータガバナンスの強化と利活用の推進 ・システム障害発生時の原因調査・復旧対応と、再発防止策の立案・実装 【働き方・やりがい】 業務部門と直接連携し、業務課題のヒアリングからシステム化まで一気通貫で担当します。自ら設計・開発したシステムが全社の生産性を向上させ、事業の成長を加速させる手触り感をダイレクトに感じることができます。 クラウドベースの環境を基本とし、モダンな技術スタックを用いて社内インフラや業務システムをゼロベースで構築・改善できます。技術選定から設計・実装まで大きな裁量を持ち、自律的な提案と技術的探究を推奨するカルチャーです。 技術の守備範囲は多岐にわたり、インフラからデータ基盤、業務アプリケーション開発まで横断的に関与できます。急成長する組織の拡大を技術でリードし、会社の「スケール」そのものを支える基盤を創り上げる重要な役割です。 【利用ツール・デバイス】 ・Windows、Macbook、iPhone/iPad ・Google Workspace、Microsoft Entra ID、Slack、Confluence、Jira ・GCP(BigQuery、Cloud SQL、Cloud Storage、IAM、Gemini API等) ・Azure(EntraID、AzureOpenAI等) ・Claude Code、Terraform、GitHub、Datadog 【ワークスタイル】 ▼働く場所について ・オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワーク ・週1~3日程度のオフィス出社を取り入れています ※オフィス出社頻度はチームにより異なります ※エリアグロース責任者など、東京・大阪以外の勤務者については、オンボーディング時には東京オフィスへの出張/出社を行い、オンボーディング後も定期的に本社オフィスへの出社と、リモートワーク、顧客先への直行直帰を想定しております。 ※働き方にするご質問・ご希望がございましたら、採用プロセスの中でお気軽にご相談ください |
| 給与・報酬 |
想定年収600万円〜1200万円 |
| 勤務地 | 東京都台東区浅草橋4-2-2D'sVARIE浅草橋ビル 総合受付6階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 英語力を活かせる 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | 株式会社enechain |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) 、 AIエンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【プロダクト】 (1)eSquare:トレーディングプラットフォーム 国内で先駆けのオンラインでエネルギーを自由に売買できる本格的なトレーディングプラットフォーム(経産省による許認可事業) (2)eCompass:マーケットデータプラットフォーム 電力取引に必要な、電力価格や燃料価格の市況データなど、エネルギーに関するあらゆるデータ・マーケット情報を提供するデータプラットフォーム (3)eScan:マーケットのリスク管理ツール 取引状況や市況データから事業上のリスク量を可視化する日本電力に特化したETRM(Energy Trading Risk Management System) (4)JCEX:環境価値取引のマーケットプレイス 気候変動の緩和や日本におけるカーボンニュートラルの実現を後押しする、国内の環境価値や海外ボランタリークレジットをオンライン上で売り買いできるマーケットプレイス 【中長期的なミッション】 ・単一の機能ではなく、AIプロダクトのまとまりを一つの領域としてリードしていただく ・ドメイン特化のデータサイエンティストと協力しながら、モデル開発〜アプリ実装〜運用までの「型」を作り、他サービスにも展開する ・開発組織全体のAI活用(AIコーディングエージェント、ドキュメント生成など)についても、使い方を試し、標準化する 【業務内容】 ・プロダクトマネージャーやBizメンバーと一緒に、解きたい課題と成功指標を整理して、AIでの解決アプローチを設計する ・LLMや機械学習モデルを用いて、プロトタイプから本番を見据えた機能まで開発する ・既存のマイクロサービス/バッチ基盤上での実装(API化、バッチ処理、ワークフロー構築など)を行う ・本番環境での運用を設計し、モニタリング・アラート・改善サイクルを回す ・既存のMLOps基盤(GKE/ワークフロー基盤など)の整備や改善に、アプリケーション側からフィードバックを行う 【AI環境】 ・NotionAI ・OpenAI ・Claude ・Gemini ・NotebookLM ・CURSOR ・Devin 【技術スタック】 ・フロントエンド:React、TypeScript ・バックエンド:Go/gRPC、NestJS/GraphQL ・データベース:PostgreSQL ・データエンジニアリング/分析:Python ・モバイル:Flutter ・インフラ:GCP、GKE、Argo Workflows、BigQuery、Pub/Sub、Dataflow、etc ・IaC:Terraform ・分析ツール:Looker Studio、Tableau、Google Analytics ・CI/CD:Cloud Build、GitHub Actions、Argo CD ・ロギング/モニタリング:Datadog 【勤務地】 東京オフィス ※リモートワーク可(但し、オンボーディング期間は出社が必要となる場合があります) |
| 給与・報酬 |
想定年収900万円〜1400万円 |
| 勤務地 | 東京都港区南青山3-11-13新青山東急ビル 7階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 完全週休二日制 年間休日120日以上 リモートワーク(在宅勤務)可 フルフレックス 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | TIS株式会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【仕事についての詳細】 新規技術の積極活用などチャレンジを重ね、お客様と共に成長感じていけるやりがいのある仕事に、ぜひ一緒に取り組んで行きましょう。 【担当業務】 ・業務内容:社会インフラ業界におけるシステム開発及び保守 ・担当フェーズ:要件定義、基本設計、詳細設計、製造・単体テスト、結合テスト、総合テスト、移行、保守、運用 ・規模:30人月超 ・主な役割:スクラッチ開発から、ローコードツールやGithubCopilotなどAI開発ツールを活用した開発まで、エンジニアリング全般 【キャリアパス】 1年後:当社および担当顧客の業務を理解し、30人月超の案件を要件定義~リリース後の保守まで主要メンバーとして推進 5年後:特定の業務・システムに長けたアプリケーションスペシャリストとしてプロジェクトを牽引。