大手企業を中心とする既存・新規クライアントの課題や要望に対し、ヒアリング・課題抽出、ソリューション提案、さらに収益管理まで、ワンストップでプロデュースする業務をお任せします。

クライアントは中小企業〜日本を代表するリーディングカンパニーまで。
営業がクライアント開拓をメインでしているので、新規開拓要素はなく、すでに課題のある顧客に対して、最適なITソリューションを提案するスタイルです。
ですので、クライアントの課題を抽出し、ITソリューション導入、課題解決までのフローをワンストップで携わることができます。

▼具体的な業務
・打ち合わせなどを通じたクライアント折衝
・顧客が抱える課題の抽出・分析・把握
・解決プランの策定・提案
・社内外エンジニアやクリエイターへの指示・依頼
・収益管理・プロジェクト管理
・効果検証、改善案策定・実行
・アフターフォロー

▼取扱サービス／プロジェクト例
・5Gを導入した顔認証による入退管理システム
・IoTシステムの構築
・ネットワークサービスの提案/導入
・toB向け通信サービスの提案/導入
・渉外支援システムの構築
・電子決済システムの構築　
・PBXやビジネスホンなどの固定電話系システム提案
・携帯内線システム・使用機器・運用方法の選定・提案
・高精度GNSS位置情報サービスの技術提案・導入
・トランシーバーサービスの企画部門にて営業企画業務、サービス運営、グロースさせるための企画や機器ベンダーのコントロール調整
　など

※どのサービスを扱うかは、ご経験やキャリアの方向性、チャレンジしたいことなど希望に応じて検討しております。

【概要】
・誰もが知る大手企業のプロジェクトを数多く手がける当社なら、様々な業界のプロジェクトに携わり、多方面の知識や上流工程経験を身に付けることができます。じっくりと腰を据えて働き、エンジニアとしてワンランク上の、スキルとキャリアを実現できます。
・経営陣の多くが技術者出身。エンジニアやクリエイターの働きやすさを第一に考えており、メンバー1人1人の想い描くキャリアパスを実現できる環境があります。 個々の将来ビジョンについて会社としても一緒に考え、実現に向けバックアップしていきます。
・育成制度、資格取得支援、キャリアアップ制度が充実しているのも、当社の強みです。入社後もスキルアップができる環境を徹底し、社員の成長への投資を惜しみません。
・6年連続増収増益。各部門で新しい取り組みや投資を行っており、18期経った今でもベンチャースピリットは忘れずに成長し続けています。

【MS部で身に付くスキル】
・ユーザーを意識した仕様検討力
当部署ではtoC向けのサービス企画・開発に携わることが多いため、「システム利用者の立場になって、この要求仕様で良いのか？」と繰り返し自問自答し、顧客企業の様々な部門の人々の要求を整理して、利用者（ユーザ）の真の要求を自分なりに把握・納得したうえで、システム開発に臨むことが重要です。
・高い調整スキル
規模が大きい且つユーザーに影響範囲の出るものが多いので、システム開発部門でユーザ要求仕様の検討・調整作業をしていると、企画部、利用部門、運用部門、経営部門などからの指摘や要望で仕様が変更になることもあります。各部門の要望を取りまとめながら、常に本音のコミュニケーションを取り合いながら、全員合意の仕組みを構築することが必要です。
・先行試行を考慮してPJTを推進するスキル
公式スケジュールに対してプロジェクト（あるいはプロジェクトの重要部分）を先行試行して問題点を洗い出しながら、プロジェクトを遂行するスキルが求められます。先行試行を上手（メンバの緊張感や真剣さに気の緩みが出ないように工夫して）に組み込んむコツやノウハウを得ながら、プロジェクトを遂行していくのが重要です。
・プロダクトオーナーの当事者意識
プロダクトオーナーではないにしても、そのプロダクトに携わるメンバーの一員になりますので、高い士気を持っているメンバーとプロダクトの拡大に責任感とやりがいを持ってPJTに参加できます。プロダクトの企画段階から開発?リリース、サービス拡大に向けて一連の流れに携われるため、プロダクト責任者のような立ち位置の経験をつむことができます。

サイバーエージェントは「インターネット広告」「メディア」「ゲーム」の3つを事業の柱としており、通期決算は売上高約3,700億円を超える巨大企業です。
今回はアバターサービスを開発・運営するピグ事業部にて、ピグパーティに関わるイラストレーター兼ディレクターのお仕事を担当していただきます。

【業務内容】
●着せ替えアイテムやもようがえアイテム、キャラクター、エリア、ゲーム素材等のイラスト制作
●ディレクション、バナー制作

【担当サービス】
▼ピグパーティー
https://lp.pigg-party.com/

【こんな方にオススメ！】
○アイデアの提案ができ、コミュニケーションをとりながら制作ができる方
○サービスやゲームに興味を持っている方 
○チームで作ることが好きな方 

★ピグは長いサービスですが若いメンバーも多いです。
　募集中のピグパーティでは、新たな表現も模索しています。
　趣味のイラストを仕事にしたい、という方も歓迎しています！

＜メディア事業部門について＞
国内トップクラスのシェアを持つブログサービスの「アメブロ」、
インターネットTV局の「AbemaTV」、
スマホ向け音楽配信サービスの「AWA」、
マンガサイトの「読書のお時間です」、
若手ビジネスマン向けWebメディアの「新R25」
など、約30の自社メディアを運営している組織です。
【参考URL】https://www.cyberagent.co.jp/service/media/ 

管理ID：DCG0008

『MAQUIA ONLINE』の集英社女性誌Webメディアのタイアップ広告ページの制作（進行管理含む）業務を担当していただきます。

担当メディアの編集・広告コンテンツのWeb制作・運用のクリエイティブ制作及びディレクションをお任せします。
具体的には、『MAQUIA ONLINE』のWebサイトに携わっていただきます。
他セクション（システムやマーケ）や外部の制作会社と連携しながら、さらなる発展を目指してください。

【携わるメディア】
■『MAQUIA ONLINE』

【具体的な業務内容】※担当領域は、相談の上決定します。
■編集チームと協業したエディトリアルもしくはタイアップコンテンツのWeb制作
■外部制作会社への制作指示や納品のクオリティ管理
■メディア運営におけるクリエイティブ制作業務
■リッチ広告やソーシャルプロモーションを中心とした広告配信サポート業務
■デジタルキャンペーンの企画制作および進行業務

【会社についての詳細】
大手出版社のデジタル事業を担う専門家集団です
大手出版社の100％出資の子会社であり、女性誌メディアを中心に運営を行っています。
近年はマンガ関連のWeb・アプリサービスを手掛ける等、大手出版社の豊富なコンテンツを元に様々なデジタルサービスを展開し、その領域を広げています。

主にExcelを利用したデータ更新や、取引先への受発注業務をお任せします。

【具体的な業務内容】
・データ更新
・機器発注
・社内申請受付
・基幹システム入力の費用処理
・納品発送
・電話応対　など

サイバーエージェントは「インターネット広告事業」「メディア事業」「ゲーム事業」の3つを事業の柱としており、
今回は、メディア事業部門における募集ポジションです。

メディア事業は、国内トップシェアブログサービスの「アメブロ」、
インターネットTV局の「AbemaTV」、
スマホ向け音楽配信サービスの「AWA」、
マンガサイトの「読書のお時間です」、
若手ビジネスマン向けWebメディアの「新R25」
など約30の自社メディアを運営している組織です。
【参考URL】https://www.cyberagent.co.jp/service/media/

今回は、そのメディア事業の宣伝部門における、プロモーションアシスタントの募集です。

（1）SNSプロモーションのディレクション
　※スケジュール管理・関係者への連絡／リマインド

（2）資料作成
　※社内外向け資料作成（キャプチャ、テキスト）
　　社内（番組プロデューサー）／社外（権利者）
　※数値共有のための簡単な資料作成（キャプチャ、数値入力）

（3）数値集計
　※管理画面で数値を確認して、Excel・スプレッドシートに入力

（4）企画立案（ご希望とご状況に応じてお任せする可能性あり）
　※番組のファンが喜ぶような、話題になるような企画立案

【楽天・事業について】
世界中の何億人ものユーザが利用する次世代インターネットサービスの構築に興味はあるでしょうか。
楽天は、イノベーションと起業家精神を通じて、人々と社会をエンパワーメントすることをミッションにしています。楽天は、現在29ヶ国で70以上に及ぶ事業を展開しており、その中でも楽天ペイメント社を含むフィンテック事業は中核を担っています。
当社は、エンドユーザとパートナー企業に対し、スピーディ且つ安全な決済体験を可能とするサービスを提供しています。また、単なる決済だけではなく、業界随一の楽天ポイントを利用するなど、楽天グループが誇る様々な資産を活かし、楽天会員としての特典を最大化することで、お客様に喜んでいただけるよう尽力しています。

【部署・サービスについて】
クロスサービス開発課は楽天ペイメント社システム本部に所属し、その中でも重要な役割を担っています。クロスサービス開発課は、楽天ペイメント全事業のプロダクトとプラットフォームを横断（クロスサービス）し、すべての事業にとって極めて重要なイニシアティブに注力して開発を行っております。当部のビジョンは、現在だけでなく将来にわたってお客様の日々の生活を支える決済技術の構築と形成をすることにあります。

【責任範囲】
・スケジュール・品質／スコープ・リスク・調達・ステークホルダーのマネジメント、複数プロジェクトを推進するための円滑なコミュニケーションなどを、適切なマネジメントツールおよびテクニックを理解したうえで、実践すること
・ソフトウェアエンジニアやテクニカルプロダクトマネージャー、プロジェクトマネージャーやビジネス・マーケティング担当者を含む内部・外部すべてのステークホルダーと能動的にコミュニケーション、協働すること
・当社の既存のプロセスやツール等について、必要であれば積極的に改善／変更の提案を行うこと
・複数プロジェクトや流動的な業務に対応すること
・報告責任を遵守すること
・プロジェクト文書を作成・管理すること
・会議の効率的な進行と議事録を作成・配布すること

【楽天・事業について】
グローバルアドディビジョンは、楽天グループ内の広告リソースを集約し、楽天エコシステム内の広告サービスを包括的に提案できるよう2017年に立ち上げました。
楽天グループの展開する70以上のサービスで形成される独自の「楽天エコシステム(経済圏)」や強固な1億超のメンバーシップ、さまざまなテクノロジーやデータを組み合わせることで、ユーザー、広告主、媒体社の最適で最良なコミュニケーションを提供します。

楽天市場・トラベルの出店社、カード・ペイメントサービスの加盟店、楽天ブロードバンド・でんきの利用企業など、全国に80万以上の法人取引先を持っています。
楽天グループの法人事業それぞれが保有する取引先データを有効活用することで更なる事業拡大推進をミッションとしております。

【部署・サービスについて】
BtoB領域における楽天経済圏を構築するための仕組みの設計～各事業間のクロスセルを推進する営業支援システム構築～法人営業の推進をしています。
今後、楽天グループにおける法人事業間のシナジーを活かし、BtoB領域における楽天経済圏を構築するための仕組みの設計～各事業間のクロスセルを推進する営業支援システム構築～法人営業の推進を行うプロジェクトのメンバーを募集致します。

【業務内容】
楽天グループ法人事業間のクロスセル促進に向け、楽天グループに所属する各カンパニーの事業責任者・営業部門担当と連携してプロジェクトを推進頂きます。

▼主な業務
・経営層・ステークホルダーに対する各種報告、調整業務
・楽天グループの法人ビジネス全体戦略立案
・事業横断での営業・マーケ戦略立案、施策推進
・法人向けID、ポイント、各種管理システムの企画・設計
・データ活用に伴う法務・情報セキュリティ関連の整理、方針策定
・各種システム開発に伴うディレクション・プロジェクト進捗管理
・バンドル商材を中心とした新規商材の企画・開発

