二次元エンタメの熱狂を生み出すWEBデザインチームのリーダー候補

株式会社viviON

  • 正社員
  • 東京都

募集要項

No.JN00509390

企業名
株式会社viviON
職種
Webディレクター
雇用形態
正社員
試用期間
3ヵ月
業務内容
【所属部署と職種】
viviONのブランド・コミュニケーション部 WEBグループは、「ユーザーとクリエイターが、楽しみながら生きていける社会にする」というパーパス達成のために、viviONと作品・クリエイターの価値をWeb上の体験に翻訳し、ユーザーや社会へ届けて広げるチームです。自社サービスの作品LP、キャンペーンLP、企画系LPから公式サイトまで、企画・デザイン・コーディングを内製で対応しています。単に依頼を受けてつくるオペレーターにとどまらず、事業成果とブランド体験に貢献する提案型デザイナーチームへの転換を進めています。

『WEBデザイナー(リーダー候補)』 は、Webデザイン領域の品質管理やチームマネジメントを担い、提案型組織への変革を牽引するポジションです。作品LPやキャンペーンLP、公式サイトなどのデザインレビュー、制作プロセスの標準化・型化、AI活用による業務効率化を推進していただきます。また、メンバーの育成やディレクション支援を通じて頼られるパートナー関係を築き、次期マネージャー候補として組織設計や採用にも関わることが期待されます。

【採用背景】
当社は事業拡大に伴い、Web制作におけるリソース確保にとどまらず、チーム全体を牽引するリーダー層の強化を最優先課題として掲げています。
現在、Web LP領域の責任や負荷が特定リーダーに集中しているため、体制の再設計を進めています。企画から携わっていくためのプロセスの構築、品質基準の設定、開発環境のモダナイズなどを進め、チームの運営体制を強固にする必要があります。職能と事業軸が交差する組織において、品質管理と育成を主導し、組織全体の成長を支えていただくリーダーを募集します。

【業務内容】
・LPやWebサイト、バナー等のデザインレビューおよび品質管理
・企画の型づくり、制作フローの標準化、AI駆動開発等の業務効率化推進
・メンバーのマネジメント、育成、OJT設計および1on1の実施
・他部署や事業部との連携、依頼の要件整理および提案
・外注・パートナー企業のディレクションおよび品質チェック体制の整備

【このポジションの魅力】
・大規模サービスや二次元コンテンツに上流から関与: 自社サービスや人気コンテンツの魅力を届ける制作において、企画や上流工程から直接携わることができます。
・組織や仕組みづくりの中心を担う面白さ: 体制移行の真っ最中であるため、ルールや型の構築、AI活用の推進など、リーダーとして組織づくりを主導できます。
・ダイレクトな成果実感: ブランド、PR、事業部など多岐にわたるチームと連携し、ユーザーやクリエイターへ届ける体験づくりを通じて成果を実感できます。
応募条件
【必要な条件/経験】
・Webデザインの実務経験(5年以上)
・チームリーダーまたはマネジメント経験(メンバー育成、レビュー、稼働管理)
・LPやWebサイト制作におけるディレクション経験(コンセプト設計〜要件整理〜進行管理)(3年以上)
・AIツール等を活用した業務効率化や制作プロセスの改善経験
・HTML/CSSに関する構造や実装要件を理解し、エンジニアと共通言語でコミュニケーションが取れる知識

【望ましい経験/スキル】
・事業会社(自社サービス)におけるWeb制作や運用改善の経験
・KPI設計および施策実行後の効果検証の実務経験
・SESや外注パートナーのディレクション・品質管理経験
・ブランディング視点をWebデザインへ落とし込める理解力
・エンタメおよび二次元コンテンツへの深い興味・関心
勤務地
東京都千代田区神田練塀町300住友不動産秋葉原駅前ビル12階
最寄駅:【最寄り駅】各線 秋葉原駅から徒歩1分
都営地下鉄新宿線 岩本町駅から徒歩6分
東京メトロ銀座線 末広町駅から徒歩6分
給与・報酬
想定年収500万円〜700万円
想定月収0円〜
昇給あり 年1回(4月)
賞与あり 年2回(6月・12月) ※標準1ヶ月/回、在籍期間・評価に応じて変動します。
【給与】
上記の年収額は、弊社における平均的な残業時間である20時間/月の残業代12ヶ月分と、賞与2回分をそれぞれ1ヶ月分の給与が支給された場合の合計金額となります。
就業時間
10:00〜18:00
固定時間制(1日標準労働時間:7時間)
休日・休暇
完全週休2日制(土日)
土日、祝祭日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休、育休制度あり
待遇・福利厚生
交通費:交通費支給
保険:健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
諸手当:出張手当
時間外勤務手当
深夜勤務手当
休日勤務手当
特記事項:
【待遇】
書籍購入・資格取得支援制度 その他

■受動喫煙防止情報■
屋内の受動喫煙対策:対策あり
対策:禁煙
特記事項:無

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