【仕事についての詳細】
▼概要
東証グロース市場に上場し今後も国内外への事業拡大を見据える当社において、会社の経営方針や事業戦略に基づき、中長期な成長に資する 「攻めの広報戦略」の立案と運用をご担当いただける方を募集しております。
経営企画部門や関連する事業部門と密接に連携をとり、能動的に自ら手を動かして実行いただくポジションです。

▼業務内容
・企業ブランディング向上に向けた広報戦略の立案・実行
・メディアリレーション対応
・コーポレートSNSアカウントの戦略立案・運用（Twitter、Linkedin、note等）
・コーポレート関連のプレスリリースの企画・作成・配信
・人事部門と連携した採用広報活動

▼やりがい
メディアリレーションをはじめ、会社としての情報発信を広く行うことに従事いただくポジションです。
プロダクトのPR・広報ではありませんが、経営部門の中で会社の中長期の成長のために会社目線での魅力を発信するお仕事になっています。
新しいことにチャレンジしてくことが好きな人にはピッタリです。

【備考】
1）現状、週3日出社、週2日のリモートワークの取り入れをしています。（所属部署によって出社頻度変動あり）
2）最終面接前にリファレンスチェックの実施がございます。
リファレンスチェックとは、現職あるいは前職で一緒に働いたことのある第三者から人物像や働きぶりなどを確認する仕組みです。
実施の際には、企業から直接メールでご案内をさせて頂きます。

・使用するシステムは、『back check』というものを使用いたします。※全てオンライン完結です
・推薦者は原則、上司1名・同僚 or 部下1名の計2名をお願いしております。（場合によっては推薦者や人数変更のご相談も可能）
・在籍期間中に候補者の方と一緒に働いたことがある方であれば、既にご退職されている方でも問題ございません。
・受けている企業名は推薦者の方には表示されません。

【業務変更の可能性】なし

【仕事についての詳細】
▼概要
世界規模の認知度を誇るVTuber事務所「ホロライブプロダクション」。
そのなかでも世界中にファンを持つVTuberグループ、「ホロライブインドネシア」「ホロライブEnglish」「ホロスターズEnglish」の海外プロモーション担当として、主にSNSプロモーションの戦略立案〜運用業務をお任せします。
現在、複数のSNSを活用しプロモーションをしており、それぞれのSNSに合った戦略立案・実行、またSNS投稿のための動画コンテンツなどクリエイティブの企画、制作ディレクションもお任せします。

▼業務内容
・「hololive production」の海外SNS戦略立案～運用業務全般
・SNSでの海外向け情報発信（英文）
・SNS投稿用のクリエイティブの企画、制作ディレクション
・SNSデータの分析・調査
・海外イベント出展時の広報活動
・海外コミュニティのエンゲージメント向上戦略立案～運用業務全般

【備考】
1）現状、週3日出社、週2日のリモートワークの取り入れをしています。（所属部署によって出社頻度変動あり）
2）最終面接前にリファレンスチェックの実施がございます。
リファレンスチェックとは、現職あるいは前職で一緒に働いたことのある第三者から人物像や働きぶりなどを確認する仕組みです。
実施の際には、企業から直接メールでご案内をさせて頂きます。

・使用するシステムは、『back check』というものを使用いたします。※全てオンライン完結です
・推薦者は原則、上司1名・同僚 or 部下1名の計2名をお願いしております。（場合によっては推薦者や人数変更のご相談も可能）
・在籍期間中に候補者の方と一緒に働いたことがある方であれば、既にご退職されている方でも問題ございません。
・受けている企業名は推薦者の方には表示されません。

【業務変更の可能性】なし

【仕事内容】
▼概要
当社Vtuberプロダクション事業（ホロライブプロダクション）の新規コンテンツに対して、宣伝戦略構築から各種実施企画の策定～実行まで、ファンや世の中への拡散を宣伝プロデューサーとして担っていただきます。

▼業務内容
ホロライブプロダクションにおける新規コンテンツプロジェクトの宣伝領域全般をお任せします。

具体的には・・・
・新規コンテンツに関して、宣伝販促の企画と計画立案
・新規コンテンツ宣伝ロードマップ（スケジュール管理）の策定
・新規コンテンツ宣伝費の管理
・企画セクションや営業セクション、その他との社内折衝
・各種媒体（雑誌／WEB問わず）等の露出展開コントロール
・SNSプロモーションによるコンテンツ情報の発信管理
・宣伝に関連する各種イベントの運営管理

