【大阪】カタログ編集担当者（契約社員）

株式会社ハルメクホールディングス

契約社員
大阪府

募集要項

No.JN00514524

企業名: 株式会社ハルメクホールディングス
職種: ECサイト運用
雇用形態: 契約社員
試用期間: 入社3ヶ月
業務内容: 【主な仕事内容】
・ファッションカタログの通販誌面制作
（構成・レイアウト・コピーライティング・撮影ディレクション・校正・進行管理）
・SNS運用（企画・撮影・コンテンツ制作）
・インタビュー会などの実施

【この仕事のやりがい】
ファッション事業は当社の中核事業のひとつであり、「シニア女性がよりいきいきと暮らす」ことを応援する商品を提供し、カタログ等を通じて顧客とのコミュニケーションを設けています。
本ポジションでは、商品MDと連携しながら「顧客にどう届き、どう心を動かすか」を考え、通販カタログのファッション誌面制作を中心に、ECページやインスタグラム等SNSコンテンツの企画・編集を担当いただきます。

▼キャリアパス
デジタルとアナログの両チャネルの制作経験を積み、将来的にはファッションページの戦略を牽引する人材としての活躍を期待しています。

【シニア女性向け通販メディア「ことせ」について】
「ことせ」は、株式会社ハルメク・アルファ（旧株式会社全国通販）が運営するアクティブシニア女性をターゲットとしたカタログ通販雑誌です。年間発行部数は、960万部以上（※1）。1970年の創業以来、約726万人（※2）のお客さまに商品をお届けしてきました。
（※1）2019年度実績　（※2）2020年2月末時点

【「ことせ」の思い】
2020年、私たち株式会社ハルメク・アルファ（旧株式会社全国通販）は、通販カタログ名をすべて「ことせ」に統一し、新しいスタートを切りました。この50年、お客さまとのご縁を大切にし、お客様に寄り添い続けてきた自信と誇りをベースとして、さらに信頼され、さらに身近に感じていただける媒体であろうとしています。
「お客様のより良い生活を支援するために、安心で役立つ商品を、リーズナブルな価格で提供する」「お買い物の楽しさを提供する」ことを通じて、お客様満足を追求し、それによって多くのファンを生み出していく。そのために、商品担当・誌面担当・マーケティング担当が一丸となり、日々業務に取り組んでいます。
ビジュアル制作が大好きでゆくゆくはディレクターやプロデューサーとして活躍したいと考えていらっしゃる方、私たちのミッションに共感してくださる方からのご応募を、心からお待ちしています。

【募集ポジションについて】
ファッションカタログの通販誌、EC・SNSでファッション商品の編集担当として活躍いただけます。シニア女性に向けた誌面や販促物を制作し、事業の成長戦略を現場から支える、やりがいのあるポジションです。

【配属先】
▼組織構成
部長1名、主任1名、メンバー5名、パート1名
応募条件: 【必須要件】
・Excelの基本操作（四則演算、SUM・AVERAGEなどの基本関数、表作成・書式設定等）
・PowerPointの基本操作（テキスト入力、画像・図形の挿入、スライドの基本的なレイアウト作成等）

【歓迎要件】
・通販誌／カタログ編集経験
・EC商材のコンテンツ制作経験
・Instagram等SNS運用・企画経験
・アパレル／インナーウェア業界経験
・Adobe Illustrator／Adobe Photoshopを使用した実務経験
・ChatGPT／Google Gemini等の生成AIを活用した実務経験

【こんな方に来てほしい】
・クリエイティブな仕事に興味がある方
・コミュニケーション能力があり、内外のスタッフと協力して取り組める方
・関係する人の気持ちを考えて行動できる方
・明るく楽しく競争ができる方
勤務地: 大阪府大阪市北区曽根崎新地2-2-16関電不動産西梅田ビル
最寄駅：【最寄り駅】大阪メトロ四つ橋線西梅田駅から徒歩1分
JR東西線北新地駅から徒歩1分
JR各線大阪駅から徒歩6分
大阪メトロ谷町線東梅田駅から徒歩6分
各線大阪梅田駅から徒歩6分
給与・報酬: 想定年収330万円〜400万円
想定月収0円〜
昇給あり　年1回（4月）
賞与あり　年2回（6月・12月）
【給与】
経験・能力・スキル等を考慮し、弊社規定により決定いたします
就業時間: 09:00〜18:00
休日・休暇: 休日：完全週休二日制（土・日）、祝日、年末年始
年次有給休暇：入社即日から入社月に応じて付与
特別休暇：夏季休暇、慶弔休暇、産前産後／育児休暇、介護休暇、結婚休暇など
待遇・福利厚生: 交通費：交通費全額支給
保険：健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
特記事項：
【福利厚生】
・テレワーク・在宅勤務制度（コロナ対策以前から導入）
・企業型DC（企業型確定拠出年金）制度
・自社通販商品社割制度
・エンタメチケット割引制度
・慶弔見舞金
・服装自由
・勉強会の参加、書籍の購入など会社負担
・健康診断
・時間限定・地域限定正社員制度　※パパママ社員が多く働いています

【研修制度】
・入社時事業研修
・AI研修
・マネジメント研修　他

【受動喫煙対策】
屋内全面禁煙

■受動喫煙防止情報■
屋内の受動喫煙対策：対策あり
対策：禁煙
特記事項：無