【仕事概要】
当社は、「良いCommerceが、届く世界へ。」をビジョンに、EC・D2CのプラットフォームカンパニーとしてEC売上最大化のご支援をしております。独自のBIツールへECにおけるデータを集約し、DX支援や広告戦略への利活用を目指しております。本ポジションは、デジタル広告やDX支援のセールスと体制構築、並びに新規事業開発を行います。ECトータルソリューションを提供するための、一連の業務を担当いただきます。

【業務内容】
新商材（AD／DX）のセールス活動と規模拡大
・クライアントに対してDX/AD領域における中長期戦略立案
・クライアントの要望を把握し業務要件を作成
・ターゲット市場や顧客の分析・調査
・プロモーション活動の企画・実施
・広告運用（Google Ads、Facebook Ads、Instagram Adsなど）の提供
・事業成長に寄与する施策の立案・実行
・効果測定・分析・最適化の実施
・各種レポートの作成・提出
・自社データの利活用

【仕事の魅力】
・サービス立上げのフェーズでセールスの仕組を０から作れる
・少数精鋭組織でスピード感と裁量権を持って業務を推進できる
・広範な業界（ex.食品／家電／雑貨等）のクライアントに対して提案営業を行う経験が得られる
・若手主体の組織で実績・経験のある経営層とダイレクトに接しながら業務を遂行していく経験が得られる
・広告代理店では得られないEC特有のマーケタースキルの向上
・将来的に商品開発などの上流から下流までのトータルソリューションを創出

【入社後のキャリアパス】
セールスに限らず拡張性の高いキャリアパスがあります
・事業開発
・新規事業立上げ（ex.越境EC、インフルエンサーマーケ自社メディア／EC etc…）
・子会社代表
・マーケティングディレクター
・M&Aをした自社ブランドのブランドマネージャー
・etc…

【求める役割】
建設業界は今後益々人手不足が深刻化すると言われており、その解決策としてもDX（デジタルトランスフォーメーション）の推進が必要不可欠です。その結果、建設テック市場は2027年には年間3,000億円以上に成長すると予測されています。

当社の基幹事業で高いシェアを獲得している電子マニフェストサービス｢e-reverse.com｣産廃処理委託契約サービス「er-contract」、第二の事業として急拡大している建設現場施工管理サービス「Buildee」など様々な事業・サービスを展開しております。業界でIT化が不可能とされていた領域についてのIT化実現など、施工管理領域のクラウドサービスは業界最大級へと成長し、業界での優位性があります。

さらに、今後も新たな事業・サービスの立ち上げを予定しており、一緒に新規事業・新規サービスの企画を考えて頂ける方をお待ちしています。

【弊社の強み】
１．安定性
電子マニフェストサービス「e-reverse.com」ゼネコン売上TOP100の9割以上に導入済
1万社を超える顧客基盤

２．成長性
創業以来　毎年売上UP
過去3年間（対2020年　2021年度実績）220％増

３．高い社員満足度
事業本部残業時間　月平均14時間、有給取得率74.7%、リモートワーク、フレックスタイム制、1時間単位の有給取得制度、副業OK、パパ育休制度（実績あり）

【キャリア採用向け　入社後の教育支援】
・ご本人が組織の長となる「管理職コース」か、スペシャリストとしてのキャリア極める「専門職コース」かを選択できます。
・社内公募制もあります。
・91.3%が業界未経験での入社ですが、OJTにて丁寧な支援がありますので、ご安心ください。

【業務内容】
・市場調査、お客様・ユーザーへのヒアリング／ニーズ分析
・新規サービスのコンセプト／ロードマップ策定
・プロダクト、機能の具体的な企画、設計立案
・プロダクトPDCAマネジメント
・開発チームと協力して開発を推進
・立ち上げた事業やサービスの運営設計

【求める役割】
建設業界は今後益々人手不足が深刻化すると言われており、その解決策としてもDX（デジタルトランスフォーメーション）の推進が必要不可欠です。その結果、建設テック市場は2027年には年間3,000億円以上に成長すると予測されています。

当社の基幹事業で高いシェアを獲得している電子マニフェストサービス｢e-reverse.com｣産廃処理委託契約サービス「er-contract」、第二の事業として急拡大している建設現場施工管理サービス「Buildee」など様々な事業・サービスを展開しております。業界でIT化が不可能とされていた領域についてのIT化実現など、施工管理領域のクラウドサービスは業界最大級へと成長し、業界での優位性があります。

さらに、今後も新たな事業・サービスの立ち上げを予定しており、一緒に新規事業・新規サービスの企画を考えて頂ける方をお待ちしています。

【弊社の強み】
１．安定性
電子マニフェストサービス「e-reverse.com」ゼネコン売上TOP100の9割以上に導入済
1万社を超える顧客基盤

２．成長性
創業以来　毎年売上UP
過去3年間（対2020年　2021年度実績）220％増

３．高い社員満足度
事業本部残業時間　月平均14時間、有給取得率74.7%、リモートワーク、フレックスタイム制、1時間単位の有給取得制度、副業OK、パパ育休制度（実績あり）

【キャリア採用向け　入社後の教育支援】
・ご本人が組織の長となる「管理職コース」か、スペシャリストとしてのキャリア極める「専門職コース」かを選択できます。
・社内公募制もあります。
・91.3%が業界未経験での入社ですが、OJTにて丁寧な支援がありますので、ご安心ください。

【業務内容】
・市場調査、お客様・ユーザーへのヒアリング／ニーズ分析
・新規サービスのコンセプト／ロードマップ策定
・プロダクト、機能の具体的な企画、設計立案
・プロダクトPDCAマネジメント
・開発チームと協力して開発を推進
・立ち上げた事業やサービスの運営設計

【求める役割】
建設業界は今後益々人手不足が深刻化すると言われており、その解決策としてもDX（デジタルトランスフォーメーション）の推進が必要不可欠です。その結果、建設テック市場は2027年には年間3,000億円以上に成長すると予測されています。

当社の基幹事業で高いシェアを獲得している電子マニフェストサービス｢e-reverse.com｣産廃処理委託契約サービス「er-contract」、第二の事業として急拡大している建設現場施工管理サービス「Buildee」など様々な事業・サービスを展開しております。業界でIT化が不可能とされていた領域についてのIT化実現など、施工管理領域のクラウドサービスは業界最大級へと成長し、業界での優位性があります。

さらに、今後も新たな事業・サービスの立ち上げを予定しており、エンジニアの募集に至った次第です。事業の戦略を考えることと、開発・ものづくりは切っても切れない関係なため、ITスキルを持ちつつビジネスの根本や戦略を一緒に考えて頂ける方をお待ちしています。

【弊社の強み】
１．安定性
電子マニフェストサービス「e-reverse.com」ゼネコン売上TOP100の9割以上に導入済
1万社を超える顧客基盤

２．成長性
創業以来　毎年売上UP
過去3年間（対2020年　2021年度実績）220％増

３．高い社員満足度
事業本部残業時間　月平均14時間、有給取得率74.7%、リモートワーク、フレックスタイム制、1時間単位の有給取得制度、副業OK、パパ育休制度（実績あり）

【キャリア採用向け　入社後の教育支援】
・ご本人が組織の長となる「管理職コース」か、スペシャリストとしてのキャリア極める「専門職コース」かを選択できます。
・社内公募制もあります。
・91.3%が業界未経験での入社ですが、OJTにて丁寧な支援がありますので、ご安心ください。

【業務内容】
・要求定義、要件定義（業務要件定義・システム要件定義）
・モックアップ制作
・ユーザーヒアリング

【当社について】
当社は、2016年に創業した、”世界で自由に活躍できる人を増やす” をミッションに掲げるスタートアップです。
現在は、”短期集中型” で実践的な英語力を身に付けられる英語コーチングサービス『PROGRIT』を中心に事業を展開しておりますが、今後は更に成長させるべく『人✕テクノロジー』コンセプトに事業を拡大させていきます。
今後もさらに拡大していくために、当社では現在、会社の次の柱となる法人営業のビジネスに力を注いでおります！上場後の組織運営の要となる法人営業チームで、本気で日本を代表する企業を創り上げてくださる仲間を募集します！！

【業務内容】
・人事部長や社内研修担当者に対して現状のヒアリング
・課題をもとに、カスタマイズしたソリューションの提案
・ 受注後は、カスタマーサクセスと連携して、新規商談創出
・セールスマーケティング活動（リード獲得のためのイベント企画、導入事例などの資料作成など）

※企業への営業活動のみでなく、年間の売上達成の為の戦略立案や新たなサービス企画など幅広く業務を担当できます。
決められた仕組みの中での業務ではなく、自ら仕組み作りに参画できる環境が特徴です！

【当社の魅力】
・少人数チームのため一人あたりの裁量が大きい
・スピード感のある環境で成長できる
・リード獲得やサービス開発にも携われる
・経営陣との距離感が近く、意見を交わし合いながら、会社の将来を共に作っていくことができる環境である
・クライアントはナショナルクライアントで人事部長や役員と直接折衝ができる

【求める役割】
建設業界は今後益々人手不足が深刻化すると言われており、その解決策としてもDX（デジタルトランスフォーメーション）の推進が必要不可欠です。その結果、建設テック市場は2027年には年間3,000億円以上に成長すると予測されています。

当社の基幹事業で高いシェアを獲得している電子マニフェストサービス｢e-reverse.com｣産廃処理委託契約サービス「er-contract」、第二の事業として急拡大している建設現場施工管理サービス「Buildee」など様々な事業・サービスを展開しております。業界でIT化が不可能とされていた領域についてのIT化実現など、施工管理領域のクラウドサービスは業界最大級へと成長し、業界での優位性があります。

さらに、今後も新たな事業・サービスの立ち上げを予定しており、エンジニアの募集に至った次第です。事業の戦略を考えることと、開発・ものづくりは切っても切れない関係なため、ITスキルを持ちつつビジネスの根本や戦略を一緒に考えて頂ける方をお待ちしています。

【弊社の強み】
１．安定性
電子マニフェストサービス「e-reverse.com」ゼネコン売上TOP100の9割以上に導入済
1万社を超える顧客基盤

２．成長性
創業以来　毎年売上UP
過去3年間（対2020年　2021年度実績）220％増

３．高い社員満足度
事業本部残業時間　月平均14時間、有給取得率74.7%、リモートワーク、フレックスタイム制、1時間単位の有給取得制度、副業OK、パパ育休制度（実績あり）

