コーポレートネットワークアーキテクト／エンジニア（企画・設計・構築）

ソフトバンク株式会社

正社員
東京都

募集要項

No.JN00513800

企業名: ソフトバンク株式会社
職種: ネットワークエンジニア（設計・構築）
雇用形態: 正社員
業務内容: 【概要】
全社員の挑戦を支える次世代ネットワークを自ら描くアーキテクト

【採用企業】
ソフトバンク株式会社

【採用部門】
技術統括共通プラットフォーム開発本部プライベートクラウド開発統括部プライベートクラウド開発部

【採用部門概要】
ソフトバンクの中核事業を支えるクラウド基盤を中心とするプライベートクラウドの設計・開発・導入・戦略検討を行う

【職務内容】
▼ミッション
ソフトバンクの多様な事業活動を支える社内（OA）ネットワーク基盤において、安全かつ快適な通信環境を整備し、全社の生産性向上とコーポレートITインフラの高度化の推進を実現する。

▼主な業務
ネットワークエンジニアとして、社内の関係部署やベンダーと連携し、社内ネットワーク（LAN／WAN／セキュリティなど）の技術戦略の策定、企画／設計／構築、および運用の高度化／標準化を主導する

▼具体的な業務
ソフトバンクの社内ネットワークに関する以下業務
・企画／設計／導入／運用の高度化
・Wi-Fi、L2／L3 Switch、ファイアウォール、VPN、Web Proxy、Load Balancer、Linuxサーバーなどのネットワークインフラの構築
・全社共通ネットワークの社内標準化およびエコシステムの構築
・通信パフォーマンスの最適化、セキュリティ強化などの継続的な機能改善／新規機能に向けた対応

【仕事の魅力】
・ソフトバンクの次世代インフラ構想の中心となって、自ら企画／設計したテーマを実行／実現できるスケール感があります。
・L2／L3やファイアウォールにとどまらず、VPN、Web Proxy、Load Balancer、Linuxサーバーなど、インフラ全般にわたる技術に触れられる役割です。
・単なる維持管理やベンダーコントロールにとどまらず、自ら仕様策定・検証を行い、社内標準の整備や運用の高度化を推進できます。
・全社員の業務効率化に直結するネットワークの利便性と、堅牢なセキュリティガバナンスを両立させる社内インフラを創ることができます。
・クラウドやサーバーなど多様なインフラエンジニアと協業し、アーキテクトへ成長できる環境です。

【勤務地】
竹芝本社（東京都港区海岸）／リモートワークも可（在宅勤務・サテライトオフィスなど）
応募条件: 【応募資格（必須）】
・ネットワークインフラ（L2／L3、FWなど）の設計／構築に関する実務経験
・ネットワーク基礎知識（LAN、WAN、TCP／IP）
・サーバーOS（Linux）に関する知識（基本設定／チューニングが可能なレベル）

【応募資格（歓迎）】
▼実務経験・スキル
・ProxyやVPNを活用した企業ネットワークの設計／構築／運用経験
・Cisco社製ネットワーク機器（L2／L3、FWなど）、Wi-Fi環境構築、および通信事業者の回線の調達／接続経験
・Linux環境での各種サービス（Proxy／DHCPなど）の構築／運用、およびシスログ解析による不具合の原因特定／解決経験
・プロジェクトマネージャー（PM）またはプロジェクトリーダー（PL）としての実務経験

▼保有資格・知識
・ネットワーク・インフラ系資格（Cisco CCNA／CCNP、LinuC／LPIC Level2〜3）
・主要クラウド認定資格（AWS／Azure／Google Cloud Associateレベル）
・電気・通信・電波に関する各種資格または専門知識（電気工事士、工事担任者、特殊無線技士など）

【求める人物像】
・自ら考え、提案・行動できる方
・突発的な事象にも臨機応変に対応できる力
・利用者や関係部署とコミュニケーションをとりながら要件整理や課題解決を進められる方
・チームメンバーと協力しながら情報共有や相談を主体的に行える方
・AIやクラウドなど新しい技術分野に興味があり学習能力や意欲が高い方
・専門性の高い内容を、簡潔かつ分かりやすく伝えることができる方
・チャレンジを前向きに考え、何事も楽しんで進められる方
勤務地: 東京都港区海岸一丁目7番1号
最寄駅：【最寄り駅】東京臨海新交通臨海線（ゆりかもめ）竹芝駅から徒歩2分
各線浜松町駅から徒歩徒歩4分
都営地下鉄各線大門駅から徒歩5分
給与・報酬: 想定年収679.1万円〜1411.44万円
想定月収42.73万円〜68.8万円
昇給あり　年1回（原則）
賞与あり　年2回　年間標準賞与5カ月＋特別加算賞与（業績に応じて支給）
【賃金】
月給：427,250円～688,000円
想定理論年収：6,791,000円～14,114,400円
（月給：基本給＋勤務実績に応じた時間外手当、想定理論年収：月給＋賞与＋特別加算賞与）
※時間外手当は一般職のみとなり、かつ、実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します（上記は30時間相当で計算）
※賞与、特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動します

【評価制度】
貢献度評価、コア能力・バリュー評価
就業時間: 09:00〜17:45
原則、午前9時～午後5時45分（実働7時間45分＋休憩時間原則正午～午後1時までの1時間）
※スーパーフレックスタイム制（コアタイム無し）
※勤務間インターバル制度
※一部、例外部署もあり（所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務など）
フレックスタイム制
休日・休暇: 週休2日制（年間休日数 124日／2025年度）、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ノーマライゼーション休暇（障がいのある方のための通院休暇）、会社が指定する日（4／30～5／2のうち1日）など
待遇・福利厚生: 交通費：通勤費支給
保険：健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
諸手当：一般職：時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、通勤手当など
管理職：深夜勤務手当、通勤手当など
特記事項：
【福利厚生】
財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度／確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携、ソフトバンクおよびグループ会社向けの優待など

【研修制度】
能力開発体系に基づく研修（新任管理職層研修、各種スキル研修、英語・統計・テクノロジー研修、その他eラーニングを活用した多様なプログラム）、OJT など

【その他】
各キャリア開発支援制度（社内公募、資格取得支援など）、パソコン・スマホ・タブレット貸与（弊社規定による）、Yahoo! BB社員モニタ制度、永年勤続表彰、副業（許可制）など

【備考】
「健康的に働ける職場環境づくり」の一環として、就業時間内は禁煙となります。
※屋内禁煙

■受動喫煙防止情報■
屋内の受動喫煙対策：対策あり
対策：禁煙
特記事項：無

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想定年収825.54万円〜1411.44万円想定月収52.41万円〜68.8万円