【募集要項】
▼コミックスマートとはどんな会社？
「マンガ家を、子供達の憧れの職業にする」をミッションに、2013年に設立。クリエイター支援を掲げ、マンガを中心としたコンテンツスタジオづくりからスタートしました。 累計1,800万DL突破のマンガアプリGANMA!、ハイエンドアニメの制作スタジオQzil.laと 時代に合ったモノづくりへの挑戦をつづけています

【組織カルチャーについて】
～コミックスマートが大事にしている価値観～
・未来のアタリマエをつくる
・あなたとわたしのココロを動かす
・おもしろい！とマジメに向き合う

わたしたちの仕事は、道なき道を開拓し、何もないところから前例をつくっていくもの。だからこそ一人ひとりが「おもしろさ」をとことん追求し、経営的視座に立ち動いていくことが求められてきます
そのために、オープン＆フランクなコミュニケーション文化はもちろん、多数の全社横断プロジェクトや賞賛の機会、全社員集う会議やイベントの活性化等、個性や能力の発揮の機会を持ちつつ、一体感のある組織づくりを継続的におこなっています

▼本ポジションの特性とミッション
この4月よりセプテーニグループよりスピンオフすることとなり、いちスタートアップ企業として新たなスタートを切ることとなりました
今後、組織を元気にするため、採用も強化していきます。コミックスマートとして初の新卒採用が25卒から開始しており、他にも新たなポジションの採用や、仕組み作りなど更なる成長を目指して『元気で士気の高い組織作り』をしていきたいと考えています
採用だけにとどまらず、経験に応じて広報や総務業務も一部お任せします

▼担当業務(一例)
・人事に関わる業務全般（採用中心）
・その他バックオフィス業務

【具体的にはこんなことをします】
・採用ブランディング（会社、各ポジション）設計立案、実行
・採用イベントの企画、実行（インターン企画等）
・各協力会社との打ち合わせ、施策実行
・カジュアル面談の実施
・面接調整
・社内イベントの企画・運営


【業務変更の可能性】なし

【業務内容】
PGC（Professional Generated Content）事業責任者として、戦略立案からグロースまでをお任せします。

▼具体的には
・事業戦略の立案および推進
・社内体制の構築、オペレーション整備
・組織マネジメント
・外部折衝、ステークホルダーとの関係構築
・PL管理、KPI管理

▼あなたに求める役割
・PGC事業における収益モデルの確立
・安定的なコンテンツ開発体制の構築
・幅広いIPとの連携によるコンテンツ拡大

【Voicyで働く魅力】
▼世界的な注目業界
米国や中国、インドなどでは音声Tech領域のユニコーン企業が次々と生まれています。
X・Apple・Amazon・SpotifyといったグローバルTechカンパニーも注力している世界的な注目業界の一つで、これからのマーケット拡大が予想されています。

▼UGCメインからの新たなチャレンジ
これまでUGC事業（個人発信者が作るコンテンツ）がメインであったVoicyにとって、大きなチャレンジとなるオリジナルコンテンツ制作事業に、立ち上げ早期から当事者として関わっていただきます。 

【業務変更の可能性】なし

【仕事の内容】
まずは1つの法人の労務管理業務からスタートしていただき、業務に慣れてきたら、複数の法人の業務を担っていただきます。同じ会社に所属しながら、様々な組織の労務管理業務を経験することができるため、知識や経験の引き出しが増え、高い専門性を身につけることができます。また、中期的には、今後も増えていく経営支援先の業務を効率的に進めていくための仕組みづくりなど企画要素の高い業務にも携わっていただくことを想定しています。

【具体的には】
・給与計算
・労務管理
・各種保険（社会保険、雇用保険など）の手続き
・年末調整
・評価制度、報酬制度の運用サポート
・労務領域の事業部サポートなど

【業務変更の可能性】あり
(変更の範囲)会社の定める業務

【仕事の内容】
医療法人等の経営コンサルティングを行う当社で、採用コンサルティング・代行の業務をお任せします。

【詳細】
主に医療（医療・歯科）・介護領域の中途採用業務を担っていただきます。
・採用戦略案（マーケティング、広報含む）
・採用媒体開拓
・人材紹介会社との折衝、リレーション強化
・求人票作成
・応募者対応（面接調整）
・事務長等、現地採用チームへの採用コンサルティング等

【魅力】
新設部署のため、決まった型のない環境で仕組みづくりに携わることができます！入社後、プロジェクトの立ち上げや運営など他の部署から声がかかることもあり、意欲次第で幅広い業務に関わることができます。


【業務変更の可能性】あり
(変更の範囲)会社の定める業務

【仕事の内容】
医療法人等の経営コンサルティングを行う当社で、採用ブランディング・コンサルティング・代行の業務をお任せします。

【詳細】
主に医療（医療・歯科）・介護領域の採用業務（中途採用中心）を担っていただきます。

・採用戦略案（マーケティング、広報含む）
・採用媒体開拓
・人材紹介会社との折衝、リレーション強化
・求人票作成
・応募者対応（面接調整）
・事務長等、現地採用チームへの採用コンサルティング
・新規施策の推進や新規事業の検討

【魅力】
新設部署のため決まった型のない環境で仕組みづくりに携わることが可能！
プロジェクトの立ち上げや運営など他の部署から声がかかることもあり、意欲次第で幅広い業務に関わることができます。

【働き方】
時差出勤可・月平均残業時間10H程度、他部署との風通しが良く働きやすい環境です。

【業務変更の可能性】あり
(変更の範囲)会社の定める業務

【業務内容】
まずは1〜3の業務から始めていただき、ゆくゆくは全体をお任せいたします。

1.月次・四半期・年次決算業務
2.開示資料作成
3.経理業務フローの構築・改善
4.税務関連業務
5.資金管理業務
6.部門別管理会計

【期待する役割】
上場企業での月次、四半期、年次決算全般業務を幅広く担っていただきます。
具体的には、売上・経費・債権管理・固定資産管理・資金繰り・税務・開示などをお任せしますが、未経験領域においても経理経験豊富なメンバーから学んでスキルアップすることが出来ます。

【ポジションの魅力】
・創業1年目から入社し、上場準備から上場後を経験した上司（公認会計士）と共に働ける
・急成長中の組織・サービスの中で、裁量と責任、スピード感を持って経理業務に向かえる
・発展途中のフェーズなので、事前に定めた職務範囲の枠を超えて、ご自身の能力や挑戦したい気持ち次第で多くの機会を掴むことができる
・会計に関する専門性、決算・開示実務に関する経理スキルをを高めることができる

