【人事部】人材開発部門（社員向け研修プログラムの担当）

株式会社ノースサンド

正社員
東京都

募集要項

No.JN00488732

企業名: 株式会社ノースサンド
職種: 人事・採用
雇用形態: 正社員
試用期間: 3ヶ月
業務内容: 【職務概要】
社員向け研修プログラムの構築‧拡充およびそれらの講師に共に取り組んでいただける方を募集します。

当社のコンサルタントは、お客様のご期待を超える価値を提供できるよう、⽇々、⾃⼰研鑽に励んでいます。
コンサルタントの研鑽がお客様への価値を⽣み出し、それが会社の成⻑を牽引し、働きがいや待遇としてコンサルタントに還元されるーー
このような好循環を創出すべく、私たち人材開発部門は、以下の業務に取り組んでいます。

＊研修をはじめとする⾃⼰研鑽の場の提供
＊多様な将来像に応じた成⻑の道筋の設計
＊社内交流の促進など、組織活性化施策

◇具体的な業務内容
・研修プログラムの企画‧設計‧制作‧運営
・研修講師としての講義実施、およびアフターフォロー（講義内容の理解促進等）
・研修進捗状況のモニタリングおよび効果測定
・研修プログラムの改善‧最適化

スキルやご経験に合わせて社内研修及びOJTを実施し、先輩社員がしっかりとフォロー致します。
応募条件: 【必須条件】
・社会人経験3年以上
・部下や外部の方へのマインド‧スキルに関わる教育経験

【歓迎】
・研修等の教育プログラムの企画‧設計‧運営のご経験
・ビジネスパーソンを対象とした研修講師
　○企業向け（自社・他社問わず）人材開発業務
　○ユーザートレーニングの企画・実施
・メンバー育成やピープルマネジメント、チームマネジメントのご経験

【求める人物像】
・向上心が強く、新しいことにも果敢にチャレンジできる方
・上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる方
勤務地: 東京都中央区銀座4丁目12−15歌舞伎座タワー 7F
最寄駅：【最寄り駅】各線東銀座駅から徒歩2分東京メトロ各線銀座駅から徒歩4分
給与・報酬: 想定年収400万円〜650万円
想定月収0円〜
年俸：4,000,000円〜 6,500,000円
固定残業：あり
固定残業時間：1年あたり 480.0時間
固定残業代：1年あたり 857,148円
■賃金形態　年俸制（固定残業40時間分含む、超過分別途支給)
■通勤手当　会社規定に基づき支給（上限3万円/月）
■退職金　無（企業型確定拠出年金あり）
■社宅　無
■社員寮　有　※入寮条件あり

■固定残業手当/月：71,429円～96,824円（固定残業時間40時間0分/月）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
就業時間: 10:00〜19:00
休日・休暇: ・完全週休2日制
・年次有給休暇
・特別休暇（入社後すぐに付与される有給休暇）
・夏季／冬季
・バースデー休暇
・産前／産後／育児休暇
・介護休暇
・リフレッシュ休暇
・生理休暇
・ウェルネス休暇
・KIZUNA休暇
※業務で土日出勤が発生する場合がありますが、平日に代替休暇取得が可能となります。
待遇・福利厚生: 交通費：通勤費支給
保険：健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）
特記事項：
【福利厚生】
・退職金　無（企業型確定拠出年金あり）
・社員寮　有　※入寮条件あり
・社宅　無

▼その他福利厚生
・資格取得支援制度
・スポーツレクリエーション制度（一定の条件を満たせば、会社から補助金支給あり）
・慶弔見舞金（結婚・弔慰・出産）
・出産育児一時金
・ランドセル贈呈
・住宅仲介手数料補助制度（賃貸・売買対象）
・持株会
・企業型確定拠出年金
※今後もより良い制度の提案があれば随時取り入れていく予定です。

【加入保険】
健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）
三大疾病罹患時の保険（毎年４月末までに在籍している社員に対して会社が費用負担して保険に加入）

【受動喫煙対策】
敷地内禁煙（屋内・外、喫煙可能場所あり）

■受動喫煙防止情報■
屋内の受動喫煙対策：対策あり
対策：喫煙室あり
特記事項：敷地内禁煙（屋外に喫煙場所）設置