| 企業名 | 株式会社LITALICO |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集背景】 LITALICOは障害福祉・教育・介護領域で事業を展開し、店舗(直接)サービスとして主に発達障害のある児童への学習支援や働くことに障害のある大人への就労支援を行っています。国内最大級となる300拠点以上を自社で運営しており、これら店舗サービスはLITALICOのコアとなる事業です。 そして直接支援で培った様々な知見やデータをプロダクト化し、自社のプラットフォームを通じて業界全体に普及させることを目的に、近年はテクノロジー領域への展開にも注力しています。具体的にはプラットフォーム事業として対当事者・ご家族・福祉事業所・学校・企業・従事者など、多様なお客様へ多くのプロダクトを提供しています。 今後さらなる成長を目指す上で、テクノロジー領域への注力は必要不可欠です。新規事業立ち上げや既存事業のグロース、システム横断の連携プロジェクト、一般教育やメンタルヘルスといった周辺領域への進出、AIやデータを活用した新たな付加価値の創造など、多くの重要なプロジェクトを予定しています。そのため、これらを共に推進してくださる方を様々なポジションで募集中です。 本求人では、まずソフトウェアエンジニアとして参画いただきながら、ご志向に応じてテックリードやエンジニアリングマネージャーなど様々なキャリアアップの方向性を共に考えながら、多様にあるプロダクトの中から適切な環境のご提供を通して一緒に成長していくことを目指したいと考えています。 【エンジニアリング組織の今後と課題】 障害福祉や児童福祉、学校教育などを中心に事業展開するLITALICOでは、テクノロジーを用いた事業そのものが成り立つかの検証をこの5~6年で行ってきました。各プロダクトや組織のリーダーを中心として、「個別最適」に技術や開発プロセスの意思決定を行う進め方を選択し、現在、BtoB/BtoCサービスの展開や自社店舗事業のDX化など、20近くの多種多様なプロダクトやシステムが存在しています。 エンジニア組織全体に焦点を当てると、この数年でよりテクノロジーへの投資を加速しており、5年前には80名程度だったエンジニア組織も今では250名規模に拡大しています。速度を求めるために技術選定や判断はできるだけ現場に任せている一方、サービス間のシステム・データ連携が徐々に必要なフェーズにも入ってきました。押さえるべき所はリーダー層で現場の速度を落とさないようにマネジメントできる体制に徐々に変え、エンジニア組織全体の連携や一体感を持てることも大切にしています。エンジニア組織を支える組織も構築されており、組織全体がより良い方向に進むように努力しております。 そのため、弊社ビジョンに共感いただき、エンジニアリングで実現したい経験者の採用を推進しています。 【具体的な業務例】 ・1チーム5人〜10人規模の開発チームでの開発業務 ・サポートチームからの問い合わせに回答しながら、フルサイクルでプロダクトをグロースする ・PdmやUXデザイナー、QA、SREなど専門ロールのメンバーとチームで企画/設計/開発/リリース/運用までを一気通貫して実施 ・福祉のドメイン知識について研修・勉強会を実施 ・プロダクトの保守性を高める取り組みを継続的に実施 ・企画ごとのPDCA型検証およびデータ分析 【開発環境(必要に応じて最適な技術選定をして頂きます)】 技術的合理性を確かめた上で、各事業の文脈に沿った新技術にチャレンジしています。事業特性により、高負荷・高可用性寄りではなく、事業ドメインの複雑性への適応と長期的改善、もしくは変化とスピードへの対応を重視して選定するケースが多いです。 ▼プロダクトによって開発環境が異なります ・Vue.js、Nuxt.js、react.js ・PHP、Laravel、一部Java, Golang、Ruby on Rails ・AWS(ALB、Fargate、Aurora、S3、SQS、Lambda、CloudFront、、CloudFormation、etc..)、Docker、Ansible、Fabric ・MySQL、Redis、Oracle ・Github、CircleCI/Jenkins、Slack、Datadog、Swagger、etc.. 【働く魅力】 ▼世界にインパクトを与えるサービス ターゲットとなる市場は、年々社会的なニーズが高まっており、国の障害福祉予算は年間4兆円が割かれるなど、今後も成長が期待されているマーケットです。世界的に見ても未開拓な部分が多い領域なので、世界に対して日本発信で0→1を生み出せるチャンスがあります。 【働いている社員】 ▼社員の特徴 ・性別から年齢(20代~50代)まで幅広いメンバーが在籍 ・多様なバックグラウンド(SIer/ゲーム/金融/教育/行政等)を持った社員の存在 ▼入社理由 ・社員の想いの強さや良い人が多く、一緒に働きたいと感じた ・店舗事業を軸に、顧客の資産やデータが豊富あり、技術的挑戦や可能性への面白みを感じた ・自身に子どもが産まれたことをきっかけに、福祉や教育領域に貢献したいという気持ちが強くなった ・今まではあまり知らない領域で遠くに感じていたが、改めて領域の課題や目指す世界観を聞いて、非常に意義が高くやりがいある仕事だと共感した 【出社頻度やリモートワークについて】 当求人におけるリモートワークとは、自宅・または自宅に準ずる場所(実家など)での在宅勤務を想定しています。サテライトオフィスはなく、カフェなど公共スペースでの勤務はできないためご了承ください。 働き方の点でご質問やご相談がありましたら、応募時にお気軽に採用担当までご相談ください。 |
| 給与・報酬 |
想定年収700万円〜1050万円 |
| 勤務地 | 東京都中目黒上目黒2-1-1中目黒GTタワー15F |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 時短勤務相談可 |
| 企業名 | 株式会社LITALICO |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) 、 システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集背景】 LITALICOは障害福祉・教育・介護領域で事業を展開し、店舗(直接)サービスとして主に発達障害のある児童への学習支援や働くことに障害のある大人への就労支援を行っています。国内最大級となる300拠点以上を自社で運営しており、これら店舗サービスはLITALICOのコアとなる事業です。 そして直接支援で培った様々な知見やデータをプロダクト化し、自社のプラットフォームを通じて業界全体に普及させることを目的に、近年はテクノロジー領域への展開にも注力しています。具体的にはプラットフォーム事業として対当事者・ご家族・福祉事業所・学校・企業・従事者など、多様なお客様へ多くのプロダクトを提供しています。 今後さらなる成長を目指す上で、テクノロジー領域への注力は必要不可欠です。新規事業立ち上げや既存事業のグロース、システム横断の連携プロジェクト、一般教育やメンタルヘルスといった周辺領域への進出、AIやデータを活用した新たな付加価値の創造など、多くの重要なプロジェクトを予定しています。そのため、これらを共に推進してくださる方を様々なポジションで募集中です。 本求人では、まず5~10人規模のエンジニアリングチームをマネジメントし、担当する事業をエンジニアリングで組織的・技術的に支援いただきます。事業拡大に伴い、新規事業立ち上げも含む大小さまざまなプロジェクトが始動しているため、これまで培ってこられた豊富なご経験やスキルを総合的に組み合わせながら、最終的には事業経営メンバーの一員として事業やプロダクトの成長を牽引いただきます。 【エンジニアリング組織の今後と課題】 障害福祉や児童福祉、学校教育などを中心に事業展開するLITALICOでは、テクノロジーを用いた事業そのものが成り立つかの検証をこの5~6年で行ってきました。各プロダクトや組織のリーダーを中心として、「個別最適」に技術や開発プロセスの意思決定を行う進め方を選択し、現在、BtoB/BtoCサービスの展開や自社店舗事業のDX化など、20近くの多種多様なプロダクトやシステムが存在しています。 エンジニア組織全体に焦点を当てると、この数年でよりテクノロジーへの投資を加速しており、5年前には80名程度だったエンジニア組織も今では250名規模に拡大しています。速度を求めるために技術選定や判断はできるだけ現場に任せている一方、サービス間のシステム・データ連携が徐々に必要なフェーズにも入ってきました。押さえるべき所はリーダー層で現場の速度を落とさないようにマネジメントできる体制に徐々に変え、エンジニア組織全体の連携や一体感を持てることも大切にしています。エンジニア組織を支える組織も構築されており、組織全体がより良い方向に進むように努力しております。 そのため、弊社ビジョンに共感いただき、エンジニアリングで実現したい経験者の採用を推進しています。 各プロダクトはリリースしてから3〜5年前後のものが多く、シード期のスタートアップに近い雰囲気で、事業とエンジニアリングを運営しています。人数は、各事業部あたり30~50名ほど、各エンジニアリンググループが5~10名ほどです。主務がエンジニアリング統括部で、各事業部を兼務とする、マトリックス型組織になっています。 事業の種類および規模の急速な拡大に伴い、人員も増加中です。それを支えるエンジニアリングも、その質と量の成長を加速させていく戦略を取っています。 【ポジションと期待】 本ポジションでは、各エンジニアリンググループのマネージャおよびそれに準ずる役割を担っていただきます。(細かい配置や役割については、面接内で調整します) 事業・組織・エンジニアリング・プロダクトが直面する多面的な課題に対し、様々なスキルを掛け合わせて総合力で解決していくことが求められるフェーズです。時にハンズオンでの問題解決から、日常的な組織運営、中長期を見据えた組織施策まで、マネジメントの各領域をオールラウンドに対応いただきながら、組織成果の最大化を目指していただきます。 ピープルマネジメントや組織活性化、プロジェクトマネジメント、スクラムマスター、特定の技術など、ご自身の強みと経験を活かしながら、将来的には専門外の領域においても、オーナーシップをもって、組織内のエキスパートをリードしながら事業をエンジニアリングしていくことを期待します。 【具体的な業務例】 ・1チーム5人〜10人規模の開発チームでの開発業務 ・サポートチームからの問い合わせに回答しながら、フルサイクルでプロダクトをグロースする ・PdmやUXデザイナー、QA、SREなど専門ロールのメンバーとチームで企画/設計/開発/リリース/運用までを一気通貫して実施 ・福祉のドメイン知識について研修・勉強会を実施 ・プロダクトの保守性を高める取り組みを継続的に実施 ・企画ごとのPDCA型検証およびデータ分析 【開発環境(必要に応じて最適な技術選定をして頂きます)】 技術的合理性を確かめた上で、各事業の文脈に沿った新技術にチャレンジしています。事業特性により、高負荷・高可用性寄りではなく、事業ドメインの複雑性への適応と長期的改善、もしくは変化とスピードへの対応を重視して選定するケースが多いです。 ※プロダクトによって開発環境が異なります ・Ruby、Ruby on Rails、RSpec、Capybara、Selenium ・TypeScript、React.js, Vue.js, Nuxt.js、jest、Vitest、Storybook、CodeceptJS、Playwright ・AWS(ALB、CloudFront、ECS (Fargate) 、Lambda、CloudFront、DynamoDB、ElastiCache、RDS (Aurora)、S3、etc..)、Docker ・MySQL、Redis、Elasticsearch、Fluentd、BigQuery、Redash ・CDK for Terraform、Terraform ・Github、GitHub Actions、Jenkins、Slack、Datadog、Sentry、OpenAPI、SendGrid、etc.. 【働く魅力】 ▼世界にインパクトを与えるサービス ターゲットとなる市場は、年々社会的なニーズが高まっており、国の障害福祉予算は年間4兆円が割かれるなど、今後も成長が期待されているマーケットです。世界的に見ても未開拓な部分が多い領域なので、世界に対して日本発信で0→1を生み出せるチャンスがあります。 【出社頻度やリモートワークについて】 当求人におけるリモートワークとは、自宅・または自宅に準ずる場所(実家など)での在宅勤務を想定しています。サテライトオフィスはなく、カフェなど公共スペースでの勤務はできないためご了承ください。 働き方の点でご質問やご相談がありましたら、応募時にお気軽に採用担当までご相談ください。 |
| 給与・報酬 |
想定年収900万円〜1500万円 |
| 勤務地 | 東京都中目黒上目黒2-1-1中目黒GTタワー15F |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 時短勤務相談可 |
| 企業名 | 株式会社SODA |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集背景】 「SNKRDUNK(スニーカーダンク)」はサービス開始から8年目を迎え、急成長に伴いコードベースが非常に大規模になっています。モノリシックなアーキテクチャでは複雑度を扱いきれないという課題に直面しており、現在、サービスの成長に耐えうる柔軟なシステムを再構築するため、モジュラーモノリス化を推進しています。 この変革期において、従来のAPI開発にとどまらず、DDDを強く意識した設計とモジュール境界の設定を行い、堅牢で保守性の高いアーキテクチャを共に構築していく仲間を求めています。今回の募集ポジションでは、このモジュラーモノリス化を推進しつつ、機能開発も実施していただくコアメンバーとしてご活躍いただくことを期待しています。 【業務内容】 Go言語を用いたバックエンド開発全般を推進していただきます。特に、大規模トラフィックを扱うサービスの根幹に関わる重要なフェーズに携わっていただきます。 ▼具体的な業務内容 ・モジュラーモノリス化の推進と設計・実装 - モジュール境界を意識した設計・実装、及び既存コードの再設計)DDD(ドメイン駆動設計)に基づいた堅牢なシステム設計 ・パフォーマンス・スケーラビリティの向上 - 大規模トラフィック(10,000rps超)に耐えうるAPI設計・実装 - 非同期処理やキャッシュの積極的な活用、及びクエリのパフォーマンスチューニング ・技術的負債の解消 - 大規模なリファクタリング、ライブラリのアップデートなど、サービスの持続的成長に繋がる施策の推進 ・新規機能開発 【ポジションの魅力】 ▼技術的チャレンジングな環境 機能追加だけではなく、サービスの根幹を担うモジュラーモノリス化という大規模なリアーキテクチャに、深く携われます。 ▼設計力・リファクタリング力の向上 数万行のコードを数千行に再設計するような、高度な設計力とリファクタリングスキルが求められ、大きく成長できます。 ▼プロダクト志向の開発 少数精鋭のチームで、ビジネスと技術の両視点から、アウトカムを最優先にしたプロダクト志向の開発をリードできます。 【開発環境】 ▼Web ・言語:Go/TypeScript ・フレームワーク:Next.js(App Router)/Vue.js ・ツール:Datadog/Sentry/Google Analytics ・インフラ:AWS(ECS/Aurora/ElastiCache/S3/CloudFront/SQS/SNS など)/Firebase(FCM) ・CI/CD:GitHub Actions ▼モバイルアプリ ・言語/FW:Dart/Flutter ・ライブラリ:Riverpod/Flutter Hooks/dio/Freezed/Firebase ・CI/CD:Codemagic/GitHub Actions ・テスト:flutter_test ▼AI Tools ・Agent:Claude Code ・IDE:Cursor ・Workflow:Claude Code GitHub Actions ▼共通 ・コード管理:GitHub ・ドキュメント管理:Notion ・プロジェクト管理:Notion ・コミュニケーションツール:Slack |
| 給与・報酬 |
想定年収700.8万円〜1200万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前6丁目27-8京セラ原宿ビル5階 もしくは リモート(フルリモートも可) |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | 株式会社LITALICO |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) 、 ネットワークエンジニア・サーバーエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集背景】 LITALICOは障害福祉・教育・介護領域で事業を展開し、店舗(直接)サービスとして主に発達障害のある児童への学習支援や働くことに障害のある大人への就労支援を行っています。国内最大級となる300拠点以上を自社で運営しており、これら店舗サービスはLITALICOのコアとなる事業です。 そして直接支援で培った様々な知見やデータをプロダクト化し、自社のプラットフォームを通じて業界全体に普及させることを目的に、近年はテクノロジー領域への展開にも注力しています。具体的にはプラットフォーム事業として対当事者・ご家族・福祉事業所・学校・企業・従事者など、多様なお客様へ多くのプロダクトを提供しています。 今後さらなる成長を目指す上で、テクノロジー領域への注力は必要不可欠です。新規事業立ち上げや既存事業のグロース、システム横断の連携プロジェクト、一般教育やメンタルヘルスといった周辺領域への進出、AIやデータを活用した新たな付加価値の創造など、多くの重要なプロジェクトを予定しています。そのため、これらを共に推進してくださる方を様々なポジションで募集中です。 本求人では、まずソフトウェアエンジニアとして参画いただきながら、プロダクト開発チームに参加してください。要件定義から開発・運用までフルサイクルでプロダクト開発を実施してもらいます。長期的には、ご志向に応じてテックリードやエンジニアリングマネージャーなど様々なキャリアアップの方向性を共に考えながら、多様にあるプロダクトの中から適切な環境のご提供を通して一緒に成長していくことを目指したいと考えています。 【エンジニアリング組織の今後と課題】 障害福祉や児童福祉、学校教育などを中心に事業展開するLITALICOでは、テクノロジーを用いた事業そのものが成り立つかの検証をこの5~6年で行ってきました。各プロダクトや組織のリーダーを中心として、「個別最適」に技術や開発プロセスの意思決定を行う進め方を選択し、現在、BtoB/BtoCサービスの展開や自社店舗事業のDX化など、20近くの多種多様なプロダクトやシステムが存在しています。 エンジニア組織全体に焦点を当てると、この数年でよりテクノロジーへの投資を加速しており、5年前には80名程度だったエンジニア組織も今では250名規模に拡大しています。プロダクト開発の成功に伴い、さらなる付加価値創出のために、サービス間のシステム連携が求められるフェーズに入りました。 現在、新規プロダクトの開発に加え、基盤システムなどのバックエンドの仕組み構築も進めています。バックエンド、フロントエンド、QA、SREと言った多様な専門性を持つエンジニアが、それぞれの得意領域を活かしながら開発に取り組んでいます。 つきましては、弊社のビジョンに共感し、エンジニアリングを通じてそれを実現したい経験者の採用を強化しています。 【具体的な業務例】 ・1チーム5人~10人規模の開発チームでの開発業務 ・スパイラルモデルです。数人日で終わる改善開発は、月に数十件のチケットを消化して最低1月に1回リリースがあります。長期開発が必要になるものはプロジェクト化して進めます。 ・PdM、UXデザイナー、開発エンジニア、QAエンジニア、SREエンジニアが中心となってプロダクトを作っています。 ・PdMがプロダクトの開発の方針を提示し、UXデザイナーが中心となってUXを話しやすい状況をfigmaを使い議論します。 ・ストーリーマップや、ワイヤーなどを使って議論をしやすい状況を作ります。開発はコンテキストやデータフローをモデル化し論点を議論していく形になります。 ・システムはSPAでつくるプロダクトが多いです。(プロダクトごとに異なる) 【開発環境(必要に応じて最適な技術選定をして頂きます)】 技術的合理性を確かめた上で、各事業の文脈に沿った新技術にチャレンジしています。事業特性により、高負荷・高可用性寄りではなく、事業ドメインの複雑性への適応と長期的改善、もしくは変化とスピードへの対応を重視して選定するケースが多いです。 【BtoB(プラットフォーム事業)】※プロダクトによって開発環境が異なります Vue.js、Nuxt.js、react.js、node.js、Nest.js/Next.js PHP、Laravel、一部Java、Golang、Ruby on Rails AWS(ALB、Fargate、Aurora、S3、SQS、Lambda、CloudFront、CloudFormation、etc..)、Docker、Ansible、Fabric MySQL、Redis、Oracle Github、CircleCI/Jenkins、Slack、Datadog、OpenAPI、Github Copilot Playwright、mabl 【働く魅力】 ターゲット市場は社会的なニーズが年々高まっており、国の障害福祉予算が年間4兆円を占めるなど、今後も成長が見込まれる分野です。 弊社では、新規プロダクトへの投資判断が活発に行われており、新しいプロダクト開発の機会が豊富にあります。エンジニアリング技術の向上に加えて、教育・福祉領域における社会課題解決の専門性を習得できる環境です。 【働いている社員】 ▼社員の特徴 ・性別から年齢(20代~50代)まで幅広いメンバーが在籍 ・多様なバックグラウンド(SIer/ゲーム/金融/教育/行政等)を持った社員の存在 ▼入社理由 ・社員の想いの強さや良い人が多く、一緒に働きたいと感じた ・店舗事業を軸に、顧客の資産やデータが豊富あり、技術的挑戦や可能性への面白みを感じた ・自身に子どもが産まれたことをきっかけに、福祉や教育領域に貢献したいという気持ちが強くなった ・今まではあまり知らない領域で遠くに感じていたが、改めて領域の課題や目指す世界観を聞いて、非常に意義が高くやりがいある仕事だと共感した 【出社頻度やリモートワークについて】 当求人におけるリモートワークとは、自宅・または自宅に準ずる場所(実家など)での在宅勤務を想定しています。サテライトオフィスはなく、カフェなど公共スペースでの勤務はできないためご了承ください。 働き方の点でご質問やご相談がありましたら、応募時にお気軽に採用担当までご相談ください。 |
| 給与・報酬 |
想定年収600万円〜1050万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区上目黒2-1-1中目黒GTタワー15F |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 時短勤務相談可 |