※通常のコミュニケーションは日本語を基本としますが、システム開発等に関しては外国人スタッフとの連携が必要となるため、日常会話レベルの英語スキルは必須となります。

【働く環境】
現在は組織の立ち上げ期のため、主務１名＋各部門からの兼務者により構成されてます。
兼務者の所属は、本社企画、システム開発、データサイエンス、マーケティングなど多岐にわたります。

【会社紹介】
楽天グループは、イノベーションを通じて人々と社会を“エンパワーメント”することを経営の基本理念とし、国内だけでも1億人以上（グローバルでは10億以上）のユーザー様にショッピングモールや旅行予約サイトなどのECサービス、ネット銀行などの金融サービス、メディアサービスプロスポーツなど70以上の多様なサービスを提供し人々のライフシーンを幅広くカバーすると同時に、ユーザー様と各種サービスを有機的に結び付けた「楽天エコシステム」という基盤の強いビジネスモデルを築いています。
その中で私たち楽天ペイメントは楽天グループフィンテックグループカンパニーの一員として、「楽天ペイ」「楽天Edy」「ポイントパートナー」といった決済サービスやマーケティングソリューションを中心とした事業を展開しています。
テクノロジーの力で、誰でも、どこにいても同じ価値を享受できる世の中へ。
社会におけるデジタル領域が急速に広まる中、ネットとリアルをよりシームレスにつなぎ、すべての人がテクノロジーという手段を使って安心安全に、そしてより快適に日常の生活が送れること。
そんな社会を目指し、私たちはあらゆる人々の抱える様々な問題に向き合い、次のステージに向けて共に歩んでいきたいと考えています。

【楽天ペイについて】
FinTechサービスを楽天エコシステムの重要な柱の一つと位置付ける当社グループでは、2012年より「楽天ペイ」の前身となるサービスの提供を開始。
そして現在楽天ペイ事業では加盟店向け決済端末（クレカ決済端末、電子マネー決済端末、クレカ&電子マネー決済端末）からユーザー向けアプリ決済サービス（QRペイ、セルフペイ）まで幅広く展開しており、加盟店様そしてユーザー様ともに増え続けています。
当事業のミッションは「ECからリアル」へという大きなテーマのもと、国内市場のうち大半を占めるリアルマーケットに楽天エコシステムの価値を拡げていくこと、そして発行量2兆を超える楽天スーパーポイントをオフラインへ展開することで、日本のキャッシュレス化の一翼を担うこと。それは楽天ペイでしか味わえない醍醐味です。また、楽天グループは70以上のサービスを展開し、その多くに於いてトップクラスの地位を築いています。そうした多くのアセットや基盤の強いサービスを利用して、新たなサービスやキャンペーンを生み出すことができるなど、その可能性は無限大です。
ユーザー様と加盟店様双方に対し革新的な商品・サービスを提供し続けることにより、業界の常識を打ち破り、確固たる地位を確立すべく日々邁進しています。

【ミッション】
デジタルマーケティングを通じた楽天ペイ既存加盟店（クライアント）様の利益最大化、および新規リード獲得

【具体的な仕事の内容】
楽天ペイの新規および既存加盟店に対しての各種マーケティング施策を担っていただきます。自社サイトおよび各種Web媒体等を利用した各加盟店様へ向けた楽天ペイの利用促進、店舗様の課題を解決していくためのコンサルティング業務が主な仕事の内容です。社内では開発プロデューサ・エンジニア・サービス企画・法務・マーケティング・営業・他事業部、そして社外では業務提携先・代理店・業務委託会社等と日々多くの関係者と連携をとりながら業務を進めていただきます。

・加盟店様への各種プロモーション施策の立案、提案、及び実行（販売データ分析、キャンペーン提案等を通した長期的な利益構造の構築） 
・今後リリースされる楽天ペイの新サービスの提案 
・主にBtoB領域でのWebマーケティング業務
・Web広告出稿の戦略立案
・KPI設定・管理業務
・Webトラフィック／CVRをベースにした、UI・UXのディレクション業務

【仕事のやりがい】 
競合、変化の激しい日本のキャッシュレス業界において、スピード感の中で自己成長を実感できる環境です。また、自身が携わった仕事のインパクトを肌で感じることができるスケール感の中で仕事をできることも大きな魅力です。今後も大きく拡大を続けるキャッシュレス業界において、楽天ペイは業界のトップランナーとして世の中のキャッシュレス化を推進していきます。

【楽天・事業について】
楽天グループは、日本に約1億人の顧客基盤を持ち、世界で約10億人の顧客基盤を擁し、eコマース、決済サービス、金融サービス、通信、メディア、スポーツなど、さまざまなサービスを70以上提供しています。

【部署・サービスについて】
データドリブンメンバーシップカンパニーとしての戦略的ビジョンとして、私たちは楽天グループの複数の企業にまたがるデータ活動を拡大しています。
私たちのミッションは、ユーザーのマーケティング活動の効率性/有効性を高めるデータプロダクトならびにAI関連のプロダクトを提供することです。

【業務内容】
▼Overview
当ポジションでは、マーケティング / Business Intelligence領域のAI・ソフトウェア事業において、新規ならびに既存プロダクトに対する事業開発をご担当頂きます。

▼具体的な責務としては、主に下記が挙げられます。
・市場環境・競争環境の分析
・事業戦略の立案（含、新規プロダクトの立案ならびに既存プロダクトの改善）
・プロダクトの販売戦略（i.e. Go-to-Market Strategy）の立案ならびに実行（含、クライアントハンドリング）
・なお、応募者のスキルならびに希望に応じて、一般的なProduct Manager としての下記の業務も担っていただくことが可能です。（not mandatory at all）
・製品開発プロジェクトのマネジメント、等

▼Title
Business Developer or Business Strategist （Product Manager might be applicable/possible as well）

▼Job Level
Mid-Intermediate to Senior

【働く環境】
▼Team
インターナショナルかつダイバーシティのあるチームであり、経験豊富な「エンジニアならびにビジネスプロフェッショナル」を抱えています。（チームの規模は30人程度）

▼Our Tech Stack （just FYI）
プロジェクトに応じて適切なテクノロジーを柔軟に選択する文化を有する一方で、直近では下記のテクノロジーの活用が多くみられます。
Python、Golang、Django、Flask、REST、GraphQL、Docker、Kubernetes、Helm、Argo Workflow、Argo CD、Gitlab、Sentry、Presto/Trino、Hive、Hadoop、Spark、MariaDB、SQL/HQL、etc.

【仕事についての詳細】
リンクタイズ株式会社では、今後イベントコミュニケーションによる情報発信を加速し、メディアプラットフォームの成長と拡大に向けて、イベントコミュニケーションディレクターを募集致します。

【エクスペリエンスメディアラボ】
エクスペリエンスメディアラボとは、リンクタイズグループが事業展開する最先端のビジネスメディア「Forbes JAPAN」そしてライフスタイルメディア「OCEANS」、これらを起点に実施されるオンライン配信・映像配信・イベント・アワード等の各種プロジェクトの企画制作を、グループ内で統括する部門です。メディア事業を通じて形成される先進的なイノベーターやトレンドセッターのネットワークを活用し、オリジナリティの高いイベントコンテンツを、リアルとオンラインの双方において発信しています。

Forbes JAPANでは、経済系カンファレンスや30 UNDER 30などのアワードを定期開催しており、また先進的なビジネスを展開する広告クライアントとの協業によるカスタムイベントも随時実施しています。
日本をリードするビジネスエグゼクティブからなるオーディエンスに向けて、新たな知恵やインスピレーションを提供しForbes JAPANが起点となり実際に社会を変革していくことをミッションとして、創刊当初より多数のイベントコンテンツを発信しています。
OCEANSでは、メンズファッション・ライフスタイル・ウェルネスをテーマとしたイベントや、企業との共同イベントプロジェクトを現在開発しています。

【仕事内容】
「Forbes JAPAN」「OCEANS」のブランドを活用したイベントの企画制作を通じて、オーディエンスに向けて最良のコンテンツを提供していきます。
またその過程で、スポンサーや広告クライアントのニーズの解決を、コンテンツの企画やキャスティングを通じて創造的に行っていくことで、良質なクリエイションに欠かせない収益の拡大に貢献していきます。

▼イベント企画制作の一連業務
・リアルイベントの企画制作
・オンラインイベントの企画制作
・スポンサー/広告クライアント/広告代理店との打合せ、および渉外交渉
・企画立案
・予算管理
・グループ内の広告営業部門/編集部門/デジタル部門と連携したプロジェクト進行管理
・イベント制作会社/映像制作会社/クリエイターなど各種サプライヤーに対するディレクション
・出演者のキャスティング管理
・進行スケジュール管理
・イベント施工管理　など

▼主なスポンサー・広告クライアント
グローバルテクノロジー企業、大手コンサルティング企業、ナショナルクライアント、ラグジュアリーブランド、ライフスタイルブランドなど

▼主な渉外先
スポンサー・広告クライアント、広告代理店、イベント制作会社、映像制作会社、クリエイター、など

【仕事のやりがい】
有名な企業やブランドをスポンサーや広告クライアントに持ち、競争力の高いマーケットの中で活躍できます。チームとしては少数精鋭で、個々人の裁量権が高い状態で実務を推進できる体制にあり、これまでのイベントの現場経験を存分に発揮できます。
また、知名度の高い「Forbes JAPAN」「OCEANS」、これらのメディアブランドを活用したオリジナルコンテンツの企画と制作に知恵を絞ることで、ビジネストレンドの最先端の現場で行き交う情報や時代感覚を、バランス良く身に着けることができます。
メディア企業特有の、多彩かつ豊富な人的ネットワークのなかで実務を行うため、多種多様な業界/業種への視野を広げながら、着実なキャリアアップを目指すことができます。
結果として、時代をリードするイベントコミュニケーションディレクターとして成長することが可能なポジションです。

【概要・業務内容】
組織拡大に伴う人員強化のため、採用マーケティング担当を募集します！このポジションは人事企画室の中途採用チームにて、スカウト送付や求人管理などの業務をおこなっていただく予定です。

【具体的な業務内容】
・ダイレクトリクルーティング
・求人票ブラッシュアップ
・採用数管理
・日程調整などのオペレーション
・採用広報補佐業務　　　他

【採用職種例】
▼エンジニア職種
・プロジェクトマネージャー
・バックエンドエンジニア
・クラウドエンジニア
・フロンドエンジニア　など

▼クリエイティブ職種
・Webディレクター
・UIディレクター
・Webデザイナー
・アートディレクター　など

▼その他IT技術職種
・プリセールス
・プロデューサー
・SES営業
・情報システム　など

▼バックオフィス職種
・採用担当
・労務担当
・経理担当
・人事企画担当
・経営企画担当　など

【やりがい】
裁量を持って採用プロセスを進めて、採用手法は採用担当主導で進めます。
働きやすい環境を作り、既存メンバーはもちろん採用したメンバーが長く活躍してくれる姿や喜んでくれている姿にやりがいを感じます！
また、人事企画室メンバーはバックグラウンドも様々でそれぞれ得意な分野も違うので、幅広い人事領域の知識をつけられる環境です。

【組織の雰囲気】
年代は幅広いですが、笑い声の絶えない和気あいあいとした雰囲気です。
一人称でガツガツ動ける方、自分から仕事を取りに行ける、そんなマインドをお持ちのメンバーとお仕事をしたいと考えています。

【概要】
▼キャッチコピーは「何を創るかより誰と創るか」
技術やスキルを存分に吸収できる体制、また新しい事にチャレンジできる環境創りを徹底していますが、仲間と一緒に創り上げていく会社だという事を一番に伝えたく、この案が採択されました。
▼今回の募集する「中途担当」
ミッションは新しい仲間を見つけ、活躍してもらうこと。社員を一番の財産と考える当社にとって、非常に重要なポジションです。

