企業名 |
株式会社ABEJA |
職種 |
経営企画・事業企画(その他)
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試用期間 |
原則3ヶ月 職種によって異なります
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業務内容 |
【ミッション】
「顧客企業を、未来に必要とされる存在へと、変える」
AIやデジタル技術を利活用し、顧客の課題解決を一気通貫で担うプロフェッショナルを募集します!
お客様のDXを推進する急先鋒として、様々な業界のトップティアにある企業とのリレーション構築・維持、経営/事業の課題解決のグランドデザイン設計、それの実現へのマイルストーン策定、デリバリーまで一気通貫でお任せいたします。
【業務内容】
業界や企業が変われば直面している経営課題も様々であり、また扱うデータの種類や形式も多岐にわたります。本質的な課題の特定や価値創出に向けて、前例の有無に関わらず真にリアライズ可能な最短経路を描き、エンジニアやデータサイエンティストと密に連携しながらそれを実現に導いていただくビジネス最前線のポジションです。
お客様は、経営戦略としてデータ利活用を掲げる国内ブルーチップ企業を中心に、新サービスの開発や新規事業の創出など、非常に多くの大プロジェクトの引き合いをいただいております。
以下の様な業務に取り組んでいただきます
▼様々な業種・業界の既存顧客への深耕及び新規顧客の開拓
・リレーション維持・管理
・アカウント/アクションプランニングと実行
・DX戦略やAIなどデジタル技術を利活用した提案
- 経営/事業課題の特定と抽出
- 提案書の作成・プレゼンテーション
- ディールクロージング
・技術メンバ(データサイエンティストやエンジニア) と連携した開発プロジェクトの推進
- プロジェクトの立ち上げ
- 開発プロセスを通じた品質担保
- 開発プロセスを通じた予実管理
- スケジュール策定と管理
- お客様への進捗報告及びそれに要するレポート作成
お客様のカウンターパートはCxOから現場責任者まで幅広く、それぞれに合わせた課題抽出能力や抽象度の高い課題に対する言語化/提案能力を求められるとともに、お客様とお客様の課題解決には、ビジネスと技術メンバ一丸となった取り組みが重要になることから、本質的な課題解決や価値創出の実感と、先端技術に対する手触り感を、強く感じていただけるポジションとなります。
【業務変更の可能性】あり
(変更の範囲)
会社の定める業務へ配置転換の可能性あり
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応募条件 |
【必須要件】
・戦略/総合/ITコンサルティングのいずれかのご経験
・エンタープライズ企業ボードメンバクラスに対する課題の特定と抽出、折衝/交渉、ディールクロージングのご経験
・日進月歩の世界で、必要な情報を選択し貪欲に学び続ける姿勢
・お客様ビジネスの成功や事業発展を願い、コミット出来る強い責任感とプロフェッショナル意識
・「この人の言うことなら聞いてみたい」と相手に思わせる人間的魅力
【歓迎要件】
・DXやAI・データ利活用に関する企画・推進のご経験
・機械学習/統計学などの知見を用いたデータ分析経験
・数理統計モデルの構築経験
・各種システム言語を駆使した業務経験
・ビジネスレベルの英語力
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勤務地 |
東京都港区三田一丁目1番14号Bizflex麻布十番2階 最寄駅:各線 麻布十番駅から徒歩3分
【勤務地変更の可能性】あり
(変更の範囲)
会社の定める場所(テレワークを行う場所含む) |
給与・報酬 |
想定年収800万円〜1300万円 . 特記事項:賞与(2ヶ月分相当×年2回支給)を含みます。
賞与は半期ごとに実施する評価および業績に応じて当社規定により決定します。
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定させて頂きます。
月あたり40時間分の見なし残業代を含んでいます。
賞与あり 2ヶ月分相当×年2回支給
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就業時間 |
10:00〜19:00 休憩時間:60分 コアタイム:10:00〜15:00 特記事項:フレックスタイム制
フレキシブルタイム 6:00~10:00/15:00~19:00
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休暇・休日 |
完全週休2日制(土曜・日曜)、国民の祝日
年次有給休暇(初年度10日)
リフレッシュ休暇(初年度最大3日)
その他(慶弔、ゴールデンウィーク、年末年始、子の看護、介護など)
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待遇・福利厚生 |
厚生年金保険,健康保険,労災保険,雇用保険 交通費:実費精算 諸手当:深夜・休日勤務手当、追加割増手当、時間外労働手当
子ども手当:親権を持つ満20歳までの子供1名につき、試用期間後より月1万円を支給 特記事項:【保険】
健康保険:関東ITソフトウェア健康保険組合に加入(直営の保養施設などの利用可)
【福利厚生】
健康診断:年1回、健康保険加入者を対象に実施
成長支援制度:自身のミッションを達成するために必要なコンテンツ(書籍・電子書籍・オンライン講座など)を、事前承認なしで会社経費にて購入できる制度
結婚出産祝い金:従業員が結婚した場合、または従業員に子が生まれた場合、お祝い金として3万円を支給
※他にも複数の制度がございます。
契約期間:無期
【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策:なし
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こだわり条件 |
女性が活躍 学歴不問 英語力を活かせる 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 その他特別制度あり |