| 企業名 | UUUM株式会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集要項】 自社プロダクト開発・専門業務型裁量労働制/年間休日127日 【募集背景】 UUUMでは現在、主力プラットフォームである「UUUM ONE for Creators(クリエイター向け)」および「Influencer PORT(広告主向け)」の開発を推進しており、自社開発による共通基盤の上に多様なプロダクトを展開していくプラットフォームビジネスの実現を目指しています。 その実現に向けて、可用性やスケーラビリティが求められる共通基盤の開発とスピード感をもってリリースまで持っていく各種サービスの開発という、異なる性質の開発を高いレベルで両立させる必要があります。 さらに、社内で運用する複数のシステム間の連携に加え、YouTubeやMetaなど外部プラットフォームとの接続も多く、技術的な難易度・影響範囲ともに広範です。 こうした複雑さや難易度の高さに対して、プロダクトマネージャーや開発メンバーとの密なコミュニケーション、ドキュメンテーションによるスムーズな意思疎通、そして各個人が状況に応じた判断力やリーダーシップが重要となります。 更なる成長を目指しているフェーズだからこそ、技術・ドメインの両面に深く入り込みながら、複雑な課題を咀嚼し自律的に推進いただくことが可能であり、サービスの未来を一緒に形作っていく役割となります。 【業務内容】 ・クリエイターへ価値を届けるプロダクト、またはクリエイターの価値を広告主へ届けるプロダクト、いずれかのプロダクト開発 ・多様な要件を深く理解した上での整理、あるべき仕様への落とし込み ・開発しているシステムの運用と保守 ・さらなる新規プロダクトの開発 【仕事の魅力】 ・プロダクトの急成長期に深く関われる 開発成長フェーズだからこそ、技術選定や設計といった技術的な根幹はもちろん、チームの開発プロセスやタスク管理手法についても深く関与できます。 PdMや他職種と密に連携しながら、要件定義・仕様策定といった上流からプロダクト全体の意思決定に参加できる、裁量の大きいポジションです。 ・社会にインパクトを与えるものづくりができる クリエイターと広告主をつなぐ自社サービスを技術で支え、クリエイターの収益機会や企業の最適なインフルエンサー発掘を実現します。 このプロダクトを通じて自分の実装がユーザーの成果や成功に直結するプロダクトに関われる実感を得られる環境です。 また、社内外のシステム連携やデータ処理など難易度の高い技術課題にも挑戦できる環境が整っており、表面的な開発ではなく、課題の本質に向き合うエンジニアリングが求められます。 ・成果を出すための文化作りを主導できる 開発チームは週次のふりかえりを通じて、課題を解決し成長しています。この改善のサイクルを通じてチームの生産性を高めていく役割をメンバー全員に期待しています。 コードレビューやテストの文化も根付いていますが、それらをさらに発展させ、品質とスピードを両立するチームづくりを担っていただきます。 【開発環境・使用技術】 ・アプリケーション - バックエンド:Ruby on Rails - フロントエンド:TypeScript/React(Next.js) - インフラ:AWS/Vercel ・データ基盤 - インフラ:GCP(BigQuery/Cloud Composer/Dataflow/VertexAI) - Python ・CI/CD:CircleCI/GitHub Actions ・ツール系:Docker/Terraform ・モニタリング:CloudWatch/Sentry ・ドキュメント/Issue 管理:Github Issues/Github Projects/Notion ・コミュニケーション:Slack/Google Meet 【生成AI活用状況】 当社では開発生産性の飛躍的な向上を目指し、生成AIを積極的に活用しています。 GitHub Copilot、CodeRabbit、Geminiを活用し、コードの自動補完・生成からレビュー支援、デバッグまで、開発フロー全体の効率化に取り組んでいます。 また、直近ではClaude Codeの導入検証も進めており、さらなる生産性向上に向けて前向きに取り組んでいます。 私たちは常に最新技術にアンテナを張り、積極的に取り入れることで、技術的な挑戦を続けたいエンジニアにとって最適な環境を提供したいと考えています。 |
| 給与・報酬 |
想定年収360万円〜800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木7丁目15-9 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | 株式会社アイクコーポレーション |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) 、 社内システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【職種】 自社メディア・社内システムのエンジニア 【業務内容】 ▼自社運営オウンドメディアの開発を担当 依頼に基づき既存システムの改修や新機能の追加を行うほか、新規サイト立ち上げ時にはチームの一員として企画段階から参加。 自社サービス同士の連携はもちろん、外部APIやクラウドサービスの活用を通じた機能開発・業務効率化にも携わっていただきます。 ▼社内システムの構築、社内ネットワークの運用 業務用WEBシステムの開発・保守・運営を中心に、サーバー・ネットワークの構築や社内インフラの整備、セキュリティ対策まで幅広く担当します。 ▼WEBシステムの構築、社内システムの構築、社内ネットワークの運用 ・Ruby・PHP・HTML・CSS・JavaScriptなどのプログラム言語 ・データベース(SQLserver・Postgres) 【リモートワーク制度】 リモートワークなし 【転勤】 可能性あり(※キャリア形成を目的とした将来的な異動・転勤の可能性があります) |
| 給与・報酬 |
想定年収300万円〜450万円 |
| 勤務地 | 愛媛県松山市来住町1288-1 |
| こだわり条件 | 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり 時短勤務相談可 服装・髪型・髪色自由 |
| 企業名 | 株式会社AirX |
|---|---|
| 職種 | フロントエンドエンジニア(Web) 、 システムエンジニア(Web) 、 ネットワークエンジニア・サーバーエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【MISSION】 AirXが人の可能性を解放する 【VISION】 ▼世界中の人々に新しい景色を届ける 弊社は、お客様の「時間」を大事にする会社です。 地上の交通網では、都市部に人口が集中し起きる慢性的な交通渋滞や、日本の地形上の問題による遠回りな移動が発生し、平等に1日に24時間しかない貴重な時間が知らず知らずのうちに浪費されています。また、結果として日々アクセス可能なサービスが居住地によって大きく制約を受ける側面があります。 弊社は、将来的に、多くの方が、ご自身の生活圏を広げ、より少ない時間で何不自由なく移動することができる世界を創造するために空の市場を開拓しています。 【仕事概要】 空の移動革命時代をリードする、在庫管理システム/予約管理システム/運航管理システム/運航管制システムのいずれからの開発を行うお仕事です。 これからの日本の航空産業を担う、社会システムを作っていくお仕事になりますので、非常にエキサイティングですよ。 オープンかつフラットな環境に加え、今後成長していく業界で、アイデアをどんどん出して、事業拡大に挑戦していく仲間を募集しています。 ・既存/新規プロダクトの企画、設計、開発 ・プロダクトの初期検証からリリースまでの一連のプロセスリード ・開発進捗/期日管理・各種ステークホルダーとの調整 【開発環境】 ・バックエンド:Ruby(Rails)、Node.js/Typescript、Elixir(Phoenix) ・テスト:RSpec、ExUnit、Jest ・フロント:React、Redux、Sass ・環境:npm、yarn、webpack ・インフラ:GCP CloudRun、CloudSQL、CloudLoadBalancing、CloudCDN、Imigix、BigQuery、AWS ・DB:MySQL、Redis ・CI:GithubActions ・デプロイ:GithubActions ・AI:Claude Code、Codex 【ツール】 Slack、Github、Notion、Redash、Google Optimize、GoogleAnalytics ※自宅等でのリモートワーク可能 |
| 給与・報酬 |
想定年収600万円〜1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区麹町6-6-2麹町ビルディング5F Wework 麹町 |
| こだわり条件 | 学歴不問 英語力を活かせる 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり 年間休日120日以上 リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | 株式会社AirX |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) 、 システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【MISSION】 AirXが人の可能性を解放する 【VISION】 ▼世界中の人々に新しい景色を届ける 弊社は、お客様の「時間」を大事にする会社です。 都市部に人口が集中し起きる慢性的な交通渋滞や、日本の地形上の問題による遠回りな移動が発生し、平等に1日に24時間しかない貴重な時間が知らず知らずのうちに浪費されています。また、結果として日々アクセス可能なサービスが居住地によって大きく制約を受ける側面があります。 弊社は、将来的に、多くの方が、ご自身の生活圏を広げ、より少ない時間で何不自由なく移動することができる世界を創造するために空の市場を開拓しています。 【仕事概要】 空の移動革命時代をリードする、在庫管理システム/予約管理システム/運航管理システム/運航管制システムのいずれからの開発を行うお仕事です。 これからの日本の航空産業を担う、社会システムを作っていくお仕事になりますので、非常にエキサイティングですよ。 オープンかつフラットな環境に加え、今後成長していく業界で、アイデアをどんどん出して、事業拡大に挑戦していく仲間を募集しています。 ・既存/新規プロダクトの企画、設計、開発 ・プロダクトの初期検証からリリースまでの一連のプロセスリード ・開発進捗/期日管理・各種ステークホルダーとの調整 ・KPIのモニタリングおよび、改善戦略の企画/立案 【開発環境】 ・バックエンド:Ruby(Rails)、Node.js/Typescript、Elixir(Phoenix) ・テスト:RSpec、ExUnit、Jest ・フロント:React、Redux、Sass、jQuery ・環境:npm、yarn、webpack ・インフラ:GCP CloudRun、CloudSQL、CloudLoadBalancing、CloudCDN、Imigix、BigQuery、AWS ・DB:MySQL、MariaDB、Redis、Memcached ・CI:GithubActions ・デプロイ:GithubActions 【ツール】 Slack、Github、Notion、Redash、Google Optimize、GoogleAnalytics ※自宅等でのリモートワーク可能 |
| 給与・報酬 |
想定年収700万円〜1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区麹町6-6-2麹町ビルディング5F Wework 麹町 |
| こだわり条件 | 学歴不問 英語力を活かせる 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり 年間休日120日以上 リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | 株式会社サイバーエージェント |
|---|---|
| 職種 | データエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【仕事についての詳細】 データ戦略局は、サイバーエージェントグループ内の複数の事業部やグループ会社に対して、データ活用を支援する横断組織です。データ基盤の構築・運用から、分析環境の整備、意思決定支援に至るまで幅広く伴走しています。各メンバーがそれぞれの専門性を活かしながら、相互に連携し、横断的な価値提供を行っています。 【業務内容】 サービスや周辺環境に関する事象をデータとして表現し、分析や機械学習などで活用できる状態にするための業務に取り組みます。 サービスや業務プロセスを正しく理解しそれをデータ化するためのソフトウェア開発の上流工程や、実際にデータを取り扱うための分散処理やデータベース・データウェアハウスに関するスキルが求められます。 分析や推薦・検索システムとの連携も必要となるため、統計学や機械学習などの知識も活かすことができます。 またデータマネージメント業務 - ドメインモデリングとデータ設計 - バッチ処理、ストリーム処理によるデータフローの設計、実装 - BIシステムの開発・運用、およびそのためのデータ整備 - 外部システムやオープンデータ活用のための開発、運用も行なっています。 【ポジションの魅力】 ▼データとビジネスをつなぐ「翻訳者」的ポジション 単なる分析作業者ではなく、課題設定や意思決定の場に踏み込む上流工程に関与できます。 ▼環境設計からアウトプットまで一気通貫で携われる ログ設計、データ整備、可視化、意思決定支援まで、一貫したプロセス設計が可能です。 ▼経営や現場に近い意思決定に関与できる 事業責任者とも近い距離で連携しながら、成果につながるアウトプットを追求します。 ▼AIや生成系技術を含む次世代のデータ利活用にも挑戦可 生成AIやLLMの活用を見据えたデータ環境整備やログ設計など最前線の取り組みに携われます。 【部署について】 データ戦略局は、サイバーエージェント各事業の成長を目指すべく、分析や機械学習などでデータを利活用できる状態にするための業務に取り組んでおり、データ戦略局は下記2チームから構成しています。 ▼Data Management Team(DMT) ・データ基盤の運用 ・データ基盤周りの各種開発/オンプレ用BIツールの開発 ・開発 3名、運用 6名 ▼Data Analysis Consulting Team(DAC) ・事業部内における分析業務 ・分析組織の体制構築 ・アナリスト 3名 【技術スタックと開発環境】 ▼主な利用技術 yaml/ytt/git-secret/docker/bash/Python/Java/json/javascript/jsx/html/css/Ruby/go/Fargate/Lambda/Aurora Serverless/SQS ▼開発環境・ツール GitHub/GitHub Actions/Slack/Intellij IDEA/Ansible/Terraform/Mackerel/Grafana/Prometheus/vim/vscode/babel/npm/maven/sketch/zeplin/notion/jenkins/mysql/antlr/CircleCI/iterm2/i2cssh/Joplin/vi ※勤務形態:出社&リモートのハイブリッド勤務(週3日以上出社必須) |
| 給与・報酬 |
特記事項:応相談 ※年俸制 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※半期ごとの目標管理制度を導入しており、評価に応じて年俸を見直します。 ※選考の中で最終的なスキル・経験を加味した後、正社員・契約社員どちらかでの採用となります。 給与改定(年2回) |
| 勤務地 | 東京都渋谷区宇田川町40-1 |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 完全週休二日制 リモートワーク(在宅勤務)可 家賃補助・住宅手当 |
| 企業名 | 株式会社ドリコム |
|---|---|
| 職種 | |
| 業務内容 |
【求人概要】 自社プラットフォームや、負荷テストサービスや、システム開発・インフラソリューション等を展開する弊社のBtoB事業部での業務です。 当社の新規プロダクト開発や受託開発推進のため、技術力だけでなく、事業視点とユーザーの課題解決に深くコミットできるフルスタック志向の正社員エンジニアを募集します。 【仕事内容】 1.事業要求に基づいた新機能の要件定義、技術設計、実装(フルサイクル) 2.ユーザーフィードバックやデータ分析に基づき、プロダクトの改善サイクルを駆動する 3.クラウドインフラの構築・運用 4.開発プロセスの改善提案と推進、および長期的な視点での技術選択に貢献 【この求人の魅力】 新規事業立ち上げを経験できます。 顧客の課題を解決できる能力を備えたエンジニアは既に在籍しているので、リソースをどう活かして事業を立ち上げ、成長させていくかに集中できます。 立ち上げ期で少数精鋭のため仕事の守備範囲が広いです。経験できることの幅が広いのでその分ご自身の成長を実感できます。 単なるコード実装者ではなく、事業戦略やユーザー体験の設計から関与できます。技術スタックや領域を限定せず、幅広い技術に挑戦できる環境です。当社の主要技術(Rails/Go/AWS)は入社後のキャッチアップで問題ありません。長期的にチームを支える存在として成長できます。 【環境】 言語:Ruby、Elixir、Golang、TypeScript フレームワーク:Rails、Phoenix、React/Redux コンテナ:ECS、EKS インフラ:AWS、Terraform、Packer、Ansible データベース:MySQL(Aurora)、PostgreSQL KVS:Redis、memcached、DynamoDB バージョン管理:GitHub、GitLab、SVN 監視:Sentry、Zabbix、Prometheus/Grafana、NewRelic、PagerDuty 【勤務地】 雇入れ直後:本社(品川区大崎)及びリモートワークを行う場所 |
| 給与・報酬 |
想定年収600万円〜1000万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎2丁目1番1号ThinkPark Tower 19 階 |
| こだわり条件 | 経験者優遇 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 20~30代活躍中 業界未経験採用実績あり 完全週休二日制 リモートワーク(在宅勤務)可 時短勤務相談可 賞与あり 社員食堂・休憩スペースあり |
| 企業名 | 株式会社ドリコム |
|---|---|
| 職種 | サーバーサイドエンジニア(コンシューマーゲーム) |
| 業務内容 |
【求人概要】 自社プラットフォームや、負荷テストサービスや、システム開発・インフラソリューション等を展開する弊社のBtoB事業部での業務です。 受託案件や、新規プロダクトを牽引するエンジニアリングチームの立ち上げとリードを担当。 技術戦略と事業戦略を統合し、チームを率いてユーザー/顧客の課題解決を推進するテックリード・マネージャー候補としての役割を期待します。 【仕事内容】 1.新規プロジェクトの技術選定、設計、開発(主にバックエンド/インフラ) 2.プロダクトマネージャーや、ビジネスサイドと連携し、要件定義の上流工程に深く関与 3.チームメンバーの技術指導とコードレビュー 4.開発プロセス改善と技術負債の管理 5.エンジニア採用活動への参画と、メンバーの目標設定・評価支援 将来的には 事業目標達成に向けた技術ロードマップの策定、システム設計、開発推進などに関わっていただきたいです。 【この求人の魅力】 自社プロダクトと、受託案件両軸の開発を行えます。 将来的には、新規のチームビルディングと技術的な意思決定を任せたいと考えています。 ビジネスサイドと直接連携し、プロダクトの成功に直結する影響力の大きなポジションです。 エンジニアリングとマネジメントの両方のキャリアパスを追求できます。 【環境】 言語:Ruby、Elixir、Golang、TypeScript フレームワーク:Rails、Phoenix、React/Redux コンテナ:ECS、EKS インフラ:AWS、Terraform、Packer、Ansible データベース:MySQL(Aurora)、PostgreSQL KVS:Redis、memcached、DynamoDB バージョン管理:GitHub、GitLab、SVN 監視:Sentry、Zabbix、Prometheus/Grafana、NewRelic、PagerDuty 【勤務地】 雇入れ直後:本社(品川区大崎)及びリモートワークを行う場所 |
| 給与・報酬 |
想定年収800万円〜1200万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎2丁目1番1号ThinkPark Tower 19 階 |
| こだわり条件 | 経験者優遇 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 20~30代活躍中 完全週休二日制 リモートワーク(在宅勤務)可 時短勤務相談可 賞与あり 社員食堂・休憩スペースあり |
| 企業名 | STORES株式会社 |
|---|---|
| 職種 | フロントエンドエンジニア(Web) 、 システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集職種について】 本ポジションでは、決済・金融というミッションクリティカルな領域で、AIを前提とした開発を推進できる、高い技術力と課題設定・解決力を持ったソフトウェアエンジニアを募集します。 AIの急速な進化によりソフトウェアの作り方は劇的に変化しています。これまで以上の事業成長を実現するためには、これまでのシステム・開発手法の延長でAIを利用するのではなく、AIを中心にシステム・開発環境・プロセスを再構築し、10倍・100倍のオーダーでの開発スピードを実現していく必要があります。 同時に、私たちが取り組む決済・金融領域は、単純に「速く作る」だけでは通用しない世界でもあります。すでに稼働する請求書カード払いサービスの進化から、新たな金融サービスの0→1開発、対面・非対面決済のマルチアクワイアリング対応、資金決済法・PCI DSSへの準拠まで、ミッションクリティカルなシステムで「絶対に間違えない」品質を担保しながら、AI時代の開発速度を両立させる——これがこのポジションのコアな挑戦です。 既存の枠組みや特定の技術にとらわれず、AI時代の決済・金融システム開発がどうあるべきか?を共に考え、これまでに培った高い技術力と経験を武器に、組織・システム全体の変革を牽引できる、そんなソフトウェアエンジニアを求めています。 【役割と業務内容】 ・プロジェクトの初期段階からプロダクトマネージャやビジネスチームと協働し、真の課題の発見や課題解決のためのアイデアを提案し、実現するための技術選定を行います。 ・決済システムの堅牢性と信頼性を最優先し、トランザクション処理の整合性確保、エラーハンドリング、障害復旧などの設計・実装を行います。 ・アクワイアラー・プロセッサーの選定・評価・交渉を技術観点から支援し、コスト最適化やリスク管理に貢献します。 ・資金決済法・割賦販売法・PCI DSSなどの法規制・セキュリティ基準に準拠したシステムを設計・運用します。 ・請求書カード払い「STORES ビジネスあと払い」など、すでに動き始めた金融プロダクトをさらに進化させるとともに、新たな金融サービスの0→1開発にも携わります。 ・クラウドインフラの整備やオブザーバビリティの改善を通じて、店舗運営をする方々からの信頼を得るサービスを運用します。 ▼ 業務で利用するツール ・Google Workspace ・Slack ・Notion ・各種AIツール(Claude、Gemini、ChatGPT等) ▼開発環境 ・サーバーサイド:Ruby、Ruby on Rails、Java、SpringBoot、Go ・インフラ:AWS、Google Cloud、Cloudflare、RDBMS、MongoDB、Terraform ・フロントエンド:React、Vue、Next.js、Nuxt、React Router ・モバイル:Swift、SwiftUI、Kotlin、Jetpack Compose、Xcode Cloud、Bitrise ・AI:Claude Code、内製AI Agent(Claude Agent SDKベース) ▼生成AI活用方針 ・全社方針 生成AIの活用を全社の最重要テーマと位置付け、AIネイティブな組織への転換を本気で進めています。これまでの業務のあり方を所与とせず、AIを前提に組織・業務・プロダクトを再設計するという発想で投資を継続的に行う方針です。 ・自社開発AIエージェント「kuro」 2026年2月から、Claude Agent SDKベースで自社開発したAIエージェント「kuro」を運用しています。「社内のエンジニアのように振る舞う」ことをコンセプトに設計されており、SlackやGitHub上でやり取りしながらコードレビュー・機能実装・エラー調査・データ分析・顧客問い合わせの初動対応など、幅広いタスクを自律的にこなしています。社内におけるAI活用の中核的な存在です。 ・エンジニアリング領域での活用 kuroに加え、コーディング支援を中心に各種ツールを活用しています。 ・Claude Codeを中核ツールとして全社的に展開組織横断で活用できるSkillやMCPサーバーの整備にも積極的に取り組んでおり、社内のナレッジや業務システムをClaude Codeから呼び出せる環境を継続的に拡充しています 他にもCursor、GitHub Copilotなども利用しています ・プロダクトへの組み込み 自社プロダクトへのAI機能組み込みも積極的に進めています。代表的な取り組みとして、店舗の売上・予約・顧客データをもとに店舗状況を可視化しAIが改善提案までおこなう経営サポートアプリ「STORES Play」を提供しています。 ・コーディング以外の領域での活用 プロダクト開発に関わらない部門・職種においても、ClaudeおよびClaude Codeを積極的に活用し、業務プロセスの抜本的再設計やAIエージェントによる業務代替に取り組んでいます。あわせてNotion AIも活用しています。 【働き方・カルチャー】 ▼ 入社後のサポート体制 ・入社日当日はご出社いただき、全社オンボーディングプログラムにご参加いただきます(全社方針・プロダクト・カルチャーの理解向上 / 各種ツールのセットアップ 等) ・入社後1ヶ月間は、サポーターがオンボーディングをサポートします ▼働き方 ・リモート勤務可 ・月2営業日以上の出社が原則(2026年5月現在) - チームごとに個別ルール(出社日数や曜日など)を設定しているケースもあるため、選考時にお問い合わせください - ライフイベントやご家族のケア・自身の体調等の事情により出社に制限のある場合は、マネジャーや人事との対話に基づき、適切な配慮ができるようにしています ・好きな街から働ける、「WORK LOCAL」 - 交通費を月15万円まで支給 ▼STORES のダイバーシティ方針 多様な社員が「らしさ」や得意を生かすことで、顧客に価値を提供し続ける組織を目指しダイバーシティの方針を策定しています。重点テーマとして女性活躍に関する目標を掲げており、2030年までに女性管理職比率 40% を目指しています。2026年5月現在の女性管理職比率は30.4%です。 |
