企業名 |
株式会社オロ |
職種 |
Webディレクター(Web)
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試用期間 |
3ヶ月の末日
試用期間中の待遇に変わりはありません
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業務内容 |
【ミッション】
クライアントのビジネス課題に対し、最適なWeb手法と技術を選定し、最上流からプロジェクトを成功へ導く「司令塔」となっていただきます。
当社の強みは、内製比率が高く、優秀なデザイナーやエンジニアを社内に抱えるプロフェッショナル集団です。単なる外部への進行管理ではなく、社内の専門家たちと膝を突き合わせ、品質・コスト・納期（QCD）のバランスを高度に追求したモノづくりができる環境です。
加えて、プロジェクトの推進と並行して、現場で活躍する若手・次期リーダー層への技術伝承やメンターとしての役割も担っていただき、組織全体の底上げを図ることも重要なミッションです。
【基本的な仕事の内容・流れ】
大手企業を中心とした大規模Webサイトやシステムの設計・構築において、裁量を持ってプロセスを構築し、プロジェクト全体を牽引していただきます。リリースして終わりではなく、その後の運用やCRO（コンバージョン率最適化）を見据え、クライアントのマーケティング活動の基盤となるようなサイト構築・改善をリードしていただきます。
▼具体的には
・RFP（提案依頼書）に対応した社内体制の構築、メンバーアサイン
・クライアントの課題に対し、最も効果的なWeb手法の検討および提案書の作成・クライアントとの折衝、フェイジング（段階的な合意形成とマイルストーン管理）
・社内のプロフェッショナル人材と連携した技術選定（ヘッドレスCMSなど複数CMSの検討）、情報設計、アートディレクションの策定
・要件定義、インフラ設計、システム要件の取りまとめ
・社内デザイナー・エンジニアへの包括的なディレクション、制作進行管理
・リリース後の定常運用フローの構築、およびCRO（コンバージョン率最適化）を見据えた改善施策のリード
【仕事を進める上で重要となるスキル・知識】
・大規模サイトにおける複雑な要件を整理し、クライアントや社内ステークホルダー間で適切にフェイジング・合意形成を図るコミュニケーション能力
・システム（モダンなCMSやアーキテクチャ等）とクリエイティブ、双方の観点から最適解を導き出せる俯瞰的な視点と深い知見
・Web業界の最新トレンドや技術に対して常にアンテナを張り、プロジェクトに柔軟に取り入れる適応力
・単なる「制作」ではなく、クライアントのビジネス成果（マーケティングROI向上など）から逆算してプロジェクトを推進するビジネス視点
・若手メンバーのモチベーションを高め、チーム全体で成果を最大化するチームビルディング力
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応募条件 |
【必須条件（能力・スキル・経験）】
・事業会社、または制作会社等でのWebディレクション経験（目安として5年以上）
・大規模サイト（予算1,000万円規模以上）、または複数種類のCMS（ヘッドレスCMS等）を用いたサイト構築・運用ディレクション経験
・若手ディレクターの育成や、チームマネジメント・メンターの経験
・サイトリニューアル等の上流提案および提案書の作成経験
【優遇条件（能力・スキル・経験）】
・大規模サイト（予算3,000万円規模以上）のプロジェクトマネジメント経験
・システム領域（要件定義、インフラ設計、システム構築等）に特化したディレクション経験
・クリエイティブ領域（アートディレクション、UI／UX設計等）に特化したディレクション経験
・定性／定量的なサイト改善コンサルティング（CRO、ログ分析等）の経験
・デジタルキャンペーン企画や、MAツール導入・運用の実務経験
【求める人物像】
・プロジェクトの全体像（マクロ）を描きつつ、日々のタスクや課題（ミクロ）へと解像度を調整しながら着実に推進できる方
・大規模かつ複雑な要件を交通整理し、ステークホルダーを巻き込んでいくことにディレクターとしてのやりがいを感じる方
・最新の技術やトレンドを柔軟にキャッチアップし、手法を限定せずフラットな目線で本質的な課題解決に向き合える方
・自分の知見を惜しみなくチームに還元し、後進の育成に喜びを感じられる方
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勤務地 |
大阪府大阪市中央区谷町2丁目6-4谷町ビル3階
最寄駅：【最寄り駅】大阪メトロ各線 谷町四丁目駅から徒歩4分
各線 天満橋駅から徒歩4分 |
給与・報酬 |
想定年収600万円〜900万円
想定月収50万円〜75万円
特記事項：月給：50万円~75万円
※下記月収は月20時間分の固定残業代を含みます
50万円（固定残業66,860円）～56.3万円（固定残業75,280円）
下記月収は月40時間分の固定残業代を含みます
56.7万円（固定残業133,760円）～75万円（固定残業176,920円）
※保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定します
給与改定：年1回（4月）
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就業時間 |
09:30〜18:30
休憩時間：1時間
特記事項：実働8時間
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休暇・休日 |
【休日】
▼通常
完全週休2日制（土、日、祝日、年末年始）
【休暇】
・夏季休暇：5日間（6月1日～10月31日までの間で取得）
・年次有給休暇：初年度10日間付与
・慶弔休暇
・生理休暇
・産前産後休暇
・育児休業
年間休日日数122日
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待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
交通費：通勤費支給
諸手当：・通勤手当：実費支給（上限30,000円／月）
・近隣手当：事業所から3km以内居住で月30,000円 ※管理職除く
・扶養手当：18歳未満の扶養家族（子ども）1人につき、10,000円／月
・技能資格手当：TOEIC850点以上／中国語検定準一級もしくはHSK検定6級以上で、10,000円／月
・非喫煙者手当：非喫煙者の従業員が申請すると、1,000円／月
・健康促進手当：1日平均8,000歩以上歩いた従業員に1,000円／月
・休日出勤手当
・深夜勤務手当
・外勤手当
・出張手当
・単身赴任手当
特記事項：【福利厚生】
・副業可（申請、許可は不要）
・Oron（社内のコミュニケーション活性化のためのGreeting Point制度）
・Make The Vision／Venture Program（新規事業を継続的に創出するための制度）
・同好会制度
・教育研修奨励金制度
・資格一時金制度
・キャリアトランスファー
・海外赴任立候補制度
・各種保養施設
・従業員持株会制度：奨励金50％を支給
・社員紹介奨励金
【加入保険】
関東ITソフトウェア健保組合
【受動喫煙対策】
事業所内禁煙・「屋内の受動喫煙対策」あり（屋内／屋外喫煙室あり）
【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：対策あり
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こだわり条件 |
学歴不問 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 完全週休二日制 年間休日120日以上 研修・勉強会充実 |
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