【キャリア採用向け　入社後の教育支援】
・ご本人が組織の長となる「管理職コース」か、スペシャリストとしてのキャリア極める「専門職コース」かを選択できます。
・社内公募制もあります。
・91.3%が業界未経験での入社ですが、OJTにて丁寧な支援がありますので、ご安心ください。

【業務内容】
・要求定義、要件定義（業務要件定義・システム要件定義）
・開発プロジェクトのマネジメント
・ユーザーヒアリング

【業務内容】
・月次・四半期・年次決算業務
・税務関連業務
・資金管理業務
・部門別管理会計
・経理業務フローの構築・改善
・開示資料作成

【期待する役割】
上場企業での月次、四半期、年次決算全般業務を幅広く担っていただきます。
具体的には、売上・経費・債権管理・固定資産管理・資金繰り・税務・開示などをお任せしますが、未経験領域においても経理経験豊富なメンバーから学んでスキルアップすることが出来ます。

【ポジションの魅力】
・創業1年目から入社し、上場準備から上場後を経験した上司（公認会計士）と共に働ける
・急成長中の組織・サービスの中で、裁量と責任、スピード感を持って経理業務に向かえる
・発展途中のフェーズなので、事前に定めた職務範囲の枠を超えて、ご自身の能力や挑戦したい気持ち次第で多くの機会を掴むことができる
・会計に関する専門性、決算・開示実務に関する経理スキルをを高めることができる

【仕事】
当社は、EC・D2Cのプラットフォームカンパニーとして、EC企業のEC売上最大化のためのソフトウェア・サービスの開発・提供、自社立ち上げブランドやM&AによるECロールアップによる自社ブランド展開事業などをしています。
EC企業向け事業においては、サービス開始から1年半で約100社のお客様にご利用いただいており、ARRも約3億円に迫るなど、極めて高いスピードでの成長を遂げています。

【業務内容】
クライアントのEC事業を成長させるためのディレクション及びコンサルティング業務を担当いただきます。
マーケティング戦略の立案はもちろん、商品開発から各種デジタル広告の運用、オンラインショッピングサイトの開発、ECモールの売上促進、カスタマーサポートのオペレーション構築など、クライアントに伴走しながらプランニングから実行まで幅広く業務に取り組んでいただくポジションです。

【具体的な業務内容】
・各案件における戦略策定
・施策の実行計画や担当アサイン、進捗確認などのプロジェクト管理全般
・クライアントフェイシング（チャット対応や定例ミーティングでのコミュニケーション）
・契約管理（契約延長の為のアクション出しなど）
・稼働状況の管理
・チームメンバーの育成
・各クライアントにおける成功事例などのナレッジマネジメント

【仕事の魅力】
・設立4年、急成長を遂げている会社において、経営陣とダイレクトに接しながら責任者として事業成長を支えていく経験
・若くエネルギッシュで明るいメンバーが集まっている職場
・大きな裁量権を持ち幅広い領域を横断してチャレンジできる
・自らが会社の代表者として顧客の全面に立って事業を推進することができる

【想定キャリアパス】
・マーケティングチーム統括
・買収ブランドのブランドマネージャー
・事業開発（ex. 自社ECモールの立上げ / プロダクト開発 / メディア事業 / グローバル展開 etc…）
・自社プロダクトのプロダクトマーケティング
・パートナーセールス

【業務内容】
法人向け営業DXサービス「Sansan」におけるインフラ基盤を担当します。
プロダクト価値向上のためのプロジェクト推進、安定的なサービス提供のためのインフラ基盤の開発、運用に携わります。

▼主な業務は以下の通りです。
・Sansanのインフラシステムの設計、構築、運用
・開発部門と連携したインフラシステムの提案、改善
・Zabbix / CloudWatch などを用いた監視システムの設計、運用
・Infrastructure as Codeの推進
・運用自動化に関する開発
・パフォーマンス、コスト、運用の最適化
・開発生産性向上のための施策立案、運用
・強固なセキュリティーと利便性の両立のための施策立案、運用

【本ポジションの魅力】
・数名規模の企業から大手企業まで、8000件以上の契約件数を有する日本最大級のBtoB SaaSのインフラシステムを担当でき、技術的な意思決定に携わることができます。
・営業部門や企画部門、サポート部門とも近い距離にあり、受注状況やユーザーの反響をリアルタイムで感じられます。
・仲間と一体感を持ちながら、国内だけでなくグローバルでも事業成長している成長プロダクトの開発を担うことができます。
・要件定義から運用保守に至るまで、すべてのフェーズに深く関わることができます。

【開発環境】
▼使用技術
OS：Windows Server、CentOS、Rocky Linux
Web Server：IIS、Apache
DB：PostgreSQL、Amazon Aurora PostgreSQL、Amazon Aurora MySQL
NoSQL：ElastiCache for Redis、 DynamoDB、OpenSearch Service
AWS：EC2、ELB、ECS、S3、Route53、SQS、SES、SNS、 Lambda、API Gateway、Systems Manager、Directory Service
監視：Zabbix、Cloudwatch、New Relic
その他ミドルウェア：td-agent、NXLog、bind
インフラ構築：Ansible、Chef、terraform、Serverspec、Packer
運用ツール：Python、shell script、PowerShell

▼管理
リポジトリ：GitHub、GitLab
プロジェクト：Planio、Gantter、Asana
CI・テスト：Jenkins、NUnit
ドキュメンテーション：Confluence
コミュニケーションツール：Slack

▼PC・周辺機器
・デスクトップPCとノートPC (WindowsまたはMacから選択) 1台ずつ
・27インチワイドディスプレイが2台 (希望によって34インチ湾曲タイプや42.5インチ4Kのものも利用可能)

【職務内容】
日本社会における労働力不足・人手不足の社会的トレンドから、大手企業や自治体にとってはデジタルシフトによる業務効率化、生産性向上は喫緊の課題となり、弊社SaaSサービスを通じて貢献できる導入企業社数は約500社を超えました。
今後の事業拡大に向けて、ブランディングの向上やリード獲得が円滑に進むよう支援するマーケティング広報PR担当のポジションにて業務を担って下さる方を募集します。

▼主な業務内容
・弊社のミッションとメッセージを的確に伝えるための広報戦略を策定し、実行する。
・メディア・記者との関係を築き、弊社の取り扱い拡大と認知度を上げる。
・クライアントの導入・成功事例を取り上げ、記事を作成してコンバージョンへつなげる。
・イベントやセミナーの広報活動を通じてターゲットクライアントへリーチする。
・SNSプラットフォームを活用して、B to Bビジネスコミュニティへの認知度を上げる。

【業務内容】
Algoageではプロダクト開発をスクラムで進めています。スクラムチームでは、プロダクトのディスカバリーからデリバリーまでフルサイクルで実施します。
スクラムチームにおけるソフトウェアエンジニアとして、それぞれの専門性・強みを活かしてお互いに助け合い、役割に固執せずに染み出すことで新機能開発、既存機能改善、ユーザビリティ改善、パフォーマンス改善、プロダクト信頼性向上など、プロダクト開発・運用全般を推進いただくことを期待します。

・クライアント・エンドユーザーに価値を届けるための新機能開発や既存機能改善
・プロダクト運用・デリバリーの仕組みの改善
・クライアント・エンドユーザーの要求を理解した上での仕様整理・あるべき仕様への落とし込み、他部門との連携
・サービス企画、プロダクト設計・開発、知識・知見の共有、カイゼン活動に関するドキュメンテーション

エンジニア組織をスケールさせていくにあたり、ご志向にあわせて、ゆくゆくはテックリード・エンジニアリングマネージャーとしてメンバー育成・採用・プロダクト方針策定・外部発信にも業務範囲を広げていただくことを期待します。

【技術スタック】
・バックエンド：Ruby（Ruby on Rails）、RSpec
・フロントエンド：TypeScript、Vue.js、Vitest、Storybook、Playwright
・ミドルウェア：Redis、OpenSearch
・インフラ：AWS、Terraform、Docker
・データベース：MySQL、DynamoDB
・コミュニケーション：Slack、Discord、esa、Notion、Zoom、Figma
・その他：GitLab、GitLab CI、Datadog、Autify、Asana

【働き方】
・フルリモート勤務可能
・フルフレックス勤務可能

弊社はリモートワーク、フルフレックス制度を取り入れており、エンジニアにとって働きやすい環境を整えています。
また、1年後には社員数3倍を目指していることに伴い、エンジニアメンバーの強化・組織拡大も急務です。
泥臭い部分も含め、この成長フェーズを楽しめる方からのご応募をお待ちしています。

【業務内容】
法人向け営業DXサービス「Sansan」におけるインフラ基盤を担当します。
プロダクト価値向上のためのプロジェクト推進、安定的なサービス提供のためのインフラ基盤の開発、運用に携わります。

▼主な業務は以下の通りです。
・Sansanのインフラシステムの設計、構築、運用
・開発部門と連携したインフラシステムの提案、改善
・Zabbix / CloudWatch などを用いた監視システムの設計、運用
・Infrastructure as Codeの推進
・運用自動化に関する開発
・パフォーマンス、コスト、運用の最適化
・開発生産性向上のための施策立案、運用
・強固なセキュリティーと利便性の両立のための施策立案、運用

【本ポジションの魅力】
・数名規模の企業から大手企業まで、8000件以上の契約件数を有する日本最大級のBtoB SaaSのインフラシステムを担当でき、技術的な意思決定に携わることができます。
・営業部門や企画部門、サポート部門とも近い距離にあり、受注状況やユーザーの反響をリアルタイムで感じられます。
・仲間と一体感を持ちながら、国内だけでなくグローバルでも事業成長している成長プロダクトの開発を担うことができます。
・要件定義から運用保守に至るまで、すべてのフェーズに深く関わることができます。

【開発環境】
▼使用技術
OS：Windows Server、CentOS、Rocky Linux
Web Server：IIS、Apache
DB：PostgreSQL、Amazon Aurora PostgreSQL、Amazon Aurora MySQL
NoSQL：ElastiCache for Redis、 DynamoDB、OpenSearch Service
AWS：EC2、ELB、ECS、S3、Route53、SQS、SES、SNS、 Lambda、API Gateway、Systems Manager、Directory Service
監視：Zabbix、Cloudwatch、New Relic
その他ミドルウェア：td-agent、NXLog、bind
インフラ構築：Ansible、Chef、terraform、Serverspec、Packer
運用ツール：Python、shell script、PowerShell

