様々な人事施策が成果につながる組織のための前提条件は何か？ SHE株式会社が取り組む、個の強みの拡張が業績を伸ばす組織づくり

クリーク･アンド･リバー社（C&R社）は10月19日（火）18時30分より、SHE株式会社 HRグループGM 松尾恵梨子氏にご登壇いただき、オンラインセミナー【様々な人事施策が成果につながる組織のための前提条件は何か？ SHE株式会社が取り組む、個の強みの拡張が業績を伸ばす組織づくり】を開催いたします！

応募は締め切りました。

「一人一人が自分にしかない価値を発揮し、熱狂して生きる世の中を作る」をビジョンに掲げ、今、多方面から注目を集めているSHE株式会社。
コーポレートビジョンを実現するため、社内の組織開発にもコーチングを積極的に取り入れ、個の才能・強みの拡張に重点を置いています。

今回の講座では、SHE株式会社 HRグループGMの松尾恵梨子氏をお招きし、働く人が才能・強みをベースにやりたいことを実現し、更には組織や事業の拡大に貢献していく特徴的な取り組みについてご講演いただきます。

「SHEに入ると自分の才能・強みが磨かれていく」と松尾氏は言います。
社員一人ひとりが才能や強みを見つけ・磨き・伸ばしていくための人事施策は色々あれど、それには前提条件があります。
逆に言えば前提条件が揃っていないと、人事施策は意味をなさないことがほとんどです。
その秘訣をみなさまと共有できればと思い本講座を企画いたしました

松尾氏にご登壇いただき、SHEの今後の展望や求める人材についてもお話いただける貴重な機会です。
皆さまのアップデートにお役立ていただけますと幸いです。

登壇者

松尾 恵梨子氏
SHE株式会社　HRグループ　GM
中央大学経済学部卒業。大学在学中に公認会計士試験に合格。新日本有限責任監査法人入社。会計監査業務に従事。激しいミスマッチで2年でジョブチェンジを決意。
2016年からリクルートキャリア新卒メディア事業事業部総合企画部にて大手企業向けのコンサル営業に従事。
2020年にSHE株式会社入社。コミュニティマネージャーやコーチングリードを経て、11月よりHRマネージャー。その他個人ではコーチとしても活動中

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開催概要

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お問い合わせ

株式会社クリーク･アンド･リバー社
CXOエージェント事業部
Email：cxo_seminar@hq.cri.co.jp