企業名 |
INTLOOP株式会社 |
職種 |
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業務内容 |
【職務概要】
労務チーム（3名）のプレイングマネジャーのお仕事です。
【職務概要】
社員約1,000名の労務・勤怠管理をチームワークで実務対応しながら、アウトソースしている給与計算業務の内製化を含む、労務オペレーションの再設計を主導いただきます。プレイングマネジャーとして、実務・マネジメントの双方を担いながら、より精度とスピードの高い労務体制を構築していただきたいと考えています。
▼具体的な業務内容
・勤怠管理、給与計算業務の統括およびアウトソース先のマネジメント
・給与計算の内製化に向けた企画・推進
・社会保険・労働保険関連の各種手続き
・入退社手続きおよび従業員情報の管理
・労務相談対応、労務リスクマネジメント
・人事関連データの作成・分析・管理
【募集背景】
当社はBtoBスキルシェア業界で国内のリーディングカンパニーである、日系の総合コンサルティングファームグループです。毎年130％以上の事業拡大に伴う組織強化のため、労務部門の重要性が増している状況です。会社の成長と一緒に自らも成長したいと感じられたら、ぜひ入社をご検討ください。
【チーム構成】
・部長 1名（人事部長兼務のため、労務実務はノンタッチ）
・マネジャー 1名 ⇐ 本ポジション
・リーダー 1名（50代女性）
・メンバー 1名（30代前半女性）
【働き方】
コミュニケーションを重視するポジションのため、基本は出社での対面コミュニケーションとなりますが、リモートワーク環境も整備されています。あなたご自身のマネジメントにもよりますが、少なくとも週1日は在宅勤務ができる環境です。
残業は月20時間以内で、実際には月末月初のみが繁忙期となり、それ以外の期間はほとんど発生しません。
また、休日出勤は原則禁止としており、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。
【魅力】
溜池山王駅直結の最新のビルの最上階に本社があります。社食での1コインランチなど福利厚生も充実しています。
【リモートワーク】
リモートワーク環境も完備されていますので、業務により必要に応じて在宅勤務もできます。
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応募条件 |
【必須スキル・経験】
▼必須経験
・勤怠管理業務と給与計算業務の実務経験：1年以上
・基本的なPCスキル（Excel・PowerPoint・Wordなど）
※年齢、性別、学歴、マネジメント経験、上記必須経験／スキル以外のご経歴などは一切不問です。
【歓迎スキル・経験】
・社会保険や労働法に関する知識
・正確かつ丁寧な事務処理能力
【求める人物像】
長期就業を希望されている方
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勤務地 |
東京都港区赤坂2-4-6グリーンクロス 27F
最寄駅：【最寄り駅】東京メトロ各線 溜池山王駅から徒歩1分
東京メトロ各線 国会議事堂前駅から徒歩1分 |
給与・報酬 |
想定年収〜800万円
特記事項：昇給あり 年2回（年2回の人事評価により昇給の可能性あり）
賞与あり 年2回（各月給1ヶ月分）
【給与形態】
月給制
【想定年収】
～800万円
※月給は年収を14分割
※経験・スキルによって変動します。
※年収上限はあくまでも目安の数値であり、現在年収に応じて大幅な上振れ提示もございます。
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就業時間 |
10:00〜19:00
休憩時間：60分
特記事項：フレキシブルタイム：5時～22時
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休暇・休日 |
完全週休2日制（土／日）、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（半年後に付与）、特別休暇（入社時5日間付与、有休まで半年間有効）、夏季休暇（有休消化）、産前産後休暇、育児休暇
年間休日日数125日
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待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
特記事項：【福利厚生】
・確定拠出年金制度（個人給与から401Kに拠出可能、会社補助あり）
・社員持株会制度（拠出金の10％を会社補助）
・駅直結の最新のビルの最上階
・社食での1コインランチ
・ライブラリー制度（200冊以上の書籍を自由にレンタルできます）
・資格取得制度（業務に付随する資格の受験料・維持費を会社が支援します）
・部活動（ゴルフ部、フットサル部、English Clubなど）
・会員制リゾートホテルの利用（エクシブなど）
・保養施設・スポーツクラブなどの会員利用（関東ITソフトウェア健康保険組合）
【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：対策あり
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こだわり条件 |
学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり 完全週休二日制 リモートワーク（在宅勤務）可 賞与あり 研修・勉強会充実 社員食堂・休憩スペースあり |
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