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求人詳細
求人詳細

法務担当者(商事法務)

No.JN00486846
  • 正社員

募集要項

企業名

GROOVE X株式会社

職種

法務(その他)

試用期間

6か月
試用期間中の労働条件の変更:無

業務内容

【募集要項】	
当社は、商事法務に関する経験をお持ちで、会社法関連の業務を担当いただける方を募集しています。株主管理業務も増加しているため、ご経験を活かして当社の法務チームを支えてくださる方をお迎えしたいと考えています。
なお、上場企業での勤務経験やIPO準備に関する業務経験をお持ちの方、歓迎します。

【業務内容】
・取締役会、株主総会の準備・運営
 - 株主総会議案の作成、招集通知の準備、議事録の作成
 - 取締役会資料の作成および運営支援
・株式関連業務(発行、譲渡、分割、増資 等)
 - 株式事務およびストックオプションに関する管理業務
 - 株主対応、株主管理
・上場準備業務
 - 金融商品取引法に基づく各種書類の作成サポート
 - 社内規程の整備、内部統制の構築
・上記関連各種契約書の作成・レビュー・管理
・コーポレートガバナンスの整備
・各種法令の調査・対応
・顧問弁護士・関係機関との連携

現状は、契約法務の担当が商事法務も行っている状況です。
コーポレート部門として、法務、財務、総務、経理、人事、情報シスのメンバーと、チームワークを大事にしていける方を求めております。

応募条件

【必須スキル・経験】	
・商事法務業務に関する3年以上の実務経験
・会社法に精通している方
・コミュニケーション能力と調整力
・自発的に業務を進められる方
・ビジネスレベルの英語力

【歓迎スキル・経験】	
・弁護士、司法書士、行政書士、ビジネス法務1級
・英語力(契約書・法律文書の読解および作成レベル)
・IT・スタートアップ企業での法務経験
・上場企業またはIPO準備企業での勤務経験者優遇 

【求める人物像】	
・主体的に行動できる方
・社外・社内他チームを巻き込みながら協働できる方
・協調性があり、柔軟な対応ができる方

【必要言語・レベル】	
・日本語(ネイティブレベル)
・英語(ビジネスレベル)

勤務地

東京都中央区日本橋浜町3-42-3住友不動産浜町ビル(受付7階)
最寄駅:【最寄り駅】都営地下鉄新宿線 浜町駅から徒歩8分/東京メトロ半蔵門線 水天宮前駅から徒歩14分/各線 人形町駅から徒歩15分

給与・報酬

想定年収450万円〜1000万円
想定月収32.1428万円〜71.4285万円
特記事項:賞与あり 6月・12月に賞与として1/14ずつ支給 時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として82,575円~183,500円を支給 ・年収:450~1000万円(前職給与と社内規程を考慮の上決定) ・毎月1/14ずつ支給し、6月・12月に賞与として1/14ずつ支給 ・月額:321,428~714,285円  (内訳)基本給:238,853~530,785円     固定残業代:82,575~183,500円 (45時間相当) ・普通残業手当、休日出勤手当、深夜勤務手当の合算額が固定残業代を超過した場合別途残業手当を支給

就業時間

10:00〜19:00
休憩時間:1時間
特記事項:フレックスタイム制(コアタイムなし) 標準勤務時間:10:00〜19:00(うち休憩1時間) フレックスタイム制

休暇・休日

・年間休日121日(2023年)
・休⽇:⼟⽇、祝⽇
・有給休暇 :最初の年次有給休暇は入社時に3日付与され、半年後に7日間が追加付与されます。その後、勤務年数に応じて11~20日/年の年次有給休暇が付与されます。
・慶弔休暇
・特別休暇:年末年始2日間
・介護休暇:1人の場合 5日/年、2人以上の場合 10日/年(社内規程に準ずる)
・子の看護休暇:10日/年(社内規程に準ずる)
※過去1年で女性1名男性3名が育児休暇を取得し、全員復職しています。

待遇・福利厚生

健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
交通費:通勤費支給
諸手当:・通勤手当:あり(1か月の定期代で月¥30,000が上限) ・住宅手当:あり(会社から2.5km圏内で自転車通勤、または800m以内で徒歩通勤の場合)
特記事項:【福利厚生】 ・転居補助:会社の2.5km圏内に引越して来た場合、初回に限り上限500,000円まで支給(条件あり) ・社員割引:LOVOT本体、月額使用料 ・企業型確定拠出年金制度:あり(全社員の口座を開設し、全社員に対して会社から毎月1,000円の掛け金あり) 【受動喫煙防⽌措置】 屋内完全禁煙 【その他の要件】 ・働き方:出社とリモートワークが半々程度のハイブリットな働き方 (フルリモートワークはなし、社員の方は必要なときは出社いただけることが条件となります。) ・副業可能  (条件)  - 事前申告必要  - 業務時間外であること  - 他社に雇用されないこと(業務委託契約等であること)

【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策:対策あり

こだわり条件

学歴不問  英語力を活かせる  即日スタート  経験者優遇  Wワーク可能  10時以降出社OK  フレックスタイム制  週休2日制  土日祝日休み  交通費支給  社会保険完備  育児支援制度  退職金制度  その他特別制度あり  リモートワーク(在宅勤務)可  

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