ビジネスプロデューサー

FOC株式会社

正社員
東京都

募集要項

No.JN00513526

企業名: FOC株式会社
職種: その他（プロデューサー・アシスタントプロデューサー）
雇用形態: 正社員
試用期間: 3か月間
業務内容: 【AMIDUS.について】
FOC株式会社の中核事業『AMIDUS.』が手がけるのは、単なるロゴ変更やイメージ刷新ではありません。
企業やブランドが受け継いできた歴史、思想、技術、人の想い。そこに今の時代に必要な視点を掛け合わせ、その企業らしい文化を再構築することを、私たちは「リカルチャー」と呼んでいます。
コンセプトメイク、ブランド戦略、事業企画、デザイン、PRなどを横断し、企業の本質的な価値を見つめ直して、次の成長につながるブランドや事業のあり方をつくる。PRONTO、EDWIN、かねすえなど、さまざまな企業・ブランドのプロジェクトを通じて、このリカルチャーを形にしてきました。

【募集背景】
現在、『AMIDUS.』の案件獲得とプロデュースは、元アートディレクターであるFOC代表が中心となって担っています。社内には2名のデザイナーをはじめ、アイデアを具体化するクリエイティブの力があります。
次に必要なのは、この強みと実績をより多くの企業へ届け、代表と並んで『AMIDUS.』の事業を前に進めるビジネスプロデューサーです。
新規クライアントとの接点をつくるだけでなく、既につながりのあるクライアントとの対話から、まだ案件として言語化されていない経営・事業・ブランドの課題を引き出す。提案を設計し、価格と体制を組み立て、受注する。さらに契約後も、クライアントとクリエイティブチームの間に立ち、プロジェクトを前進させる。
募集するのは、決められた商品を売る営業ではありません。案件を生み出す営業力と、価値を形にするプロデュース力、最後まで実現するプロジェクトマネジメント力を兼ね備えた、事業の中核人材です。

【このポジションのミッション】
『AMIDUS.』のリカルチャーを必要とする企業を見つけ、潜在的な課題をプロジェクトに変え、社内外のチームとともに実現すること。
一つの案件に対して、商談の創出から課題の発見、企画、プライシング、クロージング、契約後の案件進行まで一気通貫で関わります。

【職務内容】
1. 商談機会をつくる
・リブランディング／リカルチャーの可能性がある企業・事業のリサーチ
・ターゲット企業の選定と、課題仮説に基づくアプローチ設計
・問い合わせ、紹介、アウトバウンドなどによる新規商談の創出
・既存クライアントとの継続的な対話を通じた、新たな相談機会の発掘

2. 潜在的な課題やニーズを引き出し、案件化する
・経営者、役員、事業責任者へのヒアリング
・企業の歴史、事業、組織、ブランドを踏まえた課題の整理と再定義
・クライアント自身もまだ言語化できていないニーズの発見
・経営課題・事業課題・ブランド課題を、実行可能なプロジェクトへ構造化

3. 提案を設計し、受注する
・代表、デザイナー、社内外の専門メンバーを巻き込んだ企画立案
・プロジェクトのコンセプト、ゴール、スコープ、体制、成果物の設計
・価値と実行内容を踏まえたプライシング、見積、粗利の設計
・プレゼンテーション、コンペ対応、条件交渉、クロージング
・契約条件と実行スケジュールの調整

4. 契約後も、CS／PMとしてプロジェクトを前進させる
・クライアントへの継続的なヒアリングとニーズの整理
・クライアントと制作チームの認識・期待値の調整
・マイルストーンとスケジュールの設計・管理
・デザイナーをはじめとする社内外リソースのアサインと調整
・課題、品質、予算、進行上のリスク管理
・プロジェクト進行中に見つかった新たな課題への追加提案

