データプランナー

株式会社ビットエー

正社員
東京都

募集要項

No.JN00471082

企業名: 株式会社ビットエー
職種: プロジェクトマネージャー
雇用形態: 正社員
業務内容: 【職務内容】
デジタルパートナー事業部の”データプランナー”として、クライアント企業のデータ活用やDX推進を支援するために、現状分析・課題抽出・戦略立案から実行支援までを一貫して担当していただきます。
営業メンバーと連携し、商談の場ではデータ領域の専門家として提案を行い、プロジェクトではエンジニアやアナリストなど専門職をまとめ、推進役として活躍していただくポジションです。

【仕事内容の例】
・クライアントの現状分析、課題整理
・データ活用戦略やDX推進計画の立案
・営業メンバーとの商談・提案支援
・データ活用施策や分析テーマの企画
・データ基盤やBI構想の策定支援
・プロジェクト全体の進行・マネジメント
・経営層への報告・提案資料作成

【主な取引先】※全体の9割が直案件
エイベックス／三菱電機／トラストバンク／キヤノンマーケティングジャパン／パナソニック／カシオ計算機／電通グループ／KADOKAWA／パーソルキャリア／デルフィス／日本経済新聞社／博報堂グループ／LINE 他、多数

【働く環境について】
・AI活用推進
　- 全社員にGoogle GeminiおよびClaude（Team）のアカウントを付与
・資格取得支援制度
・書籍購入制度
・マネジャーとの定期面談（1on1）
・セミナー参加の費用負担
・社内勉強会『ENGINE』（現在80回以上開催）
応募条件: 【必須スキル】
・データ活用またはDX関連プロジェクトの企画・推進経験
・論理的思考力と資料作成スキル
・経営層や現場との折衝・コミュニケーション経験
・データ関連職種としての実務経験、または協業経験
・ビジネス領域（マーケティング、業務改善など）の基礎知識

【歓迎スキル】
・GA4やSQL、BIツールなどのデータ分析経験
・データ基盤構築に関する知識やプロジェクト経験
・DX推進やコンサルティングの経験
・AI、機械学習のプロジェクトに携わった経験
・顧客への提案経験
・経営企画、事業企画などの経験
・多職種を巻き込んだプロジェクトマネジメント経験

【求める人物像】
・クライアントの課題に寄り添い、当事者意識を持って取り組める方
・専門性を磨き続け、プロとしての責任を持って成果を出せる方
・チームや関係者と協働し、前向きに課題解決へ取り組める方
・当社のフィロソフィーに共感し、共に成長していける方
・経験や学びを共有し、チームや組織の成長に貢献できる方
勤務地: 東京都品川区西五反田1丁目1番8号NMF五反田駅前ビル7階／在宅／客先のいずれか
最寄駅：各線五反田駅から徒歩1分
給与・報酬: 想定年収600万円〜1000万円
想定月収42.86万円〜
賞与あり　年2回（6月／12月）
時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として111,479円～を支給
想定年収：経験／能力を考慮の上、当社規定により決定
給与改定：年1回（4月）

▼月給
428,572円〜

▼賃金内訳
基本給：262,093円〜
固定残業手当／月：111,479円〜（固定残業時間45時間0分／月）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
生涯設計手当：55,000円
就業時間: 10:00〜19:00
配属先により変動あり
※時差出勤制度あり
休日・休暇: ・完全週休2日制
・土日祝日休み
・年間休日120日以上
・有給休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・創立記念休暇（7／22〜9／30の期間で1日取得可能）
・特別休暇（入社半年以内でケガや病気治療のため療養が必要な場合に取得可能）
・ワクチン接種休暇制度
待遇・福利厚生: 交通費：通勤費支給
保険：健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
諸手当：・生涯設計手当：55,000円
・通勤手当（月4万円まで）
・出張手当制度
特記事項：
【社会保険・手当】
・関東ITソフトウェア健康保険組合
・ストレスチェック制度実施

【スキルアップ・キャリア支援】
・書籍購入費支給
・セミナー参加費支給
・副業可
・社内勉強会
・資格取得支援
・マネジャーとの定期面談（1on1）

【インセンティブ】
・勤続報酬制度（勤続3年経過ごとに30万円報奨金+3連続有給の付与）
・社員紹介制度
・社内表彰制度

【資産形成】
・確定拠出年金制度
・従業員持株制度

【子育て支援】
・産休・産後休暇制度
・育児休暇制度
・時短勤務制度
・ベビーシッター補助制度

【仕事環境】
・全社員にGoogle GeminiおよびClaude（Team）のアカウントを付与
・Windows／Mac貸与（希望に合わせて選択可）
・作業デスクに大型モニター完備
・服装自由
・リモートワーク可

【社内コミュニケーション】
・歓迎ランチ制度
・部活動制度（ボードゲーム部・テニス部・社会見学部など15種類以上）
・月1回の会社負担の社内飲み会
・社内イベント（お花見・BBQ・忘年会など）
・web社内報（自社開発プロダクトourly）

※執務スペースでの喫煙禁止

■受動喫煙防止情報■
屋内の受動喫煙対策：対策あり
対策：禁煙
特記事項：無