※ソブリンAIインフラエンジニア【次世代クラウド基盤】

ソフトバンク株式会社

正社員
東京都

募集要項

No.JN00512540

企業名: ソフトバンク株式会社
職種: 通信系インフラ設計・構築・施工・保守（有線・無線）
雇用形態: 正社員
業務内容: 【概要】
国内最大規模の生成AI・GPUインフラを支える、IaCやコンテナ技術でモダンな環境をゼロから設計するインフラアーキテクト

【グループ】
12_PRO_事業開発部門

【採用企業】
ソフトバンク株式会社

【採用部門】
次世代クラウド基盤開発本部基盤技術統括部技術部

▼採用部門　概要
次世代クラウド基盤開発本部技術部は、ソフトバンクの中期経営計画に基づき、次世代社会インフラを支えるソブリンクラウド・ソブリンAI基盤の技術検討・設計・構築を担う組織です。

【職務内容】
▼ミッション
次世代社会インフラを支えるソブリンクラウドの技術企画、設計開発、構築を推進する。

▼主な業務
ソブリンAI、ソブリンクラウドのプラットフォームの検討～導入を行います。
社外のお客さまに提供するべく、データ・運用・技術・法的主権の4主権を確保したソブリンクラウドプラットフォームと、それに付随するポータルやセキュリティ基盤を開発します。
※ご経験／スキルや、ご入社タイミングに応じてアサインを決定いたします。

▼具体的な業務
・TerraformやCloudFormationなどIaCツールを活用したインフラのプロビジョニング・自動化
・AI案件向けアプリケーションのCI／CDパイプラインの構築（GitHub Actions、GitLab CIなど）
・Kubernetesなどのコンテナ技術を用いた基盤の設計・構築
・顧客環境へのAI基盤構築支援、設計・構築

【仕事の魅力】
国内最大規模の生成AI・GPUインフラの構築にエンジニアとして直接関与し、最先端のAIプラットフォーム（LLMなど）の社会実装を、技術メンバーとしてリードできるポジションです。
また、インフラのコード（IaC）やCI／CDパイプライン構築など、モダンな開発・運用環境をゼロベースで設計・導入できる裁量の大きさも魅力です。
国内外の主要クラウドベンダーや先進的なパートナー企業と連携しながらプロジェクトを推進するため、技術折衝やアーキテクチャ設計を通じて、大規模インフラアーキテクトとしてのキャリアを築くことができます。
さらに国内企業におけるAI活用推進を技術面から支援することで、生成AI・AIインフラ領域の知見を深め、エンジニアとしてのAIスキル向上と市場価値の向上を実現できる環境です。

【勤務地】
竹芝本社（東京都港区海岸）／リモートワークも可（在宅勤務・サテライトオフィスなど）
応募条件: 【応募資格（必須）】
・インフラ環境の構築、プロビジョニングの経験
・クラウドサービス（IaaS／PaaS）に関する知識・経験
・AWS／GCP／Oracle Cloud などの導入・構築経験
・セキュリティ要件の理解とインフラ設計経験

【応募資格（歓迎）】
・TerraformやCloudFormationなどIaCツールの活用経験
・CI／CDパイプラインの構築・運用経験
・LangChain、OpenAI API、LLMに対するプロンプト設計およびシステム連携の経験
・ステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験
・海外エンジニアとの英語でのやりとりに抵抗のない方

【求める人物像】
・全体最適を意識し、プロダクトを上流から設計できる方
・最新クラウドテクノロジーへの探究心と応用力を持つ方
・セキュリティと信頼性にこだわる慎重さを持つ方
・多様な関係者と信頼関係を築きながら推進できる方
勤務地: 東京都港区海岸一丁目7番1号
最寄駅：【最寄り駅】ゆりかもめ竹芝駅から徒歩2分
各線浜松町駅から徒歩4分
都営地下鉄各線大門駅から徒歩5分
給与・報酬: 想定年収645.8万円〜1411.44万円
想定月収39.95万円〜68.8万円
昇給あり　年1回（原則）
賞与あり　年2回　年間標準賞与5カ月＋特別加算賞与（業績に応じて支給）
【賃金】
月給： 399,500円～688,000円
想定理論年収：6,458,000円～14,114,400円（月給：基本給＋勤務実績に応じた時間外手当、想定理論年収：月給＋賞与＋特別加算賞与）
※時間外手当は一般職のみとなり、かつ、実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します（上記は20時間相当で計算）
※賞与、特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動します

【評価制度】
貢献度評価、コア能力・バリュー評価
就業時間: 09:00〜17:45
原則、午前9時～午後5時45分（実働7時間45分＋休憩時間原則正午～午後1時までの1時間）
※スーパーフレックスタイム制（コアタイム無し）
※勤務間インターバル制度
※一部、例外部署もあり（所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務など）
※時間外労働あり
フレックスタイム制
休日・休暇: 週休2日制（年間休日数 124日／2025年度）、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ノーマライゼーション休暇（障がいのある方のための通院休暇）、会社が指定する日（4／30〜5／2のうち1日）など
待遇・福利厚生: 交通費：通勤費支給
保険：健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
諸手当：一般職：時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、通勤手当など
管理職：深夜勤務手当、通勤手当など
特記事項：
【福利厚生】
財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度／確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携、ソフトバンクおよびグループ会社向けの優待など

【研修制度】
能力開発体系に基づく研修（新任管理職層研修、各種スキル研修、英語・統計・テクノロジー研修、その他eラーニングを活用した多様なプログラム）、OJT など

【その他】
各キャリア開発支援制度（社内公募、資格取得支援など）、パソコン・スマホ・タブレット貸与（弊社規定による）、Yahoo! BB社員モニタ制度、永年勤続表彰、副業（許可制）など

【備考】
「健康的に働ける職場環境づくり」の一環として、就業時間内は禁煙となります。
※屋内禁煙

■受動喫煙防止情報■
屋内の受動喫煙対策：対策あり
対策：禁煙
特記事項：無

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想定年収825.54万円〜1411.44万円想定月収52.41万円〜68.8万円