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求人詳細
求人詳細

Webマーケター/フロントエンド実装ディレクター(BtoB)

No.JN00475968
  • 正社員

募集要項

企業名

ソフトバンク株式会社

職種

Webディレクター(Web) 、 フロントエンドエンジニア(Web) 、 Webマーケティング(SEO/SEM)(Web)

試用期間

3ヵ月

業務内容

【概要】
最新テクノロジーとデータで、法人顧客体験を進化させる

【採用企業】
ソフトバンク株式会社

【採用部門】
法人統括 カスタマーグロース本部 デジタルグロース統括部

【採用部門 概要】
ソフトバンク株式会社における法人向けマーケティング活動の中核として、Webを通じた顧客体験の最大化を担っています。お客さまが最初に接点を持つWebサイトは、私たちの“顔”であり、企業の信頼性を示す重要なチャネルです。私たちはその役割を深く理解し、最新のテクノロジーやデータを活用しながら、法人のお客さまに最適な情報と価値を届けています。

【職務内容】
▼ミッション
コーポレート・サービスサイト群および関連Webアプリケーションを、高速・安全かつ拡張性の高いアーキテクチャで構築・運用し、安定したリード獲得と優れた顧客体験を実現する。

▼主な業務
・サイト全体のUX設計・情報設計
・新規LP企画・ワイヤー作成・制作ディレクション
・SEO戦略立案・内部/外部施策の実行管理~WebCMS運用(AdobeExperienceManager)
・アクセス解析(AdobeAnalytics)と改善サイクル運用

▼具体的な業務
今回募集するWebディレクターは、サイト運営の中核を担うポジションです。
・企画立案:事業戦略や営業課題を理解し、Webを通じた最適な情報発信・顧客体験を企画
・進行管理:制作会社や社内関係者と連携し、プロジェクトを円滑に推進
・改善活動:アクセス解析やユーザー行動データをもとに、サイト改善をリード
・新規施策推進:新サービスのローンチやキャンペーンをWebで効果的に展開

【仕事の魅力】
1.大規模サイト経験
法人ビジネスの中核となるWebサイトを担当し、多くのお客さまに影響を与えられる

2.幅広いスキルアップ
マーケティング、データ分析、UX/UIなど多彩なスキルを習得可能

3.挑戦と裁量
新しい施策や提案を形にしやすい、風通しの良い環境

4.内製・ノーコード制作
多くの大手では外部委託が主流だが、本ポジションでは内製を重視。ノーコードで自ら手を動かしスピーディに形にできる

5.コード知識を活かせる
HTML/CSSなど基本知識を持つ方に最適。ディレクションと実務経験を両立できる

6.BtoBマーケティング
法人顧客向けのマーケティングキャリアを積むことが可能

7.先進的な環境
ソフトバンクがデジタルマーケティングを商材として扱うため、新しいツールをいち早く試し、最前線の経験を得られる

【勤務地】
竹芝本社(東京都港区海岸)/リモートワークも可(在宅勤務・サテライトオフィスなど)

応募条件

【応募資格(必須)】
・Webアプリケーション開発経験
(ノーコードで制作ができる程度のHTML/CSS/JavaScriptの基本知識は必須)
・“数字で語る”意識が高く、KPIドリブンで改善を楽しめる方
・デザイナー・エンジニアと円滑にコミュニケーションできる方

【応募資格(歓迎)】
・AdobeAnalytics、タグマネジメントツールの運用経験
・英語でのドキュメント読解・技術コミュニティ参加経験
・基本情報技術者の資格保有者

【求める人物像】
・Webディレクションの経験を活かし、法人向けビジネスの最前線で活躍したい方
・データを活用したサイト改善や成果創出に興味のある方
・社内外の多様なメンバーと協力しながらプロジェクトを進めることを楽しめる方

勤務地

東京都港区海岸一丁目7番1号
最寄駅:ゆりかもめ 竹芝駅から徒歩2分 各線 浜松町駅から徒歩4分 都営地下鉄各線 大門駅から徒歩5分

給与・報酬

想定年収636.275万円〜1159.55万円
想定月収38.1025万円〜55.9万円
特記事項:昇給あり 年1回(原則) 賞与あり 年2回 ※年間標準賞与5カ月+特別加算賞与(業績に応じて支給) 月給:381,025円~559,000円 想定理論年収:6,362,750円~11,595,500円 (月給:基本給+勤務実績に応じた時間外手当+自己成長支援金[10,000円]+WorkStyle支援金[4,000円]、想定理論年収:月給+賞与+特別加算賞与+各種支援金) ※時間外手当は一般職のみとなり、かつ、実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します(上記は30時間相当で計算) ※賞与、特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動します ※自己成長支援金は対象外の等級もあります 【評価制度】 貢献度評価、コア能力・バリュー評価

就業時間

09:00〜17:45
休憩時間:原則正午~午後1時までの1時間
特記事項:原則、午前9時~午後5時45分(実働7時間45分+休憩時間 原則正午~午後1時までの1時間) ※スーパーフレックスタイム制(コアタイム無し) ※勤務間インターバル制度 ※一部、例外部署もあり(所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務など) フレックスタイム制

休暇・休日

週休2日制(年間休日数 124日/2025年度)、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ノーマライゼーション休暇(障がいのある方のための通院休暇)、会社が指定する日(4/30〜5/2のうち1日)など

待遇・福利厚生

健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
交通費:通勤費支給
諸手当:一般職:時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、通勤手当など 管理職:深夜勤務手当、通勤手当など
特記事項:【福利厚生】 財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度/確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携、ソフトバンクおよびグループ会社向けの優待 など 【研修制度】 能力開発体系に基づく研修(新任管理職層研修、各種スキル研修、英語・統計・テクノロジー研修、その他eラーニングを活用した多様なプログラム)、OJT など 【その他】 各キャリア開発支援制度(社内公募、資格取得支援 など)、パソコン・スマホ・タブレット貸与(弊社規定による)、Yahoo! BB社員モニタ制度、永年勤続表彰、副業(許可制)など 【備考】 「健康的に働ける職場環境づくり」の一環として、就業時間内は禁煙となります。 ※屋内禁煙

【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策:対策あり

こだわり条件

学歴不問  英語力を活かせる  即日スタート  経験者優遇  Wワーク可能  在宅勤務  駅から徒歩5分以内  10時以降出社OK  フレックスタイム制  週休2日制  交通費支給  社会保険完備  育児支援制度  退職金制度  研修あり  その他特別制度あり  

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