| 企業名 |
合同会社EXNOA |
| 職種 |
マーケティング(その他)
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| 試用期間 |
3ヶ月
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| 業務内容 |
【業務内容】
プラットフォームにおける幅広い戦略立案、実行を包括的に管理するグロース部部長候補 としてのポジションになります。ミッションはプラットフォームゲームプロダクトの売上、MAUの向上になります。 主にマネジメント・プレイングともに必要なポジションです。
▼グロース業務
・サービスやプロダクト、ゲームコンテンツに関する市場調査
・マーケティング戦略立案・実行
・マーケティング効果の測定
・プラットフォームグロースハック（戦略立案、PDCA運用、効果計測など）
・CRMプランニング及び実行
・他部門との調整業務
▼マネジメント業務
・組織の再構築
・予算・人員管理
・チームメンバーの育成
・評価・査定業務
▼達成していくKPI
・売上
・MAU
・ゲームプレイ継続率
【やりがい、ポジションの魅力】
▼スピード感のある各種施策の実行体制
決裁権を本部長、部門長が保有しており、決裁承認を取るまでのスピードが非常に早いです。それぞれ35名規模の部門でありながら、スタートアップ企業様に負けない機動力を持った組織です。また、DMMという組織規模がなせる、施策におけるディール規模の大きさも特徴の一つで、かつ迅速に実行できる点が強みです。
▼DMMグループを横断したプラットフォーム戦略立案
50以上の事業を保有するDMMグループでは所属事業部以外との横断的な施策立案が可能です。「なんでもやってるDMM」のスケールの大きさをベースとし、ご自身のご経験やスキルと合わせることで、多角的なキャリア形成を図れます。
▼プラットフォーム事業のスケール経験ができる
単一の商品、サービスのマーケティング施策ではなく、プラットフォーム内に複数コンテンツがある中で、効果を最大化させていく経験を積むことが可能です。「いかにして他のコンテンツも重複利用させるか」、「プラットフォーム内を回遊させるか」という複数軸を組み合わせて企画立案する必要性があります。これは国内でも数少ないプラットフォームを保有する弊社の最大の強みでもあります。
弊社での経験は、他の業界、商材にも通用する貴重な経験となります。
▼多岐にわたるバックグラウンド出身者
事業会社や代理店などの多岐にわたる領域を経験したメンバーや部長が在籍。バックグラウンド問わず、馴染みやすい環境となります。
【業務変更の可能性】なし
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| 応募条件 |
【必須スキル・経験】
・マーケティング領域の上流工程のご経験
・プラットフォームサービス（EC）のグロース経験（業界問わず）
・包括的（広告、リテンション、SNS、PRなどの領域）にマーケティングを行なった実績がある人
【歓迎スキル・経験】
・エンタメ領域（映画、動画配信、ゲーム、二次元）でのグロースハック
・マーケティング部署でのリーダー・マネジメント経験
・事業会社にてサービスの売上や事業収益を向上した経験
・SaaSサービスでのマネジメント経験
・事業会社もしくは広告代理店での、デジタルを中心とした幅広いマーケティングのご経験
【求める人物像】
・ベンチャー／中小にいて、幅広くマーケをやっている方
・携わる事業にコミットし、会社から与えられるのではなく自身で開拓・成長できる人
・転職回数が少ない人
・コンサル中心ではなく、泥臭く自分の責任で判断し進めてきたプレイングマネージャー
・ゲーム知見は必須ではなく、どちらかというとプラットフォーム運営や集客の経験が必要
・ゲーム業界に精通していなくてもよし、動画配信などのメディア運営などはフィットしやすい
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| 勤務地 |
東京都港区六本木3-2-1住友不動産六本木グランドタワー24F
最寄駅：東京メトロ南北線 六本木一丁目駅から徒歩1分
都営地下鉄各線 六本木駅から徒歩5分
週2日出社（他日はリモートワーク可）
※所属部署の判断によりオフィスへ出勤していただくことがあります。
※所属部署の勤務実態については面接時にお問い合わせください。
【勤務地変更の可能性】なし |
| 給与・報酬 |
想定年収700万円〜1000万円
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特記事項：【給与形態】
年俸制（年俸を12分割し月次支給）
固定残業費：有（月45時間分）※固定残業費を超えた時間外労働分は全額支給
※スキル、経験を考慮した上で年俸額を決定します。
経験や能力を考慮の上、契約社員（6か月）を打診させて頂く場合もございます。
契約期間の更新あり：契約の延長・終了の可能性もございます。
正社員登用実績あり：契約社員の場合には、両者合意の上、契約期間終了後正社員登用となります。
契約社員の場合、雇用形態以外の条件に変更はありません。
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| 休暇・休日 |
・完全週休2日制（土・日）
・祝日
・夏季
・年末年始
・有給休暇（初年度10日）
・慶弔休暇
年間休日日数122日
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| 待遇・福利厚生 |
厚生年金保険,健康保険,労災保険,雇用保険
交通費：支給（月上限5万円まで。雇用形態により一部制限あり）
特記事項：※福利厚生は合同会社DMM.comの情報をもとに記載しております。所属企業・雇用形態により異なりますのでご留意ください※
【法定福利／慶弔／介護関連】
・介護休業制度（実績あり。雇用形態により一部制限あり）
・産休育休制度（男女ともに実績あり。雇用形態により一部制限あり）
・慶弔休暇見舞金
【勤務／通勤／在宅／財産形成関連】
私服通勤可（部署により異なる）
【職場環境／業務／自己啓発関連】
・資格受験費用補助
・リファラル（社員紹介）制度
・バランスボール
・置き菓子（オフィスファミマ）
・部活動（サークル）補助
・FamilyDay
・誕生日ギフト
・社内カフェ（一部の拠点のみ）
・喫煙室あり、「喫煙専用室」「加熱式たばこ専用喫煙室」双方設置
【採用関連】
・採用会食費用補助
・福利厚生費（親睦費、食事費）
・ウェルカムランチ制度
【社員割引関連】
・DMMサービスの社内割引
・在宅系サービス法人割引
・飲食系サービス法人割引
・旅行代理店割引
【エンジニアの方対象サポート制度】
※詳細は面接にて弊社社員へお尋ね下さい。
・サポートTech12制度 ※デザイナー・エンジニア社員対象。対象部署の指定あり
・AWS／GCP／Azure実弾演習場制度 ※デザイナー・エンジニア社員対象。対象部署の指定あり
・技術書の貸出
・社員交流会
・勉強会やカンファレンスの参加費用負担
・資格受験費用負担 ※合格の場合。対象資格制限あり
契約期間：無期
【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：あり
対策：喫煙室あり
特記事項：喫煙専用室設置
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| こだわり条件 |
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