企業名 |
ソフトバンク株式会社 |
職種 |
プロジェクトマネージャー(Web)
、 システムエンジニア(Web)
、 経営企画・事業企画(その他)
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試用期間 |
3ヵ月
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業務内容 |
【概要】
Communication PaaS事業の推進および次期コミュニケーション基盤の事業立ち上げを担当
【採用企業】
ソフトバンク株式会社
【採用部門】
法人統括 法人プロダクト本部 コミュニケーションサービス第3統括部 クラウドソリューション事業推進部
【採用部門 概要】
法人プロダクト本部は、ソフトバンクの提供するサービスやソリューションの企画・開発・提案・導入支援を担っており、法人顧客向の多様な課題解決とビジネス成長を支える組織です。
クラウドソリューション事業推進部では、コミュニケーション領域を中心にクラウド（主にCRM／SFA／MAなどのSaaS）やAIを活用して、Communication PaaSの事業推進および次期コミュニケーション基盤の事業立ち上げを進めています。
【職務内容】
▼ミッション
・法人顧客向けにCommunication PaaS（Twilioなど）を再販売することによるソフトバンク通信事業への貢献
・次期コミュニケーション基盤の事業立ち上げ
・競争力あるソリューション提案を通じた新規顧客の獲得および既存顧客の満足度向上の実現
▼主な業務
・新規事業の立ち上げ
・法人顧客向けの新サービスの企画・開発
・クラウド（SaaS／PaaS）やAIを組み合わせて顧客の課題解決をするソリューション提案
▼具体的な業務
・市場動向や顧客課題を分析、ソフトバンクらしい新規事業を立案する（事業計画・導入計画の策定）
・仮説をもとに調査やアセスメントを行い、法人顧客の課題整理・要求事項として整理する
・標準的なフレームワークを活用した最適なサービス・ソリューションの企画
・業種や顧客ごとに最適な提案を行い、導入プロセス全体のサポート
【仕事の魅力】
・新規サービスの立ち上げや、幅広い業務に携わることで、キャリアの幅が広がる
・実務を通じて意思決定に必要なビジネスデザインを学べる
・法人顧客を中心とした強固な顧客基盤があり、顧客提案スキルを向上できる
【勤務地】
東京／リモートワークも可（在宅勤務・サテライトオフィスなど）
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応募条件 |
【応募資格（必須）】
▼以下、いずれかのご経験がある方
・法人もしくはコンシューマ顧客向けにサービス企画をした経験（目安：3年以上）
・プロジェクトマネジメントの経験（目安：3年以上）
・SalesforceやServiceNowなどのCRMのSaaS開発経験（デベロッパー権限の有資格者）
・SalesforceやServiceNowなどのCRM構築時にAmazonコネクトやTwilioなどでコミュニケーションの開発に従事した経験のある方
・アジャイル開発経験が複数回あり、かつPM／PMOの経験および複数の開発パートナーと連携して開発した経験のある方
・SalesforceやServiceNowなどのCRMのSaaSと他SaaSとのサービス連携開発を経験した事のある方
※求めたいポータブルスキル
・目標達成や課題解決に向けた計画力と実行力
・社内外の事業関係者に対する折衝能力
・システム開発および運用に関する経験もしくは知識
【応募資格（歓迎）】
・PMP、プロジェクトマネージャーなどの資格保有
・英語力（日常会話レベル）
・マーケティングに関する知識
・SFAやCRM、MAなどで各々の数字を把握し、お客さまとの対話を通じてアジャイルで条件設定を改善した経験のある方
【求める人物像】
・チャレンジを前向きに考えられる、何事も楽しんでやれる方
・主体的に仕事を進められる方
・周囲をうまく巻き込みながら、かつ自分でも泥臭く手を動かせる方
・学習能力・意欲が高い方
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勤務地 |
東京都港区海岸一丁目7番1号
最寄駅：ゆりかもめ 竹芝駅から徒歩2分
各線 浜松町駅から徒歩4分
都営地下鉄各線 大門駅から徒歩5分 |
給与・報酬 |
想定年収735.015万円〜1385.15万円
想定月収44.5513万円〜66.4万円
特記事項：昇給あり 年1回（原則）
賞与あり 年2回 ※年間標準賞与5カ月＋特別加算賞与（業績に応じて支給）
【賃金】
月給：445,513円～664,000円
想定理論年収：7,350,150円～13,851,500円
（月給：基本給＋勤務実績に応じた時間外手当＋自己成長支援金［10,000円］＋WorkStyle支援金［4,000円］、想定理論年収：月給＋賞与＋特別加算賞与＋各種支援金）
※時間外手当は一般職のみとなり、かつ、実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します（上記は30時間相当で計算）
※賞与、特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動します
※自己成長支援金は対象外の等級もあります
【評価制度】
貢献度評価、コア能力・バリュー評価
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就業時間 |
09:00〜17:45
休憩時間：原則正午～午後1時までの1時間
特記事項：原則、午前9時～午後5時45分（実働7時間45分＋休憩時間 原則正午～午後1時までの1時間）
※スーパーフレックスタイム制（コアタイム無し）
※勤務間インターバル制度
※一部、例外部署もあり（所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務など）
フレックスタイム制
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休暇・休日 |
週休2日制（年間休日数 124日／2025年度）、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ノーマライゼーション休暇（障がいのある方のための通院休暇）、会社が指定する日（4／30〜5／2のうち1日）など
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待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
交通費：通勤費支給
諸手当：一般職：時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、通勤手当など
管理職：深夜勤務手当、通勤手当など
特記事項：【福利厚生】
財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度／確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携、ソフトバンクおよびグループ会社向けの優待 など
【研修制度】
能力開発体系に基づく研修（新任管理職層研修、各種スキル研修、英語・統計・テクノロジー研修、その他eラーニングを活用した多様なプログラム）、OJT など
【その他】
各キャリア開発支援制度（社内公募、資格取得支援 など）、パソコン・スマホ・タブレット貸与（弊社規定による）、Yahoo! BB社員モニタ制度、永年勤続表彰、副業（許可制）など
【備考】
「健康的に働ける職場環境づくり」の一環として、就業時間内は禁煙となります。
※屋内禁煙
【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：対策あり
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こだわり条件 |
学歴不問 英語力を活かせる 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 研修あり その他特別制度あり |
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