【この仕事で得られるもの】
急成長中の当社では新規事業立ち上げなどで組織変更が多く、変化に合わせた体制や制度の見直しが随時必要。設立から21年目の若い会社なので、新しい意見も取り入れやすい環境。また入社してくる新しい仲間も年間80人以上、組織が成長していくと共にその時々のフェーズで、会社や社員の成長にあわせた制度を企画・提案できることが魅力。

【仕事内容】
・各産業におけるDX領域の規定、戦略策定、ソリューション実装などを担う
　-クライアントビジネスにおける、マーケティング活動のDX推進支援
　-メディア、プラットフォーマー、コンテンツホルダーなどとのマーケティングDXソリューションの開発推進
・市場変化の大きいDX先行領域の知見獲得×アライアンス構築×博報堂戦略立案
・具体的には、自動車販売、通信キャリア、一般消費財、社会課題などの特定領域
　-自動車市場でのマーケティングDXやソリューション開発推進
　-一般消費財市場でのマーケティングDXやソリューション開発推進
　-その他、社会課題解決（自治体DX、GX、教育DXなど）もテーマ

【提供できる成長・環境】
・大手クライアントに対するマーケティングDX推進業務での活躍
・業種別／産業別のプロ人材としての横断業務登用
・新テーマ領域（5G／MaaS／GXなど）での多様なクライアントやアライアンス先との協働推進体制

【楽天・事業について】
楽天・事業についてコミュニケーションズ&エナジーカンパニーでは、コンテンツ関連ビジネス、スポーツ関連ビジネスメディアビジネス等、様々な事業を運営しています。

【部署・サービスについて】
楽天市場などのECだけではないモーメントを捉えた、ユーザーとの日常的な接点を創出することで広告売上を拡大することをミッションとした、主にコンテンツ系メディアを担当している事業となります。
既存の楽天会員とよりフリークエンシーの高い接点を持ち、会員のエンゲージメントに貢献するだけでなく、楽天エコシステム（経済圏）外から新規のユーザーや会員を獲得する役割も担っています。
マーケティングから、サービス企画や広告企画担当まで、様々な役割のメンバーが少人数制のチームで各サービスに携わっています。ベンチャーのように様々な経験を得られるだけでなく、オープンでフランク、風通しがよくメンバー同士がうまく連携して業務を進めることができる組織風土です。

【業務内容】
▼具体的な業務内容
以下のいずれかあるいは複数を担っていただくことを想定しています。
・事業企画・推進（短・中長期事業計画の策定と推進、目標や予算の策定）
・予実管理（担当事業/メディアの売上やコスト、サービスKPIの予実管理）
・組織のマネジメント全般、人材の育成/評価
・社外のパートナー/関係者との交渉やコミュニケーション、契約管理等
・経営との議論・コミュニケーション

▼ポジションの魅力
・楽天グループという大きな企業/組織の中で、特定のメディアや事業体に対し、スピード感をもった事業推進を実行することができます。
・経営層とのコミュニケーションを取りながら、さらなる成長戦略を描き主導していく等、主体性をもった事業開発の経験を得られます。
・事業戦略策定～実行推進、予実管理や組織マネジメントなど、幅広い領域で裁量権を持って取り組んでいただけます。

【働く環境】
▼人員構成
正社員：12名
業務委託・派遣社員等：11名

▼中途入社割合
80%以上

【仕事内容】
Forbesを起点としたビジネスを拡大していき、Forbes JAPANをビジネスから支えるメンバーを募集します。

当社メディアブランドを起点としたビジネスを拡大し、支える役割を担っています。
一般的な枠売りの広告営業ではなく、様々な企業のニーズや課題感のヒアリングとともに、既存の手法や常識にとらわれず当社ならではのソリューションの提案をお任せします。

広告代理店との仕事も多く、様々な部署の方と広告にとどまらない新たなビジネス開発にまで及ぶこと機会も多々あります。
日々新たな企業との関係を構築し、実際のビジネスにつなげていくという行動力に加え、企画性や創造性が活かせるポジションです。

また、日常では出会えないような業界人とも仕事を通じて関わる機会があり、一流のビジネスマンとしての作法を学ぶことができます。

・当社メディアの雑誌、Web等の広告営業
・主催イベントの協賛営業
・BtoBによるビジネス開発

【仕事内容】
博報堂海外拠点や国内の営業チーム、クリエイティブスタッフなどを含む多様なバックグラウンドを持つ人間をチームアップし、日系企業の海外事業、もしくは外資系企業の日本進出における事業＆マーケティング戦略の立案から実施までをトータルに推進する。

・グローバル・ストラテジックプラナーとして、社内外のアセット・ネットワークをフル活用したグローバルマーケティング／コンサルティングビジネスの推進
　-得意先の事業＆マーケティング課題を解決する戦略や座組の立案・実施
　-得意先の新規事業開発をサポートするコンサルティングの実施
・各国拠点や関係会社、外部パートナー会社とのネットワーク強化
　-グループリソース整備およびアライアンス戦略立案
　-外部パートナー会社とのアライアンススキーム立案

【提供できる成長・環境】
・会社全体の中では新しい、またチャレンジ領域の組織であるため、ビジネスの作り方や進め方の自由度が会社の規模からすると高く、自発的／自律的な動き方が評価される環境です
・組織風土として、博報堂グループ全体に通じるオープンさ・フラットさ・自律性に加え、領域として中途入社者や拠点からの帰還者も多いため、　多様な考え方やキャリアを受け入れられる環境です
・各国・各エリアに横断して拠点やグループ会社との関係値・知見があり、多様な国・エリアの会社や人材と交流したり、共に仕事を作っていくチャンスが豊富にあります

【会社紹介】
楽天グループは、イノベーションを通じて人々と社会を“エンパワーメント”することを経営の基本理念とし、国内だけでも1億人以上（グローバルでは10億以上）のユーザー様にショッピングモールや旅行予約サイトなどのECサービス、ネット銀行などの金融サービス、メディアサービスプロスポーツなど70以上の多様なサービスを提供し人々のライフシーンを幅広くカバーすると同時に、ユーザー様と各種サービスを有機的に結び付けた「楽天エコシステム」という基盤の強いビジネスモデルを築いています。

その中で私たち楽天ペイメントは楽天グループフィンテックグループカンパニーの一員として、「楽天ペイ」「楽天Edy」「ポイントパートナー」といった決済サービスやマーケティングソリューションを中心とした事業を展開しています。
テクノロジーの力で、誰でも、どこにいても同じ価値を享受できる世の中へ。
社会におけるデジタル領域が急速に広まる中、ネットとリアルをよりシームレスにつなぎ、すべての人がテクノロジーという手段を使って安心安全に、そしてより快適に日常の生活が送れること。
そんな社会を目指し、私たちはあらゆる人々の抱える様々な問題に向き合い、次のステージに向けて共に歩んでいきたいと考えています。

【楽天ペイについて】
FinTechサービスを楽天エコシステムの重要な柱の一つと位置付ける当社グループでは、2012年より「楽天ペイ」の前身となるサービスの提供を開始。
そして現在楽天ペイ事業では加盟店向け決済端末(クレカ決済端末、電子マネー決済端末、クレカ&電子マネー決済端末)からユーザー向けアプリ決済サービス(QRペイ、セルフペイ)まで幅広く展開しており、加盟店様そしてユーザー様ともに増え続けています。
当事業のミッションは「ECからリアル」へという大きなテーマのもと、国内市場のうち大半を占めるリアルマーケットに楽天エコシステムの価値を拡げていくこと、そして発行量2兆を超える楽天スーパーポイントをオフラインへ展開することで、日本のキャッシュレス化の一翼を担うこと。それは楽天ペイでしか味わえない醍醐味です。また、楽天グループは70以上のサービスを展開し、その多くに於いてトップクラスの地位を築いています。そうした多くのアセットや基盤の強いサービスを利用して、新たなサービスやキャンペーンを生み出すことができるなど、その可能性は無限大です。
ユーザー様と加盟店様双方に対し革新的な商品・サービスを提供し続けることにより、業界の常識を打ち破り、確固たる地位を確立すべく日々邁進しています。

【具体的な業務内容】
楽天ペイのサービス提案、契約、サービス開始までの導入ソリューション営業、および楽天ペイを導入している大手加盟店様への利用促進、及び販売促進に関するコンサルティングを担っていただきます。

・楽天ペイ利用促進のための、加盟店様への施策の立案、提案、及び実行。（販売データ分析、キャンペーン提案等を通した長期的な利益構造の構築）
・今後リリースされる楽天ペイの新サービスの提案

【仕事のやりがい】
今後も大きく拡大を続けるキャッシュレス業界において、楽天ペイは業界のトップランナーとして世の中のキャッシュレス化を推進していきます。競合、変化の激しい日本のキャッシュレス業界において、スピード感の中で自己成長を実感できる環境です。また、自身が携わった仕事のインパクトを肌で感じることができるスケール感の中で仕事をできることも大きな魅力です。

※初任地は東京、大阪、沖縄のいずれかを想定しております。 

【概要・業務内容】
組織拡大に伴う人員強化のため、採用担当を募集します。

今回募集する「新卒/中途採用担当」のメインミッションは、採用面から組織のパフォーマンスを最大化することはもちろん、当社の組織や事業を深く理解した上で本質的に課題を捉え、特定の人事領域に留まらずに幅広い視点から実現可能な解決策を考え、実行または実行支援していくことが求められます。

【具体的な業務内容】
・採用戦略の策定、実行
・採用基準、選考手法の策定
・採用PR活動
・採用イベントや勉強会の企画、運営
・選考プロセスや採用活動の改善業務
・候補者との面談・面接によるモチベート、クロージング
・採用系各種媒体の企画、運営
・ダイレクトリクルーティングの企画、実行
・リファラル採用の推進
・入社後のオンボーディング支援、キャリア面談　など

【採用職種例】
・システムエンジニア
・データアナリスト
・Webディレクター
・Webデザイナー
・マーケター
・営業　など

【やりがい】
裁量を持ち採用プロセスを進めることができ、採用手法も採用担当主導で進められます。
働きやすい環境を作り、既存メンバーはもちろん採用したメンバーが長く活躍してくれる姿や喜んでくれている姿にやりがいを感じます！
また、人事部メンバーはバックグラウンドも様々でそれぞれ得意な分野も違うので、幅広い人事領域の知識をつけられる環境です。

【組織の雰囲気】
年代は幅広いですが、笑い声の絶えない和気あいあいとした雰囲気です。
一人称でガツガツ動ける方、自分から仕事を取りに行ける、そんなマインドをお持ちのメンバーとお仕事をしたいと考えています。

適性に応じ、新卒/中途(両方も)採用担当をお任せしますが将来的には、スペシャリストになっていただきたいため、採用業務内でジョブローテションをおこなう予定です。

【この仕事で得られるもの】
・採用、制度、育成など人事の中でも幅広い領域での経験を積むことができます。
・組織の拡大・人材の多様化等による難易度の高い組織運営へのチャレンジが可能です。
・経営陣や事業責任者とも近い距離で取り組んで頂くため、経営視点や事業視点も共に身に付きます。

【会社紹介】
楽天グループは、イノベーションを通じて人々と社会を“エンパワーメント”することを経営の基本理念とし、国内だけでも1億人以上（グローバルでは10億以上）のユーザー様にショッピングモールや旅行予約サイトなどのECサービス、ネット銀行などの金融サービス、メディアサービスプロスポーツなど70以上の多様なサービスを提供し人々のライフシーンを幅広くカバーすると同時に、ユーザー様と各種サービスを有機的に結び付けた「楽天エコシステム」という基盤の強いビジネスモデルを築いています。

