| 企業名 |
株式会社メドレー |
| 職種 |
人事・総務(その他)
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| 試用期間 |
3ヶ月
【契約期間】
正社員：期間の定めなし
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| 業務内容 |
【職務内容】
ヒューマンキャピタル統括部 TA（Talent Acquisition）室にて、採用活動をより円滑にするための採用オペレーションの改善や業務効率化、メンバーマネジメントなどをお任せします。
当社は少数精鋭の採用チームで年間200名以上の採用を行っていますが、今後も事業成長に伴い採用人数の増加や応募者バックグラウンドの多様化が進んでいくことが想定されます。そのため、テクノロジーと創意工夫でTA室のパフォーマンスの最大化を図ることがミッションです。
【業務内容例】
・採用活動に関する業務プロセスの改善、デジタル化
・採用管理システムや各種採用媒体・ツールの管理と最適化
・採用活動のデータ分析とレポーティング
・採用オペレーションチーム（メンバー5〜6名）のマネジメント
【本ポジションの魅力】
・現在20名以上が所属し、年間200名以上の採用を行うTA室の基盤となるオペレーション業務を見直すため、レバレッジの効く課題解決に携われる。
・年間200億の潤沢な採用予算のもとで、新しいツール導入などの手段も視野に入れながら業務改善に携われる。
・採用活動の改善に向けて、データ取得の企画から分析設計までゼロから行い、リクルーターと連携した改善提案まで携われる。
【業務変更の可能性】なし
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| 応募条件 |
【応募資格（必須）】
・業務改善のための業務整理、改善企画、プロジェクト推進の経験（種類やサイズは問わない）
・採用へのご興味
【応募資格（歓迎）】
・新卒や中途領域の採用活動に携わった経験
・メンバーマネジメント経験
・年間採用数100名以上の規模にて採用オペレーション企画をリードした経験
【求める人物像】
当社が大切にしている価値観 Our Essentials に共感し、体現いただける方
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| 勤務地 |
東京都港区六本木
最寄駅：各線 六本木駅から徒歩1分
【勤務地変更の可能性】なし |
| 給与・報酬 |
想定年収700万円〜900万円
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| 就業時間 |
10:00〜19:00
休憩時間：1時間
特記事項：原則 10:00～19:00
※部署・職種により決定
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| 休暇・休日 |
完全週休2日制（土、日曜日）、祝日、年末年始、有給休暇
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| 待遇・福利厚生 |
厚生年金保険,健康保険,労災保険,雇用保険
交通費：全額支給
特記事項：【福利厚生】
住宅補助（該当条件により月額3万円支給）
屋内禁煙（ビル共用部分に喫煙室有）
契約期間：無期
【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：あり
対策：禁煙
特記事項：喫煙専用室設置
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| こだわり条件 |
10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 住宅手当 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 |
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