| 給与・報酬 |
想定年収850万円〜1550万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区東3丁目16番3号エフ・ニッセイ恵比寿ビル4階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 育児支援制度 完全週休二日制 リモートワーク(在宅勤務)可 フレックスタイム制(コアタイムあり) |
| 企業名 | 株式会社Copia |
|---|---|
| 職種 | アカウントプランナー(広告) 、 システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集背景】 Copiaのパーパスは「Empower Japan」です。 停滞するに日本を復活させ、日本を再度『世界に誇れる国』にするべく様々な事業に取り組んでおります。 また、目標として2045年に年商1兆円を目指しております。 弊社ではマルチスタートアップ戦略を掲げ、2045年に100以上の事業展開を目指しています。 オンリーワンでナンバーワンのサービスしかリリースしないという理念で、"ココロ起点"でのビジネスづくりを徹底しております。 主軸事業であるお金の学校「GFS」は累計5万人以上が受講し、毎月1,000名を超える新規受講者を迎える、講座数日本一の金融教育プラットフォームです。 また、2025年10月にAIオンライン教育スクールであるシゴトAIも新規事業としてリリースしております。 現時点で、弊社の主力事業はtoC領域となっており今後、ToB領域で新規事業を創出していただくた為に年商5000億円を目指す新規事業の1人目エンジニア(部長、役員候補)になりませんか。 あなたの力でエンジニア組織200人をつくり、あなたの力で日本一の自社サービスを一緒に作りましょう。 自分で起業する前に弊社でビジネス作りを学んだ方がお得です。 裁量大きく、権限大きく、予算大きく、自分で自由に戦略を考えて実行出来ます。 ▼弊社の実績 ・VC無しで6年で年商100億円規模まで急成長 - 2033年までに年商1000億円、2045年までに年商1兆円を見込んでいます。 ・システムを使った自社サービスが得意で5つの自社サービスがいずれも日本一クラス - 例:藤本美貴さんで有名な金融オンライスクールGFS(導入講座は100万人突破) - 今後複数のAIオンラインサービスでも日本一を狙う ・2028年上場を予定して監査法人と契約済み 【主な業務内容】 ▼弊社はこれからBtoB事業に本格参入します。 ・このBtoB事業で2045年に年商5000億円を見込んでいます。 ・そのために幹部候補の1人目エンジニアが必要です。 ・toCの部署には既にエンジニアデザイナーは30人以上います。 ▼経営幹部直下で新規事業を共に作っていきます。 ・日本の企業の生産性を上げるシステムを開発し提供します。 ・詳細内容は面談の時にお伝えします。 ▼入社後の流れ (1)ファウンダーと経営幹部と共に 経営戦略を考える。 (2)戦略に沿って各種実行をする。 企業ヒアリングや開発など (3)再度戦略をブラッシュアップし 再度実行しこれを繰り返して5000億円へ 顧客のニーズをお伺いしてソリューションのご提案をしていただきます。 Slerとしてご提案していただくこともあればそのニーズをプロダクトに落とし込み、Saasの開発をしていただくことを想定しております。 手段は問わず、足的な手法で顧客の課題解決をしていただきます。 ※一部リモートワーク有(週3日出社) |
| 給与・報酬 |
想定年収1000万円〜1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3丁目9-1芝浦ルネサイトタワー2階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 完全週休二日制 リモートワーク(在宅勤務)可 フルフレックス |
| 企業名 | ストックマーク株式会社 |
|---|---|
| 職種 | フロントエンドエンジニア(Web) 、 システムエンジニア(Web) 、 AIエンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【業務内容】 AIエージェントの初期フェーズに参画いただき、生成AI技術をコアに据えた機能の企画~開発をチームで協力して進めていただきます。担当したイシューについて主体性を持ち、適切にステークホルダと連携し開発を推進いただくことを期待しています。 ・生成AI技術をコアとした機能であることに加え、明確な既存業務フローが存在しない業務領域も対象にしているため、仕様書ベースで機能を作っていくのではなく、エンジニア自身も顧客理解を持ち開発を進めることが重要となります ・スピードを上げるためには、複数のIssueを並行して進める必要があり、ユーザーと技術の双方に向き合いオーナーシップを持って開発を進めるエンジニアの仲間を求めています ▼具体的な業務内容 ※発生しうる業務を広く記載しており、全てをカバーいただくことを求めているわけではありません ・AIエージェントの開発 ‐ Webアプリケーションのプロトタイピング、本番開発 ‐ 生成AIのプロンプトエンジニアリング、コンテクストエンジニアリング ‐ 検索、RAGの構築、精度向上 ‐ データ基盤の構築 ‐ etc ・SaaSの運用 ‐ 機能の改善 ‐ 脆弱性、EOL対応 ‐ リファクタリング ‐ リリース、監視 ‐ 問い合わせ対応 ・その他 ‐ 開発プロセスの改善 ‐ TechPR(ブログ執筆、LT登壇等) ‐ チームメンバーのサポート 【チーム構成】 ・開発チームは担当するAIエージェントで2つにわけています ・1チームはPMM、PdM、デザイナー、エンジニアで構成しており、ビジネスとの連携から開発までチーム内で進めやすい体制をとっています ・エンジニアは全体マネージャー1名、EM/リーダー4名、SRE2名を含め約20名の組織 【開発環境】 ▼組織体制 機能別feature体制:PdM3名、プロダクトデザイナー4名、エンジニア24名 その他必要に応じてBizDevや自然言語処理のリサーチャーとも連携しながら開発を進めていきます。 ▼使用言語/フレームワーク Ruby on Rails、Python、Vue.js、TypeScript、Flutter、Terraform ▼データベース/ミドルウェア Aurora MySQL、OpenSearch、DynamoDB、Redis(※全てAWSのサービスを利用) ▼インフラ/クラウド AWS(ECS、Lambda、Step Functions、Batch、EMR Serverless、Bedrock、Cognito、SNS、SQS、SES、IAM、CodeBuild、CodePipeline、CodeDeploy etc.) ▼AI/機械学習 OpenAI、Azure OpenAI Service、自社LLM、Transformers、vLLM ▼開発環境/運用 Terraform(IaC)、Datadog、Sentry、SendGrid 【ポジションの魅力】 ▼LLM×SaaSプロダクトで高度なAIエンジニアリングの中核を担える ストックマークではLLMを自社開発している知見を活かし、社内外の多様なモデルを組み合わせながら文書解析・AI、LLMといったプロダクト機能の強化に取り組んでいます。これら最先端の技術を駆使しつつ、「Aconnect」の市場であるエンタープライズ領域の複雑な業務課題にどう立ち向かうか、テックリードの視点で意思決定できるフェーズです。 ▼PdM、デザイナー、BizDev、Researchと連携したチーム開発 エンジニアはPdM、デザイナー、BizDev、Researchと相互に連携するfeature型の開発を採用しております。顧客課題を常に考えながら多職種と共にプロダクトに向き合うことができる環境です。 ▼柔軟な働き方を実現できる環境 ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。エンジニアの比率が高く、会社としてエンジニアリングの重要性を理解しているのも魅力。平均年齢は36.7歳で、エンタープライズを経験したメンバーも多く、落ち着いた雰囲気の中で開発を進められます。 【勤務地】 ▼就業場所 本社または自宅その他リモートワークが行える場所(変更の範囲なし) ※フルリモートワーク可 ▼リモートワークについて 基本的にはフルリモート体制 仙台・京都・大阪などからフルリモートで働いている人、ワーケーションを楽しみながら働いている人、母国に数週間帰国して働いている外国籍社員、また出社メインの人など多様な働き方を実現しています。 |
| 給与・報酬 |
想定年収750万円〜1100.4万円 |
| 勤務地 | 東京都港区南青山1丁目12-3LIFORK MINAMI AOYAMA S209 |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 完全週休二日制 年間休日120日以上 フルリモートワーク(居住地問わず) フレックスタイム制(コアタイムあり) 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | 株式会社LIG |
|---|---|
| 職種 | コンサルタント(Web) |
| 業務内容 |
【募集部門】 第2ITソリューション部_PM 【仕事内容】 テクノロジー部門のマネジメント全般をお任せします。 生産性向上など組織課題に腰を据えて取り組んでいきたい方や、会社並びに事業成長に貢献していきたいと考えていただける方に是非とも参画していただきたいと考えています。 【具体的な業務内容】 ・ピープルマネジメント - メンバーとの1on1ミーティングの実施 - 組織課題の特定、改善の提案および実施 ・開発リソースマネジメント - 優先順位に沿って開発リソースを適切に配分 - メンバーのアサイン管理 ※メインミッションは組織マネジメントですが、一部プロジェクトによっては、プレイヤーとしてもご対応いただく場合がございます。 【開発の特徴】 弊社は、フィリピンやベトナムの支社に在籍する海外エンジニアと協業し、Global Teamでクライアントへソリューションを提供しています。 【マネジメントする組織の詳細】 担当部門へは、PM、システムエンジニア、BrSE等が所属しており、全員で約30名程度の組織です。 【案件の特徴】 ・ほぼすべての案件がクライアントからの直請け(プライムベンダー) ・オウンドメディアによるインバウンド案件がほぼ100% ・上流工程から実装、テストまでの全工程を内製化、ワンストップでサービス提供 ▼実績事例 ・モビリティ技術開発企業 実証都市向けMVPアプリ開発 ・大手アパレルECサービスの新規事業立ち上げ ・官公庁の新規サービス構築 ・ヘルスケア系スマホアプリ開発 ・生成AI活用の新規サービス支援 ・EV充電スポット検索アプリの開発・運用保守 ・CRM、ERPの拡張開発・運用保守 など 【開発環境】 ※よく使う開発環境例 ・フロントエンド:React、Vue.js ・サーバーサイド:PHP(Laravel)、Ruby(Ruby on Rails)、Python(Django、Flask) ・DB:MySQL(Aurora)、PostgreSQL ・インフラ:AWS、GCP ・アプリ:Android(Kotlin)、iOS(swift) 【LIGのその他事業領域の紹介】 ▼Design ~デザイン力を強みとしたVI・ブランディング支援~ Web制作を中心に、VI(ビジュアルアイデンティティ)からブランディング戦略まで一貫サポート。創業から続く事業で、「LIGといえばWebサイト制作」のイメージが定着。毎年Webデザインアワードにも入賞! 『LIGさんなら期待以上のものをつくってくれる』 そんな声に応えるため日々技術をアップデート。デザイン力を武器に、クライアントとエンドユーザーの真のニーズを掘り起こし、独自アイデアと高い技術力でサービスを創出します。 ▼Digital Marketing ~自社ノウハウ活用のコンテンツマーケティング支援~ メディアコンサルティング、多彩なテイストの記事広告企画制作、バナー制作、広告運用を展開。15年以上続く「LIGブログ」のノウハウを最大限に活用し、企業のマーケティング武器となるコンテンツを生み出します。 「LIGブログ」は会社と共に成長し、1万を超える記事には17年の社員の努力が結晶。まさに「会社の心臓」として毎月100件以上の問い合わせを獲得し、新規問い合わせの9割以上を占める重要資産です! ▼Digital Education ~クリエイター育成からキャリア形成まで一貫支援~ クリエイタースクール運営、専門特化した転職支援、デザインメンターサービス、オンライン学習プラットフォーム提供など、クリエイターの可能性を最大化する包括的サポートを展開。 「一緒に働く仲間は自分たちで育てる」という思いから始まった事業は、現在6校にまで拡大!多くの卒業生がLIGで活躍中。社員自らが講師や演者として参加する機会も多数。8年間培った人材育成ノウハウはLIGブランドの核となっています。 |
| 給与・報酬 |
想定年収702.132万円〜1500万円 |
| 勤務地 | 東京都台東区小島2-20-35 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 その他特別制度あり 家賃補助・住宅手当 |
| 企業名 | 株式会社タイミー |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) 、 人事・総務(その他) |
| 業務内容 |
【募集背景】 タイミーのエンジニアリング組織は今後の事業基盤を作るための開発組織の拡大期を迎えています。 そこで、エンジニアリング組織の拡大と生産性の向上を両立の実現を目指して、EM組織化の推進やエンジニアリング組織課題の解決に自律的に取り組む専任エンジニアリングマネージャーを募集しています。 【業務内容】 事業の急拡大期を迎えているタイミーの事業戦略や組織のスケールに伴う、エンジニアリング組織の不足をあらゆる方法を用いて補うことで、開発組織のフロー効率の向上に貢献する専任エンジニアリングマネージャーをお任せいたします。 エンジニアリング組織の生産性を最大化させるためにCTO/VPoEと密に連携しながら、複雑かつ多岐に渡る組織課題に対してチームで連携しながら課題解決に取り組む役割です。組織化されたエンジニアリングマネージャーチームに所属して横断的に動きつつ、担当する機能領域に関してマネージャーとしてお任せしてリードいただくことを期待しております。組織の評価はFourKeysとエンゲージメントを用いており、開発組織のパフォーマンスとチームの精神的なコンディションの変化を指標として観測しています。 また、担当する開発チームのアサインや評価権限を持ってエンジニアやチームに働きかけることで、エンジニア個人のポテンシャルを最大化し、エンジニア組織が変化を観測、状況に合わせてケイパビリティを再構成できるように支援します。 ▼具体的な業務 ・持続可能な状態でスケールできるエンジニアリング組織の設計・構築・運用 - プロダクト・技術戦略を実現できる組織となるための戦略の立案支援・遂行 - 組織へのアサインメントや役割の創出、フレームの作成 - 開発組織を横断的に見渡し、プロダクトロードマップを実現するために必要な技術やリソースに関する意思決定 ・エンジニア及びエンジニア組織の成長を支援し、成果の最大化を目指したピープルマネジメント - 1on1などによるコンディションチェック、課題の吸い上げ・解決のサポート - キャリアデザイン支援 - 人事評価制度の改善・運用 ・エンジニア採用活動 - 中途・新卒問わず効率的かつミスマッチの少ない採用プロセスの設計、運用 - カジュアル面談、面接の実施、改善 ・学習する組織文化の醸成 - タイミーのエンジニアリング組織のプレゼンスを高め、伝えていくための技術広報 - 社内の学習コミュニティの運営 【技術スタック(主要な部分の抜粋)】 ▼Backend 開発言語:Ruby 3.4系 アーキテクチャ:Ruby on Rails 8.0系、RSpec ▼Frontend 開発言語:TypeScript アーキテクチャ:Next.js CSR(SPA)、React Hooks、SWR ▼Mobile(iOS) 開発言語:Swift ▼Mobile(Android) 開発言語:Kotlin ▼Infrastructure ・AWS:ECS Fargate、Aurora、RDS、S3、ElastiCache、CloudFront、etc… - Elasticsearch(AWS Marketplace) ・Google Cloud(一部サービス) ・IaC:Terraform ・ログ:Datadog LogsとS3に集約 ▼その他 ・AIエージェント・LLMツール: - 開発支援:GitHub Copilot Coding Agent、Devin、Cursor、Claude Code - 開発基盤・運用:Vertex AI、LiteLLM、MLflow、Datadog LLM Observability - その他:Gemini、NotebookLM、NotionAI ・コード管理:GitHub ・ コミュニケーションツール:Slack, Notion 【開発組織の特徴】 タイミーの開発組織はフロントエンドからSREのレイヤまでひとつのチームで解決できることをコンセプトにしています。裁量は各チームに移譲されており、自身の専門分野を中心に、隣接する領域に染み出しながら開発に携わることができます。 エンジニアがユーザーインタビューに参加して課題の探索段階から関わることができ、プロダクト組織と連携しながら顧客価値に基づいて開発を行う文化が浸透しています。 ▼既存事業領域 タイミーの圧倒的なシェアと収益基盤を支えるコア事業であり、さらなる非連続なグロースを牽引する領域です。 現在は、累積1,000万人以上のワーカーと20万社以上のクライアントが生み出す膨大なデータを武器に、マッチングアルゴリズムの高度化やUXの磨き込みを行っています。私たちは、クライアントの「即時の人材確保」とワーカーの「働きがいの最大化」を、高いレベルで実現するプロダクト開発組織を目指しています。 今後は更に大小問わない様々な企業での導入・活用の拡大や多様な業種への浸透を通じて、本質的なエンゲージメント強化に挑戦しています。クライアント、ワーカー双方にとって必要な時に、必要な「はたらく」を提供する体験を社会の当たり前にするため、ユーザー価値と事業収益の両輪をプロダクト主導で回し続ける、ダイナミックな進化を追求しています。 ▼新規事業領域 スポットワーク事業で培った強固なアセットを活かし、事業の多角化、そしてマルチプロダクト戦略に基づいて新プロダクト開発を推進する領域です。現在は、正社員紹介事業(タイミーキャリアプラス)や長期雇用、介護などのバーティカル領域に深く踏み込んだプロダクト開発に挑んでいます。既存の枠組みにとらわれず、タイミーが持つ資産を最大活用して、新しい「はたらく」の形をゼロから立ち上げ、成長させることに向き合います。 ▼プラットフォーム領域 タイミーが「はたらく」のインフラへと進化するための、戦略的基盤を構築する領域です。 私たちは現在、既存の「タイミー」に加え、複数の新規プロダクトを連続的に生み出すマルチプロダクト展開を加速させています。この成長を支えるため、プラットフォーム領域では「はたらく」にまつわるドメインを分解・再定義し、プロダクト間で共通利用できる価値ある資産にすることを目指しています。 単なるシステムの共通化(ID管理・決済・本人確認など)に留まらず、日々の就業実績や評価を「信頼データ」として蓄積・活用することで、「タイミーではたらくほどに信用が積み上がり、人生の選択肢が広がる」——そんなプラットフォームの実現を技術の面から支えます。 【当ポジションの魅力】 タイミーは「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」ことをミッションに掲げ、潜在労働力を喚起し、ひいては社会課題の解決を実現していきます。 大きな社会課題に真摯に向き合い続けるためには、これまで以上に戦略だった事業のスケールと、組織・システムが持続可能な状態になることが求められます。そういった、次の飛躍に向けたシステム・プロセス・組織づくりを裁量をもってリードできることがタイミーで働く魅力であると考えています。 組織エンジニアリングの観点としては、"持続可能な状態"を目指しているため会社・事業のスケールに対して組織・技術的負債をいかに肥大化させないかというところに意志があることは難しさでもあり魅力でもあると考えています。 【勤務地】 ※フルリモート勤務可 |
| 給与・報酬 |
想定年収900万円〜1500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋1-5-2汐留シティセンター35階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 完全週休二日制 年間休日120日以上 リモートワーク(在宅勤務)可 フレックスタイム制(コアタイムあり) 賞与あり |