その中で私たち楽天ペイメントは楽天グループフィンテックグループカンパニーの一員として、「楽天ペイ」「楽天Edy」「ポイントパートナー」といった決済サービスやマーケティングソリューションを中心とした事業を展開しています。
テクノロジーの力で、誰でも、どこにいても同じ価値を享受できる世の中へ。
社会におけるデジタル領域が急速に広まる中、ネットとリアルをよりシームレスにつなぎ、すべての人がテクノロジーという手段を使って安心安全に、そしてより快適に日常の生活が送れること。
そんな社会を目指し、私たちはあらゆる人々の抱える様々な問題に向き合い、次のステージに向けて共に歩んでいきたいと考えています。

【楽天ペイについて】
FinTechサービスを楽天エコシステムの重要な柱の一つと位置付ける当社グループでは、2012年より「楽天ペイ」の前身となるサービスの提供を開始。
そして現在楽天ペイ事業では加盟店向け決済端末(クレカ決済端末、電子マネー決済端末、クレカ&電子マネー決済端末)からユーザー向けアプリ決済サービス(QRペイ、セルフペイ)まで幅広く展開しており、加盟店様そしてユーザー様ともに増え続けています。
当事業のミッションは「ECからリアル」へという大きなテーマのもと、国内市場のうち大半を占めるリアルマーケットに楽天エコシステムの価値を拡げていくこと、そして発行量2兆を超える楽天スーパーポイントをオフラインへ展開することで、日本のキャッシュレス化の一翼を担うこと。それは楽天ペイでしか味わえない醍醐味です。また、楽天グループは70以上のサービスを展開し、その多くに於いてトップクラスの地位を築いています。そうした多くのアセットや基盤の強いサービスを利用して、新たなサービスやキャンペーンを生み出すことができるなど、その可能性は無限大です。
ユーザー様と加盟店様双方に対し革新的な商品・サービスを提供し続けることにより、業界の常識を打ち破り、確固たる地位を確立すべく日々邁進しています。

【具体的な業務内容】
楽天ペイのサービス提案、契約、サービス開始までの導入ソリューション営業、および楽天ペイを導入している大手加盟店様への利用促進、及び販売促進に関するコンサルティングを担っていただきます。

・楽天ペイ利用促進のための、加盟店様への施策の立案、提案、及び実行。（販売データ分析、キャンペーン提案等を通した長期的な利益構造の構築）
・今後リリースされる楽天ペイの新サービスの提案

【仕事のやりがい】
今後も大きく拡大を続けるキャッシュレス業界において、楽天ペイは業界のトップランナーとして世の中のキャッシュレス化を推進していきます。競合、変化の激しい日本のキャッシュレス業界において、スピード感の中で自己成長を実感できる環境です。また、自身が携わった仕事のインパクトを肌で感じることができるスケール感の中で仕事をできることも大きな魅力です。

※初任地は東京、大阪、沖縄のいずれかを想定しております。 

【会社紹介】
楽天グループは、イノベーションを通じて人々と社会を“エンパワーメント”することを経営の基本理念とし、国内だけでも1億人以上（グローバルでは10億以上）のユーザー様にショッピングモールや旅行予約サイトなどのECサービス、ネット銀行などの金融サービス、メディアサービスプロスポーツなど70以上の多様なサービスを提供し人々のライフシーンを幅広くカバーすると同時に、ユーザー様と各種サービスを有機的に結び付けた「楽天エコシステム」という基盤の強いビジネスモデルを築いています。

その中で私たち楽天ペイメントは楽天グループフィンテックグループカンパニーの一員として、「楽天ペイ」「楽天Edy」「ポイントパートナー」といった決済サービスやマーケティングソリューションを中心とした事業を展開しています。
テクノロジーの力で、誰でも、どこにいても同じ価値を享受できる世の中へ。
社会におけるデジタル領域が急速に広まる中、ネットとリアルをよりシームレスにつなぎ、すべての人がテクノロジーという手段を使って安心安全に、そしてより快適に日常の生活が送れること。
そんな社会を目指し、私たちはあらゆる人々の抱える様々な問題に向き合い、次のステージに向けて共に歩んでいきたいと考えています。

【楽天ペイについて】
FinTechサービスを楽天エコシステムの重要な柱の一つと位置付ける当社グループでは、2012年より「楽天ペイ」の前身となるサービスの提供を開始。
そして現在楽天ペイ事業では加盟店向け決済端末(クレカ決済端末、電子マネー決済端末、クレカ&電子マネー決済端末)からユーザー向けアプリ決済サービス(QRペイ、セルフペイ)まで幅広く展開しており、加盟店様そしてユーザー様ともに増え続けています。
当事業のミッションは「ECからリアル」へという大きなテーマのもと、国内市場のうち大半を占めるリアルマーケットに楽天エコシステムの価値を拡げていくこと、そして発行量2兆を超える楽天スーパーポイントをオフラインへ展開することで、日本のキャッシュレス化の一翼を担うこと。それは楽天ペイでしか味わえない醍醐味です。また、楽天グループは70以上のサービスを展開し、その多くに於いてトップクラスの地位を築いています。そうした多くのアセットや基盤の強いサービスを利用して、新たなサービスやキャンペーンを生み出すことができるなど、その可能性は無限大です。
ユーザー様と加盟店様双方に対し革新的な商品・サービスを提供し続けることにより、業界の常識を打ち破り、確固たる地位を確立すべく日々邁進しています。

【具体的な業務内容】
楽天ペイのサービス提案、契約、サービス開始までの導入ソリューション営業、および楽天ペイを導入している大手加盟店様への利用促進、及び販売促進に関するコンサルティングを担っていただきます。

・楽天ペイ利用促進のための、加盟店様への施策の立案、提案、及び実行。（販売データ分析、キャンペーン提案等を通した長期的な利益構造の構築）
・今後リリースされる楽天ペイの新サービスの提案

【仕事のやりがい】
今後も大きく拡大を続けるキャッシュレス業界において、楽天ペイは業界のトップランナーとして世の中のキャッシュレス化を推進していきます。競合、変化の激しい日本のキャッシュレス業界において、スピード感の中で自己成長を実感できる環境です。また、自身が携わった仕事のインパクトを肌で感じることができるスケール感の中で仕事をできることも大きな魅力です。

※初任地は東京、大阪、沖縄のいずれかを想定しております。 

【Shippioについて】
Shippioは、製造業や商社などの企業向けに「貿易業務を効率化するクラウドサービス」と「貨物輸送手配をする業務」をワンストップで提供する、日本で初めてのスタートアップです。
ECの普及や新興国経済の発展により貿易取扱量が世界的に急増し続ける中、グローバルで20兆円を超える市場となっており、世界的に注目される急成長を続ける業界です。

【プロダクトについて】
現在2つのプロダクトをリリースしています。
（1）貿易業務管理SaaS(顧客向け)
インボイス、通関書類、契約書等の紙の書類のやり取りや、複雑な納期・納入場所調整を一元管理することができます。また、今までブラックボックス化していたコンテナ(貨物)をトラッキングできるため、荷主の貿易実務・SCM担当者は昼夜・休日問わず逐一貨物状況を問い合わせる必要がなくなっています。

（2）フォワーディング業務管理SaaS(社内オペレーター向け)
今まで書類・FAX・メール(時にはタイプライター)で属人的に対応していた貨物の輸送手配・管理・確認や顧客対応をチャットで完結できるようになっています。
従来はフォワーダー企業のオペレーターの机上は書類の山でしたが、Shippioのオペレーターチームはほぼ書類を使用しません

【職務内容】
▼具体的には、下記の業務を担当していただきます。
・業界とプロダクトを理解し新たな課題と価値を発見するためのUXリサーチとデザイン
・Shippioクラウドサービスに関するUIデザイン
・プロダクトマネージャー、エンジニア等と意思疎通および意思決定への関与
・プロジェクト推進業務（進行管理、リソース管理、スコープ調整、外部リソース管理など）
・デザイン組織の構築及びマネジメント
・デザイナーの採用関連業務(面接など)

【ポジションの魅力】
・貿易という巨大でグローバルな伝統産業のDXに挑戦できること
・顧客目線を重要視した環境で裁量高くブランド・UXデザインができること
・過去50年変化していない貿易・物流業界に対して、UXの力で変革を起こし、世の中に大きなインパクトを与えられる事業領域であること
・国内唯一の「デジタルフォワーダー」というビジネスモデルをもつ、圧倒的ブルーオーシャンの領域であること
・サービス体験やブランドを支えるデザインシステム構築に1から挑戦できること
・開発チームの大多数が外国人、事業領域自体もグローバルな環境でスキルを伸ばせること
・グローバル進出をする日本を代表するスタートアップ企業を目指しており、その成長を牽引する中心メンバーになれる可能性があること

【所属部署】
▼MI事業本部
・エンタープライズ（大手）企業向けに、SaaSプロダクト等を駆使したデジタルマーケティング領域のコンサルティングを担う組織。
・業界トップクラスの知見・実績を有するプロフェッショナル集団。
・クライアントの課題だけではなく、バリューチェーン上のさまざまな課題に対して、総合的なソリューションパッケージをご提案。
・事業を通じて蓄積したデータを分析・利活用しながら,マーケティング戦略から実行まで支援するマーケティングDXに取り組んでいます。
・さらなる専門性の高度化及び事業部間シナジーの創出に重きを置いた、連鎖的な新規事業開発に挑戦し続けています。

【業務内容】
▼概要：
・マーケティングインテリジェンス事業本部にて、WEBマーケティングのコンサルタントとしてクライアントに対峙します。
・エンタープライズ（大手）企業のマーケティング責任者や事業責任者を相手に、マーケティング戦略から落とし込んだコンサルティングを実施。クライアントと併走するプロジェクトのPMとして関わります。
・クライアントのマーケティング課題に対し、ただのソリューション提供だけではなく事業成長に携わっていただきます。

▼具体的には：
・顧客ヒアリングによる、課題抽出 
・アナリスト（分析官）との協業による、サイト分析及び解決策の立案 
・クライアントワークだけではなく、市場分析、戦略立案、施策実行、効果検証、改善まで

▼体制
顧客獲得（新規営業）：Sales And Marketing
↓
クライアントワーク：マーケティングコンサルタント（※本ポジション）
↑↓
サイト分析：アナリスト（カウンターパート） 

【キャリアパス】
▼Point！
全キャリアパスとも、既存社員において既に昇進／昇格／異動実績があります。

▽スペシャリティ系
　・シニアコンサルタント→コンサルMGR→コンサル部門統括部長
▽組織開発系
　・シニアコンサルタント→経営企画/事業企画→コンサル組織開発MGR
▽ゼネラル系
　・シニアコンサルタント→コンサルMGR→新規事業責任者
　・シニアコンサルタント→コンサルMGR→既存事業グロース責任者
　・シニアコンサルタント→コンサルMGR→事業推進室長
▽事業本部異動
　・シニアコンサルタント→DX事業への異動

など、縦にも横にも斜めにも、キャリア開発が可能です。

【所属部署】
▼MI事業本部
・エンタープライズ（大手）企業向けに、SaaSプロダクト等を駆使したデジタルマーケティング領域のコンサルティングを担う組織。
・業界トップクラスの知見・実績を有するプロフェッショナル集団。
・クライアントの課題だけではなく、バリューチェーン上のさまざまな課題に対して、総合的なソリューションパッケージをご提案。
・事業を通じて蓄積したデータを分析・利活用しながら,マーケティング戦略から実行まで支援するマーケティングDXに取り組んでいます。
・さらなる専門性の高度化及び事業部間シナジーの創出に重きを置いた、連鎖的な新規事業開発に挑戦し続けています。

【業務内容】
▼概要
・マーケティングインテリジェンス事業本部にて、コンサルティングセールスを行います。
・自社内にて事業開発を次々と行っており、デジタルマーケティングの最上流～下流まで包括する商材を活用。
　※サービス一例：WEB広告コンサル、アドテク、SEO、データマーケティングコンサルティング