【業務変更の可能性】あり
(変更の範囲)
会社の定める業務

「映画」「ドキュメンタリー」の大手制作会社の社長秘書業務になります。

秘書として勤務していただきますが、
内容は、アシスタントプロデューサー、制作デスク・番組デスクに近い業務内容です。

具体的な業務内容としましては、
○電話対応・取次ぎ
（スポンサー、代理店、タレント事務所、局、社長宛の電話、営業電話など）
○社長のスケジュール管理
（打ち合わせ、対外的な事案、会社の行事、冠婚葬祭など）
○社長の業務サポート
（株主総会の資料準備、年賀の宛名書き、お年賀の手配）

大手放送局内報道局でのお仕事です。
配信用ニュース動画を、各種Web・ネット媒体にて配信する作業をお任せします。

具体的な業務は以下のとおりです。
○ニュース動画の各種ネット媒体配信業務
○『Google Analytics』を使用しての、動画視聴数確認
○独自Webサイトの運用管理業務

【企業情報】
当社はWeb動画を中心に、地上波やライブ配信、CMまで、
幅広い映像の制作と、タレントマネジメント、また新規コンテンツの開発を行っております！

★メディア事業
新規自社コンテンツの開発と話題化の施策立案

★タレントマネジメント事業
インフルエンサーのキャスティングや、コンテンツ開発、イベントの企画運営

★動画マーケティング支援事業
SNSでのライブ配信を活用したマーケティング支援やWeb動画の制作

Web動画を中心に、地上波やライブ配信、CMまで、幅広い映像制作をマルチに行っている
大手Web動画制作企業での「経理」ポジションをお任せいたします！

【業務内容】
・伝票、請求書処理
・経費精算
・データ集計
・ファイリング
・電話、メール、来客対応
・資料作成
・備品管理　など

業界の最先端を走る企業を支える、バックオフィスのお仕事です！
時短勤務希望の方、週5フルタイム希望の方、どちらも大歓迎ですので、
是非ご検討ください。

急成長中のWeb動画領域を扱う会社での制作デスク業務をお任せします！
Facebook、InstagramなどのSNSを中心に、コンテンツを展開している企業で、
制作部や営業部を支える業務にチャレンジできます。
経理という垣根なくバックオフィス全般に幅広く挑戦したい方にピッタリのお仕事です！

【主な業務内容】
・電話、来客対応
・請求書、伝票処理
・スタッフサポート
・クライアント対応 など

日々多くの人に見られているWeb動画コンテンツを生み出し、急成長している当社。
そんな会社と制作スタッフをサポートするお仕事に挑戦してみませんか？
ぜひ一度ご検討ください！！！

急成長中のWeb動画領域を扱う会社でのコンテンツデスク業務をお任せします！
Facebook、InstagramなどのSNSを中心に、コンテンツを展開している企業で、
制作部や営業部を支えるバックグラウンド業務にチャレンジできます。
経理という垣根なくバックオフィス全般に幅広く挑戦したい方にピッタリのお仕事です！
また、社員登用の実績もあるため、社員希望の方も大歓迎です！

【主な業務内容】
・電話、来客対応
・請求書、伝票処理
・スタッフサポート
・クライアント対応 など

日々多くの人に見られているWeb動画コンテンツを生み出し、急成長している当社。
そんな会社と制作スタッフをサポートするお仕事に挑戦してみませんか？
ぜひ一度ご検討ください！！！

大手ゲーム会社の100%子会社で、バーチャル空間の制作開発、VTuberの制作に特化した企業でのお仕事です。
当社はVTuberの生配信プラットフォームの開発・運営と、その技術と知見を活かして、
バーチャル空間上でのコンサートやライブ制作、そのほかオフラインイベントや講演会の制作・演出を手掛けるビジネスもスタート。
世の中のニーズをキャッチアップし、さらなる事業拡大と人々をワクワクさせるコンテンツの制作に努めております。

今回は新ビジネススタートもあり、より盤石な体制構築のため＜一般事務・経理＞を募集いたします。

【業務内容】
・経理業務（売上計上、支払業務、経理部と連携した決算対応業務）
・経営管理業務（数値集計、BIツールを用いた上でのKPIモニタリング業務、簡単な資料作成等）
・事業部サポート（受発注処理、稟議申請等の事務業務、契約進捗管理サポート等）
・取締役/執行役員や事業部社員との会議体日程調整のアレンジメント業務（対秘書/アシスタント向き合い）
・各種会議の議事作成　など

急成長中のWeb動画領域を扱う会社での総務デスク業務をお任せします！
Facebook、InstagramなどのSNSを中心に、コンテンツを展開している企業で、
制作部や営業部を支えるバックグラウンド業務にチャレンジできます。
経理という垣根なくバックオフィス全般に幅広く挑戦したい方にピッタリのお仕事です！
また、社員登用の実績もあるため、社員希望の方も大歓迎です！

【主な業務内容】
・電話、来客対応
・請求書、伝票処理
・スタッフサポート
・クライアント対応 など

日々多くの人に見られているWeb動画コンテンツを生み出し、急成長している当社。
そんな会社と制作スタッフをサポートするお仕事に挑戦してみませんか？
ぜひ一度ご検討ください！！！

大手ゲーム制作会社の子会社で、
今話題の「バーチャルYouTuber（VTuber）」事業を展開している企業でのお仕事です！

【バーチャルYouTuberとは？】
YouTuberとして動画配信を行う2次元キャラクターのことです。
3DCGのキャラクターが人間のように出演し、YouTube等のメディアを通して動画配信を行います。
ゲーム業界、Web動画業界を中心に、今Hotなコンテンツになります！

◎業務内容◎
○経理業務
○契約サポート・支払い業務
○資料作成 など

業界経験は不問です！
他業界で経理として経験を積まれ、新たなジャンルにチャレンジしたい方大歓迎です！
今最も話題で急成長しているVTuber制作を支えるポジションにチャレンジしてみませんか？

株式会社AbemaTVはサイバーエージェントとテレビ朝日の出資により設立した合弁会社です。

サイバーエージェントの強みであるWebサービスの開発、運用、マーケティングノウハウとテレビ朝日の強みである報道、
スポーツ、バラエティ等の番組制作と配信技術を掛け合わせることによって、新しい未来のテレビ「ABEMA」という動画配信サービスを運営しています。
2016年4月のサービス開始から国内唯一の緊急・速報をはじめとしたニュース専門チャンネルや、
オリジナルのドラマや恋愛番組、アニメ、スポーツなど、多彩な番組を24時間リニア配信し、
オンデマンドビデオコンテンツは、常時30,000本以上のエピソードを配信しています。

