| 企業名 |
株式会社ベクトル |
| 職種 |
経営企画・事業企画(その他)
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| 試用期間 |
3ヶ月
試⽤期間中の勤務条件：変更無
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| 業務内容 |
【仕事内容】
グループ会社内で事業を進める「相続ナビ」における事業責任者を募集します。
「相続ナビ」の事業責任者として、チームの取りまとめや開発部隊との連携、クライアントワークなど多岐にわたる業務に携わっていただきます。
・集客や新規開拓を行うチームメンバーの管理監督
・開発チームと連携し、Web上のアプリ／UIUXの改善提案やディレクション
・クライアントワーク
・アライアンス
など
【相続ナビとは】
「相続手続きに不便さを感じている相続人」と「集客や顧客管理に課題を感じている士業」を繋ぐ相続コンサルティング事業
相続市場の成長に対応し、アクセスの格差を解消することをビジョンとしています。
相続市場は今後も拡大し、その課題として相続手続きの複雑さ、データの一元管理不足、対面コミュニケーションが挙げられます。
相続ナビは、各士業の専門性を活かし、データベースとWebプラットフォームを活用して相続手続きを効率化し、オンラインで円滑なコミュニケーションを実現します。
【魅力／身に付くスキル／知識】
▼プロジェクトリード経験
弊社の「若い人材が多い」という環境だからこそ、やる気に溢れたメンバーをまとめる、当事者意識を持ったリーダーシップスキルが向上されます。さらにプロジェクトをリードすることで、成功や失敗から多くのことを学び、この経験は将来のプロジェクトでの意思決定や戦略策定に役立つと考えられます。
▼ディレクションスキル
プロジェクト全体を主導し、チームやプロセスを適切に導くための能力が磨かれます。弊社は新規の案件を多く獲得しており、これまでに経験されたことがないであろう新たなプロジェクトを「リーダー」として推進させることができます。また業務の中で、信頼関係や柔軟な対応力が求められるクライアントワークの経験を数多く重ねていきます。
▼開発／UIUXデザインスキル
異なる部門間での関わりをスムーズに行うためにも、PMは開発やデザインに関する基本的な理解を持つことができ、更に弊社では専門的な知識を学ぶ環境も整備されています。Ownedでは部門の垣根を超えたコミュニケーションの中でプロジェクトを推進しており、その中でチームを牽引するPMはさまざまな知識を得ることができると言えるでしょう。
【業務変更の可能性】なし
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| 応募条件 |
【必須スキル】
・プロジェクトマネジメント／リードの1～2年のご経験（スケジュール・リソース・コスト等の管理）
・クライアントワークのご経験1年以上
・開発案件に携わっていたことのあるご経験
▼業務における必要条件
・社会人経験（ビジネスマナー・責任をもって業務を行うことができる方）
・PCスキル：googleスプレッドシート、ドキュメント、プレゼンテーションのツールを実務で使用した経験がある方
【歓迎スキル／ご経験】
・開発要件設計ができる
・画面定義書の補助ができる
・製造前までのWBS設計ができる
・製造wbs設計ができる
・database設計の補助ができる
・APIリファレンスの補助ができる
・テストケース洗い出しの補助ができる
・製造運用ルールの設計経験
・url遷移図の補助ができる
・インフラ設計の補助ができる
・stg、prd環境設定の補助ができる
・社内勉強会などのワークショップの開催／登壇経験
・プロジェクトリードのご経験
・デザインシステム構築のご経験
・要件に照らし合わせてビジネス設計ができる
・数字見てボトルネックを把握し、キーアクションを見つけて改善活動をし続ける力
・既存の施策の枠組みを超えた新しい提案力
【求める人物像】
・周りを巻き込んで、淡々と仕事を進められる
・仕事に求める当たり前の基準が高い
・合理的に判断して適正なリスクを取れる
・裁量権を持って仕事に取り組みたい
・マネジメント業務にも興味を持っている
・当事者意識を持った行動を行える方
・高いコミュニケーション能力
【学歴】
大学・大学院
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| 勤務地 |
東京都品川区大崎4丁目6-8ファミネスハイツ海老澤
最寄駅：東急池上線 大崎広小路駅から徒歩6分
各線 大崎駅から徒歩7分
【勤務地変更の可能性】なし |
| 給与・報酬 |
想定年収600万円〜
.
特記事項：みなし残業45時間含む
【昇給賞与】
※グループ全体、各子会社、各事業部、部署、個人の業績及び成果に連動するため金額や支給回数に変動あり
※入社2年目より支給対象となります。
昇給あり 年1回
賞与あり 年1回（決算賞与）
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| 就業時間 |
休憩時間：12:30～13:30
コアタイム：10:00〜15:00
特記事項：フレックスタイム制
1日あたりの標準労働時間：8時間
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| 休暇・休日 |
・年間休日：125日前後
・休日：完全週休2日制（土・日）、年末年始（12/28～1/3）、夏期休暇（6～10月の間の5日間）
・年次有給休暇：初年度10日
・特別休暇：慶弔休暇、産育休、介護休暇
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| 待遇・福利厚生 |
厚生年金保険,健康保険,労災保険,雇用保険
交通費：全額支給
諸手当：住宅手当：30,000円／月
特記事項：【福利厚生】
・資格取得補助
・備品整備補助
【社内制度】
・在宅勤務制度
・キャリアチャレンジ制度
契約期間：無期
【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：あり
対策：禁煙
特記事項：敷地内禁煙
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| こだわり条件 |
女性が活躍 新卒・第二新卒歓迎 大卒以上 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 住宅手当 育児支援制度 その他特別制度あり |
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