| 企業名 | 株式会社SI&C |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) 、 システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集の背景】 当社が新しく立ち上げたCloudNative事業は当社の中期計画上で主軸となるビジネスの一つで、領域毎(AWS、Azure、GCP、Oracle)に豊富な知識と高い専門性を持ったメンバーによるスペシャリスト部隊の構成となっており、全社横断的な技術支援や、会社全体の技術力の底上げをする立場を担っております。 その中でも特にクラウドの領域については、昨今の市場のクラウド化(オンプレ⇒クラウド、マルチクラウド環境化)及び、当社の主要な顧客との案件実績、パートナーシップにより、クラウド案件の引き合いが非常に多く、一緒に働く仲間を募集しております。 【Cloud Native Unit部門の魅力】 当社Cloud Native Unitは『元Chatwork CTO』を筆頭に、インサイトテクノロジーのデファクトスタンダードとなる『IaaS』サービスを中心として、『お客様が保有するデータの価値を最大限に引き出す』こと目指しております。『先進的』、且つ攻めの『DaaS領域』及び『データを安全・安心』に利用するための『Cloud Cyber Security領域』を統合したCloud領域に特化した『業界最先端のモダナイズされたテクノロジー』を扱う組織となります。IaaS製品だけではなく、『Okta、Saviyntなどの多岐に渡るソリューション』に携わることも可能です。 また、直接、『エンドユーザー(プライム)』に提案する機会がある為、『上流工程』からプロジェクトに携わることができます。 そのため、『顧客の課題に合わせてクラウドソリューション』の提供が可能で『様々なクラウド環境(AWS、Azure、GCP、Oracle)』の経験を積むことができます。当社の福利厚生の面ではクラウド資格等の『資格取得支援制度』も設けており、技術スキルアップを目指せる環境を整えております! 大きな成長カーブを描きたいという志向をお持ちの方、ぜひ当社でしか得られない経験で自身の市場価値を上げていきませんか。 また、MBO実施により、人材育成・キャリア支援への投資が本格化。2024年には元ABeamCEO、元デロイトGのコンサルティングパートナーといったリーダーが経営陣に加わり、より高度な経営戦略と技術戦略が一体となって動き出しました。元プライム企業×Bain Capitalによる出資による安定した経営基盤の元、M&Aを含む積極的な成長投資も実行に移して参りました。 グループ全体でも社員数は約1,500名。自身の意志と挑戦次第で組織の中核メンバーとして活躍できる規模感も現在の魅力の一つです。 「技術に強いPMとして、より上流へ、より本質的に関わりたい」「製品に縛られず、最適解を自ら提案したい」 そんな志を持つ方にとって、最適な挑戦のフィールドが、ここにあります。 なお、SI&Cは2025年8月にアクセンチュアにグループインすることが決定いたしました。 【担当業務】 ・顧客システムのセキュリティ向上を開発者・攻撃者目線で支援するポジションです。 ・お客様のシステム開発の中で、セキュリティを担保するためにはどうすればよいかを助言するコンサルタントとして活動します。 ・実際にお客様システムの開発プロジェクトに参加して活動することもあります。 【具体的な職務内容】 自ら手を動かし、自社や顧客向けのサービス・ソフトウェア開発を実践します。また、アプリケーションセキュリティ・クラウドセキュリティの技術を学び、これらを通して得られたノウハウをもとに、顧客のDevSecOpsを支援します。 ・自社サービス/顧客システムのDevSecOpsによる内製開発 - リスク分析・セキュリティ設計・各種ツール(脆弱性診断ツール、テスト自動化ツール、ソースコード分析ツール等)の導入活用・プログラミング・クラウド基盤の設計開発運用の実践 ・セキュリティ診断 - Webアプリケーション診断 - クラウドアーキテクチャに対するアセスメント ・上記で得られたノウハウをもとに、顧客のDevSecOps開発に参画し、幅広い支援を行う 【その仕事をすることでキャリアにどんなプラスになるか】 実際のものづくりを行いながら、あるいはその経験を活かして、安全なものづくりを実践し、そのノウハウを顧客に提供する仕事です。 コンサルティングにおいても、実効性を重視し、実際に機能する具体的な提案を行います。 常に新しい業務にチャレンジし、成長を実感できる業務です。 【募集部門】 Cloud Native Unit 【勤務地】 本社または顧客先(東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県) ※リモート比率が高い案件が多数 |
| 給与・報酬 |
想定年収650万円〜1500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区浜松町2-4-1世界貿易センタービルディング南館 24F |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 Wワーク可能 駅から徒歩5分以内 土日祝日休み 交通費支給 家族手当 育児支援制度 退職金制度 完全週休二日制 年間休日120日以上 賞与あり 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | 株式会社GA technologies |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【ミッション・募集背景】 私たちは現在、『世界中の誰もが、どこからでも安心・簡単・最適に不動産取引と資産形成ができるようなサービス』を開発するべく、組織の体制を共に強化していく仲間を募集しています。 すでに米国・中国を含む7カ国で不動産取引事業を展開しており、2024年には元Google開発本部長をCTOとして迎えました。 グローバル規模のプラットフォーム開発に興味関心のある方のご応募をお待ちしています。 【業務内容】 ・不動産取引/運用/管理をスムーズにするモバイルアプリの機能開発(要件定義~実装~テスト) ・ユニット内の既存プロダクト運用・保守、バグフィックス、パフォーマンス改善 ・PdM/UXデザイナー/事業部門と協力する形での技術要件定義 ・単体テスト/E2Eテストフレームワークの導入や、コードレビューの基準整備、品質向上の推進 ・ミドル/ジュニアエンジニアへのメンタリングやナレッジ共有を通じたチームのスキル向上 ・チーム内外のステークホルダーとのコミュニケーション、情報共有や調整のリード 【本ポジションの魅力】 ▼グローバルに展開されていく事業に携われます。 ・GA technologiesでは現在7か国に事業を展開しており、今後も拡大していく予定です。 ・ダイナミックな事業成長と共に、自身の技術・キャリアも圧倒的なスピードで進化させていくことができます。 ▼自らの開発が事業に貢献していく実感を得られます。 ・不動産の仕入れ~販売~管理まで、全ての事業が社内に存在し、それぞれにテクノロジーを活用しています。 ・そのため、自分が開発したプロダクトが事業貢献する様子を間近で感じられる環境となっています。 ▼優秀なメンバーと開発を進められます。 ・社内には、元Google開発本部長をはじめ、CTOやテックリードを経験したメンバーが多数在籍しています。 ・技術的負債の計画的な解消や、優れた開発プラクティスの導入など、常にチーム全体の技術力を向上させながら、本質的な課題解決にコミットしている優秀なメンバーと切磋琢磨していく面白さがあります。 【開発環境】 言語:Ruby、JavaScript、Swift、Kotlin ライブラリ/フレームワーク:Ruby on Rails、React、Vue.js データベース:Amazon RDS(PostgreSQL、MySQL) インフラ/監視:AWS、Terraform、Datadog その他:Docker、Datadog Synthetic、Postman、Confluence チケット/バージョン管理:GitHub、GitHub Issue、Backlog 継続的インテグレーション:CircleCI 生成AIツール:Github Copilot、Cursor、Dify、ChatGPT 【リモートワーク】 テック部門はオフィスワークとリモートワークを組み合わせたハイブリッドワーク体制を採用しております。 ※原則は週3日の出社となりますが、出社頻度は個人のご事情に合わせて相談可能です。 |
| 給与・報酬 |
想定年収700万円〜 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー40F |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 完全週休二日制 リモートワーク(在宅勤務)可 フルフレックス 家賃補助・住宅手当 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | 株式会社GA technologies |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【ミッション・募集背景】 私たちは現在、『世界中の誰もが、どこからでも安心・簡単・最適に不動産取引と資産形成ができるようなサービス』を開発するべく、組織の体制を共に強化していく仲間を募集しています。 すでに米国・中国を含む7カ国で不動産取引事業を展開しており、2024年には元Google開発本部長をCTOとして迎えました。 グローバル規模のプラットフォーム開発に興味関心のある方のご応募をお待ちしています。 【業務内容】 ▼以下のような業務に、共に取り組んでいただきたいと考えています。 ・AI不動産投資サービス「RENOSY」をはじめとした自社プロダクトにおける新機能開発の主導 ・新規システムのアーキテクチャリング、および既存システムのリアーキテクチャ推進 ・チームやプロダクトを横断する技術的課題の発見と解決 ・パフォーマンスチューニング、モニタリング体制の強化、信頼性向上 ・開発プロセスの改善や生産性向上のためのツール選定から導入、自動化の推進 ・エンジニアのメンタリングを行い、学習・品質・継続的改善の文化を醸成 【本ポジションの魅力】 ▼グローバルに展開されていく事業に携われます。 ・GA technologiesでは現在7か国に事業を展開しており、今後も拡大していく予定です。 ・ダイナミックな事業成長と共に、自身の技術・キャリアも圧倒的なスピードで進化させていくことができます。 ▼優秀なメンバーと開発を進められます。 ・社内には、現CTOのほかにも、過去にCTOやテックリードを経験したメンバーが多数在籍しています。 ・技術的負債の計画的な解消や、優れた開発プラクティスの導入など、常にチーム全体の技術力を向上させながら、本質的な課題解決にコミットしている優秀なメンバーと切磋琢磨していく面白さがあります。 ▼多様な成長機会 ・当社では若手メンバーも多く在籍していることから、マネジメントの機会も多く存在しています。 ・同時に、より技術を深く追求し続ける専門性の高いポジションも存在しており、ご志向に合わせた様々な機会を提供しています。 【開発環境】 ▼技術スタック詳細 当社では最新技術の積極的な採用と、開発生産性の向上に注力しています。 主要言語:Ruby、JavaScript、Swift、Kotlin ライブラリ/フレームワーク:Ruby on Rails、React、Vue.js インフラ/監視:AWS、Terraform、Datadog その他:Docker、Datadog Synthetic、Postman、Confluence チケット/バージョン管理:GitHub、GitHub Issue、Backlog 継続的インテグレーション:CircleCI 生成AIツール:Github Copilot、Cursor、Dify、ChatGPT ▼開発手法・文化 チームごとに、状況に応じて以下のような工夫を取り入れています。 ・週1回の技術勉強会の開催 ・カンファレンス費用や書籍購入費用の補助 ・リファクタリングや技術的負債解消への取り組み ・生成AIツールの積極的な導入/活用(Claude、Cursor、Codex、Gemini、Copilot など) ・技術ブログの執筆(Zenn) 【リモートワーク】 テック部門はオフィスワークとリモートワークを組み合わせたハイブリッドワーク体制を採用しております。 ※原則は週3日の出社となりますが、出社頻度は個人のご事情に合わせて相談可能です。 |
| 給与・報酬 |
想定年収800万円〜1800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー40F |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 完全週休二日制 リモートワーク(在宅勤務)可 フルフレックス 家賃補助・住宅手当 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | ファインディ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) 、 ハードウェアエンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【募集背景と実現したい事】 開発組織の生産性向上は、もはや社内にとどまるテーマではありません。 日本のソフトウェア開発全体に広がる停滞感を打破するため、ファインディは業界横断で改善をリードしていきます。 その挑戦のために構築したのが Software Outcome Delivery Architecture(SODA)です。 DPEは、このSODAの実装を「開発生産性(Productivity)」の観点から推進し、CI/CD やテスト、自動化基盤を軸に社内外をまたいだ改善を仕掛けていきます。 【業務内容】 1.開発生産性向上の推進・支援 ・CI/CD・テスト自動化の重要性を啓蒙し、導入を支援 ・開発効率化のベストプラクティス研究と組織への展開 2.AI時代の開発プロセス変革 ・GenAI活用を前提とした開発フローの技術実装 ・Team+等のメトリクス基盤との連携システム構築 3.技術的な知見の社内外共有 ・技術カンファレンスでの登壇、技術記事執筆 ・他社向け技術支援・ワークショップ実施 4.SODAコミュニティの技術支援 ・技術デモ・実装事例の作成と共有 ・社外エンジニアとの技術協働 ※ご志向性やご経験に応じて、担当業務は柔軟に調整可能です。 【現在の取り組み例】 ▼CI/CD・自動化(DORA指標改善) ・デプロイメント自動化の推進 - 手動デプロイの課題を可視化し、自動化の重要性を組織に啓蒙。各チームが自律的に自動化を進められるようガイドライン作成と支援を実施 ・テスト自動化文化の醸成 - 開発者主導のテスト作成の価値を伝え、テストピラミッドやフィードバックループの短縮化について社内勉強会で啓蒙活動を展開 ▼AI活用基盤 ・AI活用戦略の研究/立案 - 生成AI導入の効果測定手法を研究し、ROIを最大化する活用計画を策定 ・効果測定メトリクスの設計 - AI活用による生産性向上を定量化するKPIを設定し、継続的に測定・分析 ・ベストプラクティスの探索 - 様々なAIツールの比較検証を行い、チームに最適な活用方法を研究・共有 ▼メトリクス・改善 ・開発生産性指標の研究 - SPACEフレームワーク等の最新研究論文を分析し、組織に最適な測定指標を設計 ・可視化手法の探索 - 何を測定・可視化すれば真の生産性向上につながるか研究し、ダッシュボード設計に反映 ・改善施策の効果検証 - データドリブンな意思決定のため、施策前後の変化を定量的に分析・レポート ▼対外活動 ・大規模カンファレンス登壇 - DevOpsDays Tokyo、開発生産性Conference、SPI Japan、Agile Japan、JJUG CCC、JaSST等で自社の取り組みを発表 ・技術記事執筆 - 月1回以上のペースでFindy Tech Blogに技術記事を投稿 ▼コミュニティ活動 ・社外エンジニアとの協働 - 他社のエンジニアと共に開発プロセス改善の事例共有や課題解決に取り組む ・SODAコミュニティ運営 - 開発生産性向上のベストプラクティスを継続的に発信。GitHubリポジトリでナレッジを月次更新中 【開発環境】 開発言語:TypeScript、GraphQL、Ruby フレームワーク:Next.js、Nx、React、Redux、Apollo Client、Ruby on Rails テスト:Jest、Chromatic、Autify、Playwright、RSpec インフラ・ミドルウェア:AWS、MySQL、Nginx、Redis、Docker CI/CD:GitHub Actions ツール:GitHub、Slack、Sentry、Datadog、dependabot プロダクト開発部全体:フルタイムエンジニア約40名+業務委託/副業約13名 開発推進チーム:フルタイムエンジニア4名 【勤務地】 ▼本社 ※イネーブリングチームは他部署とのコミュニケーションのため、週3程度の出社をお願いしております。 ※半期に一回の社員総会など、普段リモートのメンバーも出社しやすい機会を設けております。 |
| 給与・報酬 |
想定年収600万円〜1200万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎一丁目2番2号アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 完全週休二日制 リモートワーク(在宅勤務)可 フレックスタイム制(コアタイムあり) 賞与あり 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | ファインディ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) 、 AIエンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【募集背景と期待したいこと】 ファインディには、エンジニアリングの課題を解決するために多くの事業が存在しています。 AIの進化に伴い各プロダクトや事業にもAIを組み込んでよりユーザー体験のアップデートを進めるべく、AIソフトウェアエンジニアの募集をスタートしました。 また、新規事業への投資も積極的に行っていることから、AIの絡む新規事業の立ち上げや事業成長までを一気通貫に担えるようなミッションも期待しています。 ※今期3つの新規事業をリリースしましたが、どれもがAI関連のプロダクトとなっています。 【取り組み事例】 ▼Findy Insights Findy Insightsは、ディスカバリープロセスにAIエージェントを組み込み、顧客の一次情報をそのままプロダクト開発につなげるプラットフォームです。 SlackやSalesforceなど日常的に使われるツールと連携し、集約した顧客の声をAIエージェントが解析します。 要望や課題の抽出から新規PBI作成までを自動化することで、従来属人的だった仮説検証プロセスを刷新し、開発のスピードと再現性を大きく高めています。 【業務内容】 各サービスの新機能におけるAI活用機能(例:レポート自動生成、LLMベースのUIなど)の設計・実装を進めていただきます。 特に、AIを活用した機能をプロダクト内部に設け、開発生産性の向上やユーザーの悩みを解決するため、Webアプリケーションだけではなく、LLMの特性を活かしたトータルのプロダクト開発を実現していただきます。 ・OpenAIやClaudeなど外部APIのプロンプト設計・統合 ・フロント~バックエンドを横断したWebアプリケーション開発 ・AI体験におけるUI/UX設計やユーザー価値検証への関与 ・LLM活用のPoC~本番実装までのリード、継続的な改善 【開発環境】 開発言語:Ruby、TypeScript、GraphQL フレームワーク:Ruby on Rails、React、Next.js、Apollo Client テスト:RSpec、Jest、Storybook、Playwrigh インフラ・ミドルウェア:AWS、MySQL、Redis、Docker CI/CD:GitHub Actions ツール:GitHub、Slack、Sentry、Notion、Datadog、Terraform、Dependabot AIツール:GitHub Copilot、Cursor、Cline、Devin、Claude Code、Gemini、NotebookLM 【AIの取り組み】 私たちのチームでは、生成AI活用に非常に積極的で、8割以上のエンジニアが日常的にAIエージェントを利用しています。Claude Code、GitHub Copilot、Devinなど開発で利用するのは当たり前になっています。また、OpenAIやAnthropicなどのAPIを利用できる環境も整備済みで、AI駆動開発を推進できる環境があります。 プロダクト開発部では、生成AIに関する議論が活発に行われており、一部のメンバーはこれらのAIツールを活用することで、アウトプットを1.5倍に向上させた実績があります。 |
| 給与・報酬 |
想定年収800万円〜1200万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎一丁目2番2号アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 完全週休二日制 フレックスタイム制(コアタイムあり) 賞与あり 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | ファインディ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | フロントエンドエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【Findyについて】 スキルや発信力に基づいて、厳選企業からオファーが届くエンジニアのキャリア支援プラットフォームです。GitHub連携やブログなどのアウトプットで開発スキルや発信力をスキル偏差値として見える化。偏差値に基づく年収予測機能で、職種や経験年数を考慮した個人の市場価値を可視化します。 エンジニアに学びを提供するメディアやイベントの開催、ユーザーのキャリアを最大化することを目的としたユーザーサクセス面談など、テックとヒューマニティの両面からエンジニアの挑戦をサポートしています。 登録ユーザー数は13万人、累計利用企業数1000社を突破。大手からスタートアップまで幅広い支援を実現し、急成長中です。 【募集背景と実現したい事】 IT企業に限らず多くの企業で開発ニーズが急拡大する一方、エンジニア人口との需給ギャップは深刻化しております。またエンジニアの力も最大限活用されているかと言われれば、そうと言える組織や開発環境はまだ少ないのではないでしょうか。 その中で現在、Findyのユーザー数は前年比200%の勢いで成長中で事業を更に拡大していくフェーズです。「エンジニアの市場価値を上げるサービスになる」、「スキル偏差値のアルゴリズムをもっと進化させてほしい」といった期待の声をたくさん頂戴してきました。 その声を反映させ、エンジニアと組織のマッチングの機会を更に増やし、サービスを加速させていきたいと考えています。 開発組織におけるAI技術の進化に伴い、単にコードを書くのではなく、プロダクトの成功に深くコミットする姿勢がますます求められています。 ファインディではエンジニア向けサービスを展開しているからこそ、プロダクトエンジニアが事業側のビジョンや戦略を理解し、ユーザー課題の解決に落とし込む存在となることを期待しています。 【業務内容】 ▼具体的には以下の仕事内容を想定しています。 ・エンジニア向け転職サービスの開発と保守運用業務 ・React、Next.js を利用したフロントエンド開発 ・Ruby on Rails、MySQL、Redis、Elasticsearchを利用したバックエンド開発 ・AWSやDatadogを利用したインフラ構築・保守運用 【仕事の魅力】 プロダクトに投資し、サービスも組織も共に成長中です。急成長している環境下で優秀なメンバーと働きながら、プロダクトの成長も目指すことに挑戦しがいを感じていただけると思います。 また、Findyではエンジニアが事業責任者になることも可能です。技術だけでなくマーケティング等ビジネス経験も積むこともできます。本人の希望で現CTOはプロダクト企画を、1人目のエンジニア社員はエンジニア採用担当を経験しました。幅広い選択肢の中で将来のキャリアを形成することが可能になっています。 【開発環境】 開発言語:Ruby、TypeScript、GraphQL フレームワーク:Ruby on Rails、React、Next.js、Apollo Client テスト:RSpec、Jest、Chromatic、Autify インフラ・ミドルウェア:AWS、MySQL、Elasticsearch、Nginx、Redis、Docker CI/CD:GitHub Actions ツール:GitHub、Slack、Sentry、Notion、Datadog、Terraform、dependabot、Looker Studio AIツール:GitHub Copilot、Cursor、Cline、Devin、Dify 【AIの取り組み】 私たちのチームでは、生成AI活用に非常に積極的で、8割以上のエンジニアが日常的にAIエージェントを利用しています。Claude Code、GitHub Copilot、Devinなど開発で利用するのは当たり前になっています。また、OpenAIやAnthropicなどのAPIを利用できる環境も整備済みで、AI駆動開発を推進できる環境があります。 プロダクト開発部では、生成AIに関する議論が活発に行われており、一部のメンバーはこれらのAIツールを活用することで、アウトプットを1.5倍に向上させた実績があります。 |
| 給与・報酬 |