▼具体的なポジション
・コンサルティングセールス
・カスタマーサクセス
※両ポジションとも、営業戦略、営業企画・プランニング、実行フェーズの提案、クロージングまで担います。
※組織戦略の策定および立案支援など、組織開発にも取り組んでいただきます。

【キャリアパス】
▼Point！
全キャリアパスとも、既存社員において既に昇進／昇格／異動実績があります。

▽スペシャリティ系
　・営業リーダー→営業MGR→営業部門統括部長
▽組織開発系
　・営業リーダー→営業企画MGR→営業組織開発責任者
▽ゼネラル系
　・営業リーダー→営業MGR→新規事業責任者
　・営業リーダー→営業MGR→既存事業グロース責任者
　・営業リーダー→営業MGR→事業推進室長
▽事業本部異動
　・営業リーダー→DX事業への異動

など、縦にも横にも斜めにも、キャリア開発が可能です。

【所属部署】
▼デジタルトランスフォーメーション(DX)事業本部について
・リアル産業に対してデータやテクノロジー、Webの力を使って、バリューチェーンのモダン化・再構築を進めています。
・最先端のテクノロジーを用いた独自アルゴリズムで、データを蓄積・解析・学習するAIにより新しい体験を実現。
・不動産、リフォーム領域については、最後発ながら業界トップクラスとなるサービスとなりました。
・直近はヘルスケア業界にも参入。今後も参入業界を広げていく予定です。
・リアル産業のDX化においては、単一サービスのみでは実現が難しいため、Webプラットフォーム・SaaS・コンサルティング等の新規サービスを連続的に投入中。

【業務内容】
DX事業本部にて、各種事業やプロダクトをグロースさせるための営業戦略の立案と実行、それに伴う組織開発をお任せします。

・すでに売上規模が業界TOPクラスとなっているプロダクトもあれば、これからローンチ間近というプロダクトもあり、ジャンルもプラットフォーム、メディア、SaaSと多岐に渡ります。
・プロダクト成長において核となるセールス組織のさらなる強化のために中核となる人材を募集します。

▼具体的には：
・営業、CS戦略策定(事業/組織)
・定量/定性目標策定
・現場業務のアップデート
・メンバー育成/マネジメント

私たちが対峙するレガシー産業においては、プロダクトをリリースしただけでは産業のDX化へのスピードは遅く、それをよりスピード感高く実現するためには、顧客へのDX思想を啓蒙するためのラストワンマイルの営業活動が非常に重要となりますが、
その根幹であり最重要ファンクションとなる営業戦略の立案・実行を担っていただきます。

【キャリアパス】
▼Point！
全キャリアパスとも、既存社員において既に昇進／昇格／異動実績があります。

▽スペシャリティ系
　・新規事業開発→さらなる事業開発のための調査、立ち上げ準備

▽ゼネラル系
　・新規事業開発→当該事業の事業責任者

▽事業本部異動
　・新規事業開発→Speee内の他新規事業チームへの異動

…など、縦にも横にも斜めにも、キャリア開発が可能です。

【所属部署】
▼MI事業本部
・エンタープライズ（大手）企業向けに、SaaSプロダクト等を駆使したデジタルマーケティング領域のコンサルティングを担う組織。
・業界トップクラスの知見・実績を有するプロフェッショナル集団。
・クライアントの課題だけではなく、バリューチェーン上のさまざまな課題に対して、総合的なソリューションパッケージをご提案。
・事業を通じて蓄積したデータを分析・利活用しながら、マーケティング戦略から実行まで支援するマーケティングDXに取り組んでいます。
・さらなる専門性の高度化及び事業部間シナジーの創出に重きを置いた、連鎖的な新規事業開発に挑戦し続けています。

【業務内容】
▼概要：
・マーケティングインテリジェンス事業本部にて、コンサルティングセールス組織のリーディングを担います。
・自社内にて事業開発を次々と行っており、デジタルマーケティングの最上流～下流まで包括する商材を活用。

▼具体的なポジション
・コンサルティングセールス
・カスタマーサクセス
　- 両ポジションへのマネジメント、戦略構築、推進を担っていただきます
※事業部横断での事業本部の戦略に基づいた営業戦略の構築及び推進（及び付帯するPJTのリード）も行います

【キャリアパス】
▼Point！
全キャリアパスとも、既存社員において既に昇進／昇格／異動実績があります。

▽スペシャリティ系
　・営業リーダー→営業MGR→営業部門統括部長
▽組織開発系
　・営業リーダー→営業企画MGR→営業組織開発責任者
▽ゼネラル系
　・営業リーダー→営業MGR→新規事業責任者
　・営業リーダー→営業MGR→既存事業グロース責任者
　・営業リーダー→営業MGR→事業推進室長
▽事業本部異動
　・営業リーダー→DX事業への異動

など、縦にも横にも斜めにも、キャリア開発が可能です。

【所属部署】
▼デジタルトランスフォーメーション(DX)事業本部について
・リアル産業に対してデータやテクノロジー、Webの力を使って、バリューチェーンのモダン化・再構築を進めています。
・最先端のテクノロジーを用いた独自アルゴリズムで、データを蓄積・解析・学習するAIにより新しい体験を実現。
・不動産、リフォーム領域については、最後発ながら業界トップクラスとなるサービスとなりました。
・直近はヘルスケア業界にも参入。今後も参入業界を広げていく予定です。
・リアル産業のDX化においては、単一サービスのみでは実現が難しいため、Webプラットフォーム・SaaS・コンサルティング等の新規サービスを連続的に投入中。

【業務内容】
・DX事業本部にて、社内の営業組織の支援を第一目的としつつ、 業務フローや事業における課題を抽出し、その解決、ひいては事業成長のためのキーとなる営業組織改革を担います。
・複雑化しやすい業務フローの整理はもちろん、営業支援を起点としながら事業成長を担う重要なポジションです。

DX事業本部においては既存事業・新規事業が多数併存していますが、どのサービスにおいても改革や変革を止めないという思想があり、既存のやり方でよいという考え方がありません。またサービス拡大のペースが早いゆえ、業務フローの改革も常に必要です。営業企画業務を通して、新機能開発の実装や事業企画業務を行うケースも多く、将来的にプロジェクトオーナーや事業責任者としてアサインされるケースもあります。（本ポジション経由で、入社後1.5年で新規事業責任者になった事例もあります。）

▼具体的には：
・営業活動の支援：通常業務フローのブラッシュアップ、効率化改善、営業サポートスタッフの支援
・事業発展のための業務改革：事業戦略の策定支援、既存業務フローの課題抽出→解決、営業システムのリプレイスのためのディレクション、業務フローの抜本改善、etc  

【キャリアパス】
▼Point！
全キャリアパスとも、既存社員において既に昇進／昇格／異動実績があります。

▽スペシャリティ系
　・CSリーダー/MGR→新規事業のCS部隊立ち上げ→CS部門統括部長

▽組織開発系
　・CSリーダー/MGR→組織開発（HR）系MGR

▽ゼネラル系
　・CSリーダー/MGR→新規/既存事業責任者
　・CS→マーケティング担当→マーケティング責任者
　・CSリーダー/MGR→全社経営企画

▽事業本部異動
　・CSリーダー→MI（デジタルマーケ）事業への異動

など、縦にも横にも斜めにも、キャリア開発が可能です。

【所属部署】
▼MI事業本部
・エンタープライズ（大手）企業向けに、SaaSプロダクト等を駆使したデジタルマーケティング領域のコンサルティングを担う組織。
・業界トップクラスの知見・実績を有するプロフェッショナル集団。
・クライアントの課題だけではなく、バリューチェーン上のさまざまな課題に対して、総合的なソリューションパッケージをご提案。
・事業を通じて蓄積したデータを分析・利活用しながら、マーケティング戦略から実行まで支援するマーケティングDXに取り組んでいます。
・さらなる専門性の高度化及び事業部間シナジーの創出に重きを置いた、連鎖的な新規事業開発に挑戦し続けています。

【業務内容】
▼概要：
2020年秋の全社総会でCEOが発言した「*強烈なサンプル1」を実現しうる人材採用のため、お会いする前からポジションを決めつけるのではなく、お会いした上でご本人の志向性や事業状況を考慮し、最適解を共に模索することを前提とした求人です。
*これまでの水準を大きく上回る成果を残し、組織に強烈なインパクトを与えることで、組織の水準を大きく引き上げるKSF（Key Success Factor）のこと。

マーケティングインテリジェンス事業本部内のいずれかの事業部に所属し、配属初期から「事業開発にタッチしていくことを前提とした期待役割」を担います。

▼具体的には：
・事業開発に携わる上で必要な現場業務
・ボードメンバーや事業責任者との協議
・付帯するPJTのリーディング

【キャリアパス】
▼Point！
全キャリアパスとも、既存社員において既に昇進／昇格／異動実績があります。

▽スペシャリティ系
　・事業企画MGR→経営企画/事業企画部門統括部長
▽ゼネラル系
　・事業企画MGR→新規事業責任者
　・事業企画MGR→既存事業グロース責任者
　・事業企画MGR→事業推進室長
▽事業本部異動
　・事業企画MGR→DX事業への異動

など、縦にも横にも斜めにも、キャリア開発が可能です。

【仕事内容】
GameWithは、「ゲームをより楽しめる世界を創る」をミッションに掲げ、「ゲームに熱中し、ゲームで繋がり、ゲームを仕事にし誇れる」ための基盤を作り、ゲーム業界の発展とゲーマーの地位向上を牽引する会社です。
ゲーム攻略メディアとして事業をスタートさせたGameWithですが、現在は国内最大級のゲーム情報メディアとなり、ビジョンとしてかかげる「世界のゲームインフラになる」ことを目標にメディアドメイン以外の新規事業にも大きく力を入れています。

【業務内容】
GameWithの新しい事業を牽引する、きわめて責任の大きなポジションです。
エンターテインメントを舞台にビジネスを動かす醍醐味を実感していただけます。
非ゲーム会社様に対して営業提案を行います。
商材は決まっておらずeスポーツマーケットについて、弊社GameWithについての魅力についてお話いただき顧客の悩みを弊社のアセットを利用して解決していくご提案になります。

・eSportsチーム・eSports事業とシナジーを生む案件の獲得
・アライアンス提携、プロジェクトマネジメント
・プロモーション企画の立案
・プロゲーマーへの企画説明
・契約関連業務

【このポジションの魅力】
eSports事業は経営陣も多く関与しており、マーケットも今後大きくなる可能性が高い非常にやりがいを感じられるポジションです。
成長が著しい会社において、自らが会社を成長させていくエンジンとなり、会社とともに成長していく実感を持てます。

【所属部署】
▼MI事業本部
・エンタープライズ（大手）企業向けに、SaaSプロダクト等を駆使したデジタルマーケティング領域のコンサルティングを担う組織。
・業界トップクラスの知見・実績を有するプロフェッショナル集団。
・クライアントの課題だけではなく、バリューチェーン上のさまざまな課題に対して、総合的なソリューションパッケージをご提案。
・事業を通じて蓄積したデータを分析・利活用しながら、マーケティング戦略から実行まで支援するマーケティングDXに取り組んでいます。
・さらなる専門性の高度化及び事業部間シナジーの創出に重きを置いた、連鎖的な新規事業開発に挑戦し続けています。

【業務内容】
▼概要：
2020年秋の全社総会でCEOが発言した「*強烈なサンプル1」を実現しうる人材採用のため、お会いする前からポジションを決めつけるのではなく、お会いした上でご本人の志向性や事業状況を考慮し、最適解を共に模索することを前提とした求人です。
*これまでの水準を大きく上回る成果を残し、組織に強烈なインパクトを与えることで、組織の水準を大きく引き上げるKSF（Key Success Factor）のこと。

