企業名 |
JCOM株式会社 |
職種 |
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試用期間 |
試用期間：3ヶ月～6ヶ月
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業務内容 |
【仕事内容】
J:COM・KDDI等が運営するVODサービスに関連するバックヤードシステムの開発運用及びオンデマンド事業における新規サービス立ち上げ業務
・VOD配信コンテンツに関わるシステムの運用保守、改修時の要件定義と開発管理・実装業務
・バックヤードシステムに関わるインフラの整備、構築・運用
・新システム導入時のシステム企画から開発管理、運用保守業務
・新サービスや新機能導入時のプロジェクトマネジメントと技術対応
・関係部署及びグループ会社との調整ほか
【募集背景】
放送、配信技術の事業拡大・高度化を目指した体制強化のため。当社の配信事業を支えるエンジニアを募集いたします。
【部署構成】
部長1名、管理監督者8名、メンバー11名、業務委託約30名
【この仕事の魅力】
VOD配信サービスに関わるコンテンツ管理システムの開発・運用が基本の業務となり、サーバ、ネットワーク関連の知識を生かしつつエンコードや暗号化などの動画配信技術も習得する事ができます。また、コンテンツのライフサイクルに関わるシステムの運用を担当しますので、配信事業全般の一連の運営を把握することができます。
日常的に社内外の関係者と連携して仕事を進めて行きますので、規模の大きいプロジェクトに参加することでご自身の力を試していただけたり、今後導入が加速するDXやAIによる新サービスの提案、業務効率化など多方面での活躍の場があります。
メディア・エンタテインメント業界の多様なコンテンツ情報に触れながら、最新の技術を用いたシステムの企画立案や運用開発ができるお仕事です。
【キャリアパス】
まずは、配属部署においてVOD配信関連システムの開発・運用業務に数年間携わっていただきます。システムや動画配信運用にかかわる部署での技術的な実績を積んでいただき、新機能やサービス導入のプロジェクトのマネジメント等の経験を積んでいただく予定です。
業務経験を積みながらキャリアパスをイメージできる環境が整っており、将来的にはご本人のご指向、適性により上位グレードへのキャリアアップも可能です。
【勤務地】
転勤：当面無し
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応募条件 |
【必要な経験・資格】
▼経験
以下いずれかの経験
・サーバ（Linux／Windows）のOS／ミドルウェアの管理運用経験（3年以上）
・ソフトウェア開発に関するプロジェクト管理経験（3年以上）
※ベンダーコントロール、要件定義の作成経験など
▼スキル
・WindowsServer／LinuxOSの基本操作
・MSAccessクエリの作成、またはSQL基本操作（RDB概念の理解）
・ネットワークシステム（LAN／WAN）の基礎知識
【あると望ましい経験・資格】
▼経験
・動画系サービスに関わるシステム運用経験
・業務システムの運用経験
▼資格
・基本情報技術者
・LPIC
・LinuC
・AWS
・CCNA
・AWS Certified Solutions Architect
【求める人物像】
・社会の一員として、法律・規則を遵守するだけでなく、会社の規則・方針に従うことのできる方
・企業目標実現に積極的に関与するため、目標達成・生産性向上のための提言を実現することができる方
・社内外の関係者と相互に情報交換・協力し、迅速で柔軟な対応ができる方
・コミュニケーション能力が高く、チームワークよく業務遂行できる方
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勤務地 |
東京都千代田区丸の内
最寄駅：【最寄り駅】各線 東京駅から徒歩1分
各線 大手町駅から徒歩2分
各線 日本橋駅から徒歩4分 |
給与・報酬 |
想定年収520万円〜805万円
想定月収28万円〜43.5万円
特記事項：昇給あり 年1回（4月）
賞与あり 年2回（6月、12月）
【給与】
想定年収：460万円～715万円
想定年収（残業20時間が発生した場合）：520万円～805万円
賞与：基本給の3.56ヶ月～7.01ヶ月（標準4.5ヶ月、個人業績により増減あり）
固定残業（みなし時間外勤務）：なし
▼時間外・休日等割増賃金
所定時間外、法定超 月60時間以内 25％
月60時間超 50％
休日 法定休日 35％、法定外休日 25％
深夜 50％
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就業時間 |
09:30〜17:45
休憩時間：60分
コアタイム：11:00〜15:00
特記事項：実働7時間15分
フレックスタイム制
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休暇・休日 |
完全週休二日制
年間休日124日（2026年度）
年間休日日数124日
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待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
特記事項：【福利厚生】
福利厚生サービス（福利厚生倶楽部）加入
▼健康経営
・定期健康診断
・EAP（メンタルヘルスカウンセリング）
▼退職金／資産形成
・確定拠出年金制度（401K）
・財形貯蓄
▼育児・看護・介護
・時短勤務
・育児・介護休暇制度
【加入保険】
企業年金基金
【受動喫煙対策】
屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：対策あり
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こだわり条件 |
学歴不問 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 完全週休二日制 年間休日120日以上 フレックスタイム制（コアタイムあり） 時短勤務相談可 賞与あり |
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