【この仕事の特徴】
・「売って、引き継ぐ」営業ではありません
受注はゴールではなく、リカルチャーのスタートです。クライアントの最初の相談相手として課題を見つけ、提案をつくり、契約後も伴走します。
・完成された商品ではなく、プロジェクトそのものをつくります
クライアントごとに歴史も課題も異なるため、決まったパッケージはありません。
何を変え、何を残し、どのようなチームで実現するかをゼロから設計します。
・ビジネスとクリエイティブをつなぐ役割です
経営者の言葉と、デザイナーの思考。その両方を理解し、事業として成立する形に翻訳することが、このポジションの重要な役割です。
・『AMIDUS.』の次の成長をつくるポジションです
代表が培ってきた案件創出とプロデュースの知見を受け継ぎながら、自分の視点と方法で新しいクライアント、新しい案件、新しい実績を生み出していきます。

【このポジションで広げられること】
営業やプロジェクトマネジメントの経験を土台に、より上流の課題設定や企画、事業づくりまで仕事の幅を広げたい方を歓迎します。
入社時点ですべての専門性を備えている必要はありません。代表やデザイナーなど、経験豊富なメンバーと実際の案件に取り組みながら、企業の本質的な課題を捉え、クリエイティブの力で解決する力を身につけられるポジションです。
また、既に完成された事業に参加するのではなく、『AMIDUS.』の価値や届け方そのものを、代表やクリエイティブチームと一緒に育てていけることも、このポジションならではの面白さです。
応募条件: 【必須】
以下の両方の経験をお持ちの方
・法人向けの案件開拓経験
自ら商談機会をつくり、顧客への提案・交渉を通じて受注まで推進した経験
・プロジェクトマネジメント経験
受注後も顧客や社内外のメンバーと連携し、スケジュール・予算・品質などを管理しながら、プロジェクトを完遂した経験
※ブランディングやクリエイティブ領域の専門経験は必須ではありません。
顧客の本質的な課題を捉える力や、解決策を企画する力は、代表やデザイナーなど信頼できるメンバーと実践を重ねながら磨いていけます。

【歓迎】
・広告、ブランディング、デザイン、PR、コンサルティングなど、無形商材を扱う業界での経験
・経営者や事業責任者への提案経験
・顧客ごとに企画、見積、体制、スケジュールを組み立てた経験
・クリエイターや社外パートナーと協働した経験
・高単価または長期プロジェクトの提案・進行経験

【求める人物像】
・『AMIDUS.』が目指すリカルチャーの考え方に共感し、事業を自分たちの手で育てていくことに関心を持てる方
・クライアントが大切にしてきた歴史や文化、プロジェクトに関わるクリエイターの想いを尊重できる方
・顧客の要望を丁寧に受け止め、対話を通じて背景にある本質的な課題を一緒に探れる方
・人脈だけに頼らず、企業研究と仮説設計によって商談機会をつくれる方
・ビジネスとクリエイティブの異なる専門性をつなぎ、周囲を巻き込みながらプロジェクトを前進させられる方
・受注をゴールとせず、クライアントとプロジェクトの成果に最後まで向き合える方
勤務地: 東京都渋谷区神宮前6-19-13J-6ビル 5F
最寄駅：【最寄り駅】東京メトロ渋谷駅より徒歩3分
JR渋谷駅より徒歩7分
東京メトロ明治神宮前〈原宿〉駅より徒歩8分
給与・報酬: 想定年収600万円〜1200万円
想定月収50万円〜75万円
※給与はご経験・スキル・前職年収を考慮の上、決定します。
※特に高い大型案件の企画・受注実績を持つ方は、上記を超える条件も個別に検討します。
※固定残業手当を含む場合の内訳および超過分の扱いは、正式な雇用条件に基づき提示します。
就業時間: 10:00〜19:00
裁量労働制
1日のみなし労働時間 8時間
標準労働時間（10:00～19:00)
休日・休暇: 完全週休二日制（土日）、祝日
待遇・福利厚生: 交通費：交通費規定支給
保険：健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
特記事項：
【福利厚生・待遇】
・健康診断
・ジム・キックボクシング通い放題
・接骨院利用可

■受動喫煙防止情報■
屋内の受動喫煙対策：対策あり
対策：禁煙
特記事項：無