マーケティングインテリジェンス事業本部内のいずれかの事業部に所属し、影響範囲の広いリーダー以上の立場から各組織の水準を引き上げるKSFとしての期待役割を担います。
「次世代リーダー候補」との違いは、初期配属で担う＜期待役割＞です。
配属初期から、最低でもリーダークラス以上の（個人はもちろん、組織としての）成果が求められます。

▼具体的には：
・コンサルティングセールス組織のリーダー〜責任者
・コンサルタント組織のリーダー〜責任者
・事業戦略組織のリーダー〜責任者

【所属部署】
▼デジタルトランスフォーメーション(DX)事業本部について
・リアル産業に対してデータやテクノロジー、Webの力を使って、バリューチェーンのモダン化・再構築を進めています。
・最先端のテクノロジーを用いた独自アルゴリズムで、データを蓄積・解析・学習するAIにより新しい体験を実現。
・不動産、リフォーム領域については、最後発ながら業界トップクラスとなるサービスとなりました。
・直近はヘルスケア業界にも参入。今後も参入業界を広げていく予定です。
・リアル産業のDX化においては、単一サービスのみでは実現が難しいため、Webプラットフォーム・SaaS・コンサルティング等の新規サービスを連続的に投入中。

【業務内容】
・DX事業本部にて、各種プロダクトの事業課題の発見→解決（事業企画）や事業推進（Webマーケティング）を担います。
・事業課題は各所に存在しており、マーケティング・開発・営業等の多岐に渡ります。各組織とも連携しながら課題解決を推進します。
・課題解決のために新規機能の実装や新規プロダクトの開発が必要なケースもあります。プロジェクトオーナーとして推進し、事業やプロダクトそのものを作り上げる業務も行います。

▼具体的には
＜事業企画＞
・既存事業の改善：事業課題とその真因を特定し、その解決のためのプロジェクトの推進、事業戦略の策定支援
・新規機能や新規プロダクトの開発：既存サービスでは解決不可能な課題に対して新たなソリューションを開発
＜Webマーケティング＞
・各種事業課題に対して主要なWebマーケティング手法を用いた課題解決
・Webマーケティングを起点とした事業推進、事業拡大計画の実行と推進

【キャリアパス】
▼Point！
全キャリアパスとも、既存社員において既に昇進／昇格／異動実績があります。

▽スペシャリティ系
　・事業企画/Webマーケティングリーダー/MGR→新規事業立ち上げ

▽組織開発系
　・事業企画/Webマーケティングリーダー/MGR→組織開発（HR）系MGR

▽ゼネラル系
　・事業企画/Webマーケティングリーダー/MGR→新規/既存事業責任者
　・事業企画/Webマーケティングリーダー/MGR→マーケティング責任者

▽事業本部異動
　・事業企画/Webマーケティングリーダー/MGR→全社経営企画への異動

など、縦にも横にも斜めにも、キャリア開発が可能です。

【所属部署】
▼MI事業本部
・エンタープライズ（大手）企業向けに、SaaSプロダクト等を駆使したデジタルマーケティング領域のコンサルティングを担う組織。
・業界トップクラスの知見・実績を有するプロフェッショナル集団。
・クライアントの課題だけではなく、バリューチェーン上のさまざまな課題に対して、総合的なソリューションパッケージをご提案。
・事業を通じて蓄積したデータを分析・利活用しながら,マーケティング戦略から実行まで支援するマーケティングDXに取り組んでいます。
・さらなる専門性の高度化及び事業部間シナジーの創出に重きを置いた、連鎖的な新規事業開発に挑戦し続けています。

【業務内容】
▼概要：
マーケティングインテリジェンス事業本部の事業戦略家として、新規・既存に囚われない柔軟な発想を用いた事業展開のプランニングを担います。
Speeeのアセットを最大限活用し、サービス提供範囲を広げていく、テクノロジーを深めて新たな価値を生み出す、などあらゆる角度からの事業戦略構築が求められます。

▼具体的には：
・祖業であるWebマーケティングコンサルを軸足とした、各事業のシナジー創出及び戦略立案
・事業のスプレッド/グロースの基軸となる事業戦略の立案・推進（及び付帯するPJTのリード）

【概要・業務内容】
組織拡大に伴い、法務・コンプライアンス部門の体制整備をおこないたく、法務業務担当（企業・法律事務所問わず）を募集します！
本社法務部門において、法務業務全般を幅広くお任せします。

▼業務内容詳細
・リーガル業務（契約書確認・作成手続きなど）
・社内の法務相談、各種法的問い合わせ対応
・経営層、関連部署への法的アドバイス
・株主総会・取締役会対応
・法改正関係の情報収集及び対応策の立案、実行
・IPO業務の法的手続き全般
・社内規定の管理
・内部監査計画・手続きの作成、取締役への状況報告
・社内コンプライアンス体制の確立、推進、社内教育
・訴訟、クレーム対応
・知財戦略の立案および特許の創出、権利化、活用

【所属部署】
▼デジタルトランスフォーメーション(DX)事業本部について
・リアル産業に対してデータやテクノロジー、Webの力を使って、バリューチェーンのモダン化・再構築を進めています。
・最先端のテクノロジーを用いた独自アルゴリズムで、データを蓄積・解析・学習するAIにより新しい体験を実現。
・不動産、リフォーム領域については、最後発ながら業界トップクラスとなるサービスとなりました。
・直近はヘルスケア業界にも参入。今後も参入業界を広げていく予定です。
・リアル産業のDX化においては、単一サービスのみでは実現が難しいため、Webプラットフォーム・SaaS・コンサルティング等の新規サービスを連続的に投入中。

【業務内容】
・DX事業本部にて、各種産業（主にヘルスケア・リフォーム・不動産）の法人企業に対して、自社プラットフォームやSaaSを用いたコンサルティングセールスを担います。
・また、並行して新規事業も開発中のため、入社当初より新規事業を担当いただく可能性もございます。
・既存サービスにおいては、インサイドセールス・フィールドセールス・カスタマーサクセスと専門特化した部隊※で、クライアントへのコンサルティングセールスを行ったり、新規サービスにおいては営業も行いながらプロダクト開発にも関わります。
・事業フェーズによって多様な関わり方があり得るポジションとなります。

▼具体的には：
・自社プラットフォームやSaaSプロダクトの新規導入をフックとした、クライアントのマーケティング戦略コンサルティング、経営戦略コンサルティング。
・セールス活動で得た情報をもとに、新規事業、新規機能の企画・立案、加えて同プロジェクトのプロジェクトマネジメント。 

導入サービス事例：イエウール、ヌリカエ、ケアスル等の自社プラットフォーム、AI査定、SFA、CRM等のSaaSプロダクト

※Salesforceが提唱するTHE MODELの営業組織。マーケティング、インサイドセールスおよびフィールドセールスを高度に組み合わせたフォーメーションを組成。
※クライアントは大手から中小まで、幅広く対峙いただきます。

【キャリアパス】
▼Point！
全キャリアパスとも、既存社員において既に昇進／昇格／異動実績があります。

▽スペシャリティ系
　・セールスリーダー→セールスMGR→セールス部門統括部長

▽組織開発系
　・セールスリーダー/MGR→組織開発（HR）系MGR

▽ゼネラル系
　・セールスリーダー/MGR→新規/既存事業責任者
　・セールス→マーケティング担当→マーケティング責任者
　・セールスリーダー/MGR→全社経営企画

▽事業本部異動
　・セールスリーダー→MI（デジタルマーケ）事業への異動

など、縦にも横にも斜めにも、キャリア開発が可能です。

【所属部署】
▼デジタルトランスフォーメーション(DX)事業本部について
・リアル産業に対してデータやテクノロジー、Webの力を使って、バリューチェーンのモダン化・再構築を進めています。
・最先端のテクノロジーを用いた独自アルゴリズムで、データを蓄積・解析・学習するAIにより新しい体験を実現。
・不動産、リフォーム領域については、最後発ながら業界トップクラスとなるサービスとなりました。
・直近はヘルスケア業界にも参入。今後も参入業界を広げていく予定です。
・リアル産業のDX化においては、単一サービスのみでは実現が難しいため、Webプラットフォーム・SaaS・コンサルティング等の新規サービスを連続的に投入中。

【業務内容】
・DX事業本部にて、自社プラットフォームやSaaSを導入済み企業に対してのカスタマーサクセス（CS）業務を担当いただきます。
・レガシー産業のDX化においては、単にサービスを導入いただくだけではDX化がスピーディに進まないため、CS担当がいかに顧客状況を理解しながら併走し、DX化を促進していくかが肝になります。
・単なるプロダクトの説明や担当窓口としての機能ではなく、産業のDX化を推し進める最前線としての機能が求められます。
・難易度は高いながらもクライアントの中枢まで入り込める面白さがある業務です。

▼具体的には：
・イエウール、ヌリカエ、ケアスル等の自社プラットフォーム、AI査定、SFA、CRM等のSaaSプロダクトを導入済み顧客に対する、サービス利活用コンサルティング。
・クライアントの意識改革や組織変革、制度変革を通した事業コンサルティング。
・CS活動で得た情報をもとに、新規事業、新規機能の企画・立案。加えて同プロジェクトのプロジェクトマネジメント。 

※導入サービス事例：イエウール、ヌリカエ、ケアスル等の自社プラットフォーム、AI査定、SFA、CRM等のSaaSプロダクト
※クライアントは大手から中小まで、幅広く対峙いただきます。

【キャリアパス】
▼Point！
全キャリアパスとも、既存社員において既に昇進／昇格／異動実績があります。

▽スペシャリティ系
　・CSリーダー/MGR→新規事業のCS部隊立ち上げ→CS部門統括部長

▽組織開発系
　・CSリーダー/MGR→組織開発（HR）系MGR

▽ゼネラル系
　・CSリーダー/MGR→新規/既存事業責任者
　・CS→マーケティング担当→マーケティング責任者
　・CSリーダー/MGR→全社経営企画

▽事業本部異動
　・CSリーダー→MI（デジタルマーケ）事業への異動

など、縦にも横にも斜めにも、キャリア開発が可能です。

【概要】
クライアントの事業課題に対して、データを活用したソリューションの考案、提供を行います。
データを活用したビジネス変革やマーケティング戦略などの課題において、組織・業務・人材の領域に至るまで、戦略構築から実行・検証を一気通貫で支援します。
対クライアントとしての役割だけではなく、PAAM事業をグロースさせる中核メンバーとして、事業開発（サービス設計・アライアンス・採用等）への関与も想定しています。

【業務内容】
▼クライアントワーク
・新規顧客の獲得
・マーケティングシステムやセールスTechを活用したデジタル戦略設計・実行支援
・顧客（意思決定者クラス）とのコミュニケーション
・プロジェクト進行管理、品質管理

▼自社事業開発役割
・ソリューション開発や採用戦略
・外部パートナーとのアライアンス
・事業KPI管理
・メンバーマネジメント

▼ポジションの魅力：
・小さな事業の量産プロジェクトではなく、Speeeが仕掛ける大勝負のコアとなる事業立ち上げの中心に立てる
・デジタルマーケティングやクライアントワークにある種の＜飽き＞や＜限界＞を感じている方でも間違いなくワクワクできる、大きな事業創造ができる
・先進的、先端的な取り組みを自ら発想し、モデルケースをナショナルクライアントの意思決定層と二人三脚的に作り上げることができる。

▼将来的なキャリアパス
・以下の数パターンをイメージしています。
　- マネージャー→事業部長
　- マネージャー→事業部長→CMO
・また、以下のパターンも可能性がございます。
　マネージャー→事業成功→さらなる新規事業の事業部長

