Show Director｜Entertainment Creative

【職種／募集ポジション】
Show Director｜Entertainment Creative

【JOB SUMMARY】
当社テーマパークにおける芸術的開発プロセスの中核を担うエンターテイメントクリエイティブ部門のショーディレクターは、多様なエンターテイメントプロジェクトの構想立案、開発、クリエイティブディレクションを担当します。これらのプロジェクトには、ステージショーやアトモスフィアショー、キャラクター体験に加え、営業やマーケティングなど各部門のビジネスニーズに応えるパーク内外で実施されるコンベンションや特別イベントが含まれます。企画立案から制作まで、ショーディレクターは規模を問わず、大胆で革新的、体験型かつ没入感のある記憶に残るゲスト体験を統括します。また、エンターテイメント運営部門と連携し、ショークオリティ基準の策定および維持を行います。

【ROLES&RESPONSIBILITIES】
ショーディレクターは、新規かつ市場に即したエンターテイメントコンセプトの開発を担当します。本職務には、変化する優先事項やビジネスニーズへの柔軟な適応力が必要とされます。ショーディレクターは、承認済みのショーやイベントの実行におけるクリエイティブディレクションを担当し、企画から制作までプロジェクトを主導します。これには、アイデア創出、企画書および脚本の作成、キャスティング、リハーサルの統括、ならびにパフォーマンスの持続性および卓越したクオリティの確保が含まれます。責任範囲には、制作前および制作中に、制作チーム、デザイナー、音楽監督、脚本家、振付師、ショーキャプテン、キャスティングチーム、クライアント、営業マネージャーなど、必要に応じて複数の関係者と広範に連携し、指示を与えることが含まれます。ショーディレクターは、ディレクター、エンターテイメントクリエイティブ、プロデューサーや部長と緊密に連携し、クリエイティブチームの選定を行います。加えて、運営部門と協力し、エンターテイメントショーの品質基準を確立し、常に高いショークオリティが維持される体制を構築します。

【REQUIREMENTS】
・演劇分野におけるライブエンターテイメントまたは企業向けショーの演出において、オリジナルコンテンツの開発および演出経験を5年以上有すること
・クリエイティブライティングに関する知識を有し、舞台パフォーマンス、ミュージカル演劇、およびテクニカルシアター／舞台技術に対する深い理解
・プロフェッショナルな劇場、テーマパーク、クルーズライン環境におけるエンターテイメント制作または運営に関する知識
・過去のライブエンターテイメント制作において、革新性および創造性を発揮した実績
・クライアントのニーズを理解し、その目的に沿ったアイデアを開発できる能力
・経営層、各部門の関係者、クライアントに対し、芸術的コンセプトを明確に伝えることができる優れたコミュニケーション力およびプレゼンテーション能力
・多様なバックグラウンドを持つメンバーを率い、プロフェッショナルに協働できる能力
・高い対人スキルと前向きな姿勢を備えた、周囲を鼓舞できるチームプレイヤー
・あらゆる管理職層と円滑に連携できる能力
・一般的なビジネス慣行および業務プロセスに関する実務知識
・多様な業務環境に柔軟に適応できる能力
・複数の業務を同時に進行し、優先順位を適切に判断できる能力
・夜間および祝日の勤務が可能であること
・高い文法力を有すること（他言語に堪能であれば尚可）
・高いPCスキル

【PREFFERED QUALIFICATIONS】
・当社グループでの業務経験、またはUDXブランドに関する知識
・テーマパークにおけるショーディレクター経験

【EDUCATION】
学士号、または演劇分野における同等の5年以上の実務経験

大阪府
最寄駅：【最寄り駅】JR桜島線（ゆめ咲線） ユニバーサルシティ駅から徒歩2分
JR桜島線（ゆめ咲線） 安治川口駅から徒歩14分
JR桜島線（ゆめ咲線） 桜島駅から徒歩14分

特記事項：昇給あり　年1回
賞与あり　年2回（夏季賞与・冬季賞与）※ただし、課長代理（アシスタントマネージャー）以上は年1回（業績賞与）
応相談
経験、年齢等を考慮の上、当社規定により決定

09:30〜18:15
休憩時間：1時間
特記事項：実働7時間45分
※コアタイムなし
※制作の進捗フェーズにより早朝／深夜勤務あり
フレックスタイム制

年間休日120日（月平均10日、基本土日休み）
制作の進捗フェーズにより土日出勤もあり（振替休日取得可能）
・年次有給休暇（初年度15日、最大20日）
・産前・産後休暇、育児休業、介護休業など
年間休日日数120日

健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
交通費：交通費全額支給
諸手当：・時間外勤務手当・休日勤務手当別途
　- ただし課長代理（アシスタントマネジャー）以上は管理監督者のため対象外
・深夜勤務手当
・その他当社規定による諸手当あり
特記事項：【福利厚生】
・制服貸与
・団体生命保険
・LTD（長期所得補償制度）保険制度
・確定拠出年金制度
・退職金制度
・テーマパーク無料招待券・割引チケット配布
・各種映画・コンサートチケット割引販売
・DVD無料レンタル
・クルーカフェ
・各種教育サポート
・社内コミュニケーション（社内SNS、社内誌等）
・社内イベント多数

【受動喫煙対策】
当社ではこれまで施設内禁煙（分煙）を進めてきました。今後、さらなる健康経営推進策の一つとして、喫煙者だけでなく、非喫煙者を含めた従業員全員がより快適かつ健康でいきいきと過ごす事ができる職場環境の実現を目的として、2024年1月1日から喫煙所を廃止し、敷地内全面禁煙といたしました。今後も喫煙者の卒煙をサポートする活動も継続していきます。

【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：対策あり

経験者優遇  駅から徒歩5分以内  10時以降出社OK  交通費支給  社会保険完備  育児支援制度  退職金制度  年間休日120日以上  フレックスタイム制（コアタイムあり）  賞与あり  社員食堂・休憩スペースあり