【業務内容】
今回募集しておりますディレクター職では、企画や情報設計などの上流からプロジェクトに参画いただき、お客様の課題に寄り添った自社サイト、ブランドサイト、ECサイト、キャンペーンサイト等のディレクションを行ないます。

※規模が大きい案件も多くございますので詳しい内容は面接の際にお話しできればと思います。
お客様の漠然とした『悩み』に対して社内の専門チームとも協業しながら『本質的な課題』を導き出し、サイト制作を通じた課題解決に取り組んでいただきます。
※案件の9割が直取引のため、提案や制作物に対しての制約はなく、自らの思いを、クリエイティブに落とし込んでいただくことが可能です！

 ▼具体的には・・・
・顧客価値の策定、付加価値の明確化
・キャンペーン／企画の企画立案からオペレーション
・写真／映像の制作ディレクション、アートディレクション
・ブランディング／コミュニケーション促進のためのエクスペリエンスデザイン
・ブランディング戦略に基づいたサイトコンテンツの提案から設計
・プロジェクトのスケジュール管理などのプロジェクトマネジメント
・デジタルと店舗の連動を利用した購入機会の最大化

【業務の流れ】
お問い合わせいただいた企業様に対して何を実現したいのか、どんな課題があるのか、丁寧にヒアリング。
課題に応じて具体的なターゲットやコンセプト、プロジェクトのスケジュールや予算を策定し、企画書・見積書を作成。
その後、コンサルタントや営業とともにお客様へ提案をし、受注、制作、納品をしていく流れです。社内外の進捗管理とともに、納品に向けてプロジェクトを主体的に進行いただきます。

▼案件例（一例）
・大手レディースアパレルのサイト制作
・大手食品卸企業の新規事業ブランディング兼ECサイトデザイン制作
・老舗電子機器メーカーの新製品立ち上げブランディングサイト制作
・年間売上100億超レディースアパレルの自社アプリ画面設計デザイン全般
※中小〜大企業のコーポレートサイト、サービスサイト、採用サイトを手掛けるケースが多いです。

▼クライアントの業種業態
アパレルメーカー、フードサービス業、工業部品メーカー、ガラスメーカー、製紙加工業、福祉サービス業、ハウスメーカー、不動産業、総合商社、芸能プロダクション　etc.

【当社の特徴】
弊社は、制作のみを請け負っている会社ではありません。お客様の課題解決のため、戦略立て、ヴィジュアル策定、制作、効果分析まで、社内で全て完結ができる”ワンストップソリューション”が弊社最大の強みです。

社内の各専門チームとともに、お客様のブランドイメージの明確化、市場や競合を元にしたターゲット設定など、デザイナーも上流からプロジェクトに参画。お客様の先にいる多くの生活者の心を動かし、そして行動を導く制作を実現しています。
もちろんエンドユーザーのことだけではなく、実際にサイトを運用するお客様にとっての利便性や、コンセプトを体現できているかといったことも考慮しています。情報を設計し運営スキームを構築しており、多くのお客様からの信頼獲得と実績につながっております。

【大阪支社について】
弊社はクリエイティブ領域以外にも戦略・デジタル・コミュニケーションデザイン・Eコマースといった多くの専門チームを有しております。”制作”だけに留まらない課題解決のノウハウがあるため、事業成長のために必要な本質的な知識を詰むことができ、大きな成長に繋がります。

2022年6月に設立した支社のため、一から組織・事業作りを担っていただきます。業務の幅や責任も大きいですが、その分、ゼロベースでカルチャーを作り出し、より大きな事業成長のための礎を築いていただきたいです！

短期的には、東京で獲得した案件の制作をお願いしたいと考えておりますが、中期的には、大阪の企業様にもアプローチを行ない大阪支社で新規顧客／案件開拓を行なっていくとともに、長期的には、その他の専門チームも大阪で展開したいと考えております。

【業務変更の可能性】なし

基本的には、大手乳製品メーカー内の弊社システムとCDP設計の顧客折衝をお願いいたします。
クライアントの希望をどう叶えるのか考えて実行するやりがいのある仕事です。

【具体的には】
・クライアントの窓口対応
・社内エンジニアまたは外部システム開発会社への連携
・受け渡すデータの設計など
（このアドレスに、このデータを置きます、などといった仕切り）

自社サービスやシステムを理解したうえで、
要件のとりまとめまでお願いできる方にはお任せいたします。

【在宅勤務/出社】
フルでなければ在宅勤務も相談可能です。

【こんな会社です！】
SNSを使った広告運用の先駆け的存在の制作会社です。
自社開発のコミュニケーションプラットフォームなどを軸に、大手企業とサービスアライアンスを組み、他社には真似のできない次世代型ソーシャルメディア製品として高い評価を獲得し一気に知名度を拡大。関西屈指のユニークなソリューションカンパニーです！

【業務変更の可能性】なし

大手飲料系メーカーのキャンペーンに携わるWeb・テクニカルディレクターのお仕事です！
基本的には、年間キャンペーンの運用保守やスポットでの即時抽選キャンペーンのディレクションをお願いいたします。業務にはクライアント折衝も含まれますが、クライアントの希望をどう叶えるのか考えて実行するやりがいのある仕事です。

【在宅勤務/出社】
出社でご対応いただきます

【こんな会社です！】
SNSを使った広告運用の先駆け的存在の制作会社です。
自社開発のコミュニケーションプラットフォームなどを軸に、大手企業とサービスアライアンスを組み、他社には真似のできない次世代型ソーシャルメディア製品として高い評価を獲得し一気に知名度を拡大。関西随一のユニークなソリューションカンパニーです！

【業務変更の可能性】なし

【募集要項】
・社内ネットワーク、サーバーの管理及び運用
・ヘルプデスク、ITサポート業務
・業務システムの構築、運用
・複数クラウドサービスの統合管理
・ ITセキュリティの強化
・最新技術のリサーチ及び導入提案
・社内業務のデジタル化

【業務変更の可能性】なし

【募集要項】
・社内ネットワーク、サーバーの管理及び運用
・ヘルプデスク、ITサポート業務
・業務システムの構築、運用
・複数クラウドサービスの統合管理
・ ITセキュリティの強化
・最新技術のリサーチ及び導入提案
・社内業務のデジタル化

