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求人詳細

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No.374175967
プランナー [東京]
企業名 フェンリル株式会社
職種 プランナー(広告)
雇用形態 正社員
試用期間
3か月
待遇の変更なし
業務内容
・クライアントワークにおけるデジタル関連サービスの戦略プランニング
・クライアント課題の解決のための、調査分析業務、サービス企画、プロモーション企画など

【やりがい・魅力】
フェンリルは、人や社会の役に立つアイデア、それを実現するための方法など、新しいものを作るための様々な"How"を持つ、デザインのプロフェッショナル集団です。

人間中心設計専門家が5名、スペシャリストが6名と、UX / UIに関連する資格保有者が多数在籍し、各業界のリーディングカンパニーに対して、リサーチやコンセプトの策定、コンテンツの企画提案、プロモーション計画の立案などを行っています。

世の中のエクスペリエンスをより良く変えるため、UX / UIの知見を生かし、ユーザーとのタッチポイント全てを対象としてデザインしております。

最高の使い心地を実現するため、チーム全員で仕様の詳細を詰めたり、ユーザー視点で課題を発見し、さらなる改善を提案しながら完成度の高いアプリやサイトをつくりあげます。また、作るだけでなく、広めることもミッションとし、クライアントのビジネス成果を追究しています。

【業務環境】
・拠点間のチームコミュニケーションにはチャットツール(Slack)やWeb会議システム(Google Meet)を利用
・PCはMac Book Pro、業務用携帯は必要に応じてiPhoneを貸与
・1人1台、モニター貸与

【部門・チーム内のコミュニケーションについて】
・週1回の部定例会議で部門内の情報共有やプロジェクトの進捗確認などを行っています。

【その他】
人間中心設計専門家、メディアユニバーサルデザインなどの資格取得支援
応募条件
【必須スキル・経験】
・デジタルサービスの総合的な戦略プラン策定およびコミュニケーションプラン策定の経験
※経験年数不問

【歓迎スキル・経験】
・ビジネスプランの策定経験
・プロダクトオーナーとしてプロダクトをグロースさせた経験
・UIデザイン、UXデザインに関する体系的な知識・経験
・定量調査、定性調査に関する体系的な知識・経験
・各種広告系アワードの受賞経験

【求める人物像】
・クライアントやユーザーの課題解決に責任感を持って取り組める方
・率先してチームでの案件進行ができる方
・トレンドに敏感で、最新のデザインやテクノロジーなどに興味がある方
・様々な意見を取り入れながら、柔軟な思考/アウトプットができる方
・ユーザー視点で、体験を設計/改善/提案ができる方
勤務地
東京都品川区西五反田
最寄駅:各線 五反田駅から徒歩4分 【ハイブリットワーク制度】  日々の就業場所を配属拠点オフィスかご自宅かを選択できる制度を設けています  *フルリモートワーク特例措置あり   住居拠点が通勤圏外となる社員へは特例措置としてフルリモートワークでの勤務が可能です   (ただし会社指示等により配属オフィスへの出社の可能性があります)
給与・報酬
想定年収450万円〜900万円
特記事項:・給与改定年2回 ・賞与年2回 ・時間外手当(1日7.5時間超過分、1分単位で支給) ・職種により四半期ごとにインセンティブや表彰制度による金一封あり  (ex:PL/PM、営業職、デザイナー、エンジニアなど) ※前職の給与および経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します
就業時間
休憩時間:12:30〜13:30
コアタイム:10:30〜15:30
特記事項:フレックスタイム制 フレキシブルタイム 5:00〜10:30、15:30〜22:00  月間労働時間 7.5h × 所定労働日数 / 月 (月の所定労働日数により変動あり)
休暇・休日
完全週休2日制(土・日・祝日)
年間休日数125日(土日、国民の休日、年末年始)
バースデー休暇1日
有給休暇:入社日に付与
※G/W・夏期・年末年始の休暇は、有給休暇取得と合わせて長期連休を取得可能
年間休日日数125日
待遇・福利厚生
健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)、厚生年金、雇用保険、労災
交通費:全額支給
諸手当:・リモートワーク手当
特記事項:【福利厚生】 ・定期健康診断(希望により選択可能オプションあり) ・インフルエンザ予防接種 ・慶弔金 【退職金】 選択制企業型確定拠出年金制度あり(拠出額に応じて別途加算手当あり) 【諸手当・補助】 ・書籍購入、書籍購入、社外セミナー参加、勉強会開催費用支援などもあり  - WWDC、Google IO、re:Inventなどの海外カンファレンスへも例年数名参加(全額会社負担) 【人事制度】 フェンリルでは、デザイナーや技術者、それを支える他のスタッフのキャリアに応じた人事コースを設定しております。スキルを高めるSコース、スキルを極めるPコース、会社を動かすMコースに大きく大別されます。 【評価制度】 フェンリルでは、まず人間性を評価します。社会人として高い水準の真面目さと勤勉さを求めます。その上で、プロセスを評価します。邪悪なことをせず正しい手段で成果を出すことを求めます。最終的には成果を評価します。役職や職位に応じて求められる度合いは異なります。

【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策:あり
対策:禁煙
特記事項:なし
こだわり条件
学歴不問  即日スタート  経験者優遇  在宅勤務  駅から徒歩5分以内  フレックスタイム制  週休2日制  土日祝日休み  交通費支給  社会保険完備  退職金制度  その他特別制度あり  

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