もしくは技術力を活かしたITアーキテクトとして活躍 【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】 ・公共性の高い顧客のシステムを担うことで、自らの仕事を通じ社会貢献の実感が得られる ・プライムベンダーとして顧客と直接接点を持ち、当社内の関係部門や他社ベンダーをマネジメントしながらプロジェクト推進や運営する経験ができる ・独立系SIerとして、当社及び他社のクラウドサービスや製品を自由に組み合わせたシステムの提案、提供ができる 【勤務地】 ※希望の勤務地を最大限考慮します。ただし、将来に渡り、地域限定を保障するものではありません。 ※テレワーク勤務制度あり(日数上限なし/全社員利用可能) |
| 給与・報酬 |
想定年収535万円〜799万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲2-2-1豊洲ベイサイドクロスタワー |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 時短勤務相談可 家賃補助・住宅手当 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | 株式会社大都技研 |
|---|---|
| 職種 | 社内システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集部署】 コーヒー事業部 企画グループ 【役割・担当業務】 コーヒー事業の多岐に渡る複雑な業務体系を、DX推進する役割。グループ企業間でのデータ交換や、オペレーションルールの構築、周知、浸透を行う基幹システムの企画・開発担当です。 |
| 給与・報酬 |
想定年収420万円〜720万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区京橋3-1-1東京スクエアガーデン |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 退職金制度 その他特別制度あり 年間休日120日以上 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | BCホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 社内システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集ポジション】 国内外8社で構成されるグループの情報化戦略、DX、プロダクト開発をリードする情報システム部門の募集です。 【ミッション】 グループの基幹システムだけではなく、HR-Tech/不動産Techなどの事業に関連するプロダクトの開発リード、各種システム導入や業務のDX推進まで、幅広い社内の案件に最上流から関わって頂きます。 【具体的には】 グループ全体の情報戦略策定、システム基盤整備、および各事業会社における各種プロダクトの企画・開発、運用保守~導入支援、各部門への技術支援など。 (インフラやヘルプデスク業務は部内の別部署が担当/大規模な開発は外部ベンダーに外注することがほとんど) ▼プロジェクト例 ・受講・講座管理システム(e-learning、LMS、動画CMS) ・契約書管理システム ・Salesforceカスタマイズ ・RPA導入 ・HR Techなど 【職場の雰囲気・風土】 国内外8社のグループを支える社内システム部門として、グループ全体の情報戦略策定、システム・インフラ基盤整備、および各事業会社における各種システム、プロダクトの企画・開発、運用保守~導入支援、各部門への技術・運用支援、ヘルプデスク業務など幅広く対応しています(開発は主にベンダーを活用)。現在正社員は東京に4名、大阪に4名が在籍。男性6名、女性2名。年齢層:28~52歳。 アプリ開発グループ以外にも、ヘルプデスクを中心としたバックオフィスグループ、SFAの運用支援、RPAの導入担当など、機能別に人員配置しています。 服装はオフィスカジュアルです。 【勤務地備考】 転勤:無 リモート勤務制度あり |
| 給与・報酬 |
想定年収500万円〜800万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿1-24-1エステック情報ビル18F |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり |
| 企業名 | 株式会社TREE Digital Studio |
|---|---|
| 職種 | 社内システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集部署】 ▼FacilityManagement部 FacilityManagement部は弊社の業務管理システムの設計から開発、保守、運用改善まで一連の業務を担う部署です。 日々変化の激しい映像業界において業務や案件の管理は最も重要な基幹業務のひとつです。弊社のITインフラの円滑な運用管理のため社内の様々な部署と連携しながら日々業務に取り組んでいます。 【募集要項】 ▼仕事内容 社内の業務管理システムの開発および運用改善を担当いただきます。弊社では取引先や顧客情報、受注、請求など様々な基幹情報を管理するシステムをFileMakerで運用しており、円滑な運用はもちろんのこと、変化の激しい業界の最先端で活躍する社員を支えるシステムの運用改善に日々取り組んでいます。弊社の業務運営を支える基盤となる業務管理システムを通じて、業務プロセスの効率化や改善をお任せできればと考えています。 また当面はFileMakerでの開発運用に従事いただきますが、将来的により良い業務運用や業務効率化のためのシステムリプレイスも予定しております。やり甲斐の大きい業務に携わりたい方、スキルアップを目指されている方のご応募をお待ちしています! ▼具体的には… ・FileMakerを使った社内の業務管理システムの開発・運用管理・保守業務 ・各部署との調整や有効活用、業務効率化のための改善提案 ・社内へのサポートや問い合わせ対応 など |
| 給与・報酬 |
想定年収450万円〜550万円 |
| 勤務地 | 東京都港区海岸3-18-21ブライトイースト芝浦3F |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり 賞与あり 服装・髪型・髪色自由 |