| 企業名 |
株式会社サイバーエージェント |
| 職種 |
Webプロデューサー(Web)
、 その他(その他)
|
| 業務内容 |
【業務内容】
▼本ポジションについて
マンガIP事業部では、国内最大級の電子書籍サービス「Amebaマンガ」の運営、新ウェブトゥーンプラットフォーム「Grahum（開発コード）」コンテンツスタジオ「STUDIO ZOON」を開発制作しています。
マネタイズプロデューサーでは、 当社が運営する「Amebaマンガ」「Grahum（開発コード）」において、イベントおよびマネタイズのbizdevを担っていただきます。
▼業務詳細
・Amebaマンガ／ZOON内におけるイベントの企画・戦略・計画立案・マネジメント・運用
・マネタイズ施策、イベント制作におけるディレクション
・戦略パートナーとのアライアンス契約、および施策の実行
・担当企画における、トラブル発生時のリスク対応（対パートナー業務）
・イベントに限らない新たなグローススキーム、マネタイズスキームの考案
・施策実現に伴う開発・マーケティングなど各所との連携
未経験の方も違う職種だった方も、ぜひ様々なバックボーンが集まったサービスプランナー・プロデューサーを経験してみませんか？
【チームの文化、働く環境について】
マンガIP事業部は、電子書籍サービスを運営する組織ではなく、世界的なインパクトを生み出すスタートアップ組織です。 若手・中途問わずメンバー全員が各領域に責任を持って挑戦し続けているプレイヤーで、それが集まったプロフェッショナル組織です。 プランナー／プロデューサーは事業責任者と伴走しながら、戦略を立て、チーム内外の幅広い職種／関係者の方と連携しながら運営開発します。
・コミュニケーションツールは Slack や Zoom などを利用
・定期的な1on1面談
・交流ランチ
|
| 応募条件 |
【必須要件】
・実現したいサービスデザインやマネタイズデザインについて、関係メンバーと密接に連携できるコミュニケーション能力
・設計したイベントやマネタイズデザインの意図を他職種メンバーに説明できる言語化能力
・自己で考えてプロデュース、プランニングができる力
・自ら課題を見つけ出し、自発的な提案〜解決を推進できる力
【歓迎要件】
・toCサービスにおける新しいマネタイズ手法の開発、マネタイズメニューの企画経験
・BtoBまたはBtoC向けサービスでのマーケティングおよびサービスプランニング経験3年以上
・EC／D2C／toC事業でのマーケティングおよびソーシャルプランニング経験
・新規サービスの立ち上げ経験 ・マーケティング戦略を元に、点ではなく線でコミュニケーションを設計できる力
・実現したいビジョンをマーケティング戦略およびサービス戦略にできる設計力
・各種分析ツールを活用したデータ集計と分析経験 ・コミュニティサービスやSNSなどの2C事業での企画／プロダクト開発経験のある方
【求められるマインド】
・サービス成功のため、あらゆる課題に主体的にチャレンジする意欲をお持ちの方
・受け身にならず、自発的に幅広く業務をキャッチアップし、推進できる方
・各チームメンバーとパートナーに、リスペクトを持って業務に取り組める方
・どんな仕事でも臨機応変に前向きに取り組み、目標に向かって常に挑戦し続ける方
・グロースフェーズの領域・事業で、サービスの成長にコミットしたい方
|
| 勤務地 |
東京都渋谷区宇田川町
最寄駅：各線 渋谷駅から徒歩9分
※原則週3日出社、週2日リモートワーク（相談可） |
| 給与・報酬 |
想定年収350万円〜800万円
特記事項：※年俸制
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。
※半期ごとの目標管理制度を導入しており、評価に応じて年俸を見直します。
※選考の中で最終的なスキル・経験を加味した後、正社員・契約社員どちらかでの採用となります。
給与改定（年2回）
|
| 就業時間 |
10:00〜19:00
特記事項：職種によっては裁量労働制適用
|
| 休暇・休日 |
・完全週休2日制（土曜・日曜）
・祝日
・夏期休暇（3日間）
・年末年始休暇（12月29日～1月3日）
・年次有給休暇（初年度10日間）
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・リフレッシュ休暇（勤続2年間で5日間） など
社員一人ひとりが安心して活躍できる環境を整えています。
|
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険
交通費：通勤費支給
諸手当：通勤手当
特記事項：【福利厚生】
・家賃補助制度
・従業員持株会
・慶弔見舞金制度
・社内親睦会費補助制度
・各種活性化制度 ※新規事業創出プロジェクト
・キャリアチャレンジ制度
・macalonパッケージ
・部活動支援制度 など
▼家賃補助制度 2駅ルール・どこでもルール
勤務オフィスの最寄駅から各線2駅圏内に住んでいる正社員に対し月3万円、5年以上勤続している正社員に対してはどこに住んでいても月5万円の家賃補助を支給します。
▼部活動支援制度
社員同士のコミュニケーション促進を目的に、部活動に対し補助金を支給。ダンス部、ゴルフ部、フットサル部、野球部、ランニング部、フラワーアレンジメント部など多種多彩な部活があります。
毎月末の表彰式、サイバーエージェントグループ全社社員総会など、一体感を創る場を多数設けている活発な組織です。
【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：あり
対策：喫煙室あり
特記事項：喫煙専用室設置
|
| こだわり条件 |
女性が活躍 学歴不問 即日スタート 未経験者歓迎 経験者優遇 在宅勤務 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 住宅手当 育児支援制度 研修あり その他特別制度あり |
あなたにオススメの求人
気になる