【備考】
1）現状、週3日出社、週2日のリモートワークの取り入れをしています。（所属部署によって出社頻度変動あり）
2）最終面接前にリファレンスチェックの実施がございます。
リファレンスチェックとは、現職あるいは前職で一緒に働いたことのある第三者から人物像や働きぶりなどを確認する仕組みです。
実施の際には、企業から直接メールでご案内をさせて頂きます。

・使用するシステムは、『back check』というものを使用いたします。※全てオンライン完結です
・推薦者は原則、上司1名・同僚 or 部下1名の計2名をお願いしております。（場合によっては推薦者や人数変更のご相談も可能）
・在籍期間中に候補者の方と一緒に働いたことがある方であれば、既にご退職されている方でも問題ございません。
・受けている企業名は推薦者の方には表示されません。

【業務変更の可能性】なし

【職務内容】
・ウェブサイトのコンテンツ企画・制作、CMSによる更新・管理
・プレスリリース、広報関連資料の作成
・メディア対応
・記者発表会の企画運営　など

【業務変更の可能性】なし

【予定業務】
▼ビジネスソリューション本部におけるセールスプロモーションの企画立案と実行
・消費者キャンペーン企画、他社コラボレーション企画の立案実行
・企業アプリ、サイネージなどのデジタルツールを活用した販促企画立案実行
・プロモーションにおける、販促物などのデザイナーへのディレクション

【業務変更の可能性】なし

【職務内容】
・当社グループ事業会社のブランディング・コミュニケーション戦略の立案・実行
・各事業会社のマーケターと連携し、各ブランドのブランディングアウトプットの企画／制作／実行
・TVCM・WEB広告・ラジオ・イベント等の施策立案の実行及び管理
・メディア戦略の立案と実行業務

【期待役割】
宣伝部はユニークなアウトプットにて業界で存在感を放ち、商品の認知向上とブランド作り、売り上げに大きく貢献をしてきました。新たな経営目標の中で、新規事業領域や海外領域の拡大等、これまでの延長上に無いようなコミュニケーションが求められております。宣伝の実務経験をベースに、ぜひあなたのアイデアを当社グループのコミュニケーションで実現していただきたいと考えております。

【同ポジションの魅力】
当社宣伝部はユニークなアウトプットにて業界で存在感を放ち、商品の認知向上とブランド作り、売り上げに大きく貢献をしてきました。
規模感および世間への影響力を感じられる環境かつ自社の立場で宣伝活動の上流から携わって頂くことができます。
過去はある程度プロダクトごとにチーム制をとっておりましたが、現在はプロジェクト毎に希望性をとっており、看板商品のCM・宣伝に関してもご自身の実力・意欲次第で早期に携わって頂ける可能性もあります。

【業務変更の可能性】なし

【楽天・事業について】
楽天グループはイノベーションを通じて、人々と社会を“エンパワーメント”することを経営の基本理念としています。
インターネット・ショッピングモール「楽天市場」をはじめ、旅行予約サイト「楽天トラベル」などのECサービス、「楽天銀行」などの金融サービス、プロスポーツなど、70以上の多様なサービスを提供しています。

【部署・サービスについて】
グループ総務統括部は、楽天グループの成長を支えるため常に変化に対応しながら前進する戦略的総務として日々の業務を行っております。
総務部コミュニケーション課朝会運営グループは、楽天グループの成長を支えるベースとなる全社の情報共有の促進や社員満足度向上をミッションとし、社内会議や褒賞制度、イベント企画・運営をしています。
グループを横断して様々な方と関わるため、柔軟なコミュニケーション能力・交渉力・胆力が必要となります。また、計画性・確実性、スピード感のある臨機応変な対応能力が求められるグループです。

【業務内容】
▼具体的な業務内容
・週次の全社会議（楽天グループ朝会）の運営（アジェンダ作成、英語資料確認、動画編集、発表事業との資料調整、社長・役員への連携、当日運営、等）
・社内表彰制度の管理・運営、褒賞イベント／研修の企画・運営
・年末社内大規模イベントの企画／運営／サポート
・外部業者とのイベント運営や制作物調整
・英語議事録作成

【働く環境】
・組織名：総務部コミュニケーション課朝会運営グループ
・人員：3名（マネージャーを除く）
新卒入社・異業種の中途入社など、バックグラウンドに関係なく活躍しております。
※週次の全社会議準備は早朝6:30頃からの勤務となります。その日は退勤時間も前倒しとなります。

【業務変更の可能性】なし

【仕事についての詳細】
▼この求人の3行まとめ
・オンオフ統合のマーケティングエージェンシーのクリエイティブディレクター職
・クリエイティブを起点としたコミュニケーションプランの企画立案
・グループ会社と連携し業務効率化と専門領域の強化

