【AMBL株式会社】CLN／アカウントセールス（責任者候補）

【職務内容】
▼急成長中のシステム開発事業部をリードする営業責任者候補を募集！
AMBLは様々なクライアントのDX推進や技術支援ニーズの拡大を受け、急成長を遂げています。
より多くのクライアントに価値提供し、事業をさらにスケールさせるために、営業組織の強化が急務となっています。最新技術を活用した開発ニーズも急増しており、技術者としてもワクワクできる環境で営業として一緒に事業拡大を目指しませんか？

【業務内容】
・既存顧客の深耕営業・案件創出
・技術サービスの提案（人材ソリューション／SES、受託開発など）
・アカウントプランの作成・実行（事業部門責任者との連携）
・新規顧客の開拓
・パートナー企業の開拓・関係強化（調達業務は別部門が担当）
・若手社員の育成
・契約手続きおよび関連事務処理（営業アシスタントあり）

【組織のミッション】
▼クラウドネイティブ事業部：ビジネスの未来を切り拓く技術者集団
金融、通信、小売、そしてFintech業界――社会が直面するDX推進、システム刷新、IT人材不足といった喫緊の課題に、私たちは「伴走型支援」で挑みます。
 私たちは、単なるシステム開発者ではありません。例えば業務系Webアプリケーションの設計から開発、運用保守までを一貫して手掛け、お客様のビジネスの根幹を深く理解することで、真に価値のあるソリューションを提供します。お客様の業務フローに深く入り込み、表面的な要望だけでなく、その奥に潜む本質的な課題を見つけ出し、最適な形で具現化する。それが私たちの強みです。

【ポジション（職務）の魅力】
1．圧倒的な裁量権！戦略立案から実行まで一貫して担当可能！
システム開発事業部において、既存・新規顧客への提案営業、および若手メンバーの育成をお任せします。ただの「営業」ではなく、顧客のDX推進・技術支援パートナーとして、最適なソリューションを提供する仕事です。営業戦略を自ら企画・推進できる環境で、トップダウンではなく自律的に動けるフィールド。営業としてだけでなく、事業成長を担う立場で活躍できるチャンスがあります。

2．単なる営業職を超える成長！ITビジネスパーソンへキャリアアップ！
既存顧客の深耕営業・案件創出、技術サービスの提案（人材ソリューション／SES、受託開発など）、アカウントプランの作成・実行（事業部門責任者との連携）、新規顧客の開拓、パートナー企業の開拓・関係強化（調達業務は別部門が担当）、若手社員の育成など、幅広い業務に携われます。SESや受託開発だけでなく、データサイエンスやAI領域にも携わる機会があり、幅広い提案ができるため、IT全般に強い「本質的なビジネス力」を身につけられます。

3．大手案件×経営層との近さ！スケールの大きな仕事を裁量高く進められる！
誰もが知る大手企業のDX推進プロジェクトに携われる上、経営陣とも距離が近く、意思決定スピードが速い。スピーディーに成果を出し、実績を積み重ねられる環境です。自ら業務設計し、業務を進めていく力、経営陣との距離が近く、巻き込んで業務を進められる経験、営業組織を作り上げていく過程の経験が得られます。

【キャリアパス】
▼急成長する組織で早期マネジメントチャンス！
営業組織を強化中のため、リーダーやマネージャーポジションへの昇進が可能！早期に小規模チームを任され、組織づくりに関わることができます。

【最後に】
あなたの活躍が、AMBLの成長をさらに加速させます。共に未来のITビジネスを創りませんか？

【必須スキル・経験】
・IT業界での法人営業経験（目安：3年以上）
・後輩指導・育成の経験（OJT、営業同行など）
・基本的なビジネスマナーと適切な社内外コミュニケーション能力をお持ちの方

【歓迎スキル・経験】
・IT業界でのアカウントセールス経験
・顧客と伴走し、ビジネスを創出した経験
・新規顧客の開拓経験

【求める人物像】
1．自律的に考え、行動できる方
・自ら考え、PDCAを回しながら行動できる方
・課題に対して「何をすべきか」を明確にし、関係者と連携できる方

2．高いコミュニケーション能力と論理的思考力
・相手に合わせた分かりやすい説明ができる方
・論理的思考を持ち、戦略的に営業できる方
・基本的なビジネスマナーと適切な社内外コミュニケーション能力をお持ちの方
・適切な報連相を徹底し、リアルタイムな情報共有・相談ができる方

3．キャリアアップへの強い意欲
経験を活かし、キャリアアップを目指したい方

東京都品川区大崎一丁目2番2号アートヴィレッジ大崎セントラルタワー10階
最寄駅：各線 大崎駅から徒歩5分
各線 五反田駅から徒歩7分
東急電鉄池上線 大崎広小路駅から徒歩11分

想定年収500万円〜
想定月収34.0688万円〜
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特記事項：賞与あり　年2回（6月、12月）
時間外労働の有無にかかわらず、10時間分の時間外手当として24,688円～を支給
【給与】	
年収：500万円～
月収（基本給＋固定残業代）：340,688～
基本給：316,000円～
固定残業代（10h）：24,688円～
※固定残業超えた残業代：別途支給

給与改定：年2回

特記事項：フルフレックス制
1日8h勤務（月160h／コアタイムなし）
フレックスタイム制

・完全週休2日制（土日祝）
・有給休暇（入社日付与 初年度最大14日）
・夏季休暇（3日有給付与に変更）
・記念日休暇（1日有給付与に変更）
・年末年始休暇（12／29～1／3）
・時間年休制度（1時間単位で有給取得が可能）
・産休育休取得実績（復職率100％）
・子の看護休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
年間休日日数125日

健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
諸手当：テレワーク手当（一律4,000円支給）
特記事項：【福利厚生】
・入社時有給付与（初年度最大14日付与※入社月に異なる）
・資格取得奨励金制度（11,000円～141,000円／1種につき）
・結婚祝金制度（30,000円＋休暇5日付与）
・企業型確定拠出年金制度（選択制）
・社員紹介制度（100,000円～500,000円）
・副業制度（規定あり）
・定期健康診断
・慶弔見舞金制度
・産休・育休制度（100％復帰）
・敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）

【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：対策あり

学歴不問  即日スタート  経験者優遇  Wワーク可能  駅から徒歩5分以内  10時以降出社OK  フレックスタイム制  週休2日制  土日祝日休み  社会保険完備  育児支援制度  退職金制度  その他特別制度あり