想定年収500万円〜900万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎一丁目2番2号アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 完全週休二日制 リモートワーク(在宅勤務)可 フレックスタイム制(コアタイムあり) 賞与あり 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | ファインディ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【Findy Freelanceについて】 「フリーランスエンジニアの安心と挑戦をサポートし、キャリアの可能性を拡げる」をミッションに、フリーランスエンジニアと企業をつなぐ業務委託案件マッチングサービス。 案件紹介から、稼働後の請求書支払い、条件交渉までをサポートしています。 案件決定後も継続的にフォローを行い、フリーランスとしてのキャリアや学びをサポートします。 会員登録数と登録企業数は年々増加しており、登録エンジニア数は7万人を突破。 モダンな開発環境の案件紹介を得意とし、スタートアップ企業から大手企業まで1,500社以上が導入中。 【募集背景と実現したい事】 フリーランスエンジニアの安心と挑戦の実現に向けて、今よりも更にスピーディかつ、エンジニアと企業が双方満足できる案件提案を目指しています。それ以外にも、生成AIを利用した機能の開発、エンジニアに役立つコンテンツの提供、エージェントの業務効率化や企業向けのプロダクト強化など、Findy Freelanceをよりよいサービスにするための施策を多数予定しています。プロダクトの成長を技術面から支え、一緒により良いサービスを作り上げていくエンジニアを募集します。 【業務内容】 仕様の議論から、アプリケーションの設計・実装、テスト、リリースまでの一連を担当いただきます。 【仕事の魅力】 Findy Freelanceはサービス開始から約6年が経過し、ユーザー数、企業および案件数も増加している成長中のサービスです。2023年から正社員エンジニア中心の開発体制に移行し、従来よりもプロダクトからの価値提供の強化を目指しています。 フリーランスエンジニアと企業のマッチングを通して、既存、もしくは、これから新たに生まれるサービスやプロダクトの発展に貢献できるという意義があります。 エンジニアを対象としたサービスであるため、エンジニアの視点からプロダクトへの価値提供を考えたり、提案できる点も魅力だと考えています。 ▼開発生産性も重視しています。具体例としては次の通りです。 ・1日平均4回以上デプロイ ・CI/CDを導入し自動でテスト/デプロイ ・コードレビューを依頼→レビュー平均30分 また、チームは少人数で構成されており、スピーディに開発を進めやすく、チームやプロダクトの意思決定に関わりやすい環境です。なお、全員がフルリモートで勤務しています。 ▼エンジニアチームの体制 ・バックエンドエンジニア:2名 ・フロントエンドエンジニア:2名 ・SRE:1名 ・業務委託エンジニア:数名 また、バックエンドから初めて、将来的にはフロントエンドやインフラなどに挑戦したい方や、すでにフルスタックなスキルを持っている方も歓迎します。 【開発環境】 開発言語:Ruby、TypeScript、GraphQL フレームワーク:Ruby on Rails、React、Next.js、Apollo Client テスト:RSpec、Jest、Storybook、Playwright インフラ・ミドルウェア:AWS、MySQL、Redis、Docker CI/CD:GitHub Actions ツール:GitHub、Slack、Sentry、Notion、Datadog、Terraform、Dependabot AIツール:GitHub Copilot、Cursor、Cline、Devin、Claude Code、Gemini、NotebookLM 【AIの取り組み】 私たちのチームでは、生成AI活用に非常に積極的で、8割以上のエンジニアが日常的にAIエージェントを利用しています。Claude Code、GitHub Copilot、Devinなど開発で利用するのは当たり前になっています。また、OpenAIやAnthropicなどのAPIを利用できる環境も整備済みで、AI駆動開発を推進できる環境があります。 プロダクト開発部では、生成AIに関する議論が活発に行われており、一部のメンバーはこれらのAIツールを活用することで、アウトプットを1.5倍に向上させた実績があります。 【勤務地】 フルリモート可 |
| 給与・報酬 |
想定年収500万円〜900万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎一丁目2番2号アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 完全週休二日制 フルリモートワーク(居住地問わず) フレックスタイム制(コアタイムあり) 賞与あり 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | 株式会社マネーフォワード |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) 、 システムエンジニア(Web) 、 AIエンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【募集背景】 マネーフォワードは、日々進化するAIの活用を加速させ、DXからAX(AI Transformation)の会社へと進化することで、国内No.1のバックオフィスAIカンパニーを目指しています。その中でもAX推進本部では、AIとDataのテクノロジーを掛け合わせたソリューション開発、プロセス構築/標準化/AI-UX、ナレッジ共有基盤等の従業員向け提供/利活用を推進しており、マネーフォワード社内の生産性向上を実現し、企業としての競争力を高めることを目指しています。現在、本取り組みが軌道に乗り規模が拡大しているため、この挑戦を共に進める新たな仲間を募集します。 【主な業務内容】 マネーフォワードの社内業務効率改善を目的に、AIを活用した課題解決手法の提案・検証・開発及びプロジェクトマネジメントに取り組んで頂きます。 具体的には、人事・労務、経理、経営企画といった従業員向け社内共通業務について、最先端AIを活用したAIソリューションの提案・開発・活用支援を推進していくことを担っていただきます。 【仕事のやりがい・得られる経験】 ▼企業成長への貢献 社内業務プロセスを革新し、1人あたりの業務効率を向上させるようなプロジェクトに携われ、直接的に企業の成長を加速させる実感を得られる ▼最新技術に触れながら成長できる環境 AIエージェントや生成AIなど、最先端の技術を用いたプロジェクトに携わることができる ▼自由と裁量のある環境 ・少数精鋭のチーム体制のため、アイデアをスピーディーに形にし、プロダクトに反映することができる ・エンジニアの提案が尊重される文化の中、自身の取り組みが事業成長に直結する手応えを感じられる ▼キャリアの選択肢を広げる成長機会 ・多岐にわたる社内の業務改善プロジェクト経験を通じて、技術者としての深い専門性を育むことが出来る ・新規プロジェクトを推進するためのビジネススキルも身につけられる ・多様な出身国・拠点から構成された開発チームでグローバルな開発を経験できる 【期待する役割】 AIソリューションエンジニアとして開発をリードしつつ、少人数で構成されるプロジェクトチームをリードする役割を期待します。 【期待するマインド】 ・マネーフォワードのMVVCに共感している ・自律的に行動できる ・挑戦を楽しめる ・責任感がある 【技術スタック】 ・AI:Python、各種LLM API ・インフラ:AWS、GCP、Azure ・サーバーサイド:Python ・フロントエンド:React、TypeScript 【使用ツール】 ・リポジトリ管理:GitHub ・CI/CD:CircleCI、GitHub Actions ・開発環境:Docker、Terraform Enterprise ・監視:Datadog、Sently ・コミュニケーション:Slack、Zoom ・チケット管理:Jira、Asana 【働き方】 ▼ハイブリッドワークスタイル ・原則、週2出社必須・週3以上の出社推奨(会社、業務状況により変動あり) ・出社曜日は所属チームにより異なる 【中途採用比率】 2021年11月末:93.8% 2022年11月末:90.0% 2023年11月末:76.6% 2024年11月末:88.7% |
| 給与・報酬 |
想定年収650.4万円〜1500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3-1-21msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F |
| こだわり条件 | 学歴不問 英語力を活かせる 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 土日祝日休み 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 リモートワーク(在宅勤務)可 賞与あり 家賃補助・住宅手当 |
| 企業名 | 株式会社GA technologies |
|---|---|
| 職種 | |
| 業務内容 |
【ミッション・募集背景】 私たちは現在、『世界中の誰もが、どこからでも安心・簡単・最適に不動産取引と資産形成ができるようなサービス』を開発するべく、組織の体制を共に強化していく仲間を募集しています。 すでに米国・中国を含む7カ国で不動産取引事業を展開しており、2024年には元Google開発本部長をCTOとして迎えました。 グローバル規模のプラットフォーム開発に興味関心のある方のご応募をお待ちしています。 【業務内容】 ▼以下のような業務に、共に取り組んでいただきたいと考えています。 ・不動産の取引、運用、管理をよりなめらかにするための新規Webサービスもしくはモバイルアプリの開発 ・10以上存在する既存プロダクトの運用および継続的な品質向上 ・若手中心の開発組織における、開発力/技術力/組織力の強化 ・PdMと協力する形での事業部門からの要望の整理、あるべき仕様への落とし込み ・開発力を向上させるためのエンジニア組織のマネジメント、育成、評価 【開発環境】 ▼技術スタック詳細 当社では最新技術の積極的な採用と、開発生産性の向上に注力しています。 主要言語:Ruby、JavaScript、Swift、Kotlin ライブラリ/フレームワーク:Ruby on Rails、React、Vue.js インフラ/監視:AWS、Terraform、Datadog その他:Docker、Datadog Synthetic、Postman、Confluence チケット/バージョン管理:GitHub、GitHub Issue、Backlog 継続的インテグレーション:CircleCI 生成AIツール:Github Copilot、Cursor、Dify、ChatGPT ▼開発手法・文化 チームごとに、状況に応じて以下のような工夫を取り入れています。 ・週1回の技術勉強会の開催 ・カンファレンス費用や書籍購入費用の補助 ・リファクタリングや技術的負債解消への取り組み ・生成AIツールの積極的な導入/活用(Claude、Cursor、Codex、Gemini、Copilot など) ・技術ブログの執筆(Zenn) 【リモートワーク】 テック部門はオフィスワークとリモートワークを組み合わせたハイブリッドワーク体制を採用しております。 ※原則は週3日の出社となりますが、出社頻度は個人のご事情に合わせて相談可能です。 |
| 給与・報酬 |
想定年収800万円〜1800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー40F |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 完全週休二日制 リモートワーク(在宅勤務)可 フルフレックス 家賃補助・住宅手当 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | ファインディ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【Findy Team+】 Findy Team+は、開発生産性の可視化をはじめ、経営層の意思決定支援、開発チームのAI共創、エンジニアのアウトカム志向推進を通じて、組織全体の価値最大化を目指すプロダクトです。 生成AIの普及によって開発スピードは格段に向上し、これまで以上に多くのプロダクトを市場に送り出せるようになりました。とはいえ、本当に求められるのは“数”の多さだけではなく、“数×質”の掛け合わせです。 ユーザーに価値を届けるプロダクトを生み出すためには、開発現場にとどまらず、経営を含めたモノづくり全体の最適化が欠かせません。 さらに、AIを活用できる組織づくりには基盤や状況の可視化が不可欠であり、開発プロセスの重要性はますます高まっています。 こうした時代の変化に応えるべく、モノづくりの企画をサポートする『Findy Insights』、組織の生成AI活用状況を分析する『Findy AI+』をリリースし、AI時代のモノづくりのあり方を更新し続けています。 【募集背景】 利用企業の拡大とデータ量の増加に伴い、サービス全体のパフォーマンスに課題が見え始めています。利用者の体験をさらに高めるため、モニタリングによるボトルネック特定や改善を継続的に進めていく必要があります。 そのためには、SQLやアプリケーションレベルのチューニングにとどまらず、データベースやサーバースペックの増強、アーキテクチャの刷新など幅広いアプローチを検討しています。 さらに、本番相当のデータ量・負荷を再現できる検証環境の整備も進め、継続的に高いパフォーマンスを発揮できる基盤づくりを目指しており、Team+の事業課題に合わせてバックエンドからSRE領域まで柔軟に役割を担っていただける方を求めています。 Findy Team+のサービスに深く入り込む「Embedded SRE」の役割を担い、事業ドメインやフェーズに合わせたプラットフォームの構築、そしてサービスの信頼性と可観測性の確保に貢献していただきます。 【業務内容】 ・開発チームに入り込み、バックエンド開発とSRE業務を横断してリード ・サービス全体のパフォーマンスモニタリングとボトルネックの特定・改善 ・SQLやアプリケーションレイヤーでのチューニング、キャッシュ戦略などによる性能改善 ・本番相当の負荷を再現できる検証環境の設計・構築 ・CI/CDパイプラインや自動テスト基盤の整備によるデリバリーの高速化・安定化 ・障害検知・復旧フローの設計、オンコール運用の改善 ・インフラコストの最適化と可観測性(Observability)の強化 ・開発者が安心して素早く価値提供できるためのDevEX向上施策(ツール導入・ガイドライン整備など) ・チームメンバーへの技術的なメンタリングやレビューを通じたスキル底上げ 【仕事の魅力】 ・エンジニアだからこそ「わかる、つくれる」サービスである - エンジニア向けサービスのため、ドッグフーディングしながら仮説検証し、当事者意識を持って開発に取り組める - ファインディのエンジニアチームでも「Findy Team+」を利用しており、データを活用した目標設計・運用や組織改善を行っている ・技術はモダンが当たり前 - ライブラリのバージョンアップやCI/CDの整備、技術負債解消など「やりたかったけどやれていない」を減らす開発体制 - メンテナンスが継続され、長く続きそうなコミュニティが存在するか、オーバースペックになりすぎていないかを意識しながらトレンドの技術を取り入れることにもチャレンジし続ける組織 ・組織拡大しても開発パフォーマンスを落とさない組織づくり - 開発組織のパフォーマンスを最大化するためにアジャイルやスクラムのノウハウを活用 - コンウェイの法則やチームトポロジーなどを参考に組織拡大しても開発パフォーマンスを落とさない組織づくり - オンボーディングプロセスやメンター制度を整備したり、必要に応じてペアプロ・モブプロの活用してメンバーの開発パフォーマンス向上 ・「エンジニア理解」の高い環境 - エンジニア職以外も、日頃から社内外のエンジニアと話すことが当たり前の為、エンジニアに対してリスペクトが高い - #z-engineer知恵袋やエンジニアの休憩室(社内LT)などエンジニア理解を全社で深めようとする仕組みや文化が存在する 【生成AI活用状況】 ファインディでは、生成AI活用に対して前向きで、Gemini、OpenAI、AnthropicといったLLMへの利用環境を整備しています。 また、専門の生成AIチームが主導し、様々な部門でのプロトタイプ開発や既存プロダクトへの組み込みを積極的に推進しています。 開発部門では、GitHub CopilotやDevin、Claude Codeなど生成AIツールを全開発者に提供することでさらなる開発生産性の向上を推進しています。 【開発環境】 開発言語:Ruby、TypeScript、GraphQL、Python、Go フレームワーク:Ruby on Rails、React、Apollo Client、FastAPI テスト:RSpec、vitest、VRT、playwright インフラ・ミドルウェア:AWS、MySQL、Redis、Docker CI/CD:GitHub Actions ツール:GitHub、Slack、Sentry、Notion、Datadog、Terraform、dependabot、Looker Studio AIツール:GitHub Copilot、Cursor、Cline、Devin、Dify、Claude Code Findy Team+開発チーム:25名(2025/07現在) ファインディ:エンジニア総数:57名(2025/07現在) 【勤務地】 入社後半年間は週3日以上の出社を推奨。ただし、スキル・ご経験次第で地方フルリモート希望の方も相談可能です。 |
| 給与・報酬 |
想定年収650万円〜1500万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎一丁目2番2号アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | ファインディ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業務内容 |
【Findy Team+について】 Findy Team+は、開発生産性を可視化をはじめ、経営層の意思決定支援、開発チームのAI共創、エンジニアのアウトカム志向推進を通じて、組織全体の価値最大化を目指すプロダクトです。 生成AIの普及によって開発スピードは格段に向上し、これまで以上に多くのプロダクトを市場に送り出せるようになりました。とはいえ、本当に求められるのは“数”の多さだけではなく、“数×質”の掛け合わせです。 ユーザーに価値を届けるプロダクトを生み出すためには、開発現場にとどまらず、経営を含めたモノづくり全体の最適化が欠かせません。 さらに、AIを活用できる組織づくりには基盤や状況の可視化が不可欠であり、開発プロセスの重要性はますます高まっています。 こうした時代の変化に応えるべく、モノづくりの企画をサポートする『Findy Insights』、組織の生成AI活用状況を分析する『Findy AI+』をリリースし、AI時代のモノづくりのあり方を更新し続けています。 【募集背景と実現したい事】 生成AIの台頭により、開発生産性の捉え方は大きく変化しています。市場の変化に対応するためには、スピード感のある開発を行い、プロダクトを進化させ続けることが求められます。 その一例が、AI活用の可視化ニーズの高まりです。Findy Team+では現状、既存機能の組み合わせによって対応していますが、今後はより簡単かつ精緻な機能を数多く生み出していく必要があります。 さらに、ソフトウェア開発ライフサイクルの可視化にとどまらず、プロジェクトへの投資機能やアウトカムを測る機能など、プロダクト開発全体を支援できるようなプロダクトを目指しています。 そして現在は、インド・韓国・台湾をはじめとするグローバル展開や、大手エンタープライズでの導入も加速中です。こうした市場の追い風を受けながら、Findy Team+を次のステージへとともに引き上げ、成長を加速させてくれる仲間を募集しています。 【業務内容】 ・GitHub/GitLab/JIRA/Notionなどの外部サービスとの連携基盤構築、API作成、データベースの設計 ・組織のAI活用度合いや生産性を測るための新規機能の要件定義、設計、開発 ・AI時代に求められる新しい開発生産性の指標の検討 ・顧客/ユーザーの課題を理解した、中長期的なプロダクトの方向性を策定 【開発環境】 開発言語:Ruby、TypeScript、GraphQL フレームワーク:Ruby on Rails、React、Redux、Apollo Client テスト:RSpec、 Jest、Autify、Storybook インフラ・ミドルウェア:AWS、MySQL、Redis、Docker、SendGrid CI/CD:GitHub Actions ツール:GitHub、GitHub Copilot、Slack、Sentry、Datadog、dependabot、Findy Team+ Findy Team+開発チーム:25名(2025/07現在) ファインディ:エンジニア総数:60名(2025/07現在) 東京大学大学院出身のCTOをはじめ、メガベンチャーやスタートアップ、SIer、大手製造メーカー出身者等、多様なバックグラウンドを持つ優秀なエンジニアが在籍しています。 【AIの取り組み】 私たちのチームでは、生成AI活用に非常に積極的で、8割以上のエンジニアが日常的にAIエージェントを利用しています。Claude Code、GitHub Copilot、Devinなど開発で利用するのは当たり前になっています。また、OpenAIやAnthropicなどのAPIを利用できる環境も整備済みで、AI駆動開発を推進できる環境があります。 プロダクト開発部では、生成AIに関する議論が活発に行われており、一部のメンバーはこれらのAIツールを活用することで、アウトプットを1.5倍に向上させた実績があります。 |
| 給与・報酬 |
想定年収700万円〜1000万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎一丁目2番2号アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 完全週休二日制 フレックスタイム制(コアタイムあり) 賞与あり 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | 株式会社コントロールテクノロジー |
|---|---|
| 職種 | |
| 業務内容 |
【募集背景】 「RESERVA」は、予約管理を起点に決済・顧客管理・外部サービス連携までを内包するSaaSプロダクトです。 業種・業態ごとに異なる業務フローを吸収する必要があり、単機能なシステムではなく高い拡張性と保守性を前提としたアプリケーション設計が求められます。 現在、機能追加・既存機能の高度化が同時並行で進むフェーズにあり、 ・機能単位ではなくプロダクト全体を見渡した設計判断 ・中長期的な拡張を見据えた技術的意思決定 ・若手・中堅エンジニアを巻き込みながらの開発推進 を担えるエンジニアが不可欠な状況です。 【仕事内容】 予約管理システム「RESERVA」において、仕様書・基本設計に基づいた実装(コーディング)を担当しながら、技術的な判断と開発推進を担うポジションです。 ▼主な業務内容 ・新機能・既存機能の要件整理・設計方針の策定 ・アプリケーション設計(責務分離、拡張性・保守性を考慮した設計) ・パフォーマンス・安定性を考慮した改善提案 ・チームメンバーへの技術的フォロー・設計レビュー・コードレビュー ・Claude Code等のAIコーディングツールを前提とした開発プロセスの改善 【開発環境】 ・開発言語:PHP、JavaScript、Swift ・フレームワーク:Symfony、Laravel ・データベース:PostgreSQL ・インフラ:AWS など ※PHP以外にも、Java、Ruby、Python、C#等でのウェブアプリケーション実務経験者、歓迎します。 【ポジションの魅力】 導入企業の売上に直結する予約システムはいつでも安定的に利用できることが求められます。 新しいビジネスモデルが日々生まれる時代において、ユーザーの要望も多様化しています。それらに対応した新機能の開発や、既存機能をさらに使いやすくブラッシュアップすることでスキルを磨くことができます。 少数精鋭チームでPMとエンジニアが一体となっているので意思決定スピードが早いです。 また、会議も最小限としているため開発に集中できる環境です。新しい技術を取り入れるハードルが低く、是々非々でものごとが進みます。 |
| 給与・報酬 |
想定年収550万円〜1050万円 |