【業務変更の可能性】なし

讀賣テレビを中心に「情報・報道・スポーツ番組・バラエティ番組」等を制作しているytvNextryにて、撮影業務をお任せいたします。

▼業務内容
〈報道カメラ〉
報道・スポーツ中継・ドキュメンタリーのENGカメラを担当

〈スタジオ・ロケカメラ〉
バラエティーや情報番組のスタジオ収録・中継・ロケのカメラを担当


【実績】
◆情報番組
　□ ウェークアップ　□ 朝生ワイドす・またん！　□ 情報ライブ ミヤネ屋　□ かんさい情報ネットten.　あさパラS　など
◆バラエティー番組
　 □ ダウンタウンDX　□ 大阪ほんわかテレビ　□ 今田耕司のネタバレMTG　□ うさぎとかめ　など
◆スポーツ番組
　□ あすリート　□ スポーツ中継＆配信（野球・サッカー・ゴルフなど）
◆特別番組
　□ベストヒット歌謡祭　□24時間テレビ　□鳥人間コンテスト　など
◆その他
　□宝塚歌劇中継収録　□国立文楽劇場中継収録　□2.5次元舞台収録
　□テレビCM、VPなども多数制作

【業務変更の可能性】あり
(変更の範囲)
正社員求人のため変更の可能性はありうる

【仕事】
「nosh」は順調に事業成長を続けてきましたが、正式リリースから8年目を迎え、より広告領域の強化・組織化する事業フェーズに差し掛かっております。
今後の事業成長をさらに加速させるため、属人的ではなく組織的な広告運用体制構築、また認知領域への取り組みなど新たな取り組みが必要だと考えており、従来のやり方を踏襲するのではなく大きな事業課題に対して広告領域を中心に解決法を考え、実行していけるマーケターの方と一緒に事業を拡大に向け取り組んでいきたいと考えております。

▼仕事内容
・YouTuberやインフルエンサーとのコラボレーション企画の企画立案と実行
・パートナーシップの構築および交渉
・コンテンツ制作のサポートや調整
・コラボレーションの成果分析と改善提案

PR担当としてYouTuberやインフルエンサーとのコラボレーション企画の立案と実行を担当し、ナッシュのブランドイメージに合ったパートナーシップを築き、ソーシャルメディア上での露出最大化と企業のPR戦略に貢献していただきます。

▼当ポジションの魅力
国内屈指のYouTuberPRの広告費を持っており、組織・リソースが潤沢であるとは言えませんが、自らの力を試し成果を上げることができる環境・風土です。
また、チームは多様なスキルとキャリアを持ったメンバーで構成され、協力しながら自らの成長と事業成長に尽力しており、刺激的な仲間と働くことができます。

【業務変更の可能性】あり
(変更の範囲)適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります

【お任せしたいこと】
検査から流通まで、一気通貫でクライアント企業をサポートしている当社において、さらに顧客との関係を強化し、オークションサービス利用顧客のカスタマーサクセス活動、そして自社サービスの提案営業をお任せします。

担当エリア：近畿二府四県、中四国を4人で分担
※詳細は、以下「主な仕事内容」に記載しております。

【主な仕事内容】
当社のメイン事業である中古車流通部門のカスタマーサクセス部で、クライアント（大手自動車関連企業：買取店、販売店、ディーラー、レンタリース会社、輸出関連業務を行っている会社など）を対象としたカスタマーサクセス活動および自社サービスの営業活動を行っていただきます。

【具体的な業務内容】
・中古車会員店の課題に対するソリューション提案
・課題解決に加え、その後の運用、ビジネスフロー改善まで踏み込んだ総合的な経営支援
・業者間取引（BtoB）の当社流通サービスの取引拡大
・顧客からの問合せ対応

※カスタマーサクセス活動を通じて、お客様も意識していない潜在課題を見つけ出し、その解決のために最適なソリューション提案を行っていただきます。
能動的・主体的に考え、創意工夫しながら営業活動を楽しめる方にぜひお越しいただきたいと考えております。

【この仕事のやりがい】
・競合他社との差別化や、当社のファンづくりという点において、お客様の声を最前線で聞くことができる重要ポジションです。
・様々な業種会員店と接し、提案がどう受け入れられてwin-winの関係を構築できるか、顧客事業の成長を実感できることが大きなやりがいに繋がります。
・中古車会員企業の心理に寄り添い、その成功を共に喜べる仲間を探しています。業界をリードする立ち位置をご一緒に目指しましょう！

【当社の魅力】
・成長を続けるプライム上場企業で、安定した経営基盤がありつつもチャレンジ精神を持って仕事に取り組める環境があります。
・オーナー企業ながら、組織の風通しは非常によく、イノベーションや新たなチャレンジを推奨する社風で、新規アイデアや業務改善提案のコンテストなども頻繁に開催されています。
・実績と評価に応じて年収・ポジションアップが見込め、30代の管理職も多数おります。
・リモートワークとのハイブリッド勤務体系を継続しています。また出社する場合も外苑前駅直結のキレイなオフィスで快適です。　※勤務地、職種によって異なる場合があります
・入社時点から付与される有休（入社時期による変動あり）に加え、リフレッシュ休暇やサポート休暇などの福利厚生も充実しています。
・健康経営優良法人、えるぼし（女性活躍）、くるみん（育児支援）認証取得。社員それぞれが、ワークライフバランスをキープしながら働ける会社を目指しています。

【業務変更の可能性】なし

【募集要項】
▼弊社グループが発信する宣伝広告制作業務を担当
・グラフィックデザイン（広告・冊子・ロゴデザイン等）
・Webデザイン（LP・バナー・Web広告クリエイティブ制作等）
・撮影ディレクション
・クリエイティブ企画提案　等

【業務変更の可能性】なし

【募集要項】
▼弊社グループが発信する宣伝広告制作業務を担当
・グラフィックデザイン（広告・冊子・ロゴデザイン等）
・Webデザイン（LP・バナー・Web広告クリエイティブ制作等）
・撮影ディレクション
・クリエイティブ企画提案　等

【業務変更の可能性】なし

【仕事】
急速な事業成長を支える経営基盤として法務・業務サポートチームを構築し、企業の成長とともに組織を拡大していくポジションを担って頂きます。
拡大するクラウド市場においてBtoC企業のユーザーコミュニケーションやマーケティングDXを促進するサービスを提供し、急速な成長を遂げているSaaS×ITベンチャー企業での業務です。

【詳細】
▼法務
・業務・商品、ファイナンス・スキーム、プロジェクト等に係る法的検討
・契約法務（各種契約チェック、一部英文契約あり）
・機関法務（取締役会、株主総会）
・リーガルリスクの把握・管理
・社内各部署からの法律相談への対応
・国内海外法制度リサーチ
・コンプライアンス教育
・内部統制構築（IPO準備含む）
・商標等の知的財産権の適切な管理・活用
・外部専門家連携

