【滋賀県守山市・チーム常駐先】大手メーカー内　新築の綺麗なオフィス！　テレワークも継続中！ ★チームリーダー募集　弊社チーム常駐先★　業務系　生産管理システムの開発

3ヶ月
試用期間中の勤務条件：正社員と同じ

【職務内容】
▼大手メーカー内弊社チーム常駐先での生産管理システム開発
※弊社開発チームの拡大の為、中核となるチームリーダーを募集します！今後、大きく業務、チーム拡大を見込んでいるセクションを牽引して頂く役割をお任せします！！現在、当社メンバが3名常駐中ですが、更にチーム拡大中（2022年4月に5名まで増員予定）

客先生産管理パッケージソフトをメーカーグループ企業へカスタマイズ提案して頂きます。製造現場で蓄積されたデータを使い、現場課題を効率的に解決できるソフト開発提案を、要件定義や調査分析などの上流工程から、基本設計・詳細設計、プログラミング等、一貫した業務をお任せします。

▼担当領域
1．システム保守・運用～
2．システム改修・テスト～
3．要件定義・基本、詳細設計と業務知識のステップUPをして頂きつつ、システム提案をチームメンバと一緒に行って頂きます。

▼開発環境
Visual Studio

▼使用言語
VB.net、C#

▼エンジニアの皆様のフォローが充実しています
エンジニア専属のアドバイザーを配置しており、上長以外の第三者と相談の上、キャリアアップに向けた計画立案を行うことができます。

▼評価制度について
・成果だけでなく「行動目標」との組み合わせで、仕事に取り組む姿勢もフェアに評価しています。
・お客様や同僚からの評価・自己評価・上司の評価など多角的視点から総合的に判断して正当に評価しています。

【業務変更の可能性】なし

【必須条件】
1．リーダー候補：システム開発経験3年以上（言語不問）
2．開発メンバ：システム開発経験1年以上（言語不問）

【歓迎条件】
部下や後輩の指導経験のある方
・VB.net、C#、Visual Studioでの開発経験
・詳細設計など設計フェーズ経験

【学歴】
大学院（MBA含む）／大学／短期大学／高等専門学校／専門学校／高校

滋賀県守山市

想定年収375万円〜
想定月収25万円〜
特記事項：【給与】
▼TLクラス
月収:30万円～
年収:450万～
※スキル・経験年数、年齢等最大限考慮し、話し合いの上決定致しますので、上下する可能性がございます。

▼メンバー
・月収:25万円～
・年収:375万～
※スキル・経験年数、年齢等最大限考慮し、話し合いの上決定致しますので、上下する可能性がございます。

・給与改定
・待機期間中の給与も100％保障
・月給制

【モデル年収（リーダークラス）】
609万円／35歳／PL・入社3年（経験者）（月給36万5000円＋諸手当＋賞与）
647万円／42歳／PM・入社4年（経験者）（月給39万円＋諸手当＋賞与）
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※上記年収は、残業代（月30時間分）込みの目安金額です。
賞与あり　年2回（7・12月）

09:00〜18:00
休憩時間：60分
特記事項：就業場所により異なります

・完全週休2日制（土・日）、祝日
・年末年始休暇、夏季休暇
・有給休暇：入社翌月より付与（付与日数は入社月による）
・慶弔休暇、出産・育児休暇
・バースデー休暇
・その他休暇
年間休日日数122日

厚生年金保険,健康保険,労災保険,雇用保険
交通費：通勤費支給
諸手当：・通勤手当（交通費全額支給）
・住宅手当
・家族手当（配偶者5千円・子一人1万円）
・残業手当
・役職手当
・出張手当
・休日勤務手当
・インフルエンザ予防接種手当
・深夜手当
特記事項：・資格取得奨励金制度
・慶弔見舞金制度
・家賃補助
・転居費用支給
・優秀社員表彰
・起業家支援
・定期健康診断／産業医面談
・子宮頸がん検診、乳がん検診
・メンタルヘルスケア制度
・スポーツサークル社内イベント
・確定拠出型年金制度
・キャリアコンサルティング制度（3カ月に1度、キャリアパスに関する個別面談の実施）
・育児時短就業制度

契約期間：無期 

【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策：なし

女性が活躍  即日スタート  経験者優遇  駅から徒歩5分以内  時短勤務可能  週休2日制  土日祝日休み  交通費支給  社会保険完備  住宅手当  家族手当  育児支援制度  その他特別制度あり