▼管理
リポジトリ：GitHub、GitLab
プロジェクト：Planio、Gantter、Asana
CI・テスト：Jenkins、NUnit
ドキュメンテーション：Confluence
コミュニケーションツール：Slack

▼PC・周辺機器
・デスクトップPCとノートPC (WindowsまたはMacから選択) 1台ずつ
・27インチワイドディスプレイが2台 (希望によって34インチ湾曲タイプや42.5インチ4Kのものも利用可能)

【求める役割】
建設業界は今後益々人手不足が深刻化すると言われており、その解決策としてもDX（デジタルトランスフォーメーション）の推進が必要不可欠です。その結果、建設テック市場は2027年には年間3,000億円以上に成長すると予測されています。

当社の基幹事業で高いシェアを獲得している電子マニフェストサービス｢e-reverse.com｣産廃処理委託契約サービス「er-contract」、第二の事業として急拡大している建設現場施工管理サービス「Buildee」など様々な事業・サービスを展開しております。業界でIT化が不可能とされていた領域についてのIT化実現など、施工管理領域のクラウドサービスは業界最大級へと成長し、業界での優位性があります。

現場で実際にITを活用されるための仕組みの一つとしてポイントサービスを立ち上げることとなりました。
そこで是非とも今までのご経験をフルに活用いただき、一緒に新規事業・新規サービスの企画を考えて頂ける方をお待ちしています。

【弊社の強み】
１．安定性
電子マニフェストサービス「e-reverse.com」ゼネコン売上TOP100の9割以上に導入済
1万社を超える顧客基盤

２．成長性
創業以来　毎年売上UP
過去3年間（対2020年　2021年度実績）220％増

３．高い社員満足度
事業本部残業時間　月平均14時間、有給取得率74.7%、リモートワーク、フレックスタイム制、1時間単位の有給取得制度、副業OK、パパ育休制度（実績あり）

【キャリア採用向け　入社後の教育支援】
・ご本人が組織の長となる「管理職コース」か、スペシャリストとしてのキャリア極める「専門職コース」かを選択できます。
・社内公募制もあります。
・91.3%が業界未経験での入社ですが、OJTにて丁寧な支援がありますので、ご安心ください。

【業務内容】
※ポイントサービス立ち上げに伴い企画、遂行、などを一緒に考えて頂きたいと思います。
・市場調査、お客様・ユーザーへのヒアリング／ニーズ分析
・新規サービスのコンセプト／ロードマップ策定
・プロダクト、機能の具体的な企画、設計立案
・プロダクトPDCAマネジメント
・開発チームと協力して開発を推進
・立ち上げた事業やサービスの運営設計

【職務内容】
日本社会における労働力不足・人手不足の社会的トレンドから、大手企業や自治体にとってはデジタルシフトによる業務効率化、生産性向上、顧客満足度の向上は喫緊の課題となり、弊社SaaSサービスを通じて貢献できる導入企業社数は約500社を超えました。
今後の事業拡大に向けて、マーケティング戦略を担うマネージャーを募集いたします。以下が主な職務内容になります。

▼主な業務内容
・B2Bマーケティング戦略立案、実行、PDCAによる改善
・デジタル、コンテンツPR、プロダクト、ブランディング、広告戦略・戦術方針と各リード担当へのディレクション、遂行管理、PDCA
・組織マネージャーとしてのチーム管理、指導、育成
・マーケティング活動の予算策定、実行、モニタリング、PDCA
・マーケターとして、業界のトレンド、競合他社の動向を追うための外部活動やネットワーキング

【職務内容】
モビルスは、2021年にマザーズ市場上場（現在はグロース市場）し、2022年には規模拡張によるオフィス移転を行ってきました。
今後、更に成長するために年間40名程の増員の採用計画があるのと、新たに新卒採用と新卒教育にも取り掛かる予定のため、採用体制の強化を図ることになりました。
現在の採用チームは3名（男性2名、女性1名）で、今回1名を増員し4名体制を予定しています。

新しいオフィスを活用したり、現場の社員からも採用活動の協力を得ながら、今回参画いただく方のこれまでのご経験やノウハウをとりいれて一緒に施策を考え、共に今後の組織の一層の成長を考えていただける方を募集したいと思っております。

▼具体的な業務内容
・中途採用／新卒採用／障がい者採用のアクションプランの策定及び実行
・KPI管理／改善、オペレーション管理／運用
・ダイレクトリクルーティング、リファラル採用の実行
・求人メディア、人材紹介会社との折衝
・採用候補者との面接／面談、クロージング／フォロー
・各部門との採用関連の情報連携、各種調整
・新卒の受入れ教育プランの策定サポート及び運営
・部門サポートとして人事企画、教育研修、組織活性など

【業務内容】
「Bill One」は急速に成長しており、それに伴い組織拡大を進めています。
そのために欠かせない重要な役割の一つがエンジニアリングマネジャーであり、責務を「開発組織の成果を最大化すること」と定義し業務に取り組んでいます。

今回、エンジニアリングマネジャー「候補」として募集している理由は、まずはチームのいちエンジニアとしてサービスや開発プロセスに携わりその理解を深めることが重要だと考えているためです。そして、組織や業務に慣れた後にマネジメント業務に携わってもらおうと考えています。

▼具体的な業務
・開発チームのマネジメント
・5名程のスモールチームを1〜3チーム、マネジメントします。
・エンジニアのピープルマネジメント
・目標設定、チームアサイン、1on1などで成長を支援します。
・組織的課題の発見・解決
・組織的な既知の課題だけではなく、未知の課題も発見し解決します。

【本ポジションの魅力】
・事業が好調なため国内最大級になりえるSaaS事業に携わることができる
・スタートアップのようなスピード感と市場開拓の手応えが感じられる
・事業戦略側の部門と共に、プロダクト価値、ユーザー価値に向き合える
・エンジニアはフロントエンドからインフラまでフルスタックに携われる
・組織としてリファクタリング・バージョンアップ・運用改善にも継続的に投資している

【開発環境】
フロントエンド: TypeScript、React
BFF: TypeScript、Express
サーバーサイド: Kotlin、Ktor
データベース: PostgreSQL
ソースコード管理: GitHub
インフラ: GCP (App Engine、Cloud Run、Cloud Functions、Cloud Tasksなど)

【仕事】
株式会社ACROVEは、自社開発のBIツールACROVE FORCEを用いてブランドのEC売上向上をワンストップで支援するECサービス事業と、ECブランドのM&Aを通じてメーカー・ブランドの価値の最大化を目指すECロールアップ事業を展開するECプラットフォームカンパニーです。
本ポジションでは、クライアント企業の目標達成のため、各種デジタル広告の運用、オンラインショッピングサイトの開発、ECモールの売上促進、実行まで幅広く業務に取り組みます。EC事業におけるNo.1の達成のためには、マーケティングチームとしてあらゆる方面でのケイパビリティの拡張が必要となるため、即戦力となってご活躍いただける方を募集しています。

【主な業務内容】
・各マーケティング施策の実行と分析
・クライアントとのチャット上でのデイリーコミュニケーション
・トラブル事例など運用上必要になるナレッジの蓄積

【仕事の魅力】
・あらゆる媒体（ex.Amazon、楽天、Instagram、TikTok etc.）に関して具体的な運用スキルを習得できる
・マーケティングディレクターと仕事をする過程でマーケティング戦略の思考のフレームワークが自然と習得できる
・多種多様のカテゴリやフェーズの商材のマーケティングに関われる
・クライアントと日常的にコミュニケーションを取ることで顧客折衝のスキルが身につく

【業務内容】
「Bill One」は急速に成長しており、それに伴い組織拡大を進めています。
そのために欠かせない重要な役割の一つがエンジニアリングマネジャーであり、責務を「開発組織の成果を最大化すること」と定義し業務に取り組んでいます。

今回、エンジニアリングマネジャー「候補」として募集している理由は、まずはチームのいちエンジニアとしてサービスや開発プロセスに携わりその理解を深めることが重要だと考えているためです。そして、組織や業務に慣れた後にマネジメント業務に携わってもらおうと考えています。

▼具体的な業務
・開発チームのマネジメント
・5名程のスモールチームを1〜3チーム、マネジメントします。
・エンジニアのピープルマネジメント
・目標設定、チームアサイン、1on1などで成長を支援します。
・組織的課題の発見・解決
・組織的な既知の課題だけではなく、未知の課題も発見し解決します。

【本ポジションの魅力】
・事業が好調なため国内最大級になりえるSaaS事業に携わることができる
・スタートアップのようなスピード感と市場開拓の手応えが感じられる
・事業戦略側の部門と共に、プロダクト価値、ユーザー価値に向き合える
・エンジニアはフロントエンドからインフラまでフルスタックに携われる
・組織としてリファクタリング・バージョンアップ・運用改善にも継続的に投資している

【開発環境】
フロントエンド: TypeScript、React
BFF: TypeScript、Express
サーバーサイド: Kotlin、Ktor
データベース: PostgreSQL
ソースコード管理: GitHub
インフラ: GCP (App Engine、Cloud Run、Cloud Functions、Cloud Tasksなど)

【業務内容】
「Bill One」は急速に成長しており、それに伴い組織拡大を進めています。
そのために欠かせない重要な役割の一つがエンジニアリングマネジャーであり、責務を「開発組織の成果を最大化すること」と定義し業務に取り組んでいます。

今回、エンジニアリングマネジャー「候補」として募集している理由は、まずはチームのいちエンジニアとしてサービスや開発プロセスに携わりその理解を深めることが重要だと考えているためです。そして、組織や業務に慣れた後にマネジメント業務に携わってもらおうと考えています。

▼具体的な業務
・開発チームのマネジメント
・5名程のスモールチームを1〜3チーム、マネジメントします。
・エンジニアのピープルマネジメント
・目標設定、チームアサイン、1on1などで成長を支援します。
・組織的課題の発見・解決
・組織的な既知の課題だけではなく、未知の課題も発見し解決します。

【本ポジションの魅力】
・事業が好調なため国内最大級になりえるSaaS事業に携わることができる
・スタートアップのようなスピード感と市場開拓の手応えが感じられる
・事業戦略側の部門と共に、プロダクト価値、ユーザー価値に向き合える
・エンジニアはフロントエンドからインフラまでフルスタックに携われる
・組織としてリファクタリング・バージョンアップ・運用改善にも継続的に投資している