【概要】
アカウントプランナーやストラテジックプランナーと連携しながら、広告主が抱えるマーケティング課題や目的、潜在課題をクリエイティブ視点で発掘しクリエイティブを起点としたコミュニケーションプランの企画立案・制作進行・ディレクション業務

【詳細】
・課題分析、インサイト発掘
・キャッチコピー、プロモーションコンセプトの設計
・企画書作成
・クリエイティブディレクション（社内デザイナー・外部パートナー含む）
・中長期的な施策の効果分析と改善案の立案　など

【やりがい】
・大手広告代理店グループ各社とも連携しながらマスとデジタルの統合プランニングが可能
・広告主様の課題は多岐に渡り、ブランディングからダイレクトまで幅広く経験が可能
・少数精鋭の組織で裁量権をもって働ける
・海外クライアントとの実績が多数あり、グローバル案件に携われる
・経営統合に伴い事業成長と伴走する中核メンバーとして活躍できる環境がある

【業務変更の可能性】なし

【仕事】
企業や自治体のInstagram、TikTok、X、LINE、YouTubeアカウント等、運用案件の需要増加の為、アカウントプロデューサーを募集しています！

▼募集概要
企業や自治体のInstagram、TikTokアカウント等の企画立案から運用までを一気通貫でプロデュースするお仕事です。
社内外の関係者と連携し、アカウントのグロースを実現させていきます。

▼業務内容
企業Instagram、TikTokアカウント等の運用業務全般

【業務変更の可能性】なし

【事業概要】
ABEMAの中でも力をいれている「オリジナルコンテンツ」。
その中でも今回は「オリジナル恋愛番組」をヒットさせるための番組グロース担当を宣伝本部にて募集いたします。

▼宣伝本部について
「マーケティングの力でサイバーエージェントをグローバルカンパニーへ」 
ABEMAのオリジナル番組について メインターゲットとなる若者の中で起きている現象、
流行、潮流をとらえ、 視聴者を熱狂させるような「尖がった」「話題性のある」マーケティングを心がけています。 
自身の今までのスキルを活かしつつ、宣伝本部でさらにスキルを磨き、自身の領域を広げてみませんか？

▼「今日、好きになりました。」チーム体制
・人数：７名
（宣伝グロース2名/番組制作プロマネ2名/番組プロデューサー1名/制作アシスタント2名）
・同じ業務をしている人の有無：フォローする正社員1名
・業務の指示者：宣伝グロース担当

【業務内容】
ABEMAの番組宣伝（女性向けジャンル/恋愛リアリティーショー等）
(1)Instagram・TikTok・YouTube・X(旧Twitter)等SNS投稿物の企画
（どのユーザーに向けて/どういう打ち出しを/どういうクリエイティブでするか等考える） 
(2)各SNSからABEMAの番組ページへの流入実績数の追いかけ
(3)収録現場立ち合いで(1)で使用する素材の撮影立ち合い 等

★番組を世の中に広げるために施策を考えて実働し、番組の視聴数を拡大する目的の仕事です！★

【業務変更の可能性】なし

【仕事内容】
「秘密結社 鷹の爪」をはじめとする保有IPやグループ企業のブランド、サービスを活用した広告企画のプランニングと制作プロデュース。及び、自社IPに捉われない企画プランニングと企画を実行するプロデュース業務。新規商材開発。企画から制作、クリエイティブまで、素養に応じた幅広いプロデュース業務を担っていただきます。

（1）プランニング
・ビジネスプロデューサー（営業）の引き合いに基づいた広告クリエイティブや広告プランの提案書作成
・企画の実現に必要な人員のスタッフィング
・予算に応じた見積もりやコストのコントロール
・納期に応じたローンチまでのスケジュール策定

（2）クリエイティブディレクション
クリエイティブコントロール

（3）プロデュース
・スタッフキャスティング＆マネジメント
・クライアント折衝
・予算管理

（4）IP開発
キャラクターからメディア、パッケージなどジャンルに囚われないIP（新規商材）の開発

【業務変更の可能性】なし

【部署（部門）の業務内容】
全国にある「DHC直営店」の運営全般　※2021年9月末時点約130店舗

【募集職種の具体的な仕事内容】
全国にある直営店舗の販促基本計画の策定と推進が主な業務となります。
具体的にはメール、DMを活用したお客様へのセールスプロモーションの企画・実行をしている他、販促施策に必要な「販促ツール」・「店舗限定ノベルティ」の企画・制作も行っていただきます。