▼その他
・オフィス環境の整備・管理
・IT導入補助金管理
・既存総務担当者のサポート
・ワークフロー管理（主に稟議）

【将来への取り組み】
法務及び業務サポートチームの担当者として業務を行って頂きます。
弊社は、今期（2023年12月期）で6期目を迎えているSaaSベンチャー企業です。
SaaSビジネスに対する社会の関心の高まりとともに急速に会社規模が拡大していく中、2022年中に累計18億の資金調達を達成し、”将来的な上場”を見据えて責任者と協働して、コーポレート部門の強化をして頂きます。

【業務変更の可能性】なし

【仕事】
急速な事業成長を支える経営基盤として経営管理／法務チームを構築し、企業の成長とともに組織を拡大していくポジションを担って頂きます。
拡大するクラウド市場においてBtoC企業のユーザーコミュニケーションやマーケティングDXを促進するサービスを提供し、急速な成長を遂げているSaaS×ITベンチャー企業での業務です。

【詳細】
・業務・商品、ファイナンス・スキーム、プロジェクト等に係る法的検討
・契約法務（各種契約チェック、一部英文契約あり）
・機関法務（取締役会、株主総会）
・リーガルリスクの把握・管理
・社内各部署からの法律相談への対応
・国内海外法制度リサーチ
・コンプライアンス教育
・内部統制構築（IPO準備含む）
・商標等の知的財産権の適切な管理・活用
・顧問弁護士連携
・その他法務領域以外の業務サポートも一部あり

【将来への取り組み】
業務管理・法務チームマネージャー候補として法務チームマネジメントに取り組んで頂きます。
弊社は2023年12月期で6期目を迎えているSaaSベンチャー企業です。
SaaSビジネスに対する社会の関心の高まりとともに急速に会社規模が拡大していく中、2022年中に累計18億の資金調達を達成し、”将来的な上場”を見据えて責任者と協働して、経営管理全般及び法務部門を強化して頂きます。
さらに、会社組織の構築、予算管理体制構築や事業計画策定にも携わって頂くことで、会社経営の一翼を担い、根幹に携わって頂くことができます。
スタートアップ企業でのチームマネジャー職だからこそ、幅広い業務にチャレンジでき、会社経営の基盤作りに関与して頂くことができます。

【業務変更の可能性】なし

【仕事】
「MicoCloud」を活用したマーケティング戦略の実現に向け、クライアントのパートナーとして伴走していただきます。
マーケティングコンサルタントとして、お客様のマーケティング課題へ提案を行い、施策の運用・改善をしていきます。

※「MicoCloud」サービス内容
toC事業者の顧客情報管理とSNSを活用したコミュニケーションを支援するプラットフォームを提供しています。
顧客情報を分析し、パーソナライズされた情報提供とコミュニケーションでファン化を促進、企業の売上増加に貢献しています。
今後は、コミュニケーション手法を特定のSNSに特化することなく、マルチチャネル化していくことを計画しています。
2025年に市場規模18兆円を見込むカンバセーショナル・コマース（会話型コマース）領域で、ポジションを確立することを目指しています。

【具体的には】
・クライアントの事業成長のためのデータ活用に関するコンサルティングおよび実装支援
・データに基づいたユーザー分析・理解促進
・ユーザーLTVおよびロイヤリティ最大化のための戦略・戦術立案と施策実施
・実施した施策の検証および対策・打ち手の立案・実施（PDCAの推進）
・クライアントからのフィードバックをセールスチームやプロダクト開発チームにフィードバック（よりよい製品やサービスの開発に役立てます）
等

【ポイント】
現在は、特に大手エンタープライズ企業への導入に力を入れている為、より扱うデータ数やエンドユーザー数が多く、高度なコンサルティング力が求められています。

【今後の展望】
現在はLINEを活用したサービスが中心となりますが、Instagram等の他チャネルを活用したサービス提供を予定しています。
弊社が目指すのは、「企業規模にとらわれず良いサービス・製品をより多くの人々にお届けする事」です。
弊社サービスを利用される顧客のマーケティングパートナーとして、多くのエンドユーザーにサービスを届けられるようにする為にも、カスタマーサクセスチームの役割が非常に重要になっています。

【業務変更の可能性】なし

【仕事概要】
企業が抱えるマーケティング課題に対し、弊社サービス「MicoCloud」を用いた解決策を提案してお客様の事業を成功に導きます。
その成功に向けて、経営幹部や部門長、マーケティング責任者とディスカッションを重ねながら、最適なソリューション構築により企業のDX化・マーケティング活動のアップデートを推進していただきます。

※「MicoCloud」サービス内容
BtoCの事業会社の顧客情報管理とSNSを活用したコミュニケーションを支援するSaaS型プラットフォームを提供しています。
顧客情報を分析し、パーソナライズされた情報提供とコミュニケーションで質の高い新規獲得からファン化をワンストップで促進、企業の売上・LTV増加に貢献しています。
今後は、コミュニケーションチャネルを多角化し、AIやマシンラーニング、オートメーション領域を強化することで、顧客のデータアセットの最大活用をしつつ、企業のマーケターが、また当社のコンサルタントが、本質的に向き合うべき領域に集中できるツールを目指して、プロダクトも大幅にアップデートを予定しています。
タイでは40%、ベトナムでは36%が、コミュニケーションアプリで物を買い、2025年には世界32兆円でEC市場を抜くと言われているグローバルでも伸張率が高い「カンバセーショナル・コマース（会話型コマース）市場」で、まずは国内No.1のポジションを確立することを目指しています。

【詳細】
・弊社サービスを活用したマーケティング課題解決に向けた戦略の提案／伴走支援
・プロジェクトの進捗管理
・サービスのご活用状況をチェックし、更なる活用を促進する改善提案活動
・顧客ヒアリングやデータ分析に基づいたPDCAの実行と導入企業の満足度及び継続利用率の向上
・オプション機能の提案、セールスと連携したアップセル活動
・チームの財務計画の構築
・重要プロジェクトの課題設定／起案／推進
・次世代マネージャー・リーダー育成

【業務変更の可能性】なし

【仕事概要】
企業が抱えるマーケティング課題に対し、弊社サービス「MicoCloud」を用いた解決策を提案して事業を成功に導いていただきます。
経営幹部や部門長等とディスカッションを重ねながら最適なソリューション構築による企業のDX化を推進していきます。

