【エイチームウェルネス】Webマーケティング(マネージャー候補)
株式会社エイチーム
募集要項
No.JN00513786
- 企業名
- 株式会社エイチーム
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 雇用形態
- 正社員
- 試用期間
- 原則3ヵ月
- 業務内容
- 【配属先】
▼株式会社エイチームウェルネス
「心くすぐるウェルネス体験を」をミッションに、テクノロジーと人の力で、心身ともに健康で過ごせるプロダクトを企画・開発・運営
・化粧品・スキンケアブランド「lujo」
・ヘアケアブランド「レチスパ」
【仕事についての詳細】
「心くすぐる、ウェルネス体験を。」がミッション
人生は1日1日の積み重ね。日々のふとした幸せが人生を豊かにしてくれます。そして、心身ともに健康であること、自分に自信が持てることが、日々の幸せを支えています。私たちはテクノロジーと人の力で、心身ともに健康で過ごせるプロダクトを創り、心くすぐるウェルネス体験を提供していきます。
株式会社エイチームウェルネスでは上記のミッションを掲げ、D2C事業として化粧品・スキンケアブランド「lujo」、ヘアケアブランド「レチスパ」などを展開しています。
【業務内容】
株式会社エイチームウェルネスにて、自社商品の事業成長を牽引するWebマーケティングマネージャー候補を募集します。広告代理店で培った知見と推進力を活かし、戦略立案から施策実行、効果検証、商大的にはチームマネジメントまでを一貫して担っていただきます。自ら現場に入りながら周囲を巻き込み、新規顧客獲得と売上・利益の最大化を実現することが主なミッションです。
・新規顧客獲得に向けたWebマーケティング戦略・KPIの策定と実行
・広告代理店・制作パートナーの選定、ディレクション、成果管理
・広告予算の配分、運用状況の分析、CPA・CVR・LTVなどの改善
・顧客インサイトに基づくクリエイティブ・キャンペーンの企画と推進
・施策実施後の効果検証と、次の打ち手への迅速な反映
・メンバーの目標設定・育成、業務プロセスの改善、チームの成果最大化
・商品企画・CRM・クリエイティブなど社内関係者を巻き込んだプロジェクト推進
▼仕事のやりがい
・裁量を持って事業とチームの成長を牽引できる
認知拡大から新規顧客獲得、広告投資の最適化まで、事業成果に直結する領域を広くリードできます。CPA・CVR・LTVなどのデータをもとに意思決定し、戦略を描くだけでなく自ら実行まで推進するポジションです。チームやパートナーを動かしながら、売上・利益の拡大に大きなインパクトを与えられます。
・スピード感を持って仮説検証を進められる
コンテンツの企画から開発・運営までを自社で行っているため、必要なデータを迅速に取得し、施策へ反映できます。代理店と事業会社双方の視点を活かし、仮説立案、実行、検証、改善のサイクルをスピーディーに回せる環境です。
▼キャリアパス
まずはマーケティング部門の中堅管理職としてチームを牽引していただきますが、将来的にはマーケティングの最高峰である「ブランドマネージャー」として、ウェルネス領域の多様なプロダクトを統括するポジションを目指していただける環境です。
【勤務地】
※勤務形態は、在宅/出社のハイブリッド(週1日の出社必須)
※東海エリア以外に在住の場合も応募可、働き方については応相談 - 応募条件
- 【必須スキル/経験】
・広告代理店におけるWeb広告(SNS動画広告領域)の戦略立案・運用・改善経験
・広告予算とKPIを管理し、数値分析から改善施策を実行した経験
・戦略立案にとどまらず、自ら手を動かして施策を推進できる方
【歓迎スキル/経験】
・D2C・EC事業における新規顧客獲得の経験
・事業会社でのtoC向けマーケティング経験
・化粧品・美容・ウェルネス領域でのマーケティング経験
・広告クリエイティブの企画・ディレクション経験
・CRM・SNSなど複数チャネルを横断した施策経験
・事業計画やPLを踏まえたマーケティング戦略の策定経験
【求める人物像】
・高い当事者意識を持ち、課題を自ら発見して行動できる方
・明確な方針を示し、周囲を巻き込みながらチームを前進させられる方
・戦略と実行の両方を担い、成果に最後までコミットできる方 - 勤務地
- 愛知県名古屋市中村区名駅三丁目28番12号大名古屋ビルヂング32F
最寄駅:【最寄り駅】各線 名古屋駅から徒歩1分 - 給与・報酬
- 想定月収50万円〜
賞与あり 決算賞与有(会社の業績・個人の実績に応じて支給)
月給500,000円
※能力・経験・前給を考慮の上、面談により決定
※上記金額には30時間分のみなし残業代を含む
例)月給500,000円 ※実際の給与により異なる
- フレックスタイム制:95,600円
- 管理監督職:22,600円
※1ヵ月の中で上記みなし残業時間を超える勤務をした場合は、残業代を追加支給(管理監督職は深夜)
※人事考課年2回(8月・2月) - 就業時間
- フレキシブルタイム:7:00~10:00、16:00~22:00
管理監督職の場合規定なし
※標準労働時間:8時間/日
※平均標準労働時間:160時間/月(2025年度)
フレックスタイム制 - 休日・休暇
- ・完全週休2日制(土・日)、祝日
・有給休暇(入社6ヵ月後10日、最大40日)
※A-LOHAS(連続5営業日の長期休暇取得制度)
・年末年始休暇
・夏期休暇(7~9月の間に3日間)
・ファミリー誕生日休暇(ご自身もしくはご家族の誕生日)
・結婚記念日休暇
・特別休暇(災害休暇・子の学校行事休暇)など
※年間休日123日(2025年度)
※詳細は弊社規則に準ずる - 待遇・福利厚生
- 交通費:交通費支給(上限10万円/月)
保険:健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
諸手当:業務支援手当(3,000円/月)
特記事項:
【その他 福利厚生】
・従業員持株会購入補助100%
・慶弔見舞金
・社員食堂完備(設置拠点:大名古屋ビルヂング)
・リラクゼーションマッサージ制度
・ファミリーサポート制度
・職位・職種に応じた各種研修制度
※詳細は弊社規則に準ずる
※受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
■受動喫煙防止情報■
屋内の受動喫煙対策:対策あり
対策:喫煙室あり
特記事項:喫煙専用ルーム