【主な業務】
・商業施設毎の限定施策の販促支援全般
・施策実行上の社内外の連絡窓口
・直営店限定の販促施策立案と戦術確認、運用支援
・通信通販部門との連携による会員様向けのプロモーションの販促支援全般
・店内プロモーション計画立案、実行
・DHC直営店店内全てのビジュアル構築、実行
・販促物制作（デザイン草案から制作・納品など全般）
・店内の商品展示用備品制作および実施後の分析業務

【一日の仕事の流れ（主な業務）】
・メール確認
・販促ツールの原稿作成、校正
・企画ミーティング
・販促企画立案
・企画書作成
・店舗対応
・他社商談
・社内他部署打合せ

【研修の有無】有 
入社後、販売員向けの教育素材を使い、製品研修を受講していただきます）

【業務のやりがい】
全国約130店舗のDHC「直営店」を運営する、販促企画という仕事のスケールの大きさに対し、社内各部署との密な連携によりスピーディーに行うことができる環境がある一方、同じ販促施策でも、 個店毎の仕様の違いがあるので、実務管理の幅は大きく、やりがいと達成感はあります。

【仕事内容】
採用が経営の最重要課題と認識し、企業・事業成長を推進することを目的に位置付けありとあらゆる手段を使い、人材の獲得を実現し事業成長を遂げている中で、採用広報における企画から・マーケティング戦略をリードしていただきます。
キャリア形成においては人事部各チームが横断的に業務へ携わっており、人事的な組織課題を解決するあらゆるロールへの展開も可能です。

【具体的には】
・リクルーターと連動のもと、求人媒体選定・求人票作成・求人内容における打ち合わせ
・当社へ関心をお持ちいただく方を増やすための 情報発信のチャネル選定・情報の発信
・自社メディアやSNSを活用した企業ブランディングの運用
・転職市場や他社の分析を行い戦略的な広報活動
・イベント企画及び資料作成
・データを活用したマーケティング戦略の立案から実行
・リファラル採用における社内広報活動
・メディアリレーション及び取材対応

【ポジションより得られる経験】
・データドリブンな採用広報課題発掘及び最適なアクション選定スキル
・弊社では、グローバル及び国内に企業広報メンバーもいるため、協業し過去の実績により今後の課題における対策や、認知度の向上活動を、計画から実行まで落とし込んでいただきます。
・難易度の高いIT人材採用における広報活動を、現場メンバーやハイヤリングマネージャーなど経営層に近いメンバーも巻き込みながら推し進める経験
人材獲得がビジネス拡大の最重要課題であることを役員レベルから強い認識を持っており、協力のもと採用広報におけるリードが可能
・リファラル採用促進など社内啓蒙活動
・採用広報を本格化するフェーズのため、立ち上げから入っていただけます

【仕事についての詳細】
日本にインパクトを与える起業家向けのプログラム企画と、投資を推進する仕事です

【関わるサービス】
アクセラレーションプログラム”G-STARTUP”

【業務詳細】
日本の創造性を活性化し、良き社会を実現していくためのアクセラレーションプログラム「G-STARTUP」に関係するオペレーション全般とチームの投資業務の企画推進をいただきます。
G-STARTUPは、ユニコーン起業家を目指すための3か月間のプログラムの企画運営とベンチャー投資を行っています。半年に1回、起業家を募集し、書類選考・面接を経て20名ほどが本プログラムに参加、約3か月間のプログラムで、ファカルティ（講師）が10名弱、メンターが10名程度になります。最後の発表会（卒業式）では、支援者を前に起業家がプレゼンテーションを行います。並行して、ベンチャー投資をサポートします。
また、チーム内には以下の投資業務があり、投資業務に関心が高い方には以下の業務を担っていただく可能性があります。
・G-CHALLENGE（グロービス経営大学院が主催するビジネスコンテスト受賞者への出資：シード期）
・G-GROWTH（グロービス経営大学院卒業のスタートアップへの投資検討：アーリー期）

▼具体的には
・各種イベントの企画（成功基準策定、戦略立案）、ならびに戦略実現を目指した運営
・起業家、もしくは、起業希望者のソーシング（イベントへの参加、個別説明）
・PR／広報活動：アクセラレーションプログラムの認知拡大のため、SNS運用、記事発信（HPのニュース更新）
・採択起業家、ファカルティ、メンター等との調整業務（主にメール、facebook messenger）
・フォロー投資の推進（米国事例調査、各種提出書類の審査、投資契約確認・締結までのコミュニケーション）
・投資後のコミュニティ運営（エキスパート職と連携し企画・運営）
・ミーティング日程調整