今回は、番組配信・契約書管理等の法務アシスタントのお仕事をお任せします！

【具体的には…】
(1)番組配信データの入力作業（社内システムへの契約書情報、進捗等のデータ入力作業）
(2)番組のモニタリング作業
(3)各種申請、書類作成、その他アシスタント業務
（映像のライセンサー、芸能事務所、音楽レーベル等社外とのやり取りがあります）
(4)簡単な契約書作成、簡易な窓口相談、各種サポート
(5)その他付随する業務

サイバーエージェントとテレビ朝日が共同出資して設立した株式会社AbemaTV。
“インターネットテレビ局”という、テレビでもインターネットでもない新しいメディアとして注目を集めているAbemaTVでは、
開局してわずか2年の間に様々なヒット作を生み出してきました。
「インターネット発のマスメディアを創る」をビジョンとし、現在サイバーエージェントグループで注力・投資されているサービスです。

その中でも、今回はAbemaTVにおける、経理アシスタントのお仕事をお任せします！

【具体的には…】
・請求書処理などの経理全般のアシスタント業務
∟ご担当頂く領域(科目)の一連の業務を月次単位でお任せしますが、
　社内でシステム化されているため、専門知識は不要です
※レクチャーが必要な際には、社内メンバーとコミュニケーションを取って頂く場合があります

【期待する役割】
年間10億円規模の事業を更に成長させると共に英語学習サービスを通じて社会にインパクトをもたらすこと

【ポジションの魅力】
・経営に参画できる、経営ボードの候補と参画できる
・裁量がある、主力事業の責任者を担うことができる
・業務委託含めると300人規模の組織運営に携わる事ができる
・顧客との距離が近いため手応えを感じながら業務を進める事ができる

【業務内容】
期待役割：サブスクリプション型の英語学習サービスの事業責任者として以下の業務をお任せします。

・事業戦略の策定
・実行 ・P/L管理
・KPI管理（売上・継続率向上）
・組織運営
・レポートラインは代表
・メンバーマネジメント（合計3名）
  - マーケ担当
  - カスタマーサクセス
  - 添削者オペレーション担当

【業務変更の可能性】なし

★NEXTユニコーントップ20/16期連続で増収/社員教育力の高さでメンバー150人で売上150億円★

【概要】
当社のミッションは「商品を売る最強の集団であり続けること」です。
2005年の創業以来、EC販売、ECコンサル、デジタルマーケティング、AIシステム開発と、順調に事業を積み上げながら継続成長を続け、16期連続の増収という結果を出すことができています。
従業員数も150名を超え、日本経済新聞が発表した「NEXTユニコーン2020年」にも選出され、今後益々の成長を目指して取り組んで参ります。
その中で、この度より強固な組織を構築すべくコーポレート体制を強化として、経理メンバーを採用します。

【業務内容】
経理業務を中心に、あなたの成長や意欲等に応じて経理の様々な業務もお任せします。

▼経理業務例
・仕訳業務
・会計データ入力
・月次、年次決算業務
・支払業務　など

▼経験によりこんな業務も
・会計監査対応
・予実管理・分析
・税務申告　など

【IPO準備に携われるチャンス】
日本経済新聞が発表した「NEXTユニコーン2020年」にも選出され、現在IPO準備を進めており、今後のキャリアに大いにプラスになると考えます。

★NEXTユニコーントップ20/16期連続で増収/社員教育力の高さでメンバー150人で売上150億円★

【概要】
当社のミッションは「商品を売る最強の集団であり続けること」です。

2005年の創業以来、EC販売、ECコンサル、デジタルマーケティング、AIシステム開発と、順調に事業を積み上げながら継続成長を続け、16期連続の増収という結果を出すことができています。

従業員数も150名を超え、日本経済新聞が発表した「NEXTユニコーン2020年」にも選出され、今後益々の成長を目指して取り組んで参ります。

その中で、この度より強固な組織を構築すべくコーポレート体制を強化として、CHRO直下の戦略人事・広報のメンバーを増員します。

【業務内容】
・新卒/中途採用
・入社後のオンボーディング、教育・研修支援
・評価や称賛制度のアップデート
・組織カルチャーの浸透強化
・社内外に向けた積極的な広報業務
→ヒトに向き合ってマルチに活躍されたい方を募集しています

★NEXTユニコーントップ20/16期連続で増収/社員教育力の高さでメンバー150人で売上150億円★

【概要】
当社のミッションは「商品を売る最強の集団であり続けること」です。
2005年の創業以来、EC販売、ECコンサル、デジタルマーケティング、AIシステム開発と、順調に事業を積み上げながら継続成長を続け、16期連続の増収という結果を出すことができています。
従業員数も150名を超え、日本経済新聞が発表した「NEXTユニコーン2020年」にも選出され、今後益々の成長を目指して取り組んで参ります。
その中で、この度より強固な組織を構築すべくコーポレート体制を強化として、総務人事責任者候補を採用します。

【業務内容】
管理部門の責任者候補として下記をお任せしたいです。
・人事：戦略人事として採用戦略の構築（新卒・中途）
　　　　応募対応・書類選考・面接・内定者フォロー・組織活性など
・総務：社内整備・備品管理
・労務：入社手続き・社会保険・給与計算

【概要】
当社のミッションは「商品を売る最強の集団であり続けること」です。
2005年の創業以来、EC販売、ECコンサル、デジタルマーケティング、AIシステム開発と、順調に事業を積み上げながら継続成長を続け、16期連続の増収という結果を出すことができています。
従業員数も150名を超え、日本経済新聞が発表した「NEXTユニコーン2020年」にも選出され、今後益々の成長を目指して取り組んで参ります。
その中で、この度より強固な組織を構築すべくコーポレート体制を強化として、法務メンバーを採用します。

【業務内容】
・契約書の作成、チェック（月40～50件程度、英文契約できれば尚可）
・コンプライアンス制度の設計、運用（広告、個人情報、下請法、インサイダー等）（以上は必須）
・株主総会、株式事務、開示業務
・コーポレートガバナンス
・M&A業務、子会社管理（以上は経験・役職に応じて担当していただきます）
・その他、知財、登記、社内規程等（希望に応じて担当していただきます）

