【内部監査室】IT監査リーダー（マネージャー候補）

株式会社じげん

正社員
東京都

募集要項

No.JN00385081

企業名: 株式会社じげん
職種: 経営企画・経営戦略
雇用形態: 正社員
試用期間: 6カ月
業務内容: 【募集概要】
インターネットサービスを手掛けるプライム上場企業として、事業・組織とも急拡大し多数のプロダクトを有する当社において、ITガバナンスに貢献するITシステム監査リーダー（マネージャー候補）を募集致します。

【仕事内容】
当社とグループ会社のITインフラは主にクラウド基盤に構築されており、迅速なプロダクト開発とリリースが特徴です。また積極的なM＆Aにより様々なサービスがグループに加わっていきます。
このためシステムとセキュリティのリスクを適切に管理し、効率的なITシステム監査を行うことが非常に重要なテーマとなっています。また上場企業としてIT統制の高度化などの制度対応も的確に行う必要があります。
ITシステム監査のプロフェッショナルとして担当して頂く業務は、以下の通りです。

▼具体的な業務内容
・国内外のグループ各社、事業拠点、各部門に対する情報セキュリティ監査
・ITシステム、特にクラウドベースの技術を含む開発・運用における内部監査
・J-SOX対応業務：IT業務処理統制・IT全般統制に係る文書化支援、整備・運用状況評価
・内部監査、J-SOX対応を通じた課題分析・改善提案・フォローアップ

※ご経験・スキルにより、以下もお任せしたいと考えております。
・情報セキュリティ対策プロジェクトの支援
・IT関連のデューデリジェンス
・PMIにおけるIT統制の構築コンサルティング

【仕事の魅力】
・社長・取締役・監査役等の役員と日常的にコミュニケーションすることができます。
・上場企業の内部監査・内部統制業務の最上流工程からレポーティング・フォローアップまで一元的に関わることができます。
・成長事業へのM&Aを活発にしており、新規子会社のPMIや内部統制構築に関わるチャンスが多数あります。
・アシュアランス系の評価業務だけでなく、ルール策定や業務フロー設計等、コンサルティング系の構築構築支援業務に関わることも可能です。
・サービスプロダクトも多数あり、GCP・AWS等の環境に構築され、システム・セキュリティ監査のニーズも高くあります。
・将来的には内部監査部門の責任者、グループ会社を含むコーポレート部門における責任者や、監査役等のキャリアパスもあります。

【組織体制】
管掌役員は代表取締役社長執行役員CEOとなり、現在室長1名、メンバー1名の組織となります。
基本的にはリソースを踏まえて調整した年間計画に基づき業務をするため、働きやすい環境です。
応募条件: 【必須スキル・経験】
・じげんのパーパスに共感できる方
・3年以上のIT監査業務、ITリスク管理またはサイバーセキュリティ分野での経験
・クラウド・アジャイルなどの先進的技術に関する知識または実務経験

【歓迎スキル・経験】
・インターネットサービス企業でのITシステム管理業務経験
・監査法人・コンサルティング企業等でのシステムリスク・サイバーセキュリティに関するアドバイザリー経験
・システム開発・運用に関するエンジニアリングの業務経験
・個人情報保護、ISMSなどの実務経験
・システム関連資格（システム監査技術者、CISA、CISM、CISSPなど）
・データアナリティクス、CAATsの知識
勤務地: 東京都港区虎ノ門3-4-8
最寄駅：東京メトロ日比谷線虎ノ門ヒルズ駅から徒歩3分
給与・報酬: 想定年収550万円〜900万円
想定月収0円〜75万円
時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として119,220円～195,087円を支給
月給：458,334円～750,000円
※固定残業手当（45時間分）：119,220円～195,087円を含む。
※45時間を超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※採用時のポジションにより、試用期間終了後、別途役職手当・管理監督者手当を支給する場合あり
上記はあくまで想定であり、ご経験・スキルを考慮して決定いたします（給与改定年4回）
就業時間: フレキシブルタイム：（始業）7:00～10:00（終業）16:00～22:00
1日の標準労働時間：8時間
※所属長の判断により、10:00～19:00等の固定シフトとなる可能性がございます。
フレックスタイム制
休日・休暇: 【休暇・休日】
完全週休2日制（土日祝）
特別休暇（7月～9月の任意の日に3日間　※2024年度）
年末年始休業
年次有給休暇（時間単位での取得も可能）
待遇・福利厚生: 交通費：全額支給
保険：健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
特記事項：
【福利厚生・社内制度】
・社員紹介採用制度
・副業制度（※社内規程あり）
・勉強会の開催
・メンター制度
・MVP表彰制度
・キャリアアップ支援制度
・関東ITソフトウェア健康保険組合
・ベネフィットステーション
・在宅勤務制度（月8回まで在宅勤務可）
・従業員サーベイ
・リフレッシュ補助制度（Napping Minites）
・誕生日プレゼント
・ファミリーサポート特別休暇（家族行事）
・社内コミュニケーション費用補助制度
・オンラインカウンセリング
・服装自由
・健康診断、人間ドック、インフルエンザワクチン費用補助制度
・ピアボーナス制度

■受動喫煙防止情報■
屋内の受動喫煙対策：対策あり
対策：禁煙
特記事項：敷地内での喫煙禁止