【リテールDX事業】次世代のプロジェクトマネージャー候補

3か月

【業務内容（想定）】
プロジェクトリーダーとして「EC-ORANGE」や「ORANGE POS」等の自社プロダクトを用いたクライアント向けシステム開発を品質（Q）最優先で実施いただきます。
将来的には、プロジェクトマネージャーとして品質に加え納期（D）遵守を担っていただく予定のポジションとなります。
入社後は、OJT・各種勉強会を中心にリテール業界業務知識、自社製品理解を深めていただき、プロジェクトマネージャーへのステップアップを目指していただきます。

▼具体的には・・
・クライアントの業務と要望を分析したうえでの要求定義および要件定義
・開発パートナーとのコミュニケーション
・品質のコントロール等の顧客折衝

【業務ステップとやりがい】
プロジェクトリーダー→大規模案件プロジェクトリーダー→プロジェクトマネージャー

・予算1億円超の大規模なシステムを約1年でリリースするというスピード感の中で、高い業務設計力、プロジェクト管理力を身に付けることができる
・要件定義フェーズではプライムベンダーとしてクライアントの多岐に渡るお悩み、課題感を肌で感じ取り、御用聞きではなく本質的な課題解決に向けた提案ができる  
・自社プロダクトのため、システム開発で得られた知見をもとにプロダクト自体の改善にも貢献することができる

【開発環境】
・OS：Linux、Windows、Mac OS X
・言語：PHP（Laravel）、TypeScript（Node.js）、SQL 
・DB：MySQL 
・Webサーバー：Apache、Nginx  
・ソース管理：Git  
・チケットシステム：JIRA、Backlog  
・サービス利用クラウド：AWS、FJcloud-V、Microsoft Azure

【働き方】
上長指示のもと業務に応じてリモートワーク可能
※入社当初は出社ベースを想定しています

【必須スキル】
・Webシステムの開発経験（3年以上目安）
・柔軟な対応力とコミュニケーション能力
・顧客折衝を含むプロジェクトマネジメントサイドでのキャリアアップを希望されていること

【歓迎スキル】
・要件定義のご経験
・EC、POS、流通などのシステム開発経験
・PHPを使用した設計、開発業務の経験

【求める人物像】
・諦めることなく歩みを止めず前に進み続けられる方
・利害の相違・異なる意見を尊重し、建設的な結論を導き出すことができる方

東京都港区芝公園2-4-1芝パークビル A館 4F
最寄駅：都営地下鉄三田線 芝公園駅から徒歩4分
都営地下鉄各線 大門駅から徒歩4分
各線 浜松町駅から徒歩6分

想定年収350万円〜500万円
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特記事項：賞与あり　年2回（評価連動賞与0.5か月分／半期）
時間外労働の有無にかかわらず、40時間分の時間外手当として64,200円～91,700円を支給
※上記は入社時点での年収想定です。

▼モデル年収
入社3年目：800万（大規模案件PL）
入社8年目：1000万（案件PM）
入社12年目：1500万（大規模案件PM）

・賃金形態：フレックスタイム制
月給：269,620円～385,030円
・基本給（200,420円～288,330円）
・固定残業手当（月40時間分／64,200円～91,700円）※40時間超過分の割増賃金は追加支給
・テレワーク手当（5,000円／月）を含む。
※一定の等級以上に関しては、固定残業時間に変動が生じる可能性がございます。

昇給昇格：年2回

09:30〜18:30
休憩時間：1時間
コアタイム：11:00〜15:00
特記事項：標準労働時間帯：9：30～18：30
フレキシブルタイム：7：00～11：00、15：00～22：00
月間平均所定労働時間160時間
フレックスタイム制

・年間休日120日以上
・完全週休2日制（土・日）・国民の祝日 
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・夏季・年末年始休暇
・バースデー休暇

健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
交通費：交通費支給（会社規定に応じ実費支給）
諸手当：テレワーク手当（月5,000円）
特記事項：【福利厚生】
・クラブ活動支援制度（活動費支援有）
・産休育休制度
・時短勤務制度
・図書購入制度
・研修費支援制度
・資格試験費用の補助制度
・従業員持株会
・本部懇親会制度
・永年勤続表彰
・社員紹介謝礼金制度
・屋内全面禁煙

【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：対策あり

学歴不問  即日スタート  経験者優遇  在宅勤務  駅から徒歩5分以内  時短勤務可能  10時以降出社OK  フレックスタイム制  週休2日制  土日祝日休み  交通費支給  社会保険完備  育児支援制度  その他特別制度あり