※「MicoCloud」サービス内容
toC事業者の顧客情報管理とSNSを活用したコミュニケーションを支援するプラットフォームを提供しています。
顧客情報を分析し、パーソナライズされた情報提供とコミュニケーションでファン化を促進、企業の売上増加に貢献しています。
今後は、コミュニケーション手法を特定のSNSに特化することなく、マルチチャネル化していくことを計画しています。
2025年に市場規模18兆円を見込むカンバセーショナル・コマース（会話型コマース）領域で、ポジションを確立することを目指しています。

【詳細】
・サービス導入後のオンボーディング
・システムの設定サポート
・サービスのご活用状況をチェックし、更なる活用を促進する改善提案活動
・顧客ヒアリングやデータ分析に基づいたPDCAの実行と導入企業の満足度及び継続利用率の向上
・オプション機能の提案、セールスと連携したアップセル活動

【業務変更の可能性】なし

【仕事概要】
継続した事業成長を実現するためのインサイドセールス活動をリードしていただきます。
中でもスーパーエンタープライズ企業やエンタープライズ企業の開拓を中心に担当頂くため、架電に頼ることなく、様々な側面からの顧客との商談設定に向けたマーケティング戦術の実行が求められます。
マーケティングチーム、セールスチームと連携し、顧客情報を獲得する部分から戦略的に行っていただきます。
また、インサイドセールスに限らず、事業を主とした戦略設計、組織作りも責任をもって進めていただきます。

【業務変更の可能性】なし

【仕事】
CEOと緊密に連携し、会社のビジョンを達成するために存在する課題を解決していくための役割です。短期・中期的なビジネスアジェンダに優先順位をつけながら、場合によっては全社をリードし、プロジェクトマネジメントを行いながら非連続な事業成長を実現していただきます。

【業務内容】
CEO及びCOOをサポートしながら主要プロジェクトを推進していただきます。

・ 進捗モニタリングと内容の推進、ボトルネックの解決
・プロセスの設定、利害関係者の管理、利害関係者の調整を円滑に行うコミュニケーション
・アジアNo.1に向けた戦略方針の策定、リサーチ、PoCのリード
・その他重要な経営課題や機密性の高いプロジェクトの推進

【業務変更の可能性】なし

【職務概要】
Business planとProduct Vision／Strategyを元にしてTech roadmapを作成いただきます。
また、それを元にした 組織計画を作るとともに採用をリードしチームを作ることを担うポジションです。

特にこれからのMicoworksにおいて、複数のproductを立ち上げる事を前提とした基盤戦略を作り、基盤を利用する事により新規プロダクトが素早く立ち上げられる状態を作ることがMissionとして重要になります。
巨大な1チームをcomponent戦略に従って適切に分割し、それぞれのチームのミッションを設定して自走させる事を期待しています。

【業務変更の可能性】なし

【募集要項】
▼グループ外の一般企業や自治体の営業担当として、顧客のパーパス実現や課題解決に向けたプロモーション提案、進行管理、各種営業に付帯する業務
・デジタルを中心に、各種メディア広告の企画・提案、進行管理と営業事務
・クリエイティブ（制作）の進行管理
・各種キャンペーン、イベントの進行管理　など

【その他要件】
▼部署のクライアント
一般クライアント・地方自治体など

▼営業手法
既存顧客を中心とした深耕営業、コンペ提案、新規開拓

【業務変更の可能性】なし

【募集要項】
▼グループ外の一般企業や自治体の営業担当として、顧客のパーパス実現や課題解決に向けたプロモーション提案、進行管理、各種営業に付帯する業務
・デジタルを中心に、各種メディア広告の企画・提案、進行管理と営業事務
・クリエイティブ（制作）の進行管理
・各種キャンペーン、イベントの進行管理　など

【その他要件】
▼部署のクライアント
一般クライアント・地方自治体など

▼営業手法
既存顧客を中心とした深耕営業、コンペ提案、新規開拓

【業務変更の可能性】なし

生活には欠かせないインフラ関連のグループ会社でのご勤務です。

親会社のコーポレートサイトおよび関連会社のサイトの運営ディレクションを行っていただきます。
大手企業のサイトなので、日々様々な情報更新がされるので、ひとつひとつ丁寧にかつスピーディに対応していく必要がありますが、
クライアントが親会社や関連会社なので、スムーズに進めるために相談や調整などもしやすい環境です。
円滑なコミュニケーションをとりながら、クライアントとともにサイト運営に取り組んでいきます。

社内はベテランと若手メンバー5名前後のディレクターが在籍しており、わからないことがあれば気軽に相談できます。

【具体的な業務内容】
・クライアント対応（サイト更新依頼の窓口応対、調整）
・社内外の制作スタッフへの作業手配、制作進行管理
・台帳管理
・アクセス解析
・社内各部署、社外の制作関係者との各種調整業務
など

※デザイン性のあるものやシステムが絡む案件は外注となります。

経験の少ない方でも、チャレンジできるポジションです。
社内体制強化のため、派遣から社員登用への切り替えもあり得ます。

【作業環境】Windows
【リモート勤務】あり（週1～2日）

【業務変更の可能性】なし

Web・映像等の企画・制作・プロモーションなど様々なコンテンツソリューションを提供／大手クライアントの
デジタルプロモーションをトータルプロデュース！

企業VP、Web CM、ソーシャル向けコンテンツ、サイネージ、ライブ配信など幅広い分野の映像制作における
演出全般をお任せします
＜具体的な業務＞
・企画、構成
・コンテ制作
・収録準備
・撮影ディレクション、CGディレクション等
・編集　等

【魅力】
顧客の幅が広いので、企業向けのような堅い映像から、エンタメ色の強い映像、海外向けの映像まで、
多岐に渡る映像制作が可能。近年は、顧客への企画提案にも力を入れています。

【社風】
映画のPR動画から始まった当社ですが、現在はデジタルマーケティングや企業戦略に伴なうWeb／SNSなどの企画や制作、
プロモーションも提案。トータル提案ができるため映画配給会社だけでなく複数大手企業から引き合いが増えています。
会社と共に成長したい方に絶好の環境です。

【就業環境】
スキル向上、コミュニケーション促進、子育てについて充実した制度があり、働く環境が整っております。
例として、産前産後／育児休暇／時短勤務や、育児による所定外労働の免除および時間外労働／深夜業の制限や
子ども子育て休暇（未就学児を養育している社員を対象に年5日間付与）等があります。

【当社について】
デジタルマーケティングや企業戦略に伴なうWeb/SNSなどの企画や制作、プロモーション提案をしており、
アイディア次第で部署の垣根を超えた案件にチャレンジできます。