【開発環境】
フロントエンド: TypeScript、React
BFF: TypeScript、Express
サーバーサイド: Kotlin、Ktor
データベース: PostgreSQL
ソースコード管理: GitHub
インフラ: GCP (App Engine、Cloud Run、Cloud Functions、Cloud Tasksなど)

【職務内容】
モビルスは、2021年にマザーズ市場上場（現在はグロース市場）し、2022年には規模拡張によるオフィス移転を行ってきました。
今後、更に成長するために年間40名程の増員の採用計画があり、業務が増えることが予想されるため、現在労務（総務兼務）担当者が以下業務を担当しているため、それらのサポートをしていただける方を募集（契約社員）いたします。

▼具体的な業務内容
労務（総務兼務）担当の社員の以下業務をサポートいただきます。
ご経験に応じて、以下業務の主担当又は副担当として、担当業務を考慮いたします。

・請求書対応（派遣、各種利用サービス、備品等）※freee使用、月末月初が繁忙時
・給与計算、社会保険手続き、年末調整 ※顧問社労士へ外部委託
・勤怠管理、残業時間管理（36協定等） ※King of time使用
・入退社手続き、従業員名簿管理、派遣／外注契約管理、社内稟議申請、押印台帳管理
・他各種事務サポート（備品在庫管理発注、手土産購入、会食場所手配、郵便物対応、Scan又ファイリング）

【求める役割】
建設業界は今後益々人手不足が深刻化すると言われており、その解決策としてもDX（デジタルトランスフォーメーション）の推進が必要不可欠です。その結果、建設テック市場は2027年には年間3,000億円以上に成長すると予測されています。

当社の基幹事業で高いシェアを獲得している電子マニフェストサービス｢e-reverse.com｣産廃処理委託契約サービス「er-contract」、第二の事業として急拡大している建設現場施工管理サービス「Buildee」など様々な事業・サービスを展開しております。業界でIT化が不可能とされていた領域についてのIT化実現など、施工管理領域のクラウドサービスは業界最大級へと成長し、業界での優位性があります。

さらに、今後も新たな事業・サービスの立ち上げを予定しており、一緒に新規事業・新規サービスの企画を考えて頂ける方をお待ちしています。

【弊社の強み】
１．安定性
電子マニフェストサービス「e-reverse.com」ゼネコン売上TOP100の9割以上に導入済
1万社を超える顧客基盤

２．成長性
創業以来　毎年売上UP
過去3年間（対2020年　2021年度実績）220％増

３．高い社員満足度
事業本部残業時間　月平均14時間、有給取得率74.7%、リモートワーク、フレックスタイム制、1時間単位の有給取得制度、副業OK、パパ育休制度（実績あり）

【キャリア採用向け　入社後の教育支援】
・ご本人が組織の長となる「管理職コース」か、スペシャリストとしてのキャリア極める「専門職コース」かを選択できます。
・社内公募制もあります。
・91.3%が業界未経験での入社ですが、OJTにて丁寧な支援がありますので、ご安心ください。

【業務内容】
・市場調査、お客様・ユーザーへのヒアリング／ニーズ分析
・新規サービスのコンセプト／ロードマップ策定
・プロダクト、機能の具体的な企画、設計立案

【仕事内容】
自社で運用する競馬予想メディアサイト「SPAIA 競馬」「SPAIA 地方競馬」や、予想とデータを豊富に取り揃えたスポーツメディアサイト「SPAIA」内のコンテンツ開発プロジェクトのマネジメントを行っていただきます。

開発エンジニアの他、サイトを運営するメディア事業部のスタッフやディレクター、デザイナーと適宜コミュニケーションをとって、
・社内企画会議に出席いただき要求のヒアリング、仕様調整
・技術調査の実施や依頼から担当者のアサイン
・設計や実装内容のレビュー
・検証項目の作成、テスト状況のチェック
等企画からリリースまでに必要な管理業務を全般的に行っていただきます。

【開発で使用している技術】
・言語・フレームワーク：JavaScript（Vue.js）、TypeScript、Node.js（Express）、PHP（Laravel）
・DB：MySQL
・インフラ・ミドルウェア：AWS、Docker、AWS ECS など

【組織ミッション】
技術本部Mobile Applicationグループは、モバイルアプリ開発の専門部隊として、当社が展開する各種プロダクトの成長に携わっています。

【業務内容】
エンジニアリングマネジャーの責務は「開発組織の成果を最大化すること」であり、当社プロダクトの成長に欠かせない重要な役割を担います。

今回、エンジニアリングマネジャー「候補」として募集している理由は、まずはチームのエンジニアの一人として開発に携わることで開発プロセスの概要を把握し、プロダクトやサービスへの理解を深めることが重要だと考えているためです。
その後、組織や業務に慣れた上で以下のようなマネジメント業務に携わります。

・主にSansan、Eightの開発チーム（最大7名ほど）の育成・評価などといったマネジメント
・目標設定やチームアサイン、1on1などによる成長支援
・採用計画の立案およびその実現推進
・四半期ごとの目標設定やチームビルディング
・組織的課題の発見、解決

【本ポジションの魅力】
・国内でも有数の規模であるSaaSのモバイルアプリ開発に携わることができる
・複数のプロダクトを横断し、各プロダクトで利用されているモバイル技術をコラボレーションさせて成果を出すという、難易度の高い試みにチャレンジできる
・事業戦略の部門とともに、戦略に沿ったプロダクト価値の追求やユーザーの課題解決に向き合える
・組織としてリファクタリング・バージョンアップ・運用改善にも継続的に投資している

【開発環境】
▼共通
ソースコード管理：GitHub
運用：Firebase Crashlytics
PC：社内にて動作確認が取れている最新のMac端末（2023/03時点で M1 Max Macbook Pro、 iMac、キーボード配列選択可）
コミュニケーション：Slack、Zoom、Teamflow
デザイン連携：Figma
ディスプレイ：27インチワイド（WUXGA）1〜2台
▼iOS
言語：Swift（一部 Objective-C）
ライブラリ：Alamofire、Realm、RxSwiftなど
CI、テスト：CircleCI、XCTest
▼Android
言語：Kotlin
ライブラリ：Dagger、Retrofit、Kotlin Coroutines、RxJava、Dagger Hilt、Jetpack composeなど
CI,テスト：Github Actions、JUnit

【仕事】
株式会社ACROVEは、自社開発のBIツールACROVE FORCEを用いてブランドのEC売上向上をワンストップで支援するECサービス事業と、ECブランドのM&Aを通じてメーカー・ブランドの価値の最大化を目指すECロールアップ事業を展開するECプラットフォームカンパニーです。
ECロールアップ事業においては、祖業のANOMAプロテインに加え、2022年6月以降、23年1月までに計5ブランドの買収を行うなどハイペースで自社ブランドを増やしております。
今後もさらにペースを上げて買収していくにあたり、既存・新規ブランドのブランド責任者として事業全般を統括・成長をリードしていただく方を募集しております。

【主な業務内容】
・担当ブランドの戦略策定
・各種マーケティング施策の立案・実行とモニタリング業務
・買収ブランドのPMI
・担当ブランドにおける組織づくり及びチームマネジメント

【仕事の魅力】
・設立4年、急成長を遂げている会社において、経営陣とダイレクトに接しながら事業責任者として事業成長を支えていく経験
・若くエネルギッシュで明るいメンバーが集まっている職場
・大きな裁量権を持ち幅広いブランドや上流から下流まで一貫してチャレンジできる
・ブランド買収後のPMIからグロースまで一貫して推進していくことができる

【組織ミッション】
技術本部Mobile Applicationグループは、モバイルアプリ開発の専門部隊として、当社が展開する各種プロダクトの成長に携わっています。

【業務内容】
エンジニアリングマネジャーの責務は「開発組織の成果を最大化すること」であり、当社プロダクトの成長に欠かせない重要な役割を担います。

今回、エンジニアリングマネジャー「候補」として募集している理由は、まずはチームのエンジニアの一人として開発に携わることで開発プロセスの概要を把握し、プロダクトやサービスへの理解を深めることが重要だと考えているためです。
その後、組織や業務に慣れた上で以下のようなマネジメント業務に携わります。

・主にSansan、Eightの開発チーム（最大7名ほど）の育成・評価などといったマネジメント
・目標設定やチームアサイン、1on1などによる成長支援
・採用計画の立案およびその実現推進
・四半期ごとの目標設定やチームビルディング
・組織的課題の発見、解決

【本ポジションの魅力】
・国内でも有数の規模であるSaaSのモバイルアプリ開発に携わることができる
・複数のプロダクトを横断し、各プロダクトで利用されているモバイル技術をコラボレーションさせて成果を出すという、難易度の高い試みにチャレンジできる
・事業戦略の部門とともに、戦略に沿ったプロダクト価値の追求やユーザーの課題解決に向き合える
・組織としてリファクタリング・バージョンアップ・運用改善にも継続的に投資している

【開発環境】
▼共通
ソースコード管理：GitHub
運用：Firebase Crashlytics
PC：社内にて動作確認が取れている最新のMac端末（2023/03時点で M1 Max Macbook Pro、 iMac、キーボード配列選択可）
コミュニケーション：Slack、Zoom、Teamflow
デザイン連携：Figma
ディスプレイ：27インチワイド（WUXGA）1〜2台
▼iOS
言語：Swift（一部 Objective-C）
ライブラリ：Alamofire、Realm、RxSwiftなど
CI、テスト：CircleCI、XCTest
▼Android
言語：Kotlin
ライブラリ：Dagger、Retrofit、Kotlin Coroutines、RxJava、Dagger Hilt、Jetpack composeなど
CI,テスト：Github Actions、JUnit

【職務要約】
当社は「テクノロジー時代の当たり前のサービスを生み出す」をミッションに掲げ、テクノロジーを活用した新しい広告体験を創るカンバセーショナルコマース事業を企画・開発・提供しています。
チャットボットによってニーズの異なる様々な消費者にパーソナライズしたコミュニケーションを提供し、購買の意思決定をサポートするマーケティングツールを展開しています。
リリース以降順調にお取引先様が拡大し、お陰様で多くの大手企業様に利用されるまでに成長しました。

本求人では、チャットボットサービスを定量・定性の両側面から分析・改善を行う事でブラッシュアップすると同時に、社内のメンバーがデータドリブンでバリューを発揮できるような環境づくりまでをお任せする、データアナリスト（マネージャー候補）を募集いたします。