| 勤務地 | 京都府京都市中京区手洗水町659烏丸中央ビル3階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 社会保険完備 完全週休二日制 年間休日120日以上 賞与あり 服装・髪型・髪色自由 |
| 企業名 | 株式会社コントロールテクノロジー |
|---|---|
| 職種 | |
| 業務内容 |
【募集背景】 「RESERVA」は、予約管理を起点に決済・顧客管理・外部サービス連携までを内包するSaaSプロダクトです。 業種・業態ごとに異なる業務フローを吸収する必要があり、単機能なシステムではなく高い拡張性と保守性を前提としたアプリケーション設計が求められます。 現在、機能追加・既存機能の高度化が同時並行で進むフェーズにあり、 ・機能単位ではなくプロダクト全体を見渡した設計判断 ・中長期的な拡張を見据えた技術的意思決定 ・若手・中堅エンジニアを巻き込みながらの開発推進 を担えるエンジニアが不可欠な状況です。 【仕事内容】 予約管理システム「RESERVA」において、仕様書・基本設計に基づいた実装(コーディング)を担当しながら、技術的な判断と開発推進を担うポジションです。 ▼主な業務内容 ・新機能・既存機能の要件整理・設計方針の策定 ・アプリケーション設計(責務分離、拡張性・保守性を考慮した設計) ・パフォーマンス・安定性を考慮した改善提案 ・チームメンバーへの技術的フォロー・設計レビュー・コードレビュー ・Claude Code等のAIコーディングツールを前提とした開発プロセスの改善 【開発環境】 ・開発言語:PHP、JavaScript、Swift ・フレームワーク:Symfony、Laravel ・データベース:PostgreSQL ・インフラ:AWS など ※PHP以外にも、Java、Ruby、Python、C#等でのウェブアプリケーション実務経験者、歓迎します。 【ポジションの魅力】 導入企業の売上に直結する予約システムはいつでも安定的に利用できることが求められます。 新しいビジネスモデルが日々生まれる時代において、ユーザーの要望も多様化しています。それらに対応した新機能の開発や、既存機能をさらに使いやすくブラッシュアップすることでスキルを磨くことができます。 少数精鋭チームでPMとエンジニアが一体となっているので意思決定スピードが早いです。 また、会議も最小限としているため開発に集中できる環境です。新しい技術を取り入れるハードルが低く、是々非々でものごとが進みます。 |
| 給与・報酬 |
想定年収550万円〜1050万円 |
| 勤務地 | 東京都港区港南2-15-2品川インターシティB棟5階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 社会保険完備 完全週休二日制 年間休日120日以上 賞与あり 服装・髪型・髪色自由 |
| 企業名 | 株式会社オルトプラス |
|---|---|
| 職種 | ネットワークエンジニア・サーバーエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【仕事概要】 オルトプラスは、スマホ向けゲームアプリの開発・運営を主軸として、オンラインクレーンゲームやライブゲーミングタイトルの開発、ブロックチェーンゲーム開発など、今まで培ってきたノウハウを生かした新しい事業領域への取り組みを進めています。 ゲーム作りのノウハウを生かしたIT系事業の拡大に伴い「サーバーエンジニア(IT系コンテンツ)」を募集します! BtoC、BtoBサービスのサーバサイド開発及び運用管理を担当していただきます。 ▼業務内容 ・既存タイトルの機能開発や改善作業 ・仕様書を元にした新規タイトルの機能開発 ・API設計と開発 ・一部のDB設計 CTOが統括する開発部に所属していただき、適性に従って各PJへアサインします。 メインとなるゲーム事業の他、新規事業や他社と協業で手掛ける大規模案件、社外プロジェクトとのリレーションもあり様々な技術領域にタッチ可能です。 ▼開発環境 言語:PHP、Java、Python、Ruby、Scala、Rust、JavaScript、Java、Go フレームワーク:Laravel、Ruby on Rails(Ruby)、AWS Lambda(Python)ほか データベース:MySQL(AWS Aurora)、OracleDB、PostgresQL、TiDB、DynamoDB、Redis ソースコード管理:GitHub、GitLab プロジェクト管理:Notion、Slack、Backlog、GoogleDriv/spreadsheet リモートワーク主軸のハイブリッド勤務を行っており、プロジェクトごとに週1日以上出社日を設けています。 ※アサイン先やプロジェクト状況により出社での業務となる可能性がございます。 新規案件も複数進行中。他社と協業で手掛ける大規模案件や社外プロジェクトなど、ご希望されているキャリアプランを考慮したアサイン先を検討します。 |
| 給与・報酬 |
想定年収400万円〜1000万円 |
| 勤務地 | 東京都豊島区東池袋3-1-1サンシャイン60 45F |
| こだわり条件 | 女性が活躍 40代~活躍中 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり 20~30代活躍中 完全週休二日制 リモートワーク(在宅勤務)可 残業代全額支給 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | 株式会社リバスタ |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集背景】 建設業界は今後益々人手不足が深刻化すると言われており、その解決策としてもDX(デジタルトランスフォーメーション)の推進が必要不可欠です。 当社の基幹事業で高いシェアを獲得している電子マニフェストサービス「e-reverse .com」、産廃処理委託契約サービス「er-contract」、第二の事業として急拡大している建設現場施工管理サービス「Buildee」など様々な事業・サービスを展開しており、今後も新たな事業・サービスを立ち上げ予定です。 今回のポジションでは、産廃処理の委託契約を電子的に行えるサービス「er-contract」の開発をリードいただきます。 電子マニフェストサービス「e-reverse .com」のオプション機能として提供することで、利用は拡大傾向にあり、保守・エンハンスの重要性が増していることから、プロダクトを主体的に開発・マネジメントできる人材を募集しています。 【仕事内容】 ▼産廃処理委託契約サービス「er-contract」 ・事業部との仕様調整 ・要件定義~運用・保守までサービス全般の一貫した開発作業 ・オフショアメンバーとのやりとりおよび成果物に対するレビュー ・他部署を含めた他チームとの調整 開発はもちろん、PdM・営業・サポートなど他部門と連携して主要サービスの一翼を担いつつ、安定稼働を推進していただきます。ユーザーからの要望を実現するために、開発目線での積極的な提案を期待します。 【システム・開発環境】 ・サーバサイド:Ruby on Rails ・フロントエンド:JavaScript(jQuery) ・インフラ:AWS ・DB:Amazon Aurora(MySQL) ・バージョン管理:Git(Backlog) ※当社では「在宅勤務」「フレックスタイム制」を導入するなど、会社全体として残業を減らす取り組みを積極的に行っています。 |
| 給与・報酬 |
想定年収600万円〜800万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲5-6-36豊洲プライムスクエア9F |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 完全週休二日制 年間休日120日以上 リモートワーク(在宅勤務)可 フレックスタイム制(コアタイムあり) 賞与あり |
| 企業名 | 株式会社Sun Asterisk |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) |
| 業務内容 |
【職務内容】 本ポジションでは、ビジネス・テック・クリエイティブのメンバーと共に、Sun*のプロジェクトにおいてPMO(プロジェクト・マネジメント・オフィス)としての活動をしていただきます。 このPMOには主に2つの職域があります。 1つは、PMと同格でプロジェクトにアサインされ、プロジェクトのプロセスやコミュニケーションなどが滞りなく進められるための環境整理を行います。(プロジェクトサポートPMO) もう1つの道としては、複数のプロジェクトを横断的にモニタリングし、スムーズな運営のための改善施策を検討・導入支援します。(プロジェクト横断PMO) 既にPMOとしてのキャリアがある方はSun Asteriskのグローバルな環境での活動をご経験いただけますし、エンジニアやPMからのステップアップとしてプロジェクトを俯瞰的に管理・サポートする能力を身につけることができます。 Sun Asteriskでは7年以上PMOの運営が行われていますが、今後さらに力を入れていくポジションになります。 【業務詳細】 ▼プロジェクトサポートPMO ・プロジェクトのプロセスやコミュニケーションプランの設計・調整 ・複数の開発チームを内包するプロジェクトの共通課題の管理 ▼プロジェクト横断PMO ・Sun*のプロジェクト全体に対する調査と課題抽出 ・全社のプロジェクトに適応する施策の立案・導入・実績調査 【業務シーン】 ・プロダクト(サービスやアプリ)を0から作り上げるフェーズおよび継続的な開発フェーズ ・ベトナムを交えたグローバルなチームや日本人だけのチームなど様々なチームの中で日本語でのプロジェクト支援 ・リモートワークや出社での業務などを自由に選択でき、オンラインコミュニケーションを中心とした時間に縛られない(マンスリーフレックス)業務 【得られる経験・能力】 ・0→1のフェーズでのプロジェクト運営力 ・100を超えるプロジェクトに影響する俯瞰的なプロジェクト支援能力 ・日本・ベトナムの異なる特性や強みを活かしたプロジェクト改善能力 ・半年に1PJに関わると言ったスピード感のある多種多少な業態での運用経験 ・DX領域での必要な要件定義や設計、モダンな開発シーンに必要な知識 【活躍している方のイメージ】 ・複数の情報を包括的に理解し、自身の中で整理・再構成できる方 ・分析を容易にすることを見据えた情報収集方法やフォーマットの設計ができる方 ・施策に対して実際に行動する人の工数ともたらす利益のバランスを検討できる方 ・施策に関するドキュメンテーションを質とスピードを保ち提示できる方 【開発言語例】 ・TypeScript、Python、Java、Ruby、PHP、Flutter、Kotlin、Swift ・AWS:Lambda、Amplify、ECS、Fargate、SageMaker ・GCP:Firebase、ClooudFunctions、BigQuery、GKE、Cloud Run、Cloud MK 一般的なプロジェクトマネジメント業務に加え、上流から、デリバリーまで、一気通貫で、組成された社内チームのリーダーポジションを担っていただきます。 また、新規クライアントプリセールス、ベトナムチーム組成時の顧客サポートなどもお任せしたいと思っています。 |
| 給与・報酬 |
想定年収605.5万円〜1250万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1丁目6-1大手町ビル B1 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 時短勤務相談可 服装・髪型・髪色自由 |
| 企業名 | 株式会社ZENKIGEN |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【具体的な仕事内容】 ▼自社プロダクト(採用改善プラットフォーム)の企画から設計・開発・運用 大規模なデータ処理と安定したサービス稼働を支える、自社プロダクト「harutaka」のサーバーサイド開発全般をお任せします。 ・Python、Fast APIやRuby on Railsを用いたWebサービスの設計・開発・運用 ・データベースの設計、パフォーマンスチューニング ・コミュニケーション解析AIなど、生成AIや機械学習モデルを組み込んだプロダクトの開発 ・WebRTCなど、リアルタイム通信を支えるサーバーサイドシステムの開発・改善 【開発環境】 事業の成長を牽引する、プロフェッショナルな開発環境 私たちの開発チームは、プロダクトマネージャー、デザイナー、データサイエンティストと密に連携しながら、事業全体の目標に向かって開発を進めています。 ▼生成AIを活用した開発環境 技術への挑戦: いち早く開発メンバー全員へClaude codeを取り入れるなど、生成AIのプロダクト開発への活用や、サービス成長に合わせたリアーキテクチャなど、常に新しい技術や手法に挑戦し続けています。 ▼開発プロセス アジャイル開発: 朝会や週次での振り返りを取り入れ、2週間サイクルでのスピーディーな機能リリースを実現しています。 【具体的な開発環境】 AI:cursor AI、Claude code、github copilot、Devin Backend:Python、Fast API、Ruby on Rails Frontend:React.js、Next.js、TypeScript、HTML5、CSS3 Cloud:Google Cloud、AWS Database:PostgreSQL、MySQL Infrastructure:Terraform Monitoring:Datadog Communication:Slack、GitHub 【これらの仕事で得られること】 ・事業とプロダクトを育てる経験 0→1の新規事業創出から、1→10のグロースまで、事業のあらゆるフェーズにエンジニアとして深く関与できます。 ・最先端技術への挑戦 大手企業や研究機関との共同研究も行っており、最先端のAI技術をプロダクト開発に活かす貴重な経験を積めます。 ・プロフェッショナルとの協業 データサイエンティストやデザイナーなど、各領域の専門家と日々議論しながら、自身の知見を広げることができます。 ・本質的な課題解決力 業界を問わず利用されるサービスだからこそ、多様なビジネスモデルへの理解が深まり、本質的な課題解決力が身につきます。 【仕事の魅力】 ・大手企業や研究機関との共同研究を行い、最先端のAIを取り入れたプロダクト作りができる ・経営と近い距離感で事業成長に直接貢献でき、新規事業創出などのスタートアップならではのチャレンジができる ・社内のデータサイエンティストやデザイナーなど他の領域のプロフェッショナルと共に仕事をしながら、その領域の知見が得られる ・取締役会の議事録は公開されており、会社の課題についてディスカッションできるオープンなカルチャー ※リモート勤務可 ※サテライトオフィス勤務可 ※フリーアドレス ※OpenOffice |
| 給与・報酬 |
想定年収600万円〜900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門/神奈川県茅ケ崎市 |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 リモートワーク(在宅勤務)可 フルフレックス |
| 企業名 | 通信販売会社 |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) 、 社内システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【主な業務】 ・基幹システムの運用保守 ・kintoneアプリの改修 ・内製システムの開発運用保守 ・データ抽出 ・新システムの導入プロジェクト ・既存システムのリプレイスプロジェクト ・社内ヘルプデスク 【求人概要】 毎年約110%成長を続ける当社。 少数精鋭の環境だからこそ、要件定義・企画フェーズから参画し、事業成長を牽引できます。 「作る」だけではなく、「動かす」エンジニアへ。 開発担当からキャリアアップし、PL/PMを目指したい方にもおすすめのポジションです! ▼要件定義から携われる、上流工程の裁量 ・「言われたものを作る」のではなく、何を作るべきかから考え、提案できます。 ・少数精鋭だからこそ、経営層との距離も近く、スピード感を持って意思決定。 あなたの提案が、そのまま事業成長につながります。 ▼AI活用を推進する、先進的な開発環境 ・「AIをどう業務に組み込むか」を試行錯誤できる環境です。 ・開発効率化、業務自動化、データ分析支援など、LLMを実務で活用しながらスキルアップできます。 ▼成長企業ならではの安定性と充実した福利厚生 ・東証グロース上場、毎年約110%成長を続ける安定基盤 ・確定拠出年金制度、育休・産休実績あり(復帰率100%) ・ピアボーナス制度、社内部活動制度(アウトドア・写真・ボードゲームなど) ・長期的なキャリア形成を、会社全体でバックアップします。 |
| 給与・報酬 |
想定年収600万円〜660万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 10時以降出社OK 土日祝日休み 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 完全週休二日制 リモートワーク(在宅勤務)可 フレックスタイム制(コアタイムあり) 賞与あり |
| 企業名 | 株式会社ラクス |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) 、 ネットワークエンジニア・サーバーエンジニア(Web) 、 AIエンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【募集背景】 AI技術の進化が著しい現代において、ラクスは「半年で新機能の第一弾をリリース」という明確な目標を掲げ、迅速な意思決定と開発体制を構築し、AIエージェント開発を始動しました。 まずは主力サービスである楽楽精算に、AIエージェントを用いた新機能の年内リリースを目指して開発を進めています。 この重要なプロジェクトをさらに加速させ、ユーザーに新たな体験を提供する新機能を共に創り上げてくれるエンジニアを募集します。最新技術に触れながら、ゼロからサービスを創り上げるやりがいを感じたい方、ご自身のアイデアや技術で、世の中にインパクトを与えたいという方からのご応募をお待ちしています。 【業務内容】 AIエージェント開発プロジェクトにおいて、楽楽精算における新機能開発を担当していただきます。 (1)楽楽精算のユーザーが抱える課題特定と解決策の立案 ・楽楽精算を利用する申請者や経理担当者が直面している業務課題の理解、課題の特定 ・必要に応じて、顧客のユースケースや課題のヒアリング ・AIエージェント技術を活用した業務効率化の可能性を探るため、社内外のステークホルダーと連携しながら、具体的なユースケースの洗い出しと解決策の立案 (2)プロトタイプを通した仮説検証サイクルの実行 ・LLMや生成AI、AIエージェント技術を活用し、実際の業務課題に対する解決策をプロトタイプとして開発 ・複数回の試作を行いつつ、ユーザーインタビューやデータ分析し、有用性や運用継続性を向上 ・必要に応じて他部門との調整を行いながら、製品版の仕様や実装へ落とし込む (3)AIエージェント機能の開発とデプロイ ・PoCで得た知見を基に、実際のサービスとしてAIエージェント機能を開発~デプロイを実施 ・プロダクト開発チームと連携しながら、システム連携機能の設計・実装 ・当社他開発チームと調整しながら、リリース検証やセキュリティテストなどを実施 (4)基盤構築と継続的な評価 ・当該機能が安定かつ高速に動作するための基盤やインフラ設計・構築をリード。 ・リリース後も「作成したAIエージェントが本当に使われているか、役に立っているか」を評価し、改善し続ける (5)最新の技術動向のキャッチアップ ・最新の技術動向を収集しつつ、社内外のリソースを活用し、迅速にPoCを回す ・本プロジェクトで得た知見を社内ナレッジベースとして体系化し、他チームへの横展開 ・プロダクト開発とともに、新しい技術の導入や、社内外への発信 ▼取り組む課題 ・楽楽精算のユーザーが感じる煩わしい入力作業の手間や人為的ミスの軽減 ※具体例 - 経費申請や申請におけるフォーム入力 - 複数のシステムや画面をまたがる複雑な作業の自動化 - 定型的で単純な反復操作の効率的な自動化 ▼利用ツール ・ChatGPT ・Claude Code etc… 【開発環境】 利用言語:Python、TypeScript フレームワーク:Mastra、Hono、React ミドルウェア:Valky(Redis)、ReactJS インフラ:docker、ArgoCD、helm、kubernetes、AWS チケット管理システム:GitHub Projects CI、テスト:GitHub Actions、Playwright AIエージェントツール:Claude Code、GitHub Copilot Agent、Cursor、Codex、Devin 手法:アジャイル開発 IDE:Visual Studio Code 【ポジションの魅力】 ▼ビジネスに直結する大きなプロジェクトを、圧倒的なスピード感で牽引 AIエージェントの「あるべき姿」はまだ明確ではないため、作りながら、聞きながら、学びながら、モックアップやプロトタイプを作成し、あるべき姿を発見していきます。 現在当部門においてはLEAN開発の手法を取り、発足1ヶ月強でプロトタイプを3つ作成、2日に1度の社内レビュー会を12回開催するなど、圧倒的なスピード感で開発を推進しております。 また、既存のお客様との直接的なヒアリングや体験の場を通して、高速なフィードバックサイクルで価値創出を牽引することが期待されるポジションです。 ▼AIの力を駆使し、新たなユーザー体験を創造 AIエージェントの体験は、今まさに世界中で模索されている最先端の領域です。ナレッジが少ないからこそ、あなたの技術力と発想力が試されます。このポジションでは、0から1を生み出すための技術選定から設計、実装まで、大きな裁量を持って挑戦できます。 開発にはClaudeCodeやChatGPTなどの最新AIツールを積極的に活用し、自身の開発効率を高めながら、最先端の技術で新しいユーザー体験を創造する醍醐味を味わえます。新しい技術をいち早く取り入れ、プロダクトに落とし込むことができる環境です。 ▼ユーザーに直結する価値をダイレクトに創造 事業責任者とエンジニアからなるチームで、開発部門の枠を超えた幅広い業務に携わっていただきます。ユーザーの声を直接聞き、そのフィードバックを迅速にプロダクトに反映させることで、お客様の業務効率化や社会貢献をダイレクトに実感できます。 まだPoC(概念実証)の段階であるため、これから「最良の形」を自らの手で作り上げていく、価値創造の最前線で活躍するやりがいがあります。早期に顧客へ提供し、AIエージェント体験を形成していく過程に、チームの一員として関わることができます。 |
| 給与・報酬 |
想定年収567.798万円〜966.1116万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-11アグリスクエア新宿 |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 完全週休二日制 シフト制・休日変動あり リモートワーク(在宅勤務)可 時短勤務相談可 賞与あり 服装・髪型・髪色自由 研修・勉強会充実 社員食堂・休憩スペースあり |
| 企業名 | PRONI株式会社 |
|---|---|