2021年より年間20社程度ずつ投資先が増え事業成長していること、またチーム再編成による役割業務の拡大にともなった募集となります。
現在チームリーダー、プロフェッショナルメンバー3名（2名兼務）、エキスパート2名（1名はファンド管理を担当）の構成になっています。（3名のプロフェッショナルメンバーのうち1名が2023年12月～産休に入る予定です）

【本業務の魅力】
日本にインパクトを与えようとする若きエネルギー溢れる起業家が成長する姿に間近に触発されながら、成長を目指せるポジションです。スタートアップ支援の各種施策を実行しながら学び、主体的に動かせるようなキャリアを築くことができます。

【部門紹介】
グロービスでは、ヒト・カネ・チエの生態系を創り、社会の創造と変革を導くべく、ビジネススクール部門、法人事業部門、ベンチャーキャピタル部門など、複数の事業を展開しています。代表室ベンチャー・サポート・チームでは、2019年よりビジネススクール部門、ベンチャーキャピタル部門との連携プログラムを推進しながら、グループ全体の価値向上につながるベンチャー支援業務を遂行しています。
グロービス経営大学院生の起業を支援するビジネスプランコンテスト「G-CHALLENGE」、ベンチャー投資「G-GRWOTH」、グロービス・キャピタル・パートナーズの協力を得て実施するアクセラレーションプログラム「G-STARTUP」の運営、深刻な社会課題解決を支援する「KIBOW社会投資」を実施しています。チームでのこれまでの投資先は約80社です。

【将来のキャリアイメージ】
2年～3年以内にリーダーを担って頂く予定です。
MBA取得後は、グロービス経営大学院の各種創造系活動を企画・リード、教員・発信、インパクト投資（ハンズオン・社外取締役）、アクセラレーションプログラム事務局長のキャリアが想定可能です。

【1日のスケジュール（例）】
フレックス、リモートワークを利用しています。業務状況に応じて週3日の出社をしています。

▼スケジュール例（リモート時）
09:30～10:30 slack、Messenger、メール等の連絡確認
10:30～11:30 企画ミーティング
12:00～13:30 ランチ
13:30～15:00 イベント運営表の確認、資料等の作成
15:00～16:00 リーダーと1on1
16:00～17:00 コンテンツマーケティングの発信案を作成
17:00～17:30 採択起業家候補との面談
17:30～18:00 投資先企業への連絡、投資契約に関する確認

【職掌：プロフェッショナル職とは】
業務における専門性だけでなく、ゆくゆくは組織マネジメントに携わっていくことが求められます。また、キャリア開発の中で経営知の発信に携わる「教育業務（教育コンテンツの開発や講師登壇）」に携わることが求められます。（※そのため、入社前もしくは後の修士取得を前提としています）

【業務変更の可能性】あり
(変更の範囲)
会社の定める業務

【仕事についての詳細】
コーポレート広報として、社内外のステークホルダーを対象として企業広報業務を担当いただきます。
コロプラのフィロソフィーやカルチャーを理解し、コロプラのファンづくりを通して企業価値の向上に貢献いただける方を求めています。

【業務内容】
・各ステークホルダーに向けたコーポレートランディングの企画立案、実行、施策の効果測定
・プレスリリース作成、配信
・各種メディアリレーション業務（メディアリレーションの構築、メディアアプローチ、取材・問い合わせ対応、PR資料の作成）
・企業SNSの運用
・社内報の企画立案、運営、効果測定
・社内イベントの企画立案、運営
・危機管理広報対応

【業務変更の可能性】なし

【業務内容】
イベントや舞台、配信、ゲームなどエンターテインメント業務全般に関わるスケジュール管理、予算管理、及びそれに関連する業務をお任せ致します。

※補足※
デザイナーレベルのクオリティやスキルは求めませんが、企画・デザインなどのクリエイティブ業務も発生します。

【職務内容】
コロプラが今後新規事業として10億以上を投資し、注力していくGameFiのグループ会社において、世界中のユーザーを対象にコミニュティを盛り上げるコミニュティマネジメント業務を行っていただきます。 市場が拡大しているブロックチェーン業界で既存ゲーム・ブロックチェーンゲーム業界の知識や経験を存分に活かすことができます。ブロックチェーンゲームにコミュニティマネージャーとして携わりたい方に向いているお仕事です。ブロックチェーンゲーム経験者であれば経験を活かしつつ魅力的な仕事になると考えられます。
※親会社である株式会社コロプラに在籍しBrilliantcryptoへ出向いただきます

■ 業務内容
新作ブロックチェーンゲームにおける下記業務を主軸にコミュニティマネジメントに関わる業務全案
・プロモーションの戦略、企画、実施、検証
・SNSでのコミュニティ形成及びコミュニティマネジメント

