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求人詳細

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【正社員】DX推進(KADOKAWAグループEC事業戦略企画・推進)

No.457460039
  • 正社員
企業名 株式会社KADOKAWA
職種 Webプロデューサー(Web) 、 Webディレクター(Web)
業務内容
【業務内容】
事業拡大・事業変革に向け、自社グループ各ECサイトのプロダクトに対して責任を持ち、必要とされる戦略検討~仕様検討~実行に取り組んでいただきます。

▼具体的には
KADOKAWAグループの書籍やグッズ等を取り扱う複数のECサイト(カドカワストア、エビテン、キャラアニ、くじ引き堂、他社EC出店)のビジネスの成功を目指し、プロデューサー/ディレクターとして適切な課題設定を行い、各種提案や落とし込み~システムの導入検討~各種サポート・運営・実行する

▼詳細
・プロダクトロードマップの作成・策定
・プロダクトの特性・傾向を特定しデータならびにロジカルな手法を用いた仮設検証の実行
・プロジェクト戦略・企画推進
・現行フローの理解から運用・改善
・社内外関係者とのやり取りと各種調整
・プロダクト/プロジェクトマネジメント・推進・サポート・プロセス改善活動
・実行フェーズ(要件定義、設計、テスト)の推進、レビュー
・最新技術を用いたDX化による精度向上、効率化の実現 など
※開発実装業務は無く、企画・推進・ベンダーコントロール業務となります。
※現在、事業拡大・事業変革に向けて、裁量を持って0ベースから活動できるタイミングで、戦略企画フェーズから携われます。

▼働き方
テレワークを積極活用しており、当部門においても活用しながら就業しています。
また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、オンライン会議やチャットツール(Slack)で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。

・テレワーク=在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
・ABW=仕事内容に応じて、働く場所を選ぶワークスタイル
※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。

【業務変更の可能性】なし
応募条件
【必須】
・システム開発・実行経験がある方
・WEBサービスの仕組みやトレンド・技術に関する基礎知識がある方
・小売業界/EC業界の知識がある方
・事業に対しての当事者意識がある方
・プロダクトを通じて事業目標の達成・貢献ができる方

【歓迎】
・EC業界、通販業界の経験
・年商20億~50億円を目指すフェーズにおけるECビジネス経験
・ECサイト開発またはその他システム開発に関わるプロジェクト企画・推進・プロダクトマネージャー/プロジェクトマネージャー経験
・財務、マーケティングの基礎知識がある方

【求める人材】
・全社的視点に立ち、今後の事業運営に必要なビジネス推進に強い興味をお持ちの方
・数字に基づいた分析や意思決定に積極的に取り組める方
・データを活用した事業構築・改善の経験値を上げたい方
・社外や他部署とコミュニケーションしながら仕事を進めるのが苦としない方
・自走できる方、変革に対して抵抗がない方
・プロダクト/プロジェクトマネジメントに抵抗がない方
勤務地
東京都千代田区富士見/千代田区五番町
最寄駅:【富士見】 各線 飯田橋駅から徒歩4分 各線 九段下駅から徒歩7分 【五番町】 各線 市ヶ谷駅から徒歩2分 ※テレワーク制度あり 【勤務地変更の可能性】あり (変更の範囲) テレワークの推進や業務に合わせ、首都圏においてはその他、東銀座、東所沢など勤務いただく拠点が複数発生する可能性があります。
給与・報酬
想定年収696.8万円〜969万円
想定月収43.4万円〜57万円
特記事項:【月給】 一般職:43.4万円(30時間分の固定残業代/82,000円を含む) 管理職:44.7万円~57万円 ※別途、手当による30万円前後/年の加算有 ※グレードによるポイント制退職金を導入(60~83万円/年) ※経験・スキル・前年収を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※残業時間が30時間を超えた場合は、別途残業代を支給いたします。 ※管理職採用の場合、固定残業代、時間外労働による報酬の増減はございません(深夜勤務手当除く) 給与改定原則年1回(6月) 賞与あり 2回(6月、12月)
就業時間
10:00〜18:00
休憩時間:1時間
特記事項:実働7時間 ※フレックスタイム制(1日の標準労働時間:7時間)を導入しています。
休暇・休日
・完全週休二日制(土・日)
・祝日
・年末年始休暇(12月29日~1月4日)
・年次有給休暇(入社日より最大17日付与)
・慶弔休暇
・産前・産後休暇   など
待遇・福利厚生
厚生年金保険,健康保険,労災保険,雇用保険
諸手当:・サブスク手当(当社規定により支給) ・在宅勤務手当(当社規定により支給) ・育児手当(当社規定により支給)
特記事項:・退職金あり ・企業型確定拠出年金 ・総合福祉団体定期保険 ・三大疾病疾患時の一時金支給制度(当社規定により支給) ・従業員持株会 ・N予備校無料受講ID発行サービス ・育児休業制度 ・介護休業制度 ・慶弔見舞金  など 契約期間:無期

【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策:あり
対策:喫煙室あり
特記事項:喫煙専用室設置
こだわり条件
大手企業  女性が活躍  学歴不問  即日スタート  経験者優遇  在宅勤務  駅から徒歩5分以内  10時以降出社OK  フレックスタイム制  週休2日制  土日祝日休み  社会保険完備  育児支援制度  退職金制度  その他特別制度あり  

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