【データサイエンティスト（ミドルクラス）／PM・PL候補】東京・神奈川

【仕事内容】
顧客課題に応じたデータ解析・分析業務（要件定義～レポーティング）に加え、データ基盤構築やデータマネジメントなどのデータ管理業務に至るまで幅広く担当していただく可能性がございます。ご経験やご志向に合わせて、PM業務もお任せします。

【業務内容】
・顧客の組織全体のデータ活用に関する課題整理
・課題解決に資するデータ活用方針検討、要件定義、KPI設定
・データ分析設計、分析・解析（ビッグデータ分析、統計解析）
・データを用いたKPIの可視化・レポーティング（BIツールでのダッシュボード作成等）
・分析結果報告、施策立案（報告書作成、顧客報告会でのプレゼンなど）
・データ全体のライフサイクルにわたる管理業務（データ資産・品質管理など）　※尚可

【ポジションと期待】
データサイエンティストとしてデータ利活用の課題を抱える顧客のパートナーとなり、最適なデータ利活用サイクル（データ収集～管理～利活用）の形を提案し、実装管理を行う役割を担っていただきます。
顧客に「最適な意思決定の材料」を提供すべく、データの信ぴょう性やデータ管理のあり方など品質や精度にも目を向けてサービス提供を行い、最終的に顧客のビジネスを促進させます。

【業務変更の可能性】なし

【必須条件】
▼以下すべてを満たす方
・エンジニア業務の実務経験　3年以上
・実務でのSQL、もしくはPythonの使用経験　2年以上
・PJにおける上流業務の経験（顧客折衝、要件定義・設計、分析結果の利活用など）

【歓迎要件】
・5名以上の規模の案件におけるPL・PM経験
　- データ分析プロジェクトでのPL・PM経験
　- システム開発プロジェクトでのPL・PM経験
・プロジェクトを俯瞰できる立場で、プロジェクトの立ち上げから完遂まで牽引したご経験
・システム開発プロジェクトの立て直しにて、中核的な役割を果たしたご経験

東京都23区内
最寄駅：※基本的に東京都23区のプロジェクト配属となります。
※一部、都内近郊・神奈川のプロジェクト先に常駐いただく場合もございます。

【勤務地変更の可能性】なし

想定年収500万円〜650万円
　
特記事項：【内訳】
（1）基本給＋（2）稼働手当＋（3）残業代

（1）18万円～　役職に応じて支給
（2）約19万～29万円程度ースキルに応じた参画プロジェクトにより支給
　- （1）（2）は入社後1年間の最低保証あり
（3）実働分支給 平均14.5時間！　※ポジションによりみなし残業あり
　※スキルにより記載の年収より下回る／上回る可能性もあります

賞与あり　入社2年目以降業績賞与年1回、ポジションにより特別賞与あり

09:00〜18:00
特記事項：※勤務時間帯はプロジェクト先によって異なる場合があります。

完全週休2日制（土日）
祝日
創立記念日（8月15日）
年末年始休暇
年次有給休暇
慶弔休暇
産前・産後休暇
育児休暇

厚生年金保険,健康保険,労災保険,雇用保険
交通費：通勤費支給
諸手当：通勤手当（実費）※月上限3万円
時間外勤務手当※固定残業無し（⽉平均16時間未満）
休日勤務手当
深夜勤務手当
組織貢献手当 ※2年目以降
子ども手当
特記事項：【福利厚生】
・退職金制度
・社内懇親会（2ヶ月に1回）※費用は会社負担
・資格取得支援制度
・健康保険組合「TJK」の各種サービス（各種チケット割引など）
・湘南勤労者福祉サービス「しおかぜ湘南」の各種サービス

【その他　労働環境】
・経産省健康優良法人2021（中小規模法人部門）に認定
・労働衛生委員会にて毎月残業時間の管理を実施、各上長へ指導の徹底
・社内SNSや2か月に1度の社内懇親会を活用した社員同士の交流あり。
　社員交流費は会社負担！
・私服勤務OK　※プロジェクトによる
・産休・育休取得率　女性100%／男性：50%（希望者においては100%実績）
　社歴や役職関係なく、希望者については、育休がとりやすい環境得です

【スキルアップへのサポートも充実】
資格支援制度として統計検定など、一部の資格取得に対しては会社が受験費用を支給いたします。

▼対象資格
統計検定 ／統計調査士 ／専門統計調査士／データサイエンス基礎（DS基礎）／データサイエンス発展（DS発展）／データサイエンスエキスパート（DSエキスパート）  ／データサイエンティスト検定リテラシーレベル（DS検定 ※）など

また、入社後1～2か月の間、データ分析基礎スキルの習得を目的とした研修も用意しております。
いずれも、データ分析案件を想定した実践的な研修となっております。

▼研修内容
・SQL研修
・Python研修
・BIツール（Tableau）研修

【個人の働き方に合わせたキャリアパス】
分析屋のキャリアパスは、各個人の特性を活かしす思想のもとで作られております。
マネジメント／技術／ライフワークバランスなどの、社員が重視する働き方を実現するためのコースとなります。

▼将コース（総合職）
一般的に管理職を目指していきたい方向けのコースです。
将来マネージャーとして組織を作っていきたい人、自ら考えを持ち、発信する。

▼剣コース（技術職）
一般的に技術職でキャリアを積み上げていきたい人向けのコースです。
組織の技術発展を促進する役割を担い、技術でリードする。

▼武士コース
よりライフワークバランスを重視したコースとなります。※今回求人では対象外となります※

契約期間：無期 

【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：なし

女性が活躍  学歴不問  服装自由  即日スタート  経験者優遇  在宅勤務  週休2日制  土日祝日休み  交通費支給  社会保険完備  家族手当  育児支援制度  退職金制度  研修あり  その他特別制度あり