プランナー

3ヶ月～6か月
給与同額

【業務内容】
▼新規開発プランナー
新規コンシューマゲーム及び、新規モバイルゲームプロジェクトのプランナーです
・ゲーム内の機能を自らの考えを持って仕様書を作る
・ゲームエンジンを使った遊びの検証業務
・担当機能のバランス調整業務
・社内外各所との折衝交渉

▼運用プランナー
・長期運用を見据えたゲーム設計
・遊んでくれるお客様に合わせた企画
・イベントなど各種施策の企画立案
・制作物の最終チェック及びクオリティコントロール
・社内外各所との折衝交渉
・KPIの設定とデータ分析
・PR戦略の立案・実施

【必須経験・スキル】
・Excelなどを使用してのインゲーム仕様書作成スキル
・UnrealEngineやUnityを使ったゲームデザイン
・プレゼンテーションスキル（人に論理立てて物事を説明できるスキル）
・コンシューマー、モバイル問わず開発実務経験2年以上

【歓迎経験・スキル】
・リーダーシップ
・UnrealEngineを使った実務経験、知識
・ゲーム開発における他職種経験（元エンジニア／元デザイナー）
・営業経験（特に企画営業など。ここの経験が長くゲームが好きなら実務経験がなくてもOK）
・特定のゲームを異常なほどやりこんだ経験（1ゲームあたり1000時間以上）

【求める人物タイプ】
・新たに学ぶ、会社のやり方を吸収する素直さがある
・頭を使い考えて、答えを導き出す論理的思考力がある
・真摯に結果に向き合い、面白いゲームを作ることに挑戦し続けられる方
・人に興味がある、ゲームも作りたいけどチーム・組織を作ることにも興味のある方
・自らの技術を高め続けるチャレンジ精神と知的欲求のある方

東京都港区新橋4-1-1新虎通りCORE
最寄駅：都営地下鉄三田線 内幸町駅から徒歩5分
各線 新橋駅から徒歩6分

想定年収300万円〜600万円
想定月収25万円〜50万円
特記事項：昇給あり　年1回（昇給率は業績及び成果によります）
※月給制
※経験、業績、能力、貢献に応じて、当社規定内で記載金額より別途優遇
※職種手当（固定残業代）については、月45時間相当分を支給。超過分は別途支給。
■年収 6,000,000円の場合の月額例：基本給369,942円、職種手当130,058円

【雇用形態】
選考の中でスキル・経験・お任せするポジションを加味した後、正社員・契約社員どちらかでの採用となります。

■契約社員採用の条件
・更新可否：更新の可能性有
・契約期間の定め：3か月または6か月
・更新基準
従業員の勤務成績、態度により判断
従業員の能力により判断する
・更新上限の詳細：入社日から通算して4年11か月を上限とする

特記事項：10：00～19:00もしくは11：00～20：00
実働8時間
※プロジェクトにより変動

土・日・祝、年末年始、慶弔休暇、夏季休暇（7～9月の間で3日間）
年次有給休暇：有給は6ヵ月勤務経過後、勤務実態に応じ7ヶ月目以降付与されます。

健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
特記事項：【その他】
持株会制度、カフェテリアプランの利用、奨学金代理返済制度（正社員のみ）、部活動（任意）、執務スペース内ウォーターサーバー設置など

受動喫煙対策：屋上に喫煙所あり

【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：対策あり

学歴不問  経験者優遇  10時以降出社OK  土日祝日休み  交通費支給  社会保険完備  完全週休二日制  オフィス勤務のみ  社員食堂・休憩スペースあり