企業名 |
プラチナゲームズ株式会社 |
職種 |
デザイナー_3D_アートディレクター(コンシューマーゲーム)
|
試用期間 |
3カ月 ※最大6ヶ月まで延長あり
|
業務内容 |
【業務内容】
3Dコンソールゲームにおける、世界観とビジュアル作りを中心とするアートの分野で開発を主導し、 ユニークな魅力の世界観作りとゲームグラフィックス表現の品質を担保する職種になります。
・ハイエンドコンソールゲーム開発チームで、プロデューサーの意図を把握して視覚アセットの基本方針と目標を定める
・製品の企図や目的、ビジュアルの指針に沿った商品群をプランナーと協力して設計しプロジェクトに対して提案する
・設計した商品を内外の3Dアセット開発チームや既存のアセットを利用しながら開発しそれを評価する
・プロジェクトマネージャーとともに開発の進行を管理し、遅滞なくプロジェクトに成果物を納品できるようにチームを率いる
・プログラマーと連携し実装パイプラインの改善や、チーム内外のワークフローの問題を見出して改善の提案を行う
・市場調査結果や競合製品のトレンド、あるいはコミュニティから得られる評価を収集し分析を行って戦略を立案する
【勤務地】
東京都千代田区神田駿河台4-2-5トライエッジ御茶ノ水 12階
大阪府大阪市北区大淀中梅田スカイビルタワーウエスト 8階
福岡県福岡市早良区百道浜1-3-70 ザ・レジデンシャルスイート・福岡 5号棟 5807号室
▼雇入れ直後
応募時に希望勤務地を選択いただきます。
選考を通じて勤務地を決定いたします。
|
応募条件 |
【応募資格】
・コンソールゲームのマーケットで5年以上にわたり3D技術を中心としたアートの現場で開発経験を持っていること
・一定規模のチームを複数のタイトルでマネジメントした経験を持つこと
・日本語でのコミュニケーションが可能であること
【必要なスキル・経験】
・プラットフォーム3タイトル以上のAAもしくはAAAゲームタイトルのプロトタイピングからリリースまでの経験
・職種を問わずゲーム開発プロジェクト全般に対する一般的な知識
・大規模な開発チームを率いる中でのコストやスケジュール管理などプロジェクトマネージメントの経験
・3Dコンソールゲームにおいて3Dアセットを開発した経験
【求める人材】
・広い視野からアートに関するビジョンや方針を打ち立ててそれを実行する計画を立てることができる方
・ユニークさに強いこだわりがあり、魅力的な絵作りと品質を突き詰められる方
・大規模なチームで、内外のメンバーにおけるコミュニケーションを保ち連携をつくれる方
・チームワークを意識して、職種をまたいだ関係者で合意を築きながらプロジェクトを推進できる方
・チームを健全な状態に保ち最大限のパフォーマンスを引き出す行動のできる方
・最新のテクノロジーのみならずゲーム開発事業に対する好奇心をお持ちの方
・客観的な視点から問題を発見し周囲と合意を形成しながら解決できる方
|
勤務地 |
東京都千代田区神田駿河台4-2-5トライエッジ御茶ノ水 12階/大阪府/福岡県 最寄駅:【東京都の場合】
東京メトロ千代田線 新御茶ノ水駅から徒歩2分
各線 御茶ノ水駅から徒歩3分 |
給与・報酬 |
. 特記事項:応相談
年俸制(12分割)
※年俸は経験・能力を考慮の上、年齢に関わりなく当社規定により優遇
固定時間外労働手当:月40時間分/年俸に含む
割増賃金(時間外労働手当、深夜勤務手当、休日出勤手当)
年俸改定 年1回(1月)
|
就業時間 |
09:30〜18:00 休憩時間:60分 特記事項:裁量労働制(みなし勤務時間 9.5時間/日)
勤務時間は始業時間9:30終業時間18:00を基本として、個人の裁量に委ねられます。(就労中に少なくとも60分の休憩を取得するものとする)
|
休暇・休日 |
完全週休2日制(土日)
年次有給休暇(入社月に依る/初年度最大10日/入社日に一部付与)
祝日、夏季休暇(5日)、年末年始休暇、創立記念日、慶弔休暇
その他特別休暇
※年間休日130日(2023年度実績)
|
待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険 交通費:通勤費支給(月額20,000円/年俸に含む) 諸手当:・通勤手当(月額20,000円/年俸に含む)
・引越手当
※遠方(勤務地より150kmを超える地域)からの転居を伴う入社者に一律30万円支給。海外からの場合は引越手当を一律50万円支給。
・子女手当(本人扶養の18歳未満の子1人につき月額5,000円) 特記事項:・退職金:あり(退職金規定に基づき支給)
・定年制度あり:60歳(再雇用制度有、65歳に達するまで)
・財形貯蓄制度(利子補給あり)
・養老保険/団体長期障害所得補償保険(GLTD保険)
・社内ドリンク無料(ウォーターサーバー・自動販売機)
・メンタルヘルスケア対策(産業医面談の実施など)
・ビル内フィットネスリラクゼーション施設利用可(無料)※大阪本社
・社内マッサージ施術
・社内サークル活動助成制度
・宅配弁当補助制度(1食230円)
・慶弔見舞金制度(結婚、出産、お見舞いなど)
【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策:対策あり
|
こだわり条件 |
学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 退職金制度 その他特別制度あり |