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求人詳細

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【求人広告営業/マネージャー候補】将来的にCSや企画へキャリアアップしたい方歓迎

No.521991127
  • 正社員
企業名 株式会社エス・エム・エス
職種 営業(その他)
試用期間
最大3ヶ月
試用期間中の条件変更はなし
業務内容
※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある

【仕事内容】
中小規模の介護事業所向けに、求人広告掲載の営業活動をして頂きます。
将来的には、営業で得た一次情報をもとに、マーケティングやCSを含めた全体のプロセス設計も行っていただきます。

▼業務例
・中小規模の介護事業所に対しての架電~受注
・契約頂いた顧客の求人掲載までのサポート
・カイポケ及び他事業サービスへの連携
・マーケティングやCS部署とのオペレーション設計や調整(スキル・ご希望に応じてお任せいたします)

【仕事のやりがい・働く魅力】
1.「少子高齢社会」に起因する社会課題の解決
日本の80%以上の介護事業所は社員50名以下の中小企業で、人手不足の課題を抱えている事業所がほとんどです。
日本を支える中小介護事業所の採用課題解決を通して、これからの日本を支える一端を担っていただきます。

2.プロダクトを一緒に創り上げていくフェーズ
17年続く老舗求人メディア(カイゴジョブ)を、コンセプトから作り替えているフェーズです。
求人を獲得するだけではなく、顧客のニーズや課題をセールス視点でプロダクトにフィードバックしたり、時にはプロジェクトに参加しサービス設計に関わったりと、一緒にプロダクトを創り上げていく楽しさがあります。

【将来のキャリアパス】
まずは当組織でインサイドセールスとしてセールスの基礎を身に着けて頂きます。
将来的にリーダー・マネージャーとしてキャリアアップしていただくことはもちろん、カスタマーサクセス・企画職としてスキルの幅を広げて頂くことも可能な環境です。
ご入社後、どのようなキャリアを築いていきたいのかをすり合わせさせて頂きながら、一緒にキャリアプランを構築させていただきます。

【入社後の流れ】
▼育成体制
基本はOJTでの育成となりますが、入社後1週間程度は座学でサービス内容やマーケットについて学んでいただきます。
その後は少しずつ業務に慣れて頂きながら、ロープレ等を実施したのちにお客様の対応を行っていただきます。
平均2か月程度で1人前としてご活躍いただくことを想定しております。

【業務変更の可能性】あり
(変更の範囲)会社の定める業務
応募条件
【必須条件】
・営業、販売・接客経験がある方
・基本的なPCスキルをお持ちの方(タイピングができれば可)

【歓迎条件】
・マルチタスク力がある方
 - 複数顧客を同時に担当した経験がある方
 - 進行管理や売上・在庫管理のご経験がある方
・現職(もしくは前職)で個人目標を追っていた方
・PDCAを回して仮説検証した経験がある方
・インサイドセールスや法人営業のご経験
・人材・介護業界での就業経験

【求める人物像等】
・几帳面な方
・素直な方
・目標達成のために泥臭く努力できる方
・プロダクトを一緒に良くしていきたいと考えられる方
勤務地
東京都港区芝公園
最寄駅:都営地下鉄三田線 芝公園駅から徒歩2分 都営地下鉄各線 大門駅から徒歩6分 各線 浜松町駅から徒歩7分 都営地下鉄大江戸線 赤羽橋駅から徒歩8分 【勤務場所】 記載の勤務場所および会社の指定する場所とする 【勤務地変更の可能性】あり (変更の範囲) 会社の定める場所
給与・報酬
想定年収406.216万円〜623.8万円
.
特記事項:想定年収 4,062,160円~6,238,000円 (月給12か月分+標準賞与額+超過勤務手当20時間分+その他手当) ・賃金形態:月給制 ・基本給 :264,500円~400,000円 ・超過勤務手当:超過勤務手当を別途1分単位で毎月支給 年2回の考課を行い、昇降給の可能性あり 賞与あり 年2回(会社の業績、考課結果また在籍期間に基づく
就業時間
09:00〜18:00
休憩時間:1時間
特記事項:※事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある
休暇・休日
▼休日
・完全週休二日制
・原則土曜・日曜・祝日
・年末年始
▼休暇
・年次有給休暇
・アニバーサリー休暇
・介護休業
・産前産後休業
・育児休業
・子の看護休暇
・慶弔休暇
・妊婦特別休暇
待遇・福利厚生
厚生年金保険,健康保険,労災保険,雇用保険
交通費:通勤手当:月3.5万円上限(業務上必要な交通費に関しては全額支給)
諸手当:・スキルアップ手当:15万円(年1度、4月給与支払日の支給) ・通勤手当:月3.5万円上限(業務上必要な交通費に関しては全額支給)
特記事項:・書籍購入制度 ・従業員持株制度 ・資格取得支援制度 ・ベビーシッター利用補助制度 ・東京本社、大阪事業所:屋内禁煙 ・上記以外:屋内原則禁煙(喫煙室あり) 契約期間:無期

【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策:あり
対策:禁煙
特記事項:なし
こだわり条件
女性が活躍  学歴不問  即日スタート  経験者優遇  駅から徒歩5分以内  週休2日制  土日祝日休み  交通費支給  社会保険完備  育児支援制度  その他特別制度あり  

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