【所属部署】
▼PAAM（＝Predictive Analytics And Marketing）事業部
本事業は、データインテリジェンスの力でセールス・マーケティングを起点としたバリューチェーンに変革をもたらし、企業様の価値創造を伴走支援します。
事業者や消費者の行動理解とコミュニケーション改善を起点に得られた示唆やデータを、デジタル技術を活用して企業様の社会への新たな価値提供や事業グロースにつなげる価値創造領域に特化したプロジェクトをメインに行います。

これまでに、大手自動車メーカー・大型テーマパーク運営企業・外資系大手コンシューマーグッズメーカー・プロサッカーチーム・老舗機械メーカー等、大手を中心とした幅広い業種の企業様の支援をしております。
将来的には現在のコンサルティング実績をベースに、ETLやデータ基盤・データ前処理/分析/活用モジュール 等を内包する統合インターフェースとなるプロダクトの構築を目指しています。

※現在当事業は拡大期に入っており、高品質なコンサルティング業務の実行に加え、事業拡大を牽引する事業開発リーダーポジションを募集しております。

【所属部署】
▼デジタルトランスフォーメーション(DX)事業本部について
・リアル産業に対してデータやテクノロジー、Webの力を使って、バリューチェーンのモダン化・再構築を進めています。
・最先端のテクノロジーを用いた独自アルゴリズムで、データを蓄積・解析・学習するAIにより新しい体験を実現。
・不動産、リフォーム領域については、最後発ながら業界トップクラスとなるサービスとなりました。
・直近はヘルスケア業界にも参入。今後も参入業界を広げていく予定です。
・リアル産業のDX化においては、単一サービスのみでは実現が難しいため、Webプラットフォーム・SaaS・コンサルティング等の新規サービスを連続的に投入中。

【業務内容】
DX事業本部の新規事業において、プロダクトマネージャーとして事業企画・マーケティング・プロダクト開発に携わっていただきます。

プラットフォームやメディア、SaaS等、あらゆる種類のプロダクトを駆使しながら産業バリューチェーンDXを行っているため、これまでのご経験に見合ったミッションを担っていただきます。

【具体的には】
▼事業企画領域
・事業計画、人員計画策定
・実績分析、市場分析に基づく事業戦略策定、プロダクト企画
・販売計画の策定、投資対効果評価

▼マーケティング領域
・定量/定性分析
・利用者数、申込者数拡大に向けたSEO、CRO、EFOなどのマーケティング施策の立案

▼プロダクト開発領域
・事業戦略を実現するための開発ロードマップ、開発優先度の策定
・ユーザー課題の発見および課題を解決できるプロダクト価値の創造
・開発プロジェクトのマネジメント

【キャリアパス】
▼Point！
全キャリアパスとも、既存社員において既に昇進／昇格／異動実績があります。
▽スペシャリティ系
　・PdM→PdM組織MGR

▽ゼネラル系
　・PdM→新規/既存事業責任者

▽事業本部異動
　・PdM→Speee内新規事業への異動

…など、縦にも横にも斜めにも、キャリア開発が可能です。

【業務内容】
投資・インキュベーション事業部のミドルバックオフィス業務全般（当社のFoF事業、CVC事業、子会社の投資事業にも対応）

【具体的な業務イメージ】
１．日常オペレーション
（1）ファンド申込実務対応：アンチマネーロンダリングや各種規制等を理解し申込書類等を作成
（2）管理業務にかかる入出金管理手続き（キャピタルコール・分配）
（3）ファンド・投資先企業情報のデータ管理・評価等（各種通知・決算資料の数値化、投資先評価の元となる資料の整備）
（4）モニタリング／報告のための計数・データ管理及び報告等作成
（5）投資委員会の運営・議事・決議後の対応

２．四半期オペレーション対応
（1）予算策定（過去実績や将来予測に基づくKPIの設定、財務会計と管理会計の連動、グループ間取引の調整）
（2）予算策定後の予実差異分析、業績報告資料作成
（3）経営陣へのレポートおよび質問対応のサポート

３．その他各種アドミン業務全般
（1）契約類の締結（稟議・捺印対応）、管理
（2）規定類の整備
（3）各種支払業務

【業務内容】
社長直下の新規事業「メタップスクラウド」のセールスメンバーを募集します。
プロダクト立ち上げフェーズのため体制・仕組みづくりから関わることができます。

「メタップスクラウド」は近年のSaaSの導入増加がもたらすお金・時間のムダとセキュリティリスクの改善を目指したプロダクトです。

社会におけるDXの加速、リモートワークの拡大、業務のデジタル化等を背景に急拡大してきたSaaS市場。
ビジネスにおける各領域で多様なSaaSが生み出され、利便性が格段に向上しています。

一方で、SaaS導入の急増によってお金・時間のムダも生みだされており、また働き方の多様化によるSaaSへのアクセスに際したセキュリティリスクも増加しております。

こうした背景を踏まえ「メタップスクラウド」は利用状況分析/コスト分析等によるお金・時間のムダを改善する「SaaS管理」とシングルサインオン/ブラウザコントロール等によるセキュリティリスクを抑える「ID管理（IDaaS）」これら２つの機能を備えた日本初のSaaS一元管理ツールです。

【具体的な業務内容】
新規事業におけるセールスの立ち上げメンバーを募集します。
これまでのSaaSセールスから一歩踏み出し、業界/業種/規模にとらわれないSaaSセールスを経験したい方の応募をお待ちしております。

・営業の組織体制の構築
・営業戦略の実行

【得られる経験】
・「0→1」の新規事業立ち上げの経験ができます。
・業界/業種にとらわれないSaaSのセールスを経験できます。
・実行施策の制約や組織のやしがらみなどは一切なく、目標から自由に戦略を逆算できるポジションです。

【業務内容】
社長直下の新規事業「メタップスクラウド」のセールスメンバーを募集します。
プロダクト立ち上げフェーズのため体制・仕組みづくりから関わることができます。

「メタップスクラウド」は近年のSaaSの導入増加がもたらすお金・時間のムダとセキュリティリスクの改善を目指したプロダクトです。

社会におけるDXの加速、リモートワークの拡大、業務のデジタル化等を背景に急拡大してきたSaaS市場。
ビジネスにおける各領域で多様なSaaSが生み出され、利便性が格段に向上しています。

一方で、SaaS導入の急増によってお金・時間のムダも生みだされており、
また働き方の多様化によるSaaSへのアクセスに際したセキュリティリスクも増加しております。
こうした背景を踏まえ「メタップスクラウド」は利用状況分析/コスト分析等による
お金・時間のムダを改善する「SaaS管理」とシングルサインオン/ブラウザコントロール等によるセキュリティリスクを抑える「ID管理（IDaaS）」
これら２つの機能を備えた日本初のSaaS一元管理ツールです。

【具体的な業務内容】
・カスタマーニーズの分析とアクション立案、実行
・カスタマーサクセスの体制構築
・データベースの管理、精査
・プロダクトの効用最大化

【得られる経験】
・「0→1」の新規事業立ち上げフェーズから参画できます。
・実行施策の制約や組織のやしがらみなどは一切なく、目標から自由に戦略を逆算できるポジションです。

【部署・サービスについて】
楽天市場では、最重要戦略の一つとして物流の強化”One delivery”に向け取り組んで参ります。
昨今の宅配クライシスなどの外的環境に左右されない独自の高度な物流サービスを共に作り上げていくため、ミッションに共感し協働いただけるメンバーを募集します。

【業務内容】
楽天市場に出店頂いている店舗様に対し、私たちが提供するRSLサービス（楽天スーパーロジスティクス）を新規にご利用いただく為の提案・営業活動やフォロー等を行っていただきます。

▼具体的には下記のような業務内容が中心となります。
・ECコンサルタントと連携し、新規のサービス導入の管理、推進
・業務要件ヒアリングからサービス導入費用の見積作成や見積確認
・見積提示から案件獲得までの交渉やフォロー
・案件獲得時の契約書締結
・契約締結後、新規店舗様の立上げ業務・倉庫オペレーション担当との調整

【勤務地に関する補足】
勤務地については入社後数ヶ月間、関東（東京・千葉）、関西（大阪）にて、物流倉庫内のオペレーションなどを理解頂く為に倉庫での研修を実施。
その後本社または、大阪支社にて数か月の営業研修の後、適性や状況を考慮して本配属地を決定いたします。（東京、大阪、福岡、仙台他）

【楽天・事業について】
楽天グループはイノベーションを通じて、人々と社会を“エンパワーメント”することを経営の基本理念としています。
インターネット・ショッピングモール「楽天市場」をはじめ、旅行予約サイト「楽天トラベル」などのECサービス、「楽天銀行」などの金融サービス、プロスポーツなど、70以上の多様なサービスを提供しています。

【部署・サービスについて】
楽天グループ株式会社のグループ経理部は、楽天グループ株式会社と楽天グループ全体の経理業務を海外や金融子会社の経理部門、各カンパニーの事業経理部門と協力し、運営しています。
また、財務や業績等、経営意思決定に必要な情報を収集し、CFOを通じてグループ経営をサポートすることも重要なミッションです。
社内外の変化に対してスピード感を持って能動的に対応することが求められるポジションであり、経験のある方にとっては、専門性やビジネススキルを十分に発揮出来るやりがいのある環境、若手メンバーにとっては、スピード感を持って成長出来るチャレンジングな環境です。
組織のカルチャーは、仕事の進め方について個人のスタイルが尊重され、自由に発言できるフラットな環境です。

【業務内容】
下記いずれかの課への配属を予定しています。
面接内で適性を判断させていただきます。

▼連結課
・楽天グループの連結決算（IFRS基準）
・有価証券報告書等の開示資料の作成
・M＆Aや組織再編に伴うプロジェクト推進
・楽天グループの会計プロセス・システムの改善・再構築

▼主計課
・楽天グループの単体決算（IFRS基準・日本基準）
・有価証券報告書等の開示資料の作成
・M＆Aや組織再編に伴うプロジェクト推進
・楽天グループ株式会社の会計プロセス・システムの改善・再構築
・グループ子会社の経理業務シェアード対応
※連結課、主計課内のローテーションあり

【仕事内容】
▼中途採用担当として、採用活動全般を担っていただきます。
・事業計画に基づく年間採用計画の立案
・採用戦略の立案
・母集団形成から入社までの施策立案および実行
・候補者体験向上のための施策立案および実行
・採用マーケティング、採用ブランディング施策の企画/推進

※経験やご希望にあわせてお願いする業務を調整いたします。
ミラティブの採用ターゲットは、エンジニア・デザイナー・PdM・マーケティング・セールス・バックオフィスなど職種は多岐に渡ります。
現在は中途採用がメインですが、各職種に共通していることとしては「人材の質を重視」している点です。
そのため、採用難易度は高く、施策や取り組みには戦略が求められますが、それらに魅力を感じる方にジョイン頂きたいと考えています。

【このポジションの魅力】
・「メタバース」という言葉が直近注目を浴びていますが、弊社も"ゲーム×ライブ配信"を使ってオンライン上で新しい文化や体験、居場所を創るという事業に携わっています。革新性のある事業に「人材」という側面で貢献することができます。
・ダイナミックさと働きやすさの両面を兼ね備えたフェーズです。スタートアップならではのスピード感や裁量を保ちながらも、60億円以上の資金調達による安定した財務基盤に加え、フルリモート勤務の実現、限定的な残業など働きやすい環境を整えています。
・「わかりあいの文化」を大切にしており、心理的安全性の高い環境で業務をすることができます。
・代表赤川を含めた経営陣を筆頭に、採用や組織には強いこだわりをもっているため、 採用活動に協力的なメンバーばかりです。
・数を追う大量採用ではなく、質を重視した採用活動を行うことができます。
・日程調整などのオペレーション業務はアシスタントの方に対応をいただいており、採用担当はよりコアな業務に集中することができます。

