社内向け生成AIサービスのソフトウェア開発エンジニア

入社後3ヶ月間
給与等含め、試用期間の前後で待遇面における変更等はありません。

【部門役割】
DX推進室は2024に新設された新組織であり、生成AIを活用したDXをトップダウン、ボトムアップの両面のアプローチで推進し収益性の最大化を追求する組織横断機能です。昨年から組織人員が増加しており、社内ニーズの高さから今後も人員強化が予定されています。
所属いただくのは、DX推進室の4Gの一つであるテクノロジーGr. 生成AIサービス基盤の構築による生成AI利活用促進をミッションとしています。

【募集の目的・背景】
全社的な生成AI利活用を促進するため、全社横断的な生成AIサービス基盤構想（チャットUI+RAG基盤等）を検討しています。

【解決したい課題】
現状少数体制のため、内製化を推進すべく本年度PoCを進める為の社内人財獲得を検討しています。このため開発加速のため開発をご担当いただける人財を募集します。

【仕事内容】
・生成AI最新技術に追随しつつ、社内の生成AIサービスへの適用検討と実践
・生成AIサービスのユーザ部門からの要望への迅速な対応（機能開発や不具合改修）

【開発環境】
・ソフトウェア開発効率を最優先に考えた業務環境の提供
・リモート環境での開発を前提とした業務環境の最適化を追い求めます
・Slackを中心としたコミュニケーションに加え、開発ツール・開発SaaS・クラウド環境、そして開発への生成AI積極活用 など Developer Experience を高めていきます

【ポジションの魅力】
ソフトウェア開発チームのコアメンバの一人としてチーム立ち上げ期に参画いただきます。ゼロからサービスを作り上げつつ、自分ごととしてサービスを自ら良くする気概を持ったリーダとして成長いただけます。

【リモートワーク頻度】
主にリモートでの開発に注力いただきます。週1〜2回に対面での認識合わせなど行います。

【転職者へのメッセージ】
新しい部署です。当室のミッションは、全社へサービスを届け、生産性や業務効率を改善いただき、会社全体の収益改善へ貢献することです。DX （Digital Transformation）、AX （AI Transformation） の力で 社内だけでなく、日本、そして世界の課題を一緒に解決しましょう。

【勤務地】
▼浜松町大門サイト
〒105-0011　東京都港区芝公園2-4-1　芝パークビルA館
都営地下鉄三田線 芝公園駅から徒歩2分
都営地下鉄各線 大門駅から徒歩2分
各線 浜松町駅から徒歩7分

▼東京サイト八王子
〒192-8505　東京都八王子市石川町2970
JR八高線 北八王子駅から徒歩15分
JR中央線 豊田駅から徒歩30分
JR豊田駅より社用バスあり

▼東京サイト日野
〒191-8511　東京都日野市さくら町1
JR中央線 豊田駅から徒歩20分
JR八高線 北八王子駅から徒歩20分

▼高槻サイト
〒569-8503　大阪府高槻市桜町1-2
JR京都線 高槻駅から徒歩7分
阪急京都線 高槻市駅から徒歩15分

▼瑞穂サイト
〒442-8503　愛知県豊川市穂ノ原3-22-1
名鉄豊川線 諏訪町駅から車で7分
JR飯田線 豊川駅から車で10分

※東京サイト八王子、高槻サイト、瑞穂サイト、日野サイトは、自動車・バイク通勤可能

【必須要件】
▼以下項目のうち1つ以上の経験
・Webサービスのフロントエンド開発経験 （開発言語：Typescript）
・生成AIを使ったサービスのバックエンド開発経験 （開発言語：PythonあるいはGo）
・IaCを使ったAWSインフラ構築経験（Terraform）

【歓迎要件】
・Webサービスのカスタマーサクセス経験（障害等の検証もできるスキル保有）
・ユーザー部門との折衝・要件定義の経験
・生成AIを駆使して、開発を効率化した経験
・ビジネス要件を理解し、適切なデータ可視化を設計できる能力

【求める人物像】
新しいソフトウェア関連技術にワクワクして取り組める方

東京都港区芝浦・八王子市・日野市／大阪府高槻市／愛知県豊川市
最寄駅：詳細については、業務内容欄を参照

想定年収600万円〜1200万円
特記事項：昇給あり　年1回
賞与あり　年2回（6月・12月）
※経験・スキルを考慮の上、決定します。

特記事項：・丸の内JPタワー・浜松町大門サイト　9：15～17：40（休憩45分）
・その他各サイト 　8：30～17：10（休憩60分）
・関西支社　9：00～17：25（休憩45分）

所定労働時間：7時間40分

※フレックスタイム制、裁量労働制、交替制勤務については別途設定
※リモートワーク制度あり

年間所定休日は125日（閏年は126日）
完全週休2日制、年末年始、夏期休暇、年次有給休暇、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度　ほか

健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
諸手当：裁量労働手当・外勤手当・次世代育成手当　など
※裁量労働手当：企画業務型／専門業務型裁量労働制を採用しており、適用時は本給の14％を上乗せします（残業時間約15時間分に相当）
特記事項：【福利厚生】
制度：カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、共済会制度、副業制度　など
保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険　など
施設：独身寮、体育館、グラウンド　など

【能力開発体制／人財育成制度】
キャリアデザイン研修、コニカミノルタカレッジ（専門別研修・e-learning含む）など
※自己申告制度あり

【退職金・年金制度】
確定拠出年金制度（401k）、確定給付年金制度、退職金前払い制度（選択制）
※以前お勤めの会社における企業年金の脱退一時金について、条件付きで当社の確定拠出年金制度（401k）での受け入れが可能です

【受動喫煙対策】
受動喫煙対策として、過去、構内喫煙所の段階的な削減と喫煙所の屋外化、構内一日禁煙デーなどを実施するとともに、喫煙者には禁煙サポートプログラムへの参加を推奨してきましたが、2020年4月からは、喫煙に対する法規制強化を踏まえて、受動喫煙の防止と喫煙率のさらなる低下を目的に、国内グループ会社全体で「構内・所定就業時間内全面禁煙化」に踏み切りました。

【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：対策あり

学歴不問  即日スタート  経験者優遇  Wワーク可能  在宅勤務  週休2日制  社会保険完備  育児支援制度  退職金制度  研修あり  その他特別制度あり