【業務内容】
データ戦略部門は個からチームになりつつある状況で、今後は拡大のフェーズを迎える予定です。
私たちはデータ戦略部を『データの力で圧倒的な競合優位性を創出する部門』と定義していますが、データドリブンなテックカンパニーを創り上げるカナメとして、まだまだ専門家が必要な状況です。
次のステージでは、先述の定義を体現するための施策を企画検討、チーム組成についても担っていただきたいと考えています。

具体的には、能力やご志向に応じて大きく以下2つの業務をお任せいたします。
※これらは現段階で想定している業務内容の一例です

▼自社ツールのCX最大化ミッション
チャットボットサービスは、ニーズの異なる様々な消費者にパーソナライズしたコミュニケーションを提供し、購買の意思決定をサポートするというメリットがある一方で、移り変わる消費者のニーズを常に的確にキャッチし効果的なコミュニケーションを取り続ける為に、絶えず最先端のマーケティング知識と技術でサービスをブラッシュアップし続ける必要があります。
そこで、ツール導入後のCS（カスタマーサクセス）部門のアカウント運用における、KPI設計／改善オペレーション企画（分析・ダッシュボード構築）をお任せします。

・アカウント個別の分析・施策企画・効果検証
・アカウント横断での改善のためのKPI設計・運用企画・実行支援

▼データドリブンな組織を構築するデータ利活用の0→1ミッション
配属となるデータ戦略部門は個からチームになりつつある状況で、今後は拡大のフェーズを迎える予定です。
私たちはデータ戦略部を「データの力で圧倒的な競合優位性を創出する部門」と定義していますが、データドリブンなテックカンパニーを創り上げるカナメとして、まだまだ専門家が必要な状況です。
次のステージでは、先述の定義を体現するための施策を企画検討、チーム組成についても担っていただきたいと考えています。

・全社的なデータの利活用推進
　‐ データドリブンな意思決定を支援するダッシュボードの開発
　‐ ダッシュボードの利用浸透のための施策企画・実行
　‐ データガバナンスの設計
・データ戦略部門の方針策定
　‐ 中長期のデータ戦略策定・実行
　‐ 組織構築

何かを創り上げるというだけでなく、結果（データ）から事象を読み取った上で事業・経営サイドを巻き込んで、課題に対するソリューションを全方位的にアプローチしていただくことを期待しています。

【主な使用技術】
▼データ分析基盤のスタック
・AWS（Lambda、S3、DynamoDB、RDS、Kinesis Firehose）
・Snowflake
・dagster Cloud
・dbt
・Fivetran
・Git、GitHub、GitHub Actions
・Python、SQL、Google Apps Script
・Serverless Framework

▼チーム内で利用するツール
・Slack
・Notion

【組織のミッション】
「名刺管理」から「営業DXサービス」へ。Sansanは今、大きな転換点を迎えています。
データ戦略部のミッションは、これまでの「名刺管理」のためのデータベースを超え、「企業情報」と「接点情報」を掛け合わせたユニークなビジネスデータベースを構築することです。

【業務内容】
データ戦略部のエンジニアリングマネジャー候補として以下の役割を担います。
・各チームの目標設定 (OKR) と目標達成に向けてのマネジメント
・ひとつ、ないしは複数の開発チーム（各5名前後）のピープルマネジメント
・テクニカルリードエンジニアと協力し、各チームに対して技術的なリードや支援、チームメンバーの教育、コード品質の担保および生産性向上のための取り組みを実施
・各チームが開発するプロダクトのビジョンやロードマップ策定の支援
・採用活動や体制構築、カルチャー作りなど部門全体のマネジメントに関わり、組織的課題の発見と解決を実施

【やりがい】
創業以来、サービスを成長させる中で培った「テクノロジーとオペレーションとデータを掛け合わせたソリューション」は、当社の強みであり、技術的な優位性でもあります。「Sansan」は、名刺管理を超えた営業DXサービスへと枠を広げ、さらに事業を拡大していきたいと考えています。

また直近では、インボイス管理サービス「Bill One」や契約DXサービス「Contract One」をリリースするなど、主戦場をビジネスデータ市場に移しています。 その中でデータ戦略部は、当社の技術とビジネスの核となる「独自のビジネスデータベース」を構築しようとしています。 この取り組みは、当社が提供するサービス全てが対象です。数多くのユーザーに影響を与えるだけでなく、データ戦略部が所属する技術本部のビジョン「世界のビジネスを変える、技術者集団であれ」の実現を目指す上でも重要な役割を担っています。

【開発環境】
フロントエンド: TypeScript, React
バックエンド: Ruby on Rails, Python, TypeScript
データベース: Aurora MySQL, OpenSearch Service, Redshift, DynamoDB
インフラ: AWS (EC2, ECS, S3, SQSなど)
利用ツール・サービス: Docker, Terraform, GitHub, CircleCI, Datadog, Opsgenie, Sentry
※データ戦略部では複数のサービスを開発しています。上記はそれらのサービスの利用技術の論理和から抜粋したものです。それぞれのサービスで、サービスの特性に応じて技術を選定しています。

【組織のミッション】
「名刺管理」から「営業DXサービス」へ。Sansanは今、大きな転換点を迎えています。
データ戦略部のミッションは、これまでの「名刺管理」のためのデータベースを超え、「企業情報」と「接点情報」を掛け合わせたユニークなビジネスデータベースを構築することです。

【業務内容】
データ戦略部のエンジニアリングマネジャー候補として以下の役割を担います。
・各チームの目標設定 (OKR) と目標達成に向けてのマネジメント
・ひとつ、ないしは複数の開発チーム（各5名前後）のピープルマネジメント
・テクニカルリードエンジニアと協力し、各チームに対して技術的なリードや支援、チームメンバーの教育、コード品質の担保および生産性向上のための取り組みを実施
・各チームが開発するプロダクトのビジョンやロードマップ策定の支援
・採用活動や体制構築、カルチャー作りなど部門全体のマネジメントに関わり、組織的課題の発見と解決を実施

【やりがい】
創業以来、サービスを成長させる中で培った「テクノロジーとオペレーションとデータを掛け合わせたソリューション」は、当社の強みであり、技術的な優位性でもあります。「Sansan」は、名刺管理を超えた営業DXサービスへと枠を広げ、さらに事業を拡大していきたいと考えています。

また直近では、インボイス管理サービス「Bill One」や契約DXサービス「Contract One」をリリースするなど、主戦場をビジネスデータ市場に移しています。 その中でデータ戦略部は、当社の技術とビジネスの核となる「独自のビジネスデータベース」を構築しようとしています。 この取り組みは、当社が提供するサービス全てが対象です。数多くのユーザーに影響を与えるだけでなく、データ戦略部が所属する技術本部のビジョン「世界のビジネスを変える、技術者集団であれ」の実現を目指す上でも重要な役割を担っています。

【開発環境】
フロントエンド: TypeScript, React
バックエンド: Ruby on Rails, Python, TypeScript
データベース: Aurora MySQL, OpenSearch Service, Redshift, DynamoDB
インフラ: AWS (EC2, ECS, S3, SQSなど)
利用ツール・サービス: Docker, Terraform, GitHub, CircleCI, Datadog, Opsgenie, Sentry
※データ戦略部では複数のサービスを開発しています。上記はそれらのサービスの利用技術の論理和から抜粋したものです。それぞれのサービスで、サービスの特性に応じて技術を選定しています。

【サービスについて】
「Bill One」を担当します。

【業務内容】
関西支店にて、「Bill One」を導入した顧客への利用案内・運用提案業務に携わります。

定型業務を行うだけではなく、Bill Oneの利用が定着するためにさまざまな手法や手段を考え、企画します。
また、顧客の利用率向上のために、どのようなアプローチが最適かを考えながら支援していくため、営業的な思考も重要になります。
「顧客志向」、「実行力」、「リーダーシップ」、「探求心」、「バランス力」と幅広い力が求められるポジションです。

※選考を通じて適正と希望を踏まえ、他ポジションを打診する場合もあります。

▼具体的な業務内容
・顧客の成功に向けた、当社サービスの導入支援やその後の運用支援
・キックオフの実施（サービスの導入が1つのプロジェクトであると顧客に認識いただき、導入目的の明確化・推進体制の構築・導入スケジュールや運用ルール策定を支援）
・導入支援後のアカウントマネジメント
・長期的な利用を促進するための顧客折衝
・メンバーのマネジメント
・新しいカスタマーサクセスのスキーム立案

【業務で使用するツール】
Salesforce：担当顧客の管理に使用します。
Sansan：顧客の連絡先確認などに使用します。
Slack：社内のコミュニケーションツールとして使用します。
Gmail：主に顧客との連絡を行う際に使用します。

※SalesforceはSalesforce.com,Inc.の商標であり、許可のもとで使用しています。

【本ポジションの魅力】
Bill Oneは著しい成長を遂げており、契約件数も飛躍的に増加しています。その中でカスタマーサクセス業務も日々ベストプラクティスを探している状況です。
カスタマーサクセスという日々の業務に加え、組織の最適化や業務の構造化などにも携われる機会が多い部署であり、組織を作っていくというやりがいがあるポジションです。

【仕事】
当社は、EC・D2Cのプラットフォームカンパニーとして、EC企業の売上最大化のための支援を行うECサービス事業、ソフトウェア・サービスの開発・提供、自社立ち上げブランドやM&AによるECロールアップ事業などを展開しております。
EC企業向け事業においては、サービス開始から2年間で約150社のお客様にご利用いただいており、ARRも来期は約20億円を目指すなど、極めて高いスピードでの成長を遂げています。当ポジションでは、サービス事業部内のサービスデリバリーを担うマーケティングチームのシニアマーケティングディレクターとして、クライアント企業のマーケティング戦略立案からプロジェクトマネジメント、チームメンバーの育成・管理を経営数字に紐づくKPIを追いながら担当していただきます。

【主な業務内容】
・担当顧客／担当ブランドの現状分析、マーケティング戦略策定
・デジタル広告の戦略立案及び運用
・オンラインショッピングサイトの開発およびプロジェクトマネジメント
・各種マーケティング施策の立案・実行
・チーム／各案件のマネジメント