【仕事内容】
▼セルフスキャンシステム等の決済ソリューションシステムの開発、プロジェクトマネジメント

・クライアントの要求仕様まとめ
・上記に伴ったソリューション開発
・ソリューション開発のQCD確保
・社内の技術開発部門や社外との連携

▼業務上使用するツール・機器
プロジェクト管理ツール：Backlog、Redmine

▼期待する成果（達成いただきたい事）
・お客様の課題を解決するソリューションの開発
・保有している知識・スキルを活用した後進育成

【仕事のおもしろさ・魅力】
ご自身が開発したシステムにより、人々が安心・安全・快適な生活が実現できます。
そして、そのような光景は身近な場所で体感でき、周囲の身近な人々にも貢献できているという喜びと誇らしさを実感することができます。

【職務内容】
「事業を開発し続ける事業会社」であるSpeeeの中期経営計画において、重要指針である「採用」と「教育」。
この計画に新たな価値を創造し、未来の同社を牽引していくリクルーティングメンバーを募集しております！

【ポジション概要】
▼新卒採用業務にコミットいただき、母集団形成やリクルーティング業務を担当いただきます。
同社の採用の特徴としては、人事が前線に出るスタイルとなっていますので、単なる母集団形成や採用オペレーションに留まることなく、採用計画や採用手法の検討、面接や採用合否の決定等、事業責任者と同等の目線にて採用業務に携わっていただきます。

また上記と並行して、
・事業や組織状況に応じた組織戦略や人員計画の策定
・育成計画や人事制度設計等
にも携わっていただく予定です。

▼同社は新規事業を多く開発し、有機的に事業や組織が成長していることから、事業や組織ごとにベストな人事戦略が異なる状況です。
各事業・組織に応じて臨機応変に人事が対応することが求められます。
→社内異動でも大変人気の高い「新卒採用担当」に新たな価値提供を運んでくださる方をお待ちしております！

【当ポジションのおすすめポイント】
・採用広報戦略～採用戦略～育成戦略を一気通貫した戦略策定に関われます。
・レポートラインと非常に距離が近く、事業にとって適切な採用戦略を役職者と共に話し合いながら戦略を作り上げる経験ができます。
・同社採用チームは、現場の距離が近く、事業開発を人事という立場でアプローチできます。

【キャリアパス】
将来的な人事責任者（CHRO）としてのキャリアはもちろんのこと、より事業開発サイドでのキャリア開発が可能な点が特徴です。
上述したとおり、同社の人事は事業責任者同等の視座が求められますので、結果的に事業側へいったとしても即活躍できるだけの素養を持ち合わせる必要があります。
組織戦略に強みを持った事業責任者というキャリアを描くことも可能です。

【ご入社後にお任せしたい業務】
・「エンジニア新卒採用」の市場価値がここ1年で急激に上がり始めており、広報戦略～採用戦略～育成戦略の一貫性が極めて重要なため、一気通貫しながら戦略策定に関わっていただきます。
・同社エンジニア新卒採用も昨年実績として、計画より大幅なエントリー数と採用決定を行うことができており、事業にとって適切な採用戦略を戦略を役職者と練りながら戦略立案～実行まで行っていただきます。
・採用イベント、自社企画イベントはじめとした候補者様の集客や企画・運営を行っていただきます。
・選考官として面接／面談を中心に接点を持っていただき、候補学生の言語化しきれないニーズを圧倒的深度で汲み取り、自社の情報を適切なタイミングで・適切なステークホルダーから提供することで、最高の選考体験を提供することを目指していただきます

【楽天・事業について】
楽天グループは日本を拠点として約1億人、グローバルでも10億人のお客様にご利用いただいており、EC、決済サービス、金融サービス、通信、メディア、スポーツなど様々な分野で70以上のサービスを提供しております。

【部署・サービスについて】
これまでの楽天では、ショッピングモール事業「楽天市場」やクレジットカード事業「楽天カード」を中核として事業規模を拡大してきました。 今後の楽天は、これまでにオンラインを中心に培ってきた「楽天会員」、「楽天ポイント」、「ブランド力」、「会員データ」といったアセットを最大限活かし、オフラインでの生活を含めたより強固な「楽天経済圏」を確立する新しいビジネスモデルを創造していくというビジョンを持っています。
その中で、プラットフォーム戦略統括部は、COO・副社長直轄の組織として、楽天グループ横断のエコシステムの成長戦略や施策推進に取り組んでいる部門です。
様々なチャレンジを通じ、自己成長と共に社会貢献できる環境にご興味のある方は以下の要件をご確認の上ご応募下さい。また、以下URLより部門の採用サイトをご覧頂けます。部門の日々の仕事や一緒に働くメンバーのインタビューなどを掲載していますのでご応募の際参考にしてください。

【業務内容】
楽天エコシステムの中核である「楽天ポイント」、「クーポン」、「決済」、「会員データ」、「パーソナライゼーション基盤」等の共通プラットフォーム・システムの進化の企画・開発をリードしていただきます。

▼以下の特徴があるポジションです。
・プラットフォームという特性上、楽天グループにおける多様なビジネス／サービスとのコラボレーションを行います。
・戦略策定から具体施策の実行までを担う部門のため、ダイナミックな事業成果創出への貢献が可能です。
・実際に開発を行う開発部門とは距離が近くワンチームで一体運営をしており、ビジネスのWhatと開発のHowのどちらか一方だけを考えるということはなく、両者を統合したプロダクト開発を担います。

▼具体的には以下のような業務を担っていただきます。
・事業戦略に基づいたプラットフォーム・システム戦略の策定
・新規プラットフォーム・プロダクトの企画
・既存システムのプロダクトオーナーとして各所からの要望精査、優先順位付け、開発ロードマップの策定
・個別プロジェクトの要件定義、及びその推進プロジェクトマネジメント

【部署・サービスについて】
楽天は、「国内最大級の訪問者数を誇るメディアプラットフォーム」「約9,870万の楽天IDと、それに紐づく購買、閲覧履歴などのビックデータ」「4万店舗以上の流通ネットワーク」を保有しています。
この同社が保有するビックデータやアセット・ノウハウを活用し、大手ナショナルクライアント企業の戦略パートナーとしてクライアントの課題を解決するための戦略立案、企画立案から実行、効果検証まで全てのプロセスに責任をもって従事していただきます。
 
【業務内容】
・大手ナショナルクライアントの課題解決のための戦略・企画立案
・企画実施に伴う関係部署との調整
・企画終了後の分析レポートの作成とファインディングスを活かした次回提案作成
・業務遂行に伴う多角的なビックデータ分析
・業務プロセスの効率化
・新しい事例の蓄積と共有

【仕事内容】
生産現場で利用されるコントローラ、検査装置および周辺機器に搭載するソフトウェアの設計、開発

▼主な業務内容
・生産現場で利用されるコントローラやコンポの組込みソフトウェアの開発
・基板の製造欠陥を判別する検査装置に搭載する画像処理ソフトウェアの開発
・センサや検査装置から収集したデータを活用した、品質見える化システムの開発
・これらの設計、開発を推進するためプロジェクトマネジメント業務

（付随業務）
・お客様の要求からソフトウェア・システムを通した実現性検討業務
・生産現場への導入、稼働サポート業務

▼期待する成果（達成頂きたい事）
生産現場で利用される機器や装置へ搭載するソフトウェアの開発をプロジェクトリーダとして最適な品質、コスト、納期で実現・提供し、顧客に満足と感動を届ける。

▼業務上活用するツール
・開発言語：C++(MFC)、C#（WPF）、Java、Python
・開発環境：Microsoft製開発環境及びDB
・使用装置/機器：オムロン製　コントローラ、センサー、検査装置システムなど

【仕事のおもしろさ・魅力】
ソフトウェア開発を通して社会的課題・生産現場の課題を知り、解決する製品づくりに参画ができます。
弊社はソフトウエア開発に特化した社内教育体系を整備しており、システムに要求される高品質なソフトウエア設計・開発スキル、FAに関する専門知識の習得を通してソフトウェア技術者としての更なるスキルアップが可能です。

【仕事内容】
生産現場で利用されるコントローラ、検査装置および周辺機器に搭載するソフトウェアの設計、開発

▼主な業務内容
・生産現場で利用されるコントローラやコンポの組込みソフトウェアの開発
・基板の製造欠陥を判別する検査装置に搭載する画像処理ソフトウェアの開発
・センサや検査装置から収集したデータを活用した、品質見える化システムの開発
・これらの設計、開発を推進するためプロジェクトマネジメント業務

（付随業務）
・お客様の要求からソフトウェア・システムを通した実現性検討業務
・生産現場への導入、稼働サポート業務

▼期待する成果（達成頂きたい事）
生産現場で利用される機器や装置へ搭載するソフトウェアの開発をプロジェクトリーダとして最適な品質、コスト、納期で実現・提供し、顧客に満足と感動を届ける。

▼業務上活用するツール
・開発言語：C++(MFC)、C#（WPF）、Java、Python
・開発環境：Microsoft製開発環境及びDB
・使用装置/機器：オムロン製　コントローラ、センサー、検査装置システムなど

【仕事のおもしろさ・魅力】
ソフトウェア開発を通して社会的課題・生産現場の課題を知り、解決する製品づくりに参画ができます。
弊社はソフトウエア開発に特化した社内教育体系を整備しており、システムに要求される高品質なソフトウエア設計・開発スキル、FAに関する専門知識の習得を通してソフトウェア技術者としての更なるスキルアップが可能です。

【具体的な仕事内容（主業務）】
基幹系システムをグローバルで標準化しERPを中心としたシステム構成に刷新する中で、システム上で稼働するアプリケーションに、各種のリソース（CPU、ネットワーク、メモリ）を適切に配分する仕組みを設計・構築します。また並行して適切なリソース配分が継続できるように運用の仕組みを設定します。
これらの実現のためにSAPコンポーネントを活用しますが、SAPの御経験を必須とするものではありません。業務を通してスキルを高めていただくことを期待しています。
なおSAPコンポーネント以外にも、システム刷新の一環としてデファクトスタンダードなSaaSやツールの導入も進めているほか、社内ITの高度化のために新たな技術領域に継続的に挑戦しています。このため中長期的にも技術スキルを高めていくことが可能です。

【具体的な仕事内容（主業務）】
・SAP-Basis導入・構築・移行設計
・SAP-Basis運用設計
・上記に付帯する標準化活動
※業務はチームで実施します。参画当初はチームメンバーとして、リーダの下で業務を行います。

▼ご担当いただく業務
・SAP-Basis導入・構築・移行設計
・SAP-Basis運用設計
・上記に付帯する標準化活動
・（関連するチームへの折衝・調整）

【期待する成果（達成頂きたい事）】
基幹系システムのインフラリソースをアプリケーションに適切に配分する仕組みを構築するとともに円滑な運用を実現する。

【業務上使用するツール】
SAP-Basis（ABAP）
MS-office

【具体的な仕事内容（主業務）】
社内システムのIT運用をグローバルで標準化するために、各運用現場へ標準プロセスの導入を進める。
・標準プロセスの改善
・業務プロセスの設計（現行業務の再設計）
・上記に付帯する関連部門との折衝や調整（法務部門、IT統括部門など）

業務はチームで実施します。参画当初はチームメンバーとして、リーダの下で業務を行います。
ご担当いただきたい業務は以下の業務です。
・標準運用プロセスを運用現場へ導入するための説明と調整
・課題管理と解決折衝

【期待する成果（達成頂きたい事）】
社内システムのIT運用の標準化を実現する。

【業務上使用するツール】
・ServiceNow
・Office365

【具体的な仕事内容（主業務）】
交通事業者が運営する社会インフラシステムの開発

具体的には、上記システム開発における下記を行う。
・要件定義
・構想設計（システム設計、ネットワーク設計、セキュリティ設計）

【期待する役割】
・顧客に訴求できる提案の創出
・提案内容に沿ったシステムの要件定義、構想設計の完遂

【業務上活用するツール・機器】
文書作成に必要なMicrosoft Office製品