【IPO準備に携われるチャンス】
日本経済新聞が発表した「NEXTユニコーン2020年」にも選出され、
現在IPO準備を進めており、今後のキャリアに大いにプラスになると考えます。

★NEXTユニコーントップ20/16期連続で増収/社員教育力の高さでメンバー150人で売上150億円★

社長直轄で新規事業開発/「商品を売る最強の集団」として世の中の不便をなくす事業やプロダクトを創り出したい人大募集

イングリウッドは「OMOにより商品とユーザーの関係をデジタルで滑らかにする」というビジョンを掲げ、商品を売ることに絶対の自信と誇りをもっているECテックカンパニーです。16期連続増収と確実に成長し続けています。

今回は、イングリウッドの未来の柱を創るべく、社長直轄の経営企画室で新たな事業やプロダクトを開発する事業プロデューサーを募集します。OMOやEC/マーケティングはもちろん、「商品を売る最強の集団」として当社ビジョンにマッチするイノベーティブな事業をともに創造していく仲間を探しています。

【主なミッション】
現在、事業拡大に伴い幅広い職種にて人員増加を必要としています。日本人はもちろん、外国人人材も積極的に募集を行っております。「採用担当」として採用業務に注力いただくほか、教育・人事制度設計にも関与いただきます。また、プロモーション・WEBマーケティング企画のプロジェクトマネジメントにも関与いただき、事業拡大を支えていただきます。

【業務内容】
・採用戦略立案/実行(新卒・中途)
・採用広報
・採用予算と実績管理
・一次面接担当
・応募者フォロー
・取引会社取りまとめ
・外部折衝/交渉と機会獲得
・プロモーション企画/デジタル変革に係るプロジェクト管理

【主なミッション】
急激な事業拡大に伴い必要となる管理体制の強化や、コーポレート機能をリードし事業を経営陣と一緒に創りあげることをお任せいたします。また、財務・経理業務の高度化、業務改善・効率化を実施いただき、企業価値向上ならびに管理体制構築に努めていただきます。

【業務内容】
・売上/入金管理/仕入/請求管理/支払業務, 経費管理, 各拠点の現金管理
・試算表/資金繰表作成
・月次・四半期決算業務の管理/実務
・組織や事業の変化に応じた管理会計設計/運用
・各種労務/総務
・顧問税理士/会計士/社労士と課題解決
・金融機関/銀行との調整,折衝
・社内メンバーを巻き込んだ業務改善
・その他、関連業務全般
※候補者のスキル実績により職務責任範囲は決定(経理スタッフレベルでも可)

Salesforceのシステムを通じて、変化とスピード感に柔軟に対応できる仕組みを一緒に作っていける方を募集しています

【業務内容】
・レポート、ダッシュボード作成
・承認プロセス作成
・プロセスビルダー作成
・ユーザー管理
・データ入力　など

※フル出社

【業務内容】
・新卒採用（総合職／英語コンサルタント職）、中途採用（エンジニア／ビジネス職／英語コンサルタント職）の採用の戦略設計・推進
・全社のポジション別採用課題の見える化から採用に向けた提案
・社員2名、インターン1名、派遣1名のマネジメント

【期待する成果】
・新卒／中途採用、法人営業・エンジニアなど職種問わず、プログリットの事業推進を加速させるヒトの採用～オンボーディングまでをお任せします。
・認知／集客／選考プロセス／入社／活躍迄、担当領域において一貫して企画・実行までを担っていただきます。

【ポジションの魅力】
・組織が100人規模かつ事業拡大フェーズのため、社長・各組織の責任者と密にコミュニケーションをとりながらパートナーとして採用を進められます！
・toB、toCなど複数事業を抱えているかつ中途／新卒採用も行っているため、様々な事業・ポジションの採用経験／組織支援の経験を得られます！

【利用ツール】
・HRMOS（採用管理ツール）
・Slack（社内コミュニケーションツール）
・Googleカレンダー、スプレッドシート　など

【業務変更の可能性】なし

【仕事】
横浜DeNAベイスターズの経理業務全般をご担当いただきます。

▼具体的な業務
・決算業務（月次、年次）
・社内の決算業務インフラの構築など業務フローの改善
・連結決算及び親会社への決算報告
・その他、球団及び連結子会社の経理／税務全般

先ずは、営業部、チケット部、MD部、飲食部など、各事業部門の中から担当部門をお持ちいただき、部門の担当者と寄り添いながら担当部門の月次決算を全て担当します。
また、担当する部門から会計関連の相談が生じた際は、円滑な事業推進に向けて伴走していただきます。
スキルやご経験に応じて、徐々に業務幅を広げて頂く予定です。

横浜スタジアムからお客様の声援も聞こえてくるくらい、球場から近隣にある当職場は、事業の成果や、ファンの方の声もより間近に感じる事が出来るため、管理部門にいながらも、自身が支える事業がお客様に与える影響力を身近に実感しながら業務に取り組んでいただけます。

※現状弊社では、オフィスへの出社勤務と在宅勤務を状況に応じて使分けいただくことを推奨しております。在宅勤務の頻度につきましては、所属部署や業務内容により異なりますが、経理部では現状、週2日程度の出社勤務日を設けております。

【業務変更の可能性】あり
(変更の範囲)
会社の定める業務

【ポジションについて】
株式会社ZOZOは経営戦略である『MORE FASHION×FASHION TECH』のもと、これまで以上にファッションを追求し、独自のテクノロジー技術を掛け合わせた様々な価値をお届けできる会社になるよう日々挑戦を続けています。
近年はファッションECサイト「ZOZOTOWN」での販売のみならず、似合うをテーマにしたリアル店舗「niaulab」や、各カテゴリの情報発信メディア、「ZOZOSUIT」「ZOZOFIT」をはじめとした当社テクノロジーを活用した新たなサービス開発など、多岐に渡る領域に進出しています。
こうした事業展開や新規サービスの検討により、法務部門の需要が高まっている背景から、今回は部門強化に向けた採用募集です。
担当となる事業部やチームメンバーと連携を取りながらスピーディーに業務を推進する環境があり、サービスの立ち上がりから運用まで幅広く事業支援に関わることができます。
また、社員の意欲や取り組み次第で業務の幅を広げることや、改善提案を行うことも歓迎しているため、キャリアの選択肢が広いことも魅力の一つです。

【業務内容】
・契約書、利用規約等の作成及び審査
・新規サービス立ち上げのための各種法令調査、事業部支援等
・法令に関連する社内研修・教育等
・その他、各事業における各種リーガルサポート業務