【仕事の魅力】
▼成長性
設立5年、急成長を遂げている会社において、経営陣とダイレクトに接しながら責任者として事業成長を支えていく経験

▼提供サービスの幅の広さ
提供サービスが上流の商品設計から下流のオペレーション領域まで多岐にわたるためクライアントの問題を本質的に解決するサービスに携われる

▼キャリアの拡張性
・マーケティングチーム全体の統括
・買収ブランドのブランドマネージャー
・事業開発（ex. 自社ECモールの立上げ／プロダクト開発／メディア事業／グローバル展開 etc…）
・自社プロダクトのプロダクトマーケティング
など急成長中のスタートアップ、かつB2B、B2Cいずれの事業も展開している当社ならではのキャリアの拡張性がある

▼職場環境
平均27.2歳の若くエネルギッシュで明るいメンバーが集まっている職場

【仕事内容】
当社が運営する英語コーチングサービス「PROGRIT」のカウンセラーとして、「英語力を向上させたい方」へのヒアリングや、サービスの案内を行います。Web上でカウンセリング予約を頂いたお客様と面談を行ない、目的達成やお悩み解決の為のカウンセリングを実施して頂きます。

※満足度の高いサービス内容とWEBプロモーションにより、新規開拓は不要です。また、チームで目標を追って頂きます。

【仕事の流れ】
（1）ヒアリング 
WEBで当社のサービスに興味を持ち、問い合わせて頂いたお客様と1対1の面談を行ないます。なぜ英語を学びたいのか、どの程度の英語力UPが必要なのかヒアリングを実施します。また、今までの英語の勉強方法や現状の生活環境も確認します。

（2）レベルチェック＆課題設定 
まずは現状の英語レベルの確認からスタート。リスニング力・スピーキング力・単語力など現状の英語力を分析し、課題を明らかにします。

（3）サービス説明＆カリキュラムの提供 
お客様の英語レベルや生活習慣、環境などを考慮した上で、個別カリキュラムを作成します。到達したい目標も、お客様と一緒に設定します。

（4）入会申込 
サービス内容にご納得頂けたら、その場で入会申込の手続きを行ないます。
他社サービスとの比較を含め、入会を検討されるお客様には、フォローメールをお送りします。

【１日の流れ】
▼先輩社員の1日の流れ（例）
午前中／プライベートタイムを自由に過ごす
・12：30／ゆっくりめの出社
・13：00～14：00／1件目の説明会
・14：00～15：00／ランチ　※ランチはスケジュールにあわせて自由に取れます。
・15：00～16：00／問合せ返信やお礼メールの送信
・16：00～17：00／午後の説明会の準備
・17：00～18：00／ナレッジ共有ミーティング
・18：30～19：30／2件目の説明会
・20：00～21：00／3件目の説明会
・21：30／退社

※1日あたり3〜4件のカウンセリングを実施

【入社時研修】
最初の2週間の新入社員研修で、英語学習コンサルティングの基礎を学び、受講生の初回対応から、ケース毎のアドバイス方法を身につけます。
担当を持った後も先輩が随時フォローします。

※既存社員も100％未経験で入社しています。

【サービスについて】
2021年8月に親会社と共同で、消費者のコマース体験の新たなスタンダードを作るカンバセーショナルコマース事業 『チャットブーストCV』 を立ち上げました。サイトやLPから離脱しようとしたユーザーをLINEへ誘導。LINEにてAIチャットボットがニーズをヒアリングし、消費者毎にパーソナライズされたトークを展開することで、商品購入やサービス登録の意思決定へ導きます。継続的な顧客接点の構築からコンバージョンまで、一気通貫でマーケティング展開が可能なサービスです。
本求人では、チャットブーストCV事業のライターとしてご活躍いただける方を募集しています。

【業務内容】
シナリオライターとして、新規チャット広告事業におけるシナリオ設計、クリエイティブ作成を行っていただきます。
・消費者心理を踏まえた、LINEチャットボットの会話シナリオのデザイン〜ペルソナ設計
・シナリオ・クリエイティブの設計、作成
・チャットボットを実運用し、その結果データを分析した上でのシナリオの改善
　- 実運用データを分析し、改善案の仮説出し
　- 顧客への提案
　- 改善案の実行

【チームについて】
基本的には案件に対して、プランナー、ライター、デザイナーが1つのチームとなって案件を担当します。本ポジションではライターとしてシナリオ設計を中心としたコミュニケーション設計におけるコアな部分をご担当いただく予定です。

【仕事内容】
カラコンEC業界最大級規模『モアコンタクト』のお客様により使いやすく楽しいサービスをお届けしていくため、組織規模も拡大している中、現モアコンタクト事業責任者と共にモアコンタクトの戦略立案及び組織マネジメントに携わっていただきます。今後より市場的優位性を獲得する為の中長期的な戦略策定と短期的な戦略策定する中で、時には現場主体で回す各プロダクトにも参画いただきながらより事業推進き、併せて事業全体を創る組織（ピープルマネジメント）にも貢献いただける方を募集いたします。裁量権もあり、ご自身のアイデアを形にしやすい環境です。会社として力をいれているメイン事業にてご自身の経験を活かし、ともに成長して頂ける方を求めています。

【当ポジションのやりがいポイント】
・年商80億円規模の業界トップクラスEC事業の戦略立案から組織マネジメント全般に携わっていただくことが可能です
・エンジニア／デザイナー組織も内製化していることから、迅速なカイゼン活動を推進いただけます
・アジャイルを中心とした文化形成が行われている組織環境で働くことができます

【概要】
当社は、EC・D2Cのプラットフォームカンパニーとして、EC企業のEC売上最大化のためのソフトウェア・サービスの開発やECマーケットプレイスでの成長をサポートする事業を展開しています。EC企業向け事業においては、サービス開始から1年半で約100社のお客様にご利用いただいており、極めて高いスピードでの成長を遂げています。
急成長を続けクライアント様の数も日々増える中で、商品をより深く理解し、魅力的なクリエイティブの開発、制作を行えるWebデザイナー職を募集します。

【主な業務内容】
EC事業者向けのコンサルティングを行うEC事業では、クライアントの商品販売におけるクリエティブ全般のデザイン業務を行なって頂きます。
例としては、各種ECモール内での商品を掲載する際のクリエティブの作成。
様々な形でお客様の目を引く商品バナーの作成やわかりやすく商品訴求を整理したLPのデザインなど販売におけるクリエイティブ業務全般となります。

【仕事の魅力】
・ご自身が制作したクリエイティブによってクライアント様を成長させていく達成感を分かち合える
・若くエネルギッシュで明るいメンバーが集まっている職場
・大きな裁量権を持ち幅広い領域を横断してチャレンジできる

【CPP部門｜BizDev】
1人目の正社員 BizDev／営業企画として、チャットブーストCV事業における各案件の立ち上げと部門の教育、採用、戦略策定まで幅広く担っていただきます。

※CPP本部（Communication Planning & Production。チャットブーストCV事業における、サービスの根幹となるCVを最大化するためのユーザー体験の企画・制作を担う組織）

【具体的な仕事内容】
構築・実行を、大きな裁量権を持って担当いただけるポジションです。
入社後、まずはご自身の経験を踏まえた業務を中心的に担っていただき、ご活躍に応じて、全社・各部門の戦略策定やマネジメント業務も担当いただく想定です。
このタイミングでご参画いただくことで、スタートアップの1→100のフェーズを経験しながら、自らの力で強い事業・組織を創り上げていくことが出来るポジションだと考えています。

▼CPP本部において、本部長の元で以下の業務を行なっていただきます。（一部例）
・事業計画を元にした組織の中長期計画を設計する業務、また計画達成に必要なKPIの設計や目標達成に向けた戦略の策定
・売上最大化のための案件を横断した施策の立案〜実務組織に対するディレクション及び管理、実行
・案件の実績データなど組織に蓄積されたデータを分析し、分析結果から営業組織に対して営業戦略・活動の強化に繋がるような情報や示唆を創出、提供
・組織設計業務

【このポジションの魅力】
・新設組織であるため、一人ひとりが大きな裁量を持ち働くことができます。
・市場で類を見ないほど圧倒的な速度で事業成長している組織に身を置き、最前線に立って次の柱を作ることに関与できるエキサイティングな環境です。
・経営層や他組織の部門長など、組織の中核メンバーと一緒に働くことができます。
・イシューの種類が様々であり、多様な経験を積むことができます。

【時短勤務、週3日休み制度あり】
・プライベートや本業以外の時間を大切にいただきたいことから、土日＋平日の好きな1日をお休みにしていただくことも可能です(※給与は通常提示金額の8～8.3割程度になる想定)
・男女や年齢関係なく時短制度を導入いただくことも可能です

【仕事内容】
当社が運営する英語コーチングサービス「PROGRIT」のカウンセラーとして、「英語力を向上させたい方」へのヒアリングや、サービスの案内を行います。Web上でカウンセリング予約を頂いたお客様と面談を行ない、目的達成やお悩み解決の為のカウンセリングを実施して頂きます。

※満足度の高いサービス内容とWEBプロモーションにより、新規開拓は不要です。また、チームで目標を追って頂きます。

【仕事の流れ】
（1）ヒアリング 
WEBで当社のサービスに興味を持ち、問い合わせて頂いたお客様と1対1の面談を行ないます。なぜ英語を学びたいのか、どの程度の英語力UPが必要なのかヒアリングを実施します。また、今までの英語の勉強方法や現状の生活環境も確認します。

（2）レベルチェック＆課題設定 
まずは現状の英語レベルの確認からスタート。リスニング力・スピーキング力・単語力など現状の英語力を分析し、課題を明らかにします。

（3）サービス説明＆カリキュラムの提供 
お客様の英語レベルや生活習慣、環境などを考慮した上で、個別カリキュラムを作成します。到達したい目標も、お客様と一緒に設定します。

（4）入会申込 
サービス内容にご納得頂けたら、その場で入会申込の手続きを行ないます。
他社サービスとの比較を含め、入会を検討されるお客様には、フォローメールをお送りします。

【１日の流れ】
▼先輩社員の1日の流れ（例）
午前中／プライベートタイムを自由に過ごす
・12：30／ゆっくりめの出社
・13：00～14：00／1件目の説明会
・14：00～15：00／ランチ　※ランチはスケジュールにあわせて自由に取れます。
・15：00～16：00／問合せ返信やお礼メールの送信
・16：00～17：00／午後の説明会の準備
・17：00～18：00／ナレッジ共有ミーティング
・18：30～19：30／2件目の説明会
・20：00～21：00／3件目の説明会
・21：30／退社