■ この仕事の魅力
・急成長分野「ブロックチェーン技術または暗号資産、NFT」分野において今のスキルを発揮いただけます
・新作ブロックチェーンゲームのマーケティングに初期段階から関わっていただけます
・作業者ではなくマーケターとして、開発部門やプランナーとともに提案しながらコンテンツに関わっていただけます

【ポジションについて】
FRONTEOは自社開発のAIを活用したソリューションを顧客に提供する、東京証券取引所グロース上場でグローバルに事業展開をする会社です。
そのような事業環境の中でマネジメントを支える中枢となる財務企画での業務ポジションの募集になります。

▼募集部署について
当社の財務企画部門は、年次予算策定・予実管理・IRの3つがメインの業務になります。

▼募集ポジションについて
財務企画部門において、アサインされた部署の担当者として、担当部署とコミュニケーションを取りながら予実管理を担当して頂きます。将来的には部門のメンバーをマネジメントして頂く事を期待しております。
また、IRに関する資料作成や機関投資家向けの説明会を担当して頂きます。

【具体的な業務内容】
・年次予算策定、フォーキャストの更新
・アサインされた担当部門の発生費用のチェック・承認
・月次予実分析（売上、費用） → 担当部門とのコミュニケーション
・資金繰り管理
・海外子会社（主に韓国と台湾）の管理会計・財務会計
・他の財務企画チームメンバーの主体的なサポート／カバー
・決裁権限基準の定期的な見直しと更新
・取締役会／経営会議 資料作成
・IR資料作成／面談サポート

【ポジションの魅力】
財務企画部門はマネジメント層に近い組織として本社の経営に深く関与することができる部門であり、本社マネジメントの経営ビジョンや判断をとても近い立場で体感できる部門です。本社マネジメントの経営ビジョンは財務各部門内で共有しており、トップが今何を考えているか、を体感できることが魅力のひとつです。

2023年度現在において、当社は新規ビジネスも含め拡大期の真っ只中にいます。そのためスピード感を持ったビジネス拡大が続く組織の中で、管理部門としての中核を担う財務企画部門に身を置くことで組織としてだけでなく個人としても貴重な経験を積むことができると考えています。

※将来的にジョブローテーションを行い、横断的に財務・経理業務経験を積んでいただくことも考えております。

【業務変更の可能性】あり
(変更の範囲)
会社の定める業務

【業務内容】
▼広報／PR業務全般
・サービス広報、コーポレート広報、クライシス広報全般業務
・プレスリリース等原稿作成／校正の品質管理
・各種メディア関係者とのリレーション構築
・各種メディアに応じた世の中の流れを汲んだ企画提案とドキュメンテーション
・広報活動による事業バリューへの効果測定・改善実施
・社内調整や事前打合せを実施し、戦略的な着地点を決めた取材対応
・採用候補者に対する認知の獲得とアプローチ
・メンバーマネジメント

【このポジションの魅力】
・日本最大の人手不足という社会課題に対してソリューションを提供する企業のため、社会貢献を感じながら仕事ができる
・上場を目指している企業で貴重なフェーズで広報経験が積める
・経営戦略、ブランド戦略に紐づいたPR戦略策定〜実行推進まで一気通貫して裁量を持って取り組むことができる
・事業として伸びている企業での、事業グロースに貢献できる
・プロフェッショナリティの高いメンバーと切磋琢磨しながら働くことができる
・広報領域以外にも、BX部管轄であるブランドマーケティングなどにも携わることができるので、貴重なスキルを身に付けることができる

【チーム構成】
BX部（※2023年6月時点）
執行役員：1名　部長：1名

▼PRチーム
チームリーダー：1名　メンバー：2名

▼ブランディングチーム
メンバー：6名

▼ブランドエディターチーム
チームリーダー：1名　メンバー：5名

【業務変更の可能性】なし

【仕事内容】
・@cosme TOKYO／@cosme STORE等におけるブランド向けサービス（ポップアップイベント等）のディレクション
・受注案件における代理店／化粧品ブランドとの進行管理案件進行管理業務（ディレクション、進行管理、設置、発注業務、レポーティング）
・店舗ソリューションに関わるオペレーション設計、整備
・外部企業（ブランド・ベンダー）との折衝
・サービスの拡販に向けた営業連携推進
・サービス運営に伴う運用改善等のプロジェクトマネジメント等

【このポジションの魅力・キャリアアップ】
▼成長事業
20代～30代女性の多くが利用する規模の大きいメディアである@cosmeにおいて、テクノロジーの力を用いて新たな店頭ソリューションをブランドと共に創り出すことができます。