【業務変更の可能性】あり
(変更の範囲)
入社直後：法務
変更範囲：弊社事業に関わる業務全般 

※基本的にはご入社いただいたポジションで勤続いただく想定ですが、キャリアおよび事業展開等により配属変更の場合がございます

【仕事】
横浜DeNAベイスターズの飲食に関わる企画全般をお任せいたします。
キャンペーンや販促活動を通じて、飲食部の売上最大化を目指していただくことがミッションになります。横浜スタジアム近隣「THE BAYS」の1階にある球団直営カフェ＆ダイニング「CRAFT BEER DINING &9」、横浜公園内「BALLPARK BURGER &9」に加えて、試合開催日に球場内で販売される球団オリジナル飲食の企画・開発も担当して頂く予定です。

直営店の店長など、知見がある方と一緒に企画開発を行いますので、飲食のご経験がない方でも問題ございません。キャンペーンの立案や店舗への来場促進を通じて、お客様に喜んでいただける企画の立案・推進をお願いするポジションです。

【具体的な業務】
・飲食全般の売上アップのための施策検討、実施
・メニュー開発（企画立案、開発、試食会、オペレーションへの落とし込み）

横浜DeNAベイスターズが掲げる『コミュニティボールパーク』化構想のもと、飲食グループは「飲食×エンタメ＝世界最高の体験価値」を提供することをミッションに掲げ、球団オリジナル醸造ビールやベイ餃子をはじめ、オリジナルフードやドリンクの開発や店舗運営に注力しています。 直営店舗&9をはじめとした飲食部門が展開する多様な販売チャネルに携わっていただきます。 

本ポジションは、シーズン中は興行に連動したシフト制となります。試合日は基本出社し、興行の現場でお客様の反応を直に感じ取り、次の企画に活かしていただくことを想定しております。

※現状弊社では出社・在宅を併用しています。頻度につきましては部署により異なります。本ポジションは出社がメインになる想定です。
※面接については、原則リモートでのWEB面接を実施しておりますが、最終選考はご来社頂く可能性もございますのでご承知おきください。   

【業務変更の可能性】なし

【ポジションについて】
株式会社ZOZOは経営戦略に『MORE FASHION×FASHION TECH』を掲げ、国内最大級のファッションECサイトZOZOTOWNを始めとし、様々な事業を展開しながら成長を続けています。
ZOZOらしさの1つである「日々進歩」に繋がる新しい挑戦が常にあり、内部統制評価も定型の業務に留まらないため、スピード感を持った推進をする環境があります。
今回はZOZOの成長基盤をより強固なものにするため、内部統制（J-SOX）担当の採用募集を行います。 組織内外のコミュニケーションが活発であり、チームで業務を進める風土があるほか、 社員の意欲や取り組み次第で業務の幅を広げることや、改善提案を行うことも歓迎しているため、キャリアの選択肢が広いことも魅力の一つです。
働き方はフルフレックスタイム制度、リモートワーク主体の勤務体制等、自主性を重んじたワークスタイルが整備されており、各々のライフスタイルに合わせた働き方を実現しています。

【業務内容】
・財務報告に係る内部統制評価（J-SOX）業務全般
・事業部門への内部統制に関するアドバイス及びサポート
※将来的にはJ-SOX以外の監査もお任せする可能性があります

【業務変更の可能性】あり
(変更の範囲)
入社直後：内部統制
変更範囲：弊社事業に関わる業務全般 

※基本的にはご入社いただいたポジションで勤続いただく想定ですが、キャリアおよび事業展開等により配属変更の場合がございます

【業務内容】
経理

【業務変更の可能性】なし

【仕事についての詳細】
株式会社ZOZOは経営戦略に『MORE FASHION×FASHION TECH』を掲げ、国内最大級のファッションECサイトZOZOTOWNを始めとし、様々な事業を展開しながら成長を続けています。
システム・ITの活用は当社の事業運営上の重要な基盤であり、また、スピード感を持った事業展開に伴いシステム・ITの活用範囲も急速に拡大しています。
システム・IT領域のリスク管理や内部監査機能の強化は、当社の事業目標の達成・法令遵守等の観点で欠かすことの出来ない業務であり、更なる組織強化のため、リーダー候補となる人材を募集します。

【ポジションについて】
当社の監査は、一般的な監査業務だけでなく、全社を俯瞰した視点での抜本的な課題発見・改善支援を行っています。そのため、監査役・CTO・CISOを含む経営層と日常的に協議をする機会も多く、経営視点での業務遂行を経験することが出来ます。
部署内の業務監査・J-SOXを担当するチームと業務上の連携を密に行っているため、取り組み次第でシステム・ITに限定せず、部署内の主軸・リーダーとしてご活躍戴ける環境です。
また、フルフレックスタイム制度、リモートワーク主体の勤務体制等の自主性を重んじたワークスタイルが整備・導入されている点も魅力のひとつです。

【業務内容】
・IT、システムを中心とした内部監査
・事業部門へのIT、システムに関するアドバイザリー及びコンサルティング
・IT、システムを中心とした財務報告に関わる内部統制評価（J-SOX）

【業務変更の可能性】あり
(変更の範囲)
入社直後：システム監査
変更範囲：弊社事業に関わる業務全般 

※基本的にはご入社いただいたポジションで勤続いただく想定ですが、キャリアおよび事業展開等により配属変更の場合がございます

【業務内容】
▼社内インフラの整備（OS環境：Windows、Linux）
・社内共有サーバの整備（AWS、WindowsServerなど）、PCキッティング、アカウント管理
・社内利用の各種サービス（会計システム、稟議、労務システムなど）の管理運営とアップデート、アカウント管理
・グループウェア（GoogleWorkSpace、Salesforceなど）の運用管理
・各種アカウント類の作成・運用・管理
・継続的な環境改善とISMSの運用

▼サーバ／ネットワーク環境の構築・運用管理
開発環境の構築・運用・管理（他社協業における対応を含む）

▼IT資産の運用管理
開発機材の調達・運用・管理およびキッティング

▼社内外のヘルプデスク対応全般
日常的な障害対応（切り分け・ログ解析・実機検証・対策施行）等

▼社内インフラチームのマネジメント

【1～2年後に目指してほしい姿】
積極的に業務へ携わっていき、部署内を引っ張っていくリーダーとしてだけでなく、社員全員がより働きやすい環境整備を目指していける方を目指していただきたいです。