※1日あたり3〜4件のカウンセリングを実施

【入社時研修】
最初の2週間の新入社員研修で、英語学習コンサルティングの基礎を学び、受講生の初回対応から、ケース毎のアドバイス方法を身につけます。
担当を持った後も先輩が随時フォローします。

※既存社員も100％未経験で入社しています。

【仕事】
当社は、「良いCommerceが、届く世界へ。」をビジョンに、EC・D2CのプラットフォームカンパニーとしてEC売上最大化のご支援をしております。独自のBIツールへECにおけるデータを集約し、DX支援や広告戦略への利活用を目指しております。本ポジションは、新規クライアントの開拓からプロモーション全体の戦略立案からプランニングまでを行っていただくポジションです。ご支援する領域については集客領域、特にデジタル広告（Google, Meta , その他SNS）から自社ECサイト内でのCVまで、また自社サイト自体の最適化から場合によっては立上げなど集客から購入までの一連の領域に関して提案/プランニングをご担当いただきます。

【仕事内容】
当社が運営する英語コーチングサービス「PROGRIT」のカウンセラーとして、「英語力を向上させたい方」へのヒアリングや、サービスの案内を行います。Web上でカウンセリング予約を頂いたお客様と面談を行ない、目的達成やお悩み解決の為のカウンセリングを実施して頂きます。

※満足度の高いサービス内容とWEBプロモーションにより、新規開拓は不要です。また、チームで目標を追って頂きます。

【仕事の流れ】
1）ヒアリング 
WEBで当社のサービスに興味を持ち、問い合わせて頂いたお客様と1対1の面談を行ないます。なぜ英語を学びたいのか、どの程度の英語力UPが必要なのかヒアリングを実施します。また、今までの英語の勉強方法や現状の生活環境も確認します。

2）レベルチェック＆課題設定 
まずは現状の英語レベルの確認からスタート。リスニング力・スピーキング力・単語力など現状の英語力を分析し、課題を明らかにします。

3）サービス説明＆カリキュラムの提供 
お客様の英語レベルや生活習慣、環境などを考慮した上で、個別カリキュラムを作成します。到達したい目標も、お客様と一緒に設定します。

4）入会申込 
サービス内容にご納得頂けたら、その場で入会申込の手続きを行ないます。
他社サービスとの比較を含め、入会を検討されるお客様には、フォローメールをお送りします。

【１日の流れ】
▼先輩社員の1日の流れ（例）
午前中／プライベートタイムを自由に過ごす
・12：30／ゆっくりめの出社
・13：00～14：00／1件目の説明会
・14：00～15：00／ランチ　※ランチはスケジュールにあわせて自由に取れます。
・15：00～16：00／問合せ返信やお礼メールの送信
・16：00～17：00／午後の説明会の準備
・17：00～18：00／ナレッジ共有ミーティング
・18：30～19：30／2件目の説明会
・20：00～21：00／3件目の説明会
・21：30／退社

※1日あたり3〜4件のカウンセリングを実施

【入社時研修】
最初の2週間の新入社員研修で、英語学習コンサルティングの基礎を学び、受講生の初回対応から、ケース毎のアドバイス方法を身につけます。
担当を持った後も先輩が随時フォローします。

※既存社員も100％未経験で入社しています。

【仕事内容】
当社が運営する英語コーチングサービス「PROGRIT」のカウンセラーとして、「英語力を向上させたい方」へのヒアリングや、サービスの案内を行います。Web上でカウンセリング予約を頂いたお客様と面談を行ない、目的達成やお悩み解決の為のカウンセリングを実施して頂きます。

※満足度の高いサービス内容とWEBプロモーションにより、新規開拓は不要です。また、チームで目標を追って頂きます。

【仕事の流れ】
1）ヒアリング 
WEBで当社のサービスに興味を持ち、問い合わせて頂いたお客様と1対1の面談を行ないます。なぜ英語を学びたいのか、どの程度の英語力UPが必要なのかヒアリングを実施します。また、今までの英語の勉強方法や現状の生活環境も確認します。

2）レベルチェック＆課題設定 
まずは現状の英語レベルの確認からスタート。リスニング力・スピーキング力・単語力など現状の英語力を分析し、課題を明らかにします。

3）サービス説明＆カリキュラムの提供 
お客様の英語レベルや生活習慣、環境などを考慮した上で、個別カリキュラムを作成します。到達したい目標も、お客様と一緒に設定します。

4）入会申込 
サービス内容にご納得頂けたら、その場で入会申込の手続きを行ないます。
他社サービスとの比較を含め、入会を検討されるお客様には、フォローメールをお送りします。

【１日の流れ】
▼先輩社員の1日の流れ（例）
午前中／プライベートタイムを自由に過ごす
・12：30／ゆっくりめの出社
・13：00～14：00／1件目の説明会
・14：00～15：00／ランチ　※ランチはスケジュールにあわせて自由に取れます。
・15：00～16：00／問合せ返信やお礼メールの送信
・16：00～17：00／午後の説明会の準備
・17：00～18：00／ナレッジ共有ミーティング
・18：30～19：30／2件目の説明会
・20：00～21：00／3件目の説明会
・21：30／退社

※1日あたり3〜4件のカウンセリングを実施

【入社時研修】
最初の2週間の新入社員研修で、英語学習コンサルティングの基礎を学び、受講生の初回対応から、ケース毎のアドバイス方法を身につけます。
担当を持った後も先輩が随時フォローします。

※既存社員も100％未経験で入社しています。

【仕事内容】
当社が運営する英語コーチングサービス「PROGRIT」のカウンセラーとして、「英語力を向上させたい方」へのヒアリングや、サービスの案内を行います。Web上でカウンセリング予約を頂いたお客様と面談を行ない、目的達成やお悩み解決の為のカウンセリングを実施して頂きます。

※満足度の高いサービス内容とWEBプロモーションにより、新規開拓は不要です。また、チームで目標を追って頂きます。

【仕事の流れ】
1）ヒアリング 
WEBで当社のサービスに興味を持ち、問い合わせて頂いたお客様と1対1の面談を行ないます。なぜ英語を学びたいのか、どの程度の英語力UPが必要なのかヒアリングを実施します。また、今までの英語の勉強方法や現状の生活環境も確認します。

2）レベルチェック＆課題設定 
まずは現状の英語レベルの確認からスタート。リスニング力・スピーキング力・単語力など現状の英語力を分析し、課題を明らかにします。

3）サービス説明＆カリキュラムの提供 
お客様の英語レベルや生活習慣、環境などを考慮した上で、個別カリキュラムを作成します。到達したい目標も、お客様と一緒に設定します。

4）入会申込 
サービス内容にご納得頂けたら、その場で入会申込の手続きを行ないます。
他社サービスとの比較を含め、入会を検討されるお客様には、フォローメールをお送りします。

【１日の流れ】
▼先輩社員の1日の流れ（例）
午前中／プライベートタイムを自由に過ごす
・12：30／ゆっくりめの出社
・13：00～14：00／1件目の説明会
・14：00～15：00／ランチ　※ランチはスケジュールにあわせて自由に取れます。
・15：00～16：00／問合せ返信やお礼メールの送信
・16：00～17：00／午後の説明会の準備
・17：00～18：00／ナレッジ共有ミーティング
・18：30～19：30／2件目の説明会
・20：00～21：00／3件目の説明会
・21：30／退社

※1日あたり3〜4件のカウンセリングを実施

【入社時研修】
最初の2週間の新入社員研修で、英語学習コンサルティングの基礎を学び、受講生の初回対応から、ケース毎のアドバイス方法を身につけます。
担当を持った後も先輩が随時フォローします。

※既存社員も100％未経験で入社しています。

【業務内容】
コミュニケーションプランナー（マーケター）として、顧客のCVを最大化するためのプランニング・制作ディレクションを行なっていただきます。当ポジションは、クライアント企業のパートナーとしてニーズヒアリングから課題設計、チャットボットを活用したマーケティング施策の立案・実行まで、事業のコアとなるコミュニケーション戦略を一気通貫してご担当いただく重要なポジションです。

▼具体的な業務内容
入社から半年ぐらいまで見習いプランナーとして先輩社員が受け持つ案件のサポートしていただきます。具体的には以下の業務を先輩プランナーと共に、推進いただきたいです。

1.営業・アカウントプランナーと連携し、クライアントへの概要説明やヒアリングを実施
2.ヒアリング結果と消費者動向の調査を踏まえてペルソナ設計、クリエイティブを企画
3.実際にシナリオやビジュアル画像を制作、チェックを経て、アカウントをリリース
4.案件成果を分析、改善方向性を策定、2～3を繰り返すことで、目標達成に向けてアカウントを運用

またご経験やキャリアプランに合わせて、下記のような企画や組織運営に関わっていただくことも調整可能です。

1.業務フローの標準化・効率化の整備
2.ビジネス要件で必要な要素を洗い出し、プロダクトへと反映
3.案件共通での勝ちパターンの策定と浸透

【サービスについて】
2021年8月に親会社と共同で、消費者のコマース体験の新たなスタンダードを作るカンバセーショナルコマース事業 『チャットブーストCV』 を立ち上げました。
サイトやLPから離脱しようとしたユーザーをLINEへ誘導。LINEにてAIチャットボットがニーズをヒアリングし、消費者毎にパーソナライズされたトークを展開することで、商品購入やサービス登録の意思決定へ導きます。継続的な顧客接点の構築からコンバージョンまで、一気通貫でマーケティング展開が可能なサービスです。

本求人では、チャットブーストCV事業のプランナーとしてご活躍いただける方を募集しています。

【チームについて】
基本的には案件に対して、プランナー、ライター、デザイナーが1つのチームとなって案件を担当します。本ポジションでは、まずは見習いプランナーとして案件のサポート役を担っていただき、将来的には一人前のプランナーとして案件をリードしていただきたいと思っております。

【働き方】
・フルリモート勤務可能
・フルフレックス勤務可能
※もちろん出社もOK
※早期立ち上がりを目的に、入社後半年ぐらいは定期的にご出社いただくこともございます

【仕事内容】
カラコンEC業界最大級の規模『モアコンタクト』のお客様により使いやすく楽しいサービスをお届けしていくため、ブランディングの見直し・設計から始めています。 売上／ユーザー共に影響の大きいプロジェクトに携わっていただきます。事業の成長が実績になります。
会員数170万人、規模の大きなECでリサーチ／デザイン活動など幅広い業務に携わって頂きます。
自社サイトの運営チームにてご活躍頂きたいと思っております。
すべて自社で内製しているため、裁量権もあり、ご自身のアイデアを形にしやすい環境です。会社として力をいれているメイン事業にてご自身の経験を活かし、ともに成長して頂ける方を求めています。