| 職種 | プロジェクトマネージャー(Web) 、 システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【業務内容/環境】 RONIでは「中小企業のDX推進、生産性向上」を目的に既存事業であるBtoBプラットフォーム「PRONIアイミツ」と同時に、新規事業やプロダクトの立ち上げにもチャレンジしています。 事業成長とユーザー価値双方の観点でプロダクトの方向性を描きながら、まずは開発の最前線に立っていただき、徐々にメンバーマネジメントやチーム運営などもお任せしていきたいと考えています。 ▼主な業務 ・ユーザーへの価値提供最大化の実現のため、担当チームのプロダクト開発、プロジェクト進行を自らドライブし、進捗管理・課題解決を推進 ・事業側からのなぜ作るのか(why)・何を作るのか(what)に対して、プロダクトとして実現するための作り方(How)の検討から入り、技術選定、アーキテクチャ設計など、プロダクトとしてのアウトプット全般をリード ・開発環境やプロセスの改善提案・実施を通じたチーム力と開発生産性の底上げ 【今ジョインするおもしろさ】 ▼安定基盤の上で新規事業に挑戦できる環境 既存事業「PRONIアイミツ」は順調にグロースしており、盤石な収益基盤があります。 ベンチャーの環境でありながら不安定さを感じることなく、腰を据えて新規事業開発や新しい技術への挑戦ができます。 ▼プロダクト立ち上げ〜グロース経験の豊富な取締役と事業を創る 当たり前に使われているサービスを創り上げた経験を持つ取締役と、ゼロから新規事業を立ち上げるまたとないチャンスです。プロダクト開発だけでなく、事業を創り上げるという貴重なフェーズを共に経験できます。 ▼エンジニアとしてのキャリアを拡張 現在はCTOや開発部長がEM業務を兼任しており、経営層から直接マネジメント手法を吸収できる環境です。技術的な強みを活かしながら、マネジメントスキルを一段引き上げることができます。 また組織マネジメント、事業戦略、技術リードなど、志向や強みに応じて役割を広げられる環境です。固定的な昇格ルートではなく、自らの意思でキャリアを設計できます。 【募集背景】 ・現在、部長・副部長がEM業務を兼任している状況で、現場レベルでのマネジメント・プロジェクト推進に十分に時間を投下できていない課題があります。 ・今後の開発組織の拡大とともに、既存だけではなく新規事業等、複数のプロダクトを並行して育てていく体制が必要で、その実現に向けて、現場からチームをリードし、プロダクトを通じて事業成長に貢献していける仲間を募集しています。 ・自ら手を動かしてチームを牽引出来る方が現場チームに加わることで、プロダクト価値の最大化と、事業へのインパクト創出を日々の開発からリードできる状態を目指していきたいと考えています。 ・AI活用が推進されるなかで、AIと共創する開発が当たり前に近づいています。AI活用を前提とした環境でのエンジニアのバリューやありたい姿の言語化を行い、「PRONIのエンジニア組織」のブランディング構築も進めていきたいと考えています。 【配属チームについて】 ▼組織構成 配属部署:プロダクト開発部(在籍人数 : 30名弱) アイスタイル、ぐるなびなど大手企業出身者や、ベンチャー企業でのプロダクト開発の経験を積んだメンバーなど、多様なバックグラウンドを持つエンジニアが在籍しています。 ペアプロ、コードレビューを主体としているため、ご入社後も実践的な環境でドメイン知識の習得ができるため、スムーズなオンボーディングが可能です。 「正しいものを正しくつくる」ことを大事にしており、ユーザーへ本質的な価値提供をするために、スクラムイベントを適切に実践する文化があります。 ▼全社推進のAI活用についての取り組み AIツールの活用を取締役・CTO主導のもと積極的に検証と導入を進めています。コードレビューやコーディングそのものをAIに任せていくことからはじめ、現在はAI活用が業務フローの当たり前になっているような、AIネイティブな業務の再設計を行っています。 実際にエンジニアの開発生産性は大きく向上し、 空いた時間を「ユーザー価値に向き合う」時間に少しずつ充てていくような開発環境にシフトしています。 ただ作るではなく、ユーザーへの価値提供のため、「何を作るのか」「どう作るのか」の部分をエンジニアがより主体的に入り込んでいける土台が作られてきており、「事業成長に貢献していく」、そういった動きを期待したいと考えています。 【実際に導入しているツールの一例】 ・Devin ・Cursor ・Github Copilot ・Claude code 等 ※全社単位ではGeminiの利用活用推進、NotebookLMを使用した問い合わせ削減、議事録の自動化などを軸にAIツールを積極的に活用しています。 【開発組織について】 ▼アジャイル開発 開発体制はアジャイル開発を採用しています。 1週間単位のスプリントで細かな情報共有と調整を行っています。 またデイリー単位でのミーティングも実施しており、困ったことがあればすぐに相談することも可能です。 ▼少人数のチーム体制 向き合うユーザー課題ごとにチームを作り、KPIや目的を定め、コンパクトな組織のなかで最速で意思決定をしていける体制を整えています。 開発はエンジニアが主体で行いますが、チーム全員が「顧客に価値を届けるプロダクトをつくりたい」という同じ想いを持ち、「プロダクトファースト」であるためのディスカッションを重ね、一緒にプロダクトを作り上げています。 職種などの垣根を越え、全員がプロダクトを作る同じ船に乗るメンバーとして、最高のプロダクト作りを推進しているのがPRONIのチームの特徴です。 【利用中の技術スタック】 ・言語:PHP、TypeScript ・フレームワーク:Laravel、React、Nextjs ・データベース:PostgreSQL ・ソースコード管理:GitHub ・プロジェクト管理:Notion、GitHub issue ・コミュニケーションツール:Slack、miro、figma ・ドキュメンテーション:Notion ・インフラ:AWS(CodeBuild、CodeDeploy、CodePipeline、Lambda、CloudFront、CloudWatch、Aurora、CloudFormation、ECS、S3) ・開発環境:Docker ※リモートワーク制度あり(事前申請制) ・日数の制限はありません ・定期的な出社の機会があるため、フルリモートは不可 |
| 給与・報酬 |
想定年収700万円〜1000万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区東五反田三丁目20番14号住友不動産高輪パークタワー12階/18階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 完全週休二日制 年間休日120日以上 リモートワーク(在宅勤務)可 賞与あり |
| 企業名 | 株式会社hacomono |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集背景】 ▼このポジションの課題感 ・事業の拡大に伴う、プロダクト開発をリードして頂ける人材のニーズ拡大 - hacomonoはウェルネスSaaSから始まりIoT、Fintech、今後はAIへとプロダクトの領域を広げています。 - 我々が価値提供できる領域もウェルネスにとどまらず、スクール業界や公共運動施設にも広がり加速度的にプロダクトが拡大・強化されています。 - 今後より組織拡大と事業の強化が見込まれる中で、よりオーナーシップを持ってプロダクト成長に寄与いただける方にjoinいただくことが必要になっています。 ・人員拡大による開発スピードの鈍化 - 組織が大きくなるにつれて、開発スピードを維持し続けることも重要な課題です。 - 我々が求めるのは、「よりスピーディーに、よりユーザーに喜ばれるソリューションの提供」です。 【お任せする仕事内容】 ▼業務内容 ・フィットネス・ウェルネス産業向けオールインワンマネジメントシステム『hacomono』のフロント・バックエンド領域の開発 ・要件に基づいた設計、実装、テストコード追加、検証、リリースなどプロダクト開発における業務全般 ・徹底的なドメイン理解と顧客課題に向き合ったプロダクト開発 ・デザイン、UI/UXなど使いやすさにこだわったプロダクト開発 ・サポートチーム等から依頼による仕様確認・調査等の対応 ▼プロダクトエンジニアの動き方の例 ・ロードマップ策定プロセスに参画 ・設計レビュー・壁打ち ・プロダクトコア機能の開発リード ・自らドキュメントを起こして関係者と擦り合わせ ・プロダクト開発に関するマインド・ナレッジのシェア ・チームビルディング ▼開発スタイル ・スプリントを2週間単位にし、JIRAのIssueでタスクを管理しながら開発を進めていきます。 ・毎日チーム毎にデイリースクラムを実施し、現在の進捗状況や困っていることなどを共有するようにしています。 ・週1回OKRチェックインミーティングを実施し、各チームから情報を持ち寄り進捗の共有やレビューを受ける機会を設けています。 ▼開発環境 ・開発言語:Ruby/Go/TypeScript ・フレームワーク:Ruby on Rails/Vue.js/Nuxt.js(v2、v3) ・インフラ: - AWS(EC2/RDS/ECS Fargate/Lambda) - GCP(BigQuery) - Terraform/Ansible/Docker ・データベース:MySQL ・決済API連携:各種外部サービスと連携 ・CI/CDツール:CircleCI/GitHub Actions/Jenkins ・バージョン管理:GitHub ・利用ツール:Slack/Jira/Notion ・開発スタイル:スクラムを用いたアジャイル開発 【やりがい・魅力】 ▼ポジションの魅力 ・このポジションの魅力・得られるもの - 総合フィットネスジム、24Hジム、ゴルフスクールなど多様な業態で導入実績あり - 顧客からの要望を元に業界の体験をアップデートできる、やりがいのあるポジション - 自分の携わったプロダクトが業界を変える実感を持てる - CTO・VPoPEとの距離が近く、知識やノウハウを吸収しやすい - エンジニアとして大きく成長できる環境 ・今後の展望 - フィットネスを入口に、ウェルネス領域の社会課題(運動習慣の定着・改善)に貢献 - 新規プロダクトやクロスセル商材の開発に着手 - IoTを活用した店舗DX・UX最大化を推進 - 蓄積されたデータを活用し、よりパーソナライズされたユーザー体験を実現 ▼ポジションまたは部署のミッション 2025年1月にシリーズDラウンドで約46億円の資金調達を実施し、事業の成長力やプロダクトにいただくポジティブな評価を追い風に、開発を加速させています。 その爆速成長を支えるため、プロダクトに向き合い、よりよい顧客体験を定義し、開発に真摯に向き合える、「プロダクトエンジニア」を増やしていきたいと考えています。 hacomonoのプロダクトエンジニアとは、「プロダクトの成長を軸に、オーナーシップを持って追求・越境していくエンジニア」と定義しています。 ※原則、フルリモート |
| 給与・報酬 |
想定年収1000万円〜1600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前2-34-17住友不動産原宿ビル 5F |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり リモートワーク(在宅勤務)可 |
| 企業名 | 株式会社マトリックス |
|---|---|
| 職種 | ネットワークエンジニア・サーバーエンジニア(Web) 、 サーバーサイドエンジニア(コンシューマーゲーム) |
| 業務内容 |
【募集要項】 社内のサーバー・ネットワーク環境の設計・構築から、クラウドサービスの運用・保守までを幅広くお任せします。 日々の安定稼働を支えるだけでなく、脆弱性診断やインシデント対応を通じて、サーバー基盤の安定性・拡張性を高めていく役割です。 事業成長に耐えうるインフラづくりを技術的な視点から一緒に作り上げていただける仲間を募集します! 【業務内容】 ・開発環境を伴う社内サーバーのインフラ設計・構築 ・各種クラウドインフラを用いたサーバー管理 ・各種監視ツールを用いた稼働監視 ・障害発生時の一次対応、ログ分析、原因調査、恒久対応の設計と実装 ・マニュアルの整備やナレッジ共有によるチーム全体の技術向上 【使用ツール】 ・LinuxまたはUnix ・Apache ・PHP、Ruby ・Python ・C、C++ |
| 給与・報酬 |
想定年収450万円〜800万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区歌舞伎町2-44-1ハイジア13F |
| こだわり条件 | 40代~活躍中 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 20~30代活躍中 服装・髪型・髪色自由 |
| 企業名 | 株式会社マトリックス |
|---|---|
| 職種 | ネットワークエンジニア・サーバーエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集要項】 情報セキュリティに関連するインフラエンジニアを募集いたします。 既存システムの課題を解決しつつ、新たな仕組みを積極的に取り入れることができるポジションです。 お持ちのスキルやご経験に応じて上流から携わるチャンスもあり、幅広い経験を積むことができます! ▼メイン業務 ・社内の改善要望や新規案件に対応するシステムの開発~保守 ・各種クラウドインフラを用いたサーバーの構築~運用管理 ・ネットワーク設計およびセキュリティ対策の検討~実施 ・既存システムの保守運用と改善提案 ・ナレッジ共有や業務効率化に向けたマニュアル整備 ▼その他業務 ・社内利用システムやツールの導入支援・改善提案 ・業務フロー改善のためのツール開発や自動化対応 ・社内インフラ全体の安定稼働に向けた調査、分析、最適化 【使用ツール】 ・LinuxまたはUnix ・Apache ・PHP、Ruby ・Python ・C、C++ |
| 給与・報酬 |
想定年収450万円〜800万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区歌舞伎町2-44-1ハイジア13F |
| こだわり条件 | 40代~活躍中 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 20~30代活躍中 服装・髪型・髪色自由 |
| 企業名 | 株式会社シロ |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【ポジション概要】 当社ECサイトの継続的な成長を支えるバックエンドエンジニアを募集します。 単なる機能開発にとどまらず、複数の社内外システムとの連携や業務フロー最適化にも深く関与いただくポジションです。 エンジニアとしての技術力はもちろん、チーム・他部門との円滑な連携を通じて、顧客体験向上に貢献したい方を歓迎します。 【業務内容】 ・ECサイトのバックエンド領域(商品/在庫/注文/顧客管理など)の設計・開発・運用 ・複数の外部/社内システムとのAPI・バッチ連携開発 ・EC業務に最適化された業務フロー/処理基盤の改善提案と実装 ・サービス成長に応じたアーキテクチャの見直し・リファクタリング ・各部署(マーケ/CS/物流/販売企画など)と連携した課題発見と要件整理 【勤務地】 ※店舗研修について※ ご入社から1か月間は、「SHIRO 表参道本店」での店舗業務に従事いただきます。ブランドの価値観やこだわり、お客様の動向をご理解いただく機会として、配属先に関わらず皆様ご参加をいただきます。予めご承知おきください。 ※居住地域外転勤あり |
| 給与・報酬 |
想定年収400万円〜1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区北青山3-6-7青山パラシオタワー8F |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 年間休日120日以上 オフィス勤務のみ 賞与あり 家賃補助・住宅手当 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | 株式会社フューチャーショップ |
|---|---|
| 職種 | フロントエンドエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【仕事内容】 ▼リモート可 実装後もサービスの改善を繰り返す、つくって終わりではない環境のため、大きなやりがいを感じられます! 自社サービスであるECプラットフォーム『futureshop』の設計・開発・運用・機能改善をおこなっていただきます。 【具体的には】 ・自社開発ECプラットフォームの設計、開発、運用業務 ・年4回のバージョンアップ、メンテナンス業務 ・サポートからの問い合わせ対応 (仕様確認・調査) ・新機能/新サービスの要件定義、設計、実装、テスト、運用業務 【本ポジションの魅力】 新規・既存プロジェクト問わず、企画から実装、テスト、リリースまで、各チームの担当分野において、すべてのフェーズで活躍していただきます。 【入社後のフォロー】 メンターがつき、OJTにてサポートいたします。 【キャリアについて】 自社サービスに関わるポジションのため、他にはサーバサイド、フロントエンドなど職種の領域は広いです。 ご自身のキャリア志向・お得意分野に応じてキャリア形成していただくことが可能です。 【仕事のやりがい】 自社サービスのためシステムへの感想がダイレクトに聞くことができます。 【開発環境】 ▼開発部門の特徴・強み ・自ら提案し、挑戦するメンバーを応援する風土です。課題に責任を持つ意識さえあれば、プロダクトの成否を左右するような重要な内容でも任せてもらえます。 ・指示されたものを実装するのではなく、「自分のプロダクト」といえるものをつくりたい方にぴったりの環境です! ・カスタマーサクセス部とも距離が近いのでエンドユーザーの声も聞けます。 ・前職SIer、SES、Web制作会社など自社サービス以外からの転職者の方が多いです。 ・納品したら終わりではなく、実際つくったサービスをよりよくすることに集中できます。自分が実装したものが、世の中でどう使われているのかわかるため、喜びを感じられます。 ・平均残業10時間以内のため、ワークライフバランスも抜群です。 ・Slackコミュニケーションが基本ですが、相談があれば通話やMeetですぐに聞ける環境です。開発部全体の朝礼やグループ定例があり、分からないことがあればつど相談できます 【技術向上、教育体制】 ▼キャリアアップ支援制度 ・資格取得支援制度 業務に必要と認められる特定の資格について受験料、テキスト費用を全額支給します。 ・書籍購入制度 業務に関連する書籍であれば、会社にて購入します。 ▼選べるPC環境で快適な業務をサポート 業務用のノートPCは、MacまたはWindowsからお好きな方を選択可能。 ご自身のスタイルに合った環境で、スムーズに仕事を進めていただけます。 さらに、2年ごとに新しいPCへ交換しており、常に快適かつ最新の環境で業務に取り組めるのも魅力のひとつです。 ▼全社員がAIツール「Gemini Advanced」を活用可能 業務効率化や発想の幅を広げるために、全社員がGoogleの生成AI「Gemini Advanced」を利用可能な環境を整えています。 日常業務の生産性向上から企画立案のアイデア出しまで、AIを身近な“パートナー”として活用できるのが当社のスタンダードです。 ▼開発支援ツール Redmine、Git、Jenkins ▼その他開発環境 数分で、数百万、数千万の金額が取引され、毎時数百万PV、月間で億PVに達するシステムを開発・運用する必要があるため、量・質・パフォーマンスすべてが高いレベルで求められます。 業界の動きは速く、新しい機能や技術も多く必要になりますが、それでいて、夜8時にはほぼみんな帰宅しているクリーンな職場環境です。 エンジニアだけでなく会社全体で、お店の方にとってよいサービスを提供することを本気で実現しようとしている社風があり、みんながプロフェッショナルな意識を持ちながら開発しています。 【開発環境】 ・使用言語:Java、HTML、JavaScript、ShellScript ・環境:Linux ・利用ツールなど:Git、Redmine、Trello、Slack、GoogleApps、Jenkins ・その他:GitHub Copilot等のAIによるコーディング支援を導入しています。 ※チーム内の意見をもとに、最新技術へのアプローチも進めています! ▼エンジニア評価の仕組み 半期ごとの目標設定、振り返りによる評価をおこなっています。 ▼平均的なチーム構成 3カ月から数年のプロジェクトが複数動いていて、3〜4カ月に一度複数機能を合わせてリリースします。 各プロジェクトは、設計チーム、サーバサイドチーム、フロントエンドチーム、テストチームから数名ずつアサインされます。 |
| 給与・報酬 |
想定年収400万円〜700万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区大深町4番20号グランフロント大阪 タワーA 24階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 完全週休二日制 年間休日120日以上 リモートワーク(在宅勤務)可 時短勤務相談可 服装・髪型・髪色自由 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | 株式会社カヤック |
|---|---|
| 職種 | データエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【仕事内容】 当社は上場から7期目を迎え、4つの事業を柱に、多角的な事業展開をすすめ成長してまいりました。従前から行っているエンターテイメント性の強いコンテンツ事業に加え、一昨年から地方創生やeスポーツ分野へ事業領域を拡大させています。 ▼事業概要 クライアントワーク事業 ゲームエンタメ関連事業 e-スポーツ関連事業 ちいき資本主義(まちづくり)事業 データエンジニアは、既存の生データを活用できる形に処理をして、データ分析のための基盤構築を行っています。データドリブンな意思決定を促進していくうえで、そのニーズは高まっています。 現在は1名のデータエンジニアが担当しておりますが、事業拡大に伴い、すべてを賄いきることが困難であるため、新たに募集を開始いたしました。 ビックデータの効率化を図って、カヤックグループの全社最適を下支えすることができるエンジニアからのご応募をお待ちしております。 【何を目指しているのか】 データの在り方や部門ごとに異なる用途、使用ニーズなどを深く理解したうえで、全社的にデータドリブンな判断・意思決定を行える環境を目指しています。 【そのために必要なこと】 データエンジニアは、データ量とコストのバランスを考えながら、最良のアーキテクチャを提案するスキルが求められます。そのためには、エンジニアとしての「アプリ開発スキル」「インフラスキル」もさることながら、データに明るくないメンバーとの対話の中からデータ分析を成功に導く「コンサルテーションスキル」が求められます。 【期待すること】 ▼具体的にお願いしたいこと データ基盤の設計・構築・運用に関するプロフェッショナルとして、各事業部のステークホルダーからニーズをヒアリングし、業務分析に最適な帳票を設計し、開発していただきます。 具体的には ・データ基盤の構築・運用 ・データ計測の仕組みの構築・運用 ・データパイプラインの設計・構築・実装・運用 |
| 給与・報酬 |
想定年収300万円〜800万円 |
| 勤務地 | 神奈川県鎌倉市御成町11-8 |
| こだわり条件 | 経験者優遇 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり 完全週休二日制 賞与あり 家賃補助・住宅手当 |
| 企業名 | Sansan株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 機械学習エンジニア(その他) |
| 業務内容 |
【具体的な業務】 当社が展開する「Sansan」「Contract One」「Bill One」などのプロダクト、またはデータ戦略部門・研究開発部門において、独自のビジネスデータベースと先端技術(AI・機械学習・生成AI)を組み合わせた機能開発・技術課題解決を担います。 ご経験や適性に応じて、以下のいずれかの領域の業務を中心に行います。 1.検索・推薦エンジニアリング ・「Contract One」などにおける検索機能(キーワード検索、ベクトル検索、RAGなど)の設計・実装 ・検索精度の向上、パフォーマンスチューニング、UX改善指標の策定 2.機械学習・自然言語処理・画像認識 ・文書からの情報抽出、名寄せ、ニュース推薦等のアルゴリズム研究開発 ・生成AI(LLM)を活用した新機能のプロトタイピングおよびプロダクト実装 ・実サービスへの導入に向けたモデルの最適化・API化 3.データサイエンス・戦略 ・事業課題に基づくデータ分析、統計モデリング、インサイト抽出 ・独自の企業データベース構築に向けた名寄せエンジンの開発・運用 4.アーキテクチャー・技術基盤 ・AI・データアプリケーションにおける最適なアーキテクチャー設計・技術選定 ・大規模データ処理基盤やMLOps/LLMOps環境の構築・運用 【本ポジションの魅力】 ・国内最大級のビジネスデータ(名刺、契約書、請求書等)を用いた高度な分析・開発経験を積める ・R&Dとプロダクト開発の距離が近く、自らの技術成果がダイレクトに事業貢献・ユーザー価値につながる実感を得られる ・生成AI、LLM、RAGなどの最先端技術を、実用的なプロダクト機能として実装する挑戦ができる ・スケーラブルな検索基盤やデータ基盤の設計・構築スキルが身に付く 【主な技術スタック】 ▼ 開発言語 Python/TypeScript/Kotlin/Ruby/Rust 等 ▼ インフラ AWS/Google Cloud/Azure/Docker/Kubernetes/Terraform ▼ データベース/検索基盤 PostgreSQL/Elasticsearch/OpenSearch/BigQuery/DynamoDB ▼ その他(ソースコード管理・コミュニケーション・デザイン連携etc) GitHub、Datadog ※配属チームやプロジェクトにより、最適な技術を選定・使用します。 【勤務地】 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F 大阪府大阪市北区堂島浜1-4-19 マニュライフプレイス堂島 3F 愛知県名古屋市中区栄3-13-20 栄センタービル 3F 福岡県福岡市博多区中洲3-7-24 WeWorkゲイツ福岡 11F |