【業務変更の可能性】なし

【仕事内容】
経営企画部の事業推進チームのスタッフとして、自社の事業拡大や生産性向上に寄与する業務を担務いただきます（組織強化のための増員募集）。
将来的には事業部へのローテーションも経ながら、当社の中核を担う人材へ成長いただきたいと考えています。

▼新規事業開発活動
・公募型の新規事業開発プログラムの企画・運営
・新規業務の立上げ支援や新規事業の企画立案
・外部企業との事業連携やアライアンスの推進

▼事業支援活動
・事業課題に対する分析や改善計画の立案と推進
・全社で進める業務品質向上や生産性向上の取り組み推進
・デジタルを活用した業務改革の推進（DX推進）
・CS調査の実施

▼広報・PR業務
・自社HPの運用管理
・WEBマーケティングの企画推進
・社外広報・情報公開などの制度設計

▼その他
経営や事業に関わる特命事項への対応

※募集人数2名の内訳は、チーフ・リーダー職相当：1名、スタッフ職相当：1名（当社の職位階層は、「部長 ＝ マネジャー ＝ チーフ ＝ リーダー」となっております。）

【仕事のやりがい】
社長や役員など経営層との関わり合いが深く、自らのアイデアを経営計画や事業計画、組織再編などの企業経営にダイレクトに反映することが可能

【業務変更の可能性】あり
(変更の範囲)会社の定める業務

【仕事についての詳細】
▼工程管理業務（住設機器組立設置）
施工管理部門において、商品施工依頼の窓口受付係となり、お客様と協力施工店の双方に対する日程調整、技術等の指導、施工依頼管理業務全般をお任せ致します。
発注手配や見積変更を含め業務全般を担っていただきます。
住宅設備機器の組立設置サービスの強化を行っており、体制強化のための増員募集です。
大手住設メーカーや代理店出身者も多数活躍中です！

【主な業務】
・施工依頼から進捗及び完了までの管理業務
・現場パトロールの実施、KY活動や現場マナー等の施工店への指導育成
・新規施工店の開拓
・社内関連部署との施工に関する助言や改善の提案
・当社独自の新施工サービスの検討立案　等

【業務変更の可能性】なし

【海外営業担当】
成長を続ける当社で、海外事業の拡大に大きく貢献していただくお仕事です。

【職務内容】
▼インドネシアにおける需要創造活動
・現地SRでの接客、案件サポート
・toB営業の推進
・現地SRやスタッフの監督業務
・パートナー企業と連携した現地製造の推進

▼社内各部門と連携した担当国における現地製造体制の確立
各工程管理（QAQC業務、在庫調整など）

※上記職務内容のため、近未来の現地赴任を想定する。
※海外駐在については各種手当あり

【業務変更の可能性】あり
(変更の範囲)
会社の定める業務

【仕事についての詳細】
▼広報担当（リーダー）
当社の強みであるデザイン性の高い商品や空間を、全世界に向け発信していただくお仕事です。
マネージャー候補として、新たなPR企画や課員の指導なども実施いただきます！

【職務内容】
▼広報・プレスリリースマーケティング企画業務及び分析など
・メディアリレーション（プロモート・キャラバン含む）
・広報戦略の立案・実行
・記者会見やプレスイベントの企画・実行
・PRストーリーの構築
・プレスリリースの執筆
・社内広報活動
・課員の指導、教育
・PRプランの策定

【業務変更の可能性】なし

【業務概要】
大手アパレルグループが手掛ける新規事業オフプライスショップチェーンにて、
広報・PRのアドバイザーを募集しています。
現在関東・関西エリアを中心に8店舗展開しており、今後も出店数を続々と増やしていく予定のため、
ショップの認知度向上と来店者数の増加を目指しています。

【業務詳細】
・メディアに当店を取り上げてもらうためのPR施策の立案実行、記事のライティング
・地元テレビの情報番組、新聞、ラジオ、ネットメディアなどへの売込や企画提供
・広報、PRに関するスキルトランスファー、広報チーム（2～３名規模）の立ち上げや業務に関するアドバイス

【働き方】
・週1日の稼働からご相談ください。
※記載の報酬は週5フルタイムの場合になるため、稼働割合に応じお支払いいたします。（週1の場合、×0.2など）
・必要に応じ大阪本社（淀屋橋駅）にお越しいただき、
当社の社員と対面でコミュニケーションを取っていただけることが望ましいです。

【業務内容】
▼ビジュアルで世界を魅了する
ゲームのアート面を総合的にリードするお仕事です。
ゲームのアートの方向性を決め、アートのクオリティ監修、ディレクションを行います。
チームのディレクターや各リーダーなどと社内で円滑にコミュニケーションをとることが必要です。
外部協力パートナーとのすり合わせなども行います。

【仕事内容】
・ゲームにおけるアートのディレクション
・外部協力パートナーとの折衝

【業務変更の可能性】なし

【業務内容】
▼アーティストのパフォーマンスを技術で高める
テクニカルアーティストの仕事は、アーティストとプログラマーの橋渡しです。
それぞれの職種が実現したいことを理解した上で、制作効率の良い環境を構築していきます。
アーティストが制作しやすいようなツールの開発や提案、パイプラインやワークフローの構築と改善、アーティストへの技術的なサポートなどがあります。
アーティストが最高のパフォーマンスを発揮するために、より高度で幅広い技術や知識を必要とします。

【仕事内容】
・ゲーム開発におけるワークフローおよびパイプラインの提案、構築、合理化
・ゲーム開発やデータ管理を効率化するスクリプトやプラグインの開発
・アーティスト、プログラマー、インフラエンジニアとの技術的な連携、折衝

【業務変更の可能性】なし

【業務内容】
▼世界観をデザインする
コンセプトアーティストは、ディレクターやゲームデザイナーのアイデアを元にキャラクターや背景といった、ゲームの世界観をデザインします。
視覚化されたコンセプトはチーム全体の指針となります。
まだ誰も見たことのない世界を創っていくのがコンセプトアーティストの役割です。

【仕事内容】
・キャラクターデザイン
・背景デザイン
・プロップデザイン

【業務変更の可能性】なし

【業務内容】
▼すべては遊びやすさのために
UIはゲームの世界とユーザーとを繋ぐ重要な部分です。
UIデザインはゲームの「遊びやすさ」に影響します。
UIをデザインする上で大事なことは、ユーザーにとって必要な情報を揃え、なおかつ見やすく分かりやすいこと。
UIアーティストは、それらを踏まえて世界観や画面のバランスも整えながら制作するのが仕事です。