▼事業優位性
他業種、他小売り業では類を見ない、アイスタイルならではのリテールビジネス、事業創造を通して経験・成長を積むことが可能です。

▼成長環境
最初は案件進行管理がメインとなりますが、その後はソリューション／サービス開発・事業開発・マーケター・マネジメントとしてキャリアアップを目指すことができます。また、売上管理や企画の推進・改善までを一気通貫で行うため、小売りビジネスやリテールサービス全体の経験を積むことが可能です。

▼アットホームな環境
グループや部合同での定期MTGのほか、マネージャーと1on1などを実施しており連携がとりやすく、オープンなチームで意見がしやすい環境です。

【@cosme TOKYOとは？】
2020年1月10⽇に原宿にオープンした大型旗艦店。
売場面積1,300㎡、マスブランドからラグジュアリーブランドまで、充実したブランドラインナップのある日本トップクラスの化粧品専門店。

【店舗CXサービスの一例】
・co-storeサービス：新しい小売の在り方として、弊社最注力サービスを22年9月リリース。ブランドとユーザーが繋がるための体験型出店サービス。
・ポップアップストア：世界観を伝えることができる大規模なスペースで集中してユーザーとの出会い・体験の最大化できるサービス。
・サンプルガチャ：@cosmeアプリにあるバーコードを@cosme STORE／TOKYO店頭でかざすとコスメのサンプルがもらえるガチャ。
・来店促進広告：店頭来店データを活用し、お客様の店舗体験の向上と再来店を促進するためのサービス。

【業務変更の可能性】なし

【ミッション】
・SmartHRの広報・PR戦略の立案、実行に携わっていただきます。
・課題の特定からトピックスの選定、企画立案、実行まで一貫してご担当いただきます。ステークホルダーとの良好な関係構築を目指し、広報における幅広い業務に挑戦いただきます。

【業務内容】
SmartHRの市場認知向上のための広報・PR戦略の立案と実行、メディアリレーションズ、コーポレートPRや危機管理対応　など広報業務全般

▼具体的には
・広報・PR戦略の立案、企画立案
・メディアリレーションズ
　- メディアアプローチ
　- メディアイベントの運営
　- オンラインメディア・雑誌・新聞・TVなどの対応
　- プレスリリースの企画・執筆
・コーポレートコミュニケーション
　- 社会貢献活動

【業務変更の可能性】なし

【具体的な職務内容】
※以下に記載しているのは、エクスターナルコミュニケーション室の業務全体像です。
※今回の募集ポジションでは下記の中から、サービス広報（toC）をメインに、コーポレート広報とサービス広報（toB）の一部も担っていただくことを想定しています。

▼サービス広報（toC)
・メディアリレーションズ（主にテレビ、WEB媒体、4大紙の生活面など）
・@cosmeに関わるプレスリリースやニュースレター、プロモート資料の企画・作成
・PRトピックスごとのPRストーリーの構築
・各種問い合わせ、取材対応
・プレスイベント（記者発表など）の企画・制作
・インフルエンサーリレーションズ、SNS PRの企画・運用
・ユーザー向けイベントの企画・運用
・SNSアカウントの企画・運用（今期立ち上げ予定）

▼コーポレート広報
・グループ各社のコーポレートサイト構築、運用
・コーポレートに関わるプレスリリースやニュースレターの企画・作成
・オウンドメディアの企画・運用
・危機管理広報

▼サービス広報（toB)
・メディアリレーションズ
・アイスタイルや、アイスタイルグループ各社の事業に関わるプレスリリースやニュースレターの企画・作成
・PRトピックスごとのPRストーリーの構築
・各種問い合わせ、取材対応
・プレスイベント（記者発表、カンファレンスなど）の企画・制作

【このポジションの魅力】
・各領域の中心となる担当者はいるものの、垣根なく相互に補完し合い、社外のパートナーも含めてフラットにディスカッションしながら業務を進めていける環境です。
・少人数で幅広い領域をカバーする必要があるため、さまざまなPR経験を積むことができます。

【業務変更の可能性】なし

【業務内容】
「Sansan」をはじめとしたSansan株式会社が展開するサービスや企業ブランドに関して、さまざまな動画コンテンツのディレクション- 制作業務を担当します。

業務を進めるに当たっては、所属部門だけでなく、マーケティング部門やPR部門をはじめとする社内の関係部門や外部の制作会社とも必要に応じて連携します。動画コンテンツの企画- 制作- 管理、クオリティーコントロールだけでなく、状況に応じて自身で編集作業を行うケースもあり、幅広い領域で能力を発揮できます。また、2020年からはオンラインイベントやオンラインセミナー（ウェビナー）の実施数が増え、業務範囲が拡大しています。