| 給与・報酬 |
想定年収878.4万円〜2797.2万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区中洲3-7-24WeWorkゲイツ福岡 11F/東京都/大阪府/愛知県 |
| こだわり条件 | 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり |
| 企業名 | 株式会社ユーザベース |
|---|---|
| 職種 | フロントエンドエンジニア(Web) 、 システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【ミッション】 ▼「技術力でビジネスをリードする」技術が好きでたまらないエンジニア募集!! 開発するマイクロサービスをターゲットとした少人数(3~5人)のチームで、ペアプロまたはモブプロをしながらSpeedaの開発を行います。各チームによって使用する技術やプログラミング言語は異なりますが、どのチームに所属しても担当に縛られず、アプリケーションを構築するために必要なこと全てをチーム全員で行います。 現在、「技術力で、ビジネスをリードする」という開発チームのミッションのもと、プロダクトの成長速度を更に加速していく必要があります。 その為には、技術が好きでたまらない、新しいことに挑戦することを躊躇しない、ユーザーに良いものを届け続けたい、というエンジニアが集まったチームであり続けることが必要だと考えています。 開発チームが急速に拡大している中、上記のような開発文化を個々人が体現している自己組織化されたチームを維持・拡大していけるかが課題となっています。 実際に、サービス開始から10年以上たったモノリシックなアプリケーションのマイクロサービス化、マイクロフロントエンド化を進める中で、採用されている技術のほとんどについてはチームメンバで検討し、決定してきました。新しい技術も積極的に取り入れつつ進めており、全ての技術を統一化しようといった動きはありません。これは先に挙げた「新しいことに挑戦することを躊躇しない」ということを個々人やチームが体現できているからだと思っています。このような環境で、勇気を持って挑戦できるチームやプロダクトの土壌を一緒に作っていきたいと思っています。 【プロダクトチーム開発の特徴】 ・アジャイルソフトウェア開発(XPをベース) ・ペアプログラミング、モブプログラミング ・テスト駆動開発、ドメイン駆動開発、リファクタリングを推進する文化 ・マイクロサービスによるモノリシックなアーキテクチャのリファクタリングを推進中 ・目的に合う技術を選定し、言語やアーキテクチャをゼロベースで選定していく ・バックエンド・フロントエンド開発に一貫して携わる 【技術スタック】 言語:Kotlin、Clojure、Dart、Rust、Elixir、Scala、Go、Java、TypeScript、JavaScript、Python、Ruby、F# サーバOS:Ubuntu、CentOS、Debian、CoreOS フレームワーク:AngularDart、Duct、Vue.js、SpringBoot、React、FlutterWeb、Ktor、PlayFramework、Phoenix、actix-web、gin、Angular、Flask、next.js、Apache Wicket、Seasar2 テストフレームワーク:Gauge、Selenide、JUnit、Jest、Kotest、その他ユニットテストフレームワーク RDB:PostgreSQL、MySQL KVS:BigTable、Aerospike 検索エンジン:Elasticsearch リポジトリ管理:Bitbucket、GitHub バージョン管理:Git、Mercurial CI:Jenkins、Buildkite、ArgoCD、GitHub Actions VM(仮想技術):Docker、Vagrant、Xen コンテナオーケストレーション:Kubernetes、GKE、Anthos サービスメッシュ:Istio 構成管理:Terraform、Ansible コミュニケーション:Slack、Discord クラウド:GCP、AWS 【勤務地】 ※プロダクトチームとしては出社・リモートどちらもそれぞれメリットがあると考えているため、ハイブリッドな働き方をみんなで模索しています。全体で一律「週何回出社する」と決めるのではなく、個別の開発チームごとにいまのチーム状況に最適な頻度を都度相談して決めています。(現在は週 2~5 日程度のペースのチームが多いです) |
| 給与・報酬 |
想定年収560万円〜865万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内2-5-2三菱ビル |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 リモートワーク(在宅勤務)可 時短勤務相談可 |
| 企業名 | 株式会社ライトコード |
|---|---|
| 職種 | ネットワークエンジニア・サーバーエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【仕事概要】 ・要件定義から技術選定・設計・開発・保守まで携わっていただきます。 ・企画と開発者で意思疎通を図りながらサービスの最終リリースまでご担当いただきます。 ・リードエンジニアとしてチームのコード品質保守に携わっていただきます。 ・チームの取りまとめなども携わっていただきます。 【開発環境】 言語:Python、Golang、Ruby、PHP、Java DB:MySQL、PostgreSQL 環境:Linux、Mac、Docker 通信:Rest、GraphQL、gRPC |
| 給与・報酬 |
想定年収600万円〜800万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1−4JRセントラルタワーズ 50F |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 完全週休二日制 フルフレックス |
| 企業名 | 株式会社キャリアインデックス |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集要項】 「もっと効率的に開発を進めたい」「最新のテクノロジーを積極的に取り入れたい」 そう考えるRubyエンジニアの皆さんへ。 私たちは、自社開発のWebアプリケーション「楽しくはたラコット “Lacotto”」をはじめ、年間数十万人が利用する賃貸物件情報サイト「DOOR賃貸」など、多岐にわたるサービスを展開しています。現在、これらの開発・運用保守を担うバックエンドエンジニア(Ruby経験者)を募集しています。 私たちはAIツールの導入を積極的に進めており、開発プロセスの効率化や生産性向上を目指しています。GitHub CopilotやDevinといった最新のAIツールを活用しながら、より創造的で価値の高い開発に注力できる環境です。 「AI技術を活用して、自身のスキルをさらに磨きたい」「新しいことに積極的に挑戦したい」という意欲のある方、ぜひ私たちと一緒に、未来のWebサービスを創り上げていきませんか? 【仕事内容】 「楽しくはたラコット “Lacotto”」のWebアプリケーションの設計・開発・運用保守、もしくは年間数十万人が利用する日本最大級の賃貸物件情報サイト「DOOR賃貸」や「キャッシュバック賃貸」、フレキシブルオフィスのマッチングプラットフォーム「JUST FIT OFFICE」など、不動産領域のWebアプリケーションの継続的な開発・管理をお任せします。 ・プロデューサーやディレクターなどのメンバーと協調し、要件定義から設計、開発、テスト等を実施 ・CVRやユーザビリティ向上を目的としたUI/UXの設計・実装 ・リファクタリングや既存機能に対する提案や要望をもとに細かな改修 ※自社サービスでの開発のため、二次受けや客先常駐での作業はありません 【働く環境や開発文化について】 ・AIツールを始めとした最新技術導入 テクノロジードリブンのマーケティングカンパニーを目指しているため、AIをはじめとした最新技術の導入に積極的です。 Devin、Github Copilot、cusorを始めとしたAIコーディング補助ツールはもちろん、Gemini/NotebookLLMなどの有料ツールも全社員が使える環境があります。 ・知識や技術を高め合う取り組み 約15名のエンジニア組織ですが、お互いに学び合い、切磋琢磨し合う文化が根付いています。 「イノベーションタイム」で週に1時間好きなことを勉強し、その内容をチームで共有する「成果報告会」を実施して知識のインプットを行っています。他にも週1回の勉強会や資格制度を設けており、技術・知識を高める取り組みを実施しています。 ・サービスごとのチーム編成 メインで携わるサービスごとに、エンジニアやデザイナー、プロデューサー、営業などあらゆる職種のメンバーでチームを構成しています。一人ひとりの日々日常の中にある疑問や不満、もっとこうしたほうがいいのでは?という気づきから、密に連携を取りつつ素早く新規プロダクト開発に行動を移しております。 ・個人の志向を尊重したキャリアアップ 決まったキャリアのレールは存在しません。エンジニアとしての専門的な技術を高めていきたい、マネジメントを経験したい、違うプロダクトに携わりたい、事業戦略や企画に挑戦したい、など目指す方向は十人十色だと思います。事業拡大フェーズのためポジションの選択肢が広く、やる気と行動力次第で独自の新しいキャリアパスを描いていけます。 【開発環境・技術】 ・開発言語:Ruby(Ruby on Rails)、PHP(Laravel) ・DB:MySQL、Redshift、RDS、Aurora、Elasticsearch、Apache Solr - インフラ:AWS(EC2、S3など) ・CI/CD:CircleCI ・インフラ:Chef/terraform ・その他:Confluence、slack、Redmine、GitHub、Github Copilot、Devin など 【配属部署】 システム部(部長1名、エンジニア11名、デザイナー兼フロントエンド3名) ※出向または転籍が命じられることがあります ※週2回のリモートあり |
| 給与・報酬 |
想定年収450万円〜800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区南青山2丁目5-17POLA青山ビルディング13階 |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 完全週休二日制 リモートワーク(在宅勤務)可 服装・髪型・髪色自由 家賃補助・住宅手当 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | 事業者向け資材販売会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集背景】 急速に拡大を続けるビジネスの変化に対応するため、事業成長に伴った組織の拡大を進めています。エンジニアリングは当社成長を進めるための重要な要素であり、エンジニアリング組織の強化を考えています。 また、IRや経営戦略に「エンジニアリング」への重要性を明記しており、ユーザーへの利便性、体験を向上することで事業成長のサイクルが大きく回るビジネスモデルとなっています。そのため「データ・アルゴリズム・ソフトウェア」が核となり、プロダクト改善に長期的的な視点で取り組んでいます。 一方で創業から20年間以上成長を続けてきている反面、システム/組織が拡大し、技術的な負債、調整コストが増えてしまっている状況です。在庫管理や配送等の物流領域を含めた広範囲で、複雑な事業ドメインを加味したアーキテクチャの構築、プロダクト開発が求められています。より高度なビジネス価値を生み出せるようにするため、サプライチェーンの高度化、パーソナライゼーションでの商品検索に着目し、アーキテクチャの再構築とシステムのモダナイズに取り組んでいます。エンジニアとして技術的な課題解決だけではなく、プロダクトの課題設計、起案していただくことも期待しております。 ▼取り組み例 ・システムのモダナイゼーション、マイクロサービス化の推進 ・在庫管理や配送等の分割統治による、ドメイン駆動開発の実行 ・パーソナライゼーションによる商品検索体験向上 ・プラットフォームエンジニアリングの取り組み(k8s基盤、SREの実践、開発者生産性、等) ・ソフトウェア品質とアジリティ向上(Four Keys、カナリアリリースの導入、等) ・フロントエンドのReactへの技術刷新 【主な役割】 ECサイト開発、特にサーバーサイドのアプリケーション開発を中心に担当します。 ・Pythonを使ったサーバーサイド開発 ・Python/Goを使ったWeb API開発 ・新規機能の開発や既存機能のメンテナンスや更新 ・ユーザービリティを向上させ、売上を上げるための施策の検討と実現 技術的なリーダーシップを発揮いただき、課題設計から解決までをリードしていただきたく、以下の取り組みを期待します。 ・システムの実装方針、技術選定の判断、決定 ・開発プロセスの決定と改善 ・システム安定性の担保 ・生産性・品質の指標の決定と整備 ・エンジニアの技術指導(レビューなど) 【勤務地】 大阪府/東京都 ※ご希望を前提に勤務拠点を決定 |
| 給与・報酬 |
想定年収700万円〜1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
| こだわり条件 | 学歴不問 英語力を活かせる 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 駅から徒歩5分以内 フレックスタイム制 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり 家賃補助・住宅手当 |
| 企業名 | 事業者向け資材販売会社 |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集背景】 急速に拡大を続けるビジネスの変化に対応するため、事業成長に伴った組織の拡大を進めています。エンジニアリングは当社成長を進めるための重要な要素であり、エンジニアリング組織の強化を考えています。 また、IRや経営戦略に「エンジニアリング」への重要性を明記しており、ユーザーへの利便性、体験を向上することで事業成長のサイクルが大きく回るビジネスモデルとなっています。そのため「データ・アルゴリズム・ソフトウェア」が核となり、プロダクト改善に長期的的な視点で取り組んでいます。 一方で創業から20年間以上成長を続けてきている反面、システム/組織が拡大し、技術的な負債、調整コストが増えてしまっている状況です。在庫管理や配送等の物流領域を含めた広範囲で、複雑な事業ドメインを加味したアーキテクチャの構築、プロダクト開発が求められています。より高度なビジネス価値を生み出せるようにするため、サプライチェーンの高度化、パーソナライゼーションでの商品検索に着目し、アーキテクチャの再構築とシステムのモダナイズに取り組んでいます。エンジニアとして技術的な課題解決だけではなく、プロダクトの課題設計、起案していただくことも期待しております。 ▼取り組み例 ・システムのモダナイゼーション、マイクロサービス化の推進 ・在庫管理や配送等の分割統治による、ドメイン駆動開発の実行 ・パーソナライゼーションによる商品検索体験向上 ・プラットフォームエンジニアリングの取り組み(k8s基盤、SREの実践、開発者生産性、等) ・ソフトウェア品質とアジリティ向上(Four Keys、カナリアリリースの導入、等) ・フロントエンドのReactへの技術刷新 【主な役割】 ECサイト開発、特にサーバーサイドのアプリケーション開発を中心に担当します。 ・Pythonを使ったサーバーサイド開発 ・Python/Goを使ったWeb API開発 ・新規機能の開発や既存機能のメンテナンスや更新 ・ユーザービリティを向上させ、売上を上げるための施策の検討と実現 技術的なリーダーシップを発揮いただき、課題設計から解決までをリードしていただきたく、以下の取り組みを期待します。 ・システムの実装方針、技術選定の判断、決定 ・開発プロセスの決定と改善 ・システム安定性の担保 ・生産性・品質の指標の決定と整備 ・エンジニアの技術指導(レビューなど) 【勤務地】 大阪府/東京都 ※ご希望を前提に勤務拠点を決定 |
| 給与・報酬 |
想定年収700万円〜1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| こだわり条件 | 学歴不問 英語力を活かせる 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 駅から徒歩5分以内 フレックスタイム制 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり 家賃補助・住宅手当 |
| 企業名 | 株式会社リバスタ |
|---|---|
| 職種 | フロントエンドエンジニア(Web) 、 システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【募集背景】 ▼ご経験や志向性に合わせて以下いずれかのプロダクトを担当頂きます。 ・業界最大級の施工管理領域クラウドサービス「Buildee」 - 調整会議、入退場管理など現場の生産性向上させるDXプロダクト。建設現場の安全を守り、計画通りに建設を進めるとともに、建設現場のDX化を推進する施工管理サービス ・建設業界の担い手にアプローチ「GENBATON」 - 建設現場の業務標準化や施工管理業務におけるノウハウを集約し、経験の浅い社員がいち早く即戦力となれる環境を支援 【仕事内容】 建設現場施工管理サービス「Buildee」シリーズ スーパーゼネコンを中心に180社以上、8,500現場、40万人超のユーザーが利用する施工管理プラットフォーム。 現在は「調整会議」「労務安全」「入退場管理」の3サービスを展開中。今後も新機能・新サービスを続々リリース予定! ▼具体的な主業務 ・Webサービスの要件定義〜実装 ・UI/UX改善に向けた企画・提案 ・チームリード(希望・スキルに応じて) ・顧客の声を反映したプロダクト改善 ▼チーム構成 ・Webエンジニア(フロント・サーバーサイド) ・UI/UXデザイナー ・QAエンジニア ・クラウドエンジニア ・運用エンジニア ・プロダクトマネージャー ・パートナー企業との協業あり ▼社内の雰囲気・文化 ・チームでの成果を重視する文化 ・新しい技術やアイデアを歓迎するオープンな環境 ▼こんな経験・業界からの転職者が活躍しています ・建設業界未経験(問題なし) ・ひとつの言語を長く経験 ・自社パッケージのカスタマイズ開発経験 ・研究系の開発業務経験 【技術スタック・開発環境】 ・サーバーサイド:C#、.NET Core、Ruby on Rails、Python ・フロントエンド:React、JavaScript(jQuery) ・DB:Amazon Aurora(MySQL)、DocumentDB ・テストツール:RSpec、JMeter、Selenium、NUnit ・CI/CDツール:CodePipeline(AWS) ・インフラ:AWS ・仮想化環境:Docker(ECS[AWS]、Fargate[AWS]、Batch[AWS]) ・バージョン管理:Git(Backlog) ・プロジェクト管理:Backlog ・チャットツール:Slack 当社では「在宅勤務」「フレックスタイム制」を導入するなど、会社全体として残業を減らす取り組みを積極的に行っています。 |
| 給与・報酬 |
想定年収500万円〜610万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲5-6-36豊洲プライムスクエア9F |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 完全週休二日制 年間休日120日以上 リモートワーク(在宅勤務)可 フレックスタイム制(コアタイムあり) 賞与あり 研修・勉強会充実 |
| 企業名 | 株式会社GA technologies |
|---|---|
| 職種 | システムエンジニア(Web) |
| 業務内容 |
【ミッション・募集背景】 私たちは現在、『世界中の誰もが、どこからでも安心・簡単・最適に不動産取引と資産形成ができるようなサービス』を開発するべく、組織の体制を共に強化していく仲間を募集しています。 すでに米国・中国を含む7カ国で不動産取引事業を展開しており、2024年には元Google開発本部長をCTOとして迎えました。 グローバル規模のプラットフォーム開発に興味関心のある方のご応募をお待ちしています。 【業務内容】 ▼以下のような業務に、共に取り組んでいただきたいと考えています。 ・単一リポジトリでの開発・運用保守のリード ・単一リポジトリにおけるコード品質と開発プロセスの最適化 ・中規模プロジェクト(1~6ヶ月程度)の完遂をリード ・メンタリングや技術文化の醸成、メンバー育成 【本ポジションの魅力】 ▼グローバルに展開されていく事業に携われます。 GA technologiesでは現在7か国に事業を展開しており、今後も拡大していく予定です。 ダイナミックな事業成長と共に、自身の技術・キャリアも圧倒的なスピードで進化させていくことができます。 ▼優秀なメンバーと開発を進められます。 社内には、現CTOのほかにも、過去にCTOやテックリードを経験したメンバーが多数在籍しています。 技術的負債の計画的な解消や、優れた開発プラクティスの導入など、常にチーム全体の技術力を向上させながら、本質的な課題解決にコミットしている優秀なメンバーと切磋琢磨していく面白さがあります。 ▼多様な成長機会 当社では若手メンバーも多く在籍していることから、マネジメントの機会も多く存在しています。 同時に、より技術を深く追求し続ける専門性の高いポジションも存在しており、ご志向に合わせた様々な機会を提供しています。 【開発環境】 ▼技術スタック詳細 当社では最新技術の積極的な採用と、開発生産性の向上に注力しています。 主要言語:Ruby、JavaScript、Swift、Kotlin ライブラリ/フレームワーク:Ruby on Rails、React、Vue.js インフラ/監視:AWS、Terraform、Datadog その他:Docker、Datadog Synthetic、Postman、Confluence チケット/バージョン管理:GitHub、GitHub Issue、Backlog 継続的インテグレーション:CircleCI 生成AIツール:Github Copilot、Cursor、Dify、ChatGPT 【開発手法・文化】 ▼チームごとに、状況に応じて以下のような工夫を取り入れています。 ・週1回の技術勉強会の開催 ・カンファレンス費用や書籍購入費用の補助 ・リファクタリングや技術的負債解消への取り組み ・生成AIツールの積極的な導入/活用(Claude、Cursor、Codex、Gemini、Copilotなど) ・技術ブログの執筆(Zenn) 【リモートワーク】 テック部門はオフィスワークとリモートワークを組み合わせたハイブリッドワーク体制を採用しております。 ※原則は週3日の出社となりますが、出社頻度は個人のご事情に合わせて相談可能です。 |
| 給与・報酬 |
想定年収700万円〜 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー40F |
| こだわり条件 | 学歴不問 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 退職金制度 完全週休二日制 リモートワーク(在宅勤務)可 フルフレックス 家賃補助・住宅手当 研修・勉強会充実 |