【仕事内容】
・UIデザイン、設計及び制作
・UXにおけるアプリ運用時のユーザビリティ向上の提案と制作

【業務変更の可能性】なし

【仕事内容】
大手エネルギー会社コーポレートサイトや会員専用サイトなどのディレクションを担当していただきます。
担当業務としては、制作案件以外に業務改善に関するディレクションにも携わっていただきます。
更新業務から長期に渡るプロジェクト推進まで規模は様々です。

【業務内容】
・Webコンテンツの企画立案
・情報設計（ワイヤー作成、トンマナ設計、デザイン）
・デザイナー・コーダー・校正担当への業務指示
・簡単なコンテンツライティング（リード文や説明分など）
・GAを用いたアクセス解析
・制作進行管理、予算管理、スケジュール管理、社内外の人的リソース管理
・業務改善に関するディレクション（効率化、品質向上への取り組み）
・その他、上記に付随する業務

【やりがい、身に着くスキル】
大規模サイトでのシステム構築やプロモーションに携わる事ができます。

【業務変更の可能性】なし

【業務内容】
▼ゲームをもっと刺激的に
エフェクトは、ゲームの迫力を増し、ユーザーにインパクトを与えるものです。
VFXアーティストは、そうしたユーザーの感情に刺激を与えるようなエフェクトを作成する仕事です。
魔法や衝撃波、爆発や煙など様々なエフェクトを、ゲームの世界観に合わせ作成します。

【仕事内容】
・2D／3Dエフェクトデザイン・制作、ダイナミクスやシミュレーションを用いた演出制作
・Photoshop等ペイントツールを用いたテクスチャ制作

【業務変更の可能性】なし

【仕事についての詳細】
上場企業の内部監査
今後を見据えた体制強化のため大阪で内部監査担当者を増員募集します。
新しく様々な事業に挑戦する当社で、内部監査の立場から企業運営に貢献できるやりがいのあるポジションです。

▼主な業務
・内部監査に関する業務全般
・内部統制に関する業務全般
・監査法人対応　等

【業務変更の可能性】なし

【業務内容】
▼動きの起点となる仕組みを構築する
モデラーが作成したものにより良い動きを加えられるよう骨を配置し、アニメーターが動きをつけられるようコントローラーを追加することが主な作業内容です。
ただ仕組みを構築するだけではなく、どのようにすればクオリティーの高い挙動になるのか、制作物に応じた適切な動きとはどのようなものかを考えることも重要となります。

【仕事内容】
・DCCツール（主にMaya）を用いた、リギング／セットアップ業務
・キャラクターパイプライン（ゲームエンジンとの連携面を考慮した仕様）の構築業務
・PythonやMEL等を用いたMaya向けのスクリプト及びツール作成業務
・キャラクターモデラーと連携した骨階層の検討

【業務変更の可能性】なし

【業務内容】
▼動きで命を吹き込む
キャラクターに動き（アニメーション）を付けることで、命を吹き込む仕事です。
喜怒哀楽を感じるようなアニメーションは、ユーザーをゲームの世界に引き込むことができます。
キャラクターの性格を連想させるような様々なアニメーションや、表情を付けるためのフェイシャルアニメーションの作成を行います。

【仕事内容】
・DCCツール（Maya、MotionBuilder等）を用いたゲームアニメーション制作業務
　- 手付けアニメーション制作
　- キャプチャデータ加工、調整作業
・ゲームエンジン（UE4、Unity等）を用いての制作業務

【業務変更の可能性】なし

【業務内容】
▼人々が没頭する世界を構築する
エンバイロメントアーティストは、ゲームの中の背景モデルを作成する仕事です。
その世界観にあった背景を作ることで、ユーザーをゲームの世界に引き込む重要な役割を担います。
作成するものは、プロップから大規模な背景等のモデリング、またそれらのコリジョン等、多岐に渡ります。

【仕事内容】
・MayaなどのDCCツールを用いたモデリング
・Photoshopなどのペイントツールを用いたテクスチャ制作
・Substance／3D-Coatなどを用いた3Dベースのテクスチャ制作
・ZBrush／3D-Coatなどを用いたしたスカルプティング

【業務変更の可能性】なし

【業務内容】
▼魅力的なキャラクターを創り出す
人物をはじめとした、様々なキャラクターなどのモデリングを行います。
ユーザーが思わず好きになってしまうような魅力的なキャラクターから、夢に出てきてしまうような恐ろしいクリーチャーなど、ゲームを強くユーザーに印象付ける為のモデリングや質感の設定などを行います。

【仕事内容】
・MayaなどのDCCツールを用いたモデリング
・Photoshopなどのペイントツールを用いたテクスチャ制作
・Substanc／3D-Coatなどを用いた3Dベースのテクスチャ制作
・ZBrush／3D-Coatなどを用いたスカルプティング


管理ID：DG0035

【業務変更の可能性】なし

【業務内容】
▼ツールで開発を支える
DCCツールやゲームエンジンの拡張機能の作成、Windows上で動作する様々なツールの作成、及びそれを使ったクリエイターへのテクニカルサポート業務です。
開発効率を上げるために、様々なツールを提案、作成します。

【仕事内容】
・DCCツールやゲームエンジンの拡張機能作成業務
・Windows上で動作するツール作成業務
・ゲーム開発やデータ管理をより効率良く行えるスクリプトやプラグインの開発
・テクニカルサポート業務

【業務変更の可能性】なし

テレビ局のグループ企業にて、SNS運用ディレクションのお仕事です。
番組等のSNS（Facebook、Instagram、X）の運用及び、レポート作成、プランニング等を担当いただく予定です。

業務対応にあたっては、
現在記載業務をしている担当者と並走しつつ、ご経験に応じて自走出来る部分は、個人で対応頂く範囲もございます。
部署の体制としては、40代前半の男性と一緒に動いて頂く予定です。
当社より過去就業していたことがある部署になりますが、丁寧で話しやすい方が指揮命令者になりますので、
わからない点等含めて、質問等もしやすい環境ですので、安心して勤務できる環境です。

短期理由としては、
今回対応頂く部署の繁忙期対応の為、社員の方と一緒に業務対応をして頂ける方を探しております。
繁忙期理由として、該当時期に有名スポーツイベントの開催がある事が理由となります。


【服装】自由
【食堂】あり

【業務変更の可能性】なし

【業務内容】
▼成果物の品質保証をエンジニアのスキルを用いて実現する
当社で想定しているQAE（Quality Assurance Engineer）とは、開発の進捗には直接寄与はしないものの、成果物の品質保証とその他開発作業を停滞させないための施策をエンジニアの立場から行う人を指します。
当社のQAE体制を確立させていくスターティングメンバーとなる方を募集します。

