企業名 |
オイシックス･ラ･大地株式会社 |
職種 |
プランナー(広告)
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試用期間 |
3か月
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業務内容 |
顧客獲得の鍵を握る「司令塔」。データと戦略で、事業成長をコントロールしませんか？
《募集背景》
ウェブ広告費の高騰が課題となる今、私たちは「逆張り」の強みを持つ対面型プロモーションに注力しています。
オイシックス・ラ・大地で培ってきた対面接客の顧客獲得ノウハウを活かし、他社さまのオフラインチャネルでのプロモーションを支援する「スペアド」として提供しています。
2021年に新規事業としてスタートしましたが、さらに事業拡大を加速させるため、このポジションを担う仲間を募集します。
《配属部署》
リテールメディア事業本部内の「スペアド事業部」への配属となります。
部長1名、メンバー7名の計8名体制で、少数精鋭のチームです。
《職務内容》
BtoB事業におけるプロモーション業務を担当いただきます。具体的には、対面販促活動の最適な計画立案と実行をコントロールします。
■主な内容
－事業成長を左右する司令塔業務:
・既にあるプレゼン数や獲得数などのKPI情報を分析し、
ロケーション（商業施設、イベント、スポーツジムなど）やスタッフ（得意不得意、過去実績）の特性を踏まえた月間獲得計画を策定します。
・案件間でバランスを取りながら、最適なリソースをアサインする調整業務を行います。
－オペレーションの核となるリソース管理:
・月にのべ数百か所のロケーションと、のべ1000人以上のスタッフをコントロールし、案件、ロケ、スタッフの最適な組み合わせを手配・管理します。
・ベストなリソースアサインによって、全案件でのCPA目標達成をミッションとします。
■クライアント企業の事例:
Oisixでの成功事例から、食品関連のクライアント企業からの依頼が中心です。
大手の住宅関連サービスや化粧品メーカーなど、幅広い業界からも相談をいただいています。
■オイシックス・ラ・大地ならではの強み:
・「事業者目線」のサポート: 自社サービスで培ったノウハウを活かし、クライアント企業のCPA達成に徹底的にコミットします。
・実績に裏打ちされた提案力: Oisixの実績に基づいた施策を自信を持って提案でき、クライアント企業にも安心感を与えられます。
《キャリアパス》
入社後はまず、OJTを通じてコントローラーとして業務にキャッチアップしていただきます。
その後は、本人の志向性や適性に合わせて、様々なキャリアステップが可能です。
・スペシャリスト: コントローラーとして専門性を高め、データに基づいた最適なリソース配分や新たなロケーションの開拓など、オフラインプロモーションにおける第一人者を目指せます。
・マネジメント: チームリーダーとして、メンバー育成や組織運営に携わるキャリアもあります。
・他部署への異動: 社内での異動も積極的に推奨しており、当部署での経験を活かして、様々な部署で活躍することも可能です。
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応募条件 |
《必須要件》
・店舗管理のご経験、またはそれに準ずるスキル（売上管理、戦略立案、スタッフ管理、売場作りなど）
・基本的なPCスキル（PowerPoint、Excelによる資料作成、業績管理など）
《歓迎要件》
・マルチタスクが得意な方
・プロジェクトマネジメントの経験がある方
・協力会社（委託先会社）との協業や管理、コミュニケーションの経験がある方
《求める人物像》
・コミュニケーションが好きで、クライアント企業や社内外の関係者と円滑な連携ができる方
・変化に柔軟に対応し、新しい環境や課題を楽しめる方
・周囲を巻き込み、チームとして目標達成に向けて推進できる方
・自ら考え、行動し、新しいモデルや仕組みを構築していくことにやりがいを感じる方
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勤務地 |
東京都品川区大崎1-11-2ゲートシティ大崎イーストタワー5F
最寄駅：JR線大崎駅より徒歩５分／りんかい線大崎駅より徒歩５分 |
給与・報酬 |
想定時給1800円〜1900円
特記事項：【直接雇用後の給与】
給与形態：年俸制
想定給与：4,500,000 ～ 6,000,000 円 (基本給： 375,000 円 ～)
固定残業：あり
固定残業時間：45 時間
※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です
固定残業代：92,000 円 ～
給与備考
■昇給有無：有（年２回）
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就業時間 |
09:30〜18:30
休憩時間：就業時間内1時間
特記事項：■休日：完全週休2日（土・日）、祝日、年末年始
■リモートワーク：有
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休暇・休日 |
週休2日制（原則土・日）、夏季休暇／リフレッシュ休暇、慶弔休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、生理休暇、看護休暇、介護休暇
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待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
交通費：通勤交通費支給（1か月/支給上限月額5万円)
特記事項：【諸手当】在宅勤務手当（在宅勤務契約の場合、通勤手当は支給されません）カフェテリアプラン、無料定期健康診断
【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：対策あり
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推薦ポイント |
☆多くの案件やスタッフを動かす事業の「司令塔」として、大きな責任感とやりがいを味わえます。
☆明確な正解がない中で仮説・検証を繰り返すため、自ら考え行動する力が身につきます。
☆施策の成功でクライアント企業のご担当者が社内表彰されるなど、直接感謝される瞬間に立ち会えます。
☆OJTを通じてコントローラーとして業務にキャッチアップ後、本人の志向性や適性に合わせて、様々なキャリアステップが可能です。
☆大手食品会社にて、長期的に安定しながらの就業が可能です。
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こだわり条件 |
大手企業 女性が活躍 主婦・主夫歓迎 新卒・第二新卒歓迎 20代活躍中 30代活躍中 学歴不問 服装自由 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 残業月20時間以上 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社員食堂あり 社会保険完備 育児支援制度 研修あり その他特別制度あり |
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