【業務内容】
▼社内インフラの整備（OS環境：Windows、Linux）
・社内共有サーバの整備（AWS、WindowsServerなど）、PCキッティング、アカウント管理
・社内利用の各種サービス（会計システム、稟議、労務システムなど）の管理運営とアップデート、アカウント管理
・グループウェア（GoogleWorkSpace、Salesforceなど）の運用管理
・各種アカウント類の作成・運用・管理
・継続的な環境改善とISMSの運用

▼サーバ／ネットワーク環境の構築・運用管理
開発環境の構築・運用・管理（他社協業における対応を含む）

▼IT資産の運用管理
開発機材の調達・運用・管理およびキッティング

▼社内外のヘルプデスク対応全般
日常的な障害対応（切り分け・ログ解析・実機検証・対策施行）等

▼社内インフラチームのマネジメント

【1～2年後に目指してほしい姿】
積極的に業務へ携わっていき、部署内を引っ張っていくリーダーとしてだけでなく、社員全員がより働きやすい環境整備を目指していける方を目指していただきたいです。

【業務内容】
・投資案件の発掘
・各事業部と連携した、投資の検討と実行
・投資先企業のモニタリング
・当社既存事業と投資先企業の連携によるバリューアップ施策
・国内海外市場のリサーチと分析

【業務変更の可能性】あり
(変更の範囲)
入社直後：投資管理
変更範囲：弊社事業に関わる業務全般 

※基本的にはご入社いただいたポジションで勤続いただく想定ですが、キャリアおよび事業展開等により配属変更の場合がございます

【仕事】
「社会全体を健康に。」という理念のもと、健康的な食事を最大限美味しく、最大限安く、最大限高品質でお届けするのが当社の事業です。
急成長する事業の中で、1人でも多くの方に健康的な食事を提供できるよう、生産量増加と生産性向上のため、採用を担う部門の強化を進めます。
適切な人材を確保し、効果的・効率的に組織人員の充足の達成をミッションとし、自ら起点となって仕組みつくりができる方を求めております。

【業務内容】
▼急成長する企業であり、採用部門の強化のため、採用に関する業務全般を行っていただきます。
・新規採用手法提案・企画・運営
・当社従業員の採用（正社員、契約社員）の採用業務（面接、入社手続き）

本ポジションでは、人財の獲得という会社の運営の根幹部分を担う仕事に携わることができます。
また、採用＝媒体掲載や人材紹介だけでなく、より幅広く柔軟な採用活動を行う基盤があり、ご自身のアイデアを実現できる可能性が高い環境です。

【業務変更の可能性】あり
(変更の範囲)
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります

【仕事】
次世代FAQ検索システム「Helpfeel」のイベントプロモーターポジションとなります。
株式会社Helpfeelでは"テクノロジーの発明により、人の可能性を拡張する" をビジョンに掲げ、

・スクリーンショット共有ツール「Gyazo」
・知的生産共有ノート「Scrapbox」
・どんな質問にも答えることが出来るFAQ SaaS「Helpfeel」

というナレッジマネジメントに主軸を置いた3つの事業を運営しております。
カスタマーサポート業界に参入しているSaaSの中では技術力が群を抜いて高く、長期的にはSalesforceのような圧倒的トップの座を構築しようと事業展開を進めており、主力のHelpfeel事業は2020年以降、毎年2倍以上の事業成長を達成しております。
2023年には合計20億円の資金調達を達成し、シリーズDというラウンドで数年以内のIPOを目指しより一層の事業成長を進めていこうというタイミングです。
今後さらなる事業拡大に向け優秀な人材の採用に力を入れています。
マーケティングチームのフルタイムは現在11名が在籍しています。イベントプロモーターとしてセミナーやイベントの企画、遂行をお任せします。
 
【具体的な業務内容】
・配属先はマーケティング部のリードジェネレーショングループ
・Webマーケティング、MAツール、セミナー、イベント等通じてリードを創出するミッションに携わるチームです
・この中の、外部向けイベントの企画・運営を担当いただきます
　
【利用ツール】
・Slack
・Gyazo
・Scrapbox
・Helpfeel
・Google Workspace
・Google Analytics
・Hubspot
・Salesforce

【業務変更の可能性】なし

【仕事】
次世代FAQ検索システム「Helpfeel」のイベントプロモーターポジションとなります。
株式会社Helpfeelでは"テクノロジーの発明により、人の可能性を拡張する" をビジョンに掲げ、

・スクリーンショット共有ツール「Gyazo」
・知的生産共有ノート「Scrapbox」
・どんな質問にも答えることが出来るFAQ SaaS「Helpfeel」

というナレッジマネジメントに主軸を置いた3つの事業を運営しております。
カスタマーサポート業界に参入しているSaaSの中では技術力が群を抜いて高く、長期的にはSalesforceのような圧倒的トップの座を構築しようと事業展開を進めており、主力のHelpfeel事業は2020年以降、毎年2倍以上の事業成長を達成しております。
2023年には合計20億円の資金調達を達成し、シリーズDというラウンドで数年以内のIPOを目指しより一層の事業成長を進めていこうというタイミングです。
今後さらなる事業拡大に向け優秀な人材の採用に力を入れています。
マーケティングチームのフルタイムは現在11名が在籍しています。イベントプロモーターとしてセミナーやイベントの企画、遂行をお任せします。
 
【具体的な業務内容】
・配属先はマーケティング部のリードジェネレーショングループ
・Webマーケティング、MAツール、セミナー、イベント等通じてリードを創出するミッションに携わるチームです
・この中の、外部向けイベントの企画・運営を担当いただきます
　
【利用ツール】
・Slack
・Gyazo
・Scrapbox
・Helpfeel
・Google Workspace
・Google Analytics
・Hubspot
・Salesforce

【業務変更の可能性】なし

【職務内容】
神奈川県の良質な商品とキャラクター、番組、タレント（IP）をコラボさせた、オリジナル商品開発、販促企画、マーケティングなどのディレクションを担当頂きます。
また、地域同士のコラボレーションによる商品開発、イベントも行っており、広い視野で様々な仕掛けができます。

1.　キャラクターアートを使用した商品企画開発全般
　（1）商品企画、使用するIPの選定
　（2）メーカー、版権元各社との商談
　（3）PR施策の企画立案
　（4）商品品質管理
2.　商品ページ、Web販売ページの制作ディレクション、ライティング
3.　イベント出店、販売
4.　地方創生に資する新規企画の立案、実行
5.　メディア活用の宣伝施策の実施

