【制御機器事業部】X線検査装置のソフトウェア品質／開発プロセス改善担当（Ｘ線検査システム事業部）

6カ月間
条件は同じ

【募集背景】
拡大中のX線検査装置事業を支え、ソフトウェア品質を安定して担保・向上する人財を求めています。今回の採用ではSQA（Software Quality Assurance）の領域で活躍いただき、開発におけるソフトウェア品質保証の技術・ノウハウを次世代へ継承し、安定した製品提供を実現するための新たなメンバーの採用を検討しています。

【業界動向と自社事業の特徴】
近年、生成AI・半導体・EV・自動運転などの先端領域で、ものづくりの進化を支える非破壊検査、特にX線検査技術に対するニーズが急速に高まっています。当社のX線検査装置は、高速かつ高精度な検査性能で競合を凌駕することで、多くの顧客から高い評価を貰っています。今後も顧客の潜在・顕在ニーズに迅速に応えることで、検査事業のさらなる成長を見込んでいます。

【部・チームの業務概要】
我々AXI開発部は、ソフトウェア開発機能、ハードウェア開発機能、顧客対応開発機能の3つの機能から構成されます。それぞれ、アプリケーションに応じたX線検査装置をソフトウェア技術軸、ハードウェア技術軸、顧客軸で統括しているため、複数のX線検査装置に携わることができます。どの開発機能も、ベンチャーマインドにあふれ、顧客との議論や、顧客課題を解決する技術構築を自社だけでなくオープンイノベーションで実施しています。

【担っていただきたい具体的な仕事内容】
・ソフトウェア開発プロセスの品質管理・評価：仕様策定やコードレビューなど、開発フロー全体を通じて品質を監査・向上
・テスト設計・実施・自動化：単体テストからシステムテストまで多角的にテストを実施し、効率化のための自動化も推進
・品質向上施策の立案・推進：品質データや不具合情報の分析を行い、継続的な改善プロセスを立案・実行
・ドキュメンテーション整備：テスト結果や開発成果物を仕様書として文書化し、社内外の関係者と共有
・プロジェクト関係者との連携：開発チームや製造現場、時には顧客とも連携しながら、ソフトウェア品質を最適化

【具体的な仕事内容に対しての期待する成果】
・高品質のソフトウェア提供による製品価値向上：不具合低減や機能安定化を通じ、顧客満足度を高める
・開発プロセスの最適化：テスト自動化や品質管理の仕組みづくりにより、開発効率を向上する
・継続的な改善文化の醸成：品質データを可視化し、チーム全体で PDCA サイクルを回すことで、品質意識を高める

【この仕事の魅力】
生成AI、半導体、EV、自動運転など、業界トップクラスの技術領域に携わることで、事業の成長と自身のスキルアップを実感でき、自分が品質向上に貢献した製品が、顧客企業やエンドユーザーから評価される様子を“肌感”で味わうことができます。
裁量の大きな仕事が多く、技術・ビジネス両面で幅広い経験を積むことができ、社内外の技術協業や開発チームとの連携が必須のため、多面的なスキルアップが望めます。

【使用する開発言語・ソフト・装置／機器等】
開発言語：C++ MFC、C#
仕様ソフト：VisualStudio2019、SVN
使用機器：Windows10 IoT LTSC、Windows11 Pro

【配属先の課・チームの人数や雰囲気】
社員3名＋パートナー（派遣・委託）で構成されており、助け合いの文化が根付いている明るい職場です。
日々の業務の中で活発にコミュニケーションが行われるため、問題解決や情報共有がスムーズに進みます。

【配属部門】
インダストリアルオートメーションビジネスカンパニー

※在宅勤務制度あり

【必須条件】
▼経験
ソフトウェア開発リーダ経験、またはソフトウェア品質保証（SQA）の実務経験（例：テスト計画の策定・テスト実施・不具合管理などのプロセスを経験している）

▼スキル
・基本的なプログラミング知識（使用言語は不問）
・ソフトウェアテストに関する基礎的な知識（ユニットテスト、統合テスト、システムテストなど）
・ソフトウェア開発プロセス（ウォーターフォール、アジャイルなど）の理解

【歓迎条件】
・積極的なコミュニケーション能力（チーム内外のステークホルダーと円滑に情報共有し、協力しながら品質改善を推進できる）
・テスト自動化ツールやCI／CDツールの導入・運用経験
・ISOなどの品質規格やセキュリティ標準に関する知識
・医療機器・自動車関連など、高信頼性が求められる領域での開発経験
・X線検査装置や産業用機器の開発・導入・運用に携わった経験があること

【歓迎する人物像】
・プロアクティブに動き、課題解決に向けて主体的に取り組める方
・新しい技術や開発手法を積極的に学び、チームへ還元できる方
・ものづくりの現場に興味を持ち、ユーザーや顧客視点で品質を考えられる方

滋賀県草津市西草津2-2-1
最寄駅：JR各線 草津駅から徒歩15分

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特記事項：昇給あり　年1回
賞与あり　年2回（6月、12月）
経験・能力等を考慮の上、弊社規程により決定します。

▼2025年4月実績：基本給
博士了：337,300円
修士了：300,000円
大学卒：270,000円
高専卒：245,000円
短大卒：211,500円

09:00〜17:30
休憩時間：45分
特記事項：標準労働時間帯：9：00～17：30
※事業所や部門によって異なります。
フレックスタイム制

※年間休日125日（2024年度）
・週休2日制（土日祝）
・長期休暇あり（GW、夏季、年末年始）
・年次有給休暇（18日～25日 半日単位、時間単位での取得も可）
・特別休暇あり（結婚、忌引、赴任など）
・節目休暇（35歳、45歳、53歳／期間10～20日間 会社規定による）
・産前産後休暇
・配偶者出産サポート休暇

健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
交通費：通勤費支給
諸手当：超過勤務手当（会社規定による）※１
通勤手当（会社規定による）
別居手当（単身赴任の場合 会社規定による）

「※１」の項目については、管理職採用の場合、支給対象外となります。
特記事項：【各種制度】
・寮・社宅制度（借上社宅または保有社宅 会社規定による）
・従業員持株会制度
・休職制度（傷病休職、育児休職、介護休職、不妊治療休職等）
・退職年金制度（確定拠出年金制度）
・ネクストチャレンジ制度
・再雇用制度
・共済会
・育英支援金（月額12,000円／お子様お一人につき）※１
・育英支援一時金（200,000～300,000円／お子様お一人につき各イベント1回限り）※１
・介助・介護支援金（月額8,000円／対象家族一人につき）※１
・敷地内全面禁煙

【教育・研修制度】
▼社内研修制度
階層別研修、アセスメント研修、キャリア開発研修など

▼自己啓発支援制度
高額外部学習講座受講支援金、社内勉強会支援、社内TOEIC受験など

※キャリア入社の方には、OJTを中心とした支援に加え、キャリア入社者を対象とした研修を実施します。
　その後は6カ月間の「活躍支援期間」を設けています。

「※１」の項目については、管理職採用の場合、支給対象外となります。

【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：対策あり

学歴不問  即日スタート  経験者優遇  在宅勤務  フレックスタイム制  週休2日制  土日祝日休み  交通費支給  社会保険完備  育児支援制度  退職金制度  研修あり  その他特別制度あり