【仕事内容】
・機能実装者と共に、テストコードの作成と、定期的なテスト実施
・テスト後の不具合の把握、原因調査と修正相談、バグチケットの管理
・CI環境の構築、メンテナンス
・デイリービルド環境の構築と、ビルドエラーアナウンス、エラーの早期解決
・パフォーマンスの定期計測と状況の共有、アラート時の対応相談
・メモリ使用状況の定期計測と状況の共有、アラート時の対応相談
・ロード時間の定期計測と状況の共有、アラート時の対応相談
・コードの品質を保つための施策（コードレビュー、静的解析、コード複雑度解析など）
・開発環境トラブルの調査、対応
・成果物提出フローの確立と提出作業

【業務変更の可能性】なし

【業務内容】
▼面白いアイデアを幅広い知識と高い技術力で具現化する
どんなに面白いアイデアも体験できるようにするには形にする必要があります。
プログラマーは、それを技術と工夫で実現していく仕事です。
より良いプログラミングの為には、調査や研究、設計や相談なども非常に大切です。
また、言われたまま作るのではなく、『プログラマーならでは』の工夫や提案などが求められます。

【仕事内容】
・コンシューマーゲームやスマートフォンゲームのプログラミング
・ゲームエンジンやツールなどの研究開発など

【業務変更の可能性】なし

【業務内容】
▼タイトルを牽引する現場総監督
ディレクターは制作するタイトルの品質に責任を持ち、企画立案から制作まで幅広く関わりプロジェクトを牽引していきます。
時には納期と品質との間でシビアな判断も求められます。
より良いゲームを完成させるために、旗を振り続ける役割です。

【仕事内容】
・制作しているゲームの方向性や制作の指示、クオリティについての判断
・ゲームの企画立案、プレゼンテーション
・外部開発会社との折衝

【業務変更の可能性】なし

【業務内容】
▼多岐にわたる仕事をこなし、チームに方向性を示す
ゲームデザイナーの仕事は基本的には「チームに進む方向を示す」ことです。
プロジェクトの軸がぶれないように気をつけつつ、プロジェクトを前に進め、そしてゲームを日々より面白くしていきます。
そのために多岐に渡る業務をこなしていくことになります。

【仕事内容】
・ゲームの企画立案、プレゼンテーション
・ゲームコンテンツの基本仕様設計（要件定義、基本パラメータ設計、ゲームフロー、画面定義等全般）
・ゲームコンテンツのデータワーク（詳細パラメータ設定からゲームバランス調整全般）
・Excelの操作、関数入力、Power Pointでの資料作成


管理ID：DG0025

【業務変更の可能性】なし

【仕事内容】
大手エネルギー会社のコンシューマー向け会員サイトのサービス・コンテンツ企画、運営、制作進行など、サイトプロデューサー（クライアント担当者）と一緒に、会員サイトのコンテンツ運営に関わる全ての業務を担当。
会員サイトコンテンツ企画に関わる全ての工程の最上流から関わっていただきます。

例）
・クライアント担当者へのコンテンツ企画等の折衝（提案・交渉・調整）
・施策実行計画の策定、結果のモニタリング、改善案の策定・実施、定期的なレポーティング
・定例会議運営
・コミュニケーション施策(メール、LINEメッセージ、スマホアプリプッシュ通知など)の原稿作成
※改善案実施にあたっては、クライアント担当者との要件定義が中心となりますが、社内Web制作担当者や外部パートナー企業（システムベンダーなど）とのやり取りも発生します。
※レポート作成、エンドユーザー対応は実務スタッフが担当します。

まずはOJTを中心に業務を習得いただき、習得度合いに応じて業務範囲を広げていただきます。

【やりがい・身につくスキル】
・自分が関わった施策を、たくさんの利用者に届けることができます
・利用者数100万人以上の大規模サイトの運営に、直接かかわることができます
・予算規模の大きなPJの「中心メンバー」としてかかわることができます

【業務変更の可能性】なし

【仕事内容】
大手エネルギー会社のビジネス要件を明確に把握し、会員サイト内の「サービス設計」および「コンテンツの企画・制作」といった各種プロジェクトを進行・管理していただきます。
・クライアント担当者との打合せ
・ターゲット設定、効果測定のための指標設計、運用方法の構築　など
・WBSの作成
・社内外の関係各所との調整
・プロジェクトメンバーの進捗管理やタスク管理
・その他、上記に付随する業務

【やりがい・身につくスキル】
数百万規模の会員サイトのWEB担当の一員として、大規模サイトでのシステム構築やプロモーションに携わる事ができます。
事業側でWEBサイトの制作に携わることができます。

【業務変更の可能性】なし

【仕事の概要】
FA業界に属する機械要素大手部品メーカーが主の顧客になります。お客様が取り扱う商品のカタログやマニュアルの制作を中心とした情報発信が弊社のお仕事となります。情報発信は紙媒体だけではなくWebや動画、商品データベース構築、システムソリューションなども含まれます。お客様との打合せの中から、ご要望を吸い上げて頂き納品物やサービス内容に組み込んでいただき、納品までのプロジェクト進行を円滑に進めるための指揮をしていただきます。20件程度の既存プロジェクトがありますので、マルチタスクでプロジェクト進行が行われていきます。

【具体的な役割】
・既存案件管理（数社）
・新規営業活動顧客情報収集課題発見打ち手立案提案（社内及び顧客）
・打合せ設定＆参加（社内及び顧客）
・予算化（予実進捗管理）

【キャリアアップできる】
・課題の発見と課題解決のための実践力
・BtoBにおけるビジネスキャリア
・グローバル展開されたビジネスへの関わりによる経験と視野拡大
・数字に対する敏感さコスト意識の向上
・予算規模の大きいプロジェクトの受注実績
・顧客様の販促活動に関わる媒体や手段を超えた情報発信活動や経験

【入社後の研修・習得イメージ】
自社サービスの理解のため、編集などの実務や営業同行をまずお願いします。その後、顧客訪問などによる独り立ちの為のOJT・課題発見と立案・実行計画、予算計画・納品とその後の運用面でのサポート・新たな課題発見に取り掛かるCRM活動

【業務変更の可能性】なし

【ミッション】
「人が育つ風土を作り、組織を成長させること」を目的に2019年卒から新卒採用を開始。
以降、純粋な当社人財の育成・将来幹部の輩出と、会社の育成文化醸成をミッションとし、新卒・若手人材の採用を行っております。