▼担当する映像の例
・Sansan Innovation Award - Winner's Story
・Short Documentary of Sansan
・サービス導入事例
・謹賀新年 2023
・Sansan Innovation Project 2021（イベントレポート映像）
・Sansan Innovation Project 2019（イベントレポート映像）

【制作環境】
OS：Mac/Win選択可
制作ツール：Adobe Premiere Pro、Adobe After Effectsなど
その他利用ツール：Slack、Backlog、Box、Zoomなど

【やりがい】
・自社のブランドやサービスに関するコンテンツを担当するため、自身が企画- 制作したクリエイティブの成果を追求することができます。
・手掛けた映像- 動画コンテンツが、自社やサービスの認知度、利用者数などの向上に影響するので、大きなやりがいを感じられます。
・社内のさまざまな部門や職種のメンバーだけでなく、制作会社などの外部事業者とのコミュニケーションが多く発生します。さまざまな関係者とコミュニケーションを取りながら業務を進められます。

【業務変更の可能性】なし

【仕事内容】
・社会発想での統合的なコミュニケーションの戦略立案、実施、プロデュースを担っていただきます。
・博報堂内PR局を中心に、社内外のメンバーと共に、得意先の課題解決のみならず、企業活動を社会に定着させ、社会の共感を獲得・合意形成を図る活動を支援、実行します。この統合コミュニケーションを社会発想で推進していただきます。
・ビジネス、マーケティング、クリエイティブなど博報堂内の専門スタッフとの協業に加え、社外のエキスパート人材などと協業し、プロジェクトを推進します。
・将来的には、統合コミュニケーションに長けた人材として、博報堂グループの様々なマーケティングコミュニケーション案件、新しいソリューション・メソッドを開発、事業開発案件やイノベーション創出案件に関わって頂くなど、そのためのソリューションならびにナレッジ開発を担って頂くキャリアプランとなります。

【提供できる成長・環境】
・PR発想を起点とし、社会から求められる企業の在り方、存在意義（パーパス）を含めた統合コミュニケーションを経験でき、裁量権のある環境でチャレンジが可能です。
・さまざまなメディアや有識者、外部パートナーと連携し、社会潮流を創るスケールの大きなコミュニケーションを経験できます。
・マーケティングコミュニケーションのみならず、事業サービス領域への拡張も可能です。
・各種プロフェッショナルと出会う機会や連携により、ご自身のキャリアにおける新たな可能性や成長が期待できます。

【業務変更の可能性】あり
(変更の範囲)
会社の定める業務

【仕事内容】
・SDGs／ESGなど社会から求められる企業ニーズを理解し、高度専門性をもって、コーポレートコミュニケーションの戦略立案、実施、プロデュースを担っていただきます
・博報堂内PR局を中心に、社内外のメンバーと共に、得意先の課題解決のみならず、PRを経営マターとして捉え、経営層と対峙して業務を推進していただきます
・コーポレートコミュニケーション概念を理解した上で、企業活動を社会に定着させ、社会の共感を獲得・合意形成を図る活動を支援、実行します。
・SDGs／ESG、IR他の知見をもって高度専門性を活用し、適切なコミュニケーション戦略とその実施を推進していただきます。
・ビジネス、マーケティング、クリエイティブなど博報堂内の専門スタッフとの協業に加え、社外のエキスパート人材などと協業し、プロジェクトを推進します
・将来的には、高度専門領域に長けた人材として、博報堂グループの様々なコーポレートコミュニケーション案件、新しいソリューション・メソッドの開発や事業開発案件、イノベーション創出案件に関わって頂くなど、そのためのソリューションならびにナレッジ開発を担って頂くキャリアプランとなります。

【提供できる成長・環境】
・PR発想を起点とし、社会から求められる企業の在り方、存在意義（パーパス）を含めた高度専門性を活用したコミュニケーションを経験でき、裁量権のある環境でチャレンジが可能です。
・コーポレートコミュニケーションを基軸とし、さまざまなメディア・有識者・外部パートナーと連携することで、社会潮流を創るスケールの大きなコミュニケーションを経験できます。
・経営課題に向き合い、高度専門性を持つ人材として、経営層と対峙することができます。
・ソリューション開発を進めることで、新領域への拡張も可能です。
・様々なジャンルのプロフェッショナルと出会う機会、その連携により、ご自身のキャリアにおける新たな可能性や成長が期待できます。

【業務変更の可能性】あり
(変更の範囲)
会社の定める業務