【ポジションの魅力】
・商品企画（IPとのコラボ含む）からPRまで、商品化に関わ経験を幅広くできます。
・ECとイベントを両方展開しており、イベント企画は幅広く発想し、形にできます。
・少数精鋭のため、一人一人の裁量が大きい部署です。リリースまでスピード感をもって進められます。
・新規案件の提案は通りやすい環境です

【業務利用ツール】
・Microsoft系：Excel（マクロ、関数は不要）、PowerPoint（資料作成、デザインのラフ作成に使用）
・EC管理ツール：Futureshop、複数店舗統合管理ツールCROSS MALL他
・Adobe系：Photoshop、Illustrator（画像制作は必須ではないが出来ると良い）
・コミュニケーションツール：Googleの各種ツール（Gmail、Googleチャット、GoogleMeet等）

【業務変更の可能性】なし

【職務内容】
人事総務部にて採用業務全般にご就業頂きます。

1.社員採用（中途）
　・求人票の作成
　・書類選考、面接
　・紹介エージェント、アウトソース先とのリレーション
　・採用課題の抽出とソリューションの考案、そのレポーティング

2.新卒採用
　・隔年で実施（次は2025年）
　・説明会等の企画、実施。母集団形成～内定～入社後のフォローまで一貫して

3.派遣社員　更新、採用
　・更新確認作業、就業期間の管理
　・契約関連業務
　・採用面談

4.（会社や業務に慣れてきたら）採用活動を基盤とした会社のブランディング業務
　・会社HPのリニューアル等
　・当社の魅力を伝えいただくための施策の企画～実施

【業務変更の可能性】あり
(変更の範囲)
基本的に変更はございませんが、
場合により会社の定める範囲で変更する可能性がございます。

【仕事の内容】
当社の経営企画の室長として、社内外のリソースを幅広く使用しながら仕事を進めていただきます。

▼詳細
・戦略構築～事業計画策定（事業管理仕組み構築や新規サービス企画推進における制度設計・運用）
・戦略実行支援、プロジェクト推進
・投資先・提携先に対するマーケティング
　- 採用推進（Web・オフライン）
　- 管理サポート
・新規事業開発等

▼仕事の魅力
本ポジションは、型のない環境で新しい仕組みづくりに携わることができます。
現在配属先に関しましては、部長一名のみですので、部長のサポートまたは共同して仕組みを作っていただきます。

【業務変更の可能性】なし

【仕事内容と魅力】
事業のPL・KPI管理業務（事業計画の策定や年間の見通し管理、差異が出た際に原因はどこかを分析）を行っているポジションです。
経営陣や現場部門と連携し、計画・見通しPLの策定、実績の集計など、経営計画実現に向けたサポートを行っていただきます。 また、将来的には事業の課題の洗い出しや打ち手などを事業部門と連携しながら進めて頂く予定です

【具体的な業務】
・事業KPI管理
・事業PL策定（計画・見通し・実績）
・予実管理および分析を踏まえた打ち手の検討
・その他、各事業部との連携

【業務変更の可能性】なし

【仕事内容と魅力】
事業のPL・KPI管理業務（計画策定・見通し管理、および差異分析）を行っているポジションです。経営者とコミュニケーションを取りつつ現場部門と連携し、計画・見通PLの策定、および実績の集計〜課題の洗い出し、計画実現に向けてのサポートを行っていただきます。また、事業部門のKPI進捗やアクションアイテムのモニタリングをしつつ、打ち手の策定サポートまで行っていただく予定です。

【具体的な業務】
・事業KPI管理
・全社PL策定（見通し・実績）
・全社計画策定（数値の組み上げ・進行管理）
・予実管理および分析を踏まえた打ち手の検討
・その他、各事業部との連携
※経営層に近い立場で、会社全体の数値管理や計画立案を経験することが出来ます。

【業務変更の可能性】なし

【仕事内容と魅力】
事業の損益管理業務（計画策定・見通し管理、および差異分析）を行っている経営管理部のマネージャー候補のポジションです。経営者とコミュニケーションを取りながら計画・見通PLの策定、および実績の集計〜課題の洗い出し、計画実現に向けてのサポートを行っていただきます。また、差異分析（計画対比、前回見通からの変化など）を踏まえた事業部門へ損益状況のレポーティング、打ち手の策定サポートまで行っていただく予定です。

【具体的な業務】
・メンバーマネジメント（正社員5名程度）
・全社のPL策定（見通し・実績）
・全社のPL計画策定（数値の組み上げ・進行管理）
・予実管理および分析を踏まえた打ち手の検討
・その他、管理会計に係る業務課題の解決
※経営層に近い立場で、会社全体の数値管理や計画立案を経験することが出来ます。

【業務変更の可能性】あり
(変更の範囲)会社の定める業務

【仕事内容と魅力】
▼所属部署のミッション
・au PAY マーケットにおける新規ビジネスモデル検討・推進
・持続的利益創出の為のビジネスモデル検討（流通拡大・広告収益拡大）
・コアバリュー・コアターゲットに資する機能群の開発推進
・au連携戦略・施策の策定・企画・推進
・コマース機能・開発の推進によるauサービス・ユーザーへの貢献（ローソン・スマプレ（送料無料）連携）

▼具体的にお任せする業務
・新機能・新サービス（ビジネスモデル）設計
・全社戦略にかかる経営層との意思決定
・開発案件の要件定義
・プロジェクトマネジメント／組織横断プロジェクト推進
・au経済圏サービスという大きい規模感の中でプロジェクトを推進いただくポジションになります。

【業務変更の可能性】なし

【募集ポジション】
第二創業期を迎えたコンサルティング会社の経営企画・事業企画担当です。

【仕事内容】
▼具体的には
（1）経営会議運営サポート
・月次開催の経営会議や、取締役会のKPI他数値取りまとめ
・各担当役員への資料作成依頼や資料とりまとめ
・（会議の司会進行／議事録作成等）

（2）事業計画策定サポート
・事業計画策定に必要な、各種KPI他数値取りまとめ
・業務フローやKPIロジックに基づいた、エクセルなど算定ツールの作成
・事業計画PPTの資料作成に向けた、フレーム設計や資料とりまとめ
・計画の合意形成に向けた、会議設定などの段取り
・損益予算との連動に向けた、経理部門との調整等

