企業名 |
株式会社まさめや |
職種 |
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試用期間 |
３カ月
試用期間中は給与や待遇等に変更ありませんが、賞与のみ支給対象外です
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業務内容 |
【募集背景】
私たちが届けたいのは、目に見える商品だけではありません。
作品に触れたときの高揚感、記憶に残る余韻、そのIPらしさが立ち上がる瞬間。
そうした“感情が動く体験”を、もっと一貫して、もっと強く、国内外へ届けていきたいと考えています。
そのために必要なのは、制作物を整えることではなく、
ブランドの世界観を起点に、商品・店舗・Web・販促・海外展開までをひとつの体験として編み上げることです。
クリエイティブDiv.を「制作部門」ではなく「戦略共創部門」へ進化させるべく、
ブランド世界観の統合設計・組織構築・KPI設計まで担っていただけるクリエイティブマネージャーを募集します。
経営・マーケティング・商品企画・セールスと横断的に連携しながら、
“世界観で勝つブランド”を共に作っていただける方をお迎えしたいと考えています。
【仕事内容】
ミッションはブランド世界観を統合し、クリエイティブを事業成長につながる戦略機能へ変えること。
単なるアートディレクターではなく、
・IPやブランドの思想をビジュアル・体験へ翻訳する
・商品コンセプトから販促までを一貫した設計にする
・クリエイティブと売上・ブランド価値の接続を可視化する
・国内に閉じず、グローバルでも通用するブランド体験を設計する
・組織として再現性ある売上貢献構造の設計をする
という責任を担っていただきます。
〈業務内容〉
▼入社直後（0〜3ヶ月)
・クリエイティブDivの現状把握と、役割・責任範囲の再整理
・デザイナー組織の役割定義、評価観点、優先順位の明確化
・ブランドガイドラインや世界観設計の整備方針策定
・商品企画、マーケティング、店舗、経営との接続ポイント整理
・クリエイティブ成果を測るKPI設計
・現在の制作フロー、依頼起点、意思決定起点の見直し
▼コア業務（3〜12ヶ月）
・IPの世界観を、商品・ビジュアル・体験へ翻訳する設計の高度化
・商品コンセプトから販促まで一貫するビジュアル戦略の構築
・ブランドの世界観ガイドラインの運用定着
・マーケティングDivと連動した施策設計と検証
・クリエイティブ施策と売上・認知・ブランド価値の相関可視化
・国内だけでなく、台湾・シンガポール等を見据えたグローバル展開時のブランド表現基準の整備
・受託型の制作運用から、提案型・戦略型のクリエイティブ体制への転換
▼将来的にお任せしたい業務
・会社全体のブランド方針、BI、世界観設計の中核機能の確立
・グローバルで一貫したブランド体験を設計するクリエイティブ統括
・クリエイティブDivを“特殊受託部門”ではなく“戦略部門”として再定義すること
・ブランド再定義や新規事業・新規商材立ち上げ時のクリエイティブ責任
・店舗、商品、Web、コピー、販促、海外展開まで含めた統合的ブランド体験設計
・次世代クリエイター／マネージャー育成と、再現性ある組織づくり
【研修・評価制度】
ご入社後は全員に入社後研修を実施しております。
・会社設立経緯と理念、今後について（当社代表）
・商品説明、組織体制（人事）
・各部門詳細共有（各部部長）
・店舗案内、ポジションに合わせて他必要な情報共有など…
上記以外にも
・社長が行う商品基礎知識研修
・マネジメント研修
・外部講師を招いて実施する経営理論勉強会「まさゼミ」の、月１の開催
なども予定しております！
※また自身の裁量で使うことができる予算が各個人ベースで支給されますので研修受講や書籍購入などでの自発的な成長を即してくれる環境があります。
▼評価制度
行動と成果という軸で年2回評価を行っております。
評価は事前の目標設定、中間面談、自己評価、評価後FB面談を行い、上席と2人3脚でキャリアを成長させることができる環境をご用意しております。
また評価によって等級、号棒、賞与算定基準となる給与が変動する明確な基準を設定していますので着実にキャリアアップすることができます。
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応募条件 |
【必須スキル・経験】
・ブランド設計またはアートディレクション経験
・複数チャネル横断のビジュアル統括経験
・組織マネジメント経験
・事業KPIと連動した施策設計経験
※応募書類提出時、ポートフォリオを必ずお付けください
【歓迎スキル・経験】
・IPビジネス経験
・化粧品／香水など感性商材経験
・D2Cブランド立ち上げ経験
・ブランディング再構築経験
【求める人物像】
・世界観を“雰囲気”で終わらせず、事業成果につなげたい方
・部門横断の議論を積極的に取り組みたい方
・クリエイティブを受託業務ではなく、戦略機能として捉えられる方
・美意識と論理の両方を持ち、組織を前に進められる方
・エンタメ、キャラクター文化に対して強い関心を持てる方
・国内だけでなく、グローバルでのブランド展開を面白がれる方
・依頼待ちではなく、自ら設計し提案したい方
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勤務地 |
東京都千代田区神田猿楽町1-5-15猿楽町SSビル5階
最寄駅：【最寄り駅】各線 神保町駅から徒歩5分
各線 御茶ノ水駅から徒歩8分
東京メトロ千代田線 新御茶ノ水駅から徒歩9分 |
給与・報酬 |
想定年収750万円〜1100万円
想定月収46.875万円〜68.75万円
特記事項：昇給あり 年2回（人事評価に応じて決定）
賞与あり 年2回（会社の業績及び人事評価に応じて支給の有無、金額を決定）
想定月給：468,750円～687,500円＋想定賞与2ヶ月分×2回を含む。
▼年収例
・87万円／月給54万円＋賞与／43歳
・980万円／月給58万円＋賞与／47歳
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就業時間 |
コアタイム：11:00〜15:00
特記事項：1日の標準労働時間8時間
フレックスタイム制
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休暇・休日 |
・完全週休2日制/土日祝
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（有給消化率83%）※積極的に消化する⾵⼟です！
・慶弔休暇
・産休・育休 ※取得実績あり
年間休日日数122日
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待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
交通費：交通費全額支給
特記事項：【福利厚生】
・書籍購入補助
・フリードリンク
・フリーアルコール
【受動喫煙対策】
屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）
【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：対策あり
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こだわり条件 |
学歴不問 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 完全週休二日制 年間休日120日以上 フレックスタイム制（コアタイムあり） 賞与あり 社員食堂・休憩スペースあり |
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