【仕事の概要】
経営戦略を元に、新卒採用においての具体的施策に落とし込み、採用企画から実務までをご担当いただきます。
▼新卒採用企画
・毎年の採用市場を分析し、採用戦略の企画・立案
▼採用実務全般
・母集団形成：インターンシップやイベント、説明会の企画・実施、スカウト業務など
・採用面接：一次面接官担当
・その他実務全般：応募者管理やエージェント対応など

【具体的な役割】
・採用戦略の企画・立案
・採用媒体会社担当者との折衝、リレーション
・説明会実施、書類選考、役員・社長面接の予定調整や申し送り
・面接官担当（一次面接担当として合否検討まで）
・スカウト型採用の採用活動、候補者学生とのコミュニケーション
・内定承諾から入社までのフォロー（各種入社事務手続き、内定式の企画・実施、内定者フォロー）
将来的には、新卒採用業務に加え、中途領域の採用、教育研修や、労務業務など、採用以外の人事全般的な仕事を身に着けていただくことも可能です。

【やりがい】
配属となる人事部は、2020年3月に新設された社長直轄の部署。新しい制度づくりといった運営にかかわる重要な業務に、裁量をもってスピーディーに取り組めるポジションです。30代の若手社員が中心。成長期段階の組織でもあるため、柔軟でチャレンジのしやすい環境となっています。経験やスキルを活かして活躍したいといった方には、大きなやりがいを実感できるチャンスです。

【キャリアアップできる】
会社としては一人ひとり自律した人材へ成長して頂けるよう、教育、研修や制度設計など多岐に渡り注力していきます。
面接にて是非、キャリアビジョンをお聞かせください。

【入社後の研修・習得イメージ】
現在の新卒採用担当と2名体制でOJT
入社後は、人事部門にて一連の採用関連業務を学んで頂きます。
当社の各部門の動きや採用の考え方などをじっくり身に着けて頂いた後、現在の新卒採用担当者と一緒に二人三脚で業務に取り組んで頂きます

【業務変更の可能性】なし

【ミッション】
「人が育つ風土を作り、組織を成長させること」を目的に2019年卒から新卒採用を開始。
以降、純粋な当社人財の育成・将来幹部の輩出と、会社の育成文化醸成をミッションとし、新卒・若手人材の採用を行っております。

【仕事の概要】
経営戦略を元に、新卒採用においての具体的施策に落とし込み、採用企画から実務までをご担当いただきます。
▼新卒採用企画
・毎年の採用市場を分析し、採用戦略の企画・立案
▼採用実務全般
・母集団形成：インターンシップやイベント、説明会の企画・実施、スカウト業務など
・採用面接：一次面接官担当
・その他実務全般：応募者管理やエージェント対応など

【具体的な役割】
・採用戦略の企画・立案
・採用媒体会社担当者との折衝、リレーション
・説明会実施、書類選考、役員・社長面接の予定調整や申し送り
・面接官担当（一次面接担当として合否検討まで）
・スカウト型採用の採用活動、候補者学生とのコミュニケーション
・内定承諾から入社までのフォロー(各種入社事務手続き、内定式の企画・実施、内定者フォロー)
将来的には、新卒採用業務に加え、中途領域の採用、教育研修や、労務業務など、採用以外の人事全般的な仕事を身に着けていただくことも可能です。

【やりがい】
配属となる人事部は、2020年3月に新設された社長直轄の部署。新しい制度づくりといった運営にかかわる重要な業務に、裁量をもってスピーディーに取り組めるポジションです。30代の若手社員が中心。成長期段階の組織でもあるため、柔軟でチャレンジのしやすい環境となっています。経験やスキルを活かして活躍したいといった方には、大きなやりがいを実感できるチャンスです。

【キャリアアップできる】
会社としては一人ひとり自律した人材へ成長して頂けるよう、教育、研修や制度設計など多岐に渡り注力していきます。
面接にて是非、キャリアビジョンをお聞かせください。

【入社後の研修・習得イメージ】
現在の新卒採用担当と2名体制でOJT
入社後は、人事部門にて一連の採用関連業務を学んで頂きます。
当社の各部門の動きや採用の考え方などをじっくり身に着けて頂いた後、現在の新卒採用担当者と一緒に二人三脚で業務に取り組んで頂きます

【業務変更の可能性】なし

【誰に、どのように、何をするお仕事か】
・経理部門としての業務は、税務会計と管理会計全般。
・税務会計は、主に二つの国内法人の税務会計全般。期末の税務申告関連業務以外はほぼ社内処理。
・管理会計は、国内2法人の部門別収支集計他、中国法人、タイ法人、インド法人（2024／1設立予定）の集計業務。
・資金調達などの財務的な業務はほぼありません（無借金経営です）。

【経営管理部への入社者様に期待していること】
現在のスキルや経験よりも、将来確実に成長いただけること。将来的に求めたいものは以下。
1.人としての信頼性。
2.自己学習能力。簿記三級所持は前提として、２年以内に簿記二級の取得。以降も継続的な資格取得・スキル向上を求めます。
3.ビジネススキル。問題解決能力、適切なホウレンソウの実践など。
4.不確定な未来に対する耐性。前例がない、ルールがない、見通しが効かない状況でもへこたれない精神的タフさ。

【具体的な役割】
※最初から一人で担当するのではなく先輩と一緒に取り組んで頂きますが、将来的には下記すべての業務が出来るようになっていただきたいです。
1.経理業務（計上・精算・請求書発行など）
2.原価管理（社員の個別原価の計算や管理）
3.社内向け資料作成（決算や部門別収支について）
4.加えて将来的には、財務諸表などの予算の管理もお願いできればと思っています。

【やりがい】
・国内の業務だけでなく海外の業務にも携われるので、視野の広い経験が積める。
・業務範囲や枠組みは広くあるので、希望すれば経理の業務を通して会社経営に関するあらゆる業務に携わることができる。

【キャリアアップできる】
・国内・国外を含めた経理経験
・資格取得など自身の能力UPを実務の中で並行して行える
・通常の経理以外の業務経験も得られる

【入社後の研修・習得イメージ】
入社後、国内当社の売上/経費の精算の仕方をOJTにて実務ベースで覚えてもらいます。
ゆくゆくは国内の月次決算の全般を一任してもらったり、海外の子会社の管理、役会や経営者会議などに使われる資料の作成などを行えるようになってもらいます。経験を経た後には、制度を作った
り、管理会計の分野や、予算作成など経営の根幹に携わっていただければと思っています。

【業務変更の可能性】なし