【当ポジションのやりがいポイント】
・売上／ユーザー共に影響の大きいプロジェクトに携わっていただけます。
・事業の成長が実績になります。
・会員数170万人、規模の大きなECでリサーチ／デザイン活動など幅広い業務に携わって頂きます。

【業務内容】
アプリユーザーのUX向上のため、ログデータを元に機械学習モデルの開発をしていただきます。また、シミュレーションモデルの立案・構築を通じた戦略立案の手助けや、キャンペーン施策についての効果検証、機械学習パイプラインの構築・運用など幅広い業務を担っていただきます。

・アプリユーザーのアクセスログの分析を通して、利用動向の解析
・各種事業課題に対してデータ分析を用いた解決策の提案
・施策の効果検証
・有意な特徴量の創出
・ユーザーレコメンデーションなどの機械学習モデル開発
・機械学習パイプラインの構築・運用

【扱っているデータ】
・アプリユーザーのアクセスログ、募集内容に関する情報
・マッチングに関する情報
・レビューや評価情報や、アプリインストールなどの広告効果に関わるデータ
・問い合わせに関するデータ
・営業活動情報のデータ
上記のようなデータを扱っております。

【データ統括部の特徴】
・データ統括部全体で週3くらいの勉強会を実施しています。事業部を跨いでの勉強会も実施されており、興味がある人は参加できるかたちを取っているので、興味がある分野について学べる機会が多いです。
・一人ひとりが自律的に技術力向上に取り組めるように成長をサポートする制度があります。
・フレックス×リモートでの勤務が可能なため、自分自身が集中して働ける環境を選べます。※各自の在宅環境をリモートワークに最適化することを支援する制度があります。
・心理的安全性が高い組織なため、相談しやすい環境が整っています。※参考記事「心理的安全性の勉強会を開催しました」
・データを利活用する土壌が整っております。また、経営陣含め、データの大切さを理解している社員が多いです。

【タイミーのデータサイエンティストとして働く魅力】
・グループのMission実現のための最適なアルゴリズム、モデル、コード、ツールなどについて、チームメンバーでの議論・提案を歓迎する文化があります。
・機械学習モデルを作成して終わりではなく、運用／継続学習／精度の監視を大事にしています。
・施策の設計から携わることが可能です。
・タイミーのデータを用いて、様々な観点・知識が求められる分析や、機械学習モデルの構築に携わることが可能です。
・リモート環境で生産性高く働くためにWorking Agreement（チームで働く上での約束事=チームで共通認識）が定められております。

【仕事内容】
カラコンEC業界最大級規模『モアコンタクト』への流入数の拡大を目指し、裁量ある環境の中で、事業戦略を理解した上でのSNS企画設計 ・SNS／WEB上でのEコマースライブ配信運用やインフルエンサーマーケティングの企画・運用、またそれらのチーム運営をお任せします。チームマネジメント、チームビルディング、プロジェクトマネジメントを通じてチームを牽引してください。

【当ポジションのやりがいポイント】
・将来的にはマネージャーポジションも見据えた採用
・ライブ配信では、大手メーカー・芸能事務所とのコラボレーションも企画可能
・売上／ユーザー共に影響の大きいプロジェクトに携わっていただけます。
・事業の成長が実績になります。
・会員数170万人、規模の大きなECでリサーチ／デザイン活動など幅広い業務に携わって頂きます。

【サービスについて】
2021年8月に親会社と共同で、消費者のコマース体験の新たなスタンダードを作るカンバセーショナルコマース事業 『チャットブーストCV』 を立ち上げました。サイトやLPから離脱しようとしたユーザーをLINEへ誘導。LINEにてAIチャットボットがニーズをヒアリングし、消費者毎にパーソナライズされたトークを展開することで、商品購入やサービス登録の意思決定へ導きます。継続的な顧客接点の構築からコンバージョンまで、一気通貫でマーケティング展開が可能なサービスです。
本求人では、チャットブーストCV事業のプランナー（リーダー候補）としてご活躍いただける方を募集しています。

【業務内容】
コミュニケーションプランナー（マーケター）として、顧客のCVを最大化するためのプランニング・制作ディレクションを行なっていただきます。
当ポジションは、クライアント企業のパートナーとしてニーズヒアリングから課題設計、チャットボットを活用したマーケティング施策の立案・実行まで、事業のコアとなるコミュニケーション戦略を一気通貫してご担当いただく重要なポジションです。また、単なるプランナーではなくチームリードとして、メンバーのリソース管理・マネジメントや、プロジェクトマネジメントもお願いしたいと思っています。

【具体的な業務内容】
1．営業・アカウントプランナーと連携し、クライアントへの概要説明やヒアリングを実施
2．ヒアリング結果と消費者動向の調査を踏まえてペルソナ設計、クリエイティブを企画
3．実際にシナリオやビジュアル画像を制作、チェックを経て、アカウントをリリース
4．案件成果を分析、改善方向性を策定、2～3を繰り返すことで、目標達成に向けてアカウントを運用

▼またご経験やキャリアプランに合わせて、下記のような企画や組織運営に関わっていただくことも調整可能です。
1．業務フローの標準化・効率化の整備
2．ビジネス要件で必要な要素を洗い出し、プロダクトへと反映
3．案件共通での勝ちパターンの策定と浸透

【働き方】
・フルリモート勤務可能
・フルフレックス勤務可能※もちろん出社もOK

【仕事内容】
デジタルマーケティングを中心に施策の企画と実行をご担当いただきます。

▼主な業務
・SQLを用いた過去キャンペーン実績の効果検証及び顧客データ、取引データの集計・分析とレポーティング
・新規顧客の獲得及び稼働率向上を目的としたキャンペーンの企画立案及び推進・管理
・SNSやメルマガを活用したプロモーション施策の実行
・SBIグループ各社と連携した施策の企画・実行
・広告代理店のディレクション及び出稿管理、CPA最適化とLTV改善

▼弊社で出来ること
・インハウスマーケターという立ち位置で、自分でマーケティングを動かすことが可能です。
・今までご経験のないマーケティングに関連する様々な仕事（Web広告、データ分析、マス広告）に、トライできる環境があります。
・実績に応じてマネージャー職へのキャリアアップも可能です。
・暗号資産売買の次の領域と言われるWeb3.0領域（NFTやIEO等）の新規プロダクトのマーケティングに関わる可能性があります。

【募集背景・ミッション】
毎月20名から多い月は40名以上の入社がある急成長中のタイミーは、今後さらなる事業の拡大・組織の成長を想定しております。
多様化する従業員の一人ひとりの時間が豊かで働きやすい環境を作り出し、事業成長の推進へ貢献していく労務メンバーを募集しております。

業務内容としてはタイミーにおける労務業務全般を担当していただきます。また、業務の効率化や新たな制度構築や仕組みづくり、タイミー独自の人事企画設計・運用もサポートいただく予定です。

【給与計算】
・勤怠管理
・社会保険手続（各種年次業務含む）
・入退社管理
・安全衛生業務
・障がい者雇用
・規程改定
・福利厚生や法改正に伴うフロー策定
など労務業務全般

【組織情報】
5人目の労務メンバーとして上記業務に携わっていただきます。
労務チームは属人せず誰でもどこでもできるチームを目指し、担当業務についてはローテーションを適宜回していきます。

他部署との横の連携も多いため、チーム内外問わずコミュニケーションは活発に行われます。

【概要】
「チャットブーストCV」の企画運営を中心に様々なサービスを手がける当社の営業組織の重要ポジションを担っていただきます。
また、役員候補としての活躍を期待します。

【詳細】
役員候補として以下の業務を担当いただきます。

▼経営に対して
・営業組織の売上に対する責任を果たす
・事業計画の策定、実現への貢献

▼営業活動について
大手広告代理店（再販パートナー）に対して、
・商談獲得／「チャットブーストCV」の拡販を狙った施策立案および実施
　- 施策はキャンペーンや勉強会に限らず柔軟に検討いただきます
・代理店内の「チャットブーストCV」認知向上活動の立案および実施
・代理店の営業活動に同行し、案件獲得のための活動
　- 顧客の課題ヒアリング
　- 課題に対するチャットブーストCVを中心としたソリューションの提案
　　→　数値分析、ユーザーインサイトを基にした仮説設計
　　→　リサーチに基づくペルソナ設計／コンテンツ案の作成
　　→　提案書の作成　など
　- 受注〜導入
　- 導入後の運用フォロー
　※広告代理店と密にコミュニケーションを重ね、臨機応変に対応いただきます
　※顧客（導入／導入見込み企業）と直接折衝する場合もあります
・セミナー登壇等
・社内のプランナーやデザイナーとの連携およびディレクション

▼より具体的には・・
大手広告代理店と協力して、一般消費者（ToC）向けのマーケティングの強化を考えるお客さまや、新しい接客のあり方を検討する顧客に対し「マーケティング課題」をヒアリングします。

消費者（ユーザー）の深いインサイトを引き出し、その悩みや顧客企業の課題を解決するための「自社開発のチャットボットを核とした最適なソリューション」を提案します（離脱理由の把握などのリサーチに基づくペルソナ設計／コンテンツ案の作成含む）。

導入後は消費者の反応や数値を元にPDCAサイクルを回し、社内のプランナーチームや開発チームなどと連携。
長期的に顧客の課題解決を実現していただきます。

神奈川を代表する老舗お菓子屋にて、予約システムへの移行に伴うコーディング・プログラミングをお任せいたします。

【業務内容】
・外部予約システム導入に伴うコーディング業務
・公式LINEとの連携のためのコーディング・更新作業
・受注売上げ管理
・予約システムの運用

営業担当の方と一緒に行います。
社内に、同じシステムを担当している方がいるので、何かあればすぐに聞ける環境です。

神奈川を代表する老舗お菓子屋にて、ヘルプデスクとしてご従事していただきます。

【業務内容】
・社内PCや社内システムのトラブル対応
・キッティング作業
・その他社内のPCやシステム周りの業務

【就業環境】
部長　1名
メンバー　2名
横浜駅から徒歩10分弱のオフィスに、基本出社での勤務となります。