（3）プロジェクトリーダー
・PJの推進、進捗管理、会議設定、ファシリテーション
・各種プロジェクトにおける、事務局機能
・重要KPIの進捗管理及
・PJ進捗推進の為の、組織マネジメント

（4）事業企画（既存事業）
・事業部ニーズや課題に対しての、生産性向上に向けた業務設計（BPR等）
・システム導入に向けての要件定義（情シスと連携）
・仕組み導入に向けての、オペレーション設計と組織マネジメント
・KPI仮説設定と検証

（5）事業企画（新規事業）
・新規事業企画考案
・新規事業計画書の策定
・事業戦略の策定
・リクルーティング及び採用活動
・システム設計
・業務フロー設計
・人事制度設計
・新会社設立に伴う各種手続き等

ご覧頂いた通り、広範囲にわたって事業・組織に関与頂くため、大きなインパクトを与える事の出来る仕事です。また、既存・新規事業ともに大きなポテンシャルを持っており、自らのアウトプットにより、事業の収益モデルを劇的に改善、スケール出来る点が他社では得られないキャリアとなります。特に、新規事業の立上げに深くかかわる為、既存事業では味わえないダイナミックなご活躍に期待しています。

【職場の雰囲気・風土】
新宿オフィスは営業、コンサルタント、施工など幅広い部署に加えて、ホールディングスのコーポレートスタッフも多く在籍。ほぼ100％中途入社者であり、社歴や年齢に関係なく実力に応じて仕事を任せる社風です。また、経営トップから明確に改革に対するコミットを得ており、外部からも重要ポストへの積極登用も行っていることから、社内の協力をは得やすい環境です。一方、まだ手付かずのことは多くあるため、自ら情報を取りに行く、関係を築く、仕組みをつくるといった主体的働きかけが求められます。

【業務変更の可能性】あり
(変更の範囲)
会社の定める業務

【仕事内容と魅力】
当社のプロモーション企画グループ内にて以下の業務をお任せします。

【配属部署のミッション】
・ライブコマース事業によるデータ通信貢献売上 及び au PAY マーケット流通売上の成長
・他社と差別化されたコンテンツ、施策の継続的な投入。番組視聴拡大の実現
・新たなユーザーとの接点創出及びユーザー定着に繋げる施策立案と実行
・継続的な番組ブラッシュアップに伴う視聴及び売上KPI改善
・自社内外との折衝による連携強化を図り、円滑な進行且つ施策効果最大化

【今回想定している業務内容（入社直後〜1年以内）】
▼ライブコマース事業拡大に向けた戦略・施策設計及び推進業務
・事業KPI（通信売上／流通売上 など）設計と改善に向けた分析、PDCAの推進
・分析に基づく改善策の設計、推進

▼ライブコマース番組配信におけるプロジェクトマネジメント業務
・番組企画設計（外部動画配信パートナー連携）　
・番組KPI（番組視聴者数/番組視聴時間 など）設計・改善
・広告動画の運用（ディレクション業務）

【中長期的に意欲があれば以下にも携わっていただくことが可能です（入社1〜3年程度）】
▼ライブコマース又はマーケティング部署グループマネジメント候補
・中長期戦略の策定、推進管理
・チーム人材育成・管理
・Eコマース関連事業プロジェクト管理

【本ポジションの魅力】
・チャレンジングな環境での業務推進が可能です。自身のアイデアや意見が反映されやすい環境なのでやりがいを実感出来ます。
・動画配信施策における一連の業務をお任せするため、企画設計、KPI管理からキャスティングなど幅広い経験を習得する事が可能です。
・ECプラットフォーム内のライブコマースであるため、業務を通じECマーケティング基礎を習得することができます。

【業務変更の可能性】なし

【概要】
投資・アライアンス専門部隊にて、ポートフォリオ企業の事業支援および価値の向上に貢献

【ミッション】
ポートフォリオ企業（フィンテック、セキュリティ、モビリティ、PropTech、その他新領域）に関する経営支援・事業支援・投資ディールを推進

【主な職務】
投資先スタートアップ企業成長のための主にファイナンス側面支援
ポートフォリオ企業の財務分析、経営指標モニタリング、ディール支援、M&A及びIPO支援、事業収支改善の提案・実行等

【具体的な職務】
・財務分析
・経営指標モニタリング
・ディール支援
・M&A・IPO支援
・事業収支改善の提案・実行等

【仕事の魅力】
・投資先のスタートアップの成長と発展に直結する重要な役割を果たし、ビジネスにおける戦略的な意思決定や経済活動に影響を与えることができる
・自身の業界経験や専門性を活かし、不動産・モビリティ業界のデジタルシフトを推進していける
・多種多様な案件に参画することで、専門性の深化と視野の拡大を同時に追求できる
・経営陣との距離が近く、意思決定に直接的な貢献ができる
・投資先のスタートアップ企業の最先端のビジネスモデルが学べる

【業務変更の可能性】あり
(変更の範囲)
会社内でのすべての業務

【募集ポジション】
オフィス内で営業サポートする事務職のお仕事です。

【仕事内容】
事務職として各種営業サポートを行っていただきます。

▼主な業務例
・SalesforceやExcelを用いたデータ集計・管理
・請求関連の対応業務
・見積書、契約書などの資料作成
・電話応対、来社対応
・システム登録、お客様からの問い合わせ対応
・セミナー集客・開催対応
・その他サポート業務

【入社後】
各種業務のサポートから始めていただきます。
最初は必要なスキルを先輩から学び、業務に慣れてきたら、1人で業務を行っていただきます
もちろん先輩がきちんとサポートを行いますので、あせらず着実に力をつけていけます！

【業務変更の可能性】なし

【仕事内容】
TWOSTONE&Sonsの商事法務領域の立ち上げをお願いすべく、この度責任者候補を募集いたします。
現在は法務部内でそれぞれが兼務の状態で運用を行っておりますが、本ポジションでは商事法務領域の整備、業務推進をお任せしたいと考えております。
主な業務内容として、株主総会や取締役会の運営をボードメンバーや社外専門家（弁護士・社労士）と連携し、最適な業務設計などを行っていただきたいです。
そして1～2年後にはマネージャーとして、法務部全体を担っていただける人材を求めています。

▼具体的な仕事内容
・株主総会、取締役会等、各種会議体の運営
・子会社設立、M&A等の機関設計
・グループ全社の社内規程の企画立案、改訂、運用監視
・株式事務全般
・許認可の取得・更新、商業登記全般
・その他上記に付随する業務

【業務変更の可能